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検索結果41件中

1～15件目を表示

人事評価制度コンサルタント日本人事経営研究室株式会社
“人間成長支援” これが私たちの使命（ミッション）です！

仕事内容

当ポジションは、コンサルタントとして、「ビジョン実現型人事制度」の提案を行います。反響での集客が主となるため、コンサルタントは商談から受注、そして支援工程に集中できる環境が整っています。当社は、「企業が永続的に成長・発展できる状態になるまでのサポート」をミッションとしており、取引先の多くが中長期的なお付き合いを重視しています。一部の企業様には20年以上にわたりサポートを続けている企業もございます。《何を売るのか（商品・サービス）》ビジョン実現型人事評価制度を軸としたコンサルティングサービス ※制度設計だけで終わらず、徹底して運用・改善を行い、成果が出る形で定着するまで支援することが特徴です。《誰に対して売るのか（顧客）》中小企業の経営者 ※従業員数10～100人前後、売上20億円前後のクライアントが多数《どのように売るのか（営業スタイル）》各地で開催するセミナーや社長が執筆する本からの問い合わせをいただいた企業様に対して、「ビジョン実現型人事業過制度R」の提案を行います。当社では制度設計して終わりではなく、「会社として何を実現したいのか」「何を目指すのか」「どういう仕組みで」「何をどうやるか」の計画と、評価制度の一貫性を最重要視しており、制度設計・運用のみならず、理念・経営目標の策定から携わる点が最大の特徴で、競合他社との差別化となっています。これまでのご経験に応じて当面の業務内容を決定しますが、入社当面は同行営業で現場を体験いただきます。その後10社程度、ゆくゆくは20～30社程度を担当いただきます。

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■社会人経験1年以上【求める人物像】 ■景況感に左右されない、専門性の高いスキルを身につけたい方 ■社長・経営者を目指したい方 ■夢・目標がある方 ■成長意欲がある方 ■何かをやり遂げた経験がある方 ■挫折もしくは成功を味わった事がある方 ■頑張った結果をきちんと評価されたいという方 ■腰を据えてじっくり活躍したいという方 ■やりがいのある仕事がしたいという方

給与

420～800万円

勤務地

東京都渋谷区広尾1-6-10 Giraffa7F

コンサルタントのコメント/
担当：中野

日本人事経営研究室株式会社は、ビジョン実現型人事評価制度により中小企業の成長をコンサルティングしています。創業当初から継続して取引をしている企業や、10年以上の長期にわたる取引がある企業と深い関係を築くことができるのが特徴です。また、経営計画や人事評価制度に関する書籍を出版し、その成果によって顧客を獲得しています。社風としては成果を給与に反映させることを重視し、入社3年目で年収700万円、4年目で800万円という高水準の報酬体系を採用しています。顧客との深い関わりを通じてコンサルティングを行いたいという方にとって、非常に魅力的な企業です。
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【エグゼクティブサーチ】コンサルタント［デジタル・インターネットセクター］ジーニアス株式会社
人材戦略の提言から人材獲得支援までワンストップでコンサルティング！成功率95%のヘッドハンティングサービス！

仕事内容

デジタル・インターネットセクターのコンサルタントを募集します。現状デジタルIT領域は3名コンサルタントが在籍しています。クライアントは、インターネット領域のベンチャー、スタートアップフェーズから、電機電子、半導体、自動車、機械、各種製造業向けITツールなどの日系大企業、または外資日本法人と広範囲です。まずクライアントニーズを把握し、その上で適切なデータリソース、スカウト手法を設計し、人材サーチを行い採用の成功と定着化に向けたコミュニケーション、調整業務を行っていきます。《何を売るのか（商品・サービス）》ヘッドハンティングサービス、成果報酬型人材紹介サービス ∟当社のクライアントとの契約は約80％が期日コミットのあるリテーナー型で、残り20％が成果報酬型です。《誰に対して売るのか（顧客）》インターネットサービス企業やITソリューション企業《どのように売るのか（営業スタイル）》既存企業とのお取引が多く、新規の場合でもお取引先からのご紹介や投資会社からの依頼やお問合せをいただくケースが多いです。採用に困っている企業や、ピンポイントな経験をお持ちの方を求めているクライアント企業が多いため、経営幹部と経営課題を共有し、課題解決のための組織戦略や獲得すべきリーダーに求められる要件などのご提案を行います。その後、ご提案内容に基づき対象となるキャンディデイト（候補者）をリストアップします。担当者や同僚の人脈、確立されたリサーチ手法に基づいたアプローチを行い、採用の成功と定着化に向けたコミュニケーション、調整業務を担当します。当社のクライアントとの契約は約80％が期日コミットのあるリテーナー型となっており、ご契約後、着手金をいただきヘッドハンティングアプローチを行い、入社時に成功報酬が発生するフィー体系です。直近の成功率は、96.1%、定着率は97.96%という実績を残しています。

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■法人営業経験3年以上 ■ITインターネット産業への興味や学習意欲をお持ちの方 ■非喫煙たばこを吸わない方【歓迎要件】 ■両面型の人材紹介でIT・インターネット業界を担当されてきた方 ■IT・インターネット業界における経営、採用業務の経験者 ■英語ビジネスレベル【求める人物像】 ■広義のIoTビジネス（UIUXデザイン、アプリケーション、DB・サーバ、通信、計測装置、センサーまでの広域概念）に関心を持ち、クライアントの事業開発を推進したいと考える方 ■SIの重層型請負のデスマーチワールドから脱却するための方策をクライアントとともに検討し、実行を支援したいと考えている方 ■ブロックチェーンやディープラーニングを含めた新しいテクノロジーを積極的に活用し、新しい産業、ビジネスの組成に人材面から貢献したい方 ■当社が果たすべき役割に賛同いただける方 ■会社方針に賛同いただける方

給与

500～600万円

勤務地

東京都千代田区麹町1-7 相互半蔵門ビル9F

コンサルタントのコメント/
担当：飯田紗

同社は「優れた人材」と「意欲ある経営者」を結び付け、ダイナミックな「産業変革」の着火点を数多く作ることをミッションに掲げています。多面的な視点でクライアントの成長とキャンディデイト（候補者）の可能性を模索するコミュニケーションを大切にされています。メガバンク、戦略コンサル、総合商社、大手製造業、人材ビジネスなどで役員、事業責任者などの経験をお持ちの方が在籍しており、少数精鋭な環境でプロフェッショナルな仕事をしたいという方にお勧めな求人です。
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エグゼクティブサーチのコンサルタント［金融セクター］ジーニアス株式会社
人材戦略の提言から人材獲得支援までワンストップでコンサルティング！成功率95%のヘッドハンティングサービス！

仕事内容

金融セクターのコンサルタントを担当いただきます。金融セクターの取り扱い範囲は、従来の銀行、証券、保険業界に加えて、プライベートエクイティ、不動産領域、金融×IT領域などプロフェッショナルファームやIT領域も含めた少し広めの設定となります。インターネット専業銀行のチームアップ、PEファンド本体採用や事業投資先の経営チームの確保、非金融事業者による金融事業立ち上げ支援など長期的プロジェクトも多い領域です。《何を売るのか（商品・サービス）》ヘッドハンティングサービス、成果報酬型人材紹介サービス ∟当社のクライアントとの契約は約80％が期日コミットのあるリテーナー型で、残り20％が成果報酬型です。《誰に対して売るのか（顧客）》メガバンク、大手証券会社、ネット専業銀行、Fintech、不動産金融、ノンバンクなど《どのように売るのか（営業スタイル）》既存企業とのお取引が多く、新規の場合でもお取引先からのご紹介や投資会社からの依頼やお問合せをいただくケースが多いです。採用に困っている企業や、ピンポイントな経験をお持ちの方を求めているクライアント企業が多いため、経営幹部と経営課題を共有し、課題解決のための組織戦略や獲得すべきリーダーに求められる要件などのご提案を行います。その後、ご提案内容に基づき対象となるキャンディデイト（候補者）をリストアップします。担当者や同僚の人脈、確立されたリサーチ手法に基づいたアプローチを行い、採用の成功と定着化に向けたコミュニケーション、調整業務を担当します。当社のクライアントとの契約は約80％が期日コミットのあるリテーナー型となっており、ご契約後、着手金をいただきヘッドハンティングアプローチを行い、入社時に成功報酬が発生するフィー体系です。直近の成功率は、96.1%、定着率は97.96%という実績を残しています。

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■銀行、証券会社、信託銀行、ノンバンクで営業経験3年以上（個人、法人は問いません） ■非喫煙たばこを吸わない方【歓迎要件】 ■英語ビジネスレベル ■人材業界で金融セクターを担当してきた方 ■エグゼクティブサーチ経験者【求める人物像】 ■少子高齢化、テクノロジーが金融市場に及ぼす影響を鑑み、未来を予想し、顧客を選び、金融サービスの新しい姿を人材面から実現することに関心のある方 ■当社が果たすべき役割に賛同いただける方 ■会社方針に賛同いただける方

給与

500～600万円

勤務地

東京都千代田区麹町1-7 相互半蔵門ビル9F

コンサルタントのコメント/
担当：飯田紗

同社は「優れた人材」と「意欲ある経営者」を結び付け、ダイナミックな「産業変革」の着火点を数多く作ることをミッションに掲げています。多面的な視点でクライアントの成長とキャンディデイト（候補者）の可能性を模索するコミュニケーションを大切にされています。メガバンク、戦略コンサル、総合商社、大手製造業、人材ビジネスなどで役員、事業責任者などの経験をお持ちの方が在籍しており、少数精鋭な環境でプロフェッショナルな仕事をしたいという方にお勧めな求人です。
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【エグゼクティブサーチ】コンサルタント［製造業セクター］ジーニアス株式会社
人材戦略の提言から人材獲得支援までワンストップでコンサルティング！成功率95%のヘッドハンティングサービス！

仕事内容

製造業セクターのコンサルタントを担当いただきます。現状自動車・エレクトロニクス領域、化学素材領域は各1名コンサルタントが在籍しています。クライアントは、自動車、電機電子、繊維、化学、重工業、機械、住宅、製薬、医療機器、窯業、食品など非常に広範囲です。まずクライアントニーズを把握し、その上で適切なデータリソース、スカウト手法を設計し、人材サーチを行い採用の成功と定着化に向けたコミュニケーション、調整業務を行っていきます。《何を売るのか（商品・サービス）》ヘッドハンティングサービス、成果報酬型人材紹介サービス ∟当社のクライアントとの契約は約80％が期日コミットのあるリテーナー型で、残り20％が成果報酬型です。 ∟研究開発、設計、生産技術、製造、品質の技術系幹部採用、営業、マーケティングなど幅広い職種をカバーしています。《誰に対して売るのか（顧客）》製造業の大手～中小企業（自動車、電機電子、繊維、化学、重工業、機械、住宅、製薬、医療機器、窯業、食品など）《どのように売るのか（営業スタイル）》既存企業とのお取引が多く、新規の場合でもお取引先からのご紹介や投資会社からの依頼やお問合せをいただくケースが多いです。採用に困っている企業や、ピンポイントな経験をお持ちの方を求めているクライアント企業が多いため、経営幹部と経営課題を共有し、課題解決のための組織戦略や獲得すべきリーダーに求められる要件などのご提案を行います。その後、ご提案内容に基づき対象となるキャンディデイト（候補者）をリストアップします。担当者や同僚の人脈、確立されたリサーチ手法に基づいたアプローチを行い、採用の成功と定着化に向けたコミュニケーション、調整業務を担当します。当社のクライアントとの契約は約80％が期日コミットのあるリテーナー型となっており、ご契約後、着手金をいただきヘッドハンティングアプローチを行い、入社時に成功報酬が発生するフィー体系です。直近の成功率は、96.1%、定着率は97.96%という実績を残しています。

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■以下いずれかの経験をお持ちの方・製造業領域での営業経験3年以上（製造業勤務、製造業顧客向けの営業経験者双方可能）・人材紹介業での営業経験3年以上（製造業担当経験者はなおよし） ■非喫煙たばこを吸わない方【歓迎要件】 ■英語ビジネスレベル ■自動車、機械、エレクトロニクス、半導体、化学、金属の何れかの専門性を有する方 ■エグゼクティブサーチ経験者【求める人物像】 ■製造業のグローバル競争、多国籍展開、技術革新など最新の動向に対応しながら、ものづくりの革新を人的側面から後押ししたいと考える方 ■技術に対するリスペクトを持ち、世界一のダントツ製品を数多く生み出す支援をしたいと考えている方 ■当社が果たすべき役割に賛同いただける方 ■会社方針に賛同いただける方

給与

500～600万円

勤務地

東京都千代田区麹町1-7 相互半蔵門ビル9F

コンサルタントのコメント/
担当：飯田紗

同社は「優れた人材」と「意欲ある経営者」を結び付け、ダイナミックな「産業変革」の着火点を数多く作ることをミッションに掲げています。多面的な視点でクライアントの成長とキャンディデイト（候補者）の可能性を模索するコミュニケーションを大切にされています。メガバンク、戦略コンサル、総合商社、大手製造業、人材ビジネスなどで役員、事業責任者などの経験をお持ちの方が在籍しており、少数精鋭な環境でプロフェッショナルな仕事をしたいという方にお勧めな求人です。
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営業代行支援のコンサルティング営業［マネージャー候補］株式会社セグロス
キーエンス出身者設立！日本一親身な営業支援会社です。

仕事内容

営業特化型のBPO事業を行う当社にて、各種様々なプロダクトにおける企画提案営業およびディレクション業務をお任せいたします。営業の「プロフェッショナル」として、クライアントの営業課題に対してソリューションを提供しています。扱うサービスは様々なものがあり、商材によって営業手法は様々です。そのような多様な商材を導入いただくにはどのようなセールス手法を採用すべきか、どのように仕組化すべきかなどの営業戦略のコンサルティングから実行支援まで一貫して取り組むことができます。《何を売るのか（商品・サービス）》 ■アポイント獲得支援当社のアポイント獲得支援は、決裁者へのスムーズなアプローチと多角的な戦略構築が強みです。高品質な電話術と、関係性を重視したコミュニケーションで、効果的なアポイントメントを実現します。 ■営業プロセストータル支援営業戦略・戦術の設計からクロージングまで、すべての営業フローのご支援させていただきます。キーエンス流の営業手法をベースに有効な営業フローを確立します。また、顧客管理や商談後のフォローを徹底し、結果にこだわったアクションを実施します。部分的に商談から受注のみ行うなどのカスタマイズも可能です。 ■新規事業立上支援当社は大手企業様の新規事業部隊やベンチャー企業様への営業支援に多くの実績がございます。実際の営業活動を通じた仮説と検証にて「営業の勝ちパターンの確立」を実現することが出来ます。《誰に対して売るのか（顧客）》中小～大手の法人顧客（人材企業やIT・WEB、Saas、コンサルティング企業など無形業界が多い傾向があります。） ▼取引実績・NTTコミュニケーションズ株式会社・株式会社三菱総合研究所・帝人株式会社　など《どのように売るのか（営業スタイル）》・プロジェクトの獲得・商談を行い潜在的な課題の抽出、適切なサービス内容の提案・プロジェクトにアサインする業務委託社員の教育、管理・KPIの確認と報告・プロジェクト継続の提案まずはテレアポを通じて「勝ちパターン」を実際に体感いただきます。常時10～15件のプロジェクトを担当していただく予定です。お客様の課題は様々です。課題を明確にし、お客様の理想とのギャップを限りなく埋められるような営業支援プランをカスタマイズし、提案いたします。お客様先の業界の傾向を把握した上で業務委託社員への教育を行っていただきます。（20～30名前後）プロジェクトを進行する上でKPIや目標設定はお客様との約束だと思い、週次・月次でのミーティングを実施。高速でPDCAを回しながら成功へと導きます。

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■無形法人営業経験2年以上 ■同業（営業代行）経験1年以上【歓迎要件】 ■新規事業立上経験 ■マネジメント経験【求める人物像】 ■明るくポジティブなマインドを持っており、「笑いながら仕事をしたい」方 ■目標達成へ向けてコミットする姿勢があり、「営業に熱くなれる」方 ■常に正解を模索しながら高速でPDCAを回し、「営業を学びたい」方

給与

600～800万円

勤務地

大阪府大阪市中央区南船場1-16-16 堺筋ベストビル

コンサルタントのコメント/
担当：竹中

同社は2022年にキーエンスで表彰の履歴を持っているメンバーが立ち上げたベンチャー企業です。キーエンスのノウハウや営業スタイルを活かし、事業成長を進めてきました。徹底的な課題分析、数字へのコミット力、目標へ向けた高い視座を有したメンバーが集まっており、まさに選び抜かれた精鋭集団と言えるでしょう。若い企業ながら年間で売上高も2倍以上を記録しており、今後も倍以上の成長スピードを見込んでいます。立ち上げフェーズの企業ですので、経営視点を持って企業の成長に携わってみたい、自らの実力を試してみたいという意欲が高い方からのご応募をお待ちしております。
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営業代行支援のコンサルティング営業［リーダー候補］株式会社セグロス
キーエンス出身者設立！日本一親身な営業支援会社です。

仕事内容

営業特化型のBPO事業を行う当社にて、各種様々なプロダクトにおける企画提案営業およびディレクション業務をお任せいたします。営業の「プロフェッショナル」として、クライアントの営業課題に対してソリューションを提供しています。扱うサービスは様々なものがあり、商材によって営業手法は様々です。そのような多様な商材を導入いただくにはどのようなセールス手法を採用すべきか、どのように仕組化すべきかなどの営業戦略のコンサルティングから実行支援まで一貫して取り組むことができます。《何を売るのか（商品・サービス）》 ■アポイント獲得支援当社のアポイント獲得支援は、決裁者へのスムーズなアプローチと多角的な戦略構築が強みです。高品質な電話術と、関係性を重視したコミュニケーションで、効果的なアポイントメントを実現します。 ■営業プロセストータル支援営業戦略・戦術の設計からクロージングまで、すべての営業フローのご支援させていただきます。キーエンス流の営業手法をベースに有効な営業フローを確立します。また、顧客管理や商談後のフォローを徹底し、結果にこだわったアクションを実施します。部分的に商談から受注のみ行うなどのカスタマイズも可能です。 ■新規事業立上支援当社は大手企業様の新規事業部隊やベンチャー企業様への営業支援に多くの実績がございます。実際の営業活動を通じた仮説と検証にて「営業の勝ちパターンの確立」を実現することが出来ます。《誰に対して売るのか（顧客）》中小～大手の法人顧客（人材企業やIT・WEB、Saas、コンサルティング企業など無形業界が多い傾向があります。） ▼取引実績・NTTコミュニケーションズ株式会社・株式会社三菱総合研究所・帝人株式会社　など《どのように売るのか（営業スタイル）》・プロジェクトの獲得・商談を行い潜在的な課題の抽出、適切なサービス内容の提案・プロジェクトにアサインする業務委託社員の教育、管理・KPIの確認と報告・プロジェクト継続の提案まずはテレアポを通じて「勝ちパターン」を実際に体感いただきます。常時10～15件のプロジェクトを担当していただく予定です。お客様の課題は様々です。課題を明確にし、お客様の理想とのギャップを限りなく埋められるような営業支援プランをカスタマイズし、提案いたします。お客様先の業界の傾向を把握した上で業務委託社員への教育を行っていただきます。（20～30名前後）プロジェクトを進行する上でKPIや目標設定はお客様との約束だと思い、週次・月次でのミーティングを実施。高速でPDCAを回しながら成功へと導きます。

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■無形法人営業経験1年以上【歓迎要件】 ■新規事業立上経験 ■マネジメント経験【求める人物像】 ■明るくポジティブなマインドを持っており、「笑いながら仕事をしたい」方 ■目標達成へ向けてコミットする姿勢があり、「営業に熱くなれる」方 ■常に正解を模索しながら高速でPDCAを回し、「営業を学びたい」方

給与

420～600万円

勤務地

大阪府大阪市中央区南船場1-16-16 堺筋ベストビル

コンサルタントのコメント/
担当：竹中

同社は2022年にキーエンスで表彰の履歴を持っているメンバーが立ち上げたベンチャー企業です。キーエンスのノウハウや営業スタイルを活かし、事業成長を進めてきました。徹底的な課題分析、数字へのコミット力、目標へ向けた高い視座を有したメンバーが集まっており、まさに選び抜かれた精鋭集団と言えるでしょう。若い企業ながら年間で売上高も2倍以上を記録しており、今後も倍以上の成長スピードを見込んでいます。立ち上げフェーズの企業ですので、経営視点を持って企業の成長に携わってみたい、自らの実力を試してみたいという意欲が高い方からのご応募をお待ちしております。
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地盤調査・改良に関するコンサルタントハイアス・アンド・カンパニー株式会社
住関連産業に係るASPシステムの提供及ぶ事業ノウハウ等のソリューション提供を行なう上場企業！

仕事内容

建設・施工に際して行われる地盤調査データをもとに、その建物が不同沈下せず、安全に維持されるよう公正に解析判定を実施いたします。その判定結果に基づき適切な施工や地盤補強工法をご提案いたします。また、万が一の地盤事故が発生した時のために、当社の地盤保証サービスである『BIOS（ビオス）』のご利用をご提案しています。具体的な業務内容は、地盤調査データの解析判定や、適切な工法の提案、自社サービスであるBIOSの提案が含まれます。これにより、環境に優しくかつ資産価値の高い地盤保証サービスを提供し、お客様の安心・安全な住環境をサポートしています。《何を売るのか（商品・サービス）》・地盤保証サービス《誰に対して売るのか（顧客）》・会員企業（加盟店）・日本全国の工務店・日本全国のハウスメーカー《どのように売るのか（営業スタイル)》環境に優しく、資産価値の高い地盤保証サービスをご提供するお仕事です。 ①地盤調査データの解析判定など ②適切な工法の提案など ③自社サービスの提案など《入社後の流れ》座学研修を1週間程度。社内ルールや商品知識、業界知識の基礎学習を実施します。その後、先輩社員に同行し、地盤改良についての知識や提案方法などを見て・聞いて習得します。お気遣いができる穏やかな部署になりますので、焦らずひとつひとつステップアップして行ってください！

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■建築業界でのご経験をお持ちである方 ■建物の構造についての知識をお持ちの方 ■法人または個人営業を1年以上経験された方 ■若いうちから活躍できる環境で成長していきたい方【求める人物像】 ■責任感をもって慎重に仕事に取り組める方 ■主体的に行動し、物事に意欲的に取り組める方 ■周囲とのコミュニケーションを大事にできる方 ■若いうちから様々な経験を積んで成長していきたい方

給与

500～700万円

勤務地

東京都品川区上大崎2-24-9 アイケイビルディング4F

コンサルタントのコメント/
担当：森上

ハイアス・アンド・カンパニー株式会社では、業界的にも珍しい建設業者、工務店、不動産仲介業者などに対して、経営コンサルティングサービスを行なっています。日本の物件の市場価値の低下してしまう世の中に対して、イノベーションを起こすべく、活動を行ない、近年、組織体制や会社の方針を一新しております。また、経営者に対してコンサルティングを行ない、長期的に関わることはもちろん扱う単価も高いため、営業職として成長できる環境となっています。向上心が高くコンサルティング業務を経験したい方におすすめです。
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【HySPEED】営業コンサルタントハイアス・アンド・カンパニー株式会社
住関連産業に係るASPシステムの提供及ぶ事業ノウハウ等のソリューション提供を行なう上場企業！

仕事内容

建設・施工における基盤である、「地盤を固める」為の商材を提供し、業界の根底を下支えする業務となります。 HySPEED事業は、その差別化された地盤改良工法のみでなく、民間の宅地地盤改良事業に参入するにあたって必要となる施工・営業ノウハウを標準化し、施工面だけでなく顧客開拓に力を入れたサポートを行なっています。HySPEED工法を採用いただいた住宅会社様の営業支援まで含めたコンサルティングを行なっております。《何を売るのか（商品・サービス）》経営改善の支援（3か年事業計画策定、事業別収益分析、加盟店様向け研修講師）《誰に対して売るのか（顧客）》建設業界の会員企業や住宅会社《どのように売るのか（営業スタイル）》・SV会議：代理店とSVが事業の進捗確認を実施する会議。数値確認、修正アクション検討、イベント計画などを実施。・同行：代理店だけでは営業懸念がある先へ同行し代行面談を実施。・セミナー講師：代理店の「顧客発掘」の手段。セミナー当日の講師代行。・代行営業：当社社員による代理店への送客業務。

求める人材

【必須要件】 ■法人営業経験3年以上（業界経験不問） ■Excelスキル（SUM、IF、ブラインドダッチができるレベル）【歓迎要件】 ■建材営業経験 ■新規開拓営業【求める人物像】 ■経営者を相手に仕事をしたいという思いを持っている方 ■自分ごととして担当先のクライアントの業績向上のために、クライアントの立場で解決策を見出し、実行に移せる方 ■愚直で、素直に新しいことを一から学ぶ向上心、成長意欲がある方 ■当社の理念に共感し、意欲的に取り組める方

給与

500～800万円

勤務地

東京都品川区上大崎2-24-9 アイケイビルディング5F

コンサルタントのコメント/
担当：森上

ハイアス・アンド・カンパニー株式会社では、業界的にも珍しい建設業者、工務店、不動産仲介業者などに対して、経営コンサルティングサービスを行なっています。日本の物件の市場価値の低下してしまう世の中に対して、イノベーションを起こすべく、活動を行ない、近年、組織体制や会社の方針を一新しております。また、経営者に対してコンサルティングを行ない、長期的に関わることはもちろん扱う単価も高いため、営業職として成長できる環境となっています。向上心が高くコンサルティング業務を経験したい方におすすめです。
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不動産コンサルタントハイアス・アンド・カンパニー株式会社
住関連産業に係るASPシステムの提供及ぶ事業ノウハウ等のソリューション提供を行なう上場企業！

仕事内容

当社では、全国の工務店を中心に、住宅不動産の性能やデザイン性向上を目指し、大手ハウスメーカーに匹敵する住宅サービスを提供しています。経営支援やマーケティング、人材育成などのサポートを通じて、クオリティの高い住環境を実現しています。当社は、リライフクラブ、家価値60年サポート、不動産相続の相談窓口など、様々な商品を通じて、個人が住宅や不動産を納得し、安心して取得できる環境を築いています。新規顧客に対する訪問（面談）を通じて商品提供し、その後も顧客に寄り添ったフォローを行うことで、信頼と満足のある取引を実現しています。《何を売るのか（商品・サービス）》・不動産関連の経営コンサルティングサービス《誰に対して売るのか（顧客）》・全国の不動産・工務店《どのように売るのか（営業スタイル)》まずは1週間程度、社内ルールから商品知識、業界知識など基本的な部分を学びます。当面はお電話での新規開拓営業がメイン、ご自身のお客様ができてくることで早ければ1年以内にお客様のご支援にも携わっていただきます。営業、ご支援を分業化しているコンサルティング会社も多いがですが、一気通貫でお客様の対応ができることが魅力です。

求める人材

【必須要件】 ■法人または個人営業1年以上 ■Excelスキル（SUM、IF、ブラインドダッチができるレベル）【求める人物像】 ■主体的に行動し、物事に意欲的に取り組める方 ■自ら解決策を見出し、実行に移せる方 ■周囲とのコミュニケーションを大事にできる方 ■誠心誠意で対応できる方 ■粘り強く真面目に仕事に取り組める方

給与

500～700万円

勤務地

東京都品川区上大崎2-24-9 アイケイビルディング5F

コンサルタントのコメント/
担当：森上

ハイアス・アンド・カンパニー株式会社では、業界的にも珍しい建設業者、工務店、不動産仲介業者などに対して、経営コンサルティングサービスを行なっています。日本の物件の市場価値の低下してしまう世の中に対して、イノベーションを起こすべく、活動を行ない、近年、組織体制や会社の方針を一新しております。また、経営者に対してコンサルティングを行ない、長期的に関わることはもちろん扱う単価も高いため、営業職として成長できる環境となっています。向上心が高くコンサルティング業務を経験したい方におすすめです。
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HRコンサルタントヒトツメ株式会社
成長率200％のHRベンチャー！！

仕事内容

採用支援サービスを展開する当社にて、当社サービスに拘らず、パートナー契約している60以上のHRサービスを組み合わせ、課題に合った解決策を提示していただきます。パートナー契約のサービスは、求人広告・ダイレクトスカウト、イベント、採用・人事管理システム、適正検査、動画制作など様々です。クライアントよりも事業戦略の理解を深めた上で、クライアントの外部人事に近い立ち位置で、採用成功までコミットしていきます。《何を売るのか（商品・サービス）》・当社人材紹介サービスおよびパートナー契約している60以上のサービス《誰に対して売るのか（顧客）》・採用に課題を感じている企業《どのように売るのか（営業スタイル）》具体的には下記の業務を行っていただきます。 ①RA業務・採用課題のヒアリング／分析・採用戦略／企画／提案／採用コンサルティングサービス導入・定期的な採用状況確認／採用成功までの運用改善 ②CA業務・求職者様のキャリア設計・ニーズに沿った求人紹介 ③その他組織拡大フェーズのため、スキル／ご希望に応じて、下記業務に挑戦いただくことも可能です。他社より早いスピードで、事業／組織の0→1→100を経験できます。・マネージャー業務・事業責任者の補佐／事業責任者・新規事業の立ち上げ・インサイドセールスチームの立ち上げ・採用担当

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■営業経験1年以上 ■主体性を持ち、自らPDCAを回して業務で成果を上げたご経験のある方【歓迎要件】 ■人材業界でのRA／CA経験のある方【求める人物像】 ■「ヒト」という領域に興味がある方 ■1つの限定的なソリューションのみならず、複数のソリューションを用いながらコンサルティングセールス力を高めたい方 ■売り切りではなく、クライアントと中長期的な関係性を構築し、本質的な提案がしたい方 ■自己の1つ1つの行動が会社の成長にダイレクトに繋がる環境で、早期からマネージャー/事業開発/組織開発に挑戦したい方

給与

360～600万円

勤務地

東京都新宿区西新宿1-25-1新宿センタービル49階

コンサルタントのコメント/
担当：野原

ヒトツメ株式会社の代表である木山様は、新卒紹介のパイオニアである就職エージェントに新卒入社し、これまでに担当クライアント数800社、入社支援数3000人といった新卒エージェントの中では国内トップクラスの実績をお持ちの方です。木山様直下でHR業界の最先端のスキルやノウハウを学びたい方、単一ソリューションではなく、60商材以上を元に提案することで、採用に関する本質的な課題解決スキルを身に付けたい方、会社の拡大フェーズに携わり、会社とともに成長していきたい方にぜひ応募していただきたいです！
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経営コンサルタント営業株式会社CTF GROUP
「0→1」を創出するプロマーケティング集団！

仕事内容

営業強化を図りたい企業の経営者に対し、当社の営業代行・営業支援サービスを提案していただき、営業戦略の立案・実行・効果検証・改善提案・仕組み化までを一貫して行います。お客様はベンチャー企業や中小企業です。自社にマーケティングノウハウがない企業様向けにサービスをご提案することで、お客様にとって最適な市場を選定、ターゲティングからマーケティングの戦略立案、実行、コンサルティングまで網羅的にサポートしていただきます。《何を売るのか（商品・サービス）》・ZERO SALES（営業支援）・ZERO MARKETING（WEBマーケティング支援）・ZERO PROMOTIO（SNS運用支援）《誰に対して売るのか（顧客）》経営に課題をお持ちの中⼩企業の社長《どのように売るのか（営業スタイル）》企業経営者に対し、営業戦略の提案や具体的な立案、実行、効果検証、改善提案、仕組化まで、1社につき3～4名のチームで担当します。サービスの提案の機会のアポイントはインサイドセールスが獲得してくれます。具体的な業務内容は下記の通りです。 ① 顧客に当社のサービスを提案 ② 顧客企業の経営者から、会社の状況、展望等についてヒアリング ③ ニーズに合った最適な営業戦略を立案 ④ 企画の実行 ⑤ 実行効果の解析（検証・分析・改善） ⑥ 顧客に最適な仕組みの出口戦略を提案《入社後の流れ》入社後は、座学研修を通して、会社や業務について学んでいただきます。初めはアシスタントとしてプロジェクトに携わっていただき、OJTを通して実践的なスキルを身につけることができます。

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■未経験歓迎【求める人物像】 ■着実にキャリアアップしたい方 ■コミュニケーションを大切にできる方 ■新しいことにも積極的に挑戦したい方 ■主体的に行動できる方

給与

420万円

勤務地

東京都品川区東五反田1-16-4 MINAMI Building 6F

コンサルタントのコメント/
担当：野原

株式会社CTF GROUPは中小企業に対するマーケティング支援を行っているベンチャー企業です。代表の山本氏を含め、幹部は全員ベンチャー企業出身で、スタートアップから上場するまでを経験したメンバーで構成されています。若くして知識やスキルを身に付けられ、幅広い業務に携わることができる環境です。これから上場も視野に入れながら、会社を大きくしていくフェーズであるため、自らイニシアチブを持って働きたい方や、成長意欲の強い方にぜひご応募いただきたいと思っています！
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クリニックの開業支援コンサルティング株式会社医歯薬ネット
医療業界の総合コンサルティングで躍進！医療の総合事業会社として多角的な支援で高い満足度を実現！

仕事内容

ご契約後の医師に対してコンサル業務をお任せします。具体的には、開業を検討している医師の医療機器選定、メーカーのご紹介・折衝、事業収支計画書の作成（システムを利用して簡単に作成）、資金調達に関する提案などサポート範囲は多岐に渡ります。最初はコンサルの各フェーズのうち一部（例：医療機器選定等）からお任せしますが、少しずつ業務の幅を広げ、将来的には「開業相談～開業まで」一気通貫のコンサルティングをお任せする予定です。《何を売るのか（商品・サービス）》クリニックの開業サポート《誰に対して売るのか（顧客）》開業を検討している医師《どのように売るのか（営業スタイル）》当社開催のセミナーを受け、ご契約を頂いたお医者様がお客様となります。担当エリア内のお客様に対してヒアリングを行い、開業準備から開業後のサポートを担当して頂きます。お一人で担当するのではなく、チームでお客様をサポートするので、一つ一つお仕事を覚えていける環境です。開業したい医師の希望やお気持ちに寄り沿った提案を行うため、医師から直接感謝されるお仕事であり、会社全体としても売上や利益重視ではなく、いかにお客様のために誠実な対応ができるかを大事にしているため営業個人のノルマはありません。《組織構成》中部支社3名（マネージャー1名・メンバー1名・事務1名）（3名：女性）社内申請書類に関しては、事務職の社員が作成するため営業に集中することができます！

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■不動産経験者の方（売買仲介・開発の経験のある方は歓迎致します。）（宅建取得中、勉強中の方でも問題ありません。）【歓迎要件】 ■法人営業経験 ■不動産業界経験 ■宅地建物取引士試験合格者【求める人物像】 ■自ら考え行動できる方 ■明るく前向きでコミュニケーション能力が高い方 ■人と話すことが好きな方 ■勤勉な方

給与

370～500万円

勤務地

九州支社／福岡県福岡市博多区祇園町2-35 プレスト博多祇園ビル4階中部支社／愛知県名古屋市中区丸の内1-7-25 TOWER OF STRINGS 4階

コンサルタントのコメント/
担当：大澤

2003年の創業以来、医院開業コンサルティングを根幹に据え、業績を伸ばし続けてきた株式会社医歯薬ネット。コンサル、建築不動産、会計、人材紹介の4事業を展開し、医師の開業を成功に導いていらっしゃいます。開業時の支援から開業後の経営サポートまで一貫したビジネスモデルは他に類を見ないオンリーワンのビジネスモデルです。大型連休などには有給を併用して1週間前後の長期休暇を取得できるなど、社会貢献性が高くメリハリのある働き方をしたいとお考えの方にお勧めの企業です。
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再開発業務株式会社マイライフ・ハウジング
お客様志向の優良企業！

仕事内容

ホテルや商業施設などの建設に際して、立ち退き交渉をメインに行っていただくポジションです。納得いただくように丁寧かつ誠実な対応を行い、住民の理解を得ることがミッションです。取引先は三井不動産グループなど大手不動産会社となります。周辺の調査、住民への説明や住民説明会の実行など、不動産デベロッパーを始め、建設業、設計事務所などと関わり合いながら進める仕事であり、建設工事を行なう上で欠かせない大切な役割を担います。＜具体的な仕事の流れ＞・仕入れ物件の土地状況、権利関係、周辺、マーケット調査・売買交渉、売買契約、立ち退き交渉・再開発計画の企画立案、開発実行＜評価について＞案件を何件こなしたか、クレームをもらわなかったか、取引先の評価を総合的に判断されます。

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■個人営業もしくはそれに準ずるような折衝経験2年以上【歓迎要件】 ■ゼネコン、設計会社での勤務の経験のある方【求める人物像】 ■明るく素直な方 ■チームワークを大事に働きたい方 ■腰を据えて働きたい方

給与

500～700万円

勤務地

東京都中央区日本橋3-3-3 CMビル5F

コンサルタントのコメント/
担当：野原

株式会社マイライフ・ハウジングでは、若手や未経験でも活躍できる環境があります。現在活躍されているメンバーも未経験からのスタートしています。わからないことは相談できる環境があり、やりがい、達成感、面白さを感じながら成長できると思います！会社の雰囲気は和気あいあいとしており、協力し合う風潮が根付いております。腰を据えて長く働きたい方や、正当な評価のもと、実績に応じて還元してくれる環境で頑張りたい方などに応募いただきたいです。
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建築に関するコンサルティング株式会社マイライフ・ハウジング
お客様志向の優良企業！

仕事内容

ホテルや商業施設などの建設に際して、近隣住民の方々との調整役をお任せいたします。建物を建設する際には、建設予定地周辺の住民に新築建物の概要を説明し、各行政に申請する必要があります。取引先は三井不動産グループなど大手不動産会社です。周辺の調査、近隣住民への説明や住民説明会の実行など、不動産デベロッパーを始め、建設業、設計事務所などと関わり合いながら進める仕事であり、建設工事を行なう上で欠かせない大切な役割を担います。《具体的な仕事内容》 ▼現場周辺の調査大手デベロッパーや大手不動産会社、ゼネコンなどから「ここに建物を建設しようと考えている」と相談を受けたら、現場周辺を調査。また、設計会社や建設会社とのプロジェクト会議に参加し、想定される課題をご説明します。 ▼自治会との調整自治会の総会などに参加して、想定される課題をご説明。「このエリアではこういうケースが考えられます」などリスクをお伝えします。 ▼近隣住民の方々への説明「このような建物が建つ予定です」と近隣住民の方々に直接説明。「日当たりに問題ないか」「部屋の中は見えないか」など、住民の方々の不安を解消します。近年は近隣住民の方々からの問い合わせを受ける頻度は減っており、納得もしてもらいやすいのが特徴です。 ▼書類を行政に提出。近隣住民の方々とのやりとりの内容や報告書などを書類にまとめて、行政に提出します。

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■個人営業経験2年以上【歓迎要件】 ■ゼネコン、設計会社での勤務の経験のある方【求める人物像】 ■明るく素直な方 ■チームワークを大事に働きたい方 ■腰を据えて働きたい方

給与

500～700万円

勤務地

東京都中央区日本橋3-3-3 CMビル5F

コンサルタントのコメント/
担当：野原

株式会社マイライフ・ハウジングでは、若手や未経験でも活躍できる環境があります。現在活躍されているメンバーも未経験からのスタートしています。わからないことは相談できる環境があり、やりがい、達成感、面白さを感じながら成長できると思います！会社の雰囲気は和気あいあいとしており、協力し合う風潮が根付いております。腰を据えて長く働きたい方や、正当な評価のもと、実績に応じて還元してくれる環境で頑張りたい方などに応募いただきたいです。
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【人材ソリューション部】プロジェクトを動かす提案営業［メンバー］株式会社CIN GROUP
【日本そして世界の経済発展へ】企業の課題解決に直結する多様な広告を展開！

仕事内容

ワクチン接種や確定申告のコールセンター、マイナンバー申請や給付金手続きなど、こういったプロジェクトはすべて国や地方自治体が企画し、運営は民間企業が行なう仕組みになっています。今回当社が募集するのは、これら公共事業の案件獲得から現場の運営までをトータルに手掛ける提案営業です。「自治体案件の提案営業」というワードだけを聞くと、とても堅く、難しく感じられる方も多いかもしれません。しかし、実際はジャーナリスティックな要素もあり、生活に密接に関わることができる仕事です。自分の関わる仕事で直接的な社会貢献性も感じることができ、世の中の状況をリアルタイムでキャッチできるのも面白い点です。《何を売るのか（商品・サービス）》催事運営や人材コーディネートで培ってきた当社のノウハウを活かした企画・提案《誰に対して売るのか（顧客）》自治体《どのように売るのか（営業スタイル）》入札ツールサイトより、案件をリサーチし入札していただきます。《主な仕事内容》 ■案件リサーチ ■入札提案（資料作成） ■スタッフ管理（現場フォロー・派遣登録スタッフのアサイン）※週1回程度《入札提案の流れ》 ▼入札ツールサイトより案件のリサーチ ▼協力会社への提案 ▼入札を進めるための提案 ▼入札に向けての見積書、提案書の作成《案件を落札できたら》 ■運営の準備・業務に必要な人材の手配、必要備品の準備案件によっては、運営のためのマニュアルを作成することもあります。 ※月に15～20件ほどの提案を行います。《入社後の流れ》入社後は、仕事の流れを理解するために、落札した案件の運営管理から始めていきます。自治体の案件がどういったものかを理解しながら、協力会社とのつながりを構築していきましょう。 2～3カ月をかけて、ある程度仕事に慣れてきたら、本格的に提案をお任せしていきます。 ※リモートワーク可（原則入社後3カ月は出社となります。）

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■営業経験3年以上【歓迎要件】 ■無形商材や人材業界での営業経験をお持ちの方 ■企業でのプレゼン経験をお持ちの方【求める人物像】 ■人と人とのつながりや信頼関係を構築するのが得意な方 ■チームワークが好きな方

給与

450～550万円

勤務地

東京都渋谷区道玄坂1-19-9 第一暁ビル7F

コンサルタントのコメント/
担当：長谷川

同社は、ベンチャー企業ということもあり風通しがよく、役職や年齢にかかわらず意見交換が活発に行われています。社内コミュニケーションの活性化＆健康推進を目的として部活動を始動したり、社内で全員が利用できるラウンジを作るなど、相談しやすい環境づくりにも取り組んでいます。足りない部分はお互いにサポートし合いながら、切磋琢磨して成長できる環境が整っています。メンバーと互いに磨きあいながら自己成長していきたい、という方は是非ご応募ください！
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