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検索結果4,112件中

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投資先開拓の提案営業日本PMIパートナーズ株式会社
日本初ヘルスケア特化型プライベート・エクイティ・ファンド運用会社！未経験からファンド運営に挑戦できます！

仕事内容

投資対象となる法人企業、案件の発掘業務をご担当いただきます。現在はご紹介で案件をいただくことが多いですが、今後は新規開拓にも注力をしてまいります。投資対象となる分野の中での事業規模、売上、人員数や地域等を総合的にみてロングリストを作成し、架電や訪問等で新規のご提案営業を行っていただきます。現在は社員1名とインターン生5名で実施をしており、1日あたり50～100件程度の架電数を実施しています。《何を売るのか（商品・サービス）》 PEファンド活用のご提案《誰に対して売るのか（顧客）》ヘルスケア関係の法人企業 ※事例：看護師派遣事業会社、IT電子カルテの開発事業会社、介護施設等《どのように売るのか（営業スタイル）》現在は、証券会社や銀行、M&A仲介会等のご紹介で案件をいただくことが多いですが、今後は新規開拓にも注力をしていくため、投資先の新規開拓営業を行っていただきます。ロングリストを元に、架電や訪問等で新規のご提案営業を行っていただきます。オーナー社長へ事業承継問題の解決や相続税対策の観点からPEファンドの活用を提案したり、子会社や事業部の切り離しを考えている企業へアプローチします。現在は社員1名とインターン生5名で実施をしており、1日あたり50～100件程度の架電数を実施しています。

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■新規開拓営業経験1年以上 ■25～35歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【歓迎要件】 ■金融機関での営業経験者 ■M&A業務の経験者 ■人材業界での営業経験者【求める人物像】 ■粘り強く営業活動ができる方 ■投資、M&A、ヘルスケアに関して知見を学びたい意欲がある方

給与

400～500万円

勤務地

東京都港区元赤坂1-7-18

コンサルタントのコメント/
担当：阿部綾

同社は、未経験からファンド運営に挑戦することができ、投資、M&A、ヘルスケアに関して学びたい意欲がある方には、とても働きがいがある環境です。上場企業の社長や役員、有力ヘルスケア企業の社長役員などとの接点を持てる機会もあります。個人目標ではなくチームで数字を作り上げていくため、チームワークを大事に粘り強い営業活動が得意な方にお勧めです。
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環境コンサルタント株式会社興和商会
持続可能な社会を目指す！ワンストップで対応する再生可能材のリサイクル企業！

仕事内容

プラスチックメーカーや産業廃棄物の中間処理業者に対して営業活動を行って頂きます。基本的には電話や飛び込みにてお客様にアプローチをかけて頂きます。アポイント取得から訪問、契約までワンストップで営業が対応いただきます。新規で獲得したお客様は、継続的な取引が期待できる為、既存顧客として長期に関係性を作っていただくことができます。《何を売るのか（商品・サービス）》・プラスチック材や再生可能材の買い取りサービス《誰に対して売るのか（顧客）》・プラスチックの原料メーカー・プラスチック成形メーカー・廃棄物処理会社など ※プラスチック素材を扱うさまざまな企業が取引先となります。《どのように売るのか（営業スタイル）》買取先の開拓から査定、契約までを実施頂きます。 ▼買付先の開拓「製造工程で出る端材の処理に困っている」「製造品の切り替えで無駄になってしまった材料を処分したい」などお悩みを抱える企業様に向けアプローチ。当社の顧客リストだけではなく、ネットや業界紙などを参考にどんな企業へ提案するかも営業次第のため、裁量を持って動くことができます。 ↓ ▼商談実際のプラスチック材を拝見しながら、買い取りを提案します。「モノを売る」営業ではないうえ、廃棄費用の削減にもつながるため、多くのお客さまに興味を持って聞いていただけるのも特長です。　↓ ▼査定・成約素材や量により買取金額を見積もり。その場で査定できないものはサンプルや写真を持ち帰り、専門スタッフが査定を実施。後日見積もりをご提示し納得いただければ成約となります。 ※買取後は自社工場でプラスチック材に再生されたのち、国内外の企業へ販売されています。

求める人材

【必須要件】 ■学歴不問 ■接客、営業経験半年以上（アルバイトでの新規営業経験の方も可能） ■25～35歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■自動車免許をお持ちの方【歓迎要件】 ■社会貢献性の高い仕事をしたい方【求める人物像】 ■新規営業に抵抗のない方 ■元気で明るい方

給与

350～550万円

勤務地

東京都新宿区高田馬場2-8-26 興和ビルディング4F

コンサルタントのコメント/
担当：山谷

2009年設立のリサイクル会社で、プラスチックのリサイクルや中古車の輸出、金属のリサイクルなどの事業を行っている会社です。昨今注目されているSDGsに関連する事業で社会貢献性も高く、今後も更なる事業拡大が期待できる企業です。また、売上100億円を目標に掲げており、ワークライフバランスを保ちながらも会社の成長と共に営業としてもインセンティブがあるなど稼いでいける環境です。社会貢献性の高い事業に関わりたい方にとってはおススメの企業です。
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店舗物件情報サービスの提案営業ホクトシステム株式会社
1988年創業！会員数17,000社突破！

仕事内容

「ホクトシステム」をご利用いただく有料会員企業を増やすため、出店計画のある法人企業や店舗オーナーへのインサイドセールスをお任せします。過去の会員企業や、当社の別サービスの顧客リストなどを基に架電し、お客様の出店計画の有無などをヒアリングします。別途商談機会を設定することがミッションですが、直近の出店計画がない場合でも、見込み顧客のデータ蓄積につながるため事業拡大において重要なポジションとなります。《何を売るのか（商品・サービス）》ホクトシステム └店舗物件専門（居抜き物件、スケルトン物件など）のマッチングポータルサイトです。お店を出店したい方々のために、不動産会社などから提供された様々な物件をメール配信しています。物件情報だけでなく、開業や運営に必要なビジネスパートナーのご紹介も行っており、新規出店を検討されている方々を全面的にバックアップしています。《誰に対して売るのか（顧客）》新規出店を検討されている企業や店舗オーナー《どのように売るのか（営業スタイル）》社内に保有している見込み顧客リストを基に、見込み顧客へ架電を行い出店計画などをヒアリングしながら商談機会創出を目指します。商談を設定後は、フィールドセールスへヒアリングできた内容や顧客ニーズ等と併せてアポを引き継ぎます。また、今すぐの出店計画はなくても状況をヒアリング頂き、それをデータ化し蓄積する重要な役割も担っていきます。このデータはのちに事業拡大に向けたマーケティング施策を打つ際の土台となっていきます。

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■飲食業界での勤務経験をお持ちの方 ■23～33歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■様々な方とのコミュニケーションを取ることが得意な方 ■素直でチーム意識をもって仕事に取り組むことができる方 ■粘り強く業務に向き合える方

給与

300～450万円

勤務地

東京本社／東京都新宿区西新宿1-18-2 晴花ビル4F

コンサルタントのコメント/
担当：飯田紗

会社として30年以上も歴史がある点と、不動産事業者の情報掲載コストが抑えられる点で、営業として提案しやすい特色のあるサービスだと感じました。一方で、空き予定物件が出たタイミングで情報を預けていただけるよう、普段から良好な関係性を構築し、粘り強くコミュニケーションを取ることで成果につながるお仕事です。形のないサービスの提案で営業力を身につけたい方、スキルアップしたい方におすすめの企業です。
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【情報プラットフォーム】リサーチャーマークラインズ株式会社
東証プライム市場上場！ライバルのいない独自ビジネスで設立以来無借金経営を継続！世界4,000社以上で利用されている自動車産業に特化した「情報プラットフォーム」を運営！

仕事内容

「情報プラットフォーム」の編集業務を担う部署にて、自動車産業全般のニュース作成及び翻訳、世界の自動車メーカーの工場情報調査を担当していただきます。各社のプレスリリースや海外の調査部員が作成したニュースの翻訳やチェック業務も担当領域となります。世界50か国、4,800社の法人にご契約頂いている「情報プラットフォーム」の元となる情報を調査、整理頂く重要なポジションとなります。《業務内容》・自動車メーカー、部品メーカー、各国自動車関連業界団体のプレスリリース等から、ニュースを編集する業務です。海外の調査部員が作成したニュースの翻訳やチェック業務も行います。・自動車メーカーの工場情報は、各社ホームページやヒアリングにより、生産能力や生産モデル等の情報を取得・編集します。

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■ニュース翻訳（英語→日本語）が可能な英語力 ■日本語の文章作成能力 ■PCスキル（Excel、Word、PowerPoint、E-mail等の操作） ■25～40歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【歓迎要件】 ■自動車メーカー、部品・機械など自動車関連産業の経験者 ■企業内の調査部門または調査会社での勤務経験 ■中国語、韓国語、スペイン語など英語以外の言語の読解力【求める人物像】 ■自動車及び自動車産業に関心がある方 ■知らないことでも調査をいとわず、継続して学ぼうとする姿勢がある方 ■地道な作業をコツコツと正確に行うことが得意な方 ■コミュニケーションがきちんと取れ、何事にも柔軟に対応できる方

給与

450～600万円

勤務地

東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー14F

コンサルタントのコメント/
担当：山谷

同社は東証プライム市場上場の独自のビジネスモデルである世界4,000社以上で利用されている自動車産業に特化した「情報プラットフォーム」を運営・提供する唯一の企業です。唯一無二のビジネスモデルを有しており、創業以来無借金経営、粗利率も30％以上と安定した業績を残しております。また軸となる、「情報プラットフォーム」のみならず他7事業を展開していることも大きな強みです。英語を活かして仕事をしていきたい方、自動車が好きな方、独自のビジネスモデルの中で成長した行きたい方にとってはおススメの企業です。
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営業事務株式会社BEYOND BORDERS
海外×IT×不動産テックのスタートアップベンチャー！

仕事内容

本ポジションは営業推進に所属し、営業メンバーのサポート役としてお客様とのやり取り、海外現地のデベロッパーへの確認や折衝、データ入力・管理、お申込み・契約書の対応等、多角的なサポートをしていただきます。株式会社BEYOND BORDERSの海外不動産事業部では、マネジャー2名、営業4名、営業推進4名、海外支部メンバー2名が在籍しています。取り扱っている不動産は経済成長が注目されている東南アジアの不動産がメインです。【具体的な業務】・エスクローエージェントの入金確認や指図書の作成・契約書類の作成・物件代金の請求書や領収書の発行・購入サポート費用請求書や領収書の発行・請求書や領収書の格納　(顧客管理システム、エクセル使用) ・賃貸月次収支報告書の作成・上記の件でデベロッパーやお客様とのやりとり

求める人材

【必須要件】 ■学歴不問 ■一定のパソコンスキルがある方（word／Excel／PP等） ■営業事務や営業サポート経験がある方 ■転職回数が弊社で3社目までの方 ■23～35歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■日常会話レベルの英語力（読み書き） ■ツールに慣れている方（ZOHO、ZOOM、Slack、ジョブカン、MoneyForward） ■宅地建物取引士

給与

240～350万円

勤務地

東京都目黒区青葉台3-1-18 青葉台タワーANNEX 4階

コンサルタントのコメント/
担当：矢部

不動産領域で事業を創造している同社。メディア領域から人材領域まで幅広い事業展開を行っています。ベンチャー企業なので、自分の意思で裁量をもって様々なことにチャレンジできる会社です。また、実力主義なので20代でマネージャーポジションを経験することも可能で、新規事業の立ち上げにも携わることができます。ただの営業だけでなく、自ら考えいろんなことに挑戦したい方にはとてもいい環境ですので、ぜひご応募ください！
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【独立推進事業室】「スキイキ」インサイドセールス・フィールドセールス株式会社マイナビ
マイナビを人々の日常の中へ。「当たり前にある存在」になる日を目指して。

仕事内容

独立・開業を目指す方のための総合情報サイト「マイナビ独立」を通じ、独立・開業にまつわる情報の発信や支援を行っているほか、外部人材（フリーランス・副業人材）と仕事をマッチングするプラットフォーム「スキイキ」を通じた、労働生産性の向上へのアプローチとして、個人の「スキル・経験の活躍機会の最大化」、法人の「社外リソースの効果的な活用」の推進に取り組んでもらいます。《何を売るのか（商品・サービス）》プロ人材による事業課題解決サービス「スキイキ」《誰に対して売るのか（顧客）》プロ人材を求めている企業《どのように売るのか（営業スタイル）》 ■インサイドセールスマーケティング部門からトスアップがあった顧客へコンタクトをとり、商談機会を創出します。既に外部のプロ人材活用（＝副業・フリーランス活用）やスキイキに興味を持っている企業のため、スムーズにコンタクトが取れます。サービスを売り込むよりも、企業に自社の課題を理解させ、外部人材の活用及びスキイキの利用が課題解決手法の一つであると理解してもらったうえでの商談設定が重要になります。 ※「アポ取り・サービスの売り込み」が目的ではありません。 ※30件コール、20件程のメールやり取りが1日平均です。 ▼コンタクトの流れ 1.マーケティング部門から企業トスアップ（企業名、担当者名、連絡先、企業情報等共有） 2.Miitel（架電・分析ツール）やメールでコンタクト 3.スキイキへ興味を持った理由、企業の課題、目指したいゴールのヒアリング、希望人材のスキルや稼働イメージすりあわせ 4.外部人材活用についてのメリットやスキイキサービスの説明 5.活用意欲の確認 6.商談日時設定 7.メール送付 ■フィールドセールスインサイドセールスからトスアップされた商談を実施し、スキイキの利用に繋げることがミッションです。WEB商談対応(60件/月)と商談済み企業の追客をメインに活動しています。サービスを売り込むよりも、顧客の事業課題に沿った解決手段を提案することが重要になります。 ▼おおまかな商談の流れ 1.事業課題の把握 2.課題解決手段の認識合わせ 3.業務要件の設計またはすり合わせ 4.人材要件の認識合わせ 5.条件面の設計 ※サービスの紹介は1、2または5の後に行います。《チームのミッション（目指している方向性）》 ■対世間企業の課題解決に対し、解決手段としてプロ人材活用が選ばれるのが当たり前となる世界を目指しています。個人の身に着けたスキル・経験・考え方の活躍・活用の場が多く出ることが、産業活性や日本の労働市場課題の解決につながると信じています。 ■対顧客社内で発生する課題の解決に対し、すぐにプロ人材がアサインでき、すぐに課題解決に臨める企業を多く作っていきたいと思います。すぐに課題解決ができるチーム／組織＝強いチーム／組織をたくさん作ること、ひいては強い企業をたくさん作ること（を支援すること）を目指しています。上記のために、メンバーがレベルアップしていくことはもちろん、サービスや組織もどんどんアップデートをしていく予定です。《身につくスキル》 ■インサイドセールス・0→1の需要喚起ができるようになる＝どんなポジションでも活躍できる最強スキル・短時間で需要を噛み砕き、理解し、商談メリットを伝える＝高速の論理的思考とビジネス理解・データと情報に基づいてPDCAを回せるようになる＝これからのビジネスマンの必須スキル ■フィールドセールス百社百通りの事業課題と対峙する中で、抽象化スキル・論理的思考力・構造化スキルが身につき、ビジネスに対する解像度、課題解決能力が高まります。

求める人材

【必須要件】 ■30歳未満の方　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■法人に対して課題解決を行ってきたご経験（営業、制作、採用など、手法は問いません） ■電話やメールでの法人対応のご経験【歓迎要件】 ■営業経験（商材ありきではなく、受託案件を担当されていたご経験などは活かせます） ■人材派遣などの営業経験 ■何かしらのディレクション経験【求める人物像】 ■論理的に考えることが好きな方 ■最新の情報や考え方に敏感であること ■改善志向が強い方 ■チームで働ける方

給与

400～570万円

勤務地

大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪タワーA30F・31F

コンサルタントのコメント/
担当：須藤

今回のポジションでは、2020年10月末にスタートしたプロ人材による事業課題解決サービス「スキイキ」に携わります。クライアントはベンチャー企業が多く、柔軟でスピード感のあるお客様と関わることができます。また、最新の考え方や情報をもってお客様と接することが求められるため、常に情報をアップデートしつづけられる環境です。多種多様な課題に触れることになり、ビジネスパーソンとしての成長機会がありますので、ぜひご応募ください！
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自社サービス市場開発室の事務担当日本リビング保証株式会社
独創的なリアルとデジタルのサービスで、暮らしの資財価値を最大化する

仕事内容

経営本部市場開発室にて、自社サービスである電子マネーやポイントサービスに関わる事務周りを担当し、事業展開を支えていただきたいと考えています。当部署は、当社の金融ソリューションの推進を担当し、直近では自社発行電子マネーおよびモバイルアプリを活用した組み込み型金融サービスの開発から導入・利用促進まで担当し、事業スケールを目指しています。《具体的な業務内容》・請求書や支払書の送付／作成・お客様の問い合わせ対応・お客様向けポスティング業務の日程調整や業務委託先への依頼発注・自社アプリの設定・運営・管理・サービス申込情報の管理など

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■基本的なパソコンスキル(Word／Excel／Power Point） ■24～35歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【歓迎要件】 ■事務職でのご経験【求める人物像】 ■主体性をもって仕事に取り組める方 ■チャレンジ精神旺盛に仕事を進めていける方 ■細かい作業が好きな方

給与

300～500万円

勤務地

東京都新宿区西新宿4-33-4 住友不動産西新宿ビル4号館7F

コンサルタントのコメント/
担当：飯田紗

2018年3月にはマザーズへ上場し、2019年8月には大阪支社の立ち上げを行い、大きな事業成長を遂げる日本リビング保証株式会社。現在も増収増益を続けており、過去最高益を達成している成長企業です。アフターサービスプラットフォーマーとして顧客に価値ある提案が可能な環境だけでなく、成果を残せばしっかりと還元をしてくれる魅力的な環境です。また、残業時間も少なく、年間休日が130～135日という環境も長期的な就業が可能な良い環境です。営業として、成果を残し、給料を上げ、会社の核となる人となり、長期的な就業がしたいという方にはオススメな企業です。
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自社ECサイトのSEO対策株式会社折兼
フードビジネスの経営課題に「解決策」を

仕事内容

弁当容器や割箸などの「食品パッケージ」を商材とする当社にて、自社ECサイトのWEBマーケティング業務をお任せいたします。まずはSEO業務から行い、ゆくゆくはECサイトのWEBマーケティングをお任せしていきます。業務未経験であっても、外部専門業者と一緒に業務を進めたり、自社ECサイトでPDCAを回しながら経験を積むことができる環境です。《仕事内容について》・自社ECサイト『容器スタイル』、ECモール店のSEO業務　→商品情報のSEO対策や、ランディングページ、セールや特集企画ページのSEO対策業務・コンテンツSEO、販促計画の策定　→商品特集やセール企画、メルマガ、SNS販促施策など　→外部専門会社を活用。社内外の関係者のディレクション業務担当→主任→係長→課長と、まずは自部門のマネジメント職（所長）を目指していただきます。さらに評価があがれば部長→役員とステップアップも可能です。成果主義を進め、30代の所長や部長も在籍しています。

求める人材

【必須要件】 ■大卒 ■営業・接客販売経験 ■普通自動車免許（AT限定も可） ■24歳～29歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■第二新卒可・未経験可【求める人物像】 ■明るく笑顔でコミュニケーションが取れる方 ■経験者はSEO経験、ECやECモール経験、WEB関係のコンサルや営業経験 ■未経験者はSEO、コンテンツマーケティング、WEBマーケティングに興味がある方 ■理系脳の方（論理思考、デジタル思考、数値思考など） ■黙々と業務をせずにコミュニケーションをとりながら協力して業務を行える方

給与

370～440万円

勤務地

愛知県名古屋市西区菊井2-6-16 折兼本部ビル

コンサルタントのコメント/
担当：宮田

日々手にする食品パッケージ。そのパッケージはもしかしたら折兼の商材かもしれませんね。これまで130余年、時代の変化によって様々な変遷を遂げてきました。昨今ではSDGsなどは耳に新しいのではないでしょうか。このような社会・環境課題に対して、企業対応は急務とされていますが、こうした時代の変化にも折兼は挑戦し続けている企業様です。だからこそ、1世紀以上にわた活躍し続けることができているのだと思います。
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SaaSセールス［メンバー］日本リビング保証株式会社
独創的なリアルとデジタルのサービスで、暮らしの資財価値を最大化する

仕事内容

経営本部市場開発チームにて、クライアントである事業者に対し、自社開発アプリ「おうちマネージャー」や新サービスの導入および利用促進を担当していただきます。保証を取り扱う営業担当と連携しての効率的な活動が特長です。当部署では、直近で自社発行電子マネーおよびモバイルアプリを活用した組み込み型金融サービスの開発から導入・利用促進まで担当し、事業スケールを目指しています。《何を売るのか（商品・サービス）》自社開発アプリ「おうちマネージャー」 ※事業者と住宅オーナーが長期的につながりを継続することで関係を維持するためのアプリです。住宅オーナーはアプリ内でポイント（電子マネー）を積み立てて将来の修繕費用に充てたり、チャットボット機能でリフォームなどの問い合わせを簡単にできる仕組みです。住宅事業者の視点からは将来の売上の可視化に繋がるだけでなく、住宅オーナーへのロイヤルティにつながります。《誰に対して売るのか（顧客）》クライアントである住宅事業者など《どのように売るのか（営業スタイル）》課題ヒアリングからソリューション提案まで一貫してお任せいたします。また、営業の仕組み作りにも携わっていただきたいと考えています。（具体的な業務例）・クライアントへの課題ヒアリング・課題解決のためのソリューション立案、提案・商談に向けた資料作成・当社における営業の仕組みづくり（アプリ/ポイント/新サービス）など

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■法人営業経験（商材不問） ■大手クライアントとのやりとりができる力（提案ストーリー構築やソリューションなどを話せる力） ■基本的なパソコンスキル（Word／Power Point） ■25～39歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【歓迎要件】 ■法人営業経験（大手担当） ■社内外関係者を調整し、案件を進めた経験 ■基本的なパソコンスキル（Excel）【求める人物像】 ■裁量をもって影響力のある仕事をしてみたい方 ■主体性をもって仕事に取り組める方 ■チャレンジ精神旺盛に仕事を進めていける方 ■新しいことが好きな方 ■営業へのこだわり・意欲がある方

給与

400～600万円

勤務地

東京都新宿区西新宿4-33-4 住友不動産西新宿ビル4号館7F

コンサルタントのコメント/
担当：飯田紗

2018年3月にはマザーズへ上場し、2019年8月には大阪支社の立ち上げを行い、大きな事業成長を遂げる日本リビング保証株式会社。現在も増収増益を続けており、過去最高益を達成している成長企業です。アフターサービスプラットフォーマーとして顧客に価値ある提案が可能な環境だけでなく、成果を残せばしっかりと還元をしてくれる魅力的な環境です。また、残業時間も少なく、年間休日が130～135日という環境も長期的な就業が可能な良い環境です。営業として、成果を残し、給料を上げ、会社の核となる人となり、長期的な就業がしたいという方にはオススメな企業です。
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物流管理職株式会社折兼
フードビジネスの経営課題に「解決策」を

仕事内容

物流センターにおける物流管理全般の業務をお任せいたします。倉庫内の在庫商品は1万点以上あり、主に本社営業部のお客様向け商品を扱います。また、このポジション最大のミッションは、「ヒトの管理」です。パートの方からの作業環境悪化の要因をヒアリングし、改善に向けた取り組みを実施。拠点にて働く方の定着を目指て業務に取り組んでいただきます。《仕事内容について》・商品発注業務、適正在庫量や季節変更を考慮した発注点の管理・商品のロケーション管理・倉庫内作業の業務委託先との改善打ち合わせ・配送管理、配送ルートの管理や配送委託先との打ち合わせ・営業社員、関連他部署との連携打合せ

求める人材

【必須要件】 ■大卒 ■普通自動車免許（AT限定も可） ■23歳～29歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■第2新卒可・未経験可【求める人物像】 ■明るく笑顔でコミュニケーションが取れる方 ■人と仲良くなれる方 ■人と協力して仕事を進めたい方 ■誰かのために仕事をすることが好きな方 ■人の意見を聞ける方 ■自分の業務が数字、結果で出てくることがやりがいになる方

給与

350～440万円

勤務地

愛知県小牧市下末字野本350-5

コンサルタントのコメント/
担当：宮田

日々手にする食品パッケージ。そのパッケージはもしかしたら同社の商材かもしれませんね。同社はこれまで130余年、時代の変化によって様々な変遷を遂げてきました。昨今では耳にすることが多いSDGsをはじめとした社会・環境課題に対して、企業対応は急務とされていますが、こうした時代の変化にも折兼は挑戦し続けています。このような環境下に身を置き、より多くの顧客へ貢献していきたいとお考えの方はぜひおすすめの企業です。
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フィールドセールス［メンバー］日本リビング保証株式会社
独創的なリアルとデジタルのサービスで、暮らしの資財価値を最大化する

仕事内容

フィールドセールスとして、住宅事業者の経営的課題に対して住宅のアフターサービスプラットフォームの企画・提案を行うソリューション営業をお任せします。インサイドセールスチームが取得したアポイントを基に、対面やWebでの商談を通じて、ソリューションの具体的提案の実施を行い、受注を獲得することがメインミッションです。数多くある当社ソリューションを通じて、クライアントの経営課題解決にいかに結び付けられるか、力量が問われるコンサルティング型営業としての花形ポジションです。《何を売るのか（商品・サービス）》アフターサービスプラットフォーム ※具体的なサービスとしては、下記の通りです。・住宅設備の延長保証（住設あんしんサポート）・住宅の内装・外装保証（施工保証）・建物長期保証で既存住宅の競争力強化・住まいに関する各種検査点検・住宅に関する有資格者が常駐する住宅特化型コールセンター・小修繕（メーカー修理、補修・リペアなど）工事のメンテナンス代行・販売促進、修繕積立に利用可能なポイントシステムの構築《誰に対して売るのか（顧客）》大手ハウスメーカー、マンションデベロッパー、パワービルダー、不動産仲介業者《どのように売るのか（営業スタイル）》インサイドセールスチームが取得したアポイントを基に、対面やＷＥＢでの商談を通じて、ソリューションの具体的提案の実施を行い、受注を獲得することがメインミッションです。数多くある当社ソリューションを通じて、クライアントの経営課題の根本解決を目指していきます。（具体的な業務内容）・新規コンサルティング営業（WEB/対面）・クライアントへの課題ヒアリング・商談に向けた資料作成・管理業務（SFA入力）・受注、契約後のフォロー　など《営業統括本部のMission》・住宅事業者を中心に、各種メーカー・サプライヤーに対して、当社ソリューションによる経営支援コンサルティングを担います。・主に住宅関連クライアントの新規開拓を担う部門であり、営業統括室・エリア統括室・営業推進室・インサイドセールス統括室・マーケティング企画室の５チームによる分業・仕組み化を重視した営業を展開しています。

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■法人営業経験（3年以上） ■基本的なパソコンスキル（Word／Excel／Power Point） ■25～39歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【歓迎要件】 ■住宅業界（建材、工法、設備等）でのご経験 ■金融業界（保険等）でのご経験【求める人物像】 ■圧倒的な当事者意識をもって業務に取り組める方 ■チャレンジ精神旺盛に仕事を進めていける方 ■変化への耐性があり、柔軟な対応ができる方

給与

400～600万円

勤務地

東京都新宿区西新宿4-33-4 住友不動産西新宿ビル4号館7F

コンサルタントのコメント/
担当：飯田紗

2018年3月にはマザーズへ上場し、2019年8月には大阪支社の立ち上げを行い、大きな事業成長を遂げる日本リビング保証株式会社。現在も増収増益を続けており、過去最高益を達成している成長企業です。アフターサービスプラットフォーマーとして顧客に価値ある提案が可能な環境だけでなく、成果を残せばしっかりと還元をしてくれる魅力的な環境です。また、残業時間も少なく、年間休日が130～135日という環境も長期的な就業が可能な良い環境です。営業として、成果を残し、給料を上げ、会社の核となる人となり、長期的な就業がしたいという方にはオススメな企業です。
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いい求人認定★★★

【商品企画部】商品企画・マーケティング職日本貿易印刷株式会社
石油業界の印刷物でトップクラスのシェア！挑戦を重ね、成長を続ける創業70年の老舗企業！

仕事内容

ガソリンスタンド事業者向けの新商品・新サービスの立案実行を中心にご担当頂きます。顧客先訪問を伴う仕事になります。単に商品開発するだけではなく、業界や地域情報の提供から売上UP、集客強化、経費削減など、様々な視点でサポートやマーケティング施策の実行、経営支援をしていきます。当社は、石油業界において「ニチボウ」の愛称で広く知られており、知名度は抜群です。全国10,000社程度ある石油関連会社の約8割が当社のお客様となります。【具体的には】ガソリンスタンドの商売繁盛につながる、商品企画を行います。（販売は日本全国にある弊社の営業を通じて行われます）過去の販売実績や、顧客へのヒアリング、競合商品を分析し、ガソリンスタンド（法人）で必要とされる商品の企画を行い、協力会社とすり合わせを行いながら商品化します。自ら営業現場に出て頂き、テストマーケティングを実施し、顧客反応を市場性と鑑みながら、新商品販売の決定をしていきます。例：イベント告知チラシ、店頭告知ツール、ノベルティ、WEB広告、キャンペーン企画など

求める人材

【必須要件】 ■何かしらの営業経験（業界不問、ToB／ToC不問） ■25～50歳　※長期的なキャリア形成を図るため ■普通自動車免許【歓迎要件】 ■企画経験、マーケティングの知見・興味

給与

320～460万円

勤務地

神奈川県横浜市西区北幸2-9-40 銀洋ビル9階

コンサルタントのコメント/
担当：矢部

同社は、70年続く石油業界に強い印刷会社です。ガソリンスタンドの販促サービスで国内トップシェアを誇るなど、業界への影響力が大きい会社です。さらに、新領域に挑戦し続ける社風で、現在も新規事業を推進しています。確かな基盤がある中で様々な分野に挑戦することができます。社内の営業研修や外部講師を招いたセミナーなど、中長期に組まれた多彩な研修多数ある環境になっており、安定した企業で、専門的な知識を身に着けたい方におすすめの企業です。
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【ANDPAD】業界特化型セールス／プロジェクトマネージャー［ゼネコン／サブコン出身者］株式会社アンドパッド
“70兆円市場のITによる変革” 幸せを築く人を、幸せに。

仕事内容

2022年1月に新設されたゼネコン／サブコンドメイン向け部門への配属となります。ゼネコン・サブコン業界の生産性向上に中長期的に向き合うため、既存のANDPADプロダクトにとどまらない、プロダクトのPMF、GTMに向けたプロダクトソリューション人材、コンサルティング人材を募集しています。β版フェーズのプロダクトも数多く含まれるため現場を訪問しての仮説検証、ユースケース整理、活用状況モニタリング、要望/開発整理など業務は多岐に渡ります。《何を売るのか（商品・サービス）》・建築現場の働き方改革プラットフォーム『ANDPAD』・『ANDPAD』にとどまらず、ゼネコン・サブコン領域にフィットさせるため、顧客課題の発掘から提案ができる新機能の提案からβ版の推進などプロダクトソリューションやコンサルティング《誰に対して売るのか（顧客）》・ゼネコン・サブコン業界の企業《どのように売るのか（営業スタイル）》既存事業に次ぐ成長事業の立上げに寄与することをミッションとします。SaaS事業推進に必要な業務全般をお願いします。まずはご経験・スキル・得意領域・ご希望に合わせて適宜業務をお任せします。・マーケプランの作成・実行・アライアンス／販売提携プランの策定・顧客交渉、オンボード・経営者、部門責任者、現場担当者を交えて導入のコンサルティング・ドメイン深耕に必要なプロダクト機能の整理、開発との打合せ《ポジションの魅力》・お客様の働き方が変わる、業界の変化を生み出す当事者であるという実感を感じることができます。・業界大手とプロジェクトを進める経験を積むことができます。・顧客セグメント分析、営業施策、イベント運営等、部署を跨いで業務の幅を広げることができます。・50兆円という大規模市場の変革にプロジェクト責任者として携わることができます。・顧客のニーズに合わせてプロダクト開発との連携も進めることができます。

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■26歳～32歳の方　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■下記いずれかのうち、1つにて3年以上のご経験をお持ちの方・ゼネコン／サブコンでの現場監督／営業経験及びそれに順ずる業務経験・建築・設備向けITサービス提案業務・建設向け受託開発のPMのご経験【歓迎要件】 ■コンサルティング会社等でのご経験 ■スタートアップでの営業／PM経験【求める人物像】 ■当社のミッション、バリューに共感していただける方 ■業界課題の解決に当事者意識を持って取り組める方 ■高い当事者意識を持ち、自らのミッションを常に完遂しようとする姿勢をお持ちの方 ■待ちの姿勢ではなく、自ら積極的に仕事を創る意識を持つ方 ■スタートアップの柔軟性を受け入れながら行動することができる方

給与

500～1,200万円

勤務地

大阪オフィス／大阪府大阪市北区角田町1–12 阪急ファイブアネックスビル11階福岡オフィス／福岡県福岡市博多区博多駅前1-15-20 NMF博多駅前ビル2階

コンサルタントのコメント/
担当：須藤

2016年にサービスを開始した建築施工現場のプロジェクト管理ツール『ANDPAD』は、利用社数15万社・41万人以上のユーザーに利用されています。同社で働く魅力は、国内GDPの約10%を占める巨大な建設産業を、ITの力で変革できる面白さがある点です。建設業就業者数が500万人近くいることを踏まえると、建設業界の生産性向上がもたらす日本社会全体への経済効果は、非常に大きいものです。“70兆円市場のITによる変革”という大きなチャレンジに共感された方はぜひご応募ください！
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建築業界に特化したキャリアアドバイザー株式会社トライト
医療・福祉事業に特化した人材紹介・派遣サービスを展開！業界屈指の成長率を生み出すトライトグループ！

仕事内容

企業と技術者をつなぐ人材コーディネートをお任せします。工事案件と施工管理を行う技術者（現場監督）を適切にマッチングし、技術者を建築現場へアサイン（または企業へ紹介）。ビルやマンション、道路などの建設に人材支援の側面から貢献し、同時に技術者の就業やキャリアップにも役立てる仕事です。拠点拡大中のため、狙えるポジションとチャンスが豊富にあります。ぜひ積極的に習得に励んでいただき、早期の独り立ちを目指してください。将来的には、各拠点の責任者として活躍していただくことを期待しています。《何を売るのか（商品・サービス）》・転職したい方と採用したい企業とのマッチングサービス《誰に対して売るのか（顧客）》・資格や経験をお持ちの求職者に対して《どのように売るのか（営業スタイル）》【仕事の流れ】 ▼企業から案件内容（工事内容、人員数、技術者要件など）をヒアリング ▼条件を満たす技術者へ、工事内容や勤務地などを打診 ▼技術者の承諾を得たのち、企業へ提案書・見積書を提出 ▼契約 ▼企業・技術者双方への着工後のフォロー ■キャリアアドバイザー・顧客は、医療福祉業界の法人と求職者・クライアントへの採用ニーズのヒアリング、自社サービスの提案・クライアントと、採用にあたっての雇用条件などの交渉・求職者へのヒアリングや求人提案・面接の日程設定・指導・支援・面接への同席（同席率90％以上）・就業後のアフターフォロー ■派遣コーディネーター・顧客は建設業界の法人・スタッフへのアプローチ（電話・メール）・スタッフとの面談・ヒアリング・企業紹介、ご案内・契約・アフターフォロー【企業・技術者のフォローについて】技術者のフォローを円滑に行うためには、現場に足を運んで現場所長と良好な関係を築くことが大切です。担当する技術者は、20〜30名程度。電話やメールなども活用し、コミュニケーションを図りましょう。また、企業に対しても定期的に連絡を行います。リレーションを深めることはもちろん、新たな案件に関する情報収集も重要。提案の機会を自ら生み出すことが成果アップのポイントです。個人のキャリアプランと、企業が抱える課題解決の両方の力になれることが、この仕事の魅力です。求職者と企業の意見を聞きながら、双方のニーズをリアルにくみ取って的確なマッチングができます。 ※約5日間の研修で、業界知識とそれぞれの仕事の進め方を学びます。個人プレイではなく、チーム体制で拠点目標の達成を目指します。全員が協力して仕事を進めるため、職場の雰囲気も一体感もGOOD。切磋琢磨し、喜びを分かち合える仲間とともに成長できる環境です。

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■営業・販売・接客経験のいずれかが1年以上ある方 ■23～39歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【歓迎要件】 ■何らかのマネジメント経験 ■数値管理の経験（飲食店の店長など） ■医療／介護／看護／保育業界での経験・派遣業務に関わったことがある方【求める人物像】 ■貪欲に成果を求められる方 ■どんなことにもスピード感を持ち挑戦できる方 ■人と人を結ぶやりがいを感じたい方 ■実力主義の会社で、自分の可能性を試したい方 ■仲間とともに成長していきたい方

給与

350～600万円

勤務地

静岡第二支社／静岡県静岡市葵区御幸町5-9　静岡フコク生命ビル7階・8階名古屋支社／愛知県名古屋市中区栄3-13-20 栄センタービル2階・3階・6階・7階大阪支社／大阪府大阪市北区曽根崎2-12-7 清和梅田ビル13階福岡支社／福岡県福岡市博多区博多駅前1-21-28 いちご博多駅前スクエア5階

コンサルタントのコメント/
担当：大澤

「ひとりの明日を変えることから、社会の未来を変えていく。」というビジョンのもと、主力事業である人材紹介・派遣業に加えて、人材育成・キャリア支援等にも力を入れているトライト社。人材紹介に強い実績を誇り、2019年度の売上高は280億円、2020年度売上高は330憶円と2016年から毎年約40%成長を持続しています。成長を続ける風土の中で早期に活躍していきたいとお考えの方にはおススメの企業です。
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カスタマーサポート株式会社エス・ピー・ネットワーク
1996年から続く、企業危機管理の専門会社。法務・広報からITに関する企業危機管理コンサルティングリーディングカンパニー！

仕事内容

クライアント企業のリスクマネジメントを支援する当社の主要サービスの一つである内部通報外部窓口部門にて、電話やメール等で寄せられるクライアント企業の従業員等からの相談や通報にご対応いただくお仕事です。クライアント企業の従業員様と企業側の担当者様との間に立って、上司や専門スタッフと一緒に案件の終息までをサポートします。内部通報窓口のアウトソーシング先として、契約企業の従業員から法令違反、ハラスメントなどのご相談や各種の労務問題、不正（疑い含む）などの通報を受け付けます。【詳細】お仕事の流れ ①電話・メールでの受付いつ、どこで、誰が、何をされたのか、または何を見たのかなど、通報案件の内容について具体的な質問をしていきます。特に電話通報の場合、中には混乱し、話したいことがまとまらない通報者もいらっしゃいますので、その場合は、話を整理しながらヒアリングをお願いします。 ②レポートの作成上記を元に、クライアント企業に提出するレポートを作成します。企業の担当者がすぐに事実確認、調査など必要な対応に入ることができるよう、できるだけ分かりやすく作成をお願いします。レポートは原則、通報者の了解が取れた時点の翌営業日までに企業側へ送付します。 ③通報者と企業の橋渡しその後、通報者と企業間の各種連絡の中継ぎをします。基本的はメールでのやり取りになりますが、時には企業の担当者様からの連絡事項を電話で通報者へ直接お伝えする場合もあります。なお、1案件の終了までに、多い時には50往復以上を要する場合もあります。キャリアプランとして、カウンセリングやアドバイス等を行うコンサルタントへ成長するチャンスもございます。 ※未経験の方でも、しっかりと教育研修制度やマニュアルがあるので、悩みを抱えている人のフォローをすることや、人と接することの好きな方が、自身の強みを活かせるお仕事です。【環境】各自が担当する案件に責任を持ちながらも、「できる時に、できる人が、できることを行う」という助け合いの精神が浸透しており、有給休暇なども取りやすい職場環境です。 ※在宅勤務制度あり ※長期的に腰を据えて勤務いただける環境です。 ※男性でも育休の取得実績あり ※企業のリスク管理に着目しているサービスの為、社会貢献度が大変高いです。

求める人材

【必須要件】 ■学歴不問 ■社会人経験／ビジネスマナー／PCスキル　 ■電話対応が得意な方※リモートワーク可 ■25～50歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため

給与

300～450万円

勤務地

東京都杉並区上荻1-2-1 Daiwa荻窪タワー

コンサルタントのコメント/
担当：矢部

株式会社エス・ピー・ネットワークは、業界におけるプロフェッショナルが在籍し、専門性の高いサービスを提供しています。今回のポジションに関しては、経験値を高めた先には、オペレーターのレポートを確認したり、電話をモニタリングして指示を出す管理側を目指すことも可能です。また、長期的に働きやすい環境があるため、安定した企業で落ち着いて働きたい、幅広いサービスで顧客に寄り添った提案がしたい、使命感のある業務をしてみたい方にはおすすめの企業です。
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