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検索結果227件中

181~195件目を表示

  • いい求人認定

    精密機器部品の提案営業職株式会社協和精機

      • 正社員
      • 営業未経験歓迎
      • 筆記試験なし
      • 設立50年以上
      • 土日休み
      • 福利厚生充実
      • マイカー通勤可
      • 残業手当あり
      • 月残業30時間未満
      • 年間休日120日以上
      • 離職率が低い

    高品質・低コストに自信あり!若手パワーで社内改革を行う老舗金属加工メーカー!

    仕事内容
    当社では主に空気圧制御機器に使用される精密部品を製造しており、そちらを各製造メーカーに対して提案していただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・空気圧制御機器に使用される精密部品 ※アルミニウムや純銅、真鍮、ステンレス、鉄などを自社で加工し、精密部品を製造しております。様々な加工機器を導入しているため、高品質な製品を生み出すことが可能です。 ※年間10,000種を超えるアイテムの加工を行っており、その高い技術力と低コスト・高品質の商品が顧客から厚い信頼を得ております。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・空気圧制御機器製造メーカー ・自動車部品製造メーカー ・船舶製造メーカー ・電車車両部品製造メーカー  など 空気圧関連メーカーへの販売が70%近くあり、自動車部品メーカーへの販売が20%、その他が10%といった割合です。各会社の資材購買部の方に対し提案を行います。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既存顧客に対するルートセールスがメインとなります。1人あたり約10社程度の顧客を担当し、車で顧客先を訪問し、商品の提案を行います(エリアは関東・東海がメイン)。中には「こんな商品を作りたいんだけど・・・」という相談を持ち掛けられることもございますので、場合によっては顧客先の新規商品開発のお手伝いをすることも。また、慣れてきたら新規顧客の開拓も行っていただきます。 入社後は先輩社員との同行営業を通じ、当社の営業を学んでいただきます。しっかりと先輩社員がフォロー致しますので、未経験の方でも安心して働くことが出来ます。 当社の仕事は単なる物売り営業ではなく、顧客ニーズに合わせて共に商品を作り上げていく仕事になります。そのため、ヒアリング力が重要になると共に、現場スタッフに伝える伝達力も重要になります。双方に対し、思いやりの精神を持って接し、深い関係構築を行うことにより、より良い商品を作り上げております。
    求める人材
    ■社会人経験1年以上 ■23~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通自動車運転免許必須 【求める人物像】 ■明るく元気がよい方 ■最低限の社会人マナーを兼ね備えている方 ■会社を良くしていきたいという前向きなマインドをお持ちの方
    給与
    300~400万円
    勤務地
    本社/埼玉県川越市菅間144
    コンサルタントのコメント/
    担当:石井
    空気圧制御機器に使用される精密部品を製造する当社。その他、自動車エンジン部品や船舶部品、電車車両部品などにも使用されており、その商品力の高さから多くの顧客の信頼を獲得しております。「新卒学生が入社したい会社づくり」をスローガンに2016年から社内改革が始まり、現在第二創成期を迎えております。社内の雰囲気も非常によく、是非オススメしたい会社です!
  • いい求人認定

    化粧品業界向けのセールスプロモーションの提案営業株式会社ユタカ産業

      • 正社員
      • 営業未経験歓迎
      • 筆記試験なし
      • 女性が働きやすい
      • 中途入社5割以上
      • 設立50年以上
      • 土日休み
      • 育児、介護、産休休暇あり
      • 離職率が低い

    大手メーカーと直取引!化粧品業界に特化したセールスプロモーション会社!

    仕事内容
    主に既存顧客(化粧品メーカー)に対し、店舗用什器の開発・制作や店舗内装の企画・デザイン・施工、売り場づくりのセールスプロモーションなど、幅広い提案を行っていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ■店舗用什器(化粧品)の企画 ■店舗内装のレイアウト ■店頭プロモーション企画 など ※化粧品の販売を促進するアイテム、売り場づくりの全般を手掛けております。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ■大手化粧品メーカー ■ドラッグストア  ■輸入生活雑貨店 など ※コーセーや資生堂、ファンケル、日本ロレアルなどと直取引しております。 ※百貨店のような美容インストラクターがいる店舗ではなく、セルフセレクションが出来る店舗が対象となります。 ※各社のマーケティング部門の担当者に対してアプローチしていきます。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既存顧客に対する提案がメインとなります。 まずは顧客のニーズを把握することからスタートします。現在どういったところに悩みを抱えているのか、 どんな商品をプロモーションしたいのか、ターゲットは誰か、などを、各社のマーケティング担当者と打ち合わせし、 徐々にアイディアをカタチにしていきます。時にはデザイナーや企画室のメンバーも同行し、打ち合わせを行うこともございます。 ◆店舗什器の場合◆ 顧客のニーズに合ったサンプル品の制作を行います。その後、顧客のOKサインが出たら量産に入ります。 そして納品日に合わせて各店舗に配送し、什器や商品の店舗設置も担当します。また、定期的なメンテナンスも行い、 トータルでフォローしていきます。 ◆店舗内装の場合◆ 顧客のイメージに沿った製図を行い、その上で見積もりや施工スケジュールを組み立てていきます。 その後、実際の施工に入り、内装完成後は什器の設置や各商品をショーアップするためのVMDディスプレイなどを行い、 最後に微調整を行った上で引き渡しをします。 ◆セールスプロモーションの場合◆ コンシューマーに伝えたい情報をレイアウト・コピー・写真などを吟味し、イメージをカタチにします。 その後、プロモーションに適した素材・制作方法に合わせ、売場づくりに必要な制作物を仕上げていきます。
    求める人材
    ■社会人経験1年以上 ■23~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■明るく元気な方 ■心身ともに健康である方 ■化粧品業界に興味関心をお持ちの方 ■タバコを吸わない方(会社は禁煙です) 【歓迎スキル】 ■何らかの営業経験をお持ちの方 ■セールスプロモーション業界出身の方
    給与
    300~450万円
    勤務地
    本社/東京都世田谷区若林2-13-2
    コンサルタントのコメント/
    担当:石井
    化粧品業界に特化したセールスプロモーションを行っている当社。大手化粧品メーカーと直取引をしており、新規案件についても口コミや紹介などの完全反響で獲得しております。女性が多く活躍しており、働きやすい社内環境が整っております。
  • いい求人認定

    半導体の製造装置・検査装置の法人営業ハイソル株式会社

      • 正社員
      • 営業未経験歓迎
      • 筆記試験なし
      • 中途入社5割以上
      • 設立50年以上
      • 土日休み
      • 福利厚生充実
      • 育児、介護、産休休暇あり
      • 資格取得支援あり
      • 残業手当あり
      • 年間休日120日以上
      • 離職率が低い

    半導体研究者の頼れるサポーター!千差万別な顧客をサポートする半導体製造・検査装置メーカー商社!

    仕事内容
    半導体製造装置・検査装置を研究機関やメーカーに対して訪問し、提案を行ないます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・ワイヤーボンダ―、フリップチップボンダ―(半導体パッケージと集積回路を接続する装置) ・抵抗測定装置 ・故障解析装置など 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・官公庁(研究開発機関) ・電機メーカー、素材メーカーの研究開発部門 《どのように売るのか(営業スタイル)》 新規顧客と既存顧客の両方を担当します。 【新規顧客の場合】 問い合わせや展示会からの反響営業です。 そのため、飛込みやテレアポはありません。 【既存顧客の場合】 技術的な相談を受けながら、新商品の提案等を行なっていきます。 30~50社程度担当し、1社/日 程度訪問します。 【技術的なことについて】 当社には営業マン以上の人数の技術者がいるため、技術者が技術サポートを行ないます。 ですので、営業マンは顧客との関係性構築に集中することができます。
    求める人材
    ■高卒以上 ■社会人経験1年以上 ■28歳以下 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■明るい性格の方 ■自発的に動くことができる方 ■責任感のある方
    給与
    350~450万円
    勤務地
    東京都台東区上野1-17-6
    コンサルタントのコメント/
    担当:金子
    研究用の半導体製造装置・検査装置を扱っている商社兼メーカーです。 高い技術力と小回りの利くアフターサポートで顧客の信頼を得ている企業です。 半導体の研究開発は依然として活発ですので、研究開発用の装置は益々の需要が見込まれています。 営業として専門知識を身につけていきたい方、コツコツと働いていきたい方におススメの企業です。
  • いい求人認定

    水産加工物および原料の提案営業職株式会社大成

      • 正社員
      • 営業未経験歓迎
      • 年齢不問
      • 筆記試験なし
      • 設立10年以内
      • 土日休み
      • 残業手当あり
      • 月残業30時間未満
      • 年間休日120日以上
      • 離職率が低い

    3期連続売上拡大中!国内外の水産物を取り扱うファブレスメーカー!

    仕事内容
    主に水産物加工会社や卸売問屋に対し、水産物(原料)や水産加工物の提案を行っていただきたいと思います。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ■水産物(原料) ※主にサバやサンマ、イワシ、アジなどの魚類の販売を行っております。 ※商品は全て冷凍されております。 ■水産加工品 ※ノルウェーサバフィーレ、国産サバフィーレ、国産塩サバ、切身魚全般、味付け魚、焼き魚、煮魚などを取り扱っております。 ※ファブレスメーカーのため、加工については他工場に委託加工を依頼しております。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ■水産物加工工場 ■食品卸問屋  など ※エリアは全国となり、月に2回程度出張もございます。 (最初から出張に出るようなことはございません) 《どのように売るのか(営業スタイル)》 基本的に本社では水産物の原料販売、さいたま支店では水産加工物の販売をメインに行っております。最初は商品を営業冷蔵庫(商品を保管してある倉庫)から引き出すための出庫業務や、運送便の手配業務などを覚えていただき、全体の物流の流れを学んでいただきます。その後、先輩社員についてOJTで営業方法を学んでいただきます(約3ヵ月程度)。 なお、研修が終わりましたら、いよいよ独り立ちします。最初は既存顧客を引継ぎ、売上拡大に向けた提案を行っていただきます。慣れてきましたら、新規顧客の開拓も行っていただきますが、無意味な飛び込み営業などは行いません。しっかりとターゲットを絞り、ピンポイントで開拓を目指します。(能力次第では、いきなり新規開拓をお願いすることもございます。) ちなみに当社では営業マンが顧客先まで納品を行うことはございません。基本的に顧客先が自ら営業冷蔵庫まで取りに来るか、運送便を利用して配送を行っておりますので、営業に集中出来る環境が整っております。
    求める人材
    ■社会人経験1年以上 ■23~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■要普通自動車運転免許(AT限定可) 【求める人物像】 ■明るく元気である方 ■やる気があり、前向きに業務に取り組める方 ■出張等にも抵抗がない方
    給与
    300~350万円
    勤務地
    埼玉県さいたま市浦和区高砂3-17-21 高砂武蔵ビルディング202
    コンサルタントのコメント/
    担当:石井
    水産加工物の販売を行っている当社。商社機能だけに留まらず、自社のPB商品の開発を行うなど、一部メーカー機能も保有しており、幅広い提案を行うことが出来るのが特徴です。事業所内は少人数ではございますが、全員が和気あいあいと仕事をしており、チームワークを何よりも大切にしております。また、ワークライフバランスも整っている会社ですので、腰を据えて長く働くことが出来ます。
  • いい求人認定

    地盤調査機器や非破壊検査機器の技術営業職株式会社ジオファイブ

      • 正社員
      • 筆記試験なし
      • 中途入社5割以上
      • 土日休み
      • 福利厚生充実
      • 月残業30時間未満
      • 年間休日120日以上
      • 離職率が低い
      • 給与高め

    抜群の技術力!顧客から厚い信頼を受ける、地盤調査機器や非破壊検査機器のスペシャリスト集団!

    仕事内容
    ゼネコンや官公庁に対し、当社で取り扱う各種計測機器の提案営業を行っていただきたいと思います。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ■非破壊検査機器 ■地質調査機器 ■地盤・地下水環境機器 ■時間・周波数基準発生器 など ※道路や空港などの社会インフラの耐震強度等を計測する機器や、テロ対策のウイルス探知機、路面設置のスキャナなどを国内外の計測機器メーカーから仕入れております。製品によっては販売額が億単位のものもございます。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ■建設関連会社(ゼネコン、建設コンサルティング会社など) ■測量会社 ■官公庁 ※メインはゼネコンになりますが、中には公共事業で使用される機器もございますので、官公庁ともやり取りを行います。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 新規営業と既存営業、両方を担当していただきます。最初は先輩社員の営業に同行し、当社の営業方法を学んでいただきます。その後既存顧客を引継ぎ、先輩社員からの指示を受けながら営業を行っていただきます。大体2~3年もすると一人立ちが出来ますので、そこからは新規営業にも携わっていただきたいと考えております。 特に当社で取り扱っている商品は専門性が高いため、まずはどんな商品を取り扱っているのかしっかりと理解し、知識を深めていただくことからスタートしてください。また、機器のレンタルやカスタマイズも行っているため、顧客ニーズに合わせて提案を行っていただければと思います。
    求める人材
    ■社会人経験1年以上 ■23~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■理系分野出身の方 ■当社に近い業界で経験を積まれている方
    給与
    350~450万円
    勤務地
    埼玉県さいたま市緑区原山1-12-1
    コンサルタントのコメント/
    担当:石井
    非破壊検査機器や地質調査機器など、各種計測機器を取り扱っている当社。国内外から商品を仕入れているため、顧客ニーズに合わせて幅広い提案が出来ます。また、官公庁の案件も取り扱っているため、安定した基盤を確立しております。
  • いい求人認定

    街の弁当屋に対する食材の提案営業株式会社ショクカイ

      • 正社員
      • 営業未経験歓迎
      • 筆記試験なし
      • 土日休み
      • 福利厚生充実
      • 育児、介護、産休休暇あり

    15年連続増収増益!独自の販売促進力を強みに持つ業界特化型の食品卸売商社!

    仕事内容
    主に街のお弁当屋や給食業者に対し、食材(冷凍・加工食品)の提案を行っていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ■弁当用の食材(冷凍・加工食品) ※肉、魚、野菜などの原料販売から、揚げ物や天ぷら、フライ、ハンバーグなどの加工品に至るまで、幅広いラインナップを取り揃えています。(約2,000品目) ■自社PB商品 ※自社でも加工食品のPB商品を製造しており、毎月様々なアイテムを提案しております。お弁当給食に絞り込んだ当社独自のPB商品の企画、開発を行い、国内外のメーカーに生産を委託することにより、ボリュームメリットを確保しております。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ■給食業者(宅配弁当の事業者) ■街のお弁当屋さん ■ホテルなどの宿泊施設(ビュッフェ形式) ■社員食堂 など ※地域密着型の街のお弁当屋さんから、社員食堂向けの食品卸を行ってる大手企業に至るまで、約1,000社とお取引をさせていただいております。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 主に既存顧客に対する提案営業を行っていただきます。お客様のニーズをしっかりと把握し、当社の豊富な商品群の中から適切な食材を提案していただきます。加えて商品カタログや効果的な販促ツールを用いての効果的な販売手法により、競合他社より大幅に安い価格で提供できる仕組みを整えております。 具体的には営業1人あたり約50~60社を担当し、1日4~5件のお客様先を訪問し、提案を行います。基本的には月に1回は担当企業先を訪問することを心がけておりますが、地方の顧客などの場合は2ヵ月に1度の訪問になることもございます。 当社の営業部には東日本エリアと西日本エリアの2チームが存在し、東日本エリアを担当する場合、当日訪問する企業に持参する試食サンプル品を社内にあるテストキッチンで調理し、それを利用しながら提案を行っています。また、帰社後は翌日の準備を行い、最後に日報を記載して業務終了となります。 なお、西日本エリアと東日本エリアの一部の営業につきましては、毎月約3週間に渡って地方のホテルに滞在し、担当エリア内の顧客先を社用車にて訪問します。そして、月末月初は本社に戻り、会議やレポートの提出、遠隔での顧客フォローも行います。なお、地方エリアを担当する場合、出張手当も支給されます。 ※土日祝は一度自宅に戻っている方がほとんどであり、その際にかかる交通費も全額会社が負担しております。
    求める人材
    ■社会人経験1年以上 ■23~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■要普通自動車運転免許(AT限定可) ※社用車での移動が中心となるため、自動車の運転が得意な方を求めております。 【求める人物像】 ■好奇心旺盛でフットワークの軽い方 ■誰に対しても元気に挨拶をすることが出来る方 ■礼儀を重んじることが出来る方 ■自らを律し、環境の変化に応じて自らを変える事の出来る方
    給与
    350~500万円
    勤務地
    東京都台東区東上野5-2-2 日本生命東上野ビル4F
    コンサルタントのコメント/
    担当:石井
    弁当業界に特化した食品の卸売を行う当社。単なる価格勝負から脱却し、レシピの提案など、付加価値を付けた提案を行うことにより、業界内でトップシェアを獲得しております。また、自社でも毎月PB商品の開発も行っており、既存品だけに捉われない、幅広い提案が出来るのが特徴です。しっかりと実績を評価する会社であり、30歳で営業課長に昇進した例があるなど、若手にもどんどんチャンスを与えてくれます。
  • いい求人認定

    法人向けクラウドストレージサービスの提案営業スターティアホールディングス株式会社(2018年4月1日「スターティア株式会社」より商号変更)

      • 正社員
      • 筆記試験なし
      • 女性が働きやすい
      • 中途入社5割以上
      • 土日休み
      • 福利厚生充実
      • 育児、介護、産休休暇あり
      • 残業手当あり
      • 年間休日120日以上

    「働きがいのある企業」ランキング2年連続受賞。上場企業とベンチャー企業のうまみを味わえる環境です。

    仕事内容
    法人向けクラウドストレージサービス「セキュアSAMBA」の新規開拓と既存フォロー営業を担当して頂きます。 【何を売るのか】 法人向けクラウドストレージサービス「セキュアSAMBA」 サーバメンテナンスは一切不要。簡単操作で取引先とセキュアに大容量ファイルが共有可能。 また、電源冗長・耐震性・セキュリティを高度なレベルで完備したデータセンターで管理しているため、BCP対策としても利用可能。 必要なデータを、必要な容量だけ、レンタルサーバ感覚でご利用できるクラウドストレージです。 【誰に売るのか】 IT管理への人員やスキルが不足しがちな中小企業。 安価でシンプル、導入・教育コストがかからないサービスコンセプトが支持され、 1400社以上の取引実績、4年連続領域シェア1位の実績を誇っています。 【どのように売るのか】 新規開拓のメインは、WEB問い合わせによる資料請求やトライアル希望の企業様による反響営業です。 課題のヒアリング、解決方法の提案見積、申込開通手配、フォローコール、アップセル、クロスセル等をお任せします。 代理店開拓やセミナー、新サービス企画の経験も積めるチャンスがあります。 【チーム構成】 事業本部長1名、事業責任者1名、開発運用3名、営業4名 【今後の展開】 動画やIOTの流行に際し、大容量データに対応した次世代クラウドストレージサービスを開発し、 AI技術を搭載した大容量データマネジメント事業へも展開していきます。 また、アジア圏を中心とした海外にも展開していき、社会全体の発展のためにできることにチャレンジしていきます。
    求める人材
    ■法人営業経験 ■高卒以上 ■25歳~35歳まで ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■ベンチャースピリット →新しいサービスなどを創り、展開する少数精鋭の部署となるため、自信の領域外の仕事も吸収し、自ら仕事を作っていけれる方。 ■上昇志向 →「もっと良くするためにどうするか?」を常に考えられる方。 ■チームプレー →全体最適視点を持った方。
    給与
    350~600万円
    勤務地
    本社/東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリス19階 大阪支店/大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪タワーA17階
    コンサルタントのコメント/
    担当:蔵野
    「オフィスの悩みをITで解決する」をモットーに、オフィスのトータルコンサルティングを行う会社です。数多くのサービスを保有し、東証一部上場ながらベンチャーのうまみも味わえる環境です。「働きがいのある企業」ランキング2年連続受賞する等、社員同士も仲良く、活気のある職場です。
  • いい求人認定

    フランチャイズ支援の反響営業株式会社やる気スイッチホールディングス

      • 正社員
      • 営業未経験歓迎
      • 年齢不問
      • 筆記試験なし
      • 中途入社5割以上
      • 土日休み
      • 福利厚生充実
      • 育児、介護、産休休暇あり
      • 年間休日120日以上
      • 給与高め

    16期連続増収!福利厚生充実!独自のノウハウを保有するCMでも話題の総合教育会社!

    仕事内容
    フランチャインズ展開を考えているオーナーに、4つの幼児教育サービスの提案営業を行います。 《何を売るのか(商品・サービス)》 幼児教育ブランド「Kids Duo」「チャイルドアイズ」「WinBe」「やる気ゆめスポ」のフランチャイズ経営パッケージ 《誰に対して売るのか(顧客)》 フランチャイズ経営を予定されている個人・法人のオーナー様 《どのように売るのか(営業スタイル)》 インターネットによる資料請求(自社HP、FCサイト)、FCフェアからお問い合わせをいただいたオーナー様への営業。 ※月間でのお問い合わせは3000件。1名当たり10~15人と商談を実施。 目的、開業資金などをじっくり聞き、当社の経営理念、事業モデル、メリットを説明し、教育への思いを共有できる仲間として開校をご提案。 もちろん損益のシミュレーションも行います。 ※平均6~7カ月で単月黒字化。低リスクで30%超の利益率を実現。 その後、店舗開発部と連携し、出店候補地の経済力・教育熱などを徹底調査。 契約後は、開校までのスケジュール調整を行い、他部署と連携して物件の確保、教室長や講師の採用、資金繰り等様々な準備。 あらゆる面からオーナーをサポートし、二人三脚で開校を目指します。 ※3人1チームで月に1件の成約を目指します。
    求める人材
    ■学歴不問 ■営業経験3年以上 ■普通自動車免許(AT限定可) ■25~35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■勉強する意欲と柔軟な吸収力のある方 ■「人の夢の実現をサポートしたい」という方 ■教育サービスを通して社会に貢献したい方
    給与
    350~550万円
    勤務地
    東京都中央区八丁堀二丁目24-2 八丁堀第一生命ビル
    コンサルタントのコメント/
    担当:吉田
    国内外で合計1,300以上の教室を展開しており、16期連続で増収している業界トップクラスの成長企業。幼児から高校生までの教育分野を網羅しており、『自分力』を高め、しあわせな人生を切り拓いてもらうというミッションを掲げています。また、業界としても成長している市場であり、責任あるポジションが次々出てくる点が魅力。それ以外にも、営業活動に専念できる環境、かつ成果をしっかりと還元してくれる評価制度も魅力の一つ。
  • いい求人認定

    新卒採用向けサービス『就活会議』の法人営業株式会社リブセンス

      • 正社員
      • 筆記試験なし
      • 女性が働きやすい
      • 中途入社5割以上
      • 平均年齢32歳以下
      • 土日休み
      • 福利厚生充実
      • 育児、介護、産休休暇あり
      • 資格取得支援あり
      • 年間休日120日以上

    世の中にまだない革新的なサービスを次々に創造する東証一部上場企業!

    仕事内容
    新卒採用を行っている企業に、当社が運営する就活サイト「就活会議」のサービス提案をお任せしたいと思っております。 2015年に出来た新規事業領域において、企業の開拓から設計までをお任せ致します。 ユーザーである学生の細かなデータを抽出できるため、既存の新卒領域メディアと比較しても 企業に対してより分析的な視点をもって提案を行うことが出来ます。 スタートアップ事業ですので、事業戦略としてもクライアント数を増やす事に注力しているフェーズです。 《具体的には》 電話によるクライアントの新規開拓業務が中心となります。 興味を持って頂いた企業様には実際に訪問を行います。 新規開拓から受注まで一貫して担当できるため、やりがいの大きい仕事です。 ※内容 ・まずは電話で新卒採用における課題やニーズのヒアリング ・ヒアリング内容を元にした、就活会議サービスの提案 ・興味を持っていただいた企業様には実際に訪問 など 《1日の営業目標》 ・訪問:1~3社 ・新規テレアポ:30件前後 ・その他、訪問済み/受注済み企業へのフォロー架電など 《どんな部署》 2015年にできたばかりの新規部門となります。 メンバーも現在リーダーを含めて3名。20代~30代の若手が活躍中です。 年齢や立場に関係なく意見を言い合える環境で、全員が日々の営業活動から得た課題感や 知見をその日のうちにチームに共有し、チーム全体で営業力を上げられるように取り組んでいます。 《目指す世界観》 「後悔しない就活を実現する」という事業ビジョン実現のため、 就職活動における企業研究~入社に至るまでの全てのフローで ご利用して頂けるプラットフォームになることを目指していただきます。 ユーザーである就活生に対する情報提供だけではなく、 法人に向けた「採用広報・ブランディング」や「成果報酬型」という特徴的なビジネスモデルを軸に、 様々な採用支援ができるメディアを目指しております。
    求める人材
    ■大卒以上 ■営業経験半年以上 ■35歳以下 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■当社ビジョン「あたりまえを発明する」ことへの共感ができる方 ■「市場を変えたい」「社会をより良くしたい」という想いをお持ちの方 ■頭で考えるだけでなく、実際に行動を起こせる方 ■目標に対してやりきる意識が強い方 ■スピード感のある環境を楽しめる方 【歓迎される経験・スキル・資格】 ■人材紹介/求人メディアでの就業経験
    給与
    370~500万円
    勤務地
    東京都品川区上大崎2-25-2 新目黒東急ビル5F
    コンサルタントのコメント/
    担当:吉田
    世の中にないサービスを開発し続けている株式会社リブセンス。史上最年少の25歳で東証一部に上場したということで、ご存知の方も多いのではないでしょうか?株式会社リブセンスは、同業他社と一味違ったサービスを展開しており、自由度の高い提案ができる点が魅力です。また、昇給スピードが早い環境や、新規事業の企画立案、立ち上げができる点も魅力の一つです。
  • いい求人認定

    医療業界の課題を解決する新規事業推進エムスリーキャリア株式会社

      • 正社員
      • 営業未経験歓迎
      • 女性が働きやすい
      • 中途入社5割以上
      • 設立10年以内
      • 土日休み
      • 育児、介護、産休休暇あり
      • 年間休日120日以上
      • 給与高め

    2025年問題を解決!医療の世界をより良くする経営コンサルタント!

    仕事内容
    2025年に向けて課題を感じている医療業界に対して、課題解決となるサービスの創出をお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・既に立ち上がっている新規事業の拡販 ・医療業界の課題を解決する新規事業の企画立案 《誰に対して売るのか(顧客)》 医療機関が顧客となります(病院、薬局、柔道整復師、施術所、訪問看護ステーションなど) ※医師・薬剤師事業で取引をしている既存顧客が中心となります。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 新規事業の推進担当者として、サービスの企画、顧客への提案、サービス改善、KPI管理を行います。 その後は、各自の適性に応じて、既存サービスの改善提案、新規事業の開発に携わっていただきます。 【業務内容】 まずは立ち上がっている新規事業である採用窓口アウトソーソングを担当いただく予定です。 病院の大きな課題の一つである医師不足など人材不足解消に向けて病院の採用戦略の提案だけでなく、 実際に自身が病院の採用担当者となり採用活動を行っていただきます。 担当いただく業務は限定的ではなく、適性や志向に応じてお任せしていきます。 採用窓口アウトソーシングサービスでリーダーになるケースもあれば、他の立ち上げ中の事業に映ったり、 自身で新しいサービスを起案したりすることができます。 《キャリアステップ》 新規事業開発未経験の方でも、30歳を目安に、事業責任者を目指していただきます。 そのために同社では独自の人材マネジメントを取り入れたり、週1回の事業アイディアの提出と 随時レビューを行うなどの仕組みが整っています。 《立ち上がっている新規事業》 ■採用窓口OS ■採用PR資料作成 ■事務長・事務スタッフ ■医師インタビュー調査 ■各種研修プログラム・セミナー策定実施 ■評価制度設計・実行支援 ■CS調査(地域患者満足度-診断) ■PLベンチマーク(競合)分析・診断 ■M&Aプランニング・実行サポート ■病棟転換シュミレーション・実行サポート ■費用別-コスト削減余地診断 ■ITツール・システム構想立案・設計 ■コスト削減計画策定・実施 ■資金繰り管理サポート
    求める人材
    ■大卒以上 ■社会人経験1年以上 ■23~32歳くらいまで ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■新規事業の経験はなくても、自ら企画を立案し能動的に動いていくことができる方 ■「誠実さ」「素直さ」「積極性」「意思決定力」のある方 ■未経験から新規事業立ち上げに関与したい方 ■数年以内に事業責任者として事業運営をしたいと考えている方
    給与
    450~700万円
    勤務地
    東京オフィス/東京都港区虎ノ門4-1-28 虎ノ門タワーズオフィス 大阪オフィス/大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル1115号
    コンサルタントのコメント/
    担当:吉田
    2009年の設立ながら医師・薬剤師のキャリア市場にて業界No.1と圧倒的な成長を遂げているエムスリーキャリア株式会社。東証一部に上場している親会社2社の強みを活かし、人材紹介事業だけでなく、様々な事業を展開しており、上場会社である親会社2社の強みを活かし、仕事を行える点が魅力。2025年問題という明確な課題があるため、責任者として新規事業を立ち上げることができるチャンスは豊富にある。他の仕事では味わうことの出来ない様々な経験を積むことが出来るのが最大の魅力。
  • いい求人認定

    オフィス関連のインフラ工事の提案営業職株式会社データ・ネット・ジャパン

      • 正社員
      • 筆記試験なし
      • 中途入社5割以上
      • 土日休み
      • 年間休日120日以上

    誰もが知る有名企業が多数!オフィスのインフラ工事を手がけるプロフェッショナル集団!

    仕事内容
    主に法人企業に対し、オフィスのインフラ工事であるLAN工事や電源設備工事、電話設備工事、セキュリティ工事の提案を行っていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・情報通信設備(LANなど)工事 ・電源設備工事 ・電話設備工事 ・セキュリティ設備工事 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・某有名アトラクション施設 ・電機メーカー ・システム会社 ・データセンター ・不動産会社  など ※現場は世界的IT企業や学校、病院、オフィス、テナントビル、データセンターなど多岐に渡ります。慣れてきましたら、どこにアプローチをすれば案件を受注できるか考え、行動していただきたいと思います。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 まずは定期的にお客様先に訪問し、関係構築を行います。その中で情報収集し、お客様の視点に立った提案を行い、案件を受注します。当社は提案やお客様対応といった「サービス」を提供しているため、常にお客様のニーズに「どう応えるか」を考え、お客様の役に立つ提案を行うことが重要になります。 また、営業だけでなく、見積作成や案件受注、着工確認、工事期間中のトラブル対応、引渡し、ご入金まで、幅広く担当していただきます。 《入社後の流れについて》 まずは仕事全体の流れを知るため、3ヵ月程度研修として現場業務を経験していただきます。その経験を通じ、「どんな作業が大変か」「どこにコストがかかるか」などを学び、営業に活かしていただきます。 その後、現在技術スタッフが兼務する形で担当している既存顧客を引継ぎ、新たな「営業担当」としてお客様に顔と名前を覚えていただきます。もちろん、最初は技術スタッフのフォローもございますので、ご安心ください。また、営業に必要なツールなどもあれば、そちらの作成も行っていただきます。 大体半年~1年を目処に、営業として1人立ちをしていただきたいと考えております。お客様のニーズをしっかりと掴み、その上で見積書を作成し、案件の受注を行います。その際は他部署との連携を大切に、1件1件の案件を丁寧に進めてください。 また、慣れてきましたら既存顧客のフォロー営業と平行し、新規開拓営業も行っていただきたいと考えております。開拓方法は自由!あなたの営業スタイルを活かし、試行錯誤をしながら業務に取り組んでいただきたいと思います。
    求める人材
    ■法人営業経験2年以上 ■23~32歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■新しいことにチャレンジしたい方 ■顧客に対してきめ細かなフォローができる方 ■腰を据えてじっくりと提案を行っていきたい方 ■将来リーダーとして会社を引っ張っていきたいとお考えの方
    給与
    300~400万円
    勤務地
    本社/東京都墨田区両国1-1-7 両国ファースト2階
    コンサルタントのコメント/
    担当:石井
    オフィスのLAN工事や電話設備工事などに特化した事業を行っている当社。誰もが知る大手企業の案件を数多く抱えるなど、顧客からの信頼度も厚いです。また、パートナー企業も多く抱えているため、全国各地の顧客をフォローできるのも当社の強みです。入社後も手厚い研修を受けることが出来ますので、業界未経験者でも安心して働くことが出来ます。
  • いい求人認定

    既存顧客向けの精密鋳造品の提案営業妙中鉱業株式会社

      • 正社員
      • 営業未経験歓迎
      • 筆記試験なし
      • 設立50年以上
      • 土日休み
      • 福利厚生充実
      • マイカー通勤可
      • 離職率が低い

    熟練の技術で厚い支持を獲得!高品質な鋳造品を製造する創業62年の老舗精密鋳造品メーカー!

    仕事内容
    精密機器などを製造しているメーカーに対し、製品を作るうえで使用する精密部品の提案を行っていただきたいと考えております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・ロストワックス方式で製造する精密鋳造品 ※当社では仕様書・金型の作成から鋳込・仕上げ・検査に至るまで、社内一貫体制で取り組むことにより、製品の均一クオリティ化はもちろんのこと、低コスト化にも取り組んでおります。また、従来の部品はいくつもの工程・パーツに分かれていることがほとんどですが、それらを鋳造品として一体化し、製品化することができるため、今までの加工・溶接・圧入などの手間を省くことができ、かつ約50%のコストダウンが出来るものもございます。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・自動車部品メーカー ・医療機器メーカー ・食品機械メーカー ・バルブメーカー ・ポンプメーカー ・ミシンメーカー ・美容機器メーカー など ※ロストワックス製法自体の汎用性が高いため、様々な業界に合わせて商品の製造を行なうことが可能です。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 最初は主に既存のお客様を担当していただきます。特に当社では一人ひとりのお客様と深く長く付き合っていくことを大切にしておりますので、まずは定期的に顧客先を訪問し、信頼関係を築いていくことが重要になります。 当社では「お客様先の利益アップに貢献する」ことをミッションとして掲げております。そのため、お客様先を訪問した際には工場や倉庫なども見せていただき、その上でロストワックスに切り替えたほうがコストを抑え、かつ利益をアップさせることが出来る製品があるかどうか確認し、その上で具体的な提案を行なっております。 また、本社では静岡県の大井川より東のエリアにいらっしゃるお客様を担当しております。車で移動することもございますが、基本的には電車での移動がメインとなります。なお仕事に慣れてきましたら、将来的には新規顧客の開拓も行っていただきたいと考えております。
    求める人材
    ■社会人経験1年以上 ■23~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) 【求める人物像】 ■明るく前向きに業務に取り組める方 ■しっかりと勉強することが出来る方
    給与
    300~500万円
    勤務地
    本社/千葉県茂原市大芝452 名古屋営業所/愛知県知立市池端3-16
    コンサルタントのコメント/
    担当:石井
    ロストワックス製法という特殊製法によって精密部品を製造するメーカーです。顧客のニーズに合わせてオーダーメイドで製造しており、精度の高い製品を作ることが出来るのが特徴です。
  • いい求人認定

    輸入放射線治療機器の提案営業日本電子応用株式会社

      • 正社員
      • 筆記試験なし
      • 設立50年以上
      • 土日休み
      • 福利厚生充実
      • 月残業30時間未満
      • 年間休日120日以上
      • 離職率が低い

    国内シェア60%以上獲得!確かな知識とノウハウを持つ放射線治療機器の専門商社!

    仕事内容
    各病院のドクターに対して、60%以上の国内シェアを獲得し、世界的にも65%のシェアを誇る、米国Varian社の放射線治療機器の提案を行なっていただきたいと考えております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・放射線治療機器(米国Varian社製医療用リニアックシステム) ※国内外トップクラスシェアメーカー『バリアンメディカルシステムズ社』製品を取扱っております。非常に高価な機器であり、その金額は億単位のものばかり! 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・大学病院や国立病院等の医療機関に在籍しているドクター ※放射線治療機器は高価なものですので、なかなかすぐに導入いただけるものではございません。そのため、いかにドクターと中長期的な関係構築が出来るかが重要となります。また、ドクターだけでなく技師や事務部門の方々との関係構築も行い、製品導入までをしっかりフォローしていきます。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 基本的にはVarian社の営業担当の方と一緒に活動していきます。足繁く病院に通い、ドクターや技師、事務部門の方々に顔と名前を覚えていただくことからスタートし、日々の何気ない会話から有益となりうる情報を収集していきます。特に機器の導入は入札となることが多いため、この情報収集が最も重要な仕事になります。 また、受注後~導入・稼動に至るまでの一連の流れもしっかりと管理し、その後のフォローも徹底して行ないます。その際、機器導入に伴う工事の調整も担当するため、設計会社や建設業者、設備業者とのやり取りも行なっていただきます。 各個人が担当する業務が多岐に渡り、大変なことが多い仕事ですが、その分導入後の達成感はひとしおであり、病院様から喜びの声をいただくことも多いです。
    求める人材
    ■営業経験2年以上 ■23~32歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■明るく素直な方 ■コツコツ真面目に努力し、かつ何事も前向きに業務に取り組める方 ■長期的な対人関係を築け、チームワーク力の高い方 ■業務を多角的に捉え、論理的思考力のある方
    給与
    350~480万円
    勤務地
    本社/東京都江戸川区東小松川4-36-5
    コンサルタントのコメント/
    担当:石井
    圧倒的なシェアを誇る放射線治療機器を取り扱っている会社になります。プロセスを大切にし、チームで一丸となって営業に取り組んでいるため、社内の雰囲気も良く、若手でも意見を言いやすい環境です。
  • いい求人認定

    全国チェーンの本部に対する提案営業エイ・ジー・サービス株式会社

      • 正社員
      • 筆記試験なし
      • 中途入社5割以上
      • 土日休み
      • 福利厚生充実
      • 育児、介護、産休休暇あり
      • 残業手当あり
      • 月残業30時間未満
      • 年間休日120日以上
      • 離職率が低い
      • 給与高め

    『中小型店舗設備管理』でトップシェア!全国チェーン店舗の問題をワンストップで解決するプロ集団!

    仕事内容
    主にコンビニやスーパー、飲食店など、全国にチェーン展開を行っている法人企業に対し、店舗の新築工事および改修工事、閉店工事など、店舗の運営管理に関わる提案をしていただきたいと考えております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ■店舗の設計・施工管理、設備保守メンテナンスサービス ■24時間・365日コールセンター対応サービス ■計画的クローズサービス ※当社では、あらゆる角度から店舗運営・管理に関する課題を解決し、「お客様がコア業務に専念できる環境づくり」を実現できるサービスを提供しております。通常であれば、それぞれの業者にお願いしなければならないところを当社だけで完結できるため、「総合力」と「スピード感」という点で、お客様から重宝されております。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ■全国にチェーン展開を果たしている法人企業 ※親会社であるイオングループをはじめ、コンビニやスーパー、飲食店など、主に全国にチェーン展開をしている会社がお客様となり、誰もが一度は利用したことがある店舗がメインターゲットとなります。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 お客様であるチェーン本部と直接折衝を行い、出店計画や修繕工事などのニーズをヒアリングし、サービスの提案を行います。基本的に100%元請けのため、企業の担当者のニーズを汲み取りながら提案することができるかと思います。 最初は既存顧客への提案営業を行っていただきますが、慣れてきましたら新規開拓営業にも挑戦していただきたいと考えております。開拓方法は、電話でのアプローチしたり、資料送付したり。方法は様々ですので、自分に合ったやり方で行うことが可能です。 《実際の営業の流れについて》 ▼お客様から出店計画や修繕工事などのニーズをヒアリング ▼現場調査を行い、見積書を作成・提案 ▼受注後は施工管理部門と連携し、引渡しまでを担当 ▼改修案件や保守・メンテナンス案件、クローズ案件など、様々な角度から再提案 ▼リピートへ
    求める人材
    ■大卒以上 ■法人営業経験2年以上 ※店舗経験者の場合は営業経験がなくてもOK ■23~32歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■物腰が柔らかくフットワークが軽い方 ■お客様と向き合い、信頼関係を築いていける方 ■困難なことにぶつかっても決して逃げない方 ■お客様の懐に入り込むことが得意な方
    給与
    370~450万円
    勤務地
    東京本社/東京都新宿区新宿6-24-16 新宿6丁目ビル7階
    コンサルタントのコメント/
    担当:石井
    全国的にチェーン展開を果たしている法人企業に対し、店舗の運営に関わる様々な提案を行っている会社です。親会社がイオンということもあり、福利厚生も充実しており、労働環境も整っております。
  • いい求人認定

    法人企業向けの車両整備の提案営業城南モーターサービス株式会社

      • 正社員
      • 営業未経験歓迎
      • 筆記試験なし
      • 設立50年以上
      • 残業手当あり

    創業50年の確かな実力!人と車と環境を未来へつなぐ、自動車整備のスペシャリスト集団!

    仕事内容
    既存の法人企業や官公庁に対し、完全反響にて貨物車整備の提案を行っていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・貨物車の整備サービス ※トラックやクレーン車、パッカー車、パワーゲート車などの整備を中心に行なっております。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・運輸業や建設業を営む法人企業 ・警視庁 ・官公庁 など ※主に都内の企業を中心としております。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 基本的には完全反響営業であり、かつ既存のお客様がメインとなるため、テレアポや飛び込み営業などは一切ございません。現在お取引のあるお客様のリスト管理をしっかりと行い、お問い合わせをいただいた際はお客様のニーズをヒアリングし、ニーズに合わせた提案を行ないます。 案件がまとまりましたら、自社のピットスタッフとお客様の間に立ち、細かいディレクション業務を行い、ミスなく確実に整備を行ないます。そして、その後の納車までの流れを営業マンが一気通貫で行なっているため、お客様からの信頼も厚く、リピーターも多いです。 当社ではこのポジションを「フロント営業」と呼んでおり、常に法人顧客の窓口として、何かあった場合にすぐにご対応が出来るような体制を整えております。お問い合わせのご対応はもちろんのこと、車両の入庫管理やその他調整業務なども担当し、「何かあったら城南モーターサービスに相談しよう」と思っていただけるようなサービスを提供し続けております。
    求める人材
    ■社会人経験1年以上 ■23~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■運転免許をお持ちの方(AT限定不可) 【求める人物像】 ■自動車に興味関心がある方(専門知識は問いません) ■素直で柔軟性があり、かつ謙虚さをお持ちの方 ■お客様のために尽くすことが出来る方
    給与
    330~400万円
    勤務地
    本社/東京都世田谷区砧1-18-28
    コンサルタントのコメント/
    担当:石井
    法人企業向けに自動車整備を行っている会社です。官公庁の案件も数多く抱えており、社会的な信頼度も非常に高いです。また一般顧客への中古車の買取・販売も行っており、地域ではNO.1の売上を樹立しております。

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