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検索結果3,471件中

3106~3120件目を表示

  • 防災・非常食の代理店営業アルファフーズ株式会社

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 土日休み
      • 未経験歓迎
      • 残業20時間未満
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • 離職率が低い
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • 経験不問
      • 社会人1年目OK

    防災・非常食の代理店営業

    仕事内容
    弊社の特許商品であるUAA食品®の代理店営業をお任せしたいと思っております。 《何を売るか(商品・サービス)》 ・UAA食品美味しい防災食 ・UAA食品美味しい防災食食物アレルギー特定原材料等27品目不使用食品 ・UAA食品美味しいやわらか食 ・UAA食品美味しい非常食 ・米粉をベースにしたドーナツ用ミックス粉 ■UAA食品®とは UAA(Ultra Anti Aging)の略で、常温でおいしく食べられる長期保存食です。 食品の保存は冷凍やチルドでの方法が一般的です。当社は、食品の保存を常温で長期保存ができる製造方法であるUAA製法®(ウルトラアンチエイジング製法)を採用しています。主に災害に備えての長期保存食として地方自治体や様々な法人にご利用いただいております。 原材料を下処理後、調理した食材を酸素と光を遮断するバリヤー性のある4層パウチ袋に入れ、一旦空気を排出し、新たに不活性ガスを充填して密封。コンピューター制御による多段階の昇温、下温殺菌方法(システム)で長期保存を可能とした製法による食品です。 また咀しゃく配慮が必要な方向けに、食材のやわらかさを調整した長期保存食「UAA食品やわらか食」や、食物アレルギー原材料を使用せずにつくった「UAA食品美味しい防災食食物アレルギー特定原材料等27品目不使用食品」非常事態下でも日常と変わりない食事ができるよう工夫されております。 《誰に対して売るのか(顧客)》 販売代理店 防災関連を中心に、ネット関連、食品関連の会社様と取引をしています。一人10~30社をご担当いただきます。 エンドユーザーは官庁や役所、大企業、介護施設等です。当社はラウンダー営業は一切しておらず、全て代理店を介して納品されています。 ノルマ等はございませんのでご安心頂ければと思いますが、自社商品を拡販して頂くためには代理店に協力をして頂くことが必要となりますので、きちんと自社製品のPRを行いたくさん受注していただけるように関係を構築してください。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 お問い合わせのあった代理店の営業スタッフに対する商品説明や営業支援を行って頂きます。場合によっては代理店の営業スタッフと営業に同行に行って頂きます。その他展示会等にも出店しております。 入社後は先輩社員がきちんとお教えしますのでご安心ください。
    求める人材
    ■高卒以上 ■営業経験あり(年数、業界不問) ■22~29歳※長期勤続によるキャリア形成を図るため。 【求める人物像】 ■食品業界での営業経験をお持ちの方 ■明るく前向きな方 ■取引先に対して真摯に対応できる方
    給与
    280~400万円
    勤務地
    東京都中央区日本橋富沢町9-19 住友生命日本橋富沢町ビル6F
    コンサルタントのコメント/
    担当:山根
    防災食品をはじめ、介護食品を扱うアルファフーズ様。最近ではECサイトなどでも防災グッズがよく販売されていますよね。防災意識の高まりから、法人のお客様はもちろんのこと個人のお客様からもお問い合わせをいただいており、順調に業績を伸ばしています。商材に絶対的な需要があり、今後も必要不可欠な商材であることから業界としての伸びしろも間違いありません。食品業界経験者はもちろん、食品業界にチャレンジしたい方もぜひ門をたたいてほしいと思います!
  • 自社ブランドマンション・注文住宅販売営業株式会社アルシスホーム

      • 給与高め
      • 正社員
      • 未経験歓迎
      • 35歳以上OK
      • 転勤なし

    80年以上の実績と信頼!土地の仕入れからアフターフォローまでの一貫体制!

    仕事内容
    当社の自社ブランドの注文住宅、マンションの営業をお任せいたします。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・自社ブランドマンション ・「アルシティオ」シリーズの戸建住宅 ・注文住宅 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・不動産購入をご検討の個人のお客様 ・法人企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ▼担当エリアへ広告をポスティング ▼広告、HP、テレビCMをご覧になったお客さまからの問い合わせ対応 ▼お客さまの希望をヒアリング、デザイン(コーディネーター・設計士が同行します。) …家族構成や将来の計画なども視野に入れてアドバイスを行ないます。 ▼契約 …お客さまに満足いただければ契約となります。完全反響営業のため、受注率が高いのが特徴です。お借入の審査サポートなども手がけます。 ▼成約後のお引渡し ※主に、平日は不動産会社へ仲介物件の情報収集や、販売物件のチラシ作成や配布を手がけます。土日はモデルハウスなどで、集客や販売などを行ないます。 ※完全反響営業のため、お客さまに寄り添いながらニーズに合った営業を実現できます。 《配属部署》 現在、営業は7人体制で活動中。 男性:女性比 5:1 20代4人、40代1人、50代2人 全員が目的意識を持って仕事に取り組む、成長意欲の高いメンバーです。 研修は1人1人にカリキュラムを組み行います。 一人立ちに関しては1年を予定しております。
    求める人材
    ■学歴不問 ■業界問わず営業経験1年以上 ■25~40歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■経験社数は2社まで 【求める人物像】 ■顧客と良好なコミュニケーションが取れる方 ■自分で考え、行動することができる方 ■勉強熱心で、新しい情報のキャッチアップが出来る方
    給与
    320~420万円
    勤務地
    本社/福岡県福岡市博多区博多駅前3丁目14番10号
    コンサルタントのコメント/
    担当:大澤
    公共事から宅地開発、自社ブランドの戸建住宅・マンション供給。 その企画から用地取得、設計、施工、アフターフォローまで一貫体制で携われるアルシスホーム。競合他社が多い中でこれまで実績と高い信頼を頂いてきたのは、自社の売上よりも何よりもお客様の今後の生活を大切に考えてきたから。すべてにおいて妥協をせず、必ず需要がある土地や建物を世に送り出してきており、売れ残ってしまうということはほとんどないようです。不動産から建築業界まで幅広く経験していきたい。会社の成長フェーズに関わりたい方は是非応募してみてください!
  • 土地活用の営業株式会社アルシスホーム

      • 給与高め
      • 正社員
      • 35歳以上OK
      • 転勤なし

    80年以上の実績と信頼!土地の仕入れからアフターフォローまでの一貫体制!

    仕事内容
    土地の仕入れ営業をお任せいたします。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・県内の土地 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・土地を所有しているオーナー ・土地を管理している不動産業者 《どのように売るのか(営業スタイル)》 福岡県内でこれまでお付き合いがあるお客様先に定期的に訪問していただき、 一般向けに公開される前に土地仕入れをお願い致します。 仕入れた土地は、土地のまま販売、もしくはマンション、戸建て住宅を自社で建設し販売いたします。 《配属部署》 現在、営業は4人体制で活動中。 男性:女性比 4:0 40代1人、50代1名、60代2名 全員が目的意識を持って仕事に取り組む、成長意欲の高いメンバーです。 研修は1人1人にカリキュラムを組み行います。 一人立ちに関しては1年を予定しております。
    求める人材
    ■学歴不問 ■不動産業界でのご経験必須 ■28~40歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■経験社数は2社まで 【求める人物像】 ■顧客と良好なコミュニケーションが取れる方 ■自分で考え、行動することができる方 ■勉強熱心で、新しい情報のキャッチアップが出来る方
    給与
    322~420万円
    勤務地
    本社/福岡県福岡市博多区博多駅前3丁目14番10号
    コンサルタントのコメント/
    担当:大澤
    公共事から宅地開発、自社ブランドの戸建住宅・マンション供給。 その企画から用地取得、設計、施工、アフターフォローまで一貫体制で携われるアルシスホーム。競合他社が多い中でこれまで実績と高い信頼を頂いてきたのは、自社の売上よりも何よりもお客様の今後の生活を大切に考えてきたから。すべてにおいて妥協をせず、必ず需要がある土地や建物を世に送り出してきており、売れ残ってしまうということはほとんどないようです。不動産から建築業界まで幅広く経験していきたい。会社の成長フェーズに関わりたい方は是非応募してみてください!
  • トラックの法人営業三重いすゞ自動車株式会社

      • 正社員
      • 未経験歓迎
      • 老舗企業
      • 学歴不問
      • 35歳以上OK
      • 各種手当充実
      • 女性が働きやすい
      • 自動車・自転車通勤可

    東証一部上場グループの一員!CMで話題のあの会社!国内の輸送を支えつくりあげていくお仕事!

    仕事内容
    主に運送会社や土木工事業者などといったトラックを使うお客様に新車や中古車のトラックの営業・販売をお任せいたします。 《何を提案するのか(サービス)》 ・小型トラック「ELF」 ・中型トラック「FORWARD」 ・大型トラック「GIGA」 ・バス(小型~大型全6種類) ・バン「COMO」 ・保険商品 ・部品(いすゞ純正部品、用品、オイル、ケミカル、バッテリー、各種タイヤ、機械工具等) ・クラウド型システム「MIMAMORI」 ・車検、点検、整備サービス 《誰に対して提案するのか(顧客)》 ・法人企業 業界例:運送会社(ヤマト、佐川など)、建築土木、旅行会社 《どのように売るのか(営業スタイル)》 基本的にトラックは普通乗用車と違いお客様の仕事に合わせたオーダーメイドになるため、 新車の商談の際には、お客様の使用用途やこういったものを付けてほしいといった要望を聞き、その要望に沿えるような提案をお願いします。 数多くのルールと、お客様の多種多様な要望の狭間で、いかに仕事の役に立つ働く車として満足していただける『トラック』が提供できるかという点が営業マンの腕の見せ所です。 「自動車」というモノの性格上、様々な法律や規制といったルールに則っていなければ、道路を走る事ができません。私達が扱う『トラック』は、その構造上、乗用車以上に気をつけなければ、道路を走る車として成立させることができません。これらの調整が一番気を使うポイントとなります。また法律、規則も時とともに変化していく為、そういった情報を常に把握しなければなりません。 販売とリースはお客様に合わせてご提案頂きます。 リースの場合は、車種によりますが月額15~20万円です。 《入社後の研修について》 本社(東京、神奈川)で約10日間製品研修、メーカーのいすゞ研修センターにて営業職の基礎研修(4~5日)、配属後は半年~1年程度の先輩同行を経て独り立ちをしていただきます。 毎年、メーカーのいすゞ研修センター主催の営業職研修に参加していただきます。習熟度に応じた提案営業、顧客満足向上、商談スキル向上などの対人関係や、トラックの基礎や車種別の商品知識などを研修していただきます。 《評価制度について》 社内制度により営業職の習熟度に応じ、昇格いたします。 すべては地域密着を合い言葉にキャリアに応じて県内の各支店をジョブローテーションします。 総合職ですので、管理部門や本社部門への登用など適性に応じたマネジメントをしています。 《数字で見る三重いすゞ自動車》 男女比率:6:1 平均年齢:42歳 平均勤続年数:13年 年齢バランス:20~60代がバランスよく40名ずつ在籍しています。 営業マン人数:30名(内女性1名)
    求める人材
    ■高卒以上 ■営業未経験OK ■23~35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■普通自動車免許(AT可)※入社後MTを取得頂きます。 ■車通勤可能 【求める人物像】 ■トラック、バスが好きな方、興味がある方 ■明るく元気でハキハキしている方 ■真面目にコツコツと働ける方 ■法人営業に挑戦していきたい方 ■規律正しい生活をしてきた方
    給与
    350〜520万円 
    勤務地
    各拠点による
    コンサルタントのコメント/
    担当:大澤
    いすゞ~のトラック~♪とCMでおなじみの当社。運送ニーズが国内問わず国外でも高まる中で、一強の当社。なんと日本の小型トラックのNo.1ブランド「エルフ」は、世界の数多くの国でもトップシェアを獲得するなど、小型トラックのグローバル・スタンダードとして評価されています。また、ピックアップトラックD-MAXも、タイを拠点として世界約100ヵ国に輸出されており、いすゞへの信頼は世界に広がっています。働き方の面では、新卒から定年まで働く方もいらっしゃるくらい働きやすい会社です。ディーラーには珍しく法人向けのためお盆や年末年始、土日は休みなのでメリハリをつけて働けます。報奨金制度もあり、評価制度もしっかりしています。ぜひ、挑戦してみてください。
  • 食品機械の提案営業清本鐵工株式会社

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 土日休み
      • 社宅・家賃補助制度
      • 未経験歓迎
      • 老舗企業
      • 学歴不問
      • 離職率が低い
      • 35歳以上OK
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 弊社からの採用実績あり
      • 転勤なし

    創業80年以上、製品を作るための「人間力」が自慢の鐵工スペシャリスト企業

    仕事内容
    食品メーカーに対して食品機械の提案営業をお任せ致します。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・スーパーオーブン(過熱蒸気調理装置)を中心とした食品機械(解凍、焼成、脱油・熱殺菌) 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・食品メーカー  ※誰でも名前をしているような大手食品メーカーや時には海外の食品メーカーに提案する機会もあります。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 展示会で自社製品に興味を持っていただいた食品メーカーの担当者に対して自社製品の提案をしていただきます。 飛び込み営業などのアウトバウンドセールスではなく、展示会の情報から製品に関心のあるお客様に対して提案してしておりますので、自信を持って営業活動に取り組めます。また展示会経由だけでなく、お客様から新たなお客様をご紹介していただくことも多々ありますので、信頼関係を密に構築する力が求められます。 社内業務と社外業務の比率は6:4で一週間のうち3日は社内業務、2日は外回りといったイメージで、残業も少ない働き易い環境です。また円滑に営業が進むよう提案資料を充実させるなど会社全体で工夫しておりますので、「機械は複雑で難しそう」と心配しなくてもOKです。営業は文系出身者が多く活躍しておりますので文系理系は問いません! 今回は松戸営業所に配属となります。将来的に東京、神奈川への異動の可能性はありますが、本社等への転勤の可能性はほぼございません。
    求める人材
    ■学歴不問 ■25~40歳までの方 ※長期キャリア形成の為 ■普通自動車運転免許 ■1年程度の営業経験、もしくは販売等でも「食品」に関わるお仕事をされていた経験 【求める人物像】 ■深耕営業のため、コミュニケーション能力に長けているいる方 ■何事にも前向きにチャレンジ出来る方 ■食品に対して関心のある方
    給与
    356~518万円
    勤務地
    東京営業所/東京都台東区東上野1-11-4 ザイマックス東上野ビル3F
    コンサルタントのコメント/
    担当:近藤
    創業80年以上の老舗メーカーで、ソフトキャンディーを作る機械では国内80%のシェアを誇るなどその技術力の高さが自慢の企業です。技術力は勿論ですが、同社では「人間力」を最も大切にしています。自分の成長に対しての貪欲さや真面目に学び続ける力など、人間力が同社の技術力の源泉になっていると言っても過言ではないと思います。また平均勤続年数が16年と非常に長く、労働組合も機能していたりと社員にとって腰を据えて長く働くことのできる環境作りもしっかりと行われている企業だと思いました!
  • 大手工場・プラント・発電施設等に対するユーティリティ商材の提案営業清本鐵工株式会社

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 土日休み
      • 社宅・家賃補助制度
      • 未経験歓迎
      • 老舗企業
      • 学歴不問
      • 離職率が低い
      • 35歳以上OK
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 弊社からの採用実績あり
      • 転勤なし

    創業80年以上、製品を作るための「人間力」が自慢の鐵工スペシャリスト企業

    仕事内容
    大手工場・プラント・発電施設等で使われるユーティリティ商材の提案営業をお任せ致します。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・大手工場・プラント・発電施設等で使われるユーティリティ商材  圧力容器、発電用設備、上水設備、空調衛生設備をはじめとする機械や部品 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・大手機械メーカー ・プラントメーカー ・発電機メーカー  ※誰でも名前を知っているような大手企業がお客様となります。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 自社の加工技術を駆使したユーティリティ製品のご提案をしていただきます。 飛び込み営業などのアウトバウンドセールスではなく、既にお取引のあるお客様に対してのご提案になります。 受注生産型の商材が非常に多いので、モノを売ると言うより、自社の得意技術術を駆使してお客様が求めるスペックの商材を企画提案していくイメージです。 ひとつのお客様と長く付き合って信頼関係を密に構築する力が求められます。 社内業務と社外業務の比率は6:4で一週間のうち3日は社内業務、2日は外回りといったイメージで、残業も少ない働き易い環境です。また円滑に営業が進むよう提案資料を充実させるなど会社全体で工夫しておりますので、「機械や部品は複雑で難しそう」と心配しなくてもOKです。営業は文系出身者が多く活躍しておりますので文系理系は問いません! 今回は松戸営業所に配属となります。将来的に東京、神奈川への異動の可能性はありますが、本社等への転勤の可能性はほぼございません。 また入社後3か月程度は宮崎県の本社・工場で導入研修を受けていただきますので、知識はなくてもOKです!
    求める人材
    ■学歴不問 ■25~40歳までの方 ※長期キャリア形成の為 ■普通自動車運転免許 ■有形商材の営業経験 【求める人物像】 ■深耕営業のため、コミュニケーション能力に長けているいる方 ■何事にも前向きにチャレンジ出来る方
    給与
    356~518万円
    勤務地
    東京営業所/東京都台東区東上野1-11-4 ザイマックス東上野ビル3F
    コンサルタントのコメント/
    担当:近藤
    創業80年以上の老舗メーカーで、ソフトキャンディーを作る機械では国内80%のシェアを誇るなどその技術力の高さが自慢の企業です。技術力は勿論ですが、同社では「人間力」を最も大切にしています。自分の成長に対しての貪欲さや真面目に学び続ける力など、人間力が同社の技術力の源泉になっていると言っても過言ではないと思います。また平均勤続年数が16年と非常に長く、労働組合も機能していたりと社員にとって腰を据えて長く働くことのできる環境作りもしっかりと行われている企業だと思いました!
  • 自動車・塗装加工メーカーに対する廃水処理設備の提案営業清本鐵工株式会社

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 土日休み
      • 社宅・家賃補助制度
      • 未経験歓迎
      • 老舗企業
      • 学歴不問
      • 離職率が低い
      • 35歳以上OK
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 転勤なし

    創業80年以上、製品を作るための人間力が自慢の鐵工スペシャリスト企業

    仕事内容
    メーカーの製造工程に於いて使われる廃水処理設備の提案営業をお任せ致します。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・廃水処理機器 ・廃水処理設備を含むソリューション 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・自動車メーカー ・塗装メーカー ・その他ものつくり企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 自社の廃水処理機器または、それに付随するソリューションのご提案をしていただきます。 飛び込み営業などのアウトバウンドセールスではなく、既にお取引のあるお客様が中心のご提案になります。 廃水処理設備はお客様によってニーズや課題が異なります。そのニーズや課題を吸い上げて、 自社のソリューションを用いてお客様ごとの課題解決に繋げていくイメージのお仕事です。 またひとつのお客様と長く付き合って信頼関係を密に構築する力が求められます。 社内業務と社外業務の比率は6:4で一週間のうち3日は社内業務、2日は外回りといったイメージで、残業も少ない働き易い環境です。また「廃水処理機器って難しそう」と心配しなくてもOKです。営業は文系出身者が多く活躍しておりますので文系理系は問いません! 今回は松戸営業所に配属となります。将来的に東京、神奈川への異動の可能性はありますが、本社等への転勤の可能性はほぼございません。
    求める人材
    ■学歴不問 ■24~40歳までの方 ※長期キャリア形成の為 ■普通自動車運転免許 ■営業経験1年以上 【求める人物像】 ■深耕営業のため、コミュニケーション能力に長けているいる方 ■何事にも前向きにチャレンジ出来る方 【あれば活かせます】 ■有形商材の営業経験
    給与
    356~518万円
    勤務地
    東京営業所/東京都台東区東上野1-11-4 ザイマックス東上野ビル3F
    コンサルタントのコメント/
    担当:近藤
    創業80年以上の老舗メーカーで、ソフトキャンディーを作る機械では国内80%のシェアを誇るなどその技術力の高さが自慢の企業です。技術力は勿論ですが、同社では「人間力」を最も大切にしています。自分の成長に対しての貪欲さや真面目に学び続ける力など、人間力が同社の技術力の源泉になっていると言っても過言ではないと思います。また平均勤続年数が16年と非常に長く、労働組合も機能していたりと社員にとって腰を据えて長く働くことのできる環境作りもしっかりと行われている企業だと思いました!
  • ITエンジニアとクライアント企業を結ぶSES営業株式会社コンテンツワン

      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 中途入社5割以上
      • 離職率が低い
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可

    大手企業と多数取り引き実績あり!エンジニアと企業を結ぶSES営業

    仕事内容
    主にエンジニアとクライアントをつなぐ、SES営業をお任せしたいと考えております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・顧客からの開発依頼に対して、適切な技術を持ったエンジニアをアサインするSES 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・IT業界を中心とした大手企業 ※取引実績例 株式会社JALブランドコミュニケーション KLab株式会社 株式会社リクルートテクノロジーズ 株式会社リクルートライフスタイル 株式会社サイバーエージェント など 《どのように売るのか(営業スタイル)》 企業が求める人材や技術のヒアリングをし、 どのようなエンジニアをマッチングできるかのご提案をして頂きます。 また、プロジェクトにアサインするエンジニアが不足している場合は、 アライアンス契約しているパートナー企業と調整することもあります。 ・営業1人あたり20名のエンジニアと10数社の企業を担当して頂きます。 ・新規開拓はほぼ無く、1~2割程度。電話やメールでのアプローチとなります。 ・エンジニア面接:1日1名程/企業問い合わせ対応:1日1~2件
    求める人材
    ■大卒以上 ■28歳~32歳※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■法人営業経験3年以上 ■リーダー・マネージャーのポジションを目指している方 【求める人物像】 ■素直で柔軟性のある方 ■臨機応変に対応できる方 ■数字分析ができる方
    給与
    300〜450万円
    勤務地
    東京都港区南青山2-2-8 DFビルディング9階
    コンサルタントのコメント/
    担当:須藤
    2005年創業の株式会社コンテンツワン様は、IT業界を中心とした約100社と直取引した実績があるSESの会社です!ソーシャルゲーム、業務支援WEBサービス、WEBメディア、WEBコンテンツやゲームアプリの開発支援を中心に多くの案件の依頼を頂いております!リクルートやサイバーエージェントなど誰もが知っている企業様がお客様です。扱う案件の9割は一般の方に向けたサービスの為、誰もが知っているようなプロジェクトに携わる機会も多く、非常にワクワクするようなお仕事だと思います!
  • 建材の提案営業三興商事株式会社

      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 退職金制度・確定拠出年金制度あり
      • 土日休み
      • 未経験歓迎
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • 研修制度充実
      • 35歳以上OK
      • 各種手当充実

    「小さくても一流でありたい」地域密着型で顧客から絶大な信頼を得る建材商社の営業職!

    仕事内容
    大手・中堅問わず設計事務所を中心に幅広く、建材や各種工事の提案営業を行っていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・建材全般 (金属屋根材、壁材、天井、金属製建具、木製建具、体育館床、体育器具、ステンレスプール、タイル等) ・各種工事全般 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・設計事務所 ・建築会社 大手から中小まで幅広く担当いただきます。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 既にお付き合いのある設計事務所への既存営業と新たな建築事務所の新規開拓営業をお任せいたします。 入社後は既存担当先を引継ぎつつ、新規の開拓をお任せいたします。(割合が新規7:既存3)その後徐々にご自身で開拓頂いた企業を担当いただきます。お客様へヒアリングを行い、最適な建材、工事をご提案いただく課題解決型の営業となります。 まずは設計事務所の方と信頼関係を作ることが重要です。一度関係を構築するとリピートで仕事を頂くことが多くなります。 保育園や学校、高齢者施設等の公共施設、金融機関の店舗など多岐に渡る建物に携わることができます。 《入社後の流れについて》 まずは3か月ほどOJTでの研修を実施いたします。実際に営業に同行するとともに、建材の知識をつけていただきます。その後営業として独り立ちいただきます。
    求める人材
    ■高卒以上 ■23~40歳程度の方 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■要普通自動車運転免許 【求める人物像】 ■接客経験のある方 ■営業経験のある方 ■建築業界の経験がある方 ■建築士、施工管理技士の資格をお持ちの方 ■明るく、感謝の気持ちを持ち、前向きである方 ■人生を充実させたいという気持ちがある方 ■人とコミュニケーションを取ることが好きな方
    給与
    300~550万円
    勤務地
    横浜営業所/横浜市都筑区茅ヶ崎中央10ー1 ヴェルドミール204 さいたま営業所/さいたま市大宮区大成町3-304 モンターニャ・グランデ1-A 沼津営業所/静岡県沼津市岡宮948ー9
    コンサルタントのコメント/
    担当:山谷
    未経験からでもOKで、充実した研修や頑張りを正当に評価する土壌があります。研修制度に力を入れており、入社直後だけでなく研修を会社として支援しており、社員の成長をバックアップする体制が充実しています。また評価に関しても成果とプロセスに分けでいる限り見える化することで頑張りに応じた評価ができる体制を敷いています。また地域密着型で愛されて45年以上経っておりお客さまのかゆいところに手が届くサービスで圧倒的な信頼を得ています。顧客目線の提案、サービスを提案したい方にはおすすめの会社です。
  • スパ・サロン・治療院への予約システム・求人媒体の提案営業株式会社クロスリンク

      • 完全週休2日制
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 未経験歓迎
      • 残業20時間未満
      • 研修制度充実
      • 離職率が低い
      • インセンティブ制度あり
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 運転免許なし可
      • オンライン面接歓迎

    スパ・サロン・治療院の基幹システムに加え、求人サイトの運営も手がけるベンチャー!!

    仕事内容
    スパ、リラクゼーションサロン、治療院等への予約システム・求人媒体のご提案を行っていただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・サロン・エステ、治療院専門のWeb予約システム「ワンモアハンド」 ・セラピスト・治療家の専門求人サイト「キャリさぽ」 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・スパ ・エステ ・リラクゼーションサロン ・接骨院・整骨院 ・治療院 《どのように売るのか(営業スタイル)》 スパ、リラクゼーションサロン、治療院等への予約システム・求人媒体のご提案を行っていただきます。 営業スタイルとしては、新規:既存=5:5程度です。 【新規営業】 テレアポは50件/日程度になります。 会社から提供されるTELリストもありますが、 営業担当でリスト作成も行います。 アポが取得出来たら、訪問を行い、 契約を取れるように提案を行います。 【既存営業】 新規開拓で新しいお客様を獲得していただくことも大切ですが、 既存のお客様のフォローも非常に大切になります。 予約システムに関しては、IVR(自動音声応答装置)との連携をすることができる等、 様々なシステムとの連携が可能であり、追加提案をしていただきます。 求人媒体に関しては、掲載してもらって終わりではなく、 記事を修正したり、募集要項を変更したりと、 応募がより増えるようにフォローすることにより、 継続契約に繋げていただきます。
    求める人材
    ■大卒以上 ■何かしらの営業経験をお持ちである方 ■23~30歳の方 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■新しいことに積極的にチャレンジし、成長したいという意欲にあふれている方 ■論理的思考能力を持ち、かつ固定観念にとらわれない発想力のある方 ■フットワーク良く、様々な領域の情報収集に動ける方 ■謙虚な姿勢で意見を聞き、チームで仕事ができる方 ■社内外問わず、コミュニケーション能力・調整能力のある方
    給与
    300~500万円
    勤務地
    東京都港区新橋2-16-1 ニュー新橋ビル603-2
    コンサルタントのコメント/
    担当:関口
    求人媒体の会社は売り切りで、フォローに力を入れない会社が正直多い印象です。しかし、この会社は非常にフォローに力を入れており、顧客の採用の成功という成果にコミットしようとします。新規開拓の力だけでなく、既存営業としての力もつけることができ、営業として非常にバランスの良い経験を積むことができる環境だと感じました。
  • 引っ越しの提案営業ファミリー引越センター株式会社

      • 正社員
      • 未経験歓迎
      • 平日休み
      • 学歴不問
      • 中途入社5割以上
      • 35歳以上OK
      • 各種手当充実
      • 複数名採用
      • インセンティブ制度あり
      • 転勤なし
      • 自動車・自転車通勤可

    年商35憶円!1日に2000件の問い合わせが殺到する関東屈指の引っ越し会社の提案営業!

    仕事内容
    引っ越しを検討されている個人のお客様先へ訪問いただき、見積、提案を実施いただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・引っ越しサービス(個人向け) 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・引っ越しを検討されている個人のお客様 ※一都三県を中心としております。 《どのように売るのか(営業スタイル)》 お電話だけでは受注が難しい大きい案件について、お客様先へ訪問いただきます。アポイントは既に内勤スタッフが取得済みですので、決められたスケジュール通りに1日5~6件ほど訪問します。家の中をチェックしながら大体の荷物の量を確認。 お見積りを出しご納得いただけたらご契約します。入社後は1-2か月間研修で先輩とOJTを実施致します。 ※お客様宅へ訪問するので夜遅くのアポイントはありません。 ※社用車で直行・直帰がほとんどとなります。
    求める人材
    ■学歴不問 ■23~35歳までの方 ※長期キャリア形成の為 ■普通自動車運転免許(AT可) 【求める人物像】 ■誠実で清潔感のある方 ■お客様と円滑にコミュニケーションができる方 ■営業として成長していきたい方 ■明るく真面目で快活な方
    給与
    300~500万円
    勤務地
    本社/東京都豊島区東池袋1-18-1 HAREZA TOWER 本社 神奈川支店/神奈川県横浜市都筑区佐江戸町349 多摩支店/神奈川県相模原市中央区淵野辺本町2-21-13 千葉支店/千葉県松戸市河原塚228-1 埼玉支店/埼玉県戸田市本町5-9-10 埼京支店/埼玉県朝霞市三原5-1-1
    コンサルタントのコメント/
    担当:山谷
    地域密着型で年々成長を続けており昨年度は、売上高35億超えるなど成長を続けています。他社に負けない価格設定、地域密着型でリピートもあるなど、いただけていることも、今後ますますの成長が見込まれます。また未経験歓迎で完全反響型でインセンティブもあり、やりがいを感じられる環境であります。成果に応じて稼いでいける環境も魅力の一つです。
  • 自社プロダクト「back check」のインサイドセールス株式会社ROXX

      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 未経験歓迎
      • 学歴不問
      • フレックスタイム制
      • 中途入社5割以上
      • 転職回数不問
      • 書籍購入費補助あり
      • 35歳以上OK
      • リモートワーク
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 複数名採用
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 副業可
      • 運転免許なし可
      • 経験不問
      • オンライン面接歓迎
      • 19時以降面接可能

    人材紹介に特化したクラウドサービスを提供するスタートアップベンチャー!

    仕事内容
    「back check」の提案からクロージングまでを一貫してお任せしたいと思っております。 またマーケティングチーム協働し獲得したリード顧客 or 過去に商談を実施した顧客へのナーチャリングを実施していただきます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ■back check 書類選考や採用面接だけではわからない求職者の人物像や、 前職での仕事ぶりを確認することで、採用側のリスクを軽減するオンライン完結のリファレンスチェックツールです。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ■大手一部上場企業/ベンチャー企業の経営者・採用人事担当者 《どのように売るのか(営業スタイル)》 多くの採用人事は「リファレンスチェック」という言葉を理解していません。 そんな中、初回顧客接点時に、「リファレンスチェック」の価値と重要性を伝えることは重要な仕事です。 同時に、「インサイドセールスがお客様のニーズをどこまで聞き出せるか」が、後の営業活動に大きく影響します。 例えば、顧客の予算や導入時期、採用状況や課題を明確にした上で、back check のソリューションを提案するため、 「インサイドセールス チームが、顧客情報をどれだけ聞き出せるか」が、フィールドセールスチームの受注率につながります。 インサイドセールスといっても、ただ荷電をするだけが業務ではなく、 ターゲットへ結ぶつく有効なマーケティング施策を立案・実行し、フィールドセールスへの有効な商談数増加を目指します。 《業務詳細》 ■有効なマーケティング施策の立案・実行 ■ターゲット企業へのアプローチ(アウトバウンド) ■問い合わせ企業へのアプローチ(インバウンド) ■見込み顧客との電話商談 ■SalesForceでの顧客データ管理 ■失注理由からのサービス改善案の提示 ■商談内容の記録 《この仕事で得られるもの》 ■ 市場から注目される SaaSビジネスにおける、インサイドセールスとしてのスキルアップ 市場からBtoB/SaaSが注目されるなか、インサイドセールス は重要な役割を担います。 顧客と進撃に向き合い、正しい顧客を見極め、顧客の課題解決に向けたソリューションを提供するポジションです。 単なる電話営業ではなく、マーケティングの知見も兼ね揃えたインサイドセールスポジションは、今後間違いなく市場価値が高まるであろうポジションです。 ■ 新しいマーケットをつくりあげる経験 国内の転職市場に”リファレンスチェック”という新しい採用文化の確立を目指す、国内では全く新しい概念のHRサービスです。 これまでのHR業界の仕組みを一変させる革新的なサービスの立ち上げ、新たなマーケットを確立させる経験を積むことができます。
    求める人材
    ■学歴不問 ■24~35歳の方 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■企業人事を顧客とした商材またはサービスの法人営業経験1年以上 《求める人物像》 ■明るくタフで、相手の懐に入るコミュニケーションが取れる方 ■伝え方や声のトーンなど、営業の基礎が身についている方 ■前例もなく意思決定の早い環境(カオス)であっても、楽しめる方 ■常に学習を劣らず、学習意欲が高い方 ■マーケティングやインサイドセールス の重要性を言語化できる方 ■採用ミスマッチに課題感があり事業共感性がある方 ■サービス拡大のために本気で事業へコミットできる方
    給与
    400~600万円
    勤務地
    東京都港区赤坂2-14-27 国際新赤坂ビル東館19階
    コンサルタントのコメント/
    担当:吉田
    「人材紹介会社を集約し、あるべき人材紹介の姿へ」という考えでサービスを展開されている会社です。求人の新規開拓工数が削減でき、成功報酬を100%を受け取ることができる点から、小規模な人材紹介会社が無数にあるこの時代にマッチしたサービスと感じます。人材紹介会社出身の方も多数在籍しており、早期から成長できる環境です!また、人材紹介の免許申請ツール「レッツ人材紹介」も扱っており、立ち上げの人材紹介会社の利用率も高く、「agent bank」への流入に繋がっており、顧客分析やマーケティングが強い会社とも感じました。
  • 自社プロダクト「agent bank」のリクルーティングアドバイザー株式会社ROXX

      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 未経験歓迎
      • 学歴不問
      • フレックスタイム制
      • 中途入社5割以上
      • 転職回数不問
      • 書籍購入費補助あり
      • 35歳以上OK
      • リモートワーク
      • シェアNO.1 製品・サービス
      • 複数名採用
      • 産休・育休取得実績あり
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 副業可
      • 運転免許なし可
      • 経験不問
      • オンライン面接歓迎
      • 19時以降面接可能

    人材紹介に特化したクラウドサービスを提供するスタートアップベンチャー!

    仕事内容
    求人広告と人材紹介それぞれのメリットを掛け合わせた求人プラットフォームの法人営業担当として、 顧客の採用課題のヒアリングや掲載案件の獲得をお任せしたいと思っております。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ■agent bank ※人材紹介会社向けの月額課金制の求人データベースです。 《誰に対して売るのか(顧客)》 ■スタートアップフェーズの人材紹介会社 《どのように売るのか(営業スタイル)》 ■ターゲット企業に対してのアプローチ ■採用課題のヒアリングと求人ブラットフォームサービスのご提案 ■求人案件の掲載獲得 (成功報酬型なので求人掲載費は無料です) ■求人公開までのディレクション ■営業手法・顧客開拓方法の提案、改善等 (※目標KPIは月間商談数60件および求人公開数35社程度となります) 新規サービスのため、開発サイドへのフィードバックなど、 サービス拡大のために職務範囲を超えて様々なことにもチャレンジいただいたり、 早期にマネジメントラインに就くことも可能です。 また組織体制の変更も多いため、希望があれば別職種へチャレンジいただける機会もあります。 これまでのご経験を活かして、新たな採用サービスの認知を高めることでプロダクトの価値を向上し、 これまで採用手法が限られることで実現できていなかった求職者と企業のマッチングの可能性を一緒に広げていただきたいと考えています。 《今後のサービス展開》 今後も継続的に選考数が増加するため、AIを活用した書類の自動作成、 求職者に適した求人提案の自動化などのエージェント業務の大幅な効率化を進めていきます。 また中長期的には、よりagent bankのターゲットに合った潜在的な求人ニーズを獲得しにいく エンタープライズ向けの営業や既存顧客に対する深耕営業へのシフトも想定しています。 将来的には中小規模の人材紹介会社を集約し、数年後には日本最大規模の人材紹介プラットフォームを確立させます。
    求める人材
    ■学歴不問 ■24~29歳の方 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ■無形商材の新規法人営業2年程度(法人営業経験はマストです) ■半期以上継続して圧倒的なご実績(=120%以上のハイ達成、半期MVP受賞経験等)を出されてきた方 《求める人物像》 ■学習意欲が高く、必要な情報を主体的に取得するために行動する方 ■Q&Aずれを起こさないコミュニケーション能力をお持ちの方 ■目標にコミットできる方 ■御用聞きにならず、顧客と対等な交渉が行える方 ■課題解決に向けて、前向きに取り組める方 ■常に自責で考え、振り返りをしながら行動できる人
    給与
    400~600万円
    勤務地
    東京都港区赤坂2-14-27 国際新赤坂ビル東館19階
    コンサルタントのコメント/
    担当:吉田
    「人材紹介会社を集約し、あるべき人材紹介の姿へ」という考えでサービスを展開されている会社です。求人の新規開拓工数が削減でき、成功報酬を100%を受け取ることができる点から、小規模な人材紹介会社が無数にあるこの時代にマッチしたサービスと感じます。人材紹介会社出身の方も多数在籍しており、早期から成長できる環境です!また、人材紹介の免許申請ツール「レッツ人材紹介」も扱っており、立ち上げの人材紹介会社の利用率も高く、「agent bank」への流入に繋がっており、顧客分析やマーケティングが強い会社とも感じました。
  • ファッション小売業向け基幹システムの提案営業株式会社ドリームゲート

      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • 学歴不問
      • 35歳以上OK
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 転勤なし

    大手アパレル企業への導入実績有り!EC通販の拡大に伴いニーズも拡大中!

    仕事内容
    ファッション小売業向け基幹システムパッケージの販売をご担当頂きます。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ファッション専門店向け高機能パッケージ「どんとこい」 衣料品・靴・雑貨などファッション向けに特化し、MD計画から発注・仕入・売上の業務処理と、販売・在庫分析までのMDサイクルをフルサポート 《誰に対して売るのか(顧客)》 ファッション専門店 《どのように売るのか(営業スタイル)》 新規開拓営業となります。(1日大体2~5件) お客様の予算計画から発注・仕入・売上・在庫管理・情報分析までの効率化を目指し、ご提案をお願い致します。 システムを軸にし、お客様の営業課題の解決提案・支援やツールとしての操作方法の説明、運用提案を行い、お客様のサービス利用促進からアップセルまでを行います。 東京への出張があります。(週1~2回程度) 現在WEB会議ツールを導入しており、出張は減らす予定です。 《入社後について》 ▼1ヶ月間は座学研修 ▼3ヶ月目は現場にてOJT ▼12ヶ月目を目処に独り立ちを想定しています。 《数字で見るドリームゲート》 営業:4名 年齢バランス:30代2名、50代2名
    求める人材
    ■高卒以上 ■営業経験4年以上 ■24~35歳 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため 【求める人物像】 ■顧客視点で物事を考えることができる方 ■チームや関係者と協調し、円滑なコミュニケーションを取れる方 ■自発的に行動できる方
    給与
    400~600万円
    勤務地
    本社/大阪府大阪市北区中之島2-2-2 大阪中之島ビル13階
    コンサルタントのコメント/
    担当:大澤
    すでに大手150社の企業が利用しているサービスですが、今後ニーズが高まってくるサービスであり、お客様に合わせての提案ができるサービスです。働きやすいだけではなく、お客様に合わせた提案を行うことで顧客の本当の課題解決営業を身に付けることができます。常に最新情報をインプットし、ユーザーのニーズを調査・分析するため、世の中の動きに敏感で、新しい知見をつけることが好きな方はオススメです。
  • 「マーケティング×HR」のコンサルティング営業株式会社FOOTPRINT

      • 完全週休2日制
      • 給与高め
      • 正社員
      • 年間休日120日以上
      • 土日休み
      • ベンチャー企業(設立10年以内)
      • 未経験歓迎
      • 中途入社5割以上
      • 離職率が低い
      • 書籍購入費補助あり
      • 年俸制
      • 筆記試験なし(能力テストなし)
      • 女性が働きやすい
      • 転勤なし
      • 服装自由
      • 副業可
      • 運転免許なし可
      • オンライン面接歓迎
      • 19時以降面接可能

    「マーケティング×HR」で新しい世界を創造する成長ベンチャー

    仕事内容
    主にWEBを活用したマーケティングにお悩みの企業に対して、課題解決をサポートする「コンサルティング営業」をお任せします。 また組織開発・人財開発に関連する提案も併せて行うケースがあります。 《何を売るのか(商品・サービス)》 ・Webに関連する課題解決のためのソリューションの提案 ∟「ECサイトの売上を伸ばしたい」「WEBの予約を増やしたい」等の課題 ・HR領域(組織開発・人財開発)のソリューション提案 ∟人財開発(能力開発およびマインド開発)、組織開発(カルチャーチェンジ、理念浸透、チームビルドなど) 《誰に対して売るのか(顧客)》 ・WebやHR領域の課題を抱えている法人企業 《どのように売るのか(営業スタイル)》 入社直後は新規クライアントの開拓が主な業務となります。アウトバウンドが中心となりますが、一部既存クライアントからの紹介もあります。 仕事に慣れていただいた後は、コンペにも参加し、クライアントが魅力に感じる内容を提案します。 入社後は、代表や先輩社員からのOJTにて業務を身につけていただきます。 商談への同席や、提案資料の作成の補助などから業務を覚えて いただきます。 実際の案件を通して、業界やお仕事の進め方を覚えられますので、最初はハテナだらけでも大丈夫です!皆が通ってきた道ですので安心してください。 また、社内勉強会や社外研修も積極的に行っており、早期に独り立ちできるようにサポートいたします。 ※手取り足取り教えて貰いたい。という方よりは、不明点をそのままにせず自ら率先して知識を吸収できる方の方が向いているかと思います。
    求める人材
    ■大卒以上 ■営業経験2年以上 ■24~28歳までの方 ※長期キャリア形成の為 【求める人物像】 ■中核メンバーとして会社を成長させてみたい方 ■何事に対してもコミットができる方 ■柔軟性があり、何事に対しても前向きに取り組める方 ■能動的に行動ができる方 ■WebやHR領域に対する興味関心がある方 【歓迎スキル】 ■Web業界や教育研修会社での実務経験 ■法人営業経験
    給与
    300~500万円
    勤務地
    東京オフィス/東京都文京区千石4-46-8 ハンズガーデン千石 2階
    コンサルタントのコメント/
    担当:近藤
    FOOTPRINT社は、Webマーケティング領域における戦略策定、クリエイティブ制作、施策実行、効果測定、改善までをワンストップで行ってきたベンチャー企業です。2016年設立の若い会社でありながら誰もが知るようなコンテンツや有名商品のマーケティングを手掛けた実績もあるそうで、今後の成長にも注目したい企業だと思いました!また今後はマーケティングだけでなく、HRにも事業領域を拡大し、「マーケティング×HR」の新たなサービスを展開予定とのことで、お話を聞いていて本当にワクワクしました!マーケティングやWeb、HRの経験を積みたい方にぜひご応募いただきたい案件です!

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