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いい求人認定★★★

システムエンジニアリングサービス（SES）の法人営業［IT営業部］株式会社夢テクノロジー

給与高め
正社員
年間休日120日以上
年俸制
土日休み
インセンティブ制度あり
老舗企業
学歴不問
中途入社５割以上
退職金制度・確定拠出年金制度あり
研修制度充実
女性が働きやすい
運転免許なし可
オンライン面接歓迎

日本のIT業界に人材サービスで貢献する、大手上場グループ企業！

仕事内容: 既存顧客に対して、クラウド人材を必要とした新規領域開拓を行い、顧客層の拡大をお任せします。対顧客に対する営業活動と同時に、担当技術者の人材コーディネートも行っていただきます。 IT企画部及びITソリューション営業部と協力して、既存顧客新規リードを拡大していただくのがミッションです。AWSやSalesforce導入検討中のお客様には、グループ会社及びSalesforce事業部及び、請負推進部と連携して、導入による業務改善事例に関する情報提供等を実施していきます。《何を売るのか（商品・サービス）》・ITエンジニア派遣サービス《誰に対して売るのか（顧客）》・担当エリアのクラウドエンジニアを必要とされる各種企業《どのように売るのか（営業スタイル）》既にお取引のあるお客様に対し、主に架電等でのアプローチをしていきます。顧客開拓から営業における全ての工程に携われるため、一貫した営業力を身に着けることができます。また、営業経験だけでなく労務まわりの知識も身に着けることができます。マーケティングが獲得したお問い合わせや、ウェビナーにご参加頂いたクライアントの対応なども行います。また、ITエンジニアを必要としたクライアントに対し、当社のエンジニア人材を提案していきます。クライアントのニーズに応えるだけでなく、提案するエンジニアのキャリアを含め、様々な人の立場に立ってそれぞれがWin-Winになるような提案を行っていただきます。人材コーディネートについては、営業活動と並行し、担当エンジニアに対して今後のキャリアパスやスキルアップに向けた面談、アドバイス、フォローを実施していただきます。 ▼面白さ・やりがい・年齢や年次、ポジションなどに関わらず、誰もが意見やアイデアを発信しやすい風通しの良いフラットな組織のもと、のびのびと活躍できます。・成果主義ですが、営業間での情報共有が活発で、『個ではなくチームで仕事』をしている実感が得られます。・営業として継続的に成果を出すことが求められる環境であり、そのために常に努力が必要になりますが、その頑張りを正当に評価する評価制度があります。 ▼業務事例【ITソリューション営業部】・1日のテレアポ件数：既存顧客及び担当エンジニアに対し10件～30件程度　※商談からの成約率：約50％・1週間のアポイント件数：5～6件程度・独り立ちするまでの流れ：2カ月程度は先輩社員の同行あり。その他動画ツールや合同ロープレを実施し、独り立ちしていきます。

求める人材: 【必須要件】 ■高卒以上 ■営業経験3年以上 ■25～35歳まで　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【歓迎要件】 ■何かしらの営業経験の方（有形/無形・BtoB / BtoC は問わず） ■人材業界・IT業界での営業経験 ■店舗運営経験（店長経験など）の方 ※営業未経験者でも、「営業に挑戦したい」という方もお待ちしております。【求める人物像】 ■目標達成に向けてロジカルにプランや戦略を立て、実行に移せる方 ■自ら考えて行動に移すことができる『主体性・自走性』を持たれた方 ■目標達成に貪欲なマインドを持たれた方 ■『営業でスキルアップをしたい』という熱意のある方

給与: 350～500万円

勤務地: 東京都千代田区神田練塀町300 福岡県福岡市博多区博多駅前2-2-1 福岡センタービル11F

コンサルタントのコメント/ 担当：福島: 東証プライム上場の夢真ビーネックスグループの安定した基盤のもと、大きな予算・幅広い領域にチャレンジすることができる一方、これからのIT業界の更なる発展に貢献すべく、スピード感を持った事業運営をされていらっしゃる同社。事業構造上、働きやすさも兼ね備えていることから、安定した環境で更に成長を目指したい方に、おすすめの企業様です。

いい求人認定★★★

駐輪場のトータルプロデュース提案株式会社ビシクレット

完全週休2日制
正社員
年間休日120日以上
土日休み
未経験歓迎
学歴不問
残業20時間未満
資格取得支援あり
中途入社５割以上
社宅・家賃補助制度
離職率が低い
退職金制度・確定拠出年金制度あり
育児・託児支援制度
複数名採用
研修制度充実
弊社からの採用実績あり
女性が働きやすい
転勤なし
運転免許なし可

長年の信頼と実績を持つ「駐輪場のトータルプロデューサー」

仕事内容: 駐輪場関連に特化した事業を展開する当社の営業担当として、駐輪場プロデュースを通したお客様の課題解決に貢献していただきます。創業以来多くのお客様と信頼関係を築いてきたため、最近では業界誌に当社の事業が取り上げられるなど知名度が高まり、月間70～80件程度のお問い合わせをいただいている状況です。今回のポジションでは、お問い合わせをいただいたお客様への駐輪場の提案から、工事のチェックまでお客様と向き合い対応していただきます。《何を売るのか（商品・サービス）》・駐輪場の企画、設計、設置・駐輪場の運営、管理業務・自転車ラック、駐輪場屋根の製造・販売・施工・メンテナンス　など《誰に対して売るのか（顧客）》・自治体・マンション管理会社、マンション管理組合、大型商業施設・設計事務所、ゼネコン・土地活用ニーズのある地主等《どのように売るのか（営業スタイル）》駅前の放置自転車にお困りの自治体をはじめ、マンション管理会社や大型商業施設、土地のオーナー様から依頼をいただき、駐輪場の提案を行います。1都3県（神奈川・埼玉・千葉）を中心に、これまで手がけてきた駐輪場は17,000件以上と、業界トップクラスの実績があります。（現在一番遠い案件は、沖縄の自治体からの依頼です。）営業は現場への直行直帰が可能で、業務進捗に応じて適宜リモートを取り入れた働き方にも柔軟に対応しています。【具体的な仕事の流れ】駐輪場の設置やリニューアルを検討しているお客様から、お問い合わせをいただきます。 ▼ 情報収集：どんな利用者の方が多いのか、自転車を停めるラックが何台必要か、お客様のニーズや課題をヒアリングします。また現地の測量や写真撮影、周辺の状況などもチェックし、提案に必要な情報を集めます。 ▼ 提案資料の作成（見積書・提案資料の作成）と図面依頼：ヒアリング内容から、利用者にとって最適となる提案を考えます。見積書は専用のプログラムで作成。図面は専門の設計担当者へ依頼します。 ▼ プレゼンテーション：提案内容を説明しながらお客様とすり合わせを行い、追加の情報収集も行います。 ▼ 契約：お客様よりご発注いただきます。 ▼ 工事手配：協力会社の手配や材料発注を行います。 ▼ 納品および設置：施工開始時には現場へ出向き指示を出します。 ▼ 完成：内部検査を実施の上、お客様へ引き渡します。 ※上記一連の仕事は、先輩がイチから教えていきますので、特別な知識は不要です。

求める人材: 【必須要件】 ■接客や販売経験をお持ちの方　※営業経験があれば尚可 ■20～29歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■素直かつ謙虚な方 ■感謝の気持ちを忘れず、自ら創意工夫し自らを高め成長できる方 ■楽しく明るく誇りを持って仕事に取り組むことができる方 ■お客様との深い関係構築が得意な方 ■細かいところに気が付き、丁寧な仕事ができる方

給与: 360～500万円

勤務地: 東京都港区新橋6-21-3 UMAXビル4Ｆ

コンサルタントのコメント/ 担当：飯田紗: 駐輪場のプロデュースを企画からアフターフォローまで一気通貫で行っている同社は、代表の井上様が「社員は家族」と考えていらっしゃり、社員の皆さんがのびのびと働けるアットホームな社風が魅力です。自身の企画提案したものが形になっていくため、日々やりがいを強く感じることができるお仕事だと思います。街づくりや土地活用などを通して地域貢献・社会貢献をしていきたい方にお勧めの企業です。

いい求人認定★★★

機械製造メーカー向けの電子部品のルートセールスメトロ電気株式会社

給与高め
正社員
年間休日120日以上
土日休み
老舗企業
残業20時間未満
離職率が低い
弊社からの採用実績あり
筆記試験なし（能力テストなし）
転勤なし

創業55年！様々な機械製品に使用される電子部品を取り扱う老舗商社！

仕事内容: 既存顧客に対する情報技術、電子電気関連のルート営業をお任せします。10数社の顧客を担当し、その中でも大口の数社を軸に営業を行っていきます。当社は電子・電気部品の販売から完成品の納入まで、トータルでコーディネートしているため、顧客ニーズをしっかりとヒアリングし、把握した上で提案を行っていただきます。まずは定期的に顧客先へ訪問し、担当者と確固たる信頼関係を築いていくことが重要です（訪問件数は1日3～5社程度）。また、状況に応じてはパートナーとなる仕入先様と協業しながら提案することもございます。《何を売るのか（商品・サービス）》・スイッチやコネクタ、センサーなどの電子部品 ※オムロンやコーセル、日本電産コパル電子などの仕入先を抱えており、幅広い商品群を抱えております。《誰に対して売るのか（顧客）》・機械製造メーカーなど ※当社で取り扱う電子部品はプレス機や医療機器、ガス検知器など、幅広い機械に使用されており、そういった製品を製造しているメーカーが顧客となります。《どのように売るのか（営業スタイル）》主に既存顧客に対するルートセールスとなります（飛び込み営業等は一切ありません）。

求める人材: ■専門卒以上 ■社会人経験が1年以上ある方 ■22～35歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■要普通自動車運転免許（AT限定可）【求める人物像】 ■受身ではなく、主体的に行動できる方 ■人脈形成が上手にできる方 ■柔軟性があり、臨機応変に対応ができる方 ■コミュニケーションスキルが高い方

給与: 330～550万円

勤務地: 本社／東京都千代田区神田淡路町 1-19-4 大阪営業所／大阪府大阪市中央区本町橋5-14 オージービル本町橋505 静岡営業所／静岡県藤枝市前島1-7-56 あおしまビル4階A 神奈川営業所／神奈川県藤沢市湘南台2-2-2 湘南三和トラストビル401 八王子営業所／東京都八王子市子安町1-17-16

コンサルタントのコメント/ 担当：石井: 様々な機械製品に使用されている電子部品（スイッチ、コネクタ、センサーなど）を取り扱っているメトロ電気。仕入先も多く抱えているため、幅広い提案を出来ることが特徴です。また、電子部品の販売から完成品の納入までをトータルでコーディネートできます。会社の社風としては穏やかな方が多く、毎週水曜にノー残業デーを設定するなど、ワークライフバランスも充実しておりますので、メリハリ付けて営業としても成長したいとお考えの方にはおススメの企業です！

いい求人認定★★★

特定メーカーを担当する健康食品の国内営業株式会社東洋新薬

完全週休2日制
給与高め
正社員
年間休日120日以上
各種手当充実
中途入社５割以上
社宅・家賃補助制度
退職金制度・確定拠出年金制度あり
リモートワーク
シェアNO.1 製品・サービス
育児・託児支援制度
研修制度充実
産休・育休取得実績あり
女性が働きやすい
オンライン面接歓迎
19時以降面接可能

トクホ取得件数日本1位！独自の技術・素材・開発力・ビジネスモデルが強み！

仕事内容: 特定メーカーの担当として、小売りの本部様に健康食品等の営業を行いながら、取り扱い店舗を増やし消化数を向上させていきます。また販促提案も積極的に行い、売れるための売り場作りの提案もご担当いただきます。他にも試飲会などの企画、運営やプロモーションのためのコンテンツ制作も行います。営業実績はしっかりと評価する風土のため、中途から入社した社員でも、頑張り次第で早い時期に高いポジションへキャリアアップすることも可能です。《何を売るのか（商品・サービス）》・青汁など健康食品《誰に対して売るのか（顧客）》・特定メーカー《どのように売るのか（営業スタイル）》 ▼健康食品、化粧品の営業（対バイヤー、代理店） ▼販促提案、売り場提案 ▼試飲会などの企画、運営 ▼プロモーションのためのコンテンツ制作

求める人材: ■大卒以上 ■25歳～35歳　※長期的なキャリア形成を図るため ■OEM営業経験者（化粧品ポジションのみ） ■食品や化粧品に興味関心がある方 ■有形商材を扱っていた方【応募資格（WANT）】 ■予算達成に向けて自ら戦略を考え、実行してきた方　※会社のブランドや規模で仕事をしてきた方は対象外となります。 ■年間1億円程度の売上を作ってきた方 ■10社～30社程度のクライアント対応をしてこられた方【求める人物像】 ■腰を据えて長く働きたい方 ■コミュニケーション能力が高い方 ■チャレンジ精神があり、成長意欲が高い方 ■物売りではなく、商品企画まで携わりたい方

給与: 410～600万円

勤務地: 東京営業所／東京都渋谷区東1-2-20 住友不動産渋谷ファーストタワー8階大阪営業所／大阪府大阪市中央区淡路町3-6-3御堂筋MTRビル6階

コンサルタントのコメント/ 担当：関口: トクホ取得件数日本1位であり、高い素材開発力を持つ成長企業です。それ以外にも誰もが一度は聞いたことがある大手メーカーと多数取引しています。OEMだけではなく、企画から開発まで携わる独自のビジネスモデルODMを確立させ、ヒット商品を創り続けています。自分自身が手掛けた商品が日本中に流通し、人々の健康や美容に役立つという社会的意義も実感でき、会社自体もここ数年で急成長を遂げています。中途入社者でも、実力次第で早期に高いポジションを目指すことが可能です。

いい求人認定★★★

医療と介護を繋ぐ架け橋となる病院経営コンサルタントエムスリーキャリア株式会社

完全週休2日制
給与高め
正社員
年間休日120日以上
土日休み
未経験歓迎
各種手当充実
資格取得支援あり
フレックスタイム制
中途入社５割以上
社宅・家賃補助制度
退職金制度・確定拠出年金制度あり
リモートワーク
シェアNO.1 製品・サービス
複数名採用
弊社からの採用実績あり
産休・育休取得実績あり
女性が働きやすい
転勤なし
運転免許なし可
オンライン面接歓迎
19時以降面接可能

イキイキと働く医療従事者を一人でも増やし、医療に貢献する！

仕事内容: 「地域包括ケア病床PMサービス」のクライアント担当者として①営業、②導入、③運用をお任せいたします。《何を売るのか（商品・サービス）》・地域包括ケア病床PMサービス ※地域包括ケア病床とは、入院治療後、病状が安定した患者さまに対して、リハビリや退院支援など、効率的かつ　密度の高い医療を提供する為に、厳しい施設基準をクリアし、国から許可を受けた「在宅復帰支援の為の病床」です。《誰に対して売るのか（顧客）》医療機関や介護施設等。《どのように売るのか（営業スタイル）》まずは「②導入、③運用」をご担当いただきます。具体的には、5～6法人様を担当し、月1回ペースで担当法人を訪問しながら必要なプロジェクトを推進していただきます。 1プロジェクトにつき、最低6～7名程度の経営者や現場リーダーたちをまとめながら、病院の収益向上を目指していただきます。《具体的な業務内容》・届出対応…提出スケジュール策定、事前準備、適時調査対策・院内調整…院内委員会の設置・運営、ベッドコントロール会議、職員への勉強会実施・業者折衝…採用計画立案、データ提出システム整備・稼働率サポート…ガイドライン策定、看護部門への説明会実施、連携施設の開拓《仕事のやりがい》『地域包括ケア病床』とは、医療と介護の橋渡しを担う病床であり、高齢化が急速に進む日本の医療において中心的な役割を期待されています。地域包括ケア病床は３つの機能を使って、医療と介護の架け橋となっています。 ①高度急性期病院などから患者を受け入れる機能 ②受け入れた患者を介護施設や在宅での生活復帰できるように支援する機能 ③介護施設や在宅で療養中の高齢者が、急に体調悪化した際に、緊急で受け入れる在宅療養支援としての機能

求める人材: ■大卒以上 ■社会人経験1年以上、かつ法人営業経験（年数は不問）のある方 ■23～29歳まで　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■社内外問わず複数の関係者を巻き込むプロジェクトを推進した経験がある方 ■目標達成意欲、他者貢献意欲が高い方 ■行動力に自信がある方 ■継続的に専門性習得の努力ができる方 ■成長意欲が高く、変化を楽しめる方 ■早期にマネジメントに挑戦してみたいとお考えの方

給与: 450～550万円

勤務地: 東京オフィス／東京都港区虎ノ門4-1-28　虎ノ門タワーズオフィス

コンサルタントのコメント/ 担当：松山: 2009年の設立ながら医師・薬剤師のキャリア市場にて業界No.1と圧倒的な成長を遂げているエムスリーキャリア株式会社。東証一部に上場している親会社2社の強みを活かし、人材紹介事業だけでなく、様々な事業を展開しており、上場会社である親会社2社の強みを活かし、仕事を行える点が魅力。2025年問題という明確な課題があるため、責任者として新規事業を立ち上げることができるチャンスは豊富にある。他の仕事では味わうことの出来ない様々な経験を積むことが出来るのが最大の魅力。

いい求人認定★★★

飲食店求人メディア「求人＠飲食店.COM」の提案営業株式会社シンクロ・フード

完全週休2日制
上場企業
正社員
年間休日120日以上
年俸制
土日休み
インセンティブ制度あり
残業20時間未満
資格取得支援あり
フレックスタイム制
複数名採用
書籍購入費補助あり
女性が働きやすい
転勤なし
運転免許なし可

東証プライム上場！独自のビジネスモデルをもつ食のプラットフォーマー！飲食店の出店・運営・退店に関する

仕事内容: 飲食店の求人メディアである「求人＠飲食店.COM」の広告提案営業をお任せ致します。メインは既存顧客からの依頼や反響となり、ご自身で受注したお客様は継続的にご担当いただく予定です。受注のみではなく採用まで伴走するスタイルの営業となっております。チームで売上目標を持ち動いています。入社後もチームメンバー同士がフォローしあい、チームのミッション達成のために一丸となり活動をしていきます。《何を売るのか（商品・サービス）》・飲食店の求人メディアである「求人＠飲食店.COM」《誰に対して売るのか（顧客）》・規模を問わず、幅広い飲食業界の企業、店舗様《どのように売るのか（営業スタイル）》飲食店の求人メディアである「求人＠飲食店.COM」の広告提案営業です。求人ニーズのある飲食店に対して、採用成功につなげるために提案をしていきます。具体的な業務内容は、当メディアへお申し込みいただいた顧客、問い合わせをしていただいた顧客に対して、電話や訪問を使い分け、最適な提案をしていただきます。『業界No1の採用決定数を目指す』方針のため、売って終わりの営業ではなく、採用成功まで顧客とともにPDCAを回し伴走する営業スタイルです。また、問い合わせに対する提案だけでなく、既存顧客への提案や新規顧客開拓、提案書作成など、幅広い営業活動が行えます。導入研修を終えた後は先輩社員の同行のもと、提案のスキルを得ていきます。適性やスキルに応じて担当業務を決定した後は自主性を活かして営業活動に取り組みます。また顧客の店舗数に応じてチームを組成しており、チームで売上目標を持ち動いています。入社後もチームメンバー同士がフォローしあい、チームのミッション達成のために一丸となり活動をしていきます。【具体的な業務フロー】受注→ヒアリング→求人原稿の作成（作成チームが担当致します。）→顧客との振り返り、再受注につなげる活動が一連の流れです。《組織体制》部署は支社あわせて30名程度で20代、30代が多く、若く活気のある雰囲気です。同社では社歴や年次に関係なく評価される社風であり、入社1年目からリーダーに抜擢することもございます。

求める人材: ■高卒以上 ■接客or営業経験1年以上 ■23～32歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■法人営業経験のある方 ■素直で柔軟に対応する姿勢の方 ■チャレンジ精神がある方 ■成長意欲のある方 ■物事をやり遂げる力の強い方【歓迎要件】 ■WEBマーケティングの知識または経験 ■人材業界での営業経験 ■WEB広告での営業経験 ■飲食店への営業経験

給与: 310～430万円

勤務地: 本社／東京都渋谷区恵比寿南1-7-8 恵比寿サウスワン福岡支社／福岡県福岡市中央区天神4-8-2 天神ビルプラス

コンサルタントのコメント/ 担当：須藤: 飲食店に必要なすべての工程をサポートする出店飲食業向けメディアプラットフォームを運営している同社。出店から退店までを扱うため、コロナ禍での影響も他飲食業界企業よりも少なく、成長を続けております。飲食に興味がある方、成長意欲があり、若い内から裁量権を持った営業活動を実施していきたい方にとってはオススメの企業です。

いい求人認定★★★

ソリューションセールス［オープンポジション］XMile株式会社

完全週休2日制
給与高め
正社員
年間休日120日以上
年俸制
土日休み
ベンチャー企業（設立10年以内）
インセンティブ制度あり
未経験歓迎
各種手当充実
学歴不問
残業20時間未満
中途入社５割以上
離職率が低い
35歳以上OK
研修制度充実
弊社からの採用実績あり
筆記試験なし（能力テストなし）
女性が働きやすい
転勤なし
服装自由
オンライン面接歓迎
19時以降面接可能

HRとITでノンデスク産業に変革をもたらす、業界注目の企業！

仕事内容: 自社開発のクラウドサービス／SaaSを提案営業していきます。新規既存顧客ともに営業を行っていきます。大手クライアントを対応するエンタープライズ向け営業、求人広告メディアの提案営業、人材紹介セールス、求人広告メディアのカスタマーサクセス、自社プロダクトであるSaas商材のインサイド、フィールド、カスタマーサクセスのいずれかを担当いただきます。※担当いただくサービスは面接内で適性判断し配属します。《何を売るのか（商品・サービス）》・求人メディア・物流業界向け自社Saasプロダクト・人材紹介《誰に対して売るのか（顧客）》・ノンデスク産業を対象とした法人企業《どのように売るのか（営業スタイル）》自社開発のクラウドサービス／SaaSを法人企業に提供していきます。新規・既存ともに対応していきます。面接を通して適性で以下ポジション配属が決定いたします。 ■エンタープライズセールス大手企業のアカウントプランニング中長期的なリレーション構築決裁を取るためのステークホルダー（業務担当者及び、決裁者）を巻き込んだ提案 ■求人広告事業部でのソリューションセールス求人広告メディアを中心とした、新規事業/プロダクト開発ブルーカラー領域における人手不足企業への新規営業・提案採用コンサルティング（エージェント・求人広告メディアなど採用課題に応じた提案） ■キャリア事業部での人材紹介セールス事業者へ採用ニーズの獲得クライアントの採用計画に対するコンサルティングやサポート成果最大化のための施策立案とその運用セールス手法の体系化とメンバーへの教育新規開拓への戦略立案 ■カスタマーサクセス継続利用の獲得機能不足等の要望ヒアリング定期フォロー機能利用率アップ ■SaaS事業部でのフィールドセールス新規顧客／案件の開拓要件ヒアリングサービスを活用した解決策を提案営業交渉受注業務製品機能／開発の企画・提案 ■SaaS事業部でのインサイドセールス新規商談の獲得要件ヒアリングサービスを活用した解決策を顧客に提案 ■SaaS事業部でのカスタマーサクセス法人顧客へのオンボーディング定例ミーティングをはじめとしたサポートプロダクト改善

求める人材: ■高卒以上 ■営業経験2年以上 ■23～35歳　※長期就業によるキャリア形成を図るため ■PCスキル(タイピング／Word／Excelなど）【求める人物像】 ■セールスとしてさらにステップアップし、経営幹部を目指したい方 ■責任感があり、最後までやり切れる「情熱」をもって仕事に取り組む方。 ■常に向上心を持って業務の効率化を図れる方。 ■感覚ではなく数字的な根拠を基に話ができる方

給与: 400～800万円

勤務地: 本社／東京都新宿区四谷4-34-1 新宿御苑前アネックスビル 3F

コンサルタントのコメント/ 担当：後藤: スタートアップ企業として、ノンデスク産業を中心に事業成長をされています！社会的課題を「HR」と「IT」の2つのアプローチで解決している2019年設立のテクノロジー企業であり、ソフトバンク、Apple、エンジャパン、野村證券、サイバーエージェント、エスエムエス、ネオキャリア、ネクストビートなどから優秀な人材が続々ジョインしています。創業数年、平均年齢28歳のエキサイティングな環境で一緒に会社を成長させたいという想いや自己成長したい方に、おすすめです。

いい求人認定★★★

ブランド品買取のコンシェルジュ株式会社バイク王&カンパニー

上場企業
正社員
インセンティブ制度あり
未経験歓迎
平日休み
学歴不問
転職回数不問
35歳以上OK
複数名採用

東証スタンダード上場で実績No.1！バイク買取のリーディングカンパニーです！

仕事内容: ブランド品のバッグや宝石、時計および貴金属の買取店「BRAND OFF」の店舗スタッフとして、ご来店されたお客様の一人ひとりに寄り添い、宝石・貴金属・骨董品・ブランド品などを査定・鑑定する仕事です。主要業務は、店舗でのブランド品買取、事務業務、その他店舗運営補助業務となります。新店舗の立ち上げになりますので、接客販売の経験はもちろん幅広い業務経験を積むことが可能です。《何をしているのか（商品・サービス）》・宝石・貴金属・骨董品・ブランド品などの買取《誰に対してアプローチするのか（顧客）》・宝石・貴金属・骨董品・ブランド品などリユース商品の売却を検討されて来店されるお客様からの買取《どのように提案するのか（営業スタイル）》来店されるお客様に対しての接客をお任せします。ブランド名や製造年、キズの有無などをしっかりチェックし、価格の相場表を参考に、査定額をお伝えします。ご納得いただければ取引成立です。商品を「販売」するのではなく、ご来店されたお客様から「買い取る」仕事。人の話を聞くことが得意な方にはピッタリのお仕事です。ブランド品の真贋はAI真贋判定システムを使用するため、安心して業務に取り組むことができます。 ≪一日の仕事内容≫ ・お客様対応・持込商品の鑑定・査定・店舗運営

求める人材: ■学歴不問 ■未経験可 ■20～39歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■前向きに新しい知識や事柄に挑戦できる方 ■あらゆる課題にチャレンジできる意欲のある方

給与: 280～400万円

勤務地: 文京白山店／東京都文京区本駒込1-2-2　ベリスタ文京白山1F

コンサルタントのコメント/ 担当：奈良: バイクの用途は100人いれば100通りあります。通勤通学、近所の買い物、趣味のツーリング等、生活必需品から趣味としての利用まで、様々なシーンでバイクが必要とされています。そのため、同社には多くのお客様が多くの想いを持って来店されます。お客様一人一人に合ったご提案をすることが、イチバン喜ばれることとなります。感謝の言葉をいただくたび、大きな達成感を味わえます。年齢や社歴に関係なく、自身の成長のために貪欲に取り組みたい方は是非応募ください！

いい求人認定★★★

バックオフィス［学生情報管理データベース（AOL）の販売促進・管理・運用］株式会社マイナビ

完全週休2日制
給与高め
正社員
年間休日120日以上
土日休み
未経験歓迎
各種手当充実
学歴不問
資格取得支援あり
社宅・家賃補助制度
離職率が低い
退職金制度・確定拠出年金制度あり
シェアNO.1 製品・サービス
育児・託児支援制度
複数名採用
研修制度充実
弊社からの採用実績あり
時短勤務可能
産休・育休取得実績あり
運転免許なし可
オンライン面接歓迎
19時以降面接可能

賞与年6.5ヶ月！退職金・住宅手当など福利厚生充実！人材業界を牽引するリーディングカンパニー！

仕事内容: クライアント（大学、専門学校など）の学生情報管理システムの販売促進・管理・運用業務のポジションです。＜業務詳細＞【販売促進】・AOLの導入検討校に対し、営業担当とともにAOLの提案およびデモンストレーションの実施【運用】・受託しているOS業務（入力代行・発送代行・集計代行）の進行管理・OS業務の外注先企業の請求明細を確認・精査し、顧客への請求金額を算出・AOLの企画書や操作マニュアルなどのドキュメント類をPowerPoint等で作成・AOLに格納されたデータを集計・分析し、顧客や事業部の課題を「見える化」【カスタマーサポート】・顧客からの問い合わせに応じて、AOLの操作方法を案内したり、設定作業を代行【システム開発】・顧客からの要望や市場の動向をふまえ、商品力の向上をめざしてAOLの改修・開発を検討＜チームのミッション（目指している方向性）＞「高等教育機関の学生募集DXパートナーに。」私立大学におけるAOLのシェアは既にNo.1を達成しているため、今後は大手～中堅校の奪取が重要。大手～中堅校の受注ペースを拡大させるために、今後、AOLはどうあるべきか。既存機能のブラッシュアップに留まらず、新しい価値を生み出すシステム開発を志向している。他方、AOLや付随するOS業務の売上は安定的に推移しているものの、「マイナビ進学」といった広告商材と較べると利益率は低く、価格競争に陥りやすいことから、利益率の維持・向上が必須。そこで、既存の業務を標準化することで（社内常駐）業務委託化を進め、社員がより高度な業務に専念できる体制構築を推進している。加えて、BIツールやRPA、テックタッチなど、新しいサービスを積極的に取り入れ、より合理的・効率的な組織運営に努めている。＜魅力・やりがい・身につくスキル＞お客様と腰を据えて向き合うことができる仕事。 AOLの利用期間は、基本的に「1年間」のため、デモンストレーション＞初期導入＞導入後サポート・・と一貫して顧客と向き合うことができます。たまに、営業同行として客先を訪問すると「いつもお世話になっています」と歓迎されることも多く、やりがいを感じやすいです。＜教育支援統括本部について＞主に大学・短期大学・専門学校の学生募集を支援するビジネスを展開。少子化、進路選択の早期化・多様化など、学校・ユーザーともに変化が激しい環境の中、高校生が進路と自己成長を主体的に考えるイベント「マイナビ進学ライブ」を開催するなど時代にあった新しい進学情報のあり方を提案している部門です。

求める人材: ＜必須条件＞ ■大卒以上 ■社会人経験3年以上 ■Excel（関数・ピボット集計）／PowerPoint。＜歓迎スキル＞ Access／Tableau／RPA（UiPath）／kintoneなどの活用経験。＜求める人物＞対面・電話・WEBでのコミュニケーションが多いため、対人コミュニケーション能力が一定以上であることが必須。

給与: 400～570万円

勤務地: 東京本社／東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル大阪支社／大阪府大阪市北区大深町4番20号グランフロント大阪タワーA 30F・31F 名古屋支社／愛知県名古屋市中村区名駅四丁目7番1号ミッドランドスクエア 9F・11F

コンサルタントのコメント/ 担当：須藤: 株式会社マイナビの教育支援統括本部での募集です。クライアント（大学、専門学校など）の学生情報管理システムの販売促進・管理・運用業務を行うお仕事です。営業からのキャリアチェンジも歓迎しているポジションですので、狙い目だと思います。なお、マイナビは20代でしか入社することが難しいため、一度マイナビの営業を経験するもの良いのではないかと思います。

いい求人認定★★★

クラウドサービス「ネクストSFA」のフィールドセールス株式会社ジオコード

完全週休2日制
上場企業
給与高め
正社員
年間休日120日以上
土日休み
インセンティブ制度あり
各種手当充実
学歴不問
中途入社５割以上
社宅・家賃補助制度
育児・託児支援制度
複数名採用
研修制度充実
弊社からの採用実績あり
時短勤務可能
書籍購入費補助あり
産休・育休取得実績あり
女性が働きやすい
運転免許なし可
オンライン面接歓迎
19時以降面接可能

Google優秀賞を史上初6期連続受賞！WEBマーケティングの全てを一社完結する成長ベンチャー！

仕事内容: 自社SaaSプロダクトである営業支援ツール「ネクストSFA」の提案営業をお任せしたいと思います。 SFAとは、「Sales Force Automation」の頭文字を取った名称で、日本語では「営業支援システム」や「営業管理ツール」と訳されます。営業活動の記録、進捗状況、顧客情報の管理など、営業活動にかかる業務を支援し、顧客の業績拡大・業務改善に導くことが本ポジションのミッションです。【取り扱いサービス】 ■クラウド事業ネクストSFA(https://next-sfa.jp/) ・営業管理システム・顧客管理システム【仕事の流れ】１．ヒアリング問い合わせがあったお客様にヒアリングをします。 ※基本的にインバウンドが中心です。現在かなりのリードが獲得できています。２．2次商談ヒアリングした情報をもとに、クライアント用のデモを設定し、ツールの使用方法や機能説明をします。担当者は営業責任者や取締役の方が多いです。 ※リードタイムは個人差がありますが大体１か月程度となります。３．受注受注したらカスタマーサクセスにバトンタッチ。なんとサービスの継続率は98.6％！導入だけでなくコンサル、サポート、開発も自社内で行うため顧客満足度も高めやすい環境です。【目標売上】・契約成約 3～5件程度・歩合平均 6～10万／月【ネクストSFAの強み】 ①見やすさ・使いやすさにこだわっております。営業メンバーが抵抗感を示さないよう、操作性も極めてシンプルに開発されております。もちろん外出時に使用できるようスマートフォンにも対応しております。 ②面倒な設定は不要基本設定からユーザーの権限設定など細かい部分までメニューが準備されており、ツール初心者の方でも安心してご利用いただけます。もちろん、導入後のサポートも自社で行っているためクライアントそれぞれに適した設定も導入可能です。 ③契約継続率98.6％！初期設定から導入後の利用研修、現場FBを踏まえたコンサルティングまでトータルにサポート。月次の振り返りも実施するためツール定着率は98.6％を誇ります。【このポジションの魅力】 ①スピード感あるキャリアアップ！ネクストSFAは現在、当社が一番力を入れている事業です。それに伴い組織も拡大予定で、今なら目指せるポジションも多数あります！スピード感をもって出世したいという方にはピッタリの環境です。 ②ニーズに合ったサービス提供が可能自社サービスであるため顧客との打ち合わせの場で頂いたフィードバックを参考に、製品をより良いものへ発展させていくことが可能です。決まったものを売るだけでなく、市場で最も選ばれるサービスを自らの手で生み出していくことは大きなやりがいです。 ③社長直下だからこそ・・・！クラウド事業部は社長直下の組織です。社長がアポに同席してくれることもあるので、経営視点の営業手法を間近で見ることができるのもこのポジションの魅力です。【チームについて】同ポジションは営業課の配属となります。現在、営業課は課長を筆頭に営業6名のメンバーで構成されています。顧客志向が強く、お客さまのために＋α何ができるかを考えられるメンバーが揃っています。勉強会やナレッジ共有の場も定期的にあり、非常にチーム感がある組織です。

求める人材: 【必須スキル】 ■BtoBセールス、営業コンサルの経験いずれかの実務経験2年以上お持ちの方（新規・既存問いません）【歓迎スキル】 ■他部署と連携した業務経験 ■SFAやMAツールの利用経験 ■業務改善経験（自社、対顧客どちらでも可） ■自社でのシステム導入経験【求める人物像】 ■御用聞きではなくLTV最大化への意識がある方 ■対人折衝が得意な方 ■自ら考えて行動できる方 ■落ち着いた対応ができる方

給与: 350～500万円

勤務地: 東京都新宿区新宿4-1-6　JR新宿ミライナタワー 10F

コンサルタントのコメント/ 担当：蔵野: 同社はSEO対策やリスティング広告だけはでなく、お客様の目的に合わせたWEBサイト制作・自社メディアの運営といったWEBマーケティングを、1社完結できるのことが最大の魅力です。また、業務改善から売上アップまで行うクラウドセールステック事業も展開しているので、クライアントの売上に貢献したいという転職軸の方にはオススメの企業です。働きがいのある会社ランキングにランクインするなど、社員の仲の良さや働く環境も整っております。

いい求人認定★★★

クラウドサービス「ネクストSFA」のカスタマーサクセス株式会社ジオコード

完全週休2日制
上場企業
給与高め
正社員
年間休日120日以上
土日休み
インセンティブ制度あり
各種手当充実
学歴不問
中途入社５割以上
社宅・家賃補助制度
育児・託児支援制度
複数名採用
研修制度充実
弊社からの採用実績あり
時短勤務可能
書籍購入費補助あり
産休・育休取得実績あり
女性が働きやすい
運転免許なし可
オンライン面接歓迎
19時以降面接可能

Google優秀賞を史上初6期連続受賞！WEBマーケティングの全てを一社完結する成長ベンチャー！

仕事内容: 自社SaaSプロダクトである営業支援ツール「ネクストSFA」を使って、顧客の営業活動を成功に導くために、より良い設定・機能や運用方法のアドバイスをするお仕事です。 SFAとは、「Sales Force Automation」の頭文字を取った名称で、日本語では「営業支援システム」や「営業管理ツール」と訳されます。顧客の売上増加に貢献すること。それが本ポジションのミッションです。【主な業務の流れ】・営業から引継ぎを受け、顧客と目標や運用面のすり合わせ・実際の設定や営業に関するデータ移行のお手伝い・操作説明会を行い運用スタート・運用開始後も定期接触を行い、よりよく使っていただけるよう関係性を維持カスタマーサクセスには明確な「ゴール」や「終わり」はありません。顧客にSFAが定着したら、今度はデータを活用し、更なる業績拡大や生産性向上に向けた活用法をオススメしたり、時には顧客から要望をもらって、新しい機能の開発のために、エンジニアと顧客の橋渡しをしたりすることもあります。顧客にとって何が成功なのかを考え、良好な関係性を維持できるよう努めることが重要です。【このポジションの魅力】１）2週間に1度のペースで追加機能が実装しています。そのため顧客の声を反映させやすく、自分の手で商材を育てていく感覚を味わうことができます。また、外部サービスの連携も続々と増えており、スピード感をもって新しい機能を提案をすることができるので、やりがいを感じるポジションです。　２）サポート体制の充実化により、ツールの定着率は98.6%！（2022年2月時点）導入だけでなくコンサル・サポート・開発も全て自社内で行うため、顧客満足度を高めやすい環境です。３）国産ツールとしては初めての機能を実装したりと、サービスが大きくなっていくタイミングに携わることが出来ます。

求める人材: 【必須スキル】 ▼下記いずれかの経験をお持ちの方・カスタマーサクセスの実務経験・toBの営業経験・顧客折衝経験【歓迎スキル】・顧客から感謝されたことがある方・SFAツールやMAツールを社内で利用していたことがある方・業務改善経験がある方（自社、対顧客どちらでも可）・自身でツール導入の選定に関わったことがある方 ※カスタマーサクセスからサポートを受けた経験があるか【求める人物像】・自ら考えて行動できる方・落ち着いた対応ができる方・どちらかというと世話を焼くタイプの方・よく人の相談に乗る方・飲み会で「次飲み物どうします？」が言える方

給与: 350～500万円

勤務地: 東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿　ミライナタワー 10F

コンサルタントのコメント/ 担当：蔵野: 同社はSEO対策やリスティング広告だけはでなく、お客様の目的に合わせたWEBサイト制作・自社メディアの運営といったWEBマーケティングを、1社完結できるのことが最大の魅力です。また、業務改善から売上アップまで行うクラウドセールステック事業も展開しているので、クライアントの売上に貢献したいという転職軸の方にはオススメの企業です。働きがいのある会社ランキングにランクインするなど、社員の仲の良さや働く環境も整っております。

いい求人認定★★★

日本最大級デリバリーサイト「出前館」の既存向けソリューション営業［リーダー・マネージャー候補］株式会社出前館

完全週休2日制
上場企業
給与高め
正社員
年間休日120日以上
土日休み
中途入社５割以上
35歳以上OK
シェアNO.1 製品・サービス
弊社からの採用実績あり
時短勤務可能
筆記試験なし（能力テストなし）
産休・育休取得実績あり
女性が働きやすい
19時以降面接可能

加盟店舗数で国内NO.1を獲得！「出前」に特化した世界最速のEコマースを運営する会社！

仕事内容: 「出前館」は、加盟店舗数は70,000店舗以上で、国内最大級のサービスとして展開しています。また、単なるフードデリバリーサービスだけではなく、地域密着のオンラインとオフラインを繋ぐサービスとして進化し続けています。今回はソリューション営業担当として、既存のお客様に対する販促および店舗数拡大に向けた営業活動をお任せします。地元のチェーンから個人オーナーのお店まで幅広い飲食店に対して、出前館の活用をサポートし、win-winの関係を構築していくことがミッションです。《何を売るのか（商品・サービス）》国内最大級のオンラインフードデリバリーサービス「出前館」《誰に対して売るのか（顧客）》地元のチェーンから個人オーナーといった幅広い飲食店《どのように売るのか（営業スタイル）》売上拡大に向けた販促提案、既存加盟店様の追加出店提案をお任せします。・月次振り返りMTGの実施、実績報告・属性分析や数値分析に基づき、アプリ上のページ改修のご提案 ※写真の変更、掲載順位のご提案、タイトルや金額設定等・キャンペーンのご案内や企画提案（例：送料無料、クーポン等） ※OJT期間（約1～2か月）は、システムの操作方法や先輩営業との同行などを予定しています。《数字で見る出前館》・部門別人数比率：営業22％、シェアリングデリバリー20％、プロダクト19％、CX16％、経営企画11％、事業戦略推進9％、etc ・社員平均年齢：34.9歳・社員男女比率：女性27％、男性73％・1日の平均注文件数：24万件・GMW・オーダー数：8,603万件・アクティブユーザー：874万人・売上高：473億1,200万円（2022年）・平均残業時間：12時間・出前館で働く魅力ランキング： ①成長している会社である ②裁量権をもって仕事ができる ③スピード感が早い。

求める人材: ■大卒以上 ■IT・WEB業界の営業経験2年以上 ■24～35歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■柔軟性をもって、スピード感をもって仕事に取り組みたい方 ■新しいことにチャレンジし、主体的に行動することが好きな方 ■結果を重視し、地道な努力や周りを巻き込みながら調整することを惜しまずできる方

給与: 400～700万円

勤務地: 東京本社／東京都渋谷区千駄ケ谷5−27−5　リンクスクエア新宿11階

コンサルタントのコメント/ 担当：吉田: 国内シェアNO.1の出前専門サイト「出前館」の運営を行う同社。加盟店舗数・ユーザー数でもトップを誇っており、「世界最速のEコマース」としてもその名を轟かせております。LINEやApple、Amazonなどの大手企業ともコラボレーションを果たしており、様々な角度からメディア露出を図っています。新たにデリバリー代行サービスなども立ち上げるなど、常にベンチャー精神を忘れず、新しいことにチャレンジしている会社のため、挑戦というキーワードが軸の方にはおすすめの企業です。

いい求人認定★★★

IT企業のバックオフィススタッフ職株式会社イエスウィキャン

完全週休2日制
正社員
年間休日120日以上
土日休み
未経験歓迎
各種手当充実
学歴不問
残業20時間未満
資格取得支援あり
中途入社５割以上
転職回数不問
離職率が低い
リモートワーク
研修制度充実
弊社からの採用実績あり
時短勤務可能
産休・育休取得実績あり
女性が働きやすい
転勤なし
運転免許なし可
オンライン面接歓迎

Claris社のパートナーとしてアジアNo.1！成長できるバックオフィススタッフ職！

仕事内容: バックオフィススタッフとして、メンバーの満足度を高めるために総務・経理・人事業務を中心にバックオフィス業務を行っていただきます。【業務内容】メンバーの満足度を高める事をゴールとして、定型業務プラスアルファの仕事を行なっていただくことを期待します。最低限行なっていただきたい業務は以下の通りです。 ■勤怠管理 ■請求書発行・入金確認 ■社会保険手続き ■健康診断手配 ■経費精算 ■備品・書類管理 ■就業規則等の見直し上記以外にも小さな会社ですのでたくさんの業務があります。メンバーの満足度を高めるためには自由に提案・実施していただいて問題ありません。バックオフィスとして、会社全体の仕事の流れを見られるので、メンバーの役に立っているということが直接実感できる仕事内容です。

求める人材: ■学歴不問 ■総務・人事・経理業務1年以上もしくは社会人経験3年以上 ■26～35歳　※長期的なキャリア形成のため【歓迎要綱】 ■悪口を言わない、うそをつかない、他人に迷惑をかけない方 ■小さな会社のバックオフィスで業務全般を身に付けることで成長したい方 ■メンバーをサポートすることにやりがいを感じる方

給与: 320～400万円

勤務地: 東京都港区南青山5-4-35-510

コンサルタントのコメント/ 担当：阿部綾: 「Claris プラットフォーム」というデータベースソフトウェアのカスタムApp開発を専門で行なっている会社です。業界では、国際的にも有名な会社になります。代表の有城社長がリクルート出身です。メンバーの幸せを心から願っている方です。社風が抜群に良く、イキイキと働いているメンバーばかりです。会社と一緒に成長していきたい方には向いています！

いい求人認定★★★

データベースソフト「Claris プラットフォーム」のシステムクリエーター株式会社イエスウィキャン

完全週休2日制
正社員
年間休日120日以上
土日休み
未経験歓迎
各種手当充実
学歴不問
残業20時間未満
資格取得支援あり
中途入社５割以上
転職回数不問
離職率が低い
リモートワーク
研修制度充実
弊社からの採用実績あり
時短勤務可能
産休・育休取得実績あり
女性が働きやすい
転勤なし
運転免許なし可
オンライン面接歓迎

Claris社のパートナーとしてアジアNo.1！成長できるシステムクリエーター職！

仕事内容: Claris プラットフォームを使ったデータベースの構築や講習、セミナーの講師などを担当していただきます。【業務内容】システムクリエーター（システム開発者）は、Claris プラットフォームを利用したシステム（カスタム App）の作成やサポートが主な仕事となります。またClaris プラットフォームはAPIやSQLとの連携も可能であり、したがってその知識も身に付きます。また弊社の主力商品であるクラウドの知識も身に付きます。具体的にはシステムコーディネーターが受注したシステム開発の業務を、企画の段階から参加し（システムコーディネーターとともにお客様とミーティングを行うこともあります）、作成、納品まではもちろん、メンテナンス（これも必要ならばお客様と打ち合わせを行います）まで担当してもらいます。場合によっては自らシステムを作るだけでなく、協力会社の方々に仕事をお願いすることもあります。その際にはプロジェクトの予算管理、スケジュール管理、品質管理等のマネジメント能力が要求されます。

求める人材: ■学歴不問 ■社会人経験2年以上 ■22～28歳　※長期的なキャリア形成のため【歓迎要綱】 ■理系ご出身の方 ■悪口を言わない、うそをつかない、他人に迷惑をかけない方 ■ITに興味関心がある方

給与: 330～450万円

勤務地: 東京都港区南青山5-4-35-510

コンサルタントのコメント/ 担当：阿部綾: 「Claris プラットフォーム」というデータベースソフトウェアのカスタムApp開発を専門で行なっている会社です。業界では、国際的にも有名な会社になります。代表の有城社長がリクルート出身です。メンバーの幸せを心から願っている方です。社風が抜群に良く、イキイキと働いているメンバーばかりです。会社と一緒に成長していきたい方には向いています！

いい求人認定★★★

データベースソフト「Claris プラットフォーム」のカスタムApp開発の提案営業株式会社イエスウィキャン

完全週休2日制
正社員
年間休日120日以上
土日休み
未経験歓迎
各種手当充実
学歴不問
残業20時間未満
資格取得支援あり
中途入社５割以上
転職回数不問
離職率が低い
リモートワーク
研修制度充実
弊社からの採用実績あり
時短勤務可能
産休・育休取得実績あり
女性が働きやすい
転勤なし
運転免許なし可
オンライン面接歓迎

Claris社のパートナーとしてアジアでNo.1！成長していけるITコンサルタント！

仕事内容: 実際にシステムを使う予定のお客様からご要望や課題をヒアリングし、最適なシステムを設計・提案します。《商品・サービス（何を提案するのか）》米国Claris International社のデータベースソフトウェアである「Claris プラットフォーム」を用いてシステム構築を行い、お客様の課題を解決するためのソリューションを提供します。《顧客（誰に提案するのか）》幅広い業界に渡ります。実績としては、・小売店の在庫管理システム・営業の顧客管理システム・マラソン大会での、救急時対応システム・病院の問診表システム顧客先例・ブリヂストン様・慈恵医大病院様・ジャックス様・セブン銀行様・タイセイ・ハウジー様・富士電機パワーセミコンダクター様・千葉県様・山梨県様・静岡県様・5-10人のスタートアップ企業様幅広い業種・業態のお客様とお取引があります。またほとんど全てお客様との直接のお取引となります。《仕事の流れ》 ▼お問い合わせ・・・日々の業務課題をClaris プラットフォームで解決したいというお客様からのお問い合わせをいただきます。もしくはセミナーやワークショップに参加された方へのアプローチもあります。 ▼情報収集・・・お客様にヒアリングを行ったり、現場の業務フローを拝見して、情報収集を行います。 ▼提案資料の作成（見積書・提案資料の作成）・・・ヒアリング内容から、利用者にとって最適となるシステム提案を考えます。 ▼プレゼンテーション・・・提案内容を説明しながらお客様とすり合わせを行い、追加の情報収集も行います。 ▼契約・・・お客様よりご発注いただきます。 ▼開発・・・基本的に要件定義の作成をシステムコーディネーターが行い、当社のシステムクリエーター(システム開発）、アドミニストレーター(インフラ）とチームを組んで進めます。 ▼テスト ▼納品 ▼フォロー

求める人材: ■学歴不問 ■IT業界経験1年以上もしくは他業界営業経験3年以上　　 ■22～29歳　※長期的なキャリア形成のため【求める人物像】 ■悪口を言わない、うそをつかない、他人に迷惑をかけない方 ■ITコンサルタントへのキャリアパスに関心がある方

給与: 330～450万円

勤務地: 東京都港区南青山5-4-35-510

コンサルタントのコメント/ 担当：阿部綾: 「Claris プラットフォーム」というデータベースソフトウェアのカスタムApp開発を専門で行なっている会社です。業界では、国際的にも有名な会社になります。代表の有城社長がリクルート出身です。メンバーの幸せを心から願っている方です。社風が抜群に良く、イキイキと働いているメンバーばかりです。会社と一緒に成長していきたい方には向いています！