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16～30件目を表示

【ビズリーチ事業】コンサルティング営業／カスタマーサクセス株式会社ビズリーチ
すべての人が「自分の可能性」を信じられる社会をつくる

仕事内容

企業経営者や人事に対し、ダイレクトリクルーティングの必要性・世界観を啓蒙し、導入企業を増やし、マーケットシェアを拡大することをミッションとした仕事です。法人企業の事業課題や組織課題から採用課題をヒアリングし、当社の持つサービスをどう活用すれば採用課題を解決できるかを企業に提案いただきます。 ※面接時に、フィールドセールスかカスタマーサクセスの適性を判断致します。《何を売るのか（商品・サービス）》国内最大級のダイレクトリクルーティングサービス「ビズリーチ」《誰に対して売るのか（顧客）》採用に課題を抱える企業。業界は不問で、企業の規模も様々です。《どのように売るのか（営業スタイル）》インサイドセールス部門が取得した企業、自身でアウトバウンドで獲得した企業と商談をし、課題の把握、提案資料作成、受注までのストーリー設計を行い、提案してまいります。法人企業様の経営課題、採用課題解決のコンサルティングで、具体的な業務は下記の通りです。・業界問わず、首都圏の法人企業様に対する、経営課題／事業課題を踏まえた採用のコンサルティング提案・企業様の採用ニーズや採用課題に基づいた採用戦略／戦術面のソリューション提案・新しい採用手法「ダイレクトリクルーティング」の啓蒙・マーケティング部、インサイドセールス部と連携した市場シェア拡大のための企画、推進・事業／組織／個人の成長や活性化のための部門推進施策の企画、推進受注後は、カスタマーサクセス部門がフォローアップを行います。 ※面接時に、フィールドセールスかカスタマーサクセスの適性を判断致します。

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■24～33歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■自ら課題を設定し、課題解決の為に、PDCAを回し結果に繋げた経験がある方【求める人物像】 ■曖昧さや不明瞭な点が少ない言葉遣いや態度、立ち振る舞いができる人 ■目標達成に必要な有益な行動などを自ら探し求める思考特性がある人 ■自らの目標達成に向けて逆算思考で日々の行動を計画する行動特性がある人 ■目標達成に向けて主体的に動いて必要な業務を遂行する行動特性がある人

給与

360～600万円

勤務地

関西オフィス／大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪タワーA 25階名古屋オフィス／愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋22F 福岡オフィス／福岡県福岡市博多区博多駅南1-10-4 第二博多偕成ビル10F

コンサルタントのコメント/
担当：須藤

TVCMでもお馴染みの即戦力採用に強い「ビズリーチ」。ダイレクトリクルーティングという採用手法を日本に持ち込んだパイオニア。現在は「ビズリーチ」以外にも、IT×HRという領域で様々なサービスを展開するなど、事業創出会社として、ベンチャー界を牽引する存在として成長し続けています。この会社で働けば、優秀なメンバーと切磋琢磨しながら成長できることはもちろんのこと、事業創出といった機会に携われる可能性もある会社とも言えるでしょう。
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【産業用ドローン】提案営業テラドローン株式会社
ドローン事業で世界1位評価を獲得！ドローンや空飛ぶクルマ等のエアモビリティにおける開発及びソリューションを提供しているグローバルテック企業

仕事内容

当社の基幹事業である産業用ドローン製品・サービスの提案営業をご担当いただきます。測量用のレーザードローンをメインとした各種ドローン機材、ドローンを活用したソリューションを、建設コンサルタント会社、測量会社、大手ゼネコンなどに対してご提案いただきます。具体的には、新規商談創出～クロージング、顧客要望の収集や分析、営業効率改善などをお任せいたします。エリアをお任せし、戦略～成果出しまで一貫して担当していただきます。《何を売るのか（商品・サービス）》測量用のレーザードローンをメインに各種ドローン機材、ドローンを活用したソリューション《誰に対して売るのか（顧客）》建設コンサルタント会社、測量会社、大手ゼネコンなど《どのように売るのか（営業スタイル）》・福岡本社を拠点にしたコンサルティング営業活動 ∟受注後はCS担当がオンボーディングを担当します。 ※案件に合わせて九州エリアに出張がございます。具体的には、・新規商談創出～クロージング（直販：電話、メール／代理店：顧客紹介など）・顧客要望の収集／分析、営業効率改善 ※新規営業によくある100件電話して1件商談獲得のような事はありません。実績として、多い場合は10件の電話で6件の商談獲得になる事もあります。《ポジションの魅力》・営業スキルが磨けるエリアをお任せし、戦略～成果出しまで一貫して担当して頂きます。直販／代理店問わず、担当エリアに合う形でカスタマイズして成果を出す必要があるため、課題設定力および実行力が自然と身につき営業スキルが磨かれます。・実績を出せれば権限を渡されるスピードが速い実績を継続的に出せるスキルが身につけば、営業mgr、新規事業担当のように、ヒト、モノ、カネを差配する権限をお渡ししていきます。一般企業であれば5-6年かかるような権限も、当社では早ければ半年～1年のスパンで段階的にお任せしていきます。実績：営業→入社3年で営業部長、営業→入社1年で営業マネージャーなど・新産業におけるマーケット創造の経験が積めるドローン活用はまだまだ新しく、新しいニーズの発掘が見込める市場です。営業職は顧客の声を最前線でキャッチできる立場であり、マーケットを創る仕掛け人でもあります。常に顧客に合ったプロダクトの種を見つけ、形にして実際に届けていくというダイナミックさは新事業ならではかと思います。

求める人材

【必須要件】 ■学歴不問 ■営業職として目標数字の達成経験 ■新規顧客への営業経験【歓迎要件】 ■無形商材（サービス）の法人営業経験 ■建設／土木業界で何らかの経験（ゼネコン、測量、建設コンサルタントなど）【求める人物像】 ■数字目標を達成した時の達成感が好きな方 ■自分自身の市場価値を上げたいと考えている方 ■新しくマーケットを創る(新産業)という難易度の高い問題に挑みたい方

給与

400～650万円

勤務地

福岡県福岡市中央区白金1-21-16 2F good office薬院A15

コンサルタントのコメント/
担当：須藤

同社は、産業用ドローンサービスにおいて世界トップクラスのシェアを誇ります。ドローンによって、今まで人間が行っていた多くの仕事を圧倒的に、そして効率的に行うことができます。同社は今まさに起きている空の産業革命を牽引している会社です。営業実績はしっかりと評価する風土のため、中途から入社した社員でも、頑張り次第で早い時期に高いポジションへキャリアアップすることも可能です。ベンチャーで裁量大きく働きたい！という方にはもってこいの環境があり、チャレンジ精神・成長意欲が高い方にはおすすめの企業です。
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【SMB既存】ソリューションセールス株式会社出前館
加盟店舗数で国内NO.1を獲得！「出前」に特化した世界最速のEコマースを運営する会社！

仕事内容

出前館のソリューション営業の担当として、既存のお客様に対する販促および店舗数拡大に向けた提案営業をお任せします。当社では、地元のチェーン、個人オーナーのお店など幅広い飲食店に対して出前館をより活用していただくためのアカウントマネジメント組織の組織強化を図っています。すでに出前館に加盟いただいているお客様を主に担当していただき、出前館を活用してより売上を伸ばしていただくための販促支援を行います。売上拡大に向けた販促提案、既存加盟店様の追加出店提案をお任せします。《何を売るのか（商品・サービス）》当社ポータルサイト「出前館」を使った販促支援 ※「出前館」は現在865万人のユーザー（日本人15人に1人）が登録・利用しており、出前注文数も年間約1,500万件と国内NO.1を誇るサイトです。ネット検索でもトップに出てくるまでに成長し、今後も益々ユーザーが増えていくサイトへの掲載および加盟を提案していただきます。初期投資も平均35,000円程度と割安であり、その後は月額3,000円、出前館を経由してオーダーがあった場合は注文金額（税抜）の5％を手数料としていただくシステムを取っております。《誰に対して売るのか（顧客）》出前館に加盟いただいている既存のお客様《どのように売るのか（営業スタイル）》・月次振り返りMTGの実施、実績報告・属性分析や数値分析に基づき、アプリ上のページ改修のご提案（写真の変更、掲載順位のご提案、タイトルや金額設定等）・キャンペーンのご案内や企画提案（例：送料無料、クーポン等） ※OJT期間中は、システムの操作方法や出前館の提案営業について先輩社員に同行しながら習得いただきます。 ※Web・電話での商談が多く、出張での対応は稀です。《ポジションの魅力》・担当するお客様に対して自身で一気通貫のコンサルティングを行っていただけます。・出前館に蓄積された大量のデータを用いた戦略的なご提案を行っていただけます。・自らが企画・提案した結果としてお客様のビジネスを支え、喜んでいただけるので手応えとやりがいを感じられます。

求める人材

【必須要件】 ■インターネット／IT領域、または無形商材を扱う法人営業の経験2年以上 ■Microsoft Office系製品での資料作成経験（Excel、PowerPoint等）【歓迎要件】 ■求人広告媒体、フードデリバリーサービス、ECサイトを運用する企業での営業経験【求める人物像】 ■柔軟性をもって、スピード感をもって仕事に取り組みたい方 ■新しいことにチャレンジし、主体的に行動することが好きな方 ■結果を重視し、地道な努力や周りを巻き込みながら調整することを惜しまずできる方

給与

450～600万円

勤務地

大阪支社／大阪府大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル6F 福岡営業所／福岡県福岡市博多区博多駅東2-5-19 サンライフ第3ビル5階広島営業所／広島県広島市中区基町11-10 合人社広島紙屋町ビル8F

コンサルタントのコメント/
担当：須藤

国内シェアNO.1の出前専門サイト「出前館」の運営を行う同社。加盟店舗数・ユーザー数でもトップを誇っており、「世界最速のEコマース」としてもその名を轟かせております。LINEやApple、Amazonなどの大手企業ともコラボレーションを果たしており、様々な角度からメディア露出を図っています。新たにデリバリー代行サービスなども立ち上げるなど、常にベンチャー精神を忘れず、新しいことにチャレンジしている会社です。
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モノづくりを支えるエンジニアソリューション営業株式会社メイテックフィルダーズ
製造業への技術・人材ソリューション提案及びエンジニアに対するキャリアアップ支援が実現できるお仕事！

仕事内容

本田技研工業株式会社、三菱電機株式会社、富士フイルムメディカル株式会社などの大手メーカーを中心としたお客様の製品開発プロジェクトに対し、当社所属のプロフェッショナルなエンジニアの派遣提案を行って頂きます。詳細なヒアリングを通じて、お客様が抱える顕在的・潜在的な技術面での課題を把握し、当社エンジニアの技術力を以て提案・課題の解決を図っていきます。最初は新規開拓から経験を積んで頂き、徐々に既存顧客の対応を中心に業務を進めて頂きます。《何を売るのか（商品・サービス）》自社の抱えるエンジニアの派遣《誰に対して売るのか（顧客）》大手メーカーを中心とした法人のお客様《どのように売るのか（営業スタイル）》 1）製造業への技術や人材ソリューション提案…同社エンジニアの技術力/人間力をもって顧客の開発プロジェクトにおける課題解決の提案を行います。 2）エンジニアに対するキャリア支援…エンジニアが顧客先で活躍できるよう労務管理等を行うと同時に、エンジニアのやりたいこと、今できること、市場などを俯瞰し考え、研修への参加やステップアップに向けた道筋をエンジニアと一緒になって考え、フォローを行います。 ※担当地域によりますが、5～10社程度のお客様と、30～40名のエンジニア社員を担当し、フォローしていただきます。

求める人材

【必須要件】 ■短大・専門卒以上 ■営業経験2年以上（個人、法人問わず） ■普通自動車免許【求める人物像】 ■傾聴力がある方（謙虚さ、相手の立場に立ち話を聞く姿勢、チームワーク） ■修正力がある方（アンテナを張り空気を読む、失敗や弱みを認識し反省・修正できる） ■数字を追う姿勢がある方（数字／結果を残し、営業として成長したいという想いがある）

給与

410～550万円

勤務地

岡崎営業所／愛知県岡崎市康生通南3-11 岡崎東ビル2階静岡営業所／静岡県静岡市葵区紺屋町11-17 桜井・第一共同ビル3F 大阪営業所／大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル9階兵庫営業所／兵庫県神戸市中央区御幸通4-2-15 三宮米本ビル3階福岡営業所／福岡県福岡市博多区御供所町1-1 三重EC／三重県四日市市浜田町6-11 サムティ四日市ビル8階京都営業所／京都府京都市下京区塩小路通西洞院東入東塩小路町843-2 熊本営業所／熊本県熊本市中央区桜町1-20 西嶋三井ビルディング11階

コンサルタントのコメント/
担当：藤野匡

同社は株式会社メイテックのグループ会社としては大手メーカーを中心としたお客様の製品開発のプロジェクトに対し、エンジニアの派遣提案を行っています。詳細なヒアリングを通じてお客様が抱える顕在的・潜在的な技術面での課題を把握し、自社で抱えるエンジニアの技術力を以て提案、課題の解決を図ります。初めは新規開拓から経験を積んで頂き、徐々に既存顧客の対応を中心に業務を進めて参ります。入社後は、会社からのサポート体制を整え、しっかりと教育もしていく環境です。未経験でも人材業界にチャレンジしたい、メーカーへの思いをお持ちの方におすすめの企業です。
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インターホン・弱電設備等のルート営業仲矢防災設備株式会社
関西トップクラスの弱電設備施工会社！

仕事内容

今回募集するポジションでは、九州エリアにあるマンションの管理会社や管理組合を訪問し、消防設備や住宅電気設備の設計施工・メンテナンスのルートセールスをお任せいたします。顧客への提案前には現地へお伺いして現地調査を行い、そのデータをもとに顧客へ提案し、住民方への説明会等お引き渡しまで対応していただきます。既存顧客を対象に一人当たり3～4社（10支店前後）を担当していただき、独り立ちまでは1年ほどを想定しています。《何を売るのか（商品・サービス）》・インターフォン設備・自動火災報知設備・消防設備《誰に対して売るのか（顧客）》・管理会社及び管理組合 ※長谷工グループ、大和グループ、大東グループ、日本ハウジングなど。《どのように売るのか（営業スタイル）》既に取引のあるお客様先を訪問し、インターホン設置の現地調査・見積提出・住民方への説明会等お引き渡しまで対応します。また消防設備の点検業務に関しては点検期間が設けられており、現地管理人様へ始業報告から点検・作業中の安全確認・点検終了後は管理人様へ作業終了の報告を行います。万が一不良個所があれば報告をし、改修工事見積書を後日提出する流れになります。

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■社会人経験1年以上 ■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定も可）【求める人物像】 ■真摯な姿勢で仕事に取り組める方 ■コミュニケーション能力をお持ちの方 ■成長意欲のある方 ■長期的に働きたいと考えている方

給与

300～450万円

勤務地

本社／大阪府大阪市中央区平野町2-1-2 沢の鶴ビル5階東京営業所／東京都千代田区猿楽町2-8-16 平田ビル2階福岡営業所／福岡市博多区博多駅前3-6-12 オヌキ博多駅前ビル4F

コンサルタントのコメント/
担当：藤野匡

取材を通して、腰を据えて働く会社としてベストな会社だと感じました。環境や風土を見てもメリハリ持って働くことが可能ですし、昔ながらな縦社会というよりは風通しの良い環境です。手がけているサービスとしても、私たちの生活に必要不可欠なインフラに営業職として携わることができ、社会貢献性も高く働くことが可能だと思います。営業未経験から営業職に挑戦をしたい方や、腰を据えて長期的に就業していきたい想いの強い方にはおすすめの会社です。
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【SmartHR】タレントマネジメント領域のプロダクトセールス株式会社SmartHR
『well-working』労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会をつくる。

仕事内容

本ポジションはプロダクトセールスとして、SmartHRのタレントマネジメント領域の売上の最大化およびサクセスを実現することを目指します。具体的な業務としては、フィールドセールスと協力して、MMB企業およびエンタープライズ企業との商談に参加します。この際、顧客のタレントマネジメントに関するニーズや課題、要望をヒアリングし、それらに対する解決策や方針を提案します。さらに、具体的な運用方法やプロセスを提案し、セールスとカスタマーサクセスの円滑な連携を図ります。また、このポジションは新組織の立ち上げに携わるため、チームビルディングや業務プロセスの構築、セールス向けの支援体制の構築など、組織をゼロから構築する責任があります。特に、セールス業務以外にも体制や仕組みの立ち上げを担当し、将来的にはマネジメントの役割を担うことも可能です。《何を売るのか（商品・サービス）》 SmartHR └人事・労務の業務効率化と、働くすべての人の生産性向上を支える、「クラウド人事労務ソフト」です。様々な労務手続きや書類のペーパーレス化や効率化はもちろん、従業員情報の一元管理や、蓄まったデータの有効活用もラクラクに。また、従業員と担当者間の煩雑なコミュニケーションが減ることで、働くすべての人の生産性向上が期待できます。《誰に対して売るのか（顧客）》 MMB企業（従業員数500名〜1,999名）やエンタープライズ企業（従業員数2,000名〜）《どのように売るのか（営業スタイル）》 ■タレントマネジメントに関する目的や課題・要望のヒアリング ■目的実現や課題解決の方向性の提案 ■課題解決のための具体的な運用方法の提案 ■セールス・CSと連携した、セールスからカスタマーサクセスの円滑なプロセス進行《ポジションの魅力》・社内外と密接に関わりながら、大企業へのSmartHR導入を自ら推進できます・プロダクト開発メンバーとも近いポジションのため、プロダクト創りへの提案を積極的に行えます・業務効率化を通じて、顧客の課題解決に寄与できます

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■当社のミッション、バリューへの共感 ■下記いずれかのご経験をお持ちの方・タレントマネジメント領域において課題解決提案を行った経験・大手または中堅規模の法人向けソリューション営業経験（課題設定のための仮説立て・ヒアリング〜提案・解決まで導いた経験）【歓迎要件】 ■組織人事領域におけるコンサルティング経験 ■人事経験 ■BtoB SaaS プロダクトの営業もしくはカスタマーサクセス経験 ■マネジメント業務の経験【求める人物像】 ■何を課題として捉えるかを適切に考えられるクリティカルシンキング力 ■ヒアリングの構成やヒアリング内容をもとにした提案を適切に考えられる論理的思考力 ■お客様の課題を引き出すためのコミュニケーション能力 ■受注だけではなく契約後のサクセスを見据えた提案や判断ができるサクセス思考 ■新しい知識や方法を実践することに抵抗がない早い方がかっこよくてワイルドサイドな人

給与

467～600万円

勤務地

東京本社／東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー東海支店／愛知県名古屋市西区牛島町6-1 名古屋ルーセントタワー8階九州支店／福岡県福岡市中央区天神2-4-38 NTT-KFビル9階中国支店／広島県広島市中区幟町13-15 新広島ビルディング

コンサルタントのコメント/
担当：関口

CMでも有名な「SmartHR」を開発している同社。弊社でも導入しており、私も実際に使用していますが、とにかく使いやすく、初めてさわったときには面倒な業務がこれ1つで楽に作業ができ、感動すら覚えました！これだけいい製品で、ニーズも沢山あると思うので、営業としては自信を持って提案できるだろうなと感じました。もちろん企業としても急成長中。まだまだ組織を強くしていくフェーズのため、入社したら会社と自身の成長を直に体感できると思います。社員がよりパフォーマンス高く働けるよう、はたらく環境づくりの現状にも満足せず、日々アップデートしているそうです。価値ある商品を広めたい方にはとても魅力的な会社だと思います。
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【シェアリングサービス”LUUP”】セールス株式会社Luup
【電動マイクロモビリティ産業】街じゅうを「駅前化」するインフラをつくる。

仕事内容

今回のポジションでは、駅前や駅近くの商店街／繁華街などを対象としたセールス活動を担当いただきます。駅前ではユーザーが利用したい場所はある程度決まっており、駅から離れるほどさまざまな場所で利用したいというニーズが高まります。そのため、駅付近は多くの機体を止めることができる、より大きいポート設置が必要になります。そのために、駅前の商店街や繁華街の方達の協力を得られる状態をつくり、駅から降りた後の移動をより快適にできる街を作っていくことが、今回募集しているセールス担当者のミッションです。《何を売るのか（商品・サービス）》 LUUP（ループ）：電動キックボードや電動アシストなど電動マイクロモビリティのシェアリングサービス《誰に対して売るのか（顧客）》・自治体、官公庁・不動産オーナー、ディベロッパー企業《どのように売るのか（営業スタイル）》自宅の最寄駅や遊びに行く場所の最寄駅でLUUPを使用いただく方を主な利用者と想定した「ポート」の獲得を行なっていただきます。・法人、商店街組合などを対象とした新規営業・LUUP導入をするメリットなどの訴求・カスタマーサクセスと連携し、導入後のサポートを担当いただきます。《仕事の魅力》・不動産オーナー様やLUUPユーザー様を始めとする街の皆様に貢献することができます。・街づくりの一環として、不動産オーナー様、デベロッパーの皆様と一緒に活動ができます。・街の新たなインフラとして注目度の高い仕事に携わることができます。

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■下記いずれかに当てはまる方・不動産業界での営業経験をお持ちの方・ベンチャー／スタートアップや新規事業で営業目標を継続的に達成してこられた実績をお持ちの方【歓迎要件】 ■MVPや社内ギネス記録など優秀な成績を残されたご経験 ■若くして、プレイヤーからプレイングマネージャーなどの昇格をされた後も実績を出してこられたご経験 ■特定業界（不動産・電鉄業界）での営業経験または、特定業界に対する営業実績【求める人物像】 ■当社の事業・ミッションに共感できる方 ■自らで限界を決めず不断に努力し続けられる方 ■自律的にPDCAを回していける方

給与

400～600万円

勤務地

福岡県福岡市内

コンサルタントのコメント/
担当：大澤

シェアリングサービスを通じて、さまざまな自治体と連携協定を締結しながら、移動に関連する課題を一緒に解決する取り組みを行っています！たとえば、東京都杉並区とは電車やバスといった公共交通機関の補完機能として、区内の縦の移動に対して電動マイクロモビリティがいかに寄与できるかを検証する取り組みを進めていたり、観光資源が豊富な神奈川県横浜市に代表されるように、電動マイクロモビリティによって人の回遊性を向上させ、街のにぎわい創出につながる取り組みを行うケースなどもあります。高齢者の移動課題など、これら以外にも電動マイクロモビリティだからこそ果たせる役割を遂行し、地域貢献を行える企業です！社会貢献を行う事業に携わりたい方、事業スケールしている会社で成長したいと考えている方は是非ご応募ください。
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【シェアリングサービス”LUUP”】セールスリーダー［メンバー］株式会社Luup
【電動マイクロモビリティ産業】街じゅうを「駅前化」するインフラをつくる。

仕事内容

今回のポジションでは、既存拠点での営業計画策定から新規アライアンスの獲得などに加えて、これから展開する街の立ち上げを行う福岡担当のセールスリーダーをお任せいたします。主に、営業計画策定、新規拠点での複数地区展開に向けたポート設置場所の開発、ポート設置の為のアライアンス先の新規開拓・強化、地域にあった戦略策定～実行などをご担当いただきます。営業戦略の立案から新規開拓、拡大展開の全てに関わることができます。《何を売るのか（商品・サービス）》 LUUP（ループ）：電動キックボードや電動アシストなど電動マイクロモビリティのシェアリングサービス《誰に対して売るのか（顧客）》・自治体、官公庁・不動産オーナー、ディベロッパー企業《どのように売るのか（営業スタイル）》・営業計画策定新規拠点のサービス拡大に向けたポートの設置数、設置場所、スケジュール等の計画を立案していただきます。・新規拠点での複数地区展開に向けたポート設置場所の開発稼働とメンテナンスを考えた新規ポート設置場所を開発していただきます。・ポート設置の為のアライアンス先の新規開拓・強化大手企業から自治体、地場の会社、個人の店舗等エリアの特性を踏まえたアライアンス戦略を自ら描き、契約の交渉等を行いながらアライアンスの締結していただきます。・地域にあった戦略策定～実行エリアの特性に合わせた打ち手を柔軟に考え、実行に移し、PDCAを回していただきます。《仕事の魅力》・社会に新たな価値を生み出していく0→1の経験ができます。・営業戦略の立案から新規開拓、拡大展開の全てに関わることができます。・契約して終わりではなく、サービス導入後も継続的に価値を創出し続ける事業に携わることができます。

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■新規法人営業経験3年以上 ■業務・計数マネジメント経験2年以上 ■パワーポイント／Google slide、エクセル／GoogleSpreadSheetでの実務経験1年以上【歓迎要件】 ■不動産・電鉄業界での営業経験または、同業界に対する営業実績 ■代理店営業や代理店網、営業代行の開拓・マネジメントを行った経験 ■大手企業・行政機関・自治体とのアライアンスや事業開発に携わった経験【求める人物像】 ■当社の事業・ミッションに共感できる方 ■社内外の複数関係者を巻き込み、各所の利害を理解しながら業務を推進できる方

給与

480～600万円

勤務地

福岡県福岡市内

コンサルタントのコメント/
担当：大澤

シェアリングサービスを通じて、さまざまな自治体と連携協定を締結しながら、移動に関連する課題を一緒に解決する取り組みを行っています！たとえば、東京都杉並区とは電車やバスといった公共交通機関の補完機能として、区内の縦の移動に対して電動マイクロモビリティがいかに寄与できるかを検証する取り組みを進めていたり、観光資源が豊富な神奈川県横浜市に代表されるように、電動マイクロモビリティによって人の回遊性を向上させ、街のにぎわい創出につながる取り組みを行うケースなどもあります。高齢者の移動課題など、これら以外にも電動マイクロモビリティだからこそ果たせる役割を遂行し、地域貢献を行える企業です！社会貢献を行う事業に携わりたい方、事業スケールしている会社で成長したいと考えている方は是非ご応募ください。
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業界トップの水処理実績を誇るルートセールス水道機工株式会社
【東レグループ】上⽔業界No.1企業！裁量の大きい環境で

仕事内容

上下⽔施設の施⼯から⽔処理機器の製造販売まで⽔に関わる事業を⾏う当社で、官公庁向けに⽔関連プラント（浄⽔場・下⽔処理施設等）に必要な⽔処理システム、それにまつわる機器製品等の提案営業を担当します。国内の水道局に対して、業界知識は⼊社後に⾝につけていただければ問題ありません。変化し続ける当社で、社歴や年齢に関係なく「世の中や会社に対して貢献できる部分」を持ち、プロフェッショナルを⽬指して就業いただける⽅のご応募をお待ちしております。《何を売るのか（商品・サービス）》水処理施設に使用する水処理プラント・水処理機器 ∟前処理設備、凝集沈澱設備、ろ過設備、薬品注入装置、膜ろ過、紫外線設備、高度浄水処理、小型浄水装置　排水処理、水処理薬品、計測機器、弁、非常用造水機、下廃水処理など ※国内の水道水の57％に、水道機工の設備が導入されています。《誰に対して売るのか（顧客）》水処理に関する課題を抱える官公庁、民間企業。 ※官公庁案件が85％となっております。 ※単価は、補修・修繕工事案件の場合は数百万円。新設大型案件などの場合は数十億円と、様々な規模や内容の案件を取り扱います。《どのように売るのか（営業スタイル）》国内の⽔道局を回り、浄⽔場の新設・更新提案や、⽔処理機器製品等の提案を⾏っていただく仕事です。⽔道事業は奥が深く、受注に⾄るまでに2〜10年を要します。⼊社後に覚えていただくことは多岐に渡りますが、その分専⾨性が⾝につきます。仕事は、OJTや社内研修で⼊社後に覚えていただければ問題ありません。⼀⽇の時間の使い⽅は、仕事に慣れたら⾃⼰裁量。社⽤⾞を利⽤した提案活動です。

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■3年以上の法⼈営業経験 ■⾃らPDCAを回しながら成果を出した経験 ■第⼀種運転免許普通⾃動⾞【求める人物像】 ■⾃⾛し思考しながら業務を進められる⽅ ■向学⼼のある⽅ ■社内外の関係者と調整しながら業務を進めていける⽅

給与

450～580万円

勤務地

■本社／東京都世田谷区桜丘5-48-16 ■大阪支店／大阪府吹田市江坂町1-23-26 ニッセイ江坂セントラルビル ■九州支店／福岡県福岡市中央区天神3-10-20 KG天神ビル東

コンサルタントのコメント/
担当：藤野匡

創業90年を超える歴史がある水道機工株式会社。JASDAQに上場しており、東証一部上場企業である東レ株式会社のグループ会社でもあるため、安定基盤もございます。水処理に関する事業を行っており、日本の水道水の57%が水道機工株式会社の設備を使用しております。現在は、海外事業にも進出しており、現在も成長中の企業です。既存顧客が中心の営業スタイルで、顧客も官公庁が中心で長期的な関係性を築くことが可能です。また、年収、福利厚生、労働環境も良く、定着率も高い会社のため、次の会社を最後にしたいと考えている方にはオススメの企業です。
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いい求人認定★★★

自然派化粧品の代理店営業株式会社ジュポンインターナショナル
業界トップクラスのシェアを誇る自然派化粧品。抜群の製品力と「人間力」で革新に挑戦！

仕事内容

当社では、自社ブランドである「ジュポン化粧品」の代理店営業をお任せしたいと思います。「ジュポン化粧品」は全国の美容室で多く販売されており、美容室に商材を卸しているディーラーが代理店となり、美容室を通してお客様に販売しています。具体的には、代理店営業担当との同行を行いながら、担当代理店の売上UPへつなげていきます。代理店営業担当との関係性を構築することも重要になります。また、その上での資料作成も大切な業務です。資料やPOPによって、商品への見方や反応が変わるので、創意工夫が必要ですが、うまく出来上がった時にはとてもやりがいを感じる業務の1つです。このほか、SNS等で情報発信を行うこともあります。また、営業報告の中で、新商品に関する提案を行っていただく場合もございます。良い提案であれば、新商品開発に繋げることもできます。開発が決まったら、研究員も交えて打ち合わせを行ってカタチにしていきます。良い開発に繋げるためにも、普段の営業活動の中で常に新情報やニーズにはアンテナを張っておくことが重要です。《何を提案するのか（サービス）》・ジュポン化粧品《誰に対して提案するのか（顧客）》・担当エリアの代理店、美容室《どのように売るのか（営業スタイル）》基本的には、既に取引のある販売代理店に対して営業を行っていただきます。営業担当は販売代理店を10～20社ほど担当し、代理店の営業担当者と美容室へ同行して自社の製品、サービスに関する知識のレクチャー、効果的な営業方法の提案、さまざまな事例の紹介など行い、その代理店のジュポン化粧品売り上げアップに貢献していただきます。代理店の営業担当者との同行は、1か月に約9～10回以上が目標です。仕事に慣れてくれば、販売代理店を新規で開拓することも行います。営業担当に対して会社側が課すノルマは無く、自己申告で目標を設定し、各自が強い責任感で達成を目指しています。 ※新人担当エリアは、甲信越（新潟・長野）、北関東（福島）、東北（秋田・山形）を予定。移動手段は社用車か電車です。車の運転が好きな人やいろんな地域に行ってみたいという人には、ピッタリな環境です。《入社後の流れ》入社後、まずは本社にてオリエンテーションやビジネスマナーの座学があります。その後、美容部員の方から「ジュポン化粧品」についてレクチャーを受け、商品知識を学んでいただきます。約3カ月しっかりと学んでいただき、トークテストを受け、合格した方から先輩社員の営業同行に行きます。先輩社員の営業同行では、より商品知識や仕事のコツ・ノウハウが学べます！このように約3カ月間しっかりと基礎が学べ、先輩社員の営業同行にも行くなど、万全の教育体制があるのでご安心ください。

求める人材

【必須要件】 ■専門卒、短大卒以上 ■法人営業、個人営業いずれかの経験1年以上（業界不問） ※販売職は不可（ただし店長クラス以上の経験者は例外） ■普通自動車免許（AT可）【歓迎要件】 ■美容業界での営業経験をお持ちの方 ■イラストレーター、フォトショップを使える方【求める人物像】 ■主体性がある方 ■当社の基本理念に共感していただける方 ■フットワークが軽い方 ■体育会系で愛嬌がある方 ■数字に強い方（理系である必要なし、数字に極端に苦手でなければ） ■気軽にコミュニケーションをとれる方 ■学習に積極的な方

給与

342～451万円

勤務地

東京／東京都品川区西五反田2-14-2 五反田YNビル2階大阪本舗／吹田市江坂町1-23-28 江坂南口ビル5 名古屋営業所／名古屋市中区栄2-2-1 INOFICE(イノフェス）ビル4F

コンサルタントのコメント/
担当：飯田紗

1976年の設立以来、まっすぐに自然派化粧品メーカーを貫いた製品開発を続けている同社。世界発の「水溶性ファンデーション」を完成させるなど、これまで多種多様な製品を世の中に生み出しています。私自身、同社の訪問時にいただいたナチュラルスィートファンデーションを使用してみましたが、まるで乳液のように滑らかな感触。さらにカバー力も優れていて、透明感のある仕上がりになり、非常に品質の良さを実感することができました。年に1度、2泊3日の社員旅行も開催されており、非常に社内の人間関係も良好で風通しの良い会社です。
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【保育士バンク！】CA／RA株式会社ネクストビート
「人口減少社会において必要とされるインターネット事業を創造し、ニッポンを元気にする。」というミッションの基、DXソリューションを推進している急成長企業です！

仕事内容

保育士のキャリアを実現に導くためのカウンセリングを行いながら、保育施設毎の人材の採用支援を一気通貫で行う両面型のキャリアアドバイザーです。求職者との伴走だけでなく、法人側とのコミュニケーションを通じて採用成功を目指し、両者にとって最適なマッチングを創出するため、キャリアアドバイザーとリクルーティングアドバイザーをハイレベルに行うことが成果とステップアップに繋がる、当社のモデルならではの業務内容です。《何を売るのか（商品・サービス）》保育士バンク！ ※ライフイベント領域における事業であり、保育園の課題にワンストップソリューションを提供するプラットフォームです。《誰に対して売るのか（顧客）》・日本全国の保育士・採用に課題を抱えている保育施設《どのように売るのか（営業スタイル）》 ■キャリアアドバイザー（toC）求職者自身も気づいていない悩みや理想を言語化し、ネクストキャリアの選択肢を提案する役割です。次の職場に対する希望をただお伺いするだけでなく、その方も気づけていない悩みの根幹や理想状態の言語化を担う仕事です。求職者の方の将来の可能性を広げることを目標に、具体的には以下のような業務に取り組みます。やりがいにも繋がります。・求職者本人も気づけていない悩み、理想の言語化・実現したいキャリア、人生設計のヒアリング・自分の言葉を使い、相手の人生にとって最適な求人の提案・新しいチャレンジの場へのマッチング（マッチング～内定まで）・内定～入職までの不安解消のお手伝い ■リクルーティングアドバイザー（toB）採用を軸に保育施設毎の経営課題に寄り添いながら、課題解決に向けたご提案をする役割です。マッチングのみを目的とするのではなく、施設毎の経営課題解決のために市場感に合った採用計画を提案したり、経営方針を聞いて採用すべき人物像についてすり合わせ、選考フローの改善提案等も行います。・経営者、役職者からの経営課題（採用／集客／育成／ブランディング等）のヒアリング・採用を軸とした経営課題に対する有効なソリューションの提案・魅力的なコンテンツの求人票への落とし込み・保育施設の求人票をより魅力的にする改善案の提案・経営課題ヒアリング時の法人営業へのパスアップ（人材募集広告掲載の提案）・企業の選考オペレーションの改善コンサルティング・企業の専属人事としての求職者クロージング・採用課題のある新規保育事業所の開拓【配属事業】当社は現在、「ライフイベント」「地方創生」「グローバル」の3本柱で事業を展開し、人口減少社会での諸課題に対して向き合っています。こちらの求人で募集中の「保育士バンク！」は、ライフイベント領域における事業であり、保育園の課題にワンストップソリューションを提供するプラットフォームです。具体的には、保育施設における職員や園児への認知、職員の採用、職員の労務管理、職員の定着・育成、保育園経営等、保育施設が抱える様々な課題を解決するために複数サービスを展開しています。お客様は、北海道から沖縄まで、日本全国の保育士の方であり、ライフイベントの領域といってもその影響範囲は地方までを含む日本全体を活性化させる事業です。【チーム体制】エリアごとに5名程度のチームを編成。全国の支社において、それぞれ地方社会のマーケット特性に合わせた戦略を少数精鋭で実行しているため、その地域の求職者・保育施設が抱える課題に向き合い行動することが、自身の成長だけでなくチームや会社の成果とミッション実現に繋がります。チームの結束も強く、互いに切磋琢磨しながらワンチームで成果を追い求めます。【オンボーディング体制】セールス職の育成やオンボーディングを担当するセールスイネーブルメントチームが入社～活躍までサポートします。本チームは、元セールス職で多大な功績を残したメンバーで構成されており、セールス組織の育成・牽引を担っています。【サポートの内容】・研修（入社後4日間～適時勉強会開催でインプット機会を創出）・育成（基礎から実践トレーニングまで横断的にフォロー、営業力の底上げに伴走）・ナレッジ型化（データや営業ノウハウを活用し、誰もが使える形にして共有）・配置（適正に応じた事業・職種への配置）

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■目標に向けPDCAを回した経験 ■ビジネスを通じて自己成長したい方【歓迎条件】 ■営業経験 ■ベンチャー企業での勤務経験 ■IT・人材・広告・金融・不動産・ブライダル業界での勤務経験 ■0→1の経験（新規事業立ち上げ経験など）【求める人物像】 ■当社の事業やビジョンに興味や関心がある方 ■成長分野で自己成長、自己実現を叶えたい方 ■自分の仕事の価値や存在意義を実感したい方 ■0→1を生み出したい方 ■ルーティンや安定ではなく、日々挑戦や革新をしていきたい方

給与

450～600万円

勤務地

東京都渋谷区恵比寿4-9-10 ネクストビートハウス

コンサルタントのコメント/
担当：須藤

「人口減少社会において必要とされるインターネット事業を創造し、ニッポンを元気にする」を理念に掲げ成長を続ける同社。創業事業である保育士転職支援サービス「保育士バンク！」は現在業界トップクラスの規模を誇っています。「ライフイベント」、「インバウンド」、「地方創生」の3つを事業領域を柱として急成長フェーズに入ってきている同社ですが、事業も組織も拡大している時期だからこそ、組織が共有する価値観や、従業員の判断基準となる行動指針「nextbeat Pride」を大切に挑戦を続けているとのこと。成長志向の方や「0 → 1」の達成感を味わいたい方にはピッタリな非常に魅力的な企業だと思いました！
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クリエイティブスクールの入学カウンセリングセールス株式会社バンタン
学校の枠を越えた斬新な教育やカリキュラムの設定により、時代の変化に対応できる即戦力人材を育成！

仕事内容

当社が運営する、ファッションやヘアメイク、デザイン、ゲームなど各スクールの受講生獲得に向けた、生徒募集の営業活動を担っていただきます。問い合わせのあったお客様に対し、カウンセリングや来校見学などで入学までサポートしていきます。将来の希望あふれる10代の若者から、キャリアチェンジを目指す社会人まで、様々な想いを持ったお客様の「夢への第一歩」をサポートする仕事です。OJT制度や営業研修などスキルアップやフォローアップのための仕組みが整っていますので、安心して業務に取り組んでいただけます。《何を売るのか（商品・サービス）》 ■バンタンゲームアカデミー（https://www.vantan-game.com/index.php）ゲーム、アニメ、イラスト、ノベル、eスポーツ等“コンテンツ”に特化した専門スクール ■KADOKAWAドワンゴ情報工科学院（https://kadokawadwango-it-academy.jp/）日々進化するIT業界の「最新」のスキルや知識を学ぶ専門スクール《誰に対して売るのか（顧客）》入学を検討されているお客様、スクールに興味をお持ちのお客様 ※配属先のスクールに対する問い合わせに対応いただきます。《どのように売るのか（営業スタイル）》月に平均20～30名程度の問い合わせに対し、お客様と接点を取り入学意向獲得に向けアプローチしていきます。資料請求いただいた際には、オンライン面談や来校見学を提案し入学までつながるようアプロ―チをお願いします。また、イベントや説明会などで来校した保護者・お客様に対しては、スクールの特長や業界の説明、新生活・学費のサポートなどを通して疑問や不安を解決し、安心して入学いただけるようにお客様に寄り添ったサポートをします。 ①入学希望者に対するカウンセリング・入学促進イベントや説明会などで来校した保護者・お客様に対して、スクールの特長や業界の説明、新生活・学費のサポートなどを話し、疑問や不安を解決します。安心してご入学いただけるようにお客様に寄り添ってサポートします。 ②集客数の拡大のためのイベント企画・運営ホームページなどから資料請求を頂いたお客様に対して、体験授業など様々なイベントを実施し、来校促進します。 ③スクールの認知拡大のためのSNS運用インスタやX（旧Twitter）などのSNSを活用して、スクールの認知拡大や集客数の増加のためのアクションを行います。

求める人材

【必須要件】 ■BtoC営業、販売のご経験がある方（1年以上） ■人とのコミュニケーションが得意な方【歓迎要件】 ■販促や集客などマーケティング活動をされてきたご経験がある方 ■イベント企画など、プロジェクト推進のご経験がある方 ■インサイドセールスのご経験がある方 ■PC（基本スキル）を用いて業務を行ったご経験がある方（エクセル、ワード等） ※ブライダル、エステ、不動産、英会話スクールなどの業界経験者を歓迎しています。【求める人物像】 ■柔軟性がある方 ■いろいろなことに丁寧に対応できる方（大雑把的な方ではなく）

給与

315～511万円

勤務地

福岡県福岡市博多区博多駅前3-4-25 アクロスキューブ博多駅前

コンサルタントのコメント/
担当：丸山

同社は創業時から学校の域を超えた教育カリキュラムを実現するために「学校法人の申請をしない」というポリシーを持ち続けています。第一線で活躍する有名プロクリエイターの方々を講師として招き、生きた授業を生徒に届けることで各業界に即戦力となる優良な人材を送り出しています！ご自身がクリエイティブ業界にゆかりがあり、興味がある方はもちろんのこと、今後の業界を引っ張っていく若い方々の成長や学びを支えていきたい！という想いのある方におすすめの企業です。
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いい求人認定★★★

【求人飲食店ドットコム】提案営業株式会社シンクロ・フード
東証プライム上場！独自のビジネスモデルを持つ食のプラットフォーマー！飲食店の出店・運営・退店に関するさまざまなサービスをWEB上で展開！「食×IT」を武器に挑戦を続けるIT企業！

仕事内容

飲食店の求人メディアである「求人＠飲食店.COM」の広告提案営業をお任せ致します。メインは既存顧客からの依頼や反響となり、ご自身で受注したお客様は継続的にご担当いただく予定です。受注後はヒアリング→求人原稿の作成（作成チームが担当致します）→顧客との振り返り、再受注につなげる活動が一連の流れです。基本的には顧客と伴走して頂きます。組織としてはチームで売上目標を持ち動いています。入社後もチームメンバー同士がフォローしあい、チームのミッション達成のために一丸となり活動をしていきます。《何を売るのか（商品・サービス）》飲食店の求人メディアである「求人＠飲食店.COM」《誰に対して売るのか（顧客）》規模を問わず、幅広い飲食業界の企業、店舗様《どのように売るのか（営業スタイル）》飲食店の求人メディアである「求人＠飲食店.COM」の広告提案営業です。求人ニーズのある飲食店に対して、採用成功につなげるために提案をしていきます。具体的な業務内容は、当メディアへお申し込みいただいた顧客、問い合わせをしていただいた顧客に対して、電話や訪問を使い分け、最適な提案をしていただきます。『業界No1の採用決定数を目指す』方針のため、売って終わりの営業ではなく、採用成功まで顧客とともにPDCAを回し伴走する営業スタイルです。また、問い合わせに対する提案だけでなく、既存顧客への提案や新規顧客開拓、提案書作成など、幅広い営業活動が行えます。導入研修を終えた後は先輩社員の同行のもと、提案のスキルを得ていきます。適性やスキルに応じて担当業務を決定した後は自主性を活かして営業活動に取り組みます。また顧客の店舗数に応じてチームを組成しており、チームで売上目標を持ち動いています。入社後もチームメンバー同士がフォローしあい、チームのミッション達成のために一丸となり活動をしていきます。【具体的な仕事内容】・見込み案件づくり（既存、新規）・商談準備（社内事例確認、店舗データ収集等・ヒアリング（採用人数、募集背景、求める人物像等）・提案（最適な掲載プランや原稿内容）・クロージング・掲載終了後フォロー【営業環境】・クライアント（CL）比率は既存9割：新規反響1割 →既存CLの大半がサービスを継続利用。数ヶ月ご利用のないCLへはテレアポで最近の状況を伺い商談設定するなどこちらからアプローチします・月の受注案件数は6～80件程度・担当CLの規模は配属チームによって異なります →個人経営のお店～数十店舗を抱える大規模法人企業まで様々・商談スタイルはオンライン8割：訪問2割程度

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■営業経験1年以上（無形／有形不問、業界不問） ※業界未経験OK 【歓迎要件】 ■人材業界での営業経験 ■web広告での営業経験 ■飲食店への営業経験 ■無形商材や新規開拓の営業経験【求める人物像】 ■結果が出るまで試行錯誤できる粘り強さのある方 ■既存のやり方にとらわれず、常に価値向上を意識して行動できる方 ■常に学び続けたいという意欲のある方 ■誰に対しても公平に誠実に接することができる方 ■当事者意識を持ち、自分の意思を伝えていく姿勢のある方

給与

350～500万円

勤務地

HRサービス本部／東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー13F 福岡支社／福岡県福岡市中央区天神4-8-2 天神ビルプラス大阪支社／大阪府大阪市北区梅田3-4-5 毎日新聞ビル8階名古屋支社／愛知県名古屋市中村区名駅3-12-12 竹生ビル3階

コンサルタントのコメント/
担当：藤野匡

「食×IT」を武器に独自のビジネスモデルを確立させ東証プライム上場している同社。飲食店に必要なすべての工程をサポートする出店飲食業向けメディアプラットフォームを運営しています。出店から退店まで幅広くサポートできるため、コロナ禍での影響も他飲食業界企業よりも少なく、成長を続けております。飲食に興味がある方、成長意欲があり、若い内から裁量権を持った営業活動を実施していきたい方にとってはオススメの企業です。
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工業用塗料を中心とした法人営業シナノア株式会社
国内だけでなく、海外にもグループ企業を構える創業75年以上の老舗企業！

仕事内容

既存のお客様を定期的に訪問し、工業用塗料を中心とした商材（塗料・塗装設備・副資材等）を提案します。塗装設備を受注した際には、工事立会もしていただきます。得意先は、自動車・建設機械・鉄鋼業界等の大手メーカーがメインとなります。得意先の担当者や、仕入先である塗料メーカーや設備メーカーとの信頼関係を構築しながら、お客様の要求に応えるだけでなく、潜在的なニーズや課題を掘り起こし、仕入先メーカーと協力しながらベストな塗料や塗装設備を提案していく仕事です。《何を売るのか（商品・サービス）》工業用塗料を中心とした商材（塗料・塗料設備・副資材など）《誰に対して売るのか（顧客）》自動車・建設機械・鉄鋼業界などを中心としたメーカー《どのように売るのか（営業スタイル）》塗料および塗装設備の既存の得意先へ提案営業をお任せします。一人前になるには深い専門知識が必要ですが、あなたの提案で、お客様から「製品のカラーバリエーションが増えた」「製品の機能性や耐久性が向上した」「製品の注目度と売上が増えた」など、嬉しい声が聞けるやりがいがあります。

求める人材

【必須要件】 ■高卒OK ■普通自動車免許【歓迎要件】 ■営業経験（法⼈・個⼈）※業界や商材は不問 ■塗装経験、塗装・塗料に興味のある⽅【求める人物像】 ■相手としっかりコミュニケーションが取れる方 ■何事にも興味を持って積極的に取り組める方 ■フットワーク軽く行動ができる方 ■粘り強くあきらめずに取り組める方

給与

388～456万円

勤務地

■本社／愛知県大府市横根町新江15-20 大府新江工業団地内 ■千葉営業所／千葉県千葉市中央区蘇我1-3-13 ■大分営業所／大分県大分市向原東1-7-22 ■北九州営業所／福岡県北九州市戸畑区飛幡町2-2 飛幡ビル215号

コンサルタントのコメント/
担当：須藤

シナノア株式会社は「工業用塗料の専門商社」として、創業から75年以上の歴史のある企業です。大手メーカーを中心にさまざまな業界の優良メーカーと取引実績があり、着実に成長を続けております。一人前になるには深い専門知識が必要ですが、お客様から「製品のカラーバリエーションが増えた。」「製品の機能性や耐久性が向上した。」「製品の注目度と売上が増えた。」など嬉しいお声をいただける機会もございますので、安定した基盤のもとお客様との信頼関係を築いていきたいという方におすすめです。
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住宅業界向け経営コンサルタント［アソシエイト］株式会社アンドパッド
“70兆円市場のITによる変革” 幸せを築く人を、幸せに。

仕事内容

ANDPAD利用企業に対して、上流の戦略から現場における実行支援まで一貫して手掛けており、クライアントの課題に応じて、経営戦略、事業開発、マーケティング改善、営業強化、組織開発などのテーマを扱います。主な業務には、クライアントの現状や業務フローの分析が含まれます。ANDPAD上の利用データを駆使し、ファクト分析によって課題を特定し、経営成果を量的・質的の両面でまとめ、具体的なプランを策定します。その後、企画提案書を作成し、クライアントに提案・報告活動を行います。【具体的な仕事内容】 ■診断クライアントの現状や業務フローの分析。ANDPAD上の利用データなども活用しファクト分析を行い、想定される課題を特定。改善ポイントに見合ったプランを立案し、経営成果を定量・定性の両面でまとめ、企画提案書を作成。 ■提案報告、受注活動診断結果、立案した改善プラン、成果予測を含めクライアントに提案・報告。 ■プロジェクトスタート経営者インタビュー、現場インタビューの実施。業務への落とし込みを行う事を想定し、業務内容の把握を行う為、現場での張り付きも実施。 ■改善するべきテーマの特定と、対策手段の立案業務への落とし込みと、オペレーション浸透を目的に定期的にモニタリングと指導を実施。担当クライアントは複数社、1案件6か月～1年以上を要します。【仕事のやりがい】 ■建築・建設業界のDX推進に向き合う会社において、新たなサービスの立ち上げに深く関わる事ができます。 ■新規事業チームのメンバーとして、主体性と裁量をもって事業の立ち上げに貢献する事ができます。 ■当社の保有するデータを活用して、コンサルティング業務に取り組む事ができます。 ■コンサルティングの手段としてANDPADのシステムを使ったオペレーション支援をする事ができます。 ■業界／業種に知見のあるコンサルタントが多数いる為、ハンズオンでのクライアントサポートができます。

求める人材

【必須要件】 ■以下のいずれかのご経験を有している方・カスタマーサクセス経験（3年以上）・法人営業におけるアカウントマネジメント経験（3年以上）・ハウスメーカー、工務店における実務経験（3年以上）【歓迎要件】 ■営業等で企業トップに面談、報告、提案等の経験 ■企業の経営に強い興味・関心があり、経営に関わりたいと考えている方 ■プロセス改革、オペレーション改革、業務改革のご経験【求める人物像】 ■顧客の経営・業務課題解決につながるような取り組みに関わっていきたい方 ■産業DXの一助につなげていきたいと考えている方 ■社内業務フローの整備・仕組みづくりが好きな方 ■社会的意義が高い事業立ち上げに興味がある方 ■データを取り扱うこと（加工・集計・分析）が得意あるいは好きな方 ■クライアントの経営・業務改善と、成長に携われることにやりがいを感じられる方 ■新しいことに対して、創意工夫で解決に向き合える方 ■状況に応じて新しいスキルを学習し、スキルの幅を広げたい方

給与

500～650万円

勤務地

大阪オフィス／大阪府大阪市北区大深町1-1 ヨドバシ梅田タワー8階 WeWork内宮城オフィス／宮城県仙台市青葉区国分町1-4-9 enspace 福岡オフィス／福岡県福岡市博多区博多駅前1-15-20 NMF博多駅前ビル2階

コンサルタントのコメント/
担当：奈良

2016年にサービスを開始した建築施工現場のプロジェクト管理ツール『ANDPAD』は、利用社数14万社・38万人以上のユーザーに利用されています。同社で働く魅力は、国内GDPの約10%を占める巨大な建設産業を、ITの力で変革できる面白さがある点です。建設業就業者数が500万人近くいることを踏まえると、建設業界の生産性向上がもたらす日本社会全体への経済効果は、非常に大きいものです。“70兆円市場のITによる変革”という大きなチャレンジに共感された方はぜひご応募ください！
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