東京都の求人情報

検索結果1,131件中

256~270件目を表示

  • 一般社団法人こころ

      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 平日休み
      • 学歴不問
      • 年俸制
      • インセンティブ制度あり
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい

    「高品質な美容医療」を提供する急成長クリニック!

    仕事内容
    美容クリニックでのカウンセラー業務です。お客様の悩みやご希望を丁寧にお伺いしながら、様々な施術プランをご提案し契約手続きまでをお任せします。 患者様は、10代から60代まで幅広く、お悩みも年齢を重ねるごとに変化していくため、それぞれにマッチしたご提案が必要になります。 完全反響ですので、テレアポ等は一切ありません。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・医療脱毛プラン ・美容外科(目、鼻など) ・美容皮膚施術 《誰に対して売るのか(顧客)》 ジュノビューティクリニックに予約し、来店された患者様 《どのように売るのか(営業スタイル)》 クリニックのカウンセリングの予約からの反響営業です。 患者様の美容に関するな悩みをヒアリングし、最適なサービスを提案し、契約に結びつけます。 ※患者様はご予約・ご来院時点で施術の意思があり⾼い成約率を誇ります。 《具体的な業務内容》 受付 クリニックにご来院いただいた患者様の接客をします。 ↓ 事前カウンセリング お悩みや不安をヒアリング。施術のメリットや価格などを⼀通りご説明します。 ↓ 医師による診察 事前カウンセリングの内容を当クリニック専属のドクターに伝え、医師が診察を実施しまう。必要な施術や安全性などをしっかりご説明します。 ↓ クロージング 患者様の要望を再度ヒアリング。最適なプランをご提案し、患者様が治療を希望されたら医師・看護師へ引き継ぎ、施術を⾏います。 ↓ アフターカウンセリング 施術後は再度患者様へのカウンセリングを実施し、他にお⼿伝いできることがないかなど親⾝になってうかがいます。しっかり寄り添うことで患者様と⻑く良い関係性が築けます。
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■個人営業経験2年以上 ■24~35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■成果が評価(給与)に直結する仕事がしたい方 ■コミュニケーション能⼒を活かしたい⽅ ■お客様に寄り添う営業をしたい⽅ ■向上⼼を持って⾼いポジションを⽬指したい⽅
    給与
    600~1,000万円
    勤務地
    ジュノビューティークリニック新宿院/東京都新宿区新宿3-17−1いさみやビル4階 ジュノビューティークリニック池袋院/東京都豊島区東池袋1-21-13 aune池袋7階 ジュノビューティークリニック吉祥寺院/東京都武蔵野市吉祥寺本町1-31-12第II大栄ビル4階 ジュノビューティークリニック渋谷院/東京都渋谷区道玄坂2-23-12 8階 ジュノビューティークリニック錦糸町院/東京都墨田区江東橋4-25-7 JUスカイタウン錦糸町6階 ジュノビューティークリニック 横浜院/神奈川県横浜市西区北幸2-13-20第7NYビル3階 ジュノビューティークリニック 大宮院/埼玉県さいたま市大宮区宮町1-40 ニコニコ堂大
    コンサルタントのコメント/
    担当:野原
    同院はカウンセラーの高い質を誇っており、同時にその質に見合った高い給与やインセンティブを提供しています。美容カウンセラーの職種で、ここまで高い給与水準のクリニックは他にないと思います。今後新規開院が続くため、早期のキャリアアップも可能な環境です。今までの営業や接客経験を活かし、新しい分野で活躍してみたいと考えている⽅や、実績を評価されたいと考える方は、ぜひご応募ください!
  • 投資先開拓の提案営業日本PMIパートナーズ株式会社

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 学歴不問
      • 女性が働きやすい

    日本初ヘルスケア特化型プライベート・エクイティ・ファンド運用会社!未経験からファンド運営に挑戦できます!

    仕事内容
    投資対象となる法人企業、案件の発掘業務をご担当いただきます。現在はご紹介で案件をいただくことが多いですが、今後は新規開拓にも注力をしてまいります。投資対象となる分野の中での事業規模、売上、人員数や地域等を総合的にみてロングリストを作成し、架電や訪問等で新規のご提案営業を行っていただきます。現在は社員1名とインターン生5名で実施をしており、1日あたり50~100件程度の架電数を実施しています。 《何を売るのか(商品・サービス)》 PEファンド活用のご提案 《誰に対して売るのか(顧客)》 ヘルスケア関係の法人企業 ※事例:看護師派遣事業会社、IT電子カルテの開発事業会社、介護施設等 《どのように売るのか(営業スタイル)》 現在は、証券会社や銀行、M&A仲介会等のご紹介で案件をいただくことが多いですが、今後は新規開拓にも注力をしていくため、投資先の新規開拓営業を行っていただきます。 ロングリストを元に、架電や訪問等で新規のご提案営業を行っていただきます。オーナー社長へ事業承継問題の解決や相続税対策の観点からPEファンドの活用を提案したり、子会社や事業部の切り離しを考えている企業へアプローチします。 現在は社員1名とインターン生5名で実施をしており、1日あたり50~100件程度の架電数を実施しています。
    求める人材
    【必須要件】 ■大卒以上 ■新規開拓営業経験1年以上 ■25~35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【歓迎要件】 ■金融機関での営業経験者 ■M&A業務の経験者 ■人材業界での営業経験者 【求める人物像】 ■粘り強く営業活動ができる方 ■投資、M&A、ヘルスケアに関して知見を学びたい意欲がある方
    給与
    400~500万円
    勤務地
    東京都港区元赤坂1-7-18
    コンサルタントのコメント/
    担当:阿部綾
    同社は、未経験からファンド運営に挑戦することができ、投資、M&A、ヘルスケアに関して学びたい意欲がある方には、とても働きがいがある環境です。上場企業の社長や役員、有力ヘルスケア企業の社長役員などとの接点を持てる機会もあります。個人目標ではなくチームで数字を作り上げていくため、チームワークを大事に粘り強い営業活動が得意な方にお勧めです。
  • 【情報プラットフォーム】リサーチャーマークラインズ株式会社

      • 完全週休2日制
      • 上場企業
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 土日休み
      • 学歴不問
      • 研修制度充実
      • 35歳以上OK
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 各種手当充実
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 運転免許なし可
      • 語学力が活かせる

    東証プライム市場上場!ライバルのいない独自ビジネスで設立以来無借金経営を継続!世界4,000社以上で利用されている自動車産業に特化した「情報プラットフォーム」を運営!

    仕事内容
    「情報プラットフォーム」の編集業務を担う部署にて、自動車産業全般のニュース作成及び翻訳、世界の自動車メーカーの工場情報調査を担当していただきます。各社のプレスリリースや海外の調査部員が作成したニュースの翻訳やチェック業務も担当領域となります。世界50か国、4,800社の法人にご契約頂いている「情報プラットフォーム」の元となる情報を調査、整理頂く重要なポジションとなります。 《業務内容》 ・自動車メーカー、部品メーカー、各国自動車関連業界団体のプレスリリース等から、ニュースを編集する業務です。海外の調査部員が作成したニュースの翻訳やチェック業務も行います。 ・自動車メーカーの工場情報は、各社ホームページやヒアリングにより、生産能力や生産モデル等の情報を取得・編集します。
    求める人材
    【必須要件】 ■大卒以上 ■ニュース翻訳(英語→日本語)が可能な英語力 ■日本語の文章作成能力 ■PCスキル(Excel、Word、PowerPoint、E-mail等の操作) ■25~40歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【歓迎要件】 ■自動車メーカー、部品・機械など自動車関連産業の経験者 ■企業内の調査部門または調査会社での勤務経験 ■中国語、韓国語、スペイン語など英語以外の言語の読解力 【求める人物像】 ■自動車及び自動車産業に関心がある方 ■知らないことでも調査をいとわず、継続して学ぼうとする姿勢がある方 ■地道な作業をコツコツと正確に行うことが得意な方 ■コミュニケーションがきちんと取れ、何事にも柔軟に対応できる方
    給与
    450~600万円
    勤務地
    東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー14F
    コンサルタントのコメント/
    担当:山谷
    同社は東証プライム市場上場の独自のビジネスモデルである世界4,000社以上で利用されている自動車産業に特化した「情報プラットフォーム」を運営・提供する唯一の企業です。唯一無二のビジネスモデルを有しており、創業以来無借金経営、粗利率も30%以上と安定した業績を残しております。また軸となる、「情報プラットフォーム」のみならず他7事業を展開していることも大きな強みです。英語を活かして仕事をしていきたい方、自動車が好きな方、独自のビジネスモデルの中で成長した行きたい方にとってはおススメの企業です。
  • カスタマーサポート株式会社エス・ピー・ネットワーク

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 未経験歓迎
      • 中途入社5割以上
      • 研修制度充実
      • 35歳以上OK
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 各種手当充実
      • 弊社からの採用実績あり
      • 時短勤務可能
      • 女性が働きやすい
      • 運転免許なし可

    1996年から続く、企業危機管理の専門会社。法務・広報からITに関する企業危機管理コンサルティングリーディングカンパニー!

    仕事内容
    クライアント企業のリスクマネジメントを支援する当社の主要サービスの一つである内部通報外部窓口部門にて、電話やメール等で寄せられるクライアント企業の従業員等からの相談や通報にご対応いただくお仕事です。クライアント企業の従業員様と企業側の担当者様との間に立って、上司や専門スタッフと一緒に案件の終息までをサポートします。内部通報窓口のアウトソーシング先として、契約企業の従業員から法令違反、ハラスメントなどのご相談や各種の労務問題、不正(疑い含む)などの通報を受け付けます。 【詳細】 お仕事の流れ ①電話・メールでの受付 いつ、どこで、誰が、何をされたのか、または何を見たのかなど、通報案件の内容について具体的な質問をしていきます。 特に電話通報の場合、中には混乱し、話したいことがまとまらない通報者もいらっしゃいますので、その場合は、話を整理しながらヒアリングをお願いします。 ②レポートの作成 上記を元に、クライアント企業に提出するレポートを作成します。 企業の担当者がすぐに事実確認、調査など必要な対応に入ることができるよう、できるだけ分かりやすく作成をお願いします。 レポートは原則、通報者の了解が取れた時点の翌営業日までに企業側へ送付します。 ③通報者と企業の橋渡し その後、通報者と企業間の各種連絡の中継ぎをします。 基本的はメールでのやり取りになりますが、時には企業の担当者様からの連絡事項を電話で通報者へ直接お伝えする場合もあります。 なお、1案件の終了までに、多い時には50往復以上を要する場合もあります。 キャリアプランとして、カウンセリングやアドバイス等を行うコンサルタントへ成長するチャンスもございます。 ※未経験の方でも、しっかりと教育研修制度やマニュアルがあるので、悩みを抱えている人のフォローをすることや、人と接することの好きな方が、自身の強みを活かせるお仕事です。 【環境】 各自が担当する案件に責任を持ちながらも、「できる時に、できる人が、できることを行う」という助け合いの精神が浸透しており、有給休暇なども取りやすい職場環境です。 ※在宅勤務制度あり ※長期的に腰を据えて勤務いただける環境です。 ※男性でも育休の取得実績あり ※企業のリスク管理に着目しているサービスの為、社会貢献度が大変高いです。
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■社会人経験/ビジネスマナー/PCスキル  ■電話対応が得意な方※リモートワーク可 ■25~50歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため
    給与
    300~450万円
    勤務地
    東京都杉並区上荻1-2-1 Daiwa荻窪タワー
    コンサルタントのコメント/
    担当:矢部
    株式会社エス・ピー・ネットワークは、業界におけるプロフェッショナルが在籍し、専門性の高いサービスを提供しています。今回のポジションに関しては、経験値を高めた先には、オペレーターのレポートを確認したり、電話をモニタリングして指示を出す管理側を目指すことも可能です。また、長期的に働きやすい環境があるため、安定した企業で落ち着いて働きたい、幅広いサービスで顧客に寄り添った提案がしたい、使命感のある業務をしてみたい方にはおすすめの企業です。
  • 自社WEBメディア「BCN+R」の企画提案営業株式会社BCN

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 土日休み
      • 老舗企業
      • 資格取得支援あり
      • 学歴不問
      • フレックスタイム制
      • 中途入社5割以上
      • リモートワーク
      • インセンティブ制度あり
      • 産休・育休取得実績あり
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可

    産業と市場の今日を伝え、明日を指し示す。

    仕事内容
    当社で運営しているライフスタイルメディア「BCN+R」の提案営業を行っていただきます。 顧客としては様々な業界が対象になりますが、主にはメーカーさんが中心となり、プロモーション企画の立案から提案、アフターサポートまでの一連の業務をご担当いただきます。 また、当社は家電量販店からPOSデータを収集しており、データサービスの『BCNランキング』を家電メーカー様に提供などもしております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・BCN+R ・BCNランキングデータサービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・生活に関わる商品やサービスを展開している企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既存営業及び新規営業をどちらもご担当いただきます。割合としては既存7割、新規3割になるので、既存のお客様を中心に営業していきます。 担当社数としては、1人当たり、50~100社程となりますが、アクティブに動いている会社は20社前後です。 自社のメディアに掲載してどういった効果があるか、どんなメリットがあるかをしっかりと説明したい上で、成約を目指していただきます。また、成約をいただいた後は、当社の記者やライターにトスアップをしていきます。
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■法人営業経験1年以上 ■24~35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【歓迎要件】 ■メディア営業の経験がある方 【求める人物像】 ■バイタリティがあり、能動的に行動できる方 ■協調性があり、チームワークを大切にできる方 ■目標を達成するために努力し続けることができる方 ■明るく、前向きなマインドをお持ちの方
    給与
    350~550万円
    勤務地
    東京都千代田区内神田2-12-5 内山ビル
    コンサルタントのコメント/
    担当:阿部友
    当社は40年の歴史があり、これまで自社メディアを通して様々な情報を伝えてきました。IT業界を中心にライフスタイルやデジタル家電市場の情報発信も行っています。今回のポジションは、ライフスタイル領域のメディアを担当いただくので流行などをいち早くキャッチアップできること且つ、様々な業界の顧客と折衝していくので営業として成長していきたい方や新しい情報やトレンドを知ることが好きな方はおすすめです!
  • 【法人向け】コンサルティング営業株式会社ハローコミュニケーションズ

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 第二新卒歓迎
      • 残業20時間未満
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • 複数名採用
      • インセンティブ制度あり
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 産休・育休取得実績あり
      • 面接回数1回
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可

    上場企業の「安定感」とベンチャー企業の「チャレンジ風土」を併せ持ったハイブリットカンパニー!

    仕事内容
    販売パートナーである代理店様に向けて当社サービス法人形態、複合機、セキュリティーサーバー、ネットワーク機器、LED、インターネット回線などを利用して経営課題を解決するコンサル営業を行ないます。 「直接サービスを売る」のではなく、「サービスを売ってもらう」ための営業となります。 パートナー企業の売り上げをあげるためのご提案をするので自身の提案がパートナー企業の売上に直結した際には、やりがいを感じます。 実際に企業規模が大きくなって成長していくパートナー企業を育てていくことも役割となります。 《何を売るのか(商品・サービス)》 既存商材:複合機・セキュリティーサーバー・ネットワーク機器・LEDなど 新規商材:スマートロック(電子錠)など、IT関連中心の商材が増加予定です。 《誰に対して売るのか(顧客)》 販売パートナー(代理店様) 《どのように売るのか(営業スタイル)》 <既存代理店様に対する営業> ■販売数向上に向けた当社既存のOA系商材・新商材を代理店様へご提案 ■代理店様の現状課題や、問題点を洗い出し、改善案をご提案 ■定期的な販売数値の報告や要望のヒアリング ■販売条件の折衝 ■トラブルがあった際の対応  など、段階的に行っていただきます。 <新たな代理店様に対する営業> ■アプローチ先をリストアップ ■当社新規商材を取り扱って頂く代理店様候補の企業にアポイントを取得  (テレアポ・紹介・web経由などアポイント手法に関して限定はありません。) ■販売フロー(方法)や人材支援などに関してのご提案 ■販売条件(卸値条件)の調整 ■販売計画の作成及び提出 ■代理店契約や機密保持契約の締結業務 ■稼働開始後の立ち上げ支援  など、段階的に行っていただきます。 ※20~30社を担当。オンラインの打ち合わせが中心ですが、月1回ほどの出張もあります。 ※基本的に2~5名のチームで行うため、業界未経験の方でも安心してお取組みいただけます。 また、導入研修(代理店様での販売研修※約1か月~3か月間)で現場を体験していただくことで、代理店開拓の勘所を養っていただくことが可能です。
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■法人営業経験1年以上 ■22~35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【歓迎要件】 ■代理店事業(ビジネスモデル)の企業に就業経験がある方
    給与
    350~550万円
    勤務地
    東京都豊島区西池袋1-4-10
    コンサルタントのコメント/
    担当:藤野な
    プライム市場上場企業のグループ会社として、安定した地盤を持つ同社。働く環境面もさることながら営業職としてコンサルティング営業に挑戦できる点もとても魅力的だと感じました。営業として実績を積めるようになると、インセンティブにて頑張りを評価していただけるため、目標を持って研鑽し続けられる環境かと思います。力をつけると新たに新規開拓も任されるため新規開拓の営業力を身につけ成長していきたい方にも是非お勧めしたい求人です。
  • コネクタの提案営業ウイトコオブジュピター電通株式会社

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 老舗企業
      • 各種手当充実
      • 転勤なし

    独自の技術で特許を多数保有している老舗コネクタメーカー!

    仕事内容
    既存顧客への訪問営業が中心です。小ロット受注にも対応しており、取り扱い商材も多品種に及ぶため、オーダーメイド生産を基本とし、顧客のニーズに合った提案を行っていきます。価格決定、新規取引先、協力先工場の選定など、裁量を持って業務をお任せします。また、工場が併設されているため、販売と製造の密な連携をとることができるので、顧客のニーズに応えていくことができます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・小型防水モールドコネクタ:ケーブル付きコネクタ ・ロールインコネクタ:キー合わせが不要な画期的コネクタ ・防水モールド技術を活かしたカスタムコネクタ 《誰に対して売るのか(顧客)》 デジタルカメラ、計測機器、情報機器、無線機器、医療機器などのメーカー ※主な取引先:NECアクセステクニカ、オムロン、オリンパス、キヤノン、ケーヒン、小松製作所、島津製作所、ニコン、ソニー、富士通、本田技術研究所、等 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既存顧客へ車両を使っての訪問営業が中心です。顧客ニーズのヒアリングを行い、お打ち合せ、見積作成、納期連絡等の一連の業務を行います。 担当者数は約20~30社前後で、取引先は大手企業がほとんどです。新規開拓営業も行いますがホームページからお問合せをいただくことが多いです。担当エリアは関東近郊、関西圏が多く、出張は日帰りがほとんどで1か月に2~3回程度です。 営業部は現在営業3名、アシスタント2名の構成です。各人が責任感と裁量権を持ち、能動的に就業しております。入社後は製品の知識を学ぶ為に工場研修を行い、その後既存社員に同行し引継ぎを行っていきます。海外の取引先もあるため、希望があれば海外営業の担当もお任せします。(英語での電話、メール、リモート会議、出張あり)
    求める人材
    ■学歴不問 ■法人営業経験1年以上(メーカー又は商社での経験) ■23~34歳まで ※長期勤続によるキャリア形成を図る為 【求める人物像】 ■丁寧に仕事に取り組むことができる方 ■営業+αのスキルを身に付けていきたい方 ■受け身ではなく能動的に取り組むことができる方 【歓迎スキル】 ■電線メーカー等での営業経験がある方 ■電材商社等での営業経験がある方
    給与
    400~550万円
    勤務地
    本社/東京都大田区仲六郷2-33-3
    コンサルタントのコメント/
    担当:長谷川
    『小型』『防水』を得意とするコネクタ製品を製造している同社。例えば、心電図を取る時の機械に繋がっている大きなコネクタやその機械の中で使用される小さなコネクタなどになります。有線のコネクタだけでなく、ワイヤレスを実現するために機械に接続する短い機器も製造しているため、将来的に業績が落ち込むという心配もありません。人事担当の西村様も大変丁寧な方で、お話をさせていただいた時には実際のコネクタを持ち寄りご説明くださいました。モノづくりに興味があり、安定した働き方を目指す方にはおすすめの企業です!
  • 【幼児・小学校・中学校向け】「スズキ楽器」提案営業鈴木楽器販売株式会社

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 土日休み
      • 未経験歓迎
      • 老舗企業
      • 第二新卒歓迎
      • 残業20時間未満
      • 中途入社5割以上
      • 研修制度充実
      • 転職回数不問
      • 各種手当充実
      • 複数名採用
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい

    「メロディオン」のパイオニア!スズキ楽器グループの販売会社!

    仕事内容
    主に小学校、中学校や幼稚園、保育園で使用するメロディオン(鍵盤ハーモニカ)やオルガン、リコーダーといった楽器の提案営業に従事して頂きます。 各市町村の教育委員会や学校、地域の販売店に訪問し、導入計画に即して児童生徒が授業で利用するための楽器を提案します。楽器の販売だけではなく、各種楽器セミナーの開催や、展示会・イベントを通じて、お客様により近い距離で製品の魅力をお伝えすることも重要な仕事です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・メロディオン(鍵盤ハーモニカ)やオルガンといった楽器 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・幼稚園・保育園・小中学校などの教育機関(実際に教育機関へ製品を納品いただく販売店もお客様になります) 《どのように売るのか(営業スタイル)》 割り当てられた担当地区の既存営業、新規営業を行って頂きます。セミナーや展示会を開催し営業活動を行っています。 《組織構成》 東京支店は支店長・営業・リペア担当・事務で合計21名が在籍中です。
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■自動車運転免許 ■20~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【歓迎要件】 ■真面目に明るく行動できる方 ■落ち着いた環境で働きたい方 ■何事にも正直な方 ■丁寧に対応ができる方 ■ITパスポート取得者、またはそれに準ずるスキルをお持ちの方 ■顧客折衝の経験もしくは営業経験 ■Word/Excel/PowerPointなどの使用経験
    給与
    280~350万円
    勤務地
    東京支店/東京都中央区日本橋本町1-6-5 ツカモトビル1階
    コンサルタントのコメント/
    担当:中條
    同社のグループ会社である鈴木楽器製作所は、メロディオン(鍵盤ハーモニカ)のパイオニアとして音楽と教育を軸に、着実に事業を成長させてきました。今回は小学校、中学校や幼稚園、保育園で使用するメロディオンやオルガン、リコーダーといった楽器の提案営業の募集です。メロディオンは同社の代表的な商品で、全国の多くの小学校・中学校などで採用されており、圧倒的な知名度を誇ります。このような環境下で営業したいという方にはぜひお勧めです。
  • 創業240年を超える老舗食品メーカーのセールス[部長候補]株式会社新橋玉木屋

      • 正社員
      • 土日休み
      • 老舗企業
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • 35歳以上OK
      • 年俸制
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし

    創業“240年”を超える老舗食品メーカー!

    仕事内容
    営業部長候補として売上拡大のために幅広い業務をお任せしたいと思っております。 具体的には、各店舗にいる社員とパートの方のマネジメント業務、百貨店へのルート営業、法人向けの開拓営業を行っていただきます。 また上記だけでなく、会社の経営幹部として売上拡大・事業拡大のために様々なことに挑戦していただきたいと考えております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 「佃煮」「姿煮」「解析茶漬」「煮豆」「ふりかけ」などの自社製品 《誰に対して売るのか(顧客)》 店舗業務では個人顧客が中心となります。 法人営業としては、百貨店や民間企業が顧客となります。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 新規開拓営業と既存営業を含め、幅広い業務をお任せします。 具体的な業務内容は下記の通りです。 ・既存顧客に対する企画、提案 ・ご注文のお届け、発送手配 ・新規顧客開拓の企画、実践 ・販売促進計画の立案・実行 ・企画書、請求書、納品書など書類作成 ・店舗での販売 ・直営店舗の業務管理、スタッフの指導育成、勤怠管理
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■法人営業経験を3年以上 ■食への興味関心があること ■27~42歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■当社の製品への興味関心が高い方 ■幅広い業務を行える方 ■事業拡大のために主体的な活動を行える方 ■成長意欲・向上心のある方
    給与
    420~550万円
    勤務地
    本社/東京都港区新橋4-25-4
    コンサルタントのコメント/
    担当:吉田
    株式会社新橋玉木屋は、創業“240年”を超える歴史のある老舗食品メーカーです。自社工場での国内生産で生産から販売まで一貫した品質管理を行っており、TBS系列「所さん お届けものです!」をはじめ、様々なメディアにも取り上げられている魅力ある製品です。また店舗販売、インターネット販売だけでなく、本店では飲食カウンター席を3席新設し、佃煮×ワインの提供など新しい事業への挑戦なども行っています。そのため幅広い業務、様々なことに挑戦したいとお考えの方にオススメの企業です。
  • フラワーギフトサービス「matomeru」の提案営業[リーダー候補]株式会社グリーンロード

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 土日休み
      • 学歴不問
      • 離職率が低い
      • 35歳以上OK
      • 各種手当充実
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 副業可
      • 運転免許なし可

    ITを活用して業界トップシェアを目指すベンチャー企業!

    仕事内容
    花束やアレンジメント、オフィスに置く観葉植物のレンタルサービス、フラワーギフトサービスを行う当社にて、新サービス「matomeru」のアライアンス営業をご担当いただきます。 USH型の営業メインで行っていきたいため、まずは積極的な開拓を期待しています。販売代理店のアライアンス契約の締結後は、スムーズな紹介につなげるための深耕営業を行っていただきます。 また、プレイングマネージャーとしてメンバーのマネジメントもお任せします。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・花束やアレンジメントサービス ・オフィスに置く観葉植物のレンタルサービス ・新サービス「matomeru」 ※「matomeru」とは オフィス移転などの際に贈られる胡蝶蘭を代表とするお祝い花は、処分に数十万円以上かかる、相手が本当に喜んでいるか分からないなどのデメリットがありました。そのデメリットを解消するために開発された新しいお祝花サービスです。 贈り手はWeb上で完結する、もらい手は本当に欲しかった商品を手に入れられ、事務作業を全てプロに任せることができるというメリットがあります。 例として、エントランスの装花やウォールグリーン、レンタルグリーンなどが挙げられ、その会社のオフィスに合ったご提案が可能です。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・ファシリティ会社 ・オフィス仲介 ・デベロッパー他 ・ホテル開発企業 等 《どのように売るのか(営業スタイル)》 アライアンス契約の締結から新規営業を第一に行います。営業手法は制限は設けておらず、独自の工夫が可能です。 契約後は企業からの案件受注の仕組み化を整え、深耕営業を行います。 プレイングマネージャーとして4~5名のマネジメントも担当します。
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■法人営業経験3年以上 ■マネジメント経験3年以上 ■31~40歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【歓迎要件】 ■新規開拓営業から深耕営業で突出した実績をお持ちの方 【求める人材】 ■顧客接点や地道な営業活動により実績拡大を実現できるエネルギーをお持ちの方 ■メンバー育成や制度作りや営業フローなどのしくみ作りに携わりたい方
    給与
    550~650万円
    勤務地
    本社/東京都台東区池之端4-1-3 池之端ヒルズ 9F
    コンサルタントのコメント/
    担当:野原
    株式会社グリーンロードは第二創業期を迎えており、今まで培ってきたノウハウを活かし、新たなビジネスモデルの創出により更なる成長を遂げようとしている企業です。新しいサービス作りをしたい、会社の根幹となる事業を作りたい、自分のアイデアを形に出来る環境を探している、巨大産業にチャレンジするベンチャー企業で力を試したい方には必ず成長を実感できる環境があります。ぜひご応募ください!
  • トレーラー専門代理店での営業事務明治自動車株式会社

      • 正社員
      • 老舗企業
      • 残業20時間未満
      • 学歴不問
      • 離職率が低い
      • 35歳以上OK
      • 弊社からの採用実績あり
      • 転勤なし

    昭和30年創業のトレーラー部品特化の専門商社!ウインチの製造メーカーとしても30年以上の実績!豊富な在庫とネットワークを活かした全国対応が売りです。

    仕事内容
    営業事務としてバックオフィス業務だけではなく、お客様とコミュニケーションをとる機会もあり、バランスよく働くことの出来るポジションです。顧客先(整備会社、特装車メーカー)からのお問合せや価格交渉、納期チェックなど幅広く担当していただきます。書類には日付や商品名・個数など、様々なデータがまとまっています。ミスなく正確にデータを入力したり、膨大な種類の製品機器を管理したりと、当社にとってとても大事な仕事となります。お客様のお困りごとを解決することを積み重ねて信頼を得ていき、活躍をしていただけたらと思います。 《具体的な業務内容》 ・顧客先(整備会社、特装車メーカー)からのお問合せ対応 ・納期チェック ・在庫管理 ・書類作成
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■営業未経験OK ■24~35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【歓迎要件】 ■事務経験 ■営業経験 【求める人物像】 ■ポジティブな方 ■学ぶことが好きな方 ■自分の意見を伝えることが出来る方 ■明るく、愛嬌のある方 ■パソコンに苦手意識のない方
    給与
    330~380万円
    勤務地
    東京都品川区勝島1-4-11東京倉庫318号
    コンサルタントのコメント/
    担当:阿部綾
    専門部品商社として、トレーラーに関する部品はほとんど多くの製品機器を取り扱っています。社内では毎日たくさんの数の注文や見積もりが飛び交います。だから、テキパキと書類の処理をしながら働きやすい環境を作ってくださる方を求めています。残業はほとんどなく、仕事とプライベートのメリハリをつけながら働けます。また、将来的にライフステージが変わっても長く働き続けられる環境のため、事務の先輩は長く働いている人がほとんどです!
  • 自社開発の電力制御機器の提案営業向陽電気株式会社

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 土日休み
      • 未経験歓迎
      • 老舗企業
      • 育児・託児支援制度
      • 第二新卒歓迎
      • 残業20時間未満
      • 資格取得支援あり
      • 中途入社5割以上
      • 研修制度充実
      • 各種手当充実
      • 産休・育休取得実績あり
      • 転勤なし

    大手電力会社と多数取引する老舗の電力制御機器メーカー!

    仕事内容
    既存のメーカーや電力会社からのお問い合わせから、各種電力制御機器の提案活動を実施いただきます。機器の老朽化や交換依頼の問い合わせが多く、依頼から社内への制作依頼、納期調整や価格提案などを実施致します。また、既存顧客に関しては定期的な訪問を実施し、状況確認や機器交換のタイミング、情報提供なども行っていただきます。扱う商材の単価は数十万円から数億円に上ることもあります。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・発電所・変電所設備向けの電力制御機器 ※保護継電器、補助継電器、制御装置、表示器、記録装置、試験装置 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・発電所、変電所 ・電力機器メーカー 例)東芝、三菱電機、日立製作所なども取引先です。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 営業活動は、発電所・変電所の現場への訪問と企業への訪問が半々程度です。 1~2年は先輩とともに顧客との関係構築や納品、簡単な書類作成業務、知識の学習などを通じて、一連の業務の流れを学んでいただきます。その後、3年目から独り立ちいただき、各営業エリアを担当いただきます。製品知識については、長い時間をかけて学んでいただくため、事前の知識などは不要です。自社開発の機器が多いため、工場の方との信頼関係構築も重要となり、社内外問わずコミュニケーションや交渉も発生します。ちなみに当社の商材は単価も高く、保証も長年ついておりますので、顧客と長期的にお付き合いすることができます。
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■社会人経験1年以上(相談可能) ■普通自動車免許 ■22~30歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【歓迎要件】 ■営業経験のある方 ■理系のバックグラウンドのある方 【求める人物像】 ■素直で明るい方 ■基本的な礼儀作法などのある方
    給与
    300~550万円
    勤務地
    東京都中央区京橋3-14-6 斉藤ビルヂング2階204号
    コンサルタントのコメント/
    担当:山谷
    同社は老舗の電力機器制御メーカーで、電力会社や大手メーカーとの長期にわたる取引があることに加えて、同社のみが保有している機器がある点でも、他社と差別化されています。残業も月間10時間以下で働きやすい環境あり、かつ社内のコミュニケーションも活発ですので、意欲があれば専門知識をしっかりと身につけていける環境でもあります。社会貢献性を感じながら、営業として活躍していきたいとお考えの方にとってはおすすめの会社です。
  • 国内最大級のリノベーションブランド「リノベ不動産」の加盟店開発営業株式会社WAKUWAKU

      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 上場準備中
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 社宅・家賃補助制度
      • 資格取得支援あり
      • 中途入社5割以上
      • 研修制度充実
      • 35歳以上OK
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 各種手当充実
      • 複数名採用
      • 転勤なし

    国内最大級のリノベーションブランド「リノベ不動産」を運営!中古住宅×リノベーションという新しい選択肢を全国に展開!

    仕事内容
    当社が運営する国内最大級のリノベーションブランドで、「中古住宅仲介+リノベーション」をワンストップで展開する「リノベ不動産」のフランチャイズ加盟店開発の営業をお任せいたします。 セミナーで集客した顧客やインサイドセールスチームが獲得した加盟を検討されている企業に対し、企業が抱える事業の様々な課題を解決に導くべく、フォローアップを実施し新規加盟獲得を行っていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 当社が運営する国内最大級のリノベーションブランドで、「中古住宅仲介+リノベーション」をワンストップで展開する「リノベ不動産」のフランチャイズ加盟 《誰に対して売るのか(顧客)》 フランチャイズ加盟を検討されている企業 ※不動産仲介業やリノベーション業を営む企業や新規事業として「リノベ不動産」加盟を検討する企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 全国の不動産・住宅・建築事業者向けにセミナーでの集客やインサイドセールスチームが獲得した加盟を検討されている企業に対し、「リノベ不動産」の魅力や加盟のメリットなどをお伝えいただき、新規加盟締結までを担当いただきます。加盟締結後はカスタマーサクセス部隊が顧客対応致しますので提案に集中できる環境があります。 当社が提供する加盟店向けのコンサルメニュー等をキャッチアップいただき、加盟店の経営者が抱える事業の様々な課題を解決に導くコンサルティングパートナーのような立ち位置で活躍いただきます。 ■組織構成:加盟店部門 インサイドセールス:5名 フィールドセールス:10名 ※リノベ不動産について リノベ不動産は「中古購入+リノベーション」という住宅購入手法で「自分らしい暮らし」を提供する国内最大級の中古リノベーションブランドです。 「中古購入+リノベーション」と「不動産×建築」のハイブリッドモデルだからこそ実現するサービスを首都圏・地方都市問わず全国展開し、国内最大級のリノベーションブランドとなります。 全国展開するブランドパートナー店とユーザーをマッチングするBtoBtoCモデルを確立しています。 オンラインでの顧客接点強化、オンライン商談の積極活用、自社開発するセールステック活用など、積極的なテクノロジー投資、DX推進することで生産性向上と顧客体験価値(CX)向上を図っています。 ※直近1年で4倍以上の加盟店が増加し、200企業以上の加盟店がございます。2030年までには1,000店舗の加盟店を目指しており、今後より拡大予定です。
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■営業経験2年以上 ■25~40歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【歓迎要件】 ■売買仲介実務経験のある方 ■FC加盟開発経験(業種問わず)をお持ちの方 【求める人物像】 ■達成意欲がある方 ■事業全体の企画・運営に熱意を持って取り組める方 ■WAKUWAKUのバリューミッションビジョンに共感できる方 ■チームで仕事を進めるのが好きな方
    給与
    400~750万円
    勤務地
    東京都目黒区三田2-4-4 YAMAZAKI BLDG
    コンサルタントのコメント/
    担当:森上
    同社は、「中古住宅仲介×リノベーション」という新しい市場を作りだし、自社のビジネスの成功を皮切りにビジネスモデルをフランチャイズとして全国に200店舗展開する企業です。本部が不動産業界というアナログな業界をITで効率化することで加盟店は効率的な営業ができる点も大きな魅力です。 今後ますますニーズの拡大する市場のトップランナーとなります。市場を開拓していきたい、仕事を通じてワクワクしたい、ワクワクを届けたい方にとっておススメの企業です。
  • 店舗物件情報メディア「テンポスマート」の提案営業ホクトシステム株式会社

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 老舗企業
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • 弊社からの採用実績あり
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 副業可

    1988年創業!会員数17,000社突破!

    仕事内容
    店舗物件情報メディア「テンポスマート」のセールス担当として、店舗用物件を取り扱っている不動産事業者に対する営業をお任せいたします。基幹サービス(ホクトシステム)の営業担当と連携しながら、不動産事業者の集客課題に合わせたサービスの提案を行います。 月額1万円からと、コストを抑えながら物件情報を掲載できるだけでなく、同じ物件が掲載されないよう重複チェック機能があるため、ユーザーにとっても物件情報を探しやすいメディアであることが強みとなり、掲載数を伸ばしています。 《何を売るのか(商品・サービス)》 テンポスマート └居抜き物件・居抜き店舗・貸店舗の物件情報を掲載するメディア。  不動産事業者は月額1万円で10件まで掲載可能で圧倒的なコストパフォーマンスが特徴です。  また、住居物件情報の他社メディアは同一物件の情報を複数事業者が掲載しているケースがありますが、テンポスマートは物件の重複がありません。 《誰に対して売るのか(顧客)》 店舗用物件を保有している、不動産事業者 《どのように売るのか(営業スタイル)》 新規の顧客獲得を目指してテレアポを中心に営業活動を行いますが、30年以上店舗物件の情報を取り扱ってきた自社で関係性のある顧客からのお問い合わせやご紹介もいただいています。 創業時からサービスを継続している「ホクトシステム」の営業チームと連携し、そちらの既存顧客である不動産事業者の課題を拾い上げてクロスセルで商談機会を設定することも少なくないため、社内でのチームワークもとても重要です。 また、商談はアポを取得してから直接お伺いするため、基本的に対面で行っています。(対応エリアは一都三県です) 現在は100社程の不動産事業者が情報を掲載しており、時期により変動するものの常時8,000件以上の物件情報があります。 今後営業体制を強化し、500社程まで掲載事業者を増やしていきたいと考えています。
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■法人営業経験1年以上 ■22~35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■様々な方とのコミュニケーションを取ることが得意な方 ■素直でチーム意識をもって仕事に取り組むことができる方 ■粘り強く業務に向き合える方
    給与
    350~500万円
    勤務地
    東京都新宿区西新宿1-18-2 晴花ビル4F
    コンサルタントのコメント/
    担当:飯田紗
    会社として30年以上も歴史がある点と、不動産事業者の情報掲載コストが抑えられる点で、営業として提案しやすい特色のあるサービスだと感じました。一方で、空き予定物件が出たタイミングで情報を預けていただけるよう、普段から良好な関係性を構築し、粘り強くコミュニケーションを取ることで成果につながるお仕事です。形のないサービスの提案で営業力を身につけたい方、スキルアップしたい方におすすめの企業です。
  • ITアウトソーシング営業[インセンティブ制度]インターノウス株式会社

      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 社宅・家賃補助制度
      • 未経験歓迎
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • 離職率が低い
      • 書籍購入費補助あり
      • 複数名採用
      • 年俸制
      • インセンティブ制度あり
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 20時以降面接可能
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可

    業界でいち早く「エンジニアを育成&紹介する」ビジネスに着手

    仕事内容
    今回のポジションは、当社の保有する1,000社のIT企業同士のネットワークを活用し、エンジニア募集をしている企業と、ITの仕事を探している企業のマッチングを行う仕事です。主に、エンジニア不足に悩む企業様と、理想の働き先を探しているエンジニアをマッチングさせる事業です。高ニーズなイメージの強いIT業界ですが、中には人手不足で困っている企業様が多くあります。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・顧客が必要としているスキルを持ったエンジニア 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・ネット系企業、SIer、コンサルティング業界を中心に、大手企業からベンチャー企業までエンジニアを必要としている企業 ※営業担当者に担当いただく企業数は、規模にもよりますが50社程度です 《どのように売るのか(営業スタイル)》 新規開拓のためのテレアポを行い、顧客数を増やしていただきます。その後はエンジニアのニーズの確認し、提案をしていきます。紹介後はエンジニアのフォローを行います。 《仕事内容の詳細》 1)顧客訪問・エンジニアの提案 自身の獲得した顧客へエンジニアの提案を行います。 顧客のシステム環境や就業環境を理解した上で、技術面と人物面の両方から最適なエンジニアを顧客へ提案します。 契約金額や、その他の契約事項等も顧客と折衝し進めていただきます。 2)エンジニアのフォロー エンジニアの精神面のフォロー、また、顧客先でトラブルがあった際のフォロー等を行っていただきます。 また、「当社のエンジニア」に対しては継続的なスキルUPが出来るようにプロジェクトの選定も行います。 3)協力会社との関係構築、関係維持 顧客へのエンジニアを提案する際には、「協力会社」からエンジニアを調達することもあるため、常に協力会社の営業担当との関係構築・維持は大切です。定期的な連絡や自身が保有しているプロジェクトの情報交換なども行っていただきます。
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■営業経験1年以上 ■最低限度のPC操作ができる方(メール、ネットができればOK、Word、Excelは必要なし) ■23~30歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【歓迎要件】 ■コミュニケーション能力 ■清潔感のある方 ■最低限度のPC操作ができる方(メール、ネットができればOK、Word 、Excelは必要なし) ■ストレス耐性の強い方 ■目標達成意欲がある方 ■何らかの成功体験がある方
    給与
    420~710万円
    勤務地
    東京都港区六本木1丁目9−9 六本木ファーストビル17F
    コンサルタントのコメント/
    担当:野原
    インターノウス株式会社は、営業として成長をしたい、成果を残したら給与に還元をしてほしい、同じような志を持った仲間と成長していきたい、そんな考えを持っている方にはピッタリの企業です。エンジニアの確保に苦戦しているIT企業が数多くある中、しっかりと顧客のニーズを解決できる営業ですし、成果を残したら給与に還元してくれるインセンティブ制度を導入しており、2年目の営業は全員が最低でも年収400万円以上。営業として成長したいと考えている方は、是非ご応募くださいませ。

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