年間休日120日以上、土日休みの求人情報

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376~390件目を表示

  • 顧客コミュニケーションSaaS「チャネルトーク」のフィールドセールス[メンバー]株式会社Channel Corporation

      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 学歴不問
      • フレックスタイム制
      • 書籍購入費補助あり
      • リモートワーク
      • 複数名採用
      • インセンティブ制度あり
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 産休・育休取得実績あり
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • カジュアル面談あり
      • 運転免許なし可

    資金調達40億円!世界90,000社導入しSlackに並ぶペースで急成長中のGlobal SaaS「チャネルトーク」!

    仕事内容
    最初はインバウンドセールスから業務を始め、フラッグシップセールス・アカウントマネジャー(カスタマーサクセス)にトランスファーする形になります。顧客の業務効率化を支援するだけでなく、その先に何がしたいのか、真の事業課題は何なのかをヒアリングした上で「チャネルトーク」で解決できることの提案を行います。商談前には商談に向けたウィニングシナリオを作成しJapan CEOがチェックし、セールスチームの振り返りディスカッションも毎日実施しています。 《何を売るのか(商品・サービス)》 熱狂的ファンを作るためのWebチャットツール「チャネルトーク」(All-in-one顧客コミュニケーションSaas) 「チャネルトーク」の特徴 ・Webチャット機能 実店舗でスタッフと顧客がやり取りをしているような自然な接客を実現します。メールベースでのやりとりだと時間がかかり顧客との距離もありますが、チャットだとスピーディな会話が実現され距離も縮まります。 ・CRMマーケティング機能 顧客管理機能を活用し、顧客をフィルタリングし一括配信ができます。離脱しそうな顧客にリテンション誘導したり、カゴ落ち対策でカートに商品がある顧客へ購買誘導をかけたり、セミナー/イベントのお知らせをロイヤルカスタマーに配信などが可能です。 配信したメッセージに対する顧客の反応や、ゴール設定に対する達成度を数値で確認し、効果測定も行って頂けます。 ・ビジネスチャット機能 無料プラン・アカウント無制限で社内チャットとしても利用が可能です。ワンクリックで同ツール内で接客チャットにて顧客とコミュニケーションをとることができ、カスタマーサポートだけでなく、代表や商品開発担当も顧客の意見を直に聞くことができます。 《誰に対して売るのか(顧客)》 EC業界、IT業界を中心としたtoC、toBのサービスを提供している企業 例:VAIO株式会社、みんなのマーケット株式会社、株式会社CAMPFIRE、株式会社EventHub、株式会社spir、株式会社カミナシ、等 ※お客様の声を必要とするオンラインサービスを提供している企業すべてがターゲットとなります。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・会社全体の売上目標を元にした、個人のセールス目標設定・戦略立案・実行 ・フラッグシップや中堅規模以上の潜在顧客へのセールス ・6ヶ月以内の顧客へのカスタマーサクセス(オンボーディング) ・フラッグシップ顧客のリストアップ・開拓(ABM:Account Based Marketing) ・リードジェネレーション戦略立案・実行(インバウンド&アウトバウンド) 《組織構成》 所属部署:セールス(セールス部門の責任者はJapan CEOが兼務) ※MKT、IS、SDR、FS、CSの分業体制。セールス部門はIS・SDR・FSまでを管掌しており、各機能を各メンバーで分業しながら推進しております。 所属人数:8名(メンバーは全員20代)
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■法人営業経験3年以上 【歓迎要件】 ■新規開拓営業経験 ■SaaS商材の営業経験 ■ベンチャー、スタートアップでのセールス経験 ■ザモデル型のフィールドセールス経験 【求める人物像】 ■セールスとしてキャリアをアップグレードしたい方 ■セールスの基本知識がある方(セールス用語の理解・セールスファネルの概念の理解など)
    給与
    450~700万円
    勤務地
    東京都中央区京橋3-1-1 東京スクエアガーデン14F
    コンサルタントのコメント/
    担当:阿部綾
    同社は2021年にPavilion Capitalを引受先としたシリーズCで28億円の資金調達に成功し、総額約40億円の大型資金調達を完了しました。今後2年後のユニコーンや5年後にその10倍のデカコーンになることを計画しています。現在AIを強化しつつグローバルに展開しながらネクストGAFAを本気で目指しています。全社員数は200人、日本チームは20人で初期段階ですが、来年には40人、再来年には100人に拡大する計画です。 世界に誇るプロダクトをセールスとして世の中に伝播させたい!セールスとして活躍し成長を続けたい!という方にお勧めの企業です。
  • 中国語を使用する原料専門商社の営業サポートカネダ株式会社

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 土日休み
      • 老舗企業
      • 残業20時間未満
      • 中途入社5割以上
      • 産休・育休取得実績あり

    食・健・美と環境を見据えた商品を提供し、お客様とともに社会の発展に貢献します

    仕事内容
    今回募集するポジションでは、営業サポートをお任せいたします。主な仕事内容としては、営業の商談に同席した際の中国語通訳、営業に代わりプロジェクトの進捗管理や、中国市場の新たな販路開拓など、海外販路を増やす活動に注力していただきます。あくまで営業サポートという立ち位置になるため、ご自身で数字を追うことはございません。現在、当社では海外販路の拡大を積極的に行っており、サポートという立場ではありますが、会社の売上や今後のビジネス展開において重要なポジションとなります。 《業務詳細》 ・各営業部門の中国・台湾・香港におけるプロジェクト推進のサポート ・中国市場における強固なネットワーク作り ・中国における新規ビジネス展開構築と部門間シナジー ・子会社(上海現地法人)の営業スタッフとしての機能、新規中国案件開発
    求める人材
    【必須要件】 ■大卒以上 ■ビジネスレベルで中国語を話せる方 【求める人物像】 ■相手の意図を汲み取りお話ができる方 ■自分で考え、行動することができる方 ■英語にアレルギーがない方
    給与
    430~530万円
    勤務地
    東京都中央区日本橋本町1-4-12 カネダ日本橋センタ-ビルディング
    コンサルタントのコメント/
    担当:阿部友
    原料の専門商社として創業118年の歴史を持つ、カネダ株式会社。「食料」、「医薬品」、「化粧品」など生活に欠かせない分野でこれまで成長を遂げてきました。積み上げてきた信頼は厚く、これまでのお取引社数は1,500社以上。日本にとどまらず、海外にもお取引を展開しており、今後も安定した経営基盤の中で成長を続けていきます。安定した基盤の中で成長していきたい方や社会貢献性の高い仕事に就きたい方はおすすめです!
  • キャリアアドバイザー株式会社明光キャリアパートナーズ

      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 残業20時間未満
      • フレックスタイム制
      • 中途入社5割以上
      • リモートワーク
      • 各種手当充実
      • 複数名採用
      • カジュアル面談あり
      • 運転免許なし可

    社会人教育×就職支援サービスで人材紹介の質にこだわる 若手優秀層向けの転職エージェント

    仕事内容
    キャリアコンサルタントとして転職希望者・企業の両面に対し、採用コンサルティング業務をお任せします。「ITエンジニアへのリスキリングを絡めた転職支援」「コンサル・M&Aへのリスキリングを絡めた転職支援」の2事業をメインで推進します。転職希望者のサーチ、面談実施、案件紹介、転職支援、法人採用要件のヒアリング、求人票の作成、募集喚起などを行っていただきます。急成長中の企業で、昇給・昇格早く、裁量も大きいです。企画やマーケティング等にも挙手性で携われます。人材業界出身者等が活躍しており、OJTをメインにしっかり教育・研修を行います。成長の機会も多くあります。 《何を売るのか(商品・サービス)》 人材紹介サービス ・営業職へのリスキリングを絡めた転職支援サービス ・ITエンジニアへのリスキリングを絡めた転職支援サービス ・コンサル、M&Aへの李スキリングを絡めた転職支援サービス ※リスキリングとは、再教育、社会人向け教育を指します。 《誰に対して売るのか(顧客)》 RA:IT、コンサル、M&A、人材、SaaSなど業界の法人企業 CA:20代若手の求職者 《どのように売るのか(営業スタイル)》 主にCAとして活動していただきます。 アシスタントのメンバーもチーム内にいることから、スカウト送信、求人票作成などは任せられる環境です。 CAとして面談や、面接対策、リスキリングのサポート(社会人向けの教育研修)などに集中して取り組めます。 今後はリスキリング専門のメンターも採用していきますので、分業と効率化で、今後は更に集中すべき業務に集中して取り組めます。
    求める人材
    【必須要件】 ■大卒以上 ■営業経験1年以上(個人・法人不問) 【歓迎要件】 ■人材業界経験 ■無形商材の営業経験 【求める人物像】 ■成長拡大フェーズの会社内で、自走していける方 ■吸収力が高く、意欲的に業務に取り組める方
    給与
    450~600万円
    勤務地
    東京都千代田区麹町5-4 JPR麹町ビル3階
    コンサルタントのコメント/
    担当:青木
    転職支援と社会人教育を掛け合わせて、質の高い人材紹介を実現する株式会社明光キャリアパートナーズ。分業化による業務効率化で、CAが面談や面接対策などの人材サポートに集中できる環境を創り出し、更に他社と共同開発している講座や専任のメンターを採用するなど、転職エージェントとしても、教育機関としても強い組織を創っています。初回面談から転職先決定までの時間は、丁寧なサポートを行う分、通常の転職エージェントよりも長い分、決定率の高さが高く、求職者から選ばれる、質の高いサービスを実現しています。ただの人材紹介ではなく、本当にいい人材紹介を目指していきたい方にお勧めの企業です。
  • 【マリッジ&ファミリー領域】「ゼクシィ」営業[SE社員]株式会社リクルート(旧リクルートマーケティングパートナーズ)

      • 完全週休2日制
      • 上場企業
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 土日休み
      • 未経験歓迎
      • 老舗企業
      • 育児・託児支援制度
      • 学歴不問
      • フレックスタイム制
      • 研修制度充実
      • リモートワーク
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 各種手当充実
      • 複数名採用
      • 時短勤務可能
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 副業可
      • 運転免許なし可
      • 経験不問

    まだ、ここにない出会い。より速く、シンプルに、もっと近くに。

    仕事内容
    ブライダルに関わる業界(結婚式場、ブライダルグッズ等)のクライアントに、ゼクシィの誌面を使った集客UPや成約UPなど幅広く提案しクライアントの業績拡大や課題解決を行います。毎月の効果の振り返りを次の打ち手につなげるサイクルを回しながら、クライアントの中長期的な目標実現を一緒に目指していく仕事です。 また直近では、決済SaaS「ゼクシィオンライン招待状」もリリースしており、配属組織によっては、こちらの導入提案営業も行っていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 下記のいずれかの営業を行っていただきます。 ※配属先は書類選考時に判断します。 ・結婚情報誌ゼクシィおよびポータルサイトゼクシィnetの企画広告 ・決済SaaS「ゼクシィオンライン招待状」 《誰に対して売るのか(顧客)》 各サービスを下記の組織に分かれ営業を進めていきます。 1:関西のゲストハウス、ホテル、レストランを担当する組織 (提案サービスはゼクシィの紙面・ネット) 2:大手、地場のジュエリーショップを担当する組織 (提案サービスはゼクシィの紙面・ネット) 3:既存の結婚式場 (提案サービスは決済SaaS「ゼクシィオンライン招待状」) 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ●1・2の部署 ・入社当初はお客様担当はせず、教育担当者を付けさせていただき、最初の1Qはグループの先輩同行を行い、仕事のイメージを付ける。研修を実施し、結婚式の業界知識習得、ゼクシィ営業の心得などを身に着けていただきます。 ・地場の結婚式場をクライアントに6~10社程度担当(自組織では既存顧客:新規顧客=9:1程度) ・マーケット分析を行いながら、担当顧客の業績向上に向けた集客提案やオペレーション改善提案等を実施。他のチームメンバーと協働しつつ、福岡マーケット全体の課題に対峙し、福岡佐賀のブライダル活性のための仕事をお任せしたい ●3の部署 ・組織について 22年10月に新設された市場開発部の中にある決済SaaS推進Gが配属先となります。新規事業であること、ゼクシィ内でも初めてのSaaSビジネスであることから、まだ型が出来上がっているわけではないため、自身で思考・工夫しながら最適なやり方を創出していくことが求められます。またサービス自体もクライアントやカスタマーからいただいた要望に対応し、スピーディーに機能改善・機能拡張を続けています。この組織がクライアントから得る情報がサービスを成長させるといっても過言ではなく、大変重要な役割を担います。 ・顧客について 結婚式場の既存顧客(リアルアポが入った場合は、出張していただくこともあります) Aチーム:提案(営業) Bチーム:提案後の活用伴走(カスタマーサクセス) ※どちらもご担当いただく場合もあります。 Lカスタマーサクセスであれば、リアルのアポイントは少ない状態。 担当社数:20~40社程度 顧客の担当地域:全国の既存顧客※結婚施工組数が多い大手顧客から優先的にアプローチをしていく予定です。
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■社会人経験2年以上ある方で、尚且つ、法人営業経験1年以上ある方 ■PCスキルがある方(ドキュメント、オンラインツールなどを通常業務で利用するため) 【求める人物像】 ■構造化スキル・定量思考があること ■素直さ⇒新しいことに挑戦し、周りのアドバイスに耳を傾け、吸収する姿勢 ■理解力⇒相手の言っていることを正しく理解することができる ■内省する力⇒失敗を自責で振り返り改善策を講じられる ■やりきる力⇒困難から逃げずに成果が出るまで向き合い続けることができる ■構造的思考力⇒物事を整理し、定量的な見方ができる
    給与
    421~513万円
    勤務地
    大阪オフィス/大阪府大阪市北区角田町8-1 梅田阪急ビルオフィスタワー
    コンサルタントのコメント/
    担当:須藤
    同社には4つの魅力がございます。1つ目は、日本を代表する大手企業で様々な価値あるサービスを世に輩出していることです。2つ目は、「価値の源泉は人」と考えており、社員教育にとても力をいれていることです。3つ目は、起業家を数多く輩出しているなど、向上心の高い方と切磋琢磨できる環境であることです。4つ目は、年間休日の多さ、働き方の柔軟性、福利厚生の充実さなど、男女ともに長期的に働くことができる環境であることです。この4つに魅力を感じる方にはオススメの企業です。
  • いい求人認定

    リモート可能 法人向け名刺管理サービスのソリューション営業社名非公開

      • 完全週休2日制
      • 上場企業
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 社宅・家賃補助制度
      • 未経験歓迎
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • 35歳以上OK
      • リモートワーク
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 各種手当充実
      • 複数名採用
      • 弊社からの採用実績あり
      • 時短勤務可能
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可
      • 経験不問
      • オンライン面接歓迎
      • 19時以降面接可能

    業界シェア81%!国内約6000社が導入!CMでもお馴染みのクラウド名刺管理サービスベンチャー!

    仕事内容
    法人向けクラウド名刺管理サービスのソリューション営業を担当して頂きます。 【仕事概要】 法人向け名刺管理サービスの営業担当として「名刺を企業の資産に変える」をコンセプトに、人と人とのつながりを情報として、可視化・シェアできる法人向けクラウドサービスを世の中にひろめていきます。 【ミッション】 導入企業は6,000社を突破し(業界シェア81%)、昨年は大手メガバンクや大手広告代理店でも導入が決定!自ら市場をつくり、自らサービスをつくり、お客様にあらたな価値観をひろめている当社。第二成長期に突入した今、更なるスケールを目指してより多くのお客様に当社の価値を届けていく、それが当社営業のミッションです。 業界の通説を覆し、企業の価値観を変えていく、そんなスケール前の一歩一歩を共に踏み出し、その瞬間を自身のキャリアに刻みたいという方、お待ちしています。 【業務内容】 (新規営業) ・スタートアップや中小企業、大手クライアントに対する法人向け名刺管理サービスの電話での新規開拓営業(お電話でのアプローチ)、訪問やオンラインでのソリューション提案営業(入社時はまず電話での新規営業からスタート) ・イベントやセミナー、展示会での新規営業のための接点創出、大手ナショナルクライアントへのリレーション構築およびグループ企業への深耕営業など (既存営業) ・サービス導入後の顧客に対して利用深化を図る既存顧客向け営業(アップセル/解約阻止)として定期的な顧客アプローチを実施(電話および訪問) ・LTV(Life Time Value)最大化を目標として既存契約からの全社利用への拡大と契約継続率の向上を目指します ・新規営業グループ、運用グループと連携し、既存顧客との信頼構築および深耕営業 ※新規or既存は選考過程にてご本人意向および適性を考慮し検討させて頂きます。 【営業組織】 新規営業…新規顧客へのファーストアプローチを行うセールスディベロップメント部&営業部(計80名程)の所属となります。 既存営業…既存顧客へのコンサルティング(運用支援)を行うカスタマーサクセス部(40名程度)の所属となります。 【営業指標】 新規受注額、拡大額(アップセル)を含む、売上額で予算を設定します。 受注単価は月額10万~1000万円以上まで案件により様々です。
    求める人材
    《必須スキル》 ■業界不問 ■法人営業かつ、新規営業の経験が2年以上ある方 ■営業として圧倒的な成果を残してきた方 《歓迎する人物像》 ■仲間と共に大きな目標を成し遂げたい方 ■自由度の高い環境で働きたい方 ■今以上の刺激を感じたい方 ■誰も経験したことのないことに挑みたい方 ■社会の大きなインパクトを与える仕事がしたい方
    給与
    350~800万円
    勤務地
    東京都渋谷区
    コンサルタントのコメント/
    担当:蔵野
    TVCM「はやくいってよ~♪」でもお馴染みのクラウド名刺管理サービスベンチャーです。国内約6000社が導入し、業界シェア81%というリーディングカンパニー。圧倒的なスピードで成長を遂げている会社であるため、同社に入社すれば、成長すること間違いなし。また、成長意欲が高く、面白い優秀なメンバーもたくさん在籍しているため、刺激が多い環境です。最近では、個人向け名刺管理アプリもマネタイズされ、これからも同社の快進撃はとどまることはありません。非常に注目度の高いベンチャー企業です。
  • 【リラクゼーション・美容サロン】FC店舗開発営業[メンバー]株式会社LHS

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • 書籍購入費補助あり
      • 35歳以上OK
      • 各種手当充実
      • 年俸制
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可

    成長産業のFC事業立ち上げに携わる!ステップアップのチャンス!

    仕事内容
    当社のリラクゼーションサロンをメインとした店舗開発営業をお任せいたします。当社でアレンジしたFC店舗開発パッケージは今までの経験をもとにしたノウハウが詰まっており、既にFC事業として安定化しております。そのFC店舗開発パッケージを活用し、FC加盟希望のお問い合わせを頂いた方(法人・個人)への初期対応から商談・契約締結までのトータルサポートをお任せします。 その後、アイラッシュやネイルサロン直営店など別事業を運営するグループ会社「株式会社ベルジュニー」のFC店舗開発営業を立ち上げメンバーの一員として兼任していただきます。株式会社ベルジュニーについてはスタートアップとなるため、一からビジネスを創っていくやりがいを味わえるポジションです。 ※FCパッケージには基本的に以下の要素が含まれており加盟店の経営は行いやすくなります。 ・「ブランド名や商標名を利用できる権利」 ・「経営や運営ノウハウの利用権利」 ・「資金面での支援」 《何を売るのか(商品・サービス)》 当社でアレンジしたFC店舗開発パッケージ 《誰に対して売るのか(顧客)》 リラクゼーション・美容サロンなどのオーナー、経営者、独立を検討されている個人の方 《どのように売るのか(営業スタイル)》 原則、反響営業がメインとなります。 当社では継続的にお問合せをいただけているため、新規開拓やテレアポを行うことはございません。 当社LHSでの業務に慣れてきましたら、グループ会社ベルジュニーも兼任してFC店舗開発営業を行っていっていただく予定です。 こちらは新規事業となりますため、もしも反響があまり多くない場合は新規営業の手法も考えていっていただく可能性がございます。 それまでのご経験を活かし、加盟店を増やしていけるよう自走していっていただきます。 【具体的な流れ】 ▼加盟希望者対応・商談日程設定 ▼営業資料ブラッシュアップ ▼商談 ▼フォロー ▼融資サポート ▼物件紹介・内覧同行 ▼契約締結 ※FCオーナー募集サイトのブラッシュアップにも携わります。
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■社会人経験8年以上 ■営業経験3年以上 【求める人物像】 ■折衝力・コミット力のある方 ■営業経験を活かし新しいことにチャレンジしたい方 ■ポジティブで柔軟性のある方 ■店舗開発に挑戦してみたい方
    給与
    450~600万円
    勤務地
    東京都渋谷区道玄坂1-19-9 第一暁ビル 7F(サテライトオフィス)
    コンサルタントのコメント/
    担当:後藤
    同社のグループ会社である株式会社ベルジュニーは、まつげパーマ・まつ毛エクステ・アイブロウ・ネイルのサービスを提供されており、都内で4店舗の直営店を展開していらっしゃいます。店舗ホームページを見ていただくと分かる通り、落ち着いた大人な雰囲気で、上質さを目指した人気高級店です。特にカウンセリングを重視しているためリピート率が高く、昨年よりメンズメニューも開始した成長中のサロンとなります。新規の立ち上げ事業ですので自走力が試されますが、今まで培ってきたご自身の営業力を試しながら店舗開発などに挑戦されたい方にはおすすめの企業です。
  • 【広告代理店】企画提案営業[メンバー]株式会社D&S

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 育児・託児支援制度
      • 残業20時間未満
      • 中途入社5割以上
      • 複数名採用
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可

    マーケットを分析した広告戦略で通販を加速させる!

    仕事内容
    テレビ・新聞・ラジオなどのオフライン、デジタル等のオンラインメディアなど、様々な広告媒体を含む広告プロモーション戦略の企画営業を行っていただきます。 お取引先企業のビジネス課題を解決するために、マーケティングからメディアプラン・バイイング、クリエイティブ制作まで広告コミュニケーションや販促プロモーションなど広告全般に関わる営業活動をお任せいたします。クライアント(既存・アプローチ中・新規)の深耕・開拓を行っていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 広告媒体を含む広告プロモーション 《誰に対して売るのか(顧客)》 食品、化粧品など様々な業界の企業様 《どのように売るのか(営業スタイル)》 現状既存営業が7割程度、テレアポや既存企業様からのご紹介、反響での新規開拓を3割程度にて行っております。 元々福岡に本社があり、事業を拡大することを目的に東京でも範囲を広げているため、今後は新規営業の割合を増やしていく予定です。 まずはリストをもとに、広告出稿に興味をお持ちのお客様へアプローチ。 「もっと売上を伸ばしたい」「CMを流しても効果がイマイチ…」といった声に耳を傾けます。 ▼ 社内の制作部と打ち合わせ。デザイン・広告コピー担当や、メディアを選定する媒体担当と連携して最適なプランを企画・提案します。 ▼ 広告の完成へ向けてスケジュール等を管理。ラジオCMなら1ヶ月、その他なら2~3ヶ月で完成するイメージです。 ▼ 出稿されたら効果を検証。アフターフォローを行いながら新たな課題を見つけ、再提案していきます。 「おかげで売上が増えた」「サイトの訪問数が倍になった」と喜びの声をいただけたときは喜びもひとしおです! 《一日の過ごし方例》 9:30  出社後メールチェック 10:30 クライアント訪問(平均1日1~2件) 12:00~13:00 お昼休憩 13:00 企画内容を練る 15:00 媒体社との商談 16:00 クライアント訪問 18:30 明日のスケジュール確認 19:00 退社
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■法人営業経験1年以上 【歓迎要件】 ■広告業界での営業経験をお持ちの方 【求める人物像】 ■企業に依存しない個人のスキルをつけたい方 ■成長業界に身を置きマーケティングを学びたい方
    給与
    350~500万円
    勤務地
    東京都港区新橋1-18-15 佐伯ビル9F
    コンサルタントのコメント/
    担当:長谷川
    同社は、売り上げの9割がテレビでのインフォマーシャル広告となっています。テレビは今後衰退すると考える方もいらっしゃるかもしれませんが、同社が扱う通販のほとんどのターゲットはシニア層となっており、テレビや新聞などのレガシーメディアが将来も根強く残っていくため心配はありません。また、テレビで広告を作成することにコストは大きくかかってきますが、一気に全国へと放映され、ユーザーはSNSなどのメディアに比べるとテレビという安心感を得られるため、売り上げに対する爆発力があります。普段目にするテレビの広告に関われる仕事なのでやりがいを大きく感じられること間違いなしです。
  • 【カイポケ】介護事業所の運営サポート株式会社エス・エム・エス

      • 完全週休2日制
      • 上場企業
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 育児・託児支援制度
      • 残業20時間未満
      • 資格取得支援あり
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • 研修制度充実
      • 離職率が低い
      • 書籍購入費補助あり
      • 35歳以上OK
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 各種手当充実
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 運転免許なし可
      • 自社内開発

    19期連続増収増益!介護業界の社会問題を事業化するプライム市場上場企業!

    仕事内容
    今回のポジションでは、介護事業所向けSaaS『カイポケ』で展開するオプションサービス「特定事業加算取得支援」の運営をお任せいたします。特定事業所加算とは、質の高い介護サービスを提供する体制を構築している訪問介護事業所にインセンティブを与える加算です。インセンティブを得るには、国が定めた算定要件を満たしている必要があり、厚生労働省が通知やQ&Aで具体的な基準について解釈を示しています。事前準備量が膨大であり、運用管理にもかなりの工数がかかるため、カイポケのオプションサービスとして「特定事業加算取得支援」の運営サポートを行っています。 顧客:訪問介護事業所 サービス内容:顧客の事業所の運営改善をお手伝いする(例えば健康診断や会議が実施できているかのチェックなど) 業務概要:お客さんから提出物の回収・確認(不備があれば再提出依頼) ※不備のチェックはいくつかのスプレッドシートツールを用いて対応いただきます ■業務例: ・事務作業(7~8割) └利用者名簿のチェック(抜け漏れがないかの確認) └顧客入力項目に不備がないかのチェック └対応スケジュール管理 ・顧客対応(2~3割) └回収物の提出が滞っている顧客へのリマインド └受診状況の確認、リマインド ※月約30件程度。基本はメール対応ですが、電話対応が発生することもあります。 《この仕事のやりがい》 ・介護業界についての知見が無くても、周囲のサポート体制もあるので、ご安心ください ・残業はほぼ想定していないので、決まった時間内にて安定的に働くことができます
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■バックオフィスなどの事務経験 ■基本的なExcelスキル(SUM関数が使用できるレベル) 【歓迎要件】 ■顧客コミュニケーションを取ったことがある(受付/電話対応などの顧客折衝経験) 【求める人物像】 ■自社、顧客問わず誠実な対応ができる方 ■自ら考えて、行動することができる方 ■自ら進んで業務を吸収しようとする方 ■自分なりに工夫や改善をしようとできる方 ■長く安定的かつ固定的に働いていきたい方
    給与
    370~400万円
    勤務地
    東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー
    コンサルタントのコメント/
    担当:松山
    「カイポケ」は介護保険請求をはじめとして、サービス内容は多岐にわたります。例えば、保有するデータを元にした金融関連ビジネスなどの金融支援や介護業界向けM&Aサービスとして倒産回避、事業の多角化支援なども行っています。本ポジションでは、運営サポートだけではなく、SaaS、人材紹介サービス、M&Aなど幅広いサービス知識と経験を身につけることが可能です。多様な課題に対して、他部署と連携しながら課題解決していく仕事ですので、周りを巻き込みながら物事を前に進めることができる方にはオススメの求人ですので、ぜひご応募ください!
  • 業界トップクラスを誇る仮設機材レンタル事業を行う営業事務株式会社杉孝

      • 年間休日120日以上
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 契約社員
      • 土日休み
      • 社宅・家賃補助制度
      • 未経験歓迎
      • 老舗企業
      • 育児・託児支援制度
      • 第二新卒歓迎
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • 研修制度充実
      • 離職率が低い
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 各種手当充実
      • 弊社からの採用実績あり
      • 転勤なし

    業界トップクラスの実績を誇る創業66年の老舗企業!仮設機材レンタルのNo.1企業を目指す!

    仕事内容
    今回募集するポジションでは、尼崎機材センターにて、営業メンバーのフォローをお任せします。具体的な業務内容は、足場の受注(お客様から電話、FAX、WEB上からご注文)、足場の発注(専用システムを使用し、社内の機材センター(足場の保管施設)へ発注)、顧客からの問い合わせ対応(電話・メール)などです。契約社員スタートですが、会社への貢献度や成果によって正社員登用の可能性もあります。(但し、全国転勤あり) 《仕事内容について》 ・機材センターへの来客者対応(ドライバーが多い) ・社内の専用システムへの入力業務 具体的には・・・ お客様がトラックで足場を引き取りに来た際の受付、伝票発行、足場の積み込み・積み下ろし場所のご案内 弊社が貸し出した足場やお客様が引き取られた足場の数を在庫管理システムに入力 弊社の営業所や他の機材センター、お客様からかかっている電話の応対(社内が多い)
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■社会人経験1年以上 ■基本的なPCスキル(簡単なエクセル操作)をお持ちである方 【求める人物像】 ■社内外とのコミュニケーションが円滑にできる方(顧客が現場監督のため、現場慣れしている方大歓迎) ■明るいコミュニケーションが取れる方 ■チームワークを大事にできる方
    給与
    280~300万円
    勤務地
    兵庫県尼崎市平左衛門町20
    コンサルタントのコメント/
    担当:竹中
    事業所は首都圏だけではなく、中部圏や関西圏においても規模を拡大しています。さらにアジア市場へ進出の足掛かりとして、ベトナムに現地法人を設立しています。「品質」「サービス」「シェア」において、国内に留まらず海外展開にも力を入れており、世界のSUGIKOを目指しています。また、社内の年齢バランスもよく定着率も高いため、長期的に働いていきたいという方にもオススメです。安定した会社で働きたいという方は是非ご応募ください。
  • 【人材ソリューション部】プロジェクトを動かす提案営業[メンバー]株式会社CIN GROUP

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 育児・託児支援制度
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • 書籍購入費補助あり
      • 35歳以上OK
      • リモートワーク
      • 各種手当充実
      • 年俸制
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし

    【日本そして世界の経済発展へ】企業の課題解決に直結する多様な広告を展開!

    仕事内容
    ワクチン接種や確定申告のコールセンター、マイナンバー申請や給付金手続きなど、こういったプロジェクトはすべて国や地方自治体が企画し、運営は民間企業が行なう仕組みになっています。 今回当社が募集するのは、これら公共事業の案件獲得から現場の運営までをトータルに手掛ける提案営業です。「自治体案件の提案営業」というワードだけを聞くと、とても堅く、難しく感じられる方も多いかもしれません。しかし、実際はジャーナリスティックな要素もあり、生活に密接に関わることができる仕事です。自分の関わる仕事で直接的な社会貢献性も感じることができ、世の中の状況をリアルタイムでキャッチできるのも面白い点です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 催事運営や人材コーディネートで培ってきた当社のノウハウを活かした企画・提案 《誰に対して売るのか(顧客)》 自治体 《どのように売るのか(営業スタイル)》 入札ツールサイトより、案件をリサーチし入札していただきます。 《主な仕事内容》 ■案件リサーチ ■入札提案(資料作成) ■スタッフ管理(現場フォロー・派遣登録スタッフのアサイン)※週1回程度 《入札提案の流れ》 ▼入札ツールサイトより案件のリサーチ ▼協力会社への提案 ▼入札を進めるための提案 ▼入札に向けての見積書、提案書の作成 《案件を落札できたら》 ■運営の準備 ・業務に必要な人材の手配、必要備品の準備 案件によっては、運営のためのマニュアルを作成することもあります。 ※月に15~20件ほどの提案を行います。 《入社後の流れ》 入社後は、仕事の流れを理解するために、落札した案件の運営管理から始めていきます。 自治体の案件がどういったものかを理解しながら、協力会社とのつながりを構築していきましょう。 2~3カ月をかけて、ある程度仕事に慣れてきたら、本格的に提案をお任せしていきます。 ※リモートワーク可(原則入社後3カ月は出社となります。)
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■営業経験3年以上 【歓迎要件】 ■無形商材や人材業界での営業経験をお持ちの方 ■企業でのプレゼン経験をお持ちの方 【求める人物像】 ■人と人とのつながりや信頼関係を構築するのが得意な方 ■チームワークが好きな方
    給与
    450~550万円
    勤務地
    東京都渋谷区道玄坂1-19-9 第一暁ビル7F
    コンサルタントのコメント/
    担当:長谷川
    同社は、ベンチャー企業ということもあり風通しがよく、役職や年齢にかかわらず意見交換が活発に行われています。社内コミュニケーションの活性化&健康推進を目的として部活動を始動したり、社内で全員が利用できるラウンジを作るなど、相談しやすい環境づくりにも取り組んでいます。足りない部分はお互いにサポートし合いながら、切磋琢磨して成長できる環境が整っています。メンバーと互いに磨きあいながら自己成長していきたい、という方は是非ご応募ください!
  • ユニフォームの企画提案営業株式会社ダイイチ

      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 土日休み
      • 老舗企業
      • 残業20時間未満
      • 学歴不問
      • 自動車・自転車通勤可

    業界トップクラスのシェア率!福利厚生充実!企画・開発・販売まで行う老舗メーカー!

    仕事内容
    カタログ商品からオリジナルデザインのオーダーユニフォームまで、お客様の様々なニーズに対しての提案営業をお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・ユニフォーム 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・一般企業 物流、スーパー、ドラックストア、ホテル、バスの運転手、鉄道関係等と業界は多岐に渡ります。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 主に既存のお客様への対応をお任せ致します。 一人100社程度担当を持っていただき、優先順位をつけてお客様先を訪問します。 生地がなくなってしまう場合や季節の変わり目等、お客様のニーズを先読みし、アポイントを取得。 そこからニーズに沿った提案を行います。 たとえば、「カタログ商品のコーディネート提案をしてほしい」 「自社の個性を表現するためにオリジナルデザインにこだわりたい」という提案のご希望から、 「シャツのボタンを替えたい」「コーポレートカラーと同色のステッチを足したい」といった細かいリクエストを引き出し、提案を行います。 長年に渡りユニフォームに関するあらゆる分野の仕事を担ってきた当社には、 ユニフォームに関する豊富なノウハウが蓄積されているので、自信をもってお客様へ提案することができます。 受注した商品の納期管理や、お取引先のメーカーとの調整などもお任せします。 また、一部新規開拓もお任せします。手法は展示会からの集客、問い合わせ対応、テレアポ、ダイレクトメール等を駆使して開拓していきます。 現在は、既存:新規が8:2の割合ですが、今後は半々程度にまで新規の業務を拡大していきたいと考えています。
    求める人材
    ■高卒以上 ■社会人経験1年以上 ■23~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通自動車免許(AT限定可) ■喫煙しない方 【求める人物像】 ■明るく、快活なコミュニケーションを取ることができる方 ■顧客の懐に入り込むことが得意な方 ■フットワーク軽く、お客様対応にあたることができる方
    給与
    350~450万円
    勤務地
    東名営業所/神奈川県横浜市瀬谷区卸本町9279-39
    コンサルタントのコメント/
    担当:野原
    創業70年を迎え、業界シェアトップクラスを誇る同社。競合もほとんどなく、長年培った顧客基盤もあり、長くお客様とお付き合いしていきたい方にはとてもいい環境だと感じました!みんなが知ってるあの会社の制服を手掛けることもあります。様々な顧客に対しての提案ができるので、街中を歩いているとあっちもこっちも自分が関わった制服ばかりなんてこともあり得ます!自分の仕事がそういった形で目にできることも面白みの一つ。また労働環境もとても良く、土日休みで残業も少ないです。無理なく働けるのも魅力。お客様への貢献を実感したい方や腰を据えて働きたい方にはとてもいい会社です!
  • 【営業部】印刷物、動画、WEBサイトなどの企画提案営業株式会社明祥

      • 完全週休2日制
      • 年間休日120日以上
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 土日休み
      • 社宅・家賃補助制度
      • 老舗企業
      • 育児・託児支援制度
      • 資格取得支援あり
      • 中途入社5割以上
      • 研修制度充実
      • 離職率が低い
      • 各種手当充実
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし

    大手企業と取引多数!企画からワンストップでWEBまで対応する総合印刷会社!

    仕事内容
    既存に取引のある大手企業を中心に印刷物の受注製作や、WEBサイトや動画などのデジタルメディア、グラフィックデザインなどを提案する営業活動を行っていただきます。顧客とは広告代理店などを通さずに、直接取引を行っております。ヒアリングから企画提案、製作、納品、アフターフォローまですべての工程に関わることができる仕事です。創業当時から培ってきた印刷技術、印刷工場とグループ会社を含めた企画・クリエイティブ力を掛け合わせることで、クライアントのニーズに最大限の効果を発揮するような提案を期待しております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・カタログやパンフレット、POP、店頭什器などの印刷物の受注製作や、WEBサイトや動画などのデジタルメディア、グラフィックデザイン ※印刷だけでなく企画段階から幅広くクリエイティブ制作物を扱います。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・幅広い業界の大手企業、中小企業、ベンチャー企業 ※顧客一例 LIXIL、ビックカメラ、国土交通省、文明堂、NISSIN、日本航空、KIDDY LAND、ツムラ等 《どのように売るのか(営業スタイル)》 課題解決策の提案から製作ディレクション、納品、顧客フォローまでワンストップで対応いただきます。 【具体的な業務】 ・顧客訪問、課題・要望のヒアリング ・メディア選定、コンテンツの企画提案、見積提案 ・社内製作依頼、協力会社連携 ・制作ディレクション(進行、品質の管理) ・納品、納品後フォロー ・請求入金管理 ・次回案件の情報収集 など ※その他、休眠顧客の掘り起こしや企業開拓なども期待しております。
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■社会人経験1年以上 ■普通自動車免許 【歓迎要件】 ■目標を追いかけてきた方 ■印刷業界の治験がある方 【求める人物像】 ■明るく愛嬌のある方 ■元気で快活な方 ■端的なコミュニケーションができる方
    給与
    300~600万円
    勤務地
    東京都江東区新大橋1-8-7
    コンサルタントのコメント/
    担当:山谷
    印刷という切り口だけでなく、WEBや動画など顧客の課題に対して幅広い提案ができる点は大きな魅力と感じました。また、自身のアイデアを形にし、顧客にこれまでにない最適な提案ができる点もやりがいとなります。営業として社内の各分野のプロフェッショナルとともにを仕事をすることで分野ごとの知識を網羅的に把握することができ、様々な顧客にあった提案をしていける点も良い点です。印刷、クリエイティブ、WEBサイト、PRなどに興味がある方にとってはおススメの企業です。
  • エネルギーソリューションのコンサルティング営業三ッ輪ホールディングス株式会社

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 土日休み
      • 老舗企業
      • 資格取得支援あり
      • 学歴不問
      • 研修制度充実
      • リモートワーク
      • 各種手当充実
      • 年俸制
      • 時短勤務可能

    創業80年!社会インフラを支える様々な事業を展開するホールディングスカンパニーです!

    仕事内容
    当社のグループ企業、株式会社三ッ輪ビジネスソリューションズに出向くことになります。雇用元は親会社である三ッ輪ホールディングス株式会社です。このポジションでは、クライアントがエネルギーの使用に関する課題を抱えている場合、細かな課題分析、幅広い調達ネットワーク、独自の知識を駆使して、最適なエネルギーソリューションの実現をサポートします。 具体的には、国内外のエネルギーサービスの中から、クライアントの課題解決に寄与するソリューションを選定し、提供します。さらに、金融機関やメーカーとの提携を通じて、導入時の資金調達や、導入後のアフターメンテナンス、期限管理など、細やかで丁寧なサービスを提供していきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 エネルギー関連のサービスや商材をクライアントの課題に合わせて提供します。 ・蓄電池 ・太陽光 ・遮熱シート ・ソーラーパネル付きの電灯 ・防災商材 《誰に対して売るのか(顧客)》 省エネや防災に課題を感じている企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 防災・省エネなど、エネルギーの使い方を提供するコンサルティング営業となります。 新規顧客を対応頂きますが、アポ取得は外部に委託しているため、テレアポ業務はございません。 商談ではクライアントがどういった点に課題を感じているのかヒアリングし、クライアントにあった商材やサービスを提供します。 クライアントは全国各地にいるため、出張も発生しますが、直行直帰等ご自身の予定に併せて柔軟に対応可能です。
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■無形商材の法人営業経験2年程度 【求める人物像】 ■成長志向がある方 ■自ら事業を作っていきたいというマインドがある方 ■自発的に行動できる方
    給与
    400~600万円
    勤務地
    東京都新宿区西新宿8-14-24 西新宿KFビル2F
    コンサルタントのコメント/
    担当:奈良
    創業から80年という老舗企業ではありますが、社会課題に対して常に挑戦し続けているベンチャー気質を持った企業です。株式会社三ッ輪ビジネスソリューションズは2019 年に設立されたばかりのベンチャー企業であり、まだまだ整っていない部分も沢山ありますが、代表とも距離が近く、営業スキルを身に付ける事ができるのはもちろん、事業運営など経営スキルも身に付ける事ができます。創業80年という安定した基盤でありながら、ベンチャー気質のある裁量権を持った仕事ができるため、成長志向がある方や様々なスキルを身に付けたい方にはおすすめの企業です。
  • 産業廃棄物処分の提案営業ウッドフューエル土岐株式会社

      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 未経験歓迎
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • 35歳以上OK
      • 弊社からの採用実績あり
      • 転勤なし
      • 自動車・自転車通勤可

    参入障壁の高い市場!民間企業から行政まで幅広く営業ができます

    仕事内容
    当ポジションは、民間企業や行政を対象に、産業廃棄物の提案営業を行って頂きます。具体的には、木質系廃棄物を排出する事業者様に対して、木材廃棄物の処理・受入についてのプランのご提案をしていくイメージです。新規のお客様に対しては当社のサービスを認知いただき、木質系廃棄物の処理が必要になった際にお声がけいただけるよう関係性構築するのがメインになります。また、既存のお客様に対しては定期的に訪問し新しい現場の情報を確認したり、業界についての情報交換を通して、関係性の強化を図っていきます。数字ではなくお客様との信頼関係構築が第一であり、物を売らずクリーンエネルギーを支えるというお仕事なので、社会貢献性も高いです。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・災害、土地開発、景観整備などで発生する木々を回収し処分するサービスを提案 《誰に対して売るのか(顧客)》 民間企業、行政 《どのように売るのか(営業スタイル)》 木々を処分したい顧客より依頼を頂き、見積書の作成、回収、自社工場にて処分という流れで動いていきます。 木は大きく分けて2種類あり樹木伐採や土地開発現場から出てくる生木、廃墟から出てくる建築廃材があり、生木は10~25円/kg、建築廃材は6~12円/Kg、顧客が処分したい木の種類や量を確認しながら、見積を出していきます。 尚、既存顧客だけではなく、新規顧客の開拓にも力を入れており、経営層や決裁者へアプローチできるような人脈構築、行政案件の落札情報を基にした新規営業も行って頂きます。
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■社会人経験のある方 ■第一種普通自動車運転免許(AT可)をお持ちの方 【求める人物像】 ■人との信頼関係構築が得意な方 ■自発的に行動ができる方
    給与
    360~720万円
    勤務地
    岐阜県土岐市肥田町肥田字西之洞2247-17
    コンサルタントのコメント/
    担当:須藤
    ウッドフューエル土岐株式会社は、国内外における再生可能エネルギーやバイオマス燃料に着目し成長してきたバイオマス・フューエル株式会社のグループ会社として2016年に設立されました。主な事業は産業廃棄物の処理事業です。中央分離帯の木々、街路樹、公園などの木、災害時の流木や倒木を回収し、自社工場で処分するという事業を営んでおります。民間企業はもちろん、行政とも仕事を進める機会が多いです。SDGsに貢献できる地球にやさしい事業を展開しており、社会貢献をしていきたいという方にはピッタリです。
  • 【中途人材領域】両面アドバイザー株式会社irodas

      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 未経験歓迎
      • 第二新卒歓迎
      • フレックスタイム制
      • 中途入社5割以上
      • 研修制度充実
      • リモートワーク
      • 複数名採用
      • 年俸制
      • インセンティブ制度あり
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • 運転免許なし可

    西日本ベストベンチャー100!働きがいのある会社ランキング連続選出企業!

    仕事内容
    当社の中途領域の人材紹介事業部として事業開発から携わって頂きます。 メインの業務はキャリアアドバイザーとして転職希望の候補者の面談から内定までのフォロー業務を行います。一部リクルーティングアドバイザーとしても企業に対して採用課題をヒアリングし、契約企業様の課題解決に向けた人材のマッチングを行います。 また部署が立ち上げフェーズであるため、CA/RAだけではなく事業開発における企画やマーケティングなど幅広く業務に関わっていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・中途人材紹介サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・中途採用を行っている法人企業 ・転職希望者 《どのように売るのか(営業スタイル)》 キャリアアドバイザー業務:求職者様との面談、面接対策、内定後フォロー リクルーティングアドバイザー業務:クライアント企業との商談ヒアリングや適時フォロー スカウト業務:新規求職者様の獲得に向けた集客 事業開発業務:事業企画やコンテンツ企画、マーケティング業務などもお任せします。
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒OK ■いずれかの経験がある方 ・営業・接客販売・塾講師・SVなどの経験 【求める人物像】 ■目標に対する戦略設計など上流の業務から携わりたい方 ■裁量を持って働きたい方 ■人材業界で働きたい方
    給与
    400~550万円
    勤務地
    大阪府大阪市北区豊崎3-9-7 いずみビル7階
    コンサルタントのコメント/
    担当:桑野
    昨今の新卒人材マーケットは、企業や仕事を探すナビ媒体やダイレクトリクルーティングサービスなどは充実していますが『理想のキャリアプラン形成と、そのキャリア実現にふさわしい企業を知る』ことに特化したサービスはございません。だからこそ同社は、毎年200%以上という異例のスピードで成長を遂げることができているのだと思います。直近では新卒だけではなく、中途領域の事業展開もされています。成長フェーズの企業で働き、自分も成長していきたいという方におすすめの企業です。

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