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346～360件目を表示

【ヘッドハンティング事業】プロジェクト開拓セールス株式会社スターラボ
若手が多く活躍！企業の経営課題を「人材」を通じて解決するコンサルティング会社！

仕事内容

当社の人材ヘッドハンティング事業における役員直下のマネージャー候補としての業務をお任せします。主にプロジェクト案件の新規獲得に向け、営業活動を行うポジションです。ゆくゆくは新卒メンバーの育成も含めたマネジメントも担っていただきたいと考えています。通常の人材紹介サービスでは採用成功が難しいエリアや職種などを中心として、当サービスにヘッドハンティングプロジェクトをお任せいただいております。今後も新たなクライアントを開拓し、より多くの法人企業の採用活動の支援をしていきたいと考えています。《何を売るのか（商品・サービス）》人材ヘッドハンティングサービス《誰に対して売るのか（顧客）》採用に課題を感じている法人企業 └業界や職種を問いませんが、人材確保が難しい地方の企業や役員クラスの人材などのプロジェクトが多いです。《どのように売るのか（営業スタイル）》電話やメールでの新規開拓、過去提案先の掘り起こしなどを中心にアクションしております。開拓手法に決まりはないため、独自でリストを作成したり、ご自身がお持ちのつながりなどを自由に組み合わせて営業戦略を立てていただいて構いません。平均的に月20件弱の商談を行って、各企業の採用課題のヒアリング～プロジェクトの提案を行っております。遠方に出張を伴う案件は、役員を中心に対応しているため、入社後はまず一都三県での案件開拓をお任せする予定です。《このポジションの魅力》・特に地方エリアでは数年単位で採用活動を継続してもなお、採用に至らず課題を抱えている企業が少なくありません。そこで当社が、転職潜在層を含めた人材をヘッドハントすることで企業支援、ひいては地方支援にも貢献することができます。・通常の成果報酬型人材紹介サービスとは違う料金体系のため、当サービスを利用いただくメリットや価値をしっかりとお伝えし提案する営業力が必要となるため、高いスキルアップも目指していただけます。

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■法人営業経験2年以上（無形商材など提案要素の高い商材経験が望ましいです）【歓迎要件】 ■経営者に向けた営業経験をお持ちの方 ■新規開拓営業で高い実績を出されている方【求める人物像】 ■顧客に価値提供するために、愚直に行動ができる方 ■相手にわかりやすく組み立てて商談ができる方

給与

450～600万円

勤務地

東京都港区虎ノ門1-21-19 東急虎ノ門ビル9F

コンサルタントのコメント/
担当：飯田紗

多角的な事業からも見て取れる通り、社員が想い描いていることを発言できる自由さと、それを尊重してフィールドを提供している柔軟な社風が同社の魅力の一つです。個人で成績を上げるだけでなく皆で一緒にステップアップすることにより、高い連携力を実現！より大きな成果を得ることができる環境です。受注報告のメールには、社長始め「おめでとう！」という先輩社員からの返信が飛び交い、困ったり行き詰ったりした時には同僚、先輩、上司にすぐに相談できる温かみがあります。ノウハウやリソースが無く、本当に困っている地方の企業を採用の面から支援しつつ、自身の営業力も磨いていきたい意欲のある方にお勧めの企業です。
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【ヘッドハンティング事業】キャリアコンサルタント株式会社スターラボ
若手が多く活躍！企業の経営課題を「人材」を通じて解決するコンサルティング会社！

仕事内容

基幹事業の1つであるヘッドハンティング事業において、営業ポジションのキャリアコンサルタントとしての業務をお任せします。1営業あたり20～30件程度のプロジェクトを担当し、企業対応と候補者対応の両面のアクションをしていきます。面接同席や対面での候補者との面談で地方へ出張することも少なくありません。案件によっては、長期的に採用課題を抱えていた企業の採用成功まで伴走することとなるため、やりがいの大きいポジションです。《何を売るのか（商品・サービス）》ヘッドハンティングサービス《誰に対して売るのか（顧客）》ヘッドハンティングサービスを導入済みの法人企業 └大手上場企業から成長ベンチャーまで幅広く案件をお預かりしています。《どのように売るのか（営業スタイル）》・対企業：経営者と直接お会いし、会社のビジョンや経営者の思いをくみ取りながら、経営者の経営課題解決をサポートしていきます。お打ち合わせを重ねながら、採用成功まで導いていくことがミッションです。・対候補者：転職潜在層の方を中心として面談をし、その方のスキルを求めている企業とのマッチングを図っていきます。候補者のリード獲得は子会社が請け負っているため、トスアップを受けて面談をしていただくところから案件紹介をしていきます。また、ビズリーチなどのスカウト媒体を活用したスカウト活動は各々が戦略を立てながら動いております。《業務詳細》・候補者リサーチ・候補者面談、キャリアコンサルティング・キャンディデートレポート作成・経営者を交えた企業面談、条件交渉・入社後のフォローなど

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■法人営業経験2年以上（無形商材など提案要素の高い商材経験が望ましいです）【歓迎要件】 ■経営者に向けた営業経験をお持ちの方 ■人材業界での営業経験をお持ちの方【求める人物像】 ■顧客に価値提供するために、愚直に行動ができる方 ■優秀な人材の偏在など、日本の労働課題解決に貢献意欲のある方

給与

450～600万円

勤務地

東京都港区虎ノ門1-21-19 東急虎ノ門ビル9F

コンサルタントのコメント/
担当：飯田紗

多角的な事業からも見て取れる通り、社員が想い描いていることを発言できる自由さと、それを尊重してフィールドを提供している柔軟な社風が同社の魅力の一つです。個人で成績を上げるだけでなく皆で一緒にステップアップすることにより、高い連携力を実現！より大きな成果を得ることができる環境です。受注報告のメールには、社長始め「おめでとう！」という先輩社員からの返信が飛び交い、困ったり行き詰ったりした時には同僚、先輩、上司にすぐに相談できる温かみがあります。ノウハウやリソースが無く、本当に困っている地方の企業を採用の面から支援しつつ、自身の営業力も磨いていきたい意欲のある方にお勧めの企業です。
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再開発業務株式会社マイライフ・ハウジング
お客様志向の優良企業！

仕事内容

ホテルや商業施設などの建設に際して、立ち退き交渉をメインに行っていただくポジションです。納得いただくように丁寧かつ誠実な対応を行い、住民の理解を得ることがミッションです。取引先は三井不動産グループなど大手不動産会社となります。周辺の調査、住民への説明や住民説明会の実行など、不動産デベロッパーを始め、建設業、設計事務所などと関わり合いながら進める仕事であり、建設工事を行なう上で欠かせない大切な役割を担います。＜具体的な仕事の流れ＞・仕入れ物件の土地状況、権利関係、周辺、マーケット調査・売買交渉、売買契約、立ち退き交渉・再開発計画の企画立案、開発実行＜評価について＞案件を何件こなしたか、クレームをもらわなかったか、取引先の評価を総合的に判断されます。

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■個人営業もしくはそれに準ずるような折衝経験2年以上【歓迎要件】 ■ゼネコン、設計会社での勤務の経験のある方【求める人物像】 ■明るく素直な方 ■チームワークを大事に働きたい方 ■腰を据えて働きたい方

給与

500～700万円

勤務地

東京都中央区日本橋3-3-3 CMビル5F

コンサルタントのコメント/
担当：野原

株式会社マイライフ・ハウジングでは、若手や未経験でも活躍できる環境があります。現在活躍されているメンバーも未経験からのスタートしています。わからないことは相談できる環境があり、やりがい、達成感、面白さを感じながら成長できると思います！会社の雰囲気は和気あいあいとしており、協力し合う風潮が根付いております。腰を据えて長く働きたい方や、正当な評価のもと、実績に応じて還元してくれる環境で頑張りたい方などに応募いただきたいです。
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建築に関するコンサルティング株式会社マイライフ・ハウジング
お客様志向の優良企業！

仕事内容

ホテルや商業施設などの建設に際して、近隣住民の方々との調整役をお任せいたします。建物を建設する際には、建設予定地周辺の住民に新築建物の概要を説明し、各行政に申請する必要があります。取引先は三井不動産グループなど大手不動産会社です。周辺の調査、近隣住民への説明や住民説明会の実行など、不動産デベロッパーを始め、建設業、設計事務所などと関わり合いながら進める仕事であり、建設工事を行なう上で欠かせない大切な役割を担います。《具体的な仕事内容》 ▼現場周辺の調査大手デベロッパーや大手不動産会社、ゼネコンなどから「ここに建物を建設しようと考えている」と相談を受けたら、現場周辺を調査。また、設計会社や建設会社とのプロジェクト会議に参加し、想定される課題をご説明します。 ▼自治会との調整自治会の総会などに参加して、想定される課題をご説明。「このエリアではこういうケースが考えられます」などリスクをお伝えします。 ▼近隣住民の方々への説明「このような建物が建つ予定です」と近隣住民の方々に直接説明。「日当たりに問題ないか」「部屋の中は見えないか」など、住民の方々の不安を解消します。近年は近隣住民の方々からの問い合わせを受ける頻度は減っており、納得もしてもらいやすいのが特徴です。 ▼書類を行政に提出。近隣住民の方々とのやりとりの内容や報告書などを書類にまとめて、行政に提出します。

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■個人営業経験2年以上【歓迎要件】 ■ゼネコン、設計会社での勤務の経験のある方【求める人物像】 ■明るく素直な方 ■チームワークを大事に働きたい方 ■腰を据えて働きたい方

給与

500～700万円

勤務地

東京都中央区日本橋3-3-3 CMビル5F

コンサルタントのコメント/
担当：野原

株式会社マイライフ・ハウジングでは、若手や未経験でも活躍できる環境があります。現在活躍されているメンバーも未経験からのスタートしています。わからないことは相談できる環境があり、やりがい、達成感、面白さを感じながら成長できると思います！会社の雰囲気は和気あいあいとしており、協力し合う風潮が根付いております。腰を据えて長く働きたい方や、正当な評価のもと、実績に応じて還元してくれる環境で頑張りたい方などに応募いただきたいです。
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【まなび進学情報領域】「スタディサプリ進路」営業［SE社員］株式会社リクルート（旧：リクルートジョブズ）
まだ、ここにない出会い。より速く、シンプルに、もっと近くに。

仕事内容

当社は「この大学・専門学校で学びたい、学んでよかった」と思うカスタマーを増やすために、50年の歴史を持つ事業の核であり続けた紙メディア「進学事典」を、「スタディサプリ進路（スタディサプリfor school）」へDXしました。テクノロジーを用いて進路マッチングのサービスを進化させ、顧客である教育機関と共に、学生募集のあり方、進路選択のあり方そのものを新しくしていきます。当ポジションは学生募集に伴走するということは、学校経営に直結する仕事です。Z世代である高校生に対し、担当顧客の教育価値をどのように広報すれば学生募集を成功に導けるかを、広報戦略として提案し、年間を通じて実行伴走することで、学校経営の発展を支援します。また、競合他校との競争環境の中で担当顧客の募集力を高めるために、新学科設置や教育コンテンツの改編などの検討に必要な情報提供や提案を行うこともございます。《何を売るのか（商品・サービス）》スタディサプリ進路（スタディサプリfor school）《誰に対して売るのか（顧客）》専門学校や短期大学《どのように売るのか（営業スタイル）》専門・短大企画営業部では、専門学校や短期大学を主に担当し、学生募集支援を担います。マーケットデータや募集データを分析して現状を把握し、ありたい姿に向けた目標設定、課題設定を顧客と一緒に考え、募集成功に向けた取り組みに年間を通じて伴走します。また、高校生に興味を持ってもらうための学校の魅力抽出、競合との差別化、その魅力を伝えるためのクリエイティブや伝達手段などを、社内の関係者も巻き込みながら検討し、顧客にご納得いただける提案を様々な観点から考えます。 ※このポジションの対峙顧客は【専門学校・短期大学】です。スタディサプリ進路（スタディサプリfor School）に学校情報を魅力的に掲載することはもちろん、オープンキャンパスや入試、学部学科改組などあらゆる募集の局面に伴走していきます。高校生の進路選択の支援をするため【高校】に対峙するのは、本ポジションではなく【渉外職】となります。

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■社会人経験：2年以上 ■接客販売やサービス業、営業職などで対人折衝経験がある方【歓迎要件】 ■営業経験 ■法人営業経験 ■教育業界経験【求める人物像】 ■論理的思考力 ■自発的に情報を取りに行き、学ぶ意欲のある方 ■目標達成意欲、当事者意識が高い方 ■主体性 ■成長意欲（自ら成長を求め、変化を楽しめる方）

給与

400～520万円

勤務地

■九段坂上KSビル／東京都千代田区九段北1-14-6 九段坂上KSビル ■名古屋オフィス／愛知県名古屋市中区栄2-1-1 日土地名古屋ビル

コンサルタントのコメント/
担当：須藤

同社には4つの魅力がございます。1つ目は、日本を代表する大手企業で様々な価値あるサービスを世に輩出していることです。2つ目は、「価値の源泉は人」と考えており、社員教育にとても力をいれていることです。3つ目は、起業家を数多く輩出しているなど、向上心の高い方と切磋琢磨できる環境であることです。4つ目は、年間休日の多さ、働き方の柔軟性、福利厚生の充実さなど、男女ともに長期的に働くことができる環境であることです。この4つに魅力を感じる方にはオススメの企業です。
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いい求人認定★★★

映像制作を中心とした広告・プロモーションの企画営業株式会社フォー・ファイヴ
クリエイティブに強み有り！大手広告代理店、大手企業のプロモーションを手掛ける広告会社！企画からデザイン、自社スタジオでの撮影、制作まで自社クリエイターが一貫対応！

仕事内容

業界を問わず、大手広告代理店様や各種メーカー様などにTVCMやプロモーション動画などの映像制作を中心に、企画提案営業をご担当いただきます。社内のマーケティング、新規開拓チームがアポイントを取得、その顧客に対して要望ヒアリング、企画検討、企画立案、制作、納品までを実施致します。営業職でありながら、受注後は案件の企画段階からディレクション全体までご担当いただき、ご自身のアイデアを企画に反映させることが可能です。《何を売るのか（商品・サービス）》・広告・プロモーション企画全般 ※特に映像制作が中心（TVCM、各種プロモーション動画） ※店頭販促ツール、カタログ、webデザインなどにも強みがあり幅広く提案が可能です。《誰に対して売るのか（顧客）》・大手広告代理店様・大手メーカー様 ※業界を限定せずに幅広い業界が顧客です。 ■制作事例・大手タイヤメーカー様TVCM ・大手家電メーカー各社様TVCM　・大手健康器具メーカー様TVCM ・大手化粧品メーカー様TVCM ・千葉県警様ＰR動画《どのように売るのか（営業スタイル）》社内のマーケティング、新規開拓チームがアポイントを取得するため、アポイント済みの顧客に対して要望ヒアリング、企画検討、企画立案、制作、納品までを実施致します。5社程度複数案件を同時並行で担当いただきます。営業職でありながら、受注後は案件の企画段階からディレクション全体までご担当いただきます。社内のクリエイティブ部門と密に連携を実施し、契約のみならず、その後の企画から納品までご自身のアイデアを反映させることが可能です。入社後は先輩営業とのOJTや各種クリエイティブ部門の勉強会などもあり未経験でも知識を付けていくことが可能です。《組織部署構成》西日本プロデュース本部営業3名、プランナー1名平均年齢35歳

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■接客or営業経験1年以上 ■広告や映像への興味、関心のある方 ■営業だけではなく、広告プロデュース業務にも率先してチャレンジをしていきたい方【歓迎要件】 ■映像制作の案件に関わった経験 ■Illustrator、photoshopの操作経験 ■premiere、aftereffectの操作経験【求める人物像】 ■法人営業経験のある方 ■映像・広告業界のご経験のある方 ■時代の流れを汲み取るアンテナ感度の高い方 ■好奇心を持って自ら取り組む姿勢がある方 ■社会人マナーがあり誠実に仕事に向き合える方 ■チャレンジ精神がある方

給与

350～550万円

勤務地

本社／東京都港区東新橋2-4-6 パラッツオシエナ4F 名古屋オフィス／愛知県名古屋市中区錦1-13-33 福昌名古屋ビル7F 大阪オフィス／大阪市中央区博労町4-7-3 T3 SHINSAIBASHI 601号室

コンサルタントのコメント/
担当：山谷

映像制作に強みを持ち、TVCM制作や各種広告物製作を手掛ける同社。自社スタジオを3フロア所有するなど、事業投資にも積極的で、今後ますますも需要が高まり成長していく企業であると感じました。また働く社員の方もチャレンジ意欲のあるかたが多く、自身のやりたいことを応援してくれる社風を感じました。広告、映像制作に興味のある方、のびのびと自身のやりたいことをやっていきたい方にとってもおすすめの企業でございます。
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化粧品の海外営業株式会社石澤研究所
ロフトや東急ハンズでよく目にする商品を手掛けております！

仕事内容

アジア圏、アメリカ、オーストラリア地域の販売代理店に化粧品（自社製品）の営業を担当していただきます。今回は英語圏で国や地域を担当いただく予定で、単に化粧品を営業することだけでなく、企画営業として既存顧客の店頭を活性化・同社商品の市場拡大を目的とし、販売のプロモーションや売り場づくりなども現地の方と協力して対応いただきます。また、海外向けの情報マーケティングも強化中で新規の輸出先開拓にチャレンジしていただく可能性もあります。《何を売るのか（商品・サービス）》・化粧品・美容商品《誰に対して売るのか（顧客）》・海外の販売代理店《どのように売るのか（営業スタイル）》基本的には国内にて電話、メール、オンラインツールを駆使した営業活動を行っていただきますが、月に1～2回担当している現地に行っていただき、営業活動やプロモーションの活動も対応頂きます。基本的には既存顧客をメインに担当いただきますが、新規顧客開拓にも力を入れているため、新規顧客へのアプローチも一部ご対応いただく予定です。

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■業務上での英語使用経験1年以上【歓迎要件】 ■海外営業経験【求める人物像】 ■明るく、懐に飛び込むようなコミュニケーションが取れる方 ■自立自走できる方 ■行動力がある方 ■海外で新しいことにチャレンジしたい

給与

400～500万円

勤務地

東京都渋谷区神宮前4-4-9 フラッツ表参道

コンサルタントのコメント/
担当：阿部友

株式会社石澤研究所は、創業以来、ロフト、東急ハンズ、プラザなどのバラエティショップ、量販店、そしてドラッグストア向けに自社の優れた化粧品を提案し、販促企画を提供してきた老舗の化粧品メーカーです。同社の営業体制は、予算を持つチームとして活動するため、協力と連携が非常に重要です。チーム全体が一丸となり、お客様の売上向上に向けてどんな貢献ができるかを常に考え、実行することが求められます。顧客志向が強く、協力し合いながら成長したい方にとって非常に魅力的な経験となるでしょう。同社はお客様との深い信頼関係を築き、顧客のニーズに合った製品とサービスを提供し続け、市場での成功を支えています。私たちは今後も新たな挑戦と成長を追求し、美と幸福を追求するパートナーとしてお客様に最高の価値を提供し続けます。
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【RoboRobo】セールスオープンアソシエイツ株式会社
面倒な単純作業を「RoboRobo」で自動化、スマートに！

仕事内容

人事、総務、法務、採用、会計、情報システムなどの企業共通のバックオフィス業務や、EC事業・医療事業などの業界共通業務を自動化させるクラウドサービス「RoboRobo」のセールスポジションとして業務を行って頂きます。サービス申込みの案内及び申込みに関する問い合わせ対応から既存ユーザーに関しては、利用状況把握、要望のヒアリング、問合せを減らるための各種クリエイティブの企画、設計、制作ディレクションまで幅広い業務に携わって頂きます。《何を売るのか（商品・サービス）》自社クラウドサービス「RoboRobo」 ※「RoboRobo」は、あらゆるシステムやクラウドサービスをつなぎ、メンドウな重複作業や定形作業を自動的に処理します。採用、法務、会計経理、勤怠管理など部門ごとの最適な自動化を実現できるサービスです。《誰に対して売るのか（顧客）》全国から届くサービス利用問合せ希望企業への対応がメインです。毎月数百件の問い合わせに対する営業活動を行って頂きます。《どのように売るのか（営業スタイル）》サービス申込みの案内及び申込みに関する問い合わせ対応をし、トライアルで弊社サービスを使っていただき、無料ユーザーから有料ユーザーへの案内。有料でのご契約となった場合、サービス利用にともなう設定サポート致します。既存ユーザーに関しては、利用状況把握、要望のヒアリング。問合せを減らるための各種クリエイティブの企画、設計、制作ディレクション等をします。【仕事の魅力】 1. 営業に留まらない、事業企画の面白さが凝縮 2. 手段に拘らない事業支援 3. アイディアを実践できる 4. チャレンジが当たり前、というカルチャー 5. 本質的なキャリアアップ制度

求める人材

【必須要件】 ■社会人経験2年以上（必要最低限のビジネスマナーを有すること）【歓迎要件】 ■ITサービスの導入コンサルティング経験、あるいはBtoB営業経験 ■SaaSビジネスの経験 ■カスタマーサクセス部門での業務経験【求める人物像】 ■パフォーマンス最大化のために自ら努力ができる方 ■既存に囚われず、変化やより良いものを生み出すことに楽しみを見いだせる方 ■新しいアプローチや思考手法を学び、取り込もうとする向上心、知的好奇心、吸収力のある方

給与

420～770万円

勤務地

東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ森タワー8F

コンサルタントのコメント/
担当：矢部

オープンアソシエイツ株式会社は、RPAホールディングス（東証一部企業）の新規事業立ち上げとスケール化をミッションとしています。2025年までに、日本の労働人口の49%がロボットやAIなどに代替されると言われてる時代を見越して、自社でクラウドサービス「RoboRobo」を立ち上げています。30名の会社で新規事業にこれから携わりたい方や、顧客に深く入り込み、成功までコミットできる仕事を求めている方、変化の激しい業界の中で、臨機応変に対応できる方が活躍する場です。
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【シェアードサービス】事業推進株式会社エス・エム・エス
19期連続増収増益！介護業界の社会問題を事業化するプライム市場上場企業！

仕事内容

グローバルで3000名を超えるエス･エム･エスグループの本社において、経営企画部／シェアードグループの組織立ち上げを一緒に推進していただきます。今回の求人はソーシャルサポートグループへの配属を想定しております。ソーシャルサポートグループは、障がい者として働くメンバーにも自身の成長と組織への貢献を実感できる環境作りをして、SMSグループにとって、必要であり続ける組織を目指しています。事業やコーポレート領域におけるノンコア業務を引き受け、業務推進・業務改善をしています。受託できる業務の幅を広げて組織貢献度を高めるために、採用すべき人材とその採用方法／育成／人材配置／人事評価制度など、様々な課題を解消していく必要があります。具体的に想定している業務内容の一例は以下の通りですが、自ら業務推進する中で、様々な課題が見えてくると思いますので、その都度、やるべきことを再考していきたいと考えております。＜具体的には＞・社員の勤怠管理及びメンタルサポート・社内各部署からの業務創出及び設計・受託業務統括マネジメント（工数管理及び受発注全体調整）　・法定雇用率管理　・障がい者採用業務（採用計画策定、エージェント対応、面接等採用選考のオペレーション、内定者フォローなど）・行政対応（助成金申請、雇用率報告、納付金など）・評価（制度設計及び運営）

求める人材

【必須要件】 ■学歴不問 ■特例子会社や事業会社の障がい者雇用の部門でマネジメント・組織運営のサポートのご経験がある方 ■人事領域（採用・労務・育成）での実務経験があり、障がい者領域に興味がある方 ■障がい者領域における雇用コンサルティングや支援サービスでのご経験のある方【歓迎要件】 ■業務設計、業務改善のご経験がある方 ■以下のような資格を活かして働いたご経験のある方精神保健福祉士／保健師／臨床心理士／公認心理師／産業カウンセラー／障害者職業生活相談員／企業在籍型ジョブコーチ【求める人物像】 ■正しい倫理観を持ち、毅然とした対応ができる方 ■人や仕事に対して誠実な方 ■ポジティブ思考の方 ■傾聴力があり、障がい特性や個性を尊重、受容できる方 ■感情に流されることなく冷静な判断ができる ■ストレス耐性が高く、セルフケアも適切に行える ■障がい者雇用分野において興味を持ち、自ら進んで学習する意欲のある方

給与

390～650万円

勤務地

東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー

コンサルタントのコメント/
担当：松山

2003年の設立から急成長しており、介護業界ではトップシェアを誇る同社。実は、日本は高齢化は進んでしまっています。日本で成功したサービスを海外に活かす！という新たな取り組みも始まっております。2015年にはアジア・オセアニアの13の国と地域で医薬情報サービス事業を展開するMIMSグループの持株会社より株式を取得し、子会社化しています。高齢社会の情報インフラ産業の創造に近づいていくために、個々人が成長ができる環境を与えてくれる会社であるため、自身の成長、会社の成長が社会貢献に繋がっていることを実感できる仕事ができるはずです。
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人事・採用担当［マネージャー候補］株式会社JoBins
管理だけに留まらない「攻め」のITツールを開発、クライアント企業の課題解決に導きます！

仕事内容

日本最大級の2,000社以上の人材エージェントと繋がれるプラットフォームを使い、採用企業、そして求職者のため、「採用成功」に本気でコミットを目指している当社。今回募集する方には高い視座に立ち、経営陣ともコミュニケーションを取りながら、計画達成に向けて戦略・立案に携わり、人事部を引っ張っていただく立場をお任せします。仕事内容は人事職として、当社の新卒・中途領域の採用業務全般を行っていただきます。具体的には母集団形成、選考管理などを行っていただきます。《具体的な業務内容》・新卒採用・中途採用・母集団形成・選考管理・戦略設計など

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■採用経験5年以上【歓迎要件】 ■採用コンサルティングの経験 ■求人広告の営業経験 ■大きく飛躍した組織をもつスタートアップでの人事経験 ■SNS等を駆使した採用広報の知見がある方 ■人事、採用部署でのマネジメント経験【求める人物像】 ■自ら考え、周りを巻き込みながら仕事がしたい方 ■前向きで責任感がある方 ■忙しいのが好き、変化を楽しめる方 ■利他の精神、感謝の気持ちを持てる方 ■仕事を通じ人間的に成長したい方 ■人が好きな方 ■チームワーク良く働きたい方 ■成長企業の一員となり、自分も成長したい方 ■素直で学ぶ姿勢がある方 ■失敗を恐れずチャレンジできる方

給与

448～688万円

勤務地

大阪府大阪市西区北堀江1-19-8 四ツ橋KMビル3F

コンサルタントのコメント/
担当：桑野

2012年8月に創業した同社は2021年5月に採用成功にコミットする採用管理ツール「JoBins」をリリースしました。まだ立ち上げ間もないサービスですが、既に大手企業からの受注を頂くなどプロダクトに大きな期待が寄せられています。今後はIPOも視野に入れており、企業が成長していく過程を経験できます。ベンチャーならではのスピード感のある環境に身を置き、成長していきたいという方にはマッチしている会社です！
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電子機器・システム機器受託製造のセールス株式会社内藤電誠町田製作所
創業1950年のエレクトロニクスカンパニー！電子機器の開発・製造をワンストップでトータルに対応！

仕事内容

IoT／産業機器の開発、製造の受託事業の営業担当として、既存顧客である大手電機メーカーや大手半導体メーカーなどへの提案／受注活動並びに商社様からの紹介、展示会、ホームページ、商談会などを通して獲得した新規案件に対しての提案／受注活動を担当していただきます。あらゆる分野でIoT化が進む中、お客様の「やりたいこと」をヒアリングし、技術部門や製造部門と協力して提案、実現していく仕事です。顧客は電機業界以外にも「IoT化の実現」をキーワードに医療機器、建設、福祉などさまざま業界にわたります。入社後はまずは先輩社員のもとで、じっくりと業務を覚えていただき、いくつかの案件を経験された後、自らの担当を広げていただく予定です。《何を売るのか（商品・サービス）》電子機器・システム機器受託開発、製造《誰に対して売るのか（顧客）》国内大手電機メーカー、大手半導体メーカー、産業/医療機器などのメーカーでIoT化を進めている企業、エレクトロニクス関連の大手商社など《どのように売るのか（営業スタイル）》営業部は2グループに分かれていて、第一営業グループが新規案件、第二営業グループが既存顧客からの受託製造案件を扱っております。今回は、第一営業グループの業務を担当していただきます。新規案件の獲得をミッションとしておりますが、既存顧客様からの新規案件や商社様からの紹介案件、展示会、ホームページ、商談会などからの新規案件を担当していただきます。飛び込みやテレアポ営業はありません。また、第一営業グループは販促業務も兼務しており、ホームページのリニューアルや販促内容の考案、展示会の出展企画（年3回ほど）も行っています。

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■社会人経験1年以上（できればエレクトロニクス業界でのご経験や知見をお持ちの方） ■普通自動車免許【歓迎要件】 ■IoT機器、産業機器などの開発や製造に興味のある方【求める人物像】 ■協調性、コミュニケーションを大切に、顧客や複数部門と協力して業務を遂行できる方

給与

350～500万円

勤務地

東京都町田市金森4-12-5

コンサルタントのコメント/
担当：阿部綾

同社は、マイクロコンピュータ関連機器や、IoT・ICTシステム機器の企画、開発・設計、試作・量産から保守サービスまでワンストップで対応しています。近年デジタルトランスフォーメーションが急速に進展し、より需要が拡大している業界です。採用担当や営業担当の方からも「焦らずゆっくり覚えて長く続けてほしい」と伺っており、営業未経験の方でも徐々にステップアップをすることができると感じました。新規営業を経験しスキルを身に付けていきたいという方に是非応募いただきたい求人です！
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配管工事機器の既存営業大肯精密株式会社
数々の賞・特許をもつ水道工具、ガス工具の優良メーカー！

仕事内容

自社開発製品である、ガス・水道の配管工事に使用する穿孔機、それに付随する特殊工具類の営業を担当いただきます。ガス部門・水道部門それぞれ、特に穿孔機の分野ではトップシェアを維持しております。顧客ニーズに合わせた唯一無二の製品を作ることが可能で商材の幅も広く、自社一貫体制を活かしながら、既製品から特注品まで、お客様のニーズに柔軟に対応していただけます。ライフラインに関わる商材のため、景気に左右されない安定した環境下で営業活動を行います。《何を売るのか（商品・サービス）》・ガス工具、水道工具《誰に対して売るのか（顧客）》・ガス関連会社、水道局、関連工事会社《どのように売るのか（営業スタイル）》営業職として、顧客のニーズに合わせた製品の提案を行っていただきます。エリア制を敷いており、既存のお客様に対してのルートセールスが中心の営業活動となります。社用車を使い担当顧客の基を訪問し、製品の案内から受発注、価格交渉、納品まで管理していただきます。顧客のニーズによっては、技術部門の社員と同行しながら、課題解決の営業活動を行います。ノルマは設けていないので、顧客の課題に寄り添いながらもプロセスはきちんと評価される環境です。

求める人材

【必須要件】 ■短大以上 ■営業経験3年以上 ■普通自動車免許（AT限定可）【求める人物像】 ■新しいことにどんどんチャレンジできる方 ■自分なりの目的や目標を持っている方 ■いろいろなことを幅広く行える意欲のある方

給与

400～480万円

勤務地

愛知県名古屋市熱田区桜田町13-2 AiRA-2A

コンサルタントのコメント/
担当：宇佐美

創業から70年以上、ガス工具・水道工具の配管工事機器を社内一貫体制で提供している同社。長年培ってきた技術力で今もなお成長を続けております。取引先についても誰もが知っている大手ガス会社や地方公営企業など多数実現しております。また、数多くの特許や賞を持つ優良メーカーで、安定して業績を出しております。新しいことにはどんどんチャレンジすることができ、色んなことを幅広く遂行できる意欲的な方、腰を据えて長く働きたい方には非常におすすめの企業です！
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【営業統括本部】店舗什器セキュリティー機器の提案営業アドセック株式会社
Apple Japanや大手通信キャリア各社と直接取引！急成長ベンチャー企業！

仕事内容

今回募集しているポジションでは、店舗設備機器の提案をお任せいたします。チェーン展開しているあらゆる業種の小売店や官公庁などに対して、防犯カメラやデジタルサイネージ、店舗什器等様々なハード機器を中心に提案します。入社後は新規開拓から始めていきます。ご自身でリストを作成しテレアポの実施、アポイントを獲得できたら商談、受注といった流れです。受注後の商品の発注・発送業務は営業事務が担いますが、納品までの進捗管理や、納品後の顧客様のフォローもお願いします。《何を売るのか（商品・サービス）》・商品周辺のプロモーション、セキュリティ関連製品、店舗空間デザイン、内装工事、イベント企画、人員の派遣などトータルでサポートしております。 ※一貫して請け負えるのは国内では当社のみ・スマートフォン・タブレット端末、デジカメ等の展示商品用セキュリティ製品など InVue（大手海外メーカー）から独占で輸入販売しており、デザイン性や機能の観点から顧客評価も高いです。 ※現在の主力商材は、InVueや防犯カメラなどのハード商材。《誰に対して売るのか（顧客）》・チェーン展開しているあらゆる業種の小売り店・官公庁等《どのように売るのか（営業スタイル）》・新規開拓（リスト作成からのテレアポ）・アポ取得から契約までがメインの業務です。 ※契約後の商品発注や、納品などの管理業務は、営業事務が担当しており営業活動に集中することが出来ますが、納品までの進捗管理や納品後のサポートなども営業の仕事の一つです。 ※ゆくゆくは、既存の取引先へのアップセル促進もお願いします。　既存社員は新規：既存＝6：4くらいの割合です。

求める人材

【必須要件】 ■BtoB営業経験（2～3年程度） ■新規開拓営業経験（2～3年程度） ■全国出張に行ける方 ■英語に苦手意識のない方（英会話ができる必要はありません。）【求める人物像】 ■営業として自立自走できる方 ■アグレッシブに新規開拓に臨める方 ■戦略的に営業活動されてきた方 ■「何をやるか」より「誰とやるか」の社是に共感できる方

給与

400～600万円

勤務地

中部支店／愛知県名古屋市中村区名駅4-24-5 第二森ビル803

コンサルタントのコメント/
担当：宇佐美

同社は「何をやるか」よりも「誰とやるか」という社是のもと、人材に重きを置いてアグレッシブに仕事に取り組める企業です！米国inVue社のデザイン性に富んだセキュリティプロダクトをはじめ、顧客のニーズに応えられる幅広い商材を提案できます。圧倒的な商品力と提案力で、取引先への「プロモーション」「マーケティング」も含めた「プロモーショナルセキュリティー」の提案が大きな強みです。「人」を大切にされる社風ですので、提案型営業としての実力が大きく成長できるだけではなく、ビジネスマンとしての質が上がること間違いありません。
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IT人材における提案営業株式会社クリーブ
第二創業期突入！インフラシステム開発に強みを持つ優良企業！

仕事内容

SES営業職としてクライアントに対しヒアリングを行い、開発スキルやプロジェクトの遂行に必要なスキルを持つエンジニアをクライアントの要望に合わせてマッチングしていくお仕事です。当社は交通・金融・通信等の分野でシステム開発を強みとしています。システム開発の案件を抱えるIT企業への営業活動と、開発エンジニアを抱えるビジネスパートナーとのやり取りもお任せします。ゆくゆくはプロジェクトのマネジメントも行っていただきます。《何を売るのか（商品・サービス）》・システムエンジニアリングサービス《誰に対して売るのか（顧客）》・金融、インフラ関連のシステム開発に課題を持っている企業《どのように売るのか（営業スタイル）》営業スタイルは既存の顧客4割、新規6割です。新規営業は現在取引のある顧客への横展開が多いです。営業手法として提案書よりもスキルシート（エンジニアのプログラミング等の開発スキルが書いてある書類）を用いて顧客と開発案件に合致するかのすり合わせを行うケースがほとんどです。

求める人材

【必須要件】 ■学歴不問 ■経歴不問 ■顧客との関係性を構築できるコミュニケーション能力のある方【歓迎条件】 ■営業経験 ■IT業界（SES営業、プログラミング等）の知見【求める人物像】 ■穏やかでチームワークを大切にできる方 ■数字への意識がある方

給与

300～600万円

勤務地

東京都千代田区飯田橋3-11-13 飯田橋 i-MARKANNEX 8F

コンサルタントのコメント/
担当：野原

株式会社クリーブは人々が生活する上で必要な多くのシステム開発に携わっている企業です。特にインフラや金融などの業界で使用するシステム開発に強みがあるため、安定的に案件を獲得できています。未経験でも営業職にチャレンジでき、エンジニアとIT技術を欲している企業双方に介在できる仕事のため、やりがいや成長を実感できます。働く方も穏やかな方が多いです。新しいことにチャレンジしたい方や、長期的に就労したい方にもマッチする企業だと思います。
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ハイクラス向け一気通貫型キャリアコンサルタント［メンバー・リーダー］ヴォケイション・コンサルティング株式会社
「働く人が活躍する、自走する組織づくり」をサポートします。

仕事内容

転職を考えている求職者へのアドバイザー（CA）と、人材を採用したいと考えている企業様の営業担当（RA）として、採用活動を成功に導く「一気通貫型のキャリアコンサルタント」をお任せいたします。求職者へのアドバイザー業務、企業様への提案の両方を行うことで、介在価値、そして質の高いマッチングの実現を目指します。求職者の集客は、提携している7つのメディアから集客し、求人に関しては採用ツールを駆使して管理を行います。求人開拓に関しても、WEBマーケティングによるインバウンド型の反響営業となっているため、求職者への転職支援活動、企業様の採用支援活動に集中できる環境となっております。《何を売るのか（商品・サービス）》以下2つの業務を行い、質の高いサービス提案を実施いただきます。・転職支援サービス（CA業務）・採用支援サービス（RA業務）《誰に対して売るのか（顧客）》 CA業務：転職を考えている求職者様 RA業務：採用を考えている幅広い業界の企業様《どのように売るのか（営業スタイル）》【CA業務について】 ▼求職者のスカウト業務 ∟自身の担当企業の求めている求職者にターゲットを絞り、スカウト業務を行います。アシスタントの業務支援もございます。 ▼お問い合わせ対応 ∟スカウトした求職者、またはご紹介をいただいた求職者からのお問い合わせを対応します。 ▼求職者のキャリアカウンセリング ∟求職者の今までの経験、現状の課題、退職理由、今後の希望など、転職を考えている理由に真摯に向き合います。月間の面談数は20名前後です。数ではなく、一人ひとりに向き合います。 ▼希望や条件に合った求人企業のご提案 ∟一気通貫型のキャリアコンサルタントとしての本領発揮。企業様の詳細情報をしっかりとお伝えし、分業制で行っている大手人材紹介会社とは違った質の高い求人提案を行います。 ▼企業様へのご推薦 ∟求職者から応募意思をいただき、企業様にご推薦します。書類選考通過後は、日程調整業務を行います。 ▼面接、内定、入社までの求職者フォロー ∟求職者の志望度、企業の採用意欲をマネジメントし、転職成功へと導きます。一気通貫型のキャリアコンサルタントだからこそ出来る情報提供を行います。【RA業務について】 ▼お問い合わせいただいた企業様とのお打ち合わせ。 ∟様々な業界の企業様と採用に関するお打ち合わせを行います。過去の採用方法、募集求人の仕事内容、採用したい求職者のターゲット像、求職者への訴求ポイントなどを確認します。当社は、求人開拓についても、業務をアウトソースしているため、テレアポ等の業務はございません。 ▼求人情報をまとめ、求人票作成。 ∟いただいた情報をまとめ、採用成功までのストーリーを描きます。 ▼担当企業様に合った求職者へのご提案 ∟ターゲットとなる求職者に対して、情報をまとめた企業様の魅力を存分にお伝えしてまいります。 ▼企業様へのご推薦 ∟応募意思をいただいた求職者を、企業様にご推薦します。書類選考通過後は、日程調整業務を行います。 ▼面接、内定、入社までのフォロー ∟求職者の志望度、選考状況を把握し、企業様とどう採用を成功させるか戦略を練っていきます。企業様と協力しあいながら仕事が行えるのは、一気通貫型のキャリアコンサルタントならではのやりがいです。 ▼既に取引のある企業様のフォロー等 ∟定期的に接点を取りながら、リピートしていただけるよう良好な関係を構築します。 CA業務、RA業務ともに、大手の人材紹介会社のような分業制ではないため、企業様と求職者の双方に対して、ミスマッチのない質の高いサービスを提供することが出来ています。

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■人材紹介業の法人営業経験1年以上【求める人物像】 ■営業としての経験を積んでおり、成果をどう残すのか、自身で考えて業務を行える方 ■自身の仕事にしっかりと責任を持ち、PDCAを回し、自走できる方

給与

400～1,000万円

勤務地

東京都千代田区永田町2-17-17 アイオス永田町7F

コンサルタントのコメント/
担当：矢部

ハイクラスを中心とした一気通貫型の人材紹介業で8期連続で増収増益のヴォケイション・コンサルティング株式会社。『すべての人が活躍できる社会の実現のために。入り口の「採用」から「組織運用」までの課題を解決します。』というビジョンを掲げ、質の高い仕事が行えます。また、その質の高い仕事の対価のインセンティブ制度も魅力的で、人材業界では珍しく、1件の成約毎にインセンティブが支給されます。そのため、入社1～2年で年収1000万円も現実的です。またフルリモートワークの勤務体系で残業時間も少ないため、しっかりと自走できる方にとっては理想的な給与体系、働き方が可能です。人材業界出身者の方にオススメの企業です。
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