代理店営業・パートナーセールス、深耕営業・ルートセールス（有形商材）の求人情報

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496～510件目を表示

ベルトコンベヤ専門メーカーでの法人技術営業吉野ゴム工業株式会社
コンベヤベルト＆システムの専門メーカーとして、搬送現場のさまざまな課題を解決！

仕事内容

ベルトコンベヤの既存顧客への営業活動と紹介またはHPからのお問い合わせを担当していただきます。案件ごとにアプローチが異なるため、製品もオーダーメイド。提案の幅が広いのが特徴です。お客様の要望をしっかりヒアリングし、最適な搬送システムを提案をお任せします。ワンストップで解決できる強みを生かし、スケールの大きな案件にも携われます。《何を提案するのか》・コンベヤベルト･･･輪状にした幅広のベルトを台車の上で回転させ、その上に運搬物を載せて移動させる装置。・コンベヤシステム･･･多種多様な積載物と設置条件などにお客様に応じた効率的に搬送するオーダーメードシステム。例：大量搬送を実現したい、省スペースで設置したい、急傾斜・垂直での搬送をしたい　等・メンテナンス、その他部品の取替工事《誰に対して提案するのか（顧客）》・製鉄業・造船業・物流業・官公庁・メーカー例：化学、製紙、リサイクル・建築土木業界・発電所、電力・上下水道・港湾《どのように売るのか（営業スタイル）》各種メーカー、製鉄業、電力関連、官公庁に対してルート営業と反響営業を行います。現状のニーズをヒアリングまたは既存設備の更新や問題の改善、提案を行います。すでにお付き合いのあるお客様に対しては、定期的に訪問して頂きます。その後コンベヤベルトのメンテナンスを行うための報告書を作成していきます。またコンベヤ周辺機器や部品も取り扱っています。その他、見積もり作成や必要であれば工事の立会い等も行います。既存の製品を販売するだけでなく、お客様のニーズに合った製品をカスタマイズしてオーダーメイドで販売するなど、製造メーカーの営業としてきめの細かな提案をお任せします。他社との違いは、なんといっても一気通貫で提案できる点。「開発→製造→提案→工事→アフターサービス」と一気通貫で提案できるのは業界でも当社だけなんです。営業マンは販売して終わりではなく、コンベヤとして機能させるため現地工事までの一貫した受注も行います。その為自社製品のPR、見積提示といった営業活動のみならず、必要があれば現場の下見や工事の立ち会い等も行います。また自社製品以外のコンベヤ周辺機器の取り扱いもあり、商社としての仕事もあります。スーツと作業着の両方を着て仕事をします。《数字で見る吉野ゴム工業》担当顧客数：約40社程度／1人当たり本社（大阪）営業マン：8名愛知営業マン：2名東京営業マン：6名九州営業マン：3名男女比：男性：女性＝7：3 平均年齢：39.4歳営業一人当たりの売上高：1.9億円新卒入社の平均勤続年数：13.0年平均有給休暇取得日数（前年度実績）：10.1日《研修について》入社後は、大阪本社・丹波篠山工場にて2カ月研修を行って頂きます。研修終了後、営業部に配属となり、現場研修（OJT）終了後、先輩社員の既存顧客を引き継ぎを行います。

求める人材

■学歴不問 ■接客販売、または営業経験1年以上 ■23～30歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通免許必須（AT可） ※面接はポテンシャルで判断致します。【求める人物像】 ■コツコツと地道に取り組むことのできる方 ■責任感が強く、負けず嫌いな方 ■物怖じせずいかなる時でもチャレンジ精神をお持ちの方 ■物売りではなく、臨機応変に提案することにやりがいを持てる方 ■人脈構築が得意な方 ■常に目的意識と向上心を持って仕事に打ち込める方 ■車の運転が苦ではない方 ■フットワーク軽く経営層や現場社員とのコミュニケーションを取ることのできる⽅ ※1つでも当てはまったら応募してみてください！

給与

300～450万円　

勤務地

愛知営業所／愛知県東海市富木島町伏見2-5-17

コンサルタントのコメント/
担当：大澤

ベルトコンベヤとは、最近テレビ番組などが工場の特集番組を行うことがありますね。その中で食べ物や製品を運ぶ「動くレール」を見たことはあるでしょうか？その動くレールこそベルトコンベヤです！人手を使わずにモノを運ぶことができる機械です。製造業を中心とした工場内や鉱山などの採掘現場で使われていますし、ベルトコンベヤがあれば、重いモノや小さいモノでも人手をかけずに運ぶことができます。平面だけでなく高低差にも対応しているので、工場内を立体的に無駄なく活用できる機械です！そんなベルトコンベヤを製造、クライアントによってオリジナルで提案している、吉野ゴム工業。業界は幅広く、インフラからメーカー、建築、と生活に直結する業界に必需品な商材です。人手不足が騒がれる業界で今後もますます需要が高まる商材を、自信を持って営業してみませんか？
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チタンのルート営業株式会社オーファ
チタンなどの非鉄金属材料の販売から加工を一気通貫で行うメーカー！

仕事内容

様々な可能性を持つチタンを、法人のお客様へご提案頂きます。《何を売るのか（商品・サービス）》・チタン・ステンレス・アルミ・マグネシウム合金・ハステロイ・インコネル《誰に対して売るのか（顧客）》・メーカー（医療業界、宇宙航空業界、建築業界、自動車業界、バイクメーカー）メーカーのお客様からは興味を持っていただきやすく、商談のアポも取りやすいです。入社後は、上司と同行しながらすでにお付き合いのあるお客様の深耕開拓をお任せします。《どのように売るのか（営業スタイル）》 ●既存顧客（70％）当社ではシート状のもの、パイプ、ボルトなど様々なチタンを取り扱っています。ホームページを見て問い合わせいただくお客様や既存のお客様に対し、受注から納品までを行ないます。 ●反響営業（30％）お客様に合わせて加工を行ない、既製品ではないオリジナルの商品を作ります。用途を伺った上で、曲げ・切断・溶接・プレス・表面処理といった加工をご提案。発注後は、鈴鹿テクニカルセンターで加工し、納品します。営業手法としては、展示会からの営業、自社HPからのお問合せ、カタログをダウンロードされたお客様へのヒアリングを行います。 700～800社程度のお客様がおります。（常に動いているアクティブ顧客：150～200社程度）またチタンに関するものがメインではありますが、チタン以外にもステンレスやアルミなどを取り扱っていますので、幅広い提案が可能です。《1日の流れ》 ▼出社／メールチェック、１日の行動を確認 ▼受注確認、見積書の作成、回答 ▼昼食 ▼社内業務／事務スタッフへの発注依頼、技術スタッフとの製品打ち合わせなど。 ▼納品配達・営業／仕上がった製品の納品・お客様へのヒアリング ▼帰社／伝票などの入力作業、翌日の納品準備など ▼退社《数字でみるオーファ》本社全体11名（30代：7名、40代：1名、50代：3名）男女比率：5：6 鈴鹿テクニカルセンター全体19名（20代：3名、30代：9名、40代：6名、50代：1名）男女比率：7：3 《入社後の流れ》入社後3ヶ月～半年は勉強期間を設けております。見積書の作成や問い合わせ対応など、先輩のアシスタントをしながら、仕事に慣れてください。商品の特徴や納品までの流れなどもこの間に学びます。一通りを覚えた後は、営業の先輩の商談に同行して、提案の仕方なども身につけていきましょう。一人立ちは1年から1年半を予定しております。（その間は上司と同行となります。）ゆっくりじっくり教育していただきますので、日々勉強していく必要はありますが、共に頑張りましょう。三重県にある工場へ研修も一部予定しております。（1~2泊）

求める人材

■学歴不問 ■営業経験1年以上（メーカー・製造業の営業経験者、製造職経験者（営業未経験）は優遇いたします！） ■23～35歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通自動車免許（AT限定可） ■車通勤可能（鈴鹿テクニカルセンターのみ）【求める人物像】 ■お客様との出会い・つながり・仲間とのチームワークを大切にする方 ■常に丁寧で明るい対応ができる方 ■教わったことを素直に吸収・実行できる方 ■成長意欲の高い方 ■変化に対応が出来る方 ■新しいことにチャレンジすることにワクワクする方 ■バイクが好きな方は尚歓迎

給与

310～420万円

勤務地

鈴鹿テクニカルセンター／三重県鈴鹿市伊船町2011-1

コンサルタントのコメント/
担当：大澤

チタン製品の企画・製造・販売を行う商社です。現在はバイクパーツ部品の製造を筆頭に、医療業界、宇宙航空業界、建築業界など、様々な分野に裾野を広げております。最新鋭の設備を完備し、自社一貫体制を敷いていることもあり、スピーディーかつ精密な製品を提供することが可能となっております。社内の教育体制も整っており、業種未経験からでもしっかりと一人前になれる環境です。三重県にお住いの方で最先端技術に携わりたいというマインドをお持ちの方は是非チャレンジしてみてください！
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プラスチック段ボールやポリプロピレンシートなどの包装資材のルート営業株式会社宮島
もみじ饅頭の紙箱製造事業がスタート！既存先顧客を中心とした提案営業！

仕事内容

プラスチック段ボールやポリプロピレンシート、ポリエチレンの緩衝剤などの包装資材の法人営業を担当していただきます。《何を提案するのか（サービス）》・梱包資材　※プラスチック段ボールやポリプロピレンのシート、ポリエチレンなど《誰に対して提案するのか（顧客）》・様々な業界の法人【例】・自動車関連企業・食品業界・医療業界・娯楽産業《どのように売るのか（営業スタイル）》既存顧客向けのセールスが中心になります。得意先に定期的に訪問し、信頼関係を構築していただきながら顧客のニーズをヒアリングし、企画から試作、量産に至るまで一貫して対応できる強みを活かし、お客様の抱える課題を解決する「企画提案スタイルの営業」を行います。《仕事の流れ》打ち合わせ（予算、仕様、輸送条件、数量、納期のヒアリング） ▼ 試作製作（打ち合わせ内容を協力メーカーと共有し製造） ▼ 検証（図面との照合や仕様の確認） ▼ 承認（お客様へ試作を確認いただきます） ▼ 量産体制（承認が得られた製品の量産。製造部へ製造指示） ▼ 納品、アフターケア（納品後は、製品の修理や部品交換、回収にも対応）

求める人材

■学歴不問 ■営業経験1年以上（業界問わず） ■25～39歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通免許（AT限定可）【求める人物像】 ■明るく元気な方 ■コツコツと物事に取り組める方 ■前向きな考え方をお持ちな方 ■自分自身を成長させたいと考えている方

給与

300～450万円

勤務地

福岡県北九州市小倉南区中曽根3丁目10-23

コンサルタントのコメント/
担当：宮田

落ち着いて働ける老舗企業ながらも、経営者との距離が近く、意見やアイデアを伝えやすい開けた社風です。自らチャレンジし、結果を出すことが出来れば、しかるべきポジションへ早期の登用もあります。また、お客様とは長くお付き合いをし、お困りごとを解決し、信頼関係を構築する。そして、幅広い商材でお客様の要望を叶える。コツコツと物事に取り組める方には非常に向いているお仕事です。成長していきながらも、落ち着いて長く働いていきたい方には強くおススメしたい会社です！
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解体工事の提案営業株式会社佐藤組
創業58年の信頼を武器に営業活動ができる環境です！

仕事内容

解体を必要とする施設や企業のニーズをヒアリングり、建設会社様と協力しながら解体を進めて参ります。《何を売るのか（商品・サービス）》・解体工事《誰に対して売るのか（顧客）》ビル管理会社、建設会社など《どのように売るのか（営業スタイル）》既にお付き合いのあるお客様から解体の依頼を頂き、現場に訪問。解体方法を現場で分析し、使われている資材などを基に、解体でかかる費用などを算出。その上で、見積が問題無ければ工事着手、という流れです。新規の開拓よりも、既存のお客様を会社全体で対応をしていきますが、慣れてきたら、企業の担当もお任せしていきます。

求める人材

■高卒以上 ■20～35歳までの方　※⻑期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■明るく誠実な方 ■現場仕事などもコツコツと行える方

給与

280～350万円

勤務地

三重支店／三重県桑名市長島町西外面387

コンサルタントのコメント/
担当：須藤

1963年創業の株式会社佐藤組は東海地区・名古屋市を中心に活動をし、建物解体工事、及び産業廃棄物処分業を行っています。大学や銀行、科学館など民間から公共の施設まで年間20件前後の解体工事を手掛けており、今後も解体などの現場は増えていき、引き合いも多くなることが予想されます。創業から積み重ねた実績を基に、今後も事業拡大を目指してきます。
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ナッツ・ドライフルーツの法人営業東洋ナッツ食品株式会社
日本で最初のナッツメーカー！100年企業を目指すナッツ食品の法人営業！

仕事内容

より多くのお客様にナッツの持つ魅力を伝えるため、卸商社や量販店、専門店に向けた提案を行います。ナッツ・ドライフルーツは見た目で味の違いが判らないため、どのようにして当社商品の価値・魅力を伝えるかが重要です。既存顧客のアフターフォローはもちろん、新たな市場を開拓していくことも大切です。《何を売るのか（商品・サービス）》・東洋ナッツ食品が製造するTON'S（トン）ブランド製品《誰に対して売るのか（顧客）》・卸商社・量販店、小売店《どのように売るのか（営業スタイル）》既存の卸問屋・流通業等のパートナー企業を中心に営業を行います。お付き合いのあるパートナー企業の担当者と関係構築をし、自社の製品を提案していきます。また、新規開拓もできるように取り組んで頂きます。方法としては、取引先であるパートナー企業と協同し、まだ販路の開拓が出来ていない量販店や小売店へ商品を導入して頂けるようにアプローチして下さい。

求める人材

■学歴不問 ■営業もしくは接客販売経験1年以上の方 ■食品業界もしくは近い業界での就労経験 ■20〜35歳までの⽅ ※⻑期キャリア形成の為 ■普通運転免許証をお持ちの⽅【求める⼈物像】 ■素直で明るく元気な⽅ ■⾷に関する興味関⼼がある⽅ ■⾃分で考え⾏動することが出来る⽅ ■細かいことに気を配ることが出来る方

給与

300～400万円

勤務地

東京支店／東京都中野区中央1-27-12

コンサルタントのコメント/
担当：井上

東洋ナッツ食品社は、ナッツのパイオニアとして長きに渡って業界をリードしてきた会社です。2019年には、「第40回食品産業優良企業等表彰」産業部門（経営革新タイプ）において農林水産大臣賞を受賞しており、日本初のナッツ専業メーカーとして、日本のナッツ市場の発展に寄与してきたこと等多くの取り組みが評価されています。
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ポストプロダクション営業 株式会社メディア・シティ
自分が関わった映像作品が、世の中に出回る楽しさを体験したくありませんか？

仕事内容

制作会社向けのポストプロダクション営業をしていただきます。ポストプロダクションとは、放送やパッケージメディアなどの映像作品、映画の製作における撮影後の編集のことです。《何を売るのか（商品・サービス）》・映像作品《誰に対して売るのか（顧客）》・映像監督やプロデューサー、制作進行など《どのように売るのか（営業スタイル）》・既存のお客様へのルートセールスがメインとなります。既存顧客へのルートセールスと掘り起し営業がメインです。案件を頂いた後は、予約があったお客様の立ち会いや受注内容（映像内容、撮影方法、利用時間、予算等）のヒアリング、スケジュール管理などをお任せいたします。

求める人材

■社会人経験1年以上 ■20～26歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■自分の関わった作品が世の中に出回ることに楽しさ、喜びを感じる人 ■カメラ、パソコン、動画編集などに興味がある人 ■明るくて元気な人 ■コミュニケーション力がある人 ■生真面目すぎない人

給与

260～350万円

勤務地

銀座EAST／東京都中央区銀座7-17-1　銀座武蔵野ビル2F

コンサルタントのコメント/
担当：関口

CMや番組などの映像製作会社です。撮影から編集、製品（パッケージ）化までワンストップで対応できるのがこの会社の強みであり、30年に渡り顧客に支持される理由の1つです。時には、営業マンは撮影現場に立ち会うこともあるため、誰もが知っている芸能人にもお会いすることも？！テレビが好きでミーハーな方にはおススメの会社です！
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販売代理店向け営業株式会社マウスコンピューター
業界で独自のポジションを確立するBTOパソコンメーカーのパイオニア企業

仕事内容

大手流通・販売店とビジネスパートナーとなり、製品の拡販を推し進めていただきます。《何を売るのか（商品・サービス）》・自社PC 《誰に対して売るのか（顧客）》・大手流通・販売代理店《どのように売るのか（営業スタイル）》大手流通・販売店がもつカタログモデルにパソコン製品の採用、案件提案いただけるよう商談します。提案手法としては、大手流通・販売店が開催する製品展示会などに出店し、直接顧客へPRしたり、自社の製造工場などに販売店担当者を招いて、製造現場を見学していただく見学会を主催するなどしていただきます。入社後は研修を通して自社製品、社内ツールの理解を深めていただきながら先輩社員に同行しお客様先に出向いて案件の相談、見積対応を行う等していただく予定です。最初からPC知識がない社員も多く、営業活動を通じて知識を身に着けておりますのでご安心ください。 ※入社後は一定期間、東京本社で研修実施の可能性有り。

求める人材

■学歴不問 ■社会人経験2年以上 ■25～35歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■営業としてのキャリアを積みたいと考えている方 ■対人コミュニケーションに抵抗がない方 ■ビジネスマナーを徹底できる方 ■PCが好きであったり興味関心がある方【あれば尚可】 ■代理店、百貨店などを対象とした営業経験 ■PCまたはハードウェア業界経験または知識 ■特定の顧客と⾧く深い取引をする営業スタイルの経験

給与

300～430万円＋残業代別途全額支給

勤務地

東京本社／東京都千代田区大手町二丁目3番2号大手町プレイスイーストタワー6階大阪営業所／大阪府大阪市浪速区日本橋4-15-17 4階福岡営業所／福岡県福岡市博多区博多駅東2-2-22

コンサルタントのコメント/
担当：近藤

アイドルグループを起用した「パソコン買うなら～♪」のTVCMでお馴染みの同社。顧客のニーズを聞いて、受注生産でPCを製造する「BTO市場」において圧倒的なシェアを誇り、業界でも独自のポジションを築いているそうです。マウスコンピューターさんは、東証2部上場のMCJグループに属しており、同グループにはPCやPCパーツ、周辺機器を扱う子会社の存在があります。そういった子会社との連携ができること、自社工場やコールセンターを国内に保有し、製品力、アフターフォローに長けていることが強みです。また年間休日120日以上、残業時間も月平均15時間、有給消化率70％以上といった働きやすい環境も魅力的な企業だと思いました！
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家電量販店に対するラウンダー営業株式会社マウスコンピューター
業界で独自のポジションを確立するBTOパソコンメーカーのパイオニア企業

仕事内容

既存顧客である家電量販店の店舗に対するラウンダー営業をお任せします。《何を売るのか（商品・サービス）》・自社PC 《誰に対して売るのか（顧客）》・大手家電量販店の各店舗《どのように売るのか（営業スタイル）》当社製品を扱っていただいている家電量販店をラウンディングし、フォローを行います。場所にもよっては、1日に3店舗ほどラウンディングを行うこともあれば、時には出張し集中的にラウンディングすることもあります。具体的には、売場の確認（商品のメンテナンスやパンフレットの補充など）や売れ行き動向のチェック（売場担当者との良好なリレーション構築）等が業務となります。現場で得た生きた情報を社に持ち帰り、部内にシェアすることで、営業職の商談がしやすくなることが期待できます。店舗営業（ラウンダー）として経験を積んだ後は法人営業や本部向け営業としてのキャリアアップも可能です。

求める人材

■学歴不問 ■※下記①、②いずれか必須 ①法人営業経験1年以上、明確にPCへの興味・関心がある ②家電量販店での勤務経験又は家電量販店に向けたラウンダー経験 ■24～35歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■明るく、元気のある方 ■自分で考え、行動することが好きな方 ■フットワークの軽い方 ■PCが好きまたは興味関心がある方【あれば尚可】 ■自作PC経験 ■家電量販店での勤務経験 ■家電量販店に向けたラウンダー経験

給与

290～320万円＋残業代別途全額支給

勤務地

東京本社／東京都千代田区大手町二丁目3番2号大手町プレイスイーストタワー6階大阪営業所／大阪府大阪市浪速区日本橋4-15-17 4階

コンサルタントのコメント/
担当：近藤

アイドルグループを起用した「パソコン買うなら～♪」のTVCMでお馴染みの同社。顧客のニーズを聞いて、受注生産でPCを製造する「BTO市場」において圧倒的なシェアを誇り、業界でも独自のポジションを築いているそうです。マウスコンピューターさんは、東証2部上場のMCJグループに属しており、同グループにはPCやPCパーツ、周辺機器を扱う子会社の存在があります。そういった子会社との連携ができること、自社工場やコールセンターを国内に保有し、製品力、アフターフォローに長けていることが強みです。また年間休日120日以上、残業時間も月平均15時間、有給消化率70％以上といった働きやすい環境も魅力的な企業だと思いました！
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家電量販店に対する本部営業株式会社マウスコンピューター
業界で独自のポジションを確立するBTOパソコンメーカーのパイオニア企業

仕事内容

既存顧客である家電量販店の本部に対する提案営業をお任せします。《何を売るのか（商品・サービス）》・自社PC 《誰に対して売るのか（顧客）》・大手家電量販店の本部（主に企画責任者、バイヤーなどに対するご提案）《どのように売るのか（営業スタイル）》家電量販店オリジナルモデルのPC等について、OEM製品の提案・商談を行います。商品サイクルが早いPC製品について、家電量販店に向けて最適な提案が求められます。当社は年に3～4回の頻度で新モデルPCの発表を行うため、積極的に新製品のプレゼンを行っています。商談先は量販店の本部ですが、各店舗を回って顧客層や売れ行き動向を調査するメンバーも在籍しているため、部内で得た情報を商談へ活かしていただける点も当社の特徴です。最初は先輩社員に同行し、大手家電量販店の本部に向けた商談の補佐業務からスタートします。資料作成から一部やりとりをお任せし、商談に慣れていただいてからひとり立ちを目指します。

求める人材

■学歴不問 ■法人営業経験3年以上 ■26～40歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ※以下、いずれかの条件必須 ■業種問わず決裁者に向けた本部商談経験をお持ちの方 ■家電量販店へ向けた営業経験がある方 ■営業経験3年以上且つ、ハードウェアやPCの知識がある方【求める人物像】 ■明るく、元気のある方 ■自分で考え、行動することが好きな方 ■フットワークの軽い方【あれば尚可】 ■家電量販店の本部商談経験 ■ラウンダー1年以上に加え法人営業の経験がある

給与

370～530万円＋インセンティブ

勤務地

東京本社／東京都千代田区大手町二丁目3番2号大手町プレイスイーストタワー6階大阪営業所／大阪府大阪市浪速区日本橋4-15-17 4階

コンサルタントのコメント/
担当：近藤

アイドルグループを起用した「パソコン買うなら～♪」のTVCMでお馴染みの同社。顧客のニーズを聞いて、受注生産でPCを製造する「BTO市場」において圧倒的なシェアを誇り、業界でも独自のポジションを築いているそうです。マウスコンピューターさんは、東証2部上場のMCJグループに属しており、同グループにはPCやPCパーツ、周辺機器を扱う子会社の存在があります。そういった子会社との連携ができること、自社工場やコールセンターを国内に保有し、製品力、アフターフォローに長けていることが強みです。また年間休日120日以上、残業時間も月平均15時間、有給消化率70％以上といった働きやすい環境も魅力的な企業だと思いました！
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業界トップシェアを誇るBTOパソコンの法人営業株式会社マウスコンピューター
業界で独自のポジションを確立するBTOパソコンメーカーのパイオニア企業

仕事内容

受注生産・カスタマイズできるBTOパソコンを提供している当社の法人営業をお任せします。《何を売るのか（商品・サービス）》・自社PC 《誰に対して売るのか（顧客）》・一般企業（中小ベンチャーから大手企業まで様々）・学校法人・官公庁　等《どのように売るのか（営業スタイル）》コンシューマーブランドのイメージが強くありますが、実は多くの法人のお客様に導入実績があります。今後も法人ビジネスは飛躍的に伸びる可能性を秘めており業績も順調に拡大中です。マウスコンピューターの高品質、コストパフォーマンス、充実のアフターサポートの強みを、問い合わせいただいた企業へご提案していただき導入までフォローしていただきます。営業活動は基本的にメール、電話、往訪商談、WEB商談を活用して行います。事務用、CAD、PCゲーム開発、eスポーツ、アニメーション制作など業種により提案するパソコンは多岐にわたります。提案を通して色々な企業と接することができることも、この仕事の魅力の一つです。入社後は先輩社員へ同行し、お客様からの質問を通じて自社製品、社内ツールの理解を深めていただきます。

求める人材

■学歴不問 ■BtoB営業経験1年以上　または　BtoC営業経験2年以上 ■24～33歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■明るくコミュニケーション能力があり、前向きな姿勢で取り組める方 ∟営業経験、販売経験があっても、上記姿勢がない際は選考対象外 ■対人コミュニケーションに抵抗がない方 ■ビジネスマナーを徹底できる方 ■PCが好きであったり興味関心がある方【あれば尚可】 ■パソコンまたはハードウェア業界経験または知識 ■ITパスポート ■コールセンターSV経験 ■ゼロから開拓した新規営業経験

給与

300～380万円＋残業代別途全額支給

勤務地

東京本社／東京都千代田区大手町二丁目3番2号大手町プレイスイーストタワー6階大阪営業所／大阪府大阪市浪速区日本橋4-15-17 4F

コンサルタントのコメント/
担当：近藤

アイドルグループを起用した「パソコン買うなら～♪」のTVCMでお馴染みの同社。顧客のニーズを聞いて、受注生産でPCを製造する「BTO市場」において圧倒的なシェアを誇り、業界でも独自のポジションを築いているそうです。マウスコンピューターさんは、東証2部上場のMCJグループに属しており、同グループにはPCやPCパーツ、周辺機器を扱う子会社の存在があります。そういった子会社との連携ができること、自社工場やコールセンターを国内に保有し、製品力、アフターフォローに長けていることが強みです。また年間休日120日以上、残業時間も月平均15時間、有給消化率70％以上といった働きやすい環境も魅力的な企業だと思いました！
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スマホやタブレット画面などに利用される真空機器の提案営業有明機電工業株式会社
真空機器(液晶製造装置)関連の機械製品営業職！ノルマなしの法人ルート営業

仕事内容

機械系営業職として業務をお任せ致します。《何を売るのか（商品・サービス）》真空機器 ※真空機器とは真空機器とは、半導体やスマートフォン・タブレット、ＰＣ画面、液晶テレビ等の画面に利用されている薄型パネルを製作する上で必要な精密機器です。真空機器（チャンバー）は、製造工程に応じ本社敷地内の各工場で製作しています。本社工場には、五面加工機、横中ぐり盤、門型マシニングセンター等多くの工作機械を保有しており、天井走行クレーンは最大で揚程11mの20tを設置していることから、大型の真空機器製作加工が可能となっています。また、真空機器の表面処理加工に欠かせない研磨については、大型の真空機器にも対応できる西日本最大級の電解研磨設備を保有しています。検査工程において、真空ポンプユニットを用いてHeリークテストが出来るのも当社の強みです。《誰に対して売るのか（顧客）》・真空容器(液晶パネル製造）メーカー等との商談、仕様確認打合せ ※東芝グループ、三井E&S環境エンジニアリング株式会社など ※東京・神奈川･大阪・鹿児島等を重点に既存取引先を中心に商談を行うため、1泊2日程度の営業出張があります。（月1回程度）《どのように売るのか（営業スタイル）》・製造図面・仕様書等の受領受け渡し、製造部門・品質管理部門との社内調整・上記結果を踏まえてお客様先との見積、受注に向けての営業活動、交渉、法人ルート営業業務 ※1件の工事は2～3か月程度 ※最初は課長や上長が営業同席《入社後の流れ》入社後は上司または先輩社員のOJT教育を受けて頂き、図面や製品・部品の名称を工場で現物確認しながら理解していただきます。その後先輩社員との法人ルート営業に同行し、営業の一連の流れを習得していただきます。案件毎に製造部門や技術・品管部門の社員が同行するので、それぞれの案件で専門知識を徐々につけていくことが可能となり、将来的にはアシスタントとしてではなく営業職として独り立ちし各メーカーとの商談へとスキルアップして頂きます。 ※最初は営業アシスタント職からスタートをして頂き、1年～3年後に営業として独り立ちをして頂きます。

求める人材

■学歴不問 ■25～35歳までの方　※⻑期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通自動車運転免許 ■一般的なパソコン操作（エクセル・ワード・パワーポイント）【求める人物像】 ■初対面の方とも人見知りしないコミュニケーション力（法人ルート営業のためのスキル） ■見積積算業務においては計算がありますので、数字が苦手でない人（計算が得意な方）

給与

300～350万円

勤務地

本社／福岡県大牟田市西港町1丁目20番地1

コンサルタントのコメント/
担当：須藤

1962年創業の有明機電工業株式会社様は、安定した事業運営を行ってきました。材料手配から完成検査までの一貫作業、設計から品質検査までの一貫制作、安全第一に各種機器を整備補修、製造工程の最適化などを行っています。大手企業との取引実績もあり、製品や技術力の強みを活かし続け、お客様からの信頼も厚い企業です。
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大手機械メーカーを中心に輸送機器・工作機械部品などのルート営業職株式会社カワイ
大手メーカー御用達！高い技術力で幅広い分野に製品展開している老舗メーカー！

仕事内容

鉄道や航空機、輸送機器、工作機械向けの機械部品のルートセールスを担当していただきます。《何を売るのか（商品・サービス）》・鉄道や航空機、輸送機器、工作機械向けの機械部品《誰に対して売るのか（顧客）》・大手から中小企業の機械メーカー例・三菱重工業株式会社・日本車輌製造株式会社・株式会社日立製作所《どのように売るのか（営業スタイル）》顧客先に訪問し、関係性を築きながら、現状のニーズをヒアリングしていただき、先方の要望を社内の設計部門や製造部門と打ち合わせを行い、見積もり作成、製造、納品までの管理を行います。どんなに難易度の高い依頼にもお応えすることができる独自の加工技術力を強みにしている為、お客様からの引き合いが多く、自信もって自社製品の提案を行うことが出来ます。【数字で見るカワイ】担当企業：10社訪問件数件：3～4件／日営業組織の年齢バランス： 20代＝1名、40代＝1名、50代＝6名

求める人材

■高卒以上 ■20～35歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■要普通自動車免許【求める人物像】 ■コミュニケーション能力に長けている方 ■素直な性格で、前向きな方 ■人脈構築が得意な方 ■顧客の話をしっかりと聞き、提案できる方 ■周囲と協力をし、仕事に取り組める方

給与

300〜450万円

勤務地

平田工場／岐阜県海津市平田町三郷字宮前57-10

コンサルタントのコメント/
担当：宮田

安全性を求められる鉄道車輌部品、品質要求レベルの高い産業機械部品、複雑な構造で高い気密・水密性を要する溶接、低剛性構造物で複雑な変形挙動を呈する機械加工、大型ステンレス部品等の特殊金属加工など、高品質でハイスピード、難度の高い技術が特徴です。技術領域の広さも、様々な業界からの複雑なニーズに対応することが可能となります。大企業案件がメインの機械部品メーカーで腰を据えて働きたい方からのご応募をお待ちしています。
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既存顧客に対しての園児服及び職員用ウェアの提案営業職中村被服株式会社
創業90年を超える地域地場の安定企業！業界では高認知度の縫製メーカー！

仕事内容

全国約4,000園の幼稚園・保育園に対して、園児服・体操着・カバンなどの提案営業をお任せ致します。《何を売るのか（商品・サービス）》・園児服、体操着、カバンなど《誰に対して売るのか（顧客）》・全国の約4,000園の幼稚園、保育園、こども園《どのように売るのか（営業スタイル）》既存92.5%とほとんどが既存顧客へのルート営業になります。県内外（主に福岡、熊本、佐賀）の取引先へ訪問し、必要な数量の商品を受注したり、取引先の希望をヒアリングしながら商品提案します。各取引先への訪問のタイミングは、年間スケジュールの中である程度は決まっており、そのタイミングに合わせて訪問日時の調整を行い訪問します。季節ごとに必要とされる商品が異なり、春先であれば制服・夏頃であれば体操着やイベント用の衣類など、1年を通して様々な商品の提案を行います。担当エリアが県外の場合、平日は現地のホテルに滞在しながら担当エリアをまわり、週末に戻ってくるような働き方となり、 2月、3月、4月、8月以外は基本的に県外に営業に出ますが、新人社員は慣れるまでは、県内の営業からスタートします。

求める人材

■高卒以上 ■22～35歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■要普通自動車免許【求める人物像】 ■素直な性格で、前向きな方 ■人脈構築が得意な方 ■コツコツ真面目に仕事に取り組める方 ■顧客の話をしっかりと聞き、提案できる方 ■周囲と協力をし、仕事に取り組める方

給与

300～400万円

勤務地

福岡県福岡市東区原田1丁目43-43

コンサルタントのコメント/
担当：宮田

創業94年の歴史を持つ縫製メーカーです。全国の幼稚園、保育園、認定こども園は約40,000園あり、そのうち4,000園以上とのお取引実績のある会社になります。国内生産生地にこだわっており、自社工場があるため、オリジナル制服のオーダーを承ることができます。営業未経験からでもチャレンジすることができる、おすすめな会社になります！
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自動車・建機等に使用する鉄鋼・金属素材などの既存営業職三沢興産株式会社
設立80年以上！住友電工グループの安定基盤を持つ鉄鋼・金属素材商社！

仕事内容

国内鉄鋼最大手メーカーの1次商社として、様々な部品メーカー、加工メーカー、製造メーカーへ棒鋼・線材・薄板等を卸す営業をお任せ致します。《何を売るのか（商品・サービス）》・鉄鋼製品・線材製品・土木建築資材・電子材料・光製品・コクヨ製品《誰に対して売るのか（顧客）》・建機メーカーや自動車関連メーカーなど《どのように売るのか（営業スタイル）》自動車・建機等に使用する鉄鋼・金属素材等の営業を中心に、既存顧客のフォローを担当していただきます。新規、既存の割合は、2：8で飛び込み営業は行っておりません。日々の営業に加え、毎月々の受発注の処理と、納期調整の処理が重要な業務になります。商品は発注してから納入までが数ヶ月を要するものもあり、前もって需要の変動に対応出来るよう日々顧客の需要動向や要望事項を把握しながらメーカーと折衝をしていきます。先々の需要予測を立て、商品が途切れぬよう、また、多すぎないようにメーカーや客先から様々な情報を得ながら打ち合わせを行い、発注量の調整、納期の調整、在庫の調整などを行います。

求める人材

■高卒以上 ■20～30歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■要普通自動車免許【求める人物像】 ■素直な性格で、前向きな方 ■人脈構築が得意な方 ■顧客の話をしっかりと聞き、提案できる方 ■周囲と協力をし、仕事に取り組める方

給与

300〜420万円

勤務地

愛知県名古屋市中区錦3-1-30　錦マルエムビル5Ｆ

コンサルタントのコメント/
担当：宮田

当社は、東証一部上場の住友電工のグループ企業です。経営基盤も安定しており、既存顧客に対してのルートセールスで関係構築していきながらの提案となりますので、定年まで働くことのできる環境だと思います。教育体制がしっかりしているからこそ、営業未経験の方でも挑戦することが出来るアットホームな社風になりますので、是非チャレンジしてみてください！
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光部品・光測定器関連の営業職santec株式会社
光部品や光測定器のパイオニア！最先端の技術を駆使したモノづくりメーカー！

仕事内容

光部品関連事業製品および、光測定器関連事業製品の国内営業担当をお任せします。《何を売るのか（商品・サービス）》・光測定器（波長可変光源、偏波測定器）・光部品（空間光変調器、光パワーモニタ、光可変減衰器、光フィルタ、光サブシステム、カスタム部品）《誰に対して売るのか（顧客）》・企業、大学、研究機関など《どのように売るのか（営業スタイル）》適性等を考慮して、どの事業部の製品を扱うか決定しますが、担当する企業や研究機関などに対し、自社商材の提案営業を行っていただきます。週5日のうち3日間ほどは出張ですが、現在はコロナ禍ということもあり、副社長の承認が無ければ出張できません。

求める人材

■高専卒以上 ■22～35歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■法人営業経験（業界・商材不問） ■要普通自動車免許【求める人物像】 ■素直な性格で、前向きな方 ■人脈構築が得意な方 ■顧客の話をしっかりと聞き、提案できる方 ■周囲と協力をし、仕事に取り組める方

給与

350～500万円

勤務地

愛知県小牧市大草年上坂5823

コンサルタントのコメント/
担当：宮田

働いている社員の方々がとても温かく、会社全体で助け合う社風になります。先輩上司の方が困った時はサポートしてくれるのため、業界未経験の方も安心して働ける環境が整っており、社員ひとり一人に与えられる裁量がとても大きく、自身のやり方で業務を遂行出来る事が、この会社でのやりがいに繋がると思います。また、目標管理制度を導入しているため、自身の掲げた目標に対し、どれほど達成できたかによって評価します。結果だけでなく、プロセスも含めて総合的に評価し、上司から本人にフィードックしますので、成長とやりがいを感じることが出来る環境です。
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