東京都の求人情報

検索結果2,980件中

571~585件目を表示

  • カスタマーサクセス[リーダー候補]株式会社BEYOND BORDERS

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • インセンティブ制度あり
      • 未経験歓迎
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 資格取得支援あり
      • 中途入社5割以上
      • 社宅・家賃補助制度
      • 35歳以上OK
      • リモートワーク
      • 研修制度充実
      • 書籍購入費補助あり
      • 産休・育休取得実績あり
      • 20時以降面接可能
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可
      • 語学力が活かせる
      • 第二新卒歓迎

    海外×IT×不動産テックのスタートアップベンチャー!

    仕事内容
    当社で不動産をご購入いただいた既存顧客(富裕層・経営者層)と信頼関係を深め、顧客満足度(CS)の向上に向けた施策・サポートを行っていただきます。具体的には、CS向上のための各サポート業務や業務フローの見直し、リピート購入促進のための施策検討、現実的な計画の策定、ロイヤル顧客による新たな顧客の誘引などをお任せいたします。満足度が上がることでリピート購入やお客様紹介を増やし、営業として事業部の売上に貢献することが目標です。 《具体的な業務内容》 ・CS向上のための各サポート業務や業務フローの見直し ・リピート購入促進のための施策検討、現実的な計画の策定 ・ロイヤル顧客による新たな顧客の誘引 ・お客様のニーズにあった商品の開拓(そのための調査分析、リスクマネジメント要件に合わせたストラクチャリングの検討含む) ・計画実行のための関連部署との連携、チームとの情報共有 お客様の安心と信頼を獲得することで、お客様にも満足いただき、その結果、会社の売上や成長にも繋がる。 不動産によって「幸せの連鎖」を生み出すことが当社のミッションでもあり、カスタマーサクセスチームの目標です。
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■営業経験3年以上 【歓迎要件】 ■宅地建物取引士有資格者 ■日常会話レベルの英語力(なくても問題ございません) 【求める人物像】 ■課題を自ら考え、ブランディング、販売促進、顧客管理といった視点で“どのように改善アプローチできるか“を想像できる方 ■分析だけでなく自ら率先して失敗を恐れずトライできる方
    給与
    500~600万円
    勤務地
    東京都目黒区青葉台3-1-18 青葉台タワー ANNEX4階
    コンサルタントのコメント/
    担当:矢部
    不動産領域で事業を創造している同社。メディア領域から人材領域まで幅広い事業展開を行っています。ベンチャー企業なので、自分の意思で裁量をもって様々なことにチャレンジできる会社です。また、実力主義なので20代でマネージャーポジションを経験することも可能で、新規事業の立ち上げにも携わることができます。ただのカスタマーサクセスだけでなく、自ら考えいろんなことに挑戦したい方にはとてもいい環境ですので、ぜひご応募ください!
  • カスタマーサクセス株式会社BEYOND BORDERS

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • インセンティブ制度あり
      • 未経験歓迎
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 資格取得支援あり
      • 中途入社5割以上
      • 社宅・家賃補助制度
      • リモートワーク
      • 複数名採用
      • 研修制度充実
      • 書籍購入費補助あり
      • 産休・育休取得実績あり
      • 20時以降面接可能
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可
      • 第二新卒歓迎

    海外×IT×不動産テックのスタートアップベンチャー!

    仕事内容
    物件を購入されたお客様に対するカスタマーサクセスをお任せいたします。不動産購入は大きな買い物であるとともに、海外の商品となると更に不安や心配も大きくなります。本ポジションでは、物件をご購入いただいたお客様のアフターフォローを充実させ、顧客満足度を高めていただきます。満足度が上がることでリピート購入やお客様紹介を増やし、営業として事業部の売上に貢献することが目標です。テーマパークのキャストや一流ホテルようなおもてなしの精神を持って、お客様の喜ぶサービスを考え提供してください。 《具体的な業務内容》 ※下記業務から、ご希望と適正がマッチする業務をお任せいたします。 ①契約業務  フィールドセールスチームが成約したお客様の契約対応 ・目安10件程度/月 ・オンラインや当社来訪契約:出張契約 8:2 ・ご契約に関するご質問の回収(デベロッパーへ確認) ・リピート購入の促進 ・お客様紹介(リファラル)の促進 ②リセール対応 ・不動産市場のリサーチ(例:5年前の該当エリア物件が現在どれくらい売りに出ているのか等) ・物件情報の収集・更新、営業資料の作成 ・オーナー様に向けて市場感を共有。お客様の利益が一番良い売り時をご提案 ・オンラインや当社来訪にて商談 オンライン:対面 7:3 ・リピート購入の促進 ・お客様紹介(リファラル)の促進 ③その他共通対応 ・物件購入いただいたお客様へのアフターフォロー ・所有権登記や物件引き渡しに伴う運営体制管理、弁護士事務所など関係各所とのやりとり ・海外デベロッパー交渉、折衝業務 ・請求書、領収書、契約書等の証憑管理やご案内 ・その他物件の引き渡しに関するサポートや現地への手配(現地グループ法人と協力) ・購入後物件の賃貸付け・物件管理(現地グループ法人と協力) 《入社後の教育体制》 ・メンター、上長が1名つき育成していきます ・オンボーディング:人材・不動産業界、マインド等インプット+ロープレ練習 ・デイリーMTG:1~2ヶ月マンツーで実施します ・一人立ち目安:2ヶ月目(未経験者で最短1ヶ月以内に初成約もしています)
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■日常会話レベルの英語力(抵抗がない方であればOK) ■営業または営業事務、接客・販売・サービス業経験1年以上 【歓迎要件】 ■顧客満足度を第一指標にしつつ、成約率や目標利益を目指せる営業マインドのある方 ■経営者・富裕層のお客様におもてなしの心を持ち、品格ある立ち居振る舞いで知識人と会話のできる方
    給与
    400~500万円
    勤務地
    東京都目黒区青葉台3-1-18 青葉台タワー ANNEX4階
    コンサルタントのコメント/
    担当:矢部
    不動産領域で事業を創造している同社。メディア領域から人材領域まで幅広い事業展開を行っています。ベンチャー企業なので、自分の意思で裁量をもって様々なことにチャレンジできる会社です。また、実力主義なので20代でマネージャーポジションを経験することも可能で、新規事業の立ち上げにも携わることができます。ただのカスタマーサクセスだけでなく、自ら考えいろんなことに挑戦したい方にはとてもいい環境ですので、ぜひご応募ください!
  • オープンポジション株式会社BEYOND BORDERS

      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • インセンティブ制度あり
      • 未経験歓迎
      • 平日休み
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 残業20時間未満
      • 資格取得支援あり
      • 中途入社5割以上
      • 社宅・家賃補助制度
      • リモートワーク
      • 複数名採用
      • 研修制度充実
      • 書籍購入費補助あり
      • 産休・育休取得実績あり
      • 20時以降面接可能
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可
      • 語学力が活かせる
      • 第二新卒歓迎

    海外×IT×不動産テックのスタートアップベンチャー!

    仕事内容
    海外不動産事業のオープンポジションを募集いたします。候補者のご希望と適正に応じて、下記お仕事を提案します。 《ポジション》 ・海外不動産営業 ・カスタマーサクセス ・マーケティング ・キャリアアドバイザー ・法人営業 将来的に社内異動の希望もできるので、長期的なキャリアアップが望めます。(海外不動産営業→キャリアアドバイザー、法人営業→カスタマーサクセス 等) 海外不動産事業部では、海外研修や海外出張、駐在のチャンスもございます。 営業として洗練されたコミュニケーション力や折衝力が磨けます。
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■営業経験1年以上 ■今(前)の会社でやりきった経験がある方 【歓迎要件】 ■宅地建物取引士免許保有者 ■日常会話レベルの英語力(なくても問題ございません)
    給与
    400~600万円
    勤務地
    虎ノ門オフィス/東京都港区虎ノ門3-4-8 本社/東京都目黒区青葉台3-1-18 青葉台タワーANNEX4階
    コンサルタントのコメント/
    担当:矢部
    不動産領域で事業を創造している同社。メディア領域から人材領域まで幅広い事業展開を行っています。ベンチャー企業なので、自分の意思で裁量をもって様々なことにチャレンジできる会社です。実力主義な風土もあるため、20代でMGRを経験することも可能。新規事業の立ち上げにも携わることができます。ただの営業だけではなく、自ら考えいろんなことに挑戦したい方にはとてもいい環境だと感じました。独立志向のある方、海外に挑戦したい方、成果が反映される会社で勤務したい方、ワークライフバランスを取っていきたい方におすすめの求人です。
  • 海外不動産営業[リーダー候補]株式会社BEYOND BORDERS

      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • インセンティブ制度あり
      • 未経験歓迎
      • 平日休み
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 残業20時間未満
      • 資格取得支援あり
      • 中途入社5割以上
      • 社宅・家賃補助制度
      • リモートワーク
      • 複数名採用
      • 研修制度充実
      • 書籍購入費補助あり
      • 産休・育休取得実績あり
      • 20時以降面接可能
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可
      • 語学力が活かせる
      • 第二新卒歓迎

    海外×IT×不動産テックのスタートアップベンチャー!

    仕事内容
    広告運用や自社セミナー・メルマガにて集客したお客様に対して、海外不動産のご案内から契約までを行う海外不動産営業をお任せいたします。不動産はフィリピン・マレーシア・カンボジア等の東南アジアが中心で、1物件1000万~3000万円の価格帯となっております。完全反響型の営業で、問い合わせから商談につなげて定期フォローを行い、ご契約までを担っていただきます。お客様層は経営者の方が多く、お忙しい方が多いため法人営業のように商談時間の限られたお時間で、どれだけお客様のニーズや聞きたい情報を提供できるか、お客様に信頼して頂けるかが鍵になります。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・海外不動産(フィリピン・マレーシア・カンボジア等の東南アジアが中心) 商品価格帯:1物件1000万~3000万円が中心 投資用として購入する方が多く、居住用としても販売しています。大手海外デベロッパーの正規代理販売会社として、リッツカールトンやシェラトン等のホテルレジデンスまで取り扱っております。現在の取引国は12カ国ほど。今後東南アジアだけでなくアメリカ等もエリアを拡大予定です。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・広告運用や自社セミナー・メルマガにて集客したお客様日本全国内の日本人のお客様 お客様層:年収3000万以上の経営者・事業主・富裕層の方々 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ■完全反響型  集客はマーケティングチームが広告運用やセミナー・メルマガにて集客  多い月で新規問い合わせが1000件ほどございます。  ↓ ■問い合わせ・過去問い合わせリードリストにアプローチし商談を調整  ↓ ■商談(オンライン7割:オフライン3割)  ↓ ■メールや社用LINE・お電話にて定期フォロー  ↓ ■現地物件視察のアレンジ(必要な方のみ)  ↓ ■ご契約手続きの手配 【売上目標】 ・ノルマはありませんがチーム・個人で目標が設定されています。 ・月2件ほど成約があれば達成 ・目標金額以上の売上月の場合は達成インセンティブ+余剰額×1% ※実績:営業6名 2023年度下半期 6ヶ月連続達成1名/4ヶ月達成1名/3ヶ月達成2名 ・年間150万円程度のインセンティブも目指せます。 【どのようにしたら受注できるのか】 お客様層はファミリー層<経営者の方が多く、お忙しい方が多いため法人営業のように商談時間の限られたお時間で、どれだけお客様のニーズや聞きたい情報を提供できるか、お客様に信頼して頂けるかが鍵になります。 そのため ・第一印象の徹底 ・海外や日本の物件情報や、不動産市場の知識インプット ・商談前のお客様情報リサーチ を行っています。 【入社後の教育体制・環境】 ・メンター、上長が1名つき育成していきます。 ・オンボーディング:不動産業界知識・物件知識等インプット+ロープレ練習 ・デイリーMTG:1~2ヶ月マンツーで実施します ・一人立ち目安:3ヶ月~6ヶ月
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■営業経験3年以上(法人・個人・接客・販売業含む対人の営業経験がある方) 【歓迎要件】 ■宅地建物取引士免許保有者 ■英語でのスピーキングができる方 【求める人物像】 ■海外に関わるチャンスのある仕事をしたい方 ※海外出張も可能です ■学生時代や現役でチームスポーツを行っており、全国大会等ある程度の実績がある方 ■お客様や社内メンバーに対して明るく気持ちの良いコミュニケーションをとっていける方 ■ベンチャーで圧倒的な成長をしたい方 ■大きな市場のビジネスに携わりたい方 ■不動産TECHなど新しいことに挑戦できる仕事に興味がある ■20代中心の若いチームに馴染める方 ■自発的にPDCAサイクルを回していける方
    給与
    500~600万円
    勤務地
    東京都港区虎ノ門3-4-8
    コンサルタントのコメント/
    担当:矢部
    不動産領域で事業を創造している同社。メディア領域から人材領域まで幅広い事業展開を行っています。ベンチャー企業なので、自分の意思で裁量をもって様々なことにチャレンジできる会社です。実力主義な風土もあるため、20代でMGRを経験することも可能。新規事業の立ち上げにも携わることができます。ただの営業だけではなく、自ら考えいろんなことに挑戦したい方にはとてもいい環境だと感じました。独立志向のある方、海外に挑戦したい方、成果が反映される会社で勤務したい方、ワークライフバランスを取っていきたい方におすすめの求人です。
  • 不動産業界向けRA株式会社BEYOND BORDERS

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 未経験歓迎
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 資格取得支援あり
      • 中途入社5割以上
      • 社宅・家賃補助制度
      • リモートワーク
      • 複数名採用
      • 研修制度充実
      • 書籍購入費補助あり
      • 産休・育休取得実績あり
      • 20時以降面接可能
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可
      • 第二新卒歓迎

    海外×IT×不動産テックのスタートアップベンチャー!

    仕事内容
    国内の不動産業界に特化した人材紹介サービス事業「リアルエステートWORKS」における、企業側の人材採用の要件ヒアリング、両者のマッチングをお任せいたします。企業様の採用のお悩みに寄り添いながらも本質を見極め、業界特化のエージェントだからこそできる正しい情報・知識を共有していただきます。具体的には、既存企業向けメルマガの実施や求人内容の確認やすり合わせ、採用状況等の定期的なフォローなどをお任せいたします。人事の方にアドバイスを行いつつ採用へと繋げる「コンサルティング営業のスペシャリスト」として成長できます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 不動産業界に特化した人材紹介サービス「リアルエステートWORKS」 《誰に対して売るのか(顧客)》 採用に課題のある不動産企業の経営者・人事上層部 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・既存企業向けメルマガの実施 ・求人内容の確認やすり合わせ ・採用状況等の定期的なフォロー ・既存企業の募集要項コンサルティング ・問い合わせ対応 業務に慣れてきたら、 ・インターンのマネジメント ・新規施策の発案・企画・実行 等 今後のキャリアビジョンを見据えたステップをご準備。向上心がある方はどんどん応援します!
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■営業経験1年以上(法人・個人・販売業含む対人の営業経験) ■上位成績または表彰が直近である方、達成数字が年々伸びている方 ■職務経歴書を丁寧に書いている方(敬体、常体揃え・誤字脱字・経歴年数の間違い・言葉の選び方) 【歓迎要件】 ■お客様との長期的な関係構築営業経験がある方 【求める人物像】 ■人の人生に寄り添い携わりたい ■ベンチャー企業でスピード感持って成長したい ■経験を活かしてキャリアチェンジしたい ■ワールドワイドに拡大していく企業で働きたい
    給与
    400~600万円
    勤務地
    東京都目黒区青葉台3-1-18 青葉台タワー ANNEX4階
    コンサルタントのコメント/
    担当:矢部
    不動産領域で事業を創造している同社。メディア領域から人材領域まで幅広い事業展開を行っています。ベンチャー企業なので、自分の意思で裁量をもって様々なことにチャレンジできる会社です。また、実力主義なので20代でマネージャーポジションを経験することも可能で、新規事業の立ち上げにも携わることができます。ただの営業だけでなく、自ら考えいろんなことに挑戦したい方にはとてもいい環境ですので、ぜひご応募ください!
  • 不動産業界向けCA/RA株式会社BEYOND BORDERS

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • インセンティブ制度あり
      • 未経験歓迎
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 資格取得支援あり
      • 中途入社5割以上
      • 社宅・家賃補助制度
      • リモートワーク
      • 複数名採用
      • 研修制度充実
      • 書籍購入費補助あり
      • 産休・育休取得実績あり
      • 20時以降面接可能
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可
      • 第二新卒歓迎

    海外×IT×不動産テックのスタートアップベンチャー!

    仕事内容
    国内の不動産業界に特化した人材紹介サービス事業「リアルエステートWORKS」における、求職者の方のキャリアカウンセリング、企業側の人材採用の要件ヒアリング、両者のマッチングをお任せいたします。人材不足を「採用」で解決したい不動産業の法人と、「転職」したい求職者の方の間に立ち、双方の課題を解決していきます。人材紹介の業界では、法人担当と求職者担当が別々となっている分業制が多いですが、当社ではキャリアアドバイザーが法人側に深く入り込む 「半両面営業」 スタイルを取っています。そのため「課題を特定して解決する力」「情報を収集・整理する力」「目標からの逆算思考」「コミュニケーション力」など、様々な能力が必要なお仕事です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 不動産業界に特化した人材紹介サービス「リアルエステートWORKS」 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・人材不足を「採用」で解決したい不動産業の法人 ・「転職」したい求職者 《どのように売るのか(営業スタイル)》 求職者、企業と両⾯型での⼈材紹介サービスを提供して頂きます。 ご登録のあった求職者とアポを取り、⾯談をし、ご希望条件やニーズに合致した求⼈をご紹介、⾯接対策やオファー交渉までサポートして頂きます。 基本的にはお電話またはオンラインでの営業スタイルとなり、1日あたり3名ほどの面談を担当します。 【お仕事の流れ】 ▼面談実施 ▼求⼈のご提案 ▼提出書類アドバイス ▼企業との⾯接調整 ▼面接対策 ▼⾯接結果の確認とフィードバック ▼書類締結 ▼⼊職前フォロー ▼⼊職後フォロー ※新規求人の営業開拓については、別途、法人営業担当のスタッフが行っています。 お客様によって、現在求人がない・取引がない企業へご紹介したい場合は、法人チームと協力し開拓を行うサポートも行います。
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■営業経験1年以上(法人・個人・販売業含む対人の営業経験) ■上位成績または表彰が直近である方、達成数字が年々伸びている方 ■職務経歴書を丁寧に書いている方(敬体、常体揃え・誤字脱字・経歴年数の間違い・言葉の選び方) 【歓迎要件】 ■目標達成意欲の高い方 ■不動産業界経験者 【求める人物像】 ■人の人生に寄り添いたい方 ■ベンチャー企業でスピード感持って成長したい ■経験を活かしてキャリアチェンジしたい方 ■ワールドワイドに拡大していく企業で働きたい
    給与
    400~600万円
    勤務地
    東京都目黒区青葉台3-1-18 青葉台タワー ANNEX4階
    コンサルタントのコメント/
    担当:矢部
    不動産領域で事業を創造している同社。メディア領域から人材領域まで幅広い事業展開を行っています。ベンチャー企業なので、自分の意思で裁量をもって様々なことにチャレンジできる会社です。また、実力主義なので20代でマネージャーポジションを経験することも可能で、新規事業の立ち上げにも携わることができます。ただの営業だけでなく、自ら考えいろんなことに挑戦したい方にはとてもいい環境ですので、ぜひご応募ください!
  • 海外不動産営業[業界未経験]株式会社BEYOND BORDERS

      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • インセンティブ制度あり
      • 未経験歓迎
      • 平日休み
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 残業20時間未満
      • 資格取得支援あり
      • 中途入社5割以上
      • 社宅・家賃補助制度
      • リモートワーク
      • 複数名採用
      • 研修制度充実
      • 書籍購入費補助あり
      • 産休・育休取得実績あり
      • 20時以降面接可能
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可
      • 語学力が活かせる
      • 第二新卒歓迎

    海外×IT×不動産テックのスタートアップベンチャー!

    仕事内容
    広告運用や自社セミナー・メルマガにて集客したお客様に対して、海外不動産のご案内から契約までを行う海外不動産営業をお任せいたします。不動産はフィリピン・マレーシア・カンボジア等の東南アジアが中心で、1物件1000万~3000万円の価格帯となっております。完全反響型の営業で、問い合わせから商談につなげて定期フォローを行い、ご契約までを担っていただきます。お客様層は経営者の方が多く、お忙しい方が多いため法人営業のように商談時間の限られたお時間で、どれだけお客様のニーズや聞きたい情報を提供できるか、お客様に信頼して頂けるかが鍵になります。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・海外不動産(フィリピン・マレーシア・カンボジア等の東南アジアが中心) 商品価格帯:1物件1000万~3000万円が中心 投資用として購入する方が多く、居住用としても販売しています。大手海外デベロッパーの正規代理販売会社として、リッツカールトンやシェラトン等のホテルレジデンスまで取り扱っております。現在の取引国は12カ国ほど。今後東南アジアだけでなくアメリカ等もエリアを拡大予定です。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・広告運用や自社セミナー・メルマガにて集客したお客様日本全国内の日本人のお客様 お客様層:年収3000万以上の経営者・事業主・富裕層の方々 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ■完全反響型  集客はマーケティングチームが広告運用やセミナー・メルマガにて集客  多い月で新規問い合わせが1000件ほどございます。  ↓ ■問い合わせ・過去問い合わせリードリストにアプローチし商談を調整  ↓ ■商談(オンライン7割:オフライン3割)  ↓ ■メールや社用LINE・お電話にて定期フォロー  ↓ ■現地物件視察のアレンジ(必要な方のみ)  ↓ ■ご契約手続きの手配 【売上目標】 ・ノルマはありませんがチーム・個人で目標が設定されています。 ・月2件ほど成約があれば達成 ・目標金額以上の売上月の場合は達成インセンティブ+余剰額×1% ※実績:営業6名 2023年度下半期 6ヶ月連続達成1名/4ヶ月達成1名/3ヶ月達成2名 ・年間150万円程度のインセンティブも目指せます。 【どのようにしたら受注できるのか】 お客様層はファミリー層<経営者の方が多く、お忙しい方が多いため法人営業のように商談時間の限られたお時間で、どれだけお客様のニーズや聞きたい情報を提供できるか、お客様に信頼して頂けるかが鍵になります。 そのため ・第一印象の徹底 ・海外や日本の物件情報や、不動産市場の知識インプット ・商談前のお客様情報リサーチ を行っています。 【入社後の教育体制・環境】 ・メンター、上長が1名つき育成していきます。 ・オンボーディング:不動産業界知識・物件知識等インプット+ロープレ練習 ・デイリーMTG:1~2ヶ月マンツーで実施します ・一人立ち目安:3ヶ月~6ヶ月
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■営業経験1年以上(法人・個人・接客・販売業含む対人の営業経験がある方) 【歓迎要件】 ■宅地建物取引士免許保有者 ■英語でのスピーキングができる方 【求める人物像】 ■海外に関わるチャンスのある仕事をしたい方 ※海外出張も可能です ■学生時代や現役でチームスポーツを行っており、全国大会等ある程度の実績がある方 ■お客様や社内メンバーに対して明るく気持ちの良いコミュニケーションをとっていける方 ■ベンチャーで圧倒的な成長をしたい方 ■大きな市場のビジネスに携わりたい方 ■不動産TECHなど新しいことに挑戦できる仕事に興味がある ■20代中心の若いチームに馴染める方 ■自発的にPDCAサイクルを回していける方
    給与
    400~500万円
    勤務地
    東京都港区虎ノ門3-4-8
    コンサルタントのコメント/
    担当:矢部
    不動産領域で事業を創造している同社。メディア領域から人材領域まで幅広い事業展開を行っています。ベンチャー企業なので、自分の意思で裁量をもって様々なことにチャレンジできる会社です。実力主義な風土もあるため、20代でMGRを経験することも可能。新規事業の立ち上げにも携わることができます。ただの営業だけではなく、自ら考えいろんなことに挑戦したい方にはとてもいい環境だと感じました。独立志向のある方、海外に挑戦したい方、成果が反映される会社で勤務したい方、ワークライフバランスを取っていきたい方におすすめの求人です。
  • 【クラウドネイティブ事業部】ITソリューション企画営業AMBL株式会社

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 上場準備中
      • 土日休み
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 残業20時間未満
      • 資格取得支援あり
      • フレックスタイム制
      • 中途入社5割以上
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 35歳以上OK
      • フルフレックス
      • リモートワーク
      • 育児・託児支援制度
      • 書籍購入費補助あり
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • カジュアル面談あり
      • 副業可
      • 運転免許なし可

    自社サービス多数開発中!新規システム開発が強み!「一緒に仕事をしたくなる」企業を目指しています!

    仕事内容
    大手通信キャリアに常駐し、クライアントの持つ既存サービスに対し、5Gなどの最適な技術をご提案し付加価値をつける、ソリューション・サービス企画職をお任せします。また付随業務として、既存先端技術サービスの拡販のための施策の一環で、全国各支店の営業担当者向けにスキルアップのための社内勉強会の企画・実施など、テクニカル支援をお任せします。5G・IoT・ドローンなどの先端技術を学ぶことができ、ご自身のスキルアップに繋がります。 《何を売るのか(商品・サービス)》 5Gなどの先端モバイル技術 《誰に対して売るのか(顧客)》 大手通信キャリア 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・クライアントの要望やクライアントサービス理解のためのヒアリング ・クライアントのサービス担当者への5G、IoT技術活用の提案 ・サービス実現化のための企画書等の作成 ・パートナーやメーカーなどのステークホルダーの調整 ・5G活用してもらうための営業担当向け社内勉強会の実施 ※クライアントへの常駐業務となります 【導入事例】 ・高解像度映像系ソリューション(5G) ライブや野外イベントなどの映像と音響を5Gを使用することで、リアルタイムかつ高画質で配信ができ、どこにいてもその場にいるような臨場感を味わうことができます。 5Gにより大容量の伝送でも高解像度、高フレームレートでスムーズに視聴が可能となりました。 ・遠隔医療ロボット(5G) 医療ロボットを遠隔操作することで、離島への高度医療提供などの実現を目指す実証実験へ携わっています。 5G技術を駆使することで、操作の時差をなくすことができるため、精度の高い技術提供ができ、災害時の医療提供にも役立てます。 ・スマートファクトリー化(5G) 製造業での生産性向上を図るため、機器故障予知やマニュアルを搭載したヘッドマントディスプレイの導入を行いました。 先端技術を駆使することで、効率的な仕組みを確立しています。 ・顧客満足度調査システム(データ利活用) 自動車販売店での導入を行いました。店舗に来店されたお客様の表情を分析し、顧客満足度向上につなげるシステムです。 顔認証技術とAIを使うことで、高解像度で表情を特定することができます。 ・出店計画用位置情報データ(データ利活用) 百貨店など小売店の出店計画へ位置情報データの提供や施策提案を行います。 通信キャリアの位置情報データにより、人の流れがわかり、出店場所から営業時間を戦略提案が可能です。 ・One to One マーケティング 効果的な広報実現のため、顧客データより趣味趣向を特定し、更には広告配信時間の適正化も行い 新しいマーケティング施策を実現させます。
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■下記いずれかのご経験 ・営業経験があり、IT業界に本気でチャレンジしたい方 ・ITサービス企画やサービス運用経験 【歓迎要件】 ■5G、データ利活用、AIなどに関する知識 ■モバイルソリューション営業の経験 ■ITソリューション提案営業あるいはプリセールスの経験 【求める人物像】 ■主体的に行動できる方 ■自己能力向上に価値を感じる方 ■5G、IoTの技術が好きな方 ■自分の意見やアイデアを出すのが得意な方 ■周りの方を巻き込んで推進できる方
    給与
    450~650万円
    勤務地
    東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー10階
    コンサルタントのコメント/
    担当:森上
    同社は手を挙げれば必ずチャンスがもらえる印象です。お打ち合わせでお聞きした通り、風通しの良い環境が整っており、社員が自分の夢や目標を実現できるサポートが提供されています。また、平等に機会が提供されるため、「次のステップに進みたい!」という意欲を抱く方には理想的な組織環境です。部会などで月に1度、皆と交流できる機会もあるため、さまざまな現場で働くメンバーとの良好な関係が築けるのも特筆すべき点です。各メンバーの思いを尊重してくれる職場の中で成長を望む方にとってはおすすめの企業です。
  • 【PickGo】パートナーサポート[夜勤専任]CBcloud株式会社

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 中途入社5割以上
      • 35歳以上OK
      • リモートワーク
      • 複数名採用
      • 弊社からの採用実績あり
      • 書籍購入費補助あり
      • 転勤なし

    「送りたい」と「届けたい」を繋げる

    仕事内容
    配送マッチングプラットフォーム「PickGo」では、現在ドライバー登録者が20,000名以上を数え、配送マッチング率は業界トップの99.2%となっており、依頼からエントリーまでの所要時間も業界最速の56秒を実現しています。 このポジションでは、「PickGo」の効果的な運営に欠かせない、パートナー様や荷主様向けのサポート業務を担当いただきます。具体的な業務内容として、まずはパートナー様や荷主様からの問い合わせに対応します。 《具体的な業務内容》 ・パートナー様、荷主様からの問い合わせ対応(受電、架電、チャット、メール) ・案件発注後の配車サポート ・新規登録パートナー様、荷主様の情報確認 ・発注前の見積もり作成 ・配送後の運賃確定
    求める人材
    【必須要件】 ■人とお話しすることに対し抵抗がない方 ■チームで同じ目的を持ち仕事をした事がある方 ■PCスキル(タイピング・Excel)に不安がない方 【歓迎要件】 ■物流業界で勤務経験のある方 ■営業経験(商材・業種不問) ■カスタマーサポート関連経験者 ■夜勤帯でサポート業務の経験者 【求める人物像】 ■ベンチャーマインドをお持ちの方 ■スピード感を持って仕事ができる方 ■能動的に行動できる方 ■何事にも前のめりでやり切るという意思をお持ちの方 ■成長意欲のある方
    給与
    300~500万円
    勤務地
    本社/東京都千代田区神田練塀町300 住友不動産秋葉原駅前ビル16階 那覇ベース/沖縄県那覇市字天久905 琉球新報天久ビル2階
    コンサルタントのコメント/
    担当:須藤
    14兆円を超える巨大市場の社会問題を解決すべく、革新的なサービスで成長しているCBcloud株式会社。配送マッチングプラットフォーム、SaaS型宅配効率化システムなど、複数の価値あるプロダクトを開発しており、右肩上がりに成長中の魅力的な会社です。営業としてもプラットフォームとSaaSを提案できるため、身に付けられる経験・スキルも素晴らしいですし、まだまだポジションのある会社のため、チャンスも豊富です。世の中に価値あるサービスを拡販していきたいと考えている方にはオススメの企業です。
  • 【バンタンゲームアカデミー】クリエイティブスクールの入学カウンセリングセールス株式会社バンタン

      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 年俸制
      • インセンティブ制度あり
      • 未経験歓迎
      • 平日休み
      • 老舗企業
      • 資格取得支援あり
      • 中途入社5割以上
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • リモートワーク
      • 育児・託児支援制度
      • 複数名採用
      • 研修制度充実
      • 書籍購入費補助あり
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • 副業可
      • 運転免許なし可

    学校の枠を越えた斬新な教育やカリキュラムの設定により、時代の変化に対応できる即戦力人材を育成!

    仕事内容
    当社が運営する、企業法人立の専門スクール「バンタンゲームアカデミー東京校」の受講生獲得のためのマーケティング戦略策定から営業実行までを担っていただきます。希望あふれる10代の若者からキャリアチェンジを目指す社会人まで、様々な想いを持ったお客様の「夢への第一歩」をサポートする仕事です。OJT制度や営業研修、メンター制度など、スキルアップやフォローアップのための仕組みが整っていますので、安心して業務に取り組んでいただけます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 バンタンゲームアカデミー └ゲーム・アニメ・イラスト・ノベル・eスポーツ等”コンテンツ”に特化した専門スクール 《誰に対して売るのか(顧客)》 入学を検討されているお客様、スクールに興味をお持ちのお客様 ※配属先のスクールに対する問い合わせに対応いただきます。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・入学希望者に対するカウンセリング・入学促進 イベントや説明会などで来校した保護者・お客様に対して、スクールの特長や業界の説明、新生活・学費のサポートなどを話し、疑問や不安を解決します。安心してご入学いただけるようにお客様に寄り添ってサポートします。 ・集客数の拡大のためのイベント企画・運営 ホームページなどから資料請求を頂いたお客様に対して、体験授業など様々なイベントを実施し、来校促進します。 ・スクールの認知拡大のためのSNS運用 インスタやX(旧Twitter)などのSNSを活用して、スクールの認知拡大や集客数の増加のためのアクションを行います。
    求める人材
    【必須要件】 ■専門卒以上 ■BtoC営業、販売のご経験がある方(1年以上) ■人とのコミュニケーションが得意な方 【歓迎要件】 ■販促や集客などマーケティング活動をされてきたご経験がある方 ■イベント企画など、プロジェクト推進のご経験がある方 ■インサイドセールスのご経験がある方 ■PC(基本スキル)を用いて業務を行ったご経験がある方(エクセル、ワード等) ※ブライダル、エステ、不動産、英会話スクールなどの業界経験者大歓迎 【求める人物像】 ■柔軟性がある方 ■丁寧且つ細やかな対応ができる方(大雑把的な方ではなく) ■コンテンツ分野やゲームが好きな方、若しくは興味がある方
    給与
    310~510万円
    勤務地
    東京都目黒区中目黒2-10-17
    コンサルタントのコメント/
    担当:飯田紗
    同社は創業時から学校の域を超えた教育カリキュラムを実現するために「学校法人の申請をしない」というポリシーを持ち続けています。第一線で活躍する有名プロクリエイターの方々を講師として招き、生きた授業を生徒に届けることで各業界に即戦力となる優良な人材を送り出しています!ご自身がクリエイティブ業界にゆかりがあり、興味がある方はもちろんのこと、今後の業界を引っ張っていく若い方々の成長や学びを支えていきたい!という想いのある方におすすめの企業です。
  • デジタルチケットサービス【Event Manager+】電子チケット管理システムの企画営業[メンバー]株式会社ユニエイム

      • 自社内開発
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • フルフレックス
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • 自動車・自転車通勤可

    人と機会を結ぶ、喪失感を超える、幸福感を提供する

    仕事内容
    主に⾃社電⼦チケットサービス「Event Manager+」における企画提案業務をメインにお任せします。興⾏形態、お客様に合わせた提案を⾏っていただき、お客様の課題解決を⾏っていただくお仕事です。⼤〜⼩あらゆるイベント興⾏において関わることができます。ひとつの案件に対しオペレーションチームと⼀緒に担当しイベント成功へと導きます。エンタメ・イベント業界のDX化が進み、紙→電⼦チケットへの転換需要により、問い合わせが急増、事業急成⻑中です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・電子チケットシステム「Event Manager+」 当日発券機能、本人認証機能などをはじめとした圧倒的な高機能を兼ね備え、国内最多動員数を誇るライブイベントにも採用される、安全でスピーディな入場を実現する電子チケット販売・管理システム。ライブ・イベントだけでなく、アミューズメント・シアター、スポーツなど幅広い市場に導入。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・モビリティ業界 ・イベント業界 《どのように売るのか(営業スタイル)》 【セールス】 ・問合せ(インバウンド)セールス(新規/既存) ・企画提案〜クロージング 問い合わせ内容はお客様が現状抱える課題をお伺いする課題解決型の提案営業となります。 【サポート】 ・イベント当⽇の⼊場管理 ・顧客課題の探索と深堀とその提案 【その他】 ・製品単価は平均30~40万円前後、運⽤における基本使⽤料は5万円⽬安です。(開発プロジェクトになると千万円を超える案件プロジェクトもあります) ・使⽤ツール︓Slack、Google Workspace、Zoho(CRMツール) 《ポジションの魅力》 ■チームの中⼼メンバーになれる ・個⼈<チーム 単位のため同じ⽬標に向かう仲間がいる ・体制拡⼤、再構築するチームでコアメンバーで活躍できます ■市場を切り拓く達成感⼤⼿チケットプレイガイド(ぴあ、イープラス、ローソンチケット)や新規市場参⼊プレイヤーを相⼿に、最先端のプロダクトを持って、旧態依然の市場のDX化を図り、新たな電⼦チケットという市場の中で地位を確⽴していくという達成感を感じることが出来ます。 ■プロダクト創りに携わることができる・⾃社開発サービスのため、顧客/ユーザーの⽣の声をサービスに反映し、プロダクトを創り上げていく実感を持つことが出来ます。
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■営業経験2年以上 ※有形・無形問わず ■普通運転免許 【歓迎要件】 ■IT商材、ベンチャー企業における就業経験がある方 ■自社サービスにおけるCS経験がある方 ■マネジメントの経験がある方 【求める人物像】 ■サービスに愛着をもってくれそうな方 ■変化・チャレンジを楽しめる方 ■チームワークよく、ポジティブに意見を交わすことができる方 ■自走できる方/目指しているビジョンやミッションに向かって情熱を持って実行に移していける方 ■コミュニケーション能力がある方 ■カルチャーフィットしそうな方
    給与
    400~600万円
    勤務地
    東京都渋谷区広尾3-12-36 ワイマッツ広尾ビル5F
    コンサルタントのコメント/
    担当:松山
    「積極的に変化を模索し、チャレンジしていく企業風土ができていて、今後も自社のノウハウをベースに様々な新しいサービス展開をしていきたいですね。」と仰る代表の原口氏。福利厚生と社内行事にも同社らしさが垣間見られます。年に一度の社員旅行では全額会社負担でシンガポールに行き、思いきり楽しんでいたそうです。半期に一度社員が投票しあいMVPを決めたりと、ユニークなイベントで社員のモチベーションアップを試みております。楽しみながら働き、チャレンジを奨励する社風を求めている方にはお勧めの会社です。
  • クラウド型POSシステム【POSレンタル】イベントレンタル営業[メンバー]株式会社ユニエイム

      • 自社内開発
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • フルフレックス
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 複数名採用
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • 自動車・自転車通勤可

    人と機会を結ぶ、喪失感を超える、幸福感を提供する

    仕事内容
    主に自社サービスであるクラウド型POSシステム『CASHIER』の日本中で開催されるイベント会場にレンタル導入する、セールス業務をお任せします。レンタルPOSシステムの導入実績では、業界でもトップクラスを誇っており、現在も成長中の当社では、事業拡大に伴って営業組織も拡大する予定です。主に、自社POSシステムのイベントレンタル営業(ディレクション)をご担当いただきます。イベントでの国内利用率No.1のPOSレジであるの開発に裁量を持って携わることができるポジションです。 《何を売るのか(商品・サービス)》 クラウド型POSシステム『CASHIER』 └CASHIERはPOSレジを中心とし、デジタル時代のあらゆる販売形態に対応したマルチチャネルPOSレジプラットフォームです。小売店、飲食店の店舗運営の新しいカタチを提案します。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・小売店や飲食店など会計やレジを必要とする業界 ・イベント業界 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・自社POSシステムのイベントレンタル営業(ディレクション) ・インバウンド/既存クライアントへの提案、対応 ・現地でのPOSシステム運用、レジ業務運営、スタッフ管理、設営など ・各種イベント会場でのグッズ販売業務の運営に関わるケースもあります。 《ポジションの魅力》 ・イベントでの国内利用率No.1のPOSレジであるの開発に裁量を持って携わることができるポジションです。 ・将来的にはイベントの企画側〜全体ディレクションをお任せするため、幅広い業務経験を積むことができます。
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■下記いずれかのご経験 ・営業経験1年以上(法人個人、扱う商材問わず) ・折衝経験2年以上 ■普通運転免許 【歓迎要件】 ■WEBやPOSシステムの知見がある方 ■イベントディレクションの経験がある方 ■イベント運営などの経験がある方 【求める人物像】 ■サービスに愛着をもってくれそうな方 ■変化、チャレンジを楽しめる方 ■チームワークよく、ポジティブに意見を交わすことができる人 ■自走できる方/目指しているビジョンやミッションに向かって情熱を持って実行に移していける方 ■コミュニケーション能力がある方 ■カルチャーフィットしそうな方
    給与
    400~600万円
    勤務地
    東京都渋谷区広尾3-12-36 ワイマッツ広尾ビル5F ※最寄駅*
    コンサルタントのコメント/
    担当:松山
    「積極的に変化を模索し、チャレンジしていく企業風土ができていて、今後も自社のノウハウをベースに様々な新しいサービス展開をしていきたいですね。」と仰る代表の原口氏。福利厚生と社内行事にも同社らしさが垣間見られます。年に一度の社員旅行では全額会社負担でシンガポールに行き、思いきり楽しんでいたそうです。半期に一度社員が投票しあいMVPを決めたりと、ユニークなイベントで社員のモチベーションアップを試みております。楽しみながら働き、チャレンジを奨励する社風を求めている方にはお勧めの会社です。
  • クラウド型POSシステム【CASHIER】カスタマーサクセス[メンバー]株式会社ユニエイム

      • 自社内開発
      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • フルフレックス
      • 複数名採用
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • 自動車・自転車通勤可

    人と機会を結ぶ、喪失感を超える、幸福感を提供する

    仕事内容
    主に自社サービスであるクラウド型POSシステム『CASHIER』の「導入時の設定、出荷対応、設定サポート、各種トラブルへのサポート、マニュアル作成、新機能のお知らせや説明」まで一連のカスタマーサクセス業務をお任せします。レンタルPOSシステムの導入実績では、業界でもトップクラスを誇っており、現在も成長中の当社では、事業拡大に伴って営業組織も拡大する予定です。現在は一連の流れを全て対応していますが、今後に関しては役割分担の明確化を図り、SaaSモデルの組織体制構築を予定しています。 《何を売るのか(商品・サービス)》 クラウド型POSシステム『CASHIER』 └CASHIERはPOSレジを中心とし、デジタル時代のあらゆる販売形態に対応したマルチチャネルPOSレジプラットフォームです。小売店、飲食店の店舗運営の新しいカタチを提案します。 《誰に対して売るのか(顧客)》 小売店や飲食店など会計やレジを必要とする業界 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・導入時期の機器セットアップ ・セットアップに伴うお客様連絡 ・出荷対応・設定サポート ・各種トラブルへのサポート対応 ・マニュアル作成 ・運用サポート業務(社内でお電話にてサポート) ・新機能のお知らせや説明 【業務フロー】 ・入社後は実際に当社の製品を触って頂き、特徴を覚えていただきます。1か月程度のインプット後は、チームメンバーと一緒に商談や打合せに参加していきます。 ・問い合わせ頂いたお客様に対しての提案・クロージングを実施します。今後はキャンペーンなど、更なるリード獲得が期待されます。 ・既に導入済のお客様から新規導入のお客様へのサポート対応、操作説明による顧客満足度の向上を担って頂きます。 ・業界問わず、「店舗」を持つお客様への販売活動となります。現在は小売店様を中心にご利用頂いておりますが、今後は飲食店様にも拡大をしていく予定です。対応エリアは日本全国となります。 《ポジションの魅力》 ・サービスのリニューアルに伴い、メインターゲットのピボットを行なっています。これから体制を構築するチームでチャレンジ、コアメンバーとして活躍することができます。 ・導入済のお客様の課題解決やサポートでお客様との信頼関係を構築できます。 ・安定した自社のハードウェア/ソフトウェアを一貫して提供しているため、お客様の課題解決に直結する仕事に携わることができます。
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■接客・販売or営業経験1年以上 ※有形・無形問わず 【歓迎要件】 ■SaaSサービスやクラウドサービスの営業経験がある方 ■顧客の課題解決に向き合うソリューション営業のご経験 【求める人物像】 ■サービスに愛着をもってくれそうな方 ■変化・チャレンジを楽しめる方 ■チームワークよく、ポジティブに意見を交わすことができる方 ■自走できる方/目指しているビジョンやミッションに向かって情熱を持って実行に移していける方 ■コミュニケーション能力がある方 ■カルチャーフィットしそうな方
    給与
    350~500万円
    勤務地
    東京都渋谷区広尾3-12-36 ワイマッツ広尾ビル5F
    コンサルタントのコメント/
    担当:松山
    「積極的に変化を模索し、チャレンジしていく企業風土ができていて、今後も自社のノウハウをベースに様々な新しいサービス展開をしていきたいですね。」と仰る代表の原口氏。福利厚生と社内行事にも同社らしさが垣間見られます。年に一度の社員旅行では全額会社負担でシンガポールに行き、思いきり楽しんでいたそうです。半期に一度社員が投票しあいMVPを決めたりと、ユニークなイベントで社員のモチベーションアップを試みております。楽しみながら働き、チャレンジを奨励する社風を求めている方にはお勧めの会社です。
  • クラウド型POSシステム【CASHIER】フィールドセールス[メンバー]株式会社ユニエイム

      • 自社内開発
      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • 35歳以上OK
      • フルフレックス
      • 複数名採用
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • 自動車・自転車通勤可

    人と機会を結ぶ、喪失感を超える、幸福感を提供する

    仕事内容
    主に自社サービスであるクラウド型POSシステム『CASHIER』の「商談→提案→受注」まで一連のセールス業務をお任せします。レンタルPOSシステムの導入実績では、業界でもトップクラスを誇っており、現在も成長中の当社では、事業拡大に伴って営業組織も拡大する予定です。商談設定まではインサイドセールスが対応します。新規顧客へのアポイント獲得のための電話等はしません。現在は一連の流れを全て対応していますが、今後に関しては役割分担の明確化を図り、SaaSモデルの組織体制構築を予定しています。 《何を売るのか(商品・サービス)》 クラウド型POSシステム『CASHIER』 └CASHIERはPOSレジを中心とし、デジタル時代のあらゆる販売形態に対応したマルチチャネルPOSレジプラットフォームです。小売店、飲食店の店舗運営の新しいカタチを提案します。 《誰に対して売るのか(顧客)》 小売店や飲食店など会計やレジを必要とする業界 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・インバウンド/アウトバウンドセールス(新規/既存) ・商談、打合せ ・企画提案 ・クロージング業務 ・サービスの企画・立案にも関わっていただきます 【業務フロー】 ・入社後は実際に当社の製品を触って頂き、特徴を覚えていただきます。1か月程度のインプット後は、チームメンバーと一緒に商談や打合せに参加していきます。 ・問い合わせ頂いたお客様に対しての提案・クロージングを実施します。今後はキャンペーンを打ち出し、更なるリード獲得が期待されます。 ・問い合わせ内容は他社様からの乗り換え相談も多いため、お客様が現状抱える課題をお伺いする課題解決型の提案営業となります。 ・機器のセッティングはカスタマー部門が対応するため、提案・契約後はお客様の引継ぎをします。 ・業界問わず、「店舗」を持つお客様への販売活動となります。現在は小売店様を中心にご利用頂いておりますが、今後は飲食店様にも拡大をしていく予定です。対応エリアは日本全国となります。 《ポジションの魅力》 ・サービスのリニューアルに伴い、メインターゲットのピボットを行なっています。これから体制を構築するチームでチャレンジ、コアメンバーとして活躍することができます。 ・お客様が現状抱える課題をお伺いする<課題解決型>の提案営業のため、大きなやりがいを感じることができます。 ・安定した自社のハードウェア/ソフトウェアを一貫して提供しているため、お客様の課題解決に直結する仕事に携わることができます。
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■接客・販売or営業経験1年以上 ※有形・無形問わず ■普通運転免許 【歓迎要件】 ■SaaSサービスやクラウドサービスの営業経験がある方 ■顧客の課題解決に向き合うソリューション営業のご経験 【求める人物像】 ■サービスに愛着をもってくれそうな方 ■変化・チャレンジを楽しめる方 ■チームワークよく、ポジティブに意見を交わすことができる方 ■自走できる方/目指しているビジョンやミッションに向かって情熱を持って実行に移していける方 ■コミュニケーション能力がある方 ■カルチャーフィットしそうな方
    給与
    400~600万円
    勤務地
    東京都渋谷区広尾3-12-36 ワイマッツ広尾ビル5F
    コンサルタントのコメント/
    担当:松山
    「積極的に変化を模索し、チャレンジしていく企業風土ができていて、今後も自社のノウハウをベースに様々な新しいサービス展開をしていきたいですね。」と仰る代表の原口氏。福利厚生と社内行事にも同社らしさが垣間見られます。年に一度の社員旅行では全額会社負担でシンガポールに行き、思いきり楽しんでいたそうです。半期に一度社員が投票しあいMVPを決めたりと、ユニークなイベントで社員のモチベーションアップを試みております。楽しみながら働き、チャレンジを奨励する社風を求めている方にはお勧めの会社です。
  • M&Aコンサルティング営業株式会社Logos&Pathos Consulting

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • インセンティブ制度あり
      • 未経験歓迎
      • 中途入社5割以上
      • 35歳以上OK
      • フルフレックス
      • フルリモート
      • 第二新卒歓迎

    「お客様のゴール達成」に関わる全てが 私たちの支援領域です

    仕事内容
    M&A事業部にて、M&Aアドバイザリの業務をお任せします。クライアントの成長につながるM&Aを確実に遂行するサービスです。 当社は利益率向上に寄与するM&Aのみを提案、実行します。M&Aの成否はコンサルタントの経験値によるので、多数の実績があるエキスパートが適正価格でクライアントに寄り添います。今回のポジションでは、まず会社の売却を検討している経営者を獲得する新規営業をお任せします。M&A業界では経験者のみが活躍し、未経験者は成果を出す前にあきらめてしまうといったケースが多いですが、当社では未経験の方にもレクチャーを行い、丸投げせずにしっかり教育する体制を取っています。M&Aサービスに興味があり、挑戦してみたい方は遠慮なくご応募ください。 《何を売るのか(商品・サービス)》 M&Aサービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 中小~大手法人企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 売却を検討している企業を、郵送のDMでリード獲得していきます。梱包発送業務は外注です。購入したリストに対して、月1回で2000通程度DMを送付。その後反響のあった企業へメールや電話連絡等を行います。アポイントが取れた企業へ訪問し、成約までフォローします。 契約後は、売薬側の企業の概要書をつくり、買い手側に提案していきます。買い手側企業はWEBプラットフォームに多数登録があり こちらに情報掲載することで、問い合わせを待ちます。売り手側の案件に買い手側が興味を示し、マッチングが成立したら、社長同士の面談を組み、クロージングしていきます。
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■営業経験1年以上(接客販売経験も可) ■M&Aサービスに興味関心のある方 【歓迎要件】 ■M&A仲介経験 ■経営者に対しての営業経験 ■会計知識 ■証券会社での経験 【求める人物像】 ■新規事業を成長させていくフェーズに参画頂ける方 ■自走して仕事に自ら取り組んでいける方 ■コミュニケーションを介した理解力が高い方
    給与
    360~600万円
    勤務地
    東京都港区南青山1-24-3 WeWork乃木坂 4F
    コンサルタントのコメント/
    担当:青木
    M&Aの業界は朝から晩までテレアポを行い、アポが取れれば案件化するが、一人で丸投げされていくなど、経験者でない限り実績が出しづらく、未経験者は挫折していきやすい業界といわれていますが、当社は違います。入社後半年間は研修で初回面談から契約、買い手を探すところからクロージングまでなど先輩社員に同行します。会社としての当社の研修も希望すれば受けられますのでしっかりサポートします。また困っている業界が対象となる仕事ですので、現在どういう状態に置かれているのかを、資料を創るためにも、世の中の市況感からデスクトップリサーチし、情報プラットフォーム上での教育教材を使用して、業界理解度を深めていきます。経営者と深く近い距離でコミュニケーションを取り、真にコンサルティングを行うことが出来る仕事ですので、M&Aに挑戦したい方、興味をお持ちの方は、未経験者の方も歓迎です。

検索結果2,980件中

571~585件目を表示

75%以上が非公開求人

非公開求人が多数!
あなたの転職を徹底サポート。

転職支援サービスに申し込む(無料)