営業未経験歓迎の求人情報

検索結果889件中

616~630件目を表示

  • 輸入車Audiの営業職アウディジャパン販売株式会社

      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 営業未経験歓迎
      • 年間休日120日以上
      • 平日休み
      • 35歳以上歓迎
      • フレックスタイム制
      • インセンティブ制度あり
      • 産休・育休取得実績あり

    感動のカーライフを創造し、人を笑顔で満たし続ける

    仕事内容
    最高のサービスと真心のおもてなしで感動と安心のAudiライフをお届けするため、店舗スタッフが協力してお客様をご案内します。 セールスはお客様ごとのニーズを引き出し、最適な提案を丁寧に行うスタイルです。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・アウディ車 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・企業の経営者や士業といった社会的地位の高い方、クリエイティブな仕事に就いている方など 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・店舗にご来店頂いたお客様に対して、アウディ車(新車・中古車)を提案する。  また、200~300名程度の担当顧客に対して3ヵ月1回ほど、車のご案内や点検のご案内など行う。 【仕事内容】 ■ご来店されたお客様のご案内 ■電話やメール、Zoomオンラインを利用したお客様のご案内 ■試乗のご案内 ■下取り査定や見積もり作成、クレジット支払いシミュレーション作成 ■自動車保険のご案内 ■自動車販売に関わる諸手続き ■オーナー様へのサポート(点検・車検のご案内)など 【研修・認定制度】 入社後はセールスチェックシートの項目に従って、eラーニングやOJTで仕事を覚えてもらいます。 「Audi Experience」では、ブランド哲学からプロダクトへの考え、搭載されるテクノロジーを学習したのち、 最新のアウディを実際に運転をして、その機能を体感します。 【その他】 「Audiセールス認定資格制度」…アウディジャパンの認定制度 「The most trusted company Award」…優秀な店舗やスタッフを表彰(年1回開催)  商品知識や技術、人間性を高めるための豊富な研修を用意しています。
    求める人材
    ■学歴不問 ■普通自動車第一種運転免許(AT可) ■社会人経験2年以上 ■24~39歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■目標達成意欲の高い方 ■主体的に行動できる方 ■自己の成長意欲の高い方 ■アウディジャパン販売のビジョンとパーパス・バリューに共感できる方 ■車が好きな方 ■Audiブランドが好き、興味がある方 ■人と話すことが好きな方 ■人の話を聴くのが上手な方 ■英語でお客様対応ができる方
    給与
    400~700万円
    勤務地
    Audi世田谷/東京都世田谷区尾山台2-30-8   Audiみなとみらい/神奈川県横浜市中区新港2丁目3-3   Audi杉並/東京都杉並区高井戸東3-36-32   Audi目黒/東京都目黒区目黒本町2-16-21   Audi豊洲/東京都江東区豊洲1-2-38   Audi江戸川/東京都江戸川区西一之江1-9-8   Audi調布/東京都調布市西つつじヶ丘1-1-1   Audi City紀尾井町/東京都千代田区紀尾井町4-3   Audi大阪中央/大阪府大阪市西区新町1-28-3四ツ橋グランスクエア   Audi箕面/大阪府箕面市萱野2-5-3   Audi堺/大阪府堺市中区深井中町3242   Audi梅田/大阪府大阪市北区豊崎3-1-1  
    コンサルタントのコメント/
    担当:山根
    来店されるお客様の多くはネットを使って事前に車のあらゆる情報を調べたうえで実物を見に来られます。来店された時点で車を気に入っていらっしゃる場合が多いため、提案には、お客様やご家族のライフスタイルを、Audiがどう彩るかというもう一歩未来を見据えた視点が欠かせないものとなります。時代のニーズに合わせ、HPへのチャット機能設置・オンラインツールを使った接客などDX化を推進する一方で、変わらず要となるのは「人財力」だと語る同社。一流の営業力を身に着けたいあなたにこそ、是非応募してほしいと思っております!
  • カウンターセールスアセットガーディアン株式会社

      • 営業未経験歓迎
      • 年間休日120日以上
      • 平日休み
      • 資格取得支援あり
      • 35歳以上歓迎

    地域密着寄り添い型、保険コンシェルジュ!

    仕事内容
    「保険deあんしん館」「保険相談」の店舗で、国内・外資系、生命・損害保険会社の中から、知識豊富なスタッフが お客様の将来の設計(ライフプラン)に合った商品をアドバイスいたします。ご契約後も、給付金請求など、 アフターフォローをすべてサポートします。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・国内・外資系、生命・損害保険会社の中から、お客様にあった商品を提案します。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・保険契約(ライフプラン)をご検討されてる方 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・店舗のご来店頂いたお客様に、国内・外資系、生命・損害保険会社の中から、知識豊富なスタッフがお客様の将来の設計(ライフプラン)  に合った商品をアドバイスいたします。ご契約後も、給付金請求など、アフターフォローをすべてサポートします。 【1日の流れ】※個人差がございますので、ご了承くださいませ。 ▼9:30 出社・オープン準備 今日もお客様に気持ちよく来店いただけるよう、掃除や整理整頓を行います。 ▼9:50 朝のミーティング スケジュールの確認や個々の業務の進捗状況を報告します。 ▼10:30 店長とお客様会議 提案内容など店長からアドバイスをもらい、相談会へ備えます。 ▼12:00 ランチタイム どの店舗も駅に近く商店街なので、お昼ご飯には困りません! ▼13:20 スタッフとのミーティング 自分の予約が入っていない時には、後輩の準備をフォローします。 気軽に相談しあえるところが私たちの強味です。 相談を受けているお客様のために資料を作成。最適なプランをご提案するため入念に調べます。 他店舗のスタッフに相談したり、情報交換をする事もあります。 ▼15:00 心地よい店舗づくりのために 『保険deあんしん館』では、赤ちゃん連れでも気軽に相談できるよう授乳室を充実させています。 LCは、どのようなお客様でも使いやすいよう、常に気を配ります。 店内のデコレーションも、LC同士で相談しながら季節やイベントにあわせて模様替えをします。 今日は、授乳室の壁にステッカーを貼りました。 ▼17:00 相談会 来店2回目のお客様との相談会。 前回ヒアリングした内容を元に、いろいろな保険会社の商品から条件に合うプランをご案内します。 ▼19:00 閉店 ▼19:00~ 今日の振り返り・まとめ 本日行った相談会の内容を振返りながら、お客様の応対記録を作成します。 次回ご来店時や、何年も先にまたご来店いただいた時には、この記録を読み返し役立てます。 ▼19:30 帰宅 資料作成やイベントの準備で残ることもありますが、 本日は早めに切り上げて、LCの誕生日を店舗メンバー全員でお祝いします!
    求める人材
    ■大学以上 ■接客経験がある方 ■23~39歳までの方 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■目標に向かって頑張りたい方。成長したい方 ■「AG-HEART」に共感してくれる方 ■明るく、前向きなマインドをお持ちの方 ■誰からも好かれそうな愛想の良い方 ■早期キャリアアップを目指している方 ■礼儀がしっかりしている方 ■保険・金融業界経験歓迎 ■FP資格取得者歓迎
    給与
    300~400万円
    勤務地
    東京本社/東京都中央区銀座5-13-3いちかわビル7階 武蔵小山パルム店/東京都品川区荏原3-8-3タキモトビル1F 自由が丘マリクレール通り店/東京都目黒区自由が丘1-9-4関野ビル1F 糀谷店/東京都大田区萩中2-8-14 レガーロ・ノンノ1階 野方店/東京都中野区野方5-23-6長山ビル1階 阿佐谷パールセンター店/東京都杉並区阿佐谷南1-35-17 大山ハッピーロード店/東京都板橋区大山町6-8 B号室 サンツ中村橋店/東京都練馬区貫井2-2-10 昌栄第2ビル103号室 新小岩ルミエール店/東京都葛飾区新小岩1-51-4 吉祥寺サンロード店/東京都武蔵野市吉祥寺本町1-11-27サンロード菅井ビル1階 元住吉ブレーメン通り店/神奈川県川崎市中原区木月1-35-45高橋ビル1階
    コンサルタントのコメント/
    担当:青木
    地域密着型かつお客様のライフプランをしっかりヒアリングして上で提案するよう心掛けている企業様です。契約後も、お客様のご相談やアフターフォローもしています。また、社員全員がホスピタリティが高く、お客様ファーストな思考でお仕事をしていることや自身から手を挙げ発信すると、意見を尊重してくれる社風ですので、年齢関係なくチャレンジできる環境です。キャリアを積んで頂いた後は、店舗のスタッフとして店長やマネージャーを目指すのも、法人保険のファイナンシャルコンサルタントを目指すのも、あなたのやる気と頑張り次第で未来を掴む事が出来ます。
  • セールスプロモーションの企画営業株式会社リフコム

      • 完全週休2日制
      • 営業未経験歓迎
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • インセンティブ制度あり
      • 転勤なし

    企画・制作から印刷・折込までワンストップでトータルプロデュース!

    仕事内容
    チラシ、Web等を主体とした販促支援の企画提案営業をお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・チラシ、POPなどの販促支援を目的とした広告印刷物 ・ホームページ制作やデジタルサイネージコンテンツ作成(動画制作)等のデジタルメディア 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・流通業界(スーパー、ドラッグストア、家具、石材店) ・大手総合代理店 ・官公庁 等、お取引のある業界は多岐に渡ります。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 主に既にお取引のある既存クライアントが中心です。 但し、本人の希望によっては新規開拓もお任せしたいと思っております。1日中闇雲にテレアポを行う手法ではなく、効率よくお客様との接点が持てる手法を一緒に考えましょう。 自分のやりたい手法でチャレンジしていただける環境です。最初はわからないことも多く、悩むこともあると思いますが、そのような時は、皆でサポートしますので、一緒にクリアしていきましょう。 《具体的な仕事の流れ》 ▼ヒアリング お客様のご要望を伺います。その後社内にてデザイナーと打ち合わせを行い、 見積り、スケジュール、企画などの具体的な内容を提案します。 ▼デザイン お客様のご要望を元に、弊社のデザイナーが制作します。 ▼社内確認 社内にてお客様のご要望に沿ったものが出来上がっているか確認します。 ▼お客様確認 デザインの確認と文章、文字の校正をしていただきます。校了になりましたら印刷に進みます。 ▼印刷 弊社の工場にて印刷を行います。 ▼納品 制作したものを納品します。 《入社後の流れ》 ▼まずは、先輩社員について仕事の流れを覚えていきます 先輩社員について、クライアント先への訪問や社内業務の流れなど、ひと通りの業務の流れを学んでいきます。 ▼できる業務から順番におまかせしていきます 成長を見ながら、簡単な業務から順におまかせしていきます。初めは、わからないことも多いと思いますが、業務を通じて様々な印刷の知識を吸収して、成長していってください。 ▼いよいよひとり立ちです 担当業務を割り振っていきますので、お客さまの笑顔のためには何ができるかを考え、信頼される印刷営業担当として、活躍していってください。成果はきちんと評価され、役職や待遇面で、すぐに反映される会社ですので、やりがいを持って、業務に打ち込むことができます。
    求める人材
    ■学歴不問 ■社会人経験1年以上 ■23~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通自動車免許 【求める人物像】 ■明るく元気な方 ■きちんと挨拶をすることができる方 ■前向きでチャレンジングな方 ■自分で考え、行動することが好きな方
    給与
    300~500万円
    勤務地
    東京都中央区日本橋浜町2丁目11−2 日本橋中央ビル4F
    コンサルタントのコメント/
    担当:山谷
    リフコム様へ初めてお伺いしたとき社内にお邪魔しましたが、わざわざ社内にいる全員が仕事の手を止め、立ち上がってご挨拶をしてくださいました。お客様がいらしたときはいつもそうされるそうです。活発で溌剌とした印象を受けると同時にしっかりと社員教育が徹底されているのだと感じました。営業部は体育会系であり、とても面倒見がいい雰囲気です。お客様と真摯に向き合うことができ、ご自身の頑張りが正当に評価されたい方におススメの企業様です。
  • SEOの提案営業株式会社Eマーケティング研究所

      • 営業未経験歓迎
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 運転免許不要
      • 転勤なし

    Webマーケティング知識を身に着けることができるSEOの提案営業!

    仕事内容
    全国のホームページを運営しているお客様を対象に、SEOサービスの提案をお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・SEO(検索エンジン最適化)を中心とした商品・サービス ▼SEOとは? インターネット検索の結果における表示順位改善のマーケティング支援のことです。お客様のホームページが関連キーワードで検索された時に、上位に表示されるような改善案を提案します。当社サービスを利用し、アクセス数増加・売上増加のお手伝いができます。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・ホームページを運営している企業様 中小企業をメインターゲットにしていますが、業界や企業規模は多岐に渡ります。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・まずは顧客の開拓からスタートします。リストはバックオフィスの社員が用意しますので、そのリストを基に電話をかけ、アプローチします。ニーズをヒアリングし、当社のサービス内容を紹介し、受注に繋げていきます。 《具体的な営業の流れ》 ▼お客様へアプローチ ホームページを運営している企業様へ、電話にて当社サービスについてご紹介します。 ▼ヒアリング お客様の抱える課題・要望をお伺いします。 ▼解決方法の提案 当社のサービスを利用し、お客様の課題解決に向けたサービス提案を行います。 ▼ご契約 契約後から長いお付き合いが始まります。アフタフォローまで丁寧に行い、強い信頼関係を築いていきましょう!他のお客様をご紹介いただけるなど、次のビジネスチャンスにも繋がります。
    求める人材
    ■学歴不問 ■経験不問 ■社会人経験1年以上 ■22~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■明るく元気で前向きな方 ■何事にも意欲的な方 ■責任感強く業務に取り組める方 ■自発的に取り組むことができる方 ■インターネットマーケティングへの興味・関心をお持ちの方 ■これから一緒にこの会社を作っていきたいという気概をお持ちの方
    給与
    260~350万円
    勤務地
    東京都渋谷区道玄坂1-19-11 セピア道玄坂ビル4階
    コンサルタントのコメント/
    担当:石井
    2009年に設立され、現在まで増収増益を続けています。今後更に仲間を増やし、飛躍をしたいと仰っていました。会社を大きくしていきたい!という気持ちさえあれば未経験でも全く問題ありません。教育もしっかりされています!ベンチャー企業にありがちな放置して育てるということはなく、やる気がある方は役員含めて皆で育てていこうという風土です。最初は苦しいこともあるかもしれませんが、それを一歩ずつ乗り越えていけばWeb知識や営業力がついて一人前のビジネスマンになることができます。Web企業で成長したいとお考えの方におススメです。
  • 結婚相談所のご入会案内カウンセラー株式会社ナウい

      • 営業未経験歓迎
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 平日休み
      • 35歳以上歓迎
      • 残業20時間未満

    「繋がり」というコンセプトの中、地域・団体と連携して、様々なニーズを満たす『暮らし』を実現!

    仕事内容
    結婚相談所にて、初回無料のカウンセリング業務(サービスのご紹介・ご入会案内の営業を含む)をお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・当社の結婚相談サービス「ブライダルチューリップ」 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・HPからお申し込みをいただいたお客様 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・ご来店いただいたお客様のご案内からメールなどの問い合わせ対応、相談・カウンセリング、サービスの適性診断を行っていただきます。 結婚相談所サービスの概要をお伝えすると共に、当社の強みや他社との違いを説明する営業を行う仕事です。 お客様によって悩まれている状況や婚活のステージ、結婚相談所サービスに期待すること・求めるものが異なりますので、お客様と向き合って対話し、お客様に訴求しやすい当社の特徴的なサービスをピックアップしてもらいながらアピールを行っていただきます。 約3ヶ月の研修期間を用意しているので、未経験でも一からスキルを磨くことができます。
    求める人材
    ■社会人経験3年以上 ■25~35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■お客様との折衝経験のある方 ■明るくて、素直で、向上心の高い方 ■柔軟で意欲的な方 ■コミュニケーション力のある方 ■一緒に事業を盛り上げていきたい方
    給与
    370~500万円+インセンティブ
    勤務地
    東京都豊島区高田3-10-22 キャッスル安斎5F
    コンサルタントのコメント/
    担当:石井
    お客様の幸せに寄り添うことができるお仕事です。1人1人に寄り添った仕事がしたい方におススメです。また、ベンチャー企業なので新規事業も続々と立ち上がる予定です。様々なチャンスがある企業です!
  • 技術者派遣の企画提案株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部

      • 営業未経験歓迎
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • フレックスタイム制

    リクルートグループ!国内トップクラスの技術系人材総合サービス会社!

    仕事内容
    お取引のない様々な企業に対して技術者派遣のご提案をしていただきます。また、既存のクライアントのサポートやポスト拡大提案、派遣先で就業している当社スタッフのフォローなども担当していただきたいと考えております。 《サービス内容について》 ・機械、電気・電子、情報、化学などの分野における技術者 ・ITエンジニア 《顧客先について》 主な取引先は大手企業となります。 《営業スタイルについて》 当社では、大きく3つの業務を行っていただきます。 ①お取引のない企業へ新規提案営業 まだお取引のない企業に対して技術者派遣の新規提案営業を行っていただきます。 まずは、担当エリアの企業のもとに定期的に訪問していただき、企業が求める求職者ニーズや企業情報を的確にヒアリングしていただきます。 ヒアリングをした上で、企業と綿密な調整を重ね、求める業務に的確なスキルを持ったエンジニアを提案していただきます。 求職者ニーズが発生したときに、すぐにご連絡いただけるような関係構築がとても大切な役割となります。 ※訪問先企業の8~9割は、過去の営業実績より作成されたリストに記載している企業となります。 残りの1~2割はテレアポなどによる新規開拓を行っていただく場合もあります。 ②既存クライアントのサポート すでにお取引のあるクライアントへ定期的に電話や訪問をしていただき、スタッフの就業状況の確認のほか、増員補強・欠員補充など新たなニーズの確認と要望に合わせてご提案をしていただきます。クライアント目線に立ってタイミングを逃さずタイムリーなフォローをすることで、担当者との信頼関係を強化していただくことからスタートしていただきます。 ③当社の就業しているスタッフの就業サポート 営業マンは、ご就業いただいているスタッフさんの就業フォローも行っていただきます。スタッフのお仕事スタート日に同行していただいたり、お仕事スタート後も定期的に訪問していただき、継続的なフォローをお願いしたいと考えております。 ※1人あたり約70名の社員を担当して頂きます。
    求める人材
    ■学歴不問 ■20歳~32歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■コミュニケーション能力がある方 ■成長意欲がある方 ■真面目で愚直に取り組むことができる方
    給与
    310~450万円
    勤務地
    東京都千代田区/東京都新宿区/東京都立川市/神奈川県横浜市/神奈川県平塚市/埼玉県さいたま市/愛知県名古屋市/兵庫県神戸市/大阪市北区
    コンサルタントのコメント/
    担当:関口
    リクルートグループ、そして国内トップクラスの技術系人材総合サービス会社である当社。営業職ではありますが、ノルマ・ペナルティもなく未経験でも一から学べる環境が整っています。先輩社員の方々もアパレル業界・製造業界・フリーターなど様々な経歴の方々が現在活躍しています!会社全体としてフレックス勤務の導入、直行直帰の推進、ノートパソコン貸し出しなど働き方改革を積極的に取り組んでおり、社員がモチベーション高く働けるよう非常に力を入れています。
  • 医学情報サービスの提案営業株式会社インフォレスタ

      • 営業未経験歓迎
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 35歳以上歓迎
      • 残業20時間未満
      • 運転免許不要
      • 転勤なし

    人と情報を繋ぎ、人の思いを繋ぎ、医学と医療の発展に貢献する提案営業!

    仕事内容
    製薬会社や代理店に対して医学文献のコピー、複写サービス等の提案営業をお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・文献複写サービス ・キーワード検索サービス ・翻訳サービス ・企画、印刷サービス ・著作権特許代行サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・製薬会社 ・代理店 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・既存の顧客に対して世界中に広がる医学情報ネットワークを駆使し、文献複写・キーワード検索・翻訳・企画から印刷まで 幅広くお客様をサポート致します。お客様に代わって、欲しい情報を、欲しいかたちでお届けしております。 例えば、文献のコピーを必要とされているお客様に対しては... すぐにこの文献を使いたいけど探しに行く暇がない...、どの図書館でも見つからなかった珍しい文献だけど何としても入手したい...、 資料として使いたい文献のリストがあるけど、どうしたらいいかわからない...等々、 お客様によって悩みは様々のため、その悩みに沿って当社のサービスを提案します。 世界中で数万を数えるジャーナルをひとつの図書館で網羅することは不可能ですが、 当社なら国内はもとより世界中の幅広い図書館ネットワークを活用して文献をお取り寄せできます。 ご依頼文献の入手率は 98%以上です。 担当者数は20~40社程度、1日の訪問件数目安は3~5社程度です。 お客様からただ1つの仕事を頂くだけではなく、より多くの仕事をもらえるのがベストです。 そのためにも日々の関係構築も重要なお仕事。これ困ってるんだよね...と雑談の中からお客様のお困りごとを引き出し、 当社のできる範囲でサポートをしていってください。
    求める人材
    ■大卒以上 ■社会人経験1年以上 ■23~39歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■明るく、元気のある方 ■お客様との関係構築が得意な方 ■粘り強く、根気よく行動することができる方
    給与
    320~400万円
    勤務地
    東京都文京区本郷1-34-1 シャリエ本郷2F
    コンサルタントのコメント/
    担当:石井
    医学というなくてはならない業界に対し、情報サービスを行っている同社。景気の波に左右されない業界を顧客として抱えているのは最大の強みであると感じました。ワークライフバランスも抜群に整っており、ほぼ全員の社員が18:00には退社しているとのこと。外部に一部業務を委託しているため、営業は営業活動に集中できます。また若くても活躍できる環境も整っており、様々なことが経験できる会社であると思います。
  • 発電プラント向け継手・鋼管の提案営業上越商事株式会社

      • 営業未経験歓迎
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 老舗企業
      • 転勤なし
      • 自動車・自転車通勤可

    68年の歴史!!発電所の当たり前を支える縁の下の力持ち。

    仕事内容
    すでに取引のある企業に対して、発電所で使われる継手を提案していただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ■継手、鋼管 《誰に対して売るのか(顧客)》 ■発電所の建設を請け負っている会社 ※主要顧客 東芝、IHI、富士電機、三菱日立パワーシステムズ、太陽日酸 【商流】 電力会社→発電所建設会社→上越商事 《どのように売るのか(営業スタイル)》 基本的には既存顧客に対する営業のみです。 既存のお客様との関係構築に注力していただき、 定期的にヒアリングを行っていただくことで案件発掘を狙います。 最初はOJTで客先同行をしながら業務を覚えていただき、 徐々に顧客の引き継ぎを行っていき、2~3社の担当をしていただきます。
    求める人材
    ■学歴不問 ■20~32歳の方 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通自動車第一種運転免許(AT限定可) 【求める人物像】 ■能動的に行動ができる方 ■裁量権が大きい環境で働きたい方 ■将来役員になりたい・稼ぎたい方
    給与
    350~500万円
    勤務地
    神奈川県川崎市川崎区浅田4-7-4
    コンサルタントのコメント/
    担当:石井
    東日本大震災の影響で、一時期売り上げが低迷した際もありますが、そこから黒字化にV字回復しています。会社として一度困難を乗り越えた経験は非常に強いです。また、営業の岩崎様ともお会いしましたが、非常に人当たりの良い方で、後輩を面倒見良く育てていただけそうと感じました。荒波を乗り越え、68年の歴史を作り上げてきた上越商事であなたも働いてみませんか?
  • 印刷物のルートセールス株式会社弘久社

      • 営業未経験歓迎
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 転勤なし

    多摩地域で50年以上。大手メーカーをはじめとする地元企業に全力で尽くすルートセールス!

    仕事内容
    多摩地域にあるお客様先に訪問し、印刷物についてのご提案をお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・ポスター、会社案内、カタログ、取扱説明書等の紙媒体を中心とした印刷物 ・ノベルティ制作等の販促ツールから展示会出展総合サポート ・ホームページ制作、デジタルサイネージ、LEDライトパネルの販売 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・多摩地域にある上場企業26社をはじめ  大手メーカー、研究所、電子機器メーカー、大手塾等、業界は多岐に渡ります。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・既にお取引のある既存のお客様にお伺いし、ご要望をヒアリングした後、形にしていきます。 1人当たりの担当者数は20~30社程度。広域多摩地域のお客様が中心です。 十万種類以上、1部単位まで他社が嫌がる煩雑さも、喜んで引き受けるのが当社の営業スタイルです。 但し、御用聞き営業ではなく御用聞き出し営業になって欲しいと考えております。 お客様とめざしたいのは、あうんの関係。悩みを最初に相談していただける間柄です。 だからこそ、技術を磨き、人柄を磨きながらお客様との関係構築を行ってください。 《具体的な仕事の流れ》 ▼ヒアリング お客様のご要望をお伺いします。その後社内の関係各所と打ち合わせを行い、見積もりやスケジュールなど具体的な提案をします。 ▼デザイン お客様のご要望を元に、多彩なデザインネットワークを駆使して制作を行います。 ▼お客様確認 デザインの確認と文章の校正をして頂きます。 ▼印刷 社内にて印刷を行います。 ▼納品 制作したものを納品、または発送します。
    求める人材
    ■学歴不問 ■社会人経験1年以上 ■23~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通自動車免許(AT限定可) 【求める人物像】 ■明るく素直で元気のある方 ■コミュニケーションを取ることが好きな方 ■人と良好な関係を築くのが得意な方
    給与
    300~400万円
    勤務地
    東京都立川市上砂町5-1-1
    コンサルタントのコメント/
    担当:石井
    多摩地域を愛し愛されていることがとても伝わる同社。地域の発展を考え、事業だけではなく社会貢献にも力を入れております。またお客様をとても大切にしている社風。普通ならお断りするような1部単位の印刷でもお客様が望むのであれば快く引き受け対応しているそうです。何より多摩が好き!という方やお客様を大切にしたいという方にとてもおススメです。
  • Honda車の提案営業株式会社ホンダカーズ埼玉中

      • 営業未経験歓迎
      • 平日休み
      • 35歳以上歓迎
      • 転勤なし

    お客様にとって安心のカーライフをお届けし、
    Honda車の魅力を一人でも多くの人に伝える提案営業!

    仕事内容
    店舗内やその周辺地域で、Hondaの新車もしくは中古車のご提案をお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・Honda車 ・車購入に必要な各種保険等 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・車の購入を考えているお客様 ・以前Honda車をご購入いただいたお客様 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・店舗にご来店いただいたお客様に対し、希望の車種やデザイン、家族構成、ライフスタイル等をヒアリングします。  お客様のライフスタイルにピッタリのおクルマをご提案し、見学や試乗までご案内していただきます。  ご契約して頂いた後は、納車まで行います。  また当社は売って終わりではないため、当社で車を購入された方を定期的に訪問やお電話をし、何か困りごとがないかをヒアリングします。  車検や買い替えのご相談などお声がけいただけるように関係性を築いて頂くのも重要なお仕事です。
    求める人材
    ■学歴不問 ■20~39歳までの方 ※長期キャリア形成の為 ■普通自動車免許(AT限定可) 【求める人物像】 ■Honda車の魅力を発信したい方 ■人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ■やる気があり、意欲がある方 ■バイタリティ溢れる方 ■お客様と長く付き合いたいと感じている方
    給与
    300~600万円
    勤務地
    上尾中央店/春日部中央店/東大宮店 その他拠点 ※希望勤務地を考慮します。
    コンサルタントのコメント/
    担当:石井
    Honda車、国内販売台数トップクラスの埼玉県で、県内のHonda正規ディーラー第2位の実績がある同社。お客様に寄り添い、フォローもしっかり行うことで多くのファンに支えられているんだなと感じました。また売上がしっかり上がっているからこそ、各種手当や福利厚生も充実。目標達成度に応じたインセンティブの支給もあります!車が好きな方はもちろんですが、「あなたから買って良かった」と直接エンドユーザーの声を聞きたい方や稼ぎたい!と思う営業マンにも大きなやりがいをもって働けると思います!
  • 新卒スカウトサービスの提案営業株式会社グローアップ

      • 完全週休2日制
      • 営業未経験歓迎
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 資格取得支援あり
      • 35歳以上歓迎
      • 書籍購入費補助あり
      • 運転免許不要
      • 産休・育休取得実績あり

    ベストベンチャー100に選出!日本最大級、「新卒スカウトサービス」の企画提案営業!

    仕事内容
    新卒採用スカウトサービス「キミスカ」の提案を中心としたソリューション提案をお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・新卒採用スカウトサービス「キミスカ」 キミスカとは... 『キミスカ』はスカウトメールが届く逆求人型の就活サイトです。 企業の採用担当者が登録された学生のプロフィールをチェックして、気になったユーザーにスカウトメッセージを送ります。 学生と企業の間でメッセージのやりとりを行い、お互いの信頼関係が構築されたタイミングで面接や説明会に進みます。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・採用に課題を感じている法人企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・月10件のアポをいかに効率よく取るか。まずはここからスタートします。 最初は新規営業を中心にお任せしていきますが、将来的には新規と既存顧客共にご担当頂きます。1人あたりの担当者数は20~30社程度です。裁量が大きく、自由度が高いため、お客様毎に合うプランを提案することができます。 《具体的な仕事の流れ》 ▼アポイント取得 アポが取れないこともあると思いますが、社員全員でフォローしますので安心してください。 ▼訪問 顧客先に訪問し、ニーズをヒアリングします。 ▼提案 顧客の課題に合わせたプランを立案し、提案します。提案の裁量は全て営業担当者に委ねられているため、自由に提案を行うことができます。 ▼受注 受注に至ったら長期的な関係を築けるように丁寧なフォローを行います。
    求める人材
    ■大卒以上 ■営業経験2年以上 ■23~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■強気で前向きな方 ■ポジティブに物事を捉え、仕事に取り組むことができる方 ■自ら考え、動いていくことができる方 ■圧倒的に成長したいとお考えの方
    給与
    300~450万円
    勤務地
    東京都新宿区西新宿1-18-2 晴花ビル4F
    コンサルタントのコメント/
    担当:近藤
    まさにベンチャーらしいベンチャー企業です!やりたいことはいくらでもやることのできる環境であり、それを全社員でバックアップする風土を感じることができました。社員一丸となって会社を大きくしようと取り組んでいるため、社員の仲も良く、離職率も低いです。またベンチャーなのに意外と!?残業が少なく、プライベートも充実させることができます。採用という側面から企業の成長を手伝いたいと思う方、圧倒的に成長がしたい!と思う方におススメです。
  • 多言語・通訳ソリューションの提案営業株式会社インバウンドテック

      • 営業未経験歓迎
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 運転免許不要
      • 転勤なし

    大手企業との取引多数!「多言語通訳」で海外旅行客のサポートを行うソリューション会社!

    仕事内容
    主に法人企業に向けて、当社のサービスである「多言語コンタクトセンター」の提案を行っていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ■多言語コンタクトセンター ※24時間365日対応が可能の通訳専門のコールセンターです。電話通訳、映像通訳、多言語カスタマーサポート、三者間通訳の4つのサービスを主軸としており、7ヵ国語については24時間対応、3ヵ国後については時間制限付きで通訳を行うことが可能です(日本語がビジネスレベルの外国籍スタッフを常備しております)。 ※月額制のプランと、従量課金制のプランの2パターンがございます。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ■ホテル業界 ■居酒屋などの外食産業業界 ■装飾品関連業界 ■官公庁 など ※現在、2020年の東京オリンピックに向けて海外旅行客が増えていることもあり、そういった方々のサポートが必要となる業界がターゲットとなります。 ※基本は1都3県内の顧客がメインですが、案件によっては地方への出張などもございます。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 主に新規顧客へのアプローチを担当していただきたいと考えております。現在、ホームページからのお問い合わせやメールDM、既存顧客からのご紹介など、100%反響で開拓を行っておりますので、営業活動もしやすいかと思います。まずは顧客とのアポイントを設定し、その上で上司や先輩社員と同行して顧客先に訪問。ニーズのヒアリングを行った上で自社サービスの提案を行い、契約を目指していただきます。 反響への対応がメインとなりますが、リピーターも多いため、徐々に既存顧客が多くなってきます。そのため、何かあったときのフォローもしっかりと行っていただければと思います。 《入社後の流れについて》 まずはOJTで先輩社員の営業に同行し、当社の営業手法を学んでいただきます。分からないことがあれば都度確認を行い、仕事を覚えていっていただければと思います。また、最初は「多言語コンタクトセンター」の提案がメインとなりますが、慣れてきましたらその他サービス(システム受諾開発、営業代行など)についても提案を行っていただければと思います。
    求める人材
    ■法人営業1年以上 ※成長意欲の高い方であれば営業未経験者でもOK! ■23~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■明るく元気で前向きな方 ■新しいことにチャレンジしたいとお考えの方
    給与
    300~400万円
    勤務地
    東京都新宿区新宿2-3-13 大橋ビル9階
    コンサルタントのコメント/
    担当:青木
    多言語通訳サービスを展開している会社です。現在10ヵ国語まで対応可能で、24時間365日対応を行えることが強みです。2020年の東京オリンピックに向けて海外旅行客が増えている現在、サービス業界を中心に非常にニーズが高まっております。和気あいあいとした社風であり、ノー残業デーなども導入して働き方改革を行っておりますので、ワークライフバランスも整えながら仕事が出来る環境です。
  • 専門型営業アウトソーシングサービスの営業事務株式会社インバウンドテック

      • 営業未経験歓迎
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 運転免許不要
      • 転勤なし

    大手企業との取引多数!「多言語通訳」で海外旅行客のサポートを行うソリューション会社!

    仕事内容
    営業のサポート業務全般と一部お客様対応をお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・専門型営業アウトソーシングサービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・営業をアウトソースしたいと考えている法人企業 《具体的な仕事内容》 ・お客様からの入電対応(契約内容説明、商材補足説明、問合せ対応など) ・受注処理(専用システムへの顧客データ投入、申込書類不備確認など) ・委託先マネジメント、業務進捗管理 ・クライアントへの報告資料作成、定期連絡、定例会参加 ・バックヤードスタッフの管理、取りまとめ ・契約管理(進捗管理、契約締結手続き、稟議起案など) ・請求管理(支払請求書チェック、売上請求書作成、支払稟議作成など) ・備品管理(購入稟議起案、相見積もり、総務への発注依頼など) ビジネスの初動である企画・提案段階からプロジェクトの実行までを一括して請け負い、お客様それぞれの課題に沿ったソリューションを提案することで、 単純なアウトソーシングではない、より高度なスキルを要する『専門型営業アウトソーシングサービス』を提供しています。 その高い品質を維持するために重要な役割を担うのが、当社における「渉外担当」。 サービスにご満足いただき長くご利用いただくためには、契約を結んだあとのフォローアップが重要となります。 その大切な役割をお任せします。
    求める人材
    ■社会人経験1年以上(PCスキルに問題がない方) ■23~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■明るく元気で前向きな方 ■新しいことにチャレンジしたいとお考えの方
    給与
    270~330万円
    勤務地
    東京都新宿区新宿2-3-13 大橋ビル9階
    コンサルタントのコメント/
    担当:青木
    多言語通訳サービスを展開している会社です。現在10ヵ国語まで対応可能で、24時間365日対応を行えることが強みです。2020年の東京オリンピックに向けて海外旅行客が増えている現在、サービス業界を中心に非常にニーズが高まっております。和気あいあいとした社風であり、ノー残業デーなども導入して働き方改革を行っておりますので、ワークライフバランスも整えながら仕事が出来る環境です。
  • 大手電力会社を支えるための提案営業株式会社インバウンドテック

      • 営業未経験歓迎
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 運転免許不要
      • 転勤なし

    大手企業との取引!クライアントと並走し、営業を支援する提案営業!

    仕事内容
    大手電力会社を支えるための営業活動、サポート業務等をお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・営業支援サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・大手電力会社 《どのように売るのか(営業スタイル)》 業務委託会社より100名の営業部隊をお預かりしており、その100名の営業成績を上げていくことがミッションです。 その方々が取り扱う商品は大手電力会社の電気やガス等。 一人一人がどうすれば成績を出せるのかを考え、トークスクリプトを作成したり 中々営業成績が上がらない方に対してはロープレ研修等を繰り返し、成績が出せるようサポートします。 その結果を元に、大手電力会社との定例会議を行い、実績報告や改善提案、アップセルのご提案を行います。 大手電力会社への提案業務、スタッフのフォロー業務等が主な仕事内容となりますが、 それだけでなく、業務委託会社への関係構築も重要な仕事内容です。 小まめに情報交換を行い、良好な関係を構築し、お互いの信頼関係を築き上げていってください。 《具体的な仕事内容》 ・大手電力会社への報告、提案業務 ・業務委託会社との連携業務 ・スタッフ教育・ロープレ 等 ・勤怠・実績管理 ・申込書の不備確認 ・入電対応 ・入力対応
    求める人材
    ■学歴不問 ■営業経験1年以上 ※1年未満でも意欲のある方は要相談 ■23~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■明るく元気で前向きな方 ■新しいことにチャレンジしたいとお考えの方 ■会社の事業や理念に共感してくれる方
    給与
    300~400万円
    勤務地
    東京都新宿区新宿2-3-13 大橋ビル9階
    コンサルタントのコメント/
    担当:青木
    「多言語コンタクトセンターソリューション」「BPOサービス」「専門型の営業アウトソーシングサービス」等、幅広い事業を展開し、拡大している会社です。まだまだ成長中の企業のため、経営者との距離も近く、将来は幹部候補として活躍することができます!社風は和気あいあいとしており、働き方改革も行っておりますので、ワークライフバランスも整えながら仕事が出来る環境です。
  • 多言語・通訳ソリューションの提案営業[MGR候補]株式会社インバウンドテック

      • 営業未経験歓迎
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 運転免許不要
      • 転勤なし

    大手企業との取引多数!「多言語通訳」で海外旅行客のサポートを行うソリューション会社!

    仕事内容
    主に法人企業に向けて、当社のサービスである「多言語コンタクトセンター」の提案を行っていただきます。 新部署の設立に携わり、ゆくゆくは早期にマネジメントもお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ■多言語コンタクトセンター ※24時間365日対応が可能の通訳専門のコールセンターです。電話通訳、映像通訳、多言語カスタマーサポート、三者間通訳の4つのサービスを主軸としており、7ヵ国語については24時間対応、3ヵ国後については時間制限付きで通訳を行うことが可能です(日本語がビジネスレベルの外国籍スタッフを常備しております)。 ※月額制のプランと、従量課金制のプランの2パターンがございます。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ■ホテル業界 ■居酒屋などの外食産業業界 ■装飾品関連業界 ■官公庁 など ※現在、2020年の東京オリンピックに向けて海外旅行客が増えていることもあり、そういった方々のサポートが必要となる業界がターゲットとなります。 ※基本は1都3県内の顧客がメインですが、案件によっては地方への出張などもございます。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 新規部署となりますので、主に新規顧客へのアプローチを担当していただきたいと考えております。 既存の部署は現在、既存顧客対応や問い合わせ等の対応を行っておりますので、今回はそれとは別に新しい顧客獲得を目指していただきます。 まずは顧客とのアポイントを設定し、その上で顧客先に訪問。ニーズのヒアリングを行った上で自社サービスの提案を行い、契約を目指していただきます。 リピーターも多いため、徐々に既存顧客が多くなってきます。そのため、何かあったときのフォローもしっかりと行っていただければと思います。 新規部署立上げの一人目として活躍していただきたいと考えております。 そのため、営業活動だけでなく、部署の予実管理や今後入社する方々のマネジメントも行います。 業務は多岐にわたりますが、様々な経験ができるため、得られるものが大きい環境です。
    求める人材
    ■学歴不問 ■法人営業5年以上 ■マネジメント経験 ■28~39歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■新しいことにチャレンジすることを厭わない方 ■動きながら考えることができる方
    給与
    400~500万円
    勤務地
    東京都新宿区新宿2-3-13 大橋ビル9階
    コンサルタントのコメント/
    担当:青木
    多言語通訳サービスを展開している会社です。現在10ヵ国語まで対応可能で、24時間365日対応を行えることが強みです。2020年の東京オリンピックに向けて海外旅行客が増えている現在、サービス業界を中心に非常にニーズが高まっております。和気あいあいとした社風であり、ノー残業デーなども導入して働き方改革を行っておりますので、ワークライフバランスも整えながら仕事が出来る環境です。

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