20代30代の若手営業職に
特化した転職サイト

現在の検索条件

コンテンツ案内

転職成功ガイド

求人検索

検索結果266件中

1～15件目を表示

いい求人認定★★★

駐輪場のトータルプロデュース提案株式会社ビシクレット
長年の信頼と実績を持つ「駐輪場のトータルプロデューサー」

仕事内容

駐輪場関連に特化した事業を展開する当社の営業担当として、駐輪場プロデュースを通したお客様の課題解決に貢献していただきます。創業以来多くのお客様と信頼関係を築いてきたため、最近では業界誌に当社の事業が取り上げられるなど知名度が高まり、月間70～80件程度のお問い合わせをいただいている状況です。今回のポジションでは、お問い合わせをいただいたお客様への駐輪場の提案から、工事のチェックまでお客様と向き合い対応していただきます。《何を売るのか（商品・サービス）》・駐輪場の企画、設計、設置・駐輪場の運営、管理業務・自転車ラック、駐輪場屋根の製造・販売・施工・メンテナンス　など《誰に対して売るのか（顧客）》・自治体・土地活用ニーズのある地主等・設計事務所、ゼネコン・マンション管理会社、マンション管理組合、大型商業施設《どのように売るのか（営業スタイル）》駅前の放置自転車にお困りの自治体をはじめ、土地のオーナー様や大型商業施設等から依頼をいただき、駐輪場の提案を行います。1都3県（神奈川・埼玉・千葉）を中心に、これまで手がけてきた駐輪場は18,000件以上と、業界トップクラスの実績があります。（現在一番遠い案件は、沖縄の自治体からの依頼です。）営業は現場への直行直帰が可能で、業務進捗に応じて適宜リモートを取り入れた働き方にも柔軟に対応しています。【具体的な仕事の流れ】駐輪場の設置やリニューアルを検討しているお客様から、お問い合わせをいただきます。 ▼ 情報収集：どんな利用者の方が多いのか、自転車を停めるラックが何台必要か、お客様のニーズや課題をヒアリングします。また現地の測量や写真撮影、周辺の状況などもチェックし、提案に必要な情報を集めます。 ▼ 提案資料の作成（見積書・提案資料の作成）と図面依頼：ヒアリング内容から、利用者にとって最適となる提案を考えます。見積書は専用のプログラムで作成。図面は専門の設計担当者へ依頼します。 ▼ プレゼンテーション：提案内容を説明しながらお客様とすり合わせを行い、追加の情報収集も行います。 ▼ 契約：お客様よりご発注いただきます。 ▼ 工事手配：協力会社の手配や材料発注を行います。 ▼ 納品および設置：施工開始時には現場へ出向き指示を出します。 ▼ 完成：内部検査を実施の上、お客様へ引き渡します。 ※上記一連の仕事は、先輩がイチから教えていきますので、特別な知識は不要です。

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■正社員としての就業経験半年以上【求める人物像】 ■接客や販売経験をお持ちの方　※営業経験があれば尚可 ■素直かつ謙虚な方 ■感謝の気持ちを忘れず、自ら創意工夫し自らを高め成長できる方 ■楽しく明るく誇りを持って仕事に取り組むことができる方 ■お客様との深い関係構築が得意な方 ■細かいところに気が付き、丁寧な仕事ができる方

給与

350～500万円

勤務地

東京都港区新橋6-21-3 UMAXビル4Ｆ

コンサルタントのコメント/
担当：飯田紗

同社は、駐輪場のプロデュースを企画からアフターフォローまでトータルで手がける企業です。代表の井上様は「社員は家族」という考えを持ち、のびのびと働けるアットホームな社風を築いています。自分のアイデアが具体的な形になる過程を経験できるため、日々の業務に強いやりがいを感じることができます。また、街づくりや土地活用を通じて地域貢献・社会貢献を目指す方にとっても最適な企業です。同社では、社員一人ひとりが自らの力を発揮し、地域社会に貢献することを大切にしています。そのため、新しいアイデアや取り組みを積極的にサポートし、成長の機会を提供しています。
- ★ 一時保存をやめる
- 詳細を見る
いい求人認定★★★

パチンコ業界に特化した広告営業株式会社パック・エックス
採用、研修、人事評価、販促支援まで手掛けるパチンコ業界におけるオンリーワン企業です

仕事内容

主にアミューズメント法人企業の本社人事・店舗責任者に対し、新規広告・デジタルコンテンツ商材の営業・新規開拓をしていただきます。具体的には、YouTube広告の提案・営業、動画コンテンツの企画運営、営業戦略、予算の立案を行って頂きます。顧客との商談を通じ、ターゲット選定などの営業戦略の立案から携わり、予算に応じた動画広告についての企画、提案を行います。受注以降は運用に関するフィードバック等を行い、更なる課題解決に向け伴走いたします。また、人材募集に課題を持つ顧客に対しては、自社のアルバイトサイトへの広告掲載の提案や新卒採用・中途採用のコンサルティング営業も担当していただきます。（通常業務の約2割ほど）《何を売るのか（商品・サービス）》・動画広告（主にYouTube）・新卒採用・中途採用のサービス《誰に対して売るのか（顧客）》アミューズメント企業《どのように売るのか（営業スタイル）》新規顧客の開拓、既存顧客に対するアプローチを担当して頂きます。業務割合として7割は新規開拓のためにアポイントの獲得や訪問を行い、案件化から受注、受注後のフォローまで行います。他事業部で取引のある企業のアポイントに同行し、案件化するケースもあります。3割は既存顧客にアプローチし、継続的に契約を頂くためのフォローや提案を行います。また広告営業のみではなく、他事業部で取り扱うアルバイト、新卒、中途の採用支援事業、Webサイトの制作などにも携わり、幅広く業務に取り組めます。営業部長は中途入社6年目。最近も入社し1年でリーダーに昇格した者もいます。目標達成はもちろん、日々の過程や達成までのプロセスを評価するのが当社の魅力です。どの社員も相談を受けたら、自分毎のように考え、教えていく文化がありますので、知らないことを自分から積極的に学ぶ姿勢がある方は急成長出来る環境がございます。組織構成として、平均年齢は30歳前後で、比較的若い組織で、20代も多く活躍している職場です。【担当顧客数について】約20-30社ほど ※オンライン商談の割合：80％、対面実施の場合は1都3県に限るため宿泊を伴う出張無し。《入社後の研修制度について》入社後は既存顧客を引き継ぎ、先輩社員のサポートを得ながら、手厚いOJTで学びます。《社内通過制度（インセンティブ制度）について》独自の福利厚生として、仕事を頑張ると、与＋社内通貨をGETすることが出来ます！当社オリジナルの社内通貨（パチパチコイン）は、沖縄旅行・ビジネススグッズの購入・化粧品などの消耗品の購入など、様々なことに利用可能です！沖縄県にリゾートホテル（保養所）を所有しており、社内通貨の利用枚数によっては旅費・交通費など全額会社負担の可能性もあり、多くの社員が夏季休暇時に利用してます！《社内表彰報酬金制度について》社員のモチベーションアップの取り組みとして、優秀な実績を残した社員を表彰し、報奨金を支給する制度です。月間、年間で成果を上げた社員を評価しています！《産休・育休制度について》グループ全体で男女比は半々。復帰率は100％！復帰後は時短勤務で育児と仕事の両立を支援し、働きやすく長く活躍できる環境を目指しています！

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■接客や営業経験をお持ちである方 ■社会人経験1年以上をお持ちである方【歓迎要件】 ■営業職のご経験（業界問わず）【求める人物像】 ■コミュニケーションスキルが高い方 ■物事に対する姿勢が積極的、建設的な方 ■PCのキーワード入力ができる方

給与

300～400万円

勤務地

東京本社／東京都港区東新橋2-4-1　サンマリーノ汐留6階大阪支店／大阪府大阪市淀川区宮原2-14-14 新大阪グランドビル11階

コンサルタントのコメント/
担当：野原

リクルートの元トップ営業だった方が立ち上げた会社です。パチンコ業界で人材紹介が定着していない頃からサービスを開始したパイオニアで、業界トップクラスのシェアを獲得しています。人材紹介以外にも、公開求人サイト、アルバイトサイト、新卒採用支援など、企業が持つ採用の悩みに対して様々なソリューションを提供しているため、パチンコ業界で非常に高い認知を得ています。今回のポジションは、当社の新規事業として、お客様と伴走しながら営業できるやりがいのあるお仕事です。
- ★ 一時保存をやめる
- 詳細を見る
いい求人認定★★★

【メールディーラー】メール管理・共有システムのカスタマーセールス株式会社ラクス
創業から20期以上連続増収！NO.1クラウドサービスを複数展開する日本を代表するSaaS企業です！

仕事内容

カスタマーサクセス部門内のカスタマーセールスチームにて、クラウド型メール共有管理システム『メールディーラー』のカスタマーセールス（カスタマーサクセス）として、プランアップや追加オプションのご提案をメインでお任せします。カスタマーサクセスのミッションは、ご契約をいただいた顧客へ的確な導入支援を行うことと、サービスを長く使っていただくこと。継続して長く、より便利に使っていただく為に、顧客目線で物事を捉え、満足度を向上させる動きをしています。受け身ではなく、攻めの姿勢でコンサルティング業務を担い、単価アップをさせるための施策の企画などにも取り組んでいます。《何を売るのか（商品・サービス）》・クラウド型メール共有管理システム『メールディーラー』『10年連続業界売上シェアトップクラス』の製品力が高い、ラクスでもっとも歴史の長い商材です。複数のスタッフによるメール対応業務を効率化するクラウド型メール共有システムです。代表アドレス宛ての送受信メールを一元管理・共有することで、メール対応業務の効率化を実現するためのサービスです。《誰に売るのか（顧客）》『メールディーラー』をすでに利用している既存顧客《どのように売るのか（営業スタイル）》・既存顧客へのアプローチ（リード創出）・オプション・プランアップのご紹介（商談）→クロージング（受注）・オンボーディングチームやサポートチームが創出したリードの商談→受注・エクスパンション施策の企画立案、実行・KPI　　　　　　：受注件数等・対応件数　　　： 1日に3～4件の打合せ、10件前後の電話（メール）対応・環境　　　　　：打ち合わせはZOOM、問い合わせ対応は電話もしくはメール・入社後イメージ：独り立ちまでに4～6ヵ月を想定 ※未経験の方でもしっかり習得していただけます。詳細は以下《教育体制》をご確認ください。《教育体制》【入社1か月目】・入社オリエンテーション会社概要や人事制度、社内システムの利用方法などのご説明を致します。・現場研修　インプット→製品知識の取得（座学、eラーニング等）アウトプット→提案の練習、模擬デモンストレーション等【入社2～3か月目】・簡単な顧客対応／問い合わせ対応・フィールドセールス組織での営業研修【入社4か月目以降】・カスタマーサクセス（オンボーディング）組織でのOJT ・フィールドセールス組織でのOJT 【入社6か月目以降】・カスタマーサクセス（カスタマーセールス）組織へ正式配属《ポジションの魅力》・新設の「カスタマーセールス」部門への配属です。メールディーラーは当社で最も歴史が有り、市場でも7-8割のシェアを取っていることから、会社の中でも「稼ぎ頭の製品」で、導入社数が多く、解約率が非常に低いことが特徴です。既存のお客様の業務をもっと“楽!”にするため、さらには会社としての売り上げを拡大するため、2024年4月に新設されたとても重要なポジションです。・業務幅が広く、セールスとしてのスキル向上が見込めます。リード獲得（既存顧客から提案可能性のある企業を選定）⇒商談設定（ニーズ喚起）⇒商談＋クロージング＋受注を基本的には一人行っていただきます。そのため、難易度はとても高いですが、セールスとして必要なスキルを網羅的に身に着けることが可能です。・「攻めのカスタマーサクセス組織」にて経験が積めます。当部署では、「メールディーラー」のプロとして、顧客の一番の理解者であり、顧客の期待を超える組織になるというビジョンを掲げております。具体的には、解約阻止のための施策を打ち出したり、顧客セグメントの検討を行うなど、上流検討をしながら、業務推進することが重要です。なお、現在活躍しているメンバーも、主体的に行動できる方が多く、切磋琢磨しながら自身のスキルを研鑽することができます。

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■以下いずれかのご経験・法人営業のご経験・カスタマーサクセス、導入支援経験【歓迎要件】 ■コンサルティング業務経験 ■法人顧客に向けたプレゼンテーション経験 ■Excel中級レベルのスキル（表作成で良く用いることが多いです）【求める人物像】 ■PDCAサイクルをうまく回していくことができる方 ■課題発見力、実行力のある方 ■目標達成志向のある方

給与

540～620万円

勤務地

東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-5 リンクスクエア新宿7階

コンサルタントのコメント/
担当：山谷

中小企業をターゲットに『業務を効率化』するクラウドサービスを自社開発・提供している国内SaaS企業を代表する会社です。インフラがしっかりしていて、上流から下流まで一気通貫で開発しています。国内シェアNO.1のクラウドサービスを複数保有。ここまで複数のラインナップで成功する会社はほかにはございません。また、ストック売上高比率が90％以上あり、毎月10億円以上のキャッシュが入ってくるため、計画的に新商品開発に投資できる財務基盤も強みの一つ。時価総額はなんと3000億円以上！営業目線で言えば、営業プロセスがしっかり分業化されおり、各ポジションにて専門性を磨ける環境です。営業スタイルも反響型であるため、テレアポに追われる毎日ではなく、ソリューションに集中できます。また、顧客の声を収集し、製品開発に反映できますので、やりがいのある仕事だと思います。労働環境も月残業時間も20時間程度のため、長期的に働きたいという方にもオススメしたい会社です。
- ★ 一時保存をやめる
- 詳細を見る
いい求人認定★★★

【未来応援事業本部】「マイナビ進学」広告企画営業株式会社マイナビ
マイナビを人々の日常の中へ。「当たり前にある存在」になる日を目指して。

仕事内容

受験・進学情報提供メディア「マイナビ進学」、進学情報誌「マイナビ進学BOOK」、クライアントごとの学校案内、ホームページ等、あらゆるメディアとツールを駆使して、入学志願者や受験生の募集広報をサポートいただきます。学生募集が目的のため、スポットではなく、1年間での支援が必要となり、深耕営業型の提案、課題解決のための提案が必要となります。顧客の課題に対して長期的かつPDCAを回しながら営業担当として効果検証まで伴走して提案を頂きます。《何を売るのか（商品・サービス）》・受験・進学情報提供メディア「マイナビ進学」・進学情報誌「マイナビ進学BOOK」・クライアントごとの学校案内、ホームページ《誰に対して売るのか（顧客）》・大学・短期大学・専門学校《どのように売るのか（営業スタイル）》主に大学・短期大学・専門学校に対して、学生募集のためマイナビが持つ各種メディアや制作物の提案営業を実施頂きます。具体的には以下をご対応いただきます。・学校の入試広報担当に対して、学校の魅力や特徴をヒアリングし、広報活動の提案を行う。・自社媒体「マイナビ進学」への掲載提案だけでなく、学校案内の制作代行、イベント企画、入学志願者のデータ管理システム提案も行う。・全国の大学・短大・専門学校を訪問し、商談を行い、契約後は制作担当と共にメディアの完成までフォローし、媒体掲載後の反応と効果を検証する。・クライアントの入試広報スケジュールに合わせて年間サイクルで営業活動を行う。 ■目標・評価年間予算などの目標達成度合いや、業務プロセス、成功事例として共有できるような新規施策の実施有無など、総合的に評価します。 ■中途入社者の活躍実績マネージャーとして従事しているメンバーも含めて、中途採用者が多く在籍しています。業界問わずにさまざまな経験を有しているメンバーが居るため、業務面以外で得ることも多くある環境です。 ■環境、風土中途採用者も多く、社歴や年齢・もちろん男女も関係なく大きな裁量を与えるので、自由度の高い環境が魅力です！先輩スタッフや仲間がしっかりフォローするので、失敗を恐れず自分で考え、意欲的にチャレンジしてください！

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■法人営業経験1年以上 ■自動車運転免許（遠方への訪問もあるため）【歓迎要件】 ■深耕型の営業経験をお持ちの方 ■複合型の提案営業経験をお持ちの方 ■自発的、かつ能動的に行動できる方 ■目的に対し粘り強く、諦めない方 ■量と質の担保を、責任感持って行える方

給与

400万円～570万円

勤務地

東京／東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル大阪／大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪タワーＡ30F／31F 宮城／宮城県仙台市青葉区中央1-6-35 東京建物仙台ビル 7F／8F

コンサルタントのコメント/
担当：大澤

高校生に対して進路指導を行う部署なので、20代後半のメンバーが中心の部署ですが、社歴や年齢、もちろん男女も関係なく大きな裁量を与えるので、自由度の高い環境が魅力です。また、高校生の本音や悩みを引き出すヒアリング力、それを言語化する力（課題発見・課題解決能力）、高校生の課題解決方法を高校へ提案・獲得する営業力、調整力が身につきます。先輩スタッフや仲間がしっかりフォローするので、失敗を恐れず自分で考え、意欲的にチャレンジしていきたい方にとっておすすめのポジションです。
- ★ 一時保存をやめる
- 詳細を見る
いい求人認定★★★

医師の転職支援コンサルタント株式会社リンクスタッフ
医師紹介業界のパイオニア！29年間多くのドクターから信頼を得る医療人材紹介会社！

仕事内容

常勤、アルバイト、スポット勤務を希望する医師と、医師を必要としている医療機関の双方の理想を実現するマッチングを行う、転職支援コンサルタントをお任せいたします。電話対応から面接、交渉、面接同行、入職後のアフターフォローまで担当していただき、医師・医療機関の両面対応となります。プロのコンサルタントとして、医師のライフステージに合う医療機関を提案していただきます。医師の方々は、キャリアアップやキャリアチェンジ、ワークライフバランスなど、一人ひとりが目的をもって転職活動を進めています。一方で、医師を採用する医療機関は、安定的な医師採用を目指しています。《何を売るのか（商品・サービス）》転職をお考えのドクター／医師をお探しの医療機関向けの人材紹介サービス《誰に対して売るのか（顧客）》・常勤、アルバイト、スポット勤務を希望する医師・医師を必要としている医療機関《どのように売るのか（営業スタイル）》主な業務は、求職者である医師と、病院や医師会などの医療機関の、双方の希望をヒアリングしたうえでマッチングを行うことです。なお、電話対応から面接、交渉、面接同行、入職後のアフターフォローまで担当していただきます。医師・医療機関の両面対応となります。医師には様々なバックグラウンドがあり、責任と共に介在価値を実感できる仕事です。医師にとっては、単に収入アップだけではなく、スキルの活用や向上機会、子育てとの両立のための重要な選択肢となりますので、多様なニーズに対して、丁寧かつスピーディーに対応することが求められます。 ※配属先が複数ある状況の為、適性に合わせて以下の事業部のいずれかで勤務していただく予定です、・常勤事業部常勤事業部は、医師の転職を支援する部門です。この事業部では、医療機関が最も求めている正職員のマッチングを行います。・定期事業部定期事業部は、医師のアルバイトを支援する部門です。医師の中には、常勤として医療機関で働きながらアルバイトをする方もいれば、フリーランスとして働く方もいます。この事業部では、医師の働き方の多様性に合わせた支援を行います。・スポット事業部医師の短期アルバイトを支援する部門です。医療機関では、学会への参加を理由に外来診療に空きが生じるなど、短期的に医師を補完しなければならないケースが多々あります。この事業部では、定期事業部とは異なり、1日だけの短期アルバイトなどを医師に紹介します。・デンタル事業部歯科医師や歯科衛生士などの方々のご転職支援、採用支援を行います。【キャリアパス】個人の志向や適性、経歴に応じて、様々なのキャリアプランがあります。早期にリーダーとして、チームマネジメントをお任せする、医師コンサルタントのエキスパートとして従事していただくなど幅広いキャリアが可能です。医師不足の解消という社会貢献に大きくつながる業務のため、大きなやりがいを感じている方が多い状況です。

求める人材

【必須要件】 ■学歴不問 ■販売経験以上の経験がある方 ■常勤事業部は自動車運転免許がある方を優遇【求める人物像】 ■接客、営業経験のある方 ■数値目標を追いかけてきた方 ■目標達成意欲が高い方 ■コミュニケーション力に自信がある方 ■チームワークを大切にできる方 ■困難にくじけず粘り強く物事に向き合える方

給与

360～550万円

勤務地

大阪本社／大阪府大阪市中央区瓦町4-5-9 井門瓦町ビル6F 名古屋支社／愛知県名古屋市中区錦1-6-17 オリジン錦3F 福岡支社／福岡県福岡市博多区博多駅前1-2-5 紙与博多ビル1F

コンサルタントのコメント/
担当：須藤

約30年間、医師紹介業においてトップクラスのシェアを走り続けているリーディングカンパニーとなります。対面での面談、きめ細かいサポートで医師、医療機関から大きな信頼を得ています。また明確な評価制度と効率的な働き方でが可能な点も魅力です。早期にマネジメント職に就く、専門的なスキルを磨くなど個人に合った豊富なキャリアパスがある点も大きな魅力です。実績に応じて、上を目指していける環境なので、スピードを持ちチャレンジしたい方にはぴったりです。
- ★ 一時保存をやめる
- 詳細を見る
いい求人認定★★★

新卒領域のCA株式会社HR team
「働くに挑む」をミッションに掲げる急成長の人材サービス会社！

仕事内容

新卒学生に向けてキャリアアドバイザーの業務をお任せします。カウンセリングに関しては、じっくり時間をかけて真に望むキャリアを引き出して下さい。面談回数にして5～10回、時間にして10時間程度一人の就活生と面談をします。SNSやリスティング広告からのお問合せが殺到しているため、集客は基本的に反響となります。しっかりとした教育体制を整えて効率よく覚えられるように導きますので、業界未経験者の方でも安心して取り組めます。《何を売るのか（商品・サービス）》接点を持った求職者（就活生）に対して、カウンセリングを行い希望に沿った求人を案内。就職活動をサポートします。《誰に対して売るのか（顧客）》就職活動を行う学生（首都圏の学生がメインターゲット）《どのように売るのか（営業スタイル）》 SNSやリスティング広告からのお問合せが殺到しているため、集客は基本的に反響となります。それに加えて、オリジナルの就職マッチングイベント「ジョブコミット」へ参加した就活生と接点を持ち、既に担当をしている求職者から紹介を頂いて新しい就活生との繋がりを作る事も重要視しています。

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■営業経験1年以上【求める人物像】 ■人材ビジネスに興味・関心がある方 ■顧客ときちんと向き合うスタイルで仕事がしたい方 ■成長真っ只中の企業で働きたい方 ■圧倒的なスピードで自分も成長してみたい方 ■自分の存在や仕事ぶりが会社の明るい未来に直結する環境で働きたい方 ■「夢や目標がある」あるいは「本気で追いかけられる夢を見つけたい」という方 ■壁にぶつかっても自ら考え乗り越えようとする方 ■ポジティブな方

給与

330～450万円

勤務地

東京／東京都渋谷区円山町3-6 E・スペースタワー4階大阪／大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13 御堂筋フロントタワー13階

コンサルタントのコメント/
担当：藤野な

人材業界を経験してきた一人の社員の思いから始まり、同社は創業されました。優秀な人材を採用したい企業の事も、夢を叶えたい求職者の事も、誰より理解をしてご縁を結びたい！そんな思いがどんどん形になり、今や人材業界だけに留まる事なく社会に対して大きなインパクトを与えています。「働くに挑む」というミッションを掲げ、夢を叶えるために必要な志高い仲間、応援するための環境があります。このような環境で成長を目指したい方には、おすすめの企業です。
- ★ 一時保存をやめる
- 詳細を見る
いい求人認定★★★

工業用温度計・圧力計のルートセールスネステック株式会社
「ギヤレス」と共に世界へ挑戦！創業60年以上続く温度・圧力計のリーディングカンパニー！

仕事内容

当社の製品は、発電所・プラント・船舶・ビル・産業機械等、様々なところで利用されており、1956年に設立してから現在に至るまで、多くのお客様とお取引してまいりました。今回は、既にお取引して頂いている企業を中心としたルートセールスの募集となります。《何を売るのか（商品・サービス）》・発電所・船舶・ビル空調・産業機械等に取り付けられる「温度計」や「圧力計」といった計測機器 ※特に振動・脈動に強く耐久性に優れたギヤレス温度計・圧力計に強みを持っています。また、メーカーの特性を活かし、お客様のニーズに合わせたカスタマイズ対応もしております。《誰に対して売るのか（顧客）》・機械装置メーカー・エンジニアリング会社・設備工事会社・電力会社・エンジンメーカー（船舶用、陸用）・石油化学、その他エンドユーザー ※川上から川下までニーズのある先には提案を実施します。《どのように売るのか（営業スタイル）》既にお取引のあるお客様へのルートセールスとなります。担当エリアのお客様を持ち、顧客規模にもよりますが、担当顧客数は20～40社ほど。電車や車といった交通手段で1日5社ほど訪問。出張は月1回ほどあります。【具体的には】担当するクライアントから仕様書が渡されます。仕様書の内容とクライアントからのヒアリング内容から、クライアントの要求に適した製品を選定します。クライアントのニーズを適切に把握できるようになるまでは、先輩社員が一緒に提案内容を協議しますので安心してください。提案内容がまとまれば、それに基づき見積書を作成し提案。クライアントに納得頂ければ受注となります。 ≪入社後の流れ≫ ▼1か月程度、製品について学びます。 ▼先輩社員と同行して取引先や営業の仕方について学んでいただきます。 ▼徐々に仕事を任せていくので、1年を目安に独り立ちできるよう頑張りましょう。 ▼最終的には、担当するエリアを持ち、単独で提案から受注まで一人でこなせるようになることがまずは目標です。

求める人材

■大卒以上 ■経験不問 ■23～29歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通自動車免許【求める人物像】 ■明るく元気な方 ■素直な方 ■ビジネスマナーが身についている方 ■フットワークが軽く、スピーディーな対応が出来る方

給与

300～350万円

勤務地

関西営業部／大阪市西区阿波座2-1-1大阪本町西第一ビルディング11階

コンサルタントのコメント/
担当：野原

当社は、温度計・圧力計を取り扱う老舗メーカーです。特に、ギヤレス方式を採用した温度計・圧力計に関しては、リーディングカンパニーとして業界を牽引してきました。長きに渡って業界をリードしている要因として「恕」の精神を大切にしていることが挙げられます。相手の気持ちに立って、誠実に行動すること。お客様が真に望む製品を開発することが、多くのクライアントに支持される理由だと感じています。私がオフィスにお邪魔した際は、皆さんが気持ちの良い挨拶をして下さり、とても清々しい気持ちになりました。まさに相手目線！「FIT FOR USE」の理念でこれからも世界へ挑戦し続ける注目の企業です！
- ★ 一時保存をやめる
- 詳細を見る
いい求人認定★★★

「マイナビ新卒紹介」のキャリアアドバイザー株式会社マイナビ
マイナビを人々の日常の中へ。「当たり前にある存在」になる日を目指して。

仕事内容

新卒の学生と求人企業との仲立ちをする就職エージェントサービス「マイナビ新卒紹介」を展開。キャリアアドバイザーが学生一人ひとりと面談を行い、膨大な求人情報の中から登録者に必要な情報だけを提供することで、就活生と求人企業とのベストマッチングの実現を目指している事業部門です。登録学生の募集・面談・求人紹介・面接対策、各種イベント企画・運営、～進捗管理～クロージングなど多岐に渡ります。戦略企画の部分から実働の部分まで幅広く携わっていただきます。《何を売るのか（商品・サービス）》 CAとして、新卒求職者の就職活動を全面的にサポート《誰に対して売るのか（顧客）》新卒採用を考えている企業《どのように売るのか（営業スタイル）》登録学生の募集・面談・求人紹介・面接対策、各種イベント企画・運営、大学へのアプローチ、求人毎の母集団形成～進捗管理～クロージングなど多岐に渡ります。戦略企画の部分から実働の部分まで幅広く携わっていただきます。常に変化する新卒採用市場を捉え、その時期・その瞬間にベストマッチする情報を発信します。内定や就職がゴールでなく、新卒求職者の「将来の夢」へのファーストキャリアをサポートする仕事です。 ※配属勤務地によって、カウンセリングを行う対象学生が変わります。カウンセリングは「WEB」か「電話」の非対面をベースとしています。就職先が決まっていない学生、迷っている学生、悩んでいる学生に対して、視野を広げたり、考え方・将来像をイメージさせてあげるといった「非対面ではあるものの、質の高い丁寧な面談」が強みとなっています。《チームのミッション（目指している方向性）》質の高いサービス提供をサービスの強みとしており、求人企業を開拓する営業と、カウンセリングを通じて学生の就職活動をサポートするCAが協働し、学生にも求人企業にも喜ばれるマッチングを実現することです。そしてマイナビの新卒紹介サービスを、3年以内に業界トップに押し上げることを目標としています。《環境・風土》中途入社の社員が多く、情報の共有や相談ごとなど活発な環境。成約が出れば皆が祝福してくれる和気藹々とした雰囲気。

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■社会人経験1年以上 ■高い成果を残したいというヴァイタリティ（個人の数値目標も設定されるため） ■真摯に学生をサポートするホスピタリティ（学生の満足度を向上させることがサービスのブランド構築につながるため）【歓迎要件】 ■ケアレスミスが少ない方（個人情報を取り扱うので、小さなミス一つが大きなトラブルとなるため）個人情報を取り扱うので、小さなミス一つが大きなトラブルとなります。 ■多角的視点から物事を考えられる方（顧客や営業担当の状況も理解した上で適切な情報を学生に提供することが求められるため） ■社内協業が多いのでチームワークや協調性がある方（社内協業が多いため）

給与

400～570万円

勤務地

福岡県福岡市博多区博多駅中央街8-1 JRJP博多ビル7F

コンサルタントのコメント/
担当：須藤

株式会社マイナビの新卒紹介事業部での募集です。会社としては大手企業となりますが、「人材紹介サービス」という分野においては後発となり、大手企業でありながら、中小エージェントのような丁寧さや質の高いサービスを提供しているのも、魅力の一つです。結婚・出産後も時短勤務で働くことができますので、女性でも安心して働くことができる環境だと思います。
- ★ 一時保存をやめる
- 詳細を見る
いい求人認定★★★

事務株式会社パック・エックス
採用、研修、人事評価、販促支援まで手掛けるパチンコ業界におけるオンリーワン企業です

仕事内容

今回は事務のポジションをお任せいたします。当社は人材紹介、求人広告にて人材不足に悩むアミューズメント業界の企業の採用支援を行っていますが、そのサポート全般を担当していただきます。主に納品書類の整理や、見積書の作成、報告書の作成や必要なデータ入力などの書類作成がメインとなります。また求職者への連絡なども行っていただきます。将来上場を見据えているため、上場準備にも携わっていただく可能性もあり、成長している組織を裏から支えていただくことができます。《具体的な業務内容》・データ入力・納品書類の書類整理・見積書作成・報告書作成・納品伝票入力・その他書類作成

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■社会人経験3年以上 ■簿記の資格をお持ちの方【求める人物像】 ■コミュニケーションスキルが高い方 ■人をサポートするのが好きな方 ■PCのキーワード入力ができる方

給与

300～400万円

勤務地

東京都港区東新橋2-4-1 サンマリーノ汐留6F

コンサルタントのコメント/
担当：野原

リクルートの元トップ営業だった方が立ち上げた会社です。パチンコ業界で人材紹介が定着していない頃からサービスを開始したパイオニアで、業界トップクラスのシェアを獲得しています。人材紹介以外にも、公開求人サイト、アルバイトサイト、新卒採用支援など、企業が持つ採用の悩みに対して様々なソリューションを提供しているため、パチンコ業界で非常に高い認知を得ています。その他、専門誌への寄稿・執筆、主催する人事交流会（業界大手企業がほぼ参加）などにより常に多くの企業から相談があり、自然に取引が拡大する仕組みが出来上がっています。社員の多くは20代と若く、非常に明るく会話の絶えない職場です。新卒入社者中心の組織ですが中途社員の受け入れ実績も多く、入社年次関係なく平等に評価される会社です。
- ★ 一時保存をやめる
- 詳細を見る
いい求人認定★★★

メルマガ配信・一斉メール配信サービス「配配メール」のインサイドセールス株式会社ラクス
創業から20期以上連続増収！NO.1クラウドサービスを複数展開する日本を代表するSaaS企業です！

仕事内容

メールマーケティングサービス「配配メール」のインサイドセールスをお任せします。主にマーケティング担当が獲得したリード顧客に対するインバウンド営業を行います。電話やメールを活用し、商談の創出を目指します。新規顧客へのアプローチだけでなく、マーケティングチームと連携し、検討ステージに引き上げる施策の立案や、フィールドセールスとの協力による商談品質の向上にも取り組みます。顧客のニーズに応じた最適なサービス提案を行い、顧客満足度の向上に努めます。《何を売るのか（商品・サービス）》メルマガ配信・一斉メール配信サービス「配配メール」 ※フロントオフィス（マーケティング担当者等）向けのプロダクトです。元々は「メール配信サービス」でしたが、最近は「メールマーケティングサービス」としてよりマーケティング効果を上げて提供ができるように販売を強化しています。 https://www.hai2mail.jp/ 《誰に対して売るのか（顧客）》大手〜中小企業 ※主な折衝相手は企画・営業・情報システム部門向けとなります。《どのように売るのか（営業スタイル）》お問い合わせをいただいたお客様に対して営業活動を行います。・対応案件：お問い合わせからのリード、クロスセルリード・おおよその架電数：20～30件／日《入社後の流れ》入社後は製品デモ、ヒアリング（顧客の課題の洗い出し）、提案の仕方をOJTにて学んでいただきます。習熟度に合わせて3〜6か月で独り立ちをしていただくイメージです。《本ポジションの魅力》 ■スピーディに成長できる環境インサイドセールスは日に20～30件ほどの顧客接点を持つことが可能です。顧客接点が多い分、ヒアリングやトークのスキルを磨きやすく、PDCAも回しやすい環境です。お客様との接点はお電話がメインです。ニーズや課題のヒアリングをするためにはSPIN話法を用いてBANT情報を伺う等、ハイレベルなコミュニケーションが必要です。 ■身につくスキル・知識・顧客、業界、サービス理解・仮説構築力（相手の状況に合わせた提案仮説を構築するスキル）・言語化、伝達力等、幅広いスキルが身につきます。

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■法人営業経験（有形、無形問わず）【歓迎要件】 ■インサイドセールスのご経験 ■クラウド、SI、ソフト、ITソリューション営業経験

給与

500～610万円

勤務地

東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-5 リンクスクエア新宿7階

コンサルタントのコメント/
担当：山谷

中小企業をターゲットに『業務を効率化』するクラウドサービスを自社開発・提供している国内SaaS企業を代表する会社です。インフラがしっかりしていて、上流から下流まで一気通貫で開発しています。国内シェアNO.1のクラウドサービスを複数保有。ここまで複数のラインナップで成功する会社はほかにはございません。また、ストック売上高比率が90％以上あり、毎月10億円以上のキャッシュが入ってくるため、計画的に新商品開発に投資できる財務基盤も強みの一つ。時価総額はなんと3000億円以上！営業目線で言えば、営業プロセスがしっかり分業化されおり、各ポジションにて専門性を磨ける環境です。営業スタイルも反響型であるため、テレアポに追われる毎日ではなく、ソリューションに集中できます。また、顧客の声を収集し、製品開発に反映できますので、やりがいのある仕事だと思います。労働環境も月残業時間も20時間程度のため、長期的に働きたいという方にもオススメしたい会社です。
- ★ 一時保存をやめる
- 詳細を見る
いい求人認定★★★

採用イベント「ジョブトラ」の法人営業株式会社リアライブ
新卒イベント動員数No,1！人材業界のメーカーとして新たなサービスを作り続ける上場グループ企業です！

仕事内容

この仕事は、求人獲得と就活生の紹介を中心に据え、「入社3年後のミスマッチをなくす」理念を掲げています。営業活動を通じて求人を獲得し、企業の社風や業務内容、求める人物像を理解した上で、キャリアアドバイザーが学生に的確に求人企業を説明し、最適なマッチングを図ります。適性や能力に応じてキャリアアドバイザー業務も担当する可能性があります。また、事業部では他社との差別化が難しいため、ビジョンや方針についてディスカッションを重ね、組織作りを行います。部署構成は部長1名、グループ長3名、メンバー11名で構成され、中途採用だけでなく、新卒も2名採用されています。昨年は新卒入社2年目の女性が年間準MVPを獲得し、教育・フォローができる体制が整っています。る提案を行っていただきたいと思います。《何を売るのか（商品・サービス）》 ■新卒採用イベント（Job Tryout） ■社員研修プログラム ■自社イベントへの学生集客の提案　など ◆「Job Tryout」とは･･･◆ 業界初のビジネスゲームによる行動評価を用いた企業6社×学生約60名とのマッチングイベント。難解なビジネスゲームを通じ、潜在的な能力や価値観を見出しております。また、参加企業がiPadアプリで学生を評価し、自社への適性をその場で学生にフィードバックしておりますので、今後の就職活動の方向性を定めていく上で非常に有益な情報を得ることが出来ます。 ※年間約200回程度のイベントを開催し、12,000名を越える学生が参加しております。（2018年卒対象イベント：188開催、2019年卒対象イベント：250開催予定）《誰に対して売るのか（顧客）》 ■法人企業 ※大手企業から中堅中小企業まで、約350社を越える企業様とお付き合いをさせていただいております。《どのように売るのか（営業スタイル）》 ■法人向け新規開拓営業、既存顧客への深耕営業新卒採用に課題がある企業に対して、新卒採用イベントへの参加や当社の多岐にわたる商材の提案など採用業務に関するコンサルティング営業を行っていただきます。主に電話での新規開拓営業となります。1人あたり1日30～50件程架電を行い、まずはアポイント取得を目指します。アポイントが取れましたら顧客先に訪問し、採用活動において企業の抱える課題をヒアリングします。そして、その課題に合ったサービスの提案を行います。主にイベント（Job Tryout）の提案が約8割程度を占めますが、研修や集客の提案など、顧客の課題に対して営業個人の裁量でカスタマイズしながら提案することが出来ます。 ■就活マッチングイベントの運営サポート当社の主力商材である「ジョブトラ」などのイベント運営をサポートいただきます。自身が営業した商材を目の当たりにできることも魅力です。イベント運営も営業担当が行うことにより、よりリアルな視点で学生・企業を捉えることができ、今後の提案の際により顧客目線に立った提案が出来るという利点がございます。時には土日にイベントを開催することもありますが、その分は平日で代休を取っていただいておりますので、ご安心下さい。（12～2月が繁忙期となります）上記の業務に携わりながら、当社の掲げる「入社3年後のミスマッチをなくす」というミッションを達成していきます。

求める人材

【必須要件】 ■大学卒 ■業界問わず営業、もしくは販売のご経験【歓迎要件】 ■営業、もしくは販売業務時に個人目標を持って取り組まれていた方 ■無形商材での営業のご経験 ■新卒の就職活動に関する興味、関心

給与

320～520万円

勤務地

東京都港区六本木1-7-27 全特六本木ビルWEST棟7F

コンサルタントのコメント/
担当：奈良

「入社3年後のミスマッチをなくす」をビジョンに早期新卒採用のパイオニアとして業界を牽引する同社。入社3年以内での早期退職を防ぐため、就職活動に様々なアイデアを取り入れ、企業・学生共にミスマッチのない採用をサポートし続けております。また、中途採用支援や社員研修プログラムの提案、新卒採用における集客サポートなど、人事に関わる様々なサービスを展開しております。まずは一人ひとりの個性や強みを大切にしています。また、社員同士のコミュニケーションも活発で弱みや苦手なところはチームで補い、失敗を恐れず沢山チャレンジしする社風なので、成長したい方や営業スキルを身に付けたい方にはおすすめの企業です。
- ★ 一時保存をやめる
- 詳細を見る
いい求人認定★★★

【薬剤師／医師常勤紹介サービス】コンサルタント［オープンポジション］エムスリーキャリア株式会社
イキイキと働く医療従事者を一人でも増やし、医療に貢献する！

仕事内容

当社の基幹事業である医師・薬剤師紹介領域の無形商材営業職（コンサルタント）として活躍いただける方を募集します。選考のなかで適性を鑑みて、薬剤師人材紹介グループもしくは医師常勤紹介グループに配属いたします。入社後は薬剤師紹介サービスもしくは医師紹介サービスのコンサルタント業務を担当し、営業職やビジネスの基礎を習得して頂きます。その後はマネジメントやカスタマーサクセス、セールスなど様々なキャリアを積んでいただけます。《何を売るのか（商品・サービス）》・薬剤師紹介サービス・医師紹介サービス《誰に対して売るのか（顧客）》医療人材に課題を抱えている企業《どのように売るのか（営業スタイル）》入社後はまず、基幹事業である薬剤師紹介サービスもしくは医師紹介サービスのコンサルタント業務をお任せします。そこで、無形商材の営業職として業界や顧客に関する知識や当社ビジネスの基礎を習得していただきます。その後は、半年～1年で所属部門のリーダーとしてマネジメントのキャリアを積んでいく人もいれば、SaaS商材（採用支援サービス）のカスタマーサクセスやセールス、事業開発やサービス改善にチャレンジする人もいます。それ以外にも、経営支援領域の新規事業開発も積極的に実施しており、既にローンチしているM&A仲介サービスの1→10フェーズを担ったり、これから開発予定のサービス担当にアサインされたりするチャンスもあります。当社のマネジメント職の役割は、メンバーの進捗管理やモチベーション管理には留まらず、PLやKPI管理まで経験することが可能です。将来的に100名規模の組織を束ね、事業マネジメントの先頭を走っていくゼネラルマネージャーを目指すこともできます。当社の薬局・薬剤師、医師・医療機関にかかわる事業ドメインにおいては、人材紹介から採用支援・経営支援までワンストップで顧客にソリューション提供できる点が強みです。顧客のさまざまなニーズに応えることができ、コンサルタントのキャリア形成においても選択肢が多いのが、このポジションの特長です。

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■下記のいずれかのご経験が2年以上ある方・営業のご経験（個人・法人、有形・無形問わない）・医療従事者（薬剤師・看護師・理学療法士）のご経験【歓迎要件】 ■薬局や医療機関に対する営業のご経験 ■人材業界での営業のご経験（紹介・広告・派遣など）【求める人物像】 ■営業プロセスを要素分解して考え、達成のためのアクションを策定・実行した経験がある方 ■目標達成意欲が高く、フィードバックを受け入れる柔軟性をお持ちの方 ■顧客志向、チームワークを大切にしている方

給与

500～600万円

勤務地

東京都港区虎ノ門4-1-28 虎ノ門タワーズオフィス

コンサルタントのコメント/
担当：松山

エムスリーキャリア株式会社は2009年の設立ながら医師・薬剤師のキャリア市場にて業界No.1と圧倒的な成長を遂げております。東証一部に上場している親会社2社の強みを活かし、人材紹介事業だけでなく、様々な事業を展開しております。入社後も、営業だけでなく様々なキャリアパスを築くことができるため、男女問わず長期的な就業が可能です。高齢化社会が進み、需要が増えていくことが見込めるため、まだまだ成長する優良企業です。社会貢献性の高い仕事に就きたい、新しいことに挑戦し、早期に成長していきたいという方にはお勧めの会社です。
- ★ 一時保存をやめる
- 詳細を見る
いい求人認定★★★

エムスリーキャリア_薬剤師と医療機関を繋げるキャリアコンサルタント［ポテンシャル］エムスリーキャリア株式会社
イキイキと働く医療従事者を一人でも増やし、医療に貢献する！

仕事内容

今回は、当社の基幹事業である薬剤師紹介領域のコンサルタントとして活躍いただける方を募集します。働き手を必要とする法人（病院・薬局等）と転職を考えている求職者（薬剤師）をつなぐ架け橋となる仕事です。対峙する薬局・医療機関、薬剤師はもちろん、その先の患者や地域社会へ影響を与えられるお仕事なので、社会や業界全体への貢献実感を持てる点にやりがいを感じられます。また、toC／toBの両面営業を通じて汎用的なビジネススキルを磨いていける環境で、新規サービスの開発も積極的に行っているフェーズであるため、早期にマネジメントや企画、事業開発にかかわるチャンスも多いポジションです。《何を売るのか（商品・サービス）》仕事を探す薬剤師と人材を求めている医療機関を結びつける転職支援サービス《誰に対して売るのか（顧客）》・求職者（薬剤師）・法人（病院・薬局等）《どのように売るのか（営業スタイル）》・営業スタイルは深耕営業中心、顧客ごとに異なるニーズに合わせてオーダーメイド求人を創出します。・求職者（薬剤師）に対しては、転職背景・ご家族の事情・給与の希望・叶えたいキャリアのほか、現在の業務スキルなども深掘りしてヒアリング。市況感も踏まえ、最適なキャリアプランを提案します。・法人（病院・薬局等）に対しては、求職者の受け入れに関する相談だけでなく、人材採用成功に向けて経営視点をもったアドバイスを行います。・薬剤師を取り巻く環境はここ数年で大きな変革期を迎えており、国の医療政策のもと求められる役割が拡大しています。それに伴い単なる仲介ではなく、個別性の高いコンサルティングを追求できます。・マネジメントや育成、企画業務にチャレンジしたい場合には、OJT担当や採用面接官へのアサイン、プロジェクトへの参画などの機会も早期から多くあります。 ※中途入社・業界未経験の割合は約9割、文系出身も8割以上と、未経験入社した先輩が多くいます。医療の知見がなくても活躍できる導入研修を実施していますので、ご安心ください。 ※研修終了後も豊富な社内ナレッジを活用できますし、困りごとは気軽に相談できる環境です。【仕事の進め方】・担当エリアごとにチームが分かれ、1チーム当たり5～10人前後のメンバーが所属しています。・大まかな業務フローは決まっているものの、一人ひとりの求職者の対応については担当コンサルタントが方針を決め実行していくので、画一的な対応ではなく顧客のニーズに沿った価値提供ができます。・求職者一人につきコンサルタント一人が担当者としてつく営業スタイルですが、困ったときはチームメンバーにすぐに相談ができる環境です。・現在は出社とリモートを組み合わせたハイブリッドなかたちで勤務しています。Zoomやチャットツール等を活用し、積極的にコミュニケーションを取りながら業務を行えます。

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■2024年4月時点で社会人経験が1年以上ある（23卒可） ■社会人としての基礎力が高く、「求める人物像」に合致する方【求める人物像】 ■物事を整理してわかりやすく伝える力がある方 ■目標達成意欲が高く、何をすべきか自ら深く思考し仕事に取り組むことができる方 ■周囲のフィードバックを受け入れる柔軟性をお持ちの方 ■顧客志向が高く、チームワークを大切にできる方

給与

440～550万円

勤務地

東京都港区虎ノ門4-1-28 虎ノ門タワーズオフィス

コンサルタントのコメント/
担当：松山

エムスリーキャリア株式会社は2009年の設立ながら医師・薬剤師のキャリア市場にて業界No.1と圧倒的な成長を遂げております。東証一部に上場している親会社2社の強みを活かし、人材紹介事業だけでなく、様々な事業を展開しております。入社後も、営業だけでなく様々なキャリアパスを築くことができるため、男女問わず長期的な就業が可能です。高齢化社会が進み、需要が増えていくことが見込めるため、まだまだ成長する優良企業です。社会貢献性の高い仕事に就きたい、新しいことに挑戦し、早期に成長していきたいという方にはお勧めの会社です。
- ★ 一時保存をやめる
- 詳細を見る
いい求人認定★★★

カスタマーサクセス株式会社クーリエ
月間1,200万PV！掲載施設数47000件！業界No.1の介護施設検索サイトで200%成長を実現！

仕事内容

業界No.1を誇る自社サービス「みんなの介護」「みんなの介護求人」のお問い合わせに対する回答、お客さまの「より良い施設探し」を実現するためのサポートです。業務内容によりチームが分かれており、お客様からの電話対応やヘルスケア施設の案内や見学の案内、ヘルスケア施設への見学を行うお客様と、施設との日程調整等、いずれかの対応をお任せいたします。顧客接点の最前線でユーザーニーズを拾い、プロジェクトベースでサービス改善にもチャレンジできる環境です。《何を売るのか（商品・サービス）》・「みんなの介護」介護に関わる全ての人に寄り添い、支えることを目指すプラットフォームです。掲載数業界No.1を誇る膨大なデータベースの中から多彩な条件で施設を探せる独自の検索サービスが最大の特長です。介護・福祉をテーマに、「困った」の解決に繋がるニュースコンテンツも毎日発信し続けています。・「みんなの介護求人」これまでの介護職に対するイメージを払拭し、新たな人材を呼び込むことを最大の目的とした求人プラットフォームです。介護職の魅力・やりがいを発信するような新機軸のコンテンツも発信し続けています。《誰に対して売るのか（顧客）》フリーダイヤルや「みんなの介護」、「みんなの介護求人」からお問い合わせいただいた全国の個人《どのように売るのか（営業スタイル）》カスタマーサクセスとして、追客、受電、金額調整の大きく3つの部署で構成されており、適性により配属決定します。・追客チーム：以前連絡があったカスタマーに対して、潜在的なニーズを再度抽出し、介護施設の見学等につなげることがミッションです。・受電チーム：「みんなの介護」にお問い合わせがあったカスタマーに対して、介護施設への悩みをヒアリングし、資料請求や施設見学に繋げていく仕事です。・見学調整チームは：追客・受電チームが介護施設の見学希望者を獲得したカスタマーに対して、介護施設の見学日程を調整するチームです。日々の顧客接点でお客さまの「より良い施設探し」をサポートすること、そして、顧客接点での気付きをサービスに活かすこと、この両輪をまわして、CX（顧客体験）の向上とセールスイネーブルメントを推進します。【業務詳細】・電話、メール、SMSの顧客対応・部署内外のエスカレーション対応・オペレーションの改善、効率化・FAQやマニュアルの作成、メンテナンス、改善《入社後の研修制度》セールスイネーブルメントチーム（ハイパフォーマーで構成された営業組織を牽引するチームです。）が入社から活躍までサポートします。・研修（入社後3日間～適時勉強会開催でインプット機会を創出）・育成（基礎から実践トレーニングまで営業力の底上げのため伴走）・ナレッジ型化（毎日のチームMTGでデータや営業ノウハウを共有）《キャリアステップについて》縦割りではないフラットな組織で、所属する部門がありつつプロジェクトメンバーとしてもアサインされる体制で、適性に応じて以下のようなチャレンジも可能です。 1.　オペレーション設計のスペシャリスト・リードクオリフィケーションのためのファネル設計とカスタマー属性の分析・MAツールを活用したホットリードの定義化・データや営業ノウハウのナレッジ型化 ※プロジェクト例：セールスイネーブルメント・ビジネスアーキテクト・BizOps（ビジネスオペレーション） 2.　CX（顧客体験）のスペシャリスト・カスタマー属性や行動に応じたシナリオとスコアリングの設計・VoCを起点としたサービス改善（FAQ、UI／UX）・勉強会開催によるインプット機会の創出 ※プロジェクト例：サービスデザイン・マーケティング・ビジネスアライアンス・キャリアコンサルタント 3.　組織を牽引するスペシャリスト・定量面と定性面から部門の状況を把握し、PDCAを常におこなえる・メンバー全員に対して最大パフォーマンスを発揮できるモチベーションアップをできる・KPIに準じた目標設定をおこない、常に数値を追いながら部門運営ができる ※プロジェクト例：SMBセールスマネジメント・クライアントセールス《本ポジションの魅力》「人の役に立ちたい」「ビジネスを通して社会貢献をしたい」「事業会社の中で経営幹部として成長したい」と考えている方にとって、年齢や社歴に関係なく、より経営に近いポジションで本質的な課題解決力や確かなスキルを身につけ付加価値の高い仕事を追求できるフィールドです。新たなサービスが続々とリリースされ急成長している第二創業期において、中長期的な経営戦略を実現するため「事業全体を把握し、適切な判断ができる方を経営幹部・企業参謀」として早い段階で昇格することも可能です。

求める人材

【必須要件】 ■学歴不問 ■カウンターセールスor営業or販売接客の経験 ■社会人経験2年以上【歓迎要件】 ■ホスピタリティマインドが高く、顧客の意向を上回る回答を意識できる ■課題を要素分解できる方 ■サービスルールを理解し、大局的な視点で最適な対応判断ができる方 ■担当顧客数が一定数以上ある環境下での実務経験【求める人物像】 ■目標達成にこだわり、共に事業の成長を目指してくれる方 ■前向きに新しい知識や事柄に挑戦できる方 ■サービスの成功のためのあらゆる課題にチャレンジできる意欲のある方

給与

340～500万円

勤務地

東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイス17F

コンサルタントのコメント/
担当：森上

株式会社クーリエは、年齢や社歴に関係なく、より経営に近いポジションで本質的な課題解決力や確かなスキルを身につけられる企業です。「人の役に立ちたい」「ビジネスを通して社会貢献をしたい」「IT市場の変化をキャッチアップしながらスキル習得をしたい」「事業会社の中で成長したい」と考えている方にとってはピッタリの環境だと思いますので、自身の成長のために貪欲に取り組みたい方はぜひ、ご応募ください！
- ★ 一時保存をやめる
- 詳細を見る
いい求人認定★★★

【楽楽クラウド事業本部】パートナーセールス株式会社ラクス
創業から20期以上連続増収！NO.1クラウドサービスを複数展開する日本を代表するSaaS企業です！

仕事内容

楽楽精算をはじめとする『楽楽シリーズ』を顧客の業務課題に合わせて代理店向けのコンサルティング営業をお任せします。『楽楽シリーズ製品』は楽楽精算、楽楽明細、楽楽販売、楽楽勤怠、といったバックオフィス系の業務改善サービスです。当社では「ITサービスで企業の成長を継続的に支援します」をミッションに、バックオフィス（経理、人事など）とフロントオフィス（営業、カスタマーサクセスなど）の業務における「痛み」を軽減するサービスを開発・販売しています。その中でも楽楽シリーズは当社を牽引する事業であり、営業組織の拡張・進化のために募集します。《何を売るのか（商品・サービス）》楽楽精算をはじめとする『楽楽シリーズ』・楽楽精算・楽楽明細・楽楽販売・楽楽勤怠《誰に売るのか（顧客）》主にクレジットカード会社、銀行、BPO企業、販社が中心です。《どのように売るのか（営業スタイル）》楽楽精算をはじめとする『楽楽シリーズ』を代理店として営業活動を行ってくださる既存代理店の深耕、販売支援施策推進、リード創出をお任せします。パートナーとなる大手企業と密にコミュニケーションを取りながら楽楽シリーズの提案を通じて、顧客-パートナー企業-ラクスの3社がWin-Winとなるミッションを担います。楽楽シリーズそれぞれが持つメリットを訴求しながら、BO領域の幅広いニーズに対応していく営業スタイルは、当社の他の部署では味わえない面白さがあるポジションです。《配属組織》楽楽クラウド事業本部　マーケティング統括部　パートナーシップマーケティング部・パートナーシップマーケティング1課（課長1名、メンバー9名）・パートナーシップマーケティング2課（部長・兼務、メンバー7名）

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■代理店営業もしくはアカウント営業経験【歓迎要件】 ■基本的なIT知識 ■クラウドサービス、SI,ソフトウェアなどのITソリューションを営業されたご経験

給与

540～700万円

勤務地

東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-5 リンクスクエア新宿7階

コンサルタントのコメント/
担当：蔵野

中小企業をターゲットに『業務を効率化』するクラウドサービスを自社開発・提供している国内SaaS企業を代表する会社です。インフラがしっかりしていて、上流から下流まで一気通貫で開発しています。国内シェアNO.1のクラウドサービスを複数保有。ここまで複数のラインナップで成功する会社はほかにはございません。また、ストック売上高比率が90％以上あり、毎月10億円以上のキャッシュが入ってくるため、計画的に新商品開発に投資できる財務基盤も強みの一つ。時価総額はなんと3000億円以上！営業目線で言えば、営業プロセスがしっかり分業化されおり、各ポジションにて専門性を磨ける環境です。営業スタイルも反響型であるため、テレアポに追われる毎日ではなく、ソリューションに集中できます。また、顧客の声を収集し、製品開発に反映できますので、やりがいのある仕事だと思います。労働環境も月残業時間も20時間程度のため、長期的に働きたいという方にもオススメしたい会社です。
- ★ 一時保存をやめる
- 詳細を見る

検索結果266件中

1～15件目を表示

75%以上が非公開求人

非公開求人が多数！
あなたの転職を徹底サポート。

転職支援サービスに申し込む（無料）