女性が働きやすいの求人情報｜営業職に特化した転職サイトなら

カスタマーサポート株式会社スタイル・エッジCAREER

正社員
年間休日120日以上
ベンチャー企業（設立10年以内）
未経験歓迎
各種手当充実
学歴不問
残業20時間未満
資格取得支援あり
経験不問
転職回数不問
35歳以上OK
育児・託児支援制度
複数名採用
研修制度充実
産休・育休取得実績あり
女性が働きやすい
運転免許なし可
オンライン面接歓迎
社会人1年目OK

士業・医業に特化したコンサルティングを行う成長企業のカスタマーサポート！

仕事内容: 弁護士事務所に常駐し、事務所に常駐して様々なお悩みを抱えていらっしゃる相談者の窓口となり、お電話で詳細をヒアリングするお仕事をお任せします。また、相談者の方の状況や相談内容の全体像をレポ―トとしてまとめ、弁護士の先生方にその情報をお渡しするとともに、相談者の方をつなぎます。相談される方は多くの事務所の中から選んで依頼を行うため、いかに信頼をいただき、依頼をしていただけるかを考えて業務に取り組むことが重要になります。【具体的な仕事内容】電話窓⼝にて、初めてご相談される⽅の状況確認やお悩みのヒアリングを行います。（電話は1日10～20件の対応となります。）弁護⼠・司法書士の指⽰のもと、ご依頼者の要望に沿った⼿続き内容の説明や質問への対応を行います。ご依頼の準備をサポートします。(契約書類の作成や弁護⼠・司法書士⾯談の設定など) 事務所全体でご依頼へとつなげます。【勤務地】通常業務は東京23区内クライアント先事務所での常駐勤務となります。異動の頻度は半年～3年ですが、クライアントは10社と少なく、また常駐している先輩方も多くいるため、安心して業務に取り組むことができます。

求める人材: ■学歴不問 ■社会人経験1年以上 ■20～38歳までの方　※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■基本的なPC操作ができる方【求める人物像】 ■明るく、元気のある方 ■自分で考え、行動することが好きな方 ■営業・販売の経験のある方 ■前向きに物事へ対処できる方 ■法律・社会問題への興味・関心のある方 ■電話応対経験のある方 ■困っている人の役に立ちたい、という思いが強い方 ※ブランクがある方、職種・業種未経験、第二新卒の方　歓迎いたします。

給与: 300〜400万円

勤務地: 新宿オフィス／東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー17F 千駄ヶ谷オフィス／東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-11 アグリスクエア新宿12F クライアント先／東京勤務の場合は基本的に23区内

コンサルタントのコメント/ 担当：市川: 株式会社スタイル・エッジCAREERは、士業・医業に特化したコンサルティングを行っているベンチャー企業です。他社と比べ、グループ全体で多くの選択肢から支援を行うため、経営から採用、組織体制のご提案など様々なご提案を行うことができます。成果だけを求めるのではなく、社会貢献性を大切にして社員全員が活動しているため、「誰かのために」という感情をお持ちの方、成長企業で働きたい方にお勧めです！

教材制作株式会社アガルート

完全週休2日制
正社員
年間休日120日以上
土日休み
各種手当充実
学歴不問
フレックスタイム制
退職金制度・確定拠出年金制度あり
リモートワーク
複数名採用
研修制度充実
時短勤務可能
女性が働きやすい
副業可
オンライン面接歓迎

【国内最大級のオンライン講座を運営！】教育を通して人を変え、社会を変える！

仕事内容: 今回のポジションでは教材室もしくは映像室どちらか適性に応じて配属が決定いたします。教材室の場合は、国家資格の受験支援をしている予備校を運営する「アガルートアカデミー」で使用するテキストを作成する部署です。映像室の場合は、「アガルートアカデミー」で配信している講義映像の収録、編集をする部署です。ラウンジ室の場合は、「アガルートアカデミー」の校舎であるラウンジの運営を中心に受講生対応周りの事務を担当する部署です。《どのような仕事をして頂くか》【教材室の業務内容】新規の講座を担当する場合、テキストの執筆を担当する講師と打ち合わせをして、講座のコンセプトやテキストイメージを決めるところからスタートします（企画業務）。方針が固まったら、講師に執筆をしてもらいます。途中、方針がぶれていないか、納期に間に合うペースで進められているかなどの管理をする業務（編集業務）、講師から受け取った原稿を、テキストの形に仕上げていく業務（組版業務、テキストで使用するカラーの色、フォント、文字のサイズなどを決め、必要に応じてイラストや図表を作成するなどして、見やすく分かりやすいレイアウトに整える業務です。）、誤字脱字がないかをチェックする業務（校正業務）などをして、テキストを作成していきます。教材室では、以上のすべての業務をメンバーと分担しながら担当してもらいます。【映像室の業務内容】収録室のメンテナンス、講義で使う備品の発注、収録室の予約管理などの収録室管理業務、収録した講義映像の雑音を消したり、NGテイクをカットして繋げたり、エンコードをかけて容量の調整をしたりする編集業務、システムにアップロードして受講生が閲覧できる状態にセットする登録業務などをして、講義映像を作成し、受講生に配信します。また、販促用動画の撮影やイベント等では、設営から関与し、撮影、編集まで全ての工程に携わります。【ラウンジ室の業務内容】ラウンジでは、主に個別指導が実施されていますので、首都圏に５か所あるラウンジのメンテナンス、担当講師のシフト作成、受講生の予約管理などを行い、円滑に教室運営がされることをサポートしています。また、答案の添削、受講生からの質問への対応、アンケートの実施などにあたって発生する事務全般も行い、広く受講生と講師との間を取り持つ仕事をしています。学校や学習塾の「教務」に近いイメージです。《キャリアパス》どの部署にも多様なキャリアパスがあり、ご自身の志向と適性を踏まえながら、上長と相談して決めていきます。教材室や映像室では、専門的な技能を習得しつつ、商品の作り方や管理の仕方を身に付けることができます。ラウンジ室では、講師と受講生の間に入ることも多いので、調整力、交渉力が身に付きます。また、多様な事務を処理しますので、幅広い知識と事務処理能力が身に付きます。これらの経験や技能を生かして、 ①商品企画、品質管理等のより上流工程の部署に異動する人 ②各部署で研鑽を積んで、テキスト作成や映像編集のプロフェッショナルになる人 ③講座の作成に関与している中で資格に興味を持ち、勉強して講師になる人など、様々です。また、M&Aでグループインした子会社に出向するなどして経験を積んでもらい、新規事業の立上げに関与する幹部候補生として育成するというプランも計画しています。

求める人材: ■大卒以上 ■教育業界・法律業界や資格試験業界に興味関心のある方 ■学ぶことが好きで、成長意欲が高い方

給与: 350〜450万円

勤務地: 本社・飯田橋ラウンジ／東京都新宿区新小川町5-5サンケンビル4階

コンサルタントのコメント/ 担当：後藤: アガルート社は、仕事とプライベートを充実させていける環境が整っています。給与に関しては、給与改定が年2回行われ、ボーナスも年4回支払われる給与体制です！また、家庭を抱えた女性社員については時短勤務やノー残業制度を導入しており、ベンチャー企業にしては珍しく、退職金制度も整備されていて福利厚生も充実しています！メリハリつけて働きたい！という方は是非ご応募ください！

総務・バックオフィス株式会社アガルート

完全週休2日制
正社員
年間休日120日以上
土日休み
各種手当充実
学歴不問
フレックスタイム制
退職金制度・確定拠出年金制度あり
リモートワーク
複数名採用
研修制度充実
時短勤務可能
女性が働きやすい
副業可
オンライン面接歓迎

【国内最大級のオンライン講座を運営！】教育を通して人を変え、社会を変える！

仕事内容: 今回のポジションは、国家家資格等のオンライン予備校「アガルートアカデミー」の運営を行う当社にて、子会社4社を含めた当社グループの経理や総務、労務など幅広い業務をご担当いただきます。経費支払いや社会保険手続きなどの覚えやすい業務から対応いただいたのち、年末調整や決算関連など、専門的な知識が必要となる業務をお任せしていく予定です。《どのような仕事をしていただくか》・経理業務…会計仕訳、出納業務、請求書発行、子会社含めた決算関連業務、税務手続など・労務業務…給与計算、社会保険手続、勤怠管理、福利厚生業務、安全衛生管理など・総務業務…入退社対応、健康診断手続、ファシリティ整備、PCセッティング、購買業務、リース管理など《入社後のキャリアパス》経費支払いや社会保険手続などの比較的覚えやすい業務から取り組んでいただき、給与・報酬計算、会計記帳、年末調整や決算関連業務など専門的な知識を要する業務にも徐々に関わっていただきます。※いずれかの業務のご経験がある場合、比較的得意な業務から取り組んでいただくケースがございます。

求める人材: ■大卒以上 ■コミュニケーションを円滑に取れる方　※マネージャーがOJTにてイチから丁寧に教えます。【求める人物像】 ■教育、法律等当社事業ドメインに興味関心のある方 ■コミュニケーションを大事にしている方 ■事業を創出し、成長させることにやりがいを感じられる方 ■自分の頭で物事を考えられる方 ■仕事にプライドをもっている方【歓迎要件】 ■Word、Excelなどのofficeツール使用経験 ■経理・労務等のご経験 ■会計系資格、法律系資格の学習経験

給与: 320〜550万円

勤務地: 本社・飯田橋ラウンジ／東京都新宿区新小川町5-5サンケンビル4階

コンサルタントのコメント/ 担当：後藤: アガルート社は、仕事とプライベートを充実させていける環境が整っています。給与に関しては、給与改定が年2回行われ、ボーナスも年4回支払われる給与体制です！また、家庭を抱えた女性社員については時短勤務やノー残業制度を導入しており、ベンチャー企業にしては珍しく、退職金制度も整備されていて福利厚生も充実しています！メリハリつけて働きたい！という方は是非ご応募ください！

「プロフェッショナルキャリア」のリクルーティングアドバイザー株式会社みらいワークス

完全週休2日制
上場企業
正社員
年間休日120日以上
土日休み
ベンチャー企業（設立10年以内）
退職金制度・確定拠出年金制度あり
35歳以上OK
リモートワーク
書籍購入費補助あり
女性が働きやすい
転勤なし
運転免許なし可

東証マザーズ上場！リクルーティングアドバイザー！

仕事内容: プロフェッショナル人材に特化した転職支援サービス『プロフェッショナルキャリア』のリクルーティングアドバイザーをご担当いただきます。担当いただくのはベンチャー企業がメインとなり、扱う案件に関しては様々な業種や職種となります。また、プロフェッショナル人材を扱っているため、企業の重要なポジション案件などもございます。入社してしばらくはリクルーティングアドバイザーとして活躍いただきますが、将来的にはキャリアアドバイザーとして活躍することも可能です。《何を売るのか（商品・サービス）》・ハイクラス向け転職支援サービス『プロフェッショナルキャリア』《誰に対して売るのか（顧客）》・ハイクラス人材の採用を考えているベンチャー企業《どのように売るのか（営業スタイル）》リクルーティングアドバイザーとして、主にベンチャー企業に対し、採用支援を行っていただきます。ターゲットとなるクライアントをベンチャー企業に絞っているからこそ、経営者へのアプローチが可能となり、経営課題から人材要件に落とし込むことができます。具体的な業務内容としては、下記の通りです。・新規・既存クライアントの経営課題のヒアリング・課題解決を行える人材要件の策定～求人票の作成～人材提案

求める人材: ■高卒以上 ■人材業界でのリクルーティングアドバイザー経験2年以上 ■26～39歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■当社のミッション・ビジョンに共感いただける方 ■プロフェッショナルとして成果を出し続ける行動指針”みらイズム”を自ら実践する方 ■企業の抱える経営課題を解決したいとお考えの方 ■人材紹介業の課題から新しい人材紹介モデルに興味をお持ちの方 ■キャリアアドバイザーとして、更なる成長をしたいとお考えの方

給与: 500～800万円

勤務地: 本社／東京都港区虎ノ門4-1-13Prime Terrace KAMIYACHO　2階

コンサルタントのコメント/ 担当：阿部友: 創業からの事業であるプロフェッショナル人材に特化したビジネスマッチングサービス『フリーコンサルタント.jp』をはじめ、『大人のインターン』や地方創生に関する転職マッチング・プラットフォーム『Glocal Mission Jobs』など上場後も魅力的なサービスをリリースしながら成長を続けており、取引先は大手企業からベンチャー企業まで様々で約80％を大手企業が占めております。成長できる環境がありますので、成長意欲の高い方にピッタリな環境だと思いました！

人材紹介コンサルタント［リクルーティングエージェンシー事業部］株式会社SAKURUG

完全週休2日制
正社員
年間休日120日以上
土日休み
ベンチャー企業（設立10年以内）
残業20時間未満
資格取得支援あり
中途入社５割以上
社宅・家賃補助制度
複数名採用
研修制度充実
書籍購入費補助あり
筆記試験なし（能力テストなし）
産休・育休取得実績あり
女性が働きやすい
転勤なし
運転免許なし可

ひとの可能性を開花させる企業であり続ける。

仕事内容: 一気通貫型の人材紹介コンサルタントとして企業と求職者の両方を担当いただきます。企業側に関しては採用課題のヒアリングや人材のマッチングを通じて採用支援を行っていきます。求職者側は「Sangoport」経由で登録いただいた方に対し、対面またはWebにて面談を行い、転職者の希望する仕事や条件、仕事に対する価値観などを伺い、最適な求人をご紹介していきます。《何を売るのか（商品・サービス）》・転職したい方と採用したい企業とのマッチングサービス《誰に対して売るのか（顧客）》・RA ∟中途採用を検討している企業・CA ∟ご自身のスタイルに合わせた働き方を求めている求職者《どのように売るのか（営業スタイル）》私たちのミッションは、求職者、企業の可能性を開花させることです。・企業の存続・拡大経営・人事戦略に関わり、最適な人材をご紹介し、企業存続や企業拡大のお手伝いをします。・求職者の就業支援・自己実現キャリア、人生設計を一緒に考え個人個人の就業を支援します。ジョブチェンジやキャリアアップを考え、キャリアコンサルタントとしてサポートします。　具体的な業務内容は下記です。・企業の開拓／企業の展望や社風をヒアリングし、必要な人材についてすり合わせ・面談のご案内／データベースから最適な人材を選定。スカウトメールで面談をご案内・面談／転職者の希望する仕事や条件、価値観などを伺い、適した求人を紹介・人材の推薦／マッチする人材がいれば、企業へ転職者のプレゼンを実施・選考・入社承諾の支援／面接日程の調整・アドバイスなど、入社までをサポート。 ※現在、面談はすべて電話またはWebで行なっています

求める人材: ■大卒以上 ■営業経験1年以上 ■23～29歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■チームワークを大切にできる方 ■目標に向かって直向きに努力できる方 ■成長意欲がある方

給与: 300～800万円

勤務地: 本社／東京都渋谷区渋谷2-15-1 渋谷クロスタワー21F

コンサルタントのコメント/ 担当：阿部友: 2021年に創業10年を迎えた同社。直近3年の成長率が239％という驚異の数値やベストベンチャー100に選出されるなど会社として急成長を遂げております。また、『2030年までに10事業の立ち上げ』や『国内外に30拠点作ること』を目標に掲げているので今後さらなる成長を遂げていくでしょう。そのため、自身の成長をさせたい方はもちろん、会社も一緒に成長させたい方にはおすすめです！

クリエイターやエンジニアと企業を繋ぐDXコンサルタント株式会社SAKURUG

完全週休2日制
正社員
年間休日120日以上
土日休み
ベンチャー企業（設立10年以内）
残業20時間未満
資格取得支援あり
中途入社５割以上
社宅・家賃補助制度
複数名採用
研修制度充実
書籍購入費補助あり
筆記試験なし（能力テストなし）
産休・育休取得実績あり
女性が働きやすい
転勤なし
運転免許なし可

ひとの可能性を開花させる企業であり続ける。

仕事内容: 自社で抱えている技術者（エンジニアやクリエイター）と企業を結びつけるDXコンサルタントをお任せいたします。 Web系・オープン系のシステム開発、スマートフォンアプリ開発、インフラ構築から各種Webサイト制作、Webデザインなど幅広く対応しているのであらゆる企業のニーズに応えることができます。当社はエンジニアの他、クリエイターの所属が多いので誰もが知る大手企業とも取引があります。《何を売るのか（商品・サービス）》・自社のクリエイターやエンジニアなどの技術者《誰に対して売るのか（顧客）》・クリエイターやエンジニアを必要としている企業《どのように売るのか（営業スタイル）》システム開発やWeb制作の支援を通して企業の事業成長のサポートをする、コンサルティングビジネスを提供しています。 Web系・オープン系のシステム開発、スマートフォンアプリ開発、インフラ構築から各種Webサイト制作、Webデザインまで、対応可能な領域は多岐にわたります。セールスの主な業務内容としては、企業と技術者（エンジニアやクリエイター）を結びつけることです。商材は一つではなく、企業の課題をヒアリングした上で、最適なソリューションを提案します。具体的な業務内容は下記です。・クライアントに課題ヒアリングおよび課題抽出・各種開発・制作ニーズに合わせたコンサルティング・UIデザイン制作や開発後の検証や品質管理　・アフターフォロー　など

求める人材: ■大卒以上 ■営業経験1年以上 ■23～29歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■チームワークを大切にできる方 ■目標に向かって直向きに努力できる方 ■成長意欲がある方

給与: 300～800万円

勤務地: 本社／東京都渋谷区渋谷2-15-1 渋谷クロスタワー21F

コンサルタントのコメント/ 担当：阿部友: 2021年に創業10年を迎えた同社。直近3年の成長率が239％という驚異の数値やベストベンチャー100に選出されるなど会社として急成長を遂げております。また、『2030年までに10事業の立ち上げ』や『国内外に30拠点作ること』を目標に掲げているので今後さらなる成長を遂げていくでしょう。そのため、自身の成長をさせたい方はもちろん、会社も一緒に成長させたい方にはおすすめです！

ビジネスソリューション営業株式会社アンドパッド

完全週休2日制
給与高め
正社員
年間休日120日以上
上場準備中
土日休み
ベンチャー企業（設立10年以内）
学歴不問
資格取得支援あり
フレックスタイム制
社宅・家賃補助制度
35歳以上OK
リモートワーク
シェアNO.1 製品・サービス
複数名採用
筆記試験なし（能力テストなし）
産休・育休取得実績あり
女性が働きやすい
服装自由
カジュアル面談あり
オンライン面接歓迎
19時以降面接可能

“70兆円市場のITによる変革” 幸せを築く人を、幸せに。

仕事内容: お客様の業務プロセスを分解し、ANDPAD ERP（引合粗利管理）のご提案を行っていただきます。《何を売るのか（商品・サービス）》 ANDPAD ERP（引合粗利管理）《誰に対して売るのか（顧客）》大手ゼネコン～中小の建設会社まで《どのように売るのか（営業スタイル）》・ANDPADの既存顧客から、ERPの導入に興味を持ったお客様をセールス部門より引き継ぎます。現状業務フロー、利用システムのヒアリングを行い、ERPへの業務移管を提案します。　　▼ ・コミュニケーションをとる顧客内の部門は経営者をはじめ、問合せ対応部門、営業部門、工事部門、経理部門、システム部門と多岐にわたります。　　▼ ・現行システムの利用を停止し、ANDPAD ERPへデータ移管をすることもあります。　　▼ ・導入支援にとどまらず、導入先の経営数値がほぼ把握できるため、将来的には業務改善のコンサルティングに発展させます。【導入事例】 https://lp.andpad.jp/interviews/liben-home/

求める人材: ■学歴不問 ■ITサービスにおけるソリューション営業のご経験 ■会計に関する知識（簿記資格等） ■26～39歳までの方(長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、年齢制限を設けています) 【歓迎要件】 ■会計管理システムの営業経験 ■ERPベンダーにおける営業担当や導入担当としてのご経験 ■コンサルティング企業でのご経験（業務改善、コスト削減等のコンサルティング業務経験） ■事業会社でのご経験（社内改善PJTや、事業企画、営業企画、システム部等での業務経験）【求める人物像】 ■当事者意識を高く持ち何事も諦めずに業務を完遂できる方 ■素直さと誠実さを持ち、常に成長していく意欲のある方 ■変化に柔軟に対応し、会社の成長を共に楽しみながらスピード感を持って仕事に取り組める方 ■社内外問わず共創意識を持ち、各種調整等のコミュニケーションに自信のある方 ■これまでのご経歴で、業務改善や仕組みづくりなどの実績があり、既存の枠組みにとらわれずに課題解決に向けて取り組むことができる方

給与: 500～900万円

勤務地: 東京オフィス／東京都千代田区神田練塀町300　住友不動産秋葉原駅前ビル8階大阪オフィス／大阪府大阪市北区角田町1–12　阪急ファイブアネックスビル11階

コンサルタントのコメント/ 担当：奈良: アンドパッドは、日本の建築業界をITで変革する施工管理アプリを自社開発しています。2016年3月にサービスを開始した建築施工現場のプロジェクト管理ツール『ANDPAD』は、利用社数60,000社・17万人以上のユーザーに利用されていて、日々成長を続けています。日本のGDPの約10%を占める巨大な建設産業を、ITの力で変革できる面白さがあります。建設業就業者数も500万人近くいることを踏まえると、建設業界の生産性向上がもたらす日本社会全体への経済効果は、非常に大きいものとなります。“70兆円市場のITによる変革”という大きなチャレンジに取り組んでいます。

カスタマーサクセス［オンボード担当］株式会社アンドパッド

完全週休2日制
給与高め
正社員
年間休日120日以上
上場準備中
土日休み
ベンチャー企業（設立10年以内）
学歴不問
資格取得支援あり
フレックスタイム制
社宅・家賃補助制度
35歳以上OK
リモートワーク
シェアNO.1 製品・サービス
複数名採用
筆記試験なし（能力テストなし）
産休・育休取得実績あり
女性が働きやすい
服装自由
カジュアル面談あり
オンライン面接歓迎
19時以降面接可能

“70兆円市場のITによる変革” 幸せを築く人を、幸せに。

仕事内容: カスタマーサクセスチームの一員としてセールスチームと連携し、お客様がスムーズにプロダクトを利用いただけるよう、導入支援に関わる業務全般を担っていただきます。《何を売るのか（商品・サービス）》建築現場の働き方改革プラットフォーム『ANDPAD』《誰に対して売るのか（顧客）》大手ゼネコン～中小の建設会社まで《どのように売るのか（営業スタイル）》セールスチーム等と連携し、お客様がスムーズにプロダクトを利用いただけるよう、導入支援に関わる業務を担っていただきます。＜具体的な仕事内容＞・利用説明会実施など、顧客へのスムーズなサービス導入、および立ち上げ～運用に向けた支援補佐・サービス導入支援に伴うプロジェクトマネジメント ※クライアント先に赴いて、説明会を実施いただくことが多いため、出張ベースでの業務になります。 ※上記以外の仕事も含め、ご経験・スキル・得意領域・ご希望に合わせて適宜仕事をお任せします。

求める人材: ■学歴不問 ■販売業またはサービス業におけるご経験2以上 ■顧客のためにプロフェッショナルとして、自律的に仕事の質を高めることに注力されてきたご経験 ■アパレル系、旅行会社系、携帯販売系など「数値目標を追って成果を挙げてきた方」 ■24～29歳までの方(長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、年齢制限を設けています) 【歓迎要件】 ■人前に立ち、セミナーなどを実施した経験 ■建設セクターへの理解【求める人物像】 ■高い当事者意識を持ち、主体的に業務に取り組める方 ■待ちの姿勢ではなく、自ら仕事を創る意識を持つ方 ■ベンチャー、スタートアップの柔軟性を受け入れながら行動することができる方 ■コスト意識を持ち、常に最適解を模索できる方 ■事業やその成長性に興味を持ち、自身も着実に成長していきたい気持ちのある方

給与: 320～450万円

勤務地: 東京オフィス／東京都千代田区神田練塀町300　住友不動産秋葉原駅前ビル8階大阪オフィス／大阪府大阪市北区角田町1–12　阪急ファイブアネックスビル11階福岡オフィス／福岡県福岡市博多区博多駅前1-15-20　NMF博多駅前ビル2階宮城オフィス／宮城県仙台市青葉区国分町1-4-9　enspace

コンサルタントのコメント/ 担当：奈良: アンドパッドは、日本の建築業界をITで変革する施工管理アプリを自社開発しています。2016年3月にサービスを開始した建築施工現場のプロジェクト管理ツール『ANDPAD』は、利用社数60,000社・17万人以上のユーザーに利用されていて、日々成長を続けています。日本のGDPの約10%を占める巨大な建設産業を、ITの力で変革できる面白さがあります。建設業就業者数も500万人近くいることを踏まえると、建設業界の生産性向上がもたらす日本社会全体への経済効果は、非常に大きいものとなります。“70兆円市場のITによる変革”という大きなチャレンジに取り組んでいます。

インサイドセールス［リーダー］株式会社アンドパッド

完全週休2日制
給与高め
正社員
年間休日120日以上
上場準備中
土日休み
ベンチャー企業（設立10年以内）
学歴不問
資格取得支援あり
フレックスタイム制
社宅・家賃補助制度
35歳以上OK
リモートワーク
シェアNO.1 製品・サービス
複数名採用
筆記試験なし（能力テストなし）
産休・育休取得実績あり
女性が働きやすい
服装自由
カジュアル面談あり
オンライン面接歓迎
19時以降面接可能

“70兆円市場のITによる変革” 幸せを築く人を、幸せに。

仕事内容: 営業戦略に基づき、結果にコミットしていただくため、会社の成長を担うインサイドセールスにてリーダーをご担当いただきます。《何を売るのか（商品・サービス）》建築現場の働き方改革プラットフォーム『ANDPAD』《誰に対して売るのか（顧客）》大手ゼネコン～中小の建設会社まで《どのように売るのか（営業スタイル）》リストを基にして架電を行います ※問い合わせ対応のみならず、白地や掘り起こしのアウトバウンドコールも行います営業部は現在80名以上の規模となっており、さらなる事業拡大を目的に組織強化をしていく予定です。まずは営業戦略に基づき、結果にコミットしていただくため、フィールドセールス/マーケティング/カスタマーサクセス/プロダクト開発等のチームと連携しながら、数値目標を完遂してください。その後は、会社の成長を担うインサイドセールスにて、マネージャーを目指してキャリアアップしていただけます。【具体的には】・テレマーケティングによる商談機会創出と受注確度の向上・営業戦術の実行/完遂・マーケティングオートメーションツール/DM/イベント/FAXなど、各種施策の企画及び実行・フィールドセールスと協同した、ターゲット個社企業に対するアカウント戦略の策定及び実行 ※インサイドセールスは、リストを基にして1日40〜60件の架電でフィールドセールスの商談機会を創出しています。【仕事のやりがい】・チームリーダーとして2~3名の育成に携わっていただくことで、チーム構築、手法開発の経験を積んでいただくことができます。・お客様の働き方が変わる、業界の変化を生み出す当事者であるという実感を感じることができます。・ユーザー行動分析、マーケティング施策、イベント運営等、マーケティング担当や営業と連携を取りながら戦略を検討。　様々な手段を自ら発案できます。

求める人材: ■学歴不問 ■33歳未満の方(長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、年齢制限を設けています) ■顧客の課題解決型の法人営業経験（無形商材等） ■新規顧客開拓の経験 ■自らの目標から逆算した営業戦略/戦術の設計ができる ■メンバーへのOJT実施経験【歓迎要件】 ■メガベンチャー/ミドルベンチャー/その他成長企業などでの勤務経験 ■大手からベンチャーに挑戦したい方 ■SaaSプロダクトでの勤務経験【求める人物像】 ■アンドパッドのミッション、バリューに共感してくれる方

給与: 420～660万円

勤務地: 東京オフィス／東京都千代田区神田練塀町300　住友不動産秋葉原駅前ビル8階大阪オフィス／大阪府大阪市北区角田町1–12　阪急ファイブアネックスビル11階福岡オフィス／福岡県福岡市博多区博多駅前1-15-20　NMF博多駅前ビル2階宮城オフィス／宮城県仙台市青葉区国分町1-4-9　enspace

コンサルタントのコメント/ 担当：奈良: アンドパッドは、日本の建築業界をITで変革する施工管理アプリを自社開発しています。2016年3月にサービスを開始した建築施工現場のプロジェクト管理ツール『ANDPAD』は、利用社数60,000社・17万人以上のユーザーに利用されていて、日々成長を続けています。日本のGDPの約10%を占める巨大な建設産業を、ITの力で変革できる面白さがあります。建設業就業者数も500万人近くいることを踏まえると、建設業界の生産性向上がもたらす日本社会全体への経済効果は、非常に大きいものとなります。“70兆円市場のITによる変革”という大きなチャレンジに取り組んでいます。

インサイドセールス［マネージャー］株式会社アンドパッド

完全週休2日制
給与高め
正社員
年間休日120日以上
上場準備中
土日休み
ベンチャー企業（設立10年以内）
学歴不問
資格取得支援あり
フレックスタイム制
社宅・家賃補助制度
35歳以上OK
リモートワーク
シェアNO.1 製品・サービス
複数名採用
筆記試験なし（能力テストなし）
産休・育休取得実績あり
女性が働きやすい
服装自由
カジュアル面談あり
オンライン面接歓迎
19時以降面接可能

“70兆円市場のITによる変革” 幸せを築く人を、幸せに。

仕事内容: インサイドセールスのメンバーをマネジメントしながらチームのKPIと課題を広い視点で理解し、事業メリット、事業利益にコミットしていただきます。《何を売るのか（商品・サービス）》建築現場の働き方改革プラットフォーム『ANDPAD』《誰に対して売るのか（顧客）》大手ゼネコン～中小の建設会社まで《どのように売るのか（営業スタイル）》リストを基にして架電を行います ※問い合わせ対応のみならず、白地や掘り起こしのアウトバウンドコールも行います営業部は現在80名以上の規模となっており、さらなる事業拡大を目的に組織強化をしていく予定です。インサイドセールスチームだけでも現在の3倍以上の人数に増員予定です。事業の根幹となるインサイドセールスの戦略/戦術の設計からメンバーマネジメントまでお任せいたします。【具体的には】・インサイドセールスグループ（テレマーケティング部隊）の構築及びメンバー採用・グループ目標（商談創出数/受注確度向上）の達成マネジメント・グループの成果最大化を目的とした、オペレーション戦略/業務フローの構築・メンバーマネジメント（KPI/プロセス/コンディション/評価/育成等）・マーケティングオートメーションツール/DM/イベント/FAXなど、各種施策の企画及び実行・フィールドセールスと協同した、ターゲット大手個社企業に対するアカウント戦略の策定及び実行【メンバーについて】平均年齢は30歳を超え、少し落ち着いた雰囲気です。チームとしての特徴は、自律的な組織運営を進めていること。その他、経営陣とダイレクトにコミュニケーションを取れる環境で、視座の高い仕事への取り組み方を学べます。【仕事のやりがい】・インサイドセールスのプロセス設計・マーケティング戦略の構築、立案・マーケティングチームと連携し、インバウンド件数の増加施策の立案

求める人材: ■学歴不問 ■28歳～35歳未満の方(長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、年齢制限を設けています) ■SaaSプロダクトにおけるインサイドセールス経験 ■クォーターごとの目標設定、目標管理 ■メンバー育成とマネジメント経験【歓迎要件】 ■メガベンチャー/ミドルベンチャー/その他成長企業などでの勤務経験 ■大手からベンチャーに挑戦したい方【求める人物像】 ■アンドパッドのミッション、バリューに共感してくれる方

給与: 550～700万円

勤務地: 東京オフィス／東京都千代田区神田練塀町300　住友不動産秋葉原駅前ビル8階大阪オフィス／大阪府大阪市北区角田町1–12　阪急ファイブアネックスビル11階福岡オフィス／福岡県福岡市博多区博多駅前1-15-20　NMF博多駅前ビル2階

コンサルタントのコメント/ 担当：奈良: アンドパッドは、日本の建築業界をITで変革する施工管理アプリを自社開発しています。2016年3月にサービスを開始した建築施工現場のプロジェクト管理ツール『ANDPAD』は、利用社数60,000社・17万人以上のユーザーに利用されていて、日々成長を続けています。日本のGDPの約10%を占める巨大な建設産業を、ITの力で変革できる面白さがあります。建設業就業者数も500万人近くいることを踏まえると、建設業界の生産性向上がもたらす日本社会全体への経済効果は、非常に大きいものとなります。“70兆円市場のITによる変革”という大きなチャレンジに取り組んでいます。

クリニックカウンセラー株式会社スタイル・エッジCAREER

正社員
年間休日120日以上
ベンチャー企業（設立10年以内）
未経験歓迎
各種手当充実
学歴不問
残業20時間未満
経験不問
転職回数不問
35歳以上OK
育児・託児支援制度
複数名採用
研修制度充実
産休・育休取得実績あり
女性が働きやすい
運転免許なし可
オンライン面接歓迎
社会人1年目OK

士業・医業に特化したコンサルティングを行う成長企業のクリニックカウンセラー！

仕事内容: 脱⽑や美容に関する医療サービスを提供するクリニックに常駐し、カウンセラーの業務を担当いただきます。受付を行い、お客様のお悩みやご希望に沿った施術内容やプラン等をヒアリング・説明したのち、担当医に共有します。その後担当医からお話しされるプランやコースをお客様に対し再度ご提案し、契約をまとめることが主な業務内容です。受付業務からカウンセリング、契約手続きまで全般をお任せします。【具体的な仕事内容】お客様をお出迎えし、カウンセリングルームへご案内します。お悩み等のヒアリングやメニューによる金額の違い等をご説明後、カウンセリング内容を担当医へ引継ぎます。 ※この後、カウンセリングした内容に基づき、担当医から最適な施術が提示されリスクの説明等がなされます。担当医からのご提案を再度、より詳しく説明します。再度ヒアリングし、お客様にご納得いただければ契約の手続きを行います。【勤務地】通常業務は全国のクライアント先クリニックでの常駐勤務となりますが、転居を伴う異動はありません。

求める人材: ■学歴不問 ■社会人経験1年以上 ■20～38歳までの方　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■明るく、元気のある方 ■自分で考え、行動することが好きな方 ■接客業での経験がある方 ■美容業界での経験がある方 ■化粧品を扱った販売業などの経験がある方 ■数字を達成する貪欲さをお持ちの方 ■貢献性と収益性のバランスを考えられる方 ■数字を意識して仕事に取り組める方 ※ブランクがある方、職種・業種未経験、第二新卒の方　歓迎いたします。

給与: 300〜400万円

勤務地: 新宿オフィス／東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー17F 千駄ヶ谷オフィス／東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-11 アグリスクエア新宿12F クライアント先／クライアント先によって変動（転勤を伴う異動はありません。）

コンサルタントのコメント/ 担当：市川: 株式会社スタイル・エッジCAREERは、士業・医業に特化したコンサルティングを行っているベンチャー企業です。他社と比べ、グループ全体で多くの選択肢から支援を行うため、経営から採用、組織体制のご提案など様々なご提案を行うことができます。成果だけを求めるのではなく、社会貢献性を大切にして社員全員が活動しているため、「誰かのために」という感情をお持ちの方、成長企業で働きたい方にお勧めです！

「みんなのお薬箱」「EPARKくすりの窓口」を使った薬局に対するソリューション営業株式会社くすりの窓口

完全週休2日制
正社員
年間休日120日以上
土日休み
インセンティブ制度あり
未経験歓迎
各種手当充実
学歴不問
経験不問
複数名採用
研修制度充実
女性が働きやすい
社会人1年目OK

登録者数3600万人以上！ヘルスケア×Techサービスで便利な世の中をつくるIT企業です！

仕事内容: 加盟店2万店舗を突破した薬局・ドラッグストア検索予約サービス『EPARKくすりの窓口』と、医薬品の仕入れソリューションを提供している『共同仕入れサービス』、アプリで調剤予約ができる『EPARKお薬手帳』など、toB、toCの双方へのサービスを提供しております。その中で今回は需要が大きく伸びているオンライン診療サービスと中小のクリニックがコストを抑えて薬の購入ができる「共同仕入れサービス」の新規営業を行って頂きます。《何を売るのか（商品・サービス）》・みんなのお薬箱：「このままだと在庫で廃棄になってしまう！」と「すぐにこの薬がほしい！」薬局同士をつなぐ売買サイト。約10000店舗、約70000アイテムを取り揃え、2週間以内の売買率が66％と高いことや導入時のコストが低いことから好評です。・EPARKくすりの窓口：薬局・調剤併設ドラッグストアが探せる、国内最大級の検索・予約サイト。好きな時間に好きな薬局でお薬を受け取れる予約サービスも展開。現時点で掲載店舗数は72,029店舗とシェアトップクラス。《誰に対して売るのか（顧客）》調剤薬局《どのように売るのか（営業スタイル）》「みんなのお薬箱」「EPARKくすりの窓口」をまだ導入していない薬局の新規開拓を行って頂きます。1日40件ほど架電を行いアポイントメントが取れた場合は先輩と同行しながらアプローチをして頂きます。【入社後は…】 1日目：会社紹介や社内制度などのオリエンテーション 2日目～4日目：配属部署にて、担当顧客や担当商材などの知識を習得します。 5日目以降：先輩社員と同行しながら、アプローチの方法や営業の流れを学びます。 ※基本的には2人1組で営業活動を行います。

求める人材: ■学歴不問 ■接客販売経験1年以上 ■22～34歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■お客様目線で考え、サポートする仕事がしたい方 ■成果に応じた報酬・ポジションを手にしたい方 ■常に最新の情報や知識を得る努力を惜しまない方

給与: 320～500万円

勤務地: 名古屋支社／愛知県名古屋市中村区名駅南1-28-21 ワキタビル2階大阪支社／大阪府大阪市中央区久太郎町4-2-1 本町イシカワビル8F 福岡支社／福岡県福岡市中央区天神3-11-20 天神エフビル6F

コンサルタントのコメント/ 担当：須藤: デジタル化に立ち遅れているメディカル業界に対して、社会貢献性の高い様々なITサービスを展開している同社。マーケットとして大きな伸びシロもあり今後も成長が期待できます。営業としてもIT商材のスキルも身に付き、成果を上げればインセンティブとして還元されるため、営業スキルも身に付けたい方、成果に対して正当に評価されたい方にはおすすめの企業です。

タウンワークやリクナビNEXTなどの求人メディア広告を活用したソリューションセールス［メンバー］株式会社リクルート

完全週休2日制
上場企業
給与高め
正社員
年間休日120日以上
土日休み
未経験歓迎
老舗企業
各種手当充実
フレックスタイム制
リモートワーク
複数名採用
時短勤務可能
産休・育休取得実績あり
女性が働きやすい
転勤なし
副業可
運転免許なし可
オンライン面接歓迎

年間休日145日！福利厚生充実！CMでもお馴染みの日本を代表する優良企業！

仕事内容: タウンワーク・リクナビNEXT・FromAnavi・はたらいくなどのリクルートの求人メディア広告を活用したソリューションセールスをお任せします。顧客である店舗・企業トップが抱える「人」の課題と対峙して、求人メディア広告の提案を行っていただきます。顧客開拓・訪問、課題ヒアリング、ターゲット設定、取材（必要に応じて撮影同行）、広告掲載、アフターフォローまで、一連の採用プロセスの中で、様々な自社媒体を活用して顧客の採用成功を実現します。《何を売るのか（商品・サービス）》・アルバイト・パート採用メディア「タウンワーク」・中途採用メディア「リクナビNEXT／はたらいく」《誰に対して売るのか（顧客）》・アルバイト、中途採用を考えている企業様。　業界、業種、規模は様々です。《どのように売るのか（営業スタイル）》アルバイト・パート領域、中途採用領域の部門があり、希望と適性を考慮し配属いたします。・アルバイト・パート領域タウンワーク、はたらいく、とらばーゆ、FromAnaviなどを活用したソリューションセールスを行います。新規開拓営業が中心ではりますが、新規アプローチから掲載・フォローまで担当いたします。新規アプローチを行う1日と、商談が中心な1日など、スケジュールを立てて活動しております。 ※担当業務はメディアの単純な「枠売り」営業ではありません。　企業の経営者・人事責任者・店長に対して経営・人材課題のヒアリングを行い、課題解決の為の手段として、自社求人メディアを活用した幅広い提案が可能です。 ※将来的には既存営業のキャリアチェンジも可能です。・中途採用領域リクナビNEXTのインサイドセールスを行います。アルバイト・パート領域と同様、新規開拓営業が中心となりますが、業界・職種は多岐にわたります。営業だけでなく、システムエンジニア、施工管理など専門性の高い採用の相談をいただくことも多いです。経営者や人事責任者から経営・採用上の課題を引き出しながら提案を行います。本ポジションは、新規アプローチから商談の設定までを行うインサイドセールスとなります。商談の設定後は、フィールドセールスチームがクロージングを行い、掲載後はアフターフォローチームが顧客を継続的にサポートします。《インサイドセールスの仕事と魅力》商談の設定は、お客様との最初の接点。お客様から必要な情報を引き出す「質問力」、どんな課題に対して提案するのが最適なのか「逆算」し「仮説を設定する力」、必要な情報を後工程のフィールドセールスに伝える「整理力」など、いい商談を設定するには総合的な力が必要です。インサイドセールスは商談の設定に集中し、短期間でスキルを高めていくことができます。感覚ではなく何をやれば成果がでるのか、なぜそういう結果になったのかをとことん追求していますので、営業として成果をだすメカニズムも学べる環境です。「インサイドセールス」としてスキルを磨いた後は、商談で提案し受注する「フィールドセールス」や、継続してフォロー・提案を行うチーム、その後は組織のリーダーなども目指しながら、提案力や交渉力を身に付け、営業として総合的にスキルを高めていけるキャリアプランを用意しています。

求める人材: ■高卒以上 ■社会人経験1年以上 ■23～34歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■高い成長意欲をお持ちの方 ■人と接するのが好きな方 ■いろんな企業や人に興味のある方 ■自ら考え、行動を起こせる方 ■チームワークで仕事を進めることが好きな方 ■営業スキルを身に着けたい方

給与: 400～500万円

勤務地: 東京営業所／東京都中央区銀座7-3-5 ヒューリック銀座7丁目ビル愛知／愛知県名古屋市中村区名駅1-1-4 JRセントラルタワーズ大阪／大阪府大阪市北区角田町8-1 梅田阪急ビルオフィスタワー31F 熊本／熊本県熊本市中央区紺屋今町9-6 熊本紺屋今町ビル7F ※同ポジションは転勤はございません。

コンサルタントのコメント/ 担当：吉田: 同社には4つの魅力がございます。1つ目は、日本を代表する大手企業で様々な価値あるサービスを世に輩出していることです。2つ目は、「価値の源泉は人」と考えており、社員教育にとても力をいれていることです。3つ目は、起業家を数多く輩出しているなど、向上心の高い方と切磋琢磨できる環境であることです。4つ目は、年間休日の多さ、働き方の柔軟性、福利厚生の充実さなど、男女ともに長期的に働くことができる環境であることです。この4つに魅力を感じる方にはオススメの企業です。

人材派遣の法人営業株式会社フューチャー・コミュニケーションズ

完全週休2日制
正社員
年間休日120日以上
契約社員
土日休み
未経験歓迎
各種手当充実
学歴不問
残業20時間未満
資格取得支援あり
経験不問
転職回数不問
退職金制度・確定拠出年金制度あり
35歳以上OK
複数名採用
研修制度充実
筆記試験なし（能力テストなし）
女性が働きやすい
運転免許なし可
社会人1年目OK

残業20時間未満！アウトソーシング事業を中心とした成長企業の法人営業

仕事内容: 人材課題を解決するための提案営業としての法人営業のお仕事をしていただきます。具体的には電話を通して新規開拓を行い、アポイントを取得後、様々な業界を中心に人材ニーズがあるお客様に対してどういった課題解決ができるか、メリットがあるかを提案していただきます。東京支店では今後拡大を予定しており、新しく市場を開拓していくため、提案の件数も多く営業スキルを高められる環境が整っています。《何を売るのか（商品・サービス）》・企業側の採用ニーズの課題解決に向けた人材派遣サービスの提案営業・BPOサービス等の提案 ※メインは⼈材派遣サービスの提案となります。《誰に対して売るのか（顧客）》・⼈材（⼈材確保・採用・業務効率）にお困りの案件を抱える法⼈企業《どのように売るのか（営業スタイル）》新規のお客様を対応をしていただきます。時期ごとのターゲットに合わせて、ニーズを発掘していき電話や訪問を重ねて企業の抱える人材ニーズをヒアリングし、企業の課題をどのようにすると解決できるのかを企業様と共に考えていきます。派遣オーダーの受注をいただいたらキャリアコーディネーターに人選要件を共有し、協力しながら企業ニーズに応える候補者を企業に提案します。人材の契約調整（契約更新、契約終了等）も担当していただきます。業務開始時と規定退社時間のミーティング以外は、動き方に決まりはありません。得意先訪問、資料作成、情報収集など、ご自身の裁量でスケジュール管理をし、動いていきます。どう動きどう成果を出すかは全て自分にかかっているため責任は大きいですが、その分やりがいも感じられる部分かと思います。提案が成功してもそこで終わりではありません。その後も採用ニーズというのは必ず出てきます。定期的に訪問やフォローをしていき、次回も提案できるように関係性を構築していきます。また、時には他部署や他拠点の人材ニーズもヒアリングしていき拡販にも努めます。《配属先の組織構成について》東京支店営業メンバーは2名（課長40代1名・メンバー30代1名）となります。距離感が近くコミュニケーションも活発でお仕事だけでなく、趣味やプライベートの話もします。《雇用形態について》ご入社時は契約社員としてご入社いただきます。（中途入社者の99%は正社員登用です。）弊社では2点の要件を満たしている中途入社者が毎年4月・10月に雇用形態切替えとなります。（1）入社から3か月を経過していること（2）勤務態度に問題がないこと。入社月によって雇用形態切替時期が異なります。（最短3か月～最長9か月）

求める人材: ■学歴不問 ■社会人経験 ■20～39歳までの方　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■明るく、元気のある方 ■自分で考え、行動することが好きな方 ■営業経験のある方

給与: 300〜400万円

勤務地: 東京支店／東京都中央区日本橋箱崎町25-7 ヤマキビル5F

コンサルタントのコメント/ 担当：市川: 株式会社フューチャー・コミュニケーションズは、業務委託事業を中心に、DXのサービスなど、様々なサービスを取り扱っている企業です。来年には創業20年を迎えるなど、安定した経営基盤のある環境であり、かつ東京支店は今後より拡大を行う予定であるため、リーダーやマネージャーまで短期間で目指せる環境があります！未経験から人材業界にチャレンジしたい、安定した環境にいながらでも成長し、リーダーを目指せる環境で働きたい方はおすすめの企業です。

新卒支援キャリアチケットのフィールドセールスレバレジーズ株式会社

完全週休2日制
給与高め
正社員
年間休日120日以上
土日休み
インセンティブ制度あり
各種手当充実
資格取得支援あり
中途入社５割以上
離職率が低い
退職金制度・確定拠出年金制度あり
研修制度充実
時短勤務可能
産休・育休取得実績あり
女性が働きやすい
服装自由
副業可
運転免許なし可
オンライン面接歓迎

IT・医療の分野で業界TOPクラス！創業14年で年商342億円規模の急成長中ベンチャー！

仕事内容: 主に法人担当として企業の採用課題を解決するため、キャリアチケットのスカウトサービスを主軸に関連サービス（イベント、カフェ、人材紹介）も含めて幅広く提案していただきます。多面的にクライアントの採用課題の解決方法を提案できる体制を目指しています。新卒領域における各商材の営業チームと共同でミーティングやお互いのフィードバックをするため、多岐にわたる関係者と協業します。《何を売るのか（商品・サービス）》新卒就職支援事業「career ticket（キャリアチケット）」 └2017年に事業を立ち上げてからこれまで新卒向けの人材紹介を主軸に展開してきました。より多くの企業に『キャリアチケット』をご利用いただくために、新しく新卒向けのダイレクトリクルーティングサービスを開始します。《誰に対して売るのか（顧客）》新卒採用について課題やお悩みがある法人企業《どのように売るのか（営業スタイル）》法人営業担当として、企業の新卒採用における課題解決に向け提案活動をしていただきます。電話やメールからの新規顧客開拓だけでなく、商談機会創出のためのウェビナー企画なども行います。ウェビナーから商談までのフロー設計などにも携わっていただくことができます。 ▼キャリアチケット事業部について ◎人材紹介 2020年には学生が選ぶ就活エージェントのオリコン満足度No.1を獲得するなど、企業紹介からカウンセリングによる就活相談、ES添削、面接対策と、学生一人ひとりの状態や希望に合わせたキャリア支援を行っています。就活対策セミナーや企業を集めた集団面接会の実施、動画学習支援サービスの開始など、あらゆる学生のニーズと時代の流れにマッチした新規サービスを次々とリリースしています。 ◎career ticket cafe（大学限定カフェ）大学から徒歩数分の立地に出店し、ドリンクが無料で飲めるほかWi-Fiや電源も無料で利用することができる大学生限定のコミュニケーションスペースです。店内はカウンター席から、グループで利用できるテーブル席、ミーティングルームも完備。空き時間や学校帰り等に、気軽にご利用いただける空間作りを行っています。また、就活に関する相談会や企業の採用イベント・交流会等も定期的に開催を予定しており、興味がある学生は自由に参加することが可能です。《当ポジションでの魅力》・マネジメント職への昇格や企画職へのキャリア転換等、幅広いキャリアパスがあります。・事業部間交換留学制度や社内勉強会など学習機会が用意されているため、様々なノウハウを学び、自らのビジネススキルを磨くことができます。・社内にはキャリアコンサルタント資格の保有者もいるため、専門的なスキルを得ることができます。

求める人材: ■大卒以上 ■法人営業経験2年以上 ※大変申し訳ございませんが、1年以内に早期退職されている方はお断りしております。 ■23～29歳　※長期勤続によるキャリア形成を図るため【求める人物像】 ■高い目標を掲げサービスの急拡大を目指しているため、目標に対して貪欲にコミットできる方 ■新しい取組みを実践していくため、社内外問わず情報取得したり高速でPDCAを回せる方 ■顧客ごとに適切な解決策を提案するための深い商材理解、ヒアリング能力、関係構築力がある方 ■若いうちから成長したい、成果を出したいといった成長マインドをお持ちの方【歓迎要件】 ■リーダー、マネジメント経験 ■業務改善経験 ■人材業界での職務経験

給与: 400～550万円

勤務地: 半蔵門支店／東京都千代田区麹町2-3-2 半蔵門PREX North 4F

コンサルタントのコメント/ 担当：飯田紗: レバレジーズグループの最大の強みは事業運営に必要なスペシャリストが社内に在籍する組織体制をとっていること。すべてのプロセスにおいてお客様の要望にスピーディーに対応できることは何よりも武器になると思います。他にも様々な勉強会を行っており、自身で学びたい内容を勉強することもでき、更には自身で新事業を開発することも可能です。常に成長ができ、挑戦できる環境を用意。事務職の経験をしていた方が入社をし、半年でリーダー、1年後には支店のマネジメントを任されています。誰もがチャンスのあるフィールドで働くことができる企業です。