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検索結果4,128件中

2926~2940件目を表示

  • 補聴器の接客アドバイザー株式会社健聴

      • 正社員
      • 土日休み
      • 未経験歓迎
      • 学歴不問
      • 残業20時間未満
      • 離職率が低い
      • 育児・託児支援制度
      • 研修制度充実
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 女性が働きやすい

    国内トップシェアを誇る「リオン」補聴器を扱う販売代理店!社会貢献性が高い補聴器アドバイザー!

    仕事内容
    補聴器の販売とアフターフォローをしていただきます。 聞こえづらさでのお悩みを抱える方のご相談にのり、聞こえの状態を調べ、 それに合った補聴器を選択調整(フィッティング)を行い、聞こえの改善に導いていくお仕事です。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・補聴器 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・難聴者の方 ・使用する方のご家族など 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ”聞こえる”を実現する補聴器の店舗販売・ルート営業を行っていただきます。 既存のお客様のカウンセリングをしたり、病院へ営業活動をしに外出したりと、 お客様の不満やご要望に応えていくスタイルです。 また、フィッティングやメンテナンス、簡単な修理まで店頭で行う為、補聴器整備の技術も身につきます。 来店される方の9割が既存のお客様ですので、まずはコミュニケーションを図って信頼関係を築いてください。
    求める人材
    ■高卒以上 ■経歴不問 ■20~30歳の方 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■社会貢献や人の役に立つ仕事をしたい方。 ■未経験の方でも熱意とやる気のある方。 ■素直で明るいコミュニケーションが取れる方。 ■謙虚な姿勢で意見を聞き、チームで仕事ができる方。 ■将来を見据えて腰を据えて働きたい方
    給与
    300~400万円
    勤務地
    リオネットセンター吉祥寺/東京都武蔵野市吉祥寺本町1-7-4丸二清水ビル2F リオネットセンター調布/東京都調布市布田1-43-2グレースメゾン谷中S棟103
    コンサルタントのコメント/
    担当:関口
    国内トップシェアを誇る「リオン」の補聴器を扱う代理店です。補聴器を通じて社会貢献ができるお仕事です。お客様の多くは高齢者であり、最適な補聴器をご提案することは、お客様の暮らしを充実したものにし、社会貢献の一助となります。会社の雰囲気としても、アットホームであり、腰を据えて長く働きたい方にはおススメの会社です。
  • 法人企業向け包装資材の提案営業興国包装株式会社

      • 正社員
      • 土日休み
      • 未経験歓迎
      • 老舗企業
      • 中途入社5割以上
      • 離職率が低い
      • 35歳以上OK

    提案の幅は無限大!誰もが知るあの商品にも使用される包装資材のスペシャリスト集団!

    仕事内容
    主に食品や園芸関連、ペット関連メーカーに対し、ラミネート包装資材の提案を行っていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ■各種ラミネート包装資材 ※三方袋や合掌袋、ガゼット袋、ロール、スタンドパックなど、様々な形状の包装資材を製造しております。 ※お客様のニーズに合わせ、企画からデザイン印刷、ラミネート加工、製袋までワンストップで対応可能! 《誰に売るのか(顧客)》 ■食品製造メーカー ※お惣菜や冷凍食品、レトルト食品、片栗粉、菓子類などを入れる袋を製造しております。 ■園芸関連メーカー ※園芸用の土や肥料を入れる袋を製造しております。 ■ペット関連メーカー ※トイレの砂などを入れる袋を製造しております。 ■その他製造メーカー 《どのように売るのか(営業スタイル)》 まずは既存のお客様へのルートセールスを担当していただきたいと考えております。 1人あたり20社程度のお客様を担当し、週1~2回の頻度でお客様先を訪問し、 既存商品の確認およびリピートオーダーをいただきます。 さらに、「こんなデザインにしたい」「もっとこういう仕様にならないか」など、 様々なニーズが出てきますので、それらを一旦社内に持ち帰り、技術スタッフや デザイナーと打ち合わせを行い、再度ご提案をしていただければと思います。 また、商談の際はiPadを持参して行いますので、実際の仕様確認であったり、 デザインについてもお見せすることが出来ますので、お客様もイメージがしやすく、 スムーズに商談が進むと思います。 ラミネート印刷は素材選びや色合い、接合方法など専門知識が必要な商材ではございますが、 入社後にメーカー主催の研修に参加したり、先輩社員からのレクチャーも受けられますので、 常に学べる場をご用意しております。 そこで必要な知識をつけた上、将来的には原価計算なども含めて見積書を作成し、 お客様のニーズに合った提案が出来るようになっていただけたらと思います。 なお、将来的には新規開拓営業も担当していただく予定ですが、 既存のお客様からの紹介であったり、ターゲットを絞ったアプローチを 行っているため、効率の悪い営業を行うことはございません。
    求める人材
    ■大卒以上 ■27~35歳くらいまでの方 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■簡単なPCスキル(Excel、Word)をお持ちの方 ■要普通自動車運転免許(AT限定可) 《求める人物像》 ■明るく素直で前向きな方 ■地頭が良く、勉強することが苦ではない方 ■周囲に対して気配りが出来る方 《歓迎スキル》 ■法人営業スキル
    給与
    390~490万円
    勤務地
    関西営業部/兵庫県尼崎市潮江1-3-30 KDIビル4-2
    コンサルタントのコメント/
    担当:石井
    誰もがスーパーやホームセンターなどで目にするお菓子や園芸・ペット関連商品などに使用される包装資材を製造するメーカーです。その中でもラミネート印刷は特殊であり、通気性などを変えることによって様々な環境下(温度、賞味期限など)で使用できるようにすることも可能です!話を聞けば聞くほど奥が深く、かつ自分が携わった商品が店頭に並んでいる姿を見ることが出来るため、やりがいもひとしおです。モノづくりに興味がある方にはぴったりの職場環境だと思います!
  • プラスチック成形⽤⾦型ホットランナーシステムの法⼈営業兼メンテナンスユートージャパン株式会社

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 未経験歓迎
      • 老舗企業
      • 中途入社5割以上
      • 社宅・家賃補助制度
      • 研修制度充実
      • 弊社からの採用実績あり
      • 転勤なし

    世界140ヵ国に拠点あり!世界ナンバーワンシェアの外資系メーカー!

    仕事内容
    プラスチック成形用金型ホットランナーシステムの法人営業兼メンテナンスを担当していただきます。 《何を提案するのか(サービス)》 ・プラスチック成形用金型ホットランナーシステム 《誰に対して提案するのか(顧客)》 【直接の顧客】 ・金型メーカー ・成形メーカー 【エンドユーザー】 ・自動車関連企業 ・家電関連企業 ・日用品関連企業 ・食品関連企業 など 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既存顧客と新規顧客開拓の両方を担当していただきます。 併せて、ホットランナーシステムの定期メンテナンス、修理も行います。 【数字で見るユートージャパン】 ・担当顧客数:10社弱 ・既存:新規=9:1 ・営業組織の年齢バランス:20代×2名、30代×3名、40代×4名、60代×1名 《入社後の流れ》 法人営業では高い技術力が求められるため、 入社後1年間はホットランナーシステムのメンテナンスに従事していただき、 製品知識などを身に付けていただきます。 その後、徐々にお客様をご担当いただき、 3年目を目途に営業として独り立ちしていただきます。
    求める人材
    ■専門・大卒以上 ■24~30歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通免許 【歓迎要件】 ■理工系の知識 ■自ら進んで新しい知識習得に努める姿勢 ■自分の意見を持ちながらもチームワークを大切にする姿勢
    給与
    300~400万円 
    勤務地
    東京本社/東京都大田区東六郷2丁目4-10 名古屋営業所/愛知県名古屋市千種区内山3-10-17今池セントラルビル9F ※入社後1~3ヵ月は東京本社で研修を行ないます。
    コンサルタントのコメント/
    担当:藤野匡
    取材を終えて。最初、ホットランナーシステムのイメージが湧きませんでしたが、プラスチック成形において非常に重要なシステムだということが分かりました。ホットランナーシステムとは、熱したプラステックを管に熱いまま流すシステムのことです。「ユートー」の名前の由来を聞くと、「湯道」から来ているとうかがい納得しました。ホットランナーシステムで世界ナンバーワンシェアを取っている会社ですので、専門性を身につけながら落ち着いて働きたい方には非常に良い環境です!
  • いい求人認定

    教室長・スクールマネージャー株式会社 やる気スイッチグループ

      • 給与高め
      • 年間休日120日以上
      • 中途入社5割以上
      • 35歳以上OK
      • 弊社からの採用実績あり
      • 筆記試験なし(能力テストなし)

    16期連続増収!福利厚生充実!独自のノウハウを保有するCMでも話題の総合教育会社!

    仕事内容
    当社が展開する個別指導学習塾「スクールIE」の直営校における教室長として、 個々の性格・学力にあった目標を設定し、やる気を起こさせるよう強力にサポートを行っていただきます。 教育者としてこども達の成長をサポートしていくことはもちろん、 経営者として教室の売上・利益の管理やスタッフの育成にも目を向けながら、教室を成功に導くためのマネジメント全般をお任せいたします。 《具体的な業務内容》 【教育者として】 ・入塾希望者への入塾促進営業、保護者からの問い合わせに対応。  ∟ご家庭のこと等をじっくりとお伺いし、生活環境やご希望を理解した上で目標設定したり成果の報告を行います。   講習前面談を実施し、他事業部については定期的に面談を行っています。保護者の方とのコミュニケーションについては、   レッスン前と後にお子様の様子などをお伝えすることで子ども達の成長を感じることが出来るとともに信頼関係を築くことが出来ます。 ・生徒の面談およびカウンセリング(目標設定、メンタル面のフォロー、勉強法のアドバイス) ・講師へのアドバイス  ∟生徒の担当講師と定期的に情報共有をし目標設定の仕方やそのための行動まで細かく落としこみ、   生徒の「やる気スイッチ」をON出来る状態を作ります。 【経営者として】 ・生徒募集のための広告・宣伝企画および実行 ・講師の採用・育成、および勤怠・スケジュール管理 ・経営分析、計画策定 ・教室の売上管理等 《当社が大事にしている3つのメソッド》 ■誰もがもっている『神様がくれた宝石』 どんな子もどこかにとっても優れた能力をもっています。ただ教わったことを学ぶということではなく、 スポーツが得意とか、優しくて性格が良いとか、語学が得意とか、絶対音感を持っていたり、五感の中で優れている子もいます。 そんな一人ひとりが持っている宝石を見つけて、磨き、伸ばしていくことで「やる気」と「自信」を引き出していきます。 ■夢を叶えるための『目に見えない階段』 例えば、自転車に乗れるようになった。部活動の大会で優勝できた。留学して英語が話せるようになった。 そんな「できるようになった!」「目標が達成できた!」経験はありませんか? そんな成功体験を私たちは『目に見えない階段』と呼んでいます。目標を立てて、自らの意思で努力する充実感と、 階段を登れたときの達成感を子どもたちに感じてもらい、自信を得て欲しい。私たちは子どもたちが階段を上ることを全力でサポートします。 ■自分でしあわせな人生を切り拓く力『自分力』 レーダーチャートをイメージしてください。学校の中での教育はどの部分も伸ばそうとして、円に近い方が点数が取れます。 でも一人の人間として考えると、円では面白くないと思いませんか?そういう人間を何十人何百人集めて、 組織して会社にしても同じような人間の集まりになってしまう。それに対して、ここの部分はちょっと苦手、 でもここの部分に関しては他の人には負けませんというような、それぞれの個性、宝石を磨いてあげて、 “自分力”を持たせていくと、集団の中で仕事をしていくにしても、自分というものを発揮できます。だから教育の原点は最終的には『自分力』。 自分の個性をしっかり見つけて、それを磨いて、世の中でそれを武器にして、豊かな人生を生きて欲しいと考えています。
    求める人材
    ■大卒以上 ■マネジメント・教育経験 ※店長補佐や新人教育経験も可 ■23~39歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■勉強する意欲と柔軟な吸収力のある方 ■「人の夢の実現をサポートしたい」という方 ■教育サービスを通して社会に貢献したい方
    給与
    340~500万円
    勤務地
    国内外に1,700教室以上あるため、候補者の現住所を考慮し、配属。
    コンサルタントのコメント/
    担当:吉田
    国内外で合計1,300以上の教室を展開しており、16期連続で増収している業界トップクラスの成長企業。幼児から高校生までの教育分野を網羅しており、『自分力』を高め、しあわせな人生を切り拓いてもらうというミッションを掲げています。また、業界としても成長している市場であり、責任あるポジションが次々出てくる点が魅力。それ以外にも、営業活動に専念できる環境、かつ成果をしっかりと還元してくれる評価制度も魅力の一つ。
  • いい求人認定

    自社ブランドを広めるフランチャイズ開発営業株式会社やる気スイッチホールディングス

      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 未経験歓迎
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • 35歳以上OK
      • 弊社からの採用実績あり
      • 筆記試験なし(能力テストなし)

    16期連続増収!福利厚生充実!独自のノウハウを保有するCMでも話題の総合教育会社!

    仕事内容
    フランチャインズ展開を考えているオーナーに、4つの幼児教育サービスの提案営業を行います。 《何を売るのか(商品・サービス)》 幼児教育ブランド「Kids Duo」「チャイルドアイズ」「WinBe」「やる気ゆめスポ」のフランチャイズ経営パッケージ 《誰に対して売るのか(顧客)》 フランチャイズ経営を予定されている個人・法人のオーナー様 《どのように売るのか(営業スタイル)》 インターネットによる資料請求(自社HP、FCサイト)、FCフェアからお問い合わせをいただいたオーナー様への営業。 ※月間でのお問い合わせは3000件。1名当たり10~15人と商談を実施。 目的、開業資金などをじっくり聞き、当社の経営理念、事業モデル、メリットを説明し、教育への思いを共有できる仲間として開校をご提案。 もちろん損益のシミュレーションも行います。 ※平均6~7カ月で単月黒字化。低リスクで30%超の利益率を実現。 その後、店舗開発部と連携し、出店候補地の経済力・教育熱などを徹底調査。 契約後は、開校までのスケジュール調整を行い、他部署と連携して物件の確保、教室長や講師の採用、資金繰り等様々な準備。 あらゆる面からオーナーをサポートし、二人三脚で開校を目指します。 ※3人1チームで月に1件の成約を目指します。
    求める人材
    ■学歴不問 ■営業経験3年以上 ■普通自動車免許(AT限定可) ■25~35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■勉強する意欲と柔軟な吸収力のある方 ■「人の夢の実現をサポートしたい」という方 ■教育サービスを通して社会に貢献したい方
    給与
    350~550万円
    勤務地
    東京都中央区八丁堀二丁目24-2 八丁堀第一生命ビル
    コンサルタントのコメント/
    担当:吉田
    国内外で合計1,300以上の教室を展開しており、16期連続で増収している業界トップクラスの成長企業。幼児から高校生までの教育分野を網羅しており、『自分力』を高め、しあわせな人生を切り拓いてもらうというミッションを掲げています。また、業界としても成長している市場であり、責任あるポジションが次々出てくる点が魅力。それ以外にも、営業活動に専念できる環境、かつ成果をしっかりと還元してくれる評価制度も魅力の一つ。
  • 銘板プレートの営業株式会社ヤマト銘板製作所

      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 未経験歓迎
      • 老舗企業
      • 学歴不問
      • 残業20時間未満
      • 35歳以上OK
      • 弊社からの採用実績あり
      • 転勤なし

    「銘板」と呼ばれる表記物を専門に製作!創業100年以上の銘板メーカー!

    仕事内容
    様々な業界のお客様へのルートセールスを担当していただきます。 《何を提案するのか(サービス)》 ・エッチング銘板 →ステンレスや真鍮などの金属の表面を腐蝕させ、できた凹みに塗料を充填し、焼き付け処理を施した銘板です。 物理的な凹凸によって耐久性に優れ、かつ耐水性・耐光性も高いため、屋外用として使用されることの多い銘板です。 例)金属表札、ボトルキープ用タグプレート など ・アルマイト銘板 →アルミ板の表面に非常に細かい穴を空け、染料をすり込んで着色した銘板です。 使用できる色に制限がありますが、文字や絵柄がシャープに仕上がります。 表面は傷に強く、耐酸性に優れます。一方、耐光性・耐熱性は若干弱いため、屋内用途が一般的です。 例)車輛位置プレート など ・印刷物 《誰に対して提案するのか(顧客)》 ・工作機械メーカー ・船舶メーカー ・不動産関連会社 ・電機メーカー 《どのように売るのか(営業スタイル)》 まずは既存顧客向けのルートセールスになります。 メーカーの技術・開発・購買に対して開発段階からの企画提案を行ないます。 図面、試作段階で材質・工程・品質含め製品の中の一つの構成部品であるが、 その部品に対して何(強度・精度・見栄え・コスト etc)を求めているのかをヒアリングして図面とのギャップを埋めていきます。 ギャップ:材料の材質、加工方法、工程の見直しなど 初めてご依頼いただく製品に関してはデザインも提案することがあります。 (ゆくゆくはillustratorを用いてご提案や打ち合わせの際に修正できるよう学んでいただきます。) 一人立ちしていただいたのちゆくゆくは新規営業をお任せしたいと考えております。 【数字で見るヤマト銘板製作所】 担当顧客数:70社 訪問数:1~8件/日 男女比:男性:女性8:2 営業組織の年齢バランス:40代×9名、50代×2名、60代×5名
    求める人材
    ■学歴不問 ■社会人経験2年以上 ■23~35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通自動車免許 ■小売経験者は優遇いたします。 【求める人物像】 ■モノづくりに関心がある方 ■責任感がある方 ■わからないことを調べ身につける方 ■主体的に動ける方 ■素直に学び知識をつけようと努力する方
    給与
    330~450万円 
    勤務地
    大阪府大阪市阿倍野区文ノ里4-4-1
    コンサルタントのコメント/
    担当:大澤
    一見分かりづらい商材を扱っているように見えましたが、よく見ると日常生活のあらゆるところに使われている商材ということが分かりました。同時に100年以上続いてきた理由もわかりました。デザインから企画し、製造から納品までワンストップで行なえるから、お客様にとっては、非常に助かるようです。営業マンにとっても、様々な業界のメーカーに営業できるので、知識の幅を広げることができます。成長することもできる上、腰を据えて働くこともできる優良企業です!
  • 個人住宅向けのリフォーム営業株式会社カワグチコーポレーション

      • 正社員
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • 35歳以上OK
      • 筆記試験なし(能力テストなし)

    地域密着型で大きな信頼を獲得!毎日問い合わせが鳴りやまない住宅リフォーム会社!

    仕事内容
    個人のお客様に対し、住宅リフォームやリノベーションの提案を行っていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ■住宅リフォームやリノベーションサービス 《誰に対して売るのか(顧客)》 ■住宅に悩みを抱える一般顧客 ※大阪府守口市・門真市・寝屋川市、大阪市淀川区がメインエリアとなります。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 主にホームページからのお問い合わせに対応していく営業スタイルになります。 そのため、テレアポや飛び込み営業などは一切ございません。 お問い合わせをいただきましたら個人宅にご訪問し、現在住まいで抱えている お困りごとをヒアリングします。そして、そのお困りごとを解決するための リフォーム・リノベーションプランの提案を行います。 その後、ご契約となりましたら、協力会社との打ち合わせを行います。 実際に工事に入りましたら、施工管理者としてスケジュール管理を徹底し、 現場に対して指示出しを行い、都度進捗状況をお客様にご報告します。 そして完成した際も現場に立ち会い、お客様への引き渡しに至るまで、 営業マンが一貫してフォローしていきます。 【営業マンの1日の流れ】 ▼8:30  出社(メール・FAXの確認) ▼10:00  打ち合わせ(1日平均3~4件訪問) ▼17:30  帰社(メール・FAXの確認、見積書の作成など) ▼19:30  退社
    求める人材
    ■リフォーム業界での営業経験者(経験1年以上) ■高卒以上 ■21~35歳程度の方 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■要普通自動車運転免許(AT限定可) 《求める人物像》 ■仲間と進んで協力して業務に取り組める方 ■コミュニケーションを取りながら業務を進められる方 ■自ら進んで行動できる方 ■新しいことに挑戦したい方 ■何事にも前向きに取り組める方 ■気配り上手な方 ■臨機応変に対応ができる方 ■学ぶ意欲、向上心が高い方
    給与
    300~400万円
    勤務地
    大阪府守口市大日町2-10-20
    コンサルタントのコメント/
    担当:石井
    元々は建具・家具事業を中心に、地域密着型で実績と信頼を積み重ねてきた会社です。建具に関しては、なんと大阪にあるタワーマンションの1/5に関わっており、その正確で高い技術力が伺えます。さらにお客様に喜んでいただくため、2016年から新たにリフォーム事業を立ち上げ、現在順調に成長を続けております。アットホームな社風であり、全員が『地域に恩返しがしたい』という想いを持っているため、非常に働きやすい環境だと思います。
  • 世界最速インターネット回線「NURO光」の提案営業TTS株式会社

      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 未経験歓迎
      • 平日休み
      • 学歴不問
      • 経験不問
      • 中途入社5割以上
      • 複数名採用
      • 弊社からの採用実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可
      • 社会人1年目OK

    コロナ禍でも増収増益!完全反響型のNURO光提案営業!

    仕事内容
    首都圏の賃貸住宅入居者中心に、NURO光回線の提案をお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・NURO光 ・その他インターンネット回線 (ソフトバンク光、ドコモ光、sonet光など。) ※適正によってチームが決まり、担当商材が分かれます。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・賃貸に入居している個人 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ・ポスティングチーム(2020年から自社採用で事業化)が首都圏を中心に全国の賃貸住宅へポスティング(全国に業務委託で100名近くスタッフがいます)。そこからの反響で賃貸にお住いの個人のお客様からお問い合わせを頂き、カスタマーチームが1次対応でヒアリングとアポイント取得。 営業担当はそのアポに対して電話で商談、説明、クロージング、利用開始までのフォローアップを行います。 《具体的な仕事の流れ》 ▼商談、クロージング。 カスタマーチームが1次対応にて、顧客の要望をヒアリングし、アポイントを取得。 営業職は、そのアポに対して電話をかけ、商談、説明を行いクロージングします。 ▼ネット開通までのフォローアップ ご契約いただいただけでは、インターネットは利用できません。 書類の書き方などの細かい部分でお客様が困らないように、1件ずつ開通までのサポートと 管理を行っていきます。 常に隣や近くに先輩社員が座っており、アドバイスをもらってから商談に入ることが出来ます。 またトークスクリプトや商談のロールプレイも充実しており、早期で仕事を覚えていける点は、未経験の方にもおすすめできます。 《入社後のイメージ、ステップアップ》 営業担当1名に対して、多い日で1日15~20件のアポが入ります。 お問い合わせからの成約率はNURO光で約80%、その他回線で50%程度。 営業担当として実績を上げていくと、後輩育成、部門長、新規事業立ち上げ、マーケティング事業部への異動など、様々な仕事を任せられます。 例:未経験入社→営業配属→3年目から部門責任者。 《組織について》 ・マーケティング部署(ポスティング事業)は2020年から自社で個人事業主を直接雇用し、  全国に100名程度のメンバーへ業務委託しています。 →自社スタッフで一括管理することで、ポスティング業界で課題となっている配布物の未配布問題を解消し、配布したエリア、ターゲット、 反響からデータを集積しています。このマーケティングデータをもとに、配布する重点エリアを決め、効果性の高いポスティングへつなげることで、 反響型の通信回線事業を成立させており、今後、新商材を提案する際にも骨格にできるビジネスモデルを確立させています。 →コロナ禍の今、働きたくても働けない人、働ける時間に限りがある主婦、高齢のためなかなかアルバイトにも採用されない方など、 多くの方が仕事に困っていますが、このポスティングの業務委託は、そうした方々にも貢献できる事業となっています。 →今後はポスティング事業自体も拡大させ、他社サービス、地元飲食店の広告なども含めて行い、確実に配布されるポスティングサービスとして、 業界内でのシェアを広げていきます。 ・管理営業、カスタマー営業 マンションの管理会社やオーナーに向けてネット回線のおおもとの工事を導入提案していく管理営業部署、反響に対しての1次対応するカスタマー営業など、様々な職種があり、それらの横のキャリアに挑戦することも可能です。
    求める人材
    ■学歴不問 ■23~29歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ・どうしても成功したい方 ・どうしても成長したい方 ・人生を一気に変えたい方 ・裁量を持って主体的に仕事に取り組みたい方 ・同世代よりも成長・成功したい方 ・頑張りをきちんと評価される環境で働きたい方 ・やる気はあるけどどうしたら良いかわからない方 ・素直な方 ・がむしゃらな方 ◎以下のいずれかに該当する方は、経験・知識を入社後に生かせます。 ■接客・販売経験をお持ちの方 ■無形商材の営業経験者 ■インターネット接続に関する知識をお持ちの方 【歓迎の要件】 ■営業経験がある方(3年程度、有形無形個人法人問わず) ■マネジメント経験のある方、経験を身に着けたい方 ■新しい事業の立ち上げに挑戦したい方
    給与
    350~600万円
    勤務地
    東京都港区芝4-13-4 田町第16藤島ビル9階
    コンサルタントのコメント/
    担当:青木
    SONYが誇る世界最速のインターネット回線NURO光forマンションの正規代理店として、取次実績NO,1企業です。通信回線業界では珍しく、完全反響型の営業スタイルで、コロナ禍において前年比200%以上成長している成長企業です。やみくもに飛び込む営業ではなく、ポスティング事業をベースにマーケティングデータを基にした効果性の高いアプローチで、完全反響型の営業スタイルの確立に成功。若手が活躍中で、男女比も50:50。これからどんどん需要が増えていく商材を扱い、活気のある職場で事業とともに成長していけるお仕事です。
  • 賃貸物件のプロパティマネジメント株式会社アートアベニュー

      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 学歴不問
      • 資格取得支援あり
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 35歳以上OK
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • 19時以降面接可能

    圧倒的管理数と稼働率の不動産会社!賃貸物件のプロパティマネジメント!

    仕事内容
    賃貸マンション・アパートの適切な運営・維持管理をサポートする業務です。不動産管理営業として、オーナー様対応、入居者様対応の両面を担当いただきます。オーナー様と共に最適な経営を考え、積極的に提案をしてください。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・入居者様対応(住環境維持、トラブルシューティングなど) ・オーナー様対応(各種提案・PM業務) ・リフォーム、リノベーション、原状回復 ・入退去時対応 ・空室対策提案 ・協力会社との連携・工事の進捗管理 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・賃貸マンション・アパートのオーナー様 《どのように売るのか(営業スタイル)》 賃貸マンション・アパートのオーナー様へ向けて、当社のサービスを提案します。「宅配ボックスを導入しませんか」、「内装を変えてませんか」といった細やかな提案をはじめ、大規模修繕や室内リノベーションといった大規模な提案まで、多彩な提案が可能です。オーナー様の良きパートナーとして、裁量を持って活躍できる点にやりがいを感じられると思います。電話対応は、グループ会社のコールセンターが一次対応を行ないます。そのため、オ ーナー様への提案業務に集中できる環境です。
    求める人材
    ■高卒以上 ■賃貸管理もしくは賃貸仲介経験2年以上 ■28〜40歳までの方 ※長期キャリア形成の為 ■普通自動車免許をお持ちの方 【求める人物像】 ■基本的なPCスキルをお持ちの方 ■明るく印象管理を適切にされている方 ■柔軟な対応を取ることが出来る方 ■ポジティブ思考で業務に従事できる方
    給与
    350~550万円
    勤務地
    東京都新宿区西新宿2-4-1新宿NSビル18F
    コンサルタントのコメント/
    担当:井上
    同社の魅力は、管理物件が豊富で分散がしっかりとされている点、そして首都圏を主として高い稼働率を叶えている点です。また、居住系不動産(アパート・マンション)の管理を主軸にしていることから、収益が安定しており、実際にリーマンショックや今回の新型コロナウィルス感染症という厳しい経済環境においても、大きな影響を受けず安定した業績を残しています。
  • IT業界の人と開発課題を解決するソリューション営業[リーダー候補]株式会社インタラクティブ・コミュニケーション・デザイン

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 未経験歓迎
      • 学歴不問
      • 資格取得支援あり
      • 35歳以上OK
      • リモートワーク
      • 複数名採用
      • 産休・育休取得実績あり
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可
      • オンライン面接歓迎
      • 19時以降面接可能

    IT業界の人と開発課題を解決するソリューション営業!

    仕事内容
    コンサルティングからシステム開発・保守運用まで一連のサービスをワンストップで展開する当社にて、お客様のIT課題を解決するソリューション営業をお任せします。 具体的な提案サービスは、常駐型ソリューション・受託型ソリューション・ニアショア・オフショアです。 また、大手有名企業との取引も多数あるため、やりがいを感じることができる環境となります。 《何を売るのか(商品・サービス)》 業務系・サービス系システム開発を、事業立案から企画・開発・保守運用まで幅広く対応できるサービスです。 ・お客様の現場にてプロジェクトに参画する「常駐型ソリューション(オンサイト)」 ・東京本社内で開発を行う「受託型ソリューション」 ・コストパフォーマンスに優れた「ニアショア(札幌)、オフショア(ベトナム)」 《誰に対して売るのか(顧客)》 業務系・サービス系システム開発の開発を検討している企業様。 ※取引先例(敬称略・50音順) アクセンチュア株式会社、アサヒビール株式会社、伊藤忠テクノソリューションズ株式会社、エイベックス・プランニング&デベロップメント株式会社、 株式会社NTTデータ、エバラ食品工業株式会社、株式会社ぐるなび、KDDI株式会社、株式会社サイバーエージェント、 新日鉄住金ソリューションズ株式会社、ソフトバンク株式会社、株式会社ディー・エヌ・エー、デロイト トーマツ コンサルティング合同会社、 株式会社野村総合研究所、株式会社博報堂、ヤマトシステム開発株式会社、富士通株式会社、株式会社リクルート etc。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 お客様の目的や要望をヒアリングし、調査・分析を行い、当社が展開するソリューションをクライアントの技術課題に合わせて付加価値を付けた提案し続けることがミッションです。 既存中心の営業ではございますが、新規開拓営業も行っていただきます。 具体的な業務は下記の通りです。 ・企業様の課題、ニーズのヒアリング ・企画提案 ・WEBシステムおよびアプリ・システム開発案件の提案から受注活動 ・企業様が抱える課題に対して、解決のためのソリューション提案 ・企業様と登録エンジニア・クリエイターのマッチング ・見積書、契約書、請求書の作成と管理
    求める人材
    ■学歴不問 ■営業経験5年以上 ■27~39歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■顧客(経営陣や担当者)とダイレクトのビジネスをしたい方 ■前向きに考え行動を起こせる方 ■情報収集に余念がない方 ■市場を開拓する意欲がある方
    給与
    450~600万円
    勤務地
    東京本社/東京都港区赤坂1-12-32 アークヒルズアーク森ビル17階
    コンサルタントのコメント/
    担当:吉田
    常駐型ソリューション・受託型ソリューション・ニアショア・オフショアといった幅広いソリューションで成長を続ける同社。4つの魅力がございます。1つ目は、幅広いソリューションでお客様の課題解決ができること。2つ目は、成長するIT業界でお客様の開発を支援する仕事ができること。3つ目は、組織の成長のために中核として活躍するチャンスがあること。4つ目は、会社が成長フェーズでまだまだ市場開拓のチャンスがあること。以上の4つに魅力を感じる方にはオススメの企業です。
  • ネイティブ広告プラットフォーム「LOGLY lift」のカスタマーサクセス[主任候補]ログリー株式会社

      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 各種手当充実
      • フレックスタイム制
      • リモートワーク
      • 時短勤務可能
      • 書籍購入費補助あり
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • カジュアル面談あり
      • 運転免許なし可
      • オンライン面接歓迎
      • 19時以降面接可能

    【2018年マザーズ上場】日本初のネイティブ広告で急成長のベンチャー企業

    仕事内容
    ブランド広告を扱う広告主様中心に、広告運用・クライアントサポート・フィードバックをカスタマーサクセスとしてトータルで担当するポジションになります。担当数はメンバー経験に応じて20~100社することになり、さらに「LOGLY lift」の運用の中で他サービスの追加提案のアップセルも行っていきます。 また、今回のポジションは将来的にマネジメント方面へのキャリアアップを期待した採用となります。ご入社後まずは当社にて営業経験を積んだ後は、若手メンバーに対して指導やリーダーシップを発揮して頂くことを期待しています。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・ネイティブ広告プラットフォーム「LOGLY lift」 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・ブランド広告を扱う広告主企業(WebサイトやTV CMでよく目にするようなクライアント) 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ①既存顧客への重要指標改善プランニング、実行 ・Web広告、配信する広告の内容 ・収益性の向上 ・読了率、回遊率など各種サイト改善指標を用いたサイト全体のユーザビリティ向上 ・純広告、タイアップ広告など媒体社固有の広告商品との連携 ②改善提案のための事前準備・リサーチ ・クライアント様の課題ヒアリング ・ブランディング、CRM ・DMP、CRMデータを活用したオーディエンス分析
    求める人材
    ■⾼卒以上 ■無形商材の法人営業経験3年以上 ■25〜35歳 ※⻑期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める⼈物像】 ■困難な状況でも解決策を考え、周りを巻き込みながら実行に移すことができる方 ■様々な変化をチャンスと捉えることができる方 ■チームメンバーや後輩を育成することに強いやりがいを感じる方 【歓迎スキル】 ■メンバーレベルがさばくことが難しい課題をディレクション、解決した経験 ■既存顧客をフォローした結果、更なる成果につなげた経験 ■チームマネジメント経験(ピープルマネジメントの経験、個人の成長を促して成果につなげた経験等)
    給与
    450~600万円
    勤務地
    東京オフィス/東京都渋谷区道玄坂1-16-3 渋谷センタープレイス 2階 福岡オフィス/福岡県中央区大名 1-1-29 WeWork内
    コンサルタントのコメント/
    担当:近藤
    ログリー社は、「嫌われない広告」を実現すべく日々イノベーションとチャレンジを続けられている企業です! 特に、ユーザーのプライバシー保護に関わる法律が整備される中でCookieを使用せずにユーザー属性を推定する技術において特許を取得されているなど、今度も拡大していくインターネット広告業界の中で革新的な成長を遂げています。インターネット業界を一緒に明るく動かしていきたいと考える方におススメの企業です。
  • 広告物の提案営業[マネージャー候補]株式会社ビーアンドピー

      • 完全週休2日制
      • 上場企業
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 未経験歓迎
      • 転職回数不問
      • 離職率が低い
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 35歳以上OK
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • オンライン面接歓迎
      • 19時以降面接可能

    業界内で桁違いの生産力!インクジェット業界のリーディングカンパニー!

    仕事内容
    販売促進や広告にまつわる様々な商材を提案するお仕事をお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・SPツール、POP、パネル…インストアからイベント・展示会など、ディスプレイの器材など ・水性系インクジェットプリンタ…屋内の展示パネルなど、高画質を求められるディスプレイ ・大判ポスター・大量大判印刷…交通広告の駅貼りポスター、公道やショッピングセンターの屋外広告 ・ラテックスインクジェットプリンタ… ・屋外看板用塩ビシート…耐用年数が求められる塔屋看板(屋上看板)による広告 ・溶剤系インクジェットプリンタ…透明素材や有色素材にも色鮮やかにプリント ・屋外懸垂幕、ビルボード…屋外の大きな電飾の看板に ・5m広幅・UVプリンタ ・リボード什器、展示台…POP・ディスプレイ台・什器など、アイデア次第で多彩な用途に。 ・リボード用 Flatbed UVプリンタ ・昇華転写…のぼり・タペストリー・フラッグなどの広告に ・オイル式転写機プリンタ…オイル式ヒーターを採用した転写機 ・内装、インテリア…室内の壁を写真やイラスト ・フルカラー3Dプリントサービス…テストマーケティングツール、実物同様な模型を新商品の開発のために ・フルカラー3Dプリンタ…3Dスキャナー、3Dデータモデリングシステム 販売促進の為に売り場を装飾するPOPや大型商業施設内の巨大なポスター、屋外で使用する屋外看板、 のぼりなど小さい物から大きな物まで扱っている商品は様々。市場に合わせてフラッシュプリントや3Dプリントなどの設備を新たに取り入れている為、 今後もさらに扱える商品は増えていく予定です。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・大手広告代理店 ・広告制作会社 ・デザイン会社 ・ゼネコン ・建材メーカー ・家具メーカー 《どのように売るのか(営業スタイル)》 広告代理店やデザイン会社などに、店舗に飾るPOPや大型商業施設内の巨大なポスターなどの広告物を提案します。 いつでもお客様にご相談いただける様な関係性づくりがポイントです。 仕事の流れは下記の通りです。 担当エリア内の見込み顧客リストをもとに新規開拓。見込みのあるお客様にのみアプローチをするので、安心です。 新規と既存の割合は配属されるチームによって異なります。 ▼ お困り事や新規案件などがないかをヒアリングし、見積もりや資料を見せながらご提案していきます。 ▼ 受注後は、社内のデータを処理する入稿部署にフォーマットに合わせた入稿手続きなどを依頼できるため、営業に集中できます。 ▼ 制作部署にデータがわたり、データの色調整や出力・加工・検品・梱包をしてもらいます。 ▼ 納品 ※顧客によりますが、提案~受注までの期間は約2ヶ月です。 《安心のフォロー体制》 入社後はまず会社のことや商品のことを1週間程度で学んでいただきます。営業は4~5人のチーム制です。異業界からの転職でもわからないことがあれば チームリーダーになんでも尋ねてください。また、社内でどのような案件を扱ったのかをまとめてある事例集を発行しています。 プレゼンの際はこちらも参考にしましょう。 《年間表彰も!》 自分の携わった案件が優秀事例賞として表彰されることも!その際は、金一封がでます。 また、成績優秀者には、優秀社員賞としてヨーロッパやハワイなど、海外旅行のプレゼントがあります!
    求める人材
    ■大卒以上 ■営業経験8年以上 ■30~40歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■マネジメント経験 ■普通自動車免許(AT限定可) 【求める人物像】 ■自分で考え、行動ができる方 ■PDCAを回すことができる方 ■成長意欲が高く、向上心のある方
    給与
    500~700万円
    勤務地
    東京都港区新橋5-10-5 Daiwa新橋510ビル4F
    コンサルタントのコメント/
    担当:吉田
    2019年、東京証券取引所マザーズ市場へ上場を果たした当社。業界最多クラスの出力・加工機を保有しており、桁違いの生産力を誇ります。また、3Dプリンタの導入など、最先端設備を取り入れることで、お客様の課題を幅広く対応している魅力的な企業です。インクジェット業界の技術革新を常にリードしている企業で、責任あるポジション仕事をしたいと考えている方にはオススメの企業です。
  • 太陽光発電システムおよびRPAシステムの提案営業株式会社バローズ

      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 中途入社5割以上
      • 35歳以上OK
      • 筆記試験なし(能力テストなし)

    ノウハウを活かしたRPAシステムを開発!
    独自路線を走り続けるソーラーファーム事業のパイオニア会社!

    仕事内容
    主に法人企業や個人事業主に対し、当社で取り扱う太陽光発電システムおよびRPAシステムの提案を行っていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ■太陽光発電システム(分譲型メガソーラー) ※当社で保有する太陽光発電システムを分割して販売しております。 ■RPAシステム ※発電量データを自動抽出・集約・蓄積・見える化し、売電ロスを最小限に抑え、  効率的に遠隔監視をするシステムです。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ■クリーンエネルギー事業者をはじめとする幅広い業界の法人企業 ※月2~3回程度の出張がございます。  基本的には日帰りが多いですが、場合によっては宿泊を伴う出張もございます。 ■個人事業主や投資家の方 ※資産運用などを考えている個人・法人が顧客となります。 ■すでに太陽光発電システムを導入されている会社やメンテナンス会社 《どのように売るのか(営業スタイル)》 【太陽光発電システム】 インターネット広告やセミナー、紹介など、反響でお問い合わせをいただいた お客様に対する提案がメインとなります。 アポイント取得後にお客様先に訪問し、ニーズをヒアリングした上で、マッチした提案を行います。 なお、当社ではワンストップサービスを展開しているため、以下の手順を踏んでおります。 基本計画・用地仕入れ → 企画・設計 → 建設 → 販売 → メンテナンス ※営業は「販売」のみを担当します。 【RPAシステム】 現在当社の太陽光発電システムを導入いただいているお客様への提案を行っていただきます。 通常、太陽光発電システムの導入を検討されているお客様は面倒なヒアリングを散々受け、 その後システムのメンテナンス管理に非常に工数やお金をかけることになります。 しかし、当社のPRAシステムは同業者が抱える悩みを全て把握しておりますので、 課題に合った提案をピンポイントで行うことが可能です。 現在は既存顧客を中心にアプローチを行っておりますが、 将来的にはメンテナンスに課題を抱えるお客様に対しての新規提案も行っていく予定です。 また、新たに太陽光発電システムの導入を検討されるお客様に対するセット提案も行う予定です。
    求める人材
    ■大卒以上 ■営業経験3年以上(法人・個人問わず) ■24~35歳程度の方 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■出張が可能な方 《求める人物像》 ■受け身ではなく、自ら考えて行動することが出来る方
    給与
    350~450万円
    勤務地
    大阪府吹田市江坂町1-17-14 江坂吉川ビル3F
    コンサルタントのコメント/
    担当:石井
    独自のモデルでエネルギー業界の最先端を行く会社です。母体には日経新聞主催の「NEXT1000」に選出されたAbalanceグループを擁しており、非常に勢いもございます。これだけ聞くとイケイケドンドンなイメージを持つ方もいらっしゃるかもしれませんが、徹底したマーケティングにより反響での顧客獲得を実現。さらには個人ノルマではなくチームで数字を追うスタイルのため、全員で協力しながら仕事を進めております。平均残業も月20時間程度、年間休日も128日あり、ワークライフバランスも整えながら仕事が出来る環境でもございます。新しいことにチャレンジしたい、仕事とプライベートのON/OFFを切り替えたいとお考えの方にはぴったりの職場だと思います。
  • コントロールケーブルの自動車メーカー向け既存営業株式会社ハイレックスコーポレーション

      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 老舗企業
      • 学歴不問
      • 残業20時間未満
      • 離職率が低い
      • 35歳以上OK

    自動車用市場でシェア65%!コントロールケーブルの世界最大手!

    仕事内容
    コントロールケーブルの自動車メーカー向け法人営業を担当していただきます。 《何を提案するのか(商材)》 ・自動車のドアガラスを上下動させる機構ウインドウレギュレータ ・パワースライドドア ・電動パーキングブレーキ ・他コントロールケーブル等 《誰に対して提案するのか(顧客)》 ・国内外の全てのカーメーカーと取引可能 【例】 ・ホンダ ・トヨタ ・日産 ・マツダ ・三菱自工 ・ダイハツ ・スズキ 等 《どのように売るのか(営業スタイル)》 入社して最初は、顧客先の資材部門担当者と打ち合わせ、価格交渉、納期チェックなど幅広く担当していただきます。 その後、既存顧客との深耕営業が中心となります。 お客様のお困りごとを解決することを重ねて信頼を得ていき、営業としてニーズやシーズを刈り取っていきます。 引き合いがある際に、ヒアリング、提案を行ない、受注に繋げていきます。 【数字で見るハイレックスコーポレーション】 担当企業数:数社 訪問件数:1社程度/週 本社営業組織の年齢バランス:20代×2名、40代×1名、50代×1名、60代×1名
    求める人材
    ■学歴不問 ■営業経験1年以上 ■25~32歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通免許 ■全国転勤・海外転勤がOKな方(約3年に1度転勤があります。) 【歓迎要綱】 ■自動車が好きな方 ■ビジネスマナーを守れる方
    給与
    335~600万円 
    勤務地
    愛知県豊田市高丘新町上平地181-1
    コンサルタントのコメント/
    担当:金子
    取材を終えて。日本のカーメーカー全てと取引があることに驚きました!ハイレックスコーポレーションの営業マンは車好きが多いとのこと。カーメーカーには、そのカーメーカーの車しか入れないらしく、仕事上で様々な車種の営業車に乗れることも密かな魅力の一つ。自分で手を上げて、自分の好きなカーメーカーを担当した方もいるらしく、車好きにはたまらない環境だと感じました!
  • ヘルスケア領域の人材系セールス職[第2新卒]株式会社ネオキャリア

      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 上場準備中
      • 土日休み
      • 学歴不問
      • フレックスタイム制
      • 35歳以上OK
      • 育児・託児支援制度
      • 研修制度充実
      • 弊社からの採用実績あり
      • 時短勤務可能
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 副業可
      • 運転免許なし可
      • オンライン面接歓迎
      • 19時以降面接可能

    ~ともにえがくみらいを~グローバルに、10カ国21拠点を展開中!

    仕事内容
    ネオキャリアのヘルスケア領域におけるセールスをご担当いただきます。 【具体的には】 ネオキャリアのヘルスケア領域における第2新卒向けセールスのオープンポジションです。 ご面接の中で下記ポジションから、提案させて頂きます。 【募集ポジション】 ①保育士人材派遣営業 ②保育士求人媒体営業 ③保育時人材紹介営業(転職支援) 【業務内容】 ・新規案件開拓 ・既存顧客深耕営業 ・候補者カウンセリング ・課題抽出、解決策提案 など
    求める人材
    ■営業経験1年以上の方(toB/C問わず) ■数値目標を持って顧客折衝に従事されていた方 上記いずれかのご経験 【歓迎要件】 ■求人広告の営業経験(代理店⇒メーカー側に移りたい方大歓迎!) ■人材紹介の営業経験(RA/CA問わず) ■営業としての成功体験を言語化してアウトプットできる方 ■クライアントと友好的な関係を築くことができる方 【求める人物像】 ■明るく前向きにスピード感を持って取り組める方 ■自信の中で営業において確たる自身を持っている方 (プロセス管理など含め、再現性をお話できる方) ■成長意欲がある方 ■ベンチャー志向の方
    給与
    300~500万円
    勤務地
    本社/東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル2階 新宿サテライトオフィス/東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリス18階 新宿セカンドサテライト/東京都新宿区西新宿1-20-2 新宿ホウライビル4階
    コンサルタントのコメント/
    担当:笠原
    リーマンショック期からの事業成長率は2,000%以上。LINE株式会社、前社長の森川亮氏が外部取締役に就任し 最も成長しているベンチャー企業のひとつです。「成長し続ける」という思想を掲げ、人材業界成長率NO.1を実現しており、「人材・Web・ヘルスケア・グローバル」4つの成長分野で、次々と新規事業を立ち上げ、 現在30以上の事業部があります。現在は日本だけでなく、アジアを中心に10カ国21拠点を展開中で、チャレンジがどんどんできる環境です。

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