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391~405件目を表示

  • 【SUZUKI自動車】提案営業[ポテンシャル]株式会社スズキ自販埼玉

      • 正社員
      • 社宅・家賃補助制度
      • 未経験歓迎
      • 平日休み
      • 老舗企業
      • 育児・託児支援制度
      • 研修制度充実
      • 各種手当充実
      • 複数名採用
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし

    20代から30代の若手が活躍中!仕事のやりがいはお客様に”ありがとう”と言っていただける事です。

    仕事内容
    営業には「直販営業」と「業販営業」があり、まずは「直販営業」をお任せします。各店舗のショールームに待機し、ご来店されたお客様に新車購入のご提案をしていく仕事です。店舗のディスプレイや販売促進キャンペーンの企画なども担当していっていただきます。同時に先輩からお客様を引き継ぎ、定期的に車検や点検など、ご購入後の定期的なアフターサービスをご案内していきます。営業なので目標はありますが、「厳しいノルマ」といったものはなく、営業所のメンバー全員で目標に向かっていこうというチームワークの良さが、当社らしさです。その後、業務に慣れてきましたら1年後くらいを目安に業販営業(法人営業)もお任せしていきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 当社で取り扱っているスズキ自動車 《誰に対して売るのか(顧客)》 一般顧客の皆様 《どのように売るのか(営業スタイル)》 基本的には問い合わせやご来店いただいたお客様に対して、自動車や保険、修理等のご提案をしていただきます。 既に弊社の知名度が高いため、新規のテレアポや訪問営業などはございません。 個人営業に慣れてきたら、以下のような業販営業(法人営業)にシフトチェンジしてご担当をお任せしてまいります。 ※「直販営業」と「業販営業」を兼任することはございません。 ・業販営業/顧客相手は、スズキ車を販売してくれている販売代理店や修理工場などになります。自分で車を売るのではなく、お客様がスズキ車を販売しやすいよう、クルマやマーケットの情報、そして販売ノウハウなどを提供することで、販売をサポートしていく販売促進活動が仕事です。
    求める人材
    【必須要件】 ■大卒以上 ※高卒以上もご相談可能 ■社会人経験1年以上 【歓迎要件】 ■個人営業経験をお持ちの方 ■車販売のご経験をお持ちの方 【求める人物像】 ■印象管理のできる方 ■顧客志向の方 ■傾聴力があり、お客様の意見を真摯に受け止めることができる方 ■人から頼られることが好きな方
    給与
    300~450万円
    勤務地
    埼玉県内(荒川以東)17ヶ所の各営業所 行田市・スズキアリーナ行田/蓮田市・スズキアリーナ蓮田/上尾市・スズキアリーナ上尾/さいたま市北区・スズキアリーナさいたま北/熊谷市・スズキアリーナ熊谷/久喜市・スズキアリーナ久喜/桶川市・スズキアリーナ桶川/北足立郡伊奈町・スズキアリーナ伊奈/川口市・スズキアリーナ川口芝/三郷市・スズキアリーナ三郷インター/越谷市・スズキアリーナ越谷/さいたま市緑区・スズキアリーナ浦和中尾/さいたま市南区・スズキアリーナ浦和南/さいたま市岩槻区・スズキアリーナ浦和美園/春日部市・スズキアリーナ春日部/草加市・スズキアリーナ草加新善/草加市・スズキアリーナ草加(全17店舗)及びスズキ部品センター北関東
    コンサルタントのコメント/
    担当:松山
    同社は、埼玉県内に密着してSUZUKI自動車を展開しているディーラーとなります。SUZUKI自動車の特徴として、アパレルブランドで例えると、TOYOTA車がハイブランド、同社はユニクロやGUなどの幅広い方の手に届きやすい親近感のある自動車となります。そのため、お客様の層としても初めて車を購入される方や車に詳しくない方などもいらっしゃり、そういった方への分かりやすい説明と共に割とフランクに接客をされることが多く、店舗の近所に住んでいるお客様がふらっと寄って自宅で採れた野菜をくださることがあるくらい地域に愛される店舗が多いとのことです。接客をするスタッフの皆様も元々車が好きな人ばかりでなく、純粋に人と接したい、顧客志向の環境に身を置きたい、という理由で入社される方も多く、お客様の人生に寄り添っていきたいと考える方にはぴったりな企業です。
  • ハイクラス向け一気通貫型キャリアコンサルタント[メンバー・リーダー]ヴォケイション・コンサルティング株式会社

      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 残業20時間未満
      • 学歴不問
      • フレックスタイム制
      • 中途入社5割以上
      • 35歳以上OK
      • リモートワーク
      • 複数名採用
      • フルリモート
      • インセンティブ制度あり
      • 女性が働きやすい
      • 20時以降面接可能
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可
      • オンライン面接歓迎

    「働く人が活躍する、自走する組織づくり」をサポートします。

    仕事内容
    転職を考えている求職者へのアドバイザー(CA)と、人材を採用したいと考えている企業様の営業担当(RA)として、採用活動を成功に導く「一気通貫型のキャリアコンサルタント」をお任せいたします。求職者へのアドバイザー業務、企業様への提案の両方を行うことで、介在価値、そして質の高いマッチングの実現を目指します。求職者の集客は、提携している7つのメディアから集客し、求人に関しては採用ツールを駆使して管理を行います。求人開拓に関しても、WEBマーケティングによるインバウンド型の反響営業となっているため、求職者への転職支援活動、企業様の採用支援活動に集中できる環境となっております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 以下2つの業務を行い、質の高いサービス提案を実施いただきます。 ・転職支援サービス(CA業務) ・採用支援サービス(RA業務) 《誰に対して売るのか(顧客)》 CA業務:転職を考えている求職者様 RA業務:採用を考えている幅広い業界の企業様 《どのように売るのか(営業スタイル)》 【CA業務について】 ▼求職者のスカウト業務 ∟自身の担当企業の求めている求職者にターゲットを絞り、スカウト業務を行います。アシスタントの業務支援もございます。 ▼お問い合わせ対応 ∟スカウトした求職者、またはご紹介をいただいた求職者からのお問い合わせを対応します。 ▼求職者のキャリアカウンセリング ∟求職者の今までの経験、現状の課題、退職理由、今後の希望など、転職を考えている理由に真摯に向き合います。月間の面談数は20名前後です。数ではなく、一人ひとりに向き合います。 ▼希望や条件に合った求人企業のご提案 ∟一気通貫型のキャリアコンサルタントとしての本領発揮。企業様の詳細情報をしっかりとお伝えし、分業制で行っている大手人材紹介会社とは違った質の高い求人提案を行います。 ▼企業様へのご推薦 ∟求職者から応募意思をいただき、企業様にご推薦します。書類選考通過後は、日程調整業務を行います。 ▼面接、内定、入社までの求職者フォロー ∟求職者の志望度、企業の採用意欲をマネジメントし、転職成功へと導きます。一気通貫型のキャリアコンサルタントだからこそ出来る情報提供を行います。 【RA業務について】 ▼お問い合わせいただいた企業様とのお打ち合わせ。 ∟様々な業界の企業様と採用に関するお打ち合わせを行います。過去の採用方法、募集求人の仕事内容、採用したい求職者のターゲット像、求職者への訴求ポイントなどを確認します。 当社は、求人開拓についても、業務をアウトソースしているため、テレアポ等の業務はございません。 ▼求人情報をまとめ、求人票作成。 ∟いただいた情報をまとめ、採用成功までのストーリーを描きます。 ▼担当企業様に合った求職者へのご提案 ∟ターゲットとなる求職者に対して、情報をまとめた企業様の魅力を存分にお伝えしてまいります。 ▼企業様へのご推薦 ∟応募意思をいただいた求職者を、企業様にご推薦します。書類選考通過後は、日程調整業務を行います。 ▼面接、内定、入社までのフォロー ∟求職者の志望度、選考状況を把握し、企業様とどう採用を成功させるか戦略を練っていきます。企業様と協力しあいながら仕事が行えるのは、一気通貫型のキャリアコンサルタントならではのやりがいです。 ▼既に取引のある企業様のフォロー等 ∟定期的に接点を取りながら、リピートしていただけるよう良好な関係を構築します。 CA業務、RA業務ともに、大手の人材紹介会社のような分業制ではないため、 企業様と求職者の双方に対して、ミスマッチのない質の高いサービスを提供することが出来ています。
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■人材紹介業の法人営業経験1年以上 【求める人物像】 ■営業としての経験を積んでおり、成果をどう残すのか、自身で考えて業務を行える方 ■自身の仕事にしっかりと責任を持ち、PDCAを回し、自走できる方
    給与
    400~1,000万円
    勤務地
    東京都千代田区永田町2-17-17 アイオス永田町7F
    コンサルタントのコメント/
    担当:矢部
    ハイクラスを中心とした一気通貫型の人材紹介業で8期連続で増収増益のヴォケイション・コンサルティング株式会社。『すべての人が活躍できる社会の実現のために。入り口の「採用」から「組織運用」までの課題を解決します。』というビジョンを掲げ、質の高い仕事が行えます。また、その質の高い仕事の対価のインセンティブ制度も魅力的で、人材業界では珍しく、1件の成約毎にインセンティブが支給されます。そのため、入社1~2年で年収1000万円も現実的です。またフルリモートワークの勤務体系で残業時間も少ないため、しっかりと自走できる方にとっては理想的な給与体系、働き方が可能です。人材業界出身者の方にオススメの企業です。
  • 【レディースインナーウェアー】企画営業株式会社エレーヌ

      • 正社員
      • 土日休み
      • 老舗企業
      • 研修制度充実
      • 自社内開発

    可愛く、可憐に、そして美しく。エレーヌの商品は女性をエレガントに演出します。

    仕事内容
    このポジションではインナーウェアの卸、ODM/OEM営業を行っていただきます。具体的な業務としては、企画提案、OEM商品の開発、発注、納品などがございます。品質とデザインに特化し、京都の文化や遊び心を大切にしながら、インナーウェアを提供し、既存顧客と新規獲得の両方に注力しています。 主要取引相手は全国の量販店やディスカウントストアで、バイヤーとの商談が中心です。入社後まずは勉強会等で商品知識を深めていただき、OJTにて営業方法について学んでいただきます。当社の最大の強みは、「豊富なデザイン」と「優れた機能性」を併せ持ったオリジナル商品なので、顧客に対して最適な提案ができるように商品知識を深めて取り組んでください。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・レディースインナーウェア 商品のメインターゲット層は30~50代の女性です。 女性のボディラインをサポートする重要性を加味しながら、機能性・ファッション性を兼ね備えた商品をリーズナブルな価格で提供しています。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・全国の量販店(商業施設等) 量販店(イオンやイトーヨーカドー等)やディスカウントストア(ドン・キホーテ等)のバイヤーと商談を行います。 既存顧客が9割程を占めており、新規顧客は春夏/秋冬の展示会や問い合わせ、テレアポ等で獲得していきます 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・取引企業への商品企画提案   ・OEM商品や別注商品の企画開発 ・発注/納品に関する作業(資料作成など含む) 担当企業のバイヤーに新商品の提案→品質・価格交渉→工場への生産発注・納期状況の確認→納品 その他、企画担当者と同行して商談設定をいただく場合もございます。やはり実際の商品を手に取って確かめていただきたいと考えておりますので、多い時で週2日程度出張が発生します。 また、東京の取引先担当となった場合は、月に2~4回の出張可能性がございます
    求める人材
    【必須要件】 ■大卒以上 ■営業経験またはアパレル業界での就業ご経験 ■普通自動車免許 ■PCスキル(Word、Excelなど) 【歓迎要件】 ■アパレルメーカー・繊維メーカーなど親和性の高い業界での営業ご経験 ■インナーウェアの取り扱い経験者 【求める人物像】 ■モノづくりに興味がある方 ■顧客のニーズを言語化して、提案まで繋げていきたいと考えている方
    給与
    320万円~380万円
    勤務地
    京都府京都市伏見区深草小久保町343
    コンサルタントのコメント/
    担当:竹中
    同社は京都に本社を構えるインナーウェアのメーカーです。男性の方はあまりイメージしづらいかもしれませんが、インナーウェアは非常に奥が深い商品です。商品のパターン(型紙)でシルエットが大きく変わり、使用する素材で付け心地も変わってきます。年代によって悩みも変わってくる為、豊富な知識と柔軟性が大切です。エンドユーザーの満足度を追及していきたい、モノづくりの奥深さを知って自ら提案に繋げていきたいという気持ちがある方には非常にオススメの企業です。
  • 営業アシスタント株式会社D&Mキャリア

      • 正社員
      • 土日休み
      • 未経験歓迎
      • 残業20時間未満
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • 研修制度充実
      • 離職率が低い
      • 35歳以上OK
      • 各種手当充実
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可

    少数精鋭の成長企業!社会貢献性の高い人材事業サービスを展開

    仕事内容
    医療・介護領域に特化した人材サービスを行う当社にて営業アシスタントを行っていただきます。フロント業で求職者とやりとりを行う営業メンバーを支えつつ、求人票の作成も行っていただきます。求人票は表現の仕方によって印象が変わるため、難しさももちろんありますが、成果が出たときは遣り甲斐を強く感じる業務です。 入社後は各種マニュアルを参照いただきながら、先輩社員からのOJTにて業務に少しずつ慣れて頂きます。研修もきちんと行っておりますのでご安心ください。 《具体的な業務内容》 ・求人票作成 ・基幹システムへクライアント情報の入力、求人情報作成・管理 ・自社媒体及び外部媒体への求人掲載及び更新・管理 ・各種資料作成 ・社内各種届出 ・SNS管理 ・備品管理、発注 など
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒OK ■営業アシスタント経験もしくは一般事務経験 ■OAスキルのある方 【歓迎要件】 ■医療・福祉業界での勤務経験がある方 【求める人物像】 ■周囲に気配り、心配りが出来る方 ■細かな作業が苦にならない方 ■縁の下の力持ちでいたい方 ■柔軟に状況に合わせて対応できる方
    給与
    300~360万円
    勤務地
    大阪府大阪市中央区平野町3-1-2 キューアス平野町ビル6F
    コンサルタントのコメント/
    担当:桑野
    株式会社D&Mのグループ会社として2019年に立ち上がった株式会社D&Mキャリアは医療や介護領域などに特化した派遣・紹介事業で成長をしてきました。他にも外国籍の方の就労支援も事業展開されており、様々なビジネスチャンスを創出しています。営業が未経験の方でも活躍している方も多く、また努力を正当に評価される環境で早期キャリアアップ、スキルアップともに可能です。社会貢献性の高い事業に携わりたい、未経験から人材業界にチャレンジしたい方にはおススメです!
  • 労務株式会社D&Mキャリア

      • 正社員
      • 土日休み
      • 第二新卒歓迎
      • 残業20時間未満
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • 研修制度充実
      • 離職率が低い
      • 35歳以上OK
      • 各種手当充実
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可

    少数精鋭の成長企業!社会貢献性の高い人材事業サービスを展開

    仕事内容
    医療・介護領域に特化した人材サービスを行う当社にて労務業務を行っていただきます。各種マニュアルを参照いただきながら、先輩社員からのOJTにて業務に少しずつ慣れて頂きます。研修もきちんと行っておりますのでご安心ください。それぞれの派遣先にて稼働するスタッフの働きやすさや安心できる環境のバックサポートを行っていただくことにやりがいを感じる業務です。 また派遣法や労働基準法などの労働法制に関する知識も増えることもバックオフィスとしてのスキルも磨かれます。 《具体的な業務内容》 ・派遣スタッフの勤怠確認及び管理 ・派遣スタッフの有給管理 ・給与確認及び明細の送付 ※給与計算は社労士事務所へ依頼します ・入社や退職に伴う各種手続き ・労使協定更新、健康診断案内、年末調整案内など 《1日の流れ》 08:45 業務開始 08:50 朝礼 09:00 メールチェック、当日タスクの確認、事務作業 12:00  お昼 13:00 事務作業 17:45 退勤
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒OK ■派遣会社でのバックヤード経験 ■PCスキルのある方 【求める人物像】 ■周囲に気配り、心配りが出来る方 ■細かな作業が苦にならない方 ■縁の下の力持ちでいたい方 ■柔軟に状況に合わせて対応できる方
    給与
    300~360万円
    勤務地
    大阪府大阪市中央区平野町3-1-2 キューアス平野町ビル6F
    コンサルタントのコメント/
    担当:桑野
    株式会社D&Mのグループ会社として2019年に立ち上がった株式会社D&Mキャリアは医療や介護領域などに特化した派遣・紹介事業で成長をしてきました。他にも外国籍の方の就労支援も事業展開されており、様々なビジネスチャンスを創出しています。営業が未経験の方でも活躍している方も多く、また努力を正当に評価される環境で早期キャリアアップ、スキルアップともに可能です。社会貢献性の高い事業に携わりたい、未経験から人材業界にチャレンジしたい方にはおススメです!
  • ルートセールス[ポテンシャル]株式会社ゼンドーアシストマネジメント

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 上場準備中
      • 未経験歓迎
      • 第二新卒歓迎
      • 残業20時間未満
      • 学歴不問
      • フレックスタイム制
      • 中途入社5割以上
      • 研修制度充実
      • 転職回数不問
      • 離職率が低い
      • 35歳以上OK
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 複数名採用
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • 運転免許なし可

    2028年に海外進出へ。 特化事業を創出する、唯一無二の企業に。

    仕事内容
    このポジションでは、法人向けの営業活動を中心に担当し、主にウェブサイトや電話からのお問い合わせに対応する反響営業を行います。法人向けのサービス提供において、多岐にわたる業務に取り組み、お客様の満足度向上と売上増加に貢献します。 具体的な業務内容としては、商品説明やデモンストレーション、理事会や住民説明会での説明、見積書の作成、電話応対、新規現場の立ち上げや回収、そして状況に応じて現場での勤務が含まれます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・可搬型階段昇降機 ・階段昇降介助(基本2名) └上記に加えて、ゴミ運搬や、手荷物の運搬、介添え/杖の設置などニーズに合わせてサービス提供を致します。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・各種エレベーターメーカー ・マンション管理会社 ・マンション管理組合 ・病院運営会社 ・各種鉄道会社 ・高齢者施設運営会社 ・建設会社/ハウスメーカー ・イベント運営/企画会社 ・区役所/市役所 等 ※エレベーターの耐用期間が20-30年のため、機械入れ替えの1か月間住民への対応依頼を受けています。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 基本的にはHPや電話からの問い合わせに対する反響営業を行っていただきます。 2023年6月のHPリニューアルやアンバサダーに「ヒロミ」さんを起用してから、知名度はさらに高まり、毎日10件弱の問い合わせが来ております。 ありがたいことに、売上比は前期比(2022年8月末比)192%を記録し、今後もさらなる成長を見込んでおります。 【業務内容(一例)】 ■各種商材の説明、デモンストレーション ■理事会、住民説明会での説明 ■見積書作成 ■電話対応 ■新規現場立ち上げの立合及び回収 ■状況により現場勤務 【営業部について】 全国合わせ20代2名、30代6名、40代2名で構成されております。
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■経験不問(社会人未経験OK) 【歓迎要件】 ■普通自動車運転免許 【求める人物像】 ■思いやりのある方 ■営業として活躍していきたい方
    給与
    320~450万円
    勤務地
    東京都台東区東上野1-20-6 丸幸ビル4F
    コンサルタントのコメント/
    担当:根本
    北海道にて2014年創業以来、2018年に東京に支店を立ち上げ、需要拡大を続けている株式会社ゼンドーアシストマネジメント。エレベーター修理や交換の時期において、階段昇降機の貸出に留まらず、人員2名も派遣し、高齢者の移動や生活補助含め痒い所に手が届くサービスを続けているところに同社の強みがございます。現在北海道、宮城県、東京都、愛知県、大阪府、福岡県にて支社を展開しておりますが、高齢化社会の中益々の需要が見込め、規模も拡大していくことを確信しております。高齢化社会に貢献したい方、営業として力をつけたい方にオススメの企業です。
  • 英語事務・カスタマーサクセス株式会社シャリオン

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 未経験歓迎
      • 残業20時間未満
      • 資格取得支援あり
      • 学歴不問
      • フレックスタイム制
      • 中途入社5割以上
      • 研修制度充実
      • 転職回数不問
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 各種手当充実
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • 運転免許なし可
      • 語学力が活かせる

    世界でいちばん、笑顔をつくろう

    仕事内容
    このポジションは海外企業との取引仲介を中心に、見積作成、電話・メール対応、さらには翻訳作業などを通じて、海外展開をサポートすることです。また、国内外でのPR活動も担当し、当社の製品を世界に広めます。特にセルフホワイトニングマシンに焦点を当て、海外市場での拡大を支えます。 この仕事の魅力は、未開拓の市場での挑戦や、成長市場におけるリーダーシップの発揮が期待される点です。国内外での活動を通じて、当社のブランド認知度を高め、オーラルケア市場をリードする重要な役割を果たすチャンスがあります。法律や商習慣の壁を越えつつ、新たな市場を切り拓いていくやりがいを感じられる仕事です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ホワイトニングマシン、オーラル製品など 《誰に対して売るのか(顧客)》 エステサロン・ヘアサロン・スポーツジム、歯医者(審美以外)、一般の法人企業、ゴルフ場等、業種は様々です。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 海外企業の新規獲得、既存代理店への定期連絡、訪問 ※オンライン商談も行っております。 【業務内容】 ・海外企業との取引仲介(仕入業務と販売活動業務) └見積作成/電話対応/メール、チャット対応など ・翻訳作業(国内資料の翻訳と通訳) ・国内外PR活動 【この仕事の面白さ・魅力】 この仕事は、他者が手つけない分野で自分主導でチャンスを掴む魅力があります。 特に中国のオーラルケア市場は未開拓で、虫歯の問題が深刻です。現代の環境問題や健康への意識の高まりが、オーラルケア市場の成長を予想させます。 しかし、市場に進出するには法的障壁や文化的な違いを乗り越える必要があります。そのため、挑戦と克服が魅力的な要素となります。
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■海外出張と国内出張の対応可能な方 └ビジネスレベル以上の英語力、中国(文章・会話) ■貿易実務経験もしくは、海外営業経験がある方 ■事務が得意な方 ■目標に対して達成が当たり前のマインドである ■目標達成をするための準備やプロセスを考えられる方 【歓迎要件】 ■会話レベルの韓国語(簡単な会話、メールのやりとり)
    給与
    450~600万円
    勤務地
    東京都港区麻布台1-11-9 BPRプレイス神谷町4F
    コンサルタントのコメント/
    担当:根本
    セルフホワイトニング市場で85%のシェアを誇る同社。一畳分のスペースに設置でき、1回あたりの施術時間が30分程度と設置側の法人・利用する側の個人どちらもお手軽に始めることができる商品力に強みがあると感じています。「美容室でカラーをしている間」に、「ネイルし ている間」に、「スポーツジムに行ったついで」になど、ホワイトニングを含むオーラルケアが日常生活でより身近になっていくことを確信しております。 美容に興味がある方にはおすすめの企業です。
  • アカウントマネージャー株式会社wonderX

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • インセンティブ制度あり
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし

    SNS・インフルエンサーマーケティングを主軸に次の時代の当たり前を創造する”エンタメテック企業”

    仕事内容
    インフルエンサーを使用したPRの企画・提案営業、メンバーマネジメントをお任せします。メーカーの広報部や広告代理店へ新規開拓を行い、クライアントの商品・サービスの販促施策について企画書から進行管理まで一気通貫で行い、プレイングマネージャーとしての活躍を期待しています。アタックリストの作成からお任せするので、ご自身のこれまでの経験を活かして顧客を広げていただきます。 広告PR事業をゼロイチからグロースさせ、自身のスキルを用いて利益を創出することはもちろん、メンバー採用育成マネージメントを通じて、利益を最大化することがミッションです。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・SNS、インフルエンサーマーケティングを主軸とした広告PR 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・広告宣伝やPR活動を活用している法人企業の広報部 ∟顧客の業界は様々ですが美容品などの消費財メーカーが多くございます。 ・広告代理店 《どのように売るのか(営業スタイル)》 受注単価は数10万円~数千万円規模まで様々。どこを狙うかの営業戦略は個人の裁量次第です。 年収によって予算は変動しますが、売り上げ半期予算(粗利)から差額の10%がインセンティブとして支給されます。
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■広告業界での営業経験3年以上 【歓迎要件】 ■プランニングスキル ■広告業界各領域特化スキル 【求める人物像】 ■成長意欲の強い方 ■広告・インフルエンサーマーケティング、PR業界に関心のある方 ■3年以上は腰を据えて1企業に取り組んだ経験がある方 ■タフでガッツがある方
    給与
    400~800万円
    勤務地
    東京都港区赤坂2-17-65 ウィンド赤坂Ⅱビル 303号室
    コンサルタントのコメント/
    担当:野原
    同社は、主軸のSNS・インフルエンサーマーケティングで毎期3倍の売上成長率を誇るの注目のベンチャー企業です!代表の野澤氏は、大学卒業後、広告代理店としてSP企画営業に従事した後に、SNSマーケティング会社・PR会社にて大手ナショナルクライアントを担当し、プレイングマネージャーとして、大手代理店を開拓、その後、デジタルチームを立ち上げや新商品開発などを経験され、2017年に株式会社wonderXを設立された新進気鋭の若手起業家です。まだまだ創業期、自らイニシアチブをもって、会社、事業、文化を創る創業メンバーの採用なので、成長意欲の強い方にぜひご応募いただきたいと思っています!
  • デジタルマーケティング株式会社wonderX

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • インセンティブ制度あり
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可

    SNS・インフルエンサーマーケティングを主軸に次の時代の当たり前を創造する”エンタメテック企業”

    仕事内容
    現在外注しているデジタルマーケティングの案件を内製化し、より事業拡大していくために、クライアントから請け負ったデジタル広告の企画~運用までを行っていただきます。 具体的には、集客課題の把握から広告内容の企画および提案、運用方針の策定、広告運用、集計、レポーティングなどを担当します。 今後は自社内で案件獲得から納品までワンストップで支援できる体制を整えるとともに、メンバー育成のマネジメントなども担当していただく予定です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・デジタル広告 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・広告宣伝やPR活動を活用している法人企業の広報部 ∟顧客の業界は様々ですが美容品などの消費財メーカーが多くございます。 ・広告代理店 《どのように売るのか(営業スタイル)》 デジタル広告への幅広い知識経験をもとに、顧客開拓育成、企画設計から提案、進行管理、レポート等まで自身が主役となって業務を推進していただきます。 デジタル広告を活用して広告PR事業をゼロイチからグロースさせ、自身のスキルを用いて利益を創出していただきます。
    求める人材
    【必須条件】 ■高卒以上 ■デジタル広告業界営業経験3年以上 【歓迎要件】 ■プランニングスキル ■デジタル広告各領域特化スキル 【求める人物像】 ■成長意欲の強い方 ■広告・インフルエンサーマーケティング、PR業界に関心のある方 ■3年以上は腰を据えて1企業に取り組んだ経験がある方 ■タフでガッツがある方
    給与
    300~500万円
    勤務地
    東京都港区赤坂2-17-65 ウィンド赤坂Ⅱビル 303号室
    コンサルタントのコメント/
    担当:野原
    同社は、主軸のSNS・インフルエンサーマーケティングで毎期3倍の売上成長率を誇るの注目のベンチャー企業です!代表の野澤氏は、大学卒業後、広告代理店としてSP企画営業に従事した後に、SNSマーケティング会社・PR会社にて大手ナショナルクライアントを担当し、プレイングマネージャーとして、大手代理店を開拓、その後、デジタルチームを立ち上げや新商品開発などを経験され、2017年に株式会社wonderXを設立された新進気鋭の若手起業家です。まだまだ創業期、自らイニシアチブをもって、会社、事業、文化を創る創業メンバーの採用なので、成長意欲の強い方にぜひご応募いただきたいと思っています!
  • 弱電設備のコンストラクションマネージャー仲矢防災設備株式会社

      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 土日休み
      • 社宅・家賃補助制度
      • 未経験歓迎
      • 老舗企業
      • 第二新卒歓迎
      • 資格取得支援あり
      • 学歴不問
      • 研修制度充実
      • 離職率が低い
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 転勤なし

    関西トップクラスの弱電設備施工会社!

    仕事内容
    主にマンションに関する消防施設工事業・電気工事業・電気通信工事業における施工管理をお任せします。営業部が自動火災報知機やインターホン等の集合住宅設備機器の施工案件を受注した後に、現地調査から協力業者との各種調整業務を行っていただきます。居住者様に対して説明会や管理会社様やオーナー様と打ち合わせをしていただくことも多くございますので社内で連携しながら対応していただきます。入社後はしっかりと研修も行いますので未経験でもご安心ください。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・インターフォン設備 ・自動火災報知設備 ・消防設備 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・管理会社及び管理組合 ※長谷工グループ、大和グループ、大東グループ、日本ハウジング等 《どのように売るのか(営業スタイル)》 営業部の方が受注した案件に対して必要な商材の施工管理を行っていただきます。インターホンや消防設備の改修工事の現地調査から工事が完了するまでの一連の流れをお任せします。工事後のアフターフォローや問い合わせ対応も行います。 ・施工計画、施工図作成・修正 ・着工届出書等の書類作成 ・材料手配 ・工程管理 ・現場監督 ・検査 等
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■社会人経験1年以上 ■普通自動車免許をお持ちの方(AT限定も可) 【求める人物像】 ■真摯な姿勢で仕事に取り組める方 ■コミュニケーション能力をお持ちの方 ■成長意欲のある方 ■長期的に働きたいと考えている方
    給与
    300~450万円
    勤務地
    本社/大阪府大阪市中央区平野町2-1-2 沢の鶴ビル5階 東京営業所/東京都中央区日本橋馬喰町2-2-6 朝日生命須長ビル7階
    コンサルタントのコメント/
    担当:藤野匡
    取材を通して、腰を据えて働く会社としてベストな会社だと感じました。環境や風土を見てもメリハリ持って働くことが可能ですし、昔ながらの縦社会というよりは風通しの良い環境です。手がけているサービスとしても、私たちの生活に必要不可欠なインフラに施工管理職として携わることができ、社会貢献性も高く働くことが可能だと思います。未経験から施工管理職に挑戦をしたい方や、腰を据えて長期的に就業していきたい想いの強い方にはおすすめの会社です。
  • 【エンジニア研修サービス】ソリューション営業[メンバー]株式会社カサレアル

      • 完全週休2日制
      • 上場企業
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 残業20時間未満
      • 資格取得支援あり
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • 研修制度充実
      • 離職率が低い
      • リモートワーク
      • 複数名採用
      • 時短勤務可能
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • 運転免許なし可
      • オンライン面接歓迎

    IT業界の先を見据えた技術教育とソリューションの提供

    仕事内容
    エンジニアの教育を必要としている企業に対して、当社の研修プログラムを提案していただきます。営業企画業務として営業・技術部門エンジニアと連携し個社案件ごとの企画提案・提案書作成、顧客へ説明資料作成した上で、既存コースの組み合わせや協業先との連携による、技術支援・トレーニングのパッケージ企画も行っていただきます。また、マーケティング担当者と連携し、当社の認知度向上やファン獲得に向けたPRなどもお任せします。 《何を提案するのか(サービス)》 ■ラーニングサービス ・オープン研修:カサレアルの研修会場で定期的に開催しています。 ・新入社員研修:新入社員の方を対象とした研修で、お客様のニーズに合わせてお選びいただけるよう、主に3種類の新入社員研修をご提供します。 ・カスタムメイド研修:お客様のご要望をお伺いし、開催日程、研修会場、研修内容をカスタマイズして開催いたします。 ・イベントセミナー:技術情報を発信するためのセミナーや他社様との提携セミナーを定期的に開催しています。 《誰に対して提案するのか(顧客)》 ■エンジニア教育を必要としている企業 └お客様は、システム開発会社だけでなく、国内を代表する事業会社のシステム開発部門です。 人事研修担当の方や、開発現場のPMクラスの方とのやりとりがメインになります。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ホームページなどからお問い合わせをいただいた企業に対して、まずは顧客がエンジニア教育において課題に感じている部分のヒアリングを行います。 それを元に技術研修の企画・提案、教材開発、実施の講師・営業のサポート業務を行って頂きます。 ▼研修ニーズヒアリング └研修の目的、受講対象者、研修内容、日程、開催場所、予算など、案件に合わせて技術部門と協働します。 ↓ ▼ご提案・受注 └技術部門と実施内容をすり合わせ、ご希望の研修日程内で実施可能な研修プログラムをご提案し受注を獲得します。  講師のアサインや、テキスト作成、研修用PC準備など、社内の調整を技術部門に依頼します。 ↓ ▼準備 └研修実施内容を固め、技術部・運営チームと連携し集合研修やオンライン研修など、1つ1つの研修ごとにテキストの準備や、研修用PCの準備、開発環境構築等、準備を進めます。 ↓ ▼研修実施 └研修中も同行し、想定通り進められているか目を配ります。 ↓ ▼フォロー └受講後のアンケート結果をもとにお客様に報告・フォローします。
    求める人材
    【必須要件】 ■専門卒以上 ■法人営業経験2年以上 【歓迎要件】 ■技術研修の企画・提案営業の経験のある方 ■企業内の技術研修の企画・運営経験のある方 ■エンジニア経験のある方 ■人材業界での営業経験のある方
    給与
    360~450万
    勤務地
    東京都港区三田3-11-24 国際興業三田第2ビル
    コンサルタントのコメント/
    担当:中條
    2000年にシステム技術者向け教育事業を開始以来順調に成長を続けている同社。コロナ禍でも、技術研修事業は非常に堅調だったそうです。以前は座学講義形式100%だったそうですが、最近はオンラインでの研修を開始し、たった1年足らずで受注の約半分を占めるほどに成長しています。長期的にキャリアを築きたい、スキルアップしたい、幅広い提案を行いたい、IT企業に対して課題解決を行いたいという方には是非ともオススメの企業です。
  • SEトレーニング講座『Gips』の提案営業ソリッドコミュニケーション株式会社

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 学歴不問
      • フレックスタイム制
      • 中途入社5割以上
      • 研修制度充実
      • 35歳以上OK
      • リモートワーク
      • 各種手当充実
      • 時短勤務可能
      • インセンティブ制度あり
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • 運転免許なし可
      • オンライン面接歓迎

    10年間で売上高300%増!「品質」にこだわりぬいて成長を続けるIT企業。

    仕事内容
    エンジニア教育を必要としているIT企業対して、当社のエンジニア教育講座『Gips』を提案していただきます。 ITに関する知識や技術だけでなく、社会人として必要なビジネススキルも身に付けられる研修であるため、採用した社員を即戦力へ育成するまでに企業が抱えるであろう様々な課題を解決するお手伝いができる仕事です。 アポイントリストの作成・アポイントの獲得からお客様の課題のヒアリング、最適な研修の提案までを行っていただきます。 《何を提案するのか(サービス)》 ・Gips 『Gips』とは… 当社のシステムエンジニア育成研修です。当社は創業から約20年間SI事業を主軸に事業を展開し、多くのエンジニアを育ててまいりました。そのノウハウを活かして開発されたのがこのGipsです。戦力となる技術者へ育成するための課題をGips が解決します。講師は当社に在籍しているベテランSEが務めています。現場で活躍するシステムエンジニアへ育成するために、約2か月間のより実践的なカリキュラムを構成しています。 プログラミングスキル、エンジニアスキルだけでなく、ビジネススキルの習得支援にも注力しています。また研修受講後1か月間は、講師によるアフターサポートも行っています。 《誰に対して提案するのか(顧客)》 ・SE教育を必要としているIT企業 SE採用を促進したいが、教育ノウハウを持っていないため採用できないという課題をかかえたIT企業様がターゲットになります。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 当社に在籍しているSESの営業マンや営業事務員と協業して、アポリストの作成から始めていただきます。一部テレアポを行うこともありますが、メールマーケティングなどを駆使しての反響営業が多く、効率的にアポイントを取得できるように工夫しています。アポイントが取得出来たら訪問し、ニーズ、課題のヒヤリング、サービスの提案を行います。お客様によって課題は様々なので、それぞれのお客様にあった提案をしてください。講座の内容上、国からの助成金対象研修のため、お客様の実質費用負担がほぼありません。より多くの受講生を募れるように営業活動をしていただきたいと思っています。 《入社後の流れ》 入社後約3か月間の試用期間があります。皆様のご経験や能力によっては期間を短縮することも検討いたします。 また、本採用後は、適性を見ながら出社とテレワークのハイブリッドでの勤務も相談に乗らせて頂きます。
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■営業経験3年以上 【歓迎要件】 ■営業戦略や事業計画の立案経験 【求める人物像】 ■自走できる方 ■数字を追いかけ、達成してきた経験をお持ちの方 ■めげずに目標を追いかけられる方
    給与
    400~600万円
    勤務地
    東京都千代田区麹町5-3-3 麹町KSスクエア5階
    コンサルタントのコメント/
    担当:中條
    創業から20年以上に渡って、SIerとしてメガバンクや、航空会社、大手化粧品メーカーのシステム開発、インフラ整備・構築、官公庁のシステム保守・運用に携わってきたソリッドコミュニケーションさん。2009年からの成長率は著しく、売上高300%成長、社員数も224%成長と、圧倒的な成長を続けています!社風も非常に風通しが良く、新規事業にも挑戦的な雰囲気です。しかしだからと言って厳しい環境ではなく、個人の意見もきちんと尊重してくれる、そんな環境だと感じました。ソリッドコミュニケーション株式会社の進化のスピード感の中で皆さんも自分を磨きませんか?
  • 高品質木材の法人営業丸紅木材株式会社

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 土日休み
      • 社宅・家賃補助制度
      • 老舗企業
      • 学歴不問
      • 35歳以上OK

    少数精鋭で、ニッチな分野でトップシェアを

    仕事内容
    ポプラLVLと呼ばれる業界最高品質の木材を中心とした営業及び新製品の開発提案などをお任せします。ハウスメーカー、家具メーカー、部材メーカー、設計事務所、工務店などの既存顧客に対し、ポプラLVLの営業活動をお願い致します。リピート商品を納品するだけでなく、お客様のご要望に応じて他商品の提案していただきます。ポプラの集積地である中国(江蘇省)に現地法人を設置し、生産現場との緊密な連絡体制を整えているため高品質を保てます。常に工場サイドと直接打ち合わせを行い、生産状況や価格動向・日本マーケットのニーズ等をリアルタイムに確認し合うことができるポジションです。 《何を売るのか(商品・サービス)》 高品質木材 ポプラLVL 《誰に対して売るのか(顧客)》 ハウスメーカー、家具メーカー、部材メーカー、設計事務所、工務店など 《どのように売るのか(営業スタイル)》 初めは既存顧客をメインにご担当いただきます。リピート商品を納品するだけでなく、お客様のご要望に応じて他商品の提案をいただくことを期待します。後々、新規のお客様も担当いただきますが、飛び込み・テレアポは無く、既存のお客様からのご紹介やお問い合わせによる反響営業です。海外に工場がありますが、現地に日本語を話せるスタッフがいますので、現地の言葉を話せなくても大丈夫です。 また、ハウスメーカーの研究部門や購買部門、設計事務所などと共同で新商品の開発(提案)にも携わっていただきます。 入社後、約3カ月間は座学を中心に知識を習得いただきます。 その後はOJT形式で先輩社員の営業同行を通してスキルを磨いていただき、入社1年くらいで1人立ちいただく予定です。 ※お持ちのご経験やスキルに応じて研修期間は変動します。
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■営業経験1年以上(業界業種問わず) 【求める人物像】 ■相手としっかりコミュニケーションが取れる方 ■何事にも興味を持って積極的に取り組める方 ■柔軟にフットワーク軽く行動ができる方 ■粘り強くあきらめずに取り組める方
    給与
    320~430万円
    勤務地
    大阪府大阪市中央区南船場1-18-17 商工中金船場ビル13階
    コンサルタントのコメント/
    担当:塩田
    戦後間もない昭和24年に創業した同社が令和2年に新事業部を立ち上げました。老舗企業の安定性とベンチャー気質をあわせもつ企業様です。また、少数精鋭で事業を行っており、ひとりひとりの裁量が大きな会社であり、働きやすい環境と社風により、現在働いている社員はほとんど勤続10年以上と定着性が高い会社です。お休みも年間120日以上、残業も10時間程度とワークライフバランスを整えたいという方にもおすすめの企業です。
  • メンテナンスサポート職(兵庫)コウベ・サコム株式会社

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 土日休み
      • 未経験歓迎
      • 老舗企業
      • 学歴不問
      • 研修制度充実
      • 弊社からの採用実績あり

    業界トップシェアの電子カルテメーカー、メディコムの正規代理店!未経験からでもしっかり育ててくれる環境!

    仕事内容
    顧客である医療機関や調剤薬局を訪問し、パソコン本体、プリンタ、周辺機器などの点検や修理業務をお願い致します。既に弊社から導入済みの商材の故障や不具合があった際に顧客先に訪問をしてメンテナンスをして頂きます。主にプリンターの不具合などの引き合いを頂くケースが多いですが、初めは先輩社員に同行しながら業務を進めていきますのでご安心ください。営業職、インストラクター職、メンテナンス職と分業制を取っておりますので、専門性を高められる環境となっております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・医科システム ・調剤システム ・パソコン ・プリンタ ・周辺機器 ・ルーター など どんなシステムが入っているのか? ■医科システム ・診療所用医事一体型電子カルテシステム ・診療所用医事コンピューター ■調剤システム ・保険薬局用電子薬歴システム ・保険薬局用コンピューター   《誰に対して売るのか(顧客)》 ・病院 ・クリニック ・調剤薬局 ※約700社取引があります 《どのように仕事をするのか》 まず、出社して頂いたら1日のスケジュールを組むことから始まります。当社の機器を導入しているお客様に対して年間1回の定期点検を行っております。定期点検のスケジュールが回ってきたお客様の点検スケジュールを組むことから1日の仕事は始まります。仕事はもちろんそれだけではなく、「エラーが起きてしまった。」「処方箋が出力されない。」など緊急のご依頼もあるため、緊急対応を優先的にお伺いできるよう計画を組んでいきます。大体平均1日/2.5件ほどお伺いして定期点検や修理作業を行います。定期点検では、ハードウェアを目視で確認し、汚れている部分があったら掃除も行います。お客様からお悩みの相談もあるため、紳士に対応することも必要です。修理点検では、お客様の業務を止めることなく迅速丁寧な作業を行います。 【数字で見るコウベ・サコム】 ・メンテナンスサポート:4名(男性)20代:1名、40代:2名、60代:1名 ・営業職:5名(男性)20代:2名、40代:1名、50代:1名、60代:1名 ・インストラクター:7名 (男性)40代:1名、50代:1名 (女性)20代:4名、40代:1名 20代~60代まで幅広い年齢層が在籍しております。
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■普通自動車免許(社用車で普段は回ります。) 【求める人物像】 ■新しいことへチャレンジしたい方 ■行動力のある方 ■積極性のある方 ■協調性をお持ちの方 ■チームプレイができる方 ■臨機応変に物事へ対応できる方 ■パソコンが好きな方
    給与
    300~330万円
    勤務地
    兵庫県神戸市中央区元町通6-1-8 東栄ビル4F ※就業場所は株式会社エムシーシステムとなります。
    コンサルタントのコメント/
    担当:藤野匡
    同社の商材は、実際に触ったことがない方にとっては想像しづらいかもしれませんが、「電子カルテ」は医療ITを語るためには欠かせないシステムです。電子カルテとは、医療機関の診療記録を電子化し、保存・管理するシステム全般を指します。以前は紙のカルテに記録していましたが、徐々に普及率が高まり、多くの病院が電子カルテに移行しています。そんな医療現場、患者様の命に関わるシステムを根底から支えるのがこのお仕事です。社会貢献性も高く、今後も需要が右肩上がりのため、未経験でも挑戦できる今!ぜひ応募してみてください。
  • インストラクター職コウベ・サコム株式会社

      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 老舗企業
      • 学歴不問
      • 研修制度充実
      • 弊社からの採用実績あり
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 転勤なし

    業界トップシェア電子カルテメーカー、メディコムの正規代理店!未経験からでもしっかり育ててくれる環境!

    仕事内容
    顧客の医療機関や調剤薬局を訪問し、パソコン本体/プリンタ/周辺機器などの点検や修理業務をお願い致します。 《何をするのか(商品・サービス)》 ・パソコン ・プリンタ ・周辺機器 ・ルーター など どんなシステムが入っているのか? ■医科システム ・診療所用医事一体型電子カルテシステム ・診療所用医事コンピューター ■調剤システム ・保険薬局用電子薬歴システム ・保険薬局用コンピューター   《誰に対してどのように仕事をするのか(顧客)》 ・病院 ・クリニック ・調剤薬局 約700社取引が御座います。 《どのように仕事をするのか》 まず、出社して頂いたら1日のスケジュールを組むことから始まります。 当社の機器を導入しているお客様に対して年間1回の定期点検を行っております。 定期点検のスケジュールが回ってきたお客様の点検スケジュールを組むことから1日の仕事は始まります。 仕事はもちろんそれだけではなく、「エラーが起きてしまった。」「処方箋が出力されない。」など緊急のご依頼もあるため、 緊急対応を優先的にお伺いできるよう計画を組んでいきます。 大体平均1日/2.5件ほどお伺いして定期点検や修理作業を行います。(所要時間:1時間~3時間程) 定期点検では、ハードウェアを目視で確認し、汚れている部分があったら掃除も行います。 お客様からお悩みの相談もあるため、紳士に対応することも必要です。 修理点検では、お客様の業務を止めることなく迅速丁寧な作業を行います。 【数字で見るコウベ・サコム】 ・メンテナンスサポート:3名(男性)40代:2名、50代:1名 ・営業職:6名 20代:2名、40代:1名、50代:2名 ・インストラクター:11名 (男性)40代:1名、50台:1名 (女性)20代:7名、30代:1名、40代:1名 20代~50代まで幅広い年齢層が在籍しております。
    求める人材
    ■学歴不問 ■22~29歳までの方 ※長期キャリア形成の為 ■普通自動車免許(社用車で普段は回ります。) 【求める人物像】 ■新しいことへチャレンジしたい方 ■行動力のある方 ■積極性のある方 ■臨機応変に物事へ対応できる方 ■パソコンが好きな方 ■工業高校出身の方
    給与
    300~330万円
    勤務地
    兵庫県神戸市中央区元町通3丁目10-2
    コンサルタントのコメント/
    担当:大澤
    実際に触ったことがない人にとっては想像しづらい部分があるかもしれませんが、「電子カルテ」は、医療ITを語るためには欠かせないシステムです。電子カルテとは、医療機関の診療記録を電子化し、保存・管理するシステム全般を指します。たとえば、私たちが患者として医療機関を受診し、医師の診察を受ける際に、診察室にあるPCに向かって医師が病状や診断名を打ち込んでいる姿を見たことがあるかと思います。その際に診療記録を入力しているものが電子カルテです。以前は紙のカルテに記録していましたが、徐々に普及率が高まり現在大病院の多くが電子カルテに移行しています。そんな医療現場、患者様の命に関わるシステムを根底から支えるのがこのお仕事です。社会貢献性も高く、今後も需要が右肩上がりの為、未経験でも挑戦できる今!ぜひ応募してみてください。

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