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2116～2130件目を表示

営業・開業コンサルタント株式会社インサイト
100年続く良い会社を目指し、仲間と共に自由で楽しく働ける環境を

仕事内容

独立開業を検討している歯科医師に対して、独立開業の支援を行っていただきます。提案～成約までの期間が半年～1年と長く、長期的に顧客関係を深める営業スタイルです。歯科医院の経営安定は開業後半年～1年かかると言われている中、開業後3ヶ月間で医院の経営を安定化させることが出来るノウハウと仕組みを持つ開業コンサルティングサービスを担う営業・開業コンサルタント職です。社員のほとんどが、異業種からの転職で、様々な経歴の社員が活躍しているのもインサイトの特徴です。開業コンサルティングサービスの中枢を担うコンサルタント職は、開業に必要な物件・資金調達・集患・マネジメント・経営など知識の幅を広げながら、歯科医師の短期～長期のビジョンの実現に向け歯科医師のパートナーとなっていただきます。【具体的には】 ①探客・集客：開業希望の歯科医師の探客や紹介ルート開拓セミナー参加者・問合せ・会員登録/関連企業からの紹介/学会や展示会などのブース来場者/Dr紹介など ②サービス提案・申込：開業を目指す歯科医師の方へのサービス提案と申込取得開業の進め方やノウハウ、事業計画などの説明を交えながら、当社のサービスをご提案し、開業コンサルティングの申込を取得します。 ③物件マッチング・成約：先生のビジョンにマッチした開業物件の選定と出店サポート先生のヒアリングを行いながら、マッチした物件情報を紹介していきます。物件の情報収集/交渉専任の担当者と連携しながら進められるので、 Drへのサポートに専念できます。 ④開業コンサル：開業コンサルティング総合窓口・経営アドバイス開業の流れに合わせた、各専門担当と連携を取りながら、開業コンサルティングの総合窓口としてサポート・アドバイスを行います。交渉専任の担当者と連携しながら進められるので、Drへのサポートに専念できます。歯科医師の方の開業を最初から最後まで専任で担当しますが、もちろん、必要なタイミングで必要な部署からのフォローがあるので、一人で悩まず進めることができます。また、営業活動に必要な、設備や備品等は会社で全て用意してあります。クラウドサービスも導入しているので、営業活動後、業務報告の為だけに会社に出社する必要はありません。

求める人材

■営業経験をお持ちの方 ■20～39歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【歓迎要件】 ■不動産関連営業経験者 ■無形商材の営業経験者 ■経営学や法律などの専門知識と業務知識がある方

給与

360〜650万円

勤務地

本社／東京都中央区日本橋1-6-7 日本橋関谷ビル4F sharel日本橋内 ※直⾏・直帰外勤可(全国に拠点のあるシェアオフィスも利⽤可能)

コンサルタントのコメント/
担当：矢部

同社では、歯科開業を成功させるための開業支援コンサルティングから、物件・企業紹介など歯科医院に特化した様々なサービスを展開しています。社会・⼈々の⽣涯健康的で豊かな⽣活の実現に向け、サービス提供を⾏っており、現在は、健康の⼊⼝とも⾔われる⻭科業界において、安定した医院創設を⽀援し予防医療、健康増進に間接的に貢献することに取り組んでいます。常に挑戦できる場所と協力できる体制がありますので、社員の中には、事務職のみの経験からマーケティングにキャリアアップしている方もいらっしゃいます。向上心のある方にはぜひおススメの企業になります。
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エンジニア人材の提案営業株式会社国際テクノロジーセンター
エンジニア人材の提案営業

仕事内容

大手ベンダー・SI企業・エンドユーザー企業に対し、お客様のニーズに合ったITソリューション、エンジニアを提案して頂きます。インフラエンジニアの割合が8割程度、開発エンジニアが2割程度で、紹介後のアフターケアまでご担当頂きます。お客様にとって必要だと思ったなら、新製品や新サービス提案も可能になります。《何を売るのか（商品・サービス）》・IT人材の派遣サービス《誰に対して売るのか（顧客）》・IT大手ベンダー・SI企業・エンドユーザー企業《どのように売るのか（営業スタイル）》具体的には、エンジニア人材の提案からスタートし、IT業界の理解を深めていきます。エンジニア派遣に関しては、テレアポはほとんどなく、すでに関係性のあるお客様か、問い合わせや紹介からの対応がメインです。社内では、インフラエンジニアの割合が8割程度、開発エンジニアが2割程度で、紹介後のアフターケアまでご担当頂きます。その後は、新しいインフラの提案や新サービスであるサブスクリプションビジネスの提案など、徐々に提案の幅を広げて、お客様の課題を解決していきましょう。お客様にとって必要だと思ったなら、新製品や新サービス提案も可能になります。自由度高く働き、需要のあるサービスを提案できます。こまめに訪問するものでも良ですし、リモート商談を使うのも、それぞれのスタイルでやってもらってOKです。また、テレワークの推進などで多くの企業が働き方を見直す中、必要とされるサービスを扱えるからこそ、幅広い経験を積んで成長できます。

求める人材

■高卒以上 ■商談から受注まで一連の経験がある方 ■新規、既存の両方の経験がある方 ■BtoB経験がある方 ■営業実績（定量的な目標を何パーセント達成したか、など）がある方 ■30～40歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■営業経験3年以上 ■弊社へ応募にあたって明確な志望動機がある方 ■無形商材の取り扱い経験者

給与

500～600万円

勤務地

本社／東京都品川区東五反田1-21-13 ファーストスクエア五反田7F

コンサルタントのコメント/
担当：矢部

株式会社国際テクノロジーセンターでは、＋１評価制度というものを導入しています。＋１評価制度とは、業務以外に自発的にチャレンジした活動にポイントを付与し評価する制度で、健康ポイントやイベント幹事ポイント、社内改革ポイント、友人紹介ポイントなどがあり、獲得したポイント数により毎年期末にインセテンティブを配分し支給される仕組みになっています。自分の結果や成績だけではなく、会社や組織に積極的にかかわる貢献性を重要視しているカルチャーがあります。ホスピタリティ精神がある方にはおすすめの企業だと思います。
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IoTソリューションの提案営業［リーダー候補］KDDIまとめてオフィス株式会社
男女が活躍！中小企業に対して幅広いソリューションを提案する大手グループ企業！

仕事内容

自身の担当エリア内にある中小企業対して、オフィスのIoTソリューションをお任せしたいと思っております。《何を売るのか（商品・サービス）》・固定電話、ビジネスホン・モバイル（スマートフォン、携帯電話、タブレットなど）・パソコン、インターネット・サーバーの設置、ネットワーク構築・OA機器（複合機、シュレッダーなど）・オフィス家具（デスク、チェア、事務用品など）・KDDIの通信サービス「auスマートフォン、タブレット、クラウド」・オフィスネットワーク「固定回線、ネット回線、複合機、サーバー」・その他オフィスサプライ「auでんき、照明、デスク・チェア、キャビネット」など《誰に対して売るのか（顧客）》担当エリア内にある中小企業が中心となります。業界業種は不問のため、幅広い顧客を担当することとなります。 ※担当顧客数は約250社で、その内注力している顧客が約100社です。《どのように売るのか（営業スタイル）》既存顧客が80％の既存営業となります。まずはお客様に訪問し、オフィスの課題やニーズについてヒアリングを行います。そして、多様な商材を組み合わせた効果的・効率的な解決策を検討し、顧客に提案をしていきます。 5～8名でチームを組みますが、エリア毎の担当制になるため、自身の担当顧客に何度も接点を持ちながら、徐々に関係を築いていくことが重要です。提案できる商材・サービスが多いため、その中で一つでも得意な領域を作ることも重要です。例）「営業の業務を効率化したい」というニーズに対して、auスマートフォンを　　既にご利用いただいていれば、更にipad×Googleクラウドサービスをご提案することで、　　メンバー全員がどこからでも会社PCからデータを共有できる業務効率化など。《数字で見るKDDIまとめてオフィス》従業員数：1,857名平均年齢：34歳職種：営業職48％、営業アシスタント19％、営業企画職15％、SE職12％有給取得率：53.7％育休復帰率：96％最年少部長の年齢：34歳

求める人材

■高卒以上 ■無形商材の営業経験5年以上（IT・WEB・広告・人材・金融・旅行業界など） ■27～39歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通自動車免許(AT限定可) 【求める人物像】 ■新しいことにチャレンジをしてみたい方 ■周囲と刺激しあいながら、成長をしていきたい方 ■市場価値の高い営業経験を積みたい方 ■商材に縛られずに色々な提案をしたい方 ■安定企業・成長企業で仕事をしたい方

給与

480～600万円

勤務地

本社／東京都渋谷区代々木3-22-7 新宿文化クイントビル

コンサルタントのコメント/
担当：吉田

日本を代表する大手企業であるKDDI株式会社のグループであるKDDIまとめてオフィス株式会社。固定電話・ビジネスホンを始め、クラウドサービス・オフィス家具・オフィス移転のトータルサポートと、営業として幅広い提案が可能な魅力的な営業職です。なおかつ、既存顧客が80％という営業環境のため、顧客と長期的な深い関係を構築していくことが可能。また、入社後の研修制度（座学営業RPG営業実践）も充実しており、約1ヵ月間みっちりと行っているため、業界未経験者の方も安心でする魅力的な環境です。それ以外にも、全社員のおよそ40％が女性社員であり、産育休の実績有（復帰率96％）、はたらく女性のキャリアを支援する横断PJ実施中と、女性が長期的キャリアを形成できます。男女ともにオススメの会社ですので、是非ご応募ください。
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コマースソーシングプラットフォーム「セカイコネクト」のセールス［リーダー候補］COUXU株式会社
日本企業と海外バイヤーを結ぶコマースソーシングプラットフォーマー

仕事内容

コマースソーシングプラットフォーム「セカイコネクト」のセールスとして海外進出を目指す日本企業に対するコンサルティングセールスをお任せします。海外に商品を売りたい日本の企業を開拓するために、日本の企業とたくさん出会うことが必要です。未来の顧客に多く出会うために、イベントへの参加、イベントの開催、Webマーケティングなどを行います。「新規開拓」にはなりますが、お問合せや反響からの新規対応がメインとなります。単なるサービスの提案ではなく、どのように海外事業を仕掛けていくか？まで踏み込んだ提案をしていただきます。受注後は社内の海外担当チームと協力してプロジェクトを進行します。《何を売るのか（商品・サービス）》・コマースソーシングプラットフォーム「セカイコネクト」《誰に対して売るのか（顧客）》・海外進出を検討している国内の法人企業《どのように売るのか（営業スタイル）》どうすれば、COUXUに興味を持ち、将来的に顧客になりうる企業を集めることができるか。たくさんの企業が参加したいと思うようなユニークなイベントを設計すること、そしてそれを運営し、参加企業が顧客になるようなプロセスを生み出せるか、これがとても大切です。 “欲しい”を生み出すとは、先述の通り、トレンドを創出するということです。トレンドはどのような人から、そしてどのように生まれるのでしょうか。我々は、いわゆる“若者”がトレンドを創り出し、広げていくものだと考えています。この“若者”は具体的にいうと、「学生」のことです。みんなが憧れる、目を引くようなことを行い、世代を動かすような行動をする。そのためのコンセプトや企画を作り出すことを行なっています。そして、私たち自身が憧れの対象となり、たくさんの人々が“かっこいい”と思うような会社になる。こうしてトレンドを生み出し、時代の先頭どころか、ひとまわり、ふたまわり先を走るような存在を目指します。《具体的な仕事内容》 ▼海外進出に興味の高い日本企業との商談を設定 ▼日本企業の輸出状況や今後の海外事業展開をヒアリング ▼「セカイコネクト」を通じた輸出の実現方法を提案

求める人材

■高卒以上 ■無形商材の営業経験2年以上（Web、IT、広告、人材、金融出身等） ∟有形商材の営業経験者の場合、要相談 ■24～34歳まで　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ※語学力は問いません。【求める人物像】 ■課題解決型の営業にチャレンジしたい方 ■後輩社員に対する教育経験（OJT教育可）がある方 ■海外に対する興味がある方

給与

400～600万円

勤務地

本社／東京都文京区本郷5-24-2 グレースイマスビル 4F

コンサルタントのコメント/
担当：阿部友

COUXU株式会社は、日本企業が低コストで誰でも簡単に海外への販路開拓をできるプラットフォームを実現しております。今後も世界に手を広げ、海外において日本製品を手に取りやすい環境を創り続け、日本企業が国際企業になるためのシルクロードを開拓していくことが同社の使命です。レガシーな業界や産業をシステムによってアップデートする企業は良く耳にしますが、「海外進出」という切り口から支援している企業は非常に珍しいと感じました。「日本の良い製品を海外に」という言葉にピンときた方からのご応募をお待ちしております！
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アミューズメント業界への広告・プロモーション企画提案営業株式会社エースプロ
アミューズメント業界特化型の総合広告代理店での企画提案営業！

仕事内容

既存や新規のお客様に対して企画・広告やプロモーションの提案からアフターフォローを担当頂きます。初めは既存顧客を引継いで頂き、慣れてきましたら新規の顧客についても一部担当頂く形となります。店舗の集客や店舗の認知拡大など、お客様それぞれのニーズにあわせた提案を行なっていきます。自社にデザイナーやエンジニアがいるため協力しながら、商材の提案を実施頂きます。《何を売るのか（商品・サービス）》・デザイン制作　 WEBサイト、キャラクター制作、販促ツール、PV ・販促企画 Twitter拡散企画、ホール用オリジナル景品・広告企画 WEB広告、CM、飲食店広告、映像制作・各種イベント展示会、ファン向けイベント、店舗リニューアルイベント、装飾 ※顧客に応じて幅広く提案が可能です。豊富な成功事例があります。《誰に対して売るのか（顧客）》・パチンコ店の店長様や販促ご担当者様・パチンコメーカー様《どのように売るのか（営業スタイル）》既存顧客を中心に店舗への集客に向けた提案や、その他クライアントの困りごとを解決する企画を提案頂きます。具体的には、パチンコ店の駐車場に屋台業者を呼んでB級グルメの企画を実施したり、近隣の飲食店と提携して地域クーポンを発行する冊子を作成したり、Twitterを使ったキャンペーンを実施したりなど多岐に渡る提案を実施頂きます。10-20店舗をご担当頂く形です。　《研修制度》まずは先輩社員のアシスタントからスタートします。少しずつ業務や商材を学んで頂き、3ヵ月程たったらアポイントの電話を始め、早い方であれば半年後にはひとり立ちを目指して頂きます。個々のスピードに合わせていく形です。

求める人材

■学歴不問 ■顧客対応経験のある方 ■20～29歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通自動車免許証をお持ちの方【求める⼈物像】 ■人と話をすることが好きな方 ■自発的に物事に挑戦できる方【歓迎要件】 ■営業、接客経験がある方 ■副店長や店長などマネジメント経験のある方 ■PC操作に問題が無い方(ワード、エクセル等)

給与

350～480万円

勤務地

福岡本社／福岡県福岡市博多区博多駅東2-6-1九勧筑紫通ビル10F 東京営業本部／東京都千代田区外神田4-5-4亀松ビル4F 大阪支社／大阪府吹田市豊津町1-18エクラート江坂4F

コンサルタントのコメント/
担当：山谷

同社は、アミューズメント業界に特化した広告代理店としてオンライン、オフラインの商材に幅広く対応し、顧客の集客課題の解決を得意とする会社です。女性社員の方も多く、イキイキと働いている姿が印象的でした。インセンティブ制度もあり、モチベーション高く働くことができる環境も魅力的です。ワークライフを整えつつ、成長していきたい方にとってはおススメの企業です。
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決済関連サービスの法人営業ベスカ株式会社
日本のBtoC事業者をITで強くするベンチャー企業。財布のない世界を実現する！

仕事内容

マルチ決済プラットフォーム[Ark]の営業として、POSメーカー等に代理店営業を行ないます。代理店を開拓し、代理店の営業マンのトレーニングを行ないます。ベスカのクレジットカード決済システムと決済端末「VeriFone」を一気通貫して提案可能ですので、代理店の営業マンにベスカのサービス内容を覚えて頂くように動きます。実際には誰もが知っているスーパー、カフェ、ホームセンター、アパレルなどの店舗に導入されています。営業、エンジニア、サポート、コンサルタントなどのメンバーと一体となって進めていくことになりますのでチームワークも大切にしております。《何を売るのか（商品・サービス）》・マルチ決済プラットフォーム[Ark] Ark（アーク）とは… Vescaの提供するマルチ決済プラットフォーム「Ark（アーク）」は、Verifone社製のマルチ決済端末を基軸に、利用シーンや顧客ニーズに合わせた最適な決済ソリューションをご提案します。《誰に対して売るのか（顧客）》・POSレジメーカー・精算機メーカー・自販機ベンダー・両替機メーカー《どのように売るのか（営業スタイル）》営業スタイルは、代理店営業がメインになります。新規代理店の開拓も行いますが、反響からの営業が中心になります。慣れてきたら、実店舗とEC店舗の利用者を一元管理するシステム、利用者や会員の行動をビッグデータ解析できるシステム、自社独自のプリペイドカードやポイントカードの発行、集客や販促を実現するスマホおよびアプリの開発なども提案が可能です。

求める人材

■高卒以上 ■以下いずれかの経験を3年以上お持ちの方・POS営業経験者・クレジットカード業界の営業経験者・決済業界営業経験者・小売りや決済端末に関わるシステム営業やBtoB営業経験者 ■25～39歳　※長期勤続によるキャリア形成のため【求める人物像】 ■コミュニケーション能力が高い方 ■ITリテラシーがある方 ■英語力あれば尚可

給与

350～550万円

勤務地

東京都港区南麻布5-2-32興和広尾ビル6階

コンサルタントのコメント/
担当：関口

ビックデータやOtoO、オムニチャネルといった現代のビジネス戦略に欠かせないマーケティングノウハウが身に付く環境であることや、大手企業がパートナーのため、対等な立場で提案できることができます。業界全体の将来性がありますので、会社の成長とともにスキルアップをしながら、働きやすいアットホームな風土で働きたい方にはおすすめの企業です。
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ITコンサルタント株式会社トライング
「採用に悩む企業を減らす」をミッションに掲げ、バラエティに富んだ事業展開でHR業界に革命を起こす！

仕事内容

主に新規クライアント開拓における営業リスト作成やメール送信、各クライアントとの折衝業務などを行っていただきます。ホームページやランディングページ、動画などのデジタルコンテンツ制作を依頼したいと考えている企業様を発見し、アポイントを獲得します。その後ヒアリングしたのちに、各クライアントが求める必要な商品をご提案いただくお仕事です。《何を売るのか（商品・サービス）》・ホームページやランディングページ、動画などのデジタルコンテンツ《誰に対して売るのか（顧客）》・さまざまな業界に対して。美容系、建築、金融、レジャー、エンタメ、通信、食品など《どのように売るのか（営業スタイル）》検索エンジンなどを用いて、ホームページやランディングページ、動画など、制作したいと考えている企業様の営業リストを作成していただきます。その後、各企業様へ主にDM等を使用し営業を行い、アポイントが取れたのち、クライアントが求めている商品に沿って最適なご提案します。クライアントのアポイントを取るという重要なお仕事であることと、WEB上で行うコンサルティング営業は、様々な工夫をしなければアポイント獲得や契約には繋がりません。入社後は、教育担当や社長が直々に教えてもらえる環境です。1ヶ月ほど一緒に動きながら少しずつ学んでいきます。

求める人材

■高卒以上 ■24歳～27歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■法人営業経験2年以上 ■Excel、Wordを基本的に使用できる方【求める人物像】 ■WEB・IT業界での営業経験のある方 ■ベンチャー思考の方 ■明るく、素直な方 ■決められた業務はもちろん、自ら課題を発見し提案できる方 ■変化に柔軟に対応できる方 ■コミュニケーション力がある方 ■スピード感を持ちながら仕事に取り組める方

給与

300～500万円

勤務地

東京都新宿区舟町3-6グランバリュー四谷三丁目3F

コンサルタントのコメント/
担当：関口

トライング社は一方的に上司から教わる上下の関係ではなく「一緒に考えながら、動き続ける」という横の関係で、スピーディーにトライ＆エラーを繰り返すことができる環境です。また、営業成績だけではなく会社貢献に対しての評価制度も設けております。まだまだ整っていないスピード感のあるベンチャー企業で市場価値を高めて働いていきたい方はぜひ、おすすめの企業です。
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セキュリティ証明書の提案営業［マネージャー候補］日本RA株式会社
ネットワーク社会を支える、セキュリティ対策の提案営業

仕事内容

パートナー企業様と一緒にセキュリティに対する提案をお任せしたいと思っております。《何を売るのか（商品・サービス）》・クライアント証明書（NRA-PKI）・サーバー証明書　等クライアント証明書とは... ID/パスワードが漏洩した場合、簡単に社内ネットワークへの侵入を許してしまい、情報漏洩など重大なインシデントにつながりかねません。クライアント証明はそのユーザが正規の利用者であることを認証する証明書です。サーバー証明書とは... ブラウザとWebサイトとの間に暗号化された接続を確立するためには、SSLサーバー証明書が必要です。 SSLによる暗号化通信は、クレジットカード情報などの機密データを、悪意のある第三者から保護するものです。《誰に対して売るのか（顧客）》・パートナー企業と同行し、エンドユーザーに対して提案を行います。　あらゆる業界の法人が顧客です。《どのように売るのか（営業スタイル）》 NRA-PKIクライアント証明書を自社サービスに組込み提供しているパートナー様よりお声かけ頂き、同行して提案を行います。現状では、新規開拓等は行っておらず、お問い合わせ頂いてもパートナー企業を紹介し、そこから受注獲得を行います。大手のメーカーや商社とパートナーであり、そのパートナー企業よりお問い合わせを頂き、一緒に受注まで行動します。訪問から導入まで営業が担当し、サポートは別の担当者へ引き継ぎますが、契約は基本的に年間契約となりますので、満了期間前にパートナーへお声かけし、契約更新を促すことも営業の大事な仕事です。担当社数は一人当たり、2、3社程度ですが、大手のメーカーや商社がパートナー企業のため、大手のパートナー担当になると、20～30名程度の方と関わります。日々の小まめな情報交換等を通じて関係構築もお任せします。また、ゆくゆく部署全体のマネジメント業務にも携わって頂きます。

求める人材

■高卒以上 ■IT業界で経験3年以上もしくは、営業経験6年以上 ■26～39歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■コミュニケーション力がある方 ■自発的に学んだり、行動できる方 ■成長志向を持っている方 ■ゼロからでも新しく生み出せる力がある方

給与

360～680万円

勤務地

東京都港区東新橋2-1-6 プリプラビル5階

コンサルタントのコメント/
担当：矢部

テレワークが急速に拡大していくこのご時世で、非常にニーズが高まってきているそうです。確かにいずれの企業もセキュリティ対策は非常に重要なので、お話をお伺いしていく中で引き合いが増加しているのも納得しました。今後もニーズは高まるばかりだろうと思います！また、月平均残業時間も5時間と労働環境もよく、ワークライフバランスも整えられる環境です。ITへの興味が高い方は是非チャレンジしてほしい会社です！
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電子部品、電子機器のルートセールス 日本ヘルツ株式会社
創業から41年間、赤字が一度もない堅実な経営。じっくり働ける電子部品商社！

仕事内容

既存のお客様へ半導体の提案営業を行っていただきます。お客様は電機メーカー、IT機器メーカー、自動車メーカーが中心で、ヒアリングなどを通じて長期的な関係構築を行ってください。顧客フォローをしないと顧客は離れてしまいます。当社をご利用いただいている理由でもある、レスポンスの速さや小回りがきく対応力を武器に、しっかり顧客との信頼関係を築いていってください。もちろん入社後は丁寧に研修を行いますのでご安心ください。《何を売るのか（商品・サービス）》 ■半導体 ■各種防災用品 ※当社の売上の8割以上を半導体を中心とした電子部品が占めています。《誰に対して売るのか（顧客）》 ■既存メーカー（電機、IT機器、自動車産業のお客様が中心です。）《どのように売るのか（営業スタイル）》既存顧客への提案営業になります。担当エリアは関東圏内で、ゆくゆくは20社ほどを担当企業としてお任せしたいと考えています。商品の提案から納品まで一連の業務を行い、次回の発注に向けたフォローも行っています。その中で長期的な信頼関係を構築してください。当社の仕事は電機メーカー等で使用されている最先端の電子部品に関わり、最新電子機器の開発にも関わることができる魅力的な仕事です。《具体的な業務内容》・見込み客及び既存顧客のフォロー活動・新商品の提案・商品サンプルの提出・資料作成・納品《入社後の流れ》入社後、3カ月間は研修期間として、社内の仕事の流れを一通り学んでいただき、4か月目から約2か月間は先輩社員と同行して顧客訪問します。その人の状況を見ながら、少しずつ既存顧客を任せていき、独り立ちを目指していただきます。

求める人材

■学歴不問 ■営業未経験可 ■23～29歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■正直（嘘をつかない）、素直（人の意見を聞ける）、声が大きい（自分に自信を持っている）方 ■これまでの人生で苦労した経験がある方 ■向上心がある方

給与

300～400万円

勤務地

東京本社／東京都杉並区上高井戸1-8-17　ブライトコアビル本館5Ｆ大阪営業所／大阪市淀川区西中島3-12-15 第5新大阪ビル606号

コンサルタントのコメント/
担当：山根

同社は創業から45年間連続黒字経営かつ、無借金経営を続けています。コツコツと積み重ねながら知識とスキルを身に付けていくことができ、長期間安心して働ける環境です。また17:20には強制退社だそうで、プライベートとバランスを保って働くことが可能です。安定した会社で働きたい、朝型のライフスタイルで効率よく働きたい方におススメの企業です。
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自社POSシステムのソリューション営業株式会社プラネット
お客様のIT環境をフルサポートできるプラネットのワンストップ体制！

仕事内容

流通小売業・飲食業のお客様に、POSを中核とした店舗ソリューションの提案を行います。《何を売るのか（商品・サービス）》製品『ATEMS（アテムス）シリーズ』の販売を行っていただきます。 ※ATEMS（アテムス）シリーズとは。 POSレジ・POS売上管理機能以外にも、専門店様の店舗運営に必要な機能（客注・呼出返品・販売員売上等）をご用意した、クラウド型（SaaS/ASP）POSレジシステムです。多面的リアルタイム集計によって、効果的なデータ分析が可能になり、課題解決、効率化など、店舗経営を戦略的にバックアップするシステムです。多店舗展開されている企業様にも最適です。 ※POSシステムとは。流通小売業・飲食業のお客様をメイン対象に、在庫の適正化をはじめ、オペレーションの簡素化、コスト削減、事業の効率化を実現できるようになります。《誰に対して売るのか（顧客）》他社のPOSシステムを利用中のお客様へ切り替えの提案、または、POSシステムを使っていないお客様へ導入の提案を行います。大手企業既存のお客様からご紹介をいただけることもあります。「主要取引企業」株式会社ドン・キホーテ、ファーストキッチン株式会社、株式会社フレッシュネスパタゴニア、株式会社オリンピア、ジブリ美術館等。《どのように売るのか（営業スタイル）》新規でテレアポや大手既存のお客様からご紹介をもらい、新しいご契約獲得になります。テレアポも闇雲に架電するわけではなく、狙った企業に対してアプローチしていきます。アポイント獲得後に、デモンストレーションで提案資料を作成⇒顧客先で仕様説明し受注コンペでのプレゼン。他社との比較にあることがかなり多く、プレゼンが重要です。受注後は、カスタマイズの折衝になります。お客様によってPOSシステムに求める機能は違いますので、ご要望を聞いて機能のカスタマイズをしています。システムについての詳しい知識は、システムエンジニアの社員も同行しますので心配ありません。 ※評価制度：同社は15段階のテーブルで役職の管理を行っております。　営業職の場合、売上目標に対する達成率に応じてテーブルの段階があがるため、非常に明確な評価基準がございます。

求める人材

■大卒以上 ■営業経験2年以上(個人営業経験OK) ■24～39歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため

給与

324～672万円

勤務地

東京都渋谷区千駄ヶ谷4-23-1 松栄ビル

コンサルタントのコメント/
担当：矢部

株式会社プラネットは、創業してから、通じて一貫してのサービス体制と1000社以上の導入実績が強みです。従業員の平均年齢も40歳程と業界未経験での入社でも製品知識の研修、OJTによる指導は、整っており、評価制度も15のテーブルで明確に細分化されていますので、実力、実績が反映される環境です。尚、インセンティブ制度も50万円～100万円前後多く獲得できているそうなので、自身の成果が給与として反映されますし、年間休日121日以上、残業平均時間25時間とワークライフバランスを整えることが可能です。
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グローバル人材のリクルーティングアドバイザー株式会社Sushi Bomber
1日でも長く日本に居たい外国人の1日を創るライフカンパニー

仕事内容

まずお任せしたいこととしては、人材紹介の法人営業をお任せします。ご自身の営業経験を活かしながら営業目標達成にチームで取り組んでいただきます。営業チーム（8名体制）やマーケティングチームと連携し、人手不足ニーズのある全国の企業（介護・農業・酪農・飲食・建設など）に外国人人材を提案します。始めのうちは新規開拓営業をお任せしますが、入社2年目以降は反響や引継の案件も増えてきます。《何を売るのか（商品・サービス）》・グローバル人材紹介サービス《誰に対して売るのか（顧客）》・介護、食品製造、事務職、外食業、農業、IT、通訳、ホテルなど様々な法人企業《どのように売るのか（営業スタイル）》当社で紹介する外国人人材の入社前後サポート全般をお任せします。事務作業、手続き全般、請求書発行、定期面談対応、入社前後のサポート、企業や入国の送迎、総務、事務業務など多岐に渡ります。外国人人材は日本での生活がはじめての人も。アパートの使い方や時間に関わる慣習まで、日本での生活になじむようサポートします。紹介先の企業へ一緒に出向いたり、滞在先への付き添いが発生することも。ルールをしっかり学んでもらうため、時には愛を持って厳しく伝えることもあり、「日本でのお兄さん・お姉さん」のような存在に。だからこそ困ったときに頼ってきてくれたりも。自身が対応した人材がイキイキと働いている姿を見られるのがやりがいです！当社は現在人材紹介事業を中心に事業成長を続けていますが、これ以外にもあらゆる角度で外国人の生活支援を行う会社を目指しています。営業担当者を超えたステップアップやキャリアピポッドなど、あらゆるチャレンジをお任せし成長に期待しています。営業手法の開拓や最適化、マーケティング、チームを管理するマネージャーポジション、当社ミッションを実現する新事業の責任者などキャリアパスも豊富です。《ポジションの魅力》「全員主役」を掲げる当社は、誰もがいち営業担当で終わって欲しくないと考えています。今新規事業の責任者をしているメンバーも異業種からの転職者、執行役員も事務経験のなかったアルバイトです。チャンスにあふれた成長環境が何よりの魅力。一方で、急拡大中のスタートアップ組織のため、制度や役割分担はまだ未熟な部分が多いのも正直なところです。それを一緒に整えつくりあげることができる事に面白さを感じられる方を待っています。

求める人材

■学歴不問 ■23歳～35歳※長期キャリア形成を図るため ■下記いずれかに該当する方 1,法人営業経験2年以上 2,新規開拓営業経験1年以上 3,グローバル人材ビジネスに関連する想いをお持ちの方 ∟留学経験がある、外国籍の方の労働環境に課題感を感じている、海外と何等かの接点がある　等　 ※語学力は問いません【求める人物像】 ■会社理念に共感できる方 ■主体的に物事に取り組める方 ■成長意欲が強く、利他性も持ち合わせている方

給与

300～500万円

勤務地

本社／東京都港区港南2-16-1 品川East One Tower ７F

コンサルタントのコメント/
担当：阿部綾

Sushi Bomberさんは、「アジアナンバーワンの外国人のライフカンパニーになる」というミッションを掲げ、外国人に「1日でも長く日本に居たい」と感じてもらえるようあらゆる事業展開を計画しています。設立2年目で500名を超える支援実績を誇り、売上高も前年比150％を超えています。アルバイトから入社したメンバーが実績をあげ半年で新規事業責任者になるなど創業したてならではのスピード感でチャンスが得られる環境ですので、ベンチャーでチャレンジしたいという方からのご応募をお待ちしています！
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医院向け予約システムの提案営業ドクターキューブ株式会社
「患者さんが待つのは当然」を変えていく！20年以上の実績を持つ診療予約システム開発会社！

仕事内容

さまざまな診療科目・規模の医院に対して予約管理システム「ドクターキューブ」の提案を行っていただきます。ドクターキューブは医療業界ですでに20年の堅固な実績を持っており、製品に関心を持ってくださったクリニックに伺う反響営業なので飛び込みやアポの必要もありません。商談の最初からお客様が関心を持ってくださっており、製品紹介から商談成立につなげやすいのも大きな強みです。《何を売るのか（商品・サービス）》・診療予約・受付管理システム「ドクターキューブ」《誰に対して売るのか（顧客）》・小児科・内科・産婦人科・歯科・眼科・整形外科など《どのように売るのか（営業スタイル）》反響営業がメインとなります。お問合せのあった医院へのヒアリングを行い医院への製品の紹介、説明、運用提案、デモンストレーションを行います。顧客に合わせてフルカスタイマイズできるのはドクターキューブだけであり、商談の6割が1回の商談で受注するなど商品力が高いです。受注をした後は、稼働後のサポートは専任のヘルプデスクが引き継ぎますので、営業に集中ができる環境で仕事ができます。

求める人材

■専門卒以上 ■社会人経験2年以上 ■23～35歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■ベンチャーマインドがある方 ■清潔感のある方 ■相手に合わせた受け答えができる方 ■自ら考え、自走できる方 ■目標に向かって努力し続けられる方 ■想像力があり、アイデアなど積極的に発信できる方

給与

350～600万円

勤務地

大阪本社／大阪府大阪市北区中之島2-3-18 中之島フェスティバルタワー18F 東京本社／東京都千代田区内幸町1-1-1 帝国ホテルタワー6F

コンサルタントのコメント/
担当：奈良

日本のクリニックで予約システムを導入しているのは10％程度。そのうちの2割が同社のシステムです。取材の中で、今後はどんどん拡大させていき、同社のシステムだけで10％を目指しており、約1万件のクリニックに早く普及させたいということでした。発展途上の会社なので、忙しいのは確か。しかし、「社会の役に立つ製品の普及にひと役かっている」というやりがいを感じながら、会社を大きくしていける。それに参加したい人にとって、これほどいい環境はないと思います。ぜひご応募ください。
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ITソリューション営業東京日産コンピュータシステム株式会社
ハードからソフトまでトータル提案可能！ITソリューションの提案営業！

仕事内容

関東近県に本社のある大手製造業を中心に、ITソリューションを提案し、顧客価値創造の実現をサポートします。製品メーカーの営業SEと協業し提案を行うことも多くあります。入社後はまずはPCの機種交換やサーバーの期間更新などから担当していき、いずれはシステムインフラ構築案件の提案やクラウド構築の提案を行って頂きます。社内外研修制度も充実しておりますので、IT業界未経験の方でも、十分に営業として成長していくことが可能です。《誰に対して売るのか（顧客）》・都内、関東近県に本社をおく大手製造業の企業。 ※新規顧客：5%　既存顧客：95% 《何を売るのか（商品）》・IT機器・Sierとして開発、DX支援・ITソリューション《どのように売るのか（営業スタイル）》顧客の課題に沿って、適切なソリューションを提案していきます。例えば、IT機器を使って、お客様の悩み事を解決することもあれば、他メーカーや商社から仕入れて提案することもあります。ハードウェアもソフトウェアも両方扱っており、イチから企画開発していくパターンもあるので、総合的なソリューション提案をしていく営業活動となります。《ポイント》システムインフラ構築やクラウド環境構築の提案を行います。提案活動はチーム（営業リーダー、担当SE）で行うことが基本ですが、各メーカーの営業、SEと協業して提案を行うことが多くあります。

求める人材

■学歴不問 ■法人営業経験1年以上 ■25～34歳の方　※長期勤続によるキャリア形成を図る観点から年齢制限を設けています【求める人物像】 ■粘り強く目標達成意欲が強い ■折衝力・コミュケーション能力がある ■課題解決力があり、ポジティブに物事を捉えることが出来る ■素直である ■成長意欲が高い【歓迎要件】 ■IT業界での営業経験 ■IBM/Lenovo/CISCO等、サーバー、ストレージインフラ営業経験

給与

400～600万円

勤務地

本社／東京都渋谷区恵比寿一丁目18番18号東急不動産恵比寿ビル3階

コンサルタントのコメント/
担当：青木

JASDAQ上場企業です。東証一部上場の日産東京販売HDのユーザー系SI企業の安定基盤があり、IBMプレミアビジネスパートナーとして数多くの賞を受賞。在宅勤務制度も有り、フレキシブルに勤務可能。裁量をもって働けますので、営業としてのスキルアップも十分に見込めます。常時「提案」するチャンスも有り、環境も整っております。未経験からIT業界の営業にチャレンジしたい方にはおすすめです。
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小売り業界に特化した人材サービスの提案営業［リーダー候補］株式会社エムアンドアール
スーパーやホームセンターなど、流通・小売業界に特化した人材サービスの提案営業！

仕事内容

スーパーマーケットや百貨店、ホームセンター等に対して、接客やレジ人材の提案や業務委託の提案営業を実施頂きます。今回は将来的に事業所のマネジメントをお任せするポジションとなります。既存取引先のサポートから新規開拓営業、人材の管理や教育など幅広く業務を担当頂きます。慣れてきましたら事業所のメンバーのマネジメント、事業所の売り上げの管理などについても併せてお任せいたします。《何を売るのか（商品・サービス）》・接客、レジ人材派遣サービス・接客、レジ業務委託サービス《誰に対して売るのか（顧客）》・スーパーマーケットや百貨店、ホームセンター等 ※大手から中小企業まで幅広い顧客がおります。《どのように売るのか（営業スタイル）》小売店向けの人材提案に伴う、営業および将来的にマネジメント業務を担当頂きます。営業マネージャーとしては、売上管理や人材マネジメント、取引先への提案営業等を幅広くお任せします。直近の業務として、取引先への提案・新規開拓既存取引先へ、人材課題等のヒアリングや提案。店舗との定例会への参加や電話でのアプローチ等も通しての新規顧客開拓も担当頂きます。また現場スタッフの採用・マッチング人材獲得の為、広告の提案・掲載・面接等を主導し採用データを管理するチームと協力し、求人側と求職者の架け橋となって頂きます。併せて現場スタッフの管理・教育採用後のケアなども業務の範囲となります。将来的に市場動向を把握し、注力エリアや人員配置の見直しなど戦略を立てながら営業所の売上管理を実施頂きます。

求める人材

■学歴不問 ■法人営業経験3年以上 ■25～35歳　※長期勤続によるキャリア形成を図る為【求める⼈物像】 ■成長意欲がある方 ■ベンチャー志向の方 ■マネジメント経験のある方 ■人材業界経験のある方

給与

400～600万円

勤務地

横浜営業所／神奈川県横浜市神奈川区台町17-1 マストビル8階

コンサルタントのコメント/
担当：山谷

同社は、スーパーやホームセンターなど、流通・小売業界に特化した珍しい人材サービスを運営しており、専門性が強い為、リピートや顧客満足度の高い会社となります。評価制度も整っており、20代からマネジメント経験や裁量権を持った仕事が可能です。早期に成長していきたい、裁量権も持って働きたい方にはお勧めの企業です。
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いい求人認定★★★

インフラエンジニアのSES営業株式会社スリー・イー
名だたる大手企業との直取引を実現！右肩上がりで成長を続ける当社で、一緒に成長してみませんか？

仕事内容

ネットワーク・サーバ系のインフラエンジニアの採用拡大に伴い、 SESの営業として、人材提案、人員増大、マネージメント等を行います。《何を売るのか（商品・サービス）》・自社の優秀なエンジニア《誰に対して売るのか（顧客）》・法人企業 ※主に大手企業がターゲットとなります。 ※一人あたり5社ほどの担当をして頂きます。《どのように売るのか（営業スタイル）》すでに取引のある既存顧客に対し、自社で育成している優秀な人材を提案していただきます。様々な案件があるため、顧客が求める人材を提案していただき、その後のエンジニアのマネジメントも担当するため、営業とマネジメントの両方をお任せすることになります。マネジメントの範囲としては、顧客1社に対し1名のエンジニアの派遣の場合もあれば、5～15名程の中規模の組織を派遣することもあるため、責任者として複数名のマネジメントを経験することもできます。営業1人あたり30名のエンジニアのマネジメントができて、初めて一人前になることができます。《仕事のやりがい》課題に対し、自分からアイデアを発想し実現させる仕事です。数字を追うことがメインではなく、より良いサービスをクライアントに提供する事を重要と考えておりますので、 CSの高いやりがいのある仕事が出来ます。また、大手クライアント担当者と直接やりとりをする機会が多いので、 BtoBでの営業経験を得ることができ、よりレベルの高いビジネスパーソンへ成長することができます。営業職というよりも、クライアントと弊社エンジニアを管理していくことがメインの業務になりますので、高いマネージメント能力を得る事ができ、かつ社長や事業部長と直接関わることができるポジションですので、組織運営をする目線と経験を得ることができます。《入社後の流れ》入社後は新規顧客開拓の営業を行って頂きます。新規といっても以前取引をしていた顧客に対しての営業を行って頂いたり、交流会に参加をして、追客をすることもあります。最初はベテランの先輩が担当として付いてくれますので、マンツーマンで仕事を覚えることもできます。一人立ちまでは3～6ヶ月を目安にしており、その後は既存顧客を担当していただきます。《営業組織について》 11名の営業組織となっており、部長が3名、一般職が8名です。部長クラスの平均年齢は30代後半で、一般クラスの平均年齢は20代後半となります。

求める人材

■高卒以上 ■社会人経験5年以上 ■27～50歳　※長期勤続によるキャリア形成のため ■SES営業経験のある方 ■マネジメント経験のある方【求める人物像】 ■高いコミュニケーション力を持っている方 ■フットワークが軽い方 ■協調性があり、素直な方 ■自身をより成長させたいと考えている方 ■性別問わず歓迎 ■コミュニケーション力に自信がある方 ■チャレンジ精神のある方 ■協調性があり、素直な方 ■臆すること無く自分の意見を話すことが得意な方 ■会社と共に成長できる環境を望んでいる方 ■人と関わるのが好きで、人の人生に影響を与えたい方 ■仕事で大きな成果を上げたい、必ず成功したいという野心をお持ちの方 ■開発系でのSES営業を経験しており、今後インフラ系でのSES営業を希望されている方 ※必須ではありませんが、バイリンガル（日本語/英語）の方はプラス評価致します。

給与

360～600万円

勤務地

本社／東京都渋谷区南平台町3-8 渋谷TSKビル2F 関西支社／大阪府大阪市西区江戸堀1-8-20 カドマルビル肥後橋南

コンサルタントのコメント/
担当：青木

景気に左右されないビジネスモデルが魅力であり、未経験からエンジニアを育成する仕組みが自社で整っているため、エンジニア不足のこの市場でも右肩上がりで急成長している会社です。大手の顧客からは新人エンジニアの質が非常に高いことを熟知されているため、自然と案件の依頼がきています。魅力的な教育体制においてびっくりしたことが、通常2ヶ月以上かかる資格の勉強を同社では1ヶ月で合格まで導き、残りの1ヶ月で他の資格を取らせているそうです。入社をした方の意欲もさることながら、圧倒的な教育体制を備えているため、質も非常に高まるそうです。営業としても優秀な人材を提案することができるので、顧客満足度の高い、やりがいを大いに感じる仕事ができる企業となります。
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