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オフィス用スチールパーティションの設計事務所向け企画営業クレストラ株式会社

完全週休2日制
給与高め
正社員
年間休日120日以上
退職金制度・確定拠出年金制度あり
土日休み
学歴不問
中途入社５割以上
35歳以上OK
年俸制
筆記試験なし（能力テストなし）
転勤なし
運転免許なし可

オフィス用スチールパーティションの設計事務所向け企画営業

仕事内容: オフィス用スチールパーティションの設計事務所向け企画営業を担当していただきます。《何を提案するのか（サービス）》・移動可能なオフィス用パーティション・クリーンルームの設計・施工《誰に対して提案するのか（顧客）》・オフィス設計や移転を手掛ける設計事務所・デザイン事務所【オフィスでの活用例】・某外資系コンピューターメーカーのオフィス・某検索エンジン企業のオフィス・某SNS企業のオフィス《どのように売るのか（営業スタイル）》まず、様々なネットワークを駆使してオフィス移転の情報をキャッチします。（オフィス移転会社等から情報をキャッチ）その後、オフィス移転を手掛ける設計事務所へアプローチします。現地調査を行ない、自社パーティションを使った空間デザインの提案を行ないます。見積もりを提示し、受注に至ったら、納品までの進捗管理を行なっていきます。

求める人材: ■学歴不問 ■法人営業経験2年以上 ■24～39歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■素直に物事に取り組める方

給与: 425～570万円

勤務地: 東京都渋谷区千駄ケ谷3-53-3 YFLビル3,4F

コンサルタントのコメント/ 担当：近藤: スチールパーティションの世界で初めて作ったパイオニアメーカーです。会社に訪問させていただき、クレストラ製のパーティションで区切られた会議室で打ち合わせをさせて頂きました。上質な空間を創っており、打合せも会話が弾みました。人生の長時間を過ごすであろうオフィス環境を創ることができるクレストラの仕事は、やりがいのある仕事だと改めて感じました。

車両販売・営業スタッフ中嶋自動車工業株式会社

正社員
退職金制度・確定拠出年金制度あり
未経験歓迎
平日休み
老舗企業
学歴不問
離職率が低い
インセンティブ制度あり
筆記試験なし（能力テストなし）
女性が働きやすい
自動車・自転車通勤可
経験不問

王様マークが目印の地域密着型新車・中古車販売企業

仕事内容: 当社の運営する店舗において、ご来店されたお客様に対して新車・中古車の販売を中心に付随するサービスのご提案をお任せします。《何を提供するのか（商品・サービス）》・新車・中古車・車に纏わる保険サービス・メンテナンスサービス・車検《誰に対して提供するのか（顧客）》・車の購入や保険を検討されている個人のお客様《どのように提供するのか（営業スタイル）》店舗に来店されたお客様に対しての接客・販売だけでなく、ホームページやお電話でお問合せいただいたお客様を対応し、ご来店に繋げます。車の営業販売といってもただ車を販売するだけでの仕事ではありません。お客様の趣味や家族構成など丁寧にヒアリングすることが大切です。自動車を通じてお客様の快適で満足できる生活のために最適な車を選ぶことは勿論、メンテナンスサービスや自動車保険などもご提案していただきます。当社には決まったスタイルはありません。自分らしい接客スタイルを確立していただくことが可能です。会社も変化や個性を柔軟に受け入れられる風土があります。また業務量も一部のスタッフに偏らないようしっかり管理しています。月7～8日は休みが取れるようにしていますので、安心してご応募ください！

求める人材: ■高卒以上 ■20～29歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通自動車免許【求める人物像】 ■素直で向上心がある方 ■明るく元気な方 ■早期のステップアップを目指したい方 ■夢中になれることを見つけたい方 ■尊敬できる上司、仲間と出会いたい方 ■車が好きな方（未経験でもまったく問題ありません）

給与: 250～300万円＋業績給＋歩合給

勤務地: 各拠点による（希望を考慮して決定します）

コンサルタントのコメント/ 担当：近藤: 王様マークが目印の「ナカジマ」の愛称で地域密着型の新車・中古車の販売サービスを展開している中嶋自動車工業。埼玉を中心に神奈川、茨城に10店舗を構え、創業から半世紀以上「町の車屋さん」としてリピート率6割以上と、地域の方々から親しまれる存在になっているそうです。また私が訪問して感じたことは、会社のアットホームさです！社員感の距離が近く、落ち着いて働ける環境が魅力の企業です！

学院運営事務株式会社建築資料研究社「日建学院」

正社員
年間休日120日以上
退職金制度・確定拠出年金制度あり
土日休み
未経験歓迎
学歴不問
中途入社５割以上
研修制度充実
転職回数不問
複数名採用
弊社からの採用実績あり
インセンティブ制度あり
筆記試験なし（能力テストなし）
運転免許なし可
自動車・自転車通勤可
経験不問
社会人1年目OK
19時以降面接可能

受講者へ、企業へ寄り添う。資格取得を応援する学院運営スタッフ！

仕事内容: 主に受講生への対応や、管理業務をお任せします。バックオフィス業務だけではなく、受講生とコミュニケーションをとる機会もあるので、バランスよく働くことの出来るポジションです。《何をするのか》・講座の運営業務（受講生対応、映像の操作、テスト実施、連絡業務）・パソコンデータ入力・入学手続き対応・講座内容説明・窓口、電話対応《誰に対して対応するのか》・主に受講生や入学希望者《どのように取り組むのか》受講生が気持ちよく受講できる環境づくりが重要な業務です。受講生の目線に立って業務へ取り組んでください。入学の申込みにいらっしゃって頂いた方へ丁寧に案内をし、これからの学習へ意欲的に取り組んで頂けるように対応したり、分かりやすく講座の内容を説明したりと、当社の窓口として対応をして頂く大切なポジションとなります。他にも、バックオフィス業務として、受講生の管理、講義の時間チェック、講義の最後に行う小テストの実施などの講座運営もお任せします。

求める人材: ■高卒以上 ■22～35歳の方まで　※長期キャリア形成を図る為【求める人物像】 ■明るくコミュニケーションが好きな方 ■こまめな対応が出来る方 ■人の役に立ちたいと考える方 ■素直で誠実な方

給与: 295～347万円

勤務地: 新宿校／東京都新宿区西新宿7-2-4 新宿喜楓ビル2F 上野校／東京都文京区湯島3-39-10 上野THビル2F

コンサルタントのコメント/ 担当：井上: 同社の看板でもある「日建学院」の名称は、宅地建物取引士の資格や建築士の資格を目指したことのある方なら目にしたことがあると思います。私も、以前に宅地建物取引士の資格試験を受けた際に同社のテキストを利用していました。知名度はもちろんですが、同社の展開する講座受講生の合格実績についても全国平均を大きく上回り、そのコンテンツ力はお墨付きです。そんな魅力ある商材を扱い、そして、受講生及び担当する企業に寄り添って「成長」を応援することが出来る仕事は同社にしかありません。

求人広告の企画営業株式会社アクシアエージェンシー

完全週休2日制
正社員
年間休日120日以上
退職金制度・確定拠出年金制度あり
土日休み
未経験歓迎
老舗企業
学歴不問
中途入社５割以上
研修制度充実
筆記試験なし（能力テストなし）
産休・育休取得実績あり
女性が働きやすい
運転免許なし可
オンライン面接歓迎
19時以降面接可能

企業の総合人事支援コンサルティング会社としてお客様の成長をサポートします！

仕事内容: 人材採用を通じて「営業戦略の支援」、「経営課題の解決」を実施します。リクルートの求人情報メディア（リクナビ、リクナビNEXT、リクナビ派遣、とらばーゆ、はたらいく、タウンワーク、フロムエーnavi等）を中心に、「広告表現」「求められる人材のスペック設定」など、さまざまな角度からご提案します。《何を売るのか（商品・サービス）》・求人情報メディア《誰に対して売るのか（顧客）》・企業の経営者・人事・総務 ※既存のお客様はもちろんのこと、採用を検討中の新規企業にもアプローチし､新たなお客様を開拓します。《どのように売るのか（営業スタイル）》まずはヒアリングをすることから始めます。クライアントの経営者・人事・総務に対し、どんな業務を任せたいのか､どんな役割を担って欲しいのかを伺い、求める人物像を明確化します。それ以外にも、ビジョンや採用計画、組織体制や組織風土など、さまざまな角度からヒアリング。そして､お客様が理想的な人材を採用できるための企画を練って提案し、ご納得頂ければ契約となります。その後は営業マンが取材を行い､制作スタッフに原稿制作を依頼します｡原稿が完成したらお客様にプレゼンテーションし、OKが出たら広告掲載となります｡広告の結果は、1週間～1ヶ月で数字で出てくるため､自分の仕事の成果がすぐにわかります｡掲載中も、お客様と微調整しながら良い原稿へ改善していくのも大事な仕事です。

求める人材: ■社会人経験1年以上 ■23～29歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■相手が伝えたいことを、きちんと理解しようと前向きに取り組める方 ■企業情報や業界地図などに興味をお持ちの方 ■いろいろな情報を知ることで知識欲を満たすことが好きな方 ■周囲それぞれの役割を理解し、仕事を進めた経験をお持ちの方 ■「チーム一丸となって」という言葉が好きな方 ■切磋琢磨しあいながら成長できる環境が好きな方 ■基礎の重要性とその習得のために反復が必要であることを理解されている方

給与: 250～400万円

勤務地: 東京都中央区日本橋蛎殻町1-16-8 水天宮平和ビル

コンサルタントのコメント/ 担当：井上: グループの創立から数えると60年以上に及ぶ歴史のなかで培ってきたノウハウの質と量があること、それが同社の最大の強みとなっています。「求人」と「プロモーション」に特化しているグループ会社がそれぞれ連携することで、あらゆるニーズにお応えできることが出来ます。実際の営業においても、リクルート社の広告媒体を中心にさまざまな人材採用ソリューションを提供しているため、幅広い提案ができるのが魅力です。また、様々な業界の経営者と会えるのも魅力の一つです。

通信インフラ構築用製品、運動競技場、フットサル場などの耐荷重鉄鋼製品を扱う営業事務株式会社木屋製作所

完全週休2日制
給与高め
正社員
年間休日120日以上
退職金制度・確定拠出年金制度あり
土日休み
未経験歓迎
老舗企業
残業20時間未満
資格取得支援あり
研修制度充実
離職率が低い
産休・育休取得実績あり
女性が働きやすい
転勤なし
運転免許なし可
自動車・自転車通勤可
語学力が活かせる
経験不問
社会人1年目OK

「27年連続黒字経営」日本トップクラスのプレス金型技術を誇る老舗メーカー

仕事内容: 5Ｇ基地局などの通信インフラ構築用製品をＮＴＴや通信工事会社に販売する営業事務を担当していただきます。《何を売るのか（商品・サービス）》・５Ｇ基地局などの通信インフラ構築用製品・運動競技場、サッカー場、フットサル場、道路オービスなどの耐荷重鉄鋼製品《誰に対して売るのか（顧客）》・ＮＴＴ、東京電力、大手通信企業、大手建設会社、各種通信工事会社《営業事務職のお仕事内容》外回りや打ち合わせなど、忙しく飛び回っている営業担当者に代わり、社内にて受発注業務や納期確認等を含めた電話対応、資料作成など細かい業務をサポートしていきます。営業担当者と「報告・連絡・相談」といったコミュニケーションを取り、気配りある対応を心掛けていただきます。《具体的には・・・》・電話・メール対応・お客様からの問い合わせ対応・受発注業務、在庫確認・商品手配・提案資料や見積りなどの書類作成・受発注業務・各種データ入力・集計・顧客情報の管理　　等《その他》最初は一般職採用ですが、希望があれば5年継続勤務で総合職に切り替えることも可能です。

求める人材: ■大卒以上 ■22～27歳までの方　※長期キャリア形成の為【求める人物像】 ■モノつくりに興味のある方 ■長期的に働いていきたい方

給与: 280万～300万円

勤務地: 本社／東京都練馬区北町1丁目18番6号

コンサルタントのコメント/ 担当：近藤: 木屋製作所さんは通信インフラや自動車業界向けの製品・部品を手掛ける総合プレスメーカーとして成長してきた企業です。技術力の高さはもちろんですが、27年連続で黒字経営を実現するなど安定性も抜群です！社員一人ひとりを計画的に10年単位で育成していく教育制度やバケーション休暇、永年勤続表彰制度といった福利厚生も充実していますので、長期的に腰を据えてキャリアアップしたいとお考えの方には是非お勧めしたい企業です！また育休・産休制度を使って職場復帰されている方が多いのも魅力的な特徴のひとつです！

自動車部品メーカー等の製造業向け金型「モールドベース」のルートセールス川島金属株式会社

正社員
退職金制度・確定拠出年金制度あり
土日休み
未経験歓迎
老舗企業
学歴不問
中途入社５割以上
離職率が低い
筆記試験なし（能力テストなし）
転勤なし
自動車・自転車通勤可

「ものづくり」を支える創業60年以上の老舗企業！オーダーメイド製品を展開する製造メーカー！

仕事内容: 製造メーカーに用いられる精密部品を提案することが、主なお仕事です。《何を売るのか（商品・サービス）》・モールドベース、【メイン商材である「モールドベース」とは】プラスチックや金属などを成型するための“型”です。その中でも当社が得意とするのが、ミクロン単位の高精度が要求されるモールドベース。自動車・家電製品・携帯電話などに用いられる精密部品をつくるために、当社の製品が活かされています。《誰に対して売れるのか（顧客）》・自動車メーカーなど《どのように売るのか（営業スタイル）》・既存顧客が中心の営業スタイルです。各営業マンは20～30社ほどの担当を持ち、そこから売上を作っていくことと、展示会（年に2～3回出展）で出会った顧客や、お問い合わせのあった顧客から、売上を作っていきます。 ※1日平均4～5社程、訪問します。《一日の仕事の流れ》 ▼お客様からのご注文　　どんな用途の部品をご希望なのか？ ▼先方との打ち合わせ　　製品の仕様に関するヒアリング。 ▼社内検討　　自社で製造したものを提供するか、外部に任せるか？ ▼【自社】製造スタッフと打ち合わせ／【外部】外注企業に発注＆打ち合わせ ▼　納品《当社への依頼が増えている理由》長年培ってきた独自のノウハウと若手の活躍により、他社の半分程度の期間で納品することができます。これが川島金属の特徴です。これにより、急な仕様変更や急ぎの注文にも対応できるため、大手企業をはじめとして多くの企業から重宝されています。

求める人材: ■高卒以上 ■23～29歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■要普通自動車免許【求める人物像】 ■素直な性格で、前向きな方 ■顧客の話をしっかりと聞き、提案できる方 ■モノづくりに興味がある方 ■周囲と協力をし、仕事に取り組める方 ■目標を達成するためにどうすればいいかを考えられる方

給与: 300～600万円

勤務地: 埼玉県川口市江戸1丁目11番28号川金ビル 3F

コンサルタントのコメント/ 担当：関口: 長年培ってきた独自のノウハウと若手の活躍により、他社の半分程度の期間で納品を行えることが会社の強みです。また、自動車・家電製品・携帯電話業界と我々の生活に密着する製品の製造に携わる点もやりがいに繋がります。その他にも、北海道旅行・バーベキュー大会・東京湾クルーズ・食事会など、数々のイベントがあり、社員を大事にする社風も魅力の一つで、腰を据えて働くことができる環境です。

5G等の通信インフラ製品の生産管理業務株式会社木屋製作所

完全週休2日制
給与高め
正社員
年間休日120日以上
退職金制度・確定拠出年金制度あり
土日休み
未経験歓迎
老舗企業
残業20時間未満
資格取得支援あり
研修制度充実
離職率が低い
弊社からの採用実績あり
産休・育休取得実績あり
女性が働きやすい
転勤なし
運転免許なし可
自動車・自転車通勤可
語学力が活かせる
経験不問
社会人1年目OK

「27年連続黒字経営」日本トップクラスのプレス金型技術を誇る老舗メーカー

仕事内容: NTTをはじめとする通信会社向け5G等通信インフラ製品の生産管理業務をお任せします。《何を売るのか（商品・サービス）》・通信、電力配電用架線金物 ※バンド、突出し金物、槍出金具、腕金、SS(G型)用ちょう架金物、B支柱取付金物、バンド足場、ケーブルリング、らせん状ハンガ等・携帯電話用基地局部材・道路標識柱・PV架台・スポーツ用防球ネット製品《誰に対して売るのか（顧客）》・大手通信企業・大手電力企業　等《生産管理（一般職）のお仕事内容》初めは出荷商品の受発注業務や運送業者の手配業務などのお仕事から始めていただきます。また徐々にお仕事に慣れてきましたらお客様からのお問合せ対応等もお任せしたいと思っています。「生産管理」と聞くと理系のようなフレーズで難しく感じてしまうかもしれませんが、経験や知識がなくても先輩社員がしっかり指導しますのでご安心ください。実際にこの部署は文系で入社している方も多いです！将来的には、生産計画立案まで出来るようになっていただくことも期待していますので、着実にコツコツとスキルアップしていってください！《部署構成》通信インフラ系生産管理：5名★今回配属先★ 男女比：3：2 自動車系生産管理：5名《その他》最初は一般職採用ですが、希望があれば5年継続勤務で総合職に切り替えることも可能です。

求める人材: ■大卒以上 ■22～27歳までの方　※長期キャリア形成の為【求める人物像】 ■モノつくりに興味のある方 ■埼玉県で働きたい方

給与: 280万～300万円

勤務地: 埼玉工場／埼玉県東松山市松山1703番地

コンサルタントのコメント/ 担当：近藤: 木屋製作所さんは通信インフラや自動車業界向けの製品・部品を手掛ける総合プレスメーカーとして成長してきた企業です。技術力の高さはもちろんですが、27年連続で黒字経営を実現するなど安定性も抜群です！社員一人ひとりを計画的に10年単位で育成していく教育制度やバケーション休暇、永年勤続表彰制度といった福利厚生も充実していますので、長期的に腰を据えてキャリアアップしたいとお考えの方には是非お勧めしたい企業です！また育休・産休制度を使って職場復帰されている方が多いのも魅力的な特徴のひとつです！

通信インフラ構築用製品、運動競技場、フットサル場などの耐荷重鉄鋼製品などの提案営業株式会社木屋製作所

完全週休2日制
給与高め
正社員
年間休日120日以上
退職金制度・確定拠出年金制度あり
土日休み
未経験歓迎
老舗企業
残業20時間未満
資格取得支援あり
研修制度充実
離職率が低い
産休・育休取得実績あり
女性が働きやすい
転勤なし
運転免許なし可
自動車・自転車通勤可
語学力が活かせる
経験不問
社会人1年目OK

「27年連続黒字経営」日本トップクラスのプレス金型技術を誇る老舗メーカー

仕事内容: ５Ｇ基地局などの通信インフラ構築用製品、運動競技場、サッカー場、フットサル場、道路オービスなどの耐荷重鉄鋼製品の提案営業をお任せします。《何を売るのか（商品・サービス）》・５Ｇ基地局などの通信インフラ構築用製品・運動競技場、サッカー場、フットサル場、道路オービスなどの耐荷重鉄鋼製品《誰に対して売るのか（顧客）》・ＮＴＴ、東京電力、大手通信企業、大手建設会社、各種通信工事会社《どのように売るのか（営業スタイル）》すでにお取引のある通信・電力企業に対しての提案がメインです。当社は通信・電力配線用架線金物のパイオニアとして、60年以上に渡り製造販売をしてきました。通信基地局は次世代通信の5Gスタートに伴い、需要が急増しています。その他、スポーツ用防球ネット製品も製造しており、渋谷にオープンした東急ストリーム内のフットサルコートは当社が獲得し、設計したものとなります。営業スタイルは自分で工夫していけます。一方、チーム単位で動くため、部門の目標はありますが、個人の数値ノルマはありません。将来的には読図技術、プレス技術知識、交渉力など多岐に渡るスキルが身に付きます。【入社後は…】 2～3か月程度の期間をかけてしっかり研修を行う予定です。その後、先輩社員のOJTのもと、少しずつお客様先を一緒に回って、最終的には担当するお客様を持っていただくイメージとなります。メンター制度も導入しており、一人ひとりに合わせて未経験でも専門的な知識やスキルが身に付くようしっかりとサポートします。また資格取得のための外部研修や希望者は会社負担で英会話スクールに通うことも可能です。

求める人材: ■大卒以上 ■22～27歳までの方　※長期キャリア形成の為 ■普通自動車運転免許【求める人物像】 ■モノつくりに興味のある方

給与: 350万～420万円

勤務地: 東京都練馬区北町1丁目18番6号

コンサルタントのコメント/ 担当：近藤: 木屋製作所さんは通信インフラや自動車業界向けの製品・部品を手掛ける総合プレスメーカーとして成長してきた企業です。技術力の高さはもちろんですが、27年連続で黒字経営を実現するなど安定性も抜群です！また社員一人ひとりを計画的に10年単位で育成していく教育制度やバケーション休暇、永年勤続表彰制度といった福利厚生も充実していますので、長期的に腰を据えてキャリアアップしたいとお考えの方には是非お勧めしたい企業です！

エンタメ業界に対するプロモーションの提案営業株式会社久栄社

完全週休2日制
正社員
年間休日120日以上
退職金制度・確定拠出年金制度あり
土日休み
老舗企業
学歴不問
35歳以上OK
弊社からの採用実績あり
転勤なし

その道のスペシャリストが集まるから、お客様の想いを「カタチ」にできます。

仕事内容: エンタメ業界、主に映画配給会社、広告代理店等の既存クライアントに対して印刷物の提案営業をお任せします。【何を売るのか（商品・サービス）】映画のポスター・プログラム・スタンディ(紙素材でできた、立体の宣伝用制作物)・ノベルティなどの印刷、制作を行っています。「わくわく」を印刷技術でカタチにします！【誰に対して売るのか（顧客）】映画配給会社、広告代理店等の既存顧客に対しての深耕営業が中心。お客様のニーズをヒアリングし、弊社サービスの提案を行います。【どのように売るのか（営業スタイル）】勤務の流れ　※一部の例 ▼9:00　　出社 ▼10:00　お客様へ試し刷りの届け、打ち合わせなど(1～2件ほど) ▼お昼　　帰社 ▼午後　　2～3件ほどお客様を訪問。午前中と同様に打ち合わせ等を実施 ▼夕方　　帰社。預かってきた修正指示書等を現場に依頼。入稿後の手配、事務処理等を行い業務を終えたら退社。

求める人材: ■営業経験3年以上 ■学歴不問 ■普通自動車免許(AT限定可) 【求める人物像】 ■チャレンジ精神旺盛な方 ■好奇心旺盛な方 ■新たな発想で物事を生み出せる方 ■コミュニケーション能力が高い方

給与: 350～450万円

勤務地: 東京都中央区新川1-28-44 KTビル9F

コンサルタントのコメント/ 担当：福島: 80年以上に渡り印刷物を取り扱ってきた企業です。長年の実績から映画配給会社などとも直接取引を行うなど信頼を勝ち取って会社になります。製作した大手配給会社の映画劇場スタンディが、第45回、46回JPM協会展の［出版・エンターティメント・その他の業種］部門で2年連続金賞を受賞するなど実績多数。

工場省力化製品エコイットのルートセールス永進テクノ株式会社

完全週休2日制
正社員
年間休日120日以上
退職金制度・確定拠出年金制度あり
土日休み
未経験歓迎
老舗企業
学歴不問
中途入社５割以上
35歳以上OK
弊社からの採用実績あり
筆記試験なし（能力テストなし）
転勤なし
自動車・自転車通勤可
経験不問

お客様や仲間に信頼される自立した企業をめざし、永進テクノの新しい歴史を創る！

仕事内容: 【自社製品エコイット担当】・製品PR お客様への商品の①特徴②強み③使い方④効果などを資料や動画を使いながらPRします。・デモPR お客様の工場現場で実際に商品を使って操作性や効果を実感してもらいます。・導入提案提案書を使って導入メリットや運用内容をイメージしていただき、購入を検討してもらいます。・納品立会い納品時に操作方法やメンテナンス方法を管理・使用される方へ説明します。・アフターフォロー購入されたお客様の現状確認を行い、追加導入提案やシステム提案などの改善提案を行います。・フィードバック製品PRやデモPRでお客様と接して感じた内容や改良点を設計部や製造部に伝えます。技術営業はお客様の声を聞く唯一の重要な役割です。新商品のアイデアや他社との差別化に重要で大切な仕事です。【ロボットシステム担当】お客様から相談されたロボットや自働化の案件に対して技術的な提案をします。実際の現場工事に立ち会い、管理を行う他、自社工場での組み立て作業もあります。経験を積むために当面はベテラン技術営業に付いて仕事を覚えて頂きます。【永進テクノのビジョン】「自分の居場所を自分で切り拓ける企業であり続ける！」相手に依存せずに自分を信じ、お客様や仲間に信頼される自立した企業をめざしています。【永進テクノらしさ】当社は35年以上ものあいだ大手製造メーカーの下請け企業として設備工事業を行って来ました。しかしながら世間の経済状況の急激な変動についていくことが出来ず、廃業の危機を迎えた経験があります。そんな時、自分たち、その家族、取引させて頂いている皆さんと生き抜いていくために我々のような小規模な企業が出来ることは受け身になって待つことではありませんでした。挑戦者として自らの手で未来を切り拓かなければ、会社の存続はもちろん、社会にとって必要とされる「永進テクノ」であり続けることは出来ないと思います。

求める人材: ■誠実である事 ■勉強熱心である事 ■好奇心が旺盛な事 ■学部・学歴・業界経験一切不問です ■パソコンでの作業が苦手でない方 ■運転免許をお持ちで普段運転をされる方（オートマ限定可）

給与: 300～360万円

勤務地: 本社／神奈川県相模原市緑区下九沢 1630-2

コンサルタントのコメント/ 担当：福島: 中小企業メーカーである魅力と責任感を持って働ける仕事。中小企業ではあるけれど、メーカーとして自信をもってお客様に提案できることが醍醐味です。大切なのは、多くの経験を通じて相手に必要だと確信したことを真剣に提案し、相手の事を考えて採用して頂くことです。自分たちは専門家だという責任感を強く持ち、熱意をもって提案できる事、そして採用されて相手に喜ばれることは何事にも代えがたい喜びです。

大手量販店や専門店へのベビー・キッズ商品の企画提案営業株式会社オーパス

正社員
退職金制度・確定拠出年金制度あり
土日休み
学歴不問
中途入社５割以上
離職率が低い
35歳以上OK
筆記試験なし（能力テストなし）
産休・育休取得実績あり

ベビー、キッズ向けに特化をしたアパレルメーカー！あの大手量販店も顧客先です！

仕事内容: 主に既存である大手量販店や専門店への提案型営業を行いながら、現場でつかんだニーズの商品企画までを担当していただきます。《何を売るのか（商品・サービス）》・ベビー・キッズ向けの自社企画商品 ※主なブランド・KIDS FASHION STATION ・PINKY FLASH ・Puff 2 Kids ・PAS DE ZELE ・ILEAIYE ・Street cop ・EMILE ZOLA ・SANDRA DEE 《誰に売るのか（顧客）》・大手量販店・専門店・通販 ※主な取引先株式会社しまむら・株式会社赤ちゃん本舗・株式会社ニッセン・日本トイザらス株式会社・株式会社ライトオン・株式会社西松屋チェーン等《どのように売るのか（営業スタイル）》主に既存顧客に対して営業を担当していただきます。担当顧客数については、数社～10社程を担当し、1社に深く入って頂きます。本部商談やバイヤーとの商談を経て、顧客が求めているニーズを聞き出し、企画提案営業を行ってください。シーズン毎にそれぞれ提案する商品、内容も変わってきますので、計画的に行動して頂くことが重要となります。また、年に4回の顧客向けの展示会を春夏秋冬で開催しており、シーズン毎のラインナップをサンプルとして見て頂く機会もございます。《提携ブランド》・サンリオ・SMILEY FACE ・チャンピオンベイビー・EDWIN ・プロ野球球団・JR新幹線《当社の組織図》・営業職7名（東京2名、大阪5名）・デザイナー14名（東京5名、大阪9名）・パタンナー2名・MD2名

求める人材: ■学歴不問 ■営業経験1年以上 ■24～35歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため《歓迎要項》 ■アパレル業界での経験がある方 ■量販店向けの営業経験がある方 ■自分の数字に責任を持ち、コミットできる方

給与: 400～500万円

勤務地: 本社／大阪府箕面市船場東1-11-43 東京営業所／東京都中央区日本橋蛎殻町1-13-7 日本橋岡村ビル6階

コンサルタントのコメント/ 担当：福島: 私は娘と息子がいるのですが、大手量販店で洋服を買ってあげることがあります。参鍋社長に伺ったところ、もしかしたらうちの商品かも！とのことでした。自身が携わった案件が世に出る喜びや、町を歩いているときにも自社の商品を着ている可愛い子供たちを見ると、とてもやりがいに感じる事と思います。また、会社としても頑張った人が馬鹿を見ないという社風で営業職として実績を上げたらきちんと還元をして頂けますので、頑張りがいのある仕事ができる企業となります。

建築石材の施工管理技士・技術営業株式会社キダマーブル

正社員
退職金制度・確定拠出年金制度あり
社宅・家賃補助制度
未経験歓迎
平日休み
学歴不問
転職回数不問
35歳以上OK
筆記試験なし（能力テストなし）

「実績」と「信頼」の建築石材施工会社！施工管理及び技術営業職の募集！

仕事内容: 石の特性を詳しく知る施工のプロとして、技術（知識）を売る技術営業となります。商談の相手は一級建築士や一級施工技士である為、現場の技術知識も必要となります。ですので、現場の作業を覚えたり施工の管理も行って頂きます。職人の方や元請けの方とともに汗を流してその技術力を肌で覚えて下さい。《何を売るのか（商品・サービス）》・石工事の技術力《誰に対して売るのか（顧客）》・元請け会社・ゼネコン・設計事務所《どのように行うのか・売るのか（営業スタイル）》ゼネコンや設計事務所から、建物の設計図を頂き、その図面より見積積算、施工費を取り決め、設計者や発注者が思い描いている建物を現実へ落とし込んでいきます。当社にいる設計担当との打ち合わせ、工場への材料加工への依頼、作業手順、安全対策の構築、職人さんを職場へ送り出すといった工程にも営業が携わり責任を持って進めます。工事が納期に間に合うように進んでいるか管理する為に、工程表も作成します。都度、作業の進行速度と計画に狂いがないかチェックし、工事全体を管理していきます。 ≪入社後の流れ≫ 入社後は、OJTを通して仕事内容を学んで頂きます。先輩の社員と現場動向をして、仕事の流れを覚えるようにしてください。営業職の方は、図面を正しく理解し見積もりを作成すること、材料の搬入を手伝うこと等、一通りの業務を経験して頂きます。

求める人材: ■経験不問 ■学歴不問 ■社歴不問 ■23～35歳の方　※長期キャリア形成の為 ■要普通運転免許証【求める人物像】 ■自ら考え実行できる「積極性」のある方 ■「柔軟性」をもって業務を遂行できる方 ■グローバルな視点を持った「外向性」のある方

給与: 280～400万円

勤務地: 東京都江東区東陽5-21-5

コンサルタントのコメント/ 担当：井上: 同社は石材をを扱う会社です。その石材の質は勿論ですが、「信頼」が大きな強みとなっているのが特徴です。発注元の要望に細かく応えることが出来る技術力や、創業から今日に至るまで納期・工期をしっかり守り続けてきた実績があるからこそ大きな信頼が蓄積されています。この信頼という資産は、一朝一夕で積み上げられるものではありません。年間で400件を超える引き合いがあるのも納得できます。１つ１つの工事に対して誠実に対応する同社の今後の活躍に期待をせずにはいられません。

いい求人認定★★★

営業をサポートする営業企画・営業事務不二サッシ株式会社

完全週休2日制
正社員
年間休日120日以上
退職金制度・確定拠出年金制度あり
土日休み
社宅・家賃補助制度
未経験歓迎
老舗企業
学歴不問
中途入社５割以上
研修制度充実
離職率が低い
35歳以上OK
各種手当充実
弊社からの採用実績あり
産休・育休取得実績あり

腰据えて働ける創業87年のアルミサッシパイオニアメーカー！

仕事内容: 営業マンの営業活動をサポートする営業企画と、売上を管理する営業事務の仕事を担当していただきます。（営業企画業務と営業事務業務はおよそ3:7の割合になります。）【具体的な仕事内容】 ■企画書、営業ツールの作成（Power Pointを主に用います。） ■チラシ、ポスター等の作成（実際の制作業務は外注ですので、ディレクション業務が中心です。） ■各事業所の営業マンの提案に同行 ■自社売上情報の整理

求める人材: 【必須】 ■22～35歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■社会人経験 ■Officeを使用経験（ExcelではSUM関数使用可能レベル） ■学歴不問【求める人物像】 ■バックオフィスでコツコツと仕事を覚え、将来的に営業も目指したい方

給与: 320万円～450万円

勤務地: 東京支店／東京都品川区西五反田4-32-1

コンサルタントのコメント/ 担当：金子: 創業87年東証二部上場アルミサッシメーカーです。日本におけるアルミサッシのパイオニアです！アルミ加工技術を武器に、多角的な事業を展開しています。サンシャイン60など、日本のランドマークになる建物も不二サッシのアルミサッシを使っています！老舗メーカーということもあり、社内雰囲気は落ち着いた雰囲気です。腰を据えて働くことが可能なので、コツコツと仕事に取り組んでいきたい方におススメの企業です。

いい求人認定★★★

医療業界の課題を解決する新規事業推進エムスリーキャリア株式会社

完全週休2日制
給与高め
正社員
年間休日120日以上
退職金制度・確定拠出年金制度あり
土日休み
社宅・家賃補助制度
未経験歓迎
資格取得支援あり
フレックスタイム制
中途入社５割以上
リモートワーク
シェアNO.1 製品・サービス
各種手当充実
複数名採用
弊社からの採用実績あり
産休・育休取得実績あり
女性が働きやすい
転勤なし
運転免許なし可
オンライン面接歓迎
19時以降面接可能

2025年問題を解決！医療の世界をより良くする経営コンサルタント！

仕事内容: 2025年に向けて課題を感じている医療業界に対して、課題解決となるサービスの創出をお任せしたいと思っております。《何を売るのか（商品・サービス）》・既に立ち上がっている新規事業の拡販・医療業界の課題を解決する新規事業の企画立案《誰に対して売るのか（顧客）》医療機関が顧客となります（病院、薬局、柔道整復師、施術所、訪問看護ステーションなど） ※医師・薬剤師事業で取引をしている既存顧客が中心となります。《どのように売るのか（営業スタイル）》新規事業の推進担当者として、サービスの企画、顧客への提案、サービス改善、KPI管理を行います。その後は、各自の適性に応じて、既存サービスの改善提案、新規事業の開発に携わっていただきます。【業務内容】まずは立ち上がっている新規事業である採用窓口アウトソーソングを担当いただく予定です。病院の大きな課題の一つである医師不足など人材不足解消に向けて病院の採用戦略の提案だけでなく、実際に自身が病院の採用担当者となり採用活動を行っていただきます。担当いただく業務は限定的ではなく、適性や志向に応じてお任せしていきます。採用窓口アウトソーシングサービスでリーダーになるケースもあれば、他の立ち上げ中の事業に映ったり、自身で新しいサービスを起案したりすることができます。《キャリアステップ》新規事業開発未経験の方でも、30歳を目安に、事業責任者を目指していただきます。そのために同社では独自の人材マネジメントを取り入れたり、週1回の事業アイディアの提出と随時レビューを行うなどの仕組みが整っています。《立ち上がっている新規事業》 ■採用窓口OS ■採用PR資料作成 ■事務長・事務スタッフ ■医師インタビュー調査 ■各種研修プログラム・セミナー策定実施 ■評価制度設計・実行支援 ■CS調査（地域患者満足度-診断） ■PLベンチマーク（競合）分析・診断 ■M&Aプランニング・実行サポート ■病棟転換シュミレーション・実行サポート ■費用別-コスト削減余地診断 ■ITツール・システム構想立案・設計 ■コスト削減計画策定・実施 ■資金繰り管理サポート

求める人材: ■大卒以上 ■社会人経験1年以上 ■23～32歳くらいまで　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■新規事業の経験はなくても、自ら企画を立案し能動的に動いていくことができる方 ■「誠実さ」「素直さ」「積極性」「意思決定力」のある方 ■未経験から新規事業立ち上げに関与したい方 ■数年以内に事業責任者として事業運営をしたいと考えている方

給与: 450～700万円

勤務地: 東京オフィス／東京都港区虎ノ門4-1-28　虎ノ門タワーズオフィス大阪オフィス／大阪府大阪市北区梅田1-1-3　大阪駅前第3ビル1115号

コンサルタントのコメント/ 担当：吉田: 2009年の設立ながら医師・薬剤師のキャリア市場にて業界No.1と圧倒的な成長を遂げているエムスリーキャリア株式会社。東証一部に上場している親会社2社の強みを活かし、人材紹介事業だけでなく、様々な事業を展開しており、上場会社である親会社2社の強みを活かし、仕事を行える点が魅力。2025年問題という明確な課題があるため、責任者として新規事業を立ち上げることができるチャンスは豊富にある。他の仕事では味わうことの出来ない様々な経験を積むことが出来るのが最大の魅力。

いい求人認定★★★

電子部品のルートセールス日本コネクト工業株式会社

正社員
退職金制度・確定拠出年金制度あり
土日休み
未経験歓迎
老舗企業
離職率が低い
筆記試験なし（能力テストなし）

景気に左右されない安定基盤。国内外問わず名だたる一流企業を顧客に持つ電子部品メーカー！

仕事内容: 大手電機メーカーに対し、産業用機器などに使用される電子部品の提案を行っていただきます。《何を売るのか（商品・サービス）》・電子部品（各種コネクタ、LAN用ターミネータ、プローブピン等） ※主に産業用機器などで使用されており、顧客のニーズに合わせて設計、製造、販売しております。《誰に対して販売するのか（顧客）》・東芝、三菱、日立など東証一部上場の大手電機メーカー《どのように売るのか（営業スタイル）》主に既存顧客に対するルートセールスとなります。特に当社の製品はカスタム品が多いこともあり、顧客のニーズを詳しくヒアリングし、オーダーメイドで提案する営業スタイルとなります。また、製品の加工方法や材質、環境や用途によっても提案内容は大きく異なってきます。「こんなのない？」「こんなことできない？」など、毎回異なるお客様からの要望にお応えするだけでなく、当社からも「こんなのはいかがでしょう？」と提案したりもしますので、製品の知識は欠かすことができません。そのため、自分で主体的に勉強できる方が当社にはマッチすると思います。ちなみに入社後は製品知識を覚えていただくため、1～2週間ほど工場に入っていただきます。そこでは製品が出来上がるまでの工程を学ぶだけでなく、技術スタッフと良好な関係を築き、何かあった際に助けてもらえるような関係づくりを目指します。その後、先輩社員と同行営業しながら営業方法を学んでいただき、徐々に小口のお客様を担当していきます（20～30社程度）。一人で任せるとはいえ、常に先輩社員がバックで控えておりますので、ご安心ください。また、技術的な商談の際は技術スタッフも同行しますので、先輩方に助けられながら一人前に育ってください。

求める人材: ■社会人経験1年以上 ■23～29歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通自動車運転免許（AT限定可）【求める人物像】 ■仕事に対するモチベーションが高い方 ■挨拶、報連相、身だしなみ等、基本的なビジネスマナーを身に付けている方（お客様先が東芝、三菱、日立とった一流企業が多いため）

給与: 300～400万円

勤務地: 東京都世田谷区等々力1-33-14

コンサルタントのコメント/ 担当：蔵野: 名だたる一流企業を顧客に持ち、国内のみならず海外からも引き合いが多い同社。東証一部上場企業相手に営業できると海外に行けるチャンスがある環境も魅力です。