弁護士・経営人材専門転職エージェントのエグゼクティブコンサルタント株式会社ファンオブライフ
- 完全週休2日制
- 給与高め
- 正社員
- 年間休日120日以上
- 年俸制
- 土日休み
- ベンチャー企業(設立10年以内)
- インセンティブ制度あり
- フレックスタイム制
- 中途入社5割以上
- 35歳以上OK
- リモートワーク
- 筆記試験なし(能力テストなし)
- 女性が働きやすい
- 転勤なし
- 服装自由
「専門領域に特化した転職エージェント」
- 仕事内容
- 弁護士・経営人材に特化した転職エージェント「アガルートキャリア」のエグゼクティブコンサルタントとして、 リクルーティングアドバイザー、キャリアアドバイザー、マネジメント業務に従事頂きます。 【キャリアアドバイザー】 弁護士・経営人材に特化した転職エージェント「アガルートキャリア」、 スカウトメールなどでお問い合わせをいただいたキャンディデイトと面談を行います。 対象となる求職者は、弁護士や経営に関わる人材などのプロフェッショナルの方々です。 リーガル、マーケティング、事業開発、ファイナンス、HRなどの領域で実務経験豊富な方を対象に、転職・キャリアのプロフェッショナルとして、 対等にコミュニケーションし、キャリアの支援を行っていただきます。ですので、高い情報感度、業界理解が求めらます。 流れとしては、カウンセリングで今までの経験・実績・スキル、キャリアに対する要望を伺い、 求人紹介、書類選考準備から面接対策の実施、面接のフォロー、退職交渉フォロー、入社するまでの一連の流れをサポートしていただきます。 また、エグゼクティブコンサルタントが、求職者の志望度や面接後の所感などを企業側にお電話、メールでやりとりすることもします。 【リクルーティングアドバイザー】 新規開拓、既存顧客に対して採用課題や採用ニーズを把握し、求人票を作成、社内のキャリアアドバイザーに共有いただきます。 《ターゲット》 ・求職者:弁護士や経営に関わるプロフェッショナルな方々。(ハイレイヤー層中心) ・企業:リーガル、マーケティング、事業開発、ファイナンス、HRの実務経験がある方を採用したい企業。 《リーガル・経営人材の中途採用市場について》 事業のグローバル化、複雑化などによって事業会社においても法務部門の強化を行っている事業者が増えており、 例えば、社内弁護士(インハウスローヤー)と呼ばれる事務所に在籍するのではなく、事業会社に雇用されて、仕事を行う弁護士も増えています。 また、リモートワーク、副業解禁など、人事の労務領域や制度企画の出来る人材への採用ニーズも高まっており、企業の管理部門の採用ニーズは、年々高まっています。 《ファンオブライフの魅力》 ・新規事業立ち上げの機会 ・各領域のプロフェッショナルとの豊富な接点 ・日本や世界を代表する企業のコア人材採用の支援を行う機会 ・業績に応じた報酬(年収1,000万円以上も目指せる) ・リモートワーク等、柔軟な働き方
- 求める人材
- ■大卒以上 ■人材紹介会社でのCAorRA経験(ハイレイヤー向けの経験がある方) ■コミュニケーションスピードが早く、フットワークの軽い方 ■GoogleDocs,Chatwork,Salesforce、Slackなどを利用することに抵抗のない方 ■ビジネスへの関心が高い 【歓迎要件】 ■マネジメント経験(リーダークラスも可) ■ビジネスへの関心が高く、情報収集、学習意欲の高い方 ■分かりやすい、ドキュメント作成ができる方 ■自分の意見を伝える発信力のある方
- 給与
- 600~1200万円
- 勤務地
- 東京都千代田区麹町3丁目4−1 麹町3丁目ビル3F ※在宅・リモートワークです。オフィスへの出社はありません。
- コンサルタントのコメント/
担当:山谷 - ファンオブライフさんですが、事業のKPIは、常に見える化、改善に取り組んでいます。転職エージェントの事業は、一つの施策で大きな成功は得づらく、日々の積み重ねが重要な仕事です。そのため日々の業務を少しずつでも改善できるよう継続的なフィードバックを大切にしています。また、働き方としては、現在リモートワークや時短での勤務も導入しています。家族や子育ての予定なども柔軟に対応しています。縛りのない働き方で成果を残したい方にオススメな企業様です!