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BPOコンサルティング営業［マネージャー候補］株式会社ネオキャリア
～ともにえがくみらいを～グローバルに、10カ国21拠点を展開中！！

仕事内容

マネージャー候補として、BPO事業におけるコンサルティング営業を担っていただきます。【具体的には】顧客の潜在的な課題を発見・提起し、解決策として業務プロセス設計から必要なツールの導入、その後の運用までを長期的にサポートしていただきます。【BPO事業について】人材サービス会社が展開するBPO事業として、採用領域に強みを持った独自の立ち位置を活かした提案を行います。生産性向上や業務効率化に向けて、BPOや、RPAの導入に取り組む企業が顧客です。（一例）〈人材会社向けBPOサービス〉・業務設計コンサルティング・各種施策提案（歩留まり改善のための新たな施策の提案など）・事業成長に繋がる集客施策提案（派遣登録者誘致、転職者面談誘致、求人票作成、スカウト代行など）〈採用支援BPOサービス〉・採用スキームやアクションプランの策定・ターゲット人材の立案・明確化・集客方法立案（広告媒体・人材紹介会社の選定など）・紙やWeb、映像などの採用ツール制作・その他採用業務全般の業務代行（説明会運営、面接設定業務など）〈その他BPOサービス〉・営業代行支援・アウトバウンドサービス（アポイント獲得など）・インバウンドサービス（商品・サービスの問い合わせ対応、資料請求受付など）・総務、経理などの人事業務の代行ソリューション【ポジションについて】マネージャー候補としての採用です。実務は同社のコンタクトセンターで行います。フロントとして、顧客との折衝や、改善提案など顧客の事業成長に繋がるコンサルティングを中心に行っていただきます。

求める人材

■無形商材に関する、法⼈営業経験、ソリューション提案営業経験（業界不問）【歓迎要件】 ■BPO業界での営業経験優遇【求める⼈物像】 ■成⻑意欲が⾼く、新たなステージでの活躍にコミットしたい⽅ ■企業様のニーズや市況の変化に応じて、0→1の柔軟な提案ができる⽅ ■裁量が⼤きく、主体性が求められる環境でパフォーマンスを最⼤化できる⽅

給与

400～800万円

勤務地

本社／東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル2階新宿サテライトオフィス／東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリス18階新宿セカンドサテライト／東京都新宿区西新宿1-20-2 新宿ホウライビル4階

コンサルタントのコメント/
担当：笠原

リーマンショック期からの事業成長率は2,000％以上。LINE株式会社、前社長の森川亮氏が外部取締役に就任し最も成長しているベンチャー企業のひとつです。「成長し続ける」という思想を掲げ、人材業界成長率NO.1を実現しており、「人材・Web・ヘルスケア・グローバル」4つの成長分野で、次々と新規事業を立ち上げ、現在30以上の事業部があります。現在は日本だけでなく、アジアを中心に10カ国21拠点を展開中で、チャレンジがどんどんできる環境です。
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バイオテクノロジー企画提案営業株式会社セツロテック
【徳島発バイオベンチャー】人々の暮らしに役立てる「ゲノム編集」の提案営業

仕事内容

研究所やゲノム編集技術を用いた製品開発を行っている企業の新規取引や提案等を担っていただきます。主には大手製薬会社やメーカー各社R＆D部門、大学研究機関などの顧客先へ、ゲノム編集にて作製した受精卵、マウス、ブタ、培養細胞を受託サービスとして新規取引の獲得を目指していきます。反響問い合わせや紹介等にて、つながった顧客がメインとなっており、複数回の打ち合わせを通して顧客ニーズのヒアリングを行いながら、育種法の改革や高付加価値品種の開発支援を目的にゲノム編集によって解決方法を提案。マウスや培養細胞の開発自体は徳島本社で行い、営業担当は作製後の納品を顧客先に行うまでの流れとなります。《何を売るのか（商品・サービス）》・高効率ゲノム編集技術・ゲノム編集ツール・生殖工学のノウハウ《誰に対して売るのか（顧客）》・製薬、薬品、飼料メーカー・大学等の研究機関《どのように売るのか（営業スタイル）》・複数回の打ち合わせ、顧客ニーズのヒアリング・ゲノム編集による問題解決の検討・計画策定、コストや予算の精査・作製したマウス、培養細胞を納品

求める人材

■大卒以上 ■営業経験1年以上 ■23〜39歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■下記いずれかに該当する方 1.バイオ系の学部出身の方 2.製薬会社や薬品、理化学機器等を扱っていた経験がある方 3.「ゲノム編集」といったワードに対してイメージができる方 ■学習意欲のある方 ■協調性のある方【歓迎スキル】 ■英語力

給与

350～700万円

勤務地

東京営業所／東京都中央区日本橋本町2-8-8 宇津共栄ビル 3階

コンサルタントのコメント/
担当：阿部友

セツロテック社は、ゲノム編集技術を用いて人々の暮らしをより豊かにできる事業として社会貢献性を感じやすいビジネスに携われます。昨年には5.2億円の資金調達、そして海外においてもゲノム編集技術に対するニーズがあり、海外展開もより加速していく予定となっており、急成長中スタートアップ企業です！新成長意欲溢れる方にはオススメの企業です！
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ホームページ制作の営業株式会社TEソリューションズ
形だけのホームページから、活きたホームページへ。2018年設立のスタートアップ企業！

仕事内容

関西圏のホームページをお持ちの企業様、まだホームページをお持ちで無い企業様に対しての新規開拓営業をお任せします。《何を売るのか（商品・サービス）》・ホームページ制作《誰に売るのか（顧客）》・法人顧客不動産会社・製菓店・学習塾・設計事務所など、ホームページを求めている、ありとあらゆる業界業種がお客様となります。《どのように売るのか（営業スタイル）》関西圏の法人企業に対してホームページ制作の営業をお任せ致します。データベースとマーケティングシステムが確立しているので、営業しやすく、展開していきやすい環境はすでに整っています。アポイントを取得してから、商談、受注という形で営業活動を行います。移動手段は社用車、または公共交通機関での移動となります。コロナ禍でホームページの需要が伸びています。一社一社様に丁寧にアプローチし、顧客からの満足度が高い営業をしてください。《教育体制について》 OJT制度による現場研修始めは先輩社員と一緒に新規獲得に向けた動きを取っていただきます。アポイントが取れたら、先輩社員と同行、ご提案、成約を繰り返していき、３カ月～6カ月で独り立ちです！

求める人材

■学歴不問 ■ホームページ制作の営業経験 ■23〜39歳 ※⻑期勤続によるキャリア形成を図るため【求める⼈物像】 ■ハングリー精神旺盛な方 ■内容問わず明確な目標をもっている方 ■素直な方

給与

300～350万円

勤務地

大阪府大阪市中央区淡路町1-4-9　TPR北浜ビル9階

コンサルタントのコメント/
担当：丸山

TEソリューションズは2018年に設立したスタートアップの会社です。スタートアップだからこそ、ご自身の意見も通りやすく、これまで経験してきたことをいかして影響力を発揮できる環境であることは間違いありません。また、ご自身の残した成果が正当に評価され還元される土台があります。毎月査定・年4回の賞与。毎月昇給していき年収アップにつなげることも夢ではありません。バリバリ働いて稼いでいきたいと思っている方へお薦めの企業様です。
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小口径推進機・非破壊探査の技術営業アイレック技建株式会社
環境に優しいを追求する社会基盤設備のトータルソリューション企業

仕事内容

当社が保有する技術を活用した「非開削工法」または「非破壊検査」の顧客サポート業務をご担当頂きます。《何を提案するのか》 ■非開削工法（製品：エースモール／リバースエース）道路を掘削することなく社会基盤設備を構築する技術です。これにより高度な道路検査を可能にします。同社のエースモールを用いた工法は、他社に比べ硬い土壌や長距離曲線に強みがあります。 ■非破壊検査（製品：エスパーシリーズ／ケーブルロケーター／マイシンド・プラス　等）対象物を破壊することなく、地面の中の埋設物（配管や遺跡など）や空洞を調査、およびコンクリート構造物の内部の配筋・配管状況を調査する技術です。《誰に対して提案するのか（顧客）》 ■地方自治体公共事業を請負う工務店や設計事務所・建設コンサルタント《どのように売るのか（営業スタイル）》顧客からの問い合わせ対応。案件によっては顧客先に出向くこともありますが、基本的には社内での対応（お電話・メール）がほとんどです。飛び込み・テレアポ等の新規開拓はありません。《研修について》つくばにある第二技術部にて２～３週間の研修や、運営する協会の技術説明会なども聴講してもらい、まずは商品知識をつけて頂きます。その後、現場OJTにて業務内容を身に着けて頂き、１年ほどで一人前の技術営業となっていただきます。

求める人材

■学歴不問 ■建設業界での営業経験 ■土木の経験がある方（設計/施工管理など）【求める人物像】 ■コツコツと地道に取り組むことのできる方 ■機械に抵抗が無い方 ■物怖じせずいかなる時でもチャレンジ精神をお持ちの方 ■常に目的意識と向上心を持って仕事に打ち込める方 ■現場顧客・社員との円滑なコミュニケーションを取ることのできる⽅

給与

300～400万円

勤務地

九州支店／福岡県福岡市博多区博多駅前1-7-22　第14岡部ビル5F 大阪支店／大阪府大阪市西区江戸堀1-22-17　西船場辰巳ビル2F 愛知支店／愛知県名古屋市東区葵1-13-8 アーバンネット布池ビル4F

コンサルタントのコメント/
担当：丸山

企業ご担当者様とのお打ち合わせで思ったことは「商品力に優れいている」ということ。商品力が優れているゆえ、公共事業の設計図面へアイレック技建の商品が既に指定され問合せが入ります。お仕事をするお客様にも理解がありスムーズな営業活動がかなうことは間違いありません。またNTTグループの一社であることも魅力の一つです。働きやすさへの追求と管理はしっかりされております。残業も月平均20時間と少なめです。また充実した福利厚生面も魅力的です。ワークライフバランスを整えたい思っていらっしゃる方には非常にお薦めの企業様です。
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マーケティング職［プロモーション・サービス企画］株式会社セントリーディング
営業の本質を追究する独自の課題解決型営業・戦略営業で法人企業の営業を支援！

仕事内容

マーケティング職として当社コンサルタントやプロモーションスタッフと一緒にセミナー等の運営、新規プロモーション・サービスの企画をお任せします。入社後の1か月間は、世の中の営業と当社サービスを理解するため営業研修を受講して頂き、当社の仕事に必要な顧客視点力を身に付けてもらいます。【業務内容】・営業強化セミナー・営業強化を考える会など既存プロモーション施策の企画・運営（プロモーション施策の企画～各共催会社との調整、集客施策の企画・推進、来場者管理）・会員・顧客分析～メルマガやWEBなどリード獲得、囲い込み施策の企画、運営・新規プロモーション施策の立案～企画、運営・営業ポータル等WEBサービスのリニューアル、オンデマンド研修など新サービスの企画

求める人材

■⾼卒以上 ■社会人経験一年以上 ■28〜35歳 ※⻑期勤続によるキャリア形成を図るため ■未経験者歓迎【求める⼈物像】 ■戦略的な力や企画、コンサルティング力、マーケティングやサービス企画力を身に付けたい方 ■営業のコンサルタントや講師になりたい方 ■提案力や営業力、マネジメント力を成長させたい方 ■将来、事業を担いたい方、また事業を立ち上げたい方 ■将来、起業・独立したい方 ■当事業に興味をお持ちの方、一緒に会社を成功させたい方 ■成長意欲の高い方 ■マーケティング、プロモーション、サービス企画経験があれば尚可（未経験者可） ■営業経験があれば尚可（未経験者可） ■パワーポイントを使用できる方、使って仕事をしている方

給与

360～480万円

勤務地

東京都新宿区西新宿6-12-7　ストーク新宿1階

コンサルタントのコメント/
担当：阿部綾

従業員数が少ないからこそ、全員で協力しながら個の成長と会社の成長を叶えていきたいという目標を掲げている企業です。営業でもっとも大切なことを「顧客視点力®︎」に置き、「顧客視点力®︎」を加えた課題解決型営業・戦略営業を支援するという目標のために、クライアントやその営業社員の苦労を理解した上での営業支援を行っていきます。ハードワークを乗り越え自分自身が成長したい、自分の夢や目標を実現したいという意欲をもった方にお勧めの企業です。
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不動産管理会社を資産管理会社へ変革するクラウド型ソフトウェアサービスのセールスWealthPark株式会社
アジアNo.1の資産管理プラットフォームを目指す「不動産×テクノロジー」企業

仕事内容

不動産を管理している不動産管理会社をターゲットにしたセールスをお任せします。《何を売るのか（商品・サービス）》「不動産管理会社」を「資産管理会社」へ変革するクラウド型ソフトウェアサービス《誰に対して売るのか（顧客）》不動産を管理している不動産管理会社《どのように売るのか（営業スタイル）》セールスの手法としてはお問合せやご紹介のあったクライアントに対しての提案となります。市場自体がまだまだ未開拓な部分が多い領域なので、攻めがいのあるお仕事です！ WealthPark では、SaaS 事業の拡大に伴い、現在、金融機関、フィンテック企業、不動産テック企業と様々な事業提携、システム連携の議論を進めています。また、多様な資産クラスに対応するようにサービスの拡充を進めています。この幅広い業務において【不動産管理会社】を【資産管理会社】へ変革するクラウド型ソフトウェアサービスのセールスに従事していただきます。

求める人材

■学歴不問 ■25～33歳までの方　※長期キャリア形成の為 ■無形商材の提案営業経験（※業界経験は問いません）【求める人物像】 ■前向きで明るくコミット力の高い方 ■新しい事業を創り出していくことに意欲があり、課題の解決能力のある方 ■フィンテック・不動産テック企業や、グローバルな職場環境に関心のある方 ■チームで共同して業務を遂行できる方【こんなスキルがあったら活かせます】 ■法人営業の実務経験 ■ビジネスレベルの英語力 or 中国語力

給与

400～600万円

勤務地

東京都渋谷区恵比寿1-20-18 三富ビル新館2階

コンサルタントのコメント/
担当：近藤

WealthParkさんが目指すのは不動産×テクノロジーの市場創造です。それ故にクライアントの開拓余地や会社の伸びしろが非常に大きいと感じました。社員の方々の前職は日本を代表するような一流企業出身の方々が多数在籍していますので、学べることも多い環境だと感じました。またベンチャー企業ですが、平均年齢30代で落ち着いた社風が特徴の「大人ベンチャー」企業です！
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M&Aマッチングプラットフォームの法人営業株式会社レコフデータ
成功報酬型会員制M&Aマッチングプラットフォーム「マールマッチング」の提案営業

仕事内容

M&Aマッチングプラットフォーム「マールマッチング」の営業として、買い手側の登録者を獲得する新規営業をお任せします。M&Aが成約した際に報酬を支払う成果報酬型のビジネスモデルであり、厳正な審査の上会員登録可能となります。老舗M&A企業だからこその信頼のサービスを、新規事業として立ち上げました。スタートアップのメンバーとして、是非ご活躍ください。《何を売るのか（商品・サービス）》・M&Aマッチングプラットフォーム「マールマッチング」 https://www.marr-match.jp/ 《誰に対して売るのか（顧客）》・M&Aに携わる買い手側企業、M&A仲介会社《どのように売るのか（営業スタイル）》既存法人顧客の対応と新規法人顧客の開拓を行います。新規顧客の獲得手段は、レコフデータ社内のM&Aデータベースを基にアタック先を選定。闇雲に当たるのではなく、過去のデータをベースに戦略的に行います。またあるいはJASDAQ上場企業の中からリストを作成し、アプローチしていくケースもあります。レコフデータではM&Aの教育を行うセミナーも開催しており、セミナー参加者の反響からも、新規顧客開拓が可能です。新規登録いただいたのち、サービス導入後のカスタマーサクセス部門の業務も、経験を積んでいただいたのちお任せ致します。

求める人材

■大卒以上 ■法人営業経験1年以上 ■23～30歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■論理的思考力のある方 ■M&Aに興味関心が強い方 ■学習意欲の高い方【歓迎要件】 ■金融業界の営業経験者 ■IT業界の営業経験者

給与

400～500万円

勤務地

東京都千代田区麹町4-1-1麹町ダイヤモンドビル

コンサルタントのコメント/
担当：青木

東証一部上場M&Aキャピタルパートナーズのグループ企業であるレコフデータ。M&Aの老舗企業です。そんな同社が構築したデータベースは唯一無二の存在。新たにM&Aのマッチングプラットフォームを立ち上げ、新規事業として加速中です。登録審査の基準の高さには定評があり、信頼のサービスとして確立しております。今後より広く展開していくため、新たにメンバーの募集を図ることになりました。M&Aに興味がある方や、新規事業の立ち上げメンバーとして活躍したい方にはぜひ挑戦してほしいと思います。
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グルメプラットフォーム「byFood.com」のデジタルプランナー株式会社テーブルクロス
YouTube再生数7,000万回以上のグルメプラットフォーム！

仕事内容

自治体・地域事業者をはじめとする新規顧客領域への顧客開拓を行い、デジタルマーケティングの顧客拡大を担当いただきます。訪日外国人旅行者のためのワンストップの食のプラットフォーム「byFood.com（バイフードドットコム）」の提案を行い、ホストがより多くのゲストを迎えられるように、コンテンツの最適化のためのサポートまで一貫して行っていただきます。まずはCEOの右腕として地方自治体や地方銀行、旅行代理店などパートナー開拓に注力していただきたいと思います。《何を売るのか（商品・サービス）》 ■グローバルグルメプラットフォーム「byFood.com（バイフードドットコム）」 └byFood.comは、日本のワンストップフードプラットフォームです。主に訪日外国人旅行者向けに、食体験の予約やレストラン予約サービス、日本の食文化に関する動画、日本全国のどこで何を食べるべきかに関する記事などを提供しています。 byFoodは、このプラットフォームを通じたすべての取引に対して、利益の一部を途上国の子供たちのために寄付しています。《誰に対して売るのか（顧客）》 ■自治体・地域事業者 ■地方銀行 ■旅行代理店　等地域活性化を目論んでいる地方団体がメインターゲットです。《どのように売るのか（営業スタイル）》自治体・地域事業者をはじめとする新規顧客領域への顧客開拓を行い、デジタルマーケティングの顧客拡大を担当いただきます。 ▼具体的な業務内容・地方銀行、パートナー企業と協力して新規リードを拡大します・ターゲット顧客層には、直接アプローチして商談開拓を行います・営業パートナーづくりや、パートナーとの関係構築による新規リード拡大も行います・補助金を活用したデジタルプランニングを行うことも想定しています・お客様の課題整理、デジタルマーケティングを導入するで何が改善できるかの整理（フィット＆ギャップ）を行います上記活動を通じて、お客様の新規顧客開拓、事業拡大、グローバル展開の意思決定プロセスをお手伝いします。

求める人材

■学歴不問 ■下記いずれかの経験 └・マーケティングもしくはコンサルティング領域での営業経験3年以上　・企画マーケティング経験3年以上 ■30～35歳※長期勤続によるキャリア形成を図るため。 ■日常会話以上レベルの英語力をお持ちの方【求める人物像】 ■ベンチャーマインドをお持ちの方 ■上昇志向がある方 ■セルフスターターの方

給与

500～800万円

勤務地

東京都中央区銀座1-22-11 銀座大竹レジデンス2F

コンサルタントのコメント/
担当：山根

今話題のSDGsの取り組みも積極的に行っている同社。CEOの城宝さんは20歳のときに同社を学生起業し、途上国の子どもたちに給食を寄付するレストラン予約アプリを開発されたそうです。城宝さんの思いに共鳴したCOOと共に事業展開し、現在では社員の9割がグローバル国籍で、世界中でリモートワークをしているとのことです。城宝さんの右腕としてグローバルな活躍をしてみたい方におススメの企業です。
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営業職［コンサルタント・講師候補］株式会社セントリーディング
営業の本質を追究する独自の課題解決型営業・戦略営業で法人企業の営業を支援！

仕事内容

まずは当社の仕事に必要な顧客視点力や体系的な営業力、コンサルティング力を、入社後の研修とOJTで身に付けて頂きます。この仕事において最も大切なことは、クライアントの営業を理解することです。様々な会社の営業とかかわり営業の苦労や難しさを理解し、さらに当社で営業を経験することで当社の体系的な営業理論や手法を修得し、将来は営業のコンサルタントや営業教育の講師を担って頂きます。はじめは当社コンサルタントに同行しながら既存のクライアントを担当し業務を覚え、一年後を目安に独り立ちを目指してもらいます。《何を売るのか（商品・サービス）》・営業研修・実践指導サービス・意識、体質改善プログラム・営業コンサルティングサービス・営業ノウハウ配信サービス《誰に対して売るのか（顧客）》セミナー来場者や問合せ顧客、既存クライアント【取引先一例】・IT企業：各種業務システム、CRMシステム、ネットワーク、モバイルシステム、CAD・CAE、各種インテグレーション、仮想化、セキュリティ、運用・サポート、データセンター・クラウド、IOT、AI、RPA、IT機器、ほか・メーカー・商社：事務機器・設備機器、環境機器、医療機器、各種部品・素材・資材、資源・エネルギー、ほか・その他：広告・販促・印刷サービス、人材・採用支援、アウトソーシング・BPOサービス、各種コンサルティングサービス、建設・設計、運輸・物流、旅行・ホテル、そのほか法人向けサービス、ほか《どのように売るのか（営業スタイル）》企業様と共催で年に20回ほど開催している営業強化セミナーの来場者や、問合せ顧客等に対してサービス紹介や提案活動を行います。基本は既存クライアントや受注顧客に対するコンサルティングや研修サービスの導入調整がメインとなりますが、はじめは新規開拓（テレアポ、DM、チラシ作成等）も行います。当社コンサルタントの営業戦略や営業教育の企画立案、運営をサポートしながらコンサルティング力、企画力、講義力を身に付け、また営業強化セミナーの企画、運営業務も担当頂きます。

求める人材

■⾼卒以上 ■社会人経験一年以上 ■営業経験一年以上（業界問わず） ■28〜35歳 ※⻑期勤続によるキャリア形成を図るため ■コンサルティング・講師未経験者歓迎【求める⼈物像】 ■戦略的な力や企画、コンサルティング力、マーケティングやサービス企画力を身に付けたい方 ■営業のコンサルタントや講師になりたい方 ■提案力や営業力、マネジメント力を成長させたい方 ■将来、事業を担いたい方、また事業を立ち上げたい方 ■将来、起業・独立したい方 ■当事業に興味をお持ちの方、一緒に会社を成功させたい方 ■成長意欲の高い方

給与

360～480万円

勤務地

東京都新宿区西新宿6-12-7　ストーク新宿1階

コンサルタントのコメント/
担当：阿部綾

従業員数が少ないからこそ、全員で協力しながら個の成長と会社の成長を叶えていきたいという目標を掲げている企業です。営業でもっとも大切なことを「顧客視点力®︎」に置き、「顧客視点力®︎」を加えた課題解決型営業・戦略営業を支援するという目標のために、クライアントやその営業社員の苦労を理解した上での営業支援を行っていきます。ハードワークを乗り越え自分自身が成長したい、自分の夢や目標を実現したいという意欲をもった方にお勧めの企業です。
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業界トップクラスの実績を誇るITエンジニア派遣のキャリアアドバイザー［メンバー］パーソルテクノロジースタッフ株式会社
業界トップクラス！大手グループの強みと環境を備えたコンサルティング営業！

仕事内容

人材を求めている企業（クライアント）と当社の登録スタッフの橋渡し業務全般と、派遣サービスに登録をいただいている転職希望者の支援を行うキャリアアドバイザーをお任せします。東証一部上場であるパーソルグループの一員として、エンジニア社員1人ひとりのキャリア実現を第一に考え、就業先を決定します。当社は業界トップクラスの実績があり、幅広いプロジェクト案件を保有しているため、エンジニアの希望を叶えやすい環境がございます。《何を売るのか（商品・サービス）》 ITエンジニアのキャリア支援サービス。キャリアアドバイザーとしてITエンジニアの希望に寄り添います。《誰に対して売るのか（顧客）》転職、仕事を探しているITエンジニア。《どのように売るのか（営業スタイル）》当社のスタッフ、または派遣サービスに登録している方と面談を行い、まずはキャリアカウンセリング。手法は、電話やメールがメインですが、対面の場合もございます。面談時に聞かせていただいた希望条件・キャリア・志向性を考えながら、仕事情報を提案し、就労決定に至るまでの各種調整まで行います。 ※ご紹介する企業の求人案件は、別ポジションである法人営業部隊が開拓いたします。 ※現在はリモートワークがメインとなりますが、出社・リモートワークの選択が可能です。　リモートワークでも社内のチャットツールを活用し、不明点はすぐに聞けるような活発なコミュニケーションができる環境です。当社はエンジニア社員ひとり一人のキャリア実現を第一に考え、就業先を決定しています。「○○のスキルを伸ばしたい。今何にチャレンジをすればいいのだろう。」というエンジニアの思考を1番に考えます。「○○ができるから〇〇に行ってください」というアサインの仕方は行いません。技術部門と営業が密に連絡を取り合い、エンジニア、顧客の双方にとって良い就業先を提案します。

求める人材

■大卒以上 ■社会人経験3年以上（営業、または接客販売などの顧客折衝経験） ■25～35歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■周囲と関係構築が可能なコミュニケーション力のある方 ■社内外問わず、良好な信頼関係を築くことができる方 ■素直に物事を聞き、勉強することができる方 ■ホスピタリティ精神のある方

給与

400～500万円

勤務地

本社／東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング51F

コンサルタントのコメント/
担当：吉田

一部上場の「パーソル」グループである同社。その取引社数にまず驚きました。約1,600社以上の取引実績があり、もちろんその数は国内トップクラスの案件数。それだけ案件数が多いということはエンジニアのキャリアが幅広く実現できる環境。営業はその案件数を増やすだけでなく、エンジニアにとって何のキャリア構築が最適なのかを一緒に考えていくことが役割です。またパーソル社のグループ企業は沢山あり、ジョブローテンションも盛ん。ご自身のキャリア実現に応じて様々な選択肢があることも魅力の一つです。
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業界トップクラスのIT人材に特化したコンサルティング営業［メンバー］パーソルテクノロジースタッフ株式会社
業界トップクラス！大手グループの強みと環境を備えたコンサルティング営業！

仕事内容

担当エリア内にあるIT・WEB業界の事業会社に対して、ITスキルを持った人材の課題をヒアリングし、課題解決提案を行うコンサルティング営業をお任せします。企業の成長のためには、専門的スキルを持った人材が不可欠です。そのため企業にとっては非常に重要な課題であり、やりがいのあるコンサルティング営業です。また、既存クライアントからのリピート、グループ会社からのクロスセル、企業からのご紹介もございます。《何を売るのか（商品・サービス）》セキュリティ、RPA、インフラ、システム開発、プリセールス、WEB制作、社内SEといったITエンジニアの提案サービス《誰に対して売るのか（顧客）》脆弱性診断、RPA導入支援、スマートデバイスアプリ開発、WEB制作ディレクション、社内業務システムの要件定義～開発～運用といった案件への人材課題を抱えている企業。大手企業がお客様でもあり、入社後に担当いただきます。 ※取引社数は約1,600社で、国内トップクラスの案件数です。《どのように売るのか（営業スタイル）》入社後、クライアントの新規開拓営業50%、既存クライアントの深耕営業50％で営業活動を行っていただきます。具体的な日々の活動としては、エンジニアスタッフ・クライアントの状況確認・クライアントへの提案・エンジニアスタッフのフォローです。《具体的な業務の流れ》 ▼新規・既存クライアントからの求人案件を獲得するための営業活動 ▼案件に対して必要な人材のスキルを細かくヒアリング ▼クライアントの要望する人材を、別部門のコーディネーターに依頼し、マッチング ▼コーディネーターにより選別された人材をクライアントへ提案 ▼改めて、業務内容・勤務条件等を確認 ▼クライアントへの人材のアテンド完了 ※営業・コーディネーターと業務を分担して行っているので、提案に集中する環境が整っています。 ※クライアントは大手企業も多く、まずは既存クライアント担当となるため、大手企業の担当となるチャンスがあります。当社はエンジニア社員ひとり一人のキャリア実現を第一に考え、就業先を決定しています。「○○のスキルを伸ばしたい。今何にチャレンジをすればいいのだろう。」というエンジニアの思考を1番に考えます。「○○ができるから〇〇に行ってください」というアサインの仕方は行いません。技術部門と営業が密に連絡を取り合い、エンジニア、顧客の双方にとって良い就業先を提案します。

求める人材

■大卒以上 ■法人、または個人向けの営業経験3年以上 ■25～35歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■周囲と関係構築が可能なコミュニケーション力のある方 ■社内外問わず、良好な信頼関係を築くことができる方 ■素直に物事を聞き、勉強することができる方

給与

400～600万円

勤務地

本社／東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング51F

コンサルタントのコメント/
担当：吉田

一部上場の「パーソル」グループである同社。その取引社数にまず驚きました。約1,600社以上の取引実績があり、もちろんその数は国内トップクラスの案件数。それだけ案件数が多いということはエンジニアのキャリアが幅広く実現できる環境。営業はその案件数を増やすだけでなく、エンジニアにとって何のキャリア構築が最適なのかを一緒に考えていくことが役割です。またパーソル社のグループ企業は沢山あり、ジョブローテンションも盛ん。ご自身のキャリア実現に応じて様々な選択肢があることも魅力の一つです。
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オフィス移転における敷金削減のための保証サービスの経営企画職[ポテンシャル層]株式会社日本商業不動産保証
スタートアップ企業の成長を推進！業界初敷金削減のための保証サービスを展開！

仕事内容

経営企画部は今後の事業をどのように拡大していくかの企画から実施をメインMissionとしております。具体的な業務内容としては、コンサルテーションに近い視点で企業の事業計画や財務戦略の実現に繋がるサービス活用の提案（既存、新規の法人顧客に対する営業）、新規事業の立ち上げ（企画立案、マーケティング、セールス含めたトータルでの事業化取り組み）、同業界（不動産や金融）との事業提携の企画立案、調整、実施幅広い業務を担当頂きます。【業務内容】・コンサルテーションに近い視点で企業の事業計画や財務戦略の実現に繋がるサービス活用の提案（既存、新規の法人顧客に対する営業）・新規事業の立ち上げ（企画立案、マーケティング、セールス含めたトータルでの事業化取り組み）・同業界（不動産や金融）との事業提携の企画立案、調整、実施等代表直下のOJTで代表と協力しながら同社の経営企画部を作っていくポジションとなります。成長企業の新設部署立ち上げに携わることが出来、貴重な経験を積むことが出来ます。

求める人材

■高卒以上 ■社会人経験1年以上 ■20～26歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■自ら能動的にチャレンジしていける方 ■ベンチャー、スタートアップ企業に関心のある方 ■素直で吸収力のある方【歓迎条件】 ■金融、不動産業界のご経験や知識がある方

給与

300～420万円　

勤務地

東京本社／東京都港区西新橋1-7-2 虎の門髙木ビル3F

コンサルタントのコメント/
担当：山谷

業界初の保証サービスを開発し、移転を考えているスタートアップ、ベンチャー企業、大手不動産会社を中心に売り上げを伸ばし成長を続けているベンチャー企業です。スタートアップ企業の成長をサポートしたい、一緒に仕事をしてみたいという方や、将来起業をするために成長企業の経営者との接点をたくさん作りたいという方、大きなお金に関わる仕事をしたいという方にはおススメの企業です。
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組織⼈事コンサルタント株式会社ラフテルズ
人との繋がりを宝に！組織の最大化を計る人事コンサルのプロフェッショナル集団！

仕事内容

「人事顧問」として、人事・コンサルティング業務をお任せしたいと思っております。《何を売るのか（商品・サービス）》・採用・評価・給与・労務・教育・理念といいた人事全般業務のコンサルティング《誰に対して売るのか（顧客）》成長している飲食業界（5店舗以上展開している企業）《どのように売るのか（営業スタイル）》既存顧客へのコンサルティングが中心です。「人事顧問」として代表井上と共に1日約3社の役員会議に参加し、人事に関する問題をワンストップで解決します。中長期的な会社の組織図の設計、「働き方改革」に合わせた労務環境の改善、年間採用計画に合わせた予算決定から採用支援、評価制度の設計・運用、給与設計に至るまで、人事全般の戦略を立てられるやりがいある仕事です。入社後は顧問先との役員会議に代表の井上と一緒に同席し、ラフテルズのメソッドを学びます。メソッドは10種類に分かれた研修スタイルなので、1つずつ習得できるようになっています。また、任されるパートが増えるごとに給与が上がるシステムで、自身のスキルUPが評価され給与に反映。 ※具体的には1年で10％～30％昇給する事例もあります。入社1年目は、コンサルパート30％の習得を目標にしていただき、入社2年で50％まで任されるようになることを期待しています。もちろん、そのための社内サポート体制は整っています。週1回の代表とのMTGで現状把握と短期・中期・長期の目標設定を行います。

求める人材

■高卒以上 ■社会人経験1年以上 ■20～39歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■ラフテルズの経営理念「人との繋がりを宝に。」に共感した方 ■ラフテルズのクレド「頼る」「助ける」「変化」「祝う」「and 戦う」に共感した方 ■「愛嬌あるね」とよく言われる方 ■何事にも真面目に素直に取り組める方 ■新しいことにチャレンジするコトが好きな方 ■誰かのために頑張れる方

給与

300～800万円

勤務地

東京都渋谷区千駄ヶ谷 1-22-6 松山ビル3F

コンサルタントのコメント/
担当：吉田

飲食業界特化型の独自戦略スキームで成長を続ける株式会社ラフテルズ。2020年～2021年、コロナウイルスの感染拡大に伴い、弊社のお客様である飲食業は大打撃を受けました。しかしラフテルズのお客様は、この未曾有の事態でも業績を伸ばしている成長企業ばかりで、ラフテルズとしても過去最高の売上を記録するなど、業界の中でも強みのある成長企業です。採用、評価、教育、労務の全ての戦略立案をサービスとしている会社はほぼ存在しないため、競合との差別化も出来ております。入社後から代表と一緒に既存クライアントのコンサルティング支援をしていくため、非常にやりがいのある企業です。社風としても風通しが良く、マンガ手当・美容手当・マッサージ手当・学び手当・マイバースデイ休暇・キッズバースデイ休暇・マンガ休暇・育児介護休暇とユニークな制度もございます（ラフテル＝漫画でお分かりになられる方も多いのではないでしょうか）。組織人事コンサルに興味のある方は是非ともオススメの企業です。
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いい求人認定★★★

新卒カレッジの大学営業株式会社ジェイック
『教育』×『採用』で”不可能を可能にする”オンリーワン人材ビジネスを展開！

仕事内容

第二新卒、フリーター向けに、就職支援スクールを運営している当社。その就職成功率と独自のビジネスモデルでマスコミ各社から注目を受けています。今回、皆さんにお願いしたいこと。それは、人生における大事な選択「就職」の相談・アドバイスをするお仕事。対象者は新卒学生となります。求職者の良き相談相手であり、良き指導者でありながら、良い就職へと導くサポートをしてください。《何を売るのか（商品・サービス）》新卒カレッジサービス、大学でのキャリア講義。《誰に対して売るのか（顧客）》提携大学、ご紹介いただいた大学。《どのように売るのか（営業スタイル）》提携大学からの紹介、あるいは新規開拓した大学へ訪問し、キャリア課との関係構築。新卒学生の就職支援をサポートする新卒カレッジの提案や、キャリア講義の提案を行う。《具体的な仕事内容》 ■提携大学の開拓 ■大学校内のキャリア授業の提案と実施 ■新卒学生向けの短期集中研修の登壇 ■営業、キャリアアドバイザー、マーケティング担当者との打ち合わせ ※その他、新規事業、新サービスのプロジェクト参加などがあります。《ポイント》新卒カレッジ事業部での大学向け営業のお仕事です。当事業部では100校を超える提携大学から学生を集客し、新卒就活のサポートを行います。企業担当の営業、キャリアアドバイザーと協力し、新卒学生の面接対策や求人紹介だけでなく、社会人としての基本的な考え方講義、ビジネスマナー研修なども行います。ビジネスパーソンに向けた教育研修のノウハウをベースに、就職後の定着まで考えて紹介業を行う当社、新卒学生向けの就活イベントは、コロナ禍でも大盛況となり、その規模を急拡大中です。キャリアアドバイザーから営業担当、大学向けの営業、セミナー講師など幅広くキャリアチェンジ可能ですので、様々な仕事にチャレンジできます。

求める人材

■大卒以上 ■法人営業経験1年以上　 ■24歳～34歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■コミュニケーション能力が高い方 ■第一印象が良い方 ■相手のために本気で頑張れる方 ■ジェイックのミッションビジョンへの共感度が高い方

給与

350～500万円　

勤務地

本社／東京都千代田区神田神保町1-101神保町101ビル7F

コンサルタントのコメント/
担当：青木

「採用」だけでなく、「教育」という2つのソリューションから組織の課題解決ができるため、顧客に対してより踏み込んだ付き合いができるのも魅力の一つです。また、2つの強みを掛け合わせたオンリーワンの事業を複数展開しており、社会問題を解決できるソリューションを生み出せるリソースがあることも魅力。同社の社員は、本当に仲良いだけでなく、顧客志向の社員が多いため、お客様のためになる仕事がしたいと思う方にもおススメの求人です。
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自社メディア「ブリーダーナビ」のインサイドセールス株式会社アニマライフ
新しいあたりまえをつくるアニマル×ITベンチャー！

仕事内容

猛スピードで成長する自社メディア「ブリーダーナビ」を、更に急成長させてくれるインサイドセールス（電話、メール、LINE等）をお任せいたします。個人の裁量が大きい会社なので、数値目標達成のためにどんなことができるのかを自ら考えて実行していき結果を分析して改善して成果を出していくような、モチベーションのある方だと活躍できるかと思います。チームワークも大切にしているため、KGI・KPIを元に、それらの数値をどう達成していけるのか？メンバー間で話しながら経営者にも相談して営業活動を進めていきます。《何を売るのか（商品・サービス）》・自社メディア「ブリーダーナビ」　全国の優良ブリーダーから未来の愛犬(家族)をお迎えできる子犬販売サイトです。サイト限定の取引保証サービスで安心して子犬をお迎えできます。・自社メディア「子猫ブリーダーナビ」　マンチカンやスコティッシュフォールドなどの人気の子猫のブリーダーから直販で子猫を購入できる、子猫販売情報サイトです。　サイト独自の成約特典も充実しています。《誰に対して売るのか（顧客）》・全国各地のブリーダーさん《どのように売るのか（営業スタイル）》自社メディア「ブリーダーナビ」を、より多くのブリーダーさんへ利用していただけるようインサイドセールス（電話、メール、LINE等）をお任せします。【仕事の流れ】 ▼ブリーダーナビを使っていただくための提案 ▼ワンちゃんの出産情報をヒアリング、出産タイミングに合わせてワンちゃん情報の掲載依頼 ▼サイトに掲載する方法の説明等サイトの使い方の説明 ▼掲載するワンちゃんの写真・動画・文章の改善提案 ▼お知り合いのブリーダーさんをご紹介いただく依頼　時にはブリーダーさんの相談相手になることもあります。

求める人材

■⾼卒以上 ■営業やコールセンターや販売職などで接客や顧客対応のご経験のある方 ■運転免許 ■22〜35歳 ※⻑期勤続によるキャリア形成を図るため【求める⼈物像】 ■どうぶつ業界での新しいWebサービスに興味のある方や、成長産業で営業をしてみたい方 ■ポジティブな人、自ら考えて行動できる人、コミュニケーション能力の高い人 ■チームで成果を出し、互いに成⻑し合う環境を⾃ら率先して作れる⽅ ■コミュニケーションを⼤切にできる⽅

給与

300～500万円

勤務地

東京都新宿区神楽坂6-66-2 三上ビル4F

コンサルタントのコメント/
担当：関口

アニマル×ITサービスを提供のもと、数々の自社メディアを提供し続けているアニマライフ社。「ペット事業に携わりたい」「ペットの飼い主や飼いたい方目線でサービスを提供したい」という想いをサイトに反映させやすい環境でもあります。ペット好きなメンバーも多く、「どうぶつとのよりよい暮らしを作る」という社会的意義の高い仕事をしたい方にはおすすめの企業です！
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