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331~345件目を表示

  • コンサルティング営業職三菱マテリアルトレーディング株式会社

      • 正社員
      • 設立50年以上
      • 土日休み
      • 福利厚生充実
      • 育児、介護、産休休暇あり
      • 資格取得支援あり
      • 残業手当あり
      • 月残業30時間未満
      • 年間休日120日以上
      • 離職率が低い

    残業少なめ!福利厚生充実!設立70年の歴史を持つ大手財閥グループの総合商社!

    仕事内容
    メーカーを中心としたお客様のニーズに合わせた製品を提案するルートセールスをお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・超硬合金を中心とした機械工具 ※超硬合金とは…  金属加工を行うための製品でカッターに近い。  ダイヤモンドに次ぐ硬さであり、ステンレスの数百倍の耐摩耗性を持つ。 《誰に対して売るのか(顧客)》 自動車部品、航空機関連のメーカーが中心の顧客。 営業マン一人当たり10社前後の顧客を担当。 ※東証一部に上場しているお客様が70%となっております。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既存顧客への営業が90%となっております。 定期的な訪問からお客様との関係をしっかりと構築していき、ニーズをヒアリング。 当社の製品は既製品ではなく、オーダーメイドが70%となっているため、 グループ会社を含めた協力会社(200社)に、「今までにないこういったことはできないのか?」などを確認し、チャレンジ。 お客様のニーズを叶えるために製品提案を行うコンサルティング営業です。 ※営業マンの予算について…  予算は前期ベースを踏まえて設定するため、営業マンの皆さんがしっかりと達成しております。
    求める人材
    ■大卒以上 ■営業経験2年以上 ■25~33歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通自動車免許 【求める人物像】 ■顧客の課題と向き合い、提案していきたいと考えている方 ■顧客と長期的な関係を築いていきたいと考えている方 ■専門的なスキルを身に付けたいと考えている方 ■長期的な就業を希望されている方
    給与
    400~600万円
    勤務地
    東京都中央区日本橋浜町3-21-1 日本橋浜町Fタワー17階
    コンサルタントのコメント/
    担当:吉田
    大手非鉄金属メーカーである三菱マテリアル株式会社のグループ会社。設立50年以上の歴史があり、幅広い業界の顧客と取引をしている。製品はオーダーメイドが多く、顧客のニーズに応える提案が可能な点が魅力。その他にも、残業手当、住宅手当など福利厚生も充実している。お客様第一でグッドカンパニーを目指しますというスローガンのもと、顧客満足を高め、現在は顧客の70%が東証一部上場企業であるため、長期的な就業を考えている方にはとてもオススメできる企業です。
  • いい求人認定

    工業用温度計・圧力計の海外営業ネステック株式会社

      • 正社員
      • 営業未経験歓迎
      • 筆記試験ナシ
      • 設立50年以上
      • 土日休み
      • マイカー通勤可
      • 年間休日120日以上
      • 離職率が低い

    ギヤレス技術と共に世界へ挑戦!温度・圧力計の海外営業職!

    仕事内容
    当社の製品は、発電所・プラント・船舶・ビル・産業機械等、様々なところで利用されており、1956年に設立してから現在に至るまで、多くのお客様とお取引してまいりました。今回は、東南アジアを中心とする海外営業職のポジションとなります。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・発電所・船舶・ビル空調・産業機械等に取り付けられる「温度計」や「圧力計」といった計測機器 ※特に振動・脈動に強く耐久性に優れたギヤレス温度計・圧力計に強みを持っています。また、メーカーの特性を活かし、お客様のニーズに合わせたカスタマイズ対応もしております。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・機械装置メーカー ・エンジニアリング会社 ・設備工事会社 ・電力会社 ・エンジンメーカー(船舶用、陸用) ・石油化学、その他エンドユーザー ※川上から川下までニーズのある先には提案を実施します。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 東南アジアの企業をメインに営業を実施して頂きます。既にお取引のあるお客様へのルートセールスがメインとなりますが、必要に応じて新規のお客様の獲得へ向けた営業活動をすることもあります。出張が1~2ヶ月に1回程度あり、現地で商談や打ち合わせを行います。また、国内においてクライアントのエンジニアの方たちと打ち合わせを行うこともあり、そのほとんどが英語を必要とします。 【具体的には】 担当するクライアントから仕様書が渡されます。仕様書の内容とクライアントからのヒアリング内容から、クライアントの要求に適した製品を選定します。クライアントのニーズを適切に把握できるようになるまでは、先輩社員が一緒に提案内容を協議しますので安心してください。提案内容がまとまれば、それに基づき見積書を作成し提案。クライアントに納得頂ければ受注となります。
    求める人材
    ■高卒以上 ■社会人経験1年以上 ■TOEIC650点以上 ■24~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通自動車免許 【求める人物像】 ■明るく元気な方 ■素直な方 ■ビジネスマナーが身についている方 ■フットワークが軽く、スピーディーな対応が出来る方
    給与
    330~450万円
    勤務地
    千葉県習志野市茜浜1-12-1
    コンサルタントのコメント/
    担当:井上
    当社は、温度計・圧力計を取り扱う老舗メーカーです。特に、ギヤレス方式を採用した温度計・圧力計に関しては、リーディングカンパニーとして業界を牽引してきました。長きに渡って業界をリードしている要因として「恕」の精神を大切にしていることが挙げられます。相手の気持ちに立って、誠実に行動すること。お客様が真に望む製品を開発することが、多くのクライアントに支持される理由だと感じています。私がオフィスにお邪魔した際は、皆さんが気持ちの良い挨拶をして下さり、とても清々しい気持ちになりました。まさに相手目線!「FIT FOR USE」の理念でこれからも世界へ挑戦し続ける注目の企業です!
  • 社会人向け教育講座の提案営業株式会社リカレント

      • 正社員
      • 女性が働きやすい
      • 中途入社5割以上
      • 育児、介護、産休休暇あり
      • 資格取得支援あり

    「学び」を通じて人生の選択肢を増やす、カウンセリング営業!

    仕事内容
    ご来社頂いた方のニーズをお伺いし、その方に合ったカウンセリングをお任せしたいと思っております。 《何を売るのか?(商品・サービス)》 ・当社で用意している講座 キャリアコンサルタント講座 メンタルヘルスカウンセラー講座 CAD講座 等 《誰に売るのか?(顧客)》 ・学びたいと思っている社会人の受講検討者の方々 《どのように売るのか?(営業スタイル)》 好きなことを仕事にしたい方や会社で担う役割を増やしたい方、新しいことに挑戦してみようとされている方など、様々な想いを持って学習をしようと検討されている社会人の方を相手に、「学び」を通じてその方の人生の選択肢を増やしていくようなかかわりをおこなっていきます。年齢は関係なく、若手であってもやる気や能力を見ていろいろな仕事に抜擢され、様々な仕事の機会や成長の機会が与えられます。 《具体的な仕事内容》 ■受講検討者へのカウンセリング営業 ■研修導入企業へのコンサルティング営業 ■各種受講検討者対応(電話やメールの問い合わせ対応など) ■担当受講生のサポート ■資料請求の対応 等 アプローチ法;テレアポ、飛び込みは一切なし 1日の接客数;1~2名 個人差がかなりあります 目標;個人で営業成績を持ちます。ただひとりでそれを追いかけるのではなく、 チームみんなで達成を目指していくというチームワークが当たり前になっています。
    求める人材
    ■社会人経験1年以上 ■24~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■「リカレント教育を通して人生の選択肢を増やす」という理念に共感する方 ■「学び」というコンテンツの価値に強く共感いただける方 ■教育業界に関心がある方 ■何かを学ぶことが好きな方 ■誰かのために行動できるホスピタリティに豊んでいる方
    給与
    300~450万円
    勤務地
    東京都新宿区新宿3-1-13 京王新宿追分ビル4階
    コンサルタントのコメント/
    担当:秀島
    リカレント社は「リカレント教育を通して人生の選択肢を増やす」という考え方です。学ぶことによって可能性は大きく広がります。可能性を広げていきたい社会人と真剣に向き合いサポートするのが同社の仕事内容。中でもキャリアコンサルタント養成講座は日本を代表するキャリアカウンセリングスクールへと成長しています。近年、意欲的な社会人が増えておりますので益々需要が拡大されると思います!また本人の希望や適正などを見ながら、法人企業のコンサルティング営業、事業開発等、幅広く業務を手掛けることが可能です。管理職としてのキャリアパスもあれば、営業のスペシャリストとしてのキャリアパスもあります。リカレント社の理念に強く共感される方、教育に熱い想いをお持ちの方におススメです。
  • 高齢者向け訪問医療マッサージサービスの提案営業株式会社トータル・ケア・クリエイト

      • 正社員
      • 営業未経験歓迎
      • 筆記試験ナシ
      • 中途入社5割以上
      • 設立10年以内
      • 土日休み
      • 月残業30時間未満

    2025年問題をテーマに社会貢献性の高い事業を展開するベンチャー企業!

    仕事内容
    まずはエリア内にある居宅介護支援事業所や介護施設などに訪問し、ケアマネジャーや生活相談員の方々と関係構築を行っていただきます。そこから寝たきりや自立歩行が困難な高齢者をご紹介いただき、そのご家族に対し、自社サービスである「訪問医療マッサージ」の提案を行っていただきたいと考えております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ■訪問医療マッサージサービス ※寝たきりや自立歩行が困難な高齢者を抱えるご家庭に施術家が訪問し、施術を行うサービスです。 ※「痛み・マヒの緩和」「リハビリ機能」「精神的なケア」の3点を中心にサービスを提供しております。 ※当社の施術家(あん摩マッサージ指圧師、鍼灸師)は全員、国家資格を取得しているのが特徴です。 ※健康保険が適用されるため、個人の費用負担が少なく、リピート率が高いのが特徴です。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ■寝たきりや自立歩行が困難な高齢者のいらっしゃるご家庭 ※居宅介護支援事業所や介護施設からご紹介をいただき、ご家族の方にサービスの提案を行います。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 まずはエリア内(墨田区近郊)にある居宅介護支援事業所や介護施設などに訪問し、ケアマネジャーや生活相談員の方々と関係構築を行います(訪問目安は1ヵ月に1回程度)。最初は顔と名前を覚えていただくことからスタートし、徐々に関係が出来てきましたら、訪問ケアが必要な高齢者のご紹介をいただきます。その後、ご紹介をいただいた高齢者のご家族に対し、当社の訪問医療マッサージサービスの提案を行い、ご契約いただきます(平均月5~6件の契約)。契約後は当社の国家資格を持つ施術家がご家族のご自宅や施設に訪問し、施術を行います。なお、営業時は自転車を使用して訪問し、合間に個人宅へのポスティングなども行っていただきたいと考えております。
    求める人材
    ■社会人経験1年以上 ■23~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■明るく前向きに業務に取り組める方 ■自ら考え、行動することができる方 ■社会貢献性の高い仕事がしたいとお考えの方
    給与
    300~600万円
    勤務地
    本社/東京都墨田区東向島6-48-16 アーバンコートU102号室
    コンサルタントのコメント/
    担当:石井
    平野社長は元々製薬業界にいらっしゃったのですが、「もっと多くの人の役に立ちたい」という想いのもとに一念発起。2017年6月に会社を立ち上げております。ストック型の堅実な事業モデルを構築しており、まだ事業としては1年程度ではありますが、すでに安定基盤を確立しております。介護業界は2025年には現在の市場の10兆円から20兆円に膨れ上がると予想されているため、まずは訪問医療マッサージ事業からスタートし、今後はさらに新規事業を立ち上げていく予定です。若くして責任ある仕事がしたい方、アーリーステージに携わって成長したい方にはぴったりの会社だと思います。
  • いい求人認定

    工業用温度計・圧力計のルートセールスネステック株式会社

      • 正社員
      • 営業未経験歓迎
      • 筆記試験ナシ
      • 設立50年以上
      • 土日休み
      • マイカー通勤可
      • 年間休日120日以上
      • 離職率が低い

    「ギヤレス」と共に世界へ挑戦!創業60年以上続く温度・圧力計のリーディングカンパニー!

    仕事内容
    当社の製品は、発電所・プラント・船舶・ビル・産業機械等、様々なところで利用されており、1956年に設立してから現在に至るまで、多くのお客様とお取引してまいりました。今回は、既にお取引して頂いている企業を中心としたルートセールスの募集となります。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・発電所・船舶・ビル空調・産業機械等に取り付けられる「温度計」や「圧力計」といった計測機器 ※特に振動・脈動に強く耐久性に優れたギヤレス温度計・圧力計に強みを持っています。また、メーカーの特性を活かし、お客様のニーズに合わせたカスタマイズ対応もしております。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・機械装置メーカー ・エンジニアリング会社 ・設備工事会社 ・電力会社 ・エンジンメーカー(船舶用、陸用) ・石油化学、その他エンドユーザー ※川上から川下までニーズのある先には提案を実施します。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既にお取引のあるお客様へのルートセールスとなります。担当エリアのお客様を持ち、顧客規模にもよりますが、担当顧客数は20~40社ほど。 電車や車といった交通手段で1日5社ほど訪問。出張は月1回ほどあります。 【具体的には】 担当するクライアントから仕様書が渡されます。仕様書の内容とクライアントからのヒアリング内容から、クライアントの要求に適した製品を選定します。クライアントのニーズを適切に把握できるようになるまでは、先輩社員が一緒に提案内容を協議しますので安心してください。提案内容がまとまれば、それに基づき見積書を作成し提案。クライアントに納得頂ければ受注となります。 ≪入社後の流れ≫ ▼1週間程度、製品について学びます。 ▼先輩社員と同行して取引先や営業の仕方について学んでいただきます。 ▼徐々に仕事を任せていくので、1年を目安に独り立ちできるよう頑張りましょう。 ▼最終的には、担当するエリアを持ち、単独で提案から受注まで一人でこなせるようになることがまずは目標です。
    求める人材
    ■高卒以上 ■社会人経験1年以上 ■24~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通自動車免許 【求める人物像】 ■明るく元気な方 ■素直な方 ■ビジネスマナーが身についている方 ■フットワークが軽く、スピーディーな対応が出来る方
    給与
    300~350万円
    勤務地
    本社/千葉県習志野市茜浜1-12-1 関西営業部/大阪市西区阿波座2-1-1大阪本町西第一ビルディング11階
    コンサルタントのコメント/
    担当:井上
    当社は、温度計・圧力計を取り扱う老舗メーカーです。特に、ギヤレス方式を採用した温度計・圧力計に関しては、リーディングカンパニーとして業界を牽引してきました。長きに渡って業界をリードしている要因として「恕」の精神を大切にしていることが挙げられます。相手の気持ちに立って、誠実に行動すること。お客様が真に望む製品を開発することが、多くのクライアントに支持される理由だと感じています。私がオフィスにお邪魔した際は、皆さんが気持ちの良い挨拶をして下さり、とても清々しい気持ちになりました。まさに相手目線!「FIT FOR USE」の理念でこれからも世界へ挑戦し続ける注目の企業です!
  • スマートフォンに特化したインターネット広告のWEBコンサルティング営業株式会社WEBY

      • 正社員
      • 営業未経験歓迎
      • 中途入社5割以上
      • 平均年齢32歳以下
      • 土日休み
      • 年間休日120日以上

    インターネットソリューションを提供するWEBコンサルティングベンチャー!

    仕事内容
    当社はスマートフォンに特化したインターネット広告を使って、ソリューションを提案を行なっています。 《何を提案するのか(サービス)》 ・検索エンジンを絡めて、お客様サイトの露出を増やすサービス (他社ではできない独自のサービスのため、競合優位性があります。 ) 《誰に対して提案するのか(顧客)》 ・個人向けのサービスや商材を提供している法人 【例】 ・化粧品メーカー ・金融業界 ・スクール 等 《どのように売るのか(営業スタイル)》 新規開拓の営業が中心になります。 (まずは、インサイドセールスからスタートします。) 【仕事の流れ】 【インサイドセール】 ①マーケティングを行い、攻める業界や顧客セグメントの選定 ②見込み客リストの作成 ③見込み客に架電(約70コール/日) ④先方のニーズの確認(ニーズがあれば、電話で改めてご提案のアポイントか、直接訪問のアポイントを取得する) 【コアセールス ※インサイドセールスからステップアップ可能】 ④先輩社員と同行営業(電話の場合は、電話機の機能を使い、先輩が内容を同時に聞いているため、トークをリアルタイムでアドバイスする) ⑤受注 ⑥課題のヒアリング ⑦構成の概要を先方へ提案 ⑧制作担当へ内容の引継ぎ ⑨制作担当が制作(1週間程度) ⑩納品 ⑪運用と効果測定 ⑫既存顧客に課題をヒアリングし、追加のソリューション提案
    求める人材
    ■学歴不問 ■社会人経験1年以上 ■23~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■努力し続けた経験のある方 ■実践する行動力のある方 ■愚直に物事に取り組める方
    給与
    330~400万円 
    勤務地
    東京都中央区新川2-22-6 SJIビル6F
    コンサルタントのコメント/
    担当:金子
    私が訪問して個人的に感じたことは、中野社長が従業員想いであることです。愚直に頑張るやる気があれば、一人前の営業マンに育て上げる、という中野社長の強い意志を感じました。さらに、自由な風土の会社です。自分の意志で様々なことを決めることができる環境です。会社のビジョンとしては「自立駆動する組織」「ベンチャー幸福度NO1」「世界で活躍するビジネスの生態系」「社会から羨望される地位の確立」の4点を掲げ、経営しています。会社の成長とともにビジネスマンとしてスピード感早く成長できることが魅力です。
  • 業界実績No.1「CareerPlus2」のソリューション営業株式会社ブレイン・ラボ

      • 正社員
      • 中途入社5割以上
      • 平均年齢32歳以下
      • 土日休み
      • 服装自由
      • 年間休日120日以上
      • 給与高め

    お客様と二人三脚で業務の改善を図る、HR-techのソリューション営業!

    仕事内容
    弊社のシステムを使って顧客の課題を解決するソリューション営業をお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・CareerPlus2 CareerPlus2とは... 人材ビジネスに特化した業務基幹システムとして、業務推進をサポートすることはもちろん、お客様の高度な「事業戦略」をシャープに具現化するツールとして設計・開発しておりますので、営業・コンサルタントの皆さんを単純な作業から開放し、重要な「事業戦略」の実行に専念できるシステムです。既に人材大手企業を中心に300社以上に導入されています。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・人材紹介会社 ・人材派遣会社 等 《どのように売るのか(営業スタイル)》 大手人材紹介会社への豊富な導入実績を活かし、各お客様ごとにパッケージの独自カスタマイズを弊社では行っており、ただパッケージを販売するだけではなく事業フェーズや市場の状況に合わせてお客様ごとの最適なご提案を行っていただくことがミッションです。売り手市場の近年、人材業界は非常に好調で各社が様々な転職サービスを展開しております。 そのため、お客様の抱えている課題やシステムへのご要望は様々で、ソリューションベースでの営業活動だけではなく、お客様の課題ベースでの提案が必要不可欠です。 そのため、弊社では営業要素以上にコンサルティング要素を大きく含んでおり、ゆくゆくはITコンサルとしてキャリアアップを行っていただくことも可能です。 既存顧客と新規顧客の割合は「既存7:新規3」程度。新規も全てお問い合わせ頂いたお客様への対応になります。 営業チームは、大手人材紹介会社のトップコンサルタントが複数名参画しており、業界経験を活かした独自のソリューション提案や既存顧客のサポート力は、お客様からも高く評価いただいております。人材業界経験社を中心に週次で進捗会議や情報交換会も行っている為、コミュニケーション量は弊社内でも最も多く、個人課題に対しても全員で解決策を出し合う組織力の高いチームです。
    求める人材
    ■学歴不問 ■営業経験1年以上 ■23~34歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■自走力のある方 ■「誰のために何をするのか」を常に意識できる方 ■できない理由を挙げるのではなく、できる理由を見つけられる方 ■定性的な課題に立ち向かい、形にする能力のある人 ■「現状」と「あるべき」を考え、その差を埋めるプランを考えられる方 ■自身の業務範囲を限定せず、積極的に行動・発言できる方
    給与
    300~700万円
    勤務地
    東京都港区虎ノ門3丁目4-8
    コンサルタントのコメント/
    担当:秀島
    いま大きな注目を集めているHR Tech業界。同社はその最前線のリーディングカンパニーを目指す企業です。”「はたらく」に満開の笑顔を” の想いの基、人材紹介向けの基幹システム開発を行い、人材サービスの基幹システムで売上、導入共にNo.1の実績を築いています。社内はベンチャーらしく手をあげればやりたいことができる風土。1Q毎に自身の目標を見直す機会を設けており、何をやりたいのか上司に話すことができる仕組みが整っています。将来性も抜群、急速に成長できる環境でとてもおススメの企業です。
  • アニメーション制作の企画営業株式会社旭プロダクション

      • 正社員
      • 筆記試験ナシ
      • 中途入社5割以上
      • 土日休み
      • 育児、介護、産休休暇あり
      • 年間休日120日以上

    ヒット作多数!未来の話題作を1から作り上げることができるアニメの企画営業!

    仕事内容
    アニメーション制作の新規営業をお任せしたいと思っております。最初はあらゆるアニメーション制作の営業をお任せいたしますが、将来的にはアニメ制作に必要な資金を集め、製作委員会を立ち上げるまでを期待しております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・TVシリーズ ・劇場用映画 ・CM ・企業用映像 ・遊技機映像 ・ゲーム映像 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・映像を作成したいと考えている法人企業 ・アニメに出資できる企業や団体 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・入社後はアニメーション制作に関する専門的知識を吸収して頂くため、様々なアニメーション制作をご提案して頂きます。 アニメーション制作を必要としている法人企業に対し企画立案から受注までお願いします。 その後はアニメ制作に必要な制作委員会の立ち上げをお任せしたいと思っております。 作品に期待して投資してくださる企業を探し、当社ならではの企画立案し、企画書を作成。クライアントへプレゼンテーションを行い、クロージングへと運んで頂きます。 ■製作委員会とは... アニメを制作する上で、必要な資金を出資した企業団体のことです。 エンターテイメント作品は多額の資金が必要となります。作品がヒットすれば多額の利益がもたらされる一方、ヒットしなかった場合はリスクが大きいため、複数の企業が出資し、製作委員会が立ち上がります。各企業は売上から出資額の割合に応じた分配を得ることが出来ます。 《具体的な仕事の流れ》 ・アポイントリスト作成 ・電話にてアポイント取得 ・社内関係各所を巻き込んで企画立案 ・訪問 ・プレゼンテーション ・受注 ・制作ディレクション ・納品
    求める人材
    ■学歴不問 ■法人営業経験3年以上 ■25~35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■主体的に動くことが出来る方 ■自分で切り開いていく力をお持ちの方
    給与
    280~360万円
    勤務地
    東京都練馬区関町北二丁目2番10号
    コンサルタントのコメント/
    担当:秀島
    数々のヒット作品の制作に関わっている旭プロダクション社。自身が関わった作品が世に出ていき、話題作になることも。そんな同社で、業界では珍しく異業界からのチャレンジ大歓迎です!1からアニメ制作について学ぶことができます。最初は小さいアニメーション制作の営業から業界の仕組みを覚え、行く行くは制作員会の立ち上げにまで携わることができます。自分の名前がアニメ作品に乗ることも夢ではありません。エンタメ業界で働きたい!という方にとてもおススメです。
  • 損害保険・生命保険の営業株式会社神奈川保険グループ

      • 正社員
      • 営業未経験歓迎
      • 女性が働きやすい
      • 中途入社5割以上
      • 土日休み
      • 育児、介護、産休休暇あり
      • 年間休日120日以上
      • 離職率が低い

    創業45年!地域密着!損害保険を得意とする保険代理店!

    仕事内容
    《何を売るのか(商品・サービス)》 ・損害保険 ・生命保険 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・法人のお客様 ・個人のお客様 《どのように売るのか(営業スタイル)》 基本的に既存のお客様の契約更新がメインとなります。 新規のお客様に関しては紹介のみで集客しているため、テレアポや飛び込みはありません。 商材の割合は「損害保険:生命保険=8:2」です。 損害保険は契約期間が1年~2年のものが多く、 そのタイミングで契約更新・見直しを行います。 1日平均2つほどのアポを入れて訪問していくイメージです。 業界未経験の方は、損害保険会社へ2年間研修にいき、 業務を通じて基礎知識を付けていただくのでご安心ください。
    求める人材
    ■学歴不問 ■営業未経験OK ■社会人経験1年以上 ■20~30歳の方 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通自動車第一種運転免許 【求める人物像】 ■人の人生に寄り添いたい方 ■明確に保険業をしたい方
    給与
    300~400万円
    勤務地
    本店/神奈川県横浜市南区宮元町1-21-15
    コンサルタントのコメント/
    担当:岡本
    私も自分の生命保険を評価していただきましたが、かなり詳しく分析してもらえました。生命保険内容についてはもちろん、その他個人年金等も含めて、資産運用全体についてのアドバイスをしていただきました。無理に特定の商品を押し売りされる心配もなかったですし、保険代理店として本当に中立な立場での提案を行っていただけました。
  • チューブ・コネクタの法人営業株式会社ハギテック

      • 正社員
      • 営業未経験歓迎
      • 土日休み
      • 福利厚生充実
      • 年間休日120日以上
      • 離職率が低い

    チューブ&コネクタのパイオニア企業!

    仕事内容
    チューブとコネクタの営業をお任せします。当社は商社であり取扱う商品は数多くあります。また、自社で運営している通販サイトやHPからのお問合せの増加とともにお取引先の数も拡大中である為、最初は大変かもしれませんが知識が増えた分だけ、お客様が増えた分だけ、役に立てる機会が増えますので、その点をやりがいにして下さい。販路は海外にまで伸びており、アメリカ、ヨーロッパ、中国にて展示会への出展もしています。頑張った分だけ目に見える成果に繋がりますので、ぜひ一緒に頑張りましょう! 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・チューブ ・コネクタ 《誰に対して売れるのか(顧客)》 ・メーカー ・商社 ※主要納入先:住友電気工業、フジクラ、古河電気工業、三菱電線工業、住田光学ガラス、日星電気、横河電機、日立製作所、セガ、コナミ、東芝、川澄化学、旭硝子、オムロン、SUNX、日鐵住金溶接工業、オリンパス 《どのように売るのか(営業スタイル)》 主に既存先への取引深耕営業をお願いします。当社の取扱う商品は1度取引先の製品に組み込まれてしまえば、代替される心配が少なくリピートして下さることが多い為、安心して営業活動が出来ます。担当する企業は目安として200社程度を想定して下さい。普段からリレーションをしっかり構築して、需要が発生した際には声を掛けてもらえるようにします。見積書の作成などについては、迅速な対応を心掛けて下さい。その1つ1つの蓄積が信頼度の大きさに繋がります。HPや通販サイト等からのお問合せも多くあり、そちらへの対応もして頂きます。また、英語のスキルを活かしたい方には、年に6回ある海外の展示会にも参加して頂きます。アメリカ、ヨーロッパ、中国など出張先は様々です。経験できる仕事の幅は広い為、やりがいを持って取り組んでいる社員が多いのも当社の特徴の一つです。入社後は、OJT研修となり先輩社員と同行して営業を覚えて頂きます。
    求める人材
    ■未経験者・第2新卒歓迎 ■大卒以上 ■23歳~29歳まで ※長期キャリア形成の為 ■要普通自動車運転免許(AT限定可)  【以下にひとつでも当てはまる方歓迎致します。】 ■人と話すことが好きな方 ■他人の話を素直に聞くことのできる方 ■わからないことはそのままにしない方 ■英語を活かして仕事をしたい方
    給与
    300~450万円
    勤務地
    千葉県四街道市大日246-7
    コンサルタントのコメント/
    担当:井上
    同社の取扱うチューブやコネクタはいわゆる”ニッチな商材”に分類されます。このニッチな商材を取り扱うメリットは、広く扱われている商材に比べて新規参入障壁が高く、一度マーケットのシェアを獲得すると代替されにくい点にあります。その中でも、同社は販売チャネルをオンライン上に確立し、多種多様なラインナップを揃え、クライアントからの要望に対してもきめ細やかな対応をされている為、業界において確固たるポジションを築き上げています。それにも関わらず、私がオフィスへ伺った際には、実績を鼻にかけることはなく大変誠実な対応をして下さったことが印象的でした。取り扱う商材も、会社としての競争力も、国内はもとよりグローバルな展開を見据える将来性も、社内の雰囲気も、どれをとっても非の打ちどころが見当たらない会社だと感じています。
  • 建築石材の施工管理技士・技術営業株式会社キダマーブル

      • 正社員
      • 営業未経験歓迎
      • 筆記試験ナシ
      • 残業手当あり

    「実績」と「信頼」の建築石材施工会社!施工管理及び技術営業職の募集!

    仕事内容
    石の特性を詳しく知る施工のプロとして、技術(知識)を売る技術営業となります。商談の相手は一級建築士や一級施工技士である為、現場の技術知識も必要となります。ですので、現場の作業を覚えたり施工の管理も行って頂きます。職人の方や元請けの方とともに汗を流してその技術力を肌で覚えて下さい。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・石工事の技術力 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・元請け会社 ・ゼネコン ・設計事務所 《どのように行うのか・売るのか(営業スタイル)》 ゼネコンや設計事務所から、建物の設計図を頂き、その図面より見積積算、施工費を取り決め、設計者や発注者が思い描いている建物を現実へ落とし込んでいきます。当社にいる設計担当との打ち合わせ、工場への材料加工への依頼、作業手順、安全対策の構築、職人さんを職場へ送り出すといった工程にも営業が携わり責任を持って進めます。工事が納期に間に合うように進んでいるか管理する為に、工程表も作成します。都度、作業の進行速度と計画に狂いがないかチェックし、工事全体を管理していきます。 ≪入社後の流れ≫ 入社後は、OJTを通して仕事内容を学んで頂きます。先輩の社員と現場動向をして、仕事の流れを覚えるようにしてください。営業職の方は、図面を正しく理解し見積もりを作成すること、材料の搬入を手伝うこと等、一通りの業務を経験して頂きます。
    求める人材
    ■経験不問 ■学歴不問 ■社歴不問 ■23~35歳の方 ※長期キャリア形成の為 ■要普通運転免許証 【求める人物像】 ■自ら考え実行できる「積極性」のある方 ■「柔軟性」をもって業務を遂行できる方 ■グローバルな視点を持った「外向性」のある方
    給与
    280~400万円
    勤務地
    東京都江東区東陽5-21-5
    コンサルタントのコメント/
    担当:井上
    同社は石材をを扱う会社です。その石材の質は勿論ですが、「信頼」が大きな強みとなっているのが特徴です。発注元の要望に細かく応えることが出来る技術力や、創業から今日に至るまで納期・工期をしっかり守り続けてきた実績があるからこそ大きな信頼が蓄積されています。この信頼という資産は、一朝一夕で積み上げられるものではありません。年間で400件を超える引き合いがあるのも納得できます。1つ1つの工事に対して誠実に対応する同社の今後の活躍に期待をせずにはいられません。
  • IT業界特化のキャリアアドバイザー兼リクルーティングアドバイザー株式会社ワークビュー

      • 正社員
      • 設立10年以内
      • 土日休み
      • 育児、介護、産休休暇あり
      • 年間休日120日以上
      • 離職率が低い

    日本の採用を前進させる、IT業界特化の両面型キャリアコンサルタント!

    仕事内容
    RA(リクルーティングアドバイザー)とCA(キャリアアドバイザー)の業務を行っていきます。人材の業界でいうところの「両面型」「一気通貫」というスタイルです。企業の社運と人の人生に向き合う深くてやりがいのある仕事です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 【RA業務】:人材紹介サービス 【CA業務】:キャリアカウンセリング 《誰に対して売るのか(顧客)》 【RA業務】:IT企業の経営層や人事担当の方 【CA業務】:自社及び提携データベース等から集客した求職者 《どのように売るのか(営業スタイル)》 まずは、企業の開拓からお任せをします。現在はテレアポがメインですが、手段には特にこだわっておりません。既存のお客様から紹介を頂くなど、効率良く開拓できる方法を私たちも日々考えて行っております。取引先が増えてきたら求職者へ案内できるように、仕事内容や労働条件、魅力などを整理していきます。キャリアカウンセリングを行い求人を紹介する際に、案内する求人の選択肢が多い事や、企業のポイントを掴んでいる事は提案力を大きく左右しますので、RAの活動は重要であると言えるでしょう。 キャリアカウンセリングについては、求職者の集客から行っていきます。提携のデータベースから求職者に対してスカウトを行い、キャリアカウンセリングの機会をセッティングしていきます。求職者の希望や不安、キャリアビジョンをヒアリングし、潜在ニーズを引き出したうえで求人を紹介していきます。求職者のキャリアを前進させる、及び、企業の経営を良い方向へ導くマッチングを行うことが出来るように考え工夫して下さい。
    求める人材
    ■26~35歳 ※長期キャリア形成の為 ■営業or販売サービスor採用人事のご経験1年以上 【求める人物像】 ■人に対する興味関心が強く、resumeの行間を読むことができる ■誠実さがあり社内・顧客双方から信頼を積み重ね、幅広いネットワークを自ら作れる ■チームメンバーの能力、モチベーションを引き出し、チーム一体となって力強く進めていける人
    給与
    300~500万円
    勤務地
    東京都港区南青山 2-4-15 天翔南青山ビル3階
    コンサルタントのコメント/
    担当:井上
    同社は、フロリダで開催されたStrategic Talent Acquisition Conferenceに参加するなど、日本という枠を超えて最先端の”採用”についてノウハウを蓄積しています。このカンファレンスは、アメリカを中心とした大企業からFintech系StartUp企業など様々な企業が名を連ね、各企業のHR担当者・責任者が200名以上が参加しています。旧態依然の”採用習慣”に変革を起こす為、グローバルに情報を求めて業務に活かしており、その取り組みが日本を代表するナショナルカンパニー、スタートアップからも好評を得ています。
  • 売掛金の買取や財務に関するコンサルティング営業株式会社ビートレーディング

      • 正社員
      • 筆記試験ナシ
      • 中途入社5割以上
      • 設立10年以内
      • 土日休み
      • 服装自由
      • 月残業30時間未満
      • 年間休日120日以上
      • 給与高め

    中小企業を支援するファクタリング業界のリーディングカンパニー!

    仕事内容
    業界業種を問わず、中小企業の経営者に対して、ファクタリングの営業を行っていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・売掛金買取「ファクタリング」 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・中小企業の経営者 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・以前お問い合わせいただいたお客様の追客や、別途新規営業をお任せします。  新規営業は、ご自身の得意な業界や、資金ニーズのありそうな業種など業界問わず、  ご自身でアプローチ先の選定から契約まで一連の業務をしていただきます。  都内を中心に、テレアポや訪問営業がメインとなりますので、外で活動することが多いため  ご自身でスケジュールを組みながら仕事を進めていきます。  ファクタリングを中心に、様々な手法でお客様の資金調達をバックアップしていきますが  従来の金融業界の常識にとらわれないサービスのため個人の裁量で仕事に取り組むことができます。  入社後は、当社で取り扱っている商材についての理解を深めていただき、新規営業に取り組んでいっていただければと思います。
    求める人材
    【必須】 ■高卒以上 ■23~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■清潔感があり、円滑なコミュニケーションを取れる方 ■自発的に行動できる方 ■学習意欲の高い方
    給与
    400~500万円
    勤務地
    東京都港区芝大門1-2-18野依ビル3階
    コンサルタントのコメント/
    担当:関口
    「ファクタリング」のリーディングカンパニーとして成長を続けているビートレーディング。オフィス内をご案内いただいたのですが、清潔感溢れるとても広々した空間だったのと、皆さん気さくにご挨拶してくださったのが印象的でした。成功事例など営業同士が積極的に情報共有する環境もあり、よくない営業会社にありがちな、ガツガツしているような雰囲気は一切ありませんでした。非常にアットホームで働きやすい環境です。
  • いい求人認定

    弁護士と法律事務所および法人企業をつなぐキャリアコンサルタント弁護士ドットコム株式会社

      • 正社員
      • 筆記試験ナシ
      • 中途入社5割以上
      • 土日休み
      • 育児、介護、産休休暇あり
      • フレックスタイム制
      • 年間休日120日以上
      • 給与高め

    「専門家をもっと身近に」人々と専門家をつなぐ事業を展開する成長ベンチャー!

    仕事内容
    弁護士を探している法律事務所・企業と、ご転職を検討されている弁護士とのマッチングを行う一気通貫型のキャリアコンサルタントを担当していただきます。 日本最大級の法律相談ポータルサイト「弁護士ドットコム」による弁護士・法律事務所向けマーケティング支援事業が好調になり、弁護士・法律事務所向けに幅広いソリューションが提供できるフェーズとなりました。その1つとして採用支援サービス「弁護士ドットコムキャリア」を2016年5月に立ち上げました。 弁護士を探している法律事務所・企業と、ご転職を検討されている弁護士とのマッチングを行いご転職を支援するサービスです。 2018年2月からは、新サービス「EXCAREER」(管理部門系特化型転職支援サービス)も立ち上げ、今後多くの個人・企業のニーズに応えていく必要があります。 上記状況の中、本ポジションは主に、法務人材を求めている企業を中心に、採用コンサルタント業務に従事していただきます。 弁護士業界では、人材紹介会社を使っての転職がまだまだスタンダードではなく今後伸び代がある領域です。かつ、弁護士の人数の増加による市場の競争激化する中で、人材の採用は多くの法律事務所において課題とされています。"法律×IT"という領域で長年事業展開をしてきた当社には、多くの弁護士・法律事務所から信頼を寄せていただけており、人材紹介サービス事業としては後発ですが、会社としての知名度が既にございますので、他事業部と連携を行うことで、他の人材紹介会社とは違ったアプローチが可能です。また、チームに所属するメンバーはマネージャーを始め人材紹介業にて経験を積んできている少数精鋭のチームですので、優秀なメンバーとともにマーケットの創造に携われる醍醐味がございます。 《仕事詳細》 ・求人獲得。主に大手企業(一部法律事務所)との関係構築及び求人ニーズのヒアリング ・適性に応じて新領域マーケット調査からセグメント設計等も行っていただきます。 《法務人材を対象としたキャリア支援サービス 「弁護士ドットコムキャリア」》 弁護士ドットコムキャリアは、弁護士ドットコム株式会社が運営する、弁護士・法務担当者に特化した転職支援・人材紹介サービスです。 《チームの雰囲気》 ■朝会、開発合宿、シャッフルランチ、クラウドサインクエスト(入社後にメンバー全員と1on1で自己紹介をします)、フォーカスデイ(毎週水曜はデザイナー・エンジニアは会議なしで作業に集中します)、1/5Labs(20%の時間を自由に使って調査、研究開発できます)など、楽しく仕事ができる施策を全員で考えて取り入れています。 ■サブスクリプションモデルで重要なのが、カスタマーサクセス。サポートのチャットを全員が確認できる環境にし、営業のフィードバックも頻度高く行っています。制作サイド含め全員が常に顧客のポジティブ・ネガティブフィードバックを得られることで、「本質的に顧客の課題を解決するプロダクトを作りたい」という意識が高いチームです。 ■スピード感を大事にしています。メンバー全員がプロフェッショナルとして、広い裁量を持たされ、意思決定や行動にかかる無駄な時間を省いています。 ■失敗を恐れずに挑戦するという文化を大事にしています。エンジニアには「ラボ」という文化があり、業務時間の1/5を自身の研究課題に当てています。 ■メリハリをつけて働くことを大切にしています。顧客ファーストで臨みますが、メンバーを犠牲にして成り立つサービスのあり方は絶対肯定しません。 ■あえてコアタイムのリモートワークはやっていません。顔を合わせることでコミュニケーションが生まれ、いいものを創れるという価値観を持っています。 ■職種の垣根なく、積極的にコミュニケーションを取り、お互いに意見や提案を交わしやすい雰囲気です。「作る側」「売る側」という対立構造はなく、「一緒に」サービスを良くしていこうという文化です。
    求める人材
    ■大卒以上 ■営業経験2年以上 ■24〜29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■主体性の高さとスキル 拡大フェーズの組織であり、決まりきった仕組みやルールがある訳ではありません。これまでの営業経験をもとに、主体的に営業戦略やプロセス、ツールなどを作るマインド・スキルがあるかどうかは重視します。 ■柔軟性 決まりきったやり方がなく、一度決めたことでもやって見ながら随時軌道修正して進めていきます。そのため、朝令暮改になることも、昨日までと言っていたことが全く違うということもありますが、それに対して柔軟に対応し、スピード感を持って自身の行動を変えていく柔軟性は非常に大切です。
    給与
    400〜600万円(年俸制)+インセンティブ
    勤務地
    本社/東京都港区六本木4-1-4 黒崎ビル6階
    コンサルタントのコメント/
    担当:金子
    「弁護士をもっと身近に」このミッションをとことん追求している会社です。弁護士ドットコムを設立した元榮会長も弁護士であり、弁護士をもっと気軽に一般の人に利用してもらえる社会が来たら、より良い日本になるのではないかという想いから弁護士ドットコムが始まっています。現在は、弁護士を中心に専門家に総合的に価値を提供し、「弁護士業界のamazonプライム」を目指して事業展開しています。
  • いい求人認定

    契約書をクラウド化する「クラウドサイン」の提案営業弁護士ドットコム株式会社

      • 正社員
      • 筆記試験ナシ
      • 中途入社5割以上
      • 土日休み
      • 育児、介護、産休休暇あり
      • フレックスタイム制
      • 年間休日120日以上
      • 給与高め

    「専門家をもっと身近に」人々と専門家をつなぐ事業を展開する成長ベンチャー!

    仕事内容
    クラウドサインの法人営業に従事いただきます。 幸いサービスのコンセプトに対する共感性が高いこと、また、弁護士が創業した会社であり、長年のポータルサイト運営実績もあることからくる信頼もあり、上記のように顧客や提携先から多数の問い合わせを頂戴しています。 そのような状況下で、展示会への出展・セミナー開催・代理店開拓・直販…あらゆる方法の中から普及促進にベストな組み合わせを見つけ出し実行に移す、というクリエイティブな仕事です。 ※ご経験ご志向によりフィールドセールスチーム/インサイドセールスチームいづれかへの配属を決定します 《インサイドセールス》 マーケティングチームが獲得してきた見込み顧客様に対し、電話やTV会議(専用の営業支援システムを導入しております)を利用してコミュニケーションを取っていただきます。また状況に応じて外勤営業への申し送りや商談アポイントの調整を行ってもらい、より効率的な営業活動とフォロー活動を支援していただきます。 《フィールドセールス》 インサイドセールスチームが獲得してきた商談に対し、訪問やTV会議を通じて顧客の課題をクラウドサイン導入を持って解決してもらいます。顧客ごとのステージ管理や必要に応じて複数部署への説明なども行い、受注につなげていきます。 《契約書をクラウド化するという全く新しいサービス「クラウドサイン」》 「クラウドサイン」は、これまで紙でやり取りされていた契約書をクラウド上で締結、管理まで完了させてしまうサービスです。受信者側がクラウドサインに登録する必要がないため、導入がスムーズ。フリーランスから大企業まで20,000社以上が登録しており、「契約締結にかかる時間が90%削減された」「コストが85%削減された」など続々喜びの声をいただいております。 なお、国内で前例のないサービスですので、誰も正解を持っていません。 そのような環境下で集まったメンバーは「世の中の契約の在り方を変えることで、ビジネスの生産性を画期的に向上させ、社会にインパクトを与える」という志を持ち、主体的に取り組んでいるメンバーばかりです。 (メンバー出身企業:DeNA、Apple、トレンダーズ、アクセンチュア、サイバーエージェント、デジタルガレージ、Yahoo!JAPAN、Salesforce、リクルート、オールアバウト、DACなど) 《チームの雰囲気》 ■朝会、開発合宿、シャッフルランチ、クラウドサインクエスト(入社後にメンバー全員と1on1で自己紹介をします)、フォーカスデイ(毎週水曜はデザイナー・エンジニアは会議なしで作業に集中します)、1/5Labs(20%の時間を自由に使って調査、研究開発できます)など、楽しく仕事ができる施策を全員で考えて取り入れています。 ■サブスクリプションモデルで重要なのが、カスタマーサクセス。サポートのチャットを全員が確認できる環境にし、営業のフィードバックも頻度高く行っています。制作サイド含め全員が常に顧客のポジティブ・ネガティブフィードバックを得られることで、「本質的に顧客の課題を解決するプロダクトを作りたい」という意識が高いチームです。 ■スピード感を大事にしています。メンバー全員がプロフェッショナルとして、広い裁量を持たされ、意思決定や行動にかかる無駄な時間を省いています。 ■失敗を恐れずに挑戦するという文化を大事にしています。エンジニアには「ラボ」という文化があり、業務時間の1/5を自身の研究課題に当てています。 ■メリハリをつけて働くことを大切にしています。顧客ファーストで臨みますが、メンバーを犠牲にして成り立つサービスのあり方は絶対肯定しません。 ■あえてコアタイムのリモートワークはやっていません。顔を合わせることでコミュニケーションが生まれ、いいものを創れるという価値観を持っています。 ■職種の垣根なく、積極的にコミュニケーションを取り、お互いに意見や提案を交わしやすい雰囲気です。「作る側」「売る側」という対立構造はなく、「一緒に」サービスを良くしていこうという文化です。
    求める人材
    ■大卒以上 ■営業経験2年以上 ■24〜29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■クラウドサインのミッション、ビジョン、バリューへの共感 【求める人物像】 ■主体性の高さとスキル 拡大フェーズの組織であり、決まりきった仕組みやルールがある訳ではありません。これまでの営業経験をもとに、主体的に営業戦略やプロセス、ツールなどを作るマインド・スキルがあるかどうかは重視します。 ■柔軟性 決まりきったやり方がなく、一度決めたことでもやって見ながら随時軌道修正して進めていきます。そのため、朝令暮改になることも、昨日までと言っていたことが全く違うということもありますが、それに対して柔軟に対応し、スピード感を持って自身の行動を変えていく柔軟性は非常に大切です。
    給与
    400〜600万円(年俸制)
    勤務地
    本社分室/東京都港区六本木2-2-6 福吉町ビル5階
    コンサルタントのコメント/
    担当:金子
    「弁護士をもっと身近に」このミッションをとことん追求している会社です。弁護士ドットコムを設立した元榮会長も弁護士であり、弁護士をもっと気軽に一般の人に利用してもらえる社会が来たら、より良い日本になるのではないかという想いから弁護士ドットコムが始まっています。現在は、弁護士を中心に専門家に総合的に価値を提供し、「弁護士業界のamazonプライム」を目指して事業展開しています。

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