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いい求人認定★★★

精密機器部品の提案営業[ポテンシャル層]株式会社協和精機
高品質・低コストに自信あり！若手パワーで社内改革を行う老舗金属加工メーカー！

仕事内容

当社では主に空気圧制御機器に使用される精密部品を製造しており、そちらを各製造メーカーに対して提案していただきます。《何を売るのか（商品・サービス）》・空気圧制御機器に使用される精密部品 ※アルミニウムや純銅、真鍮、ステンレス、鉄などを自社で加工し、精密部品を製造しております。様々な加工機器を導入しているため、高品質な製品を生み出すことが可能です。 ※年間10,000種を超えるアイテムの加工を行っており、その高い技術力と低コスト・高品質の商品が顧客から厚い信頼を得ております。《誰に対して売るのか（顧客）》・空気圧制御機器製造メーカー・自動車部品製造メーカー・船舶製造メーカー・電車車両部品製造メーカー　　など空気圧関連メーカーへの販売が70％近くあり、自動車部品メーカーへの販売が20％、その他が10％といった割合です。各会社の資材購買部の方に対し提案を行います。《どのように売るのか（営業スタイル）》既存顧客に対するルートセールスがメインとなります。1人あたり約10社程度の顧客を担当し、車で顧客先を訪問し、商品の提案を行います（エリアは関東・東海がメイン）。中には「こんな商品を作りたいんだけど・・・」という相談を持ち掛けられることもございますので、場合によっては顧客先の新規商品開発のお手伝いをすることも。また、慣れてきたら新規顧客の開拓も行っていただきます。入社後は先輩社員との同行営業を通じ、当社の営業を学んでいただきます。しっかりと先輩社員がフォロー致しますので、未経験の方でも安心して働くことが出来ます。当社の仕事は単なる物売り営業ではなく、顧客ニーズに合わせて共に商品を作り上げていく仕事になります。そのため、ヒアリング力が重要になると共に、現場スタッフに伝える伝達力も重要になります。双方に対し、思いやりの精神を持って接し、深い関係構築を行うことにより、より良い商品を作り上げております。

求める人材

■高卒以上 ■社会人経験1年以上 ■23～29歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通自動車運転免許必須【求める人物像】 ■明るく元気がよい方 ■最低限の社会人マナーを兼ね備えている方 ■会社を良くしていきたいという前向きなマインドをお持ちの方 ■チャレンジ意欲のある方

給与

300～400万円

勤務地

埼玉県川越市菅間144

コンサルタントのコメント/
担当：山谷

空気圧制御機器に使用される精密部品を製造する当社。その他、自動車エンジン部品や船舶部品、電車車両部品などにも使用されており、その商品力の高さから多くの顧客の信頼を獲得しております。「新卒学生が入社したい会社づくり」をスローガンに2016年から社内改革が始まり、現在第二創成期を迎えております。社内の雰囲気も非常によく、是非オススメしたい会社です！
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IT人材コンサルタント[ポテンシャル層]株式会社クラウドナイン
「世の中にもっとワクワクを届けたい」ITベンチャー企業！

仕事内容

派遣型エンジニア人材の提案営業を実施いただきます。《何を売るのか（商品・サービス）》・派遣型エンジニア人材インフラからアプリ開発まで幅広い領域の優秀なエンジニアが在籍しております。《誰に対して売るのか（顧客）》エンジニア、システム開発を必要としている幅広い業種、業界の法人主要取引先一例アップルジャパン株式会社株式会社ディー・エヌ・エー株式会社マイナビヤフー株式会社 GMOインターネット株式会社株式会社サイバーエージェント株式会社ワークポートレバレジーズ株式会社　他《どのように売るのか（営業スタイル）》既存、新規の企業を主として、深耕営業をご担当していただきます。企業が求める人材や技術のヒアリングをし、どのようなエンジニアをマッチングできるかのご提案をして頂きます。また、プロジェクトにアサインするエンジニアが不足している場合は、アライアンス契約しているパートナー企業と調整することもあります。また顧客の課題解決をサポートできるITエンジニア（主にフリーランス）の選定から案件紹介、業務内容・就業条件の説明、アサインまでを行います（担当数：20～30名／1人）。《組織》 IT人材事業部門は5名。立ち上げて2年半程の事業であることからフラットで風通しの良い組織となっています。

求める人材

■大卒以上 ■経験不問 ■25～29歳までの方※⻑期キャリア形成を図る為【求める⼈物像】 ■明るく前向きな⽅ ■チャレンジ精神があり、成長意欲のある方 ■ITに興味、関心のある方

給与

300〜400万円

勤務地

東京都目黒区下目黒1-8-1 アルコタワー12F

コンサルタントのコメント/
担当：山谷

同社は2014年に設立し、アプリ開発やIT人材サービスを展開する創業7年目のベンチャー企業であり社内の勢いを大きく感じました。またJASDAQ上場会社のグループ会社に位置し、IT事業部に関しては、立ち上げ2年半で売上10億円規模へ拡大と急成長を遂げている点も魅力の一つです。加えてワークライフも整っており、腰を据えて成長していきたい方にとっては魅力的な企業であると感じました。
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デジタル技術を駆使してグループ全体をサポートするDX総務プライマルホールディングス株式会社
デジタル技術を駆使して会社の成長を促進！

仕事内容

DX総務として、幅広く業務を担当していただきます。《主な仕事内容》・総務、バックオフィス全般（経理/法務/資産管理/労務/広報/採用/教育等）・総務業務及び社内のデジタル化（システム開発含む）・リサーチ、ドキュメンテーション作成業務・新規事業開発アシスタント新規事業に特化したコンサルティングを行うプライマルをはじめ、自社新規事業開発により様々な事業を生み出すプライマルグループ全体の成⾧を促進させていく部門です。プライマルグループ内のバックオフィス機能を担っているため、メイン業務としては、総務・労務・経理・法務・採用など幅広く多岐に渡り、すべての業務においてDX化を推進しています。さらに、新規事業・コンサルティング業務のDX化にも関わっています。現在、デジタルスキルがないという方も先輩社員の指導のもと、スキルの習得が可能です（総務業務の中途採用で入社し、現在RPAエンジニアとして活躍している社員もいます。

求める人材

■大卒以上 ■22～30歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■word、Excel、PowerPointがある程度使えること【求める人物像】 ■DXに興味がある方 ■当部門の社員ブログに共感いただける方 ■いままでよりもっと成⾧をしたい方 ■決まりきったルーチンワークからもう一つステップアップしたいという方 ■スピード感と正確さの両立が得意な方 ■瞬時に優先順位をつけながらマルチタスクで業務を進めるのが得意な方以下の経験がある方は歓迎いたします。 ■VBAやRPAなどを使用してのシステム構築に携わった経験 ■プログラミング言語での勉強経験（実務経験の有無は問いません） ■Microsoft365上での開発経験（PowerAutomateなどを含む） ■Google Marketing Platform（Google Analyticsなど一部アプリのみでもOK）の業務上の使用、分析経験

給与

348～590万円

勤務地

東京都港区芝1-6-10芝SIAビル3F

コンサルタントのコメント/
担当：関口

プライマルホールディングス社はソフトバンクグループ51％、三菱商事49％出資で設立をしたユーフォリンク株式会社のビジネスインキュベーション部門がスピンアウトして出来たコンサルティング会社です。事業内容が新規事業に特化しており、新規事業コンサルとしては日本一の規模を誇り、売上1億円規模の大手企業をクライアントに多数持っています。その他、自社においても新規事業を立ち上げ、自由で柔軟なスピーディな意思決定ができる風土です。
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保育・看護の専門人材コーディネーター株式会社ジョブイット
イキイキと働ける世の中に。保育と医療の人材を支えることを通じて、社会の問題を解決します。

仕事内容

当社の「保育のソムリエ」「医療ソムリエ」事業において、両面での人材紹介をお願いします。(求職者対応、企業対応) 《何を売るのか（商品・サービス）》当社中心事業である「保育のソムリエ」「医療ソムリエ」の人材紹介サービスをお願いします。 ※「保育のソムリエ」＝保育士の転職支援により、保育業界の問題解決を目指しています。 ①登録なしにすぐに相談可能。(個人登録などなし) ②「ソムリエ」が条件、希望に合う企業、保育園のご提案。 ③地方から東京に来る方にぴったり。(紹介以外にも住まいなどに関しても相談可能) ※「医療ソムリエ」＝介護職の転職支援により、介護業界の問題解決を目指しています。 2021年4月より医療業界へも参入し、看護師の方の転職支援も行っています。 ①登録なしにすぐに相談可能。(個人登録などなし) ②「ソムリエ」が条件、希望に合う病院、クリニックのご提案。 ③地方から東京に来る方にぴったり。(紹介以外にも住まいなどに関しても相談可能) 《どのように売るのか（営業スタイル）》 ■登録者の転職活動のサポート SNSや知人紹介からLINEでの追加を頂いた方に対して、最初にヒアリングを電話もしくはチャットで行い、ご条件に合わせた求人の紹介を行います。ご応募があり、面接に進まれた際には、面接に同行し意向をお伺いし、転職活動をサポートしていきます。転職先を決められた際には、企業にこちらが引っ越し等の費用がないかの確認を聞き、転職先で働くためのサポートまで行います。　 ■企業側採用サポート保育園の採用支援…ご面接後、保育園の方にご意向をお伝えし、結果の回収を行います。病院・クリニックの採用支援…ご面接後、病院・クリニックの方にご意向をお伝えし、結果の回収を行います。《誰に対して売るのか（顧客）》保育のソムリエ＝各保育園、民間企業医療のソムリエ＝各クリニック、病院 ※担当求職者数:10人～20人程度(競合他社と比較し、半分程度) ※賞与は業績によって反映され、しっかり評価される環境。「保育のソムリエ」:https://hoiku.job-it.jp/ 「医療のソムリエ」:https://kaigo.job-it.jp/

求める人材

■学歴不問 ■社会人経験1年以上 ■23～30歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【歓迎条件】 ■個人向けの対面の折衝経験のある方 ■保育士／看護師の人材紹介（個人担当のご経験がある方） ■人材紹介経験者（同上） ■保育士/看護師としてご活躍されていた方 ■営業経験のある方

給与

300～480万円

勤務地

東京都港区麻布十番2-6-1 信國ビル3F

コンサルタントのコメント/
担当：矢部

株式会社ジョブイットは、2018年に設立し、2つの事業で日々会社成長をしています。「保育のソムリエ」「医療ソムリエ」という新しい人材紹介サービスを少数精鋭で行っています。手厚い就業支援をモットーにしているため、担当数も他社と比べても半分程度。その結果、たくさんのありがとうや就業後も関わることもあり、保育業界、介護業界での社会問題含めて、候補者の方に寄り添いたい方には、おすすめです。また、スタートアップ企業になりますので、自らが裁量をもって働くことが出来ることも大きな魅力になっています。
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就活支援サービス「ジョーカツ」のキャリアコンサルタント株式会社ナイモノ
これまで世の中になかった価値を生み出し、新卒採用という概念にイノベーションを起こす。

仕事内容

上京を志す就活生をお金・情報・出会いなど、あらゆる面から支援する新しい就活支援サービス「ジョーカツ」のキャリアコンサルタントのお仕事をお任せしたいと思います。《就活支援サービス「ジョーカツ」とは》地方在住かつ上京を志す就活生をお金・情報・出会いなど、あらゆる面から支援する新しいサービスです。東京・大阪の宿泊最長3週間無料、交通費補助、成長企業と出会い放題など、「地方学生の上京就活」に着目し、これまでなかった新卒マッチングサービスの新しい切り口で、新卒採用という概念に一石を投じます。《具体的な仕事内容》【CA（キャリアアドバイザー）業務】「ジョーカツ」に登録をした地方学生の面談を担当します。大学2～4年生まで時期によって対象者が異なり、インターンシップから就職活動まで就活生のニーズに合わせて対応しております。～登録から内定までの流れ～ ▼登録、Web面談（30～60分） ▼上京、キャリアカウンセリング（ジョーカツスタート） ▼面接、内定 ▼内定後フォロー【RA（リクルーティングアドバイザー）業務】新卒採用を検討している成長企業に対し、ジョーカツ学生をご紹介することで、企業の採用を成功へと導きます。クライアントは多種多様な業界の大手企業からベンチャー企業まで幅広くお付き合いしておりますので、お客様から学ぶことも多く、成長できる環境です。なお、新卒採用を行っている企業は、毎年採用を行っていることもありますので、来年度の採用に関してもお声がかかるようにしっかり顧客との信頼関係を構築してください。

求める人材

■大卒以上（MARCH程度から） ■営業実績のある方（数値目標達成の経験） ■23～29歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■理論的思考力がある方 ■ベンチャーマインドを持っている方 ■成長意欲の高い方 ■裁量の多い仕事をしていきたい方

給与

300～360万円

勤務地

東京都千代田区神田東松下町23-1 神田グラスゲートB1階

コンサルタントのコメント/
担当：福島

企業が抱える課題を解決するプロデューサー集団として、特に成長企業にフォーカスをし、採用支援をしている同社。順調に成長を続け、財政基盤も安定してきております。新サービスとしてリリースをされた「ジョーカツ」は、地方に住んでいる学生たちの夢を叶えられる素晴らしいサービスだと、改めて感じることができました。また、成長フェーズにある同社では、同年代と比べ物にならないほどの圧倒的なスピードで成長をすることができ、幅広い知識を得ることができること間違いないです。自身の成長が会社の成長だと感じることができる「ベンチャーマインド」を持った方には最高のフィールドであります。
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産業用向け包装資材のルートセールス株式会社イーパック
大阪ものづくり優良企業賞受賞！海外にも工場を持つグローバルメーカー！

仕事内容

法人に対しての産業用包装資材のルートセールスをお任せします。《何を提案するのか（サービス）》・包装資材（顧客のニーズに合わせてオーダーメイドでの受注生産も可能）・その他、顧客のニーズに対して自社工場で製造可能なもの《誰に対して提案するのか（顧客）》・ものづくりに携わっている法人【例】・鉄鋼会社・電気メーカー・物流会社・ハウスメーカーなど《どのように売るのか（営業スタイル）》メインは既存顧客に対してのルートセールになります。まずは定期的に顧客への訪問を行い関係性作りからスタート。いつでも引き合いを頂けるような関係性作りをお願いします。引き合いを頂いたら、顧客のニーズや課題をヒアリング。受注となったら量産に入ります。営業としてノルマに追われるという環境はありませんので、未経験の方もご安心ください。【教育体制】入社後の1カ月間は工場での研修となります。工場研修では生産ラインや製品の事を1から学んでいただきます。工場研修後は現場の先輩社員とOJTというかたちで半年間ほど営業を学んでいただきます。 OJT後、晴れて独り立ちとなります。【数字で⾒るイーパック】訪問件数︓30社／週(多くて) 営業組織の年齢バランス 50代×2名（部長、次長）、40代×2名（課長代理）、40代×1名（係長）、30代×1名（係長）、20代×1名（主任）

求める人材

■大卒以上 ■22〜27歳 ※⻑期勤続によるキャリア形成を図るため ■営業未経験OK 【求める⼈物像】 ■明るく、まじめで、こつこつと継続して努⼒できる⽅ ■物腰が柔らかい方 ■最低限のビジネスマナーを備えている方

給与

280～400万円

勤務地

本社／大阪府豊中市日出町1丁目6番22号

コンサルタントのコメント/
担当：藤野匡

国内に複数の拠点を持ち、海外での品質管理も行っている包装資材のメーカーです。某大手企業との直取引も行っており、会社としての安定度は非常に高いものと言えます。また、顧客のニーズにオーダーメイドで答えられるというのも魅力の一つです。営業としての提案が幅広くなり、自身のスキルアップにも繋がります！ノルマに追われるという環境もございませんので、ワークライフバランスを保ちつつ営業としてチャレンジをしていきたい方にはおすすめの会社です！
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IT技術者のアウトソーシングサービスの提案営業株式会社Sharing Innovations　※東証マザーズ上場
CRM、MA、RPAと幅広いソリューションを提供する上場企業のグループ会社！

仕事内容

IT技術者のアウトソーシングサービスの提案営業をお任せしたいと考えております。《何を売るのか（商品・サービス）》 IT技術者のアウトソーシングサービス ※自社のITエンジニア50％、パートナー企業のITエンジニア50％です。《誰に対して売るのか（顧客）》 IT技術者の人員不足などの課題を抱えるIT企業《どのように売るのか（営業スタイル）》 IT技術者の人員やプロジェクトなどの課題を、自社のITエンジニアを活用して解決する提案を行います。具体的な営業スタイルは、テレアポによる新規開拓営業です。現在、どの企業もITエンジニアが不足しているため、アポイントは比較的とりやすい環境です。契約後は、ITエンジニアの提案、出向しているITエンジニアのフォローアップを行います。 ※WEBからお問合せ、顧客からのご紹介等もございます。既存化した企業への営業については、同社から出向しているIT技術者の状況確認をしつつ、新規案件の獲得提案など定期的な接触を行います。

求める人材

■大卒以上 ■社会人経験半年以上 ■23～26歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■前向きで素直な方 ■チャレンジし、成長し続ける人 ■共に働く仲間やチームを大切にできる人 ■目標に向かって最後までやり切れる方

給与

300～380万円

勤務地

恵比寿オフィス／東京都渋谷区恵比寿南1-15-1　A-PLACE恵比寿南5F

コンサルタントのコメント/
担当：吉田

システム・アプリ開発、クラウドインテグレーション、RPA、SESと幅広いソリューションを提供するSharing Innovations。東証一部上場企業のグループ会社です。自社エンジニアの教育に力を入れているため、お客様からの満足度も高い。業界未経験の方を育てる社風もあり、将来的には難易度の高い仕事にチャレンジできる環境が魅力。未経験者大歓迎の企業のため、「自身の市場価値を高めたい」という方にはピッタリな会社です。
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事業イノベーションコンサルタント［業界未経験者］株式会社インディージャパン
事業や組織のイノベーションを促進する

仕事内容

イノベーションコンサルタントとして、大手企業を中心とした顧客に対して、社内アクセラレーションプログラムの支援をお任せします。《何を売るのか（商品・サービス）》・社内アクセラレーションプログラム支援例：大手企業の新規事業の立ち上げ、地域ベンチャーの育成、仕組みづくり、事業化推進など《誰に対して売るのか》・大手企業例：SONY、JT、RICOH、KDDI、Asahi、Nikon,FUJITSU、NEC、OMRON、Panasonicなど《どのように売るのか（営業スタイル）》 HP経由、リピート、紹介などのルートからの顧客を獲得。 ※案件化する部分は現状のコンサルタントが担当。いずれこの部分も関わって頂きます。・大手企業の新規事業をメインに担当。事業開発の全体のプロセスを俯瞰し、コンサルティングの基礎を身に着ける。どうしたら収益化出来るか、事業に出来るか、顧客と一緒に考えていく。・同時並行でジョブ調査にもアサイン。クライアントが進出したいor拡大したい事業領域において、顧客の真の声を拾うインタビューや事業機会分析、その企画化をクライアントチームと一緒になって取り組む。《入社後のフロー》コンサルティング業界未経験の方であれば、入社後1～2年間でイノベーションコンサルティングの業務を覚えて頂き、 3～5年の間で、案件の中心メンバーとして稼働して頂く予定です。大企業向けのイノベーションマネジメントから始まり、コンサルタントとして自立して頂いたのちには、スタートアップ企業向けの支援や、海外事業展開支援と、お任せしていきます。

求める人材

■四大卒以上 ■26～35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため下記要件のいずれかを満たす方 ■提案型法人営業経験（3年以上） ■MR営業経験（3年以上） ■事業会社でのビジネス開拓、事業開発の経験 ■コンサルティングファームでのコンサルティング経験【求める人物像】 ■社内外におけるコミュニケーションが得意な方 ■素直に質問・相談したり、周りを助けようとする姿勢がある方 ■制度や仕組みが整っていない中でも状況に合わせて報連相して動ける方 ■自分自身のキャリアビジョンをアップデートし続けるマインドのある方 ■マネジメント経験のある方 ■サービスや事業を創り上げた経験のある方 ■海外留学経験、仕事で海外の方と関わった経験のある方 ■心理学や行動心理学など「人」に関して学んだ経験がある方

給与

500～700万円

勤務地

東京都中央区日本橋本石町2-1-1アスパ日本橋オフィス

コンサルタントのコメント/
担当：青木

大手企業の新規事業開発支援のため、特定事業をグロースさせるための事業開発コーチング事業、基本となる知識を多くの社員が理解できるようにするための研修事業、企業の中で継続的にイノベーションを起こせるようになるためのイノベーションマネジメントコンサルティング事業を中心にサービス提供しており、イノベーションの実現と共に社内に埋もれる人材の能力開放と成長を支援しています。また創業から多様な業界で支持を受けています。コンサル業界未経験からスタートでき、入社後のフォローアップも万全のため、本格的な提案営業、コンサルティングに興味がある方にお勧めです。
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景品総合商社での法人営業、およびイベント企画株式会社プラスエイチ
遊技業界での抜群の安定基盤の中で新規事業へのチャレンジ！

仕事内容

主に法人・個人に対し、景品の提案営業を担当していただきます。《何を売るのか（商品・サービス）》・総合景品（・特殊景品・一般景品・端玉景品（お菓子））・UVC殺菌ランプ付空気清浄機今後、WEB広告などのIT商材も取り扱いを開始していきます。《誰に対して売るのか（顧客）》・遊技業界（パチンコ店）・医療、介護、保育業界《どのように売るのか（営業スタイル）》既にお付き合いのある既存のお客様に対して提案を行っていきます。入社後、専属の担当となっていただき日々フォロ―営業をお願い致します。顧客との関係構築に重点を置き、日々の何気ない会話からニーズを引き出し、提案していくことが大切です。何かあった時に真っ先に声をかけていただけるような関係を目指しましょう。ゆくゆくは新規営業に挑戦していただき、事業づくりに携わっていただきます。現在、順調に売上が上がってきており、やりたいことは叶えられる環境です。

求める人材

■高卒以上 ■営業未経験OK ■20～35歳までの方　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通自動車免許（AT可）（マイカー通勤可能）【求める人物像】 ■顧客に対して誠実な対応が出来る方 ■明るく素直な方 ■仕事に対して前向きに取り組める方 ■新事業に関わってみたい、新しいことにチャレンジしたい方 ■自己成長したい、仕事を頑張りたい」という意欲の高い方

給与

300～400万円

勤務地

愛知県豊田市平芝町3-8-1

コンサルタントのコメント/
担当：大澤

様々なメーカーから仕入れが可能で、顧客のニーズに合わせて幅広い提案が出来るのがプラスエイチの強みです。また、豊田市で創業以来数々のお客様と取引を行っており、知名度も非常に高いです。営業として成長をしたい方、新規事業の立ち上げを経験してみたい方、商社で営業を1から学びたい方、社会貢献性のある仕事をしたい方、顧客に感謝される仕事がしたいとお考えの方にはぴったりだと思います！
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ビジネスプロデューサー株式会社Voicy
音声で世の中にハッピーを生む事業をつくる。

仕事内容

音声の可能性を事業化していくために、音声を利用したPR企画や広告提案、企業のDX利用、配信コンテンツ拡充を目的としたパートナータイアップ企画、音声のインフラ化に向けた各社とのアライアンス提案等幅広くご担当いただきます。 ▽【声の求人票】AE／パートナーアライアンス https://voicy.jp/channel/1273/148646 ■具体的には・ボイスメディアVoicyもしくは音声プラットフォームを利用したビジネスアライアンス戦略立案・音声を利用したPR手法や広告の新規製品開発、企画提案・企業や自治体の音声を利用したDXの新規製品開発、企画提案・マスメディア、エンタメ企業、大手芸能事務所等へのアライアンスやイベント企画提案・イベントやキャンペーンに関する戦略、KPI策定、予算管理、戦術の策定【仕事の魅力】・米国や中国の先行事例から、日本でも今後大きな成長が見込まれる音声メディア/音声広告市場。　急成長する業界で過去誰もやったことがないビジネスの立ち上げを経験できます。・まだ組織が出来上がっていないため、2B2C双方の経験、組織の立ち上げ、ビルディングなどを当事者として　経験することができます。・将来的には各々を部署化していきたいと思っています。早期からジョインし、幅広いキャリアを積め、　そして今後のポジションも広いことが魅力です。【組織構成】・配属はビジネスデザインチームで、30代後半と20代後半の男性2名と20代後半女性の計3名の組織です。・平均年齢は32歳、男女比率は6：4です。

求める人材

■学歴不問 ■40歳までの方(長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、年齢制限を設けています) ■広告代理店やPRエージェンシーなどでの企画/渉外/マーケ経験 ■IT/Web業界でのビジネスアライアンス経験 ■ゲーム業界での他社IPやアライアンスの企画/渉外/マーケ経験 ■マス媒体/音楽レーベル/芸能事務所とのアライアンス案件の企画/渉外/マーケティング経験【歓迎要件】 ■ナショナルクライアントとの折衝経験 ■大手企業へのスポンサー獲得営業経験【求める人物像】 ■Voicyの掲げるビジョンに共感できる方（https://corp.voicy.jp/career/） ■まだ日本にない市場を確立していく強い意思 ■数ヶ月/数週間ごとにフェーズの移り変わる中、スピード感を持ち、かつ主体的に役割を拡大していける方 ■職務幅やミッションの流動性が高い中、それを前向きに捉えられる方

給与

400～700万円

勤務地

東京都渋谷区円山町20-1 新大宗円山ビル

コンサルタントのコメント/
担当：笠原

Voicyは、音声テクノロジーで新しい文化や未来の生活をつくる音声市場のリーディングカンパニーです。ワクワクする社会をつくるため、音声体験で生活をシームレスにリデザインすることを目指しています。現在はその為に、音声放送を配信するIoTプラットフォームを構築し、ボイスメディア「Voicy」をはじめとして複数の事業を展開しています。最近はインフルエンサーや著名な起業家も配信を始めて、一気にユーザー層が広がっています。キングコングの西野亮廣氏、元陸上日本代表の為末大氏など、著名な個人投資家も多数出資しているのもVoicyの注目度を裏付けています。
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営業事務株式会社タケダキカイ
盤石な経営基盤の老舗商社！モノづくりを支える関西No.1超硬工具販売商社の営業事務のお仕事です。

仕事内容

モノづくりを支える関西No.1超硬工具販売商社にて営業事務のお仕事をお任せ致します。《主な仕事内容》・発注業務・見積書作成・問い合わせ対応・検収業務・書類作成など

求める人材

■学歴不問 ■21～35歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■明るく、まじめで、こつこつと継続して努力できる方 ■最低限の顧客対応ができるコミュニケーション能力がある方 ■Excelなどの作業に抵抗が無い方

給与

272～350万円　

勤務地

栗東営業所／滋賀県草津市野村5-23-14

コンサルタントのコメント/
担当：須藤

関西No.1の超硬工具販売商社です。取材させていただいて印象的だったのは、「お客様の生産性向上にお役に立たないと買っていただけない。」ということ。そして、消耗工具である性質上、お客様から安定的な引きあいを頂いていること。営業マンとしてはお客様と長期的な信頼関係を築けるのやりがいがあり、経営的には収益が安定しています。腰を据えて働きたい方にピッタリの会社です！
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セールスジュニア株式会社ヒュープロ
士業・管理部門の転職活動を最速でサポートするCA／RA！

仕事内容

最速転職HUPROの法人営業およびカスタマーサポートをお任せします。法人営業については、人材紹介を行うための求人票のヒアリングや作成、企業への人材のご紹介からマッチング、採用サポートを行います。カスタマーサポートについては、最速転職HUPROへ登録をした、士業や管理部門の専門職の方々へのサイト利用、電話面談、転職支援、進路相談、求人提案などを行い、転職が成立するまでサポートします。《何を売るのか(商品・サービス)》・RA／「最速転職HUPRO」を用いた採用支援サービス・CA／選考過程に生じた疑問や、条件交渉を「クラウドエージェント」が転職者さん一人一人をサポートすることで、即座に不安を解消します。《誰に対して売るのか(顧客)》・RA/士業事務所や法人、一般事業会社の管理部門・CA/税理士や税務会計スタッフ、経理や法務などの経理管理人材《どのように売るのか(営業スタイル)》ヒュープロの提供する人材サービス「最速転職」の人材紹介事業部では、求職者のカウンセリング、ヒアリングから転職サポートまで一気通貫でキャリアアドバイザー（CA）が担当し、面接や選考のコーディネートや企業の人材フィルタリング、採用サポートやブランディング業務は法人担当のリクルーティングアドバイザー（RA）が行うことで、候補者には大量の連絡がいかないスムーズで快適な転職活動を提供し、企業には的確な情報を提供し、候補者の採用が成功するように採用のパートナーとなる紹介体制を採用しています。【具体的な仕事内容】・士業事務所や専門ファーム・企業からのヒアリング、採用のご提案・候補者への求人のご紹介、事務所や企業の魅力を伝え、応募意思獲得をする・事務所や企業、候補者とのマッチング、選考のサポートとフォロー・面接対策や書類添削など、選考のフォローアップ

求める人材

■専門・短大卒以上 ■社会人経験2年以上 ■22〜35歳までの方　※長期キャリア形成の為【求める人物像】 ■当社の理念やビジョンに共感できる方 ■ブライダル業界で営業やブライダルプランナーを経験されていた方 ■保険業界、地方銀行、税理士業界や管理部門所属の方で職種を変えたい方 ■有形商材・無形商材いずれにおいても営業経験がある方、新規開拓を経験していた方

給与

300〜420万円

勤務地

東京都渋谷区道玄坂1-16-10 渋谷DTビル6階

コンサルタントのコメント/
担当：井上

同社の代表である山本様は、高校までに5ヵ国以上の国で過ごし18年間の海外生活を送っています。海外にいた頃は『もう日本は発展しないと思う』『日本人はコミュニケーション下手だよね』という声に悔しさを感じた一方で、『私が日本を世界一の国にしたい！』と考え、紆余曲折を経て慶応義塾大学法学部4年生在学時の2015年11月、ヒュープロを設立しました。山本様の経歴を知ると「アジアを代表する会社を作る」という言葉の重みが伝わってきます。
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造園の技術営業有限会社大成造園
埼玉県に主軸を置き首都圏のお客様に対応！老舗造園会社の技術営業！

仕事内容

造園の技術工事および営業をお任せします。神社やお寺、マンション、公園など街の至る所で造園の工事が必要です。現場で造園に関わりながらお客様と信頼関係を構築し、次の案件に繋げていくことも仕事の1つです。《何を売るのか（商品・サービス）》・造園工事・庭木の伐採・抜根・移植・緑地管理《誰に対して売るのか（顧客）》・神社やお寺・マンションや商業ビル・公園（公共機関）《どのように売るのか（営業スタイル）》既存のお客様や公共工事の入札から案件対応をしていきますので、テレアポや飛び込み営業といったことはしておりません。入社してからは、造園の技術を学ぶために現場の経験をして頂き、その知識をもってお客様との関係を構築していきます。満足度の高いお客様からは紹介を頂くこともあるので、技術も関係構築力もスキルアップしてやりがいを見出していきましょう。

求める人材

■高卒以上の方 ■業界・職種未経験の方OK ■20〜30歳までの方　※長期キャリア形成の為 ■普通運転免許証（MT）【求める人物像】 ■現場での技術作業を身に付けたい方 ■周囲と適切に連携が図れる方 ■学ぶ姿勢が培われている方 ■真摯に業務へ取り組める方

給与

300〜400万円

勤務地

埼玉県さいたま市見沼区東大宮6-7-14

コンサルタントのコメント/
担当：井上

同社は、埼玉県に拠点を構える造園会社です。実際に事務所へ伺ってみると、代表取締役の須永社長はとても暖かく迎えて下さり、フランクに話をして下さいました。社員の方々も、穏やかな方が多いと聞いており一般的な業界のイメージとは違う印象を受けました。また話を聴くと、公園や緑地など、遊具の設置、公園全体のリニューアルなど、造園の仕事は多岐に渡っていることを知り、社会への貢献度が高い仕事だと感じました。
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IT、WEB領域に特化した人材紹介のRAエンパワーメント株式会社
新規事業としての人材紹介業。立ち上げメンバー募集

仕事内容

IT、WEＢ業界に特化した人材紹介サービスにおいて、法人営業（ＲＡ）の仕事をお任せします。《何を売るのか（商品・サービス）》ＩＴ、ＷＥＢ業界に特化した人材紹介サービス《誰に対して売るのか（顧客）》ＩＴ、ＷＥＢ業界の企業（大手企業、中小企業）例：電通グループ、博報堂、リクルート、マイナビなど、現在150社程度取引中。《どのように売るのか（営業スタイル）》リクルーティングアドバイザー（RA）については、中途採用を実施もしくは検討している組織（法人企業）への営業活動を通じて、「企業の経営・採用課題」を共有・把握し、希望に合った人材をご紹介。顧客企業の採用支援ボリュームや採用業務に対する熟度に応じて、通常支援以上に企画提案、採用手法提供などを行っていきます。テレアポでの新規企業開拓からスタートです。リストを作成して日に50件～60件荷電 ⇒1～2件のアポイント取得 ⇒商談キャリアアドバイザー（CA）については、就職・転職活動を検討している求職者に対して、ヒアリングを通して求職者を知り、今後のキャリアに活きる求人の提案や就職活動の仕方をレクチャーしていただきます。求職者の希望や経験、スキルを総合的に鑑みて最適な情報を提供していただきます。中には人生相談にまで発展したり、求職者の人生のターニングポイントに携わります。まずはRAの業務から覚えて頂き、CA業務も、いずれお任せし、RA,CAの両面型コンサルタントとしてご活躍頂きます。

求める人材

■学歴不問 ■営業経験が1年以上の方（toC,toB問わず） ■23～30歳までの方　※長期キャリア形成を図る為【求める人物像】 ■コミュニケーションが円滑な方 ■主体的に行動が出来る方 ■自分から発信、提案していきたい方 ■事業創りに興味関心がある方

給与

300～500万円

勤務地

東京都品川区⻄五反⽥1-33-10 ⻄五反⽥サインタワー9F

コンサルタントのコメント/
担当：青木

スマートフォン部品の商社、スマートフォンのリペア、リユース、など、ビジネスチャンスのある領域で様々な事業を立ち上げている当社。新たに新規事業として人材紹介のサービスをスタートしております。IT、WEB業界の大手取引先中心にご紹介。フルリモートの案件も多く、全国の求職者からの満足度も高いサービスです。RAの業務からスタートして、いずれはRACAの両面型でご活躍頂く予定です。成長中のサービスですので、マネジメントや新規事業の立ち上げなども積極的に挑戦できます。人材業界に挑戦したい方、新規事業の立ち上げに興味のある方などに大変おススメです。
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光学ガラスレンズ製造機器の技術営業株式会社ナガタ
光学レンズ業界で世界No.1のトータルサプライヤー！クライアントは大手メーカー！

仕事内容

レンズ加工時に必須となる加工関連機材の既存顧客への営業活動と、ゆくゆくは新規開拓営業を担当していただきます。《何を提案するのか》・レンズ研磨機 →光学レンズや反射鏡を製作する際に用います。・干渉計 →光の干渉を利用して、光の波長、長さ（距離）、表面形状、屈折率などを測定する装置の総称を干渉計と呼びます。・顕微鏡・測定器・工具、資材、消耗品　など《誰に対して提案するのか（顧客）》・メーカー業界例：カメラ、自動車、医療機器、精密機器、宇宙航空など取引先例：キヤノン、ニコン、オリンパス、富士フイルム、島津製作所などほか全国・海外約300社《どのように売るのか（営業スタイル）》当社の製品は突き詰めた球面加工技術をベースとし、製品を作り上げています。既存の製品を販売するだけでなく、お客様のニーズに合った製品をカスタマイズしてオーダーメイドで販売するなど、製造メーカーの営業としてきめの細かな提案をお任せします。他社との違いは、このオーダーメイド品ばかりという点。製品というよりは工芸品に近く、会社や実際に使う技術者の好みや癖によって製品を作り上げていきます。お客様のお問い合わせに対しての調査、お見積り、納品そして場合によっては自分で梱包と光学部品の寸法や面取りなどの検査や、研究開発のお手伝いもすることがあります。入社後は、長野の本社で半年間前後研修を受け、製品知識を学んでいただきます。研修終了後、営業部に配属となり、先輩社員の既存顧客を引き継ぎを行います。 ※時にはお客様に出張対応を頂きます。（出張の頻度：月7日程度）長野県本社勤務の場合は、海外出張もございます。（期間：1週間～10日間）《数字で見るNAGATA》担当顧客数：約30社程度／1人当たり本社営業マン：3名大阪営業マン：1名男女比：男性：女性＝2：1 平均年齢：48.2歳入社3年以内の離職率：5.9% 国内シェア率：80％特許保有数：14件営業一人当たりの売上高：1.5億円《研修について》ＮＡＧＡＴＡでは、「人」を育てる制度として、・新入社員用１年次教育（ＰＵＲＰＯＳＥと、ビジネスパーソンとしての基本的態度の学習）・新入社員用２年次教育（付加価値の理論の学習）・新入社員用３年次教育（経済学・経営学理論の学習）・ＮＴＳ（NAGATA Technical School ナガタテクニカルスクール）・ＯＪＴ（On The Job Training）・ＮＭＳ（NAGATA Management School ナガタマネジメントスクール）（理想を描くリーダーシップと、心に寄り添うマネージメントの学習）を設けております。研鑽環境として・各種資格取得補助制度・有志による勉強会（会議室の提供）・上長や経営陣に対する、意見・提案、提案書提出の奨励・マネージャーに対する、部下との対話のためのコミュニケーション法の教育・大企業では難しい、裁量の最大化などを整えており、サイエンス（数学・工学・力学・化学・光学etc）とアート（人文学・哲学・心理学・芸術etc）を各員が磨くことで、理想を描き、現実を変えられる「人」を育てることに努力しています。そして、人が「人」らしくイキイキと働き、社員全員が、より強い意味のある仕事ができるようになる、そのような会社になることを目指しています。

求める人材

■学歴不問 ■営業1年以上 ■23～29歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通免許必須（本社の場合車通勤OK） ※面接はポテンシャルで判断致します。【求める人物像】 ■コツコツと地道に取り組むことのできる方 ■数字、図面、機械に抵抗が無い方 ■物怖じせずいかなる時でもチャレンジ精神をお持ちの方 ■物売りではなく、臨機応変に提案することにやりがいを持てる方 ■人脈構築が得意な方 ■常に目的意識と向上心を持って仕事に打ち込める方 ■車の運転が苦ではない方 ■フットワーク軽く経営層や現場社員とのコミュニケーションを取ることのできる⽅

給与

330～400万円　

勤務地

長野本社／長野県岡谷市大栄町2丁目4-15

コンサルタントのコメント/
担当：大澤

お話を伺って、ナガタグループの突き詰めた球面加工技術に脱帽しました。その製品の広がりは幅広く、カメラ業界を筆頭に、自動車業界の自動運転をサポートするレンズに技術を提供していたり、どの業界よりも精密さ緻密さを求められる医療業界、また近年では宇宙航空業界にも営業活動を行っております。ここまで大きい規模の業界への営業ができる企業もなかなかないと感じております。ぜひご応募してみてください！
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