営業マネージャー・営業管理職、営業企画（戦略・推進・セールスイネーブルメント）の求人情報

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121～135件目を表示

新規事業企画［マネジメント職］ネミー株式会社
架台から太陽光システムまで、お客様の要望に応え続けて50年。時代を超える老舗メーカー！

仕事内容

お客様の更なる顕在的・潜在的なニーズにお応えするために今後のさらなる新規事業の立ち上げ・運営をご担当いただきます。また併せてメンバーのマネジメントもご担当いただきます。《何をするのか》・新規事業・サービスの企画・立案・立ち上げ・推進のための、社内外運用体制の構築、市場のリサーチや分析・サービス開始後のPDCAの推進、継続的な事業改善・マーケティング施策の立案／取引先の開拓・交渉、営業活動・メンバーのマネジメント全般「新しい快適空間」というキーワード（＝事業コンセプト）を元に「騒音・振動・雪害」といった住環境の負荷を取り除く製品・サービス(空調機器オプション部材／太陽光発電システム等)を展開してきました。その中で今後さらに主力事業となる新規事業の立ち上げ・運営をご担当いただきます。

求める人材

■学歴不問 ■30～40歳の方　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■営業経験5年以上 ■新規事業立ち上げのご経験 ■マネジメントのご経験【求める人物像】 ■明るく素直な方 ■正確かつスピード感を持って仕事ができる方 ■お客様と長期的な関係構築ができる方 ■コンサル、商社、金融・証券会社等でのご経験がある方 ■空調設備・建築設備・建材商社・太陽光関連の営業経験のある方

給与

500～800万円

勤務地

本社／東京都目黒区大橋2丁目24番3号中村ビル7階

コンサルタントのコメント/
担当：山谷

50年前に架台メーカーとして始まったネミー。架台とは空調等の設備機器を設置するための台です。元々は空調の架台がメイン商材でしたが、そこからお客様の要望に合わせて、防振システム、防音システム、防雪フード、太陽光発電システムと幅を広げていきました。その後実績が認められ、テスラ社の蓄電池の認定施工会社となるなど時代に合わせ、変化し成長し続けていく会社だと感じました。
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新規事業企画ネミー株式会社
架台から太陽光システムまで、お客様の要望に応え続けて50年。時代を超える老舗メーカー！

仕事内容

お客様の更なる顕在的・潜在的なニーズにお応えするために今後のさらなる新規事業の立ち上げ・運営をご担当いただきます。《何をするのか（商品・サービス）》・新規事業・サービスの企画・立案・立ち上げ・推進のための、社内外運用体制の構築、市場のリサーチや分析・サービス開始後のPDCAの推進、継続的な事業改善・マーケティング施策の立案／取引先の開拓・交渉、営業活動「新しい快適空間」というキーワード（＝事業コンセプト）を元に「騒音・振動・雪害」といった住環境の負荷を取り除く製品・サービス(空調機器オプション部材／太陽光発電システム等)を展開してきました。その中で今後さらに主力事業となる新規事業の立ち上げ・運営をご担当いただきます。

求める人材

■学歴不問 ■25～40歳の方　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■営業経験3年以上 ■新規事業立ち上げのご経験【求める人物像】 ■明るく素直な方 ■正確かつスピード感を持って仕事ができる方 ■お客様と長期的な関係構築ができる方 ■コンサル、商社、金融・証券会社等でのご経験がある方 ■空調設備・建築設備・建材商社・太陽光関連の営業経験のある方

給与

400～600万円

勤務地

本社／東京都目黒区大橋2丁目24番3号中村ビル7階

コンサルタントのコメント/
担当：山谷

50年前に架台メーカーとして始まったネミー。架台とは空調等の設備機器を設置するための台です。元々は空調の架台がメイン商材でしたが、そこからお客様の要望に合わせて、防振システム、防音システム、防雪フード、太陽光発電システムと幅を広げていきました。その後実績が認められ、テスラ社の蓄電池の認定施工会社となるなど時代に合わせ、変化し成長し続けていく会社だと感じました。
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プロジェクトを上流から支援するSES営業（MGR候補）株式会社コアコンセプト・テクノロジー
プロジェクトを上流から支援するSES営業のチームマネジメントをお任せします！

仕事内容

クライアントのプロジェクトに合わせた人材・チーム組成を提案する、SES営業のチームマネジメント（MGR候補）のお仕事をお任せ致します。《何を売るのか（商品・サービス）》顧客からの開発依頼に対して、適切な技術・経験を持った人材をアサインしチームを構築します。《誰に対して売るのか（顧客）》事業会社（製造、金融、小売、物流、通信などの業界）や大手SIer、コンサルティングファームに対し、 ①必要な役割（コンサルタント・PM・PMO・SE・PG等） ②必要な開発経験（各種システム開発・アプリ開発・インフラ構築等） ③必要なプログラミング言語（Java・C#・Python・C++・VB.NET・PHP） ④規模（1名~10名）※最大規模　1社に対し80名参画させた実績もあります。企業によって、必要な人員、規模が変わる為、上記の内容をヒアリングをした上で、人材をアサインしていきます。 ※取引実績株式会社アート、株式会社IIJエンジニアリング、株式会社アマダ、アラスジャパン合同会社、AGC株式会社、株式会社エス･エム･エス、株式会社エス･エム･エスキャリア、SCSK株式会社、MBPジャパン株式会社、キヤノンITソリューションズ株式会社、空研工業株式会社、クオリカ株式会社、大学共同利用機関法人自然科学研究機構国立天文台、株式会社JVI、株式会社芝技研、株式会社シマノ、シンプレクス株式会社、株式会社図研、株式会社デンソー、株式会社電通国際情報サービス、株式会社ISIDエンジニアリング、株式会社ISIDビジネスコンサルティング、株式会社ITID、株式会社東京共同トレード･コンプライアンス、東レエンジニアリング株式会社、トヨタ自動車株式会社、日鉄ソリューションズ株式会社、株式会社野村総合研究所、株式会社パイオニア･ソフト、ベッコフオートメーション株式会社、株式会社ミスミ、株式会社駿河生産プラットフォーム、ヤマトフィナンシャル株式会社、ヤマハ株式会社、弥生株式会社、ヤンマーエネルギーシステム株式会社、株式会社LIXIL、株式会社リコー、碌々産業株式会社　【共同研究開発先】・国立研究開発法人理化学研究所《どのように売るのか（営業スタイル）》お客様のご要望に合わせて、プロジェクトのフェーズ毎に人材のアサインを行っていきます。業務分析・課題整理：コンサルタント要件定義：PM 設計：PL/SE 実装：SE/PG テスト：テスター ※ご要望に合わせ、SE・PGなどを1名からご提案しています。　　また、テストフェーズにおける数名から数十名規模での体制構築にも対応しています。 ※入社後のお客様対応について・入社後1～3か月間　先輩の営業同行をして頂き、感覚を掴んで頂きます。・新規アプローチに関してはほぼありません。 ※MGRに関して・チームマネジメントに加え、率先して新規開拓をして頂きたいと思っている為、新規開拓における実績を求めます。

求める人材

■高卒以上 ■28歳～34歳※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■社会人経験3年以上 ■新規開拓営業の経験があり、実績を残されている方 ■マネジメント経験があり、予算管理からKPIの設計まで行ってきた方【求める人物像】 ■素直で柔軟性のある方 ■臨機応変に対応できる方 ■ロジカルに物事を考えることができる方 ■向上心がある方 ■物事を客観的に捉えることが出来る方

給与

550～750万円

勤務地

東京都豊島区南池袋 1-16-15 ダイヤゲート池袋11階

コンサルタントのコメント/
担当：笠原

2009年創業のコアコンセプト・テクノロジーは代表の金子様が勤務をしていた製造業務系のシステム開発会社「インクス」という会社のメンバーの一部が集まり、新たに歩みをスタートしたIT系ベンチャー企業です。インクスは製造業務系のシステム開発・コンサルティング業を中心にサービスを提供していたこともあり、コアコンセプト・テクノロジー様も製造業務系を強みとしながら、領域を広げてきました。事業としては、「システム開発」「コンサルティング」「解析・シミュレーション」「SES」と4つの柱から成り立っており、今回はその中のSES事業での募集となります。プロジェクトの上流から入っていくことが特徴の為、コンサル、PM、PMOなどのポジションをご紹介しています。
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ECサービス向けCMSの提案営業［MGR候補］株式会社クロス･コミュニケーション
東証一部上場クロス・マーケティンググループのWEBシステム・アプリ開発会社！

仕事内容

D2Cブランドのトータル支援サービスを提案する企画営業を担当して頂きます。案件受注を目指し、新規のお客様へのアプローチをメインとし営業活動を行います。《何を提案するのか（サービス）》・D2C GROWTH PARTNER ※D2Cブランドの成長を加速させる、「マーケティング」「クリエーション」「ECサイト構築」「集客」の各分野のプロフェッショナルが結集したトータル支援サービス《誰に対して売るのか（顧客）》・EC事業者《どのように売るのか（営業スタイル）》 D2C GROWTH PARTNERの新規開拓を主にお任せします。これまで金融系アプリの実績が多かった当社ですが、クロス・マーケティンググループの1社として、リサーチ機構などの仕組みを持っており、市場動向を鑑みEC領域も手がけるような展開を始めました。またデータ蓄積による活用や、外部企業とのアライアンス（CVC出資含む）を通じた企業連携の中でもEC事業に提供できるいくつかの機能を有し、それらを適宜活用して、クライアントの売上拡大を実現させていく事を目的としています。 D2C GROWTH PARTNERは、確実にあるマーケットを狙って効率的な集客を行うことで、低コストでスピーディなブランド成長支援を可能とします。つまり、主にマーケティング分野もしくは、コンサルティング要素の強い提案です。これから、マーケットを開拓していくフェーズとなりますので、テレアポなどのアウトバンドの営業活動が主となります。【サービスイメージ・導入の流れ】 ■マーケティング：確実に需要あるターゲットを捉える自社の製品がマッチする顧客は存在するか？それはどういった層なのか？そうした課題を最新のテクノロジーを駆使したマーケティングで解決します。当社は従来の市場調査に加え、ソーシャル上で露出された人々の「好み」を解析する画像解析AIを駆使し、貴社製品にマッチする顧客の特性やボリュームを明らかにします。 ■クリエーション：ターゲットに最適なコンセプトとデザインターゲットのことがきっちり分かったならば、そのターゲットが共感するブランドコンセプト、製品の見せ方を作り上げる必要があります。そんな時、数多くのブランドコンセプト、ストーリーそしてプロダクトデザインを手掛けてきた我々が最適なクリエイションを提供いたします。 ■ECサイト構築：直販のために必要なECサイト的確なターゲットに向けては適正な価格で提供していくことがブランド成長のカギです。そのためには、中間マージンを排除した形でのEC直販が最適ですが、ではそのためのECサイトはどう準備すべきか？当社はD2C事業者に必要な「データ戦略を立てやすく」「運用を軽減させ」「要件に柔軟な」ECサイトを提供いたします。また、運用代行の支援も可能です。 ■集客：集客と顧客ロイヤリティの向上へターゲットにどういう方法でブランドをプロモーションしていくべきか？我々はコストのかかるマス広告には頼らず、製品とマッチするターゲットをソーシャル上で捉えてコミュニケーションを行うことで、低コストな集客が可能です。また、獲得した顧客のロイヤリティを上げるべく、ファンコミュニティ空間の提供、運営も行います。

求める人材

■大卒以上 ■新規開拓法人営業2年以上 ■ラインマネジメントの経験 ■33～40歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■Eコマースやマーケティングに明るい方 ■周囲とコミュニケーションを取りながら仕事を進められるチームプレイヤー ■自発的に考えて行動できる方

給与

500～700万円　

勤務地

本社／東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティタワー 24F

コンサルタントのコメント/
担当：井上

東証一部上場のクロス・マーケティンググループのWEBシステム開発を行なっている会社です。多くの人の目につくスケールの大きい仕事が可能です。大ヒットゲーム「モンスターハンター」のファンサイトの作成や、クレディセゾンのアプリ開発などを手掛けています。クロスマーケティンググループのリサーチノウハウを活用した、調査の裏付けがある提案が可能です！
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製造業を中心としたグローバルな人材派遣営業［幹部候補］株式会社拓栄
人に誠実に寄り添う人材派遣の営業

仕事内容

メイン事業である製造業への外国籍人材派遣に加え、他業界への展開を進めるため、派遣先企業の開拓と、新たに日本人の派遣人材の獲得方法の確立の両面をお任せします。マーケティング戦略を立てるところから、新規事業を創っていくお仕事です。《何を売るのか（商品・サービス）》外国籍人材の派遣サービス。日本人の人材派遣サービス。《誰に対して売るのか（顧客）》既存顧客：全国各拠点の製造業企業15社（神奈川、埼玉、長野、群馬、兵庫、福岡、茨城、静岡、岡山など） ※主要派遣先（既存顧客）コンビニエンスストアーの総菜製造、弁当製造、自動車内装製品等の検査及び梱包業務、もやし栽培から包装まで等。新規顧客：既存顧客からの紹介含め、その他新規業界の企業。 ※全国に取引先はございますが、転勤はなく、出張という形で出向いていただきます。《どのように売るのか（営業スタイル）》既存顧客：全国の主要取引先へ、外国籍人材の派遣サービスの拡充提案。　　　　　今後は更に、日本人従業員の派遣先としても検討いただくなど、顧客の要望に沿って提案していきます。新規開拓：人手不足の業界は多数あるため、新規で様々な業界の企業に　　　　　積極的にアプローチしていきます。開拓方法は自由。　　　　　既存顧客からの紹介に加え、人脈を駆使するなどして新規取引先を獲得していきます。《入社後のイメージ》入社後1年間は専務と同行し、業界の知識や派遣人材との関わり方などについて基礎を身に着けて頂きます。将来の幹部候補として、基本業務はもちろん、新規開拓、事業づくりと幅広くお任せしたいと考えておりますので、仕事に前向きに取り組んでいける方、アグレッシブに行動していける方、是非お待ちしております。 ※営業ノルマや、新規開拓件数目標はございません。中長期的に見て、新規顧客の獲得、集客方法を確立するための種まきから、　地道にこつこつ積み上げていくお仕事です。　

求める人材

■大卒以上（経験によって応相談） ■営業経験5年程度（法人・個人は問わず） ■26～40歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■基本的なビジネスマナーが理解できている方 ■自走して仕事に取り組むことが出来る方 ■前向きに仕事に取り組める方 ■協調性のある方 ■安定した環境で、腰を据えて長く活躍したい方 ■会社の理念に共感できる方 ■基本PCスキル（exel,word）【歓迎】 ■人材業界の経験がある方

給与

450～650万円

勤務地

神奈川県藤沢市湘南台1-11-6　Tビル2階

コンサルタントのコメント/
担当：青木

派遣人材への手厚いサポートが信頼を生み、30年間で培った紹介ネットワークから、登録者3万人の人材をスピーディに派遣可能です。製造業への外国籍の方の派遣では業界内でも有名で、人と人とのつながりを重んじる、真心のある人材派遣企業です。製造業以外の取引先開拓、日本国籍人材の派遣人員確保など、新規事業の立ち上げをお任せ致します。
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樹脂サッシメーカーの営業企画株式会社エクセルシャノン
Panasonicとトクヤマの合弁会社！日本初の樹脂窓「シャノンウインド」の商品化に成功したメーカー

仕事内容

営業企画として営業メンバーのフォローを中心に多岐にわたる業務をお任せ致します。《何をするのか》・営業・販促戦略の企画、立案　・マーケティング・営業のフォローアップ　・進捗管理・カタログ、HP、販促ツールの作成　・展示ブース作成のための打ち合わせ　・展示会での接客　・工事現場での撮影 ※月に1回ほど出張が発生する可能性があります。 ※営業のフォローを中心に行っていただくため、幅広い業務をお任せ致します。入社後、基本的には2か月のOJT制度があり、その後も業務の引継ぎを通じて、職場の上司や先輩に指示や指導を受け、日々の業務の中で知識や技術など業務に必要な知識や実践的スキルを身に付けて頂きます。組織としては、営業企画の担当者は東京に2名、岩手に2名ずつ在籍しています。

求める人材

■大卒以上 ■接客or営業経験 ■23～35歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■素直な方 ■細かい気配りのできる方 ■明るくコミュニケーションの取れる方 ■企画のご経験をお持ちの方 ■店舗でのマネジメント経験をお持ちの方

給与

300～370万円

勤務地

関東支店／東京都中央区日本橋馬喰町2-7-8 いちご日本橋イーストビル4F

コンサルタントのコメント/
担当：山谷

「Panasonic」と「トクヤマ（東証一部上場）」の合弁会社となり、日本で初めて樹脂窓を商品化したパイオニアメーカーです。これまで900万窓以上の豊富な販売実績をもとに今後も新たな領域に販路を拡大予定です。住宅、ビル用の樹脂サッシなど用途も幅広く、顧客の要望に柔軟にたいおうできることも顧客からの信頼につながっております。安定基盤の中で長期的に就業していきたい方にとっておススメの会社です。
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国内No.1のTVCM効果分析ツール「マゼラン」のインサイドセールス［リーダー候補］株式会社サイカ
国内No.1のTVCM効果分析ツール！マーケティングの力で企業の成長に貢献

仕事内容

昨年9月にリリースした新規事業における商談数目標の達成がミッションです。主に新規商談を獲得するための外注管理とインバウンド対応を実施いただきます。《何を売るのか（商品・サービス）》 ▼新規事業 ADVA PLANNER(アドバプランナー)：TVCM出稿プランニングサービス ADVA BUYER(アドババイヤー)：世界初の成果報酬型TVCM出稿代理サービス ADVA CREATOR(アドバクリエイター)：脳波解析を利用したクリエイティブの効果分析・制作 ▼既存事業 ADVA MAGELLAN(アドバマゼラン)：オンオフ統合マーケティング分析ツール(広告効果の分析ツール) 【導入企業例】・パナソニック株式会社・富士通株式会社・KDDI株式会社・SMBCコンシューマーファイナンス株式会社・ロクシタンシャボン株式会社・アイフル株式会社・ライオン株式会社etc… 国内大手企業を中心に120社が導入しています。《誰に対して売るのか（顧客）》【ターゲット企業】 TVCMに年間億単位を投資される大手企業、メガベンチャー【ターゲット層】経営層、マーケティング責任者、マーケティング担当者《どのように売るのか（営業スタイル）》 ■新規事業商談化の全体管理・新規/既存リード商談化率改善のための課題抽出、打ち手の立案と実行 ■新規事業商談化対応・数値管理　┗KGI、KPI管理　┗商談化率改善のPDCA ・新規リード商談の獲得　┗外注管理（コールドコール、手紙施策外注先の管理）　┗インバウンド対応（問い合わせ、資料請求、マーケティングのリード獲得施策からの商談化）・既存リード商談の獲得　┗既存商談対応メンバーのフォロー ■既存事業（MAGELLAN）商談化対応・MAGELLANチームの補助（新規架電/既存架電）【仕事の魅力】・BtoB SaaS企業においてTHE MODEL型のインサイドセールスマネージャーとして必要な経験を積むことが可能・汎用的な方法を用いて課題解決を繰り返すため、必然的にレベルの高いスキルが身につく・仮説構築力を体系的に学ぶことが可能・新規事業立ち上げ期での経験を積める・フィールドセールスへのキャリアチェンジが可能【身につくスキル】・戦略・戦術構築スキル　┗課題解決スキル（課題抽出スキル／打ち手立案スキル）　┗仮説構築スキル・数値管理(KGI・KPI)スキル・外注管理スキル・商談獲得スキル（架電/メール）

求める人材

■学歴不問 ■28～38歳※長期勤続によるキャリア形成を図るため。 ■BtoB領域における無形商材の新規ソリューション営業経験1年以上※インサイドセールスの経験は不問 ■非対面でのコミュニケーションスキル（関係構築、気後れせず聞くべきことを聞ける、結論から話せる） ■Excelスキル（Vlookup関数を使えるレベル）【歓迎スキル・経験】 ■BtoB SaaSプロダクトの営業経験 ■エンタープライズ向けの営業経験 ■ベンチャー企業での勤務経験 ■論理的思考力（課題抽出能力／構造化能力）【求める人物像】 ■架電業務へのストレス耐性 ■聞き上手で、非対面のコミュニケーションに苦手意識がない ■成果達成に対するコミットメントが高い ■自責で物事を考えることが出来る

給与

450〜650万円

勤務地

東京都千代田区西神田2-5-2TASビル2F・3F

コンサルタントのコメント/
担当：山根

企業の担当者様と話す中で感じたことは2つあります。成長環境とチームワークの良さです。エンタープライズ向けに広告分析ツールを開発している同社では顧客対象を絞っている分、比較的限られたパイの中でいかに有効な提案を行い、受注につなげるかが勝負のカギとなります。なおかつエンタープライズ向けという、ある意味で容量の良さが求められる環境。それゆえに、営業もマーケティングもカスタマーサクセスも開発も、うまく連携を図って顧客のために奮闘しているそうです！これ以上ない成長環境で自分を試してみてください！
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デイワークサービス「ワクラク」の法人営業［マネージャー候補］Wakrak株式会社
急成長中のデイワークサービス"ワクラク"を提供するスタートアップ企業！

仕事内容

ワクラクを使った日々紹介(1日単位で雇用をすること)を軽作業企業や外食企業への法人営業を行っていただきます。ご契約いただいたクライアント様の成功まで伴走して頂き、関東エリアでの拠点立ち上げなども並行して行います。《何を売るのか（商品・サービス）》デイワークアプリ「ワクラク」「ワクラク」は求人～雇用契約書～給与支払い～労務管理まで一元管理ができるシステムであり、下記のサービスを提供することが可能です。・求人サービス・雇用契約書管理サービス・給与支払いサービス・労務管理サービス《誰に対して売るのか（顧客）》・外食産業・小売業界・軽作業界 ※現在は外食、小売、軽作業などで約5,000事業所にご利用をいただいています。《どのように売るのか（営業スタイル）》担当エリアを決め、テレアポなどによる新規開拓営業を行います。

求める人材

■学歴不問 ■大手人材派遣業での法人営業経験5年以上 ■マネジメント経験2年以上 ■28～35歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■仲間への感謝と尊敬ができる人 ■改善／最上志向があること ■課題解決力の高い人 ■能動性のある人 ■謙虚／素直／正直で気持ち良いコミュニケーションが取れること

給与

500～700万円

勤務地

東京都港区南青山1-12-3 LIFORK N212

コンサルタントのコメント/
担当：奈良

実現したいミッションに向けてデイワークアプリ「ワクラク」を提供する当社。まだ少数だからこそ、会社や事業に大きく影響する意思決定を自ら行うことができる醍醐味があります。ベンチャーには珍しく、年間休日125日とワークライフバランスも整っているため、自身の成長させながらメリハリをつけて働くことのできる環境は整っています。
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IT人材営業［部長候補］株式会社GOOYA
人と世界を笑顔でつなぐ

仕事内容

経営に関わる重要なポジションとなり、主に役員が上長となり、事業部全体の責任者をお任せします。【具体的には】役員と部下となるMGR1名が主なコミュニケーションルートになります。部下となるMGRは上記マネジメント業務の承認作業、契約書関連は任せることができますので、主に事業の未来に向かう計画であったり、戦略であったりを考え実行することに集中ができます。役員は業界経験は長いため、業界の特徴などは教えていくことができます。会社の特長として、部長クラスの方には、多くの権限を移譲していく文化があるので自信で戦略を引いて実行・分析を繰り返し事業を成長させることができる環境があります。現場では、営業会社ではあるものの、上記のように営業力が十分ではないため、自身の営業経験のエッセンスを注入していただき、強化していただきたいと考えています。予算立案から関わることができるため、ヒト・モノ・カネの経営リソースをコントロールして事業を運営することができるため、他社の部長よりも権限を持って仕事をすることができます。新たにご入社いただく方に下記業務をお任せします。・メンバーのマネジメント全般・損益計算書の管理（入社後に教えます）・メンバーの勤怠管理・各種契約書の締結における判断・意思決定・経費関連の承認作業・採用面接（主に2次、最終面接）・人員計画・教育計画・取引先選定の判断・意思決定（与信確認）・事業の戦略立案・GOOYAホールディングスとの連携、各事業会社との連携【所属】ビジネスソリューション事業部ビジネスソリューション部株式会社GOOYAのビジネスソリューション部は、エンジニア派遣事業を行っています。 MGR1名（課長クラス）、リーダー2名（係長クラス）、メンバー8人で構成されています。

求める人材

■営業組織でマネジメント経験が２年以上ある方 ■事業の戦略策定、実行の経験がある方 ■IT領域の人材営業経験が5年以上ある方 ※上記のいずれかにあてはまる方

給与

650～800万円

勤務地

池袋支社／東京都豊島区東池袋1丁目36-7

コンサルタントのコメント/
担当：笠原

同社は、10年以上のWeb制作ノウハウ、IT領域人材・リソース支援実績を活かし、モバイルやIoTアプリ検証含めオールインワンで対応できることが強みの企業です。「人と、世界を、笑顔でつなぐ」ために、地場産業衰退、若者の県外流出といった社会問題に対しても、雇用創出と育成、産官学連携の地域経済活性を推進し、人々にとって不可欠なプラットフォームとして成長を続けています。
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RPAコンサルティング営業 [マネージャー採用]株式会社オークファン
AI×ヒトで循環する流通インフラを構築し世界中の「もったいない」を解決する

仕事内容

クライアントに対して、RPA製品の販売、RPAの導入コンサルティングサービスを行っていただきます。【具体的には】顧客のRPA導入に関するあらゆる課題を解決する活動を行っています。生産性向上といった観点から現在RPAを利用した業務改善活動が非常に注目されております。より多くの顧客へのサービス提供を行うため、セールスの中枢を担っていただきます。・新規案件のRPAの導入提案、販売、導入支援・リード獲得のためのイベント（展示会等）の企画、運営・営業プロセスの構築及び改善・顧客との要件ヒヤリング、RPAソリューション提案 ※RPAについて※ RPAとは”Robotics Process Automation”の略で、パソコン上で行われるさまざまな事務処理（紙の帳票のスキャン等）をソフトウェアロボットに代行させることで、さまざまな人的作業を自動化させるための仕組みです。【仕事の魅力】日本では、少子高齢化や働き方改革の風潮から業務効率化への関心が高まっており、人材不足を補おうとRPA導入により、作業の効率化を推進する動きが活発となっています。さらに2025年以降は、RPAコンサルタントを必要とする企業は増えると予想されます。そのため、RPAコンサルタントは、今後も需要がの増加が見込めることから、将来性の高い職業になります。

求める人材

■IT業界での営業マネージャー経験 ■Word／Excel関数（VLOOKUPなど）利用できる ■39歳未満の方(長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、年齢制限を設けています) 【歓迎要件】 ■システム開発経験、RPAサービスに携わった経験 ■課題解決、提案型の営業の経験 ■目標達成のために、必要な打ち手を自ら考え実行に移せる ■顧客との良好な関係を気付けるコミュニケーション能力【求める人物像】 ■数値達成意欲の高い方 ■論理的に物事を考えられる方

給与

500～600万円

勤務地

東京都品川区上大崎2-13-30 oak meguro3F

コンサルタントのコメント/
担当：笠原

株式会社オークファンは、2007年に価格比較メディア「aucfan.com（オークファン）」の運営会社として誕生し、2013年4月に東証マザーズに上場し、創業以来15期連続の増収を達成しています。日本では年間22兆円、世界では年間100兆円の商品の価値が棄損し、その大半が廃棄されています。商品の流通を活性化して眠っている価値を呼び覚ますべく、「眠っている価値（モノ）の価値を見い出し、必要な場所（人）へ移動させることで、ヒトとモノを幸せにしたい」という想いを持っています。「世界中のあらゆる人があらゆる場所であらゆるモノを売り買いできる新たな時代を創る」そのためにモノの「正しい価値」を判断し、「適切な売買の場」を提供しています。社会貢献度の高い事業に興味のある方にはおススメです。
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法人企業向けITソリューション営業［MGR候補］株式会社クラブネッツ
「ワクワクしなきゃ、シゴトじゃない。」最先端DXで顧客の未来を変える経営・販促支援会社！

仕事内容

主に店舗や法人企業に対し、様々な角度から経営や販促支援に繋がる提案を行っていただきたいと思います。《何を売るのか（商品・サービス）》 ■+DIRECT（データ・マネジメント・プラットフォーム） ※SNSマーケティングの効果を最大化するサービスです。　LINEを使った販促を機能拡張し、アンケートやID連携を使ったメッセ―ジ配信、　キャンペーンの実施など様々な運用を可能にします。 ■自社オリジナルの共通ポイント（CNポイント） ※飲食店・物販店・サービス店等、様々な業種業態のCN加盟店の利用を中心に、　生活の様々なシーンで貯まって使える共通ポイント。貯まったCNポイントは、　サイト上での各社ポイントへの交換や、CN加盟店店頭でのキャッシュバックなど　様々な使い道を用意しております。 ■マルチポイント ※Tポイントやnanacoポイント、JALマイルなどを販促に活用しております。　なお、Tポイントに関しては導入実績で全国1位を獲得しております。 ■LINE@公式アカウント ※8,200万人以上のLINE登録者にアプローチできるスマホ販促です。 ※4年で導入数全国1位となり、史上最速でゴールドパートナーに昇格しています。 ※LINE認定「Technology Partner」 ■QRコード決済、プリペイド決済、クレジット決済、電子マネー決済など《誰に対して売るのか（顧客）》 ■様々な店舗や法人企業、代理店など ※行政や大手飲食・物販店や大手法人企業（食品・化粧品・飲料メーカーなど）にも導入実績あり！《どのように売るのか（営業スタイル）》主に新規開拓営業を担当していただきたいと考えております。具体的には、行政や街の店舗、法人企業に対し、当社の持つ様々なソリューションを用いた販促支援の提案を行っていただきます。アプローチ方法は様々ございますが、アポイントが取れた企業に訪問し、現状の課題をヒアリング。そして顧客の課題解決となりそうな商材を提案し、導入に繋げていきます。なお、サービス導入後のフォローは専属部署がございますので、そちらで行います。

求める人材

■大卒以上 ■1名以上のマネジメント経験を有する方 ■24～35歳の方　※長期勤続によるキャリア形成を図るため《求める人物像》 ■会社ミッションに共感できる方 ■営業としての突破力をお持ちの方 ■相手の懐に入り込むことが出来る方 ■ヒアリングからニーズにマッチした提案をカスタマイズすることが出来る方 ■ITリテラシーがある方

給与

400～500万円（年俸制）

勤務地

大阪支社／大阪府大阪市淀川区西宮原1-5-28 新大阪テラサキ第3ビル3F

コンサルタントのコメント/
担当：須藤

日常で当たり前のように利用している人が多いTポイントやLINE、nanacoポイント、キャッシュレス決済システムなどを活用し、店舗や企業の販促支援を行っている会社です。顧客の課題に合わせてカスタマイズを加えて様々な提案を行うことができ、提案の幅は無限大！また、成果を正当に評価しているため、結果次第では早期の段階で役職に就くことも可能です。風通しの良い社風であり、成長をバックアップしてくれる先輩社員も多いため、若くして様々な経験を積みたい方、最先端サービスに携わりながら仕事がしたい方にはもってこいの職場だと思います。
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既存営業（管理職候補）株式会社Metaplant
金属加工の全てのお悩みを短納期で解決できる技術力の高さが強みです！

仕事内容

業界No.1を目指す・レーザー加工・板金加工の老舗企業で、既存の顧客（約650社）をメインとしてプレイングマネージャーとして営業活動を行っていただきます。 ◆所属部署部長1名（男性50代）、課員2名（女性20代）で構成されています。 ■同社について：創業以来レーザー加工･鈑金加工、及び工作機械の販売･買取を中心に力を入れています。レーザー加工･鈑金加工においては、納期、品質、コストの全体的な向上を目指し日夜努力を続けております。特に近年業界全体にスピードアップを主体としたものづくりが必要とされていますので、顧客のニーズにお応えするよう短納期対応を心がけています。少量生産(一個生産)、量産対応、切断、抜き、曲げ、溶接、切り文字等、幅広く対応しています。また、工作機械の売買においても良質のものをより安く顧客に提供できるよう努力しております。

求める人材

■学歴不問 ■製造に関するご経験（読図、板金知識ができる等） ■製造業におけるBtoB営業経験 ■何らかのマネジメント経験《歓迎要件》 ■金属加工メーカーでの就業経験 ■バイタリティがある方 ■コミュニケーション能力のある方 ■個人実績を予算対比で言える方 ■独自のマネジメント力（具体的手法）とその部下の成果をいえる方

給与

500～700万円

勤務地

本社／神奈川県横浜市緑区鴨居3-6-4 I.I.Mビル 2F

コンサルタントのコメント/
担当：笠原

ご訪問させていただいてまず驚いたのは、思っていたよりも女性が多かったことです。もちろん部署によって男女比に違いはありますし製造の部署は男性が多いそうですが、社内の雰囲気は明るいイメージで若手からベテランまで幅広い年代の方がお互いに協力し合いながら一体となってご活躍されている印象でした。M&Aなども積極的に行っていて、企業として地元の町工場を束ねていく業界ポジションにあるそうです。圧倒的な技術力だからこそできることですね！今後従業員数も増やしていき、業界の中でより確固たるポジションを確立していきたいとのことで、Metaplantの展望に期待大です！
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オーガニックベンチャーのセールス責任者株式会社インユー
国内最大規模のオーガニック専門サイトを運営するスタートアップベンチャー

仕事内容

私たちが運営している『IN YOU』、『IN YOU Market』のサービスグロースにお力添え頂きたいと考えています。《何を提案するのか（サービス）》 WEBマガジン『IN YOU』 ECサイト『IN YOU Market』《誰に対して提案するのか（顧客）》食品メーカーなどの法人や個人等オーガニック商品の生産者《どのように売るのか（営業スタイル）》オーガニックメディア『IN YOU』のメディアPR営業や、『IN YOU Market』への参画企業の開拓を中心に、コンサルテーションしながらご提案します。オーガニック業界では注目度の高いメディア、ECのため、提案を聞いていただきやすいのが強みです。オーガニック食品・製品メーカー、キッチンメーカー、ヘルスケア関連、レストラン、化粧品メーカー、美容サロンなど、さまざまな企業へIN YOU、そしてIN YOU Marketの魅力を伝えていってください。その際には実際に自分の録画したオーガニックの商品が、ユーザーの元に届いていることや、メーカー・生産者の売上増加に貢献していることを実感できる、やりがいのある仕事です。《主な業務内容》 ■インサイドセールス（電話、メールなどをつかっての営業です） ■フィールドセールス（外勤営業です） ■リスト作成 ■目標管理 ■企画・資料作成・ディレクション ■オーガニックなどの展示会への出席・名刺交換 ■契約手続き ■未入金企業対応《入社後の流れ》先輩とのOJTを通じて、オーガニックに関する知識、業務フロー、提案から出品までの流れを学んでいただきます。オーガニックに関する知識は、最初はなくても大丈夫です。その後は、経験値を積んで自分らしい営業スタイルを築いてほしいと思います。そして将来的にメンバーのマネジメントポジションを目指していただきたいと考えています。

求める人材

■大卒以上 ■無形営業経験3年以上 ■26～35歳※長期勤続によるキャリア形成を図るため。【求める人物像】 ■ベンチャーマインドをお持ちの方 ■数字への意識やコミット力がある方 ■素直な方 ■諦めない方

給与

300～500万円

勤務地

東京都中央区新富1-16-8　新富町営和ビル1F

コンサルタントのコメント/
担当：山根

国内最大級のオーガニックwebメディアやマーケットプレイスを運営しているインユーさん。オーガニック食品は皆さんご存知ですか？最近オーガニックカフェなども増えてきましたね。有機農業は今後成長が期待できる分野の1つで、農林水産省によると、有機食品市場規模は、2009年から2017年の間に1300億円から1850億円に成長しています。また、世界規模で見ても有機農業市場は伸び盛りで、世界の有機食品市場規模は2018年に初めて1000億ドル（約10兆6000億円）を超え、今後も各地で成長が期待されている分野です。その中で創業からたった4年でINYOUは国内最大規模のオーガニックプラットフォームにまで成長しています！今後も成長に期待です！
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営業戦略企画フリービット株式会社
17社のグループ企業を束ねる東証一部上場企業

仕事内容

トーンモバイルにおいて、各店舗のパフォーマンス向上を目指しながら、販路拡大に伴う戦略策定、企画などをお任せします。【具体的には】・全社のマーケティング戦略に基づいた、店舗戦略の立案・営業実行部隊である「営業推進チーム」への店舗戦略の落とし込みと、戦略の推進・営業推進チーム、および販売店のパフォーマンス評価、および改善提案とその実行【仕事の魅力】トーンモバイルは、テクノロジーで社会問題を解決することを使命としています。顧客志向のサービス展開を強みとし、シンプルでわかりやすいサービスを提供することで、お客様満足度は【93％】と高い評価をいただいております。本事業は、世界的に今後も成長が見込まれている事業であり、取り組むべきことはたくさんあります。通常の携帯電話販売とは異なる、新しいスマホ販売の戦略を立案し、それを具体的に実現していける点。デジタル技術を最大限活用し、これからの時代に最適化した「スマホ販売のDX」を、推進していただきます。　　　【やりがい】・リアル（店舗販売）とデジタルを融合させた販売戦略・シニア向けの販売戦略・デジタル技術を核とした「販売」という形態そのもののDX（デジタルトランスフォーメーション）上記３つをご担当いただくことで、今後の時代に必要とされるスキルと経験が身に付くことにやりがいを感じていただけると考えます。【キャリアパス】単なるマーケティング担当に留まらず、トーンモバイル全体の戦略スタッフ、さらには全社的な戦略スタッフとしてのキャリアパスを想定しています。

求める人材

■営業現場のマネジメント経験 ■Excel/Word/PowerPointの基本操作、及び集計に必要な関数の利用【歓迎要件】 ■携帯電話会社（大手キャリア、格安スマホどちらでも可）において、販売代理店への営業経験 ■営業手法の改善や改革の経験（事業会社の内部担当者としてでも、外部コンサルとしてでも可） ■マーケティング、経営企画、営業企画部門での戦略立案の経験【求める人物像】 ■今までの経験を活かしつつも、それにこだわらず、柔軟に考えられる方 ■自ら情報を集め、ゼロから戦略立案ができる方 ■困難に対して、粘り強く挑戦できる方 ■マネージャーとして指示を出すだけでなく、プレイングマネージャーとして、自ら資料作成や情報収集ができる方

給与

700～800万円

勤務地

東京都渋谷区円山町3-6 E・スペースタワー

コンサルタントのコメント/
担当：笠原

同社は、ブロードバンド事業、モバイル事業、アドテクノロジー事業、クラウド事業、ヘルステック事業、エドテック事業などを手掛けています。インターネットに関わるコアテクノロジーの開発や、大規模システムの運用といった技術力の蓄積を強みに、主にインターネット関連サービスを法人向けに提供しています。そろそろマネジメントへ進みたいと考えている人、さらにマネジメントと技術の両軸で活躍したい人。営業や他の職種としても裁量が多く自由な社風であり、理想のキャリアを築ける会社です。
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新規BPO事業営業責任者候補株式会社ネオキャリア
～ともにえがくみらいを～グローバルに、10カ国21拠点を展開中！！

仕事内容

BPO事業の継続的拡大していくため、新規事業の営業における管理体制を作り、事業を拡大させていただきます。「価値提供」と「利益」を生み出す仕組みを作る、『核』となるポジションです。【具体的な業務例】 1）営業戦略立案・目標達成に向けたセグメント別の営業戦略立案・顧客セグメントの策定と攻略優先度付け・商材別利益、受注から発生へのリアルタイム転換、案件管理・営業業務オペレーション構築と配置人員の適正化 2）顧客折衝〜サービス内容の見直し・商品価格やサービス範囲・サービス内容の見直し・顧客先の課題抽出から仮説検証、計画立案、実行後の振り返りおよび改善【その他実務イメージ】・商品コンセプト設計、ブラッシュアップ・予実管理（去年毎の予実と見込確認、予算/KPI設計、毎月のプロジェクト別収支、想定原価実原価比較）・事業分析、モニタリング（生産性、商材別売上、商材別利益率、継続率、リピート、顧客分析、定量・定性分析）【具体的な仕事内容（一例）】 ■BPOサービス一例 ― アウトバウンドサービス・新規アポイント獲得・リード獲得（キーマン調査/資料請求）・DM送付後フォロー・展示会/セミナー来場促進・休眠掘り起こし・アップセル・クロスセル・多言語アウトバウンド　・市場調査/世論調査など ― インバウンドサービス（商品・サービスの問い合わせ対応、資料請求受付など）・カスタマーサポート、問い合わせ対応（メール対応）　・使い方、操作ヘルプデスク（テクニカルサポート）・各種受付センター（通販注文・キャンセル、予約受付、修理・返品受付）・リコール、緊急対応・キャンペーン事務局・問い合わせ対応、受発注業務・チャット対応など ― 営業代行支援・プロモーション支援　・訪問代行など ―バックオフィス業務の代行ソリューション・給与計算　・請求書発行　・受発注管理・労務管理　・採用業務　　・データ入力など ※上記は一例です。 ※実務は自社のコンタクトセンターで行います。フロントとして営業戦略の立案からお客様との折衝、改善提案など事業成長に繋がるコンサルティング〜マネジメント業務を中心に行っていただきます。【仕事のやりがい】・活躍しているメンバーは、人材領域の元営業を始め、コンサルティングファーム出身者、BPOサービス出身者と　様々なバックグラウンドを持つメンバーがいます・事業決裁もはやく、年150％成長のスピード感のある環境で、事業推進経験と実績を積める環境にあります。・既存のリソースを最大限使い、数千万円～数億円単位の規模感でダイナミックな仕事ができます。・「労働力の不足」という社会課題に正面から向き合い解決する社会貢献度合いの大きい仕事です【今後のキャリアパス】今後拡大していくBPO事業の事業責任者、拠点責任者、役員など、頑張りによって無限に広がっています。また、成果に応じてしっかりお返しする用意がございます。現在も業界トップの大手企業を始めとした、数億円規模の大規模なBPOサービスの問い合わせも軒並み増えており、正直、まだまだ幅広いBPO領域での知見が社内に十分に蓄積できていない状況です。今後、採用や人材に強いBPOサービス会社として業界で確固たる地位を目指す過程で、事業の拡大に関わり、ともにサービスを育てていただける方を探しております。

求める人材

■無形商材に関する、法⼈営業経験、ソリューション提案営業経験（業界不問） ■営業組織でのマネジメント経験【歓迎要件】 ■人材/BPO業界での営業企画、マネジメント経験【求める⼈物像】 ■成⻑意欲が⾼く、新たなステージでの活躍にコミットしたい⽅ ■企業様のニーズや市況の変化に応じて、0→1の柔軟な提案ができる⽅ ■裁量が⼤きく、主体性が求められる環境でパフォーマンスを最⼤化できる⽅

給与

500万円～900万円

勤務地

本社／東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル2階新宿サテライトオフィス／東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリス18階新宿セカンドサテライト／東京都新宿区西新宿1-20-2 新宿ホウライビル4階

コンサルタントのコメント/
担当：笠原

リーマンショック期からの事業成長率は2,000％以上。LINE株式会社、前社長の森川亮氏が外部取締役に就任し最も成長しているベンチャー企業のひとつです。「成長し続ける」という思想を掲げ、人材業界成長率NO.1を実現しており、「人材・Web・ヘルスケア・グローバル」4つの成長分野で、次々と新規事業を立ち上げ、現在30以上の事業部があります。現在は日本だけでなく、アジアを中心に10カ国21拠点を展開中で、チャレンジがどんどんできる環境です。
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