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検索結果4,123件中

1~15件目を表示

  • 【HRソリューション事業】コンサルタント株式会社FLUX

      • 自社内開発
      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • インセンティブ制度あり
      • 学歴不問
      • フレックスタイム制
      • 中途入社5割以上
      • 転職回数不問
      • 離職率が低い
      • 35歳以上OK
      • リモートワーク
      • 書籍購入費補助あり
      • 女性が働きやすい
      • 20時以降面接可能
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • カジュアル面談あり
      • 副業可
      • 運転免許なし可
      • 外国籍可
      • 第二新卒歓迎

    テクノロジーをカンタンに。経済価値を最大化する。

    仕事内容
    2023年11月からHRソリューション事業部を立ち上げました。現状、デジタル、エンタメやゲームの領域の人材紹介を行なっておりますが、人材という切り口で経営課題の解決に向けて、案件発掘からクロージングまでの流れを担っていただきます。その過程の中で解決案の策定、プロ人材のアサイン、実行支援まで一気通貫で行います。また、企業のCEOや経営層にまで入り込み、必要不可欠なパートナーとして伴走していただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 プロ人材 《誰に対して売るのか(顧客)》 プロ人材を求めている経営者や決裁者 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・経営者や決裁者との接点獲得・最大化 └ 対象層が経営層なため飛び込みなどではなく、より戦略的なアプローチを想定 ・顧客との打ち合わせ └ 経営状況や将来の成長戦略をお伺いして、理想から逆算した課題の特定と優先順位付け・解決案の策定 ・プロ人材とのマッチング └ 自社データベースから顧客の経営課題を解決できるプロ人材のご提案とマッチング面談を実施 ・顧客とプロ人材との取り組みをプロジェクト化 └ プロジェクト成功に向けた体制、管理方法、観測指標の策定 ・プロジェクト成功の伴走 └ 密な情報連携、進捗管理・効果検証の支援伴走を行い、プロジェクト成功に導く 《ポジションの魅力》 ・成果報酬形態を導入した給料設計・待遇の魅力。 ・事業を推進するうえで様々なステークホルダーと関わることができる。自身が担う通常業務を超えて様々なチャレンジができることが魅力。 ・人材課題に向けて単一のアプローチではなく、複数のソリューションアプローチで企業への提案が可能。
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■下記いずれかのご経験 ・業界・業種・職種問わず、何かしらご自身で強いアピールポイントがある方 ・営業経験のある方 【歓迎要件】 ■エンタープライズやコンサルを担当領域とするシニアクラスの方(※その他の領域をご担当されている方でも歓迎です) ■マネージャーとしてご活躍したい、人材経験のある方 ■社内起業に興味のある方 ■チームワークを意識して動ける方 ■当社のMission/Valuesに共感できる方 ■困難に直面しても、解決策を導き出しやり遂げる力をお持ちの方 ■変化を楽しみながら柔軟性のある対応ができる方 ■外国籍の方も歓迎
    給与
    450~600万円
    勤務地
    東京都渋谷区渋谷3-1-1 PMO渋谷Ⅱ 9F
    コンサルタントのコメント/
    担当:関口
    同社はテクノロジーをカンタンに、経済価値を最大化することをミッションに掲げ、AI技術を開発スキルや知識がなくても簡単にビジネス活用できるノーコードAIプラットフォームの「FLUX AI」を提供しています。テクノロジーの進化に伴う「目に見えないコストや負担」を限りなく減らし、テクノロジーを最大限に活用できる企業や個人を増やすことを使命としています。プロフェッショナルな社員が本質的な価値提供に集中できる環境を創り続けていて、刺激あるチームで協力し、切磋琢磨して働くことが最大の価値だと考えています。業務委託やリモートのメンバーも多く、情報共有が円滑に行われる環境が整っていて、チームワークで切磋琢磨しながら、仕事とプライベートのメリハリをつけて前向きに働きたい方におススメです。
  • 【スマート書記】パートナーセールスエピックベース株式会社

      • 自社内開発
      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • フレックスタイム制
      • 中途入社5割以上
      • 35歳以上OK
      • リモートワーク
      • 複数名採用
      • フルリモート
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 転勤なし
      • カジュアル面談あり

    10年後の”アタリマエ”を見据えて挑戦をし続ける。「音声データ」を通して顧客の可能性を広げます。

    仕事内容
    法人市場でさらにユーザーを獲得するため、「スマート書記」の販売パートナーの開拓やコミュニケーション全般のマネジメントを担っていただきます。パートナーと社内の関係者との間に立ち、商流の管理・拡大、デリバリーフローの拡大、拡張体制の構築、サポート体制の改善、サービス開発要望の集約・定義まで幅広く企画・開発・実行を行なっていただきます。事業開発目線を持ったパートナー企業との新たな協業開発や、中長期でのパートナー企業の成長戦略策定などのサービス企画・要件定義、マーケティング支援、経営企画などに関連する幅広い業務に携わることができます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 スマート書記 ※議事録作成の自動化を支援するAI議事録サービスです。議事録の作成・共有・管理を簡単に行うことができます。 【特徴】 ・作成フローの効率化までできるため、議事録の作業時間を削減できる ・後からポイントで確認ができるため、会議に集中できる ・議事録だけではなく、会議音声や文字起こし結果まで正確な情報が共有できる ・「AIアシスト機能」を使って、文字起こし結果の要約・会話を書き言葉へ変換・重要事項を自動で抽出することが可能。 《誰に対して売るのか(顧客)》 パートナー企業 「スマート書記」業界・業種問わず様々な規模の法人様・自治体等の公共団体様に導入いただいております。 ※企業規模は100名以上の企業様が90%以上占めております。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・パートナー企業のセールスサポート、セミナー ・パートナー企業のエンドユーザーに対するカスタマーサクセス支援
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■法人新規営業経験2年以上 ■日本語にてコミュニケーションが可能なこと 【歓迎要件】 ■B2B SaaSのセールス経験 ■オンライン商談を中心とした営業経験 ■個人よりもチームを重視した営業経験 ■エンタープライズ向けの営業経験 【求める人物像】 ■当社が重要視する文化や価値観に共感いただける方 ■BtoBサービスに興味がある方 ■課題を解決するのが好きな方 ■チームを一緒に作っていきたい方 ■顧客視点をしっかりと持ち、相手を重んじることができる方 ■目標達成までのプロセスを自らしっかりと考えられる方 ■スタートアップが好きな方
    給与
    450~600万円
    勤務地
    東京都品川区西五反田5-1-3 ヘリオスビル2F
    コンサルタントのコメント/
    担当:藤野な
    同社は世の中の当たり前を作るために成長をし続けております。展開しているプロダクトの「スマート書記」は議事録作成の自動化だけで終わるプロダクトではなく、あらゆる打ち合わせや会議のビジネス会話の音声を「当たり前に活用できる」世界を作っていくことを目指しております。前提として、まだまだメンバーも少なく会社としてやりたいことがたくさんあります。全員でどうやったら顧客に適切に価値を感じてもらえるかを突き詰めていくため、自身が今後会社を成長させていきたいと思われている方や数多の機会が生まれ続ける事業環境のため、様々な機会に挑戦したい方におすすめの企業です。
  • 【スマート書記】カスタマーサクセスエピックベース株式会社

      • 自社内開発
      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • フレックスタイム制
      • 中途入社5割以上
      • 35歳以上OK
      • リモートワーク
      • 複数名採用
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 転勤なし
      • カジュアル面談あり

    10年後の”アタリマエ”を見据えて挑戦をし続ける。「音声データ」を通して顧客の可能性を広げます。

    仕事内容
    スマート書記はデスクワーカーの方なら誰でも作業として発生する議事録や議事メモの作業負担を削減することが可能ですが、人によって作り方は実に様々で、課題ポイントも複数あります。 今回のポジションは、CSチーム立ち上げメンバーとして、お客様の課題解決を目的としたCS業務の企画から実行まで携わっていただきます。解約率の低下やアップセルの目標を達成するため、開発メンバーとも連携しお客様の体験価値の向上に従事していただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 スマート書記 ※議事録作成の自動化を支援するAI議事録サービスです。議事録の作成・共有・管理を簡単に行うことができます。 【特徴】 ・作成フローの効率化までできるため、議事録の作業時間を削減できる ・後からポイントで確認ができるため、会議に集中できる ・議事録だけではなく、会議音声や文字起こし結果まで正確な情報が共有できる ・「AIアシスト機能」を使って、文字起こし結果の要約・会話を書き言葉へ変換・重要事項を自動で抽出することが可能。 《誰に対して売るのか(顧客)》 業界・業種問わず様々な規模の法人様・自治体等の公共団体様 ※企業規模は100名以上の企業様が90%以上占めております。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・オンボーディング業務:導入初期のお客様向けのサポート施策の立案から実行 ・リニューアルマネジメント業務:お客様の利用状況の把握・利用促進 ・サポート業務:お客様からの問い合わせ対応、ヘルプサイトの改善 ・利用データの分析業務:解約率やアップセルに起因するデータの分析 ・お客様を成功に導くためのプロダクト改善提案 《キャリアパス》 数多の機会が生まれ続ける事業環境のため、実績および社内外からの信頼次第で様々な機会に挑戦出来ます! ・事業拡大に伴うチームリーダー、マネージャーなどのマネジメントの経験 ・MK/IS/CS/Bizdev/その他新設チームへの異動 ※必ず保証できるものではございません
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■法人営業経験2年以上 ・B2B SaaS企業でのCS経験(2年以上) ・B2B Web/IT領域でへお客様のサポート経験(2年以上) 【歓迎要件】 ■B2B SaaSのCS組織の立ち上げ経験 ■エンタープライズ向けのオンボーディング経験 ■CSとしてPdMや開発と連携したプロダクト改善経験 ■ヘルススコアの分析、運用経験 【求める人物像】 ■BtoBサービスに興味がある方 ■課題を解決するのが好きな方 ■チームを一緒に作っていきたい方 ■顧客視点をしっかりと持ち、相手を重んじることができる方 ■目標達成までのプロセスを自らしっかりと考えられる方 ■スタートアップが好きな方
    給与
    450~600万円
    勤務地
    東京都品川区西五反田5-1-3 ヘリオスビル2F
    コンサルタントのコメント/
    担当:藤野な
    同社は世の中の当たり前を作るために成長をし続けております。展開しているプロダクトの「スマート書記」は議事録作成の自動化だけで終わるプロダクトではなく、あらゆる打ち合わせや会議のビジネス会話の音声を「当たり前に活用できる」世界を作っていくことを目指しております。前提として、まだまだメンバーも少なく会社としてやりたいことがたくさんあります。全員でどうやったら顧客に適切に価値を感じてもらえるかを突き詰めていくため、自身が今後会社を成長させていきたいと思われている方や数多の機会が生まれ続ける事業環境のため、様々な機会に挑戦したい方におすすめの企業です。
  • 【スマート書記】フィールドセールスエピックベース株式会社

      • 自社内開発
      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • フレックスタイム制
      • 中途入社5割以上
      • 35歳以上OK
      • リモートワーク
      • 複数名採用
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 転勤なし
      • カジュアル面談あり

    10年後の”アタリマエ”を見据えて挑戦をし続ける。「音声データ」を通して顧客の可能性を広げます。

    仕事内容
    スマート書記はデスクワーカーの方なら誰でも作業として発生する議事録や議事メモの作業負担を削減することが可能ですが、人によって作り方は実に様々で、課題ポイントも複数あります。 今回のポジションは、お客様に向き合い、ヒアリングをして課題を深掘りし、プロダクトの価値を正しく伝え、お客様の業務改善をご提案して頂きます。基本的にはインサイドセールスがリードを刈り取って、アポを供給してくれますので、フィールドセールスは商談対応に注力していただきます。また、展示会にも参加をしておりますの展示会からのアポ獲得もございます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 スマート書記 ※議事録作成の自動化を支援するAI議事録サービスです。議事録の作成・共有・管理を簡単に行うことができます。 【特徴】 ・作成フローの効率化までできるため、議事録の作業時間を削減できる ・後からポイントで確認ができるため、会議に集中できる ・議事録だけではなく、会議音声や文字起こし結果まで正確な情報が共有できる ・「AIアシスト機能」を使って、文字起こし結果の要約・会話を書き言葉へ変換・重要事項を自動で抽出することが可能。 《誰に対して売るのか(顧客)》 業界・業種問わず様々な規模の法人様・自治体等の公共団体様 ※企業規模は100名以上の企業様が90%以上占めております。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・商談化されたアポイントへのWeb商談・提案により、商談を前に進めること(※アポイントの取得は別チームが担当します) ・初期商談〜受注までの検討フォロー ・顧客の課題・ニーズのヒアリング ・提案資料作成 ・担当者とのリレーション構築、業務改善提案 ・決裁者へのプレゼン ・顧客からのフィードバックを適切にプロダクトチームへ還元し機能開発を促進させる 《キャリアパス》 数多の機会が生まれ続ける事業環境のため、実績および社内外からの信頼次第で様々な機会に挑戦出来ます! ・事業拡大に伴うチームリーダー、マネージャーなどのマネジメントの経験 ・MK/IS/CS/Bizdev/その他新設チームへの異動 ※必ず保証できるものではございません
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■法人営業経験2年以上 【歓迎要件】 ■B2B SaaSのセールス経験 ■オンライン商談を中心とした営業経験 ■個人よりもチームを重視した営業経験 ■エンタープライズ向けの営業経験 【求める人物像】 ■当社が重要視する文化や価値観に共感いただける方 ■BtoBサービスに興味がある方 ■課題を解決するのが好きな方 ■チームを一緒に作っていきたい方 ■顧客視点をしっかりと持ち、相手を重んじることができる方 ■目標達成までのプロセスを自らしっかりと考えられる方 ■スタートアップが好きな方
    給与
    450~600万円
    勤務地
    東京都品川区西五反田5-1-3 ヘリオスビル2F
    コンサルタントのコメント/
    担当:藤野な
    同社は世の中の当たり前を作るために成長をし続けております。展開しているプロダクトの「スマート書記」は議事録作成の自動化だけで終わるプロダクトではなく、あらゆる打ち合わせや会議のビジネス会話の音声を「当たり前に活用できる」世界を作っていくことを目指しております。前提として、まだまだメンバーも少なく会社としてやりたいことがたくさんあります。全員でどうやったら顧客に適切に価値を感じてもらえるかを突き詰めていくため、自身が今後会社を成長させていきたいと思われている方や数多の機会が生まれ続ける事業環境のため、様々な機会に挑戦したい方におすすめの企業です。
  • アカウントマネージャー株式会社助太刀

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 上場準備中
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 残業20時間未満
      • 資格取得支援あり
      • フレックスタイム制
      • 社宅・家賃補助制度
      • 35歳以上OK
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 複数名採用
      • 書籍購入費補助あり
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • 運転免許なし可

    いい職人に、会社を。アプリユーザー業界No.1!

    仕事内容
    獲得したエンタープライズ企業へのアカウントマネージャーをご担当いただきます。業界への影響力も大きい大手企業(ゼネコン・ハウスメーカー等)への深耕営業をお任せいたします。具体的には、中長期的なリレーション構築や決裁を取るためのステークホルダーのグリップ、顧客のサービス継続に対しての課題発見と解決などを行っていただきます。オンライン商談が中心となりますが、必要に応じて往訪(出張)での商談も発生いたします。 《何を売るのか(商品・サービス)》 助太刀:職人・協力会社のマッチング支援、正社員採用支援を行うマッチングサービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 建設業界の大手企業、その子会社・支店・協力会社 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・大手企業への深耕営業 ・LTV最大化のための中長期的なリレーション構築 ・決裁を取るためのステークホルダー(業務担当者及び、決裁者)をグリップ ・継続的な顧客フォローによるサービス継続に対しての課題発見と解決 ※オンライン商談を軸とし、必要に応じて往訪(出張)にて商談を進めていただきます 《本ポジションのやりがい》 ・建設業界というレガシー産業の課題を解決する社会的価値のあるサービスを自信を持って提案することができます。 ・スタートアップという立場から、大手企業へ提案をする貴重な経験をすることができます。 ・サービスは急成長中。マーケットからの期待はもちろん、その需要も大きく、ダイナミックにサービスが成長していく過程を手触り感をもって味わえます。
    求める人材
    【必須要件】 ■大卒以上 ■大手法人への深耕営業経験5年以上 ■キーマンをグリップし、圧倒的な結果を出した経験(担当企業の取引額が前年度比〇〇倍 等) ■LTV最大化のために逆算して、アカウントプランを作成した経験 ■担当企業に対して、当事者意識を持ちアカウントプランを推進する力 ■社内外の関係者に対しての調整力及び折衝力 【歓迎要件】 ■エンタープライズ向けSaaSソリューションの営業経験をお持ちの方 ■チームマネジメント経験をお持ちの方 ■カウンターパートを整理し、最適なアサインが出来る方 ■新規事業立上げの経験 ■建設業界でのご経験 【求める人物像】 ■ビジョン、ミッションへ共感いただける方 ■コミュニケーションを大切にし、多様な考えを受容できる方 ■常に改善することを意識し行動できる方 ■当社のバリューを体現できる方 ■実績変化を楽しめる柔軟性お持ちの方
    給与
    500~600万円
    勤務地
    東京都新宿区西新宿6-18-1 住友不動産新宿セントラルパークタワー14階
    コンサルタントのコメント/
    担当:後藤
    建設業界は国内だけでも500万人が働く超巨大な市場です。しかし重層下請け構造などの問題によってICT化は遅々として進まず、古い慣習もまだまだ多く残っています。国を支える重要な産業にも関わらず3K(きつい・汚い・危険)と呼ばれているため、若手の入植者が少なく高齢化もほか産業よりも進行している中で、助太刀はそんな職人さんの課題をテクノロジーの力を使って変えていくために事業を進めています! 300万人以上いると言われる職人さんがよりよくはたらけることを目指して、平等な機会の提供、報酬の向上や品質の向上に貢献すべくサービス提供している企業です! 社会貢献性が高く、スケールしている組織で働きたいとお考えの方は是非ご応募ください!
  • 企画営業株式会社アクアスター

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • インセンティブ制度あり
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 資格取得支援あり
      • フレックスタイム制
      • 中途入社5割以上
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 育児・託児支援制度
      • 書籍購入費補助あり
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • 運転免許なし可

    多様化する時代に多角的なアプローチで魅力を届けるデジタルクリエイティブカンパニー!

    仕事内容
    当社の企画営業職として、クライアント様のマーケティング課題に対して、イラスト、動画、デジタル広告、WEBサイト、グラフィック、アプリ、AR・VR、オンライン/オフラインイベントなど、最適なソリューションの企画・提案から制作まで、一貫してお任せいたします。制作スタッフと連携を取りながら複数名でプロジェクトを進めていくため、周りを巻き込みながらクライアント様への課題解決を行っていただきます。ゆくゆくはマネージャークラスまで目指していただきたいと考えています。 《何を売るのか(商品・サービス)》 イラストや動画、デジタル広告などの自社サービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 一般企業、教育機関など 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・新規、既存顧客(一般企業、広告代理店、制作プロダクションなど)へのアプローチ〜案件の獲得 ・クライアントのマーケティング課題の抽出 ・課題解決に向けた企画、提案(大規模プロジェクトの場合は、自社のプランナー、ディレクターと協働で実行プラン・企画書の作成やプレゼンを行います) ・実行段階におけるプロジェクトマネジメント、社内外スタッフのアサイン、クリエイティブディレクション
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■2年以上の営業経験がある方 ■成果を出すために数字にこだわって業務を行った経験のある方 ■数字にこだわって成果を出した経験のある方 【歓迎要件】 ■広告、IT、Web、ゲーム、エンタメ業界におけるソリューション(課題解決型)の営業経験 ■デジタルメディアやデジタルコンテンツの知見 ■デジタルプロモーションの企画・提案経験 【求める人物像】 ■マーケティングに興味がある、マーケティングの仕事をしてみたい方 ■新しい技術やサービスに強い興味がある(特にデジタル領域)方 ■目標達成意識が強く、主体的に考え、行動できる方 ■さまざまなことに好奇心を持ち、チャレンジできる方 ■どんなことも自分ごととして捉え、主体的に問題解決に取り組める方
    給与
    400~650万円
    勤務地
    本社/東京都中央区築地2-11-24 第29興和ビル5階 関西支社/大阪府大阪市西区江戸堀1-22-4 肥後橋イシカワビル7F
    コンサルタントのコメント/
    担当:青木
    株式会社アクアスターは「人々が 前向きになり 明日という未来を切り拓く力となる」ためのクリエイティブを提供し続け、絵コンテ制作会社から今の姿まで成長を遂げました。導入実績も某人気アニメの映画広告や日本を代表とするテーマパークのプロモーション制作、人気映画のデザイン制作など多数ございます。顧客様とどのような企画で課題解決していくか伴走し、形になる瞬間は大きなやりがいを感じるのではないでしょうか。クリエイティブな営業、課題抽出力を養いたい方にはお勧め企業です。
  • コンサルタント[オープンポジション]株式会社キャシュモ

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 残業20時間未満
      • 資格取得支援あり
      • リモートワーク
      • 育児・託児支援制度
      • 複数名採用
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可
      • 第二新卒歓迎

    中小企業の経営課題を完全ワンストップで解決!

    仕事内容
    会計事務所をルーツとするキャシュモの財務コンサルタント、DX(導入)コンサルタント、ソリューションコンサルタントのいずれかのポジションへのアサインを予定しております。 面談や選考の中で、今回の転職で将来やりたい・やってみたい仕事、ご自身の今までのスキルなどをお伺いし、上記の3つのコンサルタント職の中からご相談させて頂きます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 法人企業の経理から経営、バックオフィス業務までを支える様々なソリューションがあります。 ◼財務コンサルティング:緻密な経営計画と資金繰り管理によるキャッシュフロー経営支援 ◼経理代行:スピードと安定した高品質のクラウド経理アウトソーシング ◼クラウド導入:クラウドに最適化した業務プロセス設計と短期間でのシステム導入 ◼税務顧問:キャッシュフローを重視した未来志向・成長重視の税務アドバイス ◼労務顧問:会社の成長や時代の変化を先取りした最先端の労務管理体制構築支援 《誰に対して売るのか(顧客)》 法人企業(業界は問わず、社員数3~20名前後の法人からのご相談が多い状況です) └商談相手は、経営者や決裁権者の方となることが多いです。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ■財務コンサルタント 会計・財務・税務面からの経営改善の提案と実施や、労務などの分野でも社内の専門家と連携をしながら経営に課題を抱えているお客様へ向けて、コンサルティングを行います。 お客様の企業成長を支え、会計・財務の面から成功に導くための戦略的なアドバイスと実行支援をしていきます。 ■DX(導入)コンサルタント 既にCashmoサービスを導入後のお客様企業に対し、要望に合わせた経理業務フローの改善提案や再構築、新システム導入のご提案など、お客様の経理・労務などのバックオフィス業務をクラウドとデジタル変革(DX)化をサポートします。 ■ソリューションコンサルタント キャシュモで提供している、経理代行、税務顧問、労務顧問、財務コンサルティング、クラウド・DX化支援をお客様の課題に合わせてコンサルティング・ご提案するお仕事です。 契約後に関しては、社内の各専門担当へ引継いでいきます。 リード・案件の獲得に関しては、マーケティング部が行っていますので、新規のTELアポや飛び込みなどは、一切ございません。そのため、各担当のお客さまにしっかり時間を使えるので、より質の高いご提案をしていただけます。
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■チャレンジ精神を持ち、自発的に行動し、成果に向けて努力できる方 ■下記いずれか必須 ・会計事務所、税理士法人やコンサルティング業務、経理業務など実務経験者 ・簿記2級をお持ちの方 【歓迎要件】 ■経営者・ハイレイヤー層との商談折衝の経験のある方 ■クライアントのニーズを理解し、ニーズに合わせた提案のできる方 ■ソリューション提案、営業のご経験がある方 ■インサイドセールス、フィールドセールスの経験 ■経理、会計の知見がある方 【求める人物像】 ■チャレンジ精神を持ち、自発的に行動し、成果に向けて努力できる方 ■当社のミッションに共感できる方
    給与
    350~480万円
    勤務地
    東京都港区赤坂5-2-20 赤坂パークビル19F
    コンサルタントのコメント/
    担当:飯田紗
    元々会計事務所からスタートしている同社は、確かな知見と法人企業の経営やバックオフィスの課題に対する理解があります。人的ソリューションや専門知識が不足しがちな中小規模の顧客に対するソリューションだからこそ、新たな専門人員を1名雇用するよりも低コストでフルパッケージを導入できる点がとても魅力だと感じました。 営業としてお客様の課題の本質に迫る提案をしたい方、売上や件数ではなくお客様目線に立った営業活動をしながらキャリアアップをしたい方にお勧めしたい企業です。
  • 業務管理クラウド「クロジカ」サーバー管理のセールスTOWN株式会社

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 上場準備中
      • 土日休み
      • 残業20時間未満
      • フレックスタイム制
      • 育児・託児支援制度
      • 複数名採用
      • 時短勤務可能
      • 産休・育休取得実績あり
      • 転勤なし
      • 副業可

    売上の94%がサブスクリプションモデル!圧倒的な生産性と組織力で成長率20%を超えるSaaS企業!

    仕事内容
    業務管理SaaS「クロジカ」シリーズのセールスメンバーとして、コーポレートサイト向けサーバー管理サービスの営業活動全般をお任せいたします。自社内にWebに強いインフラ担当者がいない、サイトのセキュリティ対策がおこなえていない、などの課題を抱える企業に向けてご提案を行います。新規開拓に加えて、営業施策の検討・実行を通じた仮説検証などを行なっていただきます。現在、運用しているインスタンス(サーバー)は200台以上、契約企業数も250社を超えました。今後もクラウド市場の広がりに合わせてさらなる事業規模の拡大を目指しています。 《何を売るのか(商品・サービス)》 業務管理SaaS「クロジカ」シリーズ:コーポレートサイト向けサーバー管理サービス ∟シリーズ合計1,800社35,000人以上が利用しています。 ∟サービスの特徴:https://kurojica.com/server/ ※「クロジカ」は、AWSを使用したセキュアなクラウド環境を提供し、CMSのWordPressを含めた安定したインフラを提供するサービスです。コーポレートサイトの重要性やセキュリティへの注意、クラウド市場の成長に触れ、企業がクラウドで運用するニーズが増加しています。「クロジカ」は、企業が独自に安定運用を行う難しさを解決し、ビジネスの成功を支援するためにセキュアなインフラ環境を提供します。 《誰に対して売るのか(顧客)》 様々な業界の中小~上場企業、自治体、教育機関 導入実績:株式会社LIFULL、株式会社リブセンス、田辺工業株式会社、明治大学、拓殖大学等 《どのように売るのか(営業スタイル)》 新規受注の獲得を中心にお任せします。個人ノルマではなくチームで目標を追います。 ・営業リスト作成、アポ取り ・顧客への提案、契約 ・ターゲット選定やトークスクリプトの見直し など ※上長やチームメンバーとも協力しつつ、徐々に業務に慣れていただくことを想定しています。 ※ITに詳しいプリセールスと協働して営業を進めるため、ITに関する知識はご入社後のキャッチアップで問題ありません。
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■営業経験2年以上 ※エンジニアと協働して営業を進めるため、入社時のIT知識は必須ではございません 【歓迎要件】 ■IT業界またはベンチャー企業等での勤務経験がある方 ■無形商材の提案営業経験がある方
    給与
    430~500万円
    勤務地
    東京都中央区新富1-8-9 +SHIFT GINZA EAST 7F
    コンサルタントのコメント/
    担当:阿部綾
    同社は2021年と2022年に計4.8億円の資金調達を実施し、現在積極的に事業拡大中です。幅広い年齢層のメンバーが在籍する中で、20代から30代前半のメンバーも多く活躍しています。無駄を省き生産性をあげるため、稟議などはすべてペーパーレス化、社内会議は30分以内、平均残業時間は10時間以下とメリハリをつけた働き方を大切にしており、1年以内の離職率は6%程度となり低位で推移しています。個人裁量の大きい環境で、顧客の要望を汲んで成長する自社プロダクトを扱いたいという方にお勧めの企業です。
  • 【hinata】カスタマーサクセス/サポートvivit株式会社

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 各種手当充実
      • 中途入社5割以上
      • 離職率が低い
      • リモートワーク
      • 書籍購入費補助あり
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 服装自由

    ”アウトドアには「hinata」が当たり前”な世界を目指して。

    仕事内容
    当社サービスをご利用いただくtoC・toB両方の満足度向上を目的としたカスタマーサクセス・カスタマーサポートをお任せいたします。当社の各サービスをより多くに人に使って頂き、満足いただけるよう進化させていくために、大きな鍵を握るのがカスタマーサポート/カスタマーサクセスのポジションです。具体的には、問合せ、予約対応やECサイトのオペレーション改善や対応、改善施策の立案と実行などをご担当いただきます。 《具体的な業務内容》 ・問合せ、予約対応(電話、メール、チャットボット) ・ECサイトのオペレーション改善や対応(shopify) ・改善施策の立案と実行 ・サポート内容の充実に向けた各部門との連携業務 そもそものクレーム割合は少ないですが、 「クレームにしないための仕事」であることを考え行動しています。 ※土日含むシフト勤務 ※未経験からでもOJT含め教えていきますので、ご安心ください 《ポジションの魅力》 ・複数のサービスに携わることができ、各サービスの最大化させるためにお客様だけでなく社内メンバーを支えることができる唯一無二のポジション ・お客様からのクレームよりも、相談での問い合わせが多く、ヒアリングをしながら、キャンプギア(キャンプ道具)をお勧めしていきます。 ・「どうやったら、お客様のキャンプ体験が成功するか」を考え、社内へ提案することで、新しい取り組みとして採用されることもあります。 ※実際にCS発信のアイディアで、国内の音楽フェスと提携を進めています。
    求める人材
    【必須要件】 ■大卒以上 ■以下いずれかのご経験 ・営業のご経験 ・接客のご経験 ・カスタマーサポートのご経験 【求める人物像】 ■以下いずれかのご経験 ・マネジメントのご経験 ・カスタマーサクセスのご経験(ex. SaaSサービスの受注後カスタマーサクセス など) ・shopifyの運用ご経験 ・キャンプ、アウトドアのご経験(歴不問) ・趣味など好きなものがあり、友人へ「お勧め」をしたご経験 【求める人物像】 ・アウトドアに興味がある、もしくは好きな方 ・思いやりがあり、あらゆる人や物事のために行動できる方 ・仕組みや体制を整え作り上げるところから楽しめる方 ・新たな課題を発見し、解決のため自ら動ける方 ・顧客視点とビジネス視点を両立できる方 ・真摯にお客様に対応ができる方
    給与
    370~500万円
    勤務地
    東京都目黒区下目黒1-1-11 目黒東洋ビル4階
    コンサルタントのコメント/
    担当:阿部友
    vivit株式会社は現在50名ほどの組織で、エンジニア・営業が多く、その次に新規事業企画・マーケター・デザイナー・インターン生という構成です。バックグラウンドとしては、楽天・リクルート・商社・ワークスアプリケーションズ・雑誌編集など色々な企業・業種から集結しています。「エンジニア」「営業」という職種にとらわれず、プロダクトごとにチームを組んでいるため、全員で企画をし、全員で意見交換をしていきますので、チームワークを大切にできる方や自己成長していきたい方にはおすすめです!
  • 看護師の人材コーディネーター株式会社カインド・メディカル

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 未経験歓迎
      • 資格取得支援あり
      • 中途入社5割以上
      • 離職率が低い
      • 育児・託児支援制度
      • 複数名採用
      • 研修制度充実
      • 弊社からの採用実績あり
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可

    求人情報はなんと1万件以上!6つの特化型求人サイトを運営!「顧客満足」を追求する人材紹介会社!

    仕事内容
    働く人を探してお困りの医療現場(病院)と、働き先を探している求職者の方(看護師・准看護師・助産師)のご縁をつなぐお仕事です。 両面対応のスタイルを取っているため、一人ひとりの社員が「医療現場(採用側)」と「求職者」の双方に関わりながらベストなマッチングを探していきます。 コロナが落ち着いてもなお、医療業界は慢性的な人手不足が深刻なため、非常にニーズが高く社会的価値の高いお仕事です。看護師はライフイベントに合わせた柔軟な働き方が実現しやすいため、求職者の方の人生に寄り添ったお仕事先の提案ができます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・カインドメディカルネット ┗関東(東京都・神奈川県、千葉県、埼玉県、茨城県内)、関西(大阪府・兵庫県)エリアで、転職・再就職の求人情報サイト ・ナイトナース ┗正看護師・准看護師・助産師の夜勤専門求人情報サイト 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・求職者:正看護師・准看護師・助産師・保健師 ・事業所:病院など医療現場など 《どのように売るのか(営業スタイル)》 求職者、医療現場との両面型で人材紹介サービスを提供して頂きます。 ご登録のあった求職者とアポを取り、面談をし、ご希望条件やニーズに合致した求人をご紹介、採用面接や入社準備までサポートして頂きます。 基本的には非対面での営業スタイルとなり、オンラインや電話でのコミュニケションがメインです。 職種の特徴として、女性が多いため子育てとの両立に悩む方やライフステージの変化に合わせた働き方を模索される求職者様のご希望にしっかり寄り添っていただくお仕事になります。 《一日の流れ一例》 ▼09:00 出社して、ミーティング参加(事務処理、電話・メール対応) ▼11:00 求職者様と面談し、希望をヒアリング(1日だいたい2名、忙しい時で3名に対応 ※オンラインまたは電話面談) ▼13:00 勤務先となる病院に電話をして面接日の調整   ▼15:00 スタッフさんの病院の面接に同行する場合もあります ▼18:00 事務処理、条件のすり合わせ、病院に見せる紹介シートの作成(お急ぎの病院があれば、電話でご紹介します)    ▼19:00 退社(遅くとも20時には皆帰っています。)
    求める人材
    【必須要件】 ■短大・専門学校卒以上 ■接客販売などの顧客折衝経験1年以上 【求める人物像】 ■明るく元気な方 ■素直で何事も吸収していこうと思う方 ■お客様のために全力になれる方
    給与
    350~450万円
    勤務地
    東京都渋谷区代々木1-38-2 ミヤタビル3階
    コンサルタントのコメント/
    担当:飯田紗
    「カインド」という社名にも表れている通り、同社のビジネスは顧客に親切、誠実、思いやり(KIND)を提供することを志向しています。現代社会が効率と生産性を追求する中で、同社は顧客満足度の向上に全力を注いでいます。他社が売上を至上とする傾向にある中、私たちは本物の顧客満足を求め、それがもたらすサービス創造を通じて社会に貢献したいと考えています。人々のニーズに寄り添った仕事を志す方々にとって、ぜひお勧めしたい企業です。
  • 【加盟店展開事業】パートナーサクセス[営業経験者]株式会社ジョイカルジャパン

      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 残業20時間未満
      • 中途入社5割以上
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • リモートワーク
      • 育児・託児支援制度
      • 複数名採用
      • 研修制度充実
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可

    18期連続で成長し続けるモビリティ業界の革新的企業!

    仕事内容
    全国の自動車整備工場等を独自ネットワークで繋ぎ、一社でも多くの加盟店様との架け橋となることをミッションとして持ち、自動車関連企業様の成長に寄り添って頂きます。 全国各地へのFC展開において、付加価値のあるサービスと共に、加盟店舗に対するフォロー・新しいサービスの企画提案をお任せします。基本的には既存クライアントである加盟店に対する提案となる為、顧客に寄り添った視点と長期的な関係構築を築いて頂きます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・当社が構築したAC(アライアンスチェーン) 全国各地の整備工場に新車販売のノウハウとしくみを提供することで、街の整備工場が販売から整備、点検まで一気通貫で手掛ける業種を実現しております。 《誰に対して売るのか(顧客)》 日本全国のFC加盟店である自動車整備工場など 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既存営業として、既に契約をいただいている企業様のフォローと関係構築の業務をお任せいたします。新規営業部隊は別にありますので、顧客に寄り添った視点と長期的な関係構築を築き、パートナーサクセスの業務に集中して取り組んでいただけます。 取引先とのやりとりはほとんど電話で行っていただきますが、定期的なご挨拶として、1~2か月に1回担当整備工場へと出張として訪問をしていただくこともございます。 ■具体的な仕事内容 ・当社が提供するサービスの販売促進 ・ 加盟店への売上支援提案・見積もり作成システムのレクチャー ・新車・中古車販売をスムーズに行うための提案・アドバイス ・加盟店向け勉強会の企画、実施 ・ HPを見た新規のお客様からの問い合わせ対応・ご提案の実施 ・新加盟店の開拓・加盟店への参画提案(希望に応じて検討) ・チーム内での各種MTG、PJTへの参加 多くのサービスを有していますので、選考の中で希望と適性を加味して配属部門を決定させて頂きます。 まずは先輩社員にレクチャーを受けながら、お客様に対してどのような提案や講習を行っているのかを学んで頂きます。
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■営業経験1年以上(個人・法人問わず) ■最低限のPCスキルをお持ちの方 【歓迎要件】 ■法人営業経験1年以上 ■自動車業界でのご経験をお持ちの方 【求める人物像】 ■主体者意識・自主性があり行動に移してきた経験 ■一定の成長意欲がありチャレンジや変化に肯定的な方 ■顧客志向がありクライアントとのコミュニケーションを苦としない方 ■チームでの仕事を苦にせず、組織の一員として順応することができる方 ■自動車・自動車産業への興味や会社への興味関心がある方 ■アピアランス(印象・愛嬌)が一定良く、営業適正を感じられる方
    給与
    350~550万円
    勤務地
    東京都千代田区内幸町2-1-6 日比谷パークフロント18F ※2024年3月より上記オフィスへ移転します。
    コンサルタントのコメント/
    担当:長谷川
    成長と同時に安定も兼ね備えている同社。会社全体として、明るく元気で成長志向の方が多いです。また、代表の早川様は「新しいシステムや事業をどんどん取り込んでやっていこう!」という考えをお持ちでいらっしゃるため、社内での会話にトークノートを使用していたり、チャットボットなどのAIツールを導入していくなど、時代に合わせた働き方や事業展開を行っていることも大きな魅力の1つです。今年はフィリピン、来年はインドネシアにも事業を拡大する予定で、今後は「ジョイカル・フィリピン」、「ジョイカル・インドネシア」のように、ジョイカル〇〇の名前を広めていく予定でいらっしゃいます。安定し業績を伸ばされている企業で、グローバルに活躍していきたいという方にはおすすめの企業です。
  • 【ヒトシア保育】採用コンサルティング株式会社ネオキャリア

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 上場準備中
      • 土日休み
      • インセンティブ制度あり
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 35歳以上OK
      • 研修制度充実
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 女性が働きやすい
      • 運転免許なし可

    売上500億円!70以上のサービスを展開!「人」に関わる様々な社会課題を解決するメガベンチャーです!

    仕事内容
    自社メディア と 転職フェアサービス の 『ヒトシア保育』を駆使した採用コンサルティングを行い、 保育業界の採用課題を解決していくお仕事です。業界知名度の高さから大きなアドバンテージがあるため営業しやすく、入社初月に売上100万円以上の成約を得たメンバーもいます。営業未経験の方も、早くから成果をあげていただける仕組みとフォロー体制があるのでご安心ください。人材紹介・求人広告・転職フェア・人材派遣サービスと、保育×人材業界の中でも多角的な採用支援サービスを展開できるのがヒトシア保育の強みであり、お客様のニーズに合わせた価値提供ができるよう日々日々お客様に本気で向き合い、挑戦をしています。 《何を売るのか(商品・サービス)》 自社メディアと転職フェアサービスの『ヒトシア保育』を駆使した採用コンサルティング 《誰に対して売るのか(顧客)》 保育業界の企業様 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ①電話でのアプローチ:担当エリア顧客の採用ニーズを把握 ②訪問orオンライン商談:採用課題の解決策と今後の採用計画を提案 ③求人メディアor転職フェアによって流れが異なります。※下記参照 ■求人メディア 4チームでの分業制をとっています。  入社時は「DS」からスタートし、ご経験を積んでいただきます。 その後、成果や適性/ご希望に応じてまざまなポジションを経験できるため、営業として市場価値を高めることができます。 DS/RS:新規や休眠顧客へのアポイント獲得/商談実施/契約締結 など             CS:既存顧客への効果改善/リピートやオプション追加の商談 など GB/EBU:ロイヤル顧客へのアポイント獲得~フォローやリピート商談など一気通貫で対応 MP:求人原稿作成の専門チーム ■転職フェア 保育士⇔保育園の転職フェア(※)の企画や出展サポート・当日運営 ※1日でさまざまな企業(保育園)の情報収集ができる合同企業説明会 《入社後の流れ》 まずは業界知識や営業ノウハウなどの基本を研修でお伝えします。 その後は先輩のもとでOJTを通じて、早い段階から実践を経験できます。 また、毎週先輩との1on1の時間があるため、その時間に振り返りを一緒に行ったり困りごとを解決できたりと、フォロー体制も万全です。 そのため、入社初月から成果をあげているメンバーが多数います! 《キャリアパス》 年齢や社歴を問わず、成果をフェアに評価させていただきます。 今後の新サービス立ち上げを機に、新たなポジションも増えていくため自ら新サービスを立ち上げ、その責任者を担うチャンスも全員にあります。 さらに、フォロー営業、企画、マーケティングなどへの幅広いキャリアの機会があります。
    求める人材
    【必須要件】 ■KPIを追った経験がある方 ■経験社数2社以内の方 ※社会人経験5年以上ある場合は3社以内でも可能です 【歓迎要件】 ■営業経験(toC、toB問わず)がある方 ■マネジメント経験がある方 【求める人物像】 ■社内外問わず、印象が良く、気持ちの良いコミュニケーションがとれる方 ■積極的に人との関わりを持つことができ、楽しむことができる方 ■他人の意見を素直に受け入れ、行動に移すことができる方 ■話しの本質を読み取った会話のキャッチボールができる方 ■自分の伝えたいことを相手にわかりやすく、具体的に話をすることができる方 ■目標達成や成果に拘ることができる、挑戦することができる方 ■他責ではなく、自責で物事をとらえることができる方 ■顧客、社会、会社、部署のために自身の成長を追求できる方
    給与
    400~510万円
    勤務地
    東京都新宿区西新宿2-3=1 新宿モノリスビル26階
    コンサルタントのコメント/
    担当:奈良
    リーマンショック期からの成長率は驚異の2,000%以上に達しました。また、LINE株式会社の前社長である森川亮氏が外部取締役として参画し、急成長するベンチャー企業のひとつです。60以上の事業を展開し、それぞれの事業部は独立採算制を採用しております。3000人を超える規模ながら、各事業が個別のベンチャー企業として成り立つ環境を実現しています。 同社で活躍するメンバーは、どなたもが業界未経験からのスタートです。出身業界も金融・IT・ブライダル・アパレル・建設など多岐にわたり、未経験の方々がその領域で活躍できるよう、充実した研修カリキュラムや教育体制が整備されています。成長意欲のある方や新たなスキルを身につけたい方にとって、ぜひおすすめしたい企業です。
  • 新規事業・自社サービス開発/法人営業株式会社クリエ

      • 自社内開発
      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年俸制
      • 土日休み
      • 未経験歓迎
      • 各種手当充実
      • 離職率が低い
      • リモートワーク
      • 書籍購入費補助あり
      • 転勤なし
      • 服装自由

    WEB×イベント事業で顧客をプロデュース!感動を”創造”する企業!

    仕事内容
    この度、新規事業・自社サービスの開発と法人営業を兼務いただくポジションの募集を強化致します。将来を見据えた新規事業や自社サービスの開発に従事しながら、事業の柱となる「WEB受託」の深耕営業も兼務していただきます。繁忙期や担当顧客次第で都度変わりますが、新規事業開発50%・営業50%くらいの工数を割くことをイメージしています。移り変わりの激しい業界において、新しい自社サービスの企画・開発は非常に重要で既存顧客営業と同じ熱量でのアクションを期待しています。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・WEBサイト ・システム ・多国語WEBサイト ・イベント、映像、音楽、舞台の企画プロデュース ・自社サービス『WeBoardz』(行動予定ボードクラウドサービス) 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・自社サービスの導入を検討されている方 ・WEBファンクラブの開設を検討されている方 ・WEBサイト開発をご検討されているの方 ・システム開発をご検討されているの方 《どのように売るのか(営業スタイル)》 新規事業開発50%・営業50% 新規事業・自社サービス開発と既存顧客への営業を同時進行で進めて頂きます。 【実績例】 ■WEB事業 ・企業系:企業のWEBサイト、キャンペーン企画の開発、運営 ・スポーツ系:女子サッカーweリーグチーム、男子バスケットボールBリーグチーム、男子バレーボールVリーグトップチームの公式サイトの制作運営 ・音楽系:夏フェス、音楽イベントの公式サイトの開発、運営 ・芸能系:俳優・アーティストなどの公式サイトの開発、運営 ■自社サービス ・WEB行動予定表-WeBoardz- ■その他事業 ・各種ファンクラブの運営管理、WEBファンクラブの開発 ・周年事業、インセンティブ、MICE、プロモーションなど様々なイベントの企画・制作・演出・運営 ・トロカデロ・デ・モンテカルロバレエ団日本公演ツアー制作
    求める人材
    【必須要件】 ■人と関わる(コミュニケーションする)業務経験をお持ちの方(業種・年数不問) 【歓迎要件】 ■BtoB営業のご経験(法人・個人問わず) ■発信力のある方 ■企画書の作成経験 ■無形商材の販売経験 ■インサイドセールス、テレマーケティングのご経験 ■WEB、IT、広告、ITソリューションなどの無形商材営業の経験をお持ちの方 ■マーケティング、販促、プロモーションのご経験 ■商品企画、営業企画などのご経験 【求める人物像】 ■新規事業開発に強い興味をお持ちの方 ■トレンド(最新の情報)をキャッチするのが得意で敏感な方 ■WEBやIT関連情報などに興味のある方 ■企画力を高めたい方 ■仕事の幅、人脈を広めたい方 ■長期的に顧客に関わっていたい方 ■自分の意見を持っている方 ■協調性がありチームでの仕事をしたい方
    給与
    306~514万円
    勤務地
    大阪府大阪市北区天神橋3-2-10 スリージェ南森町ビル7F
    コンサルタントのコメント/
    担当:岡田
    同社は、2000年2月に「ひとびとの夢と希望をかたちにする総合エンターティメント&コミュニケーション企業』を使命に設立されました。事業内容は多岐に渡り、WEBサイトの企画から制作、管理、コンサルタングを中心に事業を展開されております。また『WeBoardz』(行動予定ボードクラウドサービス)など自社サービスの開発もに力を入れております。今回のポジションは、そんな同社で新規事業・自社サービスの開発と法人営業を兼務していただきます。新規事業にチャレンジされたい方、自社開発に興味がある方におすすめです!
  • SNS広告運用コンサルタント株式会社サイバー・バズ

      • 完全週休2日制
      • 上場企業
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • インセンティブ制度あり
      • 各種手当充実
      • 学歴不問
      • 資格取得支援あり
      • 社宅・家賃補助制度
      • 育児・託児支援制度
      • 研修制度充実
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • 運転免許なし可

    ソーシャルメディアを通じたコミュニケーションにより、生活者の「好き」をつくる!

    仕事内容
    広告出稿主および広告代理店に対して、SNS広告運用コンサルティングをお任せいたします。具体的には、SNSの運用型広告における戦略の立案と実行などをご担当いただきます。当社はSNSに特化した運用型広告を強みとしており、InstagramやTwitter、LINEなどの他、TikTokやPinterestなど新興媒体へのチャレンジも意欲的に取り組んでいます。さらなる成長を遂げるSNS広告の運用コンサルタントとして、自分の市場価値を高めることができます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 SNS広告運用コンサルティング 《誰に対して売るのか(顧客)》 広告出稿主および広告代理店 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・SNSの運用型広告における戦略の立案と実行 ・デジタルマーケティングの全体最適化の推進 ・定期的な効果数値のチェック、改善施策の立案、オペレーターへの設定変更指示 《チーム構成》 大手広告代理店において取締役経験のある執行役員を筆頭に、20代〜30代前半の社員が多い部署になります。 ブランドチーム、ダイレクトチーム、クリエイティブチームに分かれており、新サービス等の提案・実行も積極的にチャレンジいただける環境です。
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■営業経験のある方 ■明るく円滑なコミュニケーションが取れる方 ■向上心がある方 ■PPT/Excelの基礎スキルがある方 【歓迎要件】 ■証券、コンサルティング、銀行法人営業経験 ■PM経験 ■事業会社でのマーケティング経験 【求める人物像】 ■数値からの情報分析・仮説検証が得意な方 ■顧客収益課題へのコミットメント意識が高い方 ■セルフスターターかつチームマインドのある方 ■社内の関係者と適切にコミュニケーションが取れる方 ■普段からSNSの利用(投稿や閲覧)をされていて興味関心が高い方
    給与
    400~600万円
    勤務地
    東京都渋谷区桜丘町12-10 渋谷インフォスアネックス4階
    コンサルタントのコメント/
    担当:森上
    同社は、【SNSマーケティングNo.1】を目指して2019年度にはマザーズ(現:グロース市場)上場を果たし、現在も成長中の企業です。自社メディアの運営、クライアント企業のSNSアカウント運用等、インフルエンサーネットワークを活用したマーケティング支援を行っており、新規事業としてHR事業などにも業界を広げております。また、メンバーの調子が上がらないときには、役員自ら声を掛けてくれ、一緒に考えてくれる。上層部との距離が近く、直接力になってくれる環境です。組織が柔軟で、良い意味でのベンチャーらしさが残っているという。上下関係もないフラットな人間関係の中で、オンとオフを区別することなく、どちらも思う存分楽しめる環境です。活き活きと、溌剌とした環境でスキルアップしたい方にはオススメの企業です。
  • 広告制作の企画営業株式会社スリーライト

      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • 社宅・家賃補助制度
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 35歳以上OK
      • 弊社からの採用実績あり
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 20時以降面接可能
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可

    8割が直接取引!幅広い商材をワンストップで提供する広告制作会社!

    仕事内容
    当社はプロ野球、Jリーグ、Bリーグなどのプロスポーツ業界やエンタメ、玩具、外食、IT業界等、様々な分野を幅広く手掛けております。 また、上記以外にも大手企業との取引実績も多数ございますので、やりがいに感じることは多くございます。 業務内容としては、広告デザインや印刷物、WEBサイト、イベント、プロモーションなど、企画提案やディレクションを行って頂きます。基本的に、取引のある既存顧客を中心にアップセル、クロスセルなどを含めた営業活動を行っていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・広告デザイン ・パンフレット、ポスター、DM ・什器、POP ・WEBサイト、映像 ・グッズ、ノベルティ ・イベント ・プロモーション 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・メーカー、小売、流通、サービス企業 ・放送、新聞、出版企業 ・金融、保険企業 ・スポーツ企業 ・エンターテイメント企業 ・広告、イベント、PR企業 ・大学、各種学校 ・官公庁、その他法人 【取引先例】 株式会社バンダイ、LINE株式会社、株式会社フジテレビジョン、スターバックスコーヒージャパン株式会社 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既存顧客からの依頼に対しての、企画提案やディレクションが中心となります。新規顧客に関しては、既存顧客からの紹介等がメインとなりますが、希望される業界への新規開拓も自由に行えます。 営業1人あたり5社~10社ほどを担当していただきます。 お客様は依頼時点では、予算と漠然としたイメージのみをお持ちだったりします。 それに対し、印刷物・WEB・動画・グッズ・イベント等、様々な角度からお客様の要望を叶えられる最善の提案を行います。 お客様のご要望を一緒になって形にしていくことに、やりがいを感じて頂ける方にはピッタリかと思います。 【納品までの流れ】 ①広告の素材・企画についてのヒアリング ②提案 ③サンプル制作 ※規模によっては省略されます。 ④受注 ⑤制作 ⑥納品
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■法人営業経験3年以上 【歓迎要件】 ■広告制作会社や印刷会社等、Webや紙問わずメディアを扱った営業経験がある方 【求める人物像】 ■自ら積極的に考え行動ができる方 ■チームワークで働きたい方、協調性のある方 ■様々な商材を扱う営業経験を積みたい方 ■お客様の要望に対し、真摯に向き合っていきたい方
    給与
    380~600万円
    勤務地
    東京都中央区日本橋久松町5-6
    コンサルタントのコメント/
    担当:内藤
    数ある広告会社の中でも、90人規模でここまで幅広い分野の商材を扱っており、かつ自社で印刷機を保有している会社は国内でもかなり珍しいです。大手広告会社のような大規模案件を取り扱いながら、大手企業よりも小回りが効く直接取引を行っている点。まさにこの内容が同社の強みであり、やりがいに感じる面白い部分かと思います。自身でエンドユーザーとやり取りしながら、自社で製作まで行うことで、受注から納品までかなりのやりがいを感じられる環境です!

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