フレックスタイム制、リモートワークの求人情報

フレックスタイム制、リモートワークの求人を紹介してもらう

検索結果164件中

46～60件目を表示

  • セールス企画株式会社VOLLECT

      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業（設立10年以内）
      • 育児・託児支援制度
      • 資格取得支援あり
      • フレックスタイム制
      • 中途入社５割以上
      • 35歳以上OK
      • リモートワーク
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 各種手当充実
      • 複数名採用
      • 女性が働きやすい

    大手クライアントとの取引多数！急成長スタートアップのコンサルタント企業！

    仕事内容
    今回の募集では、セールス兼企画職のポジションをお任せいたします。 ダイレクトリクルーティングをすでに導入されているもしくはこれからダイレクトリクルーティングの導入を検討されている企業に対して「PRO SCOUT」を利用いただくための企画から受注を目指していくポジションです。 アポイントの取得はマーケティングチームがホームページからのお問い合わせ、資料ダウンロード、セミナー等を通じて獲得したリードに対してアポイントを取得し、商談からクロージングまで行う営業ポジションです。 《何を売るのか（商品・サービス）》 ・スカウト支援／代行サービス「PRO SCOUT」 人材業界経験者のノウハウと独自で蓄積したスカウトデータを活かし、月10万円〜でスカウト配信から日程調整までを一括代行する「PRO SCOUT」を提供しています。 ただ配信を代行するだけでは無く、弊社の持つノウハウを提供し、お客様自身でダイレクトリクルーティングを内製化していただけるレベルまでコンサルティングを行います。 《誰に対して売るのか（顧客）》 ・幅広い業界の大手～中小企業 └導入事例：株式会社博報堂 ・Panasonic株式会社 ・ラクスル株式会社 ・パーソルキャリア株式会社 ・SONY株式会社 ・株式会社ゲオホールディングス・パーソルプロセス&テクノロジー株式会社・メドピア株式会社・株式会社NTTデータグローバルソリューションズなど、550社以上 《どのように売るのか（営業スタイル）》 ■ソリューション営業 ・ダイレクトリクルーティングをすでに導入されている顧客へのソーリューション営業 ・これからダイレクトリクルーティングの導入を検討されている顧客へ課題のヒアリング、改善策のご提案 ■セールス企画 ・リードジェネレーションの企画および実行 ・サービス設計および料金プラン等の改定 ■ゆくゆくは事業開発、組織開発 ・経営に興味があるメンバーには、組織開発・事業開発に携わって頂くことも可能です。 ・事業活動に必要な幅広い業務を経営視点で考え、中長期的に戦略を立てていきます。
    求める人材
    【必須要件】 ■大卒以上 ■社会人経験2年以上 ■新規法人営業経験2年以上 【歓迎要件】 ■HR業界での法人営業の経験者 ■無形商材の法人営業経験 ■テレアポ／訪問以外の手法での新規開拓経験 【求める人物像】 ■スピード感ある環境で成長したい方 ■PLを意識した仕事をしてベンチャー経営を体感したい方 ■優秀なメンバーと切磋琢磨をしながら働きたい方 ■今後深く経営に関わっていく組織の中心メンバーになりたい方 ■自分が関わってこなかった業界や事業にも興味を持ち、自分から積極的に学びたい方 ■0から生み出すことが好きで、試行錯誤しながら考えてアウトプットしたい方 ■何をしたいかより、誰と働きたいかの方が大事な方 ■明確なものはないものの、何かしらチャレンジしたいと思っている方 ■個人でも稼げる力を身につけたい方 ■転職潜在層の採用手法に詳しくなりたい方 ■ダイレクトリクルーティングに可能性を感じている方 ■全体最適化された組織のルールに縛られたくない方 ■違うと思ったことは、しっかりと違うと言える環境で働きたい方
    給与
    500～700万円
    勤務地
    東京都渋谷区渋谷2-10-13 東信青山ビル2F
    コンサルタントのコメント/
    担当：後藤
    株式会社VOLLECTは、人材紹介業界出身の方であれば、ビジネスモデルに興味を持っていただける企業だと思います！競合他社ではBtoC向けのブランディングがメインで、同社のようにBtoBに深く入り込みコンサルティングしていく会社は他にございません。 「人材業界からランクアップした転職活動がしたい！」「コンサルティングとして採用課題に向き合いたい」という方は是非カジュアル面談からでも可能なので、ご応募ください！

  • 【シニアライフ事業領域】コンサルティング営業［責任者］株式会社エス・エム・エス

      • 完全週休2日制
      • 上場企業
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 育児・託児支援制度
      • 資格取得支援あり
      • 学歴不問
      • フレックスタイム制
      • 中途入社５割以上
      • 研修制度充実
      • 離職率が低い
      • 書籍購入費補助あり
      • リモートワーク
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 各種手当充実
      • 複数名採用
      • 弊社からの採用実績あり
      • 時短勤務可能
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 20時以降面接可能
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • カジュアル面談あり
      • 運転免許なし可

    19期連続増収増益！介護業界の社会問題を事業化するプライム市場上場企業！

    仕事内容
    老人ホームの入居促進を目的としたコンサルティング営業の責任者募集しています。 2024年に病院やケアマネージャーに訪問営業を行い、老人ホーム紹介希望者を紹介いただいて介護事業所とのマッチングする対面型紹介センターを新規立ち上げました。その責任者として、OPS構築や実行、改善や組織マネジメントを担っていただきます。 少人数の組織ですので、責任者・マネジメントの役割を担っていただきつつプレイヤーとしても病院やケアマネジャーから老人ホーム入居希望者の紹介を獲得し、ベストな老人ホームの選定・紹介から入居までを一気通貫でサポートする業務も行っていただきます。 老人ホームは終の棲家であることも多いため非常に重要な意思決定になります。 また、入居にかかる費用も数百万円～数千万円～数億円と幅広いうえに、お身体の状態や要望、ご家族の方のニーズなど条件が複雑化する中で、ベストな選択をしていただけるためにはコンサルティング能力が必要です。そのため能力が成果にダイレクトに影響するのでやりがいを感じやすく、成長できる環境です。 《何を売るのか（商品・サービス）》 webサービス「安心介護紹介センター」 《誰に対して売るのか（顧客）》 介護事業所・サービスを探しているエンドユーザー 《どのように売るのか（営業スタイル）》 ■業務の流れ ①車や公共交通機関で病院や居宅介護支援事業所に訪問営業し、リレーション構築 ②医療ソーシャルワーカーやケアマネジャーから老人ホーム入居希望者を紹介していただく ③入居希望者のご家族などに希望内容、予算、地域、入居時期等のヒアリングを行う ④条件に合った施設を選定 ⑤条件に合った施設を相談者へご提案 ⓺見学日を調整、当日は見学同行を行う ⑦見学後の様子伺いの連絡やご入居の促進 ⑧入居後のフォロー ■責任者としてのサービス立ち上げ業務 ・オペレーション設計 ・ターゲットエリアにおける目標達成に向けた戦略の策定と実行 ※メンバーが増えた際には営業組織のマネジメントをお任せする可能性があります 《仕事のやりがい・キャリアパス》 ・日本にとってクリティカルに重要な社会課題に対して向き合い、これを解決することで社会に貢献することができる、社会的意義の大きな事業に携わることが出来ます。 ・成長性著しい市場で成長し続けている会社ではありますが、自社の成長のみに目が向くような会社ではありたくなく、「誠実さ」を何よりも大事にしたいと考えている会社です。成長意欲の高い社員が多く在籍しておりますので、相互に切磋琢磨しながら、社会への貢献を通した成長をしていける環境があります。 ・2016年に立ち上げたばかりの新規事業であり、その中でも2024年に新規で立ち上げる組織の責任者ポジションですので、成長機会がいくらでも生まれてくる環境であり、自分たちの力で事業を大きくしていく喜びを味わえます。また日々オペレーションを変化させながら、より良いサービスを追求していく姿勢をもった組織です。新しいアイデア等の発信は大歓迎の風土があります。
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■普通自動車第一種運転免許 ■介護や医療領域での営業およびマネジメント経験（2年以上） ■PDCAを回した経験（チームで定めた定量的な指標を基に行動を変化させる力） 【歓迎要件】 ■対面型介護事業所紹介サービスの営業ご経験者 ■医療、介護系の資格保有者（看護師、理学療法士、作業療法士、居宅介護支援専門員など） ■成果目標に対しての施策立案から実行まで経験がある方 ■個人成果を伴う営業活動経験がある方 【求める人物像】 ■誠実さ ■達成意欲／成長意欲 ■思考力 ■対人コミュニケーション力 ■行動力／量
    給与
    500～600万円
    勤務地
    東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー
    コンサルタントのコメント/
    担当：松山
    2003年の設立から急成長しており、介護業界ではトップシェアを誇る同社。実は、日本は高齢化は進んでしまっています。日本で成功したサービスを海外に活かす！という新たな取り組みも始まっております。2015年にはアジア・オセアニアの13の国と地域で医薬情報サービス事業を展開するMIMSグループの持株会社より株式を取得し、子会社化しています。高齢社会の情報インフラ産業の創造に近づいていくために、個々人が成長ができる環境を与えてくれる会社であるため、自身の成長、会社の成長が社会貢献に繋がっていることを実感できる仕事ができるはずです。

  • オープンポジション株式会社JoBins

      • 完全週休2日制
      • 上場企業
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • フレックスタイム制
      • 中途入社５割以上
      • 転職回数不問
      • リモートワーク
      • 複数名採用
      • フルリモート
      • インセンティブ制度あり
      • 産休・育休取得実績あり
      • 面接回数1回
      • 女性が働きやすい
      • 20時以降面接可能
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可

    管理だけに留まらない「攻め」のITツールを開発、クライアント企業の課題解決に導きます！

    仕事内容
    当社は転職市場にITを用いて新たな価値を生み出すために本気でSaaS業界NO1を目指しています。そのために様々な方面から一緒に『Chance for all』というビジョンに基づき協力してくれるメンバーを募集しております。今回は、オープンポジションでの募集です。 当社にて適性や希望に応じて下記ポジションをお任せします。 ・インサイドセールス ・フィールドセールス ・カスタマーサクセス ・COO ・人事 ・広報など 《業務例》 ■営業職 採用ニーズのある企業に対し、採用成功にコミットする管理ツール「JoBins」を利用したインサイドセールスを行って頂きます。採用課題を抱えた企業に対し、自社開発の採用管理ツール「JoBins」のインサイドセールスをお任せします。「求人広告を使ってみたけど費用がかかるだけで良い人からの応募が来ない…」「人材紹介会社と10社以上契約しているけど実際紹介があるのは2社だけ…」などといったお悩みに対し、ヒアリングしをおこない、JoBinsを使ってどうやって採用成功するかについて提案して頂きます ■採用コンサルタント 採用企業やエージェントを担当して「採用成功」を支援していただきます。単に求人票をアップするだけでなく、採用課題の抽出や選考フローの改善など、一歩踏み込んだ提案をお任せします。
    求める人材
    【必須要件】 ■大卒以上 ■何かしらの営業経験があり、その中で結果を残した方、また、そのプロセスを語れる方（法人／個人、業界一切問わず） 【歓迎要件】 ■SaaS系企業での就業経験 ■人材業界での就業経験 【求める人物像】 ■会社と共に成長したいという想いのある方 ■挑戦できる環境でさらに成長したい方 ■数値目標の達成に向けて全力で行動できる方 ■論理的に物事を考えることが得意な方 ■新しいことに挑戦するのが好きな方 ■大企業では経験できないような責任のある仕事がしたい方 ■挫折を克服した経験のある方 ■失敗を恐れずに行動できる方
    給与
    500～600万円
    勤務地
    大阪府大阪市西区北堀江1-19-8 四ツ橋KMビル3F
    コンサルタントのコメント/
    担当：桑野
    2012年8月に創業した株式会社JoBinsは2021年5月から採用成功にコミットする採用管理ツール「JoBins」をリリースしました。立ち上げ間もないサービスですが既に大手企業からの受注を頂くなどプロダクトに大きな期待が寄せられています。今後はIPOも視野に入れており、企業が成長していく過程を経験できます。ベンチャーならではのスピード感のある環境に身を置き、成長していきたいという方にはマッチしている会社です！

  • 住まい事業領域のコンサルティングセールス［リーダー候補］株式会社エス・エム・エス

      • 完全週休2日制
      • 上場企業
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 育児・託児支援制度
      • 残業20時間未満
      • 資格取得支援あり
      • 学歴不問
      • フレックスタイム制
      • 中途入社５割以上
      • 研修制度充実
      • 離職率が低い
      • 書籍購入費補助あり
      • リモートワーク
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 各種手当充実
      • 複数名採用
      • 弊社からの採用実績あり
      • 時短勤務可能
      • 筆記試験なし（能力テストなし）
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 20時以降面接可能
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • カジュアル面談あり
      • 運転免許なし可

    19期連続増収増益！介護業界の社会問題を事業化するプライム市場上場企業！

    仕事内容
    当ポジションは法人営業で、対面商談を通じて事業者の課題把握や提案、サービス導入後のサポートなどに対応します。経験に応じては戦略策定や営業企画も担当し、目標達成や大手クライアントへの攻略に向けた活動が期待されます。 仕事のやりがいとキャリアパスには、リフォーム業者の経営課題を解決する実感や、中小法人から大手法人まで様々な規模の法人への経験が挙げられます。また、得た知見をサービスの改善にフィードバックし、将来的には営業組織のリーダーとしての機会も提供される見通しです。総じて、組織としては成長に向けた変革期/拡大期であり、営業活動を通じて様々な経験を積むことができます。 《何を売るのか（商品・サービス）》 ・リフォーム集客支援マッチングサイト「ハピすむリフォーム」 《誰に売るのか（顧客）》 ・全国の中小零細法人及び大手法人 《どのように売るのか（営業スタイル）》 ・対面商談（オンライン／オフライン双方）によるリフォーム事業者の経営課題把握や相談、情報提供 ・上記課題の解決手段としての自社サービスの提案（オンライン／オフライン双方） ・サービス導入後の定着サポート（カスタマーサクセス） ・自社サービスへのフィードバック 【その他業務】 ご経験に応じて戦略策定・営業企画の業務もお任せします。 ・担当エリアにおける目標達成に向けた戦略の策定と実行 ・リード獲得最大化のためのプロモーション戦略の策定と実行 ・大手クライアントへの営業・組織攻略 【仕事のやりがい・キャリアパス】 組織としては成長に向けた変革期／拡大期のフェーズとして捉えており、様々な機会や経験を営業活動を通し習得、実感出来ます。 ・リフォーム業者様の経営課題を間近で感じ、それを自身の提案で解決していく実感 ・中小零細法人～中堅大手法人など様々な規模の法人への営業経験が身につく ・営業活動から得られた知見を事業へフィードバックを行い、サービスを改善してく経験が身に付く ・将来的に営業組織のリーダーとしてチームを牽引する機会
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■5年以上の法人営業 ■新規顧客開拓の経験 ■課題解決型の無形商材の提案経験 ■戦略策定および営業企画業務経験 ■対人コミュニケーションスキル ■業界知識等のインプットや探究心 【歓迎要件】 ■中堅大手法人へのアカウントセールス経験 ■インサイドセールス&フィールドセールス双方の経験 ■顧客定着等のサポート業務経験（オンボーディング、カスタマーサクセス） 【求める人物像】 ■顧客の課題を的確に抽出/整理ができ、自社サービスと上手にアジャストさせられる方 ■成長意欲が高く、強い向上心を持っている方 ■事業やプロダクトの改善／創出にやりがいや意欲を持っている方 ■顧客の課題とお金の匂いを感じ取れる人
    給与
    460～600万円
    勤務地
    東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー
    コンサルタントのコメント/
    担当：松山
    2003年の設立から急成長しており、介護業界ではトップシェアを誇る同社。実は、日本は高齢化は進んでしまっています。日本で成功したサービスを海外に活かす！という新たな取り組みも始まっております。2015年にはアジア・オセアニアの13の国と地域で医薬情報サービス事業を展開するMIMSグループの持株会社より株式を取得し、子会社化しています。高齢社会の情報インフラ産業の創造に近づいていくために、個々人が成長ができる環境を与えてくれる会社であるため、自身の成長、会社の成長が社会貢献に繋がっていることを実感できる仕事ができるはずです。

  • 飲食店専門POSレジのフィールドセールス［未経験者］株式会社スカイダイニング

      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 未経験歓迎
      • 老舗企業
      • 育児・託児支援制度
      • 第二新卒歓迎
      • 残業20時間未満
      • 学歴不問
      • フレックスタイム制
      • 中途入社５割以上
      • 書籍購入費補助あり
      • フルフレックス
      • リモートワーク
      • 各種手当充実
      • 複数名採用
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • 副業可
      • 自社内開発

    飲食店経営者が生んだ「飲食店専用POSレジ」でホスピタリティー産業に貢献！

    仕事内容
    当社の主力事業である飲食店向けPOSレジのフィールドセールスとして、飲食店の経営者への提案活動をお任せします。WEBからのお問い合わせや既存顧客からのご紹介などで日々お問い合わせを複数いただいている状況のため、基本的に反響営業となっています。 自社でも飲食店経営の経験があるからこそ現場の課題を理解し、商材のアップデートも頻繁に行っています。飲食店の業務効率化に向け、お客様ごとのお悩みや課題にしっかり寄り添うことができるメンバーが活躍しています。 《何を売るのか（商品・サービス）》 ワンレジ └会計、注文、セルフオーダーはもちろんのこと、給与計算や従業員勤怠の顔認証、不正防止まで網羅し、飲食店経営に必要な数字をすべて自動集計できます。 　日々現場の声に耳を傾け、機能改善や追加を行っており、現在は180の機能を搭載しています。 《誰に対して売るのか（顧客）》 飲食店経営者 └現在は複数店舗を展開している中規模以上の飲食店をターゲットとしています。 《どのように売るのか（営業スタイル）》 問い合わせや紹介のあった飲食店や法人に対して、商談からクロージングまで行います。 商談は現状オンライン：対面＝7：3で実施しており、案件によっては出張が伴う場合もあります。契約後の導入から活用サポートは別チームが担当しているため、営業活動に集中していただける環境です。
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■普通自動車免許（AT限定可） 【歓迎要件】 ■飲食業界の知見のある方、飲食業界に対する営業経験のある方 ■IT関連商材の営業経験のある方 ■将来独立するため経営を学びたい方 【求める人物像】 ■顧客の課題に対し誠実に向き合える方 ■受け身にならず、主体的に取り組める方 ■新たな知識を自ら学び、それを楽しめる姿勢をお持ちの方 ■チームで連携を取りながら、より高い成果を目指せる方
    給与
    400～500万円
    勤務地
    東京都文京区小日向4-6-19 共立会館9階
    コンサルタントのコメント/
    担当：藤野な
    長年飲食業界に携わってきたこそ、生きたノウハウを持ち多くの飲食現場の業務効率化に貢献している同社。お客様から「ワンレジさえあれば他に何もいらない！」と言っていただけるようなレジを目指して、180もの機能を搭載していながら、日々機能の更新や追加を行っているそうです。自由度高くのびのびと営業活動を行いながら身近な飲食業界に貢献できるめ、営業経験を存分に活かしご活躍いただける求人だと思います。数を追う営業ではなく、顧客の課題解決にしっかりとコミットしやりがいを感じながら働きたい方にお勧めの求人です。

  • 飲食店専門POSレジのフィールドセールス［経験者］株式会社スカイダイニング

      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 老舗企業
      • 育児・託児支援制度
      • 第二新卒歓迎
      • 残業20時間未満
      • 学歴不問
      • フレックスタイム制
      • 中途入社５割以上
      • 書籍購入費補助あり
      • フルフレックス
      • リモートワーク
      • 各種手当充実
      • 複数名採用
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • 副業可
      • 自社内開発

    飲食店経営者が生んだ「飲食店専用POSレジ」でホスピタリティー産業に貢献！

    仕事内容
    当社の主力事業である飲食店向けPOSレジのフィールドセールスとして、飲食店の経営者への提案活動をお任せします。WEBからのお問い合わせや既存顧客からのご紹介などで日々お問い合わせを複数いただいている状況のため、基本的に反響営業となっています。 自社でも飲食店経営の経験があるからこそ現場の課題を理解し、商材のアップデートも頻繁に行っています。飲食店の業務効率化に向け、お客様ごとのお悩みや課題にしっかり寄り添うことができるメンバーが活躍しています。 《何を売るのか（商品・サービス）》 ワンレジ └会計、注文、セルフオーダーはもちろんのこと、給与計算や従業員勤怠の顔認証、不正防止まで網羅し、飲食店経営に必要な数字をすべて自動集計できます。 　日々現場の声に耳を傾け、機能改善や追加を行っており、現在は180の機能を搭載しています。 《誰に対して売るのか（顧客）》 飲食店経営者 └現在は複数店舗を展開している中規模以上の飲食店をターゲットとしています。 《どのように売るのか（営業スタイル）》 問い合わせや紹介のあった飲食店や法人に対して、商談からクロージングまで行います。 商談は現状オンライン：対面＝7：3で実施しており、案件によっては出張が伴う場合もあります。契約後の導入から活用サポートは別チームが担当しているため、営業活動に集中していただける環境です。
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■営業経験2年以上（商材、業界は問いません） ■普通自動車免許（AT限定可） 【歓迎要件】 ■飲食業界の知見のある方、飲食業界に対する営業経験のある方 ■IT関連商材の営業経験のある方 ■将来独立するため経営を学びたい方 【求める人物像】 ■顧客の課題に対し誠実に向き合える方 ■受け身にならず、主体的に取り組める方 ■新たな知識を自ら学び、それを楽しめる姿勢をお持ちの方 ■チームで連携を取りながら、より高い成果を目指せる方
    給与
    400～600万円
    勤務地
    東京都文京区小日向4-6-19 共立会館9階
    コンサルタントのコメント/
    担当：藤野な
    長年飲食業界に携わってきたこそ、生きたノウハウを持ち多くの飲食現場の業務効率化に貢献している同社。お客様から「ワンレジさえあれば他に何もいらない！」と言っていただけるようなレジを目指して、180もの機能を搭載していながら、日々機能の更新や追加を行っているそうです。自由度高くのびのびと営業活動を行いながら身近な飲食業界に貢献できるめ、営業経験を存分に活かしご活躍いただける求人だと思います。数を追う営業ではなく、顧客の課題解決にしっかりとコミットしやりがいを感じながら働きたい方にお勧めの求人です。

  • 【新卒領域】リクルーティングアドバイザー株式会社ディスコ

      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 土日休み
      • 社宅・家賃補助制度
      • 未経験歓迎
      • 老舗企業
      • 第二新卒歓迎
      • フレックスタイム制
      • 研修制度充実
      • フルフレックス
      • リモートワーク
      • 各種手当充実
      • 複数名採用
      • 弊社からの採用実績あり
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 運転免許なし可

    50年以上の歴史の中で培ってきた経験とノウハウを武器に、企業の成長と発展を人財面から支える企業！

    仕事内容
    当社では、就職と進学・教育に関する幅広いサービスを提供しています。 今回の募集ポジションでは、法人営業担当（リクルーティングアドバイザー）として、企業の求人ニーズを詳細に伺い、キャリアアドバイザーと連携しながら、ご登録者の中から最適な方をご紹介していただきます。 また、ご登録者によりマッチした企業の新規開拓も行っており、大手企業から優良中小企業まで多数求人を取り扱います。 企業と学生のベストマッチングを実現するコンサルタントとしてご活躍いただきます。 《何を売るのか（商品・サービス）》 ・「キャリタス就活」に登録している学生の紹介　※約45万名 《誰に対して売るのか（顧客）》 ・新卒採用を考えている企業　※大手企業から優良中小企業まで 《どのように売るのか（営業スタイル）》 基本的には既存のクライアントを担当いただきます。 コロナ禍で採用手法が大きく変化する中、採用のミスマッチが起きやすい環境となっています。 企業と学生のマッチングを最適化するためにはコンサルタントの力が鍵を握っています。 当社の多様なサービスの中でも最も学生に近い部署のため、ホスピタリティを発揮していただけます。 《当社の魅力》 ・クライアントの新卒採用のいかなる場面でもサポートができるソリューションがあること ・「キャリタス就活」やボストンキャリアフォーラムなど自社媒体を持っており、新卒紹介とのシナジーが強く、優位性があること
    求める人材
    【必須要件】 ■大卒以上 ■下記いずれかのご経験 ・社会人経験2年以上（在籍業種・職種は不問） ・数字を追った経験がある方 ・販売サービスなどのビジネスサイドで数字を追ったご経験 ・マルチタスクをこなしたご経験 ・営業のご経験（個人・法人共に可） 【歓迎要件】 ■人材業界の就業経験
    給与
    400～500万円
    勤務地
    東京都文京区後楽2-5-1 飯田橋ファーストビル2階
    コンサルタントのコメント/
    担当：根本
    株式会社ディスコは新卒採用領域で名のある企業です。提案力を磨きたい方、人事領域のスキルアップを希望している方、実績に応じた報酬や昇進を希望する方に非常におすすめです。知名度の高い「キャリタス就活」、留学生向けフォーラム「CareerForum」、「大手企業向け採用業務のアウトソーシング」など、複数のソリューションを用いてクライアントをサポートすることが可能です。提案要素が大きい分、お客様と一緒になって仕事をしていけることにやりがいを感じることができます。

  • 【Creative Studio】ソリューションセールス［メンバー］株式会社Shinonome

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 土日休み
      • ベンチャー企業（設立10年以内）
      • 社宅・家賃補助制度
      • 残業20時間未満
      • 資格取得支援あり
      • 学歴不問
      • フレックスタイム制
      • 中途入社５割以上
      • 35歳以上OK
      • リモートワーク
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 各種手当充実
      • 年俸制
      • フルリモート
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可

    東京理科大学から出資を受ける大学発(初)のベンチャー企業！

    仕事内容
    本ポジションでは、取引先企業数100社以上の実績があり、上場企業様とも複数実績があるCreative Studio事業部にてさまざまな企業・自治体へ向けた研究開発、DX支援、システム開発のコンサルティングや提案をお任せします。必要に応じて、新規顧客の開拓や業務提携先の開拓もお任せします。クリエイティブチームの持つテクノロジーやデザインをもとにお客様に合った提案、もしくは新たな技術開発の提案をしていただきます。 《何を売るのか（商品・サービス）》 ・Creative Studio クリエイティブスタジオとは、企業様向けのITクリエイティブ支援です。 コンサルタント・デザイナー・開発者で連携し、研究開発、システム開発、DX支援の企画提案から制作・運用サポートまで一貫して対応します。 ■具体例 AIシステム研究・開発、ブロックチェーンシステム研究・開発、新規事業・DX総合コンサルティング支援、Webアプリケーション・業務システム・モバイルアプリ開発、ホームページ・LPのノーコード制作、グラフィックデザイン ■クライアント実績 株式会社LIXIL、三井住友信託銀行株式会社、株式会社エイチ・アイ・エス、株式会社博報堂、デロイト トーマツ コンサルティング合同会社、株式会社マネーフォワード、株式会社Speee、GO株式会社、株式会社サイバーエージェント、志賀高原観光協会　等 《誰に対して売るのか（顧客）》 事業会社、地方自治体、教育機関（大学） 《どのように売るのか（営業スタイル）》 既存顧客からの紹介もありますが、新規顧客を中心に提案営業を担当します。 新規開拓のアポ取得は委託企業が対応しているため、商談から対応し、企画から開発・運用まで一気通貫独自の開発・品質管理プロセスを持ち、お客様へのサービス・納品物へのコミットします。ソフトウェアのプロフェッショナルであると同時に、お客様の事業に寄り添う事業パートナーとしてサービスをご提供、上場企業様から中小企業様まで、幅広く柔軟に対応します。
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■営業経験3年以上 【歓迎要件】 ■IT領域での就業経験 【求める人物像】 ■顧客の成功を本気で考えることができる方 ■日本を変えていく新しい文化を想創造するマインドをお持ちの方 ■高い自己管理スキルをお持ちの方
    給与
    400～600万円
    勤務地
    東京都千代田区飯田橋4-10-1 セントラルプラザ2階
    コンサルタントのコメント/
    担当：奈良
    同社は東京理科大学VCから出資を受けている、大学発（初）学生発ベンチャーです！PlayGroundという大学生エンジニア・デザイナー向けの実践教育コミュニティを全国の大学に展開しており、学生と一緒にクライアントワークや共同事業の展開もしています。また同社CTOの髙橋様は、東京理科大学で社会人学生に対してブロックチェーンについて講義を行う、現役の講師でありその道の第一人者です。「誰もがテクノロジーを武器に生き延びられる社会」の実現を目指し、若いテクノロジー人材の育成・輩出をミッションに掲げ成長している企業ですので、これから会社を一緒に成長させていきたいという方からのご応募をお待ちしております！

  • 【まなび進学情報領域】「スタディサプリ進路」営業［SE社員］株式会社リクルート（旧：リクルートジョブズ）

      • 完全週休2日制
      • 上場企業
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 土日休み
      • フレックスタイム制
      • 研修制度充実
      • リモートワーク
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 各種手当充実
      • 複数名採用
      • 時短勤務可能
      • インセンティブ制度あり
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 副業可

    まだ、ここにない出会い。より速く、シンプルに、もっと近くに。

    仕事内容
    当社は「この大学・専門学校で学びたい、学んでよかった」と思うカスタマーを増やすために、50年の歴史を持つ事業の核であり続けた紙メディア「進学事典」を、「スタディサプリ 進路（スタディサプリfor school）」へDXしました。テクノロジーを用いて進路マッチングのサービスを進化させ、顧客である教育機関と共に、学生募集のあり方、進路選択のあり方そのものを新しくしていきます。 当ポジションは学生募集に伴走するということは、学校経営に直結する仕事です。Z世代である高校生に対し、担当顧客の教育価値をどのように広報すれば学生募集を成功に導けるかを、広報戦略として提案し、年間を通じて実行伴走することで、学校経営の発展を支援します。 また、競合他校との競争環境の中で担当顧客の募集力を高めるために、新学科設置や教育コンテンツの改編などの検討に必要な情報提供や提案を行うこともございます。 《何を売るのか（商品・サービス）》 スタディサプリ 進路（スタディサプリfor school） 《誰に対して売るのか（顧客）》 専門学校や短期大学 《どのように売るのか（営業スタイル）》 専門・短大企画営業部では、専門学校や短期大学を主に担当し、学生募集支援を担います。 マーケットデータや募集データを分析して現状を把握し、ありたい姿に向けた目標設定、課題設定を顧客と一緒に考え、募集成功に向けた取り組みに年間を通じて伴走します。 また、高校生に興味を持ってもらうための学校の魅力抽出、競合との差別化、その魅力を伝えるためのクリエイティブや伝達手段などを、社内の関係者も巻き込みながら検討し、顧客にご納得いただける提案を様々な観点から考えます。 ※このポジションの対峙顧客は【専門学校・短期大学】です。スタディサプリ進路（スタディサプリfor School）に学校情報を魅力的に掲載することはもちろん、オープンキャンパスや入試、学部学科改組などあらゆる募集の局面に伴走していきます。 高校生の進路選択の支援をするため【高校】に対峙するのは、本ポジションではなく【渉外職】となります。
    求める人材
    【必須要件】 ■大卒以上 ■社会人経験：2年以上 ■接客販売やサービス業、営業職などで対人折衝経験がある方 【歓迎要件】 ■営業経験 ■法人営業経験 ■教育業界経験 【求める人物像】 ■論理的思考力 ■自発的に情報を取りに行き、学ぶ意欲のある方 ■目標達成意欲、当事者意識が高い方 ■主体性 ■成長意欲（自ら成長を求め、変化を楽しめる方）
    給与
    400～520万円
    勤務地
    ■九段坂上KSビル／東京都千代田区九段北1-14-6 九段坂上KSビル ■名古屋オフィス／愛知県名古屋市中区栄2-1-1 日土地名古屋ビル
    コンサルタントのコメント/
    担当：須藤
    同社には4つの魅力がございます。1つ目は、日本を代表する大手企業で様々な価値あるサービスを世に輩出していることです。2つ目は、「価値の源泉は人」と考えており、社員教育にとても力をいれていることです。3つ目は、起業家を数多く輩出しているなど、向上心の高い方と切磋琢磨できる環境であることです。4つ目は、年間休日の多さ、働き方の柔軟性、福利厚生の充実さなど、男女ともに長期的に働くことができる環境であることです。この4つに魅力を感じる方にはオススメの企業です。

  • 調剤薬局向けクラウドサービス「あなたの調剤薬局」の提案営業健康サロン株式会社

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 上場準備中
      • 土日休み
      • ベンチャー企業（設立10年以内）
      • 未経験歓迎
      • 育児・託児支援制度
      • 第二新卒歓迎
      • 学歴不問
      • フレックスタイム制
      • 中途入社５割以上
      • 転職回数不問
      • リモートワーク
      • 年俸制
      • 転勤なし

    調剤薬局DX！ヘルスケアソリューション「あなたの調剤薬局」

    仕事内容
    日本全国の調剤薬局向けクラウドサービス「あなたの調剤薬局」の提案営業をお任せします。「あなたの調剤薬局」導入によりユーザーは、LINEでの処方箋予約、自動投薬後フォロー、自動トレーシングレポート生成、自動連携されたeお薬手帳、オンライン服薬指導、LINEで物販、Google新規集患、在宅処方箋獲得、ブランディング強化が簡単に出来るようになります。厚生労働省からの指導もあり、今後調剤薬局の運営において、必要とされている患者のフォローアップから連関して、調剤薬局の運営が楽になるサービスです。2020年から始まり、現在1300店舗に導入済みですが、今後更に事業拡大を目指しているため、意欲高くこの仕事に取り組んでくださる方を募集しています。 《何を売るのか（商品・サービス）》 調剤薬局向けクラウドサービス「あなたの調剤薬局」 《誰に対して売るのか（顧客）》 日本全国の調剤薬局 《どのように売るのか（営業スタイル）》 新規契約から導入後のフォローアップまで一貫してお任せします。FAX、WEB広告、メルマガ、SNS、紹介、アライアンスなどから獲得した新規の薬局に対して、薬局の経営課題や薬剤師のお悩み解決に役立つさまざまなセミナーをオンラインにて提供していきます。参加後のアンケート結果などをもとに、アウトソーシングや代理店の活用などによりアポがとれたところから、営業がデモ商談、新規商談で対応していきます。
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■正社員経験１年以上（応相談） ■接客、販売、営業など顧客との折衝経験や、数字を追った経験がある方 【歓迎要件】 ■法人営業経験 ■無形商材を扱う法人営業経験 【求める人物像】 ■コミュニケーションが明るく元気な方 ■成長フェーズの事業を伸ばしていく気概をお持ちの方 ■自ら学び行動していける主体的な方
    給与
    350～500万円
    勤務地
    東京都目黒区中目黒3-6-1 千陽アポロンビル7階
    コンサルタントのコメント/
    担当：青木
    2020年から厚生労働省より、調剤薬局には患者のフォローアップが義務付けられています。ちゃんと薬を飲むことはできているか、副作用は出ていないか等。しかし義務付けられてはいても、人的工数をかけて患者一人一人のフォローアップをしていくのは至難の業です。なので、やらなければいけないけれど、まだ出来ていない調剤薬局がまだまだたくさん存在しています。また売上に直結する厚生労働省からの加算ポイントにも影響が出るため、この新しい義務への対処は、日本全国の調剤薬局にとって重要な課題となっています。こうした日本の課題を解決するため、健康サロンは事業拡大中です。営業職経験者の方も、未経験者の方も、拡大フェーズの企業で、クラウドサービスを扱う営業として成長していきたい方にお勧めです。

  • 【RoboRobo】セールスオープンアソシエイツ株式会社

      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業（設立10年以内）
      • 社宅・家賃補助制度
      • 未経験歓迎
      • 育児・託児支援制度
      • 学歴不問
      • フレックスタイム制
      • 中途入社５割以上
      • 転職回数不問
      • 書籍購入費補助あり
      • リモートワーク
      • 各種手当充実
      • 弊社からの採用実績あり
      • 時短勤務可能
      • インセンティブ制度あり
      • 20時以降面接可能
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • カジュアル面談あり
      • 副業可
      • 運転免許なし可
      • オンライン面接歓迎

    面倒な単純作業を「RoboRobo」で自動化、スマートに！

    仕事内容
    人事、総務、法務、採用、会計、情報システムなどの企業共通のバックオフィス業務や、EC事業・医療事業などの業界共通業務を自動化させるクラウドサービス「RoboRobo」のセールスポジションとして業務を行って頂きます。サービス申込みの案内及び申込みに関する問い合わせ対応から既存ユーザーに関しては、利用状況把握、要望のヒアリング、問合せを減らるための各種クリエイティブの企画、設計、制作ディレクションまで幅広い業務に携わって頂きます。 《何を売るのか（商品・サービス）》 自社クラウドサービス「RoboRobo」 ※「RoboRobo」は、あらゆるシステムやクラウドサービスをつなぎ、メンドウな重複作業や定形作業を自動的に処理します。 採用、法務、会計経理、勤怠管理など部門ごとの最適な自動化を実現できるサービスです。 《誰に対して売るのか（顧客）》 全国から届くサービス利用問合せ希望企業への対応がメインです。 毎月数百件の問い合わせに対する営業活動を行って頂きます。 《どのように売るのか（営業スタイル）》 サービス申込みの案内及び申込みに関する問い合わせ対応をし、トライアルで弊社サービスを 使っていただき、無料ユーザーから有料ユーザーへの案内。 有料でのご契約となった場合、サービス利用にともなう設定サポート致します。 既存ユーザーに関しては、利用状況把握、要望のヒアリング。 問合せを減らるための各種クリエイティブの企画、設計、制作ディレクション等をします。 【仕事の魅力】 1. 営業に留まらない、事業企画の面白さが凝縮 2. 手段に拘らない事業支援 3. アイディアを実践できる 4. チャレンジが当たり前、というカルチャー 5. 本質的なキャリアアップ制度
    求める人材
    【必須要件】 ■社会人経験2年以上（必要最低限のビジネスマナーを有すること） 【歓迎要件】 ■ITサービスの導入コンサルティング経験、あるいはBtoB営業経験 ■SaaSビジネスの経験 ■カスタマーサクセス部門での業務経験 【求める人物像】 ■パフォーマンス最大化のために自ら努力ができる方 ■既存に囚われず、変化やより良いものを生み出すことに楽しみを見いだせる方 ■新しいアプローチや思考手法を学び、取り込もうとする向上心、知的好奇心、吸収力のある方
    給与
    420～770万円
    勤務地
    東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ 森タワー8F
    コンサルタントのコメント/
    担当：矢部
    オープンアソシエイツ株式会社は、RPAホールディングス（東証一部企業）の新規事業立ち上げとスケール化をミッションとしています。2025年までに、日本の労働人口の49%がロボットやAIなどに代替されると言われてる時代を見越して、自社でクラウドサービス「RoboRobo」を立ち上げています。30名の会社で新規事業にこれから携わりたい方や、顧客に深く入り込み、成功までコミットできる仕事を求めている方、変化の激しい業界の中で、臨機応変に対応できる方が活躍する場です。

  • 電子機器・システム機器受託製造のセールス株式会社内藤電誠町田製作所

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 土日休み
      • 社宅・家賃補助制度
      • 老舗企業
      • 育児・託児支援制度
      • 第二新卒歓迎
      • 残業20時間未満
      • 学歴不問
      • フレックスタイム制
      • 研修制度充実
      • リモートワーク
      • 各種手当充実
      • 産休・育休取得実績あり

    創業1950年のエレクトロニクスカンパニー！電子機器の開発・製造をワンストップでトータルに対応！

    仕事内容
    IoT／産業機器の開発、製造の受託事業の営業担当として、既存顧客である大手電機メーカーや大手半導体メーカーなどへの提案／受注活動並びに商社様からの紹介、展示会、ホームページ、商談会などを通して獲得した新規案件に対しての提案／受注活動を担当していただきます。あらゆる分野でIoT化が進む中、お客様の「やりたいこと」をヒアリングし、技術部門や製造部門と協力して提案、実現していく仕事です。顧客は電機業界以外にも「IoT化の実現」をキーワードに医療機器、建設、福祉などさまざま業界にわたります。入社後はまずは先輩社員のもとで、じっくりと業務を覚えていただき、いくつかの案件を経験された後、自らの担当を広げていただく予定です。 《何を売るのか（商品・サービス）》 電子機器・システム機器受託開発、製造 《誰に対して売るのか（顧客）》 国内大手電機メーカー、大手半導体メーカー、産業/医療機器などのメーカーでIoT化を進めている企業、エレクトロニクス関連の大手商社など 《どのように売るのか（営業スタイル）》 営業部は2グループに分かれていて、第一営業グループが新規案件、第二営業グループが既存顧客からの受託製造案件を扱っております。今回は、第一営業グループの業務を担当していただきます。新規案件の獲得をミッションとしておりますが、既存顧客様からの新規案件や商社様からの紹介案件、展示会、ホームページ、商談会などからの新規案件を担当していただきます。飛び込みやテレアポ営業はありません。また、第一営業グループは販促業務も兼務しており、ホームページのリニューアルや販促内容の考案、展示会の出展企画（年3回ほど）も行っています。
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■社会人経験1年以上（できればエレクトロニクス業界でのご経験や知見をお持ちの方） ■普通自動車免許 【歓迎要件】 ■IoT機器、産業機器などの開発や製造に興味のある方 【求める人物像】 ■協調性、コミュニケーションを大切に、顧客や複数部門と協力して業務を遂行できる方
    給与
    350～500万円
    勤務地
    東京都町田市金森4-12-5
    コンサルタントのコメント/
    担当：阿部綾
    同社は、マイクロコンピュータ関連機器や、IoT・ICTシステム機器の企画、開発・設計、試作・量産から保守サービスまでワンストップで対応しています。近年デジタルトランスフォーメーションが急速に進展し、より需要が拡大している業界です。採用担当や営業担当の方からも「焦らずゆっくり覚えて長く続けてほしい」と伺っており、営業未経験の方でも徐々にステップアップをすることができると感じました。新規営業を経験しスキルを身に付けていきたいという方に是非応募いただきたい求人です！

  • ハイクラス向け一気通貫型キャリアコンサルタント［メンバー・リーダー］ヴォケイション・コンサルティング株式会社

      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業（設立10年以内）
      • 残業20時間未満
      • 学歴不問
      • フレックスタイム制
      • 中途入社５割以上
      • 35歳以上OK
      • リモートワーク
      • 複数名採用
      • フルリモート
      • インセンティブ制度あり
      • 女性が働きやすい
      • 20時以降面接可能
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可
      • オンライン面接歓迎

    「働く人が活躍する、自走する組織づくり」をサポートします。

    仕事内容
    転職を考えている求職者へのアドバイザー（CA）と、人材を採用したいと考えている企業様の営業担当（RA）として、採用活動を成功に導く「一気通貫型のキャリアコンサルタント」をお任せいたします。求職者へのアドバイザー業務、企業様への提案の両方を行うことで、介在価値、そして質の高いマッチングの実現を目指します。求職者の集客は、提携している7つのメディアから集客し、求人に関しては採用ツールを駆使して管理を行います。求人開拓に関しても、WEBマーケティングによるインバウンド型の反響営業となっているため、求職者への転職支援活動、企業様の採用支援活動に集中できる環境となっております。 《何を売るのか（商品・サービス）》 以下2つの業務を行い、質の高いサービス提案を実施いただきます。 ・転職支援サービス（CA業務） ・採用支援サービス（RA業務） 《誰に対して売るのか（顧客）》 CA業務：転職を考えている求職者様 RA業務：採用を考えている幅広い業界の企業様 《どのように売るのか（営業スタイル）》 【CA業務について】 ▼求職者のスカウト業務 ∟自身の担当企業の求めている求職者にターゲットを絞り、スカウト業務を行います。アシスタントの業務支援もございます。 ▼お問い合わせ対応 ∟スカウトした求職者、またはご紹介をいただいた求職者からのお問い合わせを対応します。 ▼求職者のキャリアカウンセリング ∟求職者の今までの経験、現状の課題、退職理由、今後の希望など、転職を考えている理由に真摯に向き合います。月間の面談数は20名前後です。数ではなく、一人ひとりに向き合います。 ▼希望や条件に合った求人企業のご提案 ∟一気通貫型のキャリアコンサルタントとしての本領発揮。企業様の詳細情報をしっかりとお伝えし、分業制で行っている大手人材紹介会社とは違った質の高い求人提案を行います。 ▼企業様へのご推薦 ∟求職者から応募意思をいただき、企業様にご推薦します。書類選考通過後は、日程調整業務を行います。 ▼面接、内定、入社までの求職者フォロー ∟求職者の志望度、企業の採用意欲をマネジメントし、転職成功へと導きます。一気通貫型のキャリアコンサルタントだからこそ出来る情報提供を行います。 【RA業務について】 ▼お問い合わせいただいた企業様とのお打ち合わせ。 ∟様々な業界の企業様と採用に関するお打ち合わせを行います。過去の採用方法、募集求人の仕事内容、採用したい求職者のターゲット像、求職者への訴求ポイントなどを確認します。 当社は、求人開拓についても、業務をアウトソースしているため、テレアポ等の業務はございません。 ▼求人情報をまとめ、求人票作成。 ∟いただいた情報をまとめ、採用成功までのストーリーを描きます。 ▼担当企業様に合った求職者へのご提案 ∟ターゲットとなる求職者に対して、情報をまとめた企業様の魅力を存分にお伝えしてまいります。 ▼企業様へのご推薦 ∟応募意思をいただいた求職者を、企業様にご推薦します。書類選考通過後は、日程調整業務を行います。 ▼面接、内定、入社までのフォロー ∟求職者の志望度、選考状況を把握し、企業様とどう採用を成功させるか戦略を練っていきます。企業様と協力しあいながら仕事が行えるのは、一気通貫型のキャリアコンサルタントならではのやりがいです。 ▼既に取引のある企業様のフォロー等 ∟定期的に接点を取りながら、リピートしていただけるよう良好な関係を構築します。 CA業務、RA業務ともに、大手の人材紹介会社のような分業制ではないため、 企業様と求職者の双方に対して、ミスマッチのない質の高いサービスを提供することが出来ています。
    求める人材
    【必須要件】 ■高卒以上 ■人材紹介業の法人営業経験1年以上 【求める人物像】 ■営業としての経験を積んでおり、成果をどう残すのか、自身で考えて業務を行える方 ■自身の仕事にしっかりと責任を持ち、PDCAを回し、自走できる方
    給与
    400～1,000万円
    勤務地
    東京都千代田区永田町2-17-17 アイオス永田町7F
    コンサルタントのコメント/
    担当：矢部
    ハイクラスを中心とした一気通貫型の人材紹介業で8期連続で増収増益のヴォケイション・コンサルティング株式会社。『すべての人が活躍できる社会の実現のために。入り口の「採用」から「組織運用」までの課題を解決します。』というビジョンを掲げ、質の高い仕事が行えます。また、その質の高い仕事の対価のインセンティブ制度も魅力的で、人材業界では珍しく、1件の成約毎にインセンティブが支給されます。そのため、入社1～2年で年収1000万円も現実的です。またフルリモートワークの勤務体系で残業時間も少ないため、しっかりと自走できる方にとっては理想的な給与体系、働き方が可能です。人材業界出身者の方にオススメの企業です。

  • SEトレーニング講座『Gips』の提案営業ソリッドコミュニケーション株式会社

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業（設立10年以内）
      • 学歴不問
      • フレックスタイム制
      • 中途入社５割以上
      • 研修制度充実
      • 35歳以上OK
      • リモートワーク
      • 各種手当充実
      • 時短勤務可能
      • インセンティブ制度あり
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • 運転免許なし可
      • オンライン面接歓迎

    10年間で売上高300%増！「品質」にこだわりぬいて成長を続けるIT企業。

    仕事内容
    エンジニア教育を必要としているIT企業対して、当社のエンジニア教育講座『Gips』を提案していただきます。 ITに関する知識や技術だけでなく、社会人として必要なビジネススキルも身に付けられる研修であるため、採用した社員を即戦力へ育成するまでに企業が抱えるであろう様々な課題を解決するお手伝いができる仕事です。 アポイントリストの作成・アポイントの獲得からお客様の課題のヒアリング、最適な研修の提案までを行っていただきます。 《何を提案するのか（サービス）》 ・Gips 『Gips』とは… 当社のシステムエンジニア育成研修です。当社は創業から約20年間SI事業を主軸に事業を展開し、多くのエンジニアを育ててまいりました。そのノウハウを活かして開発されたのがこのGipsです。戦力となる技術者へ育成するための課題をGips が解決します。講師は当社に在籍しているベテランSEが務めています。現場で活躍するシステムエンジニアへ育成するために、約2か月間のより実践的なカリキュラムを構成しています。 プログラミングスキル、エンジニアスキルだけでなく、ビジネススキルの習得支援にも注力しています。また研修受講後1か月間は、講師によるアフターサポートも行っています。 《誰に対して提案するのか（顧客）》 ・SE教育を必要としているIT企業 SE採用を促進したいが、教育ノウハウを持っていないため採用できないという課題をかかえたIT企業様がターゲットになります。 《どのように売るのか（営業スタイル）》 当社に在籍しているSESの営業マンや営業事務員と協業して、アポリストの作成から始めていただきます。一部テレアポを行うこともありますが、メールマーケティングなどを駆使しての反響営業が多く、効率的にアポイントを取得できるように工夫しています。アポイントが取得出来たら訪問し、ニーズ、課題のヒヤリング、サービスの提案を行います。お客様によって課題は様々なので、それぞれのお客様にあった提案をしてください。講座の内容上、国からの助成金対象研修のため、お客様の実質費用負担がほぼありません。より多くの受講生を募れるように営業活動をしていただきたいと思っています。 《入社後の流れ》 入社後約3か月間の試用期間があります。皆様のご経験や能力によっては期間を短縮することも検討いたします。 また、本採用後は、適性を見ながら出社とテレワークのハイブリッドでの勤務も相談に乗らせて頂きます。
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■営業経験3年以上 【歓迎要件】 ■営業戦略や事業計画の立案経験 【求める人物像】 ■自走できる方 ■数字を追いかけ、達成してきた経験をお持ちの方 ■めげずに目標を追いかけられる方
    給与
    400～600万円
    勤務地
    東京都千代田区麹町5-3-3 麹町KSスクエア5階
    コンサルタントのコメント/
    担当：中條
    創業から20年以上に渡って、SIerとしてメガバンクや、航空会社、大手化粧品メーカーのシステム開発、インフラ整備・構築、官公庁のシステム保守・運用に携わってきたソリッドコミュニケーションさん。2009年からの成長率は著しく、売上高300%成長、社員数も224%成長と、圧倒的な成長を続けています！社風も非常に風通しが良く、新規事業にも挑戦的な雰囲気です。しかしだからと言って厳しい環境ではなく、個人の意見もきちんと尊重してくれる、そんな環境だと感じました。ソリッドコミュニケーション株式会社の進化のスピード感の中で皆さんも自分を磨きませんか？

  • 顧客コミュニケーションSaaS「チャネルトーク」のフィールドセールス［メンバー］株式会社Channel Corporation

      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業（設立10年以内）
      • 学歴不問
      • フレックスタイム制
      • 書籍購入費補助あり
      • リモートワーク
      • 複数名採用
      • インセンティブ制度あり
      • 筆記試験なし（能力テストなし）
      • 産休・育休取得実績あり
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • カジュアル面談あり
      • 運転免許なし可

    資金調達40億円！世界90,000社導入しSlackに並ぶペースで急成長中のGlobal SaaS「チャネルトーク」!

    仕事内容
    最初はインバウンドセールスから業務を始め、フラッグシップセールス・アカウントマネジャー（カスタマーサクセス）にトランスファーする形になります。顧客の業務効率化を支援するだけでなく、その先に何がしたいのか、真の事業課題は何なのかをヒアリングした上で「チャネルトーク」で解決できることの提案を行います。商談前には商談に向けたウィニングシナリオを作成しJapan CEOがチェックし、セールスチームの振り返りディスカッションも毎日実施しています。 《何を売るのか（商品・サービス）》 熱狂的ファンを作るためのWebチャットツール「チャネルトーク」（All-in-one顧客コミュニケーションSaas） 「チャネルトーク」の特徴 ・Webチャット機能 実店舗でスタッフと顧客がやり取りをしているような自然な接客を実現します。メールベースでのやりとりだと時間がかかり顧客との距離もありますが、チャットだとスピーディな会話が実現され距離も縮まります。 ・CRMマーケティング機能 顧客管理機能を活用し、顧客をフィルタリングし一括配信ができます。離脱しそうな顧客にリテンション誘導したり、カゴ落ち対策でカートに商品がある顧客へ購買誘導をかけたり、セミナー/イベントのお知らせをロイヤルカスタマーに配信などが可能です。 配信したメッセージに対する顧客の反応や、ゴール設定に対する達成度を数値で確認し、効果測定も行って頂けます。 ・ビジネスチャット機能 無料プラン・アカウント無制限で社内チャットとしても利用が可能です。ワンクリックで同ツール内で接客チャットにて顧客とコミュニケーションをとることができ、カスタマーサポートだけでなく、代表や商品開発担当も顧客の意見を直に聞くことができます。 《誰に対して売るのか（顧客）》 EC業界、IT業界を中心としたtoC、toBのサービスを提供している企業 例：VAIO株式会社、みんなのマーケット株式会社、株式会社CAMPFIRE、株式会社EventHub、株式会社spir、株式会社カミナシ、等 ※お客様の声を必要とするオンラインサービスを提供している企業すべてがターゲットとなります。 《どのように売るのか（営業スタイル）》 ・会社全体の売上目標を元にした、個人のセールス目標設定・戦略立案・実行 ・フラッグシップや中堅規模以上の潜在顧客へのセールス ・6ヶ月以内の顧客へのカスタマーサクセス（オンボーディング） ・フラッグシップ顧客のリストアップ・開拓（ABM：Account Based Marketing） ・リードジェネレーション戦略立案・実行（インバウンド＆アウトバウンド） 《組織構成》 所属部署：セールス（セールス部門の責任者はJapan CEOが兼務） ※MKT、IS、SDR、FS、CSの分業体制。セールス部門はIS・SDR・FSまでを管掌しており、各機能を各メンバーで分業しながら推進しております。 所属人数：8名（メンバーは全員20代）
    求める人材
    【必須要件】 ■学歴不問 ■法人営業経験3年以上 【歓迎要件】 ■新規開拓営業経験 ■SaaS商材の営業経験 ■ベンチャー、スタートアップでのセールス経験 ■ザモデル型のフィールドセールス経験 【求める人物像】 ■セールスとしてキャリアをアップグレードしたい方 ■セールスの基本知識がある方（セールス用語の理解・セールスファネルの概念の理解など）
    給与
    450～700万円
    勤務地
    東京都中央区京橋3-1-1 東京スクエアガーデン14F
    コンサルタントのコメント/
    担当：阿部綾
    同社は2021年にPavilion Capitalを引受先としたシリーズCで28億円の資金調達に成功し、総額約40億円の大型資金調達を完了しました。今後2年後のユニコーンや5年後にその10倍のデカコーンになることを計画しています。現在AIを強化しつつグローバルに展開しながらネクストGAFAを本気で目指しています。全社員数は200人、日本チームは20人で初期段階ですが、来年には40人、再来年には100人に拡大する計画です。 世界に誇るプロダクトをセールスとして世の中に伝播させたい！セールスとして活躍し成長を続けたい！という方にお勧めの企業です。

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