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16～30件目を表示

オフィスのコンサルティング営業株式会社HATARABA（旧社名：株式会社オフィスバンク）
「最高のオフィス移転体験を」

仕事内容

当社では、入社1年目から、経営層や管理部長を対象に、不動産のプロとしてオフィスの提案を行うコンサルティング営業をお任せいたします。顧客に寄り添った提案型の営業を通じて、「最高のオフィス移転体験」を実現していただきます。具体的には、企業との関係を築きながら、現状の分析や要件の定義から始め、適切な物件の提案や内見を行い、最終的には申し込みや契約手続きに至ります。物件契約が成立した後も、内装の要件に関するサポートやアフターフォローに至るまで、一貫してお客様のニーズに対応します。《何を売るのか（商品・サービス）》・オフィスコンサルティング・リーシングマネジメント《誰に対して売るのか（顧客）》・オフィスビルの移転を検討している企業・オフィスビルや商業ビルのオーナー《どのように売るのか（営業スタイル）》 1. 企業とタッチポイントを作るテレアポ／飛込み／紹介／リピート等、あらゆる手段で、オフィス移転を検討し得る企業の経営者層や管理部の責任者と接点を築いていきます。 2. 現状分析／要件定義ヒアリングを基に適正面積の策定や、オフィスマーケットの調査やコストシミュレーションを通じて、お客様にとって最も最適な要件を定義・提案します。 3. 物件提案／内見定めた要件を基に、オフィス物件のご提案、ご案内を行います。 4. 申込／交渉・契約契約条件の交渉・調整、入居審査のサポート、賃貸借契約のリーガルチェック、等契約にまつわるサポートをします。 5. 内装構築サポート／アフターフォローオフィスの内装要件の定義のサポート、内装業者のコンペティションサービス等を行い、物件契約後のアフターフォローまで行います。

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■営業経験1年程度 ※高単価の商材であれば販売接客経験でも可 ■適切な意図理解と、伝達ができるコミュニケーション能力 ■物事を体系的に捉え、筋道を立てることができる思考力【歓迎要件】 ■新規開拓営業の経験（toB／toC問わず） ■宅地建物取引士【求める人物像】 ■成長意欲のある方 ■成果思考のある方 ■利他的な方 ■誠実な方

給与

420～500万円

勤務地

大阪府大阪市中央区南本町3-4-15 南本町武田ビル

コンサルタントのコメント/
担当：藤野匡

同社は創業14年目となる2018年に策定した「Game changer & No.1」というビジョンを掲げ、オフィスコンサルティング業界No.1となるべく事業を行っております。実績としては、LINE株式会社や株式会社ミクシィ、株式会社リクルートなど誰しもが聞いたことがある企業のオフィス移転に携わっております。2023年5月には、大阪・愛知に続き福岡支店を立ち上げており、現在は業界4位ですが、直近50年変わらないとされる大手3社に追随することはもちろん、新規事業も展開していき、文字通り同業界におけるゲームチェンジャーとなることを確信しております。
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【くふうイエタテ】ソリューション営業株式会社くふう住まい
「すまいを変えて、くらしを豊かに。もっと」という経営理念のもと、不動産業界のDXを推進する成長企業！

仕事内容

静岡・愛知・山梨で展開中の注文住宅情報メディア『くふうイエタテ』のソリューション営業をお任せいたします。静岡で生まれたメディア『くふうイエタテ』は、現在静岡・愛知・山梨でサービス展開しており、400社近くの住宅会社に参画いただいています。今年中に関東圏への進出を予定しており、エリア拡大に向けた新規開拓をお任せします。地域の工務店のなかには、素敵な家を建てることができるものの、集客・ブランディングに課題を抱える会社も多く存在します。そういった課題に対して、自社サービスを組み合わせて適切な課題解決をご提案し、工務店や、工務店が作る家の魅力を創造・発信することがミッションです。《何を売るのか（商品・サービス）》・Webメディア『くふうイエタテ』：工務店や住宅会社を検索するWebメディア・相談窓口『くふうイエタテカウンター』：家づくりの総合相談窓口・イベント『家づくり応援フェア』：ハウスメーカー・地元工務店が出展する住宅イベント・フリーマガジン『くふうイエタテ』：年4回刊行される家探しのためのフリーマガジン・有料誌『イエタテの本』：年1回刊行される新築実例やリノベーション実例をはじめ、各パートナーの特徴をまとめた有料誌　など《誰に対して売るのか（顧客）》静岡・愛知・山梨や、今後進出を予定しているエリアの中小～大手の住宅会社（地元工務店、ハウスメーカー、リフォーム企業、設計事務所、不動産仲介会社など）《どのように売るのか（営業スタイル）》 Webメディア『くふうイエタテ』、家づくりの総合相談窓口『くふうイエタテカウンター』、当社主催の住宅イベント『家づくり応援フェア』の新規営業をお願いします。提案先は、静岡・愛知・山梨や、今後進出を予定しているエリアの中小～大手の住宅会社（地元工務店、ハウスメーカー、リフォーム企業、設計事務所、不動産仲介会社など）です。商談のほとんどはWebで行います。・新規リード獲得（テレアポ、リスト作成）・新規顧客との商談、提案、クロージング（オンライン商談中心）・提案資料作成・既存顧客担当チームへの引き継ぎ《やりがい・魅力》・静岡発のサービスの全国展開に、ダイレクトに携われます。・ご自身の成果が、サービスの成長やエリア拡大に直結します。・新規営業チームの立ち上げ期で、積極的にPDCAを回していくタイミングのため、様々な経験を積むことができます。・家を建てようと考えている方に向けて、クライアントである住宅会社の魅力を伝え、家づくりという人生において大きなイベントのお手伝いをする仕事です。

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■営業や接客をはじめとする顧客折衝経験（成果数字を追った経験がある方） ■普通免許をお持ちの方（車の運転ができる方） ■担当エリアへの出張対応が可能な方【求める人物像】 ■目標達成意欲の高い方 ■スピーディに行動できる方 ■変化に適応できる柔軟性がある方 ■素直な方 ■自責で物事に臨める方

給与

450～600万円

勤務地

静岡オフィス／静岡県静岡市葵区追手町3-11 しずおか焼津信用金庫追手町ビル2F 浜松オフィス／静岡県浜松市中央区中央3-1-33 フォーレ三和Ⅱ1F

コンサルタントのコメント/
担当：須藤

同社は、社長のみならず、他の役員もサイバーエージェント、クックパッド出身者であり、インターネット事業のノウハウを学んでいただくことができますので、IT×営業スキルを身に付けたい方には是非お勧めの企業です。また1人1人の裁量権が大きく、いちメンバーの声がサービス改善にダイレクトに反映されています。まだまだデジタル化の伸びしろが大きい不動産業界において、一緒に不動産業界のDXを推進いただける仲間を募集しています！
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【若年層特化型エージェント事業】CA［未経験］パーソルイノベーション株式会社
Technology×Innovation　未来の「はたらく」をデザインする

仕事内容

若年層特化型エージェント事業は一般的な未経験層／若年層のキャリア形成を行う人材紹介の新規事業です。2024年2月からスタートした新規事業で、若手で自身のキャリアデザインがうまく描けていない方々に対して、新しいキャリア構築をしていくための支援を行います。また、ゆくゆくはテクノロジーを活用し求職者に対して付加価値を提供したり、面接対策などキャリアアドバイザーの負荷が大きい業務を効率化することで、より多くの候補者のキャリア支援に携われるような体制を構築していく新たな人材紹介モデルを構想しています。若年層特化型エージェント事業において、求職者のキャリア支援を行う、キャリアアドバイザー（CA）としてご活躍いただきます。《具体的な業務内容》・求職者へのカウンセリング・求職者への案件紹介・クライアント企業への推薦状作成・クライアント企業とのコミュニケーション・面接対策（一部テクノロジー活用）・企業入社後のフォロー　等《本ポジションの魅力》・事業立ち上げ初期に参画し、クイックに数十億円規模、先々は百億円超の売上規模を目指す事業に初期メンバーとして携わることが可能です。・急拡大する組織において、実力次第でリーダーやマネージャーポジションに早いうちから就くことが可能です。・若年層のキャリア支援は、候補者の今後の人生を大きく変える可能性もあることから、非常に難易度が高いです。しかし、未来ある若手人材の人生設計を手助けすることは、社会的にも大きな意義があり、やりがいを感じやすい仕事です。・テクノロジーを活用した新しいカタチのエージェント事業を目指すのにあたり、現場メンバーとともに事業を創り上げていくことになります。初期フェーズに参画したメンバーは、事業創りにも参画いただくことができます。・フルフレックスでの就業で、リモートワークも活用しやすくお互いの働く環境を尊重する職場です。パーソルグループの次世代に向けた大きな一歩にメンバーとしてジョインいただける方を大募集しております！是非事業が大きくなる過程を一緒に体感しましょう。

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■何かしらの対人業務（営業／販売／接客／教育など）経験2年以上（例：塾や学校の先生など教育業界、ウェディングやホテル業界、アパレルなどの接客販売系） ■カオス環境に耐性があり、楽しめる方 ■ホスピタリティがあり社会貢献をしたいと考えている方【歓迎要件】 ■マネジメントのご経験

給与

450～600万円

勤務地

東京都港区北青山2-9-5 スタジアムプレイス青山6階

コンサルタントのコメント/
担当：飯田紗

同社は、大手総合人材企業であるパーソルホールディングスのグループ企業です。2030年に向けたパーソルグループ重点戦略の1つである、＜テクノロジーを最大限に活用し、新規事業を創出する＞というミッションを推進すべく組成された、戦略事業単位の中核会社として、 HR領域における次世代のイノベーション開発を担うため2019年4月に誕生しました。ミッションは、グループの次世代の“柱”となる新たな事業創造。大手人材グループの一員ながら、そのスピード感はベンチャーそのものです。多様な個性を持ちながら、“全体最適”を重視し、ベストな結果をシンプルに追求する。そんな共通の思いを持つ“チーム”から、正解のない“イノベーション”を“顧客目線”で次々に起こしていきたい方におススメの企業です。
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【トライトキャリア】DX営業・エンジニア派遣営業［主任候補］株式会社トライト
医療・福祉事業に特化した人材紹介・派遣サービスを展開！業界屈指の成長率を生み出すトライトグループ！

仕事内容

当社は、ヘルスケア業界の業務改革に向けた新たな取り組みをスタートし、DX営業またはエンジニア派遣営業のポジションを募集しています。DX営業では、「人材紹介サービス」や「DXパッケージ」として知られるITシステムを、病院、介護施設、保育園などの顧客管理システムに導入する提案を行います。一方、エンジニア派遣営業では、既存のチームメンバーと共に応募者への一次面接などの業務を遂行しながら、採用活動に慣れてきた後は、派遣先の新規開拓営業などを担当することになります。《何を売るのか（商品・サービス）》・DX営業：「人材紹介サービス」や「DXパッケージ」と呼ばれるITシステムについて業界トップクラスのソフトウェアメーカーが開発した様々なシステムを提案できます。・ITエンジニアの採用と派遣先への派遣営業：人材サービス《誰に対して売るのか（顧客）》・DX営業：病院、介護施設、保育園など顧客管理システムにあるお客様・ITエンジニアの採用と派遣先への派遣営業：ITエンジニアや派遣先の企業様《どのように売るのか（営業スタイル）》 ■ITエンジニアの採用と派遣先への派遣営業　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　入社後は、ITエンジニアの採用業務をメインに行っていただきます。具体的は、月3名の採用を目標としており、媒体の選定、掲載内容の立案、書類のか回収や面接設定、一次面接などの応募者対応を既存のメンバーと一緒に行っていただくイメージです。　採用活動に慣れてきたら、派遣先の新規開拓営業やなども行っていただきます。 ■DX営業提案営業（BtoB営業）になります既に当社と取引実績のあるお客様（医療・介護施設など）へ先輩と一緒に訪問し「何か業務や人材に関してお困りごとはないですか？」とお伺いします。そのお悩みに対して、当社の「人材紹介サービス」や「DXパッケージ」と呼ばれるITシステムの導入を提案するお仕事です。当社のサービスを利用することでお客様にどんなメリットがあるか、どのようにお悩みを解決できるかをお伝えします。 ※お客様へDMをお送りするなど、様々な手法でニーズをキャッチします。《その他業務》 ■マネジメント業務・担当チームにおけるKPI策定、管理・社内のステークホルダーとの連携、折衝、調整業務・社員育成／評価制度を用いた評価、1on1実施・各種データ分析　など

求める人材

【必須要件】 ■学歴不問 ■toB、toCの営業経験が2年以上ある方 ■マネジメント経験者（5名以上の組織にて1年以上のMG経験） ■清潔感のあり、社会人としてのマナーが備わっている方【歓迎要件】 ■派遣営業の経験がある方 ■貪欲に成果を求められる方 ■どんなことにもスピード感を持ち挑戦できる方 ■人と人を結ぶやりがいを感じたい方 ■実力主義の会社で、自分の可能性を試したい方 ■仲間とともに成長していきたい方【求める人物像】 ■チャレンジ精神を持って新しい手法を開拓できる方 ■数字に責任感と意識を持ち、仕事に取り組める方 ■自分のキャリアを活かして、新たな世界へ挑戦したい方 ■自己・他者へ高いアンテナを張れる方 ■思考を止めることなく仕事をできる方 ■ピード感をもって仕事に取り組める方 ■自ら積極的にチャレンジし、周りも巻き込んでいけるような方 ■企業が抱えている問題をともに解決したい方 ■ICTの力でヘルスケア業界に貢献したい方 ■人の声に耳を傾け、自身の成長につなげられる方 ■既存のやり方、考え方に縛られず柔軟に営業活動を推進できる方

給与

500～700万円

勤務地

東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー17階

コンサルタントのコメント/
担当：関口

「ひとりの明日を変えることから、社会の未来を変えていく。」というビジョンのもと、主力事業である人材紹介・派遣業に加えて、人材育成・キャリア支援等にも力を入れている株式会社トライト。特に看護師人材紹介に強い実績を誇っていますが、今回配属される事業部は、昨年発足したヘルスケア業界の業務改革から人材不足の解決を目指しています。成長を続ける風土の中で早期に活躍していきたいとお考えの方にはおススメの企業です。
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【SPIDERPLUS】パートナーサクセスリーダー候補［メンバー］スパイダープラス株式会社
Con-Techのパイオニア、レガシーな業界の課題をITで解決するイノベーター！

仕事内容

『SPIDERPLUS』は、全売上の過半以上をパートナー（代理店・取次店）チャネルが占めています。本ポジションでは、パートナー各社のサクセス（ビジネス上の成功）戦略を描き、経営層・事業責任者層、現場の営業への提言、提案、交渉を通じて業績を構築するとともに、パートナーおよび自社の売上を最大化していくことを通じて、顧客の「働くに楽しい」を創造していきます。主に、ミッションである新規パートナーの開拓と既存パートナーの活性化を実現していただきます。《具体的な業務内容》以下を上長の指示のもと実行し、主たるミッションである新規パートナーの開拓と既存パートナーの活性化を実現します。・パートナーの経営層、事業推進キーパーソンとの関係性構築、合意形成・パートナー各社の戦略理解および戦略実現に沿ったSPIDERPLUS拡販戦術の立案（パートナーサクセスプランの作成）・パートナー行動最大化に向けたKPIの設定とその推進・パートナーセールスイネーブルメントの実行【さらに具体的には…】・（部の基準に基づいた）パートナー候補企業のリストアップ、アポイント取得・条件提示とパートナー契約・経営、現場での営業推進の動機設計、合意形成・販売パートナーの目標達成シナリオ・販売パートナー営業との関係性構築、営業相談、棚卸・行動、結果モニタリングに基づくフィードバックと課題の設定、打ち手の設計、実行確認《ポジションの魅力》・パートナー法人を動かし、マーケットに大きなインパクトを与える非常にやりがいのある仕事です。・Vertical SaaSという未だ科学が進んでいない領域で、拡販するための構造を明らかにし、課題と打ち手を設計して推進していく難易度は相当に高いものがあります。しかしながら、未知の問題を解き明かすプロセスにおいて、チームでプロフェッショナルとして強みを活かしあい、明るい未来を手に入れた際には大きな喜びが得られると確信しています。

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■営業としての行動力or運動量：とにかく「行動する」ことを優先できる力 ■コミュニケーション力：相手の意図や目的を確認し、解釈・理解することができる、また、自分自身の考えを自分の言葉で伝えることができる力 ■計数処理力：財務・数字から状況把握、行動予測等ができる、理解できる力【歓迎要件】 ■常に自身の中にあるバイアスを内省できるスタンス ■新しい知識を広く求めるスタンス ■誰とでも関係性を良くしようとするスタンス ■営業・販売経験者 ■代理店渉外、パートナーサクセス、パートナーセールス経験【求める人物像】 ■過去の良い経験を再現できる方 ■大きな動機がある（何としても得たいものがあり、そのために大きな目標を掲げることができる）方 ■困難や窮地に直面した際、状況を冷静に認識し、前向きになろうとするスタンス（レジリエンス）を有している方 ■自身の経験スキルを活かすだけではなく、新たな環境で「学びたい」と思っている方

給与

450～600万円

勤務地

本社／東京都港区虎ノ門2-2-1 住友不動産虎ノ門タワー27F 名古屋営業所／愛知県名古屋市中区栄3-2-3 名古屋日興證券ビル4F

コンサルタントのコメント/
担当：須藤

同社はCon-Tech（建設テック）のパイオニア的企業で、建設業界向け図面管理・情報共有システム『SPIDERPLUS（スパイダープラス）』を自社開発し、販売しています。社会問題となっている「長時間労働」「人手不足」は、建設業界も例外ではありません。同社はITの力で業務効率化を進め、業界が抱える問題を解決していきたいと考えています。IT化が進んでいない市場だからこそ、やれることはたくさんあり、可能性は無限大に広がっています。
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【家賃保証サービス】顧客アドバイザー株式会社Casa
不動産業界をよりよくする！東証プライム市場上場の家賃保証、DXサービス企業！

仕事内容

家賃保証サービスを導入いただいている不動産仲介・管理会社様が管理している賃貸物件には、何らかの事情で家賃の支払いができない、あるいは支払いが遅れてしまっている入居者様もいらっしゃいます。そういった入居者の方々に対し、電話・メールを通じて家賃相談や生活のサポートを行います。カスタマーサポートとして一次受けは実施いたしますが、その中でも特に困っている方に対しては、訪問をして状況確認をしたり、NPO団体と連携して食料品を支援したり、行政と連携して給付金・生活保護のサポートをするなどの寄り添った支援を行います。《何を売るのか（商品・サービス）》・家賃保証サービス《誰に対して売るのか（顧客）》・家賃保証サービスを導入いただいている不動産仲介・管理会社様のお客様《どのように売るのか（営業スタイル）》家賃がお支払いできていない事実をお伝えし、ただ回収をするのではなく、なぜお支払いができなかったのかをしっかりとヒアリングをします。やむを得ない事情があった場合、今後どのようにお支払いをしていくかというのを一緒に考えていきサポートしていきます。カスタマーサポートの部隊がいますので、まずはその部隊が電話にて入居者様に状況確認を行っていただきます。基本的には電話で解決する場合が多い状況です。電話が繋がらなかったり家賃の回収に至らなかった入居者様に対して、訪問し、状況確認や支払いのサポートをしていただきます。家賃を滞納している方々には様々なやむを得ない事情があります。その事情に寄り添い、どのように生活を立てなおすのかを寄り添い、一緒に考えていく仕事です。 ■入社後の流れ：入社後は2日間の座学研修で会社、サービスについて学びます。その後2週間で各部署の体験をし、2か月ほど配属部署で営業同行・OJTを受けます。計4か月ほど経ってから自分のお客様をもって1人で動いていただくという流れになります。未経験入社者も多く活躍しています。

求める人材

【必須要件】 ■学歴不問 ■社会人経験1年以上（経験のない方も相談可能） ■自動車運転免許【歓迎要件】 ■営業経験のある方 ■成長意欲のある方【求める人物像】 ■明るい方 ■礼儀正しい方 ■営業をやっていきたいという思いのある方

給与

360～550万円

勤務地

東京本社／東京都新宿区西新宿2‒6‒1 新宿住友ビル30階千葉支店／千葉県船橋市浜町 2-1-1 ららぽーと三井ビル6階横浜支店／神奈川県横浜市西区浅間町1-6-5 さいたま支店／埼玉県さいたま市浦和区高砂1-1-1 朝日生命浦和ビル6階名古屋支店／愛知県名古屋市中区錦1-6-5 名古屋錦シティビル3階福岡支店／福岡県福岡市博多区綱場町8-31 はっこう福岡ビル5階高松支店／香川県高松市紺屋町9-6 高松大同生命ビル2階仙台拠点／宮城県仙台市青葉区中央2-7-30 角川ビル5階

コンサルタントのコメント/
担当：大澤

同社は、家賃保証事業を軸に昨今IT事業も併せて展開する不動産DX企業です。不動産には貸す側、借りる側、管理する側の3者がおり、その3者が満足する三方よしのサービスを長年手がけてきた企業です。東証プライム市場にも上場し、業界、世間的にも注目を受けている企業です。また勢いがあり、元気で成長意欲のある若手が多く今後より事業としても成長が見込まれると感じました。ワークライフバランスを整えながら成長していきたいという方にとってはおすすめの企業です。
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【toridori made】セレクトショッププロデュース株式会社トリドリ
「個の時代」の担い手に。

仕事内容

当社が運営するインフルエンサーのセレクトアイテムやオリジナルアイテムのECモールにて、アパレルグッズや雑貨などを販売するインフルエンサーへの営業、プロデュース支援、ディレクションを行っていただき、売上達成のために並走していただきます。SNS上で活動するインフルエンサーに活動を行ってもらうため、絶え間ないリサーチや丁寧なアプローチが必要となります。また、ファッション知識や担当インフルエンサーを増やし売上を向上させるためのSNS・マーケティング知識も日々習得して頂きます。毎月目標を設定し、達成に向かって行動してもらうため、数字を追う意識が必要となります。《何を売るのか（商品・サービス）》・『toridori made』 ∟ブランド立ち上げにかかわるすべてを提供するサービスです。こだわりをカタチにできる環境と、たくさんの人に届くPRプランで、顧客のブランドを実現します。《誰に対して売るのか（顧客）》・『toridori made』にて、アパレルグッズや雑貨などを販売するインフルエンサー《どのように売るのか（営業スタイル）》具体的には下記業務をお任せします。・インフルエンサー主体の商品企画のサポート・生産先やインフルエンサー等、各方面との打ち合わせ・宣材用写真の撮影ディレクション・目標達成のための戦略の立案・担当インフルエンサーの売上分析

求める人材

【必須要件】 ■学歴不問 ■社会人経験1年以上【歓迎要件】 ■PDCAを回し、改善業務を行った経験のある方 ■基礎的なパソコンスキルがある方（Microsoft OfficeあるいはGoogleWorkspace） ■アパレル業界またはEC業界の就業経験がある方 ■マルチタスクが得意な方【求める人物像】 ■ファッション・コスメのトレンドを追いかけることが好きな方 ■業務における課題の特定、課題解決を自ら行える方 ■目標達成のために自分で計画を立て、行動できる方 ■変化に柔軟に対応できる方

給与

300～450万円

勤務地

東京都渋谷区円山町28-1 渋谷道玄坂スカイビル8階

コンサルタントのコメント/
担当：近藤

代表の中山様は、月間500万PVを集める個人ブロガーとして活動後に同社を設立。インフルエンサーマーケティングに関する各種サービスをリリースし、会社設立4年で売上高22億円の企業まで成長させています。また、ご自身もYouTuberとしてチャンネル登録者数14万人超のYouTubeチャンネルを6年間運営するなど、インフルエンサー・経営者両者の視点から「インフルエンサーマーケティングの新しい形」を追求されています。SNS好きで成長意欲溢れる方にご応募いただきたいと思っています！
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【toridori made】インフルエンサーアイテム・プロデュース株式会社トリドリ
「個の時代」の担い手に。

仕事内容

当社が運営するインフルエンサーのセレクトアイテムやオリジナルアイテムのECモールにて、アパレルグッズや雑貨などを販売するインフルエンサーへの営業、プロデュース支援、ディレクションを行っていただき、売上達成のために並走していただきます。SNS上で活動するインフルエンサーに活動を行ってもらうため、絶え間ないリサーチや丁寧なアプローチが必要となります。また、ファッション知識や担当インフルエンサーを増やし売上を向上させるためのSNS・マーケティング知識も日々習得して頂きます。毎月目標を設定し、達成に向かって行動してもらうため、数字を追う意識が必要となります。《何を売るのか（商品・サービス）》・『toridori made』 ∟ブランド立ち上げにかかわるすべてを提供するサービスです。こだわりをカタチにできる環境と、たくさんの人に届くPRプランで、顧客のブランドを実現します。《誰に対して売るのか（顧客）》・『toridori made』にて、アパレルグッズや雑貨などを販売するインフルエンサー《どのように売るのか（営業スタイル）》具体的には下記業務をお任せします。・インフルエンサー主体の商品企画のサポート・生産先やインフルエンサー等、各方面との打ち合わせ・宣材用写真の撮影ディレクション・目標達成のための戦略の立案・担当インフルエンサーの売上分析　など

求める人材

【必須要件】 ■学歴不問 ■社会人経験1年以上【歓迎要件】 ■PDCAを回し、改善業務を行った経験のある方 ■基礎的なパソコンスキルがある方（Microsoft OfficeあるいはGoogleWorkspace) ■Adobe Photoshop 、Illustrator 、Canvaなどを使用したクリエイティブ制作経験がある方 ■ファッションへの興味関心度が高い方 ■EC業界の就業経験がある方 ■マルチタスクが得意な方【求める人物像】 ■toBのコミュニケーションが取れる方 ■ファッション・コスメのトレンドを追いかけることが好きな方 ■業務における課題の特定、課題解決を自ら行える方 ■目標達成のために自分で計画を立て、行動できる方 ■変化に柔軟に対応できる方

給与

300～450万円

勤務地

東京都渋谷区円山町28-1 渋谷道玄坂スカイビル8階

コンサルタントのコメント/
担当：近藤

代表の中山様は、月間500万PVを集める個人ブロガーとして活動後に同社を設立。インフルエンサーマーケティングに関する各種サービスをリリースし、会社設立4年で売上高22億円の企業まで成長させています。また、ご自身もYouTuberとしてチャンネル登録者数14万人超のYouTubeチャンネルを6年間運営するなど、インフルエンサー・経営者両者の視点から「インフルエンサーマーケティングの新しい形」を追求されています。SNS好きで成長意欲溢れる方にご応募いただきたいと思っています！
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【食・菓子・酒業界】企画提案営業［メンバー］株式会社第一紙行
地域の「食」「菓子」「酒」の価値を高め、未来へつなぐ。

仕事内容

地域に根差した「⾷」・「菓⼦」・「酒」業界をメインターゲットに、お客様の窓⼝として、ブランディング・プロモーション企画、パッケージを中⼼とする各種包装資材、販促ツール、商品開発プロデュースを提案し受注に繋げていっていただきます。また、社内プランナー、デザイナーと3人でチームを組み、案件全体のディレクションを行い、⽣産管理部⾨、協⼒会社との連携や折衝もお任せいたします。数字を追うだけではなく、一からものづくりに携わっていくやりがいの大きな仕事です。《何を売るのか（商品・サービス）》・ブランディング・プロモーション企画・パッケージを中⼼とした各種包装資材、販促ツール、商品開発のプロデュース《誰に対して売るのか（顧客）》・「食」「菓子」「酒」業界を中心とした中堅中小企業 ※東京支店ではホテル業界とのお取引も多数あります《どのように売るのか（営業スタイル）》基本的には既存・紹介・反響をメインとした営業を行っていただきます。新規アプローチについては、会社の方針として企業様のことを十分に研究してから、アポイントを取って訪問、商談を行って頂きます。仕事に慣れてきたら、スケジュール次第で気になる企業様にアポなし訪問も行って頂くこともございます。 ※ご提案例・郷土食品店のパッケージリニューアル、店舗ディスプレー・和洋菓子店の新商品プロデュース・酒造メーカーの瓶ラベル、贈答用パッケージ・ホテルのオリジナルギフト資材、アメニティ、レストランメニュー《組織について（拠点ごとの営業員数）》京都本社：12名（男7：女5）東京：8名（男3：女5）名古屋：6名（男4：女2）九州：8名（男7：女1）仙台：5名（男3：女2）

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■法人営業経験3年以上【歓迎要件】 ■紙、印刷・加⼯、包装資材に関する知識、営業経験をお持ちの方 ■マーケティング、プロモーション、webに関する知識をお持ちの方 ■食品メーカー発注担当の経験をお持ちの方【求める人物像】 ■お客様のファンになれる方 ■相手を理解し、寄り添い、動ける方 ■どうしたらクライアントによろこんでもらえるかを真剣に考えることができる方 ■考えることやアイディアを出すことが好きな方

給与

350～450万円

勤務地

東京支店／東京都中央区日本橋小網町19-7 日本橋TCビル5F 本社／京都府京都市中京区烏丸通六角下る七観音町634 ONEST京都烏丸スクエア・6F 名古屋支店／愛知県名古屋市中区栄1丁目10-21 名古屋御園ビル6F 九州支店／福岡県福岡市博多区奈良屋町2-1 博多蔵本太田ビル4F 仙台支店／宮城県仙台市青葉区本町3-4-18 太陽生命仙台本町ビル6F

コンサルタントのコメント/
担当：大澤

同社の営業職としてのやりがいは、今まで日の目を見なかった商品が、プロデュースすることによって売り上げが上がったりヒットしたりすることを目の当たりにできることです。実際、自身が企画したデザインやパッケージなどがきっかけで店頭で手に取っていただけるお客様を目にすることもあり、そういったことでやりがいを感じることができます。ただ、それは簡単なことではありません。営業職として、お客様の思いやご意向を大事にしてそれをカタチにしていくことは難しく、そのためにもお客様の前には出すぎず、黒子に徹することが必要となります。モノづくりに興味があり、お客様の売り上げに貢献していくことに楽しさを感じられる人にはおすすめの企業です。
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【Re:lation】カスタマーサクセス［マネージャー］株式会社インゲージ
【累計資金調達額15億円】顧客対応の「困った」をなくすクラウドサービス「Re:lation」を開発・提供する急成長ベンチャー！

仕事内容

本ポジションでは、事業拡大の加速を目指し、カスタマーサクセスのマネージャーを担っていただきます。具体的な業務としては、セールスチームと連携して既存顧客向けのマーケティングやセールス活動を指導します。また、オンボーディング完了顧客への活用促進や利用率低いクライアントのサポート、導入プロセス改善、新機能の導入など多岐にわたる業務を担当します。契約更新に向けた戦略立案やオプション機能の提案、VOCの収集・分析を通じてサービス向上に貢献します。さらに、効果的なカスタマーサクセス業務仕組みの構築とサポート業務の経験積みも期待されています。《業務内容》・オンボーディングが完了したお客様へ更なる活用を促進・利用率が低いクライアントに対する利用促進の支援・導入プロセスの改善、及び機能提案・契約更新に向けたアプローチ・対応・新機能のオンボーディング、機能利用率の向上施策の実行・オプション機能の提案、セールスと連携したアップセル活動・VOCの収集・分析を行い、開発・マーケティング部門へのフィードバック・カスタマーサクセス業務の仕組み作り《キャリアパス》将来的には経営に近い立場でご活躍いただくことが可能です。また事業も急成長中ですので、カスタマーサクセスとしてのキャリアアップ以外にも将来的な事業／プロダクトの多角化なども想定される中で、事業開発や特定事業の事業責任者としてのキャリアなど様々なミッションに挑戦できる可能性も十分にあります。《本ポジションの魅力》・カスタマーサクセス立上げフェーズのため、企画～運用まで主担当として幅広く経験を積むことが可能です。・クライアントからのフィードバックをプロダクトに還元し、機能改善に関わることができます。・業務を通してクライアント支援に深く携わることができます。

求める人材

【必須要件】 ■無形商材の法人営業経験 ■組織のマネジメント経験【歓迎要件】 ■Salesforceの使用経験 ■SaaSビジネスでのカスタマーサクセス経験 ■IPOに向けた組織拡大期にジョインしたい方【求める人物像】 ■スピード感ある環境下で圧倒的な成長を遂げたい方 ■クライアントの課題を汲み取り、構造的に整理してアクションプランに落とし込める方 ■フットワーク軽く、どんなことにもチャレンジしようというマインドセットの方 ■成果が出るまで粘り強く諦めないマインドをお持ちの方

給与

500～600万円

勤務地

大阪オフィス／大阪府大阪市北区芝田1-14-8 梅田北プレイス14F 東京オフィス／東京都新宿区西新宿3-9-7 フロンティア新宿タワー

コンサルタントのコメント/
担当：関口

2014年1月に設立した株式会社インゲージ。スタートアップのSaaS企業での新規事業に関わり、グロースさせていく役割を担いますので、非常にやりがいのある仕事です。コミュニケーションのサービスを提供しているからこそ、社内でもコミュニケーションを大切にしています。働き方も柔軟にかつ効率的に働けるよう、時間単位有給など様々な制度を整えています。また、スピードも速く、プロダクトへの顧客の声も反映が早いため、自分自身の成長にも必ずつながります。「チャレンジしたい」「成長したい」という方におすすめの企業です。
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【SUUMO】クライアントサクセス株式会社リクルート（旧：リクルート住まいカンパニー）
活躍中の社員の8割が業界未経験入社！住まい領域のトータルサポートカンパニー！

仕事内容

新築マンションを販売するデベロッパー様に対して、より効果をお返しするための効率的な掲載手法の改善提案や、必要に応じて自社SaaSサービスの導入・活用提案も行いながらクライアント様の物件完売に向けた幅広い課題解決提案を行っていただきます。SUUMO営業の提案に同行して提案活動のサポートや社内業務のフォローもご担当いただきます。No.1ポータルサイトとしての広告効果やこれまでの関係性・実績があるため、SUUMOの効果改善のみならず、クライアント全体の課題解決のために幅広い提案を行うことができます。《何を売るのか（商品・サービス）》物件完売に向けた幅広い課題解決コンサルティング《誰に対して売るのか（顧客）》新築マンションを販売するデベロッパー様《どのように売るのか（営業スタイル）》クライアント様のパートナーとして、集客課題だけでなく経営課題の解決に向けた様々なご提案を行っていきます。具体的には、・SUUMOの基本的な使い方・SUUMO掲載原稿の改善提案・自社SaaSサービスの導入・活用提案などの効果創出のために様々なご提案をしていきます。クライアント様とはオンラインでのコミュニケーション（電話・オンライン商談）が中心となりますが、一部商談や広告定例においては対面でのアポイントメントもございます。 SUUMO営業と一緒にチームとして動きながら、担当物件の完売まで伴走していただきます。 1人あたり10~20物件ほどを担当していただきますが、ひとつの物件でも接点を持つクライアント窓口が複数存在しており、様々なステークホルダーに対してのきめ細やかなフォローが必要となり、それらを通して自身の顧客折衝スキルを伸ばしていくことができます。クライアント様にとってなくてはならないパートナーとして、ご提案を行い、物件の完売に向けたサポートをすることで、感謝の声を直接いただけるやりがいのあるお仕事です。チームメンバーとナレッジ共有を行いながら個人個人ができることを考え取り組んでいます。《ポジションの魅力》・No.1ポータルサイトとしての広告効果やこれまでの関係性・実績があるため、SUUMOの効果改善のみならず、クライアント全体の課題解決のために幅広い提案を行うことができます。・役職や年次も関係なくフラットなコミュニケーションの風土で、ナレッジの共有が盛んです。1人ではなく、チームで成果を出すやりがいを感じられる職場です。・業務を通じて、自ら課題を設定し打ち手を考え実行し周囲を巻き込んで解決するという、汎用的なビジネススキルを身に着けることができます。・平日の限られた時間でクライアント様の状況に合わせた業務設計をし、メリハリを意識しながら働ける環境です。・個人として成長（課題設定の仕方とその解決策考案、課題解決スキルなど）・IT、メディアの知見獲得・組織を牽引するプレイヤーとしてナレッジの創出や後輩メンバーの育成（組織、事業視点での貢献）・新しい組織の立ち上げメンバーとして自ら戦略・戦術や業務を変えていける白地が大きい。

求める人材

【必須要件】 ■何らかの顧客折衝経験をお持ちの方【歓迎要件】 ■営業経験（法人・個人不問） ■スタッフ経験（広報・採用など） ■販売サービス経験等 ■お客様の状況に合わせて、自ら考え提案した経験がある方 ■広告の提案・制作・運用等に携わった経験【求める人物像】 ■初めてのことに対してもフットワーク軽く、まずはやってみる姿勢と行動力のある方（早いスピードでPDCAサイクルを回し、成長感を感じたい方） ■自ら考えて、やりきる姿勢がある方 ■誰かと協働したり、チーム一緒に目標を追いかけられる方 ■できる事を増やす事にやりがいを感じる ■会話のキャッチボールの的確さ ■誠実さ／素直さ ■「本当にお客様のためになる提案」にやりがいを感じられる方

給与

400万円

勤務地

東京都港区芝浦3-12-7 住友不動産田町ビル

コンサルタントのコメント/
担当：関口

今日、展示場の集客やマンションのモデルルームに伺い、家を買うというスタンスが変わってきており、競合他社のないsuumoのようなカウンターに訪問をし、コンサルタントからの提案によりマイホームの購入につながるケースが増えつつあります。suumo自体も業界から一目置かれており、各ハウスメーカーからの期待値は膨らむばかり。毎年2桁成長を続けており、今後も新規出店を増やしていきます。新規出店時にはすでに予約でスケジュールもいっぱいだそうで、顧客からも非常に望まれているサービスとなります。顧客の一生の買い物に携わることができ、本当の満足度を追求した仕事を学ぶことができる会社であると思っております。
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スマートデバイスなどのIotソリューション提案営業KDDIまとめてオフィス株式会社
通信サービスに限らず、あらゆる業種のお客さまに対し、多様なサービスを柔軟に提供する。

仕事内容

当社はIT・通信サービスやオフィスソリューションにより、これからの働き方を模索するすべての中小企業のお客さまに対して「本業に力が注げる環境を創りたい」「多岐にわたるお悩みを、まとめて解決したい」というお悩みに応えております。担当エリア内の法人企業に対して、KDDI サービスを始めとして、オフィスに必要な商材・サービスのソリューション営業をお任せします。総務部門や情報システム部門の責任者、会社の経営者など決裁権を持っている方に対して営業する機会が数多くあります。《何を売るのか（商品・サービス）》・固定電話、ビジネスホン・モバイル（スマートフォン、携帯電話、タブレットなど）・パソコン、インターネット・サーバの設置、ネットワーク構築・OA機器（複合機、シュレッダーなど）・オフィス家具（デスク、チェア、事務用品など）・KDDIの通信サービス「auスマートフォン、タブレット、クラウド」・オフィスネットワーク「固定回線、ネット回線、複合機、サーバー」・その他オフィスサプライ「auでんき、照明、デスク・チェア、キャビネット」など《誰に対して売るのか（顧客）》担当エリア内にある中小企業が中心となります。業界業種は不問のため、幅広い顧客を担当することとなります。 ※担当顧客数は約250社で、その内注力している顧客が約100社です。《どのように売るのか（営業スタイル）》新規開拓と既存のお客さまフォローの両方を担当していただきます。まずはお客さま先を訪問し、オフィスの課題やニーズについてヒアリングを行います。そして、多様な商材を組み合わせた効果的・効率的な解決策を検討し、お客さまに提案をします。エリア毎に担当が割り当てられるため、同じ地域の法人企業と接点を持ちながら、関係を着実に構築していきます。提案できる商材・サービスが多いため、その中で一つでも得意な領域を作り、それを中心に提案をしていくことも可能です。 5～8名でチームを組みますが、エリア毎の担当制になるため、自身の担当顧客に何度も接点を持ちながら、徐々に関係を築いていくことが重要です。 ▼例「営業の業務を効率化したい」というニーズに対して、auスマートフォンを既にご利用頂いていれば、更にipad×Googleクラウドサービスをご提案します。これにより、メンバー全員がどこからでも会社のPCからデータを共有できるようになり、業務効率が向上します。《数字で見るKDDIまとめてオフィス》従業員数：1,857名平均年齢：34歳職種：営業職48％、営業アシスタント19％、営業企画職15％、SE職12％有給取得率：53.7％育休復帰率：96％最年少部長の年齢：34歳正社員登用人数：550名《研修制度》入社後は約1カ月間の研修を実施します。会社理解やコンプライアンスといった内容に加え、通信やそのほか独自商材知識に関する研修を入社後2週間実施するため、業界未経験の方でも安心してご入社頂けます。・全職種対象研修：役員講話／情報セキュリティ／コンプライアンス／契約・稟議／下請法／ビジネスマナー・選択受講研修：必須資格受験対策／商材基礎知識理解（固定音声・クラウド・モバイルサービスなど）・営業職対象研修：各種講義（社内システム／業界研究／営業マインドセット／テレアポ／商談） ※現場配属後は先輩社員によるOJTあり

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■社会人経験1年以上 ■普通自動車免許（AT限定可）【歓迎要件】 ■通信サービス、または、OA機器などの商材への知識・興味がある方 ■ITパスポート資格など通信・ITに関する資格を保有者されている方【求める人物像】 ■新しいことにチャレンジをしてみたい方 ■周囲と刺激しあいながら、成長をしていきたい方 ■市場価値の高い営業経験を積みたい方 ■商材に縛られずに色々な提案をしたい方 ■安定企業・成長企業で仕事をしたい方 ■KDDIグループで、正社員になってみたい方

給与

420～530万円

勤務地

各勤務地による

コンサルタントのコメント/
担当：吉田

日本を代表する大手企業であるKDDI株式会社のグループであるKDDIまとめてオフィス株式会社。当社は、固定電話・ビジネスホンを始め、クラウドサービス・オフィス家具・オフィス移転のトータルサポートと、営業として幅広い提案が可能な魅力的な営業職です。なおかつ、既存顧客が80％という営業環境のため、顧客と長期的な深い関係を構築していくことが可能です。また、入社後の研修制度（座学営業RPG 営業実践）も充実しており、約1ヵ月間みっちりと行っているため、業界未経験者の方も安心です。それ以外にも、全社員のおよそ40％が女性社員であり、産育休の実績有（復帰率96％）、はたらく女性のキャリアを支援する横断PJ実施中と、女性が長期的キャリアを形成できる会社です。男女ともにオススメの会社ですので、是非ご応募ください。
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企画営業［経験者］レジル株式会社
「デジタル×グリーンエネルギー」で環境改善を目指す優良企業！

仕事内容

当社の営業職としてマンションに対して一括受電サービスの提案営業を行っていただきます。「マンション電力の一括受電サービス」とは、マンションにお住まいの全世帯がまとめて電力を受電することで電気料金が安くなるサービスです。ただ電気代を割引くのではなく、安くなった差額分で各マンションの要望や状況に合わせ、環境や災害に配慮した自社サービスの提案を行っていただきます。法人向けだけではなく、入居者の方への説明会もお任せします。《何を売るのか（商品・サービス）》マンション電力の一括受電サービス《誰に対して売るのか（顧客）》マンション管理会社、オーナー《どのように売るのか（営業スタイル）》・電気契約一括化により実現する無料のカーボンニュートラル設備導入をマンションごとの課題に合わせて提案・大手分譲管理会社へのアライアンス提案及び営業・お客さまの声から新たなサービスを企画・立案《ポジションの魅力》 ■仕事の環境・社内では比較的若い部署（20～30代が中心）構成になっています。・1つの案件を単独で仕上げるのではなく、メンバーと協力しながら営業活動を実施していただきます。・世界でも注目されるCN（カーボンニュートラル）をテーマとした社会にインパクトを与えられるサービスを提案するためコンサルティング営業です、その為スキル・知識が身に付きます。もちろん、入社後にOJT等を実施しますので、業界未経験の方もご安心ください。 ※一括受電サービスの導入にはお住まい全員からの承諾が必要です。分譲マンションには、様々な年齢・性別・職業の方が住まわれており、お住まい全員からの承諾を得る営業活動を通じ、コミュニケーション能力を磨き続けることができます。難易度が高い営業活動のため、目標数値を達成した方にはメリハリのある賞与で評価しております。（2022年度6月度最大支給賞与　月給5.3ヶ月分）

求める人材

【必須要件】 ■営業部門での実務経験3年以上お持ちの方 ■数字にコミットできる ■接客・営業に自信がある【歓迎要件】 ■マンションの営業経験をお持ちの方 ■マネジメント経験2年以上 ■社内で短中期的に業務改善PJを推進、実行した経験がある方【求める人物像】 ■ゴールに向かうために自ら考え、行動できる、当事者意識の高い方 ■自分に限界を設けず、限られた時間内に、やり遂げられる人 ■チーム成果に貢献する自律性を磨き、お互いを尊敬・称賛し合える関係であり続けられる方 ■土日の出勤も可能な方（マンションの理事会に参加するため。振替休日取得可能。）

給与

450～700万円

勤務地

東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館14階

コンサルタントのコメント/
担当：青木

レジル株式会社はより良い社会を築くために、「結束点として、社会課題に抗い続ける」をパーパスにしております。2023年には東京大学と蓄電池の最適制御モデルや太陽光発電の発電量予測モデルなどの共同研究も行っており、「脱炭素」の世界に向けてSDGsにも貢献しております。会社の社会貢献性はもちろんですが、営業としても1~2年ほどと長期スパンで顧客に携わることから成果につながる瞬間は大きなやりがいを感じることができます。実際に働いている社員の方もご家庭を持たれながら活躍されており、長期就業することも想像できる魅力的な企業です！
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【Findy転職事業部】フィールドセールスファインディ株式会社
挑戦するエンジニアのプラットフォームをつくる！

仕事内容

本ポジションは、主に正社員向けサービスである「Findy」を導入する新規企業向けのセールス担当として活動します。主な業務としては、オンライン商談を通じた企業向けコンテンツマーケティング、ナーチャリング、およびセールス活動に焦点を当てています。ミッションとしては、「Findy」を中心とする正社員向けサービスの新規受注を最大化し、必要な施策を検討して実行することが挙げられます。また、顧客のニーズに応じて「Findy Freelance」「Findy Team+」を提案し、関連部署との連携を通じて提案活動を行います。《何を売るのか（商品・サービス）》正社員向けサービス「Findy」《誰に対して売るのか（顧客）》「Findy」を利用したい企業《どのように売るのか（営業スタイル）》・「Findy」を利用したい企業へのセールス活動・お客様のニーズに合わせて「Findy Freelance」「Findy Team+」の提案・コンタクト済みのクライアント候補企業に対するナーチャリング活動・新規クライアント候補企業向けのコンテンツマーケティングやイベント開催《ポジションの魅力》 ■無形商材の営業としてエンジニア採用という経営の重要な論点の課題解決営業は刺激的に感じていただけるかと思います・エンジニア採用という経営の一丁目一番地の課題解決の提案営業・提案先は人事だけでなくCTO/VPoEなど、技術領域の知見を持ちつつ、難易度の高い提案活動・Findy Team+との連携提案など、エンジニア組織力アップという課題に対してエンジニア人数の増強と開発生産性向上の2つのアプローチで提案できる ■幅広い業務範囲において大きな裁量を持って取り組み、余白の多い状況から新たなものを生み出す創造的な仕事であること

求める人材

【必須要件】 ■法人営業経験2年以上 ■課題解決型の営業経験【歓迎要件】 ■採用課題に対して適切なサービスの提案力 ■新規クライアント企業獲得のための、イベントの企画・実行経験 ■企業向けのコンテンツマーケティングやリードナーチャリングの企画・実行経験 ■プログラミングを勉強したことのある経験【求める人物像】 ■新しいことにチャレンジしたり、自発的に提案することが好きな方 ■コンテンツマーケティングやインサイドセールスの仕組みづくりに興味がある方 ■将来的にマネジメントや新規事業にも挑戦したい方 ■フットワークが軽く、粘り強さを持って最後まで成し遂げることができる方

給与

450～600万円

勤務地

東京都品川区北品川6-7-29 ガーデンシティ品川御殿山5階 ※2024年5月より移転予定東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー5階

コンサルタントのコメント/
担当：中條

「挑戦するエンジニアのプラットフォームをつくる。」をビジョンに、エンジニア採用のマッチングサービスを展開している同社。エンジニアのスキル偏差値を可視化した上で質の高い面談を実施しエンジニア、企業双方の信頼を勝ち獲っています。また、エンジニア組織の生産性向上を支援するSaaSサービスも展開しており、総額25億円の資金調達を完了しています。現状、グローバル展開、IPOを目指す急拡大フェーズにあります。同社と共に自身も成長し市場価値を上げていきたいという方にはぜひともおススメです。
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【Findy Career】カスタマーサクセスファインディ株式会社
挑戦するエンジニアのプラットフォームをつくる！

仕事内容

当社のカスタマーサクセスはお客様との強力なパートナーシップを築きながら、企業のエンジニア採用を成功に導くことをミッションとしています。このポジションでは、定期的なミーティングやチャットを通じた密なコミュニケーションを提供し、顧客のニーズに応える手厚いサポートを提供しています。カスタマーサクセスのチームは主にビジネス職ですが、データ分析やエンジニアリングに関する知識を積極的に習得し、業務に活かしています。《具体的な業務内容》 ■顧客へのスムーズなサービス導入、および立ち上げ～運用に向けた支援 ■顧客の採用成功に向けた採用課題の特定と適切なソリューション提案 ■導入／活用プロセスの改善やプロダクトへの顧客のフィードバック収集など ■ユーザーサクセスと連携し、ユーザーの提案を行う ※上記以外にも、ご経験・スキル・ご希望に合わせて業務をお任せいたします《ポジションの魅力》 ■最新のテクノロジーやエンジニア採用に関する知識のほか、エンジニアリングの知識やデータ分析のスキル等を身につけられるので、ご自身の市場価値UPにもつながります。 ■事業・組織とも急拡大しているフェーズを迎えている当社。プロダクトや組織づくりに関われるチャレンジングな環境に身をおくことで、キャリアアップを実現できます。 ■採用を通じて、日本を代表する大企業のDXやスタートアップの成長への貢献を実感できるほか、「エンジニア人材の不足」という社会課題の解決にも直接貢献できます。 ■グローバル展開や新規事業も推し進めている変化に富んだ面白いフェーズです。将来的には、他事業部へのキャリアパスも選べます。《サービスについて》 ■転職サービス『Findy』『Findy Freelance』ハイスキルなエンジニアと企業をマッチングする転職サービスです。独自に開発したAIでエンジニアのスキルと企業の求人票を解析し、最適なマッチングを実現。現在、10万人のエンジニアと750社以上の企業が利用しています。将来的には組織支援SaaS『Findy Team+』の組織スコアリングと『Findy』『Findy Freelance』を連携することで、働きやすい企業に優秀なエンジニアが集まる構造、つまり「つくる人がかがやける」世界観を実現してまいります。

求める人材

【必須要件】 ■セールス、カスタマーサクセス、採用等の経験 ※入社時におけるエンジニアリングの知識は問いません【歓迎要件】 ■プログラミング経験、もしくはプログラミングの学習経験 ■エンジニア採用に携わった経験【求める人物像】 ■新しいことにチャレンジしたり、自発的に提案することが好きな方 ■クライアント企業に向き合って課題を解決することが好きな方 ■将来的にマネジメントや新規事業にも挑戦したい方 ■フットワークが軽く、粘り強さを持って最後まで成し遂げることができる方

給与

400～600万円

勤務地

東京都品川区北品川6-7-29 ガーデンシティ品川御殿山5階 ※2024年5月より移転予定東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー5階

コンサルタントのコメント/
担当：中條

「挑戦するエンジニアのプラットフォームをつくる。」をビジョンに、エンジニア採用のマッチングサービス等を展開している同社。エンジニア組織の生産性向上を支援するSaaSサービスも展開しており、総額25億円の資金調達を完了。グローバル展開、IPOを目指す急拡大フェーズにあります。同社と共に自身も成長し市場価値を上げていきたいという方にはぜひともおススメです。
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