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586~600件目を表示

  • 社会インフラ整備・測量などの官公庁向けコンサルティング営業株式会社日本インシーク

      • 年間休日120日以上
      • 土日休み

    社会インフラを⽀える建設コンサルタント

    仕事内容
    官公庁に対するコンサルティング営業。土木設計や都市計画、空間計測、測量等の提案を行います。 《誰に対して提案するのか(顧客)》 ・国⼟交通省 ・都道府県 ・市区町村 ・阪神⾼速道路 など 《何を提案するのか(サービス)》 ・交通・都市計画(道路設計など) ・ライフライン(下⽔道計画など) ・河川、港湾、防砂(河川計画など) ・空間計測、測量等 《どのように売るのか(営業スタイル)》 客先への【提案営業】と【受注案件に対する営業フォロー】が仕事の中心です。 【提案営業】は、客先が抱える課題をヒアリングし、弊社としての提案を行い、発注までのお手伝い(見積対応など)をすることです。 【営業フォロー】は、受注案件の進捗の確認と担当者の感触を弊社担当技術者に伝え状況の改善を図り、トラブルの未然防止と客先満足度の向上に努めます。 商談相⼿:官公庁内の、建設課、⼟⽊課、上下⽔道課等 【数字で見る日本インシーク】 担当企業数:約30社 訪問件数:3~5件/日 営業組織の年齢バランス:20代~30代前半 が中心
    求める人材
    ■大卒以上 ■営業経験3年以上 ■24~35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■実直で丁寧な営業活動を継続的にできる方 ■状況の論理的な分析ができ、その場に応じて適切に対応ができる方
    給与
    350~550万円 
    勤務地
    東京本社/東京都中央区日本橋富沢町9-19 住友生命日本橋富沢町ビル7階 ※関東圏内での転勤の可能性はありますが、基本的に転勤はありません。
    コンサルタントのコメント/
    担当:須藤
    取材を終えて。地図を書き換えるほどの大きい仕事。想像がつかない規模感でした。「社会インフラを支え、地図を書き換える仕事なんて、やりがいの塊のようなもの。」本当におっしゃる通りだと思いました。さらに、現在成長を続けている日本インシークは、営業マンとして、ビジネスマンとしても成長できる環境とチャンスがあるため、おススメの企業です!
  • 組織課題を解決する人材コーディネーター[メンバー]株式会社レゾナゲート

      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 運転免許不要
      • 転勤なし

    脱常識で新常識を創る!組織課題を解決する人材コーディネーター!

    仕事内容
    ヒトにまつわる組織課題を抱える企業に対して、課題解決提案を行うソリューション営業をお任せいたします。 《何を売るのか(商品・サービス)》 業界最高水準の人材派遣サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 IT業界、WEB業界、医療業界、自動車業界、不動産業界など幅広い業界 《どのように売るのか(営業スタイル)》 新規開拓営業から既存顧客の深耕営業まで一気通過した営業をお任せいたします。 具体的な業務としては下記の通りです。 ・求人企業の新規開拓、ニーズのヒアリング ・既存顧客の新たなニーズの掘り起こし ・求職者へのお仕事紹介、希望ヒアリング(業務量軽減のため今後は一部別部署にて対応) ・就業開始後のスタッフのフォロー ※1年目は、テレアポによる新規開拓営業が中心となります。 ※1年目以降は、既存顧客の対応も増えてまいります。 また、代表との距離も近く、経営やビジネススキルを学ぶことが可能です。 自由裁量が多く、自ら考える力を身につけることができます。
    求める人材
    ■大卒以上 ■社会人経験3年以上、かつ営業経験1年以上 ■25~32歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■営業として成長したいという向上心のある方 ■成果を残し、年収を上げていきたいというマインドのある方 ■ストレス耐性があり、前向きな方
    給与
    420~500万円
    勤務地
    東京都渋谷区恵比寿1-8-4 EBISU ONE BLDG.7F
    コンサルタントのコメント/
    担当:吉田
    「脱常識で新常識を創る」を目指している株式会社レゾナゲート。正規雇用のみが「よい働き方」であるというイメージを変えていきたいと考え、「WEBで完結、来社不要で登録手続き」「どこよりも最高水準のお給料・待遇」「前給制度」「ご家族・親族まで健康をサポート」という独自の強みを活かし、成長を続けております。社風としても代表との距離も近く、経営やビジネススキルを学ぶことが可能で、自由裁量が多く自ら考える力を身につけることができます。また、営業としても業界最高水準の給与体系になっているため、高いモチベーションを維持できます。成長・稼ぎたいという気持ちのある方にはオススメの企業です。
  • 設計事務所向けの輸入高級インテリア製品の提案営業大洋金物株式会社

      • 営業未経験歓迎
      • 土日休み
      • 老舗企業
      • 35歳以上歓迎
      • 残業20時間未満
      • 運転免許不要
      • 転勤なし

    世界的有名デザイナーが注目!一流ホテルでも使用されるヨーロッパ輸入高級インテリアの専門商社!

    仕事内容
    設計事務所やゼネコン、高級ホテルなどに対し、ヨーロッパの高級インテリア製品の提案を行っていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ■ヨーロッパからの輸入高級インテリア製品 ※洗面器やバスタブ、トイレなどの水回り製品を中心に取り扱っております。 ※近年ではレバーハンドル(ドアノブ)などの金物製品も取り扱っております。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ■設計事務所やゼネコン、ホテルなど建物に関する業種のお客様 ※有名な建築家やデザイナーなど、プロの専門家に対して提案を行います。 ※基本的には交通機関や自転車で訪問できるエリアのお客様がほとんどです。 《どのように提案するのか》 最初は社内での電話応対からスタートしていきます。その中でお客様対応方法を学びつつ、 インテリアに関する知識取得に努めていただきます。当社で取り扱う製品は専門性が非常に高く、 カタログだけで身につく知識ではないため、社長自ら勉強会を開き、レクチャーを行っております。 その後、自社ショールームでの接客をお任せします。ご来場いただくお客様の7割は個人の方になります。 接客を通じ、どんな製品をお求めなのか、どのような家にしたいのか、なぜそうしたいのか、家族構成など、 現状についてたっぷりと時間をかけてヒアリングします。その上で、掃除のしやすさだったり、 実際に配置したときのイメージを形に落とし込み、お客様1人1人のニーズに合った提案を行います。 時にはお客様が望む製品ではそのイメージを形に出来ないこともございますので、プロの専門家として、 代替案の提案を行い、お客様の望むシーンを形にしていくことに注力していただければと思います。 ショールームでの接客に慣れてきましたら、いよいよ法人企業に対する営業をお任せします。 まずはアプローチ先の選定からスタート。関東だけでも2,000~3,000件のターゲットがおりますので、 その中からどこにアプローチするのか、またどのようにアプローチするのか決めていきます。 その後電話にてアプローチを行い、アポイントが取れたお客様先に1日5~6件程度訪問します。 一般的な物売り営業とは違い、当社で扱っている製品はすぐに売れるものではございませんので、 まずは当社の製品の良さを理解していただき、家を建てたいとお考えのお客様に当社の製品を お勧めしていただけるよう、各担当者と信頼関係を構築していっていただければと思います。 信頼関係が出来上がってきますと、担当者から実際の施工図面をいただけるようになりますので、 そこから本格的な提案がスタートしていきます。 図面をもとにどの製品がマッチするか考え、企画書を作成して提案し、最終的な導入に繋げていきます。
    求める人材
    ■何らかの社会人経験をお持ちの方 ■基本的なPCスキルをお持ちの方(Excel、Word、PowerPointを用いた資料作成をします) ■自動車免許不要(交通機関や自転車を使用して訪問します) ■25~40歳程度の方 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 《求める人物像》 ■インテリアやデザインに強い興味関心をお持ちの方 ■明るく元気であり、かつ素直さをお持ちの方 ■自ら考え、行動することが出来る方 ■様々な知識吸収に向けて勉強することに抵抗がない方
    給与
    300~550万円
    勤務地
    ショールーム アクアラボ(AQUAlabo)/東京都港区南麻布3-3-36
    コンサルタントのコメント/
    担当:奈良
    私も実際にショールームにお伺いさせていただきましたが、スタイリッシュな空間に様々な洗面器、バスタブ、レバーハンドルなどのインテリアが並んでおり、入り口から非常にワクワクしました!個人のお客様への販売も行っておりますが、某有名ホテルや商業施設などにも導入されており、徐々に世間から注目を浴びつつあります。お客様1人1人のライフスタイルに合った製品をオーダーメイドで提案していきますので、非常にやりがいもあり、お客様からも感謝される仕事だと思います。インテリア好きの方からのご応募をお待ちしております!
  • ポストプロダクション(映像編集)の提案営業株式会社家元

      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 運転免許不要
      • 転勤なし
      • 服装自由

    誰もが知ってる映像を制作!労働環境抜群・福利厚生充実の映像制作会社!

    仕事内容
    CM、ミュージックビデオなどの撮影後の仕上げ作業の提案、受注、納品までのプロジェクト管理をお任せします。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ポストプロダクション(映像編集) ∟ポストプロダクションとは…  CMやミュージックビデオなどの映像作品の撮影後の仕上げ作業を指す総称のことです。(通称ポスプロ)  撮影後のデータ素材を用いた映像や音(音楽、効果音、ナレーション)の編集・加工を行います。 《誰に対して売るのか(顧客)》 編集スタジオやクリエイティブスタッフを必要とする映像制作会社様 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既存顧客からご依頼いただいた仕事内容をヒアリングし、提案から納品までのプロジェクト管理を行います。 ※既存顧客対応がメインのため、テレアポでの顧客開拓やノルマなどはありません。 具体的には、仕事の流れは下記の通りです。 ①クライアントとの調整  クライアントから電話やメールで依頼をいただき、予算、納期、撮影完了日、希望エディターなどをヒアリング。  自社エディターや編集スタジオのスケジュールを確認してプロジェクトを調整していきます。 ②見積書・請求書の作成  決定した予算・納期を元に、見積書を作成。その後、請求書の作成・送付を行います。 ③編集の方向性や要望の申し送り  クライアントから送られてきた撮影カットや構成をエディターに共有。  撮影前の場合であれば、「こういったカットが欲しい」など、映像に関するエディター要望をクライアントに伝達。 ④作業進捗管理  編集がスタートしてからは、進捗管理を行ないます。クライアントから追加要望が寄せられたら、  背景や意図を確認してエディターに伝達。クライアントからの要望とエディターの間に入り、上手く作品が完成するようサポートします。 ※月10~20本の作品を並行して担当します。 ※編集納期は1週間から2ヶ月先。映像のクオリティを守るためのスケジューリングも重要です。 《 直近の作品実績 》 ・ロッテ『Fit's』ボールプール篇 ・Y!mobile CM ワイモバ学園「親子 de ダンス」篇 ・ポケモン GO 「#好きなようにGOしよう」篇 ・嵐 「カイト」 MV ・大原櫻子「STARTLINE」MV など
    求める人材
    ■高卒以上 ■営業経験半年以上 ※個人営業経験、法人営業経験どちらも可です。 ■23~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■明るく、元気のある方 ■ものづくりや映像が好きな方 ■チームプレイが得意な方 ■数字管理、納期管理、作業管理などが出来る方
    給与
    320~400万円
    勤務地
    東京都港区南麻布1-5-10 小池ビル2F
    コンサルタントのコメント/
    担当:吉田
    クリエイティブな映像作品を手掛けている株式会社家元。数多くのCM、ミュージックビデオだけでなく、あの紅白歌合戦のオープニング映像を手掛けた実績もございます。実際に撮影現場へ行くこともあるため、映像好きな方にとってはとても魅力的な環境です。また、営業としても既存顧客の対応が中心のため、業界未経験でもやりやすい環境です。労働環境も整っており、月20~30時間の残業、完全土日休み、退職金制度、映画鑑賞代補助、服装自由など、魅力的な環境で働くことの出来るオススメの企業です。
  • 照明・音響システムの提案営業[マネージャー候補]電音エンジニアリング株式会社

      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 老舗企業
      • 35歳以上歓迎

    設立50年の老舗企業!映像・音響・照明のワンストップソリューション!

    仕事内容
    音・光・映像に関するシステムのソリューション提案をお任せいたします。 また、プレイングマネージャー候補として、部門責任者と共に営業戦略の策定や部下のKPI管理、メンバーの育成もお任せする予定です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 映像・音響・照明のワンストップソリューションサービス ※提案、ネットワークの設計、施工、アフターフォローまで一気通貫でサービスを提供します。 細かく分けると4つのカテゴリーに分かれます。 ①クリエイティブ…イベント企画・制作、映像企画・制作、空間演出、ウェディングの演出 ②エンジニアリング…音・光・映像のシステム構築 ③オペレーション…ホテル・宴会場の常駐事業、イベント運営・演出・オペレーション、企業の常駐事業 ④サポート…音・光・映像のシステムメンテナンス、機器の点検整備 単価は、数百万~数億円までございます。 《誰に対して売るのか(顧客)》 映像・音響・照明に関して課題を抱えている企業様 ※実際に利用されているケースは下記の通りです。  全国各地のホテル、オフィス、美術館、学校、競技場、客船、イベント会場、ウェディング、企業セミナー、株主総会、記者発表、国際会議など。 ※オフィスでは、リモート会議システム、プロジェクターや薄型ディスプレイといった  映像機器や音響機器のセッティングと管理、機器のオペレーションを行っております。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 幅広い業界のお客様に対して、映像・音響・照明システムの提案を行います。 ※既存顧客が中心です。 当社は、システム事業・ホテル事業を行っており、システム事業ではオフィスビルや商業ビル、ホテル、競技場などを 新築・改修されるお客様よりAVシステム・放送設備などについて課題や条件、ご要望を伺い、 最適な提案・設計・施工監理・保守までを一貫して行います。 また、ホテル事業では株主総会、記者会見、大規模会議、ダンスパーティー等様々なイベントに対し、 映像・音響・証明演出等を提供、事前の打合わせから・機器の設営・当日のオペレーションまでを行います。 昨今では、テレワークやウェビナーに関するニーズ急増しており、 オフィスにおける通AV機器等のシステム導入への問い合わせが増加しております。 ※同社の強みは1つの工程や業務だけではなく、最初から最後まで一貫してお任せ頂いても対応できることです。  そのため他社と比較すると業者間のマージンがないことから低コストでお客様の要望にも応えやすい環境です。
    求める人材
    ■大卒以上 ■法人営業経験4年以上 ■メンバーのマネジメントの経験 ■30~39歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通自動車免許(AT限定可) 【求める人物像】 ■顧客の課題を解決するために行動が出来る方 ■成果を残すための戦略・分析を行うことが出来る方
    給与
    500~700万円
    勤務地
    本社/東京都港区芝5-20-9
    コンサルタントのコメント/
    担当:吉田
    設立50年を迎えた電音エンジニアリング株式会社。経営理念「あ、そんなことまで。」を掲げ、映像・音響・照明のワンストップソリューションサービスを提供しています。働き方改革が推進されていることや、ニューノーマルへの転換によりテレワークに関するニーズも急増中のため、右肩上がりで成長中です。様々な業界、様々な用途で、映像・音響・照明に関する課題解決を行っているため、非常に面白みとやりがいのある会社です。
  • 警備職の求人広告営業株式会社第二章

      • 完全週休2日制
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • インセンティブ制度あり
      • 産休・育休取得実績あり
      • 転勤なし

    警備業界に特化した求人サイトを運営!

    仕事内容
    採用を考えている企業に対し、自社プロダクト【ケイサーチ!】や、その他求人媒体を提案する仕事をお任せいたします。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・自社プロダクト「ケイサーチ!」 ・その他求人媒体(代理店) 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・採用したい企業の人事、採用担当者 《どのように売るのか(営業スタイル)》 業界特化型求⼈サイトを⼿がける当社。 新規お客様の開拓から広告制作のディレクション、フォローなど一貫した業務をお任せします。 雇⽤促進を⽬的に、⼈材採⽤のサポートを⾏なっています。 業界を限定していることから、円滑で低価格な採⽤を実現させています。 <仕事の流れ> ▼新規開拓(テレアポ) 全国の警備会社に対して、電話にて当社サービスをご紹介します。 ※1日20~50件程度のお客様に電話をしています。 ▼商談 お客様のご要望をしっかりとヒアリングしたうえで、商品説明や最適なプランをご提案します。 ※関東エリアのお客様が中心です。場合によっては、大阪など地方出張もあります。 ※基本的なプランは決まっていますが、自分なりの工夫でイレギュラー対応や金額調整なども可能です。 ▼受注・広告制作ディレクション 受注後は、制作担当者と相談しながら広告を制作。制作担当者と一緒に取材に行ったりなど、 お客様により制作方法は異なります。 ※当サイトは24時間いつでも掲載可能。お客様の希望に合わせて、柔軟な対応ができます。 ▼効果測定・フォロー 採用の効果などをデータにまとめて、お客様にお伝えします。 継続掲載や次回提案などのフォローも行ないます。 ※業界への志望度の高い求職者が集まるため、採用成功につながりやすいのが強みです。 ケイサーチ!とは… 当社の主⼒事業である警備業界に特化した求⼈サイトです。 警備員求人サイト「ケイサーチ!」では、1,000件以上の求人情報を掲載し、全国エリアの警備会社を網羅しています。 警備業界に特化することで、より良い人材の確保と定着率の向上に力を注ぎ、既に多くの実績を残しています。 採用における採用戦略の企画・提案・コンサルティングはじめ、幅広い人材領域のサポートにより課題を解決しています。
    求める人材
    ■学歴不問 ■営業経験1年以上※新規開拓経験が好ましい ■20~30歳まで ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■「成長したい」という強い意欲のある方 ■自分で考えて行動する力のある方 ■目標達成意識を持ち、諦めずにチャレンジする方 ■人材広告営業経験者、人材紹介営業(RA)経験者 ■求人広告営業、プランニング経験者
    給与
    300~500万円
    勤務地
    東京都渋谷区笹塚2-21-12グリーンライフビル6F
    コンサルタントのコメント/
    担当:関口
    株式会社第二章は2017年に設立したスタートアップ企業です。少数精鋭で、自社プロダクト『ケイサーチ!』が急成長を続けており、社員全員が同じベクトルに向かって突き進んでいます。また、裁量が大きいからこそ、効率重視で成果にこだわることができれば、間違いなくビジネスマンとして、営業職として成長できる環境です!
  • メーカー向けセールスプロモーションの企画営業株式会社協同制作

      • 完全週休2日制
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 老舗企業
      • 残業20時間未満
      • 転勤なし

    創業50年!総合広告会社でのセールスプロモーションの企画営業!

    仕事内容
    お客様の課題解決型セールスプロモーションを提供頂きます。具体的には商品を売るためのツールやキャンペーンの提案を行っていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・商品を売るためのツールやキャンペーン 例)オープン・クローズドキャンペーン、WEB・モバイルキャンペーン、自販機用SPツール、サンプリング等 ※広告・販売促進の企画から販促物の生産・品質管理の実行まで、ワンストップ提案が可能です。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・大手食品メーカー ・化粧品メーカー ※取引先例 サントリーグループ、 キリンビールグループ、アサヒグループ、伊藤園、ダイドー等 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既存の今までお付き合いのある企業様とやりとりがメインとなります。1社に対してデザイナーやプランナー、時には上司とともに営業を行って頂く、チーム体制を創り営業活動を行います。 《研修体制》 上司である課長とOJTでじっくり学んでいただきますので業界未経験でも問題ありません。チームで担当するため、慣れるまではデザイナーやプランナーの方にもサポートいただけます。 《営業部のメンバー》 協同コミュニケーションズへの配属(出向)となります。協同コミュニケーションズは3課からなり全体で13名、所属予定の3課は2名体制(課長及び今回ご入社いただく方)です。
    求める人材
    ■学歴不問 ■接客経験or営業経験 ■20~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通自動車免許 【求める人物像】 ■素直に人の話を聞き、新しいことを柔軟に吸収できる方 ■発想力、提案力のある方 ■明るくコミュニケーションの取れる方 ■セールスプロモーションへの知見がある方
    給与
    300~400万円
    勤務地
    本社/東京都中央区入船2-5-7
    コンサルタントのコメント/
    担当:山谷
    創立50年を超える総合広告として安定した業績と実績がある点が大きな強みです。また大手企業のプロモーションを数多く手掛けるほか、特に昨今は、現状の事業のみならず、IT化を促進しており多様な事業を展開しております。また業界では珍しく、ワークライフバランスが整っており、成長もしていける環境が整っております。
  • 投資用マンションの提案営業株式会社リヴトラスト

      • 営業未経験歓迎

    右肩上がりの成長企業!投資用マンションの販売、資産運用コンサルティングを手掛ける不動産会社!

    仕事内容
    当社では、お客様に自社ブランド物件の投資用マンションのオーナー様になっていただき、家賃収入を得るということをご提案していただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・投資用マンション(1K~1LDK) ※すべて自社ブランド物件『リヴシティシリーズ』であり、価格は約2,500~3,000万円となります。 《誰に対して営業するのか(顧客)》 ・富裕層の経営者 ・医者 ・看護師 ・弁護士 ・公務員 ・一定の収入を持つ一般会社員 など 《どのように営業するのか(営業スタイル)》 当社の営業スタイルは、お客様との繋がりを一番大切にしております。基本的には、新規営業で1人のお客様と出会い、次にそのお客様のご友人をご紹介をして頂く…このようなサイクルとなっております。 まずは、「電話営業」の営業スタイルを習得していただき、その後「電話営業」「企画営業」「紹介営業」中から自身が一番成果に繋がる方法を見つけていただきます。 ①電話営業 当社のテレコールシステムのリストをもとに、1日約250~400回架電していただき、積極的にアプロ―チしていただきます。 ②企画営業 お客様と繋がるために、様々なイベントを企画していただきます。趣味を共有してお客様と繋がる社員やSNSを活用したり、動画配信サイトで生放送を行い知名度を高めている社員もいます。社員の数だけ多くのアイディアがあり、自身の長所を存分に活かしてお客様との関係を深めていただきます。お客様が喜んでいただけそうなこと、面白いことがあれば、積極的にアイデアを発信してください。 【これまで開催されたイベント】 ・保険や証券など、異業種の方々とタックを組んで開催した投資セミナー ・お客様と東京ドームで野球観戦 ・スポーツバーでサッカー観戦 ・クルージング ・タロット占い など ③リレーション営業 すでに契約しているお客様や一度イベントに参加したお客様のご友人をご紹介していただき、お客様との繋がりを広げていただきます。
    求める人材
    ■学歴不問 ■21~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■明るくポジティブな方 ■受け身ではなく能動的な思考をお持ちの方 ■コツコツと真面目に取り組むことができる方 ■バイタリティーがあり責任感が強い方
    給与
    330~600万円
    勤務地
    東京都港区六本木7丁目18-18 住友不動産六本木通ビル10F
    コンサルタントのコメント/
    担当:井上
    リヴグループの中で、投資用マンションの販売、資産運用のコンサルティングを手掛けている当社。社員のほとんどが業界未経験でスタートしていますが、入社してから1から学べる環境が整っているので安心してください。職場見学も拝見させて頂いたのですが、全体的に20代の方々が多く、非常に活気があり、皆さんがイキイキと働いている職場でした。社長と社員の距離も非常に近いため、社員の意見も反映されやすく、若いうちから様々なことに挑戦できる企業です!
  • 宿泊施設向けホテルシステムの保守・運用サポート[主任ポジション]株式会社ネットシスジャパン

      • 完全週休2日制
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 35歳以上歓迎
      • 残業20時間未満
      • 転勤なし

    業界特化型!インターネットテクノロジーを通じて社会に貢献し続けるソリューション会社!

    仕事内容
    既にホテルシステムを導入されている宿泊施設へのサポート全般を担当していただきます。 《具体的な業務内容》 【取り扱いサービス】 ■宿泊施設向けホテルシステム「Core Cast」 ※予約の管理や精算、客室の管理、顧客情報の管理、宿泊などのデータ分析を行うことが出来るクラウドシステムです。 ※海外の有名ホテルチェーンにて約850件の導入実績があります。 ※機能面、コスト共に競争力のあるシステムです。 ■宿泊施設向け自動チェックイン機 ※近年導入される宿泊施設が増えており、機能面、コスト共に競争力のあるシステムです。 【導入先】 ■ホテル(チェーン系、独立系) ※アパホテル&リゾーツ様やドーミーイングループ様などの大手チェーンホテルをはじめ、独立系ホテル様ともお付き合いしております。 ※支配人や決裁者に対して提案を行います。 【担当業務】 既にシステムを導入いただいている宿泊施設からの問い合わせ対応全般をお願い致します。 具体的には、顧客から電話やメールなどでシステムへの問い合わせがございますので、 問い合わせ内容に沿って、それぞれ適切に回答を行っていただきます。 また顧客先(宿泊施設)に訪問し、フロントスタッフへの定期勉強会を開催したり、 代理店へのレクチャーなど、導入前後のフォローも行っていただきたいと思います。 《入社後の流れについて》 まずは顧客からの問い合わせ対応からスタートしていただく予定です。 その後、顧客先でのシステム導入後のデモンストレーションを担当していただきます。 なお、将来的には新規事業の立ち上げや無形商材の販売提案、システムコンサルタントなど、 幅広いキャリアを描くことも可能です。
    求める人材
    ■ホテルでのフロント経験をお持ちの方 ■23~34歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■Word、Excel、PowerPointなどの基本的なPCスキルをお持ちの方 【求める人物像】 ■明るく元気で前向きなマインドをお持ちの方 ■清潔感があり、丁寧な対応ができる方 ■新規事業に興味関心をお持ちの方 ■ホテルや宿泊業界に興味がある方 ■人から感謝されることにやりがいを感じることが出来る方
    給与
    300~500万円
    勤務地
    東京支社/東京都中央区日本橋馬喰町1–5–3 陽光日本橋馬喰町ビル10階
    コンサルタントのコメント/
    担当:青木
    誰もが一度は名前を聞いたことがあるホテルなど、多数の大手グループと取引実績のある会社です。主力商品であるVODサービスをはじめ、デジタルサイネージやアプリケーションの販売を行っておりましたが、そのノウハウを活かし、今後は新規事業としてPMS領域に取り組んでいく予定です。【インターネットテクノロジーを通じて社会に貢献する】をスローガンに、今後もどんどん新規事業が立ち上がっていくと思います。
  • いい求人認定

    保育園データベースを活用した企画提案営業株式会社リンク

      • 完全週休2日制
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 35歳以上歓迎
      • 転勤なし

    地域×属性 で効果的なアプローチ!無借金経営を続けるプロモーション会社!

    仕事内容
    幼稚園・保育施設と保育士・幼稚園教諭・学生を見学でマッチングするサービス「えんみっけ!」のデータベースを活用し、保育園や幼稚園にアプローチしたい企業へ企画提案営業を行います。また、未就学児を保有するファミリーに向けた集合クーポン冊子「HAPPY PRESENT COUPON」や自由帳をノベルティにした「FAMILY KIDS NOTE」の提案営業を実施します。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ①:「えんみっけ!」のデータベースを活用したビジネスマッチング ②:関東/東海/関西エリアで約40万部発行している「HAPPY PRESENT COUPON」、及び狭域配布の「FAMILY KIDS NOTE」への協賛企業獲得 《誰に対して売るのか(顧客)》 ①:保育施設や幼稚園へアプローチしたい企業 ※教育業界、遊具のメーカー、写真スタジオ、什器メーカー等 ②:未就学児をお持ちのファミリーにアプローチしたい企業 ※レジャー施設、大手飲食チェーン、不動産業界等 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ①:「えんみっけ!」のデータベースを活用したビジネスマッチングを推進していきます。「えんみっけ!」は、保育施設や幼稚園を「探せる」 「比べる」 「見学できる」園探し専門のサービスであり、保育士・幼稚園教諭を目指す学生向けにメディアを展開しています。人手不足に悩む保育園・幼稚園は多くあり、また既存サービスでの関係性もあり「えんみっけ!」へ登録する保育施設や幼稚園はどんどん増えています。そのデータベースへアプローチし、自社の商品・サービスの販売促進をしていきたい会社に向けて、データベースの魅力と販促企画を合わせて提案を行います。問い合わせや紹介もありますが、積極的に新規の開拓も行います。アプローチした企業のニーズを具現化し、新しい商品企画を考案しトライアル商品として販売するなど、PDCAをベースにした活動を積極的に展開していきます。 ②:主婦層をターゲットにしている企業に対して、自社メディアを中心とした販売促進の提案を実施します。「HAPPY PRESENT COUPON」は、東名阪の幼稚園保育園に40万部以上発行している中広域のメディアであり、「FAMILY KIDS NOTE」は企業の商圏に合わせた狭域のメディアとなっています。両メディアをメインメディアとした提案営業を中心として、既存顧客のフォローから新規開拓まで幅広い活動を展開していきます。 今回の募集では首都圏オフィスでの勤務となるので、主に関東圏のお客様をターゲットとしています。
    求める人材
    ■高卒以上 ■営業経験4~5年以上 ※広告、印刷業界経験者の場合、経験は3年程度でも可 ■25~32歳くらいまでの方 ※長期キャリア形成を図る為  ■普通運転免許証をお持ちの方 【求める人物像】 ■Excel(表計算程度)、パワーポイント(企画書作成程度) ■自立性が高く、スケジュール管理能力が備わっている方 ■コミュニケーション能力が高く、交渉力のある方 ■新規開拓活動に抵抗がなく、成果を上げるために工夫・改善できる方 ■自らの発想力を活かしながら「新商品、新しい仕組み」を考え、実現に向けて積極的に行動できる方 ■周囲と協調し、誠実に行動できる方 ■将来的に転勤の可能性あり(当面無し)
    給与
    400~550万円
    勤務地
    首都圏事業所/東京都中央区京橋2-6-13 京橋ヨツギビル3F
    コンサルタントのコメント/
    担当:井上
    JASDAQ上場企業である株式会社アルバイトタイムスからスピンアウトして設立した当社。親会社で培ったノウハウを活かし、フリーペーパーのマガジンラックの設置をメイン事業として展開していましたが、フリーペーパー業界のシュリンクと共に新規事業を推進してきました。近年は、幼稚園保育園をターゲットとした新しい自社メディアをリリースしながら、新たに構築した園施設のWEBサイトが拡大してきています。企画提案を軸とした問題解決型の営業スタイルが特徴的。ワークライフバランスも非常に充実しており、有給休暇や長期休暇なども取りやすい環境です。
  • WEBマーケティングを活用したソリューション営業バリュークリエーション株式会社

      • 完全週休2日制
      • 営業未経験歓迎
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 書籍購入費補助あり
      • フレックスタイム制
      • 運転免許不要
      • 転勤なし

    Google Partner優秀賞!成長著しいデータマーケティング企業

    仕事内容
    Webマーケティングを用いて、顧客の課題解決をはかるコンサルティングをお任せいたします。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・コンテンツマーケティング…価値あるコンテンツの制作・発信をとおして見込み顧客のニーズを育成、購買を経て、               最終的にはファンとして定着させることをめざす一連のマーケティング ・リスティング広告…検索エンジンの検索結果に、ユーザーが検索したキーワードに連動して掲載される広告 ・ディスプレイ広告…Webページの広告枠に表示されるオンライン広告 ・インフィード広告…ソーシャルメディアやモバイルサイトのフィード(タイムライン)型のコンテンツの間に、           コンテンツと同様のフォーマットで表示される広告 ※Google Partner企業が6000社以上ある中、10社のみが選ばれる優秀賞に選出。 ※クライアントによっては、広告だけではなく、包括的なマーケティングまで望んでいる所もございます。  そういったクライアントに対しては、より深くまで入り込んで戦略を練り、発信することもあります。 《誰に対して売るのか(顧客)》 様々な業界の企業様(業種・業界・会社規模は問いません) ※取引先例(順不同) 大手旅行代理店、大手人材会社、大手コンビニエンスストア、大手不動産会社など 《どのように売るのか(営業スタイル)》 業種・業界・会社規模を問わない様々なクライアントに対して、様々なWEBマーケティングの手法を用いて、 求めているニーズや課題に対して、最適な提案活動を行うほか、運用サポートまでトータルで行っています。 ※新規開拓営業は、ウェビナー、テレアポ、メールなどの手法で活動します。 マーケティング業界の中でも日単位で進化しているようなデータマーケティングの世界。 そんな成長の著しい領域で、広告運用チームの「トレーディングデスク」のメンバー達と二人三脚で仕事をしています。 ゼロからイチを創り出し、ゆくゆくは経営にも携わることのできるベンチャーならではの成長を感じられることが可能です。 《 バリュークリエーションってどんな会社? 》 ・バリュークリエーションってどんな会社? …マーケティングを軸にしている会社です。 ・社内はどんな雰囲気? …社内はフラットで、代表との距離も凄く近いので、言いたいことはきっちり言える環境です。              メンバーの誕生日にはこっそり誕生日サプライズを準備したり、ふらっと代表の新谷様が              全員にたい焼きを差入れしたりと、楽しいことも大好きな社内です。 ・平均年齢と男女比はどのくらい? …平均年齢は29.8歳で、6対4の割合です。 ・どんな人がに合うの? …ベンチャー企業で働いて、自分の市場価値を高めたいと強く望む人が一番かと思います。 ・大切にしていることは? …目標や夢を実現するメンバーの行動指針として、4つのクレドがあります。               ①人を出会いを大切にする。               ②最高の質を持って、サービスを提供する。               ③仲間(自分達)を信じて、常にチャレンジする事を約束する。               ④人は、財産。人財こそ、バリュークリエーションの財産である。
    求める人材
    ■高卒以上 ■法人営業経験2年以上 ■24~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■困難にも負けずに立ち向かえる方 ■自らの考えを主体的に述べられる方 ■学び続けることができる方 ■成長意欲が高く、キャリア志向の方
    給与
    400〜700万円
    勤務地
    東京都渋谷区恵比寿1-21-10 えびすアシスト4階
    コンサルタントのコメント/
    担当:吉田
    コンテンツマーケティング・リスティング広告・ソーシャルメディア広告運用などを「一気通貫」で行い、成長中のバリュークリエーション株式会社。業界未経験からでも挑戦が可能なため、マーケティングやWEB広告に興味があり、ベンチャーで成長したいという方にはオススメの企業です。Google Partner企業が6000社以上ある中、10社のみが選ばれる優秀賞にも選出された力ある会社で、成長のためにも挑戦したいという方からのご応募、お待ちしております。
  • インサイドセールス[リーダー候補]株式会社オープンエイト

      • 完全週休2日制
      • 営業未経験歓迎
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 35歳以上歓迎
      • 残業20時間未満
      • 書籍購入費補助あり
      • フレックスタイム制
      • 運転免許不要
      • 転勤なし

    資金調達総額、約70億円!AI×動画で世界を変えるテクノロジーカンパニー!

    仕事内容
    「Video BRAIN」の拡販にあたり、インサイドセールス(リーダー候補)をご担当いただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 インハウスAI 動画編集クラウド「Video BRAIN(ビデオブレイン)」 ∟写真やテキストなどの素材を入稿すると、AI エンジンが入稿データを分析し、動画の尺やサイズ、文言などを 微調整するだけで、数分でリッチな動画コンテンツを制作することができます。   大手企業をはじめ多数の企業が導入し、PRやマニュアル、営業資料など様々な業種・職種で広く活用されています。 《誰に対して売るのか(顧客)》 動画制作を検討している幅広い業界の企業様 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・インバウンドでの引き合いに対するフォロー ・マーケティングやフィールドセールスとの連携を通した見込み顧客の獲得 ・電話やメールによるターゲット企業へのアプローチおよび商談機会の創出 基本的には上記の業務をお任せいたしますが、ご自身で必要だと思った仕事は積極的に提案してください。 少数精鋭チームなので意見の風通しも良く、自身のアイディア次第で営業戦略が一気に向上する可能性大です。 《身につくスキル》 基本的にはインバウンドでの営業スタイルとなり、リード経由やヒアリング情報が手元にある上での セールス活動になるため、データを見ながら営業活動が行えるようになります。 市場価値が高いデータドリブンなセールススキルが身に付きます。
    求める人材
    ■高卒以上 ■下記業務の経験者がある方  インサイドセールス経験、架電経験(コールセンターも可) ■高い実績と成果を継続的にあげてきた方 ■23~39歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■インサイドセールスとして成長したいという気持ちが強い方 ■顧客の課題を解決するためのヒアリング、提案が可能な方 ■自身で考え、行動や振り返しが出来る方 ■成長意欲が高く、向上心のある方
    給与
    550~750万円
    勤務地
    東京都渋谷区桜丘町20-1 渋谷インフォスタワー19階
    コンサルタントのコメント/
    担当:吉田
    設立5年で社員100名規模に急成長している株式会社オープンエイト。AI×動画をキーワードに、ベンチャーキャピタルを中心とした投資家様より総額約70億円を調達するなど、成長を続けるテクノロジーカンパニーです。メイン事業は、タクシーCMなどでお馴染みの、インハウスAI 動画編集クラウド「Video BRAIN(ビデオブレイン)」。動画自動生成ソフト市場にて、2年連続でシェア1位と成長中のため、最新テクノロジーを駆使したSaaS事業に興味のある方には、オススメの企業です。
  • 保育・看護の専門人材コーディネーター株式会社ジョブイット

      • 完全週休2日制
      • 営業未経験歓迎
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 運転免許不要
      • 転勤なし
      • 服装自由

    イキイキと働ける世の中に。保育と医療の人材を支えることを通じて、社会の問題を解決します。

    仕事内容
    当社の「保育のソムリエ」「医療ソムリエ」事業において、両面での人材紹介をお願いします。(求職者対応、企業対応) 《何を売るのか(商品・サービス)》 当社中心事業である「保育のソムリエ」「医療ソムリエ」の 人材紹介サービスをお願いします。 ※「保育のソムリエ」=保育士の転職支援により、保育業界の問題解決を目指しています。 ①登録なしにすぐに相談可能。(個人登録などなし) ②「ソムリエ」が条件、希望に合う企業、保育園のご提案。 ③地方から東京に来る方にぴったり。(紹介以外にも住まいなどに関しても相談可能) ※「医療ソムリエ」=介護職の転職支援により、介護業界の問題解決を目指しています。 2021年4月より医療業界へも参入し、看護師の方の転職支援も行っています。 ①登録なしにすぐに相談可能。(個人登録などなし) ②「ソムリエ」が条件、希望に合う病院、クリニックのご提案。 ③地方から東京に来る方にぴったり。(紹介以外にも住まいなどに関しても相談可能) 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ■登録者の転職活動のサポート SNSや知人紹介からLINEでの追加を頂いた方に対して、 最初にヒアリングを電話もしくはチャットで行い、ご条件に合わせた求人の紹介を行います。 ご応募があり、面接に進まれた際には、面接に同行し意向をお伺いし、転職活動をサポートしていきます。 転職先を決められた際には、企業にこちらが引っ越し等の費用がないかの確認を聞き、転職先で働くためのサポートまで行います。  ■企業側採用サポート 保育園の採用支援…ご面接後、保育園の方にご意向をお伝えし、結果の回収を行います。 病院・クリニックの採用支援…ご面接後、病院・クリニックの方にご意向をお伝えし、結果の回収を行います。 《誰に対して売るのか(顧客)》 保育のソムリエ=各保育園、民間企業 医療のソムリエ=各クリニック、病院 ※担当求職者数:10人~20人程度(競合他社と比較し、半分程度) ※賞与は業績によって反映され、しっかり評価される環境。 「保育のソムリエ」:https://hoiku.job-it.jp/ 「医療のソムリエ」:https://kaigo.job-it.jp/
    求める人材
    ■学歴不問 ■社会人経験1年以上 ■23~30歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【歓迎条件】 ■個人向けの対面の折衝経験のある方 ■保育士/看護師の人材紹介(個人担当のご経験がある方) ■人材紹介経験者(同上) ■保育士/看護師としてご活躍されていた方 ■営業経験のある方
    給与
    300~480万円
    勤務地
    東京都港区麻布十番2-6-1 信國ビル3F
    コンサルタントのコメント/
    担当:矢部
    株式会社ジョブイットは、2018年に設立し、2つの事業で日々会社成長をしています。「保育のソムリエ」「医療ソムリエ」という新しい人材紹介サービスを少数精鋭で行っています。手厚い就業支援をモットーにしているため、担当数も他社と比べても半分程度。その結果、たくさんのありがとうや就業後も関わることもあり、保育業界、介護業界での社会問題含めて、候補者の方に寄り添いたい方には、おすすめです。また、スタートアップ企業になりますので、自らが裁量をもって働くことが出来ることも大きな魅力になっています。
  • 理化学機器の技術営業株式会社ダルトンメンテナンス

      • 年間休日120日以上

    東証一部上場のイトーキグループ!実験・研究施設の安全を守り、未来の学術に貢献する企業!

    仕事内容
    学校や研究所などの実験・研究施設で使用されている、理化学機器の定期メンテナンス・修理サービスをご提案いただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・修理サービス ・理化学機器のメンテナンス └機器部品サプライヤーへのメンテナンス業務依頼や日程調整、現場管理など ・定期的なお客様先でのメンテナンス作業(調整レベル) 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・医療機関 ・研究機関 ・設備管理会社 ※大学の教授や研究施設の所長、設備管理会社が営業先です。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 実験施設・研究施設などの理化学機器の各種定期メンテナンスの案件が中心です。 その他付随業務として現場でのメンテナンス作業(機器の調整レベル)及び機器管理も行っていただきます。 同社ではグループ会社であるダルトン社製の製品のみならず、あらゆるメーカーの機器のメンテナンスに対応をしています。 営業スタイルとしては既存の顧客フォローがほとんどで、新規の営業はほぼございません。 《研修制度》 法人営業未経験の方でも安心してご入社いただけます。 当社では先輩社員のOJT研修制度があり、長期のフォロー体制が整っております。 《業務の流れ》 顧客からの問い合わせ→現場調査・お見積り→顧客から発注→施工・報告書提出→完了 メンテナンスは現場調査が要となるため、御入社後は3ヵ月~半年程度、 先輩社員についてOJTにて学んでいただき、徐々に顧客を担当いただきます。 施工:サプライヤー選定を行い、メンテナンスの日程調整、現場管理を行います。 簡単な消耗品の交換などは行っていただきます。
    求める人材
    ■学歴不問 ■何らかの営業経験or機械系整備の就業経験 ■23~29歳※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通自動車免許 【求める人物像】 ■営業経験を活かし、お客様とコミュニケーションが取れる方 ■未経験のことも自ら吸収するやる気のある方 ■営業経験を活かしてお客様と積極的にコンタクトできる折衝力がある方 ■長期的な顧客フォローや計画立てて着実に営業を行いたい方
    給与
    310~460万円
    勤務地
    本社/東京都中央区築地5丁目6番10号 浜離宮パークサイドプレイス15階 大阪支店/大阪府大阪市中央区本町1丁目8番12号 オーク堺筋本町ビル5階 名古屋営業所/愛知県名古屋市中区丸の内1丁目16番4号 BPRプレイス名古屋丸の内5階
    コンサルタントのコメント/
    担当:奈良
    10年前には20名程度の社員数でしたが、現在では倍以上の規模に成長しております。少数精鋭な社内の風通しはよく、非常に落ち着いた社風で、プライベートでも一緒に楽しめる雰囲気です。また、全員が中途入社のため、馴染みやすい環境があります。離職率も極めて低く、初めてご転職される方でも安心してご入社いただけます。
  • 就活支援サービス「ジョーカツ」のキャリアコンサルタント株式会社ナイモノ

      • 完全週休2日制
      • 営業未経験歓迎
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 育児・託児支援制度
      • 資格取得支援あり
      • 35歳以上歓迎
      • 書籍購入費補助あり
      • 運転免許不要
      • インセンティブ制度あり

    これまで世の中になかった価値を生み出し、新卒採用という概念にイノベーションを起こす。

    仕事内容
    上京を志す就活生をお金・情報・出会いなど、あらゆる面から支援する新しい就活支援サービス「ジョーカツ」のキャリアコンサルタントのお仕事をお任せしたいと思います。 《就活支援サービス「ジョーカツ」とは》 地方在住かつ上京を志す就活生をお金・情報・出会いなど、あらゆる面から支援する新しいサービスです。 東京・大阪の宿泊最長3週間無料、交通費補助、成長企業と出会い放題など、「地方学生の上京就活」に着目し、 これまでなかった新卒マッチングサービスの新しい切り口で、新卒採用という概念に一石を投じます。 《具体的な仕事内容》 【CA(キャリアアドバイザー)業務】 「ジョーカツ」に登録をした地方学生の面談を担当します。 大学2~4年生まで時期によって対象者が異なり、インターンシップから就職活動まで就活生のニーズに合わせて対応しております。 ~登録から内定までの流れ~ ▼登録、Web面談(30~60分) ▼上京、キャリアカウンセリング(ジョーカツスタート) ▼面接、内定 ▼内定後フォロー 【RA(リクルーティングアドバイザー)業務】 新卒採用を検討している成長企業に対し、ジョーカツ学生をご紹介することで、企業の採用を成功へと導きます。 クライアントは多種多様な業界の大手企業からベンチャー企業まで幅広くお付き合いしておりますので、 お客様から学ぶことも多く、成長できる環境です。 なお、新卒採用を行っている企業は、毎年採用を行っていることもありますので、 来年度の採用に関してもお声がかかるようにしっかり顧客との信頼関係を構築してください。
    求める人材
    ■大卒以上(MARCH程度から) ■営業実績のある方(数値目標達成の経験) ■23~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■理論的思考力がある方 ■ベンチャーマインドを持っている方 ■成長意欲の高い方 ■裁量の多い仕事をしていきたい方
    給与
    300~360万円
    勤務地
    東京都千代田区神田東松下町23-1 神田グラスゲートB1階
    コンサルタントのコメント/
    担当:福島
    企業が抱える課題を解決するプロデューサー集団として、特に成長企業にフォーカスをし、採用支援をしている同社。順調に成長を続け、財政基盤も安定してきております。新サービスとしてリリースをされた「ジョーカツ」は、地方に住んでいる学生たちの夢を叶えられる素晴らしいサービスだと、改めて感じることができました。また、成長フェーズにある同社では、同年代と比べ物にならないほどの圧倒的なスピードで成長をすることができ、幅広い知識を得ることができること間違いないです。自身の成長が会社の成長だと感じることができる「ベンチャーマインド」を持った方には最高のフィールドであります。

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