フレックスタイム制、リモートワークの求人情報

検索結果219件中

16~30件目を表示

  • 【ミッドマーケット〜エンタープライズ向け】カスタマーサクセス株式会社IVRy

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 育児・託児支援制度
      • 学歴不問
      • フレックスタイム制
      • 書籍購入費補助あり
      • リモートワーク
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • カジュアル面談あり
      • 運転免許なし可

    累積資金調達額は17.1億円!クラウド型電話DXサービス「IVRy」を手掛けるベンチャー企業です!

    仕事内容
    電話全自動応答SaaS「アイブリー」はお客様の電話課題を解決するホリゾンタルSaaSとして、様々な業界業種のお客様にご利用いただいています。 本ポジションではミッドマーケット〜エンタープライズ規模のお客様に対して、プロダクトの導入プロジェクトをリードする役割を担っていただきます。また、プロダクト導入後の継続的な業務コンサルティングや、新たな課題抽出にもとづく新規プロダクト/他社プロダクトの活用提案といったアカウントマネジメント業務にも従事していただきます。 《商品・サービス》 電話DXSaasサービス「IVRy」 ※様々なシーンでの電話業務を自動化し、フロントオフィス業務の効率化及び生産性向上を実現するSaaSです。 《具体的な業務内容》 ■既存のお客様への導入支援プロジェクトのリード ■業務フローの整理や課題解決のためのコンサルティング ■オンボーディングが完了したお客様の更なる業務改善やプロダクト活用促進 ■お客様との定例ミーティングといったアカウントプランの設計・実行 ■オプション機能の提案、セールスと連携したアップセル・クロスセル活動 ■お客様の要望を元にした開発側への接続 ※入社後すぐは先輩社員と共に上記業務に慣れることから初めていただきます。その後、ご希望や成果状況に応じてミッションが与えられます。 希望や成果状況に応じてセールス、マーケティングなど他職種に挑戦することも可能です。 《ポジションの魅力》 ・カスタマーサクセスの立ち上げフェーズとなるため、大きな裁量を持ちながら組織や業務を創っていく経験ができます。著しい売上成長に追いつくための短期的な戦略立案・実行、マルチプロダクト化していく未来を見据えた長期的な戦略立案・実行にそれぞれ関与することができます。 ・IVRyを導入いただいている企業は病院、クリニック、飲食店、ホテルチェーンはもちろん、サウナ施設、キャンプ場、害虫駆除など様々。色々な業界、業種のお客様と接する必要があるため、幅広いビジネスに対する知見やカスタマーサクセスとしての汎用スキル、業務コンサルティングスキル、顧客折衝能力を身につけることができます。 ・全社として「顧客思考」が浸透しているため、お客様からヒアリングした内容が翌日には施策に移されていたりと、サービスのアップデートが非常に早いところもスタートアップならでは。新規機能開発や新規チャネル開拓への貢献のチャンスもあり、マーケティング視点が身につく所も魅力の一つです。 ・事業の成長が早いため、指標や仕組みも次々とアップデートされていきます。新しいことに常にチャレンジできる環境が整っているため、自身の成長も実感しやすいです。
    求める人材
    【必須要件】 ■BtoB事業における法人営業経験 【歓迎要件】 ■コンサル/SIerとして業務効率化・システム導入のプロジェクト推進、実行の経験 ■SaaSプロダクトのカスタマーサクセス経験 ■担当顧客を一定数持っている状況下での顧客折衝経験 ■課題ヒアリング・要件定義・企画・提案における主担当としての業務経験 ■ITシステム導入プロジェクト推進の経験 ■無形商材のエンタープライズ営業経験 【求める人物像】 ■当社の目指す世界観に共感し事業の可能性を信じて進められる方 ■リスペクトをもって、チームや他チームとコミュニケーションを取り、連携して業務を進められる方 ■顧客の成功のために顧客が抱えている悩みを根本から一緒に考え、提案出来る方 ■事業目標へコミットできる方 ■当事者意識を持って責任範囲にとらわれず業務に臨める方 ■ベンチャー企業でチャレンジしたい方
    給与
    450~600万円
    勤務地
    大阪府大阪市北区梅田2-4-9 ブリーゼタワー1・2・3階(SYNTH シンス ビジネスエアポート 西梅田ブリーゼタワー内)
    コンサルタントのコメント/
    担当:藤野匡
    ベンチャー企業であるからこそセールスだから、エンジニアだからといった壁もほとんどない社風が同社には根付いています。同社のValueとして「Feel Special」という言葉があります。一人のメンバーして立った時に、物事にたずさわる相手を想い、リスペクトを持ったコミュニケーションをとること大切にし、事業を進めています。セールスポジションはもちろん、その他いろんなポジションで採用絶賛募集中です。同社では事業成長をさらに加速していっていただける仲間を待ってます。カジュアル面談やオープンポジションにて選考を進める事が可能ですので、成長志向がある方、様々なスキルを身に付けたい方、事業の成長を身近に感じたい方はお気軽にエントリーください。
  • コンサルティングセールス株式会社THIRD

      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 学歴不問
      • フレックスタイム制
      • 中途入社5割以上
      • 研修制度充実
      • 書籍購入費補助あり
      • フルフレックス
      • リモートワーク
      • 産休・育休取得実績あり
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • 副業可
      • 運転免許なし可

    累計4.4億の資金調達に成功!不動産・建設業界向けSaaSで更なる事業拡大を目指す!

    仕事内容
    当社が提供するSaaS製品やAI開発コンサルティングのコンサルティングセールスをお任せいたします。具体的には、初期検証プロジェクトの計画策定、実行と効果検証の実施や、顧客に対する最適なDX提案及び実行計画の策定、プロダクト開発へのフィードバックなどを行っていただきます。社会的に意義のあるプロダクトへの参画が可能で、大手デベロッパー、ゼネコンを中心とした不動産開発、建築業界に向けたDX提案、コンサルティング提案を行う機会があります。 《何を売るのか(商品・サービス)》 SaaS製品やAI開発コンサルティング 《誰に対して売るのか(顧客)》 エンタープライズ企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・初期検証プロジェクト(POC)の計画策定、実行と効果検証の実施を行う ・営業実務に専門性を持つEnterpriseSales-Gと共同し、技術的かつ事業理解に専門をもって顧客に対する最適なDX提案及び実行計画の策定を行う ・新たな市場における管理ロイドの勝ち筋の探索、再現性のある提案の構築の構築 ・サービスの提供範囲とエンタープライズ企業の業務解像度をあげた上で行うプロダクト開発へのフィードバック ・メインプロダクトである管理ロイドの詳細な仕様理解(当社はプロダクトの開発速度が非常に早いため、常に最新情報のキャッチアップが求められます。) 《ポジションの魅力》 ・年間93兆円の巨大産業への挑戦。社会的に意義のあるプロダクトへの参画が可能。 ・大手デベロッパー、ゼネコンを中心とした不動産開発、建築業界に向けたDX提案、コンサルティング提案を行う機会がある。 ・現場、管理者、経営の各層へのヒアリング、仮説検証を経た提案作成プロセスを身に着けることができる。
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■法人向け顧客折衝経験(3年以上) 【歓迎要件】 ■IT企業、SIerでのシステム導入・営業経験 ■不動産管理業界及び周辺業界におけるご経験 ■法人向けのソリューション営業経験 ■業務改善プロジェクトの経験(業務フロー精査、工数調査・分析等) ■5~10名程度のマネジメント経験 【求める人物像】 ■当社の掲げる以下のカルチャーに合致する方 ・当事者意識を持って事業に取り組める ・チャレンジし続けられる ・常に顧客を考え、期待値を超えていく ・素早く行動できる ・チームに協調性をもたらす
    給与
    500~600万円
    勤務地
    東京都新宿区四谷4-25-13 濱庄ビル2階
    コンサルタントのコメント/
    担当:阿部友
    同社は2015年に創業し、今もなお成長を続けております。他業界と比べ不動産業界や建築業界はIT化が遅れており、同社が開発しているサービスなどが今後も必要になってきます。既に4.4億円の資金も調達済みで、これからも成長していくことは間違いないでしょう。また、働き方に関してもフルフレックス、基本リモート体制を導入しており、働きやすさも備わっております。成長志向がある方、リモートやフレックスなど柔軟な働き方をしたい方にはおすすめです!
  • 【BDR】インサイドセールス株式会社IVRy

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 育児・託児支援制度
      • 学歴不問
      • フレックスタイム制
      • 書籍購入費補助あり
      • リモートワーク
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • カジュアル面談あり
      • 運転免許なし可

    累積資金調達額は17.1億円!クラウド型電話DXサービス「IVRy」を手掛けるベンチャー企業です!

    仕事内容
    アカウントプランを立てているエンタープライズ領域の企業と繋がることを目的に、戦略的な顧客開拓(アウトバウンドコールが中心)をご担当いただきます。新規開拓を中心とした営業活動から営業戦略の考案・実行、マーケティングリサーチ活動も行なっていただく予定です。マーケティング部門やフィールドセールス部門と横断的に連携し、エンタープライズを攻略していくことも担っていただきます。インサイドセールスBDR部門の立ち上げメンバーとして、組織や仕組みづくりにも挑戦いただけます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 電話DXSaasサービス「IVRy」 ※様々なシーンでの電話業務を自動化し、フロントオフィス業務の効率化及び生産性向上を実現するSaaSです。 《誰に対して売るのか(顧客)》 全国様々業界の中小企業や医療機関など 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・見込み顧客へのアプローチ〜新規商談 ・商談機会の創出 ・顧客要望に対する課題の抽出及び解決策の提案 ・BDRに関連する展示会・イベントの企画・運営 ・マーケティング部門と連携し施策の立案や実行(ウェビナー企画、展示会選定、既存顧客開拓戦略立案) ※入社後まずは上記業務に慣れていただくことから初めていただきます。その後、ご希望や成果状況に応じてマーケティングやフィールドセールス、マネジメント業務にも携わっていただくことが可能です。
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問(大卒尚可) ■BtoB向けの営業経験1年以上 ■非定型の業務を担当し、自らの力または周囲の力を得ながら完遂した経験 【歓迎要件】 ■インサイドセールス(BDR)の経験 ■SaaSプロダクトの営業経験 ■The Modelの理解がある方 ■Salesforceの利用経験 ■チームマネジメントの経験 ■営業戦略の立案から打ち手の考案、実行、効果検証の一通りの業務経験 ■素早く且つ正確なオペレーションを実行できる方 【求める人物像】 ■営業活動だけでなく、組織や業務の改善にも取り組みたい方 ■当事者意識が高く、自ら課題を見つけ解決に導ける方 ■当社のミッション・ビジョン・バリューに共感いただける方 ■マネジメントや仕組みづくりに挑戦したい方
    給与
    400~600万円
    勤務地
    東京都台東区元浅草3-7-1 住友不動産上野御徒町ビル4F
    コンサルタントのコメント/
    担当:奈良
    ベンチャー企業であるからこそセールスだから、エンジニアだからといった壁もほとんどない社風が同社には根付いています。同社のValueとして「Feel Special」という言葉があります。一人のメンバーして立った時に、物事にたずさわる相手を想い、リスペクトを持ったコミュニケーションをとること大切にし、事業を進めています。セールスポジションはもちろん、その他いろんなポジションで採用絶賛募集中です。同社では事業成長をさらに加速していっていただける仲間を待ってます。カジュアル面談やオープンポジションにて選考を進める事が可能ですので、成長志向がある方、様々なスキルを身に付けたい方、事業の成長を身近に感じたい方はお気軽にエントリーください。
  • 【エグゼクティブサーチ】コンサルタント[デジタル・インターネットセクター]ジーニアス株式会社

      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 社宅・家賃補助制度
      • フレックスタイム制
      • 中途入社5割以上
      • 書籍購入費補助あり
      • 35歳以上OK
      • リモートワーク
      • 各種手当充実
      • 複数名採用
      • 年俸制
      • インセンティブ制度あり
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可

    人材戦略の提言から人材獲得支援までワンストップでコンサルティング!成功率95%のヘッドハンティングサービス!

    仕事内容
    デジタル・インターネットセクターのコンサルタントを募集します。現状デジタルIT領域は3名コンサルタントが在籍しています。クライアントは、インターネット領域のベンチャー、スタートアップフェーズから、電機電子、半導体、自動車、機械、各種製造業向けITツールなどの日系大企業、または外資日本法人と広範囲です。まずクライアントニーズを把握し、その上で適切なデータリソース、スカウト手法を設計し、人材サーチを行い採用の成功と定着化に向けたコミュニケーション、調整業務を行っていきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ヘッドハンティングサービス、成果報酬型人材紹介サービス ∟当社のクライアントとの契約は約80%が期日コミットのあるリテーナー型で、残り20%が成果報酬型です。 《誰に対して売るのか(顧客)》 インターネットサービス企業やITソリューション企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既存企業とのお取引が多く、新規の場合でもお取引先からのご紹介や投資会社からの依頼やお問合せをいただくケースが多いです。採用に困っている企業や、ピンポイントな経験をお持ちの方を求めているクライアント企業が多いため、経営幹部と経営課題を共有し、課題解決のための組織戦略や獲得すべきリーダーに求められる要件などのご提案を行います。その後、ご提案内容に基づき対象となるキャンディデイト(候補者)をリストアップします。担当者や同僚の人脈、確立されたリサーチ手法に基づいたアプローチを行い、採用の成功と定着化に向けたコミュニケーション、調整業務を担当します。 当社のクライアントとの契約は約80%が期日コミットのあるリテーナー型となっており、ご契約後、着手金をいただきヘッドハンティングアプローチを行い、入社時に成功報酬が発生するフィー体系です。直近の成功率は、96.1%、定着率は97.96%という実績を残しています。
    求める人材
    【必須要件】 ■大卒以上 ■法人営業経験3年以上 ■ITインターネット産業への興味や学習意欲をお持ちの方 ■非喫煙たばこを吸わない方 【歓迎要件】 ■両面型の人材紹介でIT・インターネット業界を担当されてきた方 ■IT・インターネット業界における経営、採用業務の経験者 ■英語ビジネスレベル 【求める人物像】 ■広義のIoTビジネス(UIUXデザイン、アプリケーション、DB・サーバ、通信、計測装置、センサーまでの広域概念)に関心を持ち、クライアントの事業開発を推進したいと考える方 ■SIの重層型請負のデスマーチワールドから脱却するための方策をクライアントとともに検討し、実行を支援したいと考えている方 ■ブロックチェーンやディープラーニングを含めた新しいテクノロジーを積極的に活用し、新しい産業、ビジネスの組成に人材面から貢献したい方 ■当社が果たすべき役割に賛同いただける方 ■会社方針に賛同いただける方
    給与
    500~600万円
    勤務地
    東京都千代田区麹町1-7 相互半蔵門ビル9F
    コンサルタントのコメント/
    担当:飯田紗
    同社は「優れた人材」と「意欲ある経営者」を結び付け、ダイナミックな「産業変革」の着火点を数多く作ることをミッションに掲げています。多面的な視点でクライアントの成長とキャンディデイト(候補者)の可能性を模索するコミュニケーションを大切にされています。メガバンク、戦略コンサル、総合商社、大手製造業、人材ビジネスなどで役員、事業責任者などの経験をお持ちの方が在籍しており、少数精鋭な環境でプロフェッショナルな仕事をしたいという方にお勧めな求人です。
  • エグゼクティブサーチのコンサルタント[金融セクター]ジーニアス株式会社

      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 社宅・家賃補助制度
      • フレックスタイム制
      • 中途入社5割以上
      • 35歳以上OK
      • リモートワーク
      • 各種手当充実
      • 複数名採用
      • 年俸制
      • インセンティブ制度あり
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可

    人材戦略の提言から人材獲得支援までワンストップでコンサルティング!成功率95%のヘッドハンティングサービス!

    仕事内容
    金融セクターのコンサルタントを担当いただきます。金融セクターの取り扱い範囲は、従来の銀行、証券、保険業界に加えて、プライベートエクイティ、不動産領域、金融×IT領域などプロフェッショナルファームやIT領域も含めた少し広めの設定となります。インターネット専業銀行のチームアップ、PEファンド本体採用や事業投資先の経営チームの確保、非金融事業者による金融事業立ち上げ支援など長期的プロジェクトも多い領域です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ヘッドハンティングサービス、成果報酬型人材紹介サービス ∟当社のクライアントとの契約は約80%が期日コミットのあるリテーナー型で、残り20%が成果報酬型です。 《誰に対して売るのか(顧客)》 メガバンク、大手証券会社、ネット専業銀行、Fintech、不動産金融、ノンバンクなど 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既存企業とのお取引が多く、新規の場合でもお取引先からのご紹介や投資会社からの依頼やお問合せをいただくケースが多いです。採用に困っている企業や、ピンポイントな経験をお持ちの方を求めているクライアント企業が多いため、経営幹部と経営課題を共有し、課題解決のための組織戦略や獲得すべきリーダーに求められる要件などのご提案を行います。その後、ご提案内容に基づき対象となるキャンディデイト(候補者)をリストアップします。担当者や同僚の人脈、確立されたリサーチ手法に基づいたアプローチを行い、採用の成功と定着化に向けたコミュニケーション、調整業務を担当します。 当社のクライアントとの契約は約80%が期日コミットのあるリテーナー型となっており、ご契約後、着手金をいただきヘッドハンティングアプローチを行い、入社時に成功報酬が発生するフィー体系です。直近の成功率は、96.1%、定着率は97.96%という実績を残しています。
    求める人材
    【必須要件】 ■大卒以上 ■銀行、証券会社、信託銀行、ノンバンクで営業経験3年以上(個人、法人は問いません) ■非喫煙たばこを吸わない方 【歓迎要件】 ■英語ビジネスレベル ■人材業界で金融セクターを担当してきた方 ■エグゼクティブサーチ経験者 【求める人物像】 ■少子高齢化、テクノロジーが金融市場に及ぼす影響を鑑み、未来を予想し、顧客を選び、金融サービスの新しい姿を人材面から実現することに関心のある方 ■当社が果たすべき役割に賛同いただける方 ■会社方針に賛同いただける方
    給与
    500~600万円
    勤務地
    東京都千代田区麹町1-7 相互半蔵門ビル9F
    コンサルタントのコメント/
    担当:飯田紗
    同社は「優れた人材」と「意欲ある経営者」を結び付け、ダイナミックな「産業変革」の着火点を数多く作ることをミッションに掲げています。多面的な視点でクライアントの成長とキャンディデイト(候補者)の可能性を模索するコミュニケーションを大切にされています。メガバンク、戦略コンサル、総合商社、大手製造業、人材ビジネスなどで役員、事業責任者などの経験をお持ちの方が在籍しており、少数精鋭な環境でプロフェッショナルな仕事をしたいという方にお勧めな求人です。
  • 【エグゼクティブサーチ】コンサルタント[製造業セクター]ジーニアス株式会社

      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 社宅・家賃補助制度
      • 残業20時間未満
      • フレックスタイム制
      • 中途入社5割以上
      • 書籍購入費補助あり
      • 35歳以上OK
      • リモートワーク
      • 各種手当充実
      • インセンティブ制度あり
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可

    人材戦略の提言から人材獲得支援までワンストップでコンサルティング!成功率95%のヘッドハンティングサービス!

    仕事内容
    製造業セクターのコンサルタントを担当いただきます。現状自動車・エレクトロニクス領域、化学素材領域は各1名コンサルタントが在籍しています。クライアントは、自動車、電機電子、繊維、化学、重工業、機械、住宅、製薬、医療機器、窯業、食品など非常に広範囲です。まずクライアントニーズを把握し、その上で適切なデータリソース、スカウト手法を設計し、人材サーチを行い採用の成功と定着化に向けたコミュニケーション、調整業務を行っていきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ヘッドハンティングサービス、成果報酬型人材紹介サービス ∟当社のクライアントとの契約は約80%が期日コミットのあるリテーナー型で、残り20%が成果報酬型です。 ∟研究開発、設計、生産技術、製造、品質の技術系幹部採用、営業、マーケティングなど幅広い職種をカバーしています。 《誰に対して売るのか(顧客)》 製造業の大手~中小企業(自動車、電機電子、繊維、化学、重工業、機械、住宅、製薬、医療機器、窯業、食品など) 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既存企業とのお取引が多く、新規の場合でもお取引先からのご紹介や投資会社からの依頼やお問合せをいただくケースが多いです。採用に困っている企業や、ピンポイントな経験をお持ちの方を求めているクライアント企業が多いため、経営幹部と経営課題を共有し、課題解決のための組織戦略や獲得すべきリーダーに求められる要件などのご提案を行います。その後、ご提案内容に基づき対象となるキャンディデイト(候補者)をリストアップします。担当者や同僚の人脈、確立されたリサーチ手法に基づいたアプローチを行い、採用の成功と定着化に向けたコミュニケーション、調整業務を担当します。 当社のクライアントとの契約は約80%が期日コミットのあるリテーナー型となっており、ご契約後、着手金をいただきヘッドハンティングアプローチを行い、入社時に成功報酬が発生するフィー体系です。直近の成功率は、96.1%、定着率は97.96%という実績を残しています。
    求める人材
    【必須要件】 ■大卒以上 ■以下いずれかの経験をお持ちの方 ・製造業領域での営業経験3年以上(製造業勤務、製造業顧客向けの営業経験者双方可能) ・人材紹介業での営業経験3年以上(製造業担当経験者はなおよし) ■非喫煙たばこを吸わない方 【歓迎要件】 ■英語ビジネスレベル ■自動車、機械、エレクトロニクス、半導体、化学、金属の何れかの専門性を有する方 ■エグゼクティブサーチ経験者 【求める人物像】 ■製造業のグローバル競争、多国籍展開、技術革新など最新の動向に対応しながら、ものづくりの革新を人的側面から後押ししたいと考える方 ■技術に対するリスペクトを持ち、世界一のダントツ製品を数多く生み出す支援をしたいと考えている方 ■当社が果たすべき役割に賛同いただける方 ■会社方針に賛同いただける方
    給与
    500~600万円
    勤務地
    東京都千代田区麹町1-7 相互半蔵門ビル9F
    コンサルタントのコメント/
    担当:飯田紗
    同社は「優れた人材」と「意欲ある経営者」を結び付け、ダイナミックな「産業変革」の着火点を数多く作ることをミッションに掲げています。多面的な視点でクライアントの成長とキャンディデイト(候補者)の可能性を模索するコミュニケーションを大切にされています。メガバンク、戦略コンサル、総合商社、大手製造業、人材ビジネスなどで役員、事業責任者などの経験をお持ちの方が在籍しており、少数精鋭な環境でプロフェッショナルな仕事をしたいという方にお勧めな求人です。
  • 【キャリアエージェント事業】キャリアアドバイザー株式会社BOX

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 社宅・家賃補助制度
      • 学歴不問
      • フレックスタイム制
      • 書籍購入費補助あり
      • リモートワーク
      • 各種手当充実
      • インセンティブ制度あり
      • 服装自由

    スタートアップをHR領域から支援するベンチャー企業です!

    仕事内容
    スタートアップベンチャー企業に特化した採用支援を行う当社にて両手型エージェントとしてご活躍いただきます。企業側(RA)/求職者側(CA)を共に担当いただく両面スタイルをとっており、入社後まずはCAとして経験を積んでいただきながら、徐々にRAとしてベンチャー・スタートアップ業界を中心とした多岐に渡る業界のクライアント様と折衝を担当いただきます。また、採用支援事業部だけでもこの2年で4つの新規事業などのプロジェクトが立ち上がっており、ご希望と熱量に応じてご担当いただくことも想定しております。プロジェクト責任者についても、手を挙げたメンバーに任せており、いわゆる大きい裁量権をお持ちいただけます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 スタートアップベンチャー企業特化の転職支援サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 キャンディデート スタートアップ企業経営陣 《どのように売るのか(営業スタイル)》 月あたり約10~15名の幅広い求職者を担当し、対面/電話/オンラインでキャリアカウンセリングを行っていただき、次のキャリアの成功に向け伴走いただきます。 主な転職支援の流れは以下の通りです。 (1)スカウト等による求職者獲得 (2)面談&求人提案 (3)履歴書・職務経歴書の添削 (4)エントリー&日程調整 (5)面接対策 (6)年収交渉 RA業務については、窓口として対応するものの、コンサルタント全員で企業をフォローする制度となっております。 グループ内にコーチングサービスを手掛ける事業部があるため、コンサルタントとしてコーチングスキルを身に付ける事が可能です。 コーチングノウハウをもとにした多角的な質問や思考のフレームワークを使用し、徹底的に自己分析を支援します。 非常にレベルの高い自己分析ができることで、納得感のある転職先の選定が可能になり、その転職先選びのプロセス自体が選考対策につながります。 また、一般的なエージェントの面接対策が1~2回程度なのに比べ、私たちは基本的には5~8回。 ご希望される方には20回を超える面接対策を行うこともあります。 対策内容も、転職を希望する企業と転職者一人ひとりにあわせて調整し、万全な状態で面接に挑めるようサポートします。 一般的な書類選考の通過率は約30%、面接からの内定率も30~50%程度と言われていますが、当社の転職エージェントを利用された方の書類選考率は74.3%、内定獲得率は72.7%と一般的な通過率と比べて非常に高くなっています。
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■営業経験1年以上 【歓迎要件】 ■数字ベースで目標を持ち、達成してきている実績 ■数字目標達成に向け、自身で思考し、行動まで落とした経験を持っていること ■努力の価値を知っている(過去、人生において失敗体験/成功体験を積み、なんとかなると信じて走り切れる人) ■プロジェクトマネジメント経験 ■無形商材営業で大きな成果をあげていきた実績 【求める人物像】 ■利他的思考性が強い方 ■自身のハードシングスを理解しており、学びを得て人生を歩んでいる方 ■素直で前向きでポジティブな方 ■タレント性がある方/タレント性を持ちたい方/承認欲求が適度に強い方
    給与
    350~500万円
    勤務地
    東京/東京都渋谷区桜丘町9-8 KN渋谷3ビル2F 福岡/福岡県福岡市中央区天神2-5−28 西通りセンタービル 6F The CompanyDAIMYO
    コンサルタントのコメント/
    担当:奈良
    昨今資金調達の仕組みが整備され、スタートアップに資金が集まりやすくなっており、スタートアップの採用需要も加速しています。しかし、スタートアップの採用要件は非常に高く、即戦力人材の獲得に苦戦しているのが現状です。また、優秀な方々も名の知れぬ企業に入社することをリスクに考える人も多く、一般的な人材紹介会社では、成長中のスタートアップに貢献しきれない課題を抱えています。そんなスタートアップ企業に特化した転職エージェントとして、転職希望者・企業どちらにもフェアな、マッチング精度の高い転職支援を行っている同社。「人」という視点からスタートアップに貢献していきたい方におすすめの求人です。
  • 【Skettt】代理店営業株式会社Wunderbar

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 上場準備中
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 土日休み
      • 資格取得支援あり
      • 学歴不問
      • フレックスタイム制
      • リモートワーク
      • 複数名採用

    有名タレントの肖像ライセンスサービス「Skettt(スケット)」の事業で注目の企業

    仕事内容
    Sketttに関する代理店経由の問い合わせに対して、サービス紹介を行い導入意欲の醸成を行っていただきます。企業によって、どんな用途でサービスを活用したいかの特性が全く異なるため、クライアントのニーズをヒアリングしつつ商材にマッチしたタレントを提案するお仕事です。具体的には、代理店に対する新規開拓、既存代理店のアクティベーションなどの営業活動をお任せいたします。クライアントの企業ブランディングにも直結するため、コンサルティング的な視点でコミュニケーションをとることが求められます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 有名タレントの肖像素材を月額制で提供するIPプラットフォーム「Skettt」 《誰に対して売るのか(顧客)》 企業ブランディングに課題を感じている企業 ※業界は多岐にわたります。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・代理店に対する営業活動 ・代理店の新規開拓、既存代理店のアクティベーション ・クロージングキャンペーンの企画/実行 ・HubSpot上での顧客管理 ・代理店向けのインセンティブ設計 ・代理店パッケージの企画立案 ・企画提案資料の作成 ・社内CSとの連携および、代理店側の商材を販売する体制整備 ・Web制作や動画制作会社との共同提案
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■代理店営業の経験3年以上 【歓迎要件】 ■ToBセールス領域におけるヒューマンマネジメント経験がある方 ■経営のカウンターパートとして営業戦略を設計した経験がある方 ■セールス領域で社内表彰のご経験がある方 ■IP関連事業で営業経験がある方 【求める人物像】 ■コミュニケーション力が高い方 ■どんな時でも相手を尊重し、違いを認め合える方 ■周りへの感謝の気持ちを忘れず、言葉や行動で示せる方 ■自分の意見を持ちつつ、周囲の意見も取り入れて最適解を探していける方
    給与
    340~590万円
    勤務地
    東京都渋谷区渋谷3-7-2 第3矢木ビル9階
    コンサルタントのコメント/
    担当:奈良
    「Skettt」はサービス/市場ともに新しい領域で競合が少ないサービスである故、優位性の高い営業が行えます。お客様から喜ばれる機会も多々あり、やりがいを感じられるはずです。会社としては現在シード期を超え、次のステージへ進む段階です。一緒にビジネスを開拓していけるポジションで、会社とともに成長していくことができます。成果を還元するインセンティブ設計もあり、自分の頑張りをしっかりと評価してもらえる環境といえます。営業として成長したい方、エンタメ業界に興味がある方にはおすすめの企業です。
  • 【管理ロイド for RETAIL】小売・飲食チェーン向け営業株式会社THIRD

      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 学歴不問
      • フレックスタイム制
      • 中途入社5割以上
      • 研修制度充実
      • 書籍購入費補助あり
      • フルフレックス
      • リモートワーク
      • 産休・育休取得実績あり
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • 副業可
      • 運転免許なし可

    累計4.4億の資金調達に成功!不動産・建設業界向けSaaSで更なる事業拡大を目指す!

    仕事内容
    自社プロダクトの「管理ロイド for RETAIL」のSaaS事業展開に関連して、営業職を募集しています。 具体的な仕事内容としては、営業戦略の理解とパイプライン設計に基づいた行動計画の策定と実行、新たな顧客ターゲットに向けた顧客ニーズのヒアリングと提案活動、トライアル実施から導入までのプロジェクト管理、顧客との関係構築と導入支援に関する提案活動、そして顧客決裁ルートの把握とクロージング活動が挙げられます。このポジションでは、営業戦略の策定から顧客との関係構築、導入支援まで幅広い業務が求められます。また、新サービスの導入におけるプロジェクトマネジメント能力も必要とされます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・管理ロイド for RETAIL 不動産管理業の業務効率化を行うAI建物管理クラウドシステム「管理ロイド」のノウハウを小売・飲食店舗向けの什器管理の仕組みに展開したサービスです。 店舗、メンテナンス会社、本部、保険会社が共通のシステムにアクセスし、什器の不具合情報の一元管理を行うことで、修繕にかかるスピードの向上、各種コスト削減を可能にいたします。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・小売店 ・飲食業界 《具体的な業務内容》 ・営業戦略の理解とパイプライン設計に沿った行動計画と実行 ・新たな顧客ターゲットに向けた顧客ニーズのヒアリングと提案 ・トライアル実施と導入までのプロジェクト管理 ・顧客との関係構築と導入支援に際しての提案
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■小売・飲食チェーンにおけるDX提案のご経験 ■新規顧客ルート開拓のご経験 ■法人向けITソリューション提案のご経験 【歓迎要件】 ■SaaSサービスの法人営業経験 【求める人物像】 ■当社の掲げる以下のカルチャーに合致する方 ・当事者意識を持って事業に取り組める ・チャレンジし続けられる ・常に顧客を考え、期待値を超えていく ・素早く行動できる ・チームに協調性をもたらす
    給与
    500~600万円
    勤務地
    東京都新宿区四谷4-25-13 濱庄ビル2階
    コンサルタントのコメント/
    担当:阿部友
    同社は2015年に創業し、今もなお成長を続けております。他業界と比べ不動産業界や建築業界はIT化が遅れており、同社が開発しているサービスなどが今後も必要になってきます。既に4.4億円の資金も調達済みで、これからも成長していくことは間違いないでしょう。また、働き方に関してもフルフレックス、基本リモート体制を導入しており、働きやすさも備わっております。成長志向がある方、リモートやフレックスなど柔軟な働き方をしたい方にはおすすめです!
  • 小売業界向け「管理ロイド for RETAIL」ソリューション・コンサルタント[メンバー]株式会社THIRD

      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 学歴不問
      • フレックスタイム制
      • 中途入社5割以上
      • 研修制度充実
      • 書籍購入費補助あり
      • フルフレックス
      • リモートワーク
      • 複数名採用
      • 産休・育休取得実績あり
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • 副業可
      • 運転免許なし可

    累計4.4億の資金調達に成功!不動産・建設業界向けSaaSで更なる事業拡大を目指す!

    仕事内容
    自社プロダクトの「管理ロイドforリテール」を導入した顧客へのプロダクトの導入支援をメインに、DX戦略立案、業務オペレーション再構築、システム連携提案など経営課題解決から部課レベルの個別施策の実行支援まで様々な角度からコンサルティング・カスタマーサクセスを行っていきます。 また、顧客の利用率向上のためにどのようなアプローチが最適かを考えながら支援していくため、営業的な思考も重要になるポジションです。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・管理ロイドforリテール 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・小売店 ・飲食業界 《具体的な業務内容》 ・エンタープライズ企業向け、経営課題・業務課題の特定~コンサルティング  ・導入先における事業成長に向けたコンサルティング ・エンタープライズ企業向けバーティカルSaasの導入・利用定着・効果顕在化支援 ・クロスセル・アップセルプランの策定から実行までのサイクルの最適化 ・クラインアントニーズの収集・要件整理、プロダクトチームへの連携 ・コミュニケーションマネジメントの設計・実施
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■以下のいずれかの経験2年以上 ・BtoB向け法人営業のご経験 ・DX企画推進のご経験のある方 ・Saasプロダクトにおけるカスタマーサクセス経験 ・コンサルティング経験のある方 【歓迎要件】 ■小売業界のご経験 ■業務改善プロジェクトのご経験(業務フロー精査、工数調査・分析等) ■DX企画推進のご経験 ■エンタープライズ企業へのソリューション営業経験 【求める人物像】 ■当社の掲げる以下のカルチャーに合致する方 ・当事者意識を持って事業に取り組める ・チャレンジし続けられる ・常に顧客を考え、期待値を超えていく ・素早く行動できる ・チームに協調性をもたらす
    給与
    400~600万円
    勤務地
    東京都新宿区四谷4-25-13 濱庄ビル2階
    コンサルタントのコメント/
    担当:阿部友
    同社は2015年に創業し、今もなお成長を続けております。他業界と比べ不動産業界や建築業界はIT化が遅れており、同社が開発しているサービスなどが今後も必要になってきます。既に4.4億円の資金も調達済みで、これからも成長していくことは間違いないでしょう。また、働き方に関してもフルフレックス、基本リモート体制を導入しており、働きやすさも備わっております。成長志向がある方、リモートやフレックスなど柔軟な働き方をしたい方にはおすすめです!
  • 【工事ロイド】セールス株式会社THIRD

      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 学歴不問
      • フレックスタイム制
      • 中途入社5割以上
      • 研修制度充実
      • 書籍購入費補助あり
      • フルフレックス
      • リモートワーク
      • 産休・育休取得実績あり
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • 副業可
      • 運転免許なし可

    累計4.4億の資金調達に成功!不動産・建設業界向けSaaSで更なる事業拡大を目指す!

    仕事内容
    自社プロダクトの「工事ロイド」の営業職を募集しています。 営業戦略の立案と実行、顧客ニーズのヒアリングと提案、社内調整、プロジェクト管理、顧客関係構築、クロージング活動などが主な業務です。具体的には、市場や競合分析に基づいた戦略の策定から始まり、顧客とのコミュニケーションを通じてニーズを把握し、適切な提案を行います。また、社内の専門家と連携して顧客要件を満たすサービス提供を調整し、プロジェクトの進行を管理します。顧客との信頼関係を築きながら契約締結に向けて交渉を行い、ビジネスの成約に導きます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・AI自動見積もり査定システム「工事ロイド」 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・工事業界(建築・設備・電気)の企業 《具体的な業務内容》 ・営業戦略の理解とパイプライン設計に沿った行動計画と実行 ・新たな顧客ターゲットに向けた顧客ニーズのヒアリングと提案 ・専門知識を持つコンストラクションマネジメントメンバーとの社内調整 ・トライアル実施と導入までのプロジェクト管理 ・顧客との関係構築と導入支援に際しての提案 ・顧客決裁ルートの把握とクロージング活動
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■工事業界(建築・設備・電気)での営業経験 ■新規顧客ルート開拓のご経験 ■法人向けITソリューション提案のご経験 ■不動産、建設、設備、不動産管理におけるDX推進提案のご経験 【歓迎要件】 ■現場監督のご経験 ■SaaSサービスの法人営業経験 【求める人物像】 ■当社の掲げる以下のカルチャーに合致する方 ・当事者意識を持って事業に取り組める ・チャレンジし続けられる ・常に顧客を考え、期待値を超えていく ・素早く行動できる ・チームに協調性をもたらす
    給与
    500~600万円
    勤務地
    東京都新宿区四谷4-25-13 濱庄ビル2階
    コンサルタントのコメント/
    担当:阿部友
    同社は2015年に創業し、今もなお成長を続けております。他業界と比べ不動産業界や建築業界はIT化が遅れており、同社が開発しているサービスなどが今後も必要になってきます。既に4.4億円の資金も調達済みで、これからも成長していくことは間違いないでしょう。また、働き方に関してもフルフレックス、基本リモート体制を導入しており、働きやすさも備わっております。成長志向がある方、リモートやフレックスなど柔軟な働き方をしたい方にはおすすめです!
  • 医療機関をトータルサポートする代理店営業日本ビスカ株式会社

      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 土日休み
      • 残業20時間未満
      • フレックスタイム制
      • 研修制度充実
      • 35歳以上OK
      • リモートワーク
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし

    「マーケティング × IT × デザイン」 の力で、医院経営をトータルサポート。

    仕事内容
    医療機関へ医薬品や医療材料を届ける卸企業(以下、代理店)には、開業するクリニックの情報が集まります。まずは、代理店と関係性を構築し、クリニックや歯科、動物病院などの医療機関をご紹介頂きます。開業は莫大な費用がかかり、ドクターの一生を左右するもの。ドクターの期待以上の開業をご支援出来るよう、しっかりと伴走します。自身が考えた工夫や意見を提案することで、収益に貢献する確かなやりがいを実感出来、ここでの成果が、代理店やお客様との長期的なお付き合いへと繋がっていきます。また、代理店営業も常に創意工夫を行い、新規代理店や開業コンサルタント・会計事務所など、新しい紹介元の開拓を積極的に行って頂きます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・医療機関向けホームページ制作 ・診療予約システム ・診察券やリーフレットなどの印刷物 ・デジタルサイネージ ・カルテファイル ・その他医療関連アイテムなど 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・東京を中心とした関東エリアの医院(動物医院・歯科医院)、代理店 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・すでに取引のある代理店(医療業界の卸業者等)と関係性を深め、取引を拡大させる ・上記活動より代理店から新規開業の先生(時には既存医院も)をご紹介いただき、各医院へ提案営業を行う ・メーカー、コンサル、会計事務所など、新たな販路の開拓 既存顧客先を訪問し、代理店との関係構築を行って頂きます。代理店からの紹介制がメインのため、医院に対するテレアポや飛び込み等は一切ございません。(新規開拓も行いますが、既存顧客向けの活動が7割です。) 代理店の担当者が各医院を訪問する際に、終日またはスポットで同行させていただくこともあります。(社用車1台支給となりますので車移動がメインです。) 営業手法やスケジュールの立て方などは個人の裁量にお任せしています。 《働き方について》 基本直行直帰で、出社の必要はありません。 社内会議なども全てオンラインで実施しております。労働時間ではなく成果を評価する風土があり、メリハリをつけて就業いただけます。 《入社後について》 他業界からの転職者も多く、研修内容は充実しております。 入社後1ヶ月は、商材やマーケットの勉強、ロープレなどの座学研修を中心に行い、同社での営業スタイルをしっかりと学んでいただきます。 《キャリアパス》 実力主義の風土で、在籍年数ではなく成果で評価されます。期ごとに上長との振り返りとフィードバックの時間を設け、定量・定性の両面から、評価を決定します 《組織構成》 関東営業部は11名在籍。 営業勉強会、チームミーティング、他エリアの営業との情報共有の場など、様々なコミュニケーションの機会を設けています。
    求める人材
    【必須要件】 ■大卒以上 ■営業経験3年以上 ■普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎要件】 ■医療関係の営業職経験者 ■代理店営業経験者 【求める人物像】 ■カウンターセールスではなく、フィールドセールスの経験がある方 ■コミュニケーションが円滑で明朗な方 ■仕事に必要な知識を自ら学び取る意欲の高い方 ■直行直帰も可能なため、営業として自走出来る方
    給与
    450~600万円
    勤務地
    本社/東京都新宿区新宿6-24-20 KDX新宿6丁目ビル10F 大阪営業所/大阪府大阪市淀川区西中島1-11-16 新大阪CSPビル5F 福岡営業所/福岡県福岡市博多区博多駅前3-6-12 オヌキ博多駅前6F
    コンサルタントのコメント/
    担当:奈良
    日本ビスカ株式会社は、カルテファイルの販売から始まり、現在はホームページ制作から診療予約システム開発など幅広い商品・サービスを展開し、全国3万件以上の医療機関を支える企業として成長を続けています。勤務医時代にビスカのカルテファイルは使いやすかったという経験から、開業時にお声かけ頂く医師も多く、医療業界での認知度が高いのも大きな魅力です。今回の営業職は、代理店営業として長期的な信頼関係を構築し、自ら裁量を持って、成果を出すために自走出来る方に非常におすすめです。
  • 【SMB事業本部】カスタマーサクセス株式会社タイミー

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 学歴不問
      • フレックスタイム制
      • 中途入社5割以上
      • 研修制度充実
      • 離職率が低い
      • 書籍購入費補助あり
      • リモートワーク
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 各種手当充実
      • 年俸制
      • 弊社からの採用実績あり
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし

    『働く』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」スキマバイトTimee

    仕事内容
    物流、小売、飲食業界の大手企業に対して、自社提供のスキマバイトアプリ『Timee』を用いた人材提供のカスタマーサクセスをお任せいたします。当社のカスタマーサクセスは、商談による新規受注から既存クライアントのフォロー・拡大までを一貫して活動していただきます。具体的には、新規クライアント企業との商談から申込獲得、既存クライアント企業との商談や電話・メールを通したコミュニケーションなどを行っていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 自社提供のスキマバイトアプリ『Timee』を用いた人材提供 《誰に対して売るのか(顧客)》 物流、小売、飲食業界の大手企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・既存クライアント企業との商談や電話・メールを通したコミュニケーション 既存顧客の継続利用や他店舗への導入拡大、一拠点あたりの募集人数の増加を目指します。 タイミーは一回の稼働ごとに売上が発生する成果報酬型のサービスであり、一回ごとの利用の満足度を上げる取り組みが必要になってきます。 そのため、「売って終わり」ではなく、導入後も常にクライアントをサポートし続けることが必要です。また、同じ会社様の他店舗/事業所(例:仙台駅前店で導入しているクライアントに、石巻駅前店での導入を推進)や、同じ店舗/事業所の別職種への導入拡大(例:ホール職種で利用しているクライアントに、キッチン職種での利用を推進)を通して、さらなる利用拡大を狙っていきます。 ・新規クライアント企業との商談→申込獲得 マーケティングやインサイドセールスが獲得したアポイントに対し、商談によってタイミーのメリットを訴求して新規導入を目指します。(新規架電/テレアポイントは、原則として別職種のインサイドセールスが行うため、カスタマーサクセスは商談以降を担います) 例)新規受注から既存フォロー・コンサルティングの流れ ・ヒアリングによる課題の特定 (顧客のお困りごとは人手不足?人件費の高さ?労務管理のコスト?) ↓ ・タイミーが提案できる解決策の検討、資料作成 (集客の見込みや人件費のシミュレーションなど) ↓ ・商談による新規受注 ↓ ・受注後、初回掲載までのフォロー (求人の写真、文面、時給設定などのコンサルティング) ↓ ・継続利用のための定期的なコンタクト (時期によって変わる課題のヒアリングと、解決策の提案)   他店舗・拠点への拡大、一拠点あたりの募集人数増などの営業活動          大手クライアントの専属担当として先方のキーパーソンとつながり、日々のコミュニケーションも。         顧客課題に合わせ、経営層との商談・プレゼンテーションなどを実施 《本ポジションの魅力》 ・モノ(商材)ありきではない、営業職として重要な課題発見力・解決力が身に付きます。 ・既存顧客へのコンサルティング業務が大きなウエイトを占めるため、売って終わりではなく長期で伴走する力が身に付きます。 ・組織拡大に伴い、チームリーダーやマネージャーのポジションも増えており、年齢・年次問わず早期にキャリアアップのチャンスがあります。 ・日本の働き方をアップデートする革新性の高いサービスを扱っており、お客様から喜びや驚きの声をいただくことも多く、貢献実感の高い営業職です。 ・平均残業時間は20~30時間/月ほど、リモート勤務やフレックス勤務も柔軟に利用可能です。また、希望しない転勤は原則ございません。支社長含めお子様を持つ社員も多く、働き方への配慮をしています。 《組織について》 現在約40名の支社となっており、2つのグループと6つのチームで構成されています。(平均年齢は20代後半) 地方支社の中でも大所帯となっている中で、各自が積み上げてきた成功体験を言語化し、チームとしてさらに前進することを目指しているフェーズです。
    求める人材
    【必須要件】 ■法人営業経験2年以上若しくはカスタマーサクセス経験1年以上 ■普通自動車運転免許必須 【歓迎要件】 ■ITもしくは人材業界での法人営業/CSM経験 ■無形商材の営業経験 ■一定規模以上(1,000名以上)の企業に対しての顧客折衝経験 ■メンバーマネジメントのご経験 ■支社や拠点の立ち上げフェーズの経験(役割役職は問わず) 【求める人物像】 ■業界・顧客理解のためにインプットを怠らない方 ■課題解決に向け、自ら考え、手を動かすこともできる方 ■当社のミッション、社会貢献性の高い事業に共感していただける方 ■当社のバリューにフィットする方 ■周囲と円滑なコミュニケーションを取り、大胆に巻き込みながら仕事を進められる方
    給与
    450~700万円
    勤務地
    福岡県福岡市中央区大名2-2-13 ビーロット大名ビル 4F
    コンサルタントのコメント/
    担当:丸山
    同社が掲げている「理想ファースト」「オールスクラム」「バトンツナギ」「やっていき」のvalueに共感して入社された社員がとても多いです!だからこそ、社内では社員全員がワクワクしながら働いており、お客様からの満足度もとても高いです。同社が提供している「タイミー」は、人手不足の解消や職場環境の改善など、企業が抱える「人」に関する経営課題を解決することができます。その結果、お客様に対しても常にどうしたら喜んでくれるか考えて提供しています。社内・社外が楽しくワクワクする環境を提供している素敵な企業です。
  • ヘルスケア業界(病院・介護施設等)への開発営業株式会社グリーンヘルスケアサービス

      • 正社員
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 土日休み
      • 社宅・家賃補助制度
      • フレックスタイム制
      • フルフレックス
      • リモートワーク
      • 各種手当充実
      • フルリモート
      • 産休・育休取得実績あり

    食を通してサービスを提供する優良企業!

    仕事内容
    当社の新規開拓を担う営業開発部のスタッフとして、営業所(店舗)の開発・企画全般に携わっていただきます。潜在顧客(クライアント)との商談にて条件提示や交渉を重ね、病院・高齢者施設における食事の提供サービスの提案を行います。営業所の運営部門をはじめとする社内の各部門と連携をしながら新規案件の獲得を目指していただきます。個人としての目標はございますが、チームとして目標達成に向けて協力し合うことを大切にしています。 《何を売るのか(商品・サービス)》コントラクトフードサービス ※委託契約に基づく食事の提供業務 食事提供サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 病院・高齢者施設などのヘルスケア業態 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既存営業が6~7割、新規営業が3~4割です。 今年度から、既存顧客への営業活動強化の方針のもと営業スタイルを既存営業中心に行っております。 《具体的な業務内容》 ・売上拡大とグループの成長を考慮したヘルスケア業態の新規開拓の開発(獲得) ・新規案件情報の収集、案件精査、案件確認と選定 ・クライアント交渉及びクロージング ・各種契約の交渉及び締結 ※受注した後は営業所運営部門に引き継ぎますが、きちんと提案内容が現場に反映されているのかを、運営初期段階は確認することも業務に含みます。 《得られるスキル》 営業開拓力、企画提案力(プロポーザル)、食の知識やバリエーション、ヘルスケア業界・医療保険・介護保険等の専門知見
    求める人材
    【必須要件】 ■大卒以上 ■「食・外食」に関する企業で営業経験3年以上 ■「食」に関するビジネスに関心をお持ちの方 ■基本的なPCスキル(ワード、Excel、パワーポイント等)を用いた企画提案のご経験のある方 【歓迎要件】 ■医療機関、福祉施設向けの営業活動や折衝のご経験のある方 ■店舗営業開発並びに新規法人の営業開発経験をお持ちの方 ■栄養士資格をお持ちの方
    給与
    380~650万円
    勤務地
    東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティタワー17階
    コンサルタントのコメント/
    担当:野原
    健康で安全な「食」を軸にさまざまな事業を展開し、人々の生活を豊かにするサービスも提供しているグリーンハウスグループ。今回の募集ポジションは私たちの生活に密接する「食」に関わることができ、お仕事に対してやりがいや介在価値を感じられると思います。お客様に喜んでもらいたいという顧客志向の方や、成長フェーズにある企業で自身もスキルアップしていきたい方、安定した環境で長期的に働きたい方など多くの方に応募いただきたい企業です!
  • 介護福祉用具のレンタル・販売営業株式会社日本シューター

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 土日休み
      • 社宅・家賃補助制度
      • 老舗企業
      • 育児・託児支援制度
      • 残業20時間未満
      • 資格取得支援あり
      • フレックスタイム制
      • 研修制度充実
      • 離職率が低い
      • リモートワーク
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 各種手当充実
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 自社内開発

    医療業界トップシェア商品多数のメーカー!【村田機械グループ】

    仕事内容
    今回は医療福祉関連事業の一環として事業展開されている部署の介護福祉用具のレンタルおよび販売営業をご担当いただきます。 具体的には、介護保険制度で定められた福祉用具を、福祉用具貸与事業所としてご利用者様へレンタルおよび販売をするお仕事です。高齢者施設への福祉用具レンタル、販売も行います。 自社所有の福祉用具なので迅速に現地までお届けいたします。また、高齢者向けイベント協力や福祉用具展示会など独自のサービスを展開しています。 営業、現場打合せ、商品手配、現場納品立会い等、多岐に渡る業務を幅広くご対応いただくポジションです。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・車いす・ベッドなどの福祉用具 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・利用者様個人 ・居宅介護支援事業所、地域包括支援センター 《どのように売るのか(営業スタイル)》 入社後は新規の獲得に注力して頂き、既存顧客を引き継ぎながらお客様を増やしていきます。 営業、現場打合せ、商品手配、現場納品立会い等、幅広く業務をご対応いただくポジションですが、慣れるまでは、業界・商品・競合について知識を学び、実際の現場に立ち会いながら仕事の理解を深めて頂きますので、ご安心ください。 OJTで業務習得をフォローします。 【仕事の流れ】 ■利用者様の自宅を訪問:ご本人の状況やご家族の希望、生活環境を確認し、最適な福祉用具を提案します。 ■福祉用具を納品:組立・設置を行う場合もあります。(※スロープ等の設置は専門業者に依頼) ■定期的に点検に伺い、利用者様をサポート(※契約書作成等の事務処理も行います) 【1日の流れ】 仕事に慣れてきたら、自分でスケジュールを組んで行動。 居宅介護支援事業所への営業活動、利用者様宅へのアフターフォローは、1件15分~30分程度。 福祉用具の納品・設置には1時間程度かかるため、予定を調整しながら社用車で訪問していきます。 ※場合によっては直行直帰も可能です。 《入社後の流れ》 ■まずは先輩に同行して仕事の流れを学びます。 福祉用具メーカーの研修にも参加して知識を深めます。 福祉用具の専門知識や利用者様への対応などは一から学べます! ■既存得意先を引き継ぎ、利用者様をご紹介いただけるように信頼関係を構築していきます。 徐々に新規開拓もお任せしていきます。 ※新規5割、既存5割ほどの比率
    求める人材
    【必須要件】 ■営業経験3年以上 ■基本的なPCスキル のある方 ■普通自動車免許 【歓迎要件】 ■福祉用具を扱った実務経験 ■「福祉用具専門相談員」の有資格者
    給与
    435~560万円
    勤務地
    神奈川県横浜市鶴見区駒岡2-7-4
    コンサルタントのコメント/
    担当:後藤
    同社は売上高3,000億円を超える「村田機械株式会社」のグループ会社であり、当社は自動搬送設備メーカーとして1952年に創業して以来70年にわたり、「エアーシューター」をはじめとする病院向け搬送設備を専門に研究開発を行ってきた老舗企業です。コロナ禍においても業績は右肩上がりを続け、2023年には売上高100億円を突破しております。医療業界では名の知れた国内トップシェアの病院内物流機器メーカーである為非常に安定しており、新卒~ベテラン社員まで幅広い層が活躍しています。トップシェア製品を持つ優良企業で、安定の経営基盤の元で長期的に働きたいという方をお待ちしています。

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