女性が働きやすいの求人情報

女性が働きやすいの求人を紹介してもらう

検索結果1,839件中

1396～1410件目を表示

  • ライフプランナー株式会社LITALICO

      • 上場企業
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 年俸制
      • 未経験歓迎
      • 平日休み
      • 学歴不問
      • フレックスタイム制
      • 社宅・家賃補助制度
      • 35歳以上OK
      • リモートワーク
      • 育児・託児支援制度
      • 研修制度充実
      • 時短勤務可能
      • 筆記試験なし（能力テストなし）
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • カジュアル面談あり
      • 副業可
      • 19時以降面接可能

    発達が気になるお子さまを持つ親御さまへライフコンサルティングの提案営業！

    仕事内容
    発達が気になるお子さまを持つ親御さまへのライフコンサルティングを実施して頂きます。お客様及びそのご家族は、将来のリスクに対して不安を抱えています。その不安を解消できるように丁寧に悩みをヒアリングし、提案を行っていきます。ご家庭の中に一歩踏み込んだ提案になるため、 まずは信頼関係を築くことが大切です。 《何を売るのか（商品・サービス）》 ・保険などの金融商品 《誰に対して売るのか（顧客）》 ・発達が気になるお子さまを持つ親御さま（ご家族） 《どのように売るのか（営業スタイル）》 まずは、発達が気になるお子さまが通う「LITALICOジュニア」にて、親御さま向けにライフプランニングに関するセミナーを開催します。セミナーに参加された方のなかで、個別相談を希望の方には、別途面談を行っていきます。 面談は平均3～4回程度。親御さまの悩みを伺うことはもちろん、「お子さまをどのように育てていきたいか」「どんな暮らしをしたいか」といった希望もヒアリングします。 伺った内容をもとに、ライフプランニングシートにて人生設計を行い、専用のアプリケーションに入力していくと、いつ、どのくらいお金が必要か、どのようなリスクを想定できるかをグラフなどの資料へ自動で反映されます。 資料を見ながら、ご家庭にとって最適なライフプランをご提案します。例えば、公的な社会保障制度や家計の見直し、住宅ローンの借り換えなど、ご家庭にあったさまざまな選択肢に加え、保険などの金融商品のご提案などを行っていきます。 長年、福祉分野で培ってきたノウハウはもちろんのこと、 金融の専門家も多く在籍しています。研修やOJTで知識をしっかり身につけられます。
    求める人材
    ■営業経験が1年以上ある方 ■25～35歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■当社の事業内容や理念及びビジョンへ共感して頂ける方 ■新規事業に携わり、成長したい方 ■ファイナンスや福祉などの専門分野に興味がある方 ■関わる人の人生を変える仕事がしたい方 ■やりがいがあり、感謝される仕事がしたい方
    給与
    360～540万円
    勤務地
    東京本社／東京都目黒区上目黒2-1-1 中目黒ＧＴタワー15F/16F
    コンサルタントのコメント/
    担当：吉田
    「ソーシャルビジネス」という言葉を近年耳にすることが多くなりましたが、これは、社会問題の解決を目的としたビジネスのことを指します。株式会社LITALICOは、「障害のない社会をつくる」というビジョン実現に向けて様々なサービスを発信しており、まさに「ソーシャルビジネス」を展開しています。勿論、収益性もしっかり追求しており、ご存知の方も多いかと思いますが、東証一部上場していることからもその基盤の安定性はお墨付きです。買い手、売り手、社会の三方が良い方向へ進む実感を味わいながら働くことが出来る、これは同社の最大の魅力ではないでしょうか。

  • バーティカルSaaSソリューションセールス株式会社LITALICO

      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 上場準備中
      • 年俸制
      • 土日休み
      • 未経験歓迎
      • 学歴不問
      • フレックスタイム制
      • 社宅・家賃補助制度
      • 35歳以上OK
      • 弊社からの採用実績あり
      • 筆記試験なし（能力テストなし）
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 土日面接可能
      • 運転免許なし可
      • オンライン面接歓迎

    児童福祉、障害福祉事業所へのSaaS営業型プロダクトのコンサルティング営業！

    仕事内容
    インターネット事業で「障害のない社会」を実現するため児童・福祉施設向けのSaaS型プロダクトのコンサルティング営業をお任せします。商材は全て自社で開発した商材になります。今までのノウハウや顧客ニーズから開発された人材育成ツールや新施設開設をサポートするパッケージ商材等、さまざまです。今後も新規サービスはリリース予定で、料金体系も月額支払い型から成功報酬型と顧客ニーズに合わせて柔軟に提案が可能です。また、2021年より、障害福祉施設での導入数No1となる請求支援SaaSプロダクトを保有する福祉ソフト株式会社の全株式を取得し子会社化しております。統合を進めるフェーズでの参画になる為、他では経験できない業務に携わることが出来ます。 《何を売るのか（商品・サービス）》 ・公費請求システム ・集客支援、e-learning研修、教材検索、経営管理などのシステム ・障害のある求職者の転職サイト「LITALICO仕事ナビ」 　※LITALICO仕事ナビ…就職支援に関する施設情報、就職に関する情報やコラムを掲載しており、 　　月間問い合わせ数・掲載施設数はそれぞれ昨対比110%超えで成長しているメディアサービスです。 《誰に対して売るのか（顧客）》 ・主に、児童・福祉施設 《どのように売るのか（営業スタイル）》 全国のコンビニエンスストアの数に匹敵する4万施設以上ある福祉事業所向けに、集客支援/e-learning研修/教材検索/経営管理など自社において開発しているシステムを提案します。具体的な営業の流れは、営業リストの作成から始め、アポイントを獲得して福祉施設へ訪問。課題やニーズのヒアリング行い様々な課題やニーズを対話の中で引き出しながら、最適なソリューションを提案していきます。 例えば、通常の支援業務に課題を感じる施設には当社が持つノウハウやナレッジを共有、人材不足で課題を感じる施設には採用支援を行うなど、お客様のニーズに応えることが出来ます。福祉施設の方々は、最初は打ち解けるまでにしばしば時間を要します。一方で、福祉施設の現場を沢山持つ当社だからこそわかる、施設の課題や解決のためのノウハウが沢山あります。経営者や施設長と共に「理想の施設の在り方」を考え、課題を整理する中で信頼を獲得し、お客様の気づかなかった知見や機会を提供することができた時、感謝されることがやりがいにつながります。経営者や施設長などと同じ目線で課題解決をリードした先に、障害福祉の社会課題へ貢献する実感を得られます。
    求める人材
    ■学歴不問 ■法人営業経験１年以上（業界不問） ■23～35歳までの方　※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■教育福祉に対する関心がある方 ■当社の事業内容や理念及びビジョンへ共感して頂ける方 ■クライアントの経営課題向き合い解決していきたい方 ■やりがいがあり、感謝される仕事がしたい方 ■無形商材や人材業界での営業経験 ■事業、サービスの立ち上げフェーズに携わった経験
    給与
    450～700万円
    勤務地
    本社／東京都目黒区上目黒2-1-1 中目黒ＧＴタワー15F
    コンサルタントのコメント/
    担当：吉田
    「ソーシャルビジネス」という言葉を近年耳にすることが多くなりましたが、これは、社会問題の解決を目的としたビジネスのことを指します。株式会社LITALICOは、「障害のない社会をつくる」というビジョン実現に向けて様々なサービスを発信しており、まさに「ソーシャルビジネス」を展開しています。勿論、収益性もしっかり追求しており、ご存知の方も多いかと思いますが、東証一部上場していることからもその基盤の安定性はお墨付きです。買い手、売り手、社会の三方が良い方向へ進む実感を味わいながら働くことが出来る、これは同社の最大の魅力ではないでしょうか。

  • toC向け教育サービスのIS兼CS株式会社LITALICO

      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 上場準備中
      • 年俸制
      • 土日休み
      • 未経験歓迎
      • 学歴不問
      • フレックスタイム制
      • 社宅・家賃補助制度
      • 35歳以上OK
      • 弊社からの採用実績あり
      • 筆記試験なし（能力テストなし）
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 土日面接可能
      • 運転免許なし可
      • オンライン面接歓迎

    一部上場企業で障害の方のサポート！toC向け教育サービスのIS兼CS！

    仕事内容
    インサイドセールスでは、主にWebからの問い合わせを対応いただくなかで、LITALICOとしての適切なアプローチを見出し各ご家庭の困りごとやニーズに沿ったサービスを提案いただきます。カスタマーサポートは、LITALICOジュニア（児童発達支援）の待機登録案内、及び既存顧客対応を行っていただく受電メインの対応となります。 《何を売るのか（商品・サービス）》 ・お子さまのいるご家庭を対象とした自社サービス（LITALICOジュニア、ワンダー、ライフ、発達ナビなど）に関するお問い合わせ対応やその他SaaS型サービス全般 《誰に対して売るのか（顧客）》 ・障害をお持ちのお子様のいるご家庭 《どのように売るのか（営業スタイル）》 自社の施設に通所できる人数が限られていることから、通所の希望があってもLITALICOジュニアにすぐ通い始められないご家庭も多くいらっしゃるためまずはオンライン面談を通してLITALICOが展開する教育関連のサービスについて理解を深めていただいたり、問い合わせへの回答以外にも、LITALICOジュニアの無料オンライン面談や、有償体験へもつなげていくポジションです。LITALICOジュニア以外のサービス（LITALICO発達ナビやLITALICOライフ）を通して各ご家庭やお子さんの悩みや不安に寄り添った適切なサポートや窓口への案内をおこないます。 カスタマーサポートでは、必要に応じて、LITALICOジュニアの学習教室やLITALICO発達ナビ、LITALICOライフなどの別角度からのアプローチでサービス提供も行っていただきます。
    求める人材
    ■学歴不問 ■下記いずれかの経験 ・営業経験1年以上　※法人個人は問いません ・接客販売経験1年以上 ■24～30歳までの方　※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■当社の事業内容や理念及びビジョンへ共感して頂ける方 ■社会問題や障害福祉に対しての興味関心がある方 ■寄り添った提案ができる方 ■関わる人の人生を変える仕事がしたい方 ■やりがいがあり、感謝される仕事がしたい方
    給与
    375～450万円
    勤務地
    本社／東京都目黒区上目黒2-1-1 中目黒ＧＴタワー15F/16F
    コンサルタントのコメント/
    担当：吉田
    「ソーシャルビジネス」という言葉を近年耳にすることが多くなりましたが、これは、社会問題の解決を目的としたビジネスのことを指します。株式会社LITALICOは、「障害のない社会をつくる」というビジョン実現に向けて様々なサービスを発信しており、まさに「ソーシャルビジネス」を展開しています。勿論、収益性もしっかり追求しており、ご存知の方も多いかと思いますが、東証一部上場していることからもその基盤の安定性はお墨付きです。買い手、売り手、社会の三方が良い方向へ進む実感を味わいながら働くことが出来る、これは同社の最大の魅力ではないでしょうか。

  • LITALICOワークス［拠点長候補］株式会社LITALICO

      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 上場準備中
      • 年俸制
      • 土日休み
      • 未経験歓迎
      • 学歴不問
      • フレックスタイム制
      • 社宅・家賃補助制度
      • 35歳以上OK
      • 弊社からの採用実績あり
      • 筆記試験なし（能力テストなし）
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 土日面接可能
      • 運転免許なし可
      • オンライン面接歓迎

    障害のある求職者がより自分らしく働く為のサポート！就労支援の拠点長候補！

    仕事内容
    障害者向けの就労支援サービス『LITALICOワークス』の拠点長候補としてお迎えします。半年～1年ほどはスタッフとして仕事に慣れていきましょう。その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによって拠点長となっていただく予定です。 《何を売るのか（商品・サービス）》 ・障害者向けの就労支援サービス『LITALICOワークス』 《誰に対して売るのか（顧客）》 ・障害をお持ちの方 《どのように売るのか（営業スタイル）》 主に拠点およびスタッフの管理を任せていく予定です。最大2年間のプログラムで、障害のある方一人ひとりに合った「働く」を見つけるのが当社のサービス。生活リズムを整えたり、PCスキルを身につけたりという「就職準備」から、企業インターン、就職活動、入社後の定着までをサポートしていきます。1拠点6～7名のスタッフ（ソーシャルワーカー1名＆就労支援スタッフ）で、1日20名ほどの利用者さまをお迎えするイメージです。 拠点の新規開設時には、近隣の自治体や福祉団体、就業先になりうる企業などに挨拶まわりを実施。また、新拠点スタッフの採用計画・育成計画なども立案し、オープンに向けた準備を進めていきます。エリアごとにいるマネージャーだけでなく、本社の専門部署からも立ち上げ支援があるため、ひとりで迷うことはありません。挨拶まわりなども分担できる環境です。 オープン後の運営については、スタッフのマネジメントが中心になります。サービス提供状況を確認し、何人くらいの方に、どのくらい満足いく支援ができているか、どれだけ入職・定着につながっているかを確認。本社提供の研修なども活用しながら、育成・改善を進めていきましょう。スタッフたちの意見も受け入れ、一緒に考えていくのがポイントです。また、重要書類の管理などもお任せしていきます。
    求める人材
    ■学歴不問 ■職種・業種未経験の方OK ■28～43歳までの方　※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■当社の事業内容や理念及びビジョンへ共感して頂ける方 ■社会問題や障害福祉に対しての興味関心がある方 ■関わる人の人生を変える仕事がしたい方 ■やりがいがあり、感謝される仕事がしたい方
    給与
    350～400万円
    勤務地
    就労移行支援事業所（立川北）／東京都立川市曙町1-21-1ユニゾ立川ビル2F 就労移行支援事業所（立川）／東京都立川市柴崎町3-5-9なとりビル5F 就労移行支援事業所（府中）／東京都府中市宮町1-40KDX府中ビル 5F 就労移行支援事業所（八王子）／東京都八王子市旭町12-4日本生命八王子ビル 7F
    コンサルタントのコメント/
    担当：吉田
    「ソーシャルビジネス」という言葉を近年耳にすることが多くなりましたが、これは、社会問題の解決を目的としたビジネスのことを指します。株式会社LITALICOは、「障害のない社会をつくる」というビジョン実現に向けて様々なサービスを発信しており、まさに「ソーシャルビジネス」を展開しています。勿論、収益性もしっかり追求しており、ご存知の方も多いかと思いますが、東証一部上場していることからもその基盤の安定性はお墨付きです。買い手、売り手、社会の三方が良い方向へ進む実感を味わいながら働くことが出来るので、そのような仲間と働きたい方にとってはおすすめの環境です。

  • 自社メディア「ブリーダーナビ」のインサイドセールス株式会社アニマライフ

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 年俸制
      • 土日休み
      • ベンチャー企業（設立10年以内）
      • 未経験歓迎
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 残業20時間未満
      • フレックスタイム制
      • 中途入社５割以上
      • 35歳以上OK
      • リモートワーク
      • 研修制度充実
      • 筆記試験なし（能力テストなし）
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • オンライン面接歓迎
      • 19時以降面接可能

    新しいあたりまえをつくるアニマル×ITベンチャー！

    仕事内容
    猛スピードで成長する自社メディア「ブリーダーナビ」を、更に急成長させてくれるインサイドセールス（電話、メール、LINE等）をお任せいたします。 個人の裁量が大きい会社なので、数値目標達成のためにどんなことができるのかを自ら考えて実行していき結果を分析して改善して成果を出していくような、モチベーションのある方だと活躍できるかと思います。 チームワークも大切にしているため、KGI・KPIを元に、それらの数値をどう達成していけるのか？メンバー間で話しながら経営者にも相談して営業活動を進めていきます。 《何を売るのか（商品・サービス）》 ・自社メディア「ブリーダーナビ」 　全国の優良ブリーダーから未来の愛犬(家族)をお迎えできる子犬販売サイトです。サイト限定の取引保証サービスで安心して子犬をお迎えできます。 ・自社メディア「子猫ブリーダーナビ」 　マンチカンやスコティッシュフォールドなどの人気の子猫のブリーダーから直販で子猫を購入できる、子猫販売情報サイトです。 　サイト独自の成約特典も充実しています。 《誰に対して売るのか（顧客）》 ・全国各地のブリーダーさん 《どのように売るのか（営業スタイル）》 自社メディア「ブリーダーナビ」を、より多くのブリーダーさんへ利用していただけるようインサイドセールス（電話、メール、LINE等）をお任せします。 【仕事の流れ】 ▼ブリーダーナビを使っていただくための提案 ▼ワンちゃんの出産情報をヒアリング、出産タイミングに合わせてワンちゃん情報の掲載依頼 ▼サイトに掲載する方法の説明等サイトの使い方の説明 ▼掲載するワンちゃんの写真・動画・文章の改善提案 ▼お知り合いのブリーダーさんをご紹介いただく依頼 　時にはブリーダーさんの相談相手になることもあります。
    求める人材
    ■⾼卒以上 ■営業やコールセンターや販売職などで接客や顧客対応のご経験のある方 ■運転免許 ■22〜35歳 ※⻑期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める⼈物像】 ■どうぶつ業界での新しいWebサービスに興味のある方や、成長産業で営業をしてみたい方 ■ポジティブな人、自ら考えて行動できる人、コミュニケーション能力の高い人 ■チームで成果を出し、互いに成⻑し合う環境を⾃ら率先して作れる⽅ ■コミュニケーションを⼤切にできる⽅
    給与
    300～500万円
    勤務地
    東京都新宿区神楽坂6-66-2 三上ビル4F
    コンサルタントのコメント/
    担当：関口
    アニマル×ITサービスを提供のもと、数々の自社メディアを提供し続けているアニマライフ社。「ペット事業に携わりたい」「ペットの飼い主や飼いたい方目線でサービスを提供したい」という想いをサイトに反映させやすい環境でもあります。ペット好きなメンバーも多く、「どうぶつとのよりよい暮らしを作る」という社会的意義の高い仕事をしたい方にはおすすめの企業です！

  • 営業代行のインサイドセールス株式会社アイランド・ブレイン

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 土日休み
      • インセンティブ制度あり
      • 学歴不問
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし

    経営者の右腕として道を切り開く

    仕事内容
    同社の営業支援事業部にて、業界問わずあらゆる領域の企業へ営業戦略を見据えた戦術提案及び営業代行業務を担当いただきます。販路開拓の方法が分からず、困っている中小企業に対して営業ノウハウを提供することで、世の中にお客様のサービスが広がっていくことが実感でき、お客様の顧客・売り上げ増加を直接支援することができます。具体的にはマーケティングからターゲットの選定、新規開拓アプローチを行っていただくこととなります。 《何を売るのか（商品・サービス）》 営業代行サービス 《誰に対して売るのか（顧客）》 販路開拓の方法が分からず、困っている中小企業 《どのように売るのか（営業スタイル）》 ・顧客との打ち合わせ（商品・サービス理解、営業戦略の理解） ・ターゲット選定（アプローチする業界・企業属性の選定/マーケティング） ・トークスクリプト作成・トーク切り口の提案 ・新規開拓（テレマーケティング等※電話が最適なアプローチ方法ではないと判断した場合は、他の手段の提案を行うことがあります） ・ターゲット選定の変更やトークスクリプトの修正、対象企業の追加リストアップ 個人にもよりますが、1日に100～200社程度にアプローチの架電をします。アプローチ先の選定、トークスクリプト作成も行い、その効果検証も行いながら、実績を増やしていきます。
    求める人材
    ■高卒以上 ■営業経験、接客販売経験 ■23歳～35歳※長期キャリア形成を図るため 《求める人物像》 ■同社の理念、ビジョンに共感できる方 ■明確なキャリアビジョンをお持ちで、成長志向のある方 ■中小企業の営業課題を解決し、お客様と共に成長していきたい方 ■一線で活躍できる人材に早くなりたい方
    給与
    320～450万円
    勤務地
    名古屋本社／愛知県名古屋市中区錦3-4-6 桜通大津第一生命ビル3F
    コンサルタントのコメント/
    担当：丸山
    同社には「人の役に立ちたい」思考を持った方々が多いです。「会社の中心的な人材になりたい」「成長意欲が高い」等、前向きな思考を持っている方にもピッタリな会社だと思います。アイランド・ブレインはスタッフの成長を促してくれ、自分たちが中心となって取り組める会社でもあります。社員の皆様、活気溢れる楽しい毎日が迎えられることを楽しみにしています！仕事を通して成長していきたいと考えている方におすすめです。

  • 新規事業開発担当株式会社HERP

      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 年俸制
      • 土日休み
      • ベンチャー企業（設立10年以内）
      • 学歴不問
      • 残業20時間未満
      • フレックスタイム制
      • 中途入社５割以上
      • 離職率が低い
      • 35歳以上OK
      • リモートワーク
      • 筆記試験なし（能力テストなし）
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • カジュアル面談あり
      • 運転免許なし可
      • オンライン面接歓迎
      • 19時以降面接可能

    【顧客満足度NO.1】スクラム採用のための採用管理システムを提供するHRtech

    仕事内容
    今後採用市場の課題解決をさらに進めていくために、これまでの採用管理ツールだけでなく、応募前の優秀層への体系的アプローチを実現するサービスや、候補者の選考体験を向上するサービスなど、関連する新規事業を連続的に立ち上げていきます。 上記を担う機能としてBizDevチームが立ち上がっており、同チームのメンバーとして新規事業の検討・立ち上げを主導していただきます。 《ミッション》 ・新たな事業創造をリードしていただくことがミッションです 《具体的な業務内容》 ・経営陣とともに新規の事業アイデアを形にするプロセス（仮説検証〜POC）を主導していただきます。 《仕事のやりがい・魅力》 ・世の中の採用のスタンダードを変革しうるプロダクトを通じて、顧客に対して真に役に立つソリューションを提供することができます ・今後のHERPのミッション達成に大きく寄与するであろう新規事業の創造プロセスに参画できます
    求める人材
    ■⾼卒以上 ■25〜40歳までの方 ※⻑期勤続によるキャリア形成を図るため ■課題を客観的に特定し、解決策を網羅的に検討するスキル ■ユーザーの課題へ向き合い解決するための行動力と熱意 ■メンバーやユーザーから信頼を得ることができる人間性 【求める⼈物像】 ■ユーザーとの対話を通じて課題を特定し、解決策を立案するプロセスを愚直に回し続けられる方 ■経営者視点で、会社全体、もしくはユーザーの課題を自分ごととして捉えられる方 ■ビジネス成果を残すことにこだわりを持ち、達成のために必要なメンバーを巻き込み、成果を残すことで信頼関係を積み重ねることができる方 ■不確実なことにワクワクし、アクションベースで改善ができる方 ■成功する、道が開けるまで諦めないGritがある方
    給与
    500～900万円
    勤務地
    本社／東京都品川区西五反田7-22-17 TOCビル12F（リモートワーク可）
    コンサルタントのコメント/
    担当：近藤
    同社は、ユーザー価値起点で考えることを大事にしています。HERPはユーザーに継続して使い続けていただくことで収益を得られるビジネスモデルであり、ユーザーの採用成果創出を目指しているので、ユーザーの成功を最優先に考え、選ばれ続けるためのサービスづくりに絶えず向き合っています。また、フルリモートで働くメンバーがいたり、職種の配置転換を積極的に行っていたりと個々の多様性を大切にする風土の会社ですので、組織の中で裁量を持って働きたい方にはお勧めの企業です！

  • 「HERP Hire」「HERP Nurture」のインサイドセールス株式会社HERP

      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 年俸制
      • 土日休み
      • ベンチャー企業（設立10年以内）
      • 学歴不問
      • 残業20時間未満
      • フレックスタイム制
      • 中途入社５割以上
      • 離職率が低い
      • 35歳以上OK
      • リモートワーク
      • 筆記試験なし（能力テストなし）
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • カジュアル面談あり
      • 運転免許なし可
      • オンライン面接歓迎
      • 19時以降面接可能

    【顧客満足度NO.1】スクラム採用のための採用管理システムを提供するHRtech

    仕事内容
    見込み顧客に対するナーチャリング活動全般と、マーケティングチーム・フィールドセールスチームと連携して施策の改善に取り組んでいただきます。 マーケティング～インサイドセールス～フィールドセールス～カスタマーサクセスの一連のレベニュープロセスにおいて、見込み顧客に対してナーチャリングを行い、採用管理システム「HERP Hire」やタレントプール管理システム「HERP Nurture」の新規受注につながる有効商談を獲得することで全体の収益向上に貢献することがミッションとなります。 《何を売るのか（商品・サービス）》 ・採用管理システム「HERP Hire」 ・タレントプール管理システム「HERP Nurture」 《誰に対して売るのか（顧客）》 ・現場主導型の採用を検討されている法人企業 ・人事・採用担当の採用工数削減や効率化に課題感を抱える法人企業　等 《どのように売るのか（営業スタイル）》 具体的には下記業務をお任せします。 ・電話、メールによるターゲットアカウントからの商談創出 ・ターゲット顧客からの商談創出を最大化するためのパートナー企業のマネジメント ・マーケティングチームと連携した、施策の企画・実行（WP作成、ウェビナー、展示会への出展など） ・フィールドセールスチームと連携した、リード評価基準のブラッシュアップ、商談獲得時のヒアリング項目の最適化 《魅力・やりがい》 ・1→10のプロダクトのフェーズで、裁量権をもってインサイドセールス業務を行うことができます。 裁量権の幅も大きく、成長環境に身を置きたい方には最良の環境と言えます。 ・和気藹々とした雰囲気、一方で合理的でスピーディな意思決定を大事にする働き方です。立場や役割に囚われず、成果起点でコミュニケーションが行われます。 成果に真っ直ぐ、オープンでフラットな組織であることを組織の大前提としています。 ・無思考に架電数を追うのではなく、有効商談の創出のために既存の手法に囚われず新しいアプローチを実践することが求められます。 ・インサイドセールスで成果を上げた後は、フィールドセールス、カスタマーサクセス、事業開発といったレベニュープロセスを幅広くマネジメントできるようになるためのキャリアパスを想定しています。
    求める人材
    ■⾼卒以上 ■営業経験2年以上※ご相談可能 ∟業界問わず営業経験があるスキル ∟ヒアリングを通じて課題整理・提案・クロージングができるスキル ■24〜35歳 ※⻑期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める⼈物像】 ■経営者視点で、会社全体の課題を自分ごととして捉えられる方 ■ビジネス成果達成のために、必要なメンバーを巻き込み、信頼関係を積み重ねることができる方 ■不確実なことにワクワクし、アクションベースで改善ができる方 【歓迎スキル】 ■相手の立場・状況に合わせてコミュニケーションができ、信頼関係を築くことができる ■BtoB SaaS領域でのインサイドセールス、フィールドセールスの経験がある ■CRMツール（Salesforce）やMAツール（Pardot等）の使用経験
    給与
    440～700万円
    勤務地
    本社／東京都品川区西五反田7-22-17 TOCビル12F（リモートワーク可）
    コンサルタントのコメント/
    担当：近藤
    同社は、ユーザー価値起点で考えることを大事にしています。HERPはユーザーに継続して使い続けていただくことで収益を得られるビジネスモデルであり、ユーザーの採用成果創出を目指しているので、ユーザーの成功を最優先に考え、選ばれ続けるためのサービスづくりに絶えず向き合っています。また、フルリモートで働くメンバーがいたり、職種の配置転換を積極的に行っていたりと個々の多様性を大切にする風土の会社ですので、組織の中で裁量を持って働きたい方にはお勧めの企業です！

  • 「HERP Hire」「HERP Nurture」のカスタマーサクセス株式会社HERP

      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 年俸制
      • 土日休み
      • ベンチャー企業（設立10年以内）
      • 学歴不問
      • 残業20時間未満
      • フレックスタイム制
      • 中途入社５割以上
      • 離職率が低い
      • 35歳以上OK
      • リモートワーク
      • 筆記試験なし（能力テストなし）
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • カジュアル面談あり
      • 運転免許なし可
      • オンライン面接歓迎
      • 19時以降面接可能

    【顧客満足度NO.1】スクラム採用のための採用管理システムを提供するHRtech

    仕事内容
    採用管理システム「HERP Hire」、タレントプール管理システム「HERP Nurture」における一連のカスタマーサクセス活動をお任せ致します。 マーケティング〜インサイドセールス〜フィールドセールス〜カスタマーサクセスの一連のレベニュープロセスにおいて、契約した企業のオンボーディング・リテンションを通じて全体の収益向上に貢献することをミッションに掲げ、お客様の採用課題と向き合い、プロダクトの導入を通じて顧客課題を解決に導きます。 《何を売るのか（商品・サービス）》 ・採用管理システム「HERP Hire」 ・タレントプール管理システム「HERP Nurture」 《誰に対して売るのか（顧客）》 ・現場主導型の採用を検討されている法人企業 ・人事・採用担当の採用工数削減や効率化に課題感を抱える法人企業　等 《どのように売るのか（営業スタイル）》 具体的には下記業務をお任せします。 ・ 一連のカスタマーサクセス活動 　オンボーディング支援（HERPサービス導入から使いこなす手前までの期間を支援） 　オンボーディングが完了したお客様の更なる活用促進 　新機能のオンボーディング、機能利用率の向上施策の実行 　契約更新企業に向けたアプローチ・対応 　ヘルススコアの継続的なウォッチ・対応 　お客様の採用データの可視化支援 　アップセル活動 ・成功事例のコンンテンツ化 ・プロダクトの進化につながる顧客からのフィードバックの集約 ・プロダクト進化の社外発信 ・カスタマーサクセスチームの活動改善 ・他、状況に合わせフレキシブルにお仕事をお任せする可能性があります 《魅力・やりがい》 ・1→10のプロダクトのフェーズで、裁量権をもってカスタマーサクセス業務を行うことができます。 ・世の中の採用のスタンダードを変革しうるプロダクトを通じて、顧客に対して真に役に立つソリューションを提供することができます。 ・クライアントの成功に誰よりも近い距離で関わることができます。 ・チームの仕組みづくりに携わることができます。
    求める人材
    ■⾼卒以上 ■営業経験2年以上※ご相談可能 ∟BtoB 事業での勤務経験がある ∟顧客の課題解決に寄り添った経験がある ■24〜35歳 ※⻑期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める⼈物像】 ■顧客の真の成功に寄り添い、顧客とともに採用成功を喜べる ■ルールがなかった時・大きな変化が起きた時でも、その状況を楽しみ前向きに行動できる ■自ら課題を発見し、チームを巻き込んで改善できる ■主体的に業務を進めることができる ■走りながら自分でアクションを考えられる ■採用領域に関心がある 【歓迎スキル】 ■BtoB SaaS事業における勤務経験がある ■採用業務・採用支援・RPOなど採用の実務経験に携わった経験がある ■採用管理ツールを利用したことがある ■スケールする事業化で業務改善を行なったことがある ■担当顧客数が一定数以上ある環境下での実務経験がある
    給与
    440～700万円
    勤務地
    本社／東京都品川区西五反田7-22-17 TOCビル12F（リモートワーク可）
    コンサルタントのコメント/
    担当：近藤
    同社は、ユーザー価値起点で考えることを大事にしています。HERPはユーザーに継続して使い続けていただくことで収益を得られるビジネスモデルであり、ユーザーの採用成果創出を目指しているので、ユーザーの成功を最優先に考え、選ばれ続けるためのサービスづくりに絶えず向き合っています。また、フルリモートで働くメンバーがいたり、職種の配置転換を積極的に行っていたりと個々の多様性を大切にする風土の会社ですので、組織の中で裁量を持って働きたい方にはお勧めの企業です！

  • 営業マネージャー候補株式会社アクロビジョン

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 未経験歓迎
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 残業20時間未満
      • 資格取得支援あり
      • 中途入社５割以上
      • 離職率が低い
      • 複数名採用
      • 研修制度充実
      • 時短勤務可能
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • 運転免許なし可
      • オンライン面接歓迎
      • 社会人1年目OK

    大手企業との取引多数！成長を続けるIT企業

    仕事内容
    プレイングマネージャーとして既存のクライアントに対しSES営業を行いながらメンバーマネジメントを行って頂きます。 営業活動では既存顧客からの常駐開発案件受注からエンジニアのフォローを行い、顧客のプロジェクトをヒアリングし、適切な自社のエンジニアをご提案します。 マネジメントではチームの数字やモチベーションの管理を行います。 ゆくゆくはSESにとどまらず、人材紹介事業にも展開していきたいと考えているため、長期的な能力開発が可能です。 《何を売るのか（商品・サービス）》 ■情報技術サービス（IT技術力を中心とした役務提供） 《誰に対して売るのか（顧客）》 ■既存の法人顧客（メーカーやIT企業等） 【取引先例】 株式会社電通国際情報サービス/株式会社ワークスアプリケーションズ/アドソル日進株式会社/日本トイザらス株式会社 富士ゼロックスシステムサービス株式会社/富士ソフト株式会社/GMOクリック証券株式会社　等 《どのように売るのか（営業スタイル）》 ■エンジニアコンサルティング エンジニアが希望する案件内容、条件をヒアリングして適任な案件を提案します。 そして、案件が決まった後の定期的なフォローも大事なお仕事。 誰より彼らの成長を間近で感じ取ることができ、ときには共にキャリアビジョンを決めていくこともあります。 ■クライアント対応 お客様と仕事の調整等をして頂きます。 どんなプロジェクトがあって、どんなスキルの人を欲しているのかを理解する力が身につきます。
    求める人材
    ■高卒以上 ■SESやIT人材派遣等の営業経験1年以上 ■25～35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため。 ■マネジメント経験 【歓迎要件】 ■人材業界での経験 ■IT業界での経験 ■法人営業経験 ■コンサルティング経験 ■達成意欲が強く、数字にコミットできる方 ■リーダーを目指したいという熱意のある方
    給与
    400～700万円
    勤務地
    本社／東京都豊島区東池袋1-35-3　池袋センタービル 8階
    コンサルタントのコメント/
    担当：山根
    大手企業と取引がある同社。業界未経験からIT業界に挑戦することができる上に、入社後もしっかりとした研修制度で皆さんを迎えてくれます。また成果に応じてインセンティブも発生するため、営業としてもやりがいのある環境です。福利厚生も充実しているため長期的に働くことができるのではないかと思います。IT経験はないけど興味があって挑戦してみたい、頑張りを評価してくれる環境で働きたいと考える方にはぜひおすすめしたい企業だと思いました！

  • 新時代のキャリア支援YOUTRUSTのインサイドセールス［メンバー・ポテンシャル］株式会社YOUTRUST

      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業（設立10年以内）
      • 未経験歓迎
      • 学歴不問
      • 経験不問
      • フレックスタイム制
      • 中途入社５割以上
      • 35歳以上OK
      • リモートワーク
      • 複数名採用
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 副業可
      • 運転免許なし可
      • オンライン面接歓迎
      • 19時以降面接可能

    あの有名企業も続々導入！新時代のキャリア支援サービスを創造する成長ベンチャー！

    仕事内容
    「信頼される人が報われる転職市場に」というミッションの下、副業・転職先と出会えるキャリアSNS「YOUTRUST」のインサイドセールスをお任せします。 インサイドセールスは、企業様からのお問い合わせ対応を行い、採用活動状況・過去の採用手法・仕事内容をお聞きし、フィールドセールスチームへトスアップするお仕事です。 また、一部アウトバウンドでのアプローチ、マーケティングチームと連携して企業様からのお問い合わせを獲得するための企画にも携わります。 《何を売るのか（商品・サービス）》 副業・転職先と出会えるキャリアSNS「YOUTRUST」 YOUTRUSTとは… 優秀層の副業・転職を支援する新しいサービスで、友人のつながりで副業や転職のオファーが来たり、仕事の情報収集をすることが可能となっています。 そのため、近しい関係だから会える可能性が高く価値観が合う採用に繋がる、通常の求人媒体とは圧倒的な差があるスカウト返信率50％、副業・転職意欲がリアルタイムで閲覧可能と、今までにないマッチングを生み出すサービスです。 《誰に対して売るのか（顧客）》 副業・正社員の採用を考えている企業様。 企業様の業界はIT業界が中心です。 取引先例　※順不同 株式会社メルカリ、合同会社DMM.com、freee株式会社、ラクスル株式会社　etc… 《どのように売るのか（営業スタイル）》 副業・転職先と出会えるキャリアSNS「YOUTRUST」に興味を持っていただいた企業様からのお問い合わせ対応を行うインサイドセールスです。 インサイドセールスは、現在の状況・課題・希望を「YOUTRUST」で課題解決できるのかをヒアリングし、フィールドセールスチームへ商談のトスアップを行うことがミッションです。 具体的な業務としては、下記の通りです。 ・インバウンドリードに対する企業様へのアプローチ ・マーケティングチームと連携し、リード獲得のための企画 ・受注率アップのためのコンテンツ作成 ・一部、過去客などへのアウトバウンドでのリード獲得
    求める人材
    ■高卒以上 ■営業経験半年以上 ■23～29歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 成長企業でマーケティングの知識、営業としての知識を身に付けたいと考えている方にマッチすると思います。現在、インバウンドでのお問い合わせが多いため、顧客の課題をしっかりと把握する能力と、質だけでなく量をこなす行動力が必要となります。
    給与
    350～550万円
    勤務地
    東京都渋谷区松濤1-26-4 松涛パークハイツ302号室
    コンサルタントのコメント/
    担当：吉田
    「信頼される人が報われる転職市場に」というミッションの下、副業・転職先と出会えるキャリアSNS「YOUTRUST」を開発・運営。転職市場の新しい創造をしており、非常に魅力的な企業様です。また、カスタマーサクセスという仕事の特性上、クライアントのゴールである採用という目標に向かい、二人三脚で業務を行える点は非常にやりがいがあると思います。フルリモートもOKな環境であるため、長期的な就業が可能な体制もあります。人材業界、スタートアップベンチャー、カスタマーサクセス、リモートワークに興味・関心のある方であれば、非常にやりがいのある面白い環境ですのでオススメな企業様です。

  • Python（パイソン）を中心としたIT研修の提案営業株式会社リーディング・エッジ

      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 残業20時間未満
      • 資格取得支援あり
      • フレックスタイム制
      • 中途入社５割以上
      • リモートワーク
      • 研修制度充実
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可
      • オンライン面接歓迎

    一部上場企業のグループ会社！大人気プログラミング言語Python研修の提案営業！

    仕事内容
    IT企業様に対して研修のコンサルティング営業を担っていただきます。新規飛び込みやテレアポではなく、既存の企業様や問い合わせをいただいた企業様への提案営業を主となります。企業様から情報をヒアリングし、顧客に対して最適な研修を考え、提案を実施いただきます。また講義内容などが分かる提案資料の作成や業務改善、サービス向上の提案も行っていただきます。 《何を売るのか（商品・サービス）》 ・AI、人工知能などの先端領域で用いられているプログラミング言語「Python」を中心としたIT研修 ※顧客のニーズに合わせた研修の提案が可能です。信頼と実績があります。 《誰に対して売るのか（顧客）》 ・社員教育の方法や先端技術の習得方法を悩まれているIT関連企業様 ※中小からベンチャーが比較的多い状況です。 顧客一例） 株式会社アイネット 伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 株式会社NTTデータNJK 株式会社NTTデータエマーズ キヤノンITソリューションズ株式会社 国立研究開発法人物質・材料研究機構 株式会社システムリサーチ 株式会社データフォーシーズ 東電設計株式会社 日本システム技術株式会社 PCIソリューションズ株式会社 など多数 《どのように売るのか（営業スタイル）》 反響や問い合わせが7割程度、既存顧客が3割程度となります。当社の別事業部の既存顧客様への営業も併せて実施いただきます。オンラインを中心として、顧客のニーズのヒアリング、研修の提案、研修の実施までトータルでサポートいたします。（研修自体は別途講師が実施します。）すでに用意されているカリキュラムをベースに、お客様に合った講義内容、期間やご予算に応じた提案と、講師との調整を行っていただきます。講義内容はカスタマイズが可能なので、決まった商材をただ売るだけではない、お客様に合わせた提案が可能です。自社のエンジニアが作ったテキストもあり、サポート体制も充実していることから顧客から支持を得ています。
    求める人材
    ■学歴不問 ■営業経験2年以上 ■28～33歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める⼈物像】 ■IT業界のご経験、IT知識のある方 ■成長意欲の高い方 ■リモート勤務に抵抗がない方 ■無形商材、提案の幅がある商材の営業経験のある方
    給与
    380～450万円
    勤務地
    本社／東京都港区新橋四丁目1番1号 新虎通りCORE 13階
    コンサルタントのコメント/
    担当：山谷
    同社は、長年教育事業に特化して事業を行ってきた会社です。個人から法人まで幅広い研修、教育プログラムを持っており、顧客に応じた最適な研修の提案が可能で、多くの社会人の成長を促進してきました。また会社としても社員の働きやすさや成長を促進しており、自身の成長についてもサポートしてくれる体制が整っています。教育や研修に興味がある方、人の成長に関わっていきたい方にはおすすめの会社です。

  • 女性向けに特化したプロモーションの企画営業株式会社Miss WH

      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業（設立10年以内）
      • インセンティブ制度あり
      • 学歴不問
      • 残業20時間未満
      • 中途入社５割以上
      • 転職回数不問
      • 35歳以上OK
      • 育児・託児支援制度
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可

    未来の当たり前を創造する女性のためのPR & Produce COMPANY！

    仕事内容
    コスメや美顔器、通信機器など、女性ターゲットの商品やサービスのトータルプロモーション営業をお任せします。 プロモーション例で言うと、YouTuberなどのインフルエンサーの起用、各種SNSのアカウント運用、PRイベントの企画・運営、WEBデザインやムービーなどの制作など。 当社では広告代理店を挟まない“直接取引き”の案件がほとんどであるため、裁量を持ちながらトータルで案件に携ることができ、自身で「イイ」と思ったものを、全力で実現できる環境です。 また、エンドユーザーやクライアントの反応がダイレクトに実感できるので、次のプロモーションや企画へのフィードバックも可能ですので、顧客と長期的なお付き合いができます。 《何を売るのか（商品・サービス）》 ・プロモーションサービス 　クライアントの課題を見つけ、最先端かつ効果の高い提案を行い、施策の実施・効果検証まで一括して行うこと。 《誰に対して売るのか（顧客）》 ・女性ターゲットの商品やサービスを扱う企業 ・広告代理店 ※直接取引がほとんどの為、広告代理店のお客様は一部になります。 《どのように売るのか（営業スタイル）》 新規クライアントの獲得をしながら、既存顧客のフォローも同時進行で行っていきます。 新規営業は、自社内にリストやスクリプトがありますので、それを駆使しながらアプローチを行い開拓を行っていきます。 ▼クライアントのニーズをヒアリング └目に見えているニーズだけではなく、その先の潜在ニーズにも含めたヒアリングが重要です。 ※現在はリモートでの打ち合わせがメインとなります ▼プロモーションの提案 └クライアントのニーズに対し、私たちでどう解決できるのか具体的なプランニングをご提案します。 ▼施策の実施 └どのメディアをどのタイミングで使っていくのか 　商品特性やターゲットに合わせて調整しながら進めていきます。 ▼効果検証やフォロー └クライアントのニーズに正しく応えられているか検証し、次回以降のフォローアップも行います。 【入社後の流れ】 2日間の導入研修を実施し、事業やサービスを理解していただいた後、1ヶ月間先輩と営業同行を通じて業務の流れを学んでください。 その後はSNSの企画営業を中心にスタートしていきますが、初めのうちは先輩がフォローしますので安心してください。 【案件事例】 【1】大手ナショナルクライアント×シャンプー ●キャスティング：当社専属モデル ●動画撮影・配信・SNS運用：再生回数250万回突破 【2】某通信系クライアント×Wi-Fi ●著名YouTuberを起用：再生回数26万回突破 【3】某大手化粧品メーカー×コスメ ●インフルエンサー・Youtuber・イベント 　公式Instagramフォロワー数約302万人・209%UPを達成 【4】大手百貨店×ECサイト ●インフルエンサー・SNS運用：アクセス率1.2%UP ●動画撮影・コンテンツ制作：アクセス数150%UP…など、多数。
    求める人材
    ■学歴不問 ■広告業界での営業経験をお持ちである方 ■26～35歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■営業として成果にコミットでき、成果がきちんと還元される環境で働きたい方 ■SNSプロモーションをトータルで経験したい方 ■アイデアをカタチにできる働き方をしたい方 ■「未来の当たり前」を創っていきたい方
    給与
    350～800万円
    勤務地
    東京都港区北青山2-12-7ビューテジオビル3F
    コンサルタントのコメント/
    担当：関口
    女性向けに特化した総合プロモーション事業を行っている株式会社Miss WH。SNSを取り巻く環境は常に流動的ですので、今ある手法に捕らわれず、情報感度を高く持てる方に向いていると思います。また、多くのインフルエンサーとの連携も必要不可欠ですので、相手に即したコミュニケーションも重要です。成長著しい業界に身を置き、営業としても成長していきたいと考えている方にはおススメの企業です。

  • 自社メディア「ブリーダーナビ」のインサイドセールス［リーダー候補］株式会社アニマライフ

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 年俸制
      • 土日休み
      • ベンチャー企業（設立10年以内）
      • 未経験歓迎
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 残業20時間未満
      • フレックスタイム制
      • 中途入社５割以上
      • 35歳以上OK
      • リモートワーク
      • 研修制度充実
      • 筆記試験なし（能力テストなし）
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • オンライン面接歓迎
      • 19時以降面接可能

    新しいあたりまえをつくるアニマル×ITベンチャー！

    仕事内容
    猛スピードで成長する自社メディア「ブリーダーナビ」を、更に急成長させてくれるインサイドセールス（電話、メール、LINE等）をお任せいたします。 チームワークも大切にしているため、KGI・KPIを元に、それらの数値をどう達成していけるのか？メンバー間で話しながら経営者にも相談して営業活動を進めていきます。 また、ゆくゆくはリーダーとしてメンバーのマネジメントもお任せする予定です。 《何を売るのか（商品・サービス）》 ・自社メディア「ブリーダーナビ」 　全国の優良ブリーダーから未来の愛犬(家族)をお迎えできる子犬販売サイトです。サイト限定の取引保証サービスで安心して子犬をお迎えできます。 ・自社メディア「子猫ブリーダーナビ」 　マンチカンやスコティッシュフォールドなどの人気の子猫のブリーダーから直販で子猫を購入できる、子猫販売情報サイトです。 　サイト独自の成約特典も充実しています。 《誰に対して売るのか（顧客）》 ・全国各地のブリーダーさん 《どのように売るのか（営業スタイル）》 自社メディア「ブリーダーナビ」を、より多くのブリーダーさんへ利用していただけるようインサイドセールス（電話、メール、LINE等）をお任せします。 個人の裁量が大きい会社なので、数値目標達成のためにどんなことができるのかを自ら考えて実行していき結果を分析して 改善して成果を出していくような、モチベーションのある方だと活躍できるかと思います。 【仕事の流れ】 ▼ブリーダーナビを使っていただくための提案 ▼ワンちゃんの出産情報をヒアリング、出産タイミングに合わせてワンちゃん情報の掲載依頼 ▼サイトに掲載する方法の説明等サイトの使い方の説明 ▼掲載するワンちゃんの写真・動画・文章の改善提案 ▼お知り合いのブリーダーさんをご紹介いただく依頼 　時にはブリーダーさんの相談相手になることもあります。
    求める人材
    ■⾼卒以上 ■営業経験3年以上　※ご相談可能です ■運転免許 ■26〜35歳 ※⻑期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める⼈物像】 ■どうぶつ業界での新しいwebサービスに興味のある方や、成長産業で営業をしてみたい方 ■ポジティブな人、自ら考えて行動できる人、コミュニケーション能力の高い人 ■チームで成果を出し、互いに成⻑し合う環境を⾃ら率先して作れる⽅ ■コミュニケーションを⼤切にできる⽅
    給与
    400～600万円
    勤務地
    東京都新宿区神楽坂6-66-2 三上ビル4F
    コンサルタントのコメント/
    担当：関口
    アニマル×ITサービスを提供のもと、数々の自社メディアを提供し続けているアニマライフ社。「ペット事業に携わりたい」「ペットの飼い主や飼いたい方目線でサービスを提供したい」という想いをサイトに反映させやすい環境でもあります。ペット好きなメンバーも多く、「どうぶつとのよりよい暮らしを作る」という社会的意義の高い仕事をしたい方にはおすすめの企業です！

  • 物流アウトソーシングのプラットフォーム「オープンロジ」のインサイドセールス株式会社オープンロジ

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 上場準備中
      • 土日休み
      • ベンチャー企業（設立10年以内）
      • 資格取得支援あり
      • フレックスタイム制
      • 中途入社５割以上
      • 35歳以上OK
      • リモートワーク
      • 複数名採用
      • 弊社からの採用実績あり
      • 書籍購入費補助あり
      • 筆記試験なし（能力テストなし）
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • カジュアル面談あり
      • 運転免許なし可
      • オンライン面接歓迎
      • 19時以降面接可能

    【累計27.5億円調達】Logi×Techで「物流の未来を、動かす」急成長ベンチャー

    仕事内容
    当社のクラウドサービス「オープンロジ」をより多くの顧客に認知いただくために マーケティングとの連携した、企業からの問い合わせ獲得のための企画を立て施策を実行いただきます。 《何を売るのか（商品・サービス）》 ・物流アウトソーシングのプラットフォーム「オープンロジ」 「オープンロジ」とは... 従量課金・固定費ゼロで誰でも簡単に利用できる物流アウトソージングサービスです。 ユーザーは弊社が提携する倉庫に商品を預けることができ、さらに配送にかかわる業務もすべて代行します。 煩雑で手間がかかる基本的な業務から、ラッピングやチラシの添付といった付加価値型サービスも提供しています。 《誰に対して売るのか（顧客）》 ・EC事業者 《どのように売るのか（営業スタイル）》 「オープンロジ」の提供価値を最大化するために、 マーケティングとの連携した、企業からの問い合わせ獲得のための企画を立て施策を実行いただきます。 《業務詳細》 ・マーケティングとの連携した、企業からの問い合わせ獲得のための企画 ・実行・問い合わせがあった企業に対し、メールや電話でアポイント獲得 ・仮説、事例を元に企業のEC担当者、経営層へアプローチ ・企業の課題ヒアリングと解決策の提示 ・お客様のニーズに合わせてweb面談を実施
    求める人材
    ■高卒以上 ■法人営業経験1年以上または下記いずれかの条件に近い方 ・WMS（倉庫管理システム）の運用経験 ・EC事業者として、発送業務など物流マネジメントの経験。 ・倉庫のマネジメント経験 ■23～35歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■新しいチャレンジと継続する環境の変化が楽しめる方 ■様々な関係者とスムーズなコミュニケーションがとれること ■社会的に意義のあるサービスをつくりたいと考えている ■サービスや会社とともに成長していきたいという思いがある ■謙虚な姿勢でリスペクトし、本音で対話できる　　 【歓迎要件】 ■BtoB、SaaSでのインサイドセールス経験 ■法人営業経験（IT業界歓迎）または法人の顧客折衝経験 ■物流業界経験
    給与
    300～600万円
    勤務地
    東京都豊島区東池袋1丁目34-5 いちご東池袋ビル9F
    コンサルタントのコメント/
    担当：近藤
    同社は、シンプルで使い勝手の良い物流アウトソーシングプラットフォーム「オープンロジ」で"物流の未来を、動かす。"ことにチャレンジしている急成長ベンチャーです！利用企業数は約9,500社、提携物流会社は40社以上と業界のトップクラスの実績を誇り、さらなる成長を加速する第2フェーズに突入しているそうです！Yahoo!ショッピングやShopify（ショッピファイ）、PayPayモール、BASEなどの有名ECサイトとAPI連携にも対応しており、EC市場の成長を物流ネットワークという側面から支えています。仕事とプライベートのメリハリをつけやすいフレックスタイム制の導入やリモートワーク勤務も導入されており、自由度の高い働ける環境も魅力だと感じました！

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