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検索結果4,112件中

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M&Aアライアンス株式会社ゼネラルリンク
10以上の事業展開で成長を続ける企業のM&Aアライアンス

仕事内容

webブランディング、メディア運営、ネット広告、人材紹介など多角的な事業を展開する当社のメディア事業領域にて、M&A業務並びにアライアンス業務をお任せします。具体的には、事業を拡大するために行うM&A進行やアライアンス業務を行う際のディレクション等を行っていただきます。社内だけでなく、社外の方々とも調整を行う業務になりますので、多くの方とコミュニケーションを取り、業務を進めていきます。《具体的な仕事内容》・M&A進行の補助業務・他社企業に対して、情報提供のアライアンス・広告の販売営業からディレクションなど主にメディア事業における他社企業との窓口のような業務を担当していただきます。

求める人材

■大卒以上 ■法人営業経験1年以上 ■PCスキル（Excel、PowerPoint、Word、タイピング） ■24～29歳までの方　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■自分で考え、行動することが好きな方 ■広告営業を経験されている方 ■新規事業の立ち上げを経験されている方 ■チームで協力して物事を進めるのが得意な方

給与

360〜500万円

勤務地

東京都渋谷区渋谷2-12-9 エスティ青山ビル1F～3F・5F

コンサルタントのコメント/
担当：市川

株式会社ゼネラルリンクは、2004年の創業後、求人事業を中心に多くの事業展開を行ってまいりました。チームマネージャーの方とお話をしていて感じた印象は、社員全員が夢をもって、豊かな社会づくりや社会課題の解決を本気で考え、向き合いたいという思いがとても強いということです。また、今回の採用は事業のさらなる拡大のための人員強化にもなります。コミュニケーションを通じて人や組織に貢献したい、社会課題の解決に携わりたい人からの応募をお待ちしております！
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SNSを活用した提案営業株式会社グローバンス
今話題のSNSマーケティングでお客様の集客課題を解決します！

仕事内容

当社の営業職として、法人のお客様に対し、SNSを活用したマーケティング運用の提案を行っていただきます。お客様の集客に特化した運用をメインに提案しており、ツールとしてはインスタグラムをメインに提案を行っていきます。基本的には新規のお客様をご担当いただき、テレアポや問い合わせなどの対応をしていき、受注後は一部SNSの運用なども一緒に考えていくので、SNSの提案から運用まで知識を身に付けることができます。《何を売るのか（商品・サービス）》・SNSマーケティング（主にインスタグラム）《誰に対して売るのか（顧客）》・SNSでの集客に課題を抱えているお客様 ∟BtoC企業を中心に、美容・コスメ、アパレル、食品メーカー、WEBサービスなど様々な業界のクライアントがおります。《どのように売るのか（営業スタイル）》基本的に新規のお客様をメインにアプローチしていただきます。営業スタイルとしては展示会などの出席や、顧客リストへのテレアポなどがメインになりますが、自分の営業スタイルで自由に営業活動ができます。例えば、楽天やBASEなどに出店している企業様を自身で見つけアプローチしたり、お客様の紹介でアポを取得するなど様々な手法でアプローチが可能です。

求める人材

■高卒以上 ■新規営業の経験がある方 ■22～29歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■目標数字に対してコミットできる方 ■自身で考えて行動できる方 ■ベンチャーマインドのある方 ■新しいことにも積極的に挑戦したい方

給与

350～600万円

勤務地

本社／東京都新宿区大久保1-2-17 新宿サンエービル6F

コンサルタントのコメント/
担当：阿部友

同社は集客に特化したSNSマーケティング支援を行っております。まだ事業スタートして年数は浅いですが、順調に顧客も増えてきており、さらなる成長を続けていきます。現代ビジネスにおいて、なくてはならないSNSマーケティング・運用を裁量権もって学べるのは非常に魅力だと思います。SNSやマーケティングに興味がある方、営業として成長していきたい方にはおすすめです！
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人事［新卒・中途］株式会社クオレガ
飲食特化のエージェントランキングNo.1の実績！

仕事内容

当社の人事職としてまずは採用をメインにお任せします。年間採用人数の規模は新卒10～20名程度・中途10～20名程度を想定しています。媒体や紹介等採用手法も検討しながら、年間採用人数にコミットできるようチームで採用活動を行います。拡大中の組織のため、どうしたら年間採用人数の目標を達成できるかを考えていくので、人事戦略にも積極的に参画いただき、会社の拡大を支えていただきます。《具体的な仕事内容》・エージェント管理（打ち合わせや説明会の開催等）・媒体の選定〜運営（ダイレクトリクルーティング等の運用）・書類選考／面接／進捗管理・求人メディアの戦略策定・一般媒体への求人掲載・その他付帯業務

求める人材

■大卒以上 ■人事職として採用の経験をお持ちの方 ■25～35歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■管理職の一員としての自覚をもって働くことができる ■会社の顔として採用の中核となれる存在 ■コミュニケーション能力に自信がある方

給与

340～500万円

勤務地

東京本社／東京都港区新橋1丁目7-1近鉄銀座中央通りビル3階

コンサルタントのコメント/
担当：阿部友

株式会社クオレガは2017年設立ながら急成長を続けている同社。実際に飲食業界の人材紹介の企業はいくつかございますが、業界ではNo.1の実績がございます。拠点も徐々に拡大しており、現在は東京・名古屋・大阪・福岡と拡大の一途を辿っております。そのため、成長意欲が高く、自分自身が成長していきたいという方はおすすめの企業です！
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カスタマーサクセス／サポート［リーダー］vivit株式会社
アウトドアに必要なあらゆる情報と手段を提供します！

仕事内容

当社サービスを利用いただくユーザーやキャンプ場オーナーの満足度向上を目的とした、カスタマーサクセス・カスタマーサポートポジションのリーダーを募集します。当社のメインの事業はメディアですが、EC事業やレンタル事業、キャンプ場検索予約サービスなどの新規事業が大きく拡大しているフェーズです。この全てがユーザーに向けたサービスであり、多くの企業とアライアンスを組む事業となっています。これらのサービスをさらに拡大していく大きな鍵を握るのがカスタマーサクセス／サポートです。今まで以上に、ユーザーに／クライアントに／アウトドア業界に求められるサービスにするべく、一緒に取り組んでいただける方を募集しています。《何を売るのか（商品・サービス）》・「hinata spot」や「hinataストア」を中心としたメディアや各商品《誰に対して売るのか（顧客）》・「hnataストア」や「hinata spot」を利用中のお客様《どのように売るのか（営業スタイル）》基本的にカスタマーサクセス部のマネジメントを対応していただきますが、部署が発足して1年程のため、メンバーを引っ張っていきながら、利益を考えた目線での対応や施策立案なども対応していただきます。複数のサービスに携わることができ、各サービスの最大化させるために、お客様だけでなく社内メンバーを支えることができる唯一無二のポジションです。【主な業務内容】・shopifyを利用したECサイトのオペレーション改善や問合せ対応・メンバーのマネジメント（2～3名）・問合せ、予約対応フォロー（電話、メール、チャットボット）・改善施策の立案と実行：マーケティング施策への挑戦も可能です。・サポート内容の充実に向けた各部門との連携業務や改善業務

求める人材

■大卒以上 ■カスタマー領域でのリーダーまたはマネージャー経験もしくはカスタマーサクセスの経験 ■27～39歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■アウトドアに興味がある、もしくは好きな方 ■思いやりがあり、あらゆる人や物事のために行動できる方 ■仕組みや体制を整え作り上げるところから楽しめる方 ■新たな課題を発見し、解決のため自ら動ける方 ■顧客視点とビジネス視点を両立できる方 ■真摯にお客様に対応ができる方

給与

400～600万円

勤務地

本社／東京都目黒区下目黒1-1-11　目黒東洋ビル4階

コンサルタントのコメント/
担当：阿部友

vivit株式会社は現在50名ほどの組織で、エンジニア・営業が多く、その次に新規事業企画・マーケター・デザイナー・インターン生という構成です。バックグラウンドとしては、楽天・リクルート・商社・ワークスアプリケーションズ・雑誌編集など色々な企業・業種から集結しています。「エンジニア」「営業」という職種にとらわれず、プロダクトごとにチームを組んでいるため、全員で企画をし、全員で意見交換をしていきますので、チームワークを大切にできる方や自己成長していきたい方にはおすすめです！
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建築資材のルート営業株式会社佐渡島
「鉄・非鉄」と向き合い、新たな可能性を拓いてきた創業明治9年の専門商社

仕事内容

建設・住宅・土木・エクステリア関連資材の営業を担当いただきます。国内の取引先企業へのルートセールス及び付随業務、鉄鋼2次製品・非鉄金属・各種建材製品のPR、販売を行っていただきます。単に商品を供給するだけではなく、お客様のニーズに合った商品を提案できる自前の加工機能・メーカー機能を有している上に、情報提供を行える土台があります。自らの考えを形にできる、やりがいのある仕事です。《何を売るのか（商品・サービス）》鉄鋼2次製品・非鉄金属・各種建材製品《誰に対して売るのか（顧客）》ゼネコン、工務店、地域の建材問屋、販売店《どのように売るのか（営業スタイル）》既存顧客に対するルート営業となります。新規はありません。壁材・建材の問屋などの顧客へ向けた、建設・住宅・土木・エクステリア関連資材のルート営業となります。一人当たり20～30顧客を保有いただきます。担当エリアを中心に営業活動を行っていただきます。出張はほとんど発生いたしません。

求める人材

■大卒以上 ■法人営業経験2年以上 ■24～35歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通自動車免許（AT限定可）【求める人物像】 ■明るく、元気のある方 ■自分で考え、行動できる主体性をお持ちの方 ■建設業界へ興味のある方

給与

350～500万円

勤務地

福岡営業所／福岡県福岡市博多区博多駅東1-18-25

コンサルタントのコメント/
担当：丸山

創業140年超、およそ1世紀半に渡り活躍してきた株式会社佐渡島。鉄・非鉄の専門商社でありメーカーである側面も併せ持つ技術力を持っております。長きに渡って培ってきた技術と信頼こそが佐渡島の強みです。また、働き方も非常に安定しており、年間休日は123日、残業も月間20時間程度と働きやすい環境です。明治～昭和初期にかけては住み込みの社員が多かった名残から独身者にむけた借上社宅制度なども充実おりますので、長期的に就業したい方にお勧めです。
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生活用品の営業株式会社エスビーリビング
創業50年以上！多くのブランドとライセンス契約を結ぶ優良企業

仕事内容

新規顧客獲得のため全国問わず量販店やホームセンター、小売店企業に対して企画提案からお任せいたします。営業スタイルは訪問・テレアポ等自由な方法で問題ございません。企画提案、ヒアリングから寝具類の商材の提案、納品までを一貫して担当いただきます。デザインに関しては社内のデザイナーとミーティングを重ねながら形にしていき、顧客に提案いたします。他にもマーケットリサーチとして販売店・量販店に訪問していただくこともございます。《何を売るのか（商品・サービス）》・寝具類・リビング・インテリア商材・キャラクター商品・ブランド商品・オリジナル商材《誰に対して売るのか（顧客）》・量販店・ホームセンター・小売店業者《どのように売るのか（営業スタイル）》・寝具やリビング類に用いられる商材を企画提案から納品をするまで一貫して顧客に携わっていただきます。新規開拓のリストや開拓方法は各々の裁量に任せて行っていただきます。新規営業だけではなく既存企業の担当もしていただくため、関係構築力も求められます。

求める人材

■高卒OK ■量販店・ホームセンター・小売店業者向けの営業経験1年以上 ■25～50歳までの方 ※即戦力として活躍していただくため【求める人物像】 ■受動的に行動できる方 ■企業理念の共感できる方 ■繊維について学習されたことがある方 ■企画提案に携わっていた方

給与

400～700万円

勤務地

本社／大阪府大阪市中央区久太郎町3-1-29 本町武田ビル8階

コンサルタントのコメント/
担当：桑野

株式会社エスビーリビングは長年の実績から既存顧客との関係性も深く、細かなところまでの気配りが強みの企業です。扱う商材は寝具をメインに座布団やキャラクターグッズの制作も行っており、多くの方に利用されております。またメーカーとしてオリジナルの寝具も制作されており今後も成長を続けています。腰を据えて長期的に働きたい、顧客との関係構築スキルを磨きたい方にはおススメの企業です。
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クライアント企業の価値を高めるソリューション営業株式会社TMJ
一部上場企業セコム株式会社の100%子会社！多彩なBPOサービスを展開！

仕事内容

クライアント企業に一番近いところで本質的な課題を把握・形成し、その解決や更なる付加価値創造につながる最適なサービスやソリューションを提案します。新規顧客活動（クライアント開拓、案件醸成、提案）や既存顧客活動（既存業務契約交渉、関係醸成、受託領域拡大提案、他部署開拓）をお任せいたします。　 BPO業界は世の中の景気が良くなっても悪くなっても需要が発生する業界ですので、飽きることなく長くご活躍いただける環境です。顧客に寄り添ってサービスを提案できるため、お客様からも喜ばれることも多く、より大きなやりがいを持てるポジションです。《何を売るのか（商品・サービス）》・コンタクトセンターサービス・BPOサービス《誰に対して売るのか（顧客）》・金融業界に対して（金融営業本部）【実績例】大手損害保険株式会社様／自動車保険の契約手続きに関する事務業務大手損害保険株式会社様／事故受付センター・サービスセンター業務・メディア・人材サービス・製造・インフラ等の大手企業に対して（情通サービス営業本部）【実績例】大手人材サービス会社様／SMSとRPAを活用し転職希望者との面談設定率の改善大手家庭用ゲーム機器開発会社様／NPS（Net Promoter Score）に基づく改善サービス《どのように売るのか（営業スタイル）》クライアント企業に一番近いところで本質的な課題を把握・形成し、その解決や更なる付加価値創造につながる最適なサービスやソリューションを提案します。金融業界に対しては金融営業本部、メディア・人材サービス・製造・インフラ等の大手企業に対しては情通サービス営業本部と部署が別れているため、適性に応じて配属されます。入社後全体研修を行った後、営業本部での研修を行います。各種事務処理、販売プロセス、提案活動といった営業に必要な3分野を「一人でできる状態」を目指して、集合研修やOJTを通じて教育いたします。【具体的な業務内容】・バックオフィス対応や業務効率化施策によるクライアント事業の拡大・コスト削減に向けた提案活動の実施・DX推進、顧客接点変革によるCX（カスタマーエクスペリエンス）向上に繋がる提案活動・各種見積、費用交渉、契約締結対応など

求める人材

■高卒以上 ■法人営業のご経験が3年以上ある方 ■基本的なOAスキル（Excel、PowerPoint）をお持ちの方 ■25～35歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■コミュニケーション力が高い方 ■丁寧にお客様の対応ができる方 ■顧客の課題や顧客への価値提供という仕事に魅力を感じられる方【歓迎要件】 ■無形商材の提案営業経験がある方 ■金融業界で営業ご経験がある方 ■メディア・人材サービス・製造・インフラ等の業界で勤務経験がある方 ■コンタクトセンターやBPO業界での勤務経験がある方

給与

450～600万円

勤務地

新宿センター／東京都新宿区西新宿7-20-1 住友不動産西新宿ビル

コンサルタントのコメント/
担当：関口

卓越した専門性と高いコールセンター運営能力が評価され、金融・情報通信・製造・公共など幅広い業種の企業・団体より業務を受託しているTMJ社。業務を通じて、クライアントや日本社会へ高い価値提供が可能です。自身のキャリアを高めつつも意義のある仕事を経験していきたい方、職務を通じて顧客へ貢献し感謝される仕事をしたい方にとってはおススメの企業です。
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少額短期保険の損保セールス株式会社アシロ
特化型の弁護士メディアを多く展開する成長企業の弁護士費用保険営業！

仕事内容

弁護士への依頼を行う際にかかる費用を補填する保険の営業をお任せします。当社は2020年4月1日より少額短期保険業の営業を開始し、弁護士費用保険の販売を行っています。具体的な商品の内容としましては、日常生活の中で遭遇したトラブルの解決を弁護士に依頼したときに生じる費用の一部を保険金で填補することができる商品となります。お問い合わせのあった消費者に対し、アプローチを行い契約までを担当していただきます。《何を売るのか（商品・サービス）》・弁護士費用保険《誰に対して売るのか（顧客）》・弁護士への依頼を行う消費者《どのように売るのか（営業スタイル）》・資料請求をした消費者に対してメールないしは架電を行い、商談設定・契約獲得目安としましては、テレアポが60～80件／日、商談が2～3件／日となります。・問合せがあったユーザーに対する対応・商品説明した上で契約獲得目安としましては、10～15件程／日となります。その後は上長と相談の上、他営業マンの採用やマネジメントをしていただき、現在進行している保険新商品の企画・開発・当局への認可申請・販売をしていただきます。販売についてはまずは直販を行っていただき、その後は代理店経由での募集ができる体制整備・代理店販路拡大・代理店教育等を行っていただきます。

求める人材

■学歴不問 ■損保営業経験のある方 ■24～35歳までの方　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■自発的な課題解決能力をお持ちの方 ■自分で考え、行動することが好きな方 ■成長速度の速い会社で働きたい方 ■変化や新たな施策を行うことに対して前向きに対応できる方

給与

500〜700万円

勤務地

東京都新宿区西新宿6-3-1 新宿アイランドウイング4F

コンサルタントのコメント/
担当：市川

株式会社アシロは、東証グロース市場に新規上場した、特化型のメディアを多く展開する企業になります。メディア事業だけでなく、HR事業や保険など、様々な領域から事業を展開し、利益を生み出すことで成長し続けている点が特徴です。社内ではスキル重視ではなく、「我々とかかわった人を一番幸せにする」というスタンスをどこまで大切にできるかが重要になります。自分の行動で誰かを幸せにしたい、誰かの自己実現や悩みに向き合って業務に取り組みたいという想いのある方におすすめです。
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人材紹介営業［RA・CA］株式会社アシロ
特化型の弁護士メディアを多く展開する成長企業の人材紹介営業！

仕事内容

弁護士・法務人材に特化した転職エージェントサービスを通し、新規顧客開拓からキャリアカウンセリングまで一貫して対応いただきます。具体的には、面談から求人提案を行い、レジュメの添削、入社後までのサポートを行うキャリアカウンセリング業務、入社先の企業の新規開拓、ヒアリングをもとに行う求人票作成、クライアントの既存フォローなどのリクルーティングアドバイザー業務となります。《何を売るのか（商品・サービス）》採用したい企業と転職したい求職者を繋げる転職支援サービス《誰に対して売るのか（顧客）》 ■リクルーティングアドバイザーの場合全国にある人材採用を検討している企業様 ■キャリアアドバイザーの場合当社で所有している求人に応募してくれた全国の求職者様《どのように売るのか（営業スタイル）》 ■リクルーティングアドバイザーの場合入社後まずはご自身の担当企業を増やすために、法人営業担当として新規開拓に取り組んでいただきます。その後、企業の求めている人材をヒアリング、企業の求人票を作成し、当社の運営しているメディアに掲載します。自分の担当企業数、担当求人数が多ければ多いほど成果に繋げやすくなるので、非常に大切な過程となります。 ■人材コーディネーター応募していただいた求職者様の面談を行い、内定獲得のための面接サポートから入社まで転職支援を行います。求職者の方がしっかりと適切なキャリアを歩むことができるよう、面談時のヒアリングから求人紹介、レジュメの添削などを主に行っていただきます。《ポイント》当社は2020年4月より人材紹介事業を開始いたしました。部署人数も5名と少数先鋭、そのうちの2名が営業となります。当社の人材サービスは弁護士や法務人材に特化しており、一般企業の法務部での企業内弁護士はもちろん、法律事務所への転職希望者にご登録いただいております。限られたメンバーだからこそ、社内コミュニケーションを積極的に行い円滑に業務を進めています。まだまだ整備しきれていない事も多いですが、その分新しい事も積極的に取りいれる事ができます。《1日のタイムスケジュール》※あくまで一例となります 10時　出社、メール確認 11時　求職者と面談 12時　面談をもとに求人提案＋レジュメ添削 13時　採用希望企業や事務所との各種調整（契約、面接日程、選考進捗確認　等） 14時　採用希望事務所との打ち合わせ 15時　休憩 16時　求職者と面談 17時　面談をもとに求人提案＋レジュメ添削 18時　求職者と面談 19時　タスク、メール最終確認＋明日やることをリストアップして退社

求める人材

■学歴不問 ■顧客折衝経験1年以上 ■基本的なExcel、Word、PowerPointの実務経験 ■26～35歳までの方　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■自発的な課題解決能力をお持ちの方 ■自分で考え、行動することが好きな方

給与

400〜600万円

勤務地

東京都新宿区西新宿6-3-1 新宿アイランドウイング4F

コンサルタントのコメント/
担当：市川

株式会社アシロは、東証グロース市場に新規上場した、特化型のメディアを多く展開する企業になります。メディア事業だけでなく、HR事業や保険など、様々な領域から事業を展開し、利益を生み出すことで成長し続けている点が特徴です。社内ではスキル重視ではなく、「我々とかかわった人を一番幸せにする」というスタンスをどこまで大切にできるかが重要になります。自分の行動で誰かを幸せにしたい、誰かの自己実現や悩みに向き合って業務に取り組みたいという想いのある方におすすめです。
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法人営業タイセイクリンケミカル株式会社
業界トップクラスの洗浄機専業メーカー！社用車貸与！残業少な目！

仕事内容

電子部品や金属加工等を製造販売しているメーカーに対して自社開発の洗浄機の営業をお任せします。電子部品や金属加工などの製造に必要不可欠である商材で圧倒的な商材力を誇ります。新規既存顧客ともに対応されており、直販型の営業や取引メーカーとともに営業活動を行う等、状況に応じて営業スタイルは異なります。営業スタイルは異なりますが、テレアポ・飛び込みの営業はございませんので、ご安心くださいませ。《何を売るのか（商品・サービス）》・自社プロダクトである産業用の不燃焼溶剤洗浄機《誰に対して売るのか（顧客）》・電子部品や金属加工等を製造販売するメーカー　※大手～中小企業まで幅広い企業規模の企業と取引しております。・代理店《どのように売るのか（営業スタイル）》営業方法に関しては、大きく2つあります。 1つは、直販として電子部品や金属加工を製造販売するメーカーに対して新規既存顧客ともに対応頂きます。既存顧客の場合は、既存製品のオーダー対応、具体的なニーズに合わせた新製品の企画提案など、お客様の様々な課題解決のための提案営業を行います。企業によって用途が異なるため、企業に合った製品を製造販売していって頂きます。技術営業の反面もあるため、オーダーメイドに近い営業です。新規営業も行いますが、テレアポや飛び込みでの新規開拓ではなく、取引先企業からの紹介頂く場合や展示会からの反響頂いた企業に対して商談を行います。オーダーを頂いた後は技術部門の開発担当と打ち合わせを行い、仕様の打ち合わせ、提案書・仕様資料の作成を行います。担当社数は1人50社ほどです。 2つ目は、営業促進のために取引メーカーとともに営業活動を行います。入社後は、先輩社員と同行からはじめ、慣れてきたら既存顧客を引き継いでいく流れとなります。技術力が高い分、1人前になるまでに1～3年かかる商材ですが、その分技術面の知識も身につけられるお仕事です！

求める人材

■大卒以上 ■営業経験　※年数不問 ■25～40歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため。 ■普通自動車第一種免許（AT可）【求める人物像】 ■モノづくりへの興味関心が高い方 ■誠実で責任感の強い方【歓迎要件】 ■工業系学部出身の方（学部不問、工業高校の基礎知識レベルでも可） ■機械や化学メーカーでの営業経験

給与

400～600万円

勤務地

本社／東京都多摩市鶴牧6-8-15

コンサルタントのコメント/
担当：後藤

タイセイクリンケミカル株式会社は、小人数で業務を行っているため、全社員が一つのチームとして互いを支えあう社風がございます。疑問点はその場で即座に質問し解決できる環境です！事業も着実に成長を続け、今後は業界内1位を目指している企業です！技術面の知識を身につけ、着実に営業としてスキルを磨きたい方や柔軟に働きたい方は是非ご応募ください！
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老人クラブ広報紙の折込チラシ提案営業株式会社ニチコミ
業界トップシェア！未経験でも挑戦可能なシニア向け広報紙の編集ディレクター

仕事内容

老人クラブ広報紙（自社媒体）の編集ディレクターを担当していただきます。取材、ライティング、打合せ、DTP、工程管理、納品まで全ての業務のスキル・知識を身につけることができます。また老人クラブの方と直接コミュニケーションをとりながら広報紙を作成していくため、直接のお客様の声をきくことができます。できることからお任せいたしますので、安心して編集ディレクターとしてデビューしていただけます。【具体的な仕事内容】 ①老人クラブ／行政等の関係各所との編集打合せ　記事の内容や掲載時期を定め、老人クラブの担当者に原稿作成を依頼します。 ②原稿を回収後、文章入力・校正・校閲 ③紙面のレイイアウトの企画・立案（InDesing、Photoshop、illustratorを使用） ④印刷手配

求める人材

■学歴不問 ■未経験OK ■20～35歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■文章の理解力や漢字の読み書きに抵抗のない方 ■事務業務から顧客とのコミュニケーションまで幅広く成長していきたい方 ■身につけた知識やスキルをお客様のために生かしていきたい方

給与

300～450万円

勤務地

東京支社／東京都品川区大井1-24-5　大井町センタービル7階

コンサルタントのコメント/
担当：野原

設立当初より、『老人クラブ広報誌』の発行を通じて、高齢者の生きがいを生み出すことを実現している会社です。今後はエリアの拡大も視野に入れ、『老人クラブ広報誌』の発行も継続していきますが、今まで築いてきたものをベースに新規事業の展開も視野に入れています。会社の意向やビジョンに向かって共感・理解しながらも「自分ならこうやりたい」という提案ができる前向きな方は非常にマッチしているでしょう。
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営業アシスタントキャリアリンク株式会社
コロナ禍でも業績好調！東証プライム市場上場グループで未経験からキャリアアップ可能です！

仕事内容

営業及びBPO運用部門のアシスタント業務をご担当頂きます。業務内容は事務処理中⼼のデスクワークになりますが、案件によっては社内営業担当者や取引先との電話での連絡なども含まれます。営業メンバーと常に連携を取りながら、働く仲間のサポートをお願いします。各所とコミュニケーションを取りながら、テキパキと業務に取り組むことが大切です。指示待ちで言われたことを自分のペースでというよりは営業よりも的確に迅速に対応することが求められてきます。【具体的な営業アシスタント業務】・スタッフの雇用契約書の作成、更新状況の管理・クライアント、取引先との契約書管理・社内稟議や購買申請と管理・コンプライアンス、労務等の管理・請求関連、⽀払い関連処理・部門運営に関わる庶務業務・入札に関わる事務業務

求める人材

■高卒以上 ■22～40歳までの方 ※長期キャリア形成を図るため ■業界・業種未経験、第二新卒の方も歓迎！ ■Excel、タイピング等、最低限のPCスキルをお持ちの方 ※管理部門経験者、総務関連経験者歓迎のご経験がある⽅は優遇いたします。【こんな方を歓迎いたします】 ■コミュニケーション力を活かせる職種で力を発揮したい方 ■周囲をサポートしたり、配慮することが自分の「働くやりがい」と考える方 ■新しいことにどんどんチャレンジして、自己成長が実感できる仕事をしたい方

給与

350～500万円

勤務地

大阪支店／大阪府大阪市北区堂島1-6-20 堂島アバンザ6階

コンサルタントのコメント/
担当：藤野匡

キャリアリンク株式会社は、多くの求職者の方々に多様な就業の機会を提供することで今日まで成長を遂げ、東京証券取引所プライム市場への上場企業となりました。コロナ禍でも右肩上がりの成長を遂げている背景として、お取引先様が官公庁や自治体のお客様が多く安定的なご依頼を頂いてることにあると思います。今回募集の新規事業のポジションですが、これまでの実績と経験を糧に安定した基盤の中で着実と進めていく事業となります。今回ご入社頂く方はポジションもたくさんあり、早期にご活躍したい方におすすめです！
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運営リーダーキャリアリンク株式会社
コロナ禍でも業績好調！東証プライム市場上場グループで未経験からキャリアアップ可能です！

仕事内容

官公庁・⾃治体や、⺠間企業から受託したプロジェクトに参加し、スタッフとして働くメンバーの管理、運営に携わるリーダーポジションをお任せします。長期的な雇用確保とキャリア形成支援を目的としたスタッフの就業管理となります。入社時期や勤務地によっては、スタッフの採用計画立案や業務フローの構築など、プロジェクト始動に向けた準備業務から携わります。プロジェクト稼動後は、スタッフの業務管理や取引先との各種交渉などを、拠点のリソースを最大限に活かして実施します。あなたと一緒に拠点をまとめる社員、契約社員、スーパーバイザーがいますので、それぞれ役割分担をして拠点のスムーズな運営をお任せしたいと思います。【具体的な業務としては･･･】 ◆稼働管理・生産・進捗状況等の把握・売上収益の管理・プロジェクトの円滑な運用 ◆労務管理・雇用契約管理、収支管理・勤怠シフト管理・就業におけるモチベーションコントロール ◆品質管理（業務の質・効率・生産性を高める）・スタッフの業務レベルのチェック・指導・育成・データ分析・トークマニュアルや業務マニュアルの改善、作成 ◆キャリア形成支援・スタッフ全体のスキル・パフォーマンスの底上げ（教育・研修・業務）・長期的な雇用とキャリア形成支援につながる取り組みの実施その他に、クライアント折衝も時々ご対応頂くこともあります。【キャリアアップについて】まずは配属されたプロジェクトの担当業務についての知識や経験を積んで頂き、徐々にその範囲を広げていってください。その後、社内転職制度を利用して、別のキャリアを形成していくことも可能です。提案や派遣が成功してもそこで終わりではありません。その後も採用ニーズというのは必ず出てきます。次回もご依頼できるように関係性の構築をお願い致します。

求める人材

■高卒以上 ■25～39歳までの方 ※長期キャリア形成を図る為 ■業界・業種未経験、第二新卒の方も歓迎！ ■PC操作ができる⽅（メール、Excel基礎） ※事務センター・コールセンター管理者経験は優遇致します。【こんな方を歓迎致します】 ■課題発見から改善提案、実行支援に向けた推進力を身につけたい方 ■コミュニケーション力を活かせる職種で力を発揮したい方 ■周囲をサポートしたり、配慮することが自分の「働くやりがい」と考える方 ■新しいことにどんどんチャレンジして、自己成長が実感できる仕事をしたい方

給与

350～500万円

勤務地

大阪支店／大阪府大阪市北区堂島1-6-20 堂島アバンザ6階 ※オフィスは上記ですが、勤務地はそれぞれの派遣先となります。

コンサルタントのコメント/
担当：藤野匡

キャリアリンク株式会社は、多くの求職者の方々に多様な就業の機会を提供することで今日まで成長を遂げ、東京証券取引所プライム市場への上場企業となりました。コロナ禍でも右肩上がりの成長を遂げている背景として、お取引先様が官公庁や自治体のお客様が多く安定的なご依頼を頂いてることがあると思います。今回募集の新規事業のポジションですが、これまでの実績と経験を糧に安定した基盤の中で着実と進めていく事業となります。今回ご入社頂く方はポジションもたくさんあり、早期にご活躍したい方におすすめです！
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人材派遣の法人営業キャリアリンク株式会社
コロナ禍でも業績好調！東証プライム市場上場グループで未経験からキャリアアップ可能です！

仕事内容

人材課題を解決するための提案営業として法人営業のお仕事をして頂きます。具体的には様々な業界を中心に人材ニーズがあるお客様に対してどういった課題解決ができるか、メリットがあるかを提案して頂きます。当社の特徴として仕事内容を細分化し分業化しております。人材派遣会社でよくあるスタッフさんのフォローというのはほとんど発生しないため、営業職に集中できる環境が整っています。営業先としては、新規のお客様を対応して頂きます。既存深耕からの横展開もございます。《何を売るのか（商品・サービス）》・企業側の採用ニーズの課題解決に向けた人材派遣サービスの提案営業・CRM支援サービス・BPOサービス等の提案 ※メインは⼈材派遣サービスの提案《誰に対して売るのか（顧客）》・⼈材（⼈材確保・採用・業務効率）にお困りの案件を抱える法⼈企業《どのように売るのか（営業スタイル）》新規のお客様を対応して頂きます。（既存深耕からの横展開もございます。）時期ごとのターゲットに合わせて、ニーズを発掘していき電話や訪問を重ねて企業の抱える人材ニーズをヒアリングし、企業の課題をどのようにすると解決できるのかを企業様と共に考えていきます。派遣オーダーの受注を頂いたらキャリアコーディネーターに人選要件を共有し、協力しながら企業ニーズに応える候補者を企業に提案します。人材の契約調整（契約更新、契約終了等）も担当して頂きます。職場見学から採用確定、就業初日同行、スタート後のスタッフフォローも派遣営業の重要な役割です。業務開始時と規定退社時間のミーティング以外は、動き方に決まりはありません。得意先訪問、資料作成、情報収集など、ご自身の裁量でスケジュール管理をし、動いていきます。どう動きどう成果を出すかは全て自分にかかっているため責任は大きいですが、その分やりがいも感じられる部分かと思います。提案が成功してもそこで終わりではありません。その後も採用ニーズというのは必ず出てきます。定期的に訪問やフォローをしていき、次回も提案できるように関係性を構築していきます。また、時には他部署や他拠点の人材ニーズもヒアリングしていき拡販にも努めます。

求める人材

■高卒以上 ■22～40歳までの方 ※長期キャリア形成を図るため ■業界・業種未経験、第二新卒の方も歓迎！ ※⼈材業界での経験、営業経験がある⽅、新規開拓のご経験がある⽅は優遇いたします。 ※29歳以上の方はなんらかの営業経験が必須となります。【こんな方を歓迎いたします】 ■分析力、企画立案力、交渉力、プレゼンテーション能力を身につけたい方 ■課題発見から改善提案、実行支援に向けた推進力を身につけたい方 ■コミュニケーション力を活かせる職種で力を発揮したい方 ■周囲をサポートしたり、配慮することが自分の「働くやりがい」と考える方 ■新しいことにどんどんチャレンジして、自己成長が実感できる仕事をしたい方 ■頑張りがしっかり評価され、給与にしっかり反映される職場で働きたい方

給与

350～500万円

勤務地

大阪支店／大阪府大阪市北区堂島1-6-20 堂島アバンザ6階

コンサルタントのコメント/
担当：藤野匡

キャリアリンク株式会社は、多くの求職者の方々に多様な就業の機会を提供することで今日まで成長を遂げ、東京証券取引所プライム市場への上場企業となりました。コロナ禍でも右肩上がりの成長を遂げている背景として、お取引先様が官公庁や自治体のお客様が多く安定的なご依頼を頂いてることがあると思います。今回募集の新規事業のポジションですが、これまでの実績と経験を糧に安定した基盤の中で着実と進めていく事業となります。今回ご入社頂く方はポジションもたくさんあり、早期にご活躍したい方におすすめです！
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老人クラブ広報紙の折込チラシ提案営業株式会社ニチコミ
業界トップ！シニア向け広報紙の折込みチラシの提案営業！未経験歓迎です。

仕事内容

全国の都道府県市区町の「老人クラブ広報紙」における高齢者に限定された唯一の折込チラシの提案営業です。全国300地区及び年間発行部数350万部以上のメイン層70～80代のアクティブシニアをメインターゲットとした媒体を取り扱っています。折込チラシ営業だけでなくメーカーとのタイアップを行ったり、自社で新製品を開発し自社媒体で販売するなどを考えています。《何を売るのか（商品・サービス）》・老人クラブ広報誌の折り込みチラシの広告枠《誰に対して売るのか（顧客）》・企業の代表者やマーケティング担当者（シニア関連業種、広告代理店等）《どのように売るのか（営業スタイル）》既存営業と新規営業の割合は7:3です。新規営業は架電で行います。当社の老人クラブの広報紙にチラシを入れてくれる会社に営業していきます。入社後は先輩社員と常に行動をともに教育していきますのでご安心ください。

求める人材

■学歴不問 ■未経験OK ■20～35歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通自動車運転免許（AT限定可）【求める人物像】 ■新しい部署を自分が作りあげたいという思いがある方。 ■社会貢献性の高い仕事につきたい方。 ■自分で考えて動ける方。

給与

380～450万円

勤務地

東京支社／東京都品川区大井1-24-5　大井町センタービル7階

コンサルタントのコメント/
担当：野原

設立当初より、『老人クラブ広報誌』の発行を通じて、高齢者の生きがいを生み出すことを実現している会社です。今後はエリアの拡大も視野に入れ、『老人クラブ広報誌』の発行も継続していきますが、今まで築いてきたものをベースに新規事業の展開も視野に入れています。会社の意向やビジョンに向かって共感・理解しながらも「自分ならこうやりたい」という提案ができる前向きな方は非常にマッチしているでしょう。
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