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検索結果1,818件中

1291~1305件目を表示

  • 建設業界向けのシステム営業川田テクノシステム株式会社

      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 離職率が低い
      • 35歳以上OK

    東証一部上場グループ会社!建設業界をITで支える、ソリューション営業。

    仕事内容
    官公庁や地方自治体に対してのソリューション営業をお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・土木建設系3DCADソフト ・クラウドシステム などの技術をベースとした自社パッケージ 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・中央官公庁 ・地方自治体(東京都等) ・建設コンサルタント ・建設会社 ・協力団体 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・技術をベースとした自社パッケージの提案営業を行います。 単にパッケージを販売するのではなく、ユーザーにあわせたシステムのソリューション提案を行います。 新規と既存の顧客は半々程度の割合です。 深耕営業も必要ですが、新規顧客開拓も重要なミッションとなります。 《具体的な仕事の流れ(例)》 ▼08:15 出 社 予定表で本日のスケジュールを確認&メールチェック。 ▼09:00 クライアント訪問① 技術担当と一緒に大手クライアントでプレゼンテーション。 ▼12:30 昼 食 ▼13:00 クライアント訪問② 官公庁にてシステム導入に向けた打ち合わせ。 ▼17:00 帰 社 本日の打ち合わせ内容の整理や、上司への報告を済ませた後、 クライアントへの提案資料を作成。 ▼18:30 退 社 メールの返信と明日の予定を確認し、帰宅。
    求める人材
    ■大卒以上 ■法人営業経験3年以上 ■27~38歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■IT業界でのソリューション営業経験がある方 【求める人物像】 ■好奇心が旺盛な方 ■自発的に業務に取り組むことが出来る方 ■今の自分より、もっと成長したいとお考えの方 ■自分自身で考えて提案を行っていきたい方
    給与
    400~700万円
    勤務地
    東京都北区滝野川6-3-1
    コンサルタントのコメント/
    担当:石井
    参入障壁が高い上に、競争力の非常に強い商材を持つIT企業です。全て自社開発で行っているため、利益率が高いところも特徴的。様々なことに挑戦させてくれる社風なので、年齢問わず大きな仕事にチャレンジできます。また、IT業界は残業が多いのでは?と思う方も多いかもしれませんが、同社は社員の働きやすさを常に考えており、労働環境は非常にホワイトな印象を受けました。土日休み、残業20時間程度、有給取得率70%以上等。社員のアンケートでは社風に満足している社員が9割を超えていました。商材が強く、働きやすさもある...魅力が沢山ある企業様です!
  • 印刷物のルートセールス株式会社弘久社

      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 未経験歓迎
      • 学歴不問
      • 弊社からの採用実績あり
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし

    多摩地域で50年以上。大手メーカーをはじめとする地元企業に全力で尽くすルートセールス!

    仕事内容
    多摩地域にあるお客様先に訪問し、印刷物についてのご提案をお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・ポスター、会社案内、カタログ、取扱説明書等の紙媒体を中心とした印刷物 ・ノベルティ制作等の販促ツールから展示会出展総合サポート ・ホームページ制作、デジタルサイネージ、LEDライトパネルの販売 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・多摩地域にある上場企業26社をはじめ  大手メーカー、研究所、電子機器メーカー、大手塾等、業界は多岐に渡ります。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・既にお取引のある既存のお客様にお伺いし、ご要望をヒアリングした後、形にしていきます。 1人当たりの担当者数は20~30社程度。広域多摩地域のお客様が中心です。 十万種類以上、1部単位まで他社が嫌がる煩雑さも、喜んで引き受けるのが当社の営業スタイルです。 但し、御用聞き営業ではなく御用聞き出し営業になって欲しいと考えております。 お客様とめざしたいのは、あうんの関係。悩みを最初に相談していただける間柄です。 だからこそ、技術を磨き、人柄を磨きながらお客様との関係構築を行ってください。 《具体的な仕事の流れ》 ▼ヒアリング お客様のご要望をお伺いします。その後社内の関係各所と打ち合わせを行い、見積もりやスケジュールなど具体的な提案をします。 ▼デザイン お客様のご要望を元に、多彩なデザインネットワークを駆使して制作を行います。 ▼お客様確認 デザインの確認と文章の校正をして頂きます。 ▼印刷 社内にて印刷を行います。 ▼納品 制作したものを納品、または発送します。
    求める人材
    ■学歴不問 ■社会人経験1年以上 ■23~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通自動車免許(AT限定可) 【求める人物像】 ■明るく素直で元気のある方 ■コミュニケーションを取ることが好きな方 ■人と良好な関係を築くのが得意な方
    給与
    300~400万円
    勤務地
    東京都立川市上砂町5-1-1
    コンサルタントのコメント/
    担当:石井
    多摩地域を愛し愛されていることがとても伝わる同社。地域の発展を考え、事業だけではなく社会貢献にも力を入れております。またお客様をとても大切にしている社風。普通ならお断りするような1部単位の印刷でもお客様が望むのであれば快く引き受け対応しているそうです。何より多摩が好き!という方やお客様を大切にしたいという方にとてもおススメです。
  • ファッション、スポーツ分野のプロモーションプランナー株式会社PA Communication

      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • 運転免許なし可

    トレンドを先取り。世の中にブームを生み出すプロモーションプランナー!

    仕事内容
    ビューティー&ウエルネス、ファッション、音楽、スポーツ、カフェなど、 ライフスタイル分野に特化したデジタルプロモーションやPRにお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・クライアントまたはクライアントの商品 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・ファッション業界 ・スポーツ業界 ・ビューティ&ウエルネス業界 ライフスタイル分野の業界全てが顧客です。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・既に取引のある担当企業に企画を提案。または問い合わせを受け、プランニングを行います。 PR戦略、内容の企画、プレスリリースの作成、その他にもイベントやSNS、広告など幅広く手掛けることが可能です。 どのようにクライアントまたは商品の認知度を上げることができるのかを考え、クライアントに提案します。 全てが直接お取引のある企業なので、商品企画、コラボレーション企画まで携わることが可能です。
    求める人材
    ■学歴不問 ■25~34歳まで ※長期キャリア形成を図るため ■PR会社、広告代理店、セールスプロモーション会社での経験2年以上 【求める人物像】 ■トレンドに敏感な方 ■0→1が得意な方 ■自走することができる方 ■顧客のために考え、提案することが出来る方
    給与
    400~550万円
    勤務地
    東京都渋谷区神宮前5-7-20 神宮前太田ビル6F
    コンサルタントのコメント/
    担当:石井
    表参道ヒルズの目の前に本社を構えており、立地も抜群!お伺いした際は化粧品のPRイベントを行っている最中でした。ファッション、スポーツなどのライフスタイル分野に特化している同社。業界の大手企業と継続的な取引を実施しています。コラボレーション企画も多く生み出し、話題になることもしばしば。「世の中に良いモノを広めたい」と思う方に楽しんで働ける環境だと思います。
  • システムのコンサルティング営業CALL FORCE株式会社

      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 残業20時間未満
      • 学歴不問
      • 35歳以上OK
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 女性が働きやすい
      • 服装自由

    オフィスに纏わるあらゆる課題を解決する、システムのコンサルティング営業!

    仕事内容
    自社で開発をしている営業支援システム等の新規開拓営業をお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・ソフトウェア  ロボットオートコールシステム  アウトバウンドコールシステム  インバウンドコールシステム  最安秒課金回線  法人リスト生成サービス ・ハードウェア  全メーカー複合機  オフィス家具  LAN配線 等 ソフトウェアの開発は全て自社で内製化しております。 ソフトウェア以外にもIT・通信領域に特化した多彩な事業を展開し、今ではオフィスに関することは何でも提案可能です。 インフラ、ハードウェア、ソフトウェア、質の高いサービスをワンストップで提供できます。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・法人企業  業界は特定せず、あらゆる業界に対しての提案を行います。  大手企業も顧客先としてはございますが、中小企業が多数。経営者との商談が多くを占めます。  現在は8割が東京の顧客です。今後は地方展開も考えております。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 最初はリードの獲得からお願いしたいと思っております。 1日に数時間集中してテレアポを行い、顧客獲得を目指します。 リストは別部署で用意してくれたものを使用します。 製品が沢山ある当社は業界別に興味が惹きやすい製品を使ったトークスクリプトも用意しており、比較的アポイントは取りやすいです。 アポが取れ次第、商談に出向き、顧客のニーズをヒアリングします。 いかに潜在的ニーズを引き出すかが商談のポイント。時には業務フローを全てヒアリングし、ニーズを引き出し、課題解決を目指します。 受注後はフォロー部隊へ引き継ぐので、営業は営業活動に専念することができます。 また、当社は”顧客ファースト”であるとことを大切にしています。お客様と共に成長していきたいと考えているため、初期の導入費用は頂いておりません。 実際に製品を使ってもらい、お客様に貢献できてから費用を頂戴します。売ることが大事なのではなく、使ってもらうことが大事だと考えています。 《案件事例》 例えば...外食産業に向けた提案では以下のような提案が可能です。 これはほんの一例であり、それ以外にも顧客のニーズに合わせた多彩な提案が可能です。 1)光回線、電話、セキュリティカメラ、WiFi、ポスレジ、決済端末、PCなど全店舗統一した物品をご利用いただくことで手 配の手間とご利用方法の違いをなくし生産性を向上させる 2)ネット予約の確認電話をロボット化させ、スタッフがコール業務を行うことによる生産性低下と無駄な通話料を省く
    求める人材
    ■学歴不問 ■法人営業経験3年以上 ■25~39歳まで  ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■協調性のある方 ■チャレンジ精神が旺盛であり、新しいことが好きな方 ■できないではなく、どうすればできるるかを考えることが出来る方
    給与
    400~700万円
    勤務地
    東京都港区東新橋2-9-1CIRCLES汐留4階
    コンサルタントのコメント/
    担当:石井
    「IT×通信の総合ソリューション」の領域で急拡大している同社。多彩な事業を展開されており、顧客のニーズに合わせて幅広い提案をすることが可能です。小さな手間を削減できるプロダクトが多く、ご説明頂く中でニーズが非常に多そうだと感じました!プロダクトが多いため、最初は覚えることも多いと思いますが、教育体制も整っていますので、スピーディ且つ着実に力がついていきそうな印象を受けました。また、生産性の高さにこだわりを持っており、残業時間は20時間程度。商材も働き方も魅力的な同社に是非チャレンジしてみてください。
  • スマホゲーム・アプリ紹介メディアの企画提案営業株式会社シロク

      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 学歴不問
      • 転職回数不問
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • 運転免許なし可

    サイバーエージェントの内定者4名による前代未聞の創業!

    仕事内容
    自社プロダクトの「ドットゲームス」「ドットアップス」のコンサルティング営業をお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・ドットゲームス ・ドットアップス 「ドットゲームス」「ドットアップス」とは... スマホアプリ・ゲーム向けのノンインセンティブ広告プロダクトです。 成果報酬型の広告プロダクトの為、幅広いスマホアプリ・ゲーム企業様に広告を、ご出稿頂いております。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・直接お取引のあるお客様もしくは代理店経由でのお客様 《どのように売るのか(営業スタイル)》 サービスの性質上、継続的に発注を頂ける会社が多い広告プロダクトです。 その為、既存クライアントに対しては、コンサルタントのように、より効果を上げる施策を行う事が求められます。 この仕事をする中で、仮説を立て、数字を分析し、顧客提案を一連として行う為、営業力以外にも力が身に付きます。
    求める人材
    ■学歴不問 ■営業経験1年以上 ■23~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■変化に対応できる方 ■チームでコミュニケーションをとりながら働きたい方
    給与
    400~600万円
    勤務地
    東京都渋谷区道玄坂1-12-1 渋谷マークシティ ウエスト13階
    コンサルタントのコメント/
    担当:石井
    内定者4名で創業という非常に珍しい会社です!仲良くなった内定者4名で「学生最後の思い出に」と作った写真共有アプリ「My365」。これが、2011年10月のアプリリリースから10日間でいきなり10万ダウンロードを突破し、それを聞きつけたサイバーエージェント社長から「My365」を会社化しないかという話になったそうです。非常に若い方々が多く、勢いのある会社ですので、若いうちから活躍・成長したいあなたへおススメです!
  • SNS炎上対策サービスの代理店営業株式会社リリーフサイン

      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 学歴不問
      • 35歳以上OK
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可

    企業を取り巻くあらゆるリスクの兆候を検知する、コンサルティング営業!

    仕事内容
    弊社のサービスを販売している代理店のサポートをお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・企業のソーシャルリスク検知サービス「e-mining(イーマイニング)」 ・従業員向け炎上防⽌スマホEラーニング「働くひとのための炎上防災訓練」 ・リスク対応できる⼈材と体制を同時に構築する「ソーシャルリスクマネージャー養成プログラム」 ・Twitterの常時監視サービス「炎上アラート」  その他24時間/365⽇のSNS有⼈モニタリング代⾏など e-miningとは... 当社の主⼒サービスです。⽇々増え続けるインターネット上の膨⼤な投稿・情報から、ご指定いただいたキーワードを検索し、 ⾃社関連情報を効率的に発⾒・把握し、ブランド失墜を未然に防ぐソーシャルリスクモニタリングサービスです。 Twitterなどのソーシャルメディアから顧客の声(ソーシャルリスニング)を集めて分析し、マーケティングに活⽤することもできます。 働くひとのための炎上防災訓練とは... スマートフォンを使った教育プログラム(Eラーニング)です。訓練によって炎上を疑似体験することで、 SNSトラブルを「自分ごと」として意識付け、炎上リスクの軽減に繋げます。 ソーシャルリスクマネージャー養成プログラムとは... ソーシャルリスク対策を経営課題とされている企業や、ソーシャルリスク対策を強化したい現場担当者向けの研修プログラムです。 自社内にソーシャルリスク対策を担う人材を育成するとともに、自社のリスク分析と体制・ルール構築を合わせて行う実践型のプログラムとなります。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・代理店 ※直販への営業は別部隊が行います。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 代理店の担当者と一緒に営業同行を行い、ユーザーに対して自社サービスのご提案を行います。 また、代理店の方々にサービスを理解して頂くことも重要な仕事になりますので、 代理店向けに、リリーフサインのサービスや商品の知識や、サービスのレクチャーを行い、提案がしやすい環境を整えます。 それだけではなく、代理店に寄せられている相談や苦情、トラブルへの対応も行っていただきます。 当社のメインサービスである、インターネットリスクモニタリングサービス「e-mining」は、 時代に先駆け2000年から提供を始め、ご利用のお客様は累計1,100社を超え、企業のネット風評対策の根幹を担ってきました。 今後もますますニーズは高まるサービスであると思いますので、代理店と一緒に拡販を目指して頂きたいと思っております。
    求める人材
    ■学歴不問 ■営業経験1年以上 ■25~35歳まで ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■行動力がある(起業経験、営業成績トップ等)方 ■理解力がある方 ■コミュニケーション力がある方 ■明朗快活な方
    給与
    350~420万円
    勤務地
    東京都港区西麻布1-8-12 MPG西麻布ビル
    コンサルタントのコメント/
    担当:石井
    リリーフサインは、SNSやネットでの炎上を「防ぐ」「察知する」「対策する」という3つの観点で捉え、企業や企業に関わるすべての人を守っています。昨今、炎上が報道されるケースも増えてきており、そこから悲しいニュースを見ることも増えてきました。そんな世の中を考えたときに同社のサービスはなくてはならないサービスだと感じました。企業や人をリスクから守る、そんな現実を作っていきたい方にとてもおススメしたい会社です。
  • 不織布の提案営業ジェイソフト株式会社

      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 残業20時間未満
      • 35歳以上OK

    お客様のニーズを第一に考え、役に立つ商品を共に創造する、不織布のエキスパート!

    仕事内容
    今まで参入していなかった業界をターゲットに不織布の提案営業をお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・不織布 不織布とは… 文字通り「織らない布」のことです。 例えば、私たちが普段、着用している服は糸を織ったり、編んだりしてできた布を縫製したものです。 Tシャツやセーター、スーツ、肌着などほとんどの衣類は織りや編みによって作られた布を生地とします。 一方、不織布は織ることも編むこともしません。 専門的な定義で言えば「繊維を紡いだ、織ったり編んだりせずに繊維間を融着や機械的、 化学的作用により結合、あるいは絡み合わせたシート・ウェブまたはパット状のもの」が不織布です。 不織布の素材にはコットンや麻、ウールなどの天然素材をはじめ合成繊維、再生繊維、 さらには紙の原料であるパルプなど、あらゆるものが使われます。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・メーカー ・商社 《どのように売るのか(営業スタイル)》 新規の開拓営業をお任せ致します。 現在はおしぼり等を作っている外食産業が中心ですが、今後は医療分野に進出しようと考えており、 その新たなマーケットを獲得しに行く営業活動をお任せ致します。 新規のアプローチ方法は闇雲にアタックをかけていくわけではなく、リストを作って絞ってアタックをかけていきます。 テレアポや紹介等を駆使しながら新規販路の拡大をお任せ致します。 有るものを提案するのではなく、素材を組み合わせた製品を自ら考え提案していくため、 0から考え物事を作り出していく楽しさも感じながら営業していくことができます。
    求める人材
    ■大卒以上 ■営業経験5年以上もしくは材料メーカー(紙、化学品等)での営業、開発、技術の経験 ■28~37歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通自動車免許(AT限定可) 【求める人物像】 ■自ら考えて行動することができる方 ■顧客と良好な関係を築くことができる方
    給与
    500~750万円
    勤務地
    東京都千代田区神田須田町1-28 フォーラス神田7F
    コンサルタントのコメント/
    担当:石井
    正直ジェイソフト様にお伺いする前、「不織布」を調べても調べてもピンと来ていなかったのですが…お話を聞いていく中で私たちの生活のありとあらゆるところで使われているものだとわかりました。例えば、飲食店で出されるおしぼりや今じゃ世の中にあふれているマスクなど。使い捨てで性能を求める製品に使われています!身近で人々の生活には欠かせない製品の素材の提案を行う同社。且つ今回は新たなマーケット開拓ができる営業職。様々な点からやりがいがありそうだと感じました!労働環境もよく、長期的に働ける環境も整っています。自ら新しい市場を開拓したい方、人々の生活を豊かにしたい方、腰を据えて働きたい方にオススメです。
  • ITシステムの企画提案営業株式会社サイバーセキュリティクラウド

      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 転勤なし

    国内導入数No.1のセキュリティプロダクトのコンサルティング営業!

    仕事内容
    自社クラウド型セキュリティプロダクトのソリューション営業をお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・主力製品「攻撃遮断くん」 WebサイトやWebサーバなどへのサイバー攻撃を可視化・遮断するクラウド型Webセキュリティサービス。 100%自社開発、高セキュリティを強みにクラウド型WAF市場で導入社数、導入サイト数の国内シェアNo.1(2017年8月 ESP総研調べ)を獲得しています。 また、AWSに対してAI×ビックデータによるセキュリティ新技術&サービスを2018年12月に提供を開始しております。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・セキュリティに問題を感じている全国の法人顧客  業種業界は多岐に渡り、商談相手は技術の責任者が多いです。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・弊社製品についてお問い合わせ頂いたお客様に対してニーズをヒアリングし、ご提案して頂きます。  現在はチームで数字を持っており、営業メンバー全員で市況・状況を確認しながら、  お客様ごとに仮説・戦略を立てて提案を行い、契約成立まで持っていっております。 《具体的な仕事の流れ》 ▶インバウンドで問い合わせのあった顧客や見込み顧客へのアプローチ  →ファーストコンタクト、ニーズヒアリング、提案、クロージング ▶導入検討中のクライアントに対してのフォロー ▶効果的な営業方法の立案と実行(企画書、成功事例集といった営業ツールの作成など) ▶プロダクトの新機能企画/改善提案 ▶自社サービスに関する知識のレクチャー(セキュリティ勉強会開催etc)など
    求める人材
    ■学歴不問 ■営業経験1年以上 ■23~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■セキュリティに興味がある方 ■課題を抽出し、解決に向けて自走できる方 ■一緒に会社を大きくしていきたいという気持ちがある方
    給与
    300〜800万円
    勤務地
    東京都渋谷区桜丘町24-4 第5富士商事ビル4階
    コンサルタントのコメント/
    担当:石井
    受付は黒を基調としたベンチャーらしいオシャレな空間です。どんなベンチャー企業だろうとお伺いしたところ出迎えて頂いたのは非常に温かい雰囲気のご担当者でした。ベンチャー企業ではありますが、いわゆるイケイケ!な雰囲気ではなくどこか落ち着いた印象を受ける企業様です。ベンチャーだと心配に思う方もいらっしゃるかもしれませんが、参入障壁が高いため競合がほぼいないことやストック型収益モデルなので安定性もございます。主力製品は導入数国内No1の実績を誇りこれからニーズはますます高まるばかりです。上場も目指しており、そこに参画できることは滅多にないチャンスです。自身を成長させたい方にとてもおススメです!
  • Honda車の提案営業株式会社ホンダカーズ埼玉中

      • 給与高め
      • 正社員
      • 未経験歓迎
      • 平日休み
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • 35歳以上OK
      • 転勤なし

    お客様にとって安心のカーライフをお届けし、
    Honda車の魅力を一人でも多くの人に伝える提案営業!

    仕事内容
    店舗内やその周辺地域で、Hondaの新車もしくは中古車のご提案をお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・Honda車 ・車購入に必要な各種保険等 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・車の購入を考えているお客様 ・以前Honda車をご購入いただいたお客様 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・店舗にご来店いただいたお客様に対し、希望の車種やデザイン、家族構成、ライフスタイル等をヒアリングします。  お客様のライフスタイルにピッタリのおクルマをご提案し、見学や試乗までご案内していただきます。  ご契約して頂いた後は、納車まで行います。  また当社は売って終わりではないため、当社で車を購入された方を定期的に訪問やお電話をし、何か困りごとがないかをヒアリングします。  車検や買い替えのご相談などお声がけいただけるように関係性を築いて頂くのも重要なお仕事です。
    求める人材
    ■学歴不問 ■20~39歳までの方 ※長期キャリア形成の為 ■普通自動車免許(AT限定可) 【求める人物像】 ■Honda車の魅力を発信したい方 ■人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ■やる気があり、意欲がある方 ■バイタリティ溢れる方 ■お客様と長く付き合いたいと感じている方
    給与
    300~600万円
    勤務地
    上尾中央店/春日部中央店/東大宮店 その他拠点 ※希望勤務地を考慮します。
    コンサルタントのコメント/
    担当:石井
    Honda車、国内販売台数トップクラスの埼玉県で、県内のHonda正規ディーラー第2位の実績がある同社。お客様に寄り添い、フォローもしっかり行うことで多くのファンに支えられているんだなと感じました。また売上がしっかり上がっているからこそ、各種手当や福利厚生も充実。目標達成度に応じたインセンティブの支給もあります!車が好きな方はもちろんですが、「あなたから買って良かった」と直接エンドユーザーの声を聞きたい方や稼ぎたい!と思う営業マンにも大きなやりがいをもって働けると思います!
  • M&Aデータベースの法人営業株式会社レコフデータ

      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 老舗企業
      • 残業20時間未満
      • 中途入社5割以上
      • 各種手当充実
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可
      • オンライン面接歓迎

    M&Aデータベースの提供を通じて、M&A戦略実現による企業の活性化と市場の発展を促進する提案営業!

    仕事内容
    当社オリジナルのM&Aデータベースの提案営業をお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・M&Aデータベース レコフM&Aデータベースの強みは「公表M&A情報を正確かつスピーディにデータ化していること」 「大企業から地方の未上場企業のM&Aまで、収録データのカバー範囲が広いこと」 「各種メディアや官庁の経済白書でも取り上げられる、信頼のあるデータを収録していること」です。 日系、外資含め、競合は数社ありますが、日本企業が関わるM&A情報を網羅的に収録しているデータベースとしては唯一無二の存在です。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・M&Aに携わる企業や大学・調査機関等 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既存法人顧客の対応と新規法人顧客の開拓を行います。 既存法人顧客へは、ご利用時のアドバイスやアフターフォローを行い、利用継続を推進します。 また、データをどのように利用すると、どういった分析ができるかを提案し、顧客にとって最適な活用方法を提案します。 新規法人顧客の開拓は問い合わせの対応がメインですが、自身でアプローチしていただくこともあります。 ニーズがあると仮説が立てられる先に架電を行い、商談を創出します。 すべての企業にニーズがあるわけではないので、闇雲にテレアポをするのではなく、自身で考えリストを作成し、アプローチします。
    求める人材
    ■大卒以上 ■法人営業経験1年以上 ■23~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■論理的思考力のある方 ■M&Aに興味関心が強い方
    給与
    400~500万円
    勤務地
    東京都千代田区麹町4-1-1麹町ダイヤモンドビル
    コンサルタントのコメント/
    担当:青木
    東証一部上場M&Aキャピタルパートナーズ子会社である同社。M&Aの老舗企業です。そんな同社が構築したデータベースは唯一無二の存在。他社と差別化が図れており、営業にとって自信を持って売れる商材ではないかと感じました。M&Aに興味がある方や、他社にはないものを提案したい方にはぜひ挑戦してほしいと思います。
  • 新卒スカウトサービスの提案営業株式会社グローアップ

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 未経験歓迎
      • 資格取得支援あり
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • 書籍購入費補助あり
      • 35歳以上OK
      • 弊社からの採用実績あり
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 運転免許なし可
      • オンライン面接歓迎
      • 19時以降面接可能

    ベストベンチャー100に選出!日本最大級、「新卒スカウトサービス」の企画提案営業!

    仕事内容
    新卒採用スカウトサービス「キミスカ」の提案を中心としたソリューション提案をお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・新卒採用スカウトサービス「キミスカ」 キミスカとは... 『キミスカ』はスカウトメールが届く逆求人型の就活サイトです。 企業の採用担当者が登録された学生のプロフィールをチェックして、気になったユーザーにスカウトメッセージを送ります。 学生と企業の間でメッセージのやりとりを行い、お互いの信頼関係が構築されたタイミングで面接や説明会に進みます。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・採用に課題を感じている法人企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・月10件のアポをいかに効率よく取るか。まずはここからスタートします。 最初は新規営業を中心にお任せしていきますが、将来的には新規と既存顧客共にご担当頂きます。1人あたりの担当者数は20~30社程度です。裁量が大きく、自由度が高いため、お客様毎に合うプランを提案することができます。 《具体的な仕事の流れ》 ▼アポイント取得 アポが取れないこともあると思いますが、社員全員でフォローしますので安心してください。 ▼訪問 顧客先に訪問し、ニーズをヒアリングします。 ▼提案 顧客の課題に合わせたプランを立案し、提案します。提案の裁量は全て営業担当者に委ねられているため、自由に提案を行うことができます。 ▼受注 受注に至ったら長期的な関係を築けるように丁寧なフォローを行います。
    求める人材
    ■大卒以上 ■営業経験2年以上 ■23~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■強気で前向きな方 ■ポジティブに物事を捉え、仕事に取り組むことができる方 ■自ら考え、動いていくことができる方 ■圧倒的に成長したいとお考えの方
    給与
    300~450万円
    勤務地
    東京都新宿区西新宿1-18-2 晴花ビル4F
    コンサルタントのコメント/
    担当:近藤
    まさにベンチャーらしいベンチャー企業です!やりたいことはいくらでもやることのできる環境であり、それを全社員でバックアップする風土を感じることができました。社員一丸となって会社を大きくしようと取り組んでいるため、社員の仲も良く、離職率も低いです。またベンチャーなのに意外と!?残業が少なく、プライベートも充実させることができます。採用という側面から企業の成長を手伝いたいと思う方、圧倒的に成長がしたい!と思う方におススメです。
  • 多言語・通訳ソリューションの提案営業株式会社インバウンドテック

      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 未経験歓迎
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • 弊社からの採用実績あり
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可

    大手企業との取引多数!「多言語通訳」で海外旅行客のサポートを行うソリューション会社!

    仕事内容
    主に法人企業に向けて、当社のサービスである「多言語コンタクトセンター」の提案を行っていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ■多言語コンタクトセンター ※24時間365日対応が可能の通訳専門のコールセンターです。電話通訳、映像通訳、多言語カスタマーサポート、三者間通訳の4つのサービスを主軸としており、7ヵ国語については24時間対応、3ヵ国後については時間制限付きで通訳を行うことが可能です(日本語がビジネスレベルの外国籍スタッフを常備しております)。 ※月額制のプランと、従量課金制のプランの2パターンがございます。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ■ホテル業界 ■居酒屋などの外食産業業界 ■装飾品関連業界 ■官公庁 など ※現在、2020年の東京オリンピックに向けて海外旅行客が増えていることもあり、そういった方々のサポートが必要となる業界がターゲットとなります。 ※基本は1都3県内の顧客がメインですが、案件によっては地方への出張などもございます。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 主に新規顧客へのアプローチを担当していただきたいと考えております。現在、ホームページからのお問い合わせやメールDM、既存顧客からのご紹介など、100%反響で開拓を行っておりますので、営業活動もしやすいかと思います。まずは顧客とのアポイントを設定し、その上で上司や先輩社員と同行して顧客先に訪問。ニーズのヒアリングを行った上で自社サービスの提案を行い、契約を目指していただきます。 反響への対応がメインとなりますが、リピーターも多いため、徐々に既存顧客が多くなってきます。そのため、何かあったときのフォローもしっかりと行っていただければと思います。 《入社後の流れについて》 まずはOJTで先輩社員の営業に同行し、当社の営業手法を学んでいただきます。分からないことがあれば都度確認を行い、仕事を覚えていっていただければと思います。また、最初は「多言語コンタクトセンター」の提案がメインとなりますが、慣れてきましたらその他サービス(システム受諾開発、営業代行など)についても提案を行っていただければと思います。
    求める人材
    ■法人営業1年以上 ※成長意欲の高い方であれば営業未経験者でもOK! ■23~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■明るく元気で前向きな方 ■新しいことにチャレンジしたいとお考えの方
    給与
    300~400万円
    勤務地
    東京都新宿区新宿2-3-13 大橋ビル9階
    コンサルタントのコメント/
    担当:青木
    多言語通訳サービスを展開している会社です。現在10ヵ国語まで対応可能で、24時間365日対応を行えることが強みです。2020年の東京オリンピックに向けて海外旅行客が増えている現在、サービス業界を中心に非常にニーズが高まっております。和気あいあいとした社風であり、ノー残業デーなども導入して働き方改革を行っておりますので、ワークライフバランスも整えながら仕事が出来る環境です。
  • 専門型営業アウトソーシングサービスの営業事務株式会社インバウンドテック

      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 未経験歓迎
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • 弊社からの採用実績あり
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可

    大手企業との取引多数!「多言語通訳」で海外旅行客のサポートを行うソリューション会社!

    仕事内容
    営業のサポート業務全般と一部お客様対応をお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・専門型営業アウトソーシングサービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・営業をアウトソースしたいと考えている法人企業 《具体的な仕事内容》 ・お客様からの入電対応(契約内容説明、商材補足説明、問合せ対応など) ・受注処理(専用システムへの顧客データ投入、申込書類不備確認など) ・委託先マネジメント、業務進捗管理 ・クライアントへの報告資料作成、定期連絡、定例会参加 ・バックヤードスタッフの管理、取りまとめ ・契約管理(進捗管理、契約締結手続き、稟議起案など) ・請求管理(支払請求書チェック、売上請求書作成、支払稟議作成など) ・備品管理(購入稟議起案、相見積もり、総務への発注依頼など) ビジネスの初動である企画・提案段階からプロジェクトの実行までを一括して請け負い、お客様それぞれの課題に沿ったソリューションを提案することで、 単純なアウトソーシングではない、より高度なスキルを要する『専門型営業アウトソーシングサービス』を提供しています。 その高い品質を維持するために重要な役割を担うのが、当社における「渉外担当」。 サービスにご満足いただき長くご利用いただくためには、契約を結んだあとのフォローアップが重要となります。 その大切な役割をお任せします。
    求める人材
    ■社会人経験1年以上(PCスキルに問題がない方) ■23~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■明るく元気で前向きな方 ■新しいことにチャレンジしたいとお考えの方
    給与
    270~330万円
    勤務地
    東京都新宿区新宿2-3-13 大橋ビル9階
    コンサルタントのコメント/
    担当:青木
    多言語通訳サービスを展開している会社です。現在10ヵ国語まで対応可能で、24時間365日対応を行えることが強みです。2020年の東京オリンピックに向けて海外旅行客が増えている現在、サービス業界を中心に非常にニーズが高まっております。和気あいあいとした社風であり、ノー残業デーなども導入して働き方改革を行っておりますので、ワークライフバランスも整えながら仕事が出来る環境です。
  • 大手電力会社を支えるための提案営業株式会社インバウンドテック

      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 未経験歓迎
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • 弊社からの採用実績あり
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可

    大手企業との取引!クライアントと並走し、営業を支援する提案営業!

    仕事内容
    大手電力会社を支えるための営業活動、サポート業務等をお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・営業支援サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・大手電力会社 《どのように売るのか(営業スタイル)》 業務委託会社より100名の営業部隊をお預かりしており、その100名の営業成績を上げていくことがミッションです。 その方々が取り扱う商品は大手電力会社の電気やガス等。 一人一人がどうすれば成績を出せるのかを考え、トークスクリプトを作成したり 中々営業成績が上がらない方に対してはロープレ研修等を繰り返し、成績が出せるようサポートします。 その結果を元に、大手電力会社との定例会議を行い、実績報告や改善提案、アップセルのご提案を行います。 大手電力会社への提案業務、スタッフのフォロー業務等が主な仕事内容となりますが、 それだけでなく、業務委託会社への関係構築も重要な仕事内容です。 小まめに情報交換を行い、良好な関係を構築し、お互いの信頼関係を築き上げていってください。 《具体的な仕事内容》 ・大手電力会社への報告、提案業務 ・業務委託会社との連携業務 ・スタッフ教育・ロープレ 等 ・勤怠・実績管理 ・申込書の不備確認 ・入電対応 ・入力対応
    求める人材
    ■学歴不問 ■営業経験1年以上 ※1年未満でも意欲のある方は要相談 ■23~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■明るく元気で前向きな方 ■新しいことにチャレンジしたいとお考えの方 ■会社の事業や理念に共感してくれる方
    給与
    300~400万円
    勤務地
    東京都新宿区新宿2-3-13 大橋ビル9階
    コンサルタントのコメント/
    担当:青木
    「多言語コンタクトセンターソリューション」「BPOサービス」「専門型の営業アウトソーシングサービス」等、幅広い事業を展開し、拡大している会社です。まだまだ成長中の企業のため、経営者との距離も近く、将来は幹部候補として活躍することができます!社風は和気あいあいとしており、働き方改革も行っておりますので、ワークライフバランスも整えながら仕事が出来る環境です。
  • 多言語・通訳ソリューションの提案営業[MGR候補]株式会社インバウンドテック

      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 未経験歓迎
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • 弊社からの採用実績あり
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可

    大手企業との取引多数!「多言語通訳」で海外旅行客のサポートを行うソリューション会社!

    仕事内容
    主に法人企業に向けて、当社のサービスである「多言語コンタクトセンター」の提案を行っていただきます。 新部署の設立に携わり、ゆくゆくは早期にマネジメントもお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ■多言語コンタクトセンター ※24時間365日対応が可能の通訳専門のコールセンターです。電話通訳、映像通訳、多言語カスタマーサポート、三者間通訳の4つのサービスを主軸としており、7ヵ国語については24時間対応、3ヵ国後については時間制限付きで通訳を行うことが可能です(日本語がビジネスレベルの外国籍スタッフを常備しております)。 ※月額制のプランと、従量課金制のプランの2パターンがございます。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ■ホテル業界 ■居酒屋などの外食産業業界 ■装飾品関連業界 ■官公庁 など ※現在、2020年の東京オリンピックに向けて海外旅行客が増えていることもあり、そういった方々のサポートが必要となる業界がターゲットとなります。 ※基本は1都3県内の顧客がメインですが、案件によっては地方への出張などもございます。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 新規部署となりますので、主に新規顧客へのアプローチを担当していただきたいと考えております。 既存の部署は現在、既存顧客対応や問い合わせ等の対応を行っておりますので、今回はそれとは別に新しい顧客獲得を目指していただきます。 まずは顧客とのアポイントを設定し、その上で顧客先に訪問。ニーズのヒアリングを行った上で自社サービスの提案を行い、契約を目指していただきます。 リピーターも多いため、徐々に既存顧客が多くなってきます。そのため、何かあったときのフォローもしっかりと行っていただければと思います。 新規部署立上げの一人目として活躍していただきたいと考えております。 そのため、営業活動だけでなく、部署の予実管理や今後入社する方々のマネジメントも行います。 業務は多岐にわたりますが、様々な経験ができるため、得られるものが大きい環境です。
    求める人材
    ■学歴不問 ■法人営業5年以上 ■マネジメント経験 ■28~39歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■新しいことにチャレンジすることを厭わない方 ■動きながら考えることができる方
    給与
    400~500万円
    勤務地
    東京都新宿区新宿2-3-13 大橋ビル9階
    コンサルタントのコメント/
    担当:青木
    多言語通訳サービスを展開している会社です。現在10ヵ国語まで対応可能で、24時間365日対応を行えることが強みです。2020年の東京オリンピックに向けて海外旅行客が増えている現在、サービス業界を中心に非常にニーズが高まっております。和気あいあいとした社風であり、ノー残業デーなども導入して働き方改革を行っておりますので、ワークライフバランスも整えながら仕事が出来る環境です。

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