Financeプロパートナーズのセールス株式会社Hajimari
- 完全週休2日制
- 給与高め
- 正社員
- 年間休日120日以上
- 年俸制
- 土日休み
- ベンチャー企業(設立10年以内)
- 学歴不問
- 中途入社5割以上
- 社宅・家賃補助制度
- 離職率が低い
- リモートワーク
- シェアNO.1 製品・サービス
- 筆記試験なし(能力テストなし)
- 産休・育休取得実績あり
- 女性が働きやすい
- 転勤なし
- 服装自由
- カジュアル面談あり
- 運転免許なし可
- オンライン面接歓迎
- 19時以降面接可能
IT起業家と成長ベンチャーのマッチングプラットフォームを運営する急成長企業
- 仕事内容
- ファイナンス領域に特化したプロ人材マッチングサービス「Financialプロパートナーズ」において、セールス業務(RA、CA)をお任せします。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・ファイナンス領域に特化したプロ人材マッチングサービス「Financialプロパートナーズ」 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・ファイナンス領域のフリーランスや起業家の方々 ・採用をはじめ社員の定着化、育成、評価など、人材流動性が激化するなか「人」に関する課題意識を持つ企業 上記の登録者様と企業様をマッチングします。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 具体的には下記業務をお任せします。 ▼CA業務 ・インハウスのマーケ担当者が集客した人材データベースのなかから、自身が担当する人材とのカウンセリング面談の設定 ・カウンセリング面談の実施(単なる希望条件のヒアリングだけでなく、中⻑期的な視点でのキャリアカウンセリング、事業計画やその他経営課題へのアドバイスを行います。) ・該当企業への推薦レターの作成 ・面談への同席 ・契約調整 ・契約期間中及び契約終了後のフォローアップ ▼RA ・採用課題を抱える企業へのアポイントメント取得(社内のインサイドセールスからの供給もあれば、自身の繋がりでアポを取得するメンバーもおり、手段は問いません) ・採用課題を抱える企業との打ち合わせ(採用課題はその先の経営課題、事業課題と紐付いており、その根本的な部分からヒアリング、コンサルティングを行うことが重要です) ・自身の担当人材、もしくは他のCAから共有された推薦レターをベースに担当企業への推薦 ・面談への同席 ・契約調整 ・契約期間中及び契約終了後のフォローアップ ※分業ではなく、RA、CA業務を一気通貫で行います。 ▽兼業文化のため、志向性及び適性と事業状況によって以下業務を兼業していただく可能性があります。 ・マネジメント、開発ディレクション、Webマーケティング、メディア運営、外部アライアンス、広報、イベント運営、採用(新卒、中途)、人事(組織づくり)、財務経理
- 求める人材
- ■大卒以上(※相談可能) ■営業経験1年以上 ■23~30歳程度までの方(若手層の長期勤続によるキャリア形成を図るため) 【求める人物像】 ■Hajimariのvision・valueに共感する方 ■でき上がった組織ではなく、これから作り上げることをわくわく感じられる方 ■事業作りに必要なあらゆる力をつけたい方 ■スピード感や変化を楽しめる方 ■個人主義ではなくチームプレーが好きな方 ■過去の成功体験にとらわれずアンラーンできる方・学ぶのが好きな方 【あれば歓迎】 ■内容問わず、自身で施策・PJの起案〜実行まで行われた経験 ■Webマーケティングの知見
- 給与
- 350〜500万円
- 勤務地
- 本社/東京都渋谷区道玄坂1-16-10 渋谷DTビル6階(総合受付)・8階
- コンサルタントのコメント/
担当:近藤 - 「自立した人材を増やし、新しい仕事文化をつくる」というビジョンに基づき、起業家・フリーランスの自立支援事業や新卒学生の自立支援事業、中途キャリア形成プラットフォーム事業など5つの自立支援事業を展開する同社。圧倒的な当事者意識、成長意欲を持った真に「自立」したメンバーが一人でできることの限界を認識し、集団での成果を最大化するために本音でぶつかり合える素敵なチームだと思いました!取材の際に「自分の家族にも誇れるサービスを提供したい」と力強く仰っていた姿がとても印象的で、働くことの意義を実感できる環境だと感じました!事業の将来性や働いている社員の価値観など、非常に魅力的で自信を持ってご紹介できる企業です!