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「シェアシマ」フィールドセールス［ポテンシャル］ICS-net株式会社
事業急拡大！食品原材料のプラットフォームを運営するベンチャー企業

仕事内容

食品原材料の売り手と買い手をマッチングするウェブサービス「シェアシマ」のフィールドセールスのマネージャーとして、部門内の業務フローの構築や仕組み作りをお任せします。また、実際にプレイヤーとして新規顧客の開拓、サプライヤーを増やすために様々な施策の企画、運営も担当していただきます。ニーズのあるサービスのため、日本国内だけでなく世界からも注目のあるサービスです。《何を売るのか（商品・サービス）》・食品原材料の売り手と買い手をマッチングするウェブサービス「シェアシマ」《誰に対して売るのか（顧客）》・「シェアシマ」を導入しているサプライヤー《どのように売るのか（営業スタイル）》・新規顧客を開拓するためのアプローチ └電話やメール、イベントの開催による集客からアポイント取得、提案までをお任せします。

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■無形商材の営業経験1年以上 ■マネジメント経験（3～4人のチームでも可） ■25～34歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【歓迎要件】 ■BtoBの営業経験 ■SaaSサービスの営業経験

給与

400～600万円

勤務地

東京都千代田区九段南1-5-6 りそな九段ビル5F KSフロア

コンサルタントのコメント/
担当：市川

ICS-net株式会社は食品原材料を安全に、そしてWeb上で売買を行うプラットフォームを運営するベンチャー企業です。ヒト・モノの移動が著しく制限されたコロナ禍において、急激にニーズが高まり、サプライヤーを急拡大する計画を立てていることや、企業としても上場を視野に入れる等、注目が集まっている企業です。ベンチャー企業でサービスや会社全体をグロースさせたい方、プレイングマネージャーとして自身の市場価値を高めたいと考えている方にお勧めの企業です！
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「シェアシマ」カスタマーサクセス［マネージャー］ICS-net株式会社
事業急拡大！食品原材料のプラットフォームを運営するベンチャー企業

仕事内容

食品原材料の売り手と買い手をマッチングするウェブサービス「シェアシマ」のカスタマーサクセスのマネージャーとして、部門内の業務フローの構築や仕組み作りをお任せします。また、実際にプレイヤーとして既存顧客に向けての導入サポート、研修の企画運営、アップセル・クロスセルの促進アプローチも担当していただきます。《何を売るのか（商品・サービス）》・食品原材料の売り手と買い手をマッチングするウェブサービス「シェアシマ」《誰に対して売るのか（顧客）》・「シェアシマ」を導入しているサプライヤー《どのように売るのか（営業スタイル）》・既存顧客に向けてサービスの継続利用を目的とした導入後のサポート └研修の開催や他社におけるサービスの活用事例の紹介・共有等・アップセル・クロスセルの促進 └サービス導入後の顧客の潜在的な要望に対してアプローチし、顧客満足度向上・売上増加のための活動を行います。【具体的な仕事内容】・カスタマーサクセス部門の立ち上げ・統括・料金プラン改定、アップセル、クロスセルなどのレベニューマネジメント・メンバーマネジメント・クライアントとの信頼関係強化・クライアント向け導入支援、活用支援サポート業務・セミナーや展示会、キャンペーンなどの企画立案・設計・実行・MAツール（マーケティングオートメーション）の運用・フォールドセールス、マーケティング、オペレーション、システムなど社内各部門との連携　等

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■無形商材の営業経験1年以上 ■マネジメント経験（3～4人のチームでも可） ■25～44歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【歓迎要件】 ■BtoBの営業経験 ■SaaSサービスの営業経験

給与

350～550万円

勤務地

東京都千代田区九段南1-5-6 りそな九段ビル5F KSフロア

コンサルタントのコメント/
担当：市川

ICS-net株式会社は食品原材料を安全に、そしてWeb上で売買を行うプラットフォームを運営するベンチャー企業です。ヒト・モノの移動が著しく制限されたコロナ禍において、急激にニーズが高まり、サプライヤーを急拡大する計画を立てていることや、企業としても上場を視野に入れる等、注目が集まっている企業です。ベンチャー企業でサービスや会社全体をグロースさせたい方、プレイングマネージャーとして自身の市場価値を高めたいと考えている方にお勧めの企業です！
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FC事業「ベビーパーク」「ファディー」の加盟事業者向け営業BBSインターナショナル株式会社
社員全員が事業のスタートアップを経験できる！

仕事内容

全国の中小企業の経営者や投資家に対して、当社が運営しているFC事業「ベビーパーク」「ファディー」のコンサルティング営業を行います。問い合わせ対応（電話・メールなど）、アポイント、プレゼンテーション～クロージング、そして契約後のアフターフォローまで全ての業務を一貫してご対応いただきます。飛び込み営業はなく、WebやDMなどからの反響営業のため、経営者や投資家にじっくりとアドバイスや提案ができる環境です。《何を売るのか（商品・サービス）》・「ベビーパークFC」業界唯一の「母親教育」をコンセプトに2011年創業。「お母様が育児を学べる幼児教室」としてヒットし、現在は全国約170拠点に展開する幼児教室・「ファディーFC」ドイツ発、ヨーロッパ中心に20万人以上の利用者を持つ女性専用フィットネスジムです。AI活用したファディーマシンが特徴です。《誰に対して売るのか（顧客）》・全国の中小企業の経営者や投資家《どのように売るのか（営業スタイル）》全ての業務を一貫してご対応いただきます。経験を積んだ後にはマーケティングや営業戦略立案、新規事業の立ち上げ、フランチャイズ本部の構築支援といった領域まで、広げていくことが可能です。意欲ややる気があれば、どんどんチャレンジできる環境がございます。また研修については、OJTや座学で1つ1つしっかり学んでいただきます。メンバーのほとんどが営業未経験ですが、十分活躍ができる環境があります。 ※顧客先によって全国出張が伴うことがございます下記の業務をお任せします。・問い合わせ対応（電話・メールなど）・アポイント、プレゼンテーション～クロージング・契約後のアフターフォロー《配属先情報》・メンバー構成代表、役員2名、部長1名、メンバー3名の計7名の少数精鋭チームで20～40代が中心で、上司部下関係なく提案や相談ができる風土です。 ※現在、活躍中の社員は、塾校舎長・コールセンターSV・ホテルマンなど、FC業界未経験者ばかりです。

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■法人営業経験2年以上 ■24～33歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■自責の精神で仕事に望める方 ■指示を待つのではなく、自らの頭で考えられる方 ■お客様目線に立ち、常に情報収集ができる方

給与

480～650万円

勤務地

東京都中央区日本橋小伝馬町2-5 メトロシティ小伝馬町 7F

コンサルタントのコメント/
担当：松山

BBSインターナショナル株式会社は、「社員のビジネスクリエイトの支援」を本気で行っている会社です！同社会長の小林様はベンチャー・リンクを設立し、フランチャイズチェーンの加盟店募集と多店舗展開によって牛角のレインズインターナショナルやガリバーインターナショナル、タリーズコーヒーなどを上場させてきました。フランチャイズ業界の花形としてひとつの時代を築いた小林様のDNAを受け継ぎ、常に次の時代に求められる事業を追及されています！新しい事業を一緒に創ってみたいという方にぜひご応募いただきです！
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自社バルブ製品の営業アシスタント株式会社大和バルブ
「働きやすさ」を追求し続ける、創立1世紀を超えたトータルバルブメーカー。

仕事内容

今回のポジションでは西日本統括支店にて営業アシスタントとして、営業のサポート業務をメインでご担当いただきます。具体的には、製品の受発注・出荷・納品に関する業務や、伝票作成、電話対応等をお任せいたします。また、営業に代わって価格交渉を行うこともあり、顧客と直接やりとりもしていただくため、やりがいを感じることもできます。《業務内容》具体的には以下の業務をお任せします。 ◇製品の受発注、出荷、納品に関する事務業務全般 ◇PCでの伝票作成や電話対応 ◇製品の受発注や納品に関する交渉などの営業サポート例えば、受注業務の際に、品番や個数などを伝票に正しく記載し、注文を確定することや、在庫の確認や製品の問い合わせなどもございます。何かトラブルが起こった際に、迅速な顧客対応が求められる部署となります。価格の交渉なども営業に代わって交渉することもあるため、営業要素もあり日々成長できる環境です。業務効率化におけるアイデアは大歓迎です。「この書類はシステムで管理した方がよさそう」「このように役割を分担したい」など、業務効率化におけるアイデアは大歓迎。良い意見があれば積極的に取り入れていきたいと考えています。

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■事務未経験OK ■20～39歳　※長期キャリア形成を図るため【求める人物像】 ■行動力がある方 ■考える力の方 ■前向きに物事を捉えられる方

給与

300～320万円

勤務地

東日本統括支店・埼玉営業所／埼玉県川越市東田町15-5エルドラド文1F 西日本統括支店／大阪府大阪市西区西本町1-15-8 富士ビル6F

コンサルタントのコメント/
担当：大澤

同社はバルブ製造を国内で最も長い約100年以上続けており、高い技術力を有し、総合バルブメーカーとして常に多品種のバルブを自社開発しています。働きやすさを追求しているため、風通しも良く、上長に提案することを称賛する文化があります。受け手も理解を示しつつ、併せて気付きをもたらすフィードバックを行う文化にもなっております。また、離職率は5％、平均勤続年数12～13年とワークライフバランスも整い腰を据えて長く働きたいとお考えの方へお薦めの企業です。
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自社バルブ製品の既存営業株式会社大和バルブ
「働きやすさ」を追求し続ける、創立1世紀を超えたトータルバルブメーカー。

仕事内容

今回のポジションでは自社製品である各種バルブや付属品のルート営業をお任せいたします。具体的には既存顧客への顧客深耕や新製品の提案などのアプローチや納期や見積コントロールなどです。お客様は既存100％の割合で設備業者や商社などが中心になります。少数ですが代理店や設計事務所、建築現場やエンドユーザーなどもございます。主に40社～50社程度ご担当いただき、その内、アクティブ顧客は10社～20社程度になります。《何を売るのか（商品・サービス）》各種バルブや付属品《誰に対して売るのか（顧客）》設備業者や商社《どのように売るのか（営業スタイル）》 100％既存のルート営業です。お客様の課題を汲み取った上でのバルブの選定や技術的な提案を行うことができ、技術的な側面も与した営業が可能です。さまざまな建物に対して数万個以上のバルブが必要であり、間接的に人々を支える縁の下の力持ちとしての役割を果たしている同社バルブ製品を担当いただきます。

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■社会人経験1年以上 ■普通自動車免許 ■22～33歳　※長期キャリア形成を図るため【求める人物像】 ■行動力がある方 ■考える力の方 ■前向きに物事を捉えられる方

給与

330～400万円

勤務地

本社・首都圏統括支店／東京都品川区西品川1-1-1 住友不動産大崎ガーデンタワー1F 九州営業所／福岡県福岡市中央区薬院1-13-8 名古屋営業所／愛知県名古屋市東区葵1-26-8 葵ビル7F

コンサルタントのコメント/
担当：山谷

同社はバルブ製造を国内で最も長い約100年以上続けており、高い技術力を有し、総合バルブメーカーとして常に多品種のバルブを自社開発しています。働きやすさを追求しているため、風通しも良く、上長に提案することを称賛する文化があります。受け手も理解を示しつつ、併せて気付きをもたらすフィードバックを行う文化にもなっております。また、離職率は5％、平均勤続年数12～13年とワークライフバランスも整い腰を据えて長く働きたいとお考えの方へお薦めの企業です。
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日本と世界を繋ぐ国際宅配便サービスの法人営業株式会社スコア・ジャパン
物流で世界をつなぐ。中華圏に特化した物流サービス、低コスト・スピードでお荷物をお届け！

仕事内容

アパレル・繊維メーカーや日用品や自動車部品などを取り扱う企業など、海外貿易事業を展開するさまざまな企業にアポイントを取り、国際宅配便サービス「流通王」の提案をします。新規と既存の両方のお客様を担当していただきます。まずは4週間の研修期間を通じて、サービスの理解や基礎的な知識の習得からスタート。その後も上司や先輩がしっかりサポートするのでご安心ください。《何を売るのか（商品・サービス）》国際物流のブランディング商品サンプルなどの小口から、何トンの大型貨物まで、運ぶものや配達先の貿易ルールに応じて、最適なサービスを提案します。《誰に対して売るのか（顧客）》世界各国と貿易を行っている法人企業・個人事業主・個人《どのように売るのか（営業スタイル）》新規50％、既存50％・新規開拓営業獲得手法：テレアポ／飛込／紹介／展示会参加／反響営業等テレアポは会社が提供する顧客リストや沢山の企業情報が載った書籍。またインターネットで企業検索をしてアプローチ先を抽出。アポイント取得後、訪問→提案→契約→稼働の流れになります。・既存営業契約済み顧客の月間稼働約100～150社／人のフォローを中心に、必要に応じて見積もりの作成やキャンペーン提案をします。新たな潜在的ニーズを引き出し、自ら顧客に別の商品やサービスを提案したり運送サポートをします。また、未稼働顧客にもヒアリングや再利用提案等を実施します。 ■1日のスケジュール 9:00～9:10　朝礼・メールチェック 9:10～10:15　新規テレアポ 10:25～17:30　外回り営業 17:35～18:30　事務処理・終礼 ■インセンティブ売上目標だけでなく、行動目標（訪問件数や各サービスの提案数など）の達成率で、インセンティブを決定します。月の平均支給額は3万円前後。中には10万円以上獲得しているメンバーもいます！【年収例】・450万円／26歳・経験2年・500万円／30歳・経験3年 ■以下のような方におすすめ・グローバルに事業を展開する会社でキャリアを培いたい方・結果だけではなく、プロセスまでしっかり評価される環境で働きたい方・お客様のニーズに合わせた提案で営業として成長したい方

求める人材

【必須要件】 ■学歴不問 ■営業経験1年以上 ■20～26歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■自主的に真面目に行動できる方 ■迅速に行動が出来る方 ■効率を考えて行動できる方【歓迎要件】 ■中国語スキル ■Excelスキル（集計、VLOOKUPなど）

給与

350～500万円

勤務地

東京都江東区亀戸1-1-13

コンサルタントのコメント/
担当：藤野な

同社は1998年に中国向けの国際宅配事業「流通王」をスタートし、日本から中国・香港・台湾・ベトナムへと物流で世界をつないでいる企業です。95％が中途入社で業界未経験の方も多いため、教育制度が整っております。また、毎月のインセンティブは平均3万円、10万円以上もらっている方もおり、成果を評価していただけます。社内の風土はやりたいことに手を挙げやすい環境で、アイデアの提案やキャリアチェンジ、中国の事業支所への異動なども可能です。幅広い提案がしたい、グローバルに働きたい方などにはオススメの企業です。
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カラー薄鉄板などの建築資材の既存営業株式会社野々山商店
直近5年の定着率が95％！働きやすい環境が自慢の創業130年以上の老舗建材商社！

仕事内容

住宅、工場、店舗などに使われる建築資材（屋根材、壁材）の提案営業を担当していただきます。取引先は名古屋、三河地区の建築板金業者、施工会社がメインとなり、既存顧客に対しての営業活動となります。建材商社として、顧客のニーズに応じて提携先メーカーの建築資材の提案を行いつつも、自社オリジナルの製品づくりにも力を注いておりますので、他メーカー製品とあわせた豊富な在庫の中から最適な製品を提案していただきます。《何を売るのか（商品・サービス）》・屋根材・外壁材《誰に対して売るのか（顧客）》・建築会社《どのように売るのか（営業スタイル）》営業職として、既存顧客に対し、カラー薄鉄板をはじめとする建築資材の提案を行っていただきます。当社は、住宅から工場、店舗などに使われる屋根材や壁材を販売しており、営業1人あたり20～30社程の顧客先に対し、営業を行っていただきます。入社後は、OJT研修で先輩の営業同行を行いながら、業務や商材知識を学んでいただき、3～6ヶ月程度で独り立ちするイメージとなります。

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■社会人経験1年以上 ■23～35歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■要普通自動車運転免許（AT限定可）【求める人物像】 ■腰を据えて長く働きたい方 ■人との関係を大切に出来る方 ■成長意欲があり、自ら進んで業務を吸収しようとする方 ■向上心を持って目の前の課題にも前向きに取り組める方

給与

320～490万円

勤務地

本社／愛知県名古屋市中区新栄1-36-13 岐阜営業所／岐阜県羽島郡岐南町伏屋5-94

コンサルタントのコメント/
担当：宮田

創業130年以上の歴史ある同社は、屋根や外壁に使われる金属系建築材料の加工、販売、配送をトータルで手がけております。長年の信頼と実績に加え、誠実かつ丁寧なサービスを提供し続けてきた結果、東海エリアで200社以上と取引を実現。エリア内でも業界を引っ張っている会社となります。働く社員全員が中途入社で未経験からスタートしており、現在では一人前に成長し、活躍されておりますので、教育も丁寧に行っている魅力な会社です。定着率も高く、腰据えて長く働きたい方にはおすすめな会社となります。
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特許取得！SaaS型文字認識OCRのパッケージセールスネットスマイル株式会社
特許取得AI技術のDXソリューションを自社開発！

仕事内容

自社開発OCRプロダクトのセールスをお任せします。現状約7割が代理店、約3割がエンドユーザーである法人企業への営業活動となっています。特許取得技術を強みとして、業界を問わず様々なお客様のDX化に寄与する提案ができるポジションです。チームとして主要代理店5社と深く関係を構築しており、新たにジョインくださった方にはそこから1～2社をお任せして行きたいと考えています。《何を売るのか（商品・サービス）》・AIスキャンロボ AI-OCRを用いた、請求書や納品書などの手入力作業を自動化するプロダクト。特許取得の帳票画像処理システム技術を搭載しながらも、月額3万円～と安価な価格設定を実現したSaaSプロダクトです。《誰に対して売るのか（顧客）》・代理店：全体で20社程度お付き合いがあります。・エンドユーザー：業界、規模を問わない幅広い法人企業。中でも取り扱い帳票枚数の多い、物流系企業の利用率が高い状況です。《どのように売るのか（営業スタイル）》代理店とは電話やメールで定期的な接点を持ちながら、営業担当さんへのレクチャーや拡販に向けた打ち合わせなどを行っています。エンドユーザーへの営業では、現状月5件前後の問い合わせをいただきオンライン商談を実施しています。今後もより多くのお客様に貢献できるよう、ホームページからの集客施策などを強化していく方針です。《チーム環境》現在は、30代前半のメンバーが中心となる4名のチーム体制です。個人の営業目標はなく、チーム目標を追うため、それぞれの経験を活かしながら活発にコミュニケーションを取り、チームワークの良い環境です。

求める人材

【必須要件】 ■学歴不問 ■法人営業経験2年以上 ■25～40歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【歓迎要件】 ■パートナーセールスの経験のある方【求める人物像】 ■顧客とのコミュニケーションだけでなく、社内とも円滑に連携しチームプレーのできる方。

給与

400～650万円

勤務地

東京都文京区湯島4-1-11 南山堂ビル3F

コンサルタントのコメント/
担当：飯田紗

特許取得の高い技術力が特徴の同社。OCRプロダクトは競合が少なくない領域ですが、その中で同社は他社との差別化もできており、法人企業の業務効率化に確実に貢献し続けています。今回のポジションは代理店とのコミュニケーションが多いため、代理店と良きパートナーとしての関係を構築できる方を求めています。チームワークを大切にしながらも、自主性を持ってお客様に向き合える方にぜひ応募いただきたい求人です。
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自社開発のファンマネジメントツール「WeClip」の法人営業TieUps株式会社
日本最大級のプロフィールサイト「lit.link」、コミュニティSNS「WeClip」で情報発信者とファンのつながりを支援！

仕事内容

自社開発コミュニティSNS「WeClip」をマーケティングやファン育成に活用いただける「WeClip Biz」を提案いただきます。対外的な自社商材のマーケティング目的だけではなく、自社内社員間のコミュニケーションプラットフォームとしても導入事例が増えており、営業としては業界を問わず幅広い法人企業へアプローチしております。《何を売るのか（商品・サービス）》・「WeClip Biz」 100％自社開発のブランドファンマネジメントツールです。コミュニティを通じて、各SNSに分散していたブランドファンを1箇所に集め、一元管理することで、ブランドのインフルエンス力を最大化します。データ分析とマネジメントで、ポジティブなUGC（ユーザー作成コンテンツ）を増加させ、ブランドを長期的に応援してくれるファンを育成します。《誰に対して売るのか（顧客）》・業界を問わず、コミュニティ形成やマーケティングなどに課題をお持ちの法人企業《どのように売るのか（営業スタイル）》基本的には各種大型イベントやエキスポなどからの引き合いや、ご紹介から商談につなげていきます。イベントなどで名刺交換をしながらコミュニティ形成への課題や関心を引き出し、後日追客し成約につなげるまでが営業の役割です。成約後はカスタマーサクセスにあたるコミュニティデザインチームがニーズを形にしていくため、営業は営業活動に集中できる環境です。【具体的な営業の流れ】・社内で共有しているイベント・エキスポのリストにて営業担当を振り分けます。・担当となったイベントに赴き、コミュニティ形成に関する課題や関心を引き出しながら名刺交換を行います。（東京ビックサイトなど都内近郊の会場のため遠方への出張はありません）・交換した名刺を基に追客を行い、詳しくお話しする商談機会を設定します。・契約締結後は、コミュニティデザインチームに引き継ぎます。【WeClip Bizでできること】・新規ユーザー獲得検索機能や独自のアルゴリズムを通じて、WeClip内で新規ユーザーを集客し、ブランド体験のきっかけを作ります。・ユーザー接点の集約とファン育成メールやSNSなどに分散していたユーザーとの接点を一元化し、ユーザーを熱量のあるファンに育成します。分からない事や問題が発生した際には、カスタマーサポートの時間外であってもユーザー同士で解決できるため、企業のカスタマーサクセス工数の削減にもつながります。・波及効果の最大化コミュニティ内の盛り上がりを通じてユーザーの投稿が外部SNSに流れていく仕掛けを作り、ブランドのインフルエンス力を最大化します。

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■WEBサービスやSaaS等クラウド商材の法人営業経験1年以上 ■20～40歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【歓迎要件】 ■Zoomなどを活用したオンラインでの営業経験1年以上 ■経営者に対する営業経験 ■CRMやSNSマーケティングツール等営業経験 ■トップセールスになった経験【求める人物像】 ■顧客の課題を解決に導いた成功体験をお持ちの方 ■新しい情報や知識を積極的に取り入れる姿勢がある方 ■拡大フェーズの組織環境を楽しみながら主体性を持って取り組める方

給与

400～700万円

勤務地

東京都渋谷区宇田川町2-1 渋谷ホームズ1306号室

コンサルタントのコメント/
担当：飯田紗

2020年に会社創業後リリースされた同社のコミュニティサイト「lit.link」では既に150万人以上のユーザーに利用されており、コミュニティSNS「WeClip」でも日々多様な用途で活用され急速に拡大しています！無形商材での営業経験を活かし、今後のスタンダードとなりうる新たなSNSサービスの法人営業として市場拡大に貢献していきたい方にお勧めしたい企業です。
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【保育園向け】『はいチーズフォト先生撮影プラン』オンボーディング［メンバー］千株式会社
人の心に火をつける。世界を動かす会社を創る。

仕事内容

全国の保育園・幼稚園の先生方が、安心して継続的に『はいチーズフォト先生撮影プラン』をご利用いただくことが当ポジションのミッションになります。具体的には、サービス導入後のオンボーディング・オンラインでの導入説明会、サービス利用状況のモニタリングやフィードバック、定期フォローによるアップセルなどを定期的に行っていただき、利益の創出を行っていただきます。《何を売るのか（商品・サービス）》・保育園、幼稚園向け写真ECサービス「はいチーズ！フォト」『はいチーズフォト先生撮影プラン』《誰に対して売るのか（顧客）》・保育園や幼稚園の先生方《どのように売るのか（営業スタイル）》 1.サービス導入後のオンボーディング・オンラインでの導入説明会・サービスの利用スケジュールの打ち合わせ・事例紹介・お困り事の対処法など 2.サービス利用状況のモニタリング＆FB ・CRMにて利用状況のモニタリング・売り上げのFB ・継続利用に向けたサポート 3.定期フォローによるアップセル・マーケと連携した定期フォロー・別プランの提案によるアップセル《本ポジションの魅力》・業務改善／業務設計などの幅広いスキルが身に付く・市場価値の高まるITサービスのCSに挑戦できる・事業の立ち上げフェーズに参画できる・若く風通しのいい組織で、フラットな意見交換ができる

求める人材

【必須要件】 ■学歴不問 ■法人営業経験2年以上 ■24～45歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【歓迎要件】 ■見積もり、提案資料作成のご経験 ■顧客の課題解決に向き合うソリューション営業のご経験 ■中小企業を対象とした営業経験【求める人物像】 ■業務改善やナレッジの横展開など、主体的に組織を牽引することが好きな方 ■相手に寄り添ったコミュニケーションが取れる方 ■相手の要望を先読みした行動ができるホスピタリティ精神のある方 ■マルチタスクが得意な方

給与

350～450万円

勤務地

東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町紀尾井タワー14F

コンサルタントのコメント/
担当：松山

国内No.1インターネット写真サービスを展開する同社は、非常に価値あるサービスを展開しております。業界トップシェアを誇るオンライン写真販売サービス「はいチーズ！」に加えて、保育の事務作業を効率化する業務支援システム「Hoisys」等のITサービスの成長も目覚ましく、会社は今まさに第二変革期を迎えています！社員が意見を出し合いながらサービスを創り出していける風土です。業界内トップシェアのサービスを扱いながら、営業職としてステップアップを目指したい方は、ぜひご応募いただければと思います！
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リーシングマネジメント担当サンフロンティア不動産株式会社
お客様の資産だけでなく、ご家族の幸せを担う。それが、私たちの責任です。

仕事内容

今回の募集ポジションでは、これまでのご経験を活かしオーナー様、テナント様に対するリーシング業務全般をお任せします。当社の強みは地域に密着したリーシング力にあります。都区内10ヶ所に営業所を持ち、ビルオーナー様との日常的なコミュニケーションを通して仲介業務を展開しております。テナント入居率は91.77％と非常に高い水準を誇ります。また、当社はオフィスの移転計画から、仲介、内装デザインまで、としてワンストップでトータルサポートしていますので幅広くご経験を活かすことが可能です。《何を売るのか（商品・サービス）》・リーシングマネジメント（賃貸仲介）商業用不動産の賃貸を支援する業務です。賃貸借取引の仲介だけではなく、店舗・事務所の立地動向調査（マーケティング）、テナントの構成や賃貸条件の設計・調整など、賃貸収益性を確保するためのサービス業務を含む仕事です。《誰に対して売るのか（顧客）》・オフィスビルや商業ビルのオーナー・オフィスビルや商業ビルのテナント《どのように売るのか（営業スタイル）》・オーナー様に対してオーナー様にとって大切な資産である不動産の満室経営に向け、ご意向をしっかりとくみ、テナント様募集の活動を行います。当社の年間700件以上の賃貸仲介の経験やビル再生の経験を踏まえ、オーナー様ご所有のビルの潜在力を最大限引き出すために、募集活動の施策が最適になるよう、提案、実行していきます。・テナント様に対してテナント様のご要望・ご移転の背景・将来への思いなどをしっかりお伺いし、エリアを網羅する物件情報から、エリアやビルの特色・事情を踏まえ、最適な移転先探しを支援していきます。さらに、移転に関わる内装工事から引越し、今までの内装を引き継ぐ居抜きオフィスの仲介まで、ワンストップでサポートいただきます。【業務詳細】・テナント募集活動業務・オーナー様対応・オフィスのご移転・ご出店に関する対応

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■不動産業界での営業経験 ■24～32歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【歓迎要件】 ■リーシング業務経験をお持ちの方 ■オフィスビルに関する不動産営業のご経験 ■宅地建物取引士の資格をお持ちの方【求める人物像】 ■当社企業理念に共感できる方

給与

450～650万円

勤務地

東京都千代田区内幸町2-2-3 日比谷国際ビル

コンサルタントのコメント/
担当：根本

同社は社是である「利他」の価値観のもと、最も影響力を発揮している「都心オフィスビル事業」を中核に据えながら、「ホテル事業」、「海外事業」へと果敢に挑戦しています。不動産再生と活用に強みを持っており、1社単独で一気通貫した不動産総合事業を行っているところに企業の強み、特徴、面白味があると感じています。賃貸仲介や戸建販売の経験を経て、ルーチン業務への閉塞感や、より成長感を感じている方、プライム市場上場という、安定した基盤がある中で長期就労をされたい方にはおすすめの企業です！
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プロパティマネジメント担当サンフロンティア不動産株式会社
お客様の資産だけでなく、ご家族の幸せを担う。それが、私たちの責任です。

仕事内容

都心5区（千代田区・中央区・港区・新宿区・渋谷区）にて、オフィスビルや商業ビルを対象としたプロパティマネジメント業務全般をお任せします。案件は、小規模～大規模まで幅広くございます。本ポジションでは、ビルのオーナーが抱える問題をお伺いした上で、ビルの価値を最大化するための提案を行います。総合不動産会社ならではの観点から改善案を提案し、オーナーの課題解決を図ります。また、満室経営のためにオーナーの顧客となるテナントに対してもヒアリングを実施します。《何を売るのか（商品・サービス）》・プロパティマネジメント不動産や物件の管理を専門的に行う業務です。オーナーが所有する不動産を、効果的に運営・維持し、収益を最大化するために様々な管理業務を行います。プロパティマネジメントの目的は、オーナーの利益を最大化することです。不動産に関する専門知識や経験を活かし、効果的な運営と管理を行い、不動産の価値向上や安定的な収益を追求します。《誰に対して売るのか（顧客）》・オフィスビルや商業ビルのオーナー・オフィスビルや商業ビルのテナント《どのように売るのか（営業スタイル）》配属予定のプロパティマネジメント事業部は、「ビルの収益向上と不動産価値の最大化」を目指して、テナントを誘致する「入居推進力」と、ビルを利用するテナントの「入居維持・契約更新力」の2つの強みを構築。きめ細やかなテナント対応やお困りごと解決に加え、適正賃料への条件改定による収益改善等に取り組み、グループ全体のお客様基盤と事業基盤を伸ばすことに貢献しています。プロパティマネージャー1名につき約7棟のビルを担当しています。月1回程度、テナント・オーナー訪問を実施します。設備の不具合や環境改善の要望などをヒアリングし、その結果をまとめてオーナーにレポートで報告したり、それをもとにオーナーと協議したりします。改善が必要な際には、テナントに対して報告業務も発生します。・ビルの運営業務、オーナーの対応業務・テナント対応、建物管理対応・予算管理、予算策定、収支管理など・レポート作成業務

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■不動産業界での営業経験 ■24～32歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【歓迎要件】 ■下記いずれかのご経験・リーシングマネジメント業務・プロパティマネジメント業務・ビルマネジメント業務 ■宅地建物取引士の資格をお持ちの方【求める人物像】 ■当社企業理念に共感できる方

給与

450～650万円

勤務地

東京都千代田区内幸町2-2-3 日比谷国際ビル

コンサルタントのコメント/
担当：根本

同社は社是である「利他」の価値観のもと、最も影響力を発揮している「都心オフィスビル事業」を中核に据えながら、「ホテル事業」、「海外事業」へと果敢に挑戦しています。不動産再生と活用に強みを持っており、1社単独で一気通貫した不動産総合事業を行っているところに企業の強み、特徴、面白味があると感じています。賃貸仲介や戸建販売の経験を経て、ルーチン業務への閉塞感や、より成長感を感じている方、プライム市場上場という、安定した基盤がある中で長期就労をされたい方にはおすすめの企業です！
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【コンストラクション事業部】人材系営業株式会社ケイエスケイ
人材派遣から紹介予定派遣・正社員まで、サポート力のケイエスケイ

仕事内容

今回の募集ポジションでは、人手不足に困っている建築業の企業様へ訪問を行い、施工管理という専門人材の派遣のご紹介・配属後の施工管理の方々への定期フォローを担当していただきます。日本の建築業界を人でサポートする仕事です。当社が紹介した働く方々の定期訪問・面談を通じて、人の成長や活躍を見守る大切な役割を担っていただきます。《何を売るのか（商品・サービス）》・採用したい企業と派遣の方を繋げる派遣支援サービス《誰に対して売るのか（顧客）》・大手ゼネコン、スーパーゼネコンなど建設業界の各企業 ※大林組、竹中工務店、鹿島建設、大成建設、長谷工コーポレーションなど《どのように売るのか（営業スタイル）》既存顧客の対応と新規開拓を同時に行っていただきます。《研修／働く環境》・入社後は、同行を通じて部長が丁寧に指導いたします。・「絶対に目標必達！」というプレッシャーがないため、相手・自分の思いを尊重しながら、のびのびと働けます。・当社の給与体系はインセンティブ制。営業成績や達成した実績によって、給与はどんどんと上がっていきます。日々努力を重ね、向上心を持って業務に取りかかることができれば、若くして十分な収入を獲得することも可能です。

求める人材

【必須要件】 ■学歴不問 ■経験不問 ■運転免許必須（AT可） ■23～39歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■明るく元気な方 ■フランクな方

給与

300～600万円

勤務地

東京都港区東新橋1-3-9 第4小田ビル7階

コンサルタントのコメント/
担当：根本

同社の魅力はなんといってもスーパーゼネコン、大手ゼネコンとのコネクションがあるところです。鹿島建設や大林組、長谷工コーポレーションなど、誰しもが耳にしたことのある企業と関係構築ができています。人員不足が続いている建設現場で、自社のスタッフが働き、日本の建設事業を支えていることに大きなやりがいを感じられること間違いなしです。大きなことを成し遂げたい方、街づくりに興味がある方、チームで働きたい方にオススメの企業です。
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データアナリスト（ポテンシャル採用）株式会社サイカ
国内No.1のTVCM効果分析ツール！マーケティングの力で企業の成長に貢献！

仕事内容

大手企業のマーケティング責任者に対して、当社プロダクト「MAGELLAN」や統計ツール、分析コードを駆使してデータドリブンにマーケティング戦略上の課題を解決していただくポジションです。「マーケティング戦略」は、事業計画を達成するための要の部分です。顧客課題に沿ったデータ分析を行い、コンサル型データアナリストとしてご活躍いただきます。《具体的な業務内容》・クライアントに対する統計・「MAGELLAN」勉強会・プロジェクトのキックオフにて目的の明確化、分析方針の決定・分析に必要なデータをクライアントと議論の上で決定、収集のサポート・データクレンジング（データ加工／整形）、基本集計、多変量解析（重回帰分析、ロジスティック回帰分析、クラスター分析、因子分析など）によるモデル作成、資料作成（PPT）・クライアントとの定例MTG、ディスカッション等【クライアント】・TVCMに年間億単位の投資をされる大手企業、メガベンチャー【カウンターパート】・経営層、マーケティング責任者、マーケティング担当者《プロジェクト事例／提供サービス》・「MAGELLAN」オンライン広告はもちろん、テレビCMのような効果が見えにくいオフライン広告や、天候などの広告以外も、あらゆる要因の売上に対する影響を可視化できるMMM（マーケティング・ミックス・モデリング）サービスです。その分析幅は、販促／営業活動、配荷率、競合販売価格、季節性と多岐にわたります。導入の難しいMMM分析をスピーディーに実現できます。また、あらゆるマーケティング活動の費用対効果を鑑みて、最適な予算配分を導く、シミュレーション機能も備えています。 ※MMM（マーケティング・ミックス・モデリング）サービスとはマーケティング施策が成果に与える影響を定量化する統計学的な分析を意味します。 MMMは、マーケティング先進国のアメリカではプロモーション予算の大きな企業を中心に取り入れられていますが、日本における浸透度は高くありませんでした。ただし、日本においてもここ2～3年で注目度、採用率が急上昇しています。《配属組織》・Analysis部《キャリアパス》下記4つの方向性でキャリアアップが可能です。・マネジメント：リーダーやマネージャーへの昇格・分析企画（研究課）、データサイエンティスト（開発本部）：クライアントごとにカスタマイズしたアドホック分析、蓄積データの活用やプロダクトアップデートなど・マーケティング戦略の設計や実行に関する分析（STRATEGY／CREATOR事業）：アンケートを元にした消費者の態度変容分析や、脳波を交えたクリエイティブ分析など・マーケティングコンサルタント（MAGELLAN部）：クライアントのフロントに立ち、マーケティング施策同士の相関関係の見える化、分析結果を踏まえた最適なROIを実現する予算配分シミュレーションの提案を行う役割《入社後の研修フロー》 ■入社〜1ヶ月後・「MAGELLAN」プロダクト、マーケティング基礎知識、統計・データ分析等に関する研修 ■1ヶ月〜3ヶ月後・実際のプロジェクトに入り先輩メンバーからのOJTを受けながら、クライアントワークや分析業務をキャッチアップ ■3ヶ月～1年後・モデル確定～定常報告まで先輩と共に各プロジェクトを担当（非線形分析やブランドエクイティ分析などの高難易度の分析手法についても理解を深める）・マーケティング戦略の設計や実行に関する分析を行うための重回帰分析以外の多変量解析（ロジスティック回帰分析、クラスター分析、因子分析など）のキャッチアップ・データアナリストとして独り立ち《ポジションの魅力》 ■スキル観点・多種多様な業界の大手企業がクライアントとなるため、膨大なマーケティングデータを扱うことにより、様々なデータから情報を読み取り・解釈できるスキルを高めることができる ※分析結果の数字を算出するだけではなく、データアナリストが介在することによってクライアントの課題解決に沿った精度の高い示唆出しをすることができる・サイカの分析業務はビジネスの現場で使える分析を行うため、活用まで落とし込むプロセスを理解し実践することができる ■やりがい観点・マーケティングは企業の事業拡大に大きく関わる経営の重要セクションであるため、自身の分析や示唆出しが経営判断に関与することができる・クライアントへ直接の提案を行うため、改善の効果をダイレクトに聞くことができる・日本でもトップマーケッターと呼ばれるようなクライアントと一緒に仕事をすることができ、自身の成長につながる

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■社会人経験2年以上 ■以下、いずれかの経験・知見がある方・仮説検証〜アクションの業務経験・統計分析の知見がある ※大学のゼミ、研究、前職でデータを扱った業務があるか ※キーワードは統計、回帰分析、〇〇分析など・分析に対して強い興味・関心があり、数学が得意な方【歓迎要件】 ■理系学部や経済学部ご出身の方 ■大学院ご出身の方 ■Excelスキル（VLOOKUP・ピボットテーブル・sumif関数など） ■Power Pointスキル ■大学やビジネス（社外上位役職者向け）でのプレゼンテーション経験など ■統計検定2級以上保有 ■データ分析、統計分析などの実務経験（データアナリスト、リサーチャー等） ■数字分析から示唆を出した経験がある方 ■マーケティング業務で統計分析を用いて分析業務をされていた方【求める人物像】 ■受身にならず、主体的に自らの仕事を作り、取り組んでいける方 ■周囲との協力を意識しながら、前向きに仕事に取り組める方 ■マーケティングに興味があり、新しい技術で世の中を変えたいと思っている熱意のある方 ■変化を恐れず、何事においても柔軟な

給与

450～700万円

勤務地

東京都千代⽥区⻄神⽥2-5-2 TASビル2F

コンサルタントのコメント/
担当：吉田

＜やりがい観点＞ ■マーケティングは企業の事業拡大に大きく関わる経営の重要セクションであるため、自身の分析や示唆出しが経営判断に関与することができる ■クライアントへ直接の提案を行うため、改善の効果をダイレクトに聞くことができる ■日本でもトップマーケッターと呼ばれるようなクライアントと一緒に仕事をすることができ、自身の成長につながる
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グループ企業向け機材部MROの営業三菱マテリアルトレーディング株式会社
残業少なめ！福利厚生充実！設立70年の歴史を持つ大手財閥グループの総合商社！

仕事内容

三菱マテリアルグループ150社のメーカーを対象に、機械の設置、納入のお手伝いから、メンテナンス、副資材、作業服、ボールペンなど工場で働くときに必要なものを購買できる販売システムを活用し、顧客が欲しいものを手に入れられるようにサポートするMROと、toC向けに販売している金名刺の担当をお任せします。若手のうちはお近くの担当エリアをお任せしますが、管理職へ昇格したのちには、全国での活動をお任せする場合があります。《何を売るのか（商品・サービス）》・MRO：グループ会社向けの備品全般、またそれらを購買するシステムの導入と拡販・金名刺：toC向けに行っている金名刺の販売 ※純金の名刺です。プレゼントとしても大変人気を集めており、オーダーメイドで作る商品です。《誰に対して売るのか（顧客）》・MRO：グループ企業150社のメーカー・金名刺：インバウンドで問い合わせのあった顧客《どのように売るのか（営業スタイル）》・MRO：担当エリアの各企業を廻り、購買システムで手に入らない商品で、顧客の必要なものを確認し受注。またシステムを活用できていない企業に対しては、利用促進のアプローチを行う。・金名刺：インバウンドの顧客対応。金名刺の受注販売。

求める人材

【必須要件】 ■高専卒以上 ■法人営業経験3年以上 ■25～35歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通自動車免許（AT可）【求める人物像】 ■顧客の課題と向き合い、提案していきたいと考えている方 ■顧客と長期的な関係を築いていきたいと考えている方 ■専門的なスキルを身に付けたいと考えている方 ■長期的な就業を希望されている方

給与

450～600万円

勤務地

東京都中央区日本橋浜町3-21-1 日本橋浜町Fタワー17階

コンサルタントのコメント/
担当：青木

同社は、大手非鉄金属メーカーである三菱マテリアル株式会社のグループ会社です。創業70年以上の歴史があり、幅広い業界の顧客と取引をしています。同社製品はオーダーメイドが多く、顧客の幅広いニーズに応えられる提案が可能です。働く環境としては、残業手当、住宅手当など福利厚生も充実しています。現在は顧客の70％が東証一部上場企業であるため、安定した基盤の中で、長期的な就業を考えている方にはとてもオススメできる企業です。
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