経理・財務、法務、総務、経営企画・事業企画・新規事業開発、事務、管理部門の求人情報

経理・財務、法務、総務、経営企画・事業企画・新規事業開発、事務、管理部門の求人を紹介してもらう

検索結果121件中

61～75件目を表示

未経験エンジニアの新卒採用テクバン株式会社
ITの力でお客様の企業価値を向上させるためにマルチサポート

仕事内容

年間100名を超える新卒採用を中心とした人事業務をお任せいたします。設立以降連続で黒字を続け、中期経営計画として売上げ規模130億突破を目指している当社にて、人事の観点から企業の成長を支える非常に重要なポジションとなります。新卒採用のフローにおける採用計画の策定から面接まで幅広くご活躍いただける環境です。また将来的には評価制度や組織配置、制度や環境整備など、採用や教育のみではなく人事業務全般に携割ることも可能です。《新卒採用にまつわる業務全般》・採用計画の企画立案・採用イベントの参加（面談／面接／会社説明会の実施）・インターンシップ、大学訪問、内定者フォロー、各式典（内定式や入社式）の企画～運営ま・入社手続き等・内定者向け研修・新入社員向け研修の企画立案～実施・運営まで

求める人材

■大卒以上 ■25歳～30歳※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■業界問わず営業経験3年以上

給与

400～550万円

勤務地

東京都港区海岸3-20-20 ヨコソーレインボータワー4F

コンサルタントのコメント/
担当：中條

企業のIT課題ソリューションに取り組み続けて25年を迎える同社。長年ITサービスの提供を行っているからこそ、お客様の課題に対して幅広いサービスを駆使して様々な角度からのアプローチができる点は大きな魅力です。 20代から50代まで幅広く活躍している中で、30代で管理職に就いているメンバーもいるそうで、成長環境も間違いありません。売上高も社員数も増加を続ける同社に今後も目が離せません！
- ★ 一時保存をやめる
- 詳細を見る
ビル・マンションなど建物管理会社の人事株式会社イー・エキップ
売り上げ300%以上アップ中！ビル・マンションなど建物管理会社の人事

仕事内容

採用戦略や教育プログラムの構築を主とした人事職のサポートメンバーを募集します。主な役割としましては、各種学校（主に高校・専門学校）に上司と共にお伺いし、学校の先生方と情報交換をしながら、当社を希望して選考に進まれた求職者の窓口（面談や、当社の説明会のサポート、面接日の調整役など）として、活躍していただきます。また、採用における新たな媒体選びなども行いつつ、当社に興味を持って応募してもらう人を増やす戦略なども上司と一緒に立案していきます。【具体的な仕事内容】求職者と当社の間に立ってサポートを行っていただきます。・学校への挨拶回り、先生・学生様への当社のご紹介・企業説明会・面接の日程調整等・資格試験や研修の申し込み手続き・社内環境改善に向けたITツール導入のサポート営業的なノルマはありませんが、学校の先生とのやり取りから関係性を深めて有益な情報をもらったり、学生と連絡を取り合いながら当社に興味をもっていただく仕組みづくりを会社で話し合ったりと、色々な人と関係性を深めながら仕事をしていく点は、ちょっと変わった営業職と捉えていただければと思います。【配属部署・人員構成】経営本部に配属となります。人員構成は、代表、社員1名(24歳)の2名です。【チーム方針】「人材は人財」・「会社の成長＝個の成長」とし、採用強化に関する戦略を立案したり、更に掘り下げて社員それぞれにあった研修プログラムを作成したりと、従来までは各部署の管理職のみで進めてきたプロジェクトを、確立された「組織」として引き続き作り上げていきます。【先輩の雰囲気】朗らかな人も、落ち着いた人も様々なパーソナリティを持った方が入社されています。一から成長してきた先輩が多く在籍しており、未経験からトライしやすい環境です。性格は様々ですが、後輩の分からないことをそのままにしない、面倒見の良い従業員が多いです！【入社後について】まずは事業を知っていただくことから始めます。当社のような建物管理業という業種は、世間（特に若い方）ではあまり知られておらず、それを把握していく必要があります。まずは、当社の仕事とは何かを知ってもらうきっかけとして、業務課社員と物件に同行いただき、仕事をご覧になっていただけたらと考えています。その後、上司や先輩の助言を得ながら、どのようにしたら「先生・学生、転職希望者」に当社の良さを知ってもらえるか、またどのようにしたら自分を売り込みつつ「先生・学生・転職希望者」との関係性を深めることができるか、以上2点を一緒に考えていきます。

求める人材

■高卒以上 ■社会人経験1年以上（業界未経験可） ■24～38歳までの方　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■word・Excelで簡単な表作成が行える方 ■明るく、元気のある方 ■自分で考え、行動することが好きな方 ■営業経験または販売経験のある方 ■周囲（社内やお客様）に自ら働きかけられる方

給与

320～340万円

勤務地

東京都港区高輪2-16-5　東武高輪第2ビル3階

コンサルタントのコメント/
担当：市川

株式会社イー・エキップは、建物管理において東京23区から始まり、今では首都圏を中心に業務を行って48年になる成長企業です！どの顧客に対してもマニュアル化された提案ではなく、ニーズを適切に汲み上げ、真心から感謝されるような提案を心がけています。今回の採用ポジションである人事職は、まさにこのお客様の笑顔を作り出すことのできる人材の採用・育成をサポートする大切なポジションになります。多くの人とコミュニケーションをとる仕事に就きたい、会社の成長にダイレクトに貢献したい人はおすすめです。
- ★ 一時保存をやめる
- 詳細を見る
いい求人認定★★★

占い師の採用担当や商品企画株式会社cocoloni
スタンダード市場上場のグループ会社！多くの有名占い師とともに、250を超える占いコンテンツを提供！

仕事内容

cocoloniまたは、提携企業が募集しているチャットや電話占いを担当いただける占い師を募集、面接、採用活動をメインに行っていきます。占い師のスキルや経験、働き方の希望などに合わせて、最適な占い活動ができるサービスを選定し、面談やデモ鑑定を実施。当社サービスにてご活躍いただくとなった場合には、その後も活躍できる占い師になるためのサポート、マネジメントを行っていきます。配属となるのは、占いサービスを運営しているチームです。小規模チームとなっているため、占い師の採用活動、マネジメント活動のほか、占いサービスを成長させるためのキャンペーン企画の提案や実現などもチームでブレストしながら、一緒に考え、実行いただきます。《仕事内容について》・cocoloniまたは、提携企業が募集しているチャットや電話占いを担当いただける占い師を募集、面接、採用を行います。占い師のスキルや経験、働き方の希望などに合わせて、最適な占い活動ができるサービスを選定しますので、占い師さんが活躍できるようにサポートをしてください。 ※提携企業が募集している占いサービスの一例：国内最大級の占いアプリ「LINEトーク占い」 LINEトーク占いは、LINEアプリから24時間いつでも手軽に鑑定のできる占いサービスです。・ユーザーに向けてメルマガ作成などマーケティングや商品企画にも携わります。《入社後の流れ》 cocoloniのビジネスモデルや占いに関する知識を教えていきます。グループ全体で多様な占いサービスを展開しており、占い師さんによっては、cocoloni社以外のグループ会社のサービスに参加されたり、複数のサービスにてお付き合いしていることがあります。どんなコンセプトでそれぞれのコンテンツが作られているのか理解を深めながら、先輩社員の同行を通して、占い師さんとの関わり方や一連の仕事を学んでいき、徐々に占い師さんを引き継いでいきます。（育成期間は3～6ヶ月ほど）

求める人材

■高卒以上 ■20～35歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■基本的なPCスキルをお持ちである方【求める人物像】 ■素直で真面目な方 ■ホスピタリティ精神のある方 ■誰かを支えていく仕事に興味がある方 ■サービスを創り、広めていく仕事に興味のある方

給与

300～400万円

勤務地

東京都渋谷区千駄ヶ谷3-51-7PORTAL POINT HARAJUKU ANNEX 3階

コンサルタントのコメント/
担当：関口

スタンダード市場上場企業であるザッパラス創業時より培った占いのコンテンツ、サービス数はグループ全体で数百に渡り、占い師さんとの契約本数を含めて（誰もが知っている有名占い師さんとも多く関わりを持っています）占いについてNo１のアセットを持っているのが強みです。 2018年には、既存事業を分社化し、株式会社cocoloniを設立しより多くの方に占いサービスを提供するべく成長し続けている会社です。
- ★ 一時保存をやめる
- 詳細を見る
オークションサポートバリュエンスホールディングス株式会社
リユース業界を牽引するリーディングカンパニー

仕事内容

正社員として当社が運営する宝石・貴金属・骨董品・ブランド品などのオークションで運営サポート業務をお任せします。《何をしているのか（商品・サービス）》・宝石・貴金属・骨董品・ブランド品などのオークション事業《誰に対してアプローチするのか（顧客）》・宝石・貴金属・骨董品・ブランド品などリユース商品購入を検討されている法人企業様《どのように提案するのか（営業スタイル）》全国にて展開している買取事業「なんぼや」「BRAND CONCIER」「古美術八光堂」の計70店舗以上から、仕入れた商品をオークションに出品している事業部のサポート業務をお任せします。具体的な業務内容としては、受電業務、架電業務、メール対応、LINE対応、後交渉対応（交渉、コラボフロー等の処理、書類対応、返送対応等）、入会対応（申込み内容確認、ヒアリング、申請、登録等）です。国内STAR BUYERS AUCTIONでは時計やブランドバッグ、アパレルなど、香港STAR BUYERS AUCTIONではダイヤモンドやジュエリー、そしてTHE EIGHT AUCTIONでは骨董・美術品類を大量に出品しておりますので、そのサポート全般をお任せします。

求める人材

■学歴不問 ■営業未経験可 ■22～36歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■円滑なコミュニケーションが取れる方 ■明るく前向きな方 ■ブランド品に興味関心がある方若手社員の平均年齢は28歳！95％が未経験から入社。元飲食店スタッフ、元アパレル販売スタッフなど接客経験者や営業経験者など多数活躍中！フリーター、アルバイトから正社員へキャリアアップしたい方、大歓迎です。

給与

280～350万円

勤務地

東京オフィス／東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス 28F

コンサルタントのコメント/
担当：野原

バリュエンスホールディングス株式会社は、「世界中のプライスをもっとオープンにし、売買をスマートにする」を経営ビジョンに掲げ、デジタルとリアルを融合し、新たな視点からサービスを提供するブランド品、骨董・美術品のラグジュアリーリユースカンパニーです！設立から8年というスピードで、店舗数は全国に63店舗、2018年3月22日に東証マザーズに新規上場し、今ではリユース業界を牽引するリーディングカンパニーに成長しています！同社が運営するブランド買取専門店「なんぼや」はどの店舗もサロンのような佇まいです。女性のお客様一人でも入りやすく、お出かけついでに気軽にお立ち寄りいただけるような空間づくりを目指し、インテリア、空調・室温にまでこだわっているそうです。同業他社が運営するリユースショップとは一線を画すコンセプト性も同社の特徴のひとつです！
- ★ 一時保存をやめる
- 詳細を見る
営業事務アドセック株式会社
「何」をするかではなく「誰」とするか、受発注業務を中心とした事務職の募集です。

仕事内容

今回募集している営業事務ポジションでは、受発注業務をメインにお任せします。営業担当が受注した国内の携帯電話キャリア、販売店、販売代理店からの注文に対して、各種セキュリティ機器、防犯カメラ、デジタルサイネージ、店舗什器等様々な商材のメーカーと連絡し、発注します。様々な部署との連携が大切な仕事ですので、周囲とのコミュニケーションを積極的にとっていくことがポイントです。《業務内容》 ■受発注業務、見積もり作成（アラジンオフィス使用） ■顧客電話対応　 ■メール対応　 ■製品の問い合わせ対応《ポイント》いずれは全拠点の営業部隊、インストアマーケティング部隊、マーケティング本部、デザイン本部、技術部等と連携をしながら、業務を進めて頂きます。経営層との距離も近く、当社全体をハンドリングしていく存在に成長して頂きたいと考えております。当ポジションからの管理職へのキャリアパスも十分に可能性がございます。

求める人材

■23～35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■高卒以上 ■受発注業務のご経験をお持ちの方or営業の業務内容の理解がある方 ■英語に苦手意識のない方（英会話が出来る必要はありません。）【求める人物像】 ■明るくて元気な方 ■コミュニケーションを主体的にとれる方 ■「何をやるか」より「誰とやるか」の社是に共感出来る方

給与

360～450万円

勤務地

東京本社／東京都渋谷区初台1-46-3 シモモトビル3F

コンサルタントのコメント/
担当：青木

「何をやるか」よりも「誰とやるか」という社是のもと、圧倒的な商品力と提案力で、全国の取引先の「プロモーション」「マーケティング」も含めた「プロモーショナルセキュリティ」の提案が大きな強みのアドセック社。営業事務として受発注業務を中心に、様々な部署、顧客と関わりますので、タスク処理面だけでなく、コミュニケーションスキル面でも成長することが出来ます。主体的に人と関わっていける方には、非常におすすめです。
- ★ 一時保存をやめる
- 詳細を見る
営業サポート株式会社カスタム
ヒット商品多数！リーズナブルで高品質な計測器を製造するファブレスメーカー！

仕事内容

主に卸問屋や商社に対し測定器や体温計等の当社製品の提案を行う営業職の事務サポートを担当いただきます。電話対応や来客対応などお任せするため、縁の下の力持ちとしてサポートしてもらえるよう仕事に取り組んでいただきます。事務職となりますが、PC業務の他、修理品や調査品を受け取り該当部署への引き渡しを行ったり、入荷品の仕分け作業なども担当いただきます。《仕事内容について》・修理品、調査品の依頼受け・受注残により受入検査品のスケジュール調整・入荷品の仕分け作業・伝票入力・見積書作成・電話対応・来客対応・郵送物対応・その他事務作業

求める人材

■短大卒以上 ■社会人経験1年以上 ■22～30歳　※長期キャリア形成を図る【求める人物像】 ■人のサポートをすることにやりがいを感じる方 ■指示待ちではなく、自ら考え行動を起こすことができる方 ■処理能力の高い方 ■効率を考え業務を進めることができる方【歓迎条件】 ■事務経験のある方 ■接客・販売経験のある方

給与

300～450万円

勤務地

東日本営業部関東支店（本社）／東京都千代田区外神田3-6-12

コンサルタントのコメント/
担当：阿部綾

同社はハンディタイプの現場測定器を中心に体温計などの開発も手掛ける電子計測器メーカーです。今回の募集ポジションでは営業のサポートと庶務全般を行っていただきます。営業経験や事務経験のない方でも挑戦ができますので、ルーティンワークではなく効率を考え業務を行うことが好きな方、人のサポートをすることにやりがいを感じられる方にお勧めの求人です！
- ★ 一時保存をやめる
- 詳細を見る
試験運営総合委託サービスのカスタマーサクセス株式会社シー・ビー・ティ・ソリューションズ
様々な方の資格取得の機会をITの力で創出し、社会貢献へと繋げます！

仕事内容

カスタマーサクセスとして契約後の顧客に関わり、資格・検定試験の実施をサポートする業務です。具体的には、試験主催者に対するヒアリングやシステム部門との調整を担当します。その後、試験実施に際しての社内準備を行い、案件が公開されてからは運用のサポートを行います。最後に試験結果の分析、帳票などの作成を実施し、1つの案件が終了します。一人20～30社程度を担当し、企業のラインナップとしては継続利用いただくお客様がほとんどです。【具体的な仕事内容】試験主催者に対するヒアリング、調整…実施時期（期間限定・通年）、申込方法（受験者範囲）、規模、カスタマイズなど主催者、システム部門との要件調整、検証試験実施に際しての社内準備…受験サポート部門、テストセンター部門への共有・事前調整案件リリース後の運用サポート…登録された問題の動作確認、サービス開始前の管理画面などの検証、納品したシステムなどの窓口対応試験結果の分析、帳票などの作成…Excel・Accessを用いて試験結果の分析作業（データ処理担当と協力）

求める人材

■学歴不問 ■法人営業経験1年以上 ■25～29歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■ITリテラシーの高い方 ■マルチタスクをこなしながら、スケジュール管理ができる方 ■正確で慎重な作業ができる方 ■検定主催団体や他部署との調整力（コミュニケーション力）がある方 ■受け身ではなく、自主的に進んで仕事ができる方

給与

350～450万円

勤務地

東京都千代田区神田練塀町3 AKSビル6F

コンサルタントのコメント/
担当：市川

直近5年で売り上げ299％アップと好調なシー・ビーティ・ソリューションズ様。「教育を通して豊かな国へ」というビジョンの下、教育制度をITで構築・効率化させ、さまざまな方の学習・資格取得の機会を支援し、社会貢献へと繋げることを目指しています。今回募集のポジションは資格取得をした方々と、資格者を採用したい企業をマッチングするキャリアコンサルタント。資格取得後のキャリア支援をミッションとし、今後事業拡大をしていきます。
- ★ 一時保存をやめる
- 詳細を見る
建材商社の営業事務三和機材株式会社
創業から80年以上！お客様の多種多様な要望にお応えする、老舗建設資材の商社！

仕事内容

管工機材や住宅設備機器などの建築資材の営業活動に伴う、請求書の作成から伝票の入力、管理電話取次など多岐に渡る事務業務をご担当いただきます。営業担当と協力しながら滞りなく業務が遂行できるようにサポートしていただきます。《具体的な仕事内容》・請求書の作成（PC入力・文書作成）・伝票入力及び管理（PC入力・文書作成）・仕入請求書のチェック・対外文書・社内文書の管理及び作成・電話での受注業務及び発注業務補佐・営業担当者の補佐業務（見積書・資料作成等）・小口現金管理・電話取り次ぎ等の雑務

求める人材

■学歴不問 ■23歳～35歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■明るく素直な方 ■専門的な知識を深めたい方 ■人当たりが良くコミュニケーション力がある方 ■コツコツと真面目に取り組むことができる方

給与

300～400万円

勤務地

本社／東京都港区港南4丁目2番32号横浜支店／神奈川県横浜市港北区新羽町564番地

コンサルタントのコメント/
担当：松山

創業から80年以上、まだまだ事業拡大を図り成長し続けている老舗建築資材の商社です！お取引先は日本を代表する大型ビル会社様など、これまで数々の実績を残しています。少数精鋭であるため、社員同士の距離感も非常に近く、チームワークを大切に働いている様子が伝わってきました。事務未経験でも事務として活躍できる教育体制も整っており、何かあったら助けてくれる先輩や上司もいます！長く腰を据えて安定して働きたい方にはおすすめの会社です！
- ★ 一時保存をやめる
- 詳細を見る
営業事務兼マーケティング株式会社小松原梱包
梱包コンサルティングで顧客の課題を解決！発送作業請負までワンストップで提供

仕事内容

営業事務としてのお仕事と会社を成長させるための企画・マーケティング職をお任せしたいと思っております。《営業事務のお仕事》・ご来社された顧客の対応・受注対応・仕入れ対応・仕入先との交渉・仕入先への見積依頼・営業のサポート《企画・マーケティング職》現在は、既存顧客の深耕営業と、顧客からの紹介にて売上を作っています。そのため、見込み客を作るマーケティング業務をお任せしたいと思います。具体的な業務としては、・競合調査・見込み客リストの作成、収集・DM、FAX、WEBマーケティング等の施策企画・アウトソーシング会社の選定、調整・販促ツールの作成　となります。将来的には、自社の核となる社員を募集しております。

求める人材

■高卒以上 ■営業経験1年以上 ■23～29歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■自動車免許（AT限定可）【求める人物像】 ■仕事に対して真面目な方 ■成長したいと考えている方 ■誠実な対応ができる方 ■お客様と長い関係を築きたいと考えている方

給与

336～364万円

勤務地

東京都台東区寿3-14-2

コンサルタントのコメント/
担当：吉田

設立40年以上の歴史がある株式会社小松原梱包。誰もが知っている身近な業界に営業できる仕事です。私が会社へ訪問した際には、小松原社長から今後の経営の方針や、教育方針について伺うことが出来ました。特に、社員の方ひとりひとりに言及して、その方の人柄や仕事の進め方、今後の成長ビジョンを細かく話して下さる社長の姿を見て、社員を思う気持ちが強く伝わってきました。社員の皆様も熱量高く働いていらっしゃるので、とても活き活きとした雰囲気を感じることが出来ました。
- ★ 一時保存をやめる
- 詳細を見る
いい求人認定★★★

事業会社の中途採用担当マーベリック株式会社
「日本でしか作れないモノ」を作り世界に発信していく事で、"新しい"が"普通"になる。

仕事内容

中途採用に関わる企画・運営業務全般をお任せします。各種部門からのニーズをヒアリングしつつ、年間の募集計画を立て運用していきます。【業務内容】　■採用企画　■採用広報（募集活動）　■書類選考　■面接（カジュアル面談や入社前面談等、候補者に合わせて柔軟に対応します） ■具体的には【採用(中途)】・採用計画の立案・各部門募集ポジションにおける採用要件の定義・母集団形成（エージェント、ダイレクトリクルーティング、リファラル等）・母集団形成から入社承諾までのプロセス改善およびマネジメント・ポテンシャル人材との長期的な関係構築（交流会、SNS等の活用）・選考開始から採用決定までのコミュニケーションプランの設計適性や希望に応じて採用業務以外もお任せしていきたいと思っております。 ■例・社員教育の企画運営・入社社員のフォロー・人材育成の仕組み構築・社内制度の企画、運用・人事制度の見直し、企画、運用

求める人材

■大卒以上 ■人材紹介(中途)経験2年以上もしくは採用担当経験1年以上 ■23～32歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■自ら考えて動くことが出来る方 ■自分の領域のみならず、様々なことに挑戦したいと思う方

給与

400〜600万円

勤務地

東京都新宿区西新宿 1-22-2 新宿サンエービル4F

コンサルタントのコメント/
担当：吉田

自社のDSPはもちろんそれ以外も活用し、幅広い提案をすることができます。開発も内製化されているため、企画を1から立ち上げ実行していくことも可能。製品の情報だけでなく営業力、マーケティング力、企画力等、様々なことが身につくので圧倒的に成長できる環境です。ベンチャー企業で早期に成長したい方におススメです。
- ★ 一時保存をやめる
- 詳細を見る
社内をサポートする営業事務前田産業株式会社
創業70年！製品の企画から販売まで一貫して手掛ける医療機器商社！

仕事内容

社内をサポートする事務業務を担当していただきます。営業マンや会社内をサポートする業務全般を行います。《具体的な業務内容》・販売管理（部署ごとに売上の推移を管理）・売上請求管理（請求書の作成など）・受注決定入力業務（営業マンが受注した案件を、システム上に入力）・外注発注入力業務（パートナー企業などに発注）・見積作成補助（営業マンが提案に使う見積書を作成）具体的な業務は上記のようになります。社内から営業マンや会社を支える業務全般を担当していただきます。仕事はイチから教えますので、未経験からでも大丈夫です。徐々に仕事を覚えて、仕事の幅を広げてください。【数字で見る前田産業】・営業組織の年齢バランス　50代：1名、40代：4名、20代：2名

求める人材

■学歴不問 ■社会人経験1年以上 ■20～34歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■コミュニケーション力のある方 ■能動的に行動できる方

給与

280～320万円　

勤務地

本社／大阪府大阪市福島区福島8-16-20

コンサルタントのコメント/
担当：大澤

戦前から事業を行なっている老舗優良企業です！薬剤の医療用ゴム栓や、注射器のゴムキャップなど、医療用のニッチなニーズを満たす医療機器商社です。医療業界は安定した引き合いが見込めるため、腰を据えて働きたい方におススメです！さらに、商品企画・開発を営業マンが行うため、自社で企画開発した商品が世の中に出回る経験をすることができます！
- ★ 一時保存をやめる
- 詳細を見る
いい求人認定★★★

日用生活雑貨の商品管理職株式会社丸金
暮らしを快適にする生活雑貨を販売する創業80年以上の老舗専門商社！

仕事内容

お客様からの受注処理、仕入先様への発注処理、適正在庫の割り出し、欠品の回避交渉などを行います。物流部門、営業部門を支える重要なお仕事です。《具体的には》仕入れた商品の在庫量を把握し、データ入力および管理を行います。欠品が発生しないように在庫をコントロールする責任を持つと共に、欠品した場合は営業と連携して商品調達の交渉なども行っていただきます。正確に迅速に商品をお客様のもとへお届けするために、商品管理職はとても重要な役割を担います。社内外問わず、関係者とコミュニケーションを図り、連携できる信頼のある人材が求められます。商品管理職のお仕事は、在庫削減のために需要を予測したり、それまでの実績を分析したりしながら、業務全体の効率を考えますので、将来的には業務改善の提案、すなわち社内の商品管理や物流システムの改善などにも力を発揮していただければと思います。

求める人材

■高卒以上 ■22歳～35歳までの方　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■交渉力、コミュニケーション力が高い方 ■前向きで積極的な方 ■素直な方 ■基本的なPCスキルをお持ちの方 ■システム関係に興味を持てる方 ■感謝の心を持てる方

給与

290～370万円

勤務地

大阪本社／大阪府東大阪市金物町5-13

コンサルタントのコメント/
担当：藤野匡

我々が日常の中で何気なく使用している生活雑貨やキッチン用品などを取り扱う専門商社です。取引先は誰もが知っている一流企業ばかりであり、商材も普段よく目にする商品ばかりですので、仕事もより身近に感じられると思います。その中でも今回の商品管理職は会社を支える重要なポジションになりますので、責任感を持って仕事に取り組むことが出来ると思います。また、教育体制が充実していたり、何でも言い合える風通しのよい社風、そして何よりも非常に社員想いの社長がトップにいるのが一番の魅力です！
- ★ 一時保存をやめる
- 詳細を見る
カイポケ物販の営業事務株式会社エス・エム・エス
17期連続増収増益！介護業界の社会問題を事業化するプライム市場上場企業！

仕事内容

物販事業における受発注及び販売管理にまつわる一連の業務を行っていただきます。＜具体的には＞・営業受発注（問合せ対応、見積書送付、受発注、納期確認、リース関連書類作成等）・ECサイト関連の運営業務（マスタ管理、商品情報管理等）・システム変更、新商品などの各種変更に対する対応・顧客や社内からの問い合わせ対応・取引先ベンダーとの連携や調整・販売キャンペーン企画・チラシ作成、マーケティング販促における支援・商材LPの新規作成/改訂、バナー差し替え、申込フォームの改修・顧客アンケート、リサーチ調査・販売状況の集計・分析・その他上記に付随する業務　等 ▼取り扱い商材・オフィス関連機器、什器、車両、医療介護用品、光回線、介護食　等《部署概要》・介護経営支援事業部事業開発グループ介護事業者の経営をテクノロジの力で支援するサービス「カイポケ」を運営しています。カイポケは、「介護事業者のための経営支援サービス」をコンセプトとした業界特化型のSaaSで、現在30,000を超える介護事業所にご利用頂いており、急成長しているサービスです。介護保険請求（レセプト）やシフト作成などの業務支援だけでなく、求人や勤怠管理、給与計算などの人事労務面、会計ソフトなどの経理面、備品の通販サイトや格安スマホ、光回線などの購買面など、介護事業所経営に必要なサービスを網羅的に提供しています。

求める人材

■有形商材を取り扱う営業事務、受発注管理のご経験 ■法人顧客対応のご経験 ■ExcelやGoogleSpreadSheetでifやcountifなどの関数を使って簡単な表作成、ダッシュボードを作れるスキル【歓迎スキル】 ■商社でのご経験（例：大塚商会、光通信などのオフィスまわりの設備機器を扱う会社） ■法人営業のご経験 ■WEBサイト周辺の知識（ECサイト、LP、申込フォーム、バナーに触れたことがある方）【こんな方を求めています】 ■自ら考えて、行動することが出来る方 ■成長意欲があり、自ら進んで業務を吸収しようとする方 ■自社、顧客問わず誠実な対応ができる方 ■自分なりに工夫や改善をしようとできる方 ■チーム内外問わず、人を巻き込むことができる方

給与

325〜443万円

勤務地

本社／東京都港区芝公園2-11-1　住友不動産芝公園タワー

コンサルタントのコメント/
担当：福島

2003年の設立から急成長しており、介護業界ではトップシェアを誇る同社。実は、日本は高齢化は進んでしまっています。日本で成功したサービスを海外に活かす！という新たな取り組みも始まっております。2015年にはアジア・オセアニアの13の国と地域で医薬情報サービス事業を展開するMIMSグループの持株会社より株式を取得し、子会社化しています。高齢社会の情報インフラ産業の創造に近づいていくために、個々人が成長ができる環境を与えてくれる会社であるため、自身の成長、会社の成長が社会貢献に繋がっていることを実感できる仕事ができるはずです。
- ★ 一時保存をやめる
- 詳細を見る
採用コーディネーター株式会社エス・エム・エス
17期連続増収増益！介護業界の社会問題を事業化するプライム市場上場企業！

仕事内容

人事部のミッションは各事業の成長に向け、各事業や機能組織に必要なケイパビリティの確保を、人・組織の観点からサポートしていくことです。そのミッション達成に向け、リクルーターと連携しながら採用プロセスにおけるオペレーションの実行と磨きこみを担っていただきます。＜具体的には＞・選考の合否連絡・候補者の面接日程調整（メール・電話）・上記面接日程調整に付随する社内調整業務・候補者の進捗管理（採用システム：talentio) ・求人作成・更新および公開管理業務・採用に関わるダッシュボードのデータ更新業務・その他、採用業務に付随する業務（説明会、イベント参加者への連絡、進捗管理、交通費精算など）を行っていただきます。 ◆仕事のやりがい・キャリアパス・変数が多く、スピード感のある環境で自身の成長を実感しながら会社の成長に貢献することができます・日々のオペレーション実行だけでなく、その品質や生産性の改善に向けて主体的にPDCAを回す機会が豊富にあります

求める人材

■採用業務のご経験2年以上 ■日程調整業務や電話応対業務など、マルチに業務に対応できること ■電話やメールで応募者や人材紹介会社に対して円滑なコミュニケーションがとれること【こんな方を求めています】 ■成果意識を高くもって自身の業務に取り組める方 ■成長意欲があり、自ら進んで業務を吸収しようとする方 ■変化に対してストレスなく、柔軟に対応でき、前向きに思考できる方 ■リスペクトを持ってメンバーと協働し、グループのミッション実現に向けて主体的に行動できる方

給与

380〜470万円

勤務地

本社／東京都港区芝公園2-11-1　住友不動産芝公園タワー

コンサルタントのコメント/
担当：福島

2003年の設立から急成長しており、介護業界ではトップシェアを誇る同社。実は、日本は高齢化は進んでしまっています。日本で成功したサービスを海外に活かす！という新たな取り組みも始まっております。2015年にはアジア・オセアニアの13の国と地域で医薬情報サービス事業を展開するMIMSグループの持株会社より株式を取得し、子会社化しています。高齢社会の情報インフラ産業の創造に近づいていくために、個々人が成長ができる環境を与えてくれる会社であるため、自身の成長、会社の成長が社会貢献に繋がっていることを実感できる仕事ができるはずです。
- ★ 一時保存をやめる
- 詳細を見る
中途採用担当［リーダー候補］株式会社ネオキャリア
～ともにえがくみらいを～グローバルに、10カ国21拠点を展開中

仕事内容

中途採用における業務全般をお任せします。最適な母集団形成の設計から検討をする為、人材紹介サービス・求人広告掲載料・ダイレクトリクルーティングなど、あらゆるチャネルを比較し実行に移していきます。また、多数の部署が存在する為、それら各部署との求人要件定義や求人作成を行い、面接実施ないしは現場面接フォローも実施します。場合によっては、整っていない採用フローの事業側との調整、仕組化、改善も検討し、採用全般に広く関わることができます。《具体的な仕事内容》・各部署との求人要件定義、求人作成・最適な母集団形成の設計～各手法の実行（紹介・媒体・DRなど）・新規採用手段の開拓～推進・実行・面接実施ないしは現場面接フォロー・整っていない採用フローの事業側との調整、仕組化、改善・採用ブランディング《採用職種》・バックオフィス（経営企画・人事・財務経理・広報・法務・内部監査・情シスなど幅広く）・ハイレイヤー（ボードメンバーや事業責任者など） ※弊社は事業部付けの採用担当を配置しており、若手～ミドル（Mgrクラス）の営業職採用は事業部付け採用担当が行っています。《配属先組織》人事本部採用育成部中途採用グループ・人事本部長1名・採用育成部長1名・中途採用グループ5名（Mgr1名、採用担当3名、アシスタント2名） ※入社後メンターとして付く採用担当は過去、大手での採用人事・ベンチャーでの人材紹介営業（Mgr）を経験しています。《キャリアステップ》採用業務を数年ご経験頂いた後は、ジョブローテーションで採用以外の領域でご経験を積んで頂く事が可能です。（人事企画・労務・給与・人材開発・新卒採用・中途採用の6つのグループが存在し、ご志向や適性に合わせて部署異動することが可能です。） ※もちろん採用のスペシャリストとしてキャリアアップ頂く事も可能です。《当社で採用担当を経験するメリット》成長企業、かつ非常に人材採用を重視している企業での採用担当なので、求められることもハイレベルですが、その分知識・経験がしっかり身につきます。（1）ハイレイヤー（事業責任者クラス）の採用に挑戦できる・弊社では毎年のように新規事業が生まれる環境であり、それらの事業を牽引する責任者格の採用ニーズが常時発生している状況です。ハイレイヤーのピンポイント採用は非常に難易度が高いですが、能力アップとともに、今後のキャリアを大いに後押しする経験になると考えます。（2）経営、及び全社において、人事戦略が一番重要だと考える風土・予算策定、人員配置、企画戦略など人事が一番重要だという考えからバックアップ体制は強固です。また、採用コミットの為に裁量を任されており、採用担当の力量がそのまま採用成功につながる為、任せられる責任も重大です。

求める人材

■学歴不問 ■無形商材（人材・ITなど）の法人営業経験2年以上　・現職（前職）において圧倒的な成果を残したご経験　・社内外の両方における高い交渉力、調整力、推進力　・スピード感をもってマルチタスクを回す能力 ■20～35歳までの方　※長期キャリア形成を図る為【求める人物像】 ■会社、事業の成長を採用担当という立場から推進したいと強い想いをお持ちの方 ■採用や人事領域における専門性を高めプロフェッショナルを目指したい方 ■変化が激しいカオスな環境への耐性がある方

給与

360～520万円

勤務地

本社／東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル

コンサルタントのコメント/
担当：山谷

リーマンショック期からの事業成長率は2,000％以上。LINE株式会社、前社長の森川亮氏が外部取締役に就任し最も成長しているベンチャー企業のひとつです。「成長し続ける」という思想を掲げ、人材業界成長率No.1を実現しており、「人材・Web・ヘルスケア・グローバル」4つの成長分野で、次々と新規事業を立ち上げ、現在30以上の事業部があります。現在は日本だけでなく、アジアを中心に10カ国21拠点を展開中です。どんどんチャレンジしていきたい方にはおすすめの環境です。
- ★ 一時保存をやめる
- 詳細を見る