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経営・組織の課題を改善するコンサルタント株式会社識学
マザーズ市場！2,700社以上の導入実績を誇る経営・組織コンサルティング会社！

仕事内容

組織コンサルタント兼営業として、当社のマネジメント理論を通して顧客の組織改革をしていただきます。具体的には、インサイドセールス部門からトスアップされたアポイントメント先や、ご自身で開拓された商談先にて識学をご提案。そして成約した顧客に対して、ヒアリングとトレーニングを実施します。理論の浸透を目的とし、経営者様、企業様と伴走し、理論通りの組織作りのお手伝いをいたします。《何を売るのか（商品・サービス）》・「識学」を使った経営・組織コンサルティング・「識学」を使った従業員向け研修 ※識学は中間管理職等への集団講義体制ではなく、経営者へのマンツーマン⽅式をアプローチ⼿法としています。　経営者が変化すれば、組織の決定権者なだけに組織が変化していく時間を短縮でき、識学導⼊の効果がわかりやすいためです。　そのため、「より早く」「より確実に」「より大きな」成果を得たいのであれば、導入は「組織のより高い位置から」を推奨しています。《誰に対して売るのか（顧客）》業界・規模を不問とした様々な企業様が顧客です。ベンチャー企業、大手企業、スポーツチーム、整骨院等、多岐に渡ります。《どのように売るのか（営業スタイル）》コンサルタントとして、営業業務と講師業務の2つがございます。営業業務は、顧客の新規開拓です。開拓手法は、インサイドセールス部門からのトスアップ、またはご紹介や自己開拓となります。そして商談では、現在の経営・組織課題のヒアリングを行い、「識学」トレーニングのデモンストレーションをしていただきます。そして自身で契約いただいた顧客には、講師業務を行っていただきます。目的は、経営課題の解決、将来像の実現に向け「識学」の理論でコンサルティングを行い、顧客に成長してもらうことです。そのためにも、経営者や幹部層へマンツーマンのトレーニング、幹部候補などに対する研修も実施いたします。《当社の特徴》・業界未経験者が多数活躍識学のトレーニングでは、講師の個人的な経験に依存した話は一切しないため、業界経験が浅い社員でも実施することが可能です。大事なことはコンサルティング経験よりも、マネジメントを通して「苦労や挫折を経験していること」です。その経験をしているからこその「組織への課題感、組織課題を解決したいという思い」をこの仕事で活かすことができます。実際に経営者、塾講師、新聞記者、スポーツ選手等の業界未経験者がコンサルタントとして活躍しています。・組織マネジメントの神髄が身に付くこれまでご自身の経験の中の「うまくいかなかったこと」が「なぜうまくいかなかったのか」が当社の理論を通して分かるため、ご自身が飛躍的に成長することができます。また経営者と接する機会が豊富にあり、新たな人脈づくりの機会も多くございます。・成果が評価・年収に直結給与テーブルと評価軸がはっきりとしているため、「頑張ったのに年収が上がらなかった」「評価軸が不透明で分かりづらい」といったことがありません。成果次第で評価が決まり、年収に直結しますので、納得感がありクリアな評価体制となっています。《主なニュース・実績》 ■マザーズ上場（2019年2⽉） ■⽉額制M＆A法⼈コンサルティング事業を取得（2019年4⽉） ■クラウド運営＆SaaS受託会社の子会社設⽴（2019年6⽉） ■紀伊國屋書店・新宿本店週間ベストセラー第1位 ■Amazon「企業⾰新」部⾨ランキング1位 ■マネジメントコンサルティングサービス導⼊者数2,300社突破（2021年7⽉） ■出版本「リーダーの仮⾯」20万部突破（2021年3⽉） ■第14回IPO⼤賞受賞

求める人材

■大卒以上 ■法人営業3年以上 ■リーダー以上でのマネジメント経験 ■28～39歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■組織コンサルティングに興味をお持ちの方 ■マネジメントで苦労や挫折を経験されたことがある方 ■営業スキルを磨きたい方 ■マネジメントスキルを身に付けたい方

給与

550～800万円

勤務地

本社／東京都品川区大崎2-9-3 大崎ウエストシティビル1F

コンサルタントのコメント/
担当：吉田

株式会社識学には5つの魅力があります。1つ目は、創業以来6年で2,300社以上に導入されている組織論を学ぶことができること。2つ目は、顧客は経営者が多く、様々な業界の悩み・課題を聞き、解決提案を行うことができること。3つ目は、明確なルールが設けられ、社内間での不必要なストレスが発生しないこと。4つ目は、残業の少ない組織であること。5つ目は、成果次第で評価・年収が決まり、納得感のあるクリアな評価体制であること。以上の5つに魅力を感じる方であればオススメの企業です。
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フリーランスマネジメントシステム「Pasture」のカスタマーサクセスエン・ジャパン株式会社
【新規事業開発室募集】継続率99％を誇るフリーランスマネジメントシステム

仕事内容

エンタープライズ企業担当として、「Pasture」のカスタマーサクセス業務をお任せします。中心メンバーとして、顧客ロイヤルティを高め、利用継続率を向上させていくことが主なミッションです。「Pasture」は新規事業のため、少数精鋭でサービスを運営しています。主要な業務以外にも、ヘルプ記事の作成、チャットヘルプ対応、サクセス記事制作、顧客向けイベントの企画・運営など、幅広い仕事に携わり貴重な経験が積める環境です。また、顧客ヒアリングに基づき、プロダクトの機能拡張や改善にも携わり、事業拡大の一翼を担っていただきます。《何を売るのか（商品・サービス）》・フリーランスマネジメントシステム「Pasture」 ∟発注からタスク、請求書までをワンストップで管理できるフリーランスマネジメントシステム。企業の業務効率化、ガバナンス強化とともに、フリーランスや副業人材（パートナーと呼んでいます）の円滑な仕事の支援を通し、新しい働き方の創出をサポートします。リリース以来、継続率99％を維持。また、5期連続にわたり「ITreview Grid Award」フリーランスマネジメントシステム部門での「Leader」の受賞を果たしています。《誰に対して売るのか（顧客）》・フリーランス、副業人材の活用を進めている法人企業《どのように売るのか（営業スタイル）》基本的には下記業務をお任せ致します。・オンボーディングの実施 ∟顧客企業の『Pasture』導入プロジェクトを支援するため、進捗管理や機能レクチャー、説明会の実施、課題抽出などを行ない、サービスの定着を図ります。・運用サポート ∟導入後はユーザーとの関係を深めながら、継続的に支援を実施し、さらなる活用を促進します。定期的に顧客とコミュニケーションをとりながら、運用上の課題を解決していきましょう。・更新に関する商談 ∟『Pasture』は年間契約のサービスのため、年1回の更新に関する折衝も担当します。『Pasture』の活用状況を振り返りながら、顧客の事業計画などもふまえつつ、次の契約に向けた提案を行なってください。《このポジションの醍醐味》・事業にコミットできます ∟『Pasture』の事業体は少数精鋭。それだけに、セールスとはいえ横断的に事業づくりへと携わることになります。顧客ニーズを元にしたプロダクト改善をはじめ、営業戦略やプライシング、施策立案まで一貫して携わることができます。・将来的には責任者の道も ∟事業は成長期に差しかかり、組織拡大を進めていくフェーズ。この段階でジョインすることで、将来的にマネージャーや事業責任者などのポジションを掴むことも可能です。

求める人材

■大卒以上 ■下記いずれかのご経験をお持ちの方（2年以上）。・エンタープライズ企業向けの顧客対応（カスタマーサクセス、セールスなど）の経験をお持ちの方。・ITやSaaS企業での導入コンサルティング経験をお持ちの方。・事業会社でのバックオフィス（経理、人事、法務など）の経験をお持ちの方。 ■25～34歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■ロジックを元に、戦略的にアクションを計画・遂行できる方【歓迎スキル】 ■新規事業の立ち上げ経験をお持ちの方 ■ベンチャー企業での勤務経験をお持ちの方 ■SQLやプログラムの知識をお持ちの方

給与

500～700万円

勤務地

本社／東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー 33階

コンサルタントのコメント/
担当：阿部綾

総合人材サービスを展開するエン・ジャパン株式会社。「Pasture」は、社内スタートアップである「新規事業開発室」から生み出されたサービスのひとつです。上場企業の中の、”スタートアップ”。だからこそ、可能性が広がると感じました！会長・社長直下かつ、同社の中でも未来の幹部候補となる精鋭が集まっている刺激的な部署となりますので、新規事業の立上げやサービスのグロースに中核メンバーとして参画したいという”未来の起業家志望”の方にぜひご応募いただきたいと思っています！
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新卒向け人材紹介のリクルーティングドバイザー［マネージャー候補］株式会社irodas
人生をもっと、カラフルに。

仕事内容

同社新卒紹介事業のリクルーティングアドバイザーとして、新卒採用を行う企業様の新規開拓および、ご契約いただいた企業に対して採用課題をヒアリングし、契約企業様の課題解決に向けた、学生のマッチングやイベントのご提案を行います。また、将来的にはプレイングマネージャーとして、複数名のマネジメントを行うことを想定しております。《何を売るのか（商品・サービス）》・irodasSALON（イロダスサロン） ※新卒人材紹介サービス（就職支援）《誰に対して売るのか（顧客）》・新卒採用を行っている法人企業（RA）《どのように売るのか（営業スタイル）》 SNS・顧客や社員紹介・テレアポでお客様を開拓していただきます。アポイント獲得後は採用課題やペルソナをヒアリングし、自社商材の提案を行います。契約いただいたのち、担当企業の採用成功を目指し、学生のご紹介を行い学生と企業様のミスマッチがないように両者から意見を聞きマッチングにつなげていきます。新規企業訪問は15～30件/月契約担当企業は50〜100社クライアント、学生や社内の営業企画・キャリアアドバイザーなど複数のポジションの人たちと話を進めていくため調整力や人を動かすマネジメント力が身に付きます入社後は座学にて研修を行い、その後は主にOJTにて業務を覚えて頂きます。

求める人材

■大卒以上 ■26歳～39歳※長期キャリア形成を図るため ■過去に無形営業の経験を一度でもしたことがある人【求める人物像】 ■目標に対する戦略設計など上流の業務から携わりたい方 ■裁量を持って働きたい方 ■人材業界で働きたい方

給与

500～800万円

勤務地

大阪本社／大阪府大阪市北区豊崎3-9-7 いずみビル7F

コンサルタントのコメント/
担当：丸山

昨今の新卒人材マーケットは、企業や仕事を探すナビ媒体やダイレクトリクルーティングサービスなどは充実していますが『理想のキャリアプラン形成と、そのキャリア実現にふさわしい企業を知る』ことに特化したサービスはございません。だからこそ同社は、毎年200％以上という異例のスピードで成長を遂げることができているのだと考えております。成長フェーズの企業で働き自分も成長していきたいという方にお勧めの企業様です。
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防衛・航空宇宙業界のルート営業ティー・ピー・ティー株式会社
防衛省／JAXAを支える！防衛・航空宇宙業界の実績多数の商社！

仕事内容

既に取引のある大手メーカー、防衛省、JAXA等、日本を代表する企業様に対して、日本の防衛・航空・宇宙等の領域で必要となる航空機搭載向け、艦船搭載向け精密機器、電子機器等幅広い商材を提案していくお仕事です。例えば戦闘機に乗る際のコンピュータ付ヘルメット等、防衛航空を支える商材をメインに提案していきます。海外顧客とのやり取り等もあり、グローバルな活躍ができるポジションです。《何を売るのか（商品・サービス）》・航空機、艦船もしくは特殊車両搭載向けの堅牢型で耐環境性能を備えたサーバーやコンピュータボード、計測器等 ※欧米諸国で製造した耐環境性をもった電子機器類で金額は数万円～高いものは数千万円まで《誰に対して売るのか（顧客）》・大手メーカー・防衛省・JAXA　　　　《どのように売るのか（営業スタイル）》日本を代表する大手電子機器メーカーの航空・防衛関連のシステム開発を行っている部門となります。定期的に既存顧客を訪問し、現場でのニーズをヒアリングして頂きます。様々なシステムを扱うため、何度も足を運び、リレーションを築いていきます。良好な関係を築き、他部門のご紹介を頂きながら、顧客を拡げていきます。お取引先は、官公庁や既に取引のある最先端の技術を持つメーカー（大手～中小、電機から重工まで幅広く）です。1人30社程度をご担当頂きます。各社の技術担当者を訪問し、ニーズをヒアリングし、その内容に応じた商材の提案を行って頂きます。また、こちらから新規注文受注の商品提案も行って頂きます。お客様からの問い合わせ対応、提案書、見積書の作成、提出、フォローアップを行い、納期管理、納期交渉、不具合対応窓口(実際の不具合対応は、技術担当が行う)まで行います。代理店管理(代理店に対しての商品PR・代理店の方との同行営業)も重要なお仕事となります。

求める人材

■大卒以上 ■25～39歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■法人営業経験3年以上（対面営業での提案のご経験） ■コンピューター、周辺機器、電子部品、自動車、産業機械、鉄道、ディスプレイ等の知識をお持ちの方 ■Excel、Word、PowerPoint、Accessの使用経験のある方 ■英検2級程度の英語力をお持ちの方【歓迎要件】 ■防衛、航空宇宙業界での営業経験【求める人物像】 ■ビジネスレベルの英語力がある方 ■コンピューター、周辺機器等の商材を扱う商社での営業経験

給与

400〜850万円

勤務地

東京都台東区池之端1-6-13 境会館5F

コンサルタントのコメント/
担当：後藤

ティーピーティー社は、航空・防衛業界を支えている業界を支えている企業です！JAXAや大手メーカーとの取引も多数あり安定的な経営基盤を築いている会社です！年間休日130日であり、コロナ禍では時短勤務も実施する等ワークライフバランスを整えつつ業務に集中したいと考えている方は是非ご応募お待ちしております！
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健診結果を活用した受診勧奨・通知サービスの提案営業［管理職候補］株式会社エヌ・エイ・シー
国民の健康を守る、健康管理システムのエキスパート！

仕事内容

健診結果を活用した受診勧奨・通知サービスを健康保険組合や地方自治体に対して提案いただきます。担当していただくエリアの自治体をピックアップし、自社サービスのご提案をしていただく新規営業活動をしていただきます。また、ウェビナーやWebサイトに問合せがあったリードに対する架電やメールを活用したナーチャリングなども行います。獲得した顧客についてはその後、定期的な顧客訪問やWeb会議による案件獲得に向けたサービス説明を行います。見積書作成～クロージング～納品及び納品後のフォローまでトータルにお任せする予定です。《何を売るのか（商品・サービス）》・健診結果を活用した受診勧奨・通知サービス《誰に対して売るのか（顧客）》・全国の健康保険組合・地方自治体　等《どのように売るのか（営業スタイル）》 ▼新規顧客開拓 ▼反響営業 ∟ウェビナー等で獲得したリードに対する架電/メール（ナーチャリング） ∟Web サイトに問合せがあったリードに対する架電／メール ▼定期的な顧客訪問 ▼訪問もしくは Web会議による案件獲得に向けたサービス説明 ▼見積書作成～クロージング ▼受注～納品まで及び納品後のフォロー ▼次年度予算獲得に向けた概算御見積書の作成 ▼その他（マーケティング施策と連動した活動等）将来的には管理職の役割も担っていただきたいと考えております。《管理職としての役割》・営業メンバーの業務管理（営業活動進捗管理、業務フォロー、目標管理）・営業課題の把握、改善提案・売上管理、数値管理、予算の策定など・経営会議用資料作成・人材育成・営業メンバーの勤怠管理、モチベーション管理等《業務の魅力》お客様から課題やニーズをヒアリングし、お客様のご意見を踏まえつつ、こちらからの提案もしながら自社開発のサービスの販売を進めていただきます。実際に、当社のサービスを導入していただいた自治体の市民の方から、「シートに自分の健診結果のグラフがあって見やすかった」「このシートは大変見やすい。また、来年も送ってほしい」という声が寄せられるなど、新型コロナ禍においても『一人ひとりの健康を支援する』という社会的使命・やりがいをもって業務にあたっていただけます。

求める人材

■大卒以上 ■営業経験2年以上 ■25～40歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■物事を柔軟に考えられる方 ■先を読んで仕事が出来る方 ■上昇志向の方 ■上司、先輩、同僚の意見を柔軟に取り込める方 ■出張が苦にならない方 ∟担当いただくエリアにより出張する可能性があります。【歓迎条件】 ■新規開拓営業を行ってきた方（業界未経験者歓迎） ■課題解決型の提案営業で売上実績を挙げた経験がある方

給与

400～700万円

勤務地

東京都港区西新橋 1-6-21 NBF虎ノ門ビル

コンサルタントのコメント/
担当：阿部友

同社は2011年に設立。健診結果データ分析サービスを自社開発しており、これまでに多くの自治体様や健康保険組合様に導入されています。また、企業の人事・総務部門様向けには、リーズナブルな価格で柔軟かつ操作性がよい健康管理システム「Be Health」を開発・販売していたり、健診データフォーマットを簡単に統一できる日本に唯一の健診データ変換ツール「Unifier」を開発していたり、着実に成長している会社だと感じました！ワークライフバランスを取りながら社会貢献性の高い仕事がしたい方におススメの求人です！
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IT・WEB・GAME業界に特化したキャリアコンサルタント株式会社エージェントセブン
フルフレックス・フルリモート！業界の変革を目指すキャリアコンサルタント！

仕事内容

転職を考えている求職者へのアドバイザー業務（CA）と、人材の採用を考えている企業様の営業担当（RA）として、採用・転職活動を成功に導く「一気通貫型のキャリアコンサルタント」をお任せいたします。求職者へのアドバイザー業務、企業様への提案の両方を行うことで、介在価値、そして質の高いマッチングの実現を目指します。採用支援をする企業は100％ご紹介のみ、転職支援をする求職者はマーケ・事業企画・セールス・エンジニアで年収350～1,000万円前後となります。《何を売るのか（商品・サービス）》以下2つの業務を行い、質の高いサービス提案を実施いただきます。・転職支援サービス（CA業務）・採用支援サービス（RA業務）《誰に対して売るのか（顧客）》 CA業務：マーケティング・事業企画・セールス・エンジニア経験のある年収350～1,000万円前後の求職者。 RA業務：IT・WEB・GAME業界の大手上場企業からスタートアップ企業。《どのように売るのか（営業スタイル）》【CA業務について】 ▼求職者のスカウト業務…自身の担当企業の求めている求職者にターゲットを絞ります。 ▼お問い合わせ対応…スカウトした求職者、またはご紹介をいただいた求職者からのお問い合わせを対応。 ▼求職者のキャリアカウンセリング…月間の面談数は、16～30名の名前後です。 ▼希望や条件に合った求人企業のご提案…一気通貫型のキャリアコンサルタントとしての本領発揮。 ▼企業様へのご推薦…書類選考通過後は、日程調整業務を行います。 ▼面接、内定、入社までの求職者フォロー…一気通貫型のキャリアコンサルタントだからこそできる情報提供を行います。【RA業務について】 ▼ご紹介いただいた企業、既存顧客とのお打ち合わせ…顧客はIT・WEB・GAME業界です。 ▼求人情報をまとめ、求人票作成・求人票のアップデート。 ▼担当企業様に合った求職者へのご提案 ▼企業様へのご推薦…書類選考通過後は、日程調整業務を行います。 ▼面接、内定、入社までのフォロー…求職者の志望度、選考状況を把握し、企業様とどう採用を成功させるか戦略を練っていきます。 ▼既に取引のある企業様のフォロー等…定期的に接点を取りながら、リピートしていただけるよう良好な関係を構築。 CA業務、RA業務ともに、大手の人材紹介会社のような分業制ではないため、企業様と求職者の双方に対して、ミスマッチのない質の高いサービスを提供することができています。

求める人材

■高卒以上 ■人材紹介業の営業経験2年以上 ■26～39歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】成果を残すために創意工夫し、努力をされてきた方がマッチします。すなわちビジネスマンとして自律、自立、自走できる方です。そして企業、求職者のことを真剣に考え、本気で向き合いたいと考えている方にはオススメです。

給与

420～1,000万円

勤務地

本社／東京都新宿区新宿6-7-1 エルプリメント新宿4F

コンサルタントのコメント/
担当：吉田

株式会社エージェントセブンには、4つの魅力がございます。1つ目は、取引先企業は100％ご紹介のみと、質の高い少数精鋭組織であることです。2つ目は、取引先企業は成長業界、求職者はマーケ・事業企画・セールス・エンジニアといったスキル度の高い方が多いことです。3つ目は、フルリモート・フルフレックスでの働き方であり、社員に裁量があることです。4つ目は、個人インセンティブではなく、全社粗利の40％が分配されるというチームインセンティブであることです。この4つに魅力を感じる方にはオススメの企業です。
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オウンドメディアのアカウントプランナーポップコーン株式会社
WEBマーケティングのプロフェッショナル集団！少数精鋭ベンチャー企業！

仕事内容

法人向けのメディア運用・コンサルティングのポジションです！オウンドメディアを立ち上げたいが進め方が分からない、長年メディア運営をしているのになかなか成果に結びつかないといった課題をお持ちのクライアント向けに事業成長に繋がる的確な課題の発見と解決策をご提示いただきます。戦略の立案にとどまらず、実際のサイト作成やメディアの代行運用など、実務的な部分にも携わっていただきます。《何を売るのか（商品・サービス）》・メディア運用の最大化をさせるための戦略《誰に対して売るのか（顧客）》依頼を受けた法人様もしくは自社のメディア運用《どのように売るのか（営業スタイル）》自社もしくは他社から依頼を受けたメディアの運用を担当いただきます。記事作成、外部ライターのディレクション、数値分析～数値改善に向けた施策実行を行います。メディアの分析ツールを用いてユーザー動向の分析を含め、サービスに関するブレストを行うのが業務内容です。【入社後の流れ】入社後は、研修期間（5日間）があり、基礎のマーケティング知識から業務の流れまで教えていただいた後、業務に取り掛かるため、未経験からでも安心して取り組めるようになっております。

求める人材

■学歴不問 ■経験不問 ■20～35歳までの方　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■WEB・マーケティングへの興味関心【求める人物像】 ■細かい気配りができる方 ■自分で考え、行動することが好きな方 ■報連相ができる方【歓迎要項】 ■メディア運営経験 ■SEOライティングの経験 ■ブラインドタッチができる方 ■最初の方は出社可能な方 ■外部ライターへのディレクション経験

給与

240〜700万円

勤務地

東京本社／東京都渋谷区宇田川町2-1 渋谷ホームズ523号室

コンサルタントのコメント/
担当：後藤

2018年に設立されたポップコーン社。WEBメディアを主軸に広告販売やアフィリエイト、SEOコンサルなどを手掛けており急成長をしている企業です。あらゆる意思決定が早く、業界のなかで優秀なメンバーが集まっているため、事業づくりに興味がある人には刺激の多い環境です。また、代表の大澤様は新卒DeNAに入り経験を積んでいるので、20代で突き抜けるための仕事術など伝授できます。自身のスキルを向上させたい！WEBやマーケティングのスキルを身に付けたい！という方にはお勧めです！
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HRTechのSaaS営業［リーダー候補］Fiah株式会社
HRtechで新時代を切り拓く！事業を率いる営業リーダー募集！

仕事内容

当社の受託開発事業に加え、新たな事業としてSaasプロダクト「HREGO」を開発致しました。こちらの新規提案営業と、またそれに先駆けて、新卒採用のコンサルティング営業をお任せ致します。新卒採用のRA業務からスタートし、採用支援に加えてゆくゆくは「HREGO」の提案を行って頂きます。新規事業をグロースさせていくポジションとなりますので、今後の事業を担う責任者候補として、リーダーシップを発揮して業務に臨んで頂けます。《何を売るのか（商品・サービス）》・新卒採用支援サービス・Saasプロダクト「HREGO」 ※「HREGO」について HREGOはHRの各ツールにバラバラに存在するデータを一元化し、データを使った分析・アクションを加速させます。１、あらゆるツールとの連携を実現 HREGOを使うことで各種媒体、ダイレクトリクルーティングサービス、ATS、タレントマネジメントシステム、コミュニケーションツール、バックオフィスツールとの連携が可能になります。２、業務プロセスを自動化する HREGOワークフローを活用することで既存の業務プロセスをノーコードで自動化することが出来ます。ATSで採用フラグを立てたら契約書を作成して応募者にメールで連絡をしつつ、社内の入社手続きを完了させる等のプロセスを自動で実施出来ます。３、PDCAを高速で回す HREGOは連携したツールから収集したデータを分析し、採用数を最大化する経路やその経路での応募者の特徴をAIが自動的に抽出します。データの可視化だけなくそこからの示唆まで得ることが出来、すぐに打ち手につなげることが可能です。人事データを武器に変え、採用を加速させることが出来ます。《誰に対して売るのか（顧客）》・新卒採用を検討している法人企業《どのように売るのか（営業スタイル）》・クライアントへのダイレクトセールス及びクライアントとの協働セールスを並行して行っていく上でクライアントのマーケティング活動全般を深く理解し、課題を正確に把握した上で先方のニーズを満たす提案をし続ける、採用提案を行って頂きます。・社内の様々な部署を横断する大規模プロジェクトのリードを務め、新サービス販売時には、競合環境をふまえて販売企画にも参加することとなります。（価格設定、チャネル戦略など) ・ゆくゆくは、チーム内にて連携・情報共有を行い、売上最大化に向けたアクションプランの計画とKPI達成に向けての戦略策定を行い、新規事業を一つお任せする形でスタートアップの事業責任者としての一翼を担って頂きます。・集客方法：テレアポ、代理店からのトスアップ、「日本の人事部」での広告流入など。　企業向けマーケティングは今後、更に展開予定です。《ポイント》 2021年11月からスタートし、新卒採用企業は19社契約済み。今後半年は契約企業を60社～80社目指しながら、既存顧客のマネジメントも行っていきます。 CAの集客においては自社メディアから年間で2万5千人の会員獲得が出来ております。 CA業務は別動隊として正社員、業務委託メンバーで活動。 RAとしての営業、Saasプロダクトの提案など、法人営業活動に専念して頂けます。スタートアップにおける事業企画、立ち上げ、グロースまで実行することの出来る特徴的なポジションです。グロースのために営業企画から入ることになりますが、当社の営業責任者も事業立ち上げ、M&Aの経験があり、事業家としても必要なスキルやスタンスを学ぶことが出来ます。テックチームには、東大院卒&国際会議や論文誌に複数Acceptされた経験のある、機械学習エンジニア兼データサイエンティストのような優秀なエンジニアを抱えており、技術優位にプロダクトを複数立ち上げることが可能なため、事業責任者候補として事業を立ち上げることの出来る、やりたい方を探しております。

求める人材

■大卒以上 ■課題解決型の法人営業経験3年以上 ■25～34歳の方　※長期勤続によるキャリア形成を図る観点から年齢制限を設けています【求める人物像】 ■粘り強く目標達成意欲が強い ■前職で成果を上げて来られている ■折衝力・コミュケーション能力がある ■課題解決力があり、ポジティブに物事を捉えることが出来る ■素直である ■新規事業の立ち上げに強い興味関心をお持ちである【歓迎要件】 ■人材業界での法人営業経験 ■HRtechの法人営業経験 ■マネジメント経験

給与

500～1,000万円

勤務地

東京都渋谷区神南1丁目12−16アジアビル8F

コンサルタントのコメント/
担当：青木

Fiah株式会社は、優秀な若手人材が活躍中の、注目のスタートアップベンチャーです。今回の募集では人材領域における新規SaaSプロダクトに基づく、採用支援領域の法人営業をベースに、新規事業の事業責任者候補として事業開発、グロースをお任せします。営業として飛躍的に成長し、キャリアアップを目指して頂ける求人です。一担当としてだけでなく、事業を創っていく段階から関わり、大きなやりがいを感じながら会社創りに参画したい方にとてもお勧めです。
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通販物流コンサルティング営業株式会社イー・ロジット
変化を先取りし、人々の感動体験を進化させ続ける！物流コンサルティング営業！

仕事内容

通販事業者に向けて物流におけるコンサルティング営業を担当します。新規開拓営業を行うこともありますが、90%以上が反響営業となります。個人から大手企業まで幅広く取引を行っており、単なるコスト削減のためのコンサルティングではなく、「どうすれば会社の売上が上がるのか」といった戦略的な提案で、高付加価値かつ満足度の高いサービスを提供します。《何を売るのか（商品・サービス）》・物流現場構築／効率化改善…BtoB、BtoC物流のコンサルティングノウハウを持っており、業種ごとに異なる消費者嗜好とQCDをベースに、最適な物流現場の構築を支援します。欲しいものをいち早く手に入れられる時代に対応するため、在庫の持ち方や、レイアウトの形、物流拠点の考え方を、対企業、対消費者へ向けてコンサルティングします。・オムニチャネル物流現場構築…当社は実業としてEC通販の代行を行っており、そこで培ったノウハウを活かし、お客様のオムニチャネル物流現場の体制構築をお手伝いいたします。・EC通販物流現場構築…ECの物流現場では細かな作業が要求されるが故に、その人材を育て続けなければなりません。当社では物流人材の育成にも約20年間取組んでおり、改善の提案ができる人材の育成も、お客様のレベルに合わせてお手伝いします。・物流ロボティクス（ロボット）、物流自動化設備の導入…機械を導入した場合の生産性と人によって作業した場合の生産性を比較し、そのROIを考慮し、貴社の経営戦略に沿った先を見据えた適切な機械・設備のご提案とその導入にあたり適切な倉庫レイアウト・運用フローの策定とその実行フェーズまで支援します。《誰に対して売るのか（顧客）》・製造業、卸売業、小売業、製造卸業、製造卸小売業、物流業、道路公団、情報システム、金融業、リサイクル業、不動産業など M社（医薬品販売）　受注・納品リードタイム短縮　＆　物流センター生産性アップ M社（総合商社）新規事業の物流戦略構築 S社（業界最大手卸）物流センター診断 I社（アパレル企業）キャッシュフロー改善、物流業務改善 E社（商社）返品センターの業務改善 T社（総合卸売会社）物流現場改善 S社（大手電機メーカー子会社）物流ネットワーク改善 K社（建築資材）物流業務改善 M社（総合商社）物流提案活動サポート《どのように売るのか（営業スタイル）》反響営業をメインとして、通販事業者に対する物流コンサルティング営業を行います。戦略的なコンサルティング営業を実施するのはもちろんですが、マーケティング施策の検討、実行、リード獲得といった上流部分から契約業務まで携わります。代行サービスの受託準備、また立ち上げについてはサポートチームが対応します。一方で、システムや運用設計、安定稼働に至るまでも関わることができますので、物流営業として更なるスキルアップを図ることも可能です。システムや運用設計などについては入社後に教育制度がありますので、安心して取り組むことができます。

求める人材

■大卒以上 ■提案営業経験3年以上 ■25～35歳までの方　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■マーケティングやリードナーチャリングに明るい方歓迎 ■物流業界での営業経験がある方 ■Word、Excelなど基本的なPCスキルをお持ちで、物流システムに知見のある方 ■営業マンとしてコミュニケーションが取れる方 ■お客様を倉庫へ自動車でご案内する事もあるため、普通自動車運転免許をお持ちの方歓迎

給与

600〜750万円

勤務地

東京フルフィルメントセンター／東京都江戸川区松江1-6-22

コンサルタントのコメント/
担当：山谷

同社の魅力の1つとして「マスカスタマイゼーション」という考え方があります。競合他社は、入荷・保管・梱包・ラッピング・出荷の工程をすべてのお客様に同じオペレーションを適用することが多いようですが、同社は、要望に合わせた配送方法、手の込んだラッピングや資材の使用などで、お客様のブランドの独自性のある世界観や価値観を表現することで高い付加価値を生み出しています。顧客に寄り添った、質の高いサービスを扱いたい方におすすめの企業です。
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HRサービスのコンサルティング営業［マネージャー候補］株式会社Road
国内でも圧倒的な成長を遂げる、営業集団

仕事内容

当社の新規事業であるHRコンサルティング事業において、プレイングマネージャーポジションにて事業拡大における業務をお任せします。現状はCHO大山が法人向け求人メディアの提案をフックに各種コンサルティングを行っています。求人メディアの提案～研修等のコンサルティングサービス～採用ブランディング等の上流から下流までのビジネスモデルを担当いただくことができます。様々なアライアンス先の商品を提案することができる環境ですが、当社独自のサービスも続々展開していく予定です。また、2022年4月からは新卒社員の入社予定もあるため、部下となる彼らのマネジメント、KPI設計、育成等にも従事していただく予定です。《何を売るのか（商品・サービス）》・求人メディア（マイナビ転職、@type、doda、wantedly等）・人事コンサルティングサービス（リファラルサービス、人事代行、研修、e-learning等）・ブランディングサービス（採用サイト作成、採用ブランディング等）《誰に対して売るのか（顧客）》・人材採用、定着等の人事面で課題を感じる法人（業種・規模問わず）《どのように売るのか（営業スタイル）》・アライアンス先からの顧客の紹介もありますが、顧客数拡大を前提とした新規顧客開拓も行います。《業務内容詳細》・新規顧客の開拓・既存顧客のフォローアップ、コンサルティング・営業メンバーの育成、指導、採用(面接) ・営業数値管理(KPI、KGI) ・営業戦略の企画立案、実施、振り返り・業務フロー設計と構築・営業活動(個人としての営業や営業メンバーの商談同行など) ・クライアント企業との折衝、定例MTG、レポーティングなど・その他(経営層へのレポートなど) 自らも戦力として営業活動を行いつつ、メンバーのマネジメント、事業部としての営業体制構築、営業数値の改善戦略を日々実行していただくことが役割です。これまでのあなたのご経験・スキル等に基づいて、ご担当いただく事業や、育成いただくメンバー数などはご相談させていただきたいと考えています。必要であれば他部門、他の事業部、経営層もどんどん巻き込んでいただくことを期待しています！

求める人材

■高卒以上 ■人材業界もしくは何等かの無形商品の法人営業3年以上 ■25歳～35歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ※マネジメント経験をお持ちの方は優遇いたします。

給与

400～700万円

勤務地

本社／東京都江東区青海2-7-4　the SOHO312

コンサルタントのコメント/
担当：笠原

同社CHOの大山様にお会いし、様々なお話を伺わせていただきました。同社の成長が非常に固いエビデンスによって推進されていたこと、様々な取引企業様から高い営業力を買われていること、そして年間売上100憶円という大台も現実的なこと。そうした急成長を遂げる同社において、今後、核となるHRサービスの今後を伺った際、同業会の人間として興奮せずにはいられないお話を伺いました。大山様の右腕となって事業を推進していくプレイングマネージャーとして、組織の土台を作りたいとお考えの方に、おすすめです。
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店舗向けコンサルティング営業［マネージャー候補］株式会社Road
国内でも圧倒的な成長を遂げる、営業集団

仕事内容

当社セールスエージェント事業部に所属し、各アライアンス先より委託されている店舗向けサービスのコンサルティングを担当する部署での営業及びマネジメントをお任せします。当社は常時2000以上のアライアンス先があり、その中からクライアントに適した商品を提供できるという事業上のメリットがあります。現在は小型基地局の設置提案や高速インターネット等の商品にお客様からのニーズが高まっていますが、今後、LP制作、SNS公式アカウントの運用、MEO等、提案商品の幅を広げていく予定です。《何を売るのか（商品・サービス）》集客支援（LINE公式アカウント、MEO、SEO）、採用支援、インターネット回線、電気削減（コスト削減）、ブランディング支援（HP,LP制作）、設備環境支援(コロナ対策)など《誰に対して売るのか（顧客）》店舗（飲食店、美容室、クリニックなど）、法人オフィスも一部あり《どのように売るのか（営業スタイル）》新規営業にてクライアントを開拓し、ニーズに合った商品を提案していきます。《業務内容詳細》・新規顧客の開拓・既存顧客のフォローアップ、コンサルティング・営業メンバーの育成、指導、採用(面接) ・営業数値管理(KPI、KGI) ・営業戦略の企画立案、実施、振り返り・業務フロー設計と構築・営業活動(個人としての営業や営業メンバーの商談同行など) ・クライアント企業との折衝、定例MTG、レポーティングなど・その他(経営層へのレポートなど) 自らも戦力として営業活動を行いつつ、メンバーのマネジメント、事業部としての営業体制構築、営業数値の改善戦略を日々実行していただくことが役割です。これまでのあなたのご経験・スキル等に基づいて、ご担当いただく事業や、育成いただくメンバー数などはご相談させていただきたいと考えています。必要であれば他部門、他の事業部、経営層もどんどん巻き込んでいただくことを期待しています！

求める人材

■高卒以上 ■法人営業3年以上（商材不問） ■25歳～35歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ※マネジメント経験をお持ちの方は優遇いたします。

給与

400～700万円

勤務地

本社／東京都江東区青海2-7-4　the SOHO312

コンサルタントのコメント/
担当：笠原

同社のコアビジネスの一つであるセールスエージェント事業の実績を伺い、率直に驚きました。特定の商品群での高い営業実績を持つ企業は数多あれど、異なる商材群で圧倒的な営業実績を獲得されていらっしゃったからです。個人宅向け電力サービス、ウォーターサーバー、高速インターネット等、ジャンルを超えた商品を営業できる力を持つことが、同社の強みであると感じました。そうした環境で圧倒的に成長を遂げたいという志の高い仲間達が集まる組織を牽引したい方に、おすすめです。
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新規プラットフォームサービスのコンサルティング営業ゼロフォー株式会社
日本の製造業に貢献する「見積もりシステム」のパイオニア

仕事内容

同社が培ってきた経験をもとに、新規事業をVCから資金調達をして進めることとなりました。今回、その新規事業の拡販のミッションを担っていただくこととなり、見込み顧客となるリストはある一方、細かな営業手法についてはお任せを致します。お電話での新規開拓、セミナーからの集客、全国へ出張をしての提案活動など、活動の幅に制限はございません。新たなビジネスをともに作っていくことになるので、周囲へのノウハウの展開も期待しています。《何を売るのか（商品・サービス）》・見積もりシステムを用いたプラットフォームシステム ※完成品メーカーと金属加工品等の部品メーカーの受発注を活性化させるビジネスとなります。《誰に対して売るのか（顧客）》全国の最終完成品のメーカー及び部品メーカー《どのように売るのか（営業スタイル）》 2万件程度のリストはあるものの、そこからの受注については基本的にお任せします。細かなことは指示しませんが、いつでも代表に相談をいただける環境です。

求める人材

■高卒以上 ■法人営業経験5年以上（業界不問） ■30歳～39歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■全国出張が可能な方 ■運転免許【求める人物像】・スピーディな対応ができる方・感情的な対応をとらない方

給与

500～800万円

勤務地

本社／神奈川県厚木市中町2-6-10

コンサルタントのコメント/
担当：青木

同社、石田社長にお話しを伺い、同社設立の経緯から今後の展望に至るまで、日本の製造業に対する強い想いを感じました。そんな石田社長がVCから資金調達をして新規ビジネスに取り組まれるということから、今後、その新規ビジネスが更に成長をしていきます。自身の力でもってその新規ビジネスを成長させていきたいという強い想いをお持ちの方に、おすすめです。
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M&Aアドバイザー［マッチング担当］株式会社M&A総合研究所
DXによる業務効率化やAIマッチングアルゴリズムの活用により、未来のM&A業界を創造！

仕事内容

M&Aのマッチング担当者として、案件の分析、架電による新規買い手の開拓、売り手担当者との折衝、M&A案件の既存の買い手への提案、買い手向けの資料作成、売り手と買い手の面談の調整をお任せします。仲介会社によっては、1人のアドバイザーが案件獲得からクロージングまで担当することもありますが、当社では「マッチング」のフェーズのみマッチング担当者が行います。約20〜30件の案件を1人のマッチング担当者が担当し、買い手の開拓を行い、マッチング後は売り手の担当者がディールを進めるので余分な業務が発生せずマッチングに集中することができ、多い担当者だと1年間で15件程度成約します。《何を売るのか（商品・サービス）》・M&Aサービス《誰に対して売るのか（顧客）》・中小から大手企業まで取引先は様々です。《どのように売るのか（営業スタイル）》入社初日は、M&Aについての基礎知識や、社内システムの使用方法などの基本的なことについての研修を行います。 2日目以降はチームごとに活動します。実際の提案方法や案件のポイントなどを部長やマネージャーから教わりながら業務を進めます。法務や税務などの専門的な論点は、いつでも弁護士や会計士などの専門家に相談できる体制が整っています。営業メンバーの特徴としては、公認会計士や弁護士、金融機関、大手メーカーや外資系コンサル会社など様々な業界で活躍してきた優秀なメンバーと磋琢磨できる環境がございます。また、社員は20代～30代のためエネルギッシュで風通しの良い環境です。【将来のビジョンとセカンドキャリア】当社代表は過去11回、総額約50億円のM&Aをしており、買収とテクノロジーを使ったPMIを得意としています。 M&Aアドバイザー自らが事業承継に困る企業を発掘・買収し、経営陣・オーナーになりPMIを行う、プリンシパル投資を行っていきます。 M&Aアドバイザーとしてだけではなく、その先のキャリアアップの実現も可能です。

求める人材

■大卒以上 ■24～33歳まで　※長期勤続によるキャリア形成を図るた下記いずれかを満たす方 ■代表者、オーナー向けの営業経験者・M&Aの仲介営業経験者 ■銀行、証券会社等の金融機関での営業経験 ■対法人で新規開拓の営業経験 ■コンサルティングファームでの就業経験【求める人物像】 ■M&A事業に興味関心のある方 ■最後まで諦めず粘り強くやりぬく方 ■高い達成意欲をお持ちである方 ■バイタリティがあり、インセンティブで稼ぐマインドのある方 ■地頭が良い方（論理的思考力がある/端的に物事を伝えられる/コミュニケーション能力が高い） ■行動力がある方（数値を元にPDCA回して自走できる方）

給与

420～1,200万円＋インセンティブ

勤務地

東京本社／東京都千代田区丸の内1-8-1丸の内トラストタワーN館17階

コンサルタントのコメント/
担当：関口

売り手様については完全成功報酬制の料金体系のため、着手金、中間報酬、月額報酬などは一切関わりません。また、独自のAIマッチングシステムの活用と経験豊富なM&Aアドバイザーが集中して動くことにより、約半分のスピードで案件化しており、多くの企業様から満足度高くご依頼を頂いています。営業に集中できる環境があり、インセンティブ制度も同業他社と比べ高水準のため、M&A事業に興味関心があり成長意欲の高い方はぜひご応募お待ちしております。
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バイオテクノロジーの海外営業株式会社セツロテック
【徳島発バイオベンチャー】人々の暮らしに役立てる「ゲノム編集」の提案営業

仕事内容

ゲノム編集技術を活用した技術系ベンチャー企業の当社において、海外営業を担当いただきます。海外に事業進出するための市場調査に始まり、パートナー開拓、企業買収などに取り組み、事業開始後はバイオテクノロジーの企画提案営業として、研究所やゲノム編集技術を用いた製品開発を行っている海外企業の新規取引や提案等を行っていただきます。入社後に主となる仕事は、研究支援事業の代理店開拓となります。《何を売るのか（商品・サービス）》・高効率ゲノム編集技術・ゲノム編集ツール・生殖工学のノウハウ《誰に対して売るのか（顧客）》・研究支援事業の海外と接点のある代理店《どのように売るのか（営業スタイル）》・複数回の打ち合わせ、顧客ニーズのヒアリング・ゲノム編集による問題解決の検討・計画策定、コストや予算の精査・作製したマウス、培養細胞を納品

求める人材

■大卒以上 ■社会人経験かつ営業経験が3年以上 ■バイオ分野の基礎知識もしくは学ぶ事を厭わない事 ■英語力もしくは中国語力 ■23〜40歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■自ら考え工夫し、アクションできる方 ■学習意欲のある方 ■素直な方【歓迎スキル】 ■バイオ業界経験者 ■Web marketingの基礎知識があるもしくは学ぶ事を厭わない事

給与

320～700万円

勤務地

東京営業所／東京都中央区日本橋本町2-8-8 宇津共栄ビル 3階

コンサルタントのコメント/
担当：阿部友

セツロテック社は、ゲノム編集技術を用いて人々の暮らしをより豊かにできる事業として社会貢献性を感じやすいビジネスに携われます。昨年には5.2億円の資金調達、そして海外においてもゲノム編集技術に対するニーズがあり、海外展開もより加速していく予定となっており、急成長中スタートアップ企業です！新成長意欲溢れる方にはオススメの企業です！
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広告企画コンサルティング営業株式会社日本ビジネスプレス
【リアルな知性で正解に勝つ】広告企画コンサルティング企業！

仕事内容

今回のポジションは、広告企画営業として、自社運営ビジネスWEBメディア「JBpress」の広告における企画セールス業務・企画制作業務を行っていただきます。具体的には、タイアップ広告、メール広告、セミナー、特集サイトの共同運営など、さまざまな形で読者に広告主の魅力をお伝えする企画を立案・実施しています。「JBpress」の読者基盤、企画力、編集力、制作力といったさまざまなリソースを活用し、広告主のマーケティングにおける課題解決のサポートをすることがミッションです。《何を売るのか（商品・サービス）》・タイアップ広告、メール広告、セミナー、特集サイトの共同運営など《誰に対して売るのか（顧客）》・法人企業《どのように売るのか（営業スタイル）》集客はセミナーでの反響や問い合わせがほとんどであるため、反響のある企業に対して広告企画の提案を行います。闇雲にテレアポするなどは一切なく、営業活動に専念し業務を行いことができます。

求める人材

■大卒以上 ■法人営業経験　※年数不問 ■24〜34歳 ※⻑期勤続によるキャリア形成を図るため ■広告やメディアへの強い関心【歓迎スキル】 ■メディアの広告営業 ■広告代理店・メディアレップ等のご経験

給与

440～700万円

勤務地

東京都港区東新橋2-4-1 サンマリーノ汐留6F

コンサルタントのコメント/
担当：後藤

運営しているメディア”JBpress”は「リアルな知性で世界に勝つ」メディアを目指しています。知性は、知識と思考力から成り立つと考え、JBpressが提供する知識、そしてJBpressが突き詰める思考の源泉は「ファクト」です。JBpressはあくまでもファクトをベースに、さまざまな問題の現実解を導き出していく営業職です。経営者との折衝も多いお仕事になりますので、営業スキルをあげたい！物売りではなくコンサルティングをしたい！プライベートと仕事をメリハリつけ働きたい！という方は是非ご応募ください！
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