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企業のデジタル化を推進するDXコンサルタント株式会社ユーティル
企業の「選ぶ」をもっと便利に。BtoB業界初、プロに相談しながらソリューションを比較検討できる相談カウンターを設立！BtoB版「相談窓口」を作りNo.1プラットフォームを目指しています！

仕事内容

WEB上の相談窓口（WEB幹事）から問い合わせいただいた企業を中心としたお客様向けにヒアリングを通してHP制作やシステムに関する経営課題や要件を抽出し、適切な制作会社、ソリューションをご紹介、提供するコンサルティング・セールス活動（オンライン商談100％）に従事していただきます。テレアポや訪問などは一切ありません。また、マーケティング部門と連携し見込み顧客情報に対してのアプローチ、お客様へのヒアリング（オンラインor電話）の中で課題を抽出し、最適なWeb制作会社を選定、お客様とWeb制作会社の引き合わせから発注工程の進行管理まで幅広い業務に従事頂きます。《何を売るのか（商品・サービス）》・HP制作やシステムに関する相談、マッチングサービス ※ホームページやシステム制作を依頼したい方の相談に対して、予算や要件を丁寧にヒアリングし、最適な業者やサービスをご紹介するサービス。以下3サービスを展開しています。ホームページやWEB施策の相談窓口「ＷEB幹事」、動画制作の相談窓口「動画幹事」、システム開発の相談窓口事業「システム幹事」。累計相談件数は1万件、発注額は10億円を突破しております。《誰に対して売るのか（顧客）》・ホームページやシステムを依頼したい企業（相談したい企業） Lほとんどすべての業界が顧客となります。《どのように売るのか（営業スタイル）》問い合わせいただいた企業に課題のヒアリングを実施、内容に基づいて課題を抽出し、全国の約5,000社の中からお客様にとって最適なWEB制作会社やシステム会社を選定、提案いただきます。その後、企業とWEB制作会社の引き合わせや予算取りの相談、比較検討のポイントのアドバイスや成約に至るまでの各種フォローを実施いただきます。（引き合わせ後はカスタマーサクセスチームに引き継ぐ形となるため、提案活動に注力できる体制です。）また、営業を通して、営業活動改善のための施策立案や日々の目標数値管理・施策実行も担当いただきます。 ※組織体制 DXコンサルタント7名、カスタマーサクセス3名Ｌ8割のメンバーがIT業界未経験からスタートで、OJTやロープレ研修により2～3ヶ月で大活躍しています。 ※1日の流れ（例） 10:00～12:00　30分の商談×2 12:00～12:30　セールスチームミーティング（業績進捗と行動管理のすり合わせ等） 13:00～14:00　昼休み 14:00～17:00　30分の商談×3 17:00～17:30　マネージャーとの1on1（日々の業務相談） 18:00～19:00　全社定例ミーティング（各部門の進捗共有等）

求める人材

【必須要件】 ■学歴不問 ■新規顧客を中心とした営業のご経験（非対面営業は尚可） ■目標数字を意識しPDCAを回してコミットされてきたご経験 ■お客様からの要件・課題を抽出するヒアリング能力（聴く力）【歓迎要件】 ■不安に感じられている人に寄り添った提案ができるホスピタリティ精神をお持ちであること【求める人物像】 ■ ITやデジタルなどのサービスへの関心や新しいことへの探究心をお持ちの方 ■チームワークを重視し、成果にこだわれる方 ■泥臭さとスマートさのどちらの側面もお持ちの方 ■トライアンドエラーの精神をお持ちの方

給与

400～600万円

勤務地

東京都新宿区高田馬場4-40-12 ユニゾ高田馬場ビル6F

コンサルタントのコメント/
担当：山谷

同社は、BtoB向けの相談窓口という業界初のビジネスを展開し、業績を伸ばし続けている企業です。将来的にIPOを目指しており、ITやDXについて困ったことがあった時の総合プラットフォームを考えられているようでした。またリモート可能で、成長環境も整っていることも魅力です。営業として幅広い経験とスキルを身に付けたい方、ITやWEB業界に興味がある方、早期に成長していきたい方にとっては非常にお勧めの企業です。
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【ファンくる】フィールドセールス株式会社ファンくる
圧倒的なサービスがウリ！国内最大級の覆面調査サービスを提供する会社！

仕事内容

顧客体験（CX）マネジメントSaaSサービス「ファンくる」を利用してくださっているクライアント企業様へのサービス導入のご提案や、導入後のフォロー等をお任せします。選考中の適性に合わせて配属を決定します。サロンサポートチームでは美容サロン、整骨院などを対象に新規開拓営業を担当します。事業企画部ではホテル業界、レジャー業界、BtoBのサービスを展開するIT業界などを対象に、新規開拓からカスタマーサクセスまで一貫して担当します。《何を売るのか（商品・サービス）》顧客体験（CX）マネジメントSaaSサービス「ファンくる」《誰に対して売るのか（顧客）》「ファンくる」に掲載したい、または掲載しているメーカー《どのように売るのか（営業スタイル）》 ■店舗ソリューション部　サロンサポートチーム美容サロン、整骨院などを対象に新規開拓営業を担当します。・クライアント候補企業に対するサービス提案 ■事業企画本部　事業企画部ホテル業界、レジャー業界、BtoBのサービスを展開するIT業界などを対象に、新規開拓からカスタマーサクセスまで一貫して担当します。・クライアント候補企業に対する新サービス提案および契約締結・新規契約企業に対するサービス導入支援

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■法人営業経験2年以上 ■Excel／PowerPointスキル【歓迎要件】 ■ウェブ全般の知識 ■無形商材の営業経験 ■ITやテクノロジーに関する営業経験 ■飲食企業・飲食店への営業経験 ■美容業界の営業経験 ■飲食店での勤務経験

給与

400～600万円

勤務地

東京本社／東京都千代田区岩本町1-10-5 TMMビル4F 大阪拠点／大阪市西区新町1-3-12 四ツ橋セントラルビル701号

コンサルタントのコメント/
担当：山谷

覆面調査に特化したマッチングプラットフォーム「ファンくる」を行っている会社です。競合も少なく、かつ価格・スピード・レポート量の多さで他社との差別化を図り、業界トップクラスのシェアを獲得しております。店舗・ユーザー・ROIと全てがwin-win-winの関係となれる、「三方よし」の精神を大切にしており、非常に社会貢献性の高い会社とも言えます。また現在は、化粧品・健康食品・美容室・整体・カラオケ・ペット・アパレルといった様々な業界もサービスを活用しており、顧客属性は拡大中です。社内の雰囲気も良く、活気に溢れた環境で仕事をすることが可能です。
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【NewsPicks】インサイドセールス［未経験］株式会社ユーザベース
経済情報で、世界を変える

仕事内容

NewsPicksのメディア広告事業である Brand Designにおいてインサイドセールスを担い、マーケティングチームが獲得した見込み顧客に対しファーストコンタクト→信頼関係構築・検討促進→商談化の一連の活動を実行します。顧客の経営課題・業務課題・顧客ニーズをヒアリングの上、顧客の状況に合わせてNewsPicks Brand Designによる課題解決の提案を行うことで興味・関心度を高め、フィールドセールス担当との商談へと導く業務です。《何を売るのか（商品・サービス）》 NewsPicksの広告ビジネス ※NewsPicksは、『新しい視点を集めて、経済の未来をひらく』をミッションにした、経済ニュースを業界人や専門家のコメントとあわせて読むことができるサービス。国内外100メディアのニュースのほか、NewsPicks編集部が作成するオリジナル記事も配信しています。《誰に対して売るのか（顧客）》 NewsPicks上の広告掲載検討企業など《どのように売るのか（営業スタイル）》・インサイドセールス担当として、インバウンド対応や掘り起こし施策等、様々な手法での新規開拓による商談機会の創出・架電接触に伴う顧客情報の収集/蓄積と組織全体へのフィードバック・マーケティングチームと連携しながら、見込み顧客の獲得に向けたイベントの企画検討等・フィールドセールスと連携しながら、案件掘り起こし戦略の策定〜実行まで電話でアポイント調整を行い、フィールドセールスにパスを行います。電話でアポイント調整を行い、フィールドセールスにパスを行います。新規で流入する顧客へのアプローチだけではなく、マーケティングチームと協力し、検討ステージに引き上げるための施策の立案と、顧客へのアプローチを行っていただきます。《本ポジションの魅力》 ■組織の立ち上げフェーズを牽引できる NewsPicks Brand Design（メディア広告事業）のIS組織としては、2人目となるポジションで、それだけに裁量や業務の自由度も高く、組織の立ち上げフェーズにも携わっていただけます。 ■「広告業界のインサイドセールス」という稀有なポジションで市場価値を高める所謂SaaS業界のISと違い、広告業界のISはまだまだ市場としても少なく、市場においても稀有なポジションです。「SaaS業界のIS」の場合、既にTHE MODELなどスタンダードなフレームワークがございますが、「広告業界のIS＿としての型はまだなく、これから業界のスタンダードになるかもしれない広告業界のISの型を一から作り上げていくことができます。 ■“NewsPicks”というメディアの強みを存分に活かせるインサイドセールスとして顧客の課題解決に向き合い、関わった案件はNewsPicksのもつ約900万人以上のユーザーに対しインパクトを与えることができます。また、NewsPicksは多くの実名ユーザーからのPick・コメントにより、コンテンツの反響がダイレクトに可視化される環境であり、ユーザーのリアルな反応やフィードバックを得ることができます。その他、メディア広告事業であるBrand Designでは、提案の幅も広く、クライアントに対し記事・イベント・番組など多様なコンテンツを元に課題解決のご提案ができます。 ■キャリアアップとワークライフバランスの両立を実現できるフルリモート、フルフレックス（コアタイムなし）の環境下で、キャリアアップとワークライフバランスが可能です。実際に今活躍しているメンバーも地方よりリモートしております。

求める人材

【必須条件】 ■無形商材の法人営業経験を1年以上有する方 ■Webや電話を通じたクライアントワークの経験がある方 ■「NewsPicks」というメディアやのコンテンツの可能性を感じていただける方 ■当社、BrandDesignチームのミッションとバリューに共感してくださる方 ■リモートワークに抵抗のない方【歓迎条件】 ■インサイドセールスのご経験をお持ちの方 ■Salesforceのご使用経験がある方 ■インサイドセールスという職種に挑戦してみたい、可能性を感じられている方 ■日頃からNewsPicksを活用されている方【求める人物像】 ■クライアント価値と読者価値を両立することにやりがいを感じられる方 ■マーケティングにおける「ブランディング領域」での経験を積みたい方 ■コンテンツを通した課題解決に興味を持てる人 ■最先端のビジネストレンドが好きな人（スタートアップトレンド、先端ビジネスの潮流など） ■新しい広告の形に興味がある、模索したいという意思がある

給与

400～600万円

勤務地

東京都千代田区丸の内2-5-2 三菱ビル

コンサルタントのコメント/
担当：松山

同社は「経済情報で、世界を変える」ことをミッションに掲げ、「世界中のビジネス情報を人とテクノロジーの力で整理・分析し、ビジネスパーソンの生産性を高め、創造性を解放することで世界に変革を起こしたい」という志をもって事業展開をしております。そして、企業・業界情報プラットフォーム「SPEEDA」、ソーシャル経済ニュース「NewsPicks」という独自の強みがあることが魅力です。また同社は、複数の事業を持つ企業が個々の事業ごとに採算を分け、独立した1つの会社のように扱うカンパニー制であり、スピード感ある組織であることも魅力です。またスーパーフレックス制度やリモートワーク制度など働き方も柔軟であり、会社の価値観も統一されているため、非常に働きやすい会社です。
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【AUTOMETA】営業・マーケティング［リーダー候補］パーソルプロセス&テクノロジー株式会社
「人」「プロセスデザイン」「テクノロジー」の3つの力で業務を変革する

仕事内容

当ポジションは、自社製品であるAUTOMETAの営業・マーケティングを担当します。具体的な業務内容は、マーケティング施策の企画から実行、反響営業や商談のクロージング、顧客フィードバックの収集、営業メンバーのマネジメント、データ可視化・分析など多岐にわたります。入社後はリード顧客の獲得や営業メンバーのパフォーマンス向上、顧客ニーズの把握とプロダクトの開発を重視し、その後はチームマネジメントを担います。《何を売るのか（商品・サービス）》・資料整理・検索に特化したBPaaSツール「AUTOMETA（オートメタ）」 AUTOMETAは2022年10月にリリースした自社開発プロダクトです。生成AIを活用したパワーポイント資料の自動仕分けと資料作成を補助する機能を有しています。「社員個人のPCに資料を保管してしまい、他の人がその資料を見ることができない」「ファイルの検索性を高めるために命名規則などルール化したが浸透しない」といった資料整理の課題や、「営業メンバーがそれぞれ個別に似たような資料を作成している」「資料作成スキルが属人化している」といった資料作成の課題を解決します。 ※BPaaS：Business Process as a Serviceの略称。BPOとSaaSを組み合わせることによって、人と組織の生産性を高めるサービス。《誰に対して売るのか（顧客）》・国内の事業会社（業種や事業規模は様々）《どのように売るのか（営業スタイル）》・マーケティング施策（メールマーケティング、外部広告媒体活用、展示会など）の企画～実行・お問い合わせや資料ダウンロード、無料トライアル申し込みへの反響営業（電話でのアポイント調整）・商談のクロージング（WebMTGでのヒアリング～本提案、契約締結）・お客様の声を収集し、製品開発へのフィードバック・営業メンバーのマネジメント、営業同席、データ可視化・分析、実績進捗・管理 ※契約を頂いた後はカスタマーサクセスのメンバーが導入支援・アフターフォローまで行います。《組織体制と期待する役割》現状はマネジャー1名、メンバー3名（営業2名・カスタマーサクセス1名）の計4名のチーム。入社後半年ほどは営業としてリード顧客・契約の獲得と、営業メンバーのパフォーマンスを引き上げること、顧客ニーズを拾い上げ開発を重ねることでより良いプロダクトにしていくことが求められます。また、プロダクトのマーケティングを裁量もって企画・実行することができ、自らのアイデアを成果につなげることができます。その後は営業・カスタマーサクセス機能の統括としてチームマネジメントを担って頂きます。営業経験を活かしてチームを牽引していきたいと考えている方、より上段の企画設計から携わりたい方を募集しています。

求める人材

【必須要件】 ■IT業界の法人営業経験もしくはソリューション営業経験5年以上【歓迎要件】 ■インサイドセールス経験1年以上 ■SaaS営業経験1年以上

給与

500～650万円

勤務地

東京都港区赤坂3-3-3住友生命赤坂ビル9階

コンサルタントのコメント/
担当：松山

同社は、「新規事業の種を生み出し続ける組織」として生まれた大手人材企業グループ内のベンチャー組織で、アルバイト・パートの採用領域でイノベーションを起こすべく、HR×Techの自社Webプロダクトを開発・運営しています。組織は、約50名でコンサルティング営業、エンジニア、デザイナー等をはじめプロフェッショナルなメンバーが在籍。サービスの企画・開発から拡販まですべて、自社内で実施しています。また、中途採用のメンバーが多く、自由でフラットな雰囲気で、誰もが手を挙げればチャレンジできる環境です。
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足場販売レンタルサービスの提案営業株式会社三共
安心・安全をカタチに。未来の街づくりを支える建設仮設機材メーカーの老舗企業！

仕事内容

住宅メーカーや工務店など、工事を予定している会社様へ足場を提供する営業ポジションをお任せいたします。「注文をとっておしまい」の獲得営業とちがい、様々な役割の人たちの間にたって、安全な工事の完了を届けるお仕事になります。お客様と職人さんの間に入り、人と人をつなぐお仕事です。お客様が求めている足場を職人さんに正しく伝えてカタチにし、業務担当や目標達成もチームで進めていきます。業績も堅調で、リピート率も高く、ベテランと若手が活躍している活気のある職場です。《何を売るのか（商品・サービス）》足場《誰に対して売るのか（顧客）》住宅メーカーや工務店など、工事を予定している会社様《どのように売るのか（営業スタイル）》 ①住宅メーカーや工務店さま等への定期訪問 ②足場工事の見積書提示や工事打ち合わせの為の情報収集 ③協力業者と工事打合せ（提携している職人さんへ工事詳細を伝えます）《育成について》先輩社員との同行でのOJTが中心で6か月程度の育成期間を想定しています。独り立ちしたら、すぐに離れるという訳ではなく上司や先輩のフォローはしていきます。

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■対人業務経験 ※営業職や業界経験は不問 ■普通運転免許（AT限定でも可）　【求める人物像】 ■人と関わる仕事をしたい方 ■誰かの役に立ちたい方 ■これまでの経験にこだわらず新しい環境に挑戦したい方

給与

330～400万円

勤務地

東京都八王子市下恩方町797

コンサルタントのコメント/
担当：上村

同社は、足場の開発・販売・レンタル事業を手掛けています。ターゲットは主に住宅・マンションなどとしていることから、オリンピック需要などイベントの有無に左右されない安定した需要を取り込んでいる点が魅力です。特に、国内においては耐用年数や建築基準の目線が厳しいことから一定の買い替えやリフォームの需要が発生しますので、今後も必要とされるビジネスだと考えています。地域や事業も多角化しており、リスクやビジネス機会を分散している点も強みの1つだと感じています。
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足場販売の提案営業株式会社三共
安心・安全をカタチに。未来の街づくりを支える建設仮設機材メーカーの老舗企業！

仕事内容

自社製品の仮設資材を、足場材を保有し施工を行っている会社に対して製品・自社ノウハウ・自身への信頼を含めた提案営業を行っていただきます。お客様へ訪問活動を行い、要望やお困りごとの確認、提案活動から納品までお任せいたします。お客様の事業成長を考え、提案するお仕事です。決まった答えはありません、お客様のお話を聴く事からお願いします。今迄に進出していなかった業界に製品を広げていく為に、一緒に挑戦していくンバーを募集します。《何を売るのか（商品・サービス）》足場《誰に対して売るのか（顧客）》足場材を保有し施工を行っている会社《どのように売るのか（営業スタイル）》 ➀お客様へ訪問活動 ➁お客様の要望やお困りごとの確認 ③お客様へ提案活動 ④お客様へ納品

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■対人業務経験（営業的な販売・接客等の業務） ■普通運転免許（AT限定でも可）　【求める人物像】 ■人と関わる仕事をしたい方 ■誰かの役に立ちたい方 ■これまでの経験にこだわらず新しい環境に挑戦したい方

給与

330～400万円

勤務地

宮城県富谷市三ノ関坂ノ下120-1

コンサルタントのコメント/
担当：上村

同社は、足場の開発・販売・レンタル事業を手掛けています。ターゲットは主に住宅・マンションなどとしていることから、オリンピック需要などイベントの有無に左右されない安定した需要を取り込んでいる点が魅力です。特に、国内においては耐用年数や建築基準の目線が厳しいことから一定の買い替えやリフォームの需要が発生しますので、今後も必要とされるビジネスだと考えています。地域や事業も多角化しており、リスクやビジネス機会を分散している点も強みの1つだと感じています。
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AI実装・ビッグデータ解析を支援するソリューションセールス［業界未経験者／メンバー］エッジテクノロジー株式会社
「テクノロジーで世界中の人々を幸せに」

仕事内容

AIソリューション事業部にて、AI実装・ビッグデータ解析やIT課題に対して課題・ニーズをお持ちの顧客に対し、AI人材のソリューションセールスをお任せいたします。具体的には、企業新規開拓、課題や案件のヒヤリング、自社データベース登録人材とのマッチング、企業提案を行って頂きます。AI・データ分析、ITコンサルティングに対する高い意識を持っているメンバーで構成されているので、業界の最先端情報の共有が活発で、業務を通じて自己成長できます。また個人の目標は勿論ですが、チームでの目標達成を軸に考え、助け合いが当たり前の環境です。《何を売るのか（商品・サービス）》 AI人材を活用したプロジェクト支援サービス ∟設立当初から行っているAI事業に精通した社員、国内最大級のAIフリーランス向け媒体「BIGDATA NAVI」へ登録されているフリーランスの方を活用し、課題を抽出し、独自のAI人材データベースから予算に応じた最適なチームを編成して、AI開発・データ利活用のプロジェクトを支援していきます。《誰に対して売るのか（顧客）》 AI・データの関する課題を抱えている企業様 ※例：大手テレビ局、大手通信会社、大手飲料メーカー、大手通信販売会社、大手通販会社など《どのように売るのか（営業スタイル）》・新規顧客獲得のための各種セールス活動（インサイドセールスチームからの連携もございます）・打ち合わせなどを通じた課題や案件のヒヤリング、顧客への提案および折衝・既存顧客とのリレーション維持・管理・自社データベース登録人材とのマッチング・問い合わせ・ご紹介による引き合いに対しての対応 ※尚、AIやデータ分析、ITの知見は入社時には必要ございません。実務および社内の資格取得支援等で十分にキャッチアップいただけます。受注後もお客様と伴走したセールス活動ができることも特徴で、定期的にクライアントとミーティングを行い、データサイエンスのスペシャリストと共に、当事者として主体的にプロジェクトに関わっていただくことが可能です。 AIなど先端技術の知見が得られ、一気通貫型の営業スタイルで幅広い業務経験と、特定の業界や業種に依存しない様々な顧客への提案活動を行うことで営業としての成長が目指せる環境です。《入社後の研修》入社後しばらくは週3日出勤しながら、同期と一緒にテレアポを覚えていただきます。在宅日には自宅で研修を進めていきます。入社3ヶ月以内に人工知能やディープラーニングに関する試験【G検定（ジェネラリスト検定）】の合格を目指していただきます。営業フローについては、3ヶ月～半年ほどかけて、先輩に同行しながら学んでいただきます。商談で高度な知識が必要となる場合は、コンサルティング部隊やCTOに同席してもらうことも可能なので、安心してください。

求める人材

【必須要件】 ■4年生大学卒業 ■社会人経験2年以上 ■法人営業経験1年以上 ■KGI／KPIマネジメント下での営業活動経験 ■コミュニケーションツールの利用経験（slack、チャットワーク等） ■ウェブ面談ツールの利用経験（Zoom、meet、teams等）【歓迎要件】 ■経営／ITコンサルティング営業経験 ■IT／SaaS業界での営業経験 ■IT分野でのリソース支援事業での営業経験 ■G検定資格取得者【求める人物像】 ■AI技術やITコンサルティングの知識習得に意欲的な方 ■感覚だけでなくデータに裏付けされた改善、行動に抵抗のない方

給与

350～450万円

勤務地

東京都千代田区神田須田町1-32-7 クレス不動産神田ビル5F

コンサルタントのコメント/
担当：上村

AIは少子高齢化に伴う労働人口の減少に関する国策であり、需要はますます高まっています。AIビジネスは2025年に約2兆円の市場規模になると予想されている成長市場です。同社ではスタートアップならではの柔軟性と上場企業としての管理体制を整えていますので、人工知能やビッグデータ分析といった最新技術に関する知識を身に着けたいといった方にはうってつけの環境です。教育制度にも力をいれており、業界未経験者もウェルカムなため、成長市場・自身の市場価値を上げたいと考えている方にはオススメの企業です。
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足場販売の営業事務株式会社三共
安心・安全をカタチに。未来の街づくりを支える建設仮設機材メーカーの老舗企業！

仕事内容

当ポジションでは、足場工事の受注から施工を行っている営業所をサポートする役割を担います。営業事務的な業務を中心に、幅広い業務を担当していただきます。具体的には、請求や支払い業務の処理、社内システムへのデータ入力、書類の作成やファイル管理、備品の発注や発送業務、小口現金の管理と帳簿管理、電話応対、そして製品の入出庫管理などが含まれます。これらの業務を通じて、営業所の効率的な運営を支援し、チームと協力しながら業務を円滑に推進していくことが求められます。《業務内容》営業事務的なお仕事から、幅広く携ってもらいます。・請求／支払業務・社内システムへの入力・書類作成やファイル管理　　・備品の発注・発送業務・小口現金、帳簿管理・電話対応・製品の入出庫管理など

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■事務経験1年以上・電話対応・入力・照合など数字入力を、ミスなく責任をもって行なえる方【歓迎要件】 ■普通自動車運転免許【求める人物像】 ■人と関わることが好きな方 ■チームや周囲の人の役に立ちたい方 ■分からないことを自ら質問できる方 ■相手に合わせた対応が得意な方

給与

300～340万円

勤務地

千葉県千葉市稲毛区長沼原町245-2

コンサルタントのコメント/
担当：上村

同社は、足場の開発・販売・レンタル事業を手掛けています。ターゲットは主に住宅・マンションなどとしていることから、オリンピック需要などイベントの有無に左右されない安定した需要を取り込んでいる点が魅力です。特に、国内においては耐用年数や建築基準の目線が厳しいことから一定の買い替えやリフォームの需要が発生しますので、今後も必要とされるビジネスだと考えています。地域や事業も多角化しており、リスクやビジネス機会を分散している点も強みの1つだと感じています。
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パートナーセールス［業界経験者］AMBL株式会社
自社サービス多数開発中！新規システム開発が強み！「一緒に仕事をしたくなる」企業を目指しています！

仕事内容

ビジネスパートナー推進担当として、SES事業における各事業部と連携し、パートナー調達をメインとした購買に関する業務全般（取引先開拓／メンバー管理／管理業務など）をおこなう、裁量の広い業務をご担当いただきます。業務に慣れてきたら、クライアント開拓や社内AI業務効率化のPMなどおこなう機会もございます。当社は他の購買調達部門よりも裁量の幅が広く、責任ある業務を任せてもらえるため、自ら業務設計し、業務を進めていく力を身に着けることができます。《何を売るのか（商品・サービス）》・システムエンジニアリングサービス・DXツール《誰に対して売るのか（顧客）》パートナー企業《どのように売るのか（営業スタイル）》・パートナー要員の調達・パートナー企業の新規開拓・パートナー発注／管理・パートナー要員の入退場管理・契約手続き／支払処理・社内外との調整　など【入社後の業務割合】例）社内MTG：20％　外部打合せ対応：30％　案件調達および面談対応：40％　施策立案及び資料対応：10％《ポジションの魅力》・当社はまさに”変革期”にあります。目まぐるしく変化する事業環境・事業戦略の中で、「ビジネスパートナーとのかけ橋」として会社全体の拡大に携わっていただきます。組織と人がどう変化・進化するべきかを自ら考え、多くの関係部門と対話し多様なあり方に触れながら知見を広げ、腕を上げる機会が豊富にあります。・様々な事業部の部長、営業～エンジニアまで、多くのステークホルダーとの調達能力を付けられます。・新規開拓でありがちなノルマは一切なく、自身のペースで業務を遂行できます。

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■IT業界での就業経験（開発工程を理解できる程度の知見は欲しい） ■社会人経験2年以上【歓迎要件】 ■無形法人営業経験 ■業務フロー構築、マニュアル化の経験 ■上場企業（大規模企業）での経験 ■受発注業務のご経験 ■人材業界での営業（もしくは営業関連部門）経験 ■エンジニアの方々の調達業務の経験【求める人物像】 ■勉強、学ぶ姿勢のある方（ITトレンドは常に変化しているため、勉強し続けられる方） ■言語化能力に長けている方（課題をロジカルにまとめ、わかりやすく提案できる方） ■構築関係能力に優れ、効果的な交渉をおこなえる方（コミュニケーション能力および対人能力が高い方） ■能動的に仕事を進められる方 ■相手のリテラシーレベルに合わせ、配慮ある説明や会話ができる方 ■ゼロベースでタフに考え抜くことができる思考をお持ちの方 ■マルチタスクが得意かつスピーディな情報収集／意思決定が可能な方 ■会社の変化に応じて臨機応変に、前向きに取り組める方 ■協調性があり、組織をつくっていくことに共感できる方

給与

400～500万円

勤務地

東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー10階

コンサルタントのコメント/
担当：森上

同社は手を挙げれば必ずチャンスがもらえる印象です。お打ち合わせでお聞きした通り、風通しの良い環境が整っており、社員が自分の夢や目標を実現できるサポートが提供されています。また、平等に機会が提供されるため、「次のステップに進みたい！」という意欲を抱く方には理想的な組織環境です。部会などで月に1度、皆と交流できる機会もあるため、さまざまな現場で働くメンバーとの良好な関係が築けるのも特筆すべき点です。各メンバーの思いを尊重してくれる職場の中で成長を望む方にとってはおすすめの企業です。
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パートナーセールス［営業経験者］AMBL株式会社
自社サービス多数開発中！新規システム開発が強み！「一緒に仕事をしたくなる」企業を目指しています！

仕事内容

ビジネスパートナー推進担当として、SES事業における各事業部と連携し、パートナー調達をメインとした購買に関する業務全般（取引先開拓／メンバー管理／管理業務など）をおこなう、裁量の広い業務をご担当いただきます。業務に慣れてきたら、クライアント開拓や社内AI業務効率化のPMなどおこなう機会もございます。当社は他の購買調達部門よりも裁量の幅が広く、責任ある業務を任せてもらえるため、自ら業務設計し、業務を進めていく力を身に着けることができます。《何を売るのか（商品・サービス）》・システムエンジニアリングサービス・DXツール《誰に対して売るのか（顧客）》パートナー企業《どのように売るのか（営業スタイル）》・パートナー要員の調達・パートナー企業の新規開拓・パートナー発注／管理・パートナー要員の入退場管理・契約手続き／支払処理・社内外との調整　など【入社後の業務割合】例）社内MTG：20％　外部打合せ対応：30％　案件調達および面談対応：40％　施策立案及び資料対応：10％《ポジションの魅力》・当社はまさに”変革期”にあります。目まぐるしく変化する事業環境・事業戦略の中で、「ビジネスパートナーとのかけ橋」として会社全体の拡大に携わっていただきます。組織と人がどう変化・進化するべきかを自ら考え、多くの関係部門と対話し多様なあり方に触れながら知見を広げ、腕を上げる機会が豊富にあります。・様々な事業部の部長、営業～エンジニアまで、多くのステークホルダーとの調達能力を付けられます。・新規開拓でありがちなノルマは一切なく、自身のペースで業務を遂行できます。

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■無形商材の法人営業経験2年以上の方【歓迎要件】 ■業務フロー構築、マニュアル化のご経験 ■上場企業（大規模企業）でのご経験 ■受発注業務のご経験 ■IT業界での就業経験 ■人材業界での営業（もしくは営業関連部門）経験 ■エンジニアの方々の調達業務のご経験【求める人物像】 ■構築関係能力に優れ、効果的な交渉をおこなえる方 ■コミュニケーション能力および対人能力が高い方 ■組織をつくっていくことに共感できる方 ■課題をロジカルにまとめ、わかりやすく提案できる方 ■ゼロベースでタフに考え抜くことができる思考をお持ちの方 ■マルチタスクが得意かつスピーディな情報収集／意思決定が可能な方 ■会社の変化に応じて臨機応変に、前向きに取り組める方

給与

420～500万円

勤務地

東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー10階

コンサルタントのコメント/
担当：森上

同社は手を挙げれば必ずチャンスがもらえる印象です。お打ち合わせでお聞きした通り、風通しの良い環境が整っており、社員が自分の夢や目標を実現できるサポートが提供されています。また、平等に機会が提供されるため、「次のステップに進みたい！」という意欲を抱く方には理想的な組織環境です。部会などで月に1度、皆と交流できる機会もあるため、さまざまな現場で働くメンバーとの良好な関係が築けるのも特筆すべき点です。各メンバーの思いを尊重してくれる職場の中で成長を望む方にとってはおすすめの企業です。
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地盤調査・改良に関するコンサルタントハイアス・アンド・カンパニー株式会社
住関連産業に係るASPシステムの提供及ぶ事業ノウハウ等のソリューション提供を行なう上場企業！

仕事内容

建設・施工に際して行われる地盤調査データをもとに、その建物が不同沈下せず、安全に維持されるよう公正に解析判定を実施いたします。その判定結果に基づき適切な施工や地盤補強工法をご提案いたします。また、万が一の地盤事故が発生した時のために、当社の地盤保証サービスである『BIOS（ビオス）』のご利用をご提案しています。具体的な業務内容は、地盤調査データの解析判定や、適切な工法の提案、自社サービスであるBIOSの提案が含まれます。これにより、環境に優しくかつ資産価値の高い地盤保証サービスを提供し、お客様の安心・安全な住環境をサポートしています。《何を売るのか（商品・サービス）》・地盤保証サービス《誰に対して売るのか（顧客）》・会員企業（加盟店）・日本全国の工務店・日本全国のハウスメーカー《どのように売るのか（営業スタイル)》環境に優しく、資産価値の高い地盤保証サービスをご提供するお仕事です。 ①地盤調査データの解析判定など ②適切な工法の提案など ③自社サービスの提案など《入社後の流れ》座学研修を1週間程度。社内ルールや商品知識、業界知識の基礎学習を実施します。その後、先輩社員に同行し、地盤改良についての知識や提案方法などを見て・聞いて習得します。お気遣いができる穏やかな部署になりますので、焦らずひとつひとつステップアップして行ってください！

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■建築業界でのご経験をお持ちである方 ■建物の構造についての知識をお持ちの方 ■法人または個人営業を1年以上経験された方 ■若いうちから活躍できる環境で成長していきたい方【求める人物像】 ■責任感をもって慎重に仕事に取り組める方 ■主体的に行動し、物事に意欲的に取り組める方 ■周囲とのコミュニケーションを大事にできる方 ■若いうちから様々な経験を積んで成長していきたい方

給与

500～700万円

勤務地

東京都品川区上大崎2-24-9 アイケイビルディング4F

コンサルタントのコメント/
担当：森上

ハイアス・アンド・カンパニー株式会社では、業界的にも珍しい建設業者、工務店、不動産仲介業者などに対して、経営コンサルティングサービスを行なっています。日本の物件の市場価値の低下してしまう世の中に対して、イノベーションを起こすべく、活動を行ない、近年、組織体制や会社の方針を一新しております。また、経営者に対してコンサルティングを行ない、長期的に関わることはもちろん扱う単価も高いため、営業職として成長できる環境となっています。向上心が高くコンサルティング業務を経験したい方におすすめです。
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【HySPEED】営業コンサルタントハイアス・アンド・カンパニー株式会社
住関連産業に係るASPシステムの提供及ぶ事業ノウハウ等のソリューション提供を行なう上場企業！

仕事内容

建設・施工における基盤である、「地盤を固める」為の商材を提供し、業界の根底を下支えする業務となります。 HySPEED事業は、その差別化された地盤改良工法のみでなく、民間の宅地地盤改良事業に参入するにあたって必要となる施工・営業ノウハウを標準化し、施工面だけでなく顧客開拓に力を入れたサポートを行なっています。HySPEED工法を採用いただいた住宅会社様の営業支援まで含めたコンサルティングを行なっております。《何を売るのか（商品・サービス）》経営改善の支援（3か年事業計画策定、事業別収益分析、加盟店様向け研修講師）《誰に対して売るのか（顧客）》建設業界の会員企業や住宅会社《どのように売るのか（営業スタイル）》・SV会議：代理店とSVが事業の進捗確認を実施する会議。数値確認、修正アクション検討、イベント計画などを実施。・同行：代理店だけでは営業懸念がある先へ同行し代行面談を実施。・セミナー講師：代理店の「顧客発掘」の手段。セミナー当日の講師代行。・代行営業：当社社員による代理店への送客業務。

求める人材

【必須要件】 ■法人営業経験3年以上（業界経験不問） ■Excelスキル（SUM、IF、ブラインドダッチができるレベル）【歓迎要件】 ■建材営業経験 ■新規開拓営業【求める人物像】 ■経営者を相手に仕事をしたいという思いを持っている方 ■自分ごととして担当先のクライアントの業績向上のために、クライアントの立場で解決策を見出し、実行に移せる方 ■愚直で、素直に新しいことを一から学ぶ向上心、成長意欲がある方 ■当社の理念に共感し、意欲的に取り組める方

給与

500～800万円

勤務地

東京都品川区上大崎2-24-9 アイケイビルディング5F

コンサルタントのコメント/
担当：森上

ハイアス・アンド・カンパニー株式会社では、業界的にも珍しい建設業者、工務店、不動産仲介業者などに対して、経営コンサルティングサービスを行なっています。日本の物件の市場価値の低下してしまう世の中に対して、イノベーションを起こすべく、活動を行ない、近年、組織体制や会社の方針を一新しております。また、経営者に対してコンサルティングを行ない、長期的に関わることはもちろん扱う単価も高いため、営業職として成長できる環境となっています。向上心が高くコンサルティング業務を経験したい方におすすめです。
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【シェアフル】ソリューション営業［メンバー］シェアフル株式会社
誰もの「はたらく」をひろげ、新しい「はたらく」をつくる。

仕事内容

当社は「シェアフル」サービスを提供し、札幌拠点の法人営業メンバーを募集しています。新規顧客開拓や既存顧客深耕を通じて、札幌拠点の立ち上げを担当いただきます。主に、法人企業の課題をヒアリングし、人材課題の解決型提案を行います。具体的な業務には商談アポ獲得や課題解決提案、求人充足の推進が含まれ、地元企業にシェアフルを積極的に活用いただくための提案をします。札幌拠点での経験を積み重ねながら、サービスの拡大に貢献する重要なポジションです。《何を売るのか（商品・サービス）》・HRtechサービス「シェアフル」個人のスキマ時間×法人の人手不足を繋ぐオンデマンドマッチングプラットフォームです。オフィスワークから軽作業、次の仕事までの間だけでも、副業で年収プラス50万円、1日働いてみて長期雇用を判断、空いている日程を登録するだけ、様々な方のニーズにお応えすることが可能です。ダウンロード数は200万ダウンロードを突破。前年比400%強で成長しています。《誰に対して売るのか（顧客）》飲食業、工場、教育機関、民間企業（オフィスワーク）など、様々な業界《どのように売るのか（営業スタイル）》札幌拠点の垂直立ち上げを目指して新規顧客の開拓や顧客深耕などの営業活動を担っていただきます。クライアントである法人企業様の採用や人材課題をヒアリングし、課題解決型のソリューション提案を行います。これまでのご経験や、培ってきた知識スキル、個人の志向特性や得意分野などを考慮しながら次のような業務をお任せします。 ■クライアントの課題理解・商談アポイントの獲得（一部、営業代行からのアポイント供給あり）・商談にて状況・課題のヒアリング ■課題解決提案～求人掲載／顧客の課題に対して施策提案・不足人員の安定的な確保方法の提案・人材調達、人件費コストの改善提案・ユーザー・クライアントの声を基にしたプロダクトやサービス改善・採用や労務関連業務の効率化など ■求人応募の充足～就業数拡大の推進・複数店舗・拠点展開している企業様の他拠点・店舗の開拓・季節要因や同業他社の状況をふまえた改善提案・応募充足に向けた求人原稿の改善提案

求める人材

【必須要件】 ■人材領域での営業経験（特に求人媒体での営業経験は優遇） ■飲食店向けにサービス営業経験（デリバリーサービスなど） ■普通運転免許（リモートワークを前提として車を利用して訪問活動を行っていただきます） ※札幌エリア限定の求人です。Uターン転職、地元に根付いた勤務をしたい方をお待ちしております！【歓迎要件】 ■KPI、目標に対し能動的に動き成果にコミットできる方 ■常に自分ごととして課題をとらえ、考えチャレンジできる方 ■発展途上な組織体制の中で事業のグロースに向け個人だけなくチームを意識し行動できる方

給与

420～600万円

勤務地

札幌拠点／北海道札幌市北区北10条西3-23-1 THE PEAK SAPPORO1階関西拠点／大阪府大阪市中央区伏見町4-4-1 日生伏見町ビル本館2階福岡拠点／福岡県福岡市中央区天神1-1-1 アクロス福岡13F 東海拠点／開設まではご自宅を中心としたリモート勤務をいただきます。

コンサルタントのコメント/
担当：須藤

スキマ時間でお金を稼ぎ、現職では出来ない業務スキルを経験するなど、新しい働き方を提供する同社。人材系大手企業のパーソルホールディングス社とクラウドソーシングの先駆者ランサーズ社によって設立された新会社で、資金力的にも競合他社が参入しずらく、業界トップクラスのシェアを誇ります。1日・短期・中期・派遣・正社員と幅広い働き方を提供するオンリーワンサービスを目指しています。また、セールス・マネジメント・事業開発と幅広い業務に取り組めるため、新時代のHRTechベンチャーとしてオススメです。
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不動産コンサルタントハイアス・アンド・カンパニー株式会社
住関連産業に係るASPシステムの提供及ぶ事業ノウハウ等のソリューション提供を行なう上場企業！

仕事内容

当社では、全国の工務店を中心に、住宅不動産の性能やデザイン性向上を目指し、大手ハウスメーカーに匹敵する住宅サービスを提供しています。経営支援やマーケティング、人材育成などのサポートを通じて、クオリティの高い住環境を実現しています。当社は、リライフクラブ、家価値60年サポート、不動産相続の相談窓口など、様々な商品を通じて、個人が住宅や不動産を納得し、安心して取得できる環境を築いています。新規顧客に対する訪問（面談）を通じて商品提供し、その後も顧客に寄り添ったフォローを行うことで、信頼と満足のある取引を実現しています。《何を売るのか（商品・サービス）》・不動産関連の経営コンサルティングサービス《誰に対して売るのか（顧客）》・全国の不動産・工務店《どのように売るのか（営業スタイル)》まずは1週間程度、社内ルールから商品知識、業界知識など基本的な部分を学びます。当面はお電話での新規開拓営業がメイン、ご自身のお客様ができてくることで早ければ1年以内にお客様のご支援にも携わっていただきます。営業、ご支援を分業化しているコンサルティング会社も多いがですが、一気通貫でお客様の対応ができることが魅力です。

求める人材

【必須要件】 ■法人または個人営業1年以上 ■Excelスキル（SUM、IF、ブラインドダッチができるレベル）【求める人物像】 ■主体的に行動し、物事に意欲的に取り組める方 ■自ら解決策を見出し、実行に移せる方 ■周囲とのコミュニケーションを大事にできる方 ■誠心誠意で対応できる方 ■粘り強く真面目に仕事に取り組める方

給与

500～700万円

勤務地

東京都品川区上大崎2-24-9 アイケイビルディング5F

コンサルタントのコメント/
担当：森上

ハイアス・アンド・カンパニー株式会社では、業界的にも珍しい建設業者、工務店、不動産仲介業者などに対して、経営コンサルティングサービスを行なっています。日本の物件の市場価値の低下してしまう世の中に対して、イノベーションを起こすべく、活動を行ない、近年、組織体制や会社の方針を一新しております。また、経営者に対してコンサルティングを行ない、長期的に関わることはもちろん扱う単価も高いため、営業職として成長できる環境となっています。向上心が高くコンサルティング業務を経験したい方におすすめです。
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【AKNIR】商品企画株式会社イングリウッド
小売特化型のDXソリューションプロバイダー！

仕事内容

当ポジションは、自社PBやライセンス商品を含む化粧品、スキンケア、食品、アパレルなどのD2C単品リピート通販領域で活動しています。主な業務は、競合調査や市場調査を通じた戦略立案、全体スケジュールの管理、新規商品の企画や既存商品の改善、製造メーカーやローンチ後の外部組織との交渉、社内各所との調整業務などが含まれます。また、芸能人やタレント、インフルエンサーとのコラボレーションに関わる直接のコミュニケーションも頻繁に必要とされます。積極的な投資を行いながら、事業拡大を目指しています。《具体的な業務内容》・競合調査／市場調査・全体スケジュールマネジメント・新規商品企画、既存商品の見直し・製造メーカーやローンチ後に必要となる外部組織との折衝、交渉・社内関係各所との調整業務 ※芸能人／タレント／インフルエンサーとの本人や事務所等との直接のコミュニケーションも必要となるケースが多いです《ポジションの魅力》現在顧客数、売上が伸びている成長市場・サービスのマーケティングに携われるため、企画立案から実現までのスピード・自由度が非常に高いことが魅力です。過去に実績がない施策であっても、狙い・仮説があれば積極的にチャレンジできる環境です。また、数字で成果がわかるため、改善を回しやすく、成長がしやすい環境です。《入社後の流れ》まずは、同じミッションに関わるメンバーから基本的な業務を学び、慣れてきたらご自身でも裁量をもって施策を実行いただけます。フォローはチームで丁寧に行っていきますので、安心して業務に打ち込むことができます。

求める人材

【必須要件】 ■下記いずれかのご経験がある方・ブランドマネジメントに中心となって携わったことがある方・製品企画に中心となって携わったことがある方・事業運営に中心となって携わったことがある方 ■Officeの使用経験（Word、Excel、Powerpoint） ■簡単なExcel関数が使用できる（sum／avarage／sumif／vlookup等、ピボットテーブル）【歓迎要件】 ■Photoshop、Illustratorの使用経験 ■WEB広告の理解 ■OEM先／工場との折衝経験【求める人物像】 ■目標達成意欲のある方 ■ロジカルシンキングができる方 ■周囲のメンバーと連携して業務に取り掛かる事が得意な方

給与

400～600万円

勤務地

東京都渋谷区道玄坂1-21-1 渋谷ソラスタ13F

コンサルタントのコメント/
担当：中條

「商品を売る最強の集団であり続けること」をミッションとし、テクノロジーを中心とした幅広い事業で成長を続けるNEXTユニコーンTOP20に入るなど、右肩上がりで成長中。同社で仕事をすれば、圧倒的な成長ができると感じる魅力ある企業です。社員をしっかりと教育するプログラム、社内で様々な部署と連携をして学ぶことが出来る環境、月間平均残業時間は25時間と、オンオフ付けて成長している企業で自身も成長していきたいと考える方にはオススメの企業です。同社で仕事をすれば市場価値もかなり高まるため、成長意欲・向上心の高い方は是非ご応募ください。
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