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検索結果31件中

1～15件目を表示

営業代行支援のコンサルティング営業［マネージャー候補］株式会社セグロス
キーエンス出身者設立！日本一親身な営業支援会社です。

仕事内容

営業特化型のBPO事業を行う当社にて、各種様々なプロダクトにおける企画提案営業およびディレクション業務をお任せいたします。営業の「プロフェッショナル」として、クライアントの営業課題に対してソリューションを提供しています。扱うサービスは様々なものがあり、商材によって営業手法は様々です。そのような多様な商材を導入いただくにはどのようなセールス手法を採用すべきか、どのように仕組化すべきかなどの営業戦略のコンサルティングから実行支援まで一貫して取り組むことができます。《何を売るのか（商品・サービス）》 ■アポイント獲得支援当社のアポイント獲得支援は、決裁者へのスムーズなアプローチと多角的な戦略構築が強みです。高品質な電話術と、関係性を重視したコミュニケーションで、効果的なアポイントメントを実現します。 ■営業プロセストータル支援営業戦略・戦術の設計からクロージングまで、すべての営業フローのご支援させていただきます。キーエンス流の営業手法をベースに有効な営業フローを確立します。また、顧客管理や商談後のフォローを徹底し、結果にこだわったアクションを実施します。部分的に商談から受注のみ行うなどのカスタマイズも可能です。 ■新規事業立上支援当社は大手企業様の新規事業部隊やベンチャー企業様への営業支援に多くの実績がございます。実際の営業活動を通じた仮説と検証にて「営業の勝ちパターンの確立」を実現することが出来ます。《誰に対して売るのか（顧客）》中小～大手の法人顧客（人材企業やIT・WEB、Saas、コンサルティング企業など無形業界が多い傾向があります。） ▼取引実績・NTTコミュニケーションズ株式会社・株式会社三菱総合研究所・帝人株式会社　など《どのように売るのか（営業スタイル）》・プロジェクトの獲得・商談を行い潜在的な課題の抽出、適切なサービス内容の提案・プロジェクトにアサインする業務委託社員の教育、管理・KPIの確認と報告・プロジェクト継続の提案まずはテレアポを通じて「勝ちパターン」を実際に体感いただきます。常時10～15件のプロジェクトを担当していただく予定です。お客様の課題は様々です。課題を明確にし、お客様の理想とのギャップを限りなく埋められるような営業支援プランをカスタマイズし、提案いたします。お客様先の業界の傾向を把握した上で業務委託社員への教育を行っていただきます。（20～30名前後）プロジェクトを進行する上でKPIや目標設定はお客様との約束だと思い、週次・月次でのミーティングを実施。高速でPDCAを回しながら成功へと導きます。

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■無形法人営業経験2年以上 ■同業（営業代行）経験1年以上【歓迎要件】 ■新規事業立上経験 ■マネジメント経験【求める人物像】 ■明るくポジティブなマインドを持っており、「笑いながら仕事をしたい」方 ■目標達成へ向けてコミットする姿勢があり、「営業に熱くなれる」方 ■常に正解を模索しながら高速でPDCAを回し、「営業を学びたい」方

給与

600～800万円

勤務地

大阪府大阪市中央区南船場1-16-16 堺筋ベストビル

コンサルタントのコメント/
担当：竹中

同社は2022年にキーエンスで表彰の履歴を持っているメンバーが立ち上げたベンチャー企業です。キーエンスのノウハウや営業スタイルを活かし、事業成長を進めてきました。徹底的な課題分析、数字へのコミット力、目標へ向けた高い視座を有したメンバーが集まっており、まさに選び抜かれた精鋭集団と言えるでしょう。若い企業ながら年間で売上高も2倍以上を記録しており、今後も倍以上の成長スピードを見込んでいます。立ち上げフェーズの企業ですので、経営視点を持って企業の成長に携わってみたい、自らの実力を試してみたいという意欲が高い方からのご応募をお待ちしております。
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営業代行支援のコンサルティング営業［リーダー候補］株式会社セグロス
キーエンス出身者設立！日本一親身な営業支援会社です。

仕事内容

営業特化型のBPO事業を行う当社にて、各種様々なプロダクトにおける企画提案営業およびディレクション業務をお任せいたします。営業の「プロフェッショナル」として、クライアントの営業課題に対してソリューションを提供しています。扱うサービスは様々なものがあり、商材によって営業手法は様々です。そのような多様な商材を導入いただくにはどのようなセールス手法を採用すべきか、どのように仕組化すべきかなどの営業戦略のコンサルティングから実行支援まで一貫して取り組むことができます。《何を売るのか（商品・サービス）》 ■アポイント獲得支援当社のアポイント獲得支援は、決裁者へのスムーズなアプローチと多角的な戦略構築が強みです。高品質な電話術と、関係性を重視したコミュニケーションで、効果的なアポイントメントを実現します。 ■営業プロセストータル支援営業戦略・戦術の設計からクロージングまで、すべての営業フローのご支援させていただきます。キーエンス流の営業手法をベースに有効な営業フローを確立します。また、顧客管理や商談後のフォローを徹底し、結果にこだわったアクションを実施します。部分的に商談から受注のみ行うなどのカスタマイズも可能です。 ■新規事業立上支援当社は大手企業様の新規事業部隊やベンチャー企業様への営業支援に多くの実績がございます。実際の営業活動を通じた仮説と検証にて「営業の勝ちパターンの確立」を実現することが出来ます。《誰に対して売るのか（顧客）》中小～大手の法人顧客（人材企業やIT・WEB、Saas、コンサルティング企業など無形業界が多い傾向があります。） ▼取引実績・NTTコミュニケーションズ株式会社・株式会社三菱総合研究所・帝人株式会社　など《どのように売るのか（営業スタイル）》・プロジェクトの獲得・商談を行い潜在的な課題の抽出、適切なサービス内容の提案・プロジェクトにアサインする業務委託社員の教育、管理・KPIの確認と報告・プロジェクト継続の提案まずはテレアポを通じて「勝ちパターン」を実際に体感いただきます。常時10～15件のプロジェクトを担当していただく予定です。お客様の課題は様々です。課題を明確にし、お客様の理想とのギャップを限りなく埋められるような営業支援プランをカスタマイズし、提案いたします。お客様先の業界の傾向を把握した上で業務委託社員への教育を行っていただきます。（20～30名前後）プロジェクトを進行する上でKPIや目標設定はお客様との約束だと思い、週次・月次でのミーティングを実施。高速でPDCAを回しながら成功へと導きます。

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■無形法人営業経験1年以上【歓迎要件】 ■新規事業立上経験 ■マネジメント経験【求める人物像】 ■明るくポジティブなマインドを持っており、「笑いながら仕事をしたい」方 ■目標達成へ向けてコミットする姿勢があり、「営業に熱くなれる」方 ■常に正解を模索しながら高速でPDCAを回し、「営業を学びたい」方

給与

420～600万円

勤務地

大阪府大阪市中央区南船場1-16-16 堺筋ベストビル

コンサルタントのコメント/
担当：竹中

同社は2022年にキーエンスで表彰の履歴を持っているメンバーが立ち上げたベンチャー企業です。キーエンスのノウハウや営業スタイルを活かし、事業成長を進めてきました。徹底的な課題分析、数字へのコミット力、目標へ向けた高い視座を有したメンバーが集まっており、まさに選び抜かれた精鋭集団と言えるでしょう。若い企業ながら年間で売上高も2倍以上を記録しており、今後も倍以上の成長スピードを見込んでいます。立ち上げフェーズの企業ですので、経営視点を持って企業の成長に携わってみたい、自らの実力を試してみたいという意欲が高い方からのご応募をお待ちしております。
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スタートアップ企業を中心に、大手企業やメガベンチャー企業に特化した営業支援コンサルタント株式会社プルーセル
リブ・コンサルティング100%出資！できない理由をゼロにする営業専門集団！

仕事内容

スタートアップを始め、大手企業やメガベンチャーなどの企業の経営者・営業責任者に対して、プロジェクトベースで営業支援を行って頂きます。クライアントの課題に応じて営業戦略の立案から実行まで、トータルな営業支援をチームで手掛けていきます。現在はこれまで支援を行ってきた企業からのご紹介がメインですが、今後は自社クライアント増加のための戦略立案から実行も行っていきます。ゆくゆくはマネージャーとして、営業戦略の立案、営業支援における新規事業の開発・実行、さらには講演、寄稿、出版等、オピニオンリーダーとしても活動して頂きます。《何を売るのか（商品・サービス）》プロジェクトベースの営業支援サービス《誰に対して売るのか（顧客）》・スタートアップ企業、大手企業、メガベンチャーなどの経営者・営業責任者【誰に、何を、どのように】営業していくかまだ確立していないフェーズの企業に入り込み戦略立案＋営業支援を行います。支援実績：株式会社ニューズピックス、freee株式会社、ユニファ株式会社、株式会社Bit Star、RIZAPグループ株式会社、株式会社アンドパッド、ライフイズテック株式会社、等 ※株式会社リブ・コンサルティングのクライアントを含む《どのように売るのか（営業スタイル）》新規顧客や既存顧客、ご紹介を頂く企業に対し、営業戦略立案から実行までハンズオンで携わって頂きます。・新規開拓営業／既存深耕営業（フィールドセールス／インサイドセールス）・マネジメント体制の構築・運用（Ops／Analytics／Enablement）・事業やプロダクトの仮説検証（インタビュー）・市場調査、競合調査（リサーチ）

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■法人個人問わず、営業経験2年以上【歓迎要件】 ■無形商材の法人営業経験 ■マネジメント経験【求める人物像】 ■実績を残している方 ■成長意欲の高い方 ■クライアント貢献意欲の高い方

給与

450～600万円

勤務地

東京都千代田区大手町1-5-1 ファーストスクエアウエストタワー19・20F

コンサルタントのコメント/
担当：内藤

同社はスタートアップ企業のマーケティング・セールス支援に強いリブ・コンサルティング100%出資で営業支援を展開しており、企業の社会的証明活動に伴走しています。平均年齢28歳の成長意欲高いメンバーと共に切磋琢磨して成長できる環境です。現在はスタートアップだけでなく、大手企業やメガベンチャーの新規事業の営業支援にも携わっております。「日本最速で事業を証明する営業専門集団となる」というビジョンと共に営業のプロフェッショナルを目指したい、営業を極めたいという方にお勧めの企業です。
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ITコンサルタント株式会社ワークスアプリケーションズ
アジアで唯一、10年連続でベストカンパニー賞を受賞！大手一流企業向けのコンサルティング営業！

仕事内容

「HUE」を初めとする当社製品を導入頂くクライアントの中には、「他社ソフトウェア（3rd party製）と組み合わせて運用したい」というニーズをお持ちのクライアントもいらっしゃいます。本ポジションは、そのようなニーズに応えるための3rd party製品の導入支援及び周辺業務のコンサルティングを行うポジションとなります。2024年には、マイクロソフト社製品の導入実績から「Microsoft Japan Partner of the Year」と「Top Partner Engineer Award」のダブル受賞を致しました。当社の開発するシステムはお客様の経営に深く関わっており、お客様は主として従業員数1000名以上の大手企業がメインとなります。国内の大手企業に対し、ソフトウェア製品・関連サービスの導入支援・業務コンサルティング、導入後のサポートと、それによる課題解決を行います。《仕事内容について》・顧客業務に対する新業務設計の提案・折衝・導入プロジェクトにおいて、ユーザーをリードしながら業務及びシステム要件定義・構築サポート・お客様現場意思決定者～経営層とのリレーションの構築・お客様が抱えるクリティカルな課題の可視化と課題解決のためのソリューションの企画立案・提案・実行・導入いただいたシステムのバージョンアップに伴う、新機能の紹介※業務は適性に応じて割り振りを決めさせていただきます。《仕事のやりがい》・自社製品を通じた日本企業のDX実現・上位レイヤーへのアプローチよる、お客様とのリレーションの構築・大手企業のお客様の課題解決に貢献・マルチなスキルが身に付けられる ■他社とのアライアンス一例 Microsoft社：https://www.worksap.co.jp/news/2024/0708/ IFS社：https://www.worksap.co.jp/news/2024/0710/ ※アサイン業務は、状況により都度決定となります。（詳細は、現場面接でご質問ください。）

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■基本的なPC操作（word、excel、メール等）ができる方【求める人材像】 ■論理的思考力を持ち、物事の本質を突き詰めて考えられる方 ■能動的に行動することができ、物事を投げ出さす最後までやり遂げられる方

給与

500～700万円

勤務地

東京都千代田区麹町1-12-1 住友不動産ふくおか半蔵門ビル7階

コンサルタントのコメント/
担当：関口

かつて不可能と言われていた大手企業向けのERPパッケージソフトを開発し、グローバル展開も進んでいる株式会社ワークスアプリケーションズ。顧客は誰もが知るような大手一流企業ばかり。2024年には、マイクロソフト社製品の導入実績から「Microsoft Japan Partner of the Year」と「Top Partner Engineer Award」のダブル受賞をしており、自信をもってコンサル業務に取り組めます。今回は未経験からITコンサルタントを目指したい方を募集しており、何としてもITコンサルタントとして独り立ちするという強い想いやクライアント延いては日本のDX化に貢献したいとお考えの方におすすめの企業です。
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人事評価制度コンサルタント日本人事経営研究室株式会社
“人間成長支援” これが私たちの使命（ミッション）です！

仕事内容

当ポジションは、コンサルタントとして、「ビジョン実現型人事制度」の提案を行います。反響での集客が主となるため、コンサルタントは商談から受注、そして支援工程に集中できる環境が整っています。当社は、「企業が永続的に成長・発展できる状態になるまでのサポート」をミッションとしており、取引先の多くが中長期的なお付き合いを重視しています。一部の企業様には20年以上にわたりサポートを続けている企業もございます。《何を売るのか（商品・サービス）》ビジョン実現型人事評価制度を軸としたコンサルティングサービス ※制度設計だけで終わらず、徹底して運用・改善を行い、成果が出る形で定着するまで支援することが特徴です。《誰に対して売るのか（顧客）》中小企業の経営者 ※従業員数10～100人前後、売上20億円前後のクライアントが多数《どのように売るのか（営業スタイル）》各地で開催するセミナーや社長が執筆する本からの問い合わせをいただいた企業様に対して、「ビジョン実現型人事業過制度R」の提案を行います。当社では制度設計して終わりではなく、「会社として何を実現したいのか」「何を目指すのか」「どういう仕組みで」「何をどうやるか」の計画と、評価制度の一貫性を最重要視しており、制度設計・運用のみならず、理念・経営目標の策定から携わる点が最大の特徴で、競合他社との差別化となっています。これまでのご経験に応じて当面の業務内容を決定しますが、入社当面は同行営業で現場を体験いただきます。その後10社程度、ゆくゆくは20～30社程度を担当いただきます。

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■社会人経験1年以上【求める人物像】 ■景況感に左右されない、専門性の高いスキルを身につけたい方 ■社長・経営者を目指したい方 ■夢・目標がある方 ■成長意欲がある方 ■何かをやり遂げた経験がある方 ■挫折もしくは成功を味わった事がある方 ■頑張った結果をきちんと評価されたいという方 ■腰を据えてじっくり活躍したいという方 ■やりがいのある仕事がしたいという方

給与

420～800万円

勤務地

東京都渋谷区広尾1-6-10 Giraffa7F

コンサルタントのコメント/
担当：中野

日本人事経営研究室株式会社は、ビジョン実現型人事評価制度により中小企業の成長をコンサルティングしています。創業当初から継続して取引をしている企業や、10年以上の長期にわたる取引がある企業と深い関係を築くことができるのが特徴です。また、経営計画や人事評価制度に関する書籍を出版し、その成果によって顧客を獲得しています。社風としては成果を給与に反映させることを重視し、入社3年目で年収700万円、4年目で800万円という高水準の報酬体系を採用しています。顧客との深い関わりを通じてコンサルティングを行いたいという方にとって、非常に魅力的な企業です。
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地盤調査・改良に関するコンサルタントハイアス・アンド・カンパニー株式会社
住関連産業に係るASPシステムの提供及ぶ事業ノウハウ等のソリューション提供を行なう上場企業！

仕事内容

建設・施工に際して行われる地盤調査データをもとに、その建物が不同沈下せず、安全に維持されるよう公正に解析判定を実施いたします。その判定結果に基づき適切な施工や地盤補強工法をご提案いたします。また、万が一の地盤事故が発生した時のために、当社の地盤保証サービスである『BIOS（ビオス）』のご利用をご提案しています。具体的な業務内容は、地盤調査データの解析判定や、適切な工法の提案、自社サービスであるBIOSの提案が含まれます。これにより、環境に優しくかつ資産価値の高い地盤保証サービスを提供し、お客様の安心・安全な住環境をサポートしています。《何を売るのか（商品・サービス）》・地盤保証サービス《誰に対して売るのか（顧客）》・会員企業（加盟店）・日本全国の工務店・日本全国のハウスメーカー《どのように売るのか（営業スタイル)》環境に優しく、資産価値の高い地盤保証サービスをご提供するお仕事です。 ①地盤調査データの解析判定など ②適切な工法の提案など ③自社サービスの提案など《入社後の流れ》座学研修を1週間程度。社内ルールや商品知識、業界知識の基礎学習を実施します。その後、先輩社員に同行し、地盤改良についての知識や提案方法などを見て・聞いて習得します。お気遣いができる穏やかな部署になりますので、焦らずひとつひとつステップアップして行ってください！

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■建築業界でのご経験をお持ちである方 ■建物の構造についての知識をお持ちの方 ■法人または個人営業を1年以上経験された方 ■若いうちから活躍できる環境で成長していきたい方【求める人物像】 ■責任感をもって慎重に仕事に取り組める方 ■主体的に行動し、物事に意欲的に取り組める方 ■周囲とのコミュニケーションを大事にできる方 ■若いうちから様々な経験を積んで成長していきたい方

給与

500～700万円

勤務地

東京都品川区上大崎2-24-9 アイケイビルディング4F

コンサルタントのコメント/
担当：森上

ハイアス・アンド・カンパニー株式会社では、業界的にも珍しい建設業者、工務店、不動産仲介業者などに対して、経営コンサルティングサービスを行なっています。日本の物件の市場価値の低下してしまう世の中に対して、イノベーションを起こすべく、活動を行ない、近年、組織体制や会社の方針を一新しております。また、経営者に対してコンサルティングを行ない、長期的に関わることはもちろん扱う単価も高いため、営業職として成長できる環境となっています。向上心が高くコンサルティング業務を経験したい方におすすめです。
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【HySPEED】営業コンサルタントハイアス・アンド・カンパニー株式会社
住関連産業に係るASPシステムの提供及ぶ事業ノウハウ等のソリューション提供を行なう上場企業！

仕事内容

建設・施工における基盤である、「地盤を固める」為の商材を提供し、業界の根底を下支えする業務となります。 HySPEED事業は、その差別化された地盤改良工法のみでなく、民間の宅地地盤改良事業に参入するにあたって必要となる施工・営業ノウハウを標準化し、施工面だけでなく顧客開拓に力を入れたサポートを行なっています。HySPEED工法を採用いただいた住宅会社様の営業支援まで含めたコンサルティングを行なっております。《何を売るのか（商品・サービス）》経営改善の支援（3か年事業計画策定、事業別収益分析、加盟店様向け研修講師）《誰に対して売るのか（顧客）》建設業界の会員企業や住宅会社《どのように売るのか（営業スタイル）》・SV会議：代理店とSVが事業の進捗確認を実施する会議。数値確認、修正アクション検討、イベント計画などを実施。・同行：代理店だけでは営業懸念がある先へ同行し代行面談を実施。・セミナー講師：代理店の「顧客発掘」の手段。セミナー当日の講師代行。・代行営業：当社社員による代理店への送客業務。

求める人材

【必須要件】 ■法人営業経験3年以上（業界経験不問） ■Excelスキル（SUM、IF、ブラインドダッチができるレベル）【歓迎要件】 ■建材営業経験 ■新規開拓営業【求める人物像】 ■経営者を相手に仕事をしたいという思いを持っている方 ■自分ごととして担当先のクライアントの業績向上のために、クライアントの立場で解決策を見出し、実行に移せる方 ■愚直で、素直に新しいことを一から学ぶ向上心、成長意欲がある方 ■当社の理念に共感し、意欲的に取り組める方

給与

500～800万円

勤務地

東京都品川区上大崎2-24-9 アイケイビルディング5F

コンサルタントのコメント/
担当：森上

ハイアス・アンド・カンパニー株式会社では、業界的にも珍しい建設業者、工務店、不動産仲介業者などに対して、経営コンサルティングサービスを行なっています。日本の物件の市場価値の低下してしまう世の中に対して、イノベーションを起こすべく、活動を行ない、近年、組織体制や会社の方針を一新しております。また、経営者に対してコンサルティングを行ない、長期的に関わることはもちろん扱う単価も高いため、営業職として成長できる環境となっています。向上心が高くコンサルティング業務を経験したい方におすすめです。
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不動産コンサルタントハイアス・アンド・カンパニー株式会社
住関連産業に係るASPシステムの提供及ぶ事業ノウハウ等のソリューション提供を行なう上場企業！

仕事内容

当社では、全国の工務店を中心に、住宅不動産の性能やデザイン性向上を目指し、大手ハウスメーカーに匹敵する住宅サービスを提供しています。経営支援やマーケティング、人材育成などのサポートを通じて、クオリティの高い住環境を実現しています。当社は、リライフクラブ、家価値60年サポート、不動産相続の相談窓口など、様々な商品を通じて、個人が住宅や不動産を納得し、安心して取得できる環境を築いています。新規顧客に対する訪問（面談）を通じて商品提供し、その後も顧客に寄り添ったフォローを行うことで、信頼と満足のある取引を実現しています。《何を売るのか（商品・サービス）》・不動産関連の経営コンサルティングサービス《誰に対して売るのか（顧客）》・全国の不動産・工務店《どのように売るのか（営業スタイル)》まずは1週間程度、社内ルールから商品知識、業界知識など基本的な部分を学びます。当面はお電話での新規開拓営業がメイン、ご自身のお客様ができてくることで早ければ1年以内にお客様のご支援にも携わっていただきます。営業、ご支援を分業化しているコンサルティング会社も多いがですが、一気通貫でお客様の対応ができることが魅力です。

求める人材

【必須要件】 ■法人または個人営業1年以上 ■Excelスキル（SUM、IF、ブラインドダッチができるレベル）【求める人物像】 ■主体的に行動し、物事に意欲的に取り組める方 ■自ら解決策を見出し、実行に移せる方 ■周囲とのコミュニケーションを大事にできる方 ■誠心誠意で対応できる方 ■粘り強く真面目に仕事に取り組める方

給与

500～700万円

勤務地

東京都品川区上大崎2-24-9 アイケイビルディング5F

コンサルタントのコメント/
担当：森上

ハイアス・アンド・カンパニー株式会社では、業界的にも珍しい建設業者、工務店、不動産仲介業者などに対して、経営コンサルティングサービスを行なっています。日本の物件の市場価値の低下してしまう世の中に対して、イノベーションを起こすべく、活動を行ない、近年、組織体制や会社の方針を一新しております。また、経営者に対してコンサルティングを行ない、長期的に関わることはもちろん扱う単価も高いため、営業職として成長できる環境となっています。向上心が高くコンサルティング業務を経験したい方におすすめです。
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経営コンサルタント営業株式会社CTF GROUP
「0→1」を創出するプロマーケティング集団！

仕事内容

営業強化を図りたい企業の経営者に対し、当社の営業代行・営業支援サービスを提案していただき、営業戦略の立案・実行・効果検証・改善提案・仕組み化までを一貫して行います。お客様はベンチャー企業や中小企業です。自社にマーケティングノウハウがない企業様向けにサービスをご提案することで、お客様にとって最適な市場を選定、ターゲティングからマーケティングの戦略立案、実行、コンサルティングまで網羅的にサポートしていただきます。《何を売るのか（商品・サービス）》・ZERO SALES（営業支援）・ZERO MARKETING（WEBマーケティング支援）・ZERO PROMOTIO（SNS運用支援）《誰に対して売るのか（顧客）》経営に課題をお持ちの中⼩企業の社長《どのように売るのか（営業スタイル）》企業経営者に対し、営業戦略の提案や具体的な立案、実行、効果検証、改善提案、仕組化まで、1社につき3～4名のチームで担当します。サービスの提案の機会のアポイントはインサイドセールスが獲得してくれます。具体的な業務内容は下記の通りです。 ① 顧客に当社のサービスを提案 ② 顧客企業の経営者から、会社の状況、展望等についてヒアリング ③ ニーズに合った最適な営業戦略を立案 ④ 企画の実行 ⑤ 実行効果の解析（検証・分析・改善） ⑥ 顧客に最適な仕組みの出口戦略を提案《入社後の流れ》入社後は、座学研修を通して、会社や業務について学んでいただきます。初めはアシスタントとしてプロジェクトに携わっていただき、OJTを通して実践的なスキルを身につけることができます。

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■未経験歓迎【求める人物像】 ■着実にキャリアアップしたい方 ■コミュニケーションを大切にできる方 ■新しいことにも積極的に挑戦したい方 ■主体的に行動できる方

給与

420万円

勤務地

東京都品川区東五反田1-16-4 MINAMI Building 6F

コンサルタントのコメント/
担当：野原

株式会社CTF GROUPは中小企業に対するマーケティング支援を行っているベンチャー企業です。代表の山本氏を含め、幹部は全員ベンチャー企業出身で、スタートアップから上場するまでを経験したメンバーで構成されています。若くして知識やスキルを身に付けられ、幅広い業務に携わることができる環境です。これから上場も視野に入れながら、会社を大きくしていくフェーズであるため、自らイニシアチブを持って働きたい方や、成長意欲の強い方にぜひご応募いただきたいと思っています！
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再開発業務株式会社マイライフ・ハウジング
お客様志向の優良企業！

仕事内容

ホテルや商業施設などの建設に際して、立ち退き交渉をメインに行っていただくポジションです。納得いただくように丁寧かつ誠実な対応を行い、住民の理解を得ることがミッションです。取引先は三井不動産グループなど大手不動産会社となります。周辺の調査、住民への説明や住民説明会の実行など、不動産デベロッパーを始め、建設業、設計事務所などと関わり合いながら進める仕事であり、建設工事を行なう上で欠かせない大切な役割を担います。＜具体的な仕事の流れ＞・仕入れ物件の土地状況、権利関係、周辺、マーケット調査・売買交渉、売買契約、立ち退き交渉・再開発計画の企画立案、開発実行＜評価について＞案件を何件こなしたか、クレームをもらわなかったか、取引先の評価を総合的に判断されます。

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■個人営業もしくはそれに準ずるような折衝経験2年以上【歓迎要件】 ■ゼネコン、設計会社での勤務の経験のある方【求める人物像】 ■明るく素直な方 ■チームワークを大事に働きたい方 ■腰を据えて働きたい方

給与

500～700万円

勤務地

東京都中央区日本橋3-3-3 CMビル5F

コンサルタントのコメント/
担当：野原

株式会社マイライフ・ハウジングでは、若手や未経験でも活躍できる環境があります。現在活躍されているメンバーも未経験からのスタートしています。わからないことは相談できる環境があり、やりがい、達成感、面白さを感じながら成長できると思います！会社の雰囲気は和気あいあいとしており、協力し合う風潮が根付いております。腰を据えて長く働きたい方や、正当な評価のもと、実績に応じて還元してくれる環境で頑張りたい方などに応募いただきたいです。
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建築に関するコンサルティング株式会社マイライフ・ハウジング
お客様志向の優良企業！

仕事内容

ホテルや商業施設などの建設に際して、近隣住民の方々との調整役をお任せいたします。建物を建設する際には、建設予定地周辺の住民に新築建物の概要を説明し、各行政に申請する必要があります。取引先は三井不動産グループなど大手不動産会社です。周辺の調査、近隣住民への説明や住民説明会の実行など、不動産デベロッパーを始め、建設業、設計事務所などと関わり合いながら進める仕事であり、建設工事を行なう上で欠かせない大切な役割を担います。《具体的な仕事内容》 ▼現場周辺の調査大手デベロッパーや大手不動産会社、ゼネコンなどから「ここに建物を建設しようと考えている」と相談を受けたら、現場周辺を調査。また、設計会社や建設会社とのプロジェクト会議に参加し、想定される課題をご説明します。 ▼自治会との調整自治会の総会などに参加して、想定される課題をご説明。「このエリアではこういうケースが考えられます」などリスクをお伝えします。 ▼近隣住民の方々への説明「このような建物が建つ予定です」と近隣住民の方々に直接説明。「日当たりに問題ないか」「部屋の中は見えないか」など、住民の方々の不安を解消します。近年は近隣住民の方々からの問い合わせを受ける頻度は減っており、納得もしてもらいやすいのが特徴です。 ▼書類を行政に提出。近隣住民の方々とのやりとりの内容や報告書などを書類にまとめて、行政に提出します。

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■個人営業経験2年以上【歓迎要件】 ■ゼネコン、設計会社での勤務の経験のある方【求める人物像】 ■明るく素直な方 ■チームワークを大事に働きたい方 ■腰を据えて働きたい方

給与

500～700万円

勤務地

東京都中央区日本橋3-3-3 CMビル5F

コンサルタントのコメント/
担当：野原

株式会社マイライフ・ハウジングでは、若手や未経験でも活躍できる環境があります。現在活躍されているメンバーも未経験からのスタートしています。わからないことは相談できる環境があり、やりがい、達成感、面白さを感じながら成長できると思います！会社の雰囲気は和気あいあいとしており、協力し合う風潮が根付いております。腰を据えて長く働きたい方や、正当な評価のもと、実績に応じて還元してくれる環境で頑張りたい方などに応募いただきたいです。
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国内最大級のリノベーションブランド「リノベ不動産」の加盟店開発営業株式会社WAKUWAKU
国内最大級のリノベーションブランド「リノベ不動産」を運営！中古住宅×リノベーションという新しい選択肢を全国に展開！

仕事内容

当社が運営する国内最大級のリノベーションブランドで、「中古住宅仲介+リノベーション」をワンストップで展開する「リノベ不動産」のフランチャイズ加盟店開発の営業をお任せいたします。セミナーで集客した顧客やインサイドセールスチームが獲得した加盟を検討されている企業に対し、企業が抱える事業の様々な課題を解決に導くべく、フォローアップを実施し新規加盟獲得を行っていただきます。《何を売るのか（商品・サービス）》当社が運営する国内最大級のリノベーションブランドで、「中古住宅仲介+リノベーション」をワンストップで展開する「リノベ不動産」のフランチャイズ加盟《誰に対して売るのか（顧客）》フランチャイズ加盟を検討されている企業 ※不動産仲介業やリノベーション業を営む企業や新規事業として「リノベ不動産」加盟を検討する企業《どのように売るのか（営業スタイル）》全国の不動産・住宅・建築事業者向けにセミナーでの集客やインサイドセールスチームが獲得した加盟を検討されている企業に対し、「リノベ不動産」の魅力や加盟のメリットなどをお伝えいただき、新規加盟締結までを担当いただきます。加盟締結後はカスタマーサクセス部隊が顧客対応致しますので提案に集中できる環境があります。当社が提供する加盟店向けのコンサルメニュー等をキャッチアップいただき、加盟店の経営者が抱える事業の様々な課題を解決に導くコンサルティングパートナーのような立ち位置で活躍いただきます。 ■組織構成：加盟店部門インサイドセールス：5名フィールドセールス：10名 ※リノベ不動産についてリノベ不動産は「中古購入＋リノベーション」という住宅購入手法で「自分らしい暮らし」を提供する国内最大級の中古リノベーションブランドです。「中古購入＋リノベーション」と「不動産×建築」のハイブリッドモデルだからこそ実現するサービスを首都圏・地方都市問わず全国展開し、国内最大級のリノベーションブランドとなります。全国展開するブランドパートナー店とユーザーをマッチングするBtoBtoCモデルを確立しています。オンラインでの顧客接点強化、オンライン商談の積極活用、自社開発するセールステック活用など、積極的なテクノロジー投資、DX推進することで生産性向上と顧客体験価値（CX）向上を図っています。 ※直近1年で4倍以上の加盟店が増加し、200企業以上の加盟店がございます。2030年までには1,000店舗の加盟店を目指しており、今後より拡大予定です。

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■営業経験2年以上 ■25～40歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【歓迎要件】 ■売買仲介実務経験のある方 ■FC加盟開発経験（業種問わず）をお持ちの方【求める人物像】 ■達成意欲がある方 ■事業全体の企画・運営に熱意を持って取り組める方 ■WAKUWAKUのバリューミッションビジョンに共感できる方 ■チームで仕事を進めるのが好きな方

給与

400～750万円

勤務地

東京都目黒区三田2-4-4 YAMAZAKI BLDG

コンサルタントのコメント/
担当：森上

同社は、「中古住宅仲介×リノベーション」という新しい市場を作りだし、自社のビジネスの成功を皮切りにビジネスモデルをフランチャイズとして全国に200店舗展開する企業です。本部が不動産業界というアナログな業界をITで効率化することで加盟店は効率的な営業ができる点も大きな魅力です。今後ますますニーズの拡大する市場のトップランナーとなります。市場を開拓していきたい、仕事を通じてワクワクしたい、ワクワクを届けたい方にとっておススメの企業です。
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民泊運営コンサルティングセールス株式会社エアトリステイ
Airbnbに特化したコンソーシアム型代行サービスを行う日本初のAirbnb公式パートナー！

仕事内容

民泊運営コンサルティングセールスとして、民泊参入を検討している法人や個人に向けて、ニーズのヒアリングから企画のディレクション、集客のプロモーション等まで担当していただきます。現在はメールや電話でいただくお問い合わせへの反響営業や紹介案件、既存顧客への営業がメインとなっておりますが、今後は新規営業にも取り組んでいきたいと考えています。《何を売るのか（商品・サービス）》・民泊運営のコンサルティング《誰に対して売るのか（顧客）》・民泊参入を検討している法人・個人《どのように売るのか（営業スタイル）》民泊導入、運用についての業務全般を行っていただきます。現在は北海道・東京・大阪・長崎・大分・熊本・沖縄等複数拠点にて展開しており、随時拡大しています。ご担当いただく案件の期間については、場合によって様々ではありますが短いもので3カ月から、長いもので2年間ほどです。契約から運用開始までの期間は平均8週間程度です。案件規模にもよりますが、1～10件ほどご担当をいただきます。・問い合わせ対応（メールや電話での問い合わせに対応）・ニーズのヒアリング・コンセプトの立案、提案（物件調査、事業計画書の提出含む）・企画のディレクション・工程管理（予算調整、収支管理含む）・プロモーション（現在はAirbnbへの掲載のみですが、順次他OTAへの掲載も開始予定）・関係各所との連携・業務委託先の管理・オペレーションチームへの引継ぎなど

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■以下いずれかの経験3年以上・不動産・テナント等の賃貸、売買営業経験・建設業やリノベーション業の営業経験（グリーンファイル等の作成経験） ■28～35歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【歓迎要件】 ■民泊導入営業経験者 ■ホテルや旅館で働いたことがある人【求める人物像】 ■Airbnbや民泊に興味がある人 ■柔軟な対応が得意な人 ■旅行が好きな方 ■真面目で素直で向上心のある方

給与

450～800万円

勤務地

東京都／東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー22F

コンサルタントのコメント/
担当：阿部綾

民泊運営の登録から開始、運用まで一括した「ワンストップサービス」を提供している同社は、民泊でインバウンド需要に応えていくことで日本の経済に貢献し、外国人観光客に日本の文化を知っていただく機会も造っています。このような事業に興味のある方、もっと日本の文化を発信して行きたいと思っている方、旅行業界を盛り立てて行きたい方はもちろんですが、民泊には「民泊新法」や、「旅館業」「国家戦略特区」など複数の法律が関わってくるため、法的手続きを含めた業務を推進していくことができる方にお勧めのポジションです！
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いい求人認定★★★

組織人事コンサルタント株式会社アッシュ・マネジメント・コンサルティング
経営者の伴走者になって百年企業を作る組織人事コンサルタント！

仕事内容

同社のコンサル案件を継続的に受注するために、親和性の高い商材を販売していくことで潜在顧客を発掘し、将来のアッシュを支える顧客構造を作っていくお仕事です。また、既に動いているコンサル案件のアシスタント業務も行うため、未経験からコンサルタントを目指せる環境です。【何を売るのか？】クラウド型マニュアル作成・共有ツール「Teachme Biz」の提案営業。【誰に売るのか？】「入社したけど先輩社員が忙しくて聞きずらい・・・。」「社内にマニュアルが整っていないためどうしたらいいかわからない・・・。」「結局、仕事がうまくいかず退職してしまった・・・。」そんな悩みを抱える法人企業は、全てターゲット顧客となります。金融、小売、飲食・宿泊サービスから人材、士業、Webサービスなど幅広い業種、中小から大手まで、様々な規模の企業で活用されています。 ※有償導入社数 1,400 社の実績【どのように売るのか？】新規開拓営業となります。売り方に関しては自由に考えて構いませんが、一般的なセールスステップは下記のとおりです。＜Step1＞アタックリストへの新規電話アプローチ＜Step2＞資料送付の承諾を獲得後、資料送付＜Step3＞フォロー電話、アポ獲得＜Step4＞商談、デモンストレーション＜Step5＞無料体験会＜Step6＞受注上記はあくまでも一般的な流れです。なお、新規開拓の手法として、テレアポに固執しているわけではありません。例えば、若手人材を定着させるための販促セミナーを企画したり、テレアポ以外のマーケティング方法を企画したり、どうやれば受注に繋げることができるのかを考え、実行します。あなたの経験やアイディアを営業活動に活かし、成果へと繋げてください。将来、コンサルタントを目指す意味でも、BtoB営業をゼロから考え、成功させるプロセスを体感して頂ければと思います。その他、既に動いているコンサル案件のアシスタントとして、議事録を作成したり、提案資料を作成する等、サポート業務を行います。日々、上司からのレビューを繰り返しながら、成果へと結びつけていき、ゆくゆくは一人前のコンサルタントを目指して頂きます。

求める人材

■高卒以上 ■営業経験2年以上 ■25～35歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■スポーツが好き ■スポーツをやると本気（＝ムキ!?）になる ■食べること、飲むことが好き ■社会貢献していく意思を持っている ■意外に硬派 ■あまり勉強しなくても中学までは成績が良かった ■カラオケの十八番がある ■頼まれたら嫌と言えない ■正義感にあつい ■なんだかんだ言いながら両親への感謝心がある ■キレイ好きで掃除は隅々まで丹念にやる ■我が子を含めて、子供の教育に関心がある ■読書好き ■言ったことはやる ■倹約家である ■サプライズで人を喜ばせるのが好き ■外見に気を使う

給与

360～700万円（年俸制）

勤務地

東京都港区白金台2-25-2　SRビル2F

コンサルタントのコメント/
担当：吉田

お客様の満足度が高く、顧問顧客の継続率は驚異の90％以上と非常に高い同社。経営者の伴走者となって、本質的な価値を提供したいと思う方であればぴったりな環境です。また、代表パートナーである平堀氏と小川氏の近くでコンサルティングのイロハを学べるのも大きな魅力の一つ。コンサルティング会社ながらもアットホームな一面もありますので、既婚者でも安心して働ける環境だと思います。
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いい求人認定★★★

採用戦略コンサルタントジャンプ株式会社
『Only 1 Recruiting.』――― 世界にひとつの採用戦略を。

仕事内容

採用戦略フレームワーク『STRUCT』を軸に、採用コンサルティングからクリエイティブ制作、教育研修サービスまでをワンストップで行い、大手・中堅企業の採用力強化を実現します。同社は、求人メディアや採用システムの営業は一切行いません。人材紹介も、イベントやマッチングサービスの販売もしません。同社が行うのは、採用戦略フレームワーク『STRUCT』を軸に、企業の「採用力」そのものを強化していくこと。採用に真剣な大企業や中堅企業の人事・採用担当の皆さんと1つのチームとなり、1社1社オーダーメイドで、その企業だけの採用のかたちを創り上げていきます。《何を提供するのか（商品・サービス）》採用戦略フレームワーク『STRUCT』を軸としたコンサルティングからクリエイティブ制作、教育研修サービス ※STRUCTとは、下記の7つのフレームワークで構築する、ジャンプならではの採用戦略のことを指します。１）ビジョンメイク：事業戦略を実現するために、どのような採用を目指すのか？２）コンセプトメイク：自社らしく、ターゲットに刺さり、競合が言いにくいコンセプトは？３）チャネル設計：どのような手段でターゲットにリーチするのか？４）ストーリー設計：どのようなコミュニケーション展開で、ターゲットの心をつかみ、口説くのか？５）コンテンツ企画：求職者との接点となるコンテンツは、どのような企画にするのか？６）シミュレーション設計：採用プロセスにおける定量的な目標値を、どのように設定するのか？７）ロードマップ設計：社内外に向けたアクションを、短期および中長期においてどのように進めていくのか？ ※以下のようなプロジェクトテーマの比率が高いです。・新卒採用全般に関する戦略立案、コンサルティング・インターンシップのプログラム企画、開発・採用ブランドの再構築とブランディング活動の推進・面接官やリクルーターの強化、トレーニング・内定辞退抑制や離職率低減のためのコンサルティング・中途採用強化のためのエージェントマネジメント支援《誰に提供するのか（顧客）》クライアントは誰もが知るビッグネームから、知る人ぞ知るベンチャーまで多岐に渡ります。共通するのはジャンプを業者ではなく、採用力強化のパートナーとして期待してくれること。商談相手は、組織の人事の方が多いですが、中小企業であれば、経営者と直接向き合います。《どのように提供するのか（営業スタイル）》お問い合わせやお客様からの紹介による反響から案件が始まります。受注までの流れは下記のとおりです。 ▼課題のヒアリング ▼1次提案 ▼2次提案 ▼受注《案件を受注してからが仕事（本番）》受注後は、コンサルティング内容に合わせて採用プロジェクトの発足。必ず2人以上の体制で、チームを組んで進めていきますので、常に社内のあちこちで、真剣なブレストが繰り広げられています。最初はアシスタントからスタート。議事録を作成したり、提案書作成の補助をしたり。プロジェクトリーダーを目指し、個々の成長度合いに合わせて仕事をアサインしていきます。

求める人材

■大卒 ■24～32歳　※長期勤続によるキャリア形成のため ■法人営業経験2年以上　【相性のよい経験】・求人広告の営業や制作の経験・採用アウトソーシング会社での経験・人材紹介会社のRA経験・広告代理店での企画営業の経験・人事、採用担当の経験【営業経験者において相性のよい志向】・クライアント企業の課題解決のために、売り上げよりも成果にこだわる方・顧客志向をもち、伴走型の営業をされてきた方・自分なりの付加価値や差別化を意識し、業務に取り組んできた方 ※採用の仕事が好きならば、ジャンプはかなりオススメです！

給与

400～550万円

勤務地

東京都新宿区市谷本村町3-19 千代田ビル4階

コンサルタントのコメント/
担当：蔵野

採用戦略フレームワーク「STRUCT」を軸にしたコンサルティング、クリエイティブ、教育研修サービスを提供するコンサルティング会社。一般的にある採用コンサルティング会社と比べ、ワンランク上のサービスを提供しており、大手・中堅企業向けの採用コンサルティングがしっかりできる日本有数の会社と言っても過言ではありません。提案の幅も広く、クライアントに深く入り込むことができるため、非常にやりがいのある仕事だと思います。また、働き方も自由なため、仕事に慣れてくれば、自分がイメージする理想の働き方を実践することもできる環境です。
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