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潤滑油の提案営業周商事株式会社
ENEOS株式会社の特約店、1929年創業の老舗企業！

仕事内容

関西エリアを中心に潤滑油および潤滑油添加剤の提案営業をお任せします。潤滑油の選定から、分析・交換まで取引先を全面的にサポートしていただきます。 ENEOS社の特約店・ENEOSルブマイスター在籍という強みを活かしながら、高性能な製品や省エネルギーの追求、機械寿命・オイル交換周期の延長からのコスト削減、安全対策、地球・労働環境保護対策等、全体的な最適化に協力していきます。顧客に深く入り込む、遣り甲斐のあるお仕事です。《何を売るのか（商品・サービス）》・潤滑油や潤滑油添加剤（油性向上剤・硫黄系極圧剤・防腐剤等）《誰に対して売るのか（顧客）》・潤滑油メーカーや塗料メーカー・商社・各代理店 ※取引先は自動車業界、船舶業界、航空業界など多岐にわたります。《どのように売るのか（営業スタイル）》 1日あたり1件から2件程度を目安に、既存顧客を中心に提案営業を行っていきます。様々な種類の商品の中から企業に合わせた潤滑油・潤滑油添加剤の追加提案や、時には製造工場に訪問し、産業用機械を前に営業活動を行うこともございます。

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■営業経験1年以上 ■普通自動車免許をお持ちの方【求める人物像】 ■明るく、元気のある方 ■自分で考え、行動することが好きな方

給与

350～450万円

勤務地

大阪府大阪市西区土佐堀1-6-15

コンサルタントのコメント/
担当：須藤

周商事株式会社は1929年の創業と歴史のある企業です。多くのお取引先との実績や関係構築を続けており、お取引先のほとんどは誰もが知る大手の企業です。その背景には勤務されている方々の人の良さがあります。企業に寄り添うだけでなく、社員の皆様が助け合い、新人にも長い期間をかけて育成していく方針をとられておりますので、定着率が良い企業です「定着率の良い企業で働きたい。」、「歴史のある企業で学んでいきたい。」と考えられている方におすすめです。
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【未来応援事業本部】高校生向け学習教材・ツールの提案営業／「マイナビ進学」広報株式会社マイナビ
マイナビを人々の日常の中へ。「当たり前にある存在」になる日を目指して。

仕事内容

当事業部は高校教育機関及び高校生に対して様々なソリューションを展開しており、多岐にわたって高校生の将来設計をサポートしています。高校生に「進路のその先」を考えてもらい、少しでも進路選択の幅が広がることを目指して活動しています。また大学・短期大学・専門学校の学生募集を支援するビジネスも展開しています。少子化や多様化する高校生の進路選択に対応するため、Webサイト、情報誌、イベント「マイナビ進学ライブ」を開催するなど時代にあった新しい進学情報のあり方を提案している部門です。当ポジションでは、各高校との関係をより強固なものにし、教材などの販売や探求学習システムを活用いただくための営業活動を行っていただきます。《何を売るのか（商品・サービス）》・教材（志望理由書、小論文、探究学習など）・オンライン探究学習システム「locus」・進路講演会・マイナビ進学ライブ《誰に対して売るのか（顧客）》・高校、大学、短期大学、専門学校など・学生や保護者《どのように売るのか（営業スタイル）》担当する高校（約100校）ごとの課題をヒアリングしながら、自社サービスを活用して課題解決の提案を行います。（※①②の業務がメインになります。）当社の進学情報サービスや進路指導プログラムを担当する高校に提案しながら、目標達成をめざします。 ①「志望理由書」や「小論文」、「探究学習」等の教材を販売します。教材の活用方法を講演する場合もあります。 ②地域・企業を題材としたオンライン探究学習システム「locus」を販売します。利用サポート講演で講師を務める場合もあります。 ③生徒や保護者を対象とした「進路講演会」を提案します。獲得した講演の講師も務め、資料請求を集めます。 ④「マイナビ進学ライブ」を提案し、自社イベントに高校生を動員します。事前学習で講師を務める場合もあります。《目標・評価》受験・進学情報提供メディアとして、No.1の座を目指しています。下記の3つを目標とし、実績値や達成率を中心に評価します。 ①教材販売・locus販売の売上 ②進路講演会などからの資料請求数 ③マイナビ進学ライブへの動員《組織について》高校生に対して進路指導を行う部署なので、20代後半のメンバーが中心の部署ですが、社歴や年齢・もちろん男女も関係なく大きな裁量を与えるので、自由度の高い環境が魅力です！先輩スタッフや仲間がしっかりフォローするので、失敗を恐れず自分で考え、意欲的にチャレンジしてください！ ■中途入社者の活躍実績在籍しているメンバーのうち、3分の2が中途採用者です。業界問わずにさまざまな経験を有しているメンバーが居るため、業務面以外で得ることも多くある環境です。社内表彰制度において、キャリア新人賞やプレーヤー賞を受賞しているメンバーも在籍しており、今後もそういったメンバーの排出を狙っています。

求める人材

【必須要件】 ■四大卒以上 ■普通自動車運転免許（遠方への訪問もあるため運転に不安がない方） ■基本PCスキル（PowerPoint、Excelは特に必須）【歓迎要件】 ■営業経験・実績がある方 ■目的に対し粘り強く、諦めない方 ■フットワーク軽く行動できる方 ■「物腰が丁寧」で、それでいて「押しが強い」方 ※目上の方との交渉が大半なので、丁寧かつ当社の提案をのんでいただける交渉力が欠かせません。【求める人物像】 ■達成意欲が高く成功に向けて意欲的に取り組める方 ■自ら考え自律的に行動できる方 ■常に新しいことにチャレンジできる方 ■自己管理能力の高い方

給与

400～570万円

勤務地

福岡支社／福岡県福岡市博多区博多駅中央街8-1 名古屋支社／愛知県名古屋市中村区名駅4-7-1 ミッドランドスクエア9F

コンサルタントのコメント/
担当：須藤

高校生に対して進路指導を行う部署なので、20代後半のメンバーが中心の部署ですが、社歴や年齢、もちろん男女も関係なく大きな裁量を与えるので、自由度の高い環境が魅力です。また、高校生の本音や悩みを引き出すヒアリング力、それを言語化する力（課題発見・課題解決能力）、高校生の課題解決方法を高校へ提案・獲得する営業力、調整力が身につきます。先輩スタッフや仲間がしっかりフォローするので、失敗を恐れず自分で考え、意欲的にチャレンジしていきたい方にとっておすすめのポジションです。
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医療・介護事業所における人材課題解決に向けたソリューション営業株式会社エス・エム・エス
19期連続増収増益！介護業界の社会問題を事業化するプライム市場上場企業！

仕事内容

本ポジションはキャリア事業の一環として、医療・介護領域における人材不足を解消するための取り組みを支援する人事ソリューション部に配属されます。人事ソリューション部は、大手法人を中心に、採用・定着・育成などの人事課題を解決するためのコンサルティングを提供しています。具体的な仕事内容は、法人の採用や定着、育成などの人事課題に関するコンサルティングセールス及びソリューション提供です。現在、業界トップクラスのプロダクトを持ち、高いシェアと関係性を築いていますが、さらなる提供価値の向上を目指し、採用プロセスのコンサルテーションやプロダクトの改良、新サービスの開発を進めています。また、採用後の人事課題にも注力し、育成や定着支援などの領域でも強化を図っています。《何を売るのか（商品・サービス）》・人材紹介事業・求人広告事業・ソリューション事業・資格取得支援／スクール運営・人材派遣事業　等《誰に対して売るのか（顧客）》・医療・介護・保育・障がい福祉事業を営む大手企業《どのように売るのか（営業スタイル）》 ■担当領域の営業戦略の立案／実行への落とし込み ■クライアントの採用課題特定と、解決に向けたソリューション提供 ■採用成功後の育成定着等の人事課題まで、サービス提供の領域を拡張・採用プロセスの定量／定性分析および改善提案・求人広告の企画／ディレクション（事業者インタビュー、求職者VOC活用、更新OPS構築など）・早期離職分析 ■クライアントとのやり取りや、ソリューション提供から得たノウハウや本質的なニーズを元に、新規商材の開発・サービス企画へフィードバック ■マーケティング、市場分析など《ポジションの魅力》・医療／介護／保育／障がい福祉業界×人材という市場では、法制度の改定や大型M&Aなど、ドラスティックな変化が起きやすい環境です。そのため、事業運営で捉えなくてはいけない要素が他産業と比較して複雑です。一方で、多くの変数を捉えながら着実に成果に生みだすことができれば、どの市場でも戦えるビジネスパーソンへ成長することが可能です。・現在立ち上げ18年の老舗求人メディアのリブランディングを進めており、本ポジションのメンバーはプロジェクトチームに参加していただきます。《キャリアパスについて》自組織の内でマネージャーとしてキャリアを積んでいくことも可能ですし、事業開発／人材紹介事業／プロダクト開発／事業推進／／人事採用など、様々な部門で活躍の場を拡げることも可能です。 ※定型化したキャリアステップはないため、ご自身のキャリア志向次第でどのようなキャリアプランも実現可能性があります。

求める人材

【必須要件】 ■当社の理念、大切にしていること、目指していることに、なんらかの共感をお持ちいただいている方・せっかく頑張って働くなら、より大きな社会課題の解決に繋がる仕事がしたい・自身の専門性や能力を活かして、より多くの人々に影響を与え、貢献の幅・量共に大きい事業に関わりたい・働く上で関わるすべての人々に対して真摯に向き合い、誠実さを持って仕事がしたい　など、どんなポイントでも問題ありませんので、なんらかの共感をお持ちいただける方をお待ちしております。（参考　https://www.bm-sms.co.jp/company/）【歓迎要件】 ■以下いずれかのご経験のある方・ソリューション型で複数商材（※無形商材）の提案経験をお持ちの方・商材の力だけに頼らず、自身の介在価値を加えられる方・成功・失敗体験を振り返えることができる方・KPI管理（設計、モニタリング方法の構築）が得意な方・採用、育成、定着等の人事課題に知見がある方【求める人物像】 ■既存の枠組みに囚われず、「更によくするにはどうすると良いか？」を常に考え続け、行動し続けられる方

給与

500～600万円

勤務地

本社／東京都港区芝公園2-11-1　住友不動産芝公園タワー大阪事業所／大阪府大阪市北区大淀中1-1-88 梅田スカイビルタワーイースト25F・26F

コンサルタントのコメント/
担当：福島

2003年の設立から急成長しており、介護業界ではトップシェアを誇る同社。実は、日本は高齢化は進んでしまっています。日本で成功したサービスを海外に活かす！という新たな取り組みも始まっております。2015年にはアジア・オセアニアの13の国と地域で医薬情報サービス事業を展開するMIMSグループの持株会社より株式を取得し、子会社化しています。高齢社会の情報インフラ産業の創造に近づいていくために、個々人が成長ができる環境を与えてくれる会社であるため、自身の成長、会社の成長が社会貢献に繋がっていることを実感できる仕事ができるはずです。
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ERP導入支援コンサルタント／カスタマーサクセス株式会社アンドパッド
“70兆円市場のITによる変革” 幸せを築く人を、幸せに。

仕事内容

ANDPAD ERP（引合粗利管理）をご利用いただくお客様への導入支援・運用活用支援を行っていただきます。フィールドセールス担当から、ANDPAD ERPの導入を決定されたお客様を引き継ぎます。場合によっては、フィールドセールスとともにプリセールス・業務整理コンサルティング的な動きも行っています。AsIsの業務フロー、利用システムのヒアリングなどを実施。その後、ToBe業務フロー、運用設計などを実施し、当社ERPへの導入支援を行います。《何を売るのか（商品・サービス）》 ANDPAD ERP（引合粗利管理） ※顧客管理から入金・業者への受発注管理まで一元管理ができるプロダクトです。　対クライアントからの案件受注見込みの状況から契約締結に至るまでのすべての粗利情報をリアルタイムに把握が可能です。《誰に対して売るのか（顧客）》建築・建設業界のお客様《どのように売るのか（営業スタイル）》 ■フィールドセールス担当から、ANDPAD ERPの導入を決定されたお客様を引き継ぎます。場合によっては、フィールドセールスとともにプリセールス・業務整理コンサルティング的な動きも行っています。AsIsの業務フロー、利用システムのヒアリングなどを実施。その後、ToBe業務フロー、運用設計などを実施し、当社ERPへの導入支援を行います。 ■コミュニケーションをとる顧客内の部門は経営者をはじめ、営業部門、工事部門、経理部門、システム部門と多岐にわたります。 ■レガシーシステムからANDPAD ERPへのデータ移行支援（データ移行要件定義、移行スケジュールの策定など）をすることもあります。 ■導入支援にとどまらず、導入先の経営数値がほぼ把握できるため、将来的には業務改善のコンサルティングに発展させます。

求める人材

【必須要件】 ■学歴不問 ■下記いずれかのご経験を3年以上・コンサルティング企業でのご経験（業務改善、コスト削減等のコンサルティング業務経験）・ERPベンダーにて営業もしくは導入担当としてのご経験・事業会社でのご経験（社内改善PJTや、事業企画、営業企画、システム部等での業務経験）【歓迎要件】 ■プロセス改革、オペレーション改革、業務改革のご経験 ■会計知識（簿記3級相当）【求める人物像】 ■当社のミッション、バリューに共感していただける方 ■当事者意識を高く持ち何事も諦めずに業務を完遂できる方 ■素直さと誠実さを持ち、常に成長していく意欲のある方 ■変化に柔軟に対応し、会社の成長を共に楽しみながらスピード感を持って仕事に取り組める方 ■社内外問わず共創意識を持ち、各種調整等のコミュニケーションに自信のある方 ■これまでのご経歴で、業務改善や仕組みづくりなどの実績があり、既存の枠組みにとらわれずに課題解決に向けて取り組むことができる方

給与

500～800万円

勤務地

大阪府大阪市北区大深町1-1 ヨドバシ梅田タワー8F WeWork内

コンサルタントのコメント/
担当：須藤

同社は、日本の建築業界をITで変革する施工管理アプリを自社開発しています。2016年3月にサービスを開始した建築施工現場のプロジェクト管理ツール『ANDPAD』は、利用社数60,000社・17万人以上のユーザーに利用されていて、日々成長を続けています。日本のGDPの約10%を占める巨大な建設産業を、ITの力で変革できる面白さがあります。建設業就業者数も500万人近くいることを踏まえると、建設業界の生産性向上がもたらす日本社会全体への経済効果は、非常に大きいものとなります。“70兆円市場のITによる変革”という大きなチャレンジに取り組んでいます。
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【Akerun】カスタマーサクセス株式会社Photosynth
「Akerun」がキーレス社会の実現を加速させる！

仕事内容

初の大阪拠点在中のサポートメンバーを募集します。お客様先でのプロダクトの「利用開始フォロー」、「安定稼働」から「お客様への定着」に向けサポートを実施していただきます。東京本社のサポートメンバーと同様顧客の遠隔サポート、社内の営業メンバーと設置に関わる業者様（設置に工事が必要な場合のみ）と連携し、顧客が利用開始できるよう設置工事の調整を実施いただきます。トラブル時や現地調査時、設置支援時などは顧客先への訪問を実施し、対応いただきます。今後はIoT製品の強みを活かして『機器トラブルを未然に検知し、トラブルを防止するアクションを行う（プロアクティブサポート）』にリソースを投下していきます。また、中長期的にサポートが必要になる案件に関しては、そのお客様に伴走し課題解決を進めることをお任せいたします。《何を売るのか（商品・サービス）》 Akerun入退室管理システム ∟全ての「鍵」をクラウド上で一元管理し、管理画面上で「どこで・いつ・だれが」入退室したのかを管理できるクラウド型システムです。スマホや交通系NFCカードでの解錠施錠が可能で、「1つのIDで、様々な場所に出入りできる世界」を実現できます。《誰に対して売るのか（顧客）》「Akerun」を導入いただいている企業 ※現在、大手企業を含めた7,000社を超える導入実績がございます。《具体的な業務内容》・当社製品の提案・導入サポート、顧客へのオンボーディング・利用開始に向けた利用開始工事における業者発注・プロダクト・サービスへの要件フィードバックのための、フィールド発生事象の構造的整理と要件化・多種多様なお客様の課題解決に応えられる、提案〜オンボーディングの仕組み作り（提案書作成など）・プロダクト改善に向けたPM/開発へのフィードバック・テクニカルサポート業務の品質改善施策の企画と実行・ネットワーク関連／API連携関連／バグの可能性がある事象の切り分け・担当顧客へ活用促進を行い、担当営業と連携しながらアップセルの提案《入社後にまずお任せしたいこと》・東京本社にて3ヶ月〜6ヶ月程度の研修を実施し、その後大阪拠点へ配属いたします。・はじめに不特定多数のサポート業務（二次受け業務）をお任せします。・現場対応による製品知識の習得（訪問）・プロダクト改善に向けたPM／開発へのフィードバック（上長やメンターと共に行います）・業務／品質改善施策の企画と実行（部内向け）《ポジションの魅力》・体制改善を試みている真っ只中なので、自分なりの「こうすればよくなるのではないか？」という意見をどんどん発信し貢献することができる。・メンバーのサポートをよりよくしたいという思いが強く協力的で、活発な意見交換ができる。・有名企業の対応を経験することができ、多種多様な課題に対し色々な切り口で解決を導くことができる。

求める人材

【必須要件】 ■社会人経験3年以上 ■顧客問い合わせ（電話＆メール）対応2年以上 ■テクノロジーを学ぶ素養がある方（もしくは苦手意識がない方）　例：IT・WEB・半導体・電気系への興味関心、左記業界で勤務していた、学生時代に学んでいた等 ■顧客先（訪問）にて、情報システム部門や総務部門等の方へ、技術的な説明を行うことに抵抗がない方【歓迎要件】 ■ネットワーク関連における業務経験 ■法人顧客の対応経験 ■プロジェクトマネージャーとしての経験 ■主体的に行動した経験のある方 ■施工管理業務の経験【求める人物像】 ■物事をある程度構造化して理解できる方　 ■好奇心旺盛でテクニカルなスキルを吸収したいと思っている方 ■顧客や社内に対して、わかりやすいコミュニケーションができる方

給与

400～600万円

勤務地

■本社／東京都港区芝5-29-11 G-BASE田町15階 ■大阪オフィス／大阪府大阪市北区曾根崎2-5-10 梅田パシフィックビル202

コンサルタントのコメント/
担当：須藤

2021年11月にマザーズ上場を果たした株式会社Photosynth（フォトシンス）は、スマートロック入退室管理システム「Akerun入退室管理システム」を提供しています。スマートロックを利用することで鍵が不要になる、遠隔でも施錠管理ができる、誰がいつどこで出入りをしているのかというログ管理ができるなど、様々なメリットを生み出します。その上、導入コストや手間もかからないため、多くの企業で導入が進んでいます。Akerunを通し世の中に新しい価値を提供していきたいという方に是非オススメの企業です。
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スマートデバイスなどのIotソリューション提案営業KDDIまとめてオフィス株式会社
通信サービスに限らず、あらゆる業種のお客さまに対し、多様なサービスを柔軟に提供する。

仕事内容

担当エリア内の法人企業に対して、KDDI サービスを始めとして、オフィスに必要な商材・サービスのソリューション営業を行います。主な取引先は、中小・中堅企業の法人のお客様です。総務部門や情報システム部門の責任者、会社の経営者など決裁権を持っている方に対して営業する機会が数多くあります。新規開拓と既存のお客さまフォローの両方を担当していただきます。まずはお客さま先を訪問し、オフィスの課題やニーズについてヒアリングを行います。そして、多様な商材を組み合わせた効果的・効率的な解決策を検討し、お客さまに提案をします。エリア毎に担当が割り当てられるため、同じ地域の法人企業と接点を持ちながら、関係を着実に構築していきます。《何を売るのか（商品・サービス）》・固定電話、ビジネスホン・モバイル（スマートフォン、携帯電話、タブレットなど）・パソコン、インターネット・サーバの設置、ネットワーク構築・OA機器（複合機、シュレッダーなど）・オフィス家具（デスク、チェア、事務用品など）・KDDIの通信サービス「auスマートフォン、タブレット、クラウド」・オフィスネットワーク「固定回線、ネット回線、複合機、サーバー」・その他オフィスサプライ「auでんき、照明、デスク・チェア、キャビネット」など《誰に対して売るのか（顧客）》担当エリア内にある中小企業が中心となります。業界業種は不問のため、幅広い顧客を担当することとなります。 ※担当顧客数は約250社で、その内注力している顧客が約100社です。《どのように売るのか（営業スタイル）》新規開拓と既存のお客さまフォローの両方を担当していただきます。まずはお客さま先を訪問し、オフィスの課題やニーズについてヒアリングを行います。そして、多様な商材を組み合わせた効果的・効率的な解決策を検討し、お客さまに提案をします。エリア毎に担当が割り当てられるため、同じ地域の法人企業と接点を持ちながら、関係を着実に構築していきます。提案できる商材・サービスが多いため、その中で一つでも得意な領域を作り、それを中心に提案をしていくことも可能です。 5～8名でチームを組みますが、エリア毎の担当制になるため、自身の担当顧客に何度も接点を持ちながら、徐々に関係を築いていくことが重要です。 ▼例「営業の業務を効率化したい」というニーズに対して、auスマートフォンを既にご利用頂いていれば、更にipad×Googleクラウドサービスをご提案します。これにより、メンバー全員がどこからでも会社のPCからデータを共有できるようになり、業務効率が向上します。《数字で見るKDDIまとめてオフィス株式会社》従業員数：1,857名平均年齢：34歳職種：営業職48％、営業アシスタント19％、営業企画職15％、SE職12％有給取得率：53.7％育休復帰率：96％最年少部長の年齢：34歳正社員登用人数：550名《研修制度》入社後は約1カ月間の研修を実施します。会社理解やコンプライアンスといった内容に加え、通信やそのほか独自商材知識に関する研修を入社後2週間実施するため、業界未経験の方でも安心してご入社頂けます。・全職種対象研修：役員講話／情報セキュリティ／コンプライアンス／契約・稟議／下請法／ビジネスマナー・選択受講研修：必須資格受験対策／商材基礎知識理解（固定音声・クラウド・モバイルサービスなど）・営業職対象研修：各種講義（社内システム／業界研究／営業マインドセット／テレアポ／商談） ※現場配属後は先輩社員によるOJTあり

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■社会人経験1年以上 ■普通自動車免許（AT限定可）【歓迎要件】 ■通信サービス、または、OA機器などの商材への知識・興味がある方 ■ITパスポート資格など通信・ITに関する資格を保有者されている方【求める人物像】 ■新しいことにチャレンジをしてみたい方 ■周囲と刺激しあいながら、成長をしていきたい方 ■市場価値の高い営業経験を積みたい方 ■商材に縛られずに色々な提案をしたい方 ■安定企業・成長企業で仕事をしたい方 ■KDDIグループで、正社員になってみたい方

給与

420～530万円

勤務地

各勤務地による

コンサルタントのコメント/
担当：吉田

日本を代表する大手企業であるKDDI株式会社のグループであるKDDIまとめてオフィス株式会社。当社は、固定電話・ビジネスホンを始め、クラウドサービス・オフィス家具・オフィス移転のトータルサポートと、営業として幅広い提案が可能な魅力的な営業職です。なおかつ、既存顧客が80％という営業環境のため、顧客と長期的な深い関係を構築していくことが可能です。また、入社後の研修制度（座学営業RPG 営業実践）も充実しており、約1ヵ月間みっちりと行っているため、業界未経験者の方も安心です。それ以外にも、全社員のおよそ40％が女性社員であり、産育休の実績有（復帰率96％）、はたらく女性のキャリアを支援する横断PJ実施中と、女性が長期的キャリアを形成できる会社です。男女ともにオススメの会社ですので、是非ご応募ください。
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業界トップクラスの技術力・知名度を持つメーカーのルート営業株式会社シブタニ
技術とアイデアで安全・安心・快適な暮らしを。

仕事内容

マンション事業主や建築設計事務所に向けて製品やセキュリティシステムの提案を行い、さらにサッシ・ドアメーカーなどへのルートセールスも担当いただきます。お客様の要望を丁寧にお伺いし、新たなオリジナル製品の企画を提案することもあります。営業として活動する中で、ものづくりに携わる喜びとやりがいを感じることができます。当社は業界トップクラスの技術力を有し、また社員の提案を積極的に取り入れる風土があります。そのため、広い視野を持って営業活動を展開することができます。《何を売るのか（商品・サービス）》・分譲マンション玄関等のスマートロック「clavis」・駅や空港などの大型荷物を預かるシステム「Baggage port」・サッシやドアノブ、内装建材・商業施設の非接触キー ※そのほかにも幅広い製品を扱っています。《誰に対して売るのか（顧客）》・マンション事業主や建築設計事務所・鉄道会社・サッシ・ドアメーカー《どのように売るのか（営業スタイル）》既存営業メインに、新規営業もご担当頂きます。既存営業では一人30社ほどの企業を担当し、月60件ほど顧客を訪問します。目標売上達成のために逆算して営業活動を行っていただきます。新規営業では当社の商品力の強みをもとに、鉄道会社、消防車などの特殊車輛、工場で使われる工作機械、食品加工マシンなどでの活用の可能性を探り、販路拡大に向け動いていただきます。

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■営業経験1年以上 ■普通自動車免許（AT限定可）【求める人物像】 ■新しい物好きな方 ■自身で考えて行動ができる方 ■顧客との信頼関係を構築できる方 ■元気のある方

給与

400～680万円

勤務地

東京／東京都文京区本郷1-24-1 7F 大阪／大阪府大阪市中央区島之内2-13-7 愛知／愛知県名古屋市守山区白沢町116

コンサルタントのコメント/
担当：藤野匡

同社は、主にスマートロックの最新技術と伝統の融合により、安全で便利な製品を提供しています。日々の少しの動作にも安全・安心・快適をもたらしたいという「課題解決＋αの心遣い」は、新しい分野を切り拓く力にもなります。新しいモノづくりの楽しさを体感しながら営業ができる環境があり、優れた製品とブランド力が、広く世界に目を向けることを可能にし、仕事のやりがいを高め、キャリアの成長を支えます。技術への情熱やチャレンジ精神を持つ方々にとって、同社での仕事は充実したものとなるでしょう。
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アフターサービスプラットフォームのカスタマーサクセス日本リビング保証株式会社
独創的なリアルとデジタルのサービスで、暮らしの資財価値を最大化する

仕事内容

フィールドセールスチームからの受注した案件を引き継ぎ、ソリューション提供に関するモニタリングや各種PDCAを実施するなど、能動的なクライアントフォローによる契約継続およびアップセルがメインミッションです。クライアントの当社ソリューションに対する評価を最前線で頂きつつ、今後のサービス改善への活用も期待されています。具体的には既存クライアントへのアップセルやクロスセル、商談に向けた資料作成、管理業務などを行います。《何を売るのか（商品・サービス）》アフターサービスプラットフォーム ※具体的なサービスとしては、下記の通りです。・住宅設備の延長保証（住設あんしんサポート）・住宅の内装・外装保証（施工保証）・建物長期保証で既存住宅の競争力強化・住まいに関する各種検査点検・住宅に関する有資格者が常駐する住宅特化型コールセンター・小修繕（メーカー修理、補修・リペアなど）工事のメンテ《誰に対して売るのか（顧客）》住宅事業者を中心に、各種メーカー・サプライヤー《どのように売るのか（営業スタイル）》・既存クライアントへのアップセル／クロスセル（WEB／対面）・長期的クライアントサクセスに向けた各種活動・商談に向けた資料作成・当社サービスの活用事例などの勉強会を開催・管理業務（SFA入力／入金管理） ※一部新規案件ありなど

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■法人営業経験（商材不問） ■基本的なパソコンスキル（Word／Excel／Power Point） ■普通自動車第一種運転免許【歓迎要件】 ■住宅業界（建材、工法、設備等）でのご経験 ■SaaS系サービスなど無形商材でのカスタマーサクセス経験【求める人物像】 ■変化への耐性があり、柔軟な対応ができる方 ■チャレンジ精神旺盛な方 ■圧倒的な当事者意識をもって業務に取り組める方

給与

400～700万円

勤務地

名古屋サービスセンター／愛知県名古屋市中村区名駅2-45-14 東進名駅ビル4階大阪支社／大阪府大阪市中央区瓦町4-8-4 井門瓦町第2ビル5F 福岡サービスセンター／福岡県福岡市博多区博多駅前3-4-25 アクロスキューブ博多駅前

コンサルタントのコメント/
担当：丸山

同社は、2018年3月にはマザーズへ上場、2019年8月には大阪支社の立ち上げと大きな事業成長を遂げています。現在も増収増益を続けており、過去最高益を達成しています。アフターサービスプラットフォーマーとして顧客に価値ある提案が可能な環境だけではなく、成果を残せばしっかりと還元をしてくれる魅力的な環境です。また、残業時間は少なく、年間休日130日程度と環境も長期的な就業が可能な良い環境ですので、ワークライフバランスを整えながら、成果を残し、給料を上げて会社の核となりたい方にはオススメな企業です。
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【家庭用ガス警報器】代理店向け営業新コスモス電機株式会社
世界で初めて家庭用ガス警報器を開発したパイオニアメーカー！

仕事内容

大阪本社にて家庭用ガス警報器の営業全般をお任せいたします。人々にとって身近な商品でもあり、暮らしの安心・安全に繋がる仕事です。既存顧客へのルート営業が中心です。新規営業は競合企業が入り込んでいる企業へのアプローチ及びシェアの拡大を担って頂きます。ガス警報器の販売を行っている代理店販売が中心となります。商品知識を身に着けて頂く為、3ヶ月程度の研修を予定しています。商品知識を身に着けてからは現場配属となりOJTを中心に業務を覚えて頂きます。2～3年程度かけて独り立ちしていただく予定です。《何を売るのか（商品・サービス）》・家庭用都市ガス警報器・家庭用LPガス警報器・住宅用火災警報器　ほか《誰に対して売るのか（顧客）》・ガス警報器等の販売を行っている代理店《どのように売るのか（営業スタイル）》業務は大きくルート営業と新規開拓営業があります。現在は、既存のお客様へのルート営業が中心となっています。また、新規営業は競合企業が入り込んでいる企業へのアプローチ及びシェアの拡大を担っていただきます。（ルート：新規＝8：2の割合）【数字で見る新コスモス電機株式会社】訪問件数：2～4件／日大阪本社営業組織の年齢バランス（関西第二グループ）：50代2名、40代1名、30代1名、20代1名

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■顧客折衝経験 ■運転免許証必須（AT可）【歓迎要件】 ■有形商材の法人営業経験がある方 ■メーカーでの営業経験がある方【求める人物像】 ■コミュニケーション能力がある方 ■挨拶ができる真面目な方 ■化学を勉強することに対して抵抗がない方

給与

400～550万円

勤務地

大阪府大阪市淀川区三津屋中2-5-4

コンサルタントのコメント/
担当：岡田

ガス検知器は、設置する施設や建物の広さ、ガスの種類などによって内部設計が異なるのですが、創業から80年の間、自社で開発も手がけてきた同社にはあらゆるノウハウが揃っているため、一般家庭から大規模な工場までお客様のニーズに合った商品を紹介することができます。また、同社は宇宙開発事業を手がける企業とも協業。宇宙空間では少量のガスが大事故の原因になる可能性があるため、感知精度の高い同社の製品が設備として選ばれました。実際に宇宙船への設置実績もあります。設備の安全性に対して厳しい目を持つ宇宙開発機関からも選ばれるほど同社の製品は性能が高いので、販売代理店のお客様にも自信を持ってお薦めできます。
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駐車場マッチングサービス「CarParking」のセールス株式会社アズーム
【東証スタンダード上場】世の中の遊休不動産を活躍する不動産に変えるReal Estate Tech Co

仕事内容

当社は、業界でも珍しい「月極駐車場の賃貸サービス」を提供しています。このポジションでは、主力サービスであるWebサイト『CarParking』への問い合わせ対応から新規顧客開拓までを担当します。お客様との信頼関係を築きながら、駐車場の提案や契約手続きを行い、平均月20件の受注を担当します。新規顧客開拓では、不動産仲介会社や企業にアプローチし、新たな顧客を獲得します。先輩社員たちも全員が未経験からスタートし、つまずきやすいポイントも克服するためのアドバイスが豊富にあります。成功のコツをしっかりと指導するので、未経験の方も安心して取り組めます。《何を売るのか（商品・サービス）》・駐車場マッチングサービス『CarParking』《誰に対して売るのか（顧客）》・「駐車場を借りたくて探している」という個人のお客様・「営業車を駐車させたい」といった法人企業　等《どのように売るのか（営業スタイル）》エリアごとに、マネージャーを含めた計5～8名の少人数チームで営業します。1日のスケジュールの組み方や、アプローチの仕方は個人の裁量にお任せ！先輩社員と相談しながら、営業スタイルを確立してください。【具体的な業務内容】 ■『CarParking』への問い合わせ対応「駐車場を借りたくて探している」という個人のお客様や、「営業車を駐車させたい」といった法人企業様からのお問い合わせへの対応。問い合わせ（メールやサイト、電話経由）対応は1日3～5件、平均受注件数は月20件ほどです。取り扱い駐車場は、自社サブリース駐車場と他社の紹介可能な駐車場、大きく分けて2種類。お客様のニーズに合った駐車場を提案していただきます。土・日・祝日・営業時間外はコールセンターが対応します。 ①お客様のニーズをヒアリング ②駐車場のご提案 ③契約手続 ■新規顧客開拓　※初めはマネージャーがサポートします！未経験の場合もご安心ください。不動産仲介会社へアプローチし、「住まいと一緒に駐車場を探したい」というお客様をご紹介いただきます。その後、新規駐車場情報の収集し、物件周辺の企業様に対する駐車場の借り換えを促します。・情報収集も行いながら、顧客を開拓・関係構築をしていきます。・決まったやり方はありません。自分で考え、どんどん行動していくことで、『CarParking』からの問い合わせだけでなく「自分への問い合わせ」を増やしていきます。《ポイント》社内で行う営業活動において、そのほとんどがシステムで確認ができるようになっています！お客様情報・物件情報などがすぐに引き出せるのはもちろん、各営業の成績も一目で分かるシステムが整っています。営業社員とエンジニアは密接に関わっており、より営業活動がしやすくなるよう、日々改良を重ねており、月単位でブラッシュアップされています。一般社員でもシステム改善申請が出せる体制も整っています！

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■顧客との接客の経験がある方【歓迎要件】 ■営業の経験（無形・有形／個人・法人問わず） ■販売の経験 ■不動産およびIT業界での実務経験【求める人物像】 ■営業スキルを身につけたい方 ■行動力がある方 ■自走できる方 ■成長意欲が高い方

給与

300～350万円

勤務地

横浜支社／神奈川県横浜市神奈川区金港町2-6 横浜プラザビル 11F 福岡ブランチ／福岡県福岡市博多区博多駅東2-6-23 博多駅前第2ビル 9F 大阪ブランチ／大阪府大阪市中央区北久宝寺町3-6-1 本町南ガーデンシティ8F

コンサルタントのコメント/
担当：阿部綾

同社は、世の中の遊休不動産をITの力で活躍する不動産に変えることにチャレンジする東証マザーズ上場のReal Estate Tech企業です。国内最大級のマッチンサービスを展開し、業界内でも注目を集めています。成長著しい企業でもあるため、入社するためのハードルが高いように感じる方もいらっしゃるかもしれませんが安心してください！営業経験がない方や少ない方でも入社後活躍している方は多いですし、しっかりと育成・サポートするノウハウも持っている企業です。挑戦する人に相応しい環境がある会社ですので、成長意欲溢れる方のご応募をお待ちしております！
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短期派遣の法人営業株式会社エントリー
企業の人材不足を支える法人営業！

仕事内容

人手を必要としている企業をテレアポにて開拓、アポイントを取得できたら、打ち合わせを通しどのような人材が必要かなどのヒアリング、派遣という形でマッチする方をご提案していきます。まずは配属後、3か月程はテレアポに集中し、自身の担当する企業を増やしていくこと、その後は自己責任で1週間の営業スケジュールを組んでいき、成果を出す動きを自ら考えていくことができる環境です。企業の人材に関する課題解決ができるお仕事です。《何を売るのか（商品・サービス）》人材派遣サービス《誰に対して売るのか（顧客）》人材に困っている企業 ※物流関連や工場などを持つ製造業、イベント、引っ越し、コールセンターなど幅広い業界の企業がお客様です。《どのように売るのか（営業スタイル）》テレアポから企業の新規開拓、既存の顧客に対し、打ち合わせを通し、必要な人材を派遣していきます。【仕事の流れ】 ▼新規企業の開拓 ▼企業との打ち合わせ ▼社内コーディネーターと連携し、顧客へ人材を派遣

求める人材

【必須要件】 ■高卒以上 ■接客・営業の経験がある方【求める人物像】 ■諦めない姿勢をお持ちの方 ■新しい事にも積極的にチャレンジができる方 ■チームで協力しながら働きたい方 ■コミュニケーション力がある方

給与

350～450万円

勤務地

本社／東京都新宿区西新宿7-7-33 新銘ビル5階名古屋支店／愛知県名古屋市中村区椿町17-15 ユース丸悦ビル5F 岡崎支店／愛知県岡崎市羽根町字東荒子53 AR岡崎スクエア3階兵庫／兵庫県神戸市中央区琴ノ緒町5-4-23 サンデンビル 7F 京都／京都府京都市下京区函谷鉾町83 第三田源ビル3F 大阪／大阪府大阪市中央区難波2-2-3 御堂筋グランドビル14階2-1号室

コンサルタントのコメント/
担当：森上

今回のポジションでは、ご紹介するお仕事を案件として開拓していくという法人営業をお任せします。活躍されている方々は8～9割が法人営業未経験の方々。具体的には、カフェ店員や飲食店経験、旅行会社の受付経験など様々です。法人営業の経験が無くても、一からしっかりと教育ができる環境なので、安心してチャレンジができると思います！教育・研修体制が整った会社へ転職を希望される方には、ぜひご応募いただきたい求人です。
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【アクサス株式会社】人材派遣営業［支店長候補］株式会社ネオキャリア
売上500億円！70以上のサービスを展開！「人」に関わる様々な社会課題を解決するメガベンチャーです！

仕事内容

IT業界に特化した人材営業をお任せいたします。IT企業が抱える「エンジニア不足」「業務効率化」等の課題をITエンジニアの派遣により解決する営業、及びメンバーの育成と支店管理をお任せします。具体的には、支店の予算策定、実績管理、営業戦略の考案～実行などをご担当いただきます。プレイングマネージャーとして、中小～大手企業の新規及び深耕営業も行っていただく予定です。今後の戦略や組織作りを行っていただけるポジションです。 ※アクサス株式会社での雇用となります。《何を売るのか（商品・サービス）》 ITエンジニアの派遣サービス《誰に対して売るのか（顧客）》「エンジニア不足」「業務効率化」等の課題を抱えるIT企業《どのように売るのか（営業スタイル）》【業務詳細】・支店の予算策定、実績管理・営業戦略の考案～実行・マーケット分析、新規ターゲット選定・採用計画の立案、実行・営業メンバーの教育、指導など、支店運営全般プレイングマネージャーとして、下記の業務にも携わっていただきます。 ※中小～大手企業の新規及び深耕営業を行っていただく予定です。・IT企業へのアプローチ（既存7：新規3）・採用～面談、IT企業への人材提案【事業や組織づくり】営業計画や予算管理、採用計画も決めるのはあなたです。市場の拡大戦略を立てたり、メンバーのマネジメントを行なったり、大きな裁量のもとでご活躍いただけます。また、営業戦略会議を定期的に開催。互いにアイデアを出し、今後の戦略などを熱く話し合い、これからの組織作りを共に行っていただきます。

求める人材

【必須要件】 ■人材派遣営業のご経験（業界は問いません） ■マネジメントのご経験【歓迎要件】 ■SES営業のご経験 ■売上予算管理のご経験（PL／BS） ■IT関連・SIerでの営業経験者【求める人物像】 ■変化を柔軟に楽しめる方 ■様々な価値観・考えを尊重できる方 ■自ら関係各所を巻き込み業務を推進できる方

給与

480～600万円

勤務地

広島県広島市中区胡町4-28 胡町ビルディング7階

コンサルタントのコメント/
担当：竹中

リーマンショック期からの成長率は驚異の2,000％以上に達しました。また、LINE株式会社の前社長である森川亮氏が外部取締役として参画し、急成長するベンチャー企業のひとつです。60以上の事業を展開し、それぞれの事業部は独立採算制を採用しております。3000人を超える規模ながら、各事業が個別のベンチャー企業として成り立つ環境を実現しています。同社で活躍するメンバーは、どなたもが業界未経験からのスタートです。出身業界も金融・IT・ブライダル・アパレル・建設など多岐にわたり、未経験の方々がその領域で活躍できるよう、充実した研修カリキュラムや教育体制が整備されています。成長意欲のある方や新たなスキルを身につけたい方にとって、ぜひおすすめしたい企業です。
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クリエイティブスクールの入学カウンセリングセールス株式会社バンタン
学校の枠を越えた斬新な教育やカリキュラムの設定により、時代の変化に対応できる即戦力人材を育成！

仕事内容

当社が運営する、ファッションやヘアメイク、デザイン、ゲームなど各スクールの受講生獲得に向けた、生徒募集の営業活動を担っていただきます。問い合わせのあったお客様に対し、カウンセリングや来校見学などで入学までサポートしていきます。将来の希望に満ち溢れる10代の若者から、キャリアチェンジを目指す社会人まで、様々な想いを持ったお客様の「夢への第一歩」をサポートする仕事です。 OJT制度や営業研修などスキルアップやフォローアップのための仕組みが整っていますので、安心して業務に取り組んでいただけます。《何を売るのか（商品・サービス）》・キャリアカレッジ：社会人・大学生向けスクール週1日から、ライフスタイルを変えずに通える社会人・大学生・アルバイトの方向けのスクールです。就職・転職準備、社内のキャリアアップ、副業や開業など、様々な年代・目的の方が通っています。 ※キャリアカレッジのいずれかのスクールをメインでご担当いただく想定です。（ご希望と適性に合わせて決定します） https://vantan.jp/school/ 《誰に対して売るのか（顧客）》入学を検討されているお客様、スクールに興味をお持ちのお客様 ※配属先のスクールに対する問い合わせに対応いただきます。《どのように売るのか（営業スタイル）》 ■入学希望者に対するカウンセリング・入学促進問い合わせのあったお客様に対してスクールの特長や業界の説明をし、疑問や不安を解決します。安心してご入学いただけるようにお客様に寄り添ってサポートします。 ■マーケティング戦略立案・企画・実行・分析スクールの認知拡大のためのアクションを行います。電話・DM・メール・SNSなどを活用したアプローチも含めてPDCAを回し、集客数増加を目指します。【集客数拡大のためのイベント企画やマーケティングの取り組み】来校者や問い合わせを増やしていくため、以下のような取り組みを担っていただきます。・イベント企画・運営入学体験、体験授業などの様々なイベントを企画・実施し、多くの方の来校を促進します。一人で企画するのではなく、チーム全体でイベントの企画運営をしていきますので積極的にアイディアを発信し、チームで協力しながらより良いイベントを作り上げていきます。・スクールの認知拡大のためのSNS運用インスタやTwitter、DM、メールなどを活用してスクールの認知拡大や集客数の増加のためのアクションを行います。スクールとしてのマーケティング戦略に合わせて過去の成功事例やデータなどを基に先輩からも情報収集をしながら、効果的なマーケティング活動に向け活動していきます。

求める人材

【必須要件】 ■社会人経験2年以上 ■人とのコミュニケーションが得意な方【歓迎要件】 ■販促や集客などマーケティング活動をされてきたご経験がある方 ■インサイドセールスのご経験がある方 ■PC（基本スキル）を用いて業務を行ったご経験がある方（エクセル、ワード等）【求める人物像】 ■数字意識の高い方 ■現職、前職で成果を出されていた方 ■BtoC営業で高い実績を出されている方 ■発想力と行動力に伸びしろがあり、ストレス耐性が高い方

給与

310～500万円

勤務地

バンタンデザイン研究所大阪校／大阪府大阪市中央区西心斎橋2-8-5 レコールバンタン大阪校／大阪府大阪市中央区西心斎橋2-9-38 バンタンゲームアカデミー大阪校／大阪府大阪市中央区難波4-4-4 バンタン大阪校心斎橋1号館／大阪府大阪市中央区西心斎橋2-8-5 ※希望を考慮しスクールを決定します。

コンサルタントのコメント/
担当：宇佐美

同社は創業時から学校の域を超えた教育カリキュラムを実現するために「学校法人の申請をしない」というポリシーを持ち続けています。第一線で活躍する有名プロクリエイターの方々を講師として招き、生きた授業を生徒に届けることで各業界に即戦力となる優良な人材を送り出しています！ご自身がクリエイティブ業界にゆかりがあり、興味がある方はもちろんのこと、今後の業界を引っ張っていく若い方々の成長や学びを支えていきたい！という想いのある方におすすめの企業です。
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建設業界向けの土木建設資材提案営業共和ハーモテック株式会社
国が認める工法・製品を持つ、護岸・擁壁工事の資材トップシェアメーカー

仕事内容

当社の営業は、「技術営業」と「販売営業」の2つの業務を担当しております。主にルート営業を中心に展開しています。まず、「技術営業」は、公共工事の発注元である自治体や建設コンサルタントなどに対する営業活動を行います。この業務では、工事の設計に関する専門知識を活かし、耐久性や設置方法などを計算し、当社の製品を提案します。時には、専門家として工事設計のアドバイスを行うこともあります。次に、「販売営業」では、当社製品の卸先である商社や建材店、販売代理店などに対する営業活動を担当します。取引先に対しては、新製品の提案や価格交渉などを通じて、製品の販売を促進します。また、納品後もしっかりとサポートし、顧客満足度の向上に努めます。《何を売るのか（商品・サービス）》自然災害の防止や景観保全を目的とした建設土木資材全般 ■製品一例・ガードン／施工の容易性、柔軟性、排水性という従来からのかご工法の機能を有しつつ、現場に応じて最適な形状を提案できる最高強度を誇るかご工法です。・EGボックス／めっき処理溶接金網で構成された土留め壁で、表面処理を亜鉛めっきとすることにより、従来品（塗装品）の問題であった早期発錆を解決し、ライフサイクルコストの低減を実現しています。《誰に対して売るのか（顧客）》・技術営業：公共工事の発注元である自治体、工事の設計を行う建設コンサルタント・提案営業：卸先となる商社や建材店、販売代理店 ■主要取引先伊藤忠丸紅テクノスチール株式会社、伊藤忠丸紅特殊鋼株式会社、神鋼商事株式会社、住友商事株式会社日鐵物産株式会社、三井物産株式会社、NSSB三鋼販株式会社、エムエム建材株式会社など《どのように売るのか（営業スタイル）》営業は主に社有車（AT車）を使用しながら、取引のある企業向けのルートセールをおこなっていきます。主に防災を目的とした山林・河川・海岸などの工事で土砂をせき止めたり、体育館・図書館・住宅などの装飾・緑化に使われたりと人々の暮らしと環境を守るためになくてはならない幅広い商材を元に、まずは提案営業を行います。図面や商材の理解を深めていくと、建設コンサルタント会社や公共機関、ゼネコンなどの土木設計者に対して当社製品の特長をアピールし、自社製品の設計依頼や見積もり依頼の対応もお任せいたします。

求める人材

【必須要件】 ■大卒以上 ■営業経験1年以上 ■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）【求める人物像】 ■自然や環境に興味がある方 ■建設業界や建設物に関心ある方

給与

400～600万円

勤務地

本社／大阪府大阪市淀川区三国本町一丁目5番25号東京支店／東京都板橋区成増3-26-26 リジョイス成増三丁目2F 九州営業所／熊本県熊本市中央区大江6-24-13天神コーポラス2F

コンサルタントのコメント/
担当：藤野匡

共和ハーモテック株式会社は、自然環境保全資材の製造販売としてトップシェアを誇るメーカーです。取り扱い商材は多岐にわたりますが、自然災害の防止や景観保全に貢献する建設土木資材を研究開発されており、河川や海岸などの擁壁、土留めとして使用される商材などを取り扱っております。東日本大震災の災害復旧などにも役立てられている、社会貢献性の高い企業となりますので、「社会の役に立ちたい」「貢献したい」という方にオススメの企業です。
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スーモカウンターの住宅アドバイザー株式会社リクルート（旧：リクルート住まいカンパニー）
活躍中の社員の8割が業界未経験入社！住まい領域のトータルサポートカンパニー！

仕事内容

スーモカウンターにおいて、注文住宅やマンションの購入に関するアドバイザー業務を担当いたします。当サービスは、お客様の要望を整理し、中立的な立場から建築会社や新築マンションをご紹介するものです。住宅アドバイザーは、カスタマーとクライアントの架け橋として、予約、接客、フォロー、成約のプロセスを通じ、お客様の理想の住まいをヒアリングし、建築会社を中立的にご案内します。また、コミュニケーションの円滑化や契約未成立時の理由明示、課題解決支援を通じて、幸せな住まいの実現に向けてサポートいたします。【具体的な業務】 ①予約・カスタマー自ら希望来店日時を予約 ②接客・カスタマーの理想の住まいを深くヒアリング・進め方や予算のご提案・会社をご紹介 ③フォロー・カスタマーとクライアントのコミュニケーション齟齬を解消 ④ご成約・ご成約に至らなかった場合は、クライアントに理由を開示（課題解決支援を行い、安心して意思決定ができるように伴走） ■1日のスケジュールイメージ＜土日祝＞ 9:30　出社 10:00　店舗オープン、接客① 12:30　お昼休憩 14:00　接客② 17:00　事務処理、カスタマー/クライアントフォロー業務 19:30　退勤＜平日＞ 9:30　出社 10:00　店舗オープン、店舗業務 12:30　お昼休憩 14:00　クライアントとのお打ち合わせ、カスタマー/クライアントフォロー業務 17:00　事務作業 18:30　退勤　 ※月の平均残業時間は25時間となりますので、土日祝／平日いずれにおいても必要応じて残業する可能性があります。《魅力・やりがい》 ■リクルートのビジネスモデル（リボンモデル）の中心に立ち、ToC・ToBの双方に対し、課題解決を通じて両者を繋いでいく唯一のポジションです。 ■カスタマー／クライアント双方の不（不満・不安・不便）の解消を行うべく、両者に深く介在し、”人”だからこそできる価値ある支援を提供します。 ■チーム一丸となって接客や業務改善に取り組んでいきます。《アドバイザーが生み出す効果・価値》 ■カスタマーへの提供価値・カスタマー自身では気づけなかった潜在的な目的や希望を見出し整理することで、カスタマー自身では出会えなかった会社、物件、担当者との出会いを提供できます。・複数の選択肢を比較検討ができて、迷ったらいつでも相談ができます。・意思決定の難易度が高い住宅購入において丁寧且つスピード感ある支援を受けることで、より早く理想の住まいを手に入れることができます。 ■クライアントへの提供価値・他集客施策と比較しご成約に至る可能性が高く、効率的に売上・事業成長に繋げることができます。・カウンターでは価値観、動機、背景、志向性まで細かくヒアリングしクライアントへトスアップするため、情報量に加え質の高い情報を提供するためお客様を支援しやすくなります。・担当者からは言いづらいことをカウンターが代理で伝達できるので商談をスムーズに進めることができます。・ご成約に至らなかった理由の開示、データをもとにした課題解決支援が受けられるのでクライアントのサービス改善に繋げることができます。 ■アドバイザーの役割と介在価値・「住宅」購入は人生の中で購入頻度が低く、購入単価は最も高価な商材。だからこそインターネットの情報だけで完結することが難しく、「人」の介在が求められる。人が介在する価値を提供するのがアドバイザー職です。・カウンターは来店する全てのカスタマーに合ったシナリオを描くことができるサービス。自社の商材に縛られることなく、多くの選択肢をもって、最適な提案を中立的に行うことができるため、幸せな住まいを実現したいと思う、すべての人たちの満足を実現できる仕事でありその大事な役割を担います。

求める人材

【必須要件】 ■会話のキャッチボールが的確にできる方 ■他者に対する貢献にやりがいや喜びを感じられる方 ■周囲と協力しながら、チームで仕事に取り組む姿勢のある方 ■周囲からのアドバイスを素直に受け止め改善することができる方 ■分からないことや不安なことを自己開示し周囲を頼ることができる方【歓迎要件】 ■相手の表情や言葉の背景など意図をくみ取ろうとすることができる方 ■目標に対して最後まで努力できる方 ■自身の成長に向けて自ら主体的にPDCAを回せる方

給与

340～400万円

勤務地

いずれかのスーモカウンターを予定しております。店舗一覧http://www.suumocounter.jp/

コンサルタントのコメント/
担当：関口

今日、展示場の集客やマンションのモデルルームに伺い、家を買うというスタンスが変わってきており、競合他社のないsuumoのようなカウンターに訪問をし、コンサルタントからの提案によりマイホームの購入につながるケースが増えつつあります。suumo自体も業界から一目置かれており、各ハウスメーカーからの期待値は膨らむばかり。毎年2桁成長を続けており、今後も新規出店を増やしていきます。新規出店時にはすでに予約でスケジュールもいっぱいだそうで、顧客からも非常に望まれているサービスとなります。顧客の一生の買い物に携わることができ、本当の満足度を追求した仕事を学ぶことができる会社であると思っております。
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